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物业满意度提升方案(收藏11篇)

发布时间:2023-05-11

物业满意度提升方案(收藏11篇)。

物业满意度提升方案 篇1

“如何提高客户服务满意度”案例、方法建议的征集书

亲爱的各位同仁:

你的客户是谁,你知道吗?找准自己的客户,定位好自己的服务,提升客户的满意度,不只是能够提升公司的企业形象,还能够给公司带来意想不到的收获。

获得客户的满意和信任是公司一切工作的出发点和目标,有客户的抱怨和投诉不可怕,可怕的是存在问题客户不抱怨、不投诉。对客户抱怨投诉不重视,处理政策不当或熟视无睹,会让公司产品及服务的品质进一步恶化,增加公司市场风险。为了公司持续良性的发展欧总特号召所有部门参与本次“如何提高客户服务满意度”征集活动。

为了更好地了解客户,学会处理客户抱怨和投诉是前提,学会客户管理是基础,客户满意战略应用是关键。衡量一个部门的服务满意度,要回头看看身后所服务的对象还有多少是以前的老对象。找出内、外部客户的核心问题,发现最快捷、有效的途径改善自己的服务方式方法,最迅速最有效帮助到客户,实现最大化价值。

公司是我家,发展靠大家!此次活动人人有责,办公室每人一份。请大家尽情抒发自己的见解!

请各部门负责人在5月15日下班前提交所收集到的案例、方法及建议给到我(市场部刘辉)!

欧阳爱华

市场部:刘辉

物业满意度提升方案 篇2

公司食堂满意度调查表

为了更好地为大家服务,特此制作了该调查表,请您花上几分钟,在认为合适答案上面画“√”。谢谢您的合作!(可多选)

1、总体上你对食堂的满意度是?()

A.很满意 B.满意 C.一般 D.不满意 E.很不满意

2、你经常在公司食堂就餐吗()

A.每次都是 B.基本在 C.偶尔不在 D.偶尔在 E.从不

3、你认为食堂的就餐环境怎么样?()

A.很好 B.还可以 C.不怎么样 D.很差

4、你认为食堂工作人员的个人卫生习惯如何?()

A.很好 B.较好 C.较差 D.很差

5、你认为食堂的餐具的卫生情况如何?()

A.很好 B.较好 C.较差 D.很差

6、你对食堂饭菜口味的满意度?()

A.很满意 B.满意 C.一般 D.不满意

7、你认为食堂的饭菜种类如何?()

A.十分丰富 B.一般 C.太少

8、你觉得食堂的饭菜新鲜度怎么样?()

A.很新鲜 B.还可以 C.不新鲜

9、你认为食堂工作人员的服务态度?()

A.好 B.还可以 C.不好

10、食物味道如何?()

A.很好 B.一般 C.不好,须改进

11、您觉得在食堂就餐拥挤吗?()

A.早餐拥挤 B.午餐拥挤 C.晚餐拥挤 D.不拥挤

12、卫生状况()

A.非常满意 B.满意 C.一般 D.不满意 E.很不满意

13、您目前最关注下面哪个问题?()

A.食堂的环境B.工作人员服务态度C.菜式营养搭配

14、您觉得目前食堂的菜偏于油腻或咸淡吗?()

A.偏B.有点偏C.没有

15、您对目前食堂的满意度打几分?()

A.95-100B.90-95C.85-90D.80-85E.60分以下

16、你认为餐厅做的好,需要继续保持的地方是_____________________________ ____________________________________________________________________。

17、你对餐厅最不满意的地方是_________________________________________, 你建议解决的办法是__________________________________________________。

18、除此之外,你还有什么意见或建议?

物业满意度提升方案 篇3

尊敬的各位员工:

您好!感谢您长期以来为本企业的发展所做出的努力与奉献!为能更深入地了解您对公司在经营、管理、制度以及领导等方面存在的问题以及您对工作的满意程度,我们特编制了这份调查问卷,问卷以不记名的方式进行,希望您能在百忙之中抽出一点时间,认真、详实地完成问卷的全部内容。在填写问卷的过程中,请您注意以下几点:1)根据您自身的工作经验及工作体会,深思熟虑,在与您想法最吻合的选项上打“p”。2)每题都有五个选项。其中:①“完全不符合”是指所列问题跟您的实际情况完全不一样;②“较不符合”是指所列问题跟您的实际情况不是很一致;③“说不清楚”是指所列问题您从未考虑过这个情况或不知道;④ “较符合”是指所列问题跟您的实际情况比较一致;⑤“完全符合”是指所列问题跟您的实际情况完全一样。3) 每一问题只能选择一个答案。感谢您在繁忙的工作中填写这份问卷,谢谢您对我们工作的支持与帮助!・・     题   目 完全不符合较不符合说不清楚比较符合完全符合1.我单位拥有明确的战略和目标     2.我的价值观跟本单位的价值观很吻合     3.我很喜欢本单位的文化氛围     4.单位专门组织过有助于提高员工自身素质的活动     5.在过去六个月内,工作单位有人和我谈及我的进步     6.我有提高自身工作能力的愿望     7.公司帮助我制定了清晰的个人职业发展计划     8.在过去的一年里,我在工作中有机会学习和成长     9.在职务升迁过程中,单位提供公平竞争的机会     10.我的单位有明确的职位晋升的标准     11.职位的晋升或变动是以工作能力为基础     12.单位设有正式的培训制度     13.单位能够根据个人的工作需要提供各种培训机会     14.在过去的七天里,我因工作出色而受到过表扬     15.工作单位有人鼓励我的个人发展     16.在工作中,我觉得我的意见受到重视     17.当我出色地完成一项工作时,我能够得到应有的赏识     18.我的主管领导总是很支持我们的工作     题   目完全不符合较不符合说不清楚比较符合完全符合19.为改善绩效,我的主管领导向我提供有益的建议     20.我的主管领导能够公平公正的对待下级     21.组织中主要领导的能力足够胜任他们的岗位     22.我清楚地知道对我的工作要求     23.我有作好我的工作所需要的'材料和设备     24.在工作中,我每天都有机会做我最擅长做的事     25.企业的使命/目标使我觉得我的工作很重要     26.本单位同事之间的关系很好     27.我的同事都很努力地工作     28.我的同事致力于完成高质量的工作     29.我的同事在工作中都能很好地相互配合     30.本单位能激发人们的最大的工作热情     31.本单位是个理想的工作场所     32.我感到自己的报酬远低于我的朋友     33.我所得到的报酬与单位同级别的人比较一致     34.我感觉我的薪酬(包括工资、奖金等)与我所付出的劳动相一致     35.我对企业的薪酬政策(包括工资、奖金等)很满意     36.我对企业的福利政策(包括带薪假期、提供班车、解决午餐等)很满意     37.企业很关注提高员工的生活品质     38.我对企业的发展前景很有信心     39.您认为本单位在人员管理上还存在哪些不合理之处(请概述):    40.您认为公司(企业)还有哪些方面或做法令您不满意(请概述):   41.您认为公司(企业)应该改善哪些方面能够更好地激发您的工作积极性(请概述):   个人基本信息:年龄:     性别:      所学专业:・      进入企业工作时间:・    职位:1)普通员工;2)基层管理者;3)中层管理者;4)高层管理者最后学历:1)高中及以下; 2)中专或技校; 3)大专; 4)本科; 5)硕士及以上。・・      ・再次感谢您的合作!

物业满意度提升方案 篇4

同志们:

在党的群众路线教育实践活动进入查摆问题、开展批评环节的关键时期,今天,镇党委、政府召开这次专题会议,主要目的是,安排部署群众满意度提升工作的各项任务,动员全镇上下进一步提高认识,改进作风,优化服务,用实际行动提升群众的满意度,为经济社会更好更快发展提供有力保证。刚才,王科长、张书记分别传达了《洪绪镇提升群众满意度工作量化考核办法》《洪绪镇开展“八访八问八促”活动的实施方案》两个文件,希望大家结合各自实际,认真抓好贯彻落实。下面,就开展好全镇的群众满意度提升工作,我讲三个方面的问题:

一、分析形势,提高认识,切实增强做好群众满意度提升工作的责任感和紧迫感

开展群众满意度提升工作,是深化党的群众路线教育实践活动的具体形式,是密切党群干群关系的重要措施。去年以来,省和枣庄、滕州两级市把群众满意度调查结果作为衡量一个地区经济社会发展的“晴雨表”,制定出台了群众满意度调查考核文件,通过专用固定电话直接抽样拨打辖区群众固定电话和手机,每个镇街一次150个用户,主要围绕改善中小学教育、提升医疗水平和服务质量、宜居城市创建和环境保护、改善社会治安状况、丰富群众文化生活、转变干部作风等六个方面,枣庄市对各区市每年考核两次,上下半年各一次;滕州市对各镇街每年考核四次,每个季度一次,而且调查结果直接作为年终考核的系数,与年终考核成绩挂钩。

从前两次群众满意度调查的结果看,我镇面临的形势不容乐观,去年第四季度群众满意度调查,我镇排名全市倒数第3名。今年以来,全镇上下痛定思痛,扎扎实实开展了两次“户户到”社情民意大调查活动,取得了阶段性成效。在今年第一季度的群众满意度调查中,我镇上升到正数第3名。成绩固然可喜,但能不能在今后的调查中保持住第3名的位次,还是个很大的未知数。从具体的指标得分看,干部作风的得分最差,低于全市平均水平。同时,全市各镇街也都在琢磨研究提升群众满意度的办法,西岗镇向群众发放了印有便民服务热线电话的“围裙”和民情联系“两卡一册”,大坞镇开展了“三问”访民情、“四抓”惠民生活动,南沙河镇开展了“访万民接地气连民心”社情民意大走访活动,张汪镇开展了百名干部“访百村、进千家,听民意、解民忧”活动,界河镇开展了“户户到、号号访”活动,等等。可以说,开展群众满意度提升工作,形势非常严峻,是逆水行舟,不进则退。

近年来,以办好镇“十件实事”和村级“三件实事”为抓手,我们镇也投入了大量的人力、物力、财力用于民生事业建设,办成了一批群众直接受益的民生实事。先后投资1100万元,实施了洪龙路和宏利达西路升级改造工程,今年又启动了洪龙北路的升级改造,宏利达路全线的更名和城市化改造已完成规划;投资810万元,新修光明、苗桥等网化工程道路21公里;投资1000多万元,启动了城乡环卫一体化工程,实现了全覆盖;投资5000多万元,建成了九年一贯制学校,扩建改建了中心小学、苗庄小学和7处幼儿园,教育教学质量进一步提升;建成了镇文体广场,农家书屋和农村体育广场基本实现全覆盖;投资110多万元,实现了农村电子监控的全覆盖,等等,农村生产生活条件得到显著改善。

尽管我们做了那么多的工作,投入了那么多的财力用于民生工程,但我们的群众满意度依然不是很高。深刻分析原因,一是镇村干部自身的因素,有的干部群众观念淡薄,平时不联系,工作不依靠,思想不贴近,对群众反映的困难问题不管不问;有的干部作风不民主,处事不公道,侵害了群众利益;有的干部不注重自身形象,纪律松弛,行为失范,影响了群众的整体评价;有的干部在“户户到”大走访时流于形式,糊弄应付,甚至根本没有去走访。二是来自群众的因素。部分群众期望值较高,认为党委、政府没有办不成的事,没有解决不了的困难,一旦期望无法实现或结果达不到,就会产生消极看法,甚至可能转化为负面效应。部分群众由于文化水平不高、认识问题不全面、对相关业务不熟悉,加之我们宣传力度不大,产生误解、不满,甚至是对立情绪,从而影响正确评价。三是社会发展的影响。当前正值社会转型期,经济社会结构、利益格局、思想观念深刻变化,面临征地、拆迁等艰巨任务,各类信访矛盾隐患凸显。同时,由于镇村财力有限,社会事业发展很难做到人人满意,相关投入依然欠缺,教育就学不易、工作就业不顺、道路交通不畅、环境卫生不好、水利设施失修等任何一项民生工作缺位,都有可能成为影响群众满意度的重要因素。

因此,我们今天召开这次全镇群众满意度提升工作会议,部署开展“八访八问八促”活动,是践行全心全意为人民服务宗旨的具体实践,是创新群众工作的有力举措,是转变干部作风展示形象的重要契机,更是优化全镇经济社会发展环境的根本保证。全镇各级各部门和广大党员干部,要充分认识开展群众满意度提升工作的重大意义,自觉把思想和行动统一到镇党委、政府的决策和部署上来,努力把“八访八问八促”活动开展得扎扎实实、富有成效。

二、明确任务,强化措施,推动群众满意度提升各项工作扎实开展

刚才,王科长、张书记分别传达了《洪绪镇提升群众满意度工作量化考核办法》和《洪绪镇开展“八访八问八促”活动的实施方案》两个文件。这两个文件,是经过镇党委、政府反复讨论、慎重研究出台的,是提升全镇满意度工作水平的指导性文件。全镇各级各部门要认真学习领会,按照文件对号入座,切实抓好贯彻落实。

一是走访调研要真正实现“户户到”。要把握“家家户户走一遍、发展成果讲一遍、民生事项问一遍、困难问题一起办”的原则,突出入户率、面对面宣传、填好调查表三个重点,以总支为单位,分成几个工作组,由包党总支领导、党总支书记牵头,组织各包村干部,深入辖区内各村各户,集中时间进行走访,做到村不漏巷、巷不漏户,对在辖区内租房居住的外来人口,也要一并走访,确保走访户100%全覆盖。要重点走访贫困户、发展示范户、党员户、村组干部户、矛盾上访户、“两代表一委员”户、计生重点户、返乡创业户等,深入了解群众生产生活中的实际困难和问题,及时掌握在面上难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题,为党委、政府改进工作、做出决策提供依据。要做好面对面的宣传,为让群众真实了解近年来党委、政府所做的工作,我们专门印制了布包、宣传册、报纸,全体入户干部要发给群众看,讲给群众听,在提高群众的知晓度、认可度、支持度上下功夫。要认真填写调查表,真实登记每家每户的联系电话,填写群众的意见建议,便于今后我们开展群众满意度调查,建立“民情直通车”沟通机制。要留好影像资料,打印后附在调查表的后面,确保活动不流于形式。

二是梳理解决问题要切实有效。对于群众反映的困难问题,要逐条进行梳理,建立台账,认真研究,加以解决。凡是涉及党总支和各村层面的问题,由帮包党总支领导组织党总支工作人员、村干部负责整改落实;涉及全镇层面的问题,由分管领导召集相关职能部门整改落实,任何部门都不得推诿扯皮。同时,要结合镇“十件实事”和村级“三件实事”工程,扎扎实实开展好美丽乡村、环卫一体化、四德工程等工作,广泛发动群众力量,不等不靠,强力推进,让群众切实感受到新变化,努力让广大群众满意。

三是反馈回访要及时到位。各党总支、村要采取会议通报、公示公开、入户回访的形式,对群众诉求的整改落实情况,及时作出反馈。对于容易解决的问题,要在解决后立即做出回应;对于一时解决不了问题,要向群众做出说明和解释,明确整改时限和措施,在今后工作中创造条件逐步加以解决。做好反馈回访这一点非常重要。一定要通过及时、诚恳的反馈回访,让群众看得到党委、政府是真正重视群众的,心里是真正装着群众的,群众的话是真正能够起作用的,党委、政府是讲信用的,从而促进群众满意度的长效提升。

四是便民服务制度要执行到位。机关、镇直窗口部门要进一步提高服务效率,健全完善首问负责、承诺服务、限时办结等制度,切实解决“门难进、脸难看、事难办”的问题,让群众快捷办事、顺心办事。对群众反映的“门难进、脸难看、事难办”的工作人员将坚决查处;对群众满意度低的机关部门,该问责的将坚决问责;对群众满意度低的镇直部门,将建议上级主管单位对其部门负责人进行调整。

三、加强领导,明确责任,确保群众满意度提升工作各项任务圆满完成

能否以高度的自觉性开展好“八访八问八促”活动,开展好群众满意度提升工作,考验的是我们全体党员干部的执政能力。任务已经明确,关键在于抓好工作落实。

一要加强组织领导。为加强对此项工作的组织领导,镇党委成立了由我任组长的领导小组。各党总支、村也要成立相应机构,一级抓一级,层层抓落实。包党总支领导干部负有牵头责任,要组织督导好活动开展;党总支书记是活动第一责任人,要安排、调配好包村干部,采取党总支统一组织、包村干部划片包干等办法,落实走访责任;包村干部和村党支部书记是本次活动的直接责任人,要深入到每家每户进行调查走访。各村要动员村“两委”成员和党员做好走访的配合工作,确保活动的质量。

二要坚持求真务实。各党总支、村,有关部门要按照“干在实处、干出实效、走在前列”的要求和群众满意的标准,立足本职,制定具体方案,认真组织实施,以实际行动提高群众满意度。要自觉做到真走访、真调查、摸实底、听实情,严禁弄虚作假,严禁出现不发放规定宣传资料和物品、不经走访私自填写调查表的现象,实打实地把工作做到位。

三要严格责任奖惩。镇党委、政府将采取事中督导、事后抽查等方式,对各村走访情况、电话访问情况进行督查,对在工作中敷衍了事、弄虚作假的单位和个人,将给予严肃处理。年终,镇党委、政府将按照会议下发文件的要求,对各党总支、村,有关部门严格兑现奖惩,落实责任追究。

同志们,开展好“八访八问八促”活动,提升群众满意度是一项非常重要的政治任务,时间紧、标准高、责任强。全镇各级各部门一定要以对群众利益高度负责、对洪绪发展大局高度负责的态度,知责奋进、扎实工作,解决好群众关心的突出问题,切实提升群众的满意度,为全面建设宜居宜商宜游的新洪绪作出新的更大贡献。

谢谢大家。

物业满意度提升方案 篇5

按照县委先进性教育活动领导小组的部署,人大机关加强领导,结合实际,精心策划,立足整改,严格要求6月13日召开群众满意度测评会议,现将具体情况汇报如下:

一、基本情况。人大机关在编人员20名,离退休党员4人;机关支部领导班子成员4名,党员19人,群众5人,参加测评人数实为24名,其中对分析评议阶段工作满意和基本满意人数达23名,群众满意度达98.52%。

1、加强领导,系统安排,体现严肃性。机关先进性教育活动群众满意度测评工作在县委第二督导组的配合指导下,在机关支部的统一领导下进行,充分发挥党员的模范带头作用。严格执行县委先进性教育活动领导小组规定,严格制定测评方案。就满意度测评的对象、参加测评的人员,主要内容,组织实施及时间等事项提出明确要求。在组织满意度测评过程中,既要充分发动群众、让群众积极参与,同时注意加强引导,使群众有序参与、客观公正地评议。

2、结合实际,力求广泛,体现群众性。机关在制定群众满意度测评本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网时充分考虑实际情况,把原则性和灵活性有机结合,一方面确定测评对象为机关全体。另一方面吸收人大代表参加。这从深度和广度上,为完成测评工作提供了有力保证。

3、精心策划,严格要求,体现规范性。机关支部把群众满意度测评的规范性作为完成测评任务的基本要求,进行了精心策划。在测评人员分类上,列出党员领导人员、普通党员、群众等三部分,将从不同层面的测评结果中分析先进性教育活动的成效,得到不同群体对不同问题的期望和认同程度;在测评的格次上,严格按照满意、基本满意、不满意三个等次。为了严密、公正、规范地做好测评,实行无记名填写测评表方式进行,既做到规范严格,又简便易行,防止了形式主义。

4、立足整改,务求长效,体现实效性。机关支部抓住群众满意度测评的时机,一边组织测评,一边狠抓整改,把群众满意度测评的着眼点放在促进整改、促进工作上,把测评工作的过程作为征集群众对巩固和扩大先进性教育活动成果,建立党员长期受教育、永葆先进性的长效机制等方面意见和建议的过程。坚持高标准、严要求,自加压力,提出凡是群众满意度达不到90%的整改项目,必须重新进行整改,要求参加先进性教育活动的各级党组织和党员,克服和防止松懈情绪,注意在测评中进一步加大整改力度,确保整改工作取得实实在在的效果,成为群众满意工程。同时要求党员领导干部在学习促整改上做表率,在认真查摆问题上做表率,在听取群众意见上做表率,在切实解决问题上做表率,在参加组织生活上做表率,在深入基层调研上做表率,在接受群众满意度测评上做表率,让全体党员通过整改和测评,提高自己的综合素质,增强为群众服务的能力。

一是检验了先进性教育的成果。通过测评,检验了我们先进性教育活动的成效。切实使我们看问题找准了没有,看符合实际的整改措施制定了没有,看具备条件的问题整改了没有。群众满意不满意的核心是我们共产党员是不是坚持高标准、严要求落实整改,是不是通过先进性教育树立了党员的.新形象,这是搞好群众满意度测评的关键所在,也是看先进性教育是不是取得实效的关键所在。

二是促进了整改措施的落实。群众的满意程度,是我们工作的一面镜子,能让我们进一步提高认识,增强责任感,使先进性教育活动真正收到实效,真正成为群众满意工程,促进人大工作上新台阶。

三是促进了先进性教育活动成果的转化。群众满本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网意不满意,支持不支持,是检验我们教育活动的唯一准则,让我们更全面系统、实事求是地回顾了开展第一批先进性教育活动的经验,从而更为努力地去做好先进性教育活动成果的转化工作。是我们紧紧抓住党员领导干部、领导班子这个关键,进一步增强党员的“在岗”意识和“在党”意识,把先进性教育的成果转化为履行宗旨的实践,把先进性教育的目标、要求落实到实际工作中去。

物业满意度提升方案 篇6

根据县精准办8月6日召开的精准扶贫工作调度会精神,对提升精准扶贫工作群众满意度调研,我镇党委书记高度重视,对调研工作亲自安排部署,亲自抓好落实,通过召集分管领导、驻村领导召开座谈会,到村召集村、组干部、群众代表座谈会,上户走访贫困户和一般群众代表,广泛听取意见建议,查找不足,思考对策。现在将精准扶贫工作群众反映情况以及如何进一步提升群众满意度进行总结如下:

一、影响满意度的问题

1、群众对于精准扶贫政策了解不够。大部分农户受到的教育不够高和许多老人对于政策的改变不太了解,对于农户讲解政策不够通俗。还有精准扶贫工作和扶贫惠民政策向贫困户宣传多,向一般群众宣传少。有的群众对精准扶贫工作了解不多,对我们出台的扶贫政策、采取的工作举措及取得的工作成效,知之甚少,导致接受调查时群众满意度不高。

2、帮扶干部工作责任感不强。有的帮扶干部责任心不强、工作作风不实,帮扶工作不认真,走访过程中走马观花,与贫困户交流聊天少,与贫困户交朋友少,无法了解贫困户真正的困难,对扶贫惠民政策宣传讲解少,没有与群众拉近距离、融洽关系,引导贫困户发展产业得到实惠做得不够,贫困户对帮扶干部的帮扶工作不满意,影响群众的满意度。

3、扶贫项目安排非贫困村受益少。当前,扶贫项目和扶贫资金主要集中在“十三五”贫困村,其他村的项目资金很少,一些急需解决的基础设施没有项目资金,导致非贫困村的群众意见比较大,影响群众对精准扶贫工作的整体满意度。

4、医疗惠民政策没有具体情况具体落实。贫困户全部纳入了大病商业补充保险和医疗救助,提高了慢性病的报账比例,贫困户住院治病的费用控制在了10%以内,有效减轻了贫困户的医疗费用负担。但是患病具有不可预见性和突发性,特别是患癌症等恶病、重病的一般群众代表,医疗费用负担重,又不可能临时纳入贫困户,导致有的群众认为不公平,影响了群众对精准扶贫工作的满意度。

5、部分群众对贫困户“等靠要”的表现不满。少数贫困户“等靠要”思想重,自力更生、艰苦奋斗意识差,不愿主动发展生产,也不愿打工增加收入,满足于依靠低保、五保收入过日子,依赖政府的救助救济。部分群众对这种“好吃懒做”的懒汉有意见,认为政府扶贫不应养懒汉,影响了群众对精准扶贫工作的满意度。

二、进一步提升群众满意度的有关建议

1、抓实干部结对帮扶工作。认真抓好帮扶干部的管理培训工作,建立一支懂政策、会帮扶、愿帮扶的帮扶干部队伍,帮扶干部不仅要保证帮扶次数和时间,更要注重帮扶质量和成效,特别是要通过实实在在为贫困户办实事,解决实际问题,与贫困户“三同”,真正把贫困户当亲人、当朋友,增进感情,与贫困户交朋友,用实际行动赢得贫困户的理解和认可,让群众参与和知晓,以便提升贫困户对精准扶贫工作和干部帮扶工作的满意度。

2、加大精准扶贫工作宣传力度。要大力宣传精准扶贫政策和开展的扶贫工作、取得的工作成效,通过帮扶干部面对面向贫困户开展宣传,将各类惠民、扶贫政策详细分类,认真制作脱贫攻坚政策宣传彩页发放到户,面向社会广泛宣传,让广大人民群众了解精准扶贫工作、认可精准扶贫工作、支持精准扶贫工作、参与精准扶贫工作,营造精准扶贫工作浓厚氛围,扩大精准扶贫工作的参与面,对于当地无法理解相关政策的农户与老人,可以请村委会的人员配合工作,将政策通俗化进行讲解以便提升精准扶贫工作的群众知晓度和群众满意度。

3、扶贫项目安排、扶贫政策制定过程中统筹兼顾贫困户与非贫困户、贫困村与非贫困村。在扶贫项目的安排过程中,在突出贫困村这个重点的同时,兼顾好非贫困村急需解决的基础设施问题和贫困户的“两不愁三保障”问题所需项目资金,项目的安排要坚持群众需求为导向。在扶贫政策的制定执行过程中,要兼顾好一般群众代表的诉求和合理意见,要加强改善路、水等基础条件,实现村“七有”,让精准扶贫政策惠及广大非贫困群众,来弥合贫困户与非贫困户的矛盾。

4、要坚持扶贫先扶志,充分发挥群众主体作用。针对部分群众对“好吃懒做”、依赖政府救助救济的贫困户存在意见,认为政府扶贫养懒汉的问题,引导这些懒汉要不等不靠、苦干实干,依靠自己努力增加收入。加大贫困群众培训力度和转移输出力度,帮助贫困群众成为具有增收致富技能的新型农民。还要大力开展智志双扶、道德教育活动,建立问题台账、明确帮扶责任人,开展针对性强的批评教育、宣传引导工作,成立道德促进会,共同做好思想教育工作,努力实现扶贫先扶志,塑造贫困户良好精神风貌,汇聚脱贫攻坚正能量。

5、处理好政府推进与群众参与的关系。扶贫攻坚的每一项工作,每一个环节,都要让群众参与、让群众知晓,对扶贫资金的使用、项目资金的管理等要公开上栏公示,做到公开透明,特别是规划制定、质量监督、工程验收要群众参与,才能提升群众满意度。

物业满意度提升方案 篇7

一、工作目标

确保实现社会治安明显好转,群众安全感明显提高,群众对政法部门的满意率高于全省、全市平均水平。

二、组织领导

为切实加强领导,确保各项工作措施落实到位,成立我办提高公众安全感工作领导小组,各股室负责人为成员,领导小组下设办公室,负责日常工作。

三、工作措施

1、加大宣传力度。为确保本次上门入户宣传提升公众安全感工作任务真正落到实处,本办将宣传工作任务包干到人,实行每个干部到三送挂点村一个村至少10户进行宣传,宣传资料要发放到每一户包干的农户手上,使上门入户宣传真正取得实效。

2、加强单位内保和群防群治工作。按照谁主管、谁负责的原则,健全内保组织,落实经费和措施,提高防控能力。切实做好单位安全保卫工作,实行领导带班,干部值班工作制度,提升干部职工防突发事件工作能力。加大对单位周边环境的整治工作,规范车辆停放及环境卫生整治。增强领导干部职工的凝聚力,实行统一领导,协调有序,运转高效。

3、加强群防群治工作。按照谁主管、谁负责的原则,健全内保组织,落实经费和措施,提高防控能力,看好自己的门,管好自己的人。

4、认真开展矛盾纠纷排查化解活动,有效地化解社会矛盾,维护和谐稳定。

四、工作要求

1、要提高认识。公众安全感和政法部门满意度事关发展环境,事关人民群众切身利益,事关县委县政府的形象。全体干部职工要与社会各界形成合力,齐抓共管、综合施策,全力维护社会治安良好局面,真正使人民群众满意。要解放思想、更新观念、强化服务意识,杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办、吃拿卡要等现象。

2、要加强领导。各班子成员务必要高度重视提高公众安全感工作,加强组织领导,把公众安全感测评作为推动各项工作的重要抓手来抓,变压力为动力,把提升安全感、满意度作为衡量工作好坏的标尺。

3、落实责任。要切实落实维护稳定工作责任制,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员共同抓,一级抓一级,一级对一级负责。要以强有力的工作措施,确保我办在全县公众安全感调查测评中取得好成绩。

4、营造氛围。要坚持依靠群众、组织群众、发动群众,通过各种形式加大宣传力度,努力营造和谐平安的浓厚氛围,充分调动社会各界和广大人民群众维护社会治安秩序、参与社会治安综合治理的积极性和自觉性。

5、要注重实效。各股室要认真履行好自身工作职责,采取多种行之有效措施,认真抓好提升公众安全感工作。要通过开展提升公众安全感活动,力求使本办公众安全感有所提高,干部、职工对社会治安满意度有明显提升。

社会公众安全感和满意度的作用

社会安全感是人们对社会安全与否的认识的整体的反映,它是由社会中个体的安全感来体现的,安全感是反映社会治安状况的重要标志之一,也是衡量社会运行机制和人们生活安定程度的标志。

调查的主要内容包括城乡调查居民对全市社会公众安全的总体评价;客观反映影响社会公众安全感的主要因素和当前社会治安状况以及群众关心的热点问题;真实了解群众对创建平安德阳和综合治理宣传工作的知晓度以及对政法工作和队伍建设的满意程度等方面;收集整理调查群众对增加社会公众安全感的建议措施。

为真实反映在大地震后城乡居民对全市社会治安状况和公众安全感受和评价,市政法委综合治理办公室和市社情民意调查中心严格按调查方案进行了入户调查、实地复查和问卷电话抽查等各阶段、各环节的工作,保证了本次调查结果客观、可靠。

物业满意度提升方案 篇8

为提升前域乡游客满意度,促进我乡旅游业健康快速发展,按照汉旅产办关于印发《提升游客满意度工作目标任务分解表》和《游客满意度测评中存在问题整改任务分解表》的通知,我乡严格对照文件要求对目前旅游工作进行自查整改,自查情况如下:

一、工作开展情况。

(一)高度重视,落实责任。

我乡高度重视旅游发展,为实现旅游兴乡,乡党委政府调整人员,充实到旅游发展队伍中,成立了领导小组,下设办公室,专人负责旅游发展日常资料收集归档。将提升游客满意度和创建省级示范乡村旅游村(前域社区)与我乡的城乡环境、交通安全等工作相结合。针对旅游旅游发展薄弱环节,按各办公室的'责任分工层层狠抓落实。

(二)具体做法。

伴随着我乡旅游业的发展,尤其是前域社区,为了提升游客满意度,乡村组干部及时对辖区内的基础设施进行检查,该季度增添了多个指示牌,对已经损坏的标识标牌进行了修复工作。对存在安全隐患的地方进行及时的排查,并设立安全标识标牌。针对游客增多的现象,开展“四乱一安全”检查工作,加大了城乡环境检查力度和治理力度,对逐渐增加的烧烤摊等小吃摊点进行专项整治。交管办对交通秩序加大管理力度,规范停车秩序,专项打击等违反交通秩序的现象。前域社区成立了文明劝导队,在旅游高峰期分责任区域巡逻,杜绝了不文明现象的发生。

二、存在问题及整改措施。

虽然我乡在旅游发展,提升游客满意度工作方面取得了一定的成效,但是也存在一些问题,主要表现在:

一是自行车骑游商户越来越多,增加了管理难度。

二是停车秩序较乱,缺少停车场;三是城乡环境治理难度大。

针对以上问题,在下一步工作中进行专项整治。针对自行车骑游,可通过政府和社区引导,组织商户成立自行车骑游协会,通过协会规范管理自行车骑游,规范收费价格、骑行路线,管理安全等方面。就景区停车场缺少的情况,积极争取县委政府的支持,在前域社区大桥头、中心文化广场旁边和乡政府旁边建成三个临时停车场,方便和规范车辆停放。同时加大城乡环境治理工作,对各商户加强管理,做好宣传工作,动员当地群众积极参加到提升旅游质量的工作中。

物业满意度提升方案 篇9

提升精准扶贫工作群众满意度调研报告 本文简介:

公文学习资料仅此一本根据县精准办8月6日召开的精准扶贫工作调度会精神,对提升精准扶贫工作群众满意度调研,我镇党委书记高度重视,对调研工作亲自安排部署,亲自抓好落实,通过召集分管领导、驻村领导召开座谈会,到村召集村、组干部、群众代表座谈会,上户走访贫困户和一般群众代表,广泛听取意见建议,查

提升精准扶贫工作群众满意度调研报告 本文内容:

公文学习资料仅此一本

根据县精准办8月6日召开的精准扶贫工作调度会精神,对提升精准扶贫工作群众满意度调研,我镇党委书记高度重视,对调研工作亲自安排部署,亲自抓好落实,通过召集分管领导、驻村领导召开座谈会,到村召集村、组干部、群众代表座谈会,上户走访贫困户和一般群众代表,广泛听取意见建议,查找不足,思考对策。现在将精准扶贫工作群众反映情况以及如何进一步提升群众满意度进行总结如下:

一、影响满意度的问题

1、群众对于精准扶贫政策了解不够。大部分农户受到的教育不够高和许多老人对于政策的改变不太了解,对于农户讲解政策不够通俗。还有精准扶贫工作和扶贫惠民政策向贫困户宣传多,向一般群众宣传少。有的群众对精准扶贫工作了解不多,对我们出台的扶贫政策、采取的工作举措及取得的工作成效,知之甚少,导致接受调查时群众满意度不高。

2、帮扶干部工作责任感不强。有的帮扶干部责任心不强、工作作风不实,帮扶工作不认真,走访过程中走马观花,与贫困户交流聊天少,与贫困户交朋友少,无法了解贫困户真正的困难,对扶贫惠民政策宣传讲解少,没有与群众拉近距离、融洽关系,引导贫困户发展产业得到实惠做得不够,贫困户对帮扶干部的帮扶工作不满意,影响群众的满意度。

3、扶贫项目安排非贫困村受益少。当前,扶贫项目和扶贫资金主要集中在“十三五”贫困村,其他村的项目资金很少,一些急需解决的基础设施没有项目资金,导致非贫困村的群众意见比较大,影响群众对精准扶贫工作的整体满意度。

4、医疗惠民政策没有具体情况具体落实。贫困户全部纳入了大病商业补充保险和医疗救助,提高了慢性病的报账比例,贫困户住院治病的费用控制在了10%以内,有效减轻了贫困户的医疗费用负担。但是患病具有不可预见性和突发性,特别是患癌症等恶病、重病的一般群众代表,医疗费用负担重,又不可能临时纳入贫困户,导致有的群众认为不公平,影响了群众对精准扶贫工作的满意度。

5、部分群众对贫困户“等靠要”的表现不满。少数贫困户“等靠要”思想重,自力更生、艰苦奋斗意识差,不愿主动发展生产,也不愿打工增加收入,满足于依靠低保、五保收入过日子,依赖政府的救助救济。部分群众对这种“好吃懒做”的懒汉有意见,认为政府扶贫不应养懒汉,影响了群众对精准扶贫工作的满意度。

二、进一步提升群众满意度的有关建议

1、抓实干部结对帮扶工作。认真抓好帮扶干部的管理培训工作,建立一支懂政策、会帮扶、愿帮扶的帮扶干部队伍,帮扶干部不仅要保证帮扶次数和时间,更要注重帮扶质量和成效,特别是要通过实实在在为贫困户办实事,解决实际问题,与贫困户“三同”,真正把贫困户当亲人、当朋友,增进感情,与贫困户交朋友,用实际行动赢得贫困户的理解和认可,让群众参与和知晓,以便提升贫困户对精准扶贫工作和干部帮扶工作的满意度。

2、加大精准扶贫工作宣传力度。要大力宣传精准扶贫政策和开展的扶贫工作、取得的工作成效,通过帮扶干部面对面向贫困户开展宣传,将各类惠民、扶贫政策详细分类,认真制作脱贫攻坚政策宣传彩页发放到户,面向社会广泛宣传,让广大人民群众了解精准扶贫工作、认可精准扶贫工作、支持精准扶贫工作、参与精准扶贫工作,营造精准扶贫工作浓厚氛围,扩大精准扶贫工作的参与面,对于当地无法理解相关政策的农户与老人,可以请村委会的人员配合工作,将政策通俗化进行讲解以便提升精准扶贫工作的群众知晓度和群众满意度。

3、扶贫项目安排、扶贫政策制定过程中统筹兼顾贫困户与非贫困户、贫困村与非贫困村。在扶贫项目的安排过程中,在突出贫困村这个重点的同时,兼顾好非贫困村急需解决的基础设施问题和贫困户的“两不愁三保障”问题所需项目资金,项目的安排要坚持群众需求为导向。在扶贫政策的制定执行过程中,要兼顾好一般群众代表的诉求和合理意见,要加强改善路、水等基础条件,实现村“七有”,让精准扶贫政策惠及广大非贫困群众,来弥合贫困户与非贫困户的矛盾。

4、要坚持扶贫先扶志,充分发挥群众主体作用。针对部分群众对“好吃懒做”、依赖政府救助救济的贫困户存在意见,认为政府扶贫养懒汉的问题,引导这些懒汉要不等不靠、苦干实干,依靠自己努力增加收入。加大贫困群众培训力度和转移输出力度,帮助贫困群众成为具有增收致富技能的新型农民。还要大力开展智志双扶、道德教育活动,建立问题台账、明确帮扶责任人,开展针对性强的批评教育、宣传引导工作,成立道德促进会,共同做好思想教育工作,努力实现扶贫先扶志,塑造贫困户良好精神风貌,汇聚脱贫攻坚正能量。

5、处理好政府推进与群众参与的关系。扶贫攻坚的每一项工作,每一个环节,都要让群众参与、让群众知晓,对扶贫资金的使用、项目资金的管理等要公开上栏公示,做到公开透明,特别是规划制定、质量监督、工程验收要群众参与,才能提升群众满意度。

提升精准扶贫工作群众满意度调研报告 本文关键词:精准,扶贫,满意度,调研报告,群众

物业满意度提升方案 篇10

在为委托方进行客户满意度测评的过程中,许多客户经常会提出下列问题:

1、到底我们应该采用满意度指标还是忠诚度指标作为KPI的指标?

2、不同的地域消费者的预期不同,会影响相应地区的客户满意度得分高低,这是在不同地区进行满意度得分高低的比较,是否不公平?

结合笔者对客户满意度的研究,对客户满意指数数据和分析,以及对多个行业客户满意度测评项目的设计和分析经验,对上述问题的解答如下:

问题1:

通常而言,满意度指标通过总体满意度、与预期相比的满意度、与竞品相比的满意度等指标测量;顾客忠诚度通过推荐情况、交叉购买、重复购买意向等指标测量,

对于耐用消费品而言,大部分产品的购买周期比较长,有的长达3年5年以上。由于激烈的竞争和技术进步,数年后的情况难以预料,现在测量的重复购买意向指标难以较精确地预测数年后的实际购买情况。而因为高的满意度导致的推荐购买(良好的口碑)对企业的正向影响非常大。根据我们的研究,在绝大部分耐用消费品的消费行为研究中,亲戚朋友的推荐是其决策的主要依据。这也说明了推荐的效果。有鉴于此,笔者认为针对耐用消费品,以及其它购买间隔比较长的产品/服务,采用满意度作为绩效考核的指标比较合适。

对于非耐用消费品(特别是日用品)和部分服务而言,购买产品/接受服务的时间间隔比较短,比如购买牙膏牙刷、食品等,接受饭店、加油服务等,虽然产品或者服务的单位价格不是很高,但是顾客的生命价值可能远远大于产品/服务单位价值,在这种情况下,如何留住现有顾客、让他们重复购买更加重要。因此,对这些产品/服务而言,采用客户忠诚度指标能够更好地评价现状,并且能够预测未来的绩效。

上述的分析还是存在一个缺陷,即把考察的品牌隔离开来单独分析,而没有考虑竞争的情况。更好的办法是,同时考虑本品牌产品/服务和目标市场内的主要竞争品牌的满意度/忠诚度,把本品牌满意度/忠诚度和主要竞品的差距作为绩效考核的重要指标,

问题2:

问题2中的情况往往存在,比如,南方普通饭馆的实际服务质量往往高于北方地区,但是本地人对本地饭馆服务质量的感知评价北方确比南方还要高。这种情况非常正常,因为不同地域人群对质量评价的尺度是不一样的。但是对某一家同时在南方和北方销售产品/服务的公司而言,南方的经理可能常常不服气:明明我们的实际服务质量远远高于北方,为什么我的客户满意度却低一些,这样不公平。

无论南方北方,高的满意度本身肯定会带来高的忠诚度,进而影响销售收入。但是这种南北差异怎么办?我想提醒南方经理的是:甭管北方的实际服务质量如何,它能够得到较高的满意度,那是顾客的评价,他们面对的就是这样一群客户。而作为南方经理,你面临的是要求比较高的客户群,那么只有保持更高的实际服务质量,才有可能得到较高的满意度评价。本地客户是南方经理和北方经理的主要客户群。所以,在不同的竞争环境下造成的评价标准不同,是不需要剔除其影响的。

当然,我们还是有办法更好的评价这种影响的,那就是引入本地主要竞争对手的满意度/忠诚度指标。采用和各地竞争对手的满意度/忠诚度差值/比值(相对性指标)可以更好地评价不同地区管理层的工作绩效。

如果无法获得主要竞争对手的数据,或者获得这些数据的成本太高,可以尝试用忠诚度指标替代满意度指标作为同一企业内部考核不同地域经理的指标。这是因为,根据我们的观察和分析,在多个行业中,某品牌在不同地区的市场份额,和该品牌在不同地区的忠诚度得分的相关性要高于和满意度得分的相关性。比如,某成熟产品主要品牌在广东的客户满意度分值为76分;在北京的满意度分值为79分,在广东的客户忠诚度分值为58分,而在北京的忠诚度分值为55分;在广东的市场份额为21%,而在北京的市场份额却为15%。由此可见,采用忠诚度得分能够更好地显示两地区的经营状况。

物业满意度提升方案 篇11

据经济之声《天天315》报道,近年来,互联网金融、各网络互动平台的迅速兴起吸引了越来越多的眼球,人们获取金融服务的渠道更广、形式更多样。

与此同时,相比互联网金融的方便、快捷,传统商业银行普遍存在不方便、收费高、时效慢等问题,让老百姓感到不舒心。为何互联网金融已解决的问题,在传统银行却没有改善?今天我们来聚焦银行服务,看看哪些方面百姓意见大,哪些方面应当尽快改。

广州消费者委员会近日在以商业银行为对象开展了“广州市银行服务满意度调查”。调查的银行包括:中国银行、中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行、中国邮政储蓄银行、广发银行、招商银行、中信银行、广州农商银行、广州银行。

调查通过网络问卷调查、志愿者体察两种方式开展。调查通过网络问卷调查、志愿者体察两种方式开展。网络问卷调查是通过官方网站、微信公众号、QQ群等互联网渠道发布调查问卷、消费者在线填写的方式开展。志愿者体察是通过随机抽取广州市内100间商业银行网点。

网络调查的结果显示:营业网点、银行品牌实力、服务质量和服务态度是消费者选择银行的主要考虑因素。自助服务逐步成为消费者办理银行业务的主流方式。存取款等常规业务仍是消费者到银行办理的主要业务。过半数消费者认为“增加营业窗口”是国有商业银行需要改进的方面。关于“双免”?政策方面,其他类商业银行比国有商业银行更能贯彻落实执行政策。仅26%的消费者清楚银行各类收费项目,国有商业银行使用者对银行各类收费项目的了解度更低。消费者在银行服务过程中遇到的问题,国有商业银行在推销不合适理财产品、用户信息泄露方面较为突出,其他类商业银行则在账户安全方面较为突出。在使用ATM(自助柜员机)方面,“经常取不到现金”是消费者比较常遇到的问题。消费者对其他类商业银行的满意度比国有商业银行略高。

另外,为了对各银行进行全面、客观的了解,志愿者分别在工作日和周末到银行展开体察活动,了解银行在不同时间的排队等候和窗口开放情况,调查结果是这样的:

1、大部分银行都配备了普通客户窗口和自助服务区。接近八成的银行设有VIP窗口,约七成设有非现金业务区,约六成设有对公客户窗口。

2、窗口开放方面,国有商业银行窗口数量与其他类商业银行差不多,但窗口开放率国有商业银行较高。

3、排队等候时长方面,工作日国有商业银行比其他类商业银行等候时间长,非工作日则相反。

4、窗口的设置方面,六成以上用户认为,银行设置的普通和VIP窗口数量比例合理。

5、服务态度方面,志愿者对柜员的服务满意度较高,其他类商业银行的柜员服务态度零差评。

6、办理业务的熟练度方面,大部分志愿者认为柜员办理业务熟练。

7、志愿者对收费透明度总体评价不高。

8、志愿者在银行办理业务过程遇到过工作人员推销银行产品。

9、“双免”政策方面,大部分银行都表示只要本人到银行前台就可以申请取消年费和小额账户管理费。

10、关于异地跨行的个人汇款业务手续费方面,大部分银行需要收取手续费。

11、银行服务体察的总体满意度评分为 7.88分。

记者对个别消费者进行了随机采访。

消费者:“真不喜欢排队,事儿太多了,在那儿待着,时间太长。”

消费者:“速度可能还有待于提高,有的时候可能老年人比较多,银行或许可以加开窗口。”

消费者:“做小额支付可以再方便一些,银行对于支付安全控制的比较严,但有一些小额支付确实没有必要控制的那么严。对于我们来讲,我有能力去识别风险,你要给能够识别风险的人更多便利。”

从记者的随机采访中也可以看出,很多年轻人已经较为倾向于自助办理业务。但这就出现了一个问题,就是银行自助设备不完善。网络调查结果显示,通过营业网点窗口柜台办理业务的只占21.9%,超过七成消费者通过自助形式办理业务,由此可见,配备足够的设施并保证设施安全高效地运行,显得尤为重要。然而,“经常取不到现金”(26.8%)、“退卡后没有及时取出,ATM也不会提示”(23.1%)、“ATM无故吞卡”(22.9%)和“取款取出假币”(19.7%)是消费者在使用ATM时比较常遇到的问题。

对于消费者普遍反映的排队等候时间长的问题,从排队或取号到柜台办理业务,平均等候时长超过30分钟的银行网点比例超过三成,最长的竟达到213分钟。主要原因集中在两点:(一)窗口开设不合理。网络调查数据显示,有32.7%的受访者认为,银行最需要改进的地方为“增加营业窗口”,而在志愿者体察数据里,其他类商业银行在窗口开放率方面不充足,工作日只有约六成的开放率,到非工作日只有四成的开放率。(二)办理业务效率低。银行人员办事效率低下的情况时有发生,甚至导致部分消费者积累的不满情绪爆发,一位在中国银行荔湾区某网点体察的志愿者就目睹了排队客户现场吵闹要求开多几个窗口的场景。从志愿者的反馈来看,造成银行工作人员办事效率低下的原因有二,一是业务不够熟悉,二是工作态度散漫、不上心,耽误了消费者的不少时间,间接影响其他消费者排队等待时间。

另外,银行价格收费存在部分问题也是消费者吐槽的焦点。

网络调查结果显示,只有26%的消费者清楚银行各类收费项目,超过七成表示一般了解甚至是不清楚的。在体察中发现,只有45%的志愿者表示,银行有公示收费标准,对银行解释各项收费方面,有29%的志愿者认为不清晰。以“双免”政策为例,网络调查结果显示,只有21.6%的国有商业银行对这一政策有告示。

(二)部分收费被认为不合理。网络调查结果显示,“小额账户管理费”、“同行异地取款手续费”、“储蓄卡年费”和“跨行异地取款手续费”是较多消费者认为不合理的收费。同时,体察结果也显示,银行服务价格收费满意率只有48%,国有商业银行的满意率更是不足四成。

其他国家的银行服务究竟如何?一位法国的经济学者说,法国和欧元区大部分国家实行的是客户经理制度。

学者:法国和欧元区大部分国家的银行体系实行的制度和中国的银行制度是不一样的,最显而易见的一个区别就是客户经理制度。国内的客户经理会给大家提供一些专业的理财建议,但是在法国和大部分欧洲国家的银行体系中,客户经理一般就是指给你开户时的工作人员。也就是说在你开户之后,他是你和银行沟通的唯一渠道,你的账户都是由他进行维护和管理的,不论你需要办什么样的业务,你都需要通过这个业务经理来进行办理,像简单的存取款,或者是存兑支票等业务,一般都是通过自助系统,也就是ATM机来完成,而复杂一些的业务,比如购买理财产品或者贷款等,则需要提前通过电话或者电子邮件的形式和你的客户经理进行预约,之后再按照预约的时间去银行办理。正是因为如此,在法国的银行里你很难看到大排长龙的情况,甚至很多的银行柜台只有一个工作人员在进行咨询服务,他们并不办理具体的业务。

这样的制度当然也有它的弱点:速度慢。法国及大部分欧元区银行的服务效率肯定都没有国内的银行效率高。比如开户,当你和客户经理确定了一个预约的时间,到达银行之后,你只能完成一些行政的手续,而你的银行卡或者支票簿都是由中心银行之后统一通过信件的形式寄出,因此速度非常慢。

另外一个例子就是消费入账的期限,在国内咱们刷卡消费、取款或者汇款都是及时入账的,而法国有一个入账的缓冲期,一般是24小时到48小时,这是为了保证消费的安全。

如果你的信用卡被盗或者被盗刷,在欧洲人们一般会通过三种方式来进行挂失:首先是致电银行的客户服务中心;第二就是通过手机APP直接挂失;第三种就是通过网上银行。如果盗刷的情况确实属实,客户则需要在银行卡被锁定之后填写一系列的表格,并且将表格通过邮件的形式寄给银行,列明盗刷的款项。银行一般会在一个月内核实并报销盗刷的金额,所以人们普遍依赖网上银行或者手机银行来自助办理业务。银行实体的服务只是一个辅助和补充的功能。由于这样一种习惯,很多人一年都很难去一趟银行柜台办理业务。

美国是什么样的情况呢?根据美国的消费者反映,美国银行的服务态度要比中国好很多,尤其是柜员都在很认真的帮顾客解决问题,但中国的一些柜员有时候会有些不耐烦。虽然美国的服务态度很好,但它们的效率特别低。它们的柜台数量比中国少,而且周末只有周六营业半天。

英国的一名消费者说,如果银行的信用卡被盗刷了,银行会先行赔付。

英国消费者:银行数钱从来都不用印钞机,全都是人点,速度特别慢。其次,银行柜员特别少,办事效率特别低。另外,银行的假期特别多,周六周日银行都不营业。好的地方在于,除了国际转账,其他所有服务基本都是免费的。

一位日本的消费者则感叹,一进到银行就会感到自己就是上帝的感觉。

另外,银行在保障客户个人信息安全方面存在隐患:网络调查结果显示,国有商业银行有超过三成的用户遇到了个人信息泄露的问题,而其他类商业银行则分别有三成左右的用户遇到了“手机的银行APP被破解、盗刷”和“银行卡被盗刷”的问题。

关于银行格式合同的使用也是一直以来的一大诟病。通过体察志愿者发现,许多到银行办理业务的消费者反映,银行采用格式合同,并没有给消费者提供公平自愿的选择空间,银行常常利用格式合同中的免责条款保护自身权益。消费者在办理业务时往往没有时间细看繁琐的合同内容,银行工作人员也不就合同中与客户本身息息相关的条款以及银行的免责条款向客户重点指出并作说明;即使看到一些不平等条款,也无法让银行变更其格式合同;因此,消费者常常都是为了办理业务而被迫签订相关格式合同。

关于这一话题,中国消费者协会律师团律师胡钢以及经济之声特约评论员陶跃庆进行了分析解读。

经济之声:《天天315》节目曾经报道过很多案例,银行卡明明在自己的身边,一夜之间忽然被盗刷了,然后到银行去理赔,银行都会说我们会配合警方的调查,请先跟警方联系,二位对此怎么看?

陶跃庆:国外银行卡被盗刷的情况相对较少,主要原因就是银行卡对于一个人的信用是非常重要的。如果你盗刷银行卡,就意味着你的信用可能会破产,所以一般人很少会冒这个险。第一是没有必要,第二是成本太高。

另外,警方对于盗刷银行卡的这样犯罪活动打击的非常严厉。此外,一旦出现这样的事情,银行也会先行赔付。

为什么国内容易出现这样的事情?主要原因是我们的金融体系还处于一个变化的过程中,个人的信用积累过程非常漫长。此外,我们又没有一个完整的信用体系来制约或者限制银行卡的使用。最重要的原因是打击这一犯罪行为的难度很大,力度也没有那么大。

经济之声:另外,银行在保障客户个人信息安全方面存在隐患:网络调查结果显示,国有商业银行有超过三成的用户遇到了个人信息泄露的问题,而其他类商业银行则分别有三成左右的用户遇到了“手机的银行APP被破解、盗刷”和“银行卡被盗刷”的问题。首先是个人信息的泄露,如果银行存在客户信息安全隐患,那将会使客户对这个银行完全失去信任。这方面要加强毋庸置疑。但即使国有商业银行,依然有超过三成的用户遇到了个人信息泄露的问题。如何避免这一问题?

胡钢:确实安全和便捷有时候是一对矛盾体,尤其在我们的金融服务领域。从技术上来说,所谓的APP在安全性方面和我们传统的`互联网不完全一样,它还是存在着某种先天性的安全漏洞,所以对于高度敏感信息,金融信息服务类的应用程序应该做好必要的封装和加固的保密工作。另外,这类APP还应该配制相应的、特殊的硬件来进一步加固手机应用程序的安全性。仅仅依赖这个软件本身的安全性是不可行的。另外,我们国家上个月刚刚通过了《网络安全法》,《网络安全法》有一章就是专门针对公民个人信息保护的问题,涉及到金融这种关键基础信息的设施的安全性被上升到了一个全新的高度。我们期待随着我们法律制度的完善,包括金融信息在内的个人信息的保护能够进入到一个新的阶段。

经济之声:在英国银行办理业务,除了国际转账外,其他的业务都是免费的。而在广州市消费者委员会的调查结果中,却显示,收费业务透明度不够高也是消费者不够满意的地方。只有26%的消费者清楚银行各类收费项目,超过七成表示一般了解甚至是不清楚的。 “小额账户管理费”、“同行异地取款手续费”、“储蓄卡年费”和“跨行异地取款手续费”是较多消费者认为不合理的收费。这些收费究竟合理吗?

胡钢:银行以各种名义增加了很多费用,它们的重要理由就是所谓的“国际惯例”,其实所谓的国际惯例压根就不存在。中国金融业的收入在整个经济领域占了很大的比重,很多产业实际上都是在为银行业打工,这并不是一个健康的经济体应有的特征。所以未来我们的银行业应当做更多的工作,包括明确取消各种名目的费用等。另外,我们强烈建议全面建立起拒付制度。我们的消费者如果遇到盗刷的情况,就可以实行拒付;如果对商品或者服务不满,完全有理由在一年之内提出拒付的要求,而举证责任则在于商家。

经济之声:国外很多银行都是采用预约服务的方式,而国内并非如此。这到底是因为金融习惯、生活习惯的不同还是制度上的区别呢?

陶跃庆:其实这还是与生活习惯有着很大关系,很多人还是习惯直接到银行柜台去取钱或者办理其他金融业务。我们总觉得到银行非常放心,在APP或者网络上处理金融业务时总感觉不踏实,所以这是一个习惯的问题。

但是与此同时,严厉打击也不可或缺。此外,银行不需要再设更多的网点,因为设更多的网点就意味着成本的大幅提高。我们可以集中网点,根据不同的业务类型进行大数据的分析,提升银行的服务水准,让更多人觉得到银行去并没有那么复杂。

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