合同范本|项目人员辞职报告(集锦10篇)
发布时间:2017-04-04项目人员辞职报告(集锦10篇)。
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的xx:
你好!我是公司工程部的xxx,下面是我的辞职报告。
我很遗憾自己在这个时候向集团正式提出辞职申请。
来到公司已经两年有余了,在这两年里,得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助,我衷心的非常感谢黄总和各位公司的同仁。在公司我有过压力,也有过煎熬,更有过收获。公司简洁的人际关系和坚韧的工作作风,让我在职业的道路上有了全新的感悟,也有了从未有过的巨大收获。在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持,很多教诲会伴随我未来的职业生涯。
公司是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队,当每月月底任务不能完成的时候,我都非常愧疚。从进入20xx年起,连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标,我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领xx销售团队继续完成年度的销售任务。
愧对集团领导对我的信任,也无法面对xx销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感,也正是因为我的业绩不好,影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。在最近的3个月里,从1-2月住宅即将清盘的推广,到2-3月商铺换颜为第五大道及国际餐饮美食街的升级推出,再到4月改xx为xx公馆重新包装面世,一次又一次的销售不利,让我的信心也一步步的在流失,直至殆尽。目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。现在才4月底,正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期,本着对惠山项目负责的态度,我也不能继续尸位素餐,我郑重向公司提出辞职。
我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司,您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。
能为公司效力的日子不多了,我一定会站好自己的最后一班岗,做好工作的交接,保证让项目做到平稳过渡。在两年多的时间里伴随着xx项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸,在公司工作的点点滴滴,苦于乐都是珍贵的人生回忆。祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
␥ 项目人员辞职报告 ␥
敬爱的信息部主管:
您好!
我是信息部xx。我在××信息部工作已经三年了,说实在的,也不舍得辞职,但是实在是没有办法。我的.辞职报告已经递交给人力资源部了。
在信息部三年时间里,我也学到很多东西,但钱没有赚多少。很感谢公司在三年时间里头教了我很多东西,然而随着年龄的增长,提高收入的渴望越来越强烈,公司目前的待遇已经无法满足我的需求,因此选择辞职对公司对我都是最好的选择。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的领导:
您好!
首先谢谢你,谢谢你几个月前从网上找到我,给我加入xx这个大家庭的机会。
几个月过去了,xx使我从对服装行销售员业一无所知,到目前自认也是行业中的一份子。xx带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长和微薄的薪酬。xx让我第一次销售冠上了经理名称。让我顺利地开展了工作。几个月前何总给我一项任务就是开拓xx的市场,现在xx销售已经从没有一家实体店到拥有xxx,我觉得今年xx在xx的布局已经完成。我也可以放心地向你辞职了。
也许你会猜测我的去向。但我自认没有能力去耕一块新田,我还是会去找一棵可以遮挡风雨的树,在树下我希望可以愉快地生活。哪怕一时间没有满意的我也不介意,因为我对自己充满信心。希望你理解。
当我走出飞马离开xx的时候,我想我还是会回过头看一看。以后无论在那里,静心的时候我还是会回想起我在xx的日子,回想xxx。
谢谢xx对我的信任,也谢谢陈总你对我的严格要求。祝愿你们的事业蒸蒸日上,也希望xx健康成长,请批准我的辞职申请。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的xx:
您好!
我很遗憾自己在这个时候向联盟提出辞职。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
首先,我很喜欢这个组织。虽然联盟是新近成立的组织,但是基于在成长促进社的基础,我对联盟有着很浓厚的感情,在组织里就像在自己家一样,待社团里的同事就像自己的兄弟姐妹一样。但是,由于种种原因,在我辗转反侧、思索良久之后,我还是决定要退出社团。
大一刚进学校就参加了就业指导中心下属的大学生成长促进社,那时的感觉是骄傲、自豪,还有责任。面试的时候信誓旦旦地说要为了社团吃苦耐劳、任劳任怨,我是这么说的,也是这么做的。在为社团流汗付出的同时,我也收获了许多东西,例如宝贵的友谊、珍贵的经验;但是,也为此而失去了许多东西,比如说我的学习。有得必有失,不能说是因为社团太忙才荒废学业的,但是因为我太爱这个社团了,无时无刻不在为她着想,以至于心不能全放在学习上。学生的天职毕竟还是学习,我还想考研究生,但是我又是一个不会合理调度的人,很难在社团和学习上进行合理分配,因此只能忍痛割爱,放弃我原本的家。
到了大二,我成了部长,通过一轮轮的面试,拥有了自己的小部员,我对他们真是又喜欢又疼爱,还想教给他们大学里除了课程之外需要学习的东西,想教给他们什么是爱,什么是责任……甚至在睡梦中都会考虑组织开会的语言。也许正因为这样,我才意识到自己“陷得”太深了。除了社团,我还有许多事要做,但是都被我忽略了。本来该今天洗的衣服,却为了开会硬被我泡到了明天;本来今天该我在宿舍做值日,可是为了跟小部员交流,又被我逃过了……我是一个比较懒的人,不会像其他部长那样把工作和生活调节好,因此我的生活一团糟。我想改变现状,做一个有良好的生活规律的学生。
现在由我带领的心理部一切工作已基本步入正轨,部员与其他两位部长已经沟通的很融洽,部员相互之间的关系良好。当初竞聘心理部长的一部分原因是为了对自己的部员负责任,带领他们融入到新的集体中来,现在我的心愿已完成,部员们已经把职业先锋联盟当作自己的家,并且为了共同的愿望而散发着自己的光和热,对此我也感到很欣慰。以现在的情形分析,我退出社团对组织基本没有什么损失。
在天工地产的5年,是我努力的5年、学习的5年、进步的5年、感动的5年,也是刻骨铭心的5年。多少风雨历程,多少日日夜夜,多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面,多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件,多少……令人数不胜数的感人场景,一出出、一幕幕,似乎随时都在我的眼前闪现,让人荡气回肠,令人浮想联翩。人生没有多少5年,也没有多少能有深刻记忆的5年,但在天工地产的5年,也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的5年。天工地产的未来还很漫长,我的人生也还很漫长。无论将来如何,我将继续关注天工地产,并在竭尽所能的情况下帮助天工地产。在为自己祈祷的同时,更为天工地产祝福,祝自己未来幸运,也祝天工地产一路走好!我相信自己的人生会很精彩,我也深信天工地产的未来会更加精彩!
我很感谢二位在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后二位能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的职能,帮助它的成长。同时,了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查,离职面谈,申诉调查等等信息,做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息,将是对人力资源职能的最大认可。
而且,除了在社团任部长的职位,我在班里还担任副班长和信息员,工作生活岂止是“充实”两字能够形容,有时候忙的一天连顿正经饭都吃不上,对于我这个长年犯胃病的人来说,简直是痛苦的煎熬。而且两方面的工作时间很容易发生冲突,到时候决定去哪不去哪也是很痛苦的事情,两个我都喜欢,两个都想去,但是鱼和熊掌不可得兼。于是乎,便有厚此薄彼的嫌疑,我也不想让老师、主席对我的工作态度表示怀疑。因此,还是退一个为妙。
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职.由于我的仓促离去,对公司业务带来的不便,本人深感抱歉,相信有更好更合适的人来代替我的职位,顺祝公司前程似锦,蒸蒸日上!
感谢老师及主席对我的栽培,但是我辜负了众望,对此我深表歉意。以后不管我人在哪里,我的心里一直都会装着联盟,装着我永远的家。只要我在这个校园,如果哪一天组织需要我,我定会尽心尽力,我永远以曾经是联盟的一员为荣。
此致
敬礼!
xxx:
␥ 项目人员辞职报告 ␥
亲爱的领导:
我希望以这封辞职报告告知您,我决定离开目前的工作岗位。在过去的几年里,我一直在贵公司担任生产人员一职,而这段经历对我来说是非常珍贵的。尽管如此,经过深思熟虑,我认为现在是时候追寻新的机会和发展空间了。
首先,我想强调我在这个岗位上取得的一些成就,以及为什么我认为这些经历对我个人来说是如此重要。作为生产人员,我承担着许多重要的责任,包括监控生产线的运行、确保产品质量并保持生产效率。我与团队合作密切,积极参与流程改进和问题解决,以确保生产的顺利进行。
在我担任生产人员的期间,我与同事们一起面对了各种挑战。我学会了处理各种不同类型的产品,并在高压下保持冷静。我也学到了如何与不同工种的人相处,如何沟通并协调合作。这些经验无疑使我成为一个更强大的团队成员和优秀的问题解决者。
然而,尽管这些成就和经验对我来说是宝贵的,但是我相信自己已经做好准备,迎接新的挑战。我希望在一个更具挑战性的环境中发展自己的职业生涯,并扩展我的技能和知识。我希望能够探索不同行业和工作领域,以便更全面地发展自己的职业生涯。
此外,我也认识到自己在当前工作中遇到了一些障碍和限制。尽管我在过去的几年里很享受与团队成员的合作和学习,但我最终觉得自己在当前岗位上的发展空间有限。我希望能够追求更高级别和更具挑战性的职位,以实现自己更高的职业目标。
我衷心感谢您和公司给予我的机会和支持。我在这里度过的时光是宝贵而美好的,我将永远铭记在心。我要特别感谢您对我的指导和激励,以及您为我提供的发展机会。
在我离开之际,请允许我提出一些意见,希望对公司的发展有所帮助。首先,我建议公司加强培训计划,尤其是技能培训,以提高生产人员的专业能力和工作效率。其次,我建议加强沟通,鼓励员工之间的良好合作和团队精神。最后,我建议公司关注员工福利和工作环境,以提高员工的工作满意度和忠诚度。
再次感谢您和整个团队对我的支持和合作。我对公司的未来充满信心,并祝愿贵公司在未来取得更大的成功。如果有任何需要我提供帮助的地方,请随时告诉我。
此致
敬礼
(你的名字)
␥ 项目人员辞职报告 ␥
标题:项目安全辞职报告
引言:
在过去的一段时间里,我作为项目安全负责人,负责管理和保护项目的安全。在此,我提交我的辞职报告,详细地说明了我辞职的原因以及我在过去工作中面临的挑战和取得的成就。我希望这份报告能够帮助大家更好地了解项目安全的重要性,并且为未来的项目安全工作提供一些有益的参考。
第一部分:原因和决定
辞职是我细心考虑后做出的决定,主要基于以下几个原因:
1. 缺乏足够的支持和资源:项目安全需要大量的投入,包括人力、技术及财力等。然而,我发现在过去的项目中,我所负责的项目并没有得到足够的支持和资源,这对于我开展工作造成了很大的困扰。
2. 缺乏高层意识:作为项目安全负责人,我在过去的工作经历中发现,高层管理对于项目安全的重要性缺乏足够的认知和重视。这导致我无法得到有效的支持和合作,进一步妨碍了我在项目中取得真正的成果。
3. 缺乏挑战性工作:作为一名有抱负的项目安全专家,我渴望有更多机会参与更具挑战性的项目,并有更多机会展示自己的技术和管理能力。然而,我所负责的项目往往是比较常规和简单的,这使得我无法充分发挥自己的潜力。
第二部分:挑战与成就
在过去的任职期间,我面临了许多挑战,但也取得了一些重要的成就:
1. 规范与完善安全策略:我积极参与制定和实施项目的安全策略,通过评估和分析项目的风险,制定了一系列的安全措施,有效地保护了项目的数据和信息。
2. 培训与教育:为了提高项目团队成员的安全意识和技能,我组织了一系列的培训和教育活动,包括举办安全意识培训课程、组织模拟演练以及定期发布安全通报等。这些活动不仅加强了团队成员的安全意识,也提高了整个项目的安全水平。
3. 与外部合作伙伴的合作:我积极与外部安全机构和合作伙伴合作,通过共享信息和资源,共同应对项目面临的安全威胁。我们有效地防范了一些潜在的安全风险,保护了项目的安全。
第三部分:对未来的建议
为了确保项目安全工作能够取得更好的效果,我有以下几点建议:
1. 加强高层管理的安全意识:高层管理层应该增加对项目安全的认知和重视,并为项目安全工作提供足够的支持和资源。只有高层的积极参与和支持,项目安全工作才能够得到有效的推动。
2. 建立健全的安全团队:项目安全需要一支专业的团队来负责具体的工作。建议组建一个由专业人员组成的安全团队,负责制定和实施项目的安全策略,并对项目团队成员进行安全培训和指导。
3. 定期评估和更新安全策略:项目安全工作需要不断地进行评估和更新,以应对不断变化的安全威胁。建议定期进行安全风险评估,并根据评估结果及时调整和更新安全策略。
结语:
在我的任职期间,我尽力保护和维护了项目的安全。尽管在一些方面遇到了一些挑战,但我也取得了一些积极的成果。我相信,在大家共同的努力下,项目安全工作能够取得更好的发展和成就。希望我的辞职报告能够帮助大家更好地了解项目安全的重要性,并为未来的项目安全工作提供一些有益的参考。谢谢!
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的xxx:
xxx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!
在经过XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
近期公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司领导能够在我的辞职报告上签字。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
␥ 项目人员辞职报告 ␥
辞职报告是一种法律程序,如果你想离职,那么我们首先应该提交辞职报告,否则公司算是旷工离职,一是会扣工资,二是可能拿不到解除劳动合同证明,可能影响以后找工作。同时辞职行业登记种类也不同,如果没有处理好辞职报告的手续等相关问题,找新单位时可能会被拒绝。一般的辞职报告都有三个原则,具体化的原则,情感化的原则,艺术化的原则。辞职报告 范文网为大家提供各种各样的辞职报告范本,欢迎参考!
(本文为你提供辞职报告范本两篇。)
篇一:
尊敬的领导:
您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差,情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!
此致
敬礼!
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的***公司领导:
您好!今天我向您提交我作为一名安检人员的辞职报告。我在***公司工作了三年,在这段时间里,我经历了许多挑战和收获,但是我认为现在是时候追求更好的发展机会了。
首先,我想表达我对公司的感激之情。在这三年中,我在公司得到了良好的培训和职业发展机会。我得到了丰富的安全知识和技能,同时也学到了许多处置突发事件的经验。公司为我们提供了良好的工作环境和团队合作氛围,这使我感到非常荣幸和满足。
然而,尽管我在公司工作得很愉快,但我认为现在是我追求更好职业发展机会的时候了。通过这三年的工作,我对安全工作有了更深刻的了解,也意识到自己对这个领域的热爱和激情。我渴望挑战更高难度的安全工作,为社会做出更大的贡献。
此外,我还想提及一些我在工作中遇到的一些问题和改进建议。首先,安检工作需要持续学习和不断提升自己的技能,我建议公司加强培训力度,让安检人员能够及时掌握最新的安全知识和技术。其次,我发现有些安检设备已经老旧,不能适应现代化安全需求,建议公司更新设备,提升安检效率和准确度。最后,我认为作为一名安检人员,我们需要更加注重与乘客的沟通和服务,改善乘客的体验,这可以通过加强与乘客的互动和培训来实现。
在我离开之际,我要感谢公司给予我这三年的工作机会和成长空间。我将永远铭记这段工作经历,并将它作为我职业生涯的宝贵财富。我相信,通过这段经历,我能够更好地应对未来的挑战并取得更大的成功。
最后,再次感谢公司的关心和支持。请您审核我的辞职申请,并希望能够获得您的谅解和支持。祝愿公司在未来的发展中取得更大的成就!
衷心的祝愿公司和所有员工一切顺利!
谢谢!
此致
敬礼!
***
␥ 项目人员辞职报告 ␥
尊敬的总经理:
我自xx年加入报联时一直在发行部工作,三年来在各级领导的`关心与培养下,努力工作,基本圆满的完成了本职工作的各项任务,也取得了一定的成绩,受到了领导的肯定,本人表示十分感谢。但由于自己感觉业务素质急需充电和提高,特此申请辞去我现在的职务。
再次感谢领导多年来对我的支持和勉励,在此我忠心的道声“谢谢”!
望领导能够批准我的请求。
此致
敬礼!
申请人:xx
20xx年x月x日
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