合同范本|为自己工作李强观后感（收藏十二篇）
发布时间：2024-08-15为自己工作李强观后感（收藏十二篇）。
✹ 为自己工作李强观后感
看了李强老师培训的为你自己工作之后，心中很是震撼。为别人，也更是为自己能听到这么一场启迪人生，具有教育意义的课而感到庆幸。
是的，我们都在为自己工作！
如果没有意识到这一点，也许我们还没有真正成长。只有明白我们都是在为自己工作，个人价值、个人能力才能充分得到发挥。
作为语言部的一个专业教师，我认为如果大家都把教学作为一种乐趣，一种本分（而不是挣钱的资本、炫耀的武器），把自己的学生教好，看到他们的进步，那是一件十分值得骄傲的事情，那么他就真正领略到了工作的乐趣。一个人只有觉得为自己工作，而不是为老板打工，他才会全力以赴，才会拥有更美好的明天！
当今社会人才济济，如何提高个人品牌，成为一个有价值的人呢？
李强老师提出，在自己的领域、自己的职业范围内不断的努力，每天进步一点点！大家可能都是同一个行业，如果要比别人更优秀，更突出，那么就需要我们在原有知识的基础上不断地去学习，不断地去充电，去请教专业人士，用知识充实我们的头脑，用智慧点燃我们的人生。只有这样，你才会发现你不只是拥有了一技，而且拥有了一技之长！所以态度对我们来说是非常重要的。
心态决定一切！积极向上的生活态度使得我们工作更有激情，把工作做得更出色！工作做好了，那自然会得到领导的赏识。所以我们要养成好的习惯，人一旦养成好的习惯，也就无形中具备了成功者的素质，成功的人永远是众人仰慕的对象。你想成为一名令人成功的仰慕者吗？当然想，那么从现在开始，去养成好的习惯吧！
立即行动！明日复明日，明日何其多？可能大家都会有好的想法，但是未必都能真正付诸行动，而且是立即行动！如果你有拖拉的习惯，如果你有早上睡懒觉不想起床的习惯，那么想想李强老师的话，立即起床吧＼斗吧！因为美好幸福的生活是属于勤奋的人，积极向上的人，勇于向生活挑战的人的！
我们还要去多交朋友，朋友多了路好走！有了朋友，生活中就会多一份快乐，少一份孤独！有了朋友，我们才不会在生活的风帆中失去方向！当然，我们在交朋友的同时，也一定要敞开胸怀，用一颗更宽容的心，更真诚的心去交朋友！那么你的生活中不会缺少朋友！
✹ 为自己工作李强观后感
我想从企业得到什么？
一、 良好的薪酬福利
二、 广泛的人脉
1. 成功秘诀：人际关系
2. 成功是靠别人加自己的努力。
3. 人脉=资源；人脉=知识，在和别人交流中获得经验知识。
4. 读万卷书，还需行万里路，还需阅人无数，再加名师开悟，人生方得圆满。
5个。代沟是缺乏对对方领域的了解。无数的读者可以填补这一代人的空白。
三、丰富的工作经验
一。一个人只要改变思维方式，不改变行为方式，就永远改变不了事实和结果。
2。任何事情都不是你不能改变，而是你是否知道它对你真的很重要；任何习惯都不是你不能改变，你是否看到它会给你带来什么。
3. 举一反三。
4. 从不对对方说no，要告诉对方什么是yes。
四、宝贵的成长经历
1、能力：展现在外边，创造了结果，才叫能力，没有展现的，没有创造的，就不叫能力，好听点叫潜力，难听点交费力，实际上是压力。
2、职业生涯三个阶段：
1）第一阶段：昨夜西风凋碧树，独上西楼望尽天涯路（迷茫）。
我们所有沟通中的障碍，所有在职场上的心理不平衡，**于对方所阐述的观点我们不能接受，对方所说的答案我们并不接受。
你今天所有的机械化反应都被称为不成熟，所以成熟必须有一个成长的过程。成长过程中遇到的障碍，通过学习我们了解的结果，才是我们成熟的真正资本和果实。
2）第二阶段：衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。（选择钟爱的领域专注努力）
既然选择了这个职业领域，每个人都要练就一技之长。
看看各自领域和行业的领导者。与他们相比，只要你比他努力，你就能赶上他，超越他。
3）第三阶段：众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处（回首欣慰，原来不过如此）。
当你成功的时候，你会觉得成功并不难，也就是说，一次有一次地重复一件简单的时情，直到有一天，别人对你说，哇，这不简单，然后你就会发现成功不过是这样。
掌握一技之长，全力以赴，成功在每个人的脚下。
在企业任何职位都离不开成长。
保持快乐的心态
一。当我们不能改变风向的时候，让我们学习改变帆的方向；当我们不能改变山的时候，让我们走；当我们不能改变事情的结果的时候，请学习改变你的想法。
2。不管你多么不幸，只要你愿意，你会发现有人比你更不幸。
3. 别人对你的所有的方式都是你教给他的。
4. 成功只有楼梯，没有电梯，我们需要脚踏实地。
5. 为人要热情，大度。
6. 成自己，败自己，成败皆自己。
7. 想不要别人骂你、说你的坏话，你就永远不要骂别人、说别人的坏话。
8. 静坐常思自己过，闲谈莫论他人非，能吃苦方为有志之士，肯吃亏不是痴人。敬君子方显有德，怕小人不算无能。退一步天高地阔，让三分心平气和。
9. 知道不等于会，会不去做，还等于不会。知道的太多，做的太少。
10. 一个人到了反思自己的时候，他将步入一个伟大的起点。
11号。将军不认为自己出身低微（所谓英雄不问出身）。只要他能吃苦耐劳，大方追求，他越穷，就越值得你的爱。
12岁。如果你在街上被疯狗咬了，你会咬疯狗吗？
13岁。不要让别人的错误影响你的思想，影响你的情绪，好的情绪和灵感就会好起来，做事就会有激情和热情。情绪不好人就会疲惫，影响身心，就会影响下一步工作，影响了工作，就影响了人生的精彩的时间，所以遇到别人的攻击就当别人邮寄了一个东西给我们，我们没收，给他退了回去。
14. 事在人为，休言万般皆是命；境由心生，退后一步自然宽。
15岁。抱怨对结果没有任何帮助。他只会让人更加消极和痛苦。
16. 做人要诚实
17. 每个人身上都有值得学习的地方。
你为什么要遵守规章制度？
一。如果我们不去工作，没有一项技能，我们未来的生存资本是什么？
2. 所有的规章制度都是你未来生存的工具。
三。生活中最大的痛苦就是失去工作，没有人关心你自己。
4. 我们珍惜和赞美我们的工作，从中体会事物设计的美、感受过程的美，并试着欣赏可持之恒久的价值的美。
5. 我们只是沧海一粟，我们只是茫茫人海当中，企业里的一份子，今天，我在这里是一块铺路的石子，我能够垫起别人的双脚，我很高心，有一天我不在这里，可能换了一块石板，可能比石子踩着更舒服，所以，要有一颗平常心。
6。企业是没有围墙的大学。每个上级都是我们的导师。规章制度是这所大学的专业。制度越严格，你的教育含金量就越高。
7号。一个没有被别人控制的人永远也控制不了别人。没有别人教过的人永远也教不了别人。
8个。你没有的永远不会给别人。你没有的东西永远不能教给别人。
9号。企业要真正拥有自己的品牌，首先要把企业打造成品牌，然后才有未来。
10. 不管你把自己说得多么才华横溢，如果你所服务的企业并没有因为你的存在而产生辉煌的业绩，你说的一切不会有人相信。
11号。所有的规章制度都用来保护你，帮助你增加收入。
12. 制度是自律的底线，正如法律是道德的底线。
做事的四种境界：认真、务实、求新、合作
一、认真，职业无形象，结果最重要
一。认真做一件事并不难。困难的是把生活中的每件事都做好。如果我们把每件事都认真地联系起来，生活就会变得不简单，人们的成功也不会是偶然的，而是不可避免的。
2、认真是一种习惯。
3、认真对待它，它就会认真追随你。要么不做，要做就要认真的去做。
二、务实，识时务者为俊杰
1、在企业中什么事务实？真正了解企业的需求，在企业中做什么，如何在企业中赢得最大的成长空间。
2、意识到企业的需求，让自己有一技之长。
文凭不等于水平，教育不等于能力。如果一个人想要文凭，他应该有更多的能力和水平。
三。企业别无选择，唯一的选择就是不断努力，不断提高自己，使自己成为企业重用的人才。企业需要我们，没有我们就不能被企业淘汰。
三、求新，专家是一线诞生的
1、在企业中发现更大的空间，动脑筋为企业创造更大的立业，当你创造立业的时候就是才华的展现，创造利益的时候就是被赏识的资本，创造效益的时候，就是你出人头地的资本。
2、事在人为，在职业当中不断求新。
3、自身正不令则从，自身不正虽令则不从，干部要起代表作用。
四、合作，双赢
1、任何企业的流程都是工序与工序的合作，只有和高手过招，自己才会提升。
2、借力使力方出力，领导要将个人所有的知识毫无保留的交给你的团队，只有团队知识在一个平台才能沟通。
三。在你成为干部之前，你所有的努力都和你自己的成长有关。当了干部，所有的成绩都和下属的成长有关。只有把别人培养起来，才能成为更大的干部。
4、今天只有合作才是我们最大的出路，今天一个人的思想不可能让自己有多大成就，但是去集无数人的优秀思想，想不出人头地都难。
怎样才能收获更多？
1、努力做事只能把事做对，用心做事才能把事做好。
2、怎样才能从企业中与众不同？要思考领导在想什么，领导想到你就做到，主动出击，一步领先，步步领先。多站在领导角度思考，要想读人先读己。
3、企业家让企业利润最大化才是合格的，不盈利是不道德的。
4、不要说自己有能力，不要说自己怀才不遇，不要说今天是千里马渴望伯乐发现，其实身边每一个老板都是伯乐，如果是尖子装进麻袋也能刺穿，不要埋怨，找到自己的短板。有人走过背后是绿洲，有人走过背后是沙漠，人生最后选择不是最重要的，最重要的是完美的句号。
5、一个人到了自我反思的时候步入一个伟大起点，当看到这些的时候才知道怎样去用心，所有创造来自于用心。
6、站在领导的位置上思考。
7、尊重。
8、信则有，不信则无。
为自己工作-要有一颗感恩的心
我们生命不属于我们自己，它属于谁，它属于我们的父母，我们的爱人、孩子、兄弟姐妹，和这个世界上每一个关爱我们的人，因为只有他们才会因我们的喜而喜，因我们的忧而忧，因我们的失去，将终身痛苦。为了爱自己和自己爱的人，爱惜我们自己，用我们的能力去证明我们的尊严。
一、要有一颗感恩的心
1、 每件事情的发生必有其原因，必有其结果，必有其收获。每一件事情发生与过程一定有助于我的成长，所以要学会感恩。感谢你的竞争对手，使你变得更加坚强；感谢那些鄙视你的人，是你知道自强不息；感谢生命中的磨难，让你真正茁壮成长到成熟；感谢欺骗你的人，让你增长了智慧。
2、 批评你的人，才是生命中的的贵人，才是你的指路人。木不修不会成才，人不教不会**。批评你说明你还能成长。
3、 一个人先做人，后做事。眼中有人，心中有事，万事顺人，发足以必成大业。
4、 珍惜别人的教诲。对父母感恩，对领导感恩。
5、 劝人劝其一，莫劝其二，若劝其二，坚决不劝其三。
6、 圣人和魔鬼只在一念之间，不经历风雨怎能见彩虹，吃得苦中苦，方为人上人。
7、 人生价值在于被人利用。
8、 不要被肤浅的语言蒙蔽了你的思想，导致你思想的偏激。
9、 理解万岁，当你能理解你就能与众不同。
10、 要对每一个关心你的人存在感恩的心，爱是一切动力的源泉。
二、人生四境界
1、 自我满足期
2、 家族式满足期，天下无不孝子女，只有无能的子女。
3、 满足追随者
4、 社会责任感和使命感，任何社会和民族，如果没有经济的崛起，这个民族和社会就没有自信的。贫穷让人受气，落后就会挨打。
三、外表美只能取悦一时，心灵美才能经久不衰，只要有一颗爱心和感恩的心，会发现身边每一个人都是美的，当发现身边的美了就会变得快乐，当快乐了做事就轻松了，当做事轻松了，你的成功轻轻松松就拥有了。
四、职业无低潮，走向职业就没有自我，只属于职业。
五、怎么样才能获得更多
1、工作是我们要用生命去做的事情
2、人人都是老板，以老板的心态对待公司。
3、今天不努力工作，明天努力找工作
4、主动&被动，世界上任何事情都是相辅相成的。
六、人生三宝：
1、学会推崇，好得不得了。人敬人敬成佛，推崇别人才是给自己的展现。
2、学会原则。有情的管理，无情的制度，绝情的处理。
3、交流而不影响。在企业中，发生任何矛盾要主动承担。人在做，天在看。
七、我们必须比别人付出的更多，才能比别人拥有的更多。
想赚钱，要先做事。财富是做来的，不是想来的
1、态度决定成败：态度=报酬=态度
2、一时的激情不是财富，但是持久的激情会创造财富。
3、不在于学了多少，在乎用了多少。
4、做事勇敢向前，凡是积极主动，遇事非常乐观，做朋友厚德载物。
5、学会自我评估，找出自己的短板。不要把无知当性格。99度水不叫开水，不要落后一步。当你会干一件事的时候，要反思看自己干的怎么样。
6、 知己知彼百战百胜
7、 当你对企业抱怨时，就是你离开企业的时候。
✹ 为自己工作李强观后感
责任是立身之本，忠诚是无价之宝，待人处事要怀有一颗感恩的心，这样才能保持良好的生活工作态度，才能快乐成长做好每一件事情，看了李强的为自己工作演讲视频，我的感触很多很深。
一、要珍惜自己现在的工作。在当今社会上，有数以万计、刚刚走出校园艰难择业的大学生，也有很多下岗的员工，而我很庆幸，拥有一个可以为之奋斗的企业，拥有一份属于自己的工作。说句实话，年过四十的我感到非常的幸运，不用穿梭在人才市场，忐忑不安、焦虑不堪的去应聘。
李强老师说得对：我们应该对我所服务的公司感恩，对我的领导感恩。在这里，我感谢宝山矿业给了我一个展示自我的舞台和一个发展自我的平台。
二、工作心态的转变。我以前和一般人一样，对公司来说就是努力工作赚钱。是李强老师的“心在哪里，收获就在哪里”这句话点醒了我。
曾经听过一位教授讲课，说过这样一句话：人人都说水到渠成，其实反过来也是一样——“渠道水成”。也就是说：
只要努力工作，先把渠挖好，水自然就一定会到。把它推给人，就是：来到公司，用心去，尽自己最大的努力为公司工作，自然他们会成功的。
三、做精做透才叫“长”。把每一件简单事情做好就是不简单。 听到李强老师讲的“把一件事情做精做透就叫‘长’”之后，我理解了：
不能把平常做的小事情不当事，把这些小事情都做得完美了，也是我们的一个特长，因为我们“坚持”，自己的专业技能就会提高进步，所以就能把事情做的更精更细，这样就没有任何人可以和我们相比。
四、认识到努力做事，只能把事做对；用心做事，才能把事做好的道理。就像李强老师讲的那个三个石匠的案例，面对同样工作的三个石匠，有着不同的看法，而这不同的看法导致了三种不同的“结果”。我想向这个第三者学习，在艰苦的工作中磨练意志，与同事紧密合作，做好工作，对每件事都有责任感。
我不能只为工作而工作，也不能为薪水而工作。我会用心去做每件事。在我的工作中，我会让自己成长快乐，让自己保持快乐。
五、工作态度就是竞争力。在公司里，员工不仅在能力和智慧上竞争，而且在态度上也竞争。当然，一个人能否在人群中脱颖而出，需要他超越人群的能力，需要他比别人更积极的态度。
不能说一个人能以某种态度成功，但成功的人都有同样的态度。因此，我也会纠正我的工作态度，使之更有竞争力。
李强老师讲：什么是优秀？优秀的人才，不就是比你多干一点，比你多发现一点，比你多钻研一点，比你多有心一点，比你不计较一点，这些看似平常的“一点”，组成了优秀人才必备的素质，所以不要埋怨没有人发现自己的才能，只要在工作中踏踏实实的干，心有责任感，无论小事大事都全力以赴的去工作，并且点燃自己工作的激情，和团队协调一致，端正工作态度，这样自己的才华才能得以淋漓尽致的发挥。
通过这次观看《责任胜于能力》和《为自己工作》，让我在对待工作的态度有了一个全新的认识，我在以后工作中一定会更好地有责任的工作，把自己的本职工作搞好，达到自己与企业的双赢。
✹ 为自己工作李强观后感
最近，公司给我们组织**，李强《为自己工作》的讲座。李强的讲座不是第一次听。每次我看的时候，都会让人产生激烈的思想碰撞。听了他的演讲，我感触很深。他不经意间所说的一句话就会给人以很大的启迪与反思，让我们内心更加坚定的信念----工作就要本本分分做人，勤勤恳恳做事。
只要我们努力工作，我们就能把事情做好。只有用心，才能把事情做好。
在自己身边，有几万大学生刚刚走出校园，也有很多员工刚刚下岗，。而我很庆幸，拥有一个为之奋斗的企业，拥有一份属于自己的工作。为此我感到幸运。
李强先生是对的：我们应该感谢我们的公司和我们的领导。丰富的生活工作经验，有赖于丰富的生活经验和宝贵的成长经验。
工作了三年，也累积了不少的宝贵经验，每次失败的教训和工作上的失误都让我从中获得了宝贵的人生财富，让我学会了正确的做事，让我养成了很多的工作习惯。
看过了这个讲座，我的感受很多，我们没有能力改变风的方向，却有很里改变帆的方向，不是企业淘汰人，而是自己淘汰自己。《为自己工作》，让我在对待工作态度有了一个全新的认识，我班级工作计划在以后工作中一定会更好的工作，把工作做的更好，让我们一次努力~~~!
✹ 为自己工作李强观后感
最近，公司管理中心组织全体员工学习了李强老师《为你自己工作》的视频讲座，对我触动很大。李强先生的演讲非常投入，充满激情。他说的每一句话都在不经意间给了人们极大的启迪和深刻的反思。
你为谁工作？
这个看似很简单的问题，却着实不好回答。有很多人会说：“我只是某个企业中的普通一员，我是为着薪水而给老板打工的。
”在现实社会中，绝大多数人是为薪水而工作的，因为薪水对每个人都是相当重要的。但客观地说，这实际上是一种消极被动的工作态度。正因为这样，很多人进到某个企业去工作时只是关心自己眼前的利益，只关心这个月自己能领多少工资，希望自己在上班过程中偷懒时不要被老板抓到。
慢慢地，在思想上发生了变化，进而迷失了方向。在这种情绪的带领下，表现出来的工作态度就会是 “事不关己，高高挂起”、“待会再说，明天再说”、“浪费就浪费吧，反正不是我的”……如果每个员工都是这样想，这个企业的前景就可想而知了。如果谁认为每天只是在为老板、为薪水打工，那就是大错而特错！
以这种心态工作的人永远不会成长和发展，也永远不会有所作为。
心态决定自己的命运。从改变心态开始，如果立场不同，心态就会不同。心态会直接决定工作的进度，积极的态度会让我们的工作更有激情、更好！要始终以谦虚谨慎的学习态度对待工作，积极与身边人沟通，努力把工作做得更好。
你不能因为认为你的薪水不高而贬低你的工作。学会摆正自己的心态，个人的情绪不应该与工作产生矛盾。“多说一句话不会死人，少说一句话就会死人，沟通是必不可少的”，只有通过沟通，才能正确对待别人对自己的评价：
只有通过沟通，才能真正了解自己的不足；只有通过沟通，才能不断提高工作质量；只有通过沟通，才能不断成长进步！以人为本，树立“自己不是在为企业工作，而是为自己工作”的观念。只有充分认识到为自己工作，才不用别人督促就主动去完成自己的任务，才不会懒惰、不会报怨、不会消极、不会马马虎虎、不会推诿扯皮。
“认真做事只能把事做对，用心做事才能把工作做好”，所学到的任何一项技能和知识都将是你未来生存的工具，那些都是自己的财富。积极用心去工作，在工作中不断超越自我！
所以，我们是在为自己工作。
为自己工作，不需要别人督促，不论身在哪个部门，都是自己的部门，自己主宰自己；自己监督自己；自己对自己负责；自己想办法完成自己的任务。如果你为自己工作，你就不会懒惰、报怨、消极、怀疑、粗心或逃避责任。因为你想要生存，你所做的一切都是为了生存，所有的坏习惯都会成为你生存的障碍，你不会放纵坏习惯而割断自己的生活方式。
为自己工作，忠诚是为自己；奉献是为自己；服从是为自己。
工作是生存的手段，是理想的追求，是幸福生活的保证。如果没有这份工作，你的生活会变得怎样？有的人很不珍惜自己的工作，每天牢骚满腹，觉得自己很了不起，实际上真的象自己想的那样么，如果真的是那样，为什么还没有伯乐将你挖走。
大多数人眼睛高手低。看着那座山，他们觉得自己特别优秀。也有人自暴自弃，不求进步。当一个和尚有一天撞到钟上，这样的生活也一定充满了无奈和悲伤。这两种思想对于一个人的精神有着巨大的损害，何不苦中求乐，就象李强老师所讲的，苦也是一天，乐也是一天，那为什么不快乐地度过每一天呢，人生总共三万多天，有的人可能还活不了这么多天，过好每一天，干好每一件事，总有一天会有所成就。
我们应该感谢企业给了我们工作的机会，感谢企业给了我们展示自我的平台。我们要不遗余力地感恩做好每一天的工作，感恩回报企业。
✹ 为自己工作李强观后感
看完李强老师的《为你自己工作》的演讲之后，感触颇多。李强老师的演讲，对于一个想让自己有一个辉煌的职业生涯的员工来说，是非常有益的。而我非常有幸，公司为我提供了这么一个机会。在整个演讲过程中我认为我自己收获最大的就是更新了自己的工作观念。
一是努力做事，只能把事做对，用心做事，才能把事做好。一个人当步入自我反思的时候，他将迈入人生的一个重大起点。我要学习在艰苦的工作中锤炼自己的意志，与同事的紧密合作，服务好我们的员工，对任何事情都要有责任心。不能简单的为工作而工作，也不能为薪水而工作，做任何事情都用心。同时，我们也应该看到工资背后蕴藏的巨大成长和锻炼机会。在工作中，我要把自己定位于成长和快乐，让自己保持快乐的工作。
二是工作态度就是竞争力。在公司里，员工之间除了能力与智慧的竞争的同时，态度也在竞争。一个人能否从众人中脱颖而出，固然需要他的能力超越众人，更需要他的态度比别人更积极。不能说具有了某种态度就一定能成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度。因此，我也会端正我的工作态度，让其具备更强大的竞争力。
三是生活中我特别欣赏这一段话：“感恩不一定要感谢大恩大德，感恩是一种生活态度，一种善于发现美并欣赏美的道德情操。如果我们拥有一颗感恩的心，善于发现事物的美好，感受平凡中的美丽，那我们就会以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣，让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩！要习惯每天清晨起来后对着镜子默默地说：感谢生活给予了我如此多的美好！然后是一个幸福的微笑。”生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光；你不感恩，只知一味地怨天尤人，最终可能一无所有。
懂得感恩是一个人优良品质的重要体现。这样的人方能成为优秀的员工，因为他知道感恩，知道如何去感谢一个组织，知道如何去感谢帮助过他的人，这是其做好工作的一个起码的基础。作为一名员工，我们要感谢我们的工作，它不仅给了我们生存的物质，还为我们提供了展现人生价值的舞台，让我们的人生阅历得以丰富，让我们的人格得以锤炼，让我们的聪明才智找到萌芽的乐土；对领导，我们要心怀感恩，没有领导的信任支持，我们的努力最终都可能空空如也，领导为我们提供了机会和空间，使我们得以施展自己的能力和才华；对同事，我们要心怀感恩，个人的力量是渺小的，在激烈的竞争中胜出还得依靠团队的力量，凝聚产生力量，团结诞生兴旺，有了大家的共同奋斗，才能创造辉煌的业绩。
通过这次看李强《为你自己工作》，让我在对待工作态度有了一个全新的认识，每一个人走上工作岗位都要经历三个时期，也就是职场迷茫期、职场钟爱期和职场成功期，在第一个时期我们要有责任心，没有责任心的人必定要在迷茫期被企业淘汰，刚进入工作岗位我们什么也不懂，责任让我们懂得学习，让我们知道我们是这个新的大家庭中的一员，我们应该努力把这个大家庭做大、做强。然后进入职场钟爱期，我们要有上进心，如果这时每个人都不思进取、安于现状，那么企业谈何发展，自己谈何发展，有了上进心使我们进入成功期，成功期我们应该有事业心，做企业真正的主人，把我们的企业做到没有最好只有更好；这个月我刚被调到工程科，以前接触工程科的工作比较少，可以说进入了一个新领域，一切都将从头开始，因此我在以后工作中一定会团结好我科室的同事，更好的工作，为xx，我公司贡献一份力量。
✹ 为自己工作李强观后感
《为自己工作》视频培训观后感
李强老师《为自己工作》的视频讲座，给我的总体感觉是内容比较朴实，讲课的语言比较通俗易懂，课堂互动比较好，还有现身说法。所举事例大都是身边发生的，给人以可信之感。五个课时的观看给我留下了深刻的印象：我们应该诚实、善良、感恩；四个层次的工作：
第一个层次是开始为自己工作；第二个层次是为家人（亲戚）工作；第三个层次是为追随者工作；第四个层次是为社会责任工作。讲的很实在也很现实。
为自己在一个小区域或一个小企业（公司）工作，可以这样理解，但不能因为不符合社会发展规律而受到尊重。人的需求并不是单纯的物质生活，取得报酬只是其中的一部分，而并非所有。当然，努力工作可以得到认可、尊重、满足和提升，可以赚更多的钱，可以让生活更美好等等。
但工作真正目的是什么？工作的最终目标是什么？如果人们的理解只是停止为自己工作，那么他的工作目标就会变得模糊和混乱。
因为他的目标太低，挣大钱就是为了提高生活水平，因为发展生产力的目的就是为了提高人们日益增长的物质文化生活水平。一但挣了很多的钱了，一切的生活需要满足了，下一步的工作还是挣更多的钱，过更好的生活，住更大的房子、坐更豪华的轿车？好干部工作的目的不明确。做官（工作）不是为人民做决定，不是为人民服务，而是谋取个人利益。这是一个典型的工作没有目标和错误的工作定位。
这虽然是社会问题，但人的价值去向、社会**导向没有明确的态度，或者说态度不够坚定，没有大张旗鼓的鞭挞这种享乐的思想或倾向，使享乐主义拜金主义占据了整个的思想空间，人民的利益、社会的利益、国家的利益统统抛到脑后，其结果是葬送自己，害了他人，败坏了社会风气，增加了人民群众对社会的不满情绪，动摇了国家的根基。为自己工作定位太低，境界不高。诚然，在当今物欲横流的社会，说我们为他人工作，为他人生活的幸福与安宁而工作，似乎有点高调；有人认为为民族的伟大复兴而工作是不可思议的。
为使中国成为世界最强大的国家，改变不合理的国际秩序，建立公平合理的国际新秩序、消灭霸权主义、消除贫困、消除贫富不均的两极分化，使人人都能过上平等、富足、和谐的生活而工作，这种想法离我们又显得很远，好像与我们无关。事实上，这很接近，但我们没有更好的方法来说服自己不是为自己工作，而是为社会工作。没有更好的办法调动人们的工作积极性，就像当初把土地分给家庭搞私有制一样。
培训机构也只能通过为自己工作的思路来调动人们的工作积极性，只能是目前激发员工工作热情的一种方法，也就是所说的初级阶段，但不是更好的办法。
为自己工作的定位确实太低。如果我们把现在的工作摆在这样的位置，对公司和企业都是有利的。为自己工作首先要干好本职工作，干好本职工作也是有标准的。
只有有良好的职业道德，有责任心，敢于承担责任，才能有做好本职工作的前提。以当前矿山安全工作为己任，通过脚踏实地、言传身教的工作作风，造就了一批思路清晰、观念正确、胸怀宽广、敢于负责的干部。有了干部的带头作用，对于出现的问题和事故不掖不藏，敢于刨根问底、查出发生事故的真正原因，采取积极的措施，举一反
三、痛定思痛，避免类似事故的再次发生。只有具备了上述精神才能干好本职工作。这只是做好工作的前提和保证，但未必能做好。
其次，工作地点应位于矿山不发生**事故的水平。要通过努力，找出永宁煤业安全和长治久安的理论体系，为吕梁、山西和全国煤炭工业安全发展积累宝贵经验。为自己工作只是一个借口。通过为自己工作，你可以提高自己和企业品牌。绝对不能只考虑自己的利益，考虑自己的薪水，为自己的薪水而工作，肯定达不到灯火阑珊的境界。
✹ 为自己工作李强观后感
说句心里话，在之前我对诸如此类的演讲并没有多大的兴趣。类似的演讲大都在讲同一个道理，只是所讲的场合有所不同。但是，当李强先生演讲的精彩部分播出时，我的心怦怦直跳。
因为映入我眼中的是一位如此年轻的高级讲师。年纪轻轻、相貌平平的他却出语惊人、气势有佳、表情丰富、手势大方得体……看似平常的他却如此的不平凡。
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作为单位的员工，既要做到归零、遵守学校的制度，还要做到学习、感恩……仔细想来，有时忙起来自己就会觉得什么事情都凑到一块，忙得不知从何做起，想起来就觉得很烦躁，恨不得自己能有三头六臂。可在听李强教授的演讲过程中，让我懂得了：凡事顺其自然，遇事处之泰然，得意之时淡然，失意之时坦然，艰辛曲折必然，历尽沧桑悟然的道理。
由此，我也想到了我自己。当听到孩子们吵闹的声音时，我想知道他们为什么这么不听话，如果你不从自己身上找到原因，你总是习惯于抱怨。听了李强教授的演讲，再想想自己这些消极的表现，确实很值得自己深思熟虑。
现在我明白了，不管自己是在什么岗位，如果在遇到问题时只是不停的抱怨，在解决问题上只能起相反的作用。最终问题还要面对，结果自己也会工作地很辛苦。如果用一种积极的、良好的心态去对待身边的人和事，自己不仅能从工作中获得快乐，也能起到事半功倍的效果。
现在，我也积极地调整我的思想和想法。当有一个消极的想法再次出现，我总是暗示，我会尽我所能把这些作为一个学习经验的机会。因为工作不仅是企业需要学习的，还有很多地方需要学习。
李强教授的演讲非常生动、实用。在听的过程中，李强教授的话总能引起大家的共鸣。虽然我们看不到现场演讲，但他的情感感染驱使着每一位老师。每当李强教授和场上听众互动时，我们也自然而然地配合着，俨然自己就是场上的听众一般。
李强教授似乎有一种特殊的魔力。在整个演讲过程中，我们一点也不累。通过这种学习方法，我觉得我有很多事情要做
像李强教授说得那样：“学习是一种习惯，学习总在不经意间攀升。”在以后的工作中我们要做一个有心的人，每天进步一点点，相信会在未来的一天学习的人和不学习的人会拉开距离。
我更相信只要坚持下去，我们的人生将不会是偶然。
（二）那个李强，说白了就似个 “北京的油嘴”。也就凭天之便，普通话说得流利而已（方言依旧，还时不时来两句chinglish）。他其实也就最多也就本科毕业，专业可能还学得不怎么样（没听他提计算机专业内的比喻），肯定没有认真搞过学问，那些教授头衔肯定又是自己加的。
他一个到处忙着赚钱的人哪有心思静下来看完一本书啊，最多也就东抄一句西抄一句。
其实他讲的很多材料都是瞎编的，靠不住的。他的具体公司及个人情况，没人去调查而已。如有人如@***这样的去查查，保证下个月就轮不到他上台说话了。
他演讲也就爱用些编的>故事，用大段排比句，时不时搞些“是还是不是”的互动，令人感觉有热情而已。实则言之无物。他讲的那些一般白领都早已懂。
他说话的方式带有很多片面性。连基本的辨正唯物主义都没学好。只说一面对自己有利的，举例也只举对自己有利。
这样不真实的论辨方式很受知识份子质疑。虽然他表面上常表示谦虚、诚恳。但骨子里看得出是那么的虚伪，为了替老板给工人**，不惜歪曲社会不公平公正的现实。
最可恨的是，他不是为老百姓说话，而是为富人和官僚说话。这一点让人呕。
公司组织>培训，必不得已，硬着头皮去了在不去之前就知道不是**，就是推销。去他妈的。束缚思想自由，灌输奴隶思想。
利用人们的同情心、爱心、家庭，创造话题，利用名人、典故、断章曲意。他还声称自己是一名教师，并夸耀自己。真正的企业家需要到处宣扬赚钱吗？人家的艰辛和成功会珍藏给自己。
垃圾东西，少他妈往自己脸上贴金！
估计坐在场子里听的不是被领导要挟就是花钱雇的。
（三）昨天，公司组织看了李强《感恩》，《优秀员工》的讲座，感触颇多……
《感恩》勾起了大家沉封已久的记忆，让大家清晰地看到了父母劳累的身影，切身感受到父母这么多年来为我们所付出的点点滴滴，这些年来父母为我操劳的身影又浮现在了我的眼前……
我看到了上初中时，为了赶上上早自习，母亲在漆黑的冬夜，五点钟起床为我做早饭的情景；我也看到了每次回家时父亲看到我时那份喜悦的心情；我还感受到了雨天陪母亲看病回来，和她同撑一把伞，走在回家路上时她脸上的那份>幸福与满足……自上高中以后，每隔一个月都要和家里通一下电话，每逢家里有人生日，我也会借机会给家里打个电话，这个习惯一直持续到了现在，不同的是，现在离家远多了，现在打电话是一周一次，平时只要一有机会我就会回家，不是为别的，就想回去看看，因为我相信至少现在还有时间可以回。可能有人会笑我恋家，呵呵，在我看来，时刻与家里保持联系，让父母知道我们的近况，这也是我们的责任，也是我们的一种感恩。还记得有一次，因为有事我隔了十天才给家里打电话，父亲一接电话，说我算着你早该打了，不打是你那里一定有什么事了……要知道，我们和父母的沟通，对于父母来讲是非常高兴的事，有哪个父母不是津津乐道自己的孩子？
不要让父母再为你担心了。
我们正是应该化对父母的那份沉重的感恩为努力拼搏奋斗，提升自己的动力，改变我们惯有的迷茫，懈怠的心态，明确自己的方向。我们更应该把对父母的感恩延伸到我们对工作，对生活也时刻抱有感恩之心，这样，我们的生活才会多一分快乐，才能真正地投身工作，享受工作带给我们的一切。
《优秀员工》让我们端正了对待生活，对待工作的心态，即“在一个企业里，如果想要得到别人的尊重，乃至于给你宽容，就要靠实力，实力是什么，实力就是真才实学，是创造力，它要用成果来说话。”所以，所有的一切都要从提升自我开始，自己有实力了，也就什么都有了。就像我现在一样，最重要的是提高自己。不管是业务能力还是修养，我都需要努力。
李强老师教我们，做事一定要用心，努力做事只能做对事情，用心做事才会做好事情。现在的我就是这样，只懂努力却不懂用心，做个有心人也一度是我所追求的。同时，他鼓励我们每个人都能掌握一技之长，会并不代表擅长，擅长是在这个领域你能做到最好，爱岗敬业是让我们掌握一技之长，真正成长起来的一个过程。
只有专业才会专业，只有专业才会成为专家，不爱岗位就不会专业，不专业就不会专业，不专业就不会成为专家，不做专家，就不会有本事。那我们也只有先从爱岗做起了，天道酬勤，不要怕吃苦，只要自己努力了，就一定会有回报的。
低头用头做事。当你遇到别人时，你应该谦虚。年轻的时候，多学多练，锁定目标，一步一步走下去。成功并不复杂
✹ 为自己工作李强观后感
学习《优秀员工》有感
看完李强老师演讲的《优秀员工》后，我在心里一遍遍告诉着自己：要做一名优秀的员工，为自己负责，为家庭负责，为公司负责，为社会负责。
上学时，心里总是有着一份使命感：好好学习，不让爸妈失望；好好学习，将来才能从事脑力劳动，出人头地。携带着这一份使命感，在读书期间我脑海中时刻想着学习二字，现在想想如果没有那一份使命感，以我好玩的性格，应该是不可能考上大学的。参加工作了，爸妈只是单纯的希望我有一份固定的工作，没有期望过要我补贴家用，没有了每天不厌其烦的叮咛嘱咐；摆脱了每学期的期中期末考试，感觉自己好自由，立志一定要好好享受这一份自由自在的生活，做一只快乐的鸟儿!每天只是机械的做好自己的工作，心里从未想过我为何而工作，虽然也想过要实现什么工作目标，却从未深究要如何一步步去实现它，做了一年的工作机器人，虚度了一年的青春。重拾那份使命感，我告诉自己：好好工作，要做就做最好，要争就争第一。做一名优秀的员工，首先我要正视工作的价值。工作，给了我一个实现人生价值的平台，每次，看着一种种不同原料、不同配比生产出的纱线走向全国各地，想象着人民穿上着有我参与的纱线做的衣服，心里不禁爽歪歪一番！工作，给了我一份收入。我的月薪虽然不如那些领取年薪的人高，却也做到了自给自足，偶尔，陪妈妈逛商场买衣服，也小小的得瑟了下“买吧，我有钱”！工作，让我更好的学习成长。以前，我以自己的直言快语骄傲着，现在，每天和车间主任，工长、值车工打交道中，我慢慢体会到沟通也是一门大学问。做一名优秀的员工，要有一个积极的心态。明确了工作的价值，想着每天都有一点收获，快乐将由内而发。快乐工作，工作积极性、工作效率才能提高；快乐工作，才能更积极地发现工作中的不足，进而更好的收获工作经验；快乐工作，笑容常在，和同事间沟通多一份理解，多一份互助。
做一名优秀的员工，不为失败找借口。问题就是问题，没有任何理由和借口，没有借口，完美执行。工作中，做错了事，我们总是想到用各种因素来支持自己没成功的“合理性”和“必然性”，逃避责任，却总是忽略了一个问题：在积极寻找借口的同时，我们正在消耗着自己为人的信用值，或许正错失着一次学习提升的机会。
做一名优秀的员工，提高学习力。古人云：“活到老，学到老”，生活在一个知识更新换代飞速的时代，不学习，就意味着退步，终有一天，就要被知识淘汰，被社会淘汰。作为一名开发人员，我不会的还很多，工艺优化，机台操作，疵点查找及调整„„，在今后的工作中，我要给自己制定一个学习计划，严格执行，做一名好学生，每天多学一点点，每月提高一小步。
做一名优秀的员工„„
学而时习之，温故而知新，每一次的学习，将会有不同的收获，以后在工作之余，我要拿出来李强老师的《优秀员工》视频，多看几遍，时刻提醒自己，好好工作，做一名优秀的员工！
XXX
XXXX年XX月XX日
✹ 为自己工作李强观后感
本文由hingmingshi贡献
李强：更新工作观念—为你自己工作》李强：更新工作观念—《为你自己工作》观后感在看完李强老师的《为你自己工作》的演讲之后，感触颇多.
李强先生的演讲对一个希望有一个辉煌事业的员工来说非常有用。我很幸运公司给了我这样一个机会。在整个演讲过程中，我认为最大的收获就是更新了我的工作理念
我总结了以下六点: 一，珍惜自己的工作.今天，在我身边，有数以万计，刚刚走出校园艰难择业的大学生，也有很多下岗的员工，而我很庆幸，拥有一个可以为之奋斗的企业，拥有一间窗明几净的办公室，拥有一份属于自己的工作.
说实话，我觉得很幸运。我不需要穿梭于人才市场，对应聘感到不安和焦虑。李强先生是对的：我们应该感谢我们的公司和我们的领导
在这里，我感谢山木给了我一个展示自我的舞台和一个发展自我的平台。二是工作态度的转变。我一前来公司就是为了像一般人想的那样努力工作挣钱
是李强老师的"心在哪里，收获就在哪里"这句话点醒了我.曾经听过一位教授讲课，说过这样一句话：人人都说水到渠成，其实反过来也是一样——"渠道水成".
也就是说：只要我们努力工作，先挖运河，水一定会来的。当我们把它推给人们时，它是：
来到公司，把心落下，尽自己最大的努力为公司工作，自然自己也会成功. 三，做精做透才叫"长".把每一件事情做好就是不简单.
黄金萍先生说：“黄金宝先生说你工作很细心。”
黄金萍老师说：“我所做的都是些小事，把平凡的事情做好是很好的。”
当时我不是很理解, 觉得没有做过什么大事, 也不值得一说.听到李强老师讲的"把一件事情做精做透就叫'长'"之后，我理解了：不能把平常做的小事情不当事，把这些小事情都做得完美了，那也会是我的"一技之长".
就和我们发简章一样, 十几年都如此, 也是我们的一个特长, 因为我们"坚持"，这个没有任何人可以和我们相比. 四，我们的品牌不是靠老板，不是靠广告，而是靠集团每一位员工把螺丝拧紧, 精益求精.虽然这句话是在一个案例的背景下说出来的，但是作为管理层，有义务把激励自己的员工，管理好自己的员工，服务好自己的员工，尽量把任何的事情都做的流程化，让员工严格按照流程来做事.
五，努力做事，只能把事做对, 用心做事，才能把事做好.就像李强老师讲的那个三个石匠的案例，面对同样工作的三个石匠，有着不同的看法，而这不同的看法导致了三种不同的"结果". 而我要学习这第三个人，在艰苦的工作中锤炼自己的意志，与同事的紧密合作, 服务好我们的员工，对任何事情都要有责任心.
我不能为了工作而工作，也不能为了薪水而工作。我会用心去做每件事。就像李校长经常表扬张老师一样，他对工作很用心。很多事情摆在我们面前。我应该向他学习。同时，我们
我们也应该看到工资背后巨大的增长和锻炼机会。在工作中，我想让自己成长，快乐，这样我才能保持一份快乐的工作。第六，工作态度就是竞争力
在公司里，员工之间除了能力与智慧的竞争的同时, 态度也在竞争.一个人能否从众人中脱颖而出，固然需要他的能力超越众人，更需要他的态度比别人更积极.不能说具有了某种态度就一定能成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度.
所以，我也会端正我的工作态度，让它具有更强的竞争力？
优秀的人才, 不就是比你多干一点, 比你多发现一点, 比你多钻研一点, 比你多有心一点, 比你不计较一点, 这些看似平常的"一点", 组成了优秀人才必备的素质，所以不要埋怨没有人发现你的才能，只要你在工作中踏踏实实的干，心有责任感，无论小事大事都全力以赴的去工作，并且点燃自己工作的激情，和团队协调一致，端正工作态度，你的才华，会在人生的舞台上得以淋漓尽致的发挥. 通过这次看李强《为你自己工作》，让我在对待工作态度有了一个全新的认识, 我在以后工作中一定会更好工作，达到自己与企业的双赢.
✹ 为自己工作李强观后感
今天上午在多**七楼**了李强说管理，对李强老师的一句话“一个人到了谦虚的时候，他将步入一个伟大的起点”这句话印象深刻。古以来，中国人民就有谦虚的美德。“百尺竿头，更进一步！
”，“谦受益，满招损”这些古代文明传承下来的格言警句时时启迪鞭策着后人。谦虚者，才高而不许，德高而不矜，功高而不居，名高而不誉，位高而不傲，皆是内高外卑。孩提时代，启蒙老师就教导我们要时时事事都要谦虚，特别是在取得成绩时，更不要骄傲满。
毛泽东同志是一代伟人，为中国的革命做出了巨大的贡献，但他在评价己功过时，曾经谦虚地说“是非功过任后人评说”。一个人只有具有谦虚的美德，才能不断进步和进步。谦虚是人的道德修养很高的境界，是一种胸襟，是一种海纳百川的美德，是厚德载物的雅量。
谦虚不是矫揉造作。谦虚并不排除对自己的客观介绍或对自己的客观宣传，包括对自己的现实升迁。
? 当我们无法创造环境时，学会选择环境。生活的影响是非常重要的。只有选择最好的，才能学得最多。
公司就是己的家，李强老师说得对，我们应该对我们的公司感恩，对我们的领导感恩。谢谢你给了我一个展示自我的舞台和一个发展自我的平台。既然有了己的舞台何不让它丰富多彩。
? 我们知道工作态度决定了参与的强度。教育和资格并不是现代公司招聘员工的惟一条件。此外，新员工有正确的工作态度。这是公司在雇佣工作人员时最优先考虑的，其次是工作人员应该具有职业技能，接着是工作经验。
工作是人的基本权利。他是否有权生活在这个世界上，取决于他是否能认真对待工作。当一家公司给一个人一份工作时，它实际上给了一个人生存的机会。如果我们能认真对待这个机会，我们就能负担得起公司的待遇。毫无疑问，工作态度一直被视为现代企业选拔人才的第一标准。
? 职业精神的强度取决于一个人的职业态度。在我们这个会，人不论职位高低，都没有贵贱之分，敬业精神始终如一，一个责任心强、爱岗敬业，遵章守纪；尊重他人，坦诚勾通；服从大局、忠于企业的员工在任何一个企业都多有到欢迎。
通过对企业领导的重用，这是我早上学习员工精神的感觉，但这种感觉又回来了，只有把学习应用到实践中，才是真正的学习，这叫学习！让我们为争当优秀员工共同努力吧！
李强说管理观后感（二）
李强老师的演讲使我受益匪浅，感触颇多，他不亏是著名的演讲老师，他的每句话发自肺腑，挖掘出了埋藏心底的一份力量。
我在平时工作中做得不够努力，不够优秀，对待工作必须踏踏实实，有责任感，听了李强的演讲，燃起了工作的激情，努力端正工作态度，一个人工作的过程应是提高自我的过程，如果我们不能在工作中完善自我，则如同逆水行舟不进则退，跟不上时代的发展，不能为三农提供更好的服务。要始终虚心谨慎地对待工作，积极与群众沟通，把农村工作做得更好。
为自己工作，体会工作的乐趣。如果你不了解工作的目的，没有良好的动力，就很难产生强大的动力。只有当你意识到你为自己工作时，你才不会懒惰和努力工作。
工作有进步、有创新、有发展。要做好工作，还必须做好人际关系工作。有人脉等于有资源。只有资源和资源合作，我们才能做得更好。人脉是事业成功的基石。
李强先生的任何一句话对我们来说都是宝贵的财富，值得学习。说和写都没用。最重要的是行动。为了使我们的工作更好，让我一起行动。我们会努力工作，把监控工作做好！
一、珍惜自己的工作。今天，在我身边，有几万刚走出校园的大学生就业难，还有很多下岗职工，我很高兴有一个企业和一个窗口。
明几净的办公室有自己的工作。说句实话，我感到非常的幸运，不用穿梭在人才市场，忐忑不安、焦虑不堪的去应聘。李强老师说得对：
我们应该感谢我们的公司和我们的领导。在这里，我感谢山木给了我一个展示自我的舞台和一个发展自我的平台。
二、工作心态的转变。我以前和一般人一样，对公司来说就是努力工作赚钱。是李强老师的“心在**，收获就在**”这句话点醒了我。
曾经听过一位教授讲课，说过这样一句话：人人都说水到渠成，其实反过来也是一样——“渠道水成”。也就是说：
只要我们努力工作，先挖运河，水自然就来了。把它推给人，就是：来到公司，用心去，尽自己最大的努力为公司工作，自然他们会成功的。
✹ 为自己工作李强观后感
李强为自己工作观后感
当你拥有一份工作的时候，你正在体现你生命的价值，当你做好一份工作的时候，你正在使你的生命升华。只有懂得工作不仅是为单位，更是为了自己的人，才能真正懂得工作是多少的快乐，生命才有意义。
人生下来就是为了工作，工作占据了我们生命中的大部分时间。工作有如运转自如的人生转轴，每一根统都操纵着你的人生轴心，影响着人的一生。自己的人生自己来策划，自己的命运自己来把握。只要自己认为有意义的工作，就不必介意别人的说法，命运就在自己手中，把握好自己的命运，做个自动自发，勤奋出色的人，当面对困难和挫折的时候，要勇于面对挑战，工作是为自己，不在乎别人的说法，积极努力地工作，从工作中获取快乐与尊严，这就能实现你人生的价值，这样我们的人生会更精彩。
爱拼才会赢，努力带来收获。收获成果的多少取决于这个人努力的程度，没有机缘巧的事存在。因此，为了自己和家人，应努力工作，如果你一直在努力工作，一直在进步，你的人生记录将会良好。是非常完美的。就像是李强老师说的“通向幸福成功的电梯是不存在的”，我们必须比别人付出得更多，才能收获比别人更多。
看了李强老师培训的《为你自己工作》之后，心中很是震撼。为别人，也更是为自己能听到这么一场启迪人生，具有教育意义的课而感到庆幸。
是的，我们都在为自己工作！
当你拥有一份工作的时候，你正在体现你生命的价值，当你做好一份工作的时候，你正在使你的生命升值，只有懂得工作是为自己的人，才真正能懂得工作是多么的快乐，生命是多么的有意义。” “不要仅仅为薪水工作，你应该为梦想而工作，为自己的前途而工作，为你未来的人生和成长而工作。”
如果没有意识到这一点，也许我们还没有真正成长。只有明白我们都是在为自己工作，个人价值、个人能力才能充分得到发挥。
李强老师提出，在自己的领域、自己的职业范围内不断的努力，每天进步一点点！大家可能都是同一个行业，如果要比别人更优秀，更突出，那么就需要我们在原有知识的基础上不断地去学习，不断地去充电，去请教专业人士，用知识充实我们的头脑，用智慧点燃我们的人生。只有这样，你才会发现你不只是拥有了一技，而且拥有了一技之长！所以态度对我们来说是非常重要的。
李强在演讲中谈一个人工作的目的（我想从企业得到什么)？当然谁都希望成功。而成功靠什么？按他的说法就是需要良好的人际关系，换句话就是“成功靠别人加自己努力”。
不能否认在现代社会中“没有良好的人脉，就没有成功的希望。”没有良好的同事关系，即使你的本事大，没人给你说好话，甚至进谗言，你怎么能得到上司的赏识。对于生活在社会群体之中的每个人而言，缺乏合作意识、不善于与他人合作，可以说最终会四处碰壁。一个具有合作精神、合作能力的人也容易获得他人的支持与合作，因而会大大的增加成功的概率和可能。同时一个人所处的环境也很重要，这个环境是否利于你发展，是否能提高你的能力，这就需要你自己的定位，你的目标。所谓“和高手下棋输都是赢，和庸手下棋赢都是输。”可以说一个人能否成功就是需要“天时地利人和”。但是良好的人脉不是一天半天就形成的，人脉是需要培养的，需要有人喜欢的性格，肯帮助别人的心。人说“吃苦是福”“吃亏人常在”，其实帮助别人就是强大自己，帮助别人，就是帮助自己，别人得到的并非是你自己失去的。
心态决定一切！积极向上的生活态度使得我们工作更有激-情，把工作做得更出色！工作做好了，那自然会得到领导的赏识。所以我们要养成好的习惯，人一旦养成好的习惯，也就无形中具备了成功者的素质，成功的人永远是众人仰慕的对象。
我们还要去多交朋友，朋友多了路好走！有了朋友，生活中就会多一份快乐，少一份孤独！有了朋友，我们才不会在生活的风帆中失去方向！当然，我们在交朋友的同时，也一定要敞开胸怀，用一颗更宽容的心，更真诚的心去交朋友！那么你的生活中不会缺少朋友
另外，我们还应该有一颗感恩的心，要感恩父母，感恩亲人，感恩每一个关心过你的人，当你成功之时不要忘记回报社会
读完卷书 行万里路 行万里路不如阅人无数这好像是陈安之的词吧 努力吧，明天你拥有的一切，都是你今天正在付出的
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