一起合同网

导航栏 ×

电影院员工工作计划(系列十二篇)

发布时间:2017-09-27

电影院员工工作计划(系列十二篇)。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

来哇!快来哇!同学们招呼着我。今天,在我们的操场上冒出来了一个奇怪的影院流动影院。流动影院是会动的电影院?流动影院长什么样?为什么叫流动影院?对这个新奇的玩意儿,带着无数的问题,同学们来到了操常

这个影院像条毛毛虫,一共有六节绿色的身体,还长了六条黄色的腿。这条大毛毛虫,浑身上下就只有绿和黄两种颜色,有些单调。我围着这条巨型毛毛虫走了一大圈,步数特别惊人:一共要走18步!这条大毛毛虫的宽有26步!别看这条毛毛虫比较胖,可还是挺高的,足有两层楼那么高。毛毛虫呀毛毛虫,你能不能少吃些气呀?我大声说:吃得太肥不好哟!咦?这条大毛毛虫好像很好动呀!被工作人员像栓小狗一样紧紧拴在了栏杆上。突然,一阵嗡声传来,原来,在幕后有三位穿着银色衣服的幕后人员三个充气机在帮它补充能量,难怪它这么胖。

走进影院,里面好黑好暗哟!暗得让人觉得面前就是一块涂黑的墙。里面好宽好大呀!打得可容下12个班级600个学生呢!里面好闷好热哟!整个影院透不进一丝凉风------大屏幕有教室一面墙大,音响的声音让我们听得一清二楚。

我们再里面看了一场电影,只不过中间发生了一些小意外。这次,学校给了我们一次在流动影院亲身体验看电影的经历。流动影院是会动的电影院?流动影院长什么样?为什么叫流动影院?因为------对了,为什么这个影院要自带椅子?因为流动影院是个奇怪的影院!

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

------启航前景教育培

团队成员:

山西大同大学工学院

创业计划书

——启航前景教育培训公司

第02组成员:

邮政编码:

联系电话:

电子邮件:

日 期:20xx年6月25日

目录

第一部分:计划摘要...............................1 第二部分:企业介绍

第三部分:行业分析

第四部分:服务介绍

第五部分:组织结构

第六部分:市场预测

第七部分:营销策略

第八部分:运营计划

第九部分:财务计划

第十部分:风险与风险管理

...............................2 ...............................3 ...............................5 ...............................6 ...............................8 ...............................9 ..............................11 ..............................11 ........................14

第一部分 计划摘要

1. 公司名称:启航前景教育培训公司

总部地点:山西省大同市矿区

2. 管理者及其组织

我们具体设有会计部、监察部、后勤部、客户部和保安部五个部门。 整个辅导班只有我们几个人是不可能的,我们几个人的主要工作是安排和管理整个辅导班,所以我们必须招部分辅导老师,我们的人可以做一些辅导工作。

公司主要负责人: CEO:

会计部:

监察部:

后勤部:

客户部

保安部:

3 .服务对象

广大高、中、小学生,主要正对初三和高三学生。

4 .推广计划

可以通过广告、传单、网络等提高知名率,大力宣传我们公司的优势方面。 推广工作有多种渠道,尤其是当代,已经进入网络时代,可以到学校、小区周围建立辅导班,预科班等,开设免费的广开课。

5 .财务计划

如今世界日新月异,竞争越演越烈。我们需要尽可能减少投入,也就是减少风险。公司预计从第四年上半年开始盈利,到第四年后半年本公司销售利润率与资产报酬率大体呈上升趋势,其盈利能力逐渐增强。

6. 资金需求计划

启航前景教育培训公司将首设在大同市,包括学校租赁、装修、学生招生、辅导老师招聘及学校日常运作调度费用等,初步预测共计50万元。

第二部分 企业介绍

启航前景教育是由我们小组团队为核心,聘请社会资历深厚的优秀教师作为本公司的教学资源。为广大中小学生提供优质服务,实现公司利益的最大化。

我们的经营理念就是:做最专业的教师团队。

我们企业的经营策略采取一体化经营模式,以专业为主,不断扩大规模,服务对象针对大同市中小学生,努力提升服务质量,做出最专业的辅导班,集中精力,势必做到最好,展现出最专业的优势。力求6个100分,而不是10个60分。

我们凭借自己的品牌优势、人才优势、管理优势和组织优势,以“1对1”个性化辅导为重点,让珍珠闪闪发光,再连锁经营,把珍珠串起来,缔造一个覆盖全国的课外辅导强势品牌。

形象是一个企业的门面,更是一各企业核心价值观的体现。所谓招生形象策划,其涵义有两个方面,一方面是通过招生宣传把学校的形象展示出来,这与学校的整体形象密切相关,是建立在学校整体形象基础之上的;另一方面,是指招生过程的形象展示,包括构思设计招生过程中的一系列形象及其如何运用,如何展示。比如,广告诉求语、屏幕形象、宣传画册、招生资料、招生咨询场所人员形象等等。招生形象往往是社会、家长、学生等接触到的第一印象,是能够直接

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭


这周我又去了一次电影院,感觉仿佛回到了曾经热衷电影的学生时代。


周一,我和朋友一起约好去看一部热映电影。我们提前订了票,避免了排队的烦恼。电影院里人潮涌动,光影交错,我仿佛又回到了那个充满着梦想和活力的年代。我们找到了座位,拿出了爆米花和饮料,准备享受这个放松的时刻。


电影开始了,我完全沉浸在剧情之中。情节跌宕起伏,引人入胜。观众们情绪激动,有时笑声响起,有时泪水涌现。我不禁感叹电影的魅力,它能让人忘却一切烦恼,带来真实的情感体验。


周三,我又一个人来到电影院。这次是一部文艺片,虽然没有惊险刺激的场面,但却有着深刻的内涵。电影讲述了一段感人的爱情故事,让我感慨万分。影片结束时,我还停留在情感的波澜中,回味无穷。


周五,我和家人一起来到电影院。这次选择了一部家庭喜剧,让我们尽情放声大笑。爆笑不断,让我们忘却了一周疲惫的工作生活。电影过后,我们一家人开心地聊着剧情,互相分享着感受。


电影院对我来说是一个放松和享受的空间,让我远离喧嚣和压力。每次走进电影院,我就像走进了一个奇幻的世界,忘却了一切烦恼和困扰。感谢电影院带给我这些美好的时刻,让我重新燃起了对电影的热爱和向往。


我深深地爱着电影院,它给了我无尽的梦想和希望。愿每个周末,我都能来到这个魔幻的地方,感受电影的魅力,再次重温那段青涩的梦想岁月。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

电影,对人们来说已经再熟悉不过了。城里,到处是大大小小的电影院。而对乡村的孩子来说,电影却是比较好玩的,稀奇的。

记得只要一有放电影的消息,村上的孩子们便三一群,俩一伙地去看,不管天气炎热还是寒冷,只为了那份热闹。

8月,村上又传来了放电影的消息,大家你传我,我传你,一下子放电影的消息便传遍了整个村庄。果然,傍晚时分,大家都吃过晚饭后,就不约而同拿着把扇子,早早地走来了。我也不例外,拉着爸爸妈妈到了村口。天渐渐黑下来,路边草丛里的蚊子也结伴飞了出来。“哎呀!好大一只蚊子!”我喊道。只见我手心中有一只被拍死的蚊子,还有一小堆血。开始放电影了,大家也顾不得管蚊子了。我和小伙伴跑过去看怎样放电影,只见那老爷爷熟练地将胶片放在一个轮轴似的东西上卷着,卷完后,现场已有人在喊:“噢,放电影了!”他把灯打开,镜头对准墙上,片刻,影片在墙上映了出来,老爷爷开动开关,“轮轴”动了起来,我看得出了神,竟忘了看电影。还是小伙伴叫我,我才回过神来呢。

我向四周一望,只见大家都津津有味地看着电影,还不时哈哈大笑。正在大家高兴之时,“啪”的一下,影片镜头消失了,怎么了?大家都疑惑起来。原来由于机身太热而出了一些问题,于是大家关心地围了上来,有的焦急地直跺脚,脸上一副愁眉不展的样子,有的主动要来修理……

就这样,大家紧张极了,“抢修”开始了,工具东一把,西一件。经过半个小时,机器又动了起来,大家一下子露出了笑脸。“电影继续播出了!”我们喊着,可老爷爷却眉头深锁,问明原因后,原来放映机虽然修好了,但还是有点小问题,不能正常播放了。这个连老爷爷也不清楚,所以大家只好扫兴而归。

虽然没有放完,但总算没白来,大家不是也笑得合不拢嘴吗?

回家的路上,我想:这小小的露天电影院给人们带来了欢笑,是人们的欢乐小舞台。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

今天中午,我突然想要去看电影,于是就对伯伯说:“我想去看电影,去电影院吧,爸爸带着我出去玩的时候,看见了电影院,可是没有进去看。所以我想去电影院看电影。”弟弟听了也要去,伯伯就只好答应了。

我们下午五点多的时候,就到了电影院,买了票,就去等了。

我们要看的电影是《唐人街探案2》,我们在外面等了五六分钟,就进里面看电影了。

电影开始了。我们都屏住呼吸得看,我看得很入迷,但我仍记得喝旁边的可口可乐,可是我喝的没有以前快了。一直到电影结束,我才把可口可乐喝完。

电影里讲的是,一个老人的儿子被人给杀死了,心脏被去了,于是,他召集了世界上有名的神探,要求谁抓住了凶手,就给他五百万,而且要在一周之内,这侦探中其中就有秦风和唐仁,(,这些侦探都互不相让,都为了五百万,只有秦风为了找到真相,不需要五百万,后来,又经过三起杀人案后,他们知道了凶手,在最后一起杀人案前抓住了凶手。

今天我很高兴,因为终于在电影院里看电影了。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭


作为一个电影院的员工,我有幸参与了电影院的日常运营及各项工作。在这段时间里,我学到了许多宝贵的经验,并致力于不断提高自己的工作技能。下面,我将详细地总结一下我作为电影院员工的工作经历。


作为一名电影院员工,我需要熟悉并掌握电影院的各项规章制度。在入职后的培训过程中,我细心学习了电影院的工作流程,包括票务系统的操作、影片播放的流程以及观众服务等等。在实际工作中,我始终严格遵守规章制度,确保电影院的运行顺利、安全、高效。


我积极参与票务销售工作。在繁忙的放映期间,我协助处理观众的购票需求,包括线上购票和现场购票。我善于沟通和解决问题,能够耐心地回答观众提出的各种疑问,并为他们提供满意的购票体验。同时,我始终保持良好的工作态度,确保每一位观众都能顺利购票、进入影厅,享受到优质的观影体验。


作为放映员,我熟练操作放映设备,确保电影的正常播放。在每一次放映前,我仔细检查放映设备的状态,确保画面和音效的完美呈现。我善于处理设备故障,尽快解决播放中可能出现的问题,以避免对观众造成不便和影响观影体验。同时,我也对影片的排片和播放时间进行合理安排,以满足观众的需求。


我也参与了电影院的客户服务工作。我经常主动询问观众的意见和建议,以便为观众提供更好的服务。我耐心地解答观众提出的问题,为他们提供观影指南和相关信息。我还定期参加员工培训,不断提升自己的专业知识和服务技能,以更好地满足观众的需求。


在工作中,我高度重视团队合作。我与同事们密切合作,互相支持和帮助。我们共同完成一系列工作任务,包括放映前的场地准备、票务销售、观众引导以及设备维护等等。我们紧密协作,高效完成各项任务,并保持了较高的工作质量和效率。


作为电影院员工,我深刻意识到服务质量对于电影院的生存和发展至关重要。我始终注重与观众的互动,努力提供更好的服务,留下良好的印象和口碑。我坚持以观众的需求为中心,为他们创造一个舒适、温馨和愉快的观影环境。我相信,只有提供优质的服务,才能吸引更多的观众,提升电影院的形象和声誉。


作为一名电影院员工,我熟悉并遵守电影院的规章制度,积极参与票务销售工作,熟练操作放映设备,关注观众的需求并提供优质的服务。我注重团队合作,与同事们合作无间,高效完成各项任务。在今后的工作中,我将继续努力,不断提升自己的专业知识和服务水平,为观众提供更好的观影体验。同时,我也会积极关注行业发展动态,为电影院的发展贡献自己的力量。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

一、20xx年工作简单分析

“管理规范、运作有序、各司其职、兢兢业业、愉快工作”是我们大家的宗旨。我们营运部是一个综合部门,结合场务、卖品、售票、放映四个岗位,负责影城一线服务人员的调度工作,充分利用人力资源,保证良好的工作秩序和工作质量。

回顾上半年的工作,我们影城也慢慢有了起色,虽然没有地理位臵的区域优势,但通过大家的努力宣传和推广,逐渐有更多人熟悉和了解我们影城。

微笑、礼貌,为顾客提供理想、周到的专业服务,熟悉影城每天的活动,更新影片新信息,及时掌握上岗前自身的仪表仪容,把程序做到位,主动询问,多了解,多推荐。

来访接待,多巡厅、注意是否有遗留物和未离场观众,保持各影厅通道处于关闭状态,做好正常的营运工作,无串厅,逆留顾客。

点单、呈递、收款、致谢、道别,完整服务,耐心解答,微笑面容,退换货,物品保质期,交接班盘点,核对库存数量,供给及时,主动推荐,只要做好以上的各项工作,相信卖品部销售额也会日益上升,态度第一,顾客至上。

片源、密钥下载、拷贝信息,做好登记,每天场次和放映时间,影片要提前了解,做好准备,另外放映机的清理打扫、保养要到位,更新片源。

二、工作心得

由于影城工作是以服务型为主的行业,营运部是站在影城的第一线,我们深感到自己工作做得到位与否会直接影响到影城的声誉,所以时刻注意自己的一言一行。面对一个全新的环境,我开始对服务工作有了更加深层的认识,我们深知,唯有不断学习、总结,不断努力和全力以赴来弥补自身的不足,才能迎合整体工作的需要。通过在影城工作的这段时间,我受益匪浅,我会把学到的新知识和积累的经验很好地运用到以后的工作中去,并通过实践进一步提高、升华。

三、20xx年工作计划

为了更好的迎合市场的变化和影城的发展,结合20xx年的工作情况,我们营运部将从以下方面开展工作:

凝聚力和号召力;

2、在工作中耐心的把影城营运部的各项工作落到实处;

场务、卖品部及放映室的工作人员沟通,及时发现工作中的问题,消除隐患;

4、通过营运部的全体成员共同学习,提高团队整体素质,树立良好的影城形象。

四、自我总结

目前,我们影城在电影市场中的领先优势比较稳固,与省内先进同行之间的差距也正在不断缩小。这得益于影城领导的正确决策和大力支持,也得益于全体员工的辛勤工作和共同努力。当然,我们营运部在日常工作中也或多或少地存在着一些缺点和不足,需要在今后的日子里加以改进。透视过去的需要理解和包容、需要怀有一颗感恩的心。虽然自己很努力,但也因为欠缺经验和方法有许多不足。在下半年的工作中,我会更加努力学习,在工作中总结、在总结中反思、在反思中学习、在学习中提高、用最好的态度服务顾客,用最佳的心态对待工作。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

我国的电影行业在不断地发展,看电影的人也越来越多,在电影院工作必定是繁忙的,下面是找总结网小编为大家整理的电影院实习个人工作总结范文,欢迎大家一起来分享!

电影院实习总结范文篇1

学院:信息与计算机 专业:电子商务

年级: 大二 班级: 电子商务111本科班 姓名:周国芳 学号:11201840134

实践时间:2018.6.24~2018.9.8

实践报告正文

一个短暂的暑假,一个炎热的夏日,一份执着的心情,带给我们不一样的而又难忘的暑假时光,体验着汗水的咸与甜,收获着成长的果实,感受着生活生命。

今年暑假,我则在距离我们学校不远的海上国际影城度过了我的暑假。这是我迈向社会的第一步,让我真正体验到了社会的生活与作为服务业所需要的精神。

这个世界有了光,然后有了影。电影是一种能够将光影关系玩弄得最出神入化的现代发明。同时电影更作为一个国家的软实力的一个重要的象征,它不仅代表者一个国家的文化,而且还充分展示了现代科技的发展,也有对未来科技的展望。而看电影,我们不仅能够享受一个个故事美好的故事情节,也可以领略各国的风情与习俗,还可以看到科学的发展与进步,这是一种高级享受,它不仅仅是一种消遣,更多的是精神上、灵魂上的碰撞。

而在这一个月中我大部分是在影务工作,影务的工作可分为检票、巡厅、做厅、收厅。检票就不用说了,巡厅就是每隔15分钟,就去

各个厅里看一下厅里的温度,看看观众有木有抽烟、把脚翘在前面的座椅上等不文明的表现,看看影片的质量情况,从而保证放映的顺利进行。做厅则是针对3D影片而言,由于我们影院不采取押金的形式,而是让工作人员在整个放电影期间,都待在厅里发放眼镜,这样来则是给观众带来了方便。而收厅则是在放映结束工作人员要去给观众开散场门,开散场灯,并提醒观众不要忘记随身携带物品,欢迎下次光临。

这就是我们影院影务工作上的基本上内容,从上可以看出服务至上的观念,我们一切从观众考虑,这是影院不断向前发展的原因,这也是服务业的精髓吧!

第二,则是我们同事之间的配合,由于电影院一般是从10点上班,晚上12点才下班所以我们是采取轮班倒的方法,分早班、中班、晚班。所以我们之间的合作非常重要,大家只有配合好才能让工作更好的进行。所以,从这一点可以看出团队精神是多么的重要!

当然这也有很多问题,就是工作一旦做久了,就会感到厌烦、无聊,我不知道其他工作岗位上的人有没有这种感受,我是觉得感触蛮大的,虽然和其他人说起来看电影比较爽,但是一个电影看多了,都快背出他的台词了,还要不得不再看!这种感受是无聊的,也曾经有一段时间是不想做的,想改变一下工作,但是我想了想,其实社会上 很多工作不都是这样的吗?都是简单的重复,重复一遍又一遍。

比如说那些歌星吧,一首歌曲要唱多少遍,恐怕只有他自己数的清!比如那些司机,他们的工作就是开车!这样说他的工作是无聊些,但是他的工作又是多么的伟大,他给大家带来了便利,他创造的价值是无形的。还有就是坐在流水线上的那些工人们,我们都知道社会化的现在,一台电脑的制造要经过无数人的手,也许某个工人的工作只是贴一个标签,就这样简单而无聊的工作创造了我们的现在,从这方面来说,他们又是伟大的!

其实,不管在哪个行业,我们都要保持着热情,热情和信心都是不可或缺的。热情让我们对工作充满激情,愿意为共同的目标奋斗;耐心又让我们细致的对待工作,力求做好每个细节,精益求精。激情与耐心互补促进,才能碰撞出最美丽的火花,工作才一能做到最好。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。社会实践使同学们找到了理论与实践的最佳结合点。尤其是我们学生,只重视理论学习,忽视实践环节,往往在实际工作岗位上发挥的不很理想。通过实践所学的专业理论知识得到巩固和提高。就是紧密结合自身专业特色,在实践中检验自己的知识和水平。通过实践,原来理论上模糊和印象不深的得到了巩固,原先理论上欠缺的在实践环节中得到补偿,加深了对基本原理的理解和消化。

电影院实习总结范文篇2

转眼间,我来到电影院工作二个月的时间了,在我们公司里我感觉到了一个大家庭的温暖,我们公司体现出了人性化的特点领导和员工们的关系很友好也很和谐,在领导和同事们的教导帮助下让我学到了很多东西懂得了很多,在这里让我提高了安全意识还有应变和处事的能力。回顾一下工作,感触颇多!在过去的两个月工作中,有得有失,在这里做个总结:

在我们这个服务行业里看重的就是服务态度,服务就是交往中所体现的为其提供热情、周到、主动的服务的欲望和意识。即自觉主动做好服务工作的一种观念和愿望,它发自服务人员的内心。在这点上我觉得我做得还不够好,自觉主动意识还不够好还须加强锻炼,我觉得我应该要做到以客人为中心,只有首先以客人为中心,服务客人,才能体现出自己存在的价值,才能得到客人对自己的服务,服务意识也是要以客人为中心的意识,只有拥有服务意识才能常常站在客人的立场上,急客人之所急,想客人之所想;为了客人满意,要做到尊重客人,礼貌待人,自我谦让。

在影院体验过不同岗位之后,对每个岗位的感触都有不同。通过培训,感觉到售票处在整个影院的运作当中占的位置越来越重要了,而售票处的工作也很繁琐,事情很多。我将售票处的工作分为两部份,对内主要是通过排期与营运部,票务,机房进行配合工作,对外主要是通团体票,会员,广告来开拓市场,掌控整个影院的运作。

在场务岗,由于和每一个顾客都必须接触,每时每刻都必须保持一个良好的心态,以笑容面对顾客,切身做好服务工作。如果有顾客进场比较晚,必要时拿手电筒照一下,帮助顾客找到自己的座位,一个小的关心将会带来满意的回报。比如一个顾客不知道在那个厅,肯定会问场务人员,只要给一个满意的充满热情的回复,绝对会收获一个灿烂的笑容。对于平常通知进场的喊话,必须按照标准的语素,可以让顾客感觉到我们的高素质和高服务标准。每次电影结束我还必须完成每个影厅的打扫工作,一个简单的工作代表一个工作的态度,干好每一件自己份内的事情。

在卖场岗,直接面对顾客与顾客沟通交流,通过解决不同客户的不同需要,可以不断提高自己的沟通技巧,无论在哪一个岗位微笑服务很重要,尽量为顾客着想,顾客也会尽量给予我们方便。在日常的工作中,每一个货品的摆放,每样货品的上货量都是一个工作能力的表现,都必须用心来完成。光靠以上那些还是不够的,对于这个岗位细心也很重要,每次完成工作都必须核对货物,细心的查看每样货物是高质量工作的保障。

对以上工作深入体会以后我决定从以下开始着手:

一、勤奋学习,与时俱进

理论是行动的先导。作为基层服务人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。

1、注重克服思想上的惰性。坚持按制度,按计划进行理论学习。首先不把理论学习视为软指标和额外负担;其次是按自己的学习计划,坚持个人自学,发扬钉子精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而忽视学习,不因任务重而放松学习。

2、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践,学习目的再于应

用,以理论的指导,不断提高了分析问题和解决问题的能力,增强了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。我注重把理论转化为自己的科学思维方法,转化为对实际工作的正确把握,转化为指导工作的思路办法,积极研究新情况,解决新问题,走出新路子,克服因循守旧的思想,力戒经验主义,拓展思维。

二、立足本职,爱岗敬业

作为客服人员,我始终坚持把简单的事做好就是不简单。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。

为了能积极贯彻领导提出的顾客至上,服务第一的工作思路,使自己更好地为客户服务,我一边向公司的老同志虚心请教,努力学习和借鉴她们的工作经验,一边严格要求自己,对顾客提出的咨询,做到详细的解答;对顾客反映的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向上级如实反映,争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题和解决与否,做到登记详细,天天查阅,发现问题及时解决,有效杜绝了错忘漏的发生。

新的挑战就要开始了,下半年将怎样度过呢?我在心中也是反复思考,经过深思熟虑,主要是我们的态度和实际行动!

时间是有限的,不要让时间白白的从身边溜走,给自己留下些美好的回忆,把精力放到工作上,端正工作态度,我们时刻要用感恩的心去工作,要热爱自己所从事的工作。只有在感恩、热爱自己工作的情况下,才能把工作做到最好。一个人在工作时,如果能以饱满的精神,满腔的热情,充分发挥自己的特长,那么即使是做最平凡的工作,也能成为最有用的人;如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也不过是个平庸的人。所以我们要把心沉下来,兢兢业业做好本职工作。不论工作水平高低,都要以珍惜工作岗位、爱岗敬业为前提,干一行,爱一行,只有这样才不会把工作作为一种负担,才能全身心地投入工作,这样才能安于工作,有所作为。

电影院实习总结范文篇3

一、实习目的

在这段时间中,我以锻炼自己的工作能力,提高自己的行动力、观察力以及沟通能力为目标,并且对电影院这一娱乐公共场所的内部人员构成、整体运作有了初步了解,也对当前社会中娱乐服务业的现状和未来走势有所体会,这次打工体验给了我很多帮助与启发,让我看到自己未来的工作道路的缩影,对走入社会工作不再感到紧张或神秘。

二、实习时间、实习单位及本人实习具体岗位与负责事务 以新型传播媒介、高端广告终端为载体的广告产业。包括大型LED电子屏、大型三面翻广告、影票广告等;

以五星级影院、院线为核心的影视产业。包括影院建设、影视剧制作、发行等;

以高档商务会所为核心的休闲娱乐产业。包括五星级商务会所、高档中西餐、台球城等。

(3)实习岗位:

我在影院中从事场务一职

(4)负责事务

主要负责检票、巡场、安排观众出场入场以及3D电影眼镜的看管等。这要求工作人员有耐心、认真仔细而且有原则,要有良好的沟通能力和自制力。每位场务员工均代表则公司的形象,所以要做到自觉维护形象;电影院作为典型的第三产业,是服务业中的典型,要求内被服务人员能迅速,准确,热情,耐心地接待每一位观众;正确处理观众的咨询和要求;平时也要负责影院检票、领位、巡场、散厅、清洁等方面的服务工作;作为场内行动范围最大的职位,场务人员要与影院各岗位保持密切合作,保证影院的正常运行;此外影院的封闭环境和众多机器不利于火灾逃生,因此场务更要负责影院的安全消防检查工作。

三、具体实践过程

8月1日---8月3日:因为刚到影院工作,了解不多,我大部分时间都站在总检票口,主要通过观察模仿来了解场务人员的检票过程,在此过程中我要按时报幕,要求口齿清晰。此外我要及时准确地回答顾客提出的问题,为他们提供帮助。随时关注厅内卫生和室温等。

8月4日---8月8日:主要是通过重复工作进一步熟悉出入场时相关流程和

工作技巧,提高工作效率,做好与同事间的沟通合作,维持场务有序的秩序,并与其他部门的人员相互配合。此外3D电影的需要配眼镜观看,因此常务人员在播放电影时要在一旁监督和指导观众正确使用眼睛,做好保存、发放和收回工作。因为3D眼镜价格昂贵,因此在发放收回时要十分小心谨慎。

8月9日---8月25日:已经完全适应工作,能做到报幕、检票及时,散厅时能仔细收3D眼镜。注意及时的火灾防护,对火灾的“四个要求”烂熟于心。对观众热情细心。

四、 实践总结与建议

将近一个月的实习时间里,我从对电影院这一大型的娱乐场所十分困惑情况下,慢慢深入了解其内部结构,由最基础的报幕、检票到配合同事对场务一些工作进行探讨和改进,使我对电影院的运作有了深入地了解,防治火灾相关知识更加熟悉。现在简单谈谈我的心得:

(1)电影院竞争如林,电影院价格偏低,更加吸引学生和中低层消费者。又传内又要开一家以3D电影放映为主的高档潮流电影院,因此华面临的竞争十分激烈。服务行业(电影院)在影片、价格等相持难分高下的情况里,越来越需要通过服务态度和外表气质这一杀手锏,使自己立于不败之地。

在实习过程中,我感到场务人员的服务态度非常重要。

第一,我们是直接与观众交流的,我们的形象就代表着公司的形象。比如,有一天工作时我很耐心地为一位顾客讲解会员的好处,并且彬彬有礼,博得了他的信任,于是他办一张500元的会员卡,为影城争取到了一位长期客户;

第二,场务人员要有原则,对观众提出的要求不能照搬全收,要严格按照制度来进行。并且还要耐心地为观众解释,满足大多数人的需求,权衡利弊。另外,影院的工作人员不能私自放自己的亲朋好友免费进入看电影;

第三,常务人员要反应迅速,比如在看3D电影时,我们要及时发现破碎眼镜,要求顾客赔偿。

总之,场务人员要提高自我要求,在自己的言行举止上多多注意,为自己也为公司保持一个良好的形象状态。

(2) 电影院共有3个部门,分别是票房部(负责买票、办卡、兑换券发放兑取等等)、卖品部(供应小吃饮料等)和场务部;各个部门之间分工明确,协调工作,以为观众们提供一个高质量服务和完美的观影体验为目标。而每一个环节好坏都影响着超市销售状况的好坏。比如,在买票时一场电影播放半小时后就不再售该电影的票,既保障观众的利益又减轻了场务的负担;人们常常喜欢在观影时食用爆米花,它也为卖品部提供大部分利润,但爆米花容易散落,特别是儿童经常把爆米花散落一地,破坏了电影院内整洁优雅的环境,给场务带来了不必要的麻烦,所以建议爆米花桶上加一个盖子,或者用纸袋包装方便携带。

(3)影城的运作也给我在管理学上上了生动的一课。对一个企业的管理实际上就是对员工的管理。从店长、经理的言行中我了解到要想机构快速稳定地运作,首先要严以律己,我们的刘经理很少迟到,对观众也态度礼貌、和蔼可亲,给我们做了很好的榜样;其次,要有原则,其中柏经理做得最为出色,她是一个爽直的人,态度坚决,会第一时间指出和纠正我们的不足,让我们对自己的工作精益求精;最后也是不可或缺的就是要有人文关怀,这方面牛经理是一位很平易近人的上司,他对每个人都友好平等,有时会给我们讲自己参军时的趣事,给平淡的工作增添了不少欢笑。赏罚分明也是一个领导者不能忽视的,我的一位同事在工作时看到有人在偷影院的宣传拼图,就站了出来加以制止,这一行为后来得到了上级的奖励;而相应的上班迟到、接电话或是私自带亲朋进场将会受到严格的惩罚。指导、鼓励、纠正、关怀,构成了一个完整优秀的领导班子,这给我今后在协会中的领导工作有了很大启发。

五、实践的思考

在当今社会娱乐消费占据着大部分的市场,电脑互联网、手机、MP4、MP5的普及给人们提供了更多观影方式,这给传统的电影院带来了不少冲击。因此,传统电影院在定位时不仅是一个看电影的地方,更要是一个休闲娱乐、放松自己的高档场所。此外,3D电影作为一个新兴产业,它只能在电影院内观赏,加上电影院的巨大屏幕和立体震撼的视听效果,传统影院还是有自己的优势和潜力可挖的。

全球经济的不景气,给中国经济也带来了不少影响。当前物价偏高,居民消费水平与物价不平衡导致了不少社会问题,电影院50元左右的电影足够一个三口之家两三天的伙食费,因此华亿影城在价格上做出了适当让步,通过各种会员积分打折卡、团购、银行刷卡活动、家庭套票、情侣套票、周二半价等等来吸引人们;另外,外界宣传也十分重要,比如在步行街的巨型银幕上播放最新电影宣传片,做好影院的网站建设、企业内部的期刊,让更多的人了解到企业的动态。 同时,我在电影里工作也看到了很多中外电影的差距。外国电影特别是美国电影永远是大多数人的选择,像《变形金刚3》、《哈利波特与死亡圣器(下)》《蓝精灵》能保持一两个月的上映时间,这些电影内容新奇、视角独特充满想象又不失温情,给人们天马行空的观影感受,难怪上座率如此之高。而与此相比,中国的电影就逊色一些,主要以动漫作品为主,主题不够新潮;或者打星海战术,却因为剧情老套无法激起观众的兴趣。不过中国电影还是有佼佼者的,比如新片《窃听风云2》很受观众青睐。希望中国电影再接再厉,不断尝试突破,不要贪图场景的华美而忽略了剧情和演技,毕竟电影给人的不仅仅是视听震撼,也是不同人生经历的感触和启发。

六、收获与体会

这次暑假实践,让我受益匪浅,也有了很多收获和体会:

第一,我们经过学校里的十多年书本教育,可以说对各个学科都有所涉足,但唯一不足的就是真正的社会实践很少。大学生进行社会实践,一来可以勤工俭学,了解赚钱不易;二来在工作中开始调整心态和意识:从一个学习环境闭塞、考虑事物不周的愣头青,到一个灵活敏锐、善于从社会中学习、提升能力并且掌握人情世故的社会人,需要我们不断学习、调整。这是机遇也是挑战;我们要有一切归零的心态,从零开始,从身边点滴开始。我们不可以改变环境,但可以改变自己来适应这个环境。

第二,电影院的相关事物我从一无所知到熟悉掌握,都依靠个人的观察和思考获得。在工作中,我认识到了自身的优势和不足,也不断地了解社会工作对一个人的要求。在今后的学习生活中,我要努力学好自己的专业知识,拥有一技之长,为自己未来的工作生活铺好蓝图。

第三,经过这次实践,我感到自身能力有所提升,如交际能力、行动力、适应能力等等,我会以此为激励,不断提高完善自己,好好规划自己的未来。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

篇1:电影院员工自我评价<\/h2>

转眼间,我来到电影院工作已一年的时间了,在我们影城里我感觉到了一个大家庭的温暖,我们影城体现出了人性化的特点领导和员工们的关系很友好也很和谐,在领导和同事们的教导帮助下让我学到了很多东西懂得了很多,在这里让我提高了安全意识还有应变和处事的能力。回顾一下工作,感触颇多!在去年的工作中,有得有失,在这里做个总结:

在我们这个服务行业里看重的就是服务态度,服务就是交往中所体现的为其提供热情、周到、主动的服务的欲望和意识。即自觉主动做好服务工作的一种观念和愿望,它发自服务人员的内心。在这点上我觉得我做得还不够好,自觉主动意识还不够好还须加强锻炼,我觉得我应该要做到以客人为中心,只有首先以客人为中心,服务客人,才能体现出自己存在的价值,才能得到客人对自己的服务,服务意识也是要以客人为中心的意识,只有拥有服务意识才能常常站在客人的立场上,急客人之所急,想客人之所想;为了客人满意,要做到尊重客人,礼貌待人,自我谦让。

xx年,在即将开始的工作中,我要总结xx年的经验教训,争取在新的工作中,取得更好的成绩!望领导和同志们监督指导!新的挑战就要开始了,下半年将怎样度过呢?我在心中也是反复思考,经过深思熟虑,主要是我们的态度和实际行动!

时间是有限的,不要让时间白白的从身边溜走,给自己留下些美好的回忆,把精力放到工作上,端正工作态度,我们时刻要用感恩的心去工作,要热爱自己所从事的工作。只有在感恩、热爱自己工作的情况下,才能把工作做到最好。一个人在工作时,如果能以饱满的精神,满腔的热情,充分发挥自己的特长,那么即使是做最平凡的工作,也能成为最有用的人;如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也不过是个平庸的人。所以我们要把心沉下来,兢兢业业做好本职工作。不论工作水平高低,都要以珍惜工作岗位、爱岗敬业为前提,干一行,爱一行,只有这样才不会把工作作为一种负担,才能全身心地投入工作,这样才能安于工作,有所作为。

篇2:电影院员工自我评价<\/h2>

我于20xx月x日进入电影院工作,现在已有一年了。时光荏苒,岁月如梭。在d电影院运营的岗位上结识了许多的伙伴,大家能在一起工作就是缘分,我们彼此也非常珍惜这种缘分,大家都在积极努力让工作顺利的开展下去,下面让我来对自己做一个评价总结。

一、主要工作

运营工作相对来说是比较繁琐和复杂的。在这里不但需要学习场务等基础岗位,还要学习票房和卖品等现金岗位,工作当中发生任何事情都是有可能的。这就要求我们必须保持高度的注意力,稍微疏忽一下,就可能出现出错票,找错钱等错误,还要面对各种各样的顾客,每个顾客都是独立的个体,但他们又都互相联系着,一个客诉处理不好,就可能影响到其他的顾客。

进入运营部后我主要负责场务工作,场务相对票房和卖品来说就显得更加的琐碎,因为他不想卖品和票房这样的现金岗位,自己做好自己的事情就可以了,场务3D厅进散场通常都需要2个以上员工来完成,这就需要更好去协调他们的工作与分工,当然在这一年里我们出现过各种各样的错误,但我们没有气馁和放弃,我们不断的寻找着原因与问题,总是在第一时间就把问题及时的反馈与处理,以减少影城的损失。在运营部白经理和部门同事的耐心指导下,较快地适应了影城工作,逐步了解了部门职责,负责的场务工作的大致流程与要求。剩下的就是需要靠自己在日后的工作中尽快熟悉业务,提高自己的工作效率。

二、入职积极应对工作

我曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作,但是影城宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从新员工到职员的转变,较快适应了影城的工作环境。

在部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向领导和同事学习请教,不断提高充实自己,希望可以为影城的建设尽一份力。当然,也曾出现一些小差小错,通过领导的指正,让我学到了更多,也让我明白必须用更加严谨端正的心态去学习和工作。前事之鉴,后事之师。这些经历让我在不断的反省和思考中逐渐变得成熟,在处理各种问题时考虑得更加全面。在此,我要衷心地感谢影城给我一个学习和成长的机会,感谢领导对我的入职指引和帮助,以及对我工作中出现的失误的提醒和指正。

三、自省工作需要客观关怀

工作真的'没有自己想当然认为的那么简单。一份报表,只是简单的数据,却需要用心去体会其含义和正确的计算方式。它的背后牵涉到了管理费用的收取和影城的产值,预示了影城新的发展前景。一份资料,虽然只是登记其来处去处,但是却是影城运营与管理必不可少的。

也曾少不更事和顾客发生过摩擦,但是通过领导对我耐心的指导,我渐渐的学会一些应对难缠顾客的方法。自己的工作还有很多的漏洞需要去弥补,并没有想象当中的好,要建立自己的目标,同时也要清楚自身的优势与劣势。我很赞同白岩松先生的话:人要体现自己的价值,就必须具备自我的不可替代性。即必须要具备别人所不能的东西。于是我开始思考,自己究竟具备什么?

四、时间环境是催化剂

一个人如果希望自己获得认可,在工作中体现自己的不可替代性,那么就必须要不断提升自我能力,增创自我价值。也就必须具备至少某一项技能。

这是在运营的沃土上,让我逐渐认清了自己当前面临的严峻形势和亟待解决的问题。然后从内心开始给自己一个定位,为了更好的工作,自己应该开始做点什么。

即使只是一颗螺丝钉,但是要正常高效的工作,也必须有大环境的协调运转做基础,小部门的人力物力财力充沛、资源融洽共享,才能促进企业发展。

一年以来在运营的工作过程中,让我体会到了影城浓情厚重的企业文化,领导亲切朴实的人情关怀,同事随意大方的快乐相处,以及工作让让人心浮气躁和坦然若出的鲜明快乐。我逐渐喜欢上了这里,也因为喜欢,所以会让我有更多完善自我提高自我的动力。我希望,自己能为xx献出自己的光和热。所以也自然会一如既往的努力!

篇3:电影院员工工作自我评价<\/h2>

电影院员工工作自我评价

我于X月X日进入电影院工作,现在已有1个多年头了。时光荏苒,岁月如梭。在d电影院运营的岗位上结识了许多的伙伴,大家能在一起工作就是缘分,我们彼此也非常珍惜这种缘分,大家都在积极努力让工作顺利的开展下去,下面让我来对自己做一个总结。

一、主要工作

运营工作相对来说是比较繁琐和复杂的。在这里不但需要学习场务等基础岗位,还要学习票房和卖品等现金岗位,工作当中发生任何事情都是有可能的。这就要求我们必须保持高度的注意力,稍微疏忽一下,就可能出现出错票,找错钱等错误,还要面对各种各样的顾客,每个顾客都是独立的个体,但他们又都互相联系着,一个客诉处理不好,就可能影响到其他的顾客。

进入运营部后我主要负责场务工作,场务相对票房和卖品来说就显得更加的琐碎,因为他不想卖品和票房这样的现金岗位,自己做好自己的事情就可以了,场务3D厅进散场通常都需要2个以上员工来完成,这就需要更好去协调他们的工作与分工,当然在这一年里我们出现过各种各样的错误,但我们没有气馁和放弃,我们不断的寻找着原因与问题,总是在第一时间就把问题及时的反馈与处理,以减少影城的损失。在运营部白经理和部门同事的耐心指导下,较快地适应了公司工作,逐步了解了部门职责,负责的场务工作的大致流程与要求。剩下的就是需要靠自己在日后的工作中尽快熟悉业务,提高自己的工作效率。

二、入职——积极应对工作

我曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从新员工到职员的转变,较快适应了公司的工作环境。

在部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向领导和同事学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公

司的建设尽一份力。当然,也曾出现一些小差小错,通过领导的指正,让我学到了更多,也让我明白必须用更加严谨端正的心态去学习和工作。前事之鉴,后事之师。这些经历让我在不断的反省和思考中逐渐变得成熟,在处理各种问题时考虑得更加全面。在此,我要衷心地感谢公司给我一个学习和成长的机会,感谢领导对我的入职指引和帮助,以及对我工作中出现的失误的提醒和指正。

三、自省——工作需要客观“关怀”

工作真的没有自己想当然认为的那么简单。一份报表,只是简单的数据,却需要用心去体会其含义和正确的计算方式。它的背后牵涉到了管理费用的收取和公司的产值,预示了公司新的发展前景。一份资料,虽然只是登记其来处去处,但是却是公司运营与管理必不可少的。

也曾少不更事和顾客发生过摩擦,但是通过领导对我耐心的指导,我渐渐的学会一些应对难缠顾客的方法。

自己的`工作还有很多的漏洞需要去弥补,并没有想象当中的好,要建立自己的目标,同时也要清楚自身的优势与劣势。我很赞同白岩松先生的话:人要体现自己的价值,就必须具备自我的不可替代性。即必须要具备别人所不能的东西。于是我开始思考,自己究竟具备什么??

四、时间——环境是催化剂

自己需要努力自我提升。

一个人如果希望自己获得认可,在工作中体现自己的不可替代性,那么就必须要不断提升自我能力,增创自我价值。也就必须具备至少某一项技能。

这是在运营的沃土上,让我逐渐认清了自己当前面临的严峻形势和亟待解决的问题。然后从内心开始给自己一个定位,为了更好的工作,自己应该开始做点什么。

即使只是一颗螺丝钉,但是要正常高效的工作,也必须有大环境的协调运转做基础,小部门的人力物力财力充沛、资源融洽共享,才能促进企业发展。

一年以来在运营的工作过程中,让我体会到了公司浓情厚重的企业文化,领导亲切朴实的人情关怀,同事随意大方的快乐相处,以及工作让让人心浮气躁和坦然若出的鲜明快乐。我逐渐喜欢上了这里,也因为喜欢,所以会让我有更多完善自我提高自我的动力。我希望,自己能为XX献出自己的光和热。所以也自然会一如既往的努力!

篇4:员工简短自我评价<\/h2>

我在广州xx公司工作了3年,曾3次目睹公司甄选的优秀员工,他们之中大多我不认识,认识的都是我不认同的。我曾无数次思考,公司选取优秀员工的意义何在,昨晚在我回溯他们长相的时候我知道了,公司应该是选择有着奇怪长相的人当选优秀员工。在公司员工相貌普遍丑陋的现状下,这么做是一件最不坏的事。当然,对于我这样一个又矮又胖又丑的人,是一件莫大的好事。

所以,在xx的前两年,为了证明我很丑,但我想出头,我无限渴望获取这一荣誉,当然,给我莫大动力的还是额外的假期和奖金。我想,要选上优秀员工,除了长相丑陋这一先天条件外,最起码要在工作上优秀,头两年里,我工作积极,凡事尽职尽责,讨好上司和下属,但结果未能如愿。去年伊始,我开始反省,开始向我不认同的人学习和靠拢,我抛弃了一贯的认真谨慎,取而代之的是消极、懈怠和推诿。于是,你们让我优秀了。

今天我优秀了。首先,我要感谢党、国家和人民,因为这是必须首先感谢的;其次,我要感谢公司和领导,特别是我的领导,他为我的优秀做出了表率;再次,我要感谢历届的优秀员工,他们诠释了榜样的力量。本来我想感谢我的父母,但我不感谢他们,他们从小就教我做人要真诚、善良,这些缺点让我在社会上常常吃亏,我就是在改掉他们给我的坏毛病后才在公司的众优秀中脱颖而出。

今天我优秀了,我想明年我就不能再优秀了吧,毕竟比我优秀的人还很多,至少在贝龙还很多很多,在这里,我愿xx是最先优秀起来的那一部分人。

篇5:员工简短自我评价<\/h2>

生活中尊敬家人,养成良好的生活习惯和正派的作风。工作中服从领导安排,做事认真踏实,一步一个脚印的前进此外,对时间观念十分重视。平时待人友好,与人相处十分融洽。

工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

篇6:员工简单自我评价<\/h2>

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。在实习期间善于把检验结果与病人具体病情结合分析;社会责任感强,踏实肯干,主动争取锻炼机会。

我不断地完善自己,提高自身素质。我在学好专业课与公共课的基础上,还阅读了大量的课外书籍,不断地增加新知识,陶冶情操、开拓视野。不仅如此,我还积极参加社会实践活动,和各种文体活动,培养了我一定的组织与社交能力。本人热爱篮球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。

1.乐观向上,诚肯自信,有着良好的沟通,协调能力与谈判技巧;

2.认真,负责的工作态度,优良的团队合作精神和组织领导能力;

3.良好的计算机操作能力,熟练应用msoutlook,word,excel,powerpoint等办公软件;

4.能够适应各种压力下工作;

5.有5年在跨国外企工作的经验,3年以上的主管经验,熟悉建立人事体系,人事制度及组建和培训一个专业的人事队伍。

篇7:员工自我评价<\/h2>

为人诚恳,性格开朗,自学潜力强,心理素质较好,为人乐观,具有良好的团队协作精神,能很快融入群体生活。说到做到,绝不推卸职责;有自制力,做事始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他们学习;自信但不自负,不以自我为中心;会用100%的热情和精力投入到工作中。平时喜欢看书,学习各方面的知识,不断地充实自己,自费参加销售培训,提高自己的个人潜力我坚信:人生充满着各种各样的困难与挫折,但是这些都不能成为我放下的理由!

网络客服,展会,销售自我评价:

具有良好的团队合作意识及组织协调潜力。

乐观,自信,心理素质好,具备突出的学习和适应潜力。

职责心强,做事主动细致,有良好的沟通技巧和工作作风。

篇8:员工自我评价<\/h2>

自从20xx年进入xx邮政分行以来已经接近三年,这三年的工作与学习中有遇到工作困难不知所措的困境,也有在同事的帮助下圆满解决时的兴奋,既有理不清工作思路的迷茫,也有在摸索的路上拾起的点点滴滴。

记得刚来到xx分行的时候,一无所知这个词用来形容当时的我一点也不过分,对工作的一无所知,对为人处事的小心谨慎,现在想想当时的自己都觉得可笑,转变的过程是个艰难的过程,同时也是个痛苦的过程,因为转变就意味着新的事务要不断的吞噬它原有的结构,物质表面的转变只是一个蜕变,那精神层次的升华才是思想的一次自我战胜。

我具体的工作是储汇柜员,这个看似简单又体面的岗位,原来只是玻璃墙外人对我们的定位。而我的转换不仅是从以前的玻璃墙外到内部的更替,更多的是我感到了表面的东西不一定是真实的东西,最能欺骗人的就是我们自己的眼睛。

工作时的精神高度集中,容不得半点松懈,对客户要耐心的解释,对工作要充满激情。说实话,这在没参加工作以前的我是根本做不到的,现在我知道我可以做到了,并且可以自豪的说我不比别人做的差,这也许就是工作带给我自身最大的变化,虽然这个变化是潜移默化的,但我切切实实的感到了这个变化。

既然是工作心得,我想就没必要写太多冠冕堂皇的话,只有那些中肯的建议和批评对我们的工作来说才最实在,邮储的发展经历了很久的'转变和提高,但是存在的问题亦不容小视。自身的人员素质不高,业务的单一和少的可怜的附加值,管理的不健全,激励措施的效用性不高等。这一切是我们无法不面对的问题,虽说我们也在努力的改变这一现状,但改变不是一朝一夕。我们正在这个关键的转型期。

篇9:员工自我评价精选<\/h2>

本人性格开朗,待人真诚,对工作有上进心,有很强的适应能力和团结精神,并能很好地同事相处并协同工作。在2年的工作中,以谨慎的工作作风,认真积极的工作态度,细心完成本职工作,认真积极完成每一份病历。本人工……

本人性格开朗,待人真诚,对工作有上进心,有很强的适应能力和团结精神,并能很好地同事相处并协同工作。在2年的工作中,以谨慎的工作作风,认真积极的工作态度,细心完成本职工作,认真积极完成每一份病历。本人工作踏实,刻苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。

本人适应能力强,有责任心,而且性格开朗,能吃苦耐劳,兴趣广泛,善于学习、总结经验,积极进取,具有良好的团队精神。在校期间掌握了基本技能与基本理论知识。望在日后工作中汲取更多更广的社会知识与经验。

能吃苦耐劳,有较强的表达能力和沟通能力,善于与人合作,有团队精神,能快速适应各种环境,有较强的组织能力,勤奋好学,能够认识自己的优缺点努力改正,不断完善自我。

篇10:员工自我评价<\/h2>

本人自XX年起进入XX公司工作,在不知不觉中已经经过了半年的试用期,在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过。

在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定,都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。

在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的'提高,较好地完成了公司多方面的任务;做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力,通过各种途径进行学习;为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野、丰富头脑、增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要,提高了理论水平、业务素质和工作能力。

对待工作我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

在过去的半年中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展。

篇11:员工自我评价<\/h2>

在过去的这一年里,我经历了两次工作上的调动,而这两次调动使我又学到了很多知识,对各方面工作有了更深入的了解和认识,经过这一年来的不断学习和积累使我在各方面都有了很大的提高。

在工作上,对待工作认真负责,积极主动,一直尽职尽责地做好本职工作,并能够服从、协调、配合领导及同事完成各项工作。

在思想上,我追求上进,思想觉悟有了很大的提高。在我从事的跟单文员工作过程中,感觉到了跟单文员这一职位在企业业务运转过程中起着衔接与协调的重要作用。作为一名跟单文员,我本着以踏实肯干的工作态度为理念和吃苦耐劳的精神为企业服务。

当然,在这一年里,也存在很多不足之处,工作上也出现过一些失误,对此我深感愧疚,被评为优秀员工这一荣誉对此感到很惭愧,如果它真的属于我,我将它视为一种鼓励、一种动力,以此掩盖来心中的自责。

在未来的工作中,我将以充沛的精力,继续以踏实肯干的工作态度来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,积累更多的工作经验,本着以“努力工作、快乐生活”的信念与企业同步发展。

篇12:员工自我评价<\/h2>

进入公司的三个月时光里,在领导和同事们的悉心关心和协助下,使我在较短的时光内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的工作流程,现在基础能完成各项分配到的工作;同时让我充足感受到了领导们博大的胸襟,领会到了同事的团结向上,和气的大家庭。这段时光是我人生中弥足可贵的阅历,也给我留下了出色而美妙的回想。

虽然只有短短的三个月,但学到了很多,感悟了很多,以及对自身一些不足之处所得到了改良与晋升,促进了对公司文化的更深懂得,看到公司的发展,我深深地觉得自豪和骄傲,也更加急切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作。

由于原单位从事的是客户服务工作,对行政工作有很多做得并不完美,在此,我要特地感激公司领导和同事对我的入职指引和辅助,感激他们对我工作中呈现的失误的提示和指正。在今后的工作中,我将扬长避短,奋发工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不断进步充实自己,盼望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献不辜负公司引导对我的期望与栽培;实现自己的斗争目的,体现自己的人生价值,我会用谦逊的态度和丰满的热忱做好我的本职工作,同公司一起展望美妙的未来!

篇13:员工自我评价<\/h2>

本人是一家国内企业的仓库保管员,在这家公司服务了四年,从一个什么都不懂的毕业生到现在四年仓管经验的“老人”,我感谢公司对我的培养,感谢同事们在工作上对我的帮助,仓库保管员自我评价。回想自己的学生生涯,好像就在眼前。

在毕业那年,我以优异的成绩毕业,第一份工作就找到了XXX公司仓管的工作,而且和我的专业对口,我感觉自己非常的幸运。在学校我的专业知识扎实,学习成绩优异;有较强的组织协调能力、活动策划能力和公关能力;具有良好的团队精神,善于与人沟通和协作。

对于现代化的仓管工作,基本上是理念管理,操作方面已经非常的成熟,但是作为一个仓管员必须要掌握的操作ERP,进销存等软件我都下了苦功夫,所以在进公司的时候运用办公软件/ERP操作,我也远胜其他竞聘的人员。我一直认为自己是一个沉着稳重,性格外向,学习能力强有较强的人,同时了解基础的市场营销学和一些经济方面的知识。

对于自己的评价,我觉得是一个社会实践能力强,对新事物接受能力快;具有良好的思想品质,爱好广泛,为人诚实守信;善于交际,有较好的语言表达能力,思维敏捷;工作主动性高,做事认真负责,有吃苦耐劳的精神的人。

我非常喜欢我所学的专业,也非常喜欢自己这份工作,在这里感谢父母和公司对我的培养和支持,我感到非常幸运我在一个能够发挥我专业特长和能力的工作的企业服务,以后我要一如既往的以100%的精力去服务公司,创造自己的未来。

篇14:员工自我评价<\/h2>

在这三个月实习里面,在领导和同事的指导下,向行业学习知识,向同事请教经验,传授工作技巧,正是在这个过程中,认识到自己的弱处。

实习期间我认真刻苦、吃苦耐劳,有上进心。为人诚恳、虚心好学、能够正确对待、处理生活及工作中遇到的各种困难,思想积极上进,接受能力和独立能力强,有很强的团队精神和集体荣誉感。做事认真负责,有很强的责任心。有强烈的上进心、事业心,有很强的对环境的适应能力,能很快融入集体。

在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。

同时,我严格遵守我公司的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象。我脚踏实地的工作,努力做到最好,工作始终以“热心、细心”为准则。遇到不懂的问题,积极问同事,在同事的热心帮助下,问题很快就解决了,这简短的实习生活,虽然紧张,收获也很多。但给我的仅仅是初步的经验累积,对于往后迈出社会还是不够的。

我相信通过自身的不断努力,拿出百尺竿头的干劲,胸怀会当凌绝顶的壮志,不断提高自身的综合素质,在与社会的接触过程中,减少磨合期的碰撞,加快融入社会的步伐,才能够在人才高地上站稳脚跟,才能够扬起理想的风帆,驶向成功的彼岸。

篇15:员工自我评价<\/h2>

光阴似箭,到XX工作已经三个月了!工作以来,在单位领导的精心栽培和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。

思想上,自觉遵守公司的的规章制度,坚持参加公司的每次的培训。要求积极上进,爱护公司的一砖一瓦,一直严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的'重要性。

在学习上,严格要求自己,端正工作态度,作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和睦相处。

工作上,无论在总台、还是在客服部门,都是以客人为先,尽量满足客人的要求。那时候是学习GPS的操作技能,不管在哪个部门,都严格要求自己,刻苦钻研业务,就是凭着这样一种坚定的信念,争当行家里手。为我以后的工作顺利开展打下了良好的基础。

篇16:员工自我评价<\/h2>

本着一颗热忱的心和对工作的热爱,抱以积极,认真学习的态度,用心去做好每件事,个人本身有责任感,有自觉性,深刻领会到公司制度的要领,并懂得如何做好自己的工作,无论休息时间或在岗时间都积极为公司出力尽心,从而得到了领导的肯定和赞扬。

在今年我们的年终总结评比中我被评保安部“优秀员工”,这是对我工作的首肯,能够站在这里向大家总结,我得感谢公司领导的栽培和全体员工的信任与支持。但是我深知,学无止尽,人无完人,我还有很多不足的地方,在以后的工作中我还应该多锻炼,向优秀的同事学习,提高自身的整体服务意识,培养更好的.专业技能。遇事对人谦虚诚恳,做起事来热情奔放。俗话说“点点滴滴,造就不凡”,在新的20xx年,我会与大家共同努力,从点点小事做起,一点点的完善自我。

篇17:员工自我评价<\/h2>

我今年5月份到办公室秘书科工作,在各位领导、同事的关心和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿,针对自己平时的工作情况,认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题,并进行认真的剖析,以便能提高自己的能力和素养,更好的开展以后的工作。对前阶段的工作不足之处很多,我总结了以下几点,未尽之处还请领导和同志们多指点。

一是在业务能力上离工作要求还有很大差距,仍需不断提高。

前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发,参与会议记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现,感觉在工作当中还不够细心,在文字的校对、数据信息的采用、行文的标准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责任意识,对交办到手中的工作,要做到严谨细致,确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。

二是在主动学习,提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时只满足于读书看报,对一些典型的文件资料和领导讲话没有仔细的研究,对读过的文件有不明白之处,一略而过,不求甚解,不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究,自然就学不到文章的精华,也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习,特别是对领导的讲话要努力抓住其中的“关键点”进行分析,使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。

三是工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性差,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想;缺乏敬业精神,对文字人员应该掌握的一些数据和常识,只知道大概,没有搞精搞细;对领导交待的工作,只满足于一般的完成,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做的更好。需要在以后的工作中不断的自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作。几天来认真学习几位领导的讲话材料,结合自身的实际情况,切实认识到学习是终身的事情,任何时候都不能放松。需要在以下几个方面加紧学习。

一是多看,看经验丰富的同事是怎么做的,处处留心皆学问。无论级别大小、年长年幼都是自己学习的对象,见多才能识广,开阔视野。从思想品德、知识结构、理论观点及语言表达技巧等各方面系统学习,深入分析,让自己在今后的工作中少走弯路。

二是多读,就是把理论学习与读书看报有机的结合起来。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,把握其精髓;同时对中外名著,党政调研文章、领导讲话等凡是能见到的,都要尽量去读,抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到的有关问题结合起来分析思考,去粗取精,活学活用,只有这样才能迅速提高理论修养,增强认识问题、分析问题、解决问题的能力。

三是多思,文秘工作要求脑勤、手勤、眼勤,勤思很重要,经常思考,脑子灵活反应迅速了,才能迅速领会领导意图;才能更好的汲取优秀同志的好思想、好作风,培养爱党为民之心,学一行,爱一行,专一行,树立爱岗敬业的好品德。通过查找不足,我体会到无论作什么工作,都要端正态度,要加强学习各方面的知识来开拓眼界,不断的提高自身的政治修养。对工作要有一种服务意识,事情无论大小都要尽心尽力,在工作中要不断思考、不断总结、不断创新,充分调动自己的主观能动性,提高自己的能力和工作质量,在任何时候都要注意维护办公室的形象和声誉,做一个合格的办公室工作人员。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭


电影院是人们休闲娱乐的热门场所之一,而为了给观众提供优质的观影体验,电影院的员工必须付出努力。作为一名电影院员工,我深感责任重大,工作内容繁杂。在这篇文章中,我将详细介绍我作为一名电影院员工的工作总结。


作为电影院员工,我每天需要做的第一项任务就是准备工作。这包括打扫卫生、清理影厅座位和准备观影必需品,如3D眼镜和食品等。我们要确保影厅的环境整洁舒适,以便为观众创造一个良好的观影氛围。


作为一名售票员,我需要确保顺畅的进场流程。这意味着我必须迅速地处理观众购票和选座的需求,以及回答他们的问题。有时,我们也需要应对不同类型的观众,例如学生、老年人或残疾人,我们必须根据不同观众的需求,提供合适的安排和服务。


在电影放映期间,作为放映员,我们要确保顺利播放电影。这包括在放映前进行设备检查,以确保投影机和音响设备正常工作。我们还需要根据场次时间表,及时上映和结束电影。在电影放映期间,我们还负责解决观众可能遇到的问题,如音乐过大或画面不清晰等,以确保他们有一个愉快的观影体验。


同时,作为服务人员,我们还需要提供食品和饮料服务。这包括让观众点餐,准备食物和饮料,并将其带到座位上。我们必须确保食品质量和卫生,以及保持良好的服务态度,确保观众在观影过程中享受美味的食物。


作为电影院员工,我们还要负责维持秩序和安全。这意味着我们必须确保观众遵守影院规定,包括不吸烟和不喧哗等。在紧急情况下,如火灾或观众身体不适,我们必须迅速采取措施,确保观众的安全。


小编认为,作为电影院员工,我们的工作范围非常广泛,需要应对各种情况。我们需要为观众提供良好的观影体验,确保电影院的日常运营顺利。通过整洁的环境、顺畅的服务流程、提供食品和饮料、以及维持秩序和安全,我们努力为观众创造一个舒适的观影环境。这种工作对于发展团队合作、沟通能力和耐心都非常重要。


作为一名电影院员工,我深感自豪和满足。每天与观众互动,看到他们在观影中享受快乐,是一件令人愉悦的事。我相信通过我的努力和团队合作,我可以继续为观众带来更好的观影体验。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭


电影院作为娱乐业中不可或缺的一环,承载着无数观众的期待和梦想。为了提供更好的观影体验,电影院工作计划必不可少。本文将详细探讨一个完整的电影院工作计划,从员工培训、影片选择与采购、设备维护、场馆整洁等方面,为读者呈现一个生动且具体的电影院工作计划。


员工培训


在电影院工作计划中,员工培训是至关重要的一环。培训员工旨在提升其服务意识、专业水准和与观众的沟通能力。培训内容可以包括以下几项:礼仪培训,以确保员工在工作期间始终保持友善、尊重和热情;电影知识培训,以便员工能够为观众提供关于电影的专业解读和推荐;服务技巧培训,包括高效的排队管理、座位引导、支付问题等等。通过充分培训,员工将成为电影院的形象代表,为观众提供更好的体验。


影片选择与采购


在电影院工作计划中,影片的选择与采购是一个至关重要的环节。为了确保观众满意度和观影人数,电影院必须根据观众群体的喜好、市场需求和竞争情况,制定一套科学合理的影片选择与采购计划。这需要电影院管理层对市场趋势的敏锐观察和收集观众反馈的能力。例如:根据过去的票房数据和观众调查结果,可选择一些大热门的大片,以吸引更多观众;另外,还应定期举办主题观影活动,例如经典电影展映、艺术片放映等,以满足不同观众群体的需求。


设备维护


除了员工培训和影片选择与采购之外,电影院工作计划还应涵盖设备维护。设备维护既包括硬件设备的维修和保养,也包括软件系统的更新和维护。硬件设备方面,电影院应建立设备维修团队,定期检查和保养放映机、音响系统、照明设备和座椅等。电影院还应制定设备更新计划,及时更换老化设备,以确保影片的画质和音效更加清晰。软件系统方面,电影院应定期更新售票系统、影片播放系统和投影仪软件,以保证正常运行和提供更好的观影体验。


场馆整洁


在电影院工作计划中,场馆整洁也是非常重要的环节。观众来到电影院,除了观看电影,也希望感受到一个清洁、舒适的环境。因此,电影院应制定清洁标准和工作计划,包括定期的地面清洁、座位清理、卫生间清洁等等。电影院还应定期检查场馆内的设施状况,如:灯光、空调、投影仪等等,确保一切工作正常运转。只有保持场馆整洁,才能给观众留下深刻的好印象。


结语


小编认为,电影院工作计划对于提供优质观影体验至关重要。从员工培训到影片选择与采购,以及设备维护和场馆整洁,一个完善的工作计划能够为观众带来无限惊喜和满意度。电影院应根据市场需求和观众反馈,不断优化工作计划,以适应不断变化的观众需求和市场竞争。只有通过不断努力提升服务质量和观影体验,电影院才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。

⬭ 电影院员工工作计划 ⬭

今天我和妈妈去电影院看“摩尔庄园冰世纪”。

电影里面的主要人物是:其其、么么公主、嘟嘟、比库、库比、丫丽、巴蒂、小贝小白。电影概述是:摩尔历摩尔八世五十一年,在摩尔世界美丽而广柔的土地上生活着很多神奇的生物,其中有三大部族分别生活在摩尔拉雅圣山,黑森林和摩尔城。

世界上最古老的植物精灵拉姆王是黑森林的主人,这种古老的生灵掌握着很多神奇的魔法和大自然奥密。拉姆王的年龄已经没人记得清,比历代摩尔王的年龄加起来还要老,由于五百年前一场森林大火造成的误会,它早已隐秘在黑森林中数百年不过问摩尔世界的事情了。还是有一些幸运的小摩尔曾经在黑森林遇到过一些聪明可爱的小拉姆,它们跟随爱冒险的摩尔回到摩尔城,成为摩尔们最好的精灵朋友。

圣熊族也是传说中古老而强悍的族类,他们世代繁衍生息在摩尔拉雅圣山之上,与摩尔和拉姆精灵互不相扰,过着与世隔绝的生活。

热爱和平,调皮伶俐的摩尔族类则是一群由鼹鼠建立的高度文明社会。它们的祖先很早就掌握了大自然的智慧,是一群受到自然母亲眷顾的乐天派,过着无忧无虑的快乐生活,直到有一天,一场危机悄然降临……亘古不变的摩尔拉雅雪山神秘融化,熊族呼唤出强大的神秘力量报复摩尔世界,热闹繁华的摩尔城一夜冰封……

文章来源:https://www.hc179.com/hetongfanben/97789.html

电影院员工工作计划相关文章