合同范本|表彰的通知(精品13篇)
发布时间：2025-01-25表彰的通知(精品13篇)。
⌑ 表彰的通知 ⌑
关于组织申报“学院五四红旗团总支”、“学院五四红旗团支部”、“xx学校模范团干部”、“优秀团干部”、“优秀共青团员”的
通知 各院（部）团总支：
为弘扬“五·四”精神，提升青年学生的自身素养和道德修养,树立典型代表，在学校转型发展关键时期发挥先进模范带头作用，校团委决定表彰一批在2014——2015学年度表现突出、引领性强、影响力大、成绩显著的基层团组织和表现优异的团学干部、共青团员，现将有关事宜通知如下：
一、表彰类别
xx学校五四红旗团总支
xx学校五四红旗团支部
xx学校模范团干部（教师）
xx学校优秀团干部
xx学校优秀共青团员
二、名额分配
xx学校五四红旗团总支：9个
xx学校五四红旗团支部：根据各院（部）学生数量确定：500人以下2个名额，500—1000人3个名额，1000人以上4个名额
xx校模范团干部（教师）：10人
xx学校优秀团干部：占团干部总数的20%
xx学校优秀共青团成员：占学生团员总数的8%
三、评选办法
请各院（部）团总支按照要求对推荐对象进行考核、筛选后，于4月20日前将申报表、事迹材料（以内）和汇总表（纸质稿和电子稿）一并交至校团委。（具体办法请见附件）
四、工作要求
1、高度重视，认真组织。各院（部）团总支要高度重视相关申报工作，第一时间向院部党总支、院行政汇报，同时广泛听取广大青年学生和教职员工的意见，深入发掘典型青年和集体，通过深入、扎实、细致的工作，推选出在校园文明、志愿服务、社会实践、创新创业等方面表现突出的优秀青年和集体。
2、严格把关，确保质量。各院（部）要对所推报的个人和集体进行直接考察，认真监督填写考察表，团总支书记为二级院部评选工作第一责任人。
3、注重结合，推进工作。各院（部）团总支要以此次评选表彰工作为契机，把选树当代青年先进典型与教育青年继承“五四”光荣传统、弘扬社会主义核心价值观结合起来，与引导青年投身“三大国家战略规划”建设结合起来，与深化推进“学校转型发展”结合起来，通过深入广泛的宣传，集中展示我校青年学生勤奋、进取、诚信、求是的精神风貌。
附件：1、《共青团xx学校委员会“五四”表彰评选细则》
2、《xx学校优秀共青团成员申请表》
3、《xx学校学年度优秀团干部团干部申报表》
4、《xx学校学年度优秀青年工作者申报表》
5、《xx学校五四红旗团支部申请表》
共青团xx学校委员会
2015年4月9日
附件1：
共青团xx学校委员会“五四”表彰评选细则
1、五四红旗团总支
由校团委评估确定，分为三个部分：
（1） 资料汇编，包括年度工作计划、工作总结、团总支纲领性文件、品牌活动、对外宣传新闻总结等；
（2） 团委组织检查组，根据工作情况，对团总支、总支的部分工作进行检查验收；
（3） 集中防御。4月21日，安排共青团总支集中回复，时间为8-10分钟。
2、五四红旗团支部
（1）班子健全、表率作用好。团支部同学学习刻苦、工作认真，支部成员团结，配合默契，有一定的号召力、凝聚力，能团结带领团员青年共同进步。
（2）制度健全，落实好。有严格的组织纪律，按时组织团日活动。按时收取团费，听取团员对支部工作的意见和建议，进行批评和自我批评；组织建设工作认真，团内奖惩制度健全严格。
（3） 支部能带领团员努力学习，努力学习，取得好成绩；支部成员、团员遵纪守法，遵守学校规章制度，不因违反规章制度而受到处罚。
（4） 支部和青年团活动成效显著、内容丰富、形式多样，在学校组织的活动中取得了突出成绩。支部能带领青年团员积极参加社会实践活动和开展形式多样的志愿服务活动，有效培养和锻炼团员青年的思想政治素质和学习工作能力。
（5） 分行能积极、顺利地完成上级交办的工作和任务，并取得一定成效。
3、模范团干部（教师）
由校团委考核确定
4、优秀共青团员
（1）热爱党，热爱祖国，坚持四项基本原则，在政治上、思想上、行动上同党**保持一致，积极参加十八大、科学发展观等学习活动，思想积极上进。
（2） 立足本职工作，勤奋好学，学习成绩好。
（3）参加社会主义精神文明建设，具有集体主义精神，遵纪守法，爱护公物，品德良好，乐于助人，勇于同各种不良行为作斗争。
（4）模范履行团员义务，执行团的决定，遵守团的纪律，认真完成组织交给的任务，积极参加团组织的各种活动，关心团组织的建设，在学习、劳动、工作和社会活动中积极发挥团员模范作用。
（5） 在选拔期间，没有考试不及格，也没有受到学校的批评和纪律处分。
5、优秀团干部
除达到优秀团员条件外，要求学习努力，成绩优异，工作积极、主动、大胆，作风正派，诚实谦虚，密切联系群众，有自我批评精神，有强烈的事业心和责任感，有一定的独立工作能力和组织能力，所负责的团组织工作取得了一定的成绩,为团组织的自身建设做出了贡献。
本通知未尽事宜，请与校团委联系。
附件2：
xx学校优秀共青团成员申请表
校团委组织部制
附件3：
xx学校优秀团干部申请表
校团委组织部制
附件4：
xx学校模范团干部申请表
校团委组织部制
附件5：
xx学校五四红旗团支部申请表
校团委组织部制
⌑ 表彰的通知 ⌑
校属各单位：
兹定于9月9日（周五）下午15:00召开20xx年教师节表彰大会，现将有关事项通知如下：
一、会议时间：9月9日（周五）下午15:00
二、会议地点：图书馆二楼报告厅
三、参会人员：全体先进工作者、从教三十年教师代表、优秀党务工作者和优秀共产党员代表、全体中层以上干部、其他无课的教职工。
四、有关要求：
1．参会人员请于14:40入场完毕。
2．请校属各单位提前做好参会通知工作，并组织参会人员按指定位置就座。
3．请参会人员遵守会议纪律，将手机关闭或调至静音状态。
特此通知。
校长办公室
20xx年9月8日
⌑ 表彰的通知 ⌑
根据《zz大学附属第一医院“青年文明号”、“青年岗位能手”管理办法（试行）》的规定，两年进行一次评选表彰活动。为进一步推进我院“青年岗位能手’’评选活动， 动员和组织我院广大青年以倡导职业文明为核心，以先进典型为导向，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，全面提高职业道德、职业技能和服务水平，经院团委研究决定于今年六月份举行院级“青年岗位能手”的表彰活动。
评选和表彰细则如下：
一、参评资格
1．年龄在35周岁以下；院级青年文明号科室成员；
2．具有优良的思想品德，敬业爱岗，廉洁行医，团结同志，好学上进，优质服务；
3．熟练掌握本岗位各项业务知识和技能；在医技、护理、科研、后勤或管理等领域有突出贡献，作为青年团队的先进楷模和杰出代表；
4．圆满完成本岗位各项任务，受到同事认可和患者广泛好评。
二、设立评委会
主 席：zz
副主席：zz
委 员：zzz
三、评选和表彰程序
评选分候选人推荐，候选人公示，投票评选，表彰宣传等四个步骤进行。
1、候选人推荐
由各青年文明号号长组织本科室成员进行民主酝酿推荐，并充分征求科室党、政领导意见，各单位限推荐一人。被推荐对象须按要求认真填写申报表，要求有详尽的工作、学习等各方面的情况和成绩介绍，于20xx年3月28日前报医院团委办公室，并将电子版发至**(邮箱)，逾期将视为弃权。
2、候选人资格审查和公示
评委会将对上交的预备候选人资料进行初步审查。
为增强评选活动的透明度，扩大活动的影响力。对符合参选资格的候选人简介和事迹，将在医院宣传栏或青年文明号网页上进行公示约两周时间。广泛征求全院职工的意见，如有异议，评委会将协同有关部门进行核实，并将核实结果和处理意见提交组委会，公示期结束，产生正式候选人。
3、投票评选
正式候选人在全院范围内进行投票，网上投票点将设在医院青年文明号网页上（届时将由评委会公布具体网址），同时将发放一定数额选票到各青年文明号科室进行投票，网上投票和科室投票结果将按各占50％的权重计入总分。
评委会成员根据有关推荐材料，结合投票结果，权衡科室、人员分布情况，确定当选人名单。
4、奖项设置
按照全院青年人数比例以及青年文明号科室设置情况，今年设“青年岗位能手”奖6名。
5、宣传表彰
利用宣传栏、《一院之窗》和网络等各种平台，在全院范围广泛宣传院级“青年岗位能手”的先进事迹，充分发挥典型的示范作用。六月中下旬，召开表彰大会，对当选人颁发“青年岗位能手”荣誉证书及奖励。
⌑ 表彰的通知 ⌑
公司各单位：
为提高公司技术创新能力，在技术研发工作中，公司广大工程技术人员结合工程项目特点，选择研发课题，积极开展技术创新研发活动，xx年共组建了21个研发小组，科学确定研发技术路线，潜心组织研发，有效促进了工程项目科学、高效安全实施。xx年，共完成了16项科研项目，有7项成果获国家专利，取得了显著的经济效益和社会效益。
为表彰在技术研发工作中做出突出贡献的相关人员，经公司研究决定，对付出辛勤劳动、发挥关键作用的有功人员进行奖励，奖金9万元。希望广大财务和工程技术人员在今后的工作中，再接再厉，为促进公司技术创新的持续发展做出更大的努力。
⌑ 表彰的通知 ⌑
各街道总工会，各局、公司工会，区级机关各部委办及各直属单位工会：
为庆祝“五一”国际劳动节，表彰先进，弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神，营造“崇尚劳模、学赶先进、争创一流”的`良好氛围，激励广大职工积极投身“四个全面”重大战略布局的伟大实践，在推进西于庄危陋房屋改造、建设美丽中建功立业。区委、区政府决定召开xx区庆祝“五一”国际劳动节大会，现将有关事项通知如下：
一、会议时间
x年4月30日（周四）上午9：30
二、会议地点
区委礼堂
三、会议内容
1、通报表彰荣获x年全国先进工作者、xx市劳动模范、xx市模范集体；x年度市、区级“五一”劳动奖状、奖章和“工人先锋号”的先进单位、先进个人和先进集体；
2、全国先进工作者、xx市劳动模范及模范集体代表发言；
3、区委书记张泉芬讲话。
四、出席范围
1、荣获x年全国先进工作、xx市劳动模范和xx市模范集体（代表）；x年度市、区级“五一”劳动奖章个人、奖章（代表）和“工人先锋号”（代表）；
2、各街、局、公司，各直属单位党组织和行政主要负责同志及工会主席；区级机关各部委办、各人民团体主要负责同志参加；
3、各界部分职工代表。
五、会议要求
1、此次大会是区委、区政府召开的重要会议，请各部门、各单位高度重视，妥善安排好工作，按会议要求，组织好相关人员出席，不得缺席；
2、请与会全国先进工作者、xx市劳动模范及模范集体，市、区级“五一”劳动奖状、奖章和“工人先锋号”代表一律佩戴绶带（右肩左斜，劳模奖章配左胸前）出席会议。
3、请与会人员务必于上午9：15前入场完毕，并按大会指定座席就座。全国先进工作者、xx市劳动模范务必于上午8：40到区委常委会议室集合，与区领导见面并合影。
4、请参加会议人员着正装或职业装，服从大会统一指挥，开会期间请将手机关闭或调到振动状态，不要随意走动。
附件：座位图
xx区总工会
x年4月27日
⌑ 表彰的通知 ⌑
委属各单位：
为庆祝“5.12”国际护士节104周年，表彰先进，经研究决定召开20xx年“5.12”国际护士节庆祝会暨“优秀医生”“优秀护士”表彰会，现将有关事项通知如下：
一、会议时间
20xx年5月12日上午9:00
二、会议地点
县卫计委五楼会议室
三、参会人员
各医疗卫生单位党政主要负责人、机关各股室股长、“优秀医生”、“优秀护士”。
四、会议要求
1、各单位要提前调配好受表彰对象的上班时间，不得缺席会议。
2、受表彰对象须提前20分钟到会2017年5.12国际护士节先进护士表彰的通知2017年5.12国际护士节先进护士表彰的通知。
芦溪县卫生和计划生育委员会
20xx年5月9日
⌑ 表彰的通知 ⌑
20xx年，恒泰公司全体员工在公司党政正确领导下，在各部门的通力配合下，努力拼搏，团结进取，较好地完成各项工作任务。与此同时，也涌现了一批爱岗敬业、默默奉献的优秀员工和先进单位，为了弘扬先进，展现公司员工的风采，形成人人争当先进的良好氛围，经公司研究决定开展评选先进集体、先进个人、荣誉员工的活动。本次评选活动以党支部、部门为单位，评选出先进单位2 个、先进班组4个、劳动模范2人、先进个人15名、安全先进个人15名。（其中劳动模范2人在先进个人、安全先进个人中产生）。现将有关事项通知如下，望各单位认真评选。
一、评选条件
（一）先进单位评选条件
1.本部门能善于学习，不断提升工作效率，出色地完成各项工作任务，在精细化管理工作中取得显著效果；
2.单位各项制度健全，管理规范，纪律严明，无违法、违纪现象；
3.领导班子团结有力，密切联系群众，关心群众生活，有较强的凝聚力和战斗力；
4.职工队伍安定团结、奋发向上，有较高的政治、业务素质和优良的工作作风。
（二）先进班组评选条件
1.本班组能够认真组织学习，不断提高职工的政治业务水平，积极参加上级安排的一切集体活动；
2.班组内团结，有互相协作的团队精神，并出色完成公司布置的`各项任务，成绩突出的；
3.本班组成员无违章违纪，工作积极主动、服务热情周到，工作效率高；
4.安全生产，全年无重大伤残事故。
（三）劳动模范评选条件
1.爱岗敬业，无私奉献，开拓进取，勇于创新，具有较高的思想政治素质、高尚的道德品质和优良的工作作风，有广泛的群众基础，无违法违纪行为。
2.在生产、销售一线艰苦岗位，兢兢业业，任劳任怨，勤奋工作，并作出显著成绩。
3.在推进技术进步和创新，技术研究和攻关及推广新技术、新材料、新工艺，组织研究科研成果转化应用等方面作出突出成绩。
4.在防范重特大事故、应对重大突发事件、抢救企业财产和员工生命财产方面有突出贡献。
5.在构建和谐企业，深化企业改革，强化企业管理，推进技术进步，重视安全生产、节能减排、环境保护、资源节约，实现企业资本保值增值等方面作出显著成绩。
6.在党的建设、思想政治工作、企业文化建设、维护员工合法权益等方面成绩突出。
（四）先进个人评选条件
1.认真学习科学文化和业务知识，不断提高自身综合素质；
2.爱岗敬业，恪尽职守，钻研业务，勇于创新，勤奋工作，在生产管理、经营管理、增创效益方面特别优秀者；
3.模范遵守公司各项规章制度，全年无违法违纪。
（五）安全先进个人评选条件
1.政治思想素质好，能联系安全生产实际，牢固树立“安全第一”的思想；
2.能够积极认真参加公司组织的安全知识培训和安全活动，宣传公司的安全生产方针、政策和各种规章制度；
3.能积极配合有关部门，充分发挥安全监督作用，及时反映安全中存在的问题，把安全隐患消灭在萌芽状态；
4.遵纪守法，全年无违章违纪，无三违，在安全方面做出突出贡献者。
二、评选办法
1.各支部要认真评选，充分发扬民主，广泛征求职工的意见；
2.各支部把经过评选后的先进个人人选填写先进个人申报表，上报公司评审；
3.申报先进单位的部门要填写先进单位申报表，并附申报先进单位材料；
4.先进单位的评选由公司进行审核，确定先进单位。
三、评选要求
1.凡是20xx年违反法律、法规和出现安全事故的单位及个人，一律不得参加评选；
2.各支部要高度重视，认真研究，坚持民主集中制原则，确保评选质量；
3.先进个人候选人要写出先进事迹材料（字数400字以上），申报先进单位的部门要写出申报材料（字数600字以上），于十二月二十日前上报公司政工部。
⌑ 表彰的通知 ⌑
为增强企业凝聚力，表彰先进树立楷模，引导员工爱岗敬业，激励员工奋发向上，形成人人争当先进，为公司发展做贡献的良好氛围；经公司研究，决定开展“20xx年度先进评比表彰”活动，具体评选活动工作如下：
一、参评范围及推选比例
1、“先进集体”参评范围：总公司、分公司及各项目部，以部门为单位；每个部门推选2个候选“先进集体”；
2、“先进个人”参评范围：在岗工作满一年的员工；其中“先进个人”的推选比例不得高于20%（部门人数不足5人的，可推选1人）；
3、先进管理者评选范围：在岗工作满一年的管理人员（部门负责人、经理）；
4、公司高管不在本次参评范围内。
二、奖项设置及数量
“20xx年度先进评比表彰”活动共设奖项3个，分别为：
1、“20xx年度先进集体”，共2个；
2、“20xx年度先进个人”，共17名；
3、“20xx年度先进管理者”，共2名；
三、评选条件
（一）“20xx年度先进集体”（以下简称“先进集体”）评选条件
1、勇于开拓进取，圆满完成公司下达的全年计划任务，业绩突出；
2、重视团队建设，注重员工培养，员工团结协作，相互尊重、互相支持；
3、工作不推诿不扯皮，积极支持配合公司及其他部门各项工作；
4、团队积极参加公司组织的各项企业文化活动；
5、全年无安全责任事故。
（二）个人奖评选条件
1、“20xx年度先进个人”（以下简称“先进个人”）评选条件
（1）诚实守信，兢兢业业，尽职尽责，全年业绩突出，完成岗位各项指标任务，在同工种、同岗位名列前茅；
（2）业务熟练，勤于学习，不断追求进步，在争做学习型员工、提高自身综合素质等方面成绩突出；
（3）一切以公司利益为重，不计较个人得失，遵章守纪，与同事相处和谐，在同事中有较好的信誉；
2、“20xx年度先进管理者”（以下简称“先进管理者”）评选条件
（1）具有较强的统筹安排、组织协调能力，能积极配合公司及各部门的相关工作，能圆满完成公司下达的任务指标。
（2）能不断提高管理水平，优化管理方法。能根据实际情况调整工作方法，优化工作流程，提高工作效率或降低成本；
（3）爱岗敬业、廉洁自律，以身作则，按规章制度进行管理；
（4）能适时培养和督导下属，使团队整体素质不断提高；
四、评选流程
评比表彰工作要按照自下而上程序，逐级申报审核把关，要严格按条件，重业绩、重数据，突出先进性。
1、“先进个人”评选流程
（1）总公司及分公司各部门、项目部需于20xx年1月10日前推荐出“先进个人”候选人，并将推选名单（附相关人员考核情况）交至总公司行政人事部汇总审核；
（2）行政人事部审核后，于20xx年1月13日前报总公司、分公司、项目部分管领导初审；
（3）公司董事长办公会最终审议，董事长批准；
2、“先进管理者”评选流程
（1）征求意见，总公司行政人事部将于20xx年1月10日前向总公司分管领导征求推荐名单意见，提出“先进管理者”推荐名单；
（2）汇总名单，总公司行政人事部于20xx年1月13日前将“先进集体”推荐名单汇总至行政分管副总初审；
（3）公司董事长办公会最终审议，董事长批准；
3、“先进集体”评选流程
（1）部门推选。总公司及分公司各部门、项目部需于20xx年1月10日前推选出“先进集体”候选名单；
（2）征求意见。总公司行政人事部将于20xx年1月13日前向总公司分管领导征求推荐名单意见，提出“先进集体”推荐名单；
（2）汇总名单。总公司行政人事部于20xx年1月15日前将“先进集体”、“先进管理者”推荐名单汇总至行政分管副总初审；
（3）公司董事长办公会最终审议，董事长批准；
4、由公司审定的“先进个人”、“先进管理者”、“先进集体”在20xx年1月28日召开的“20xx年度公司工作大会”上表彰奖励。
五、奖励标准
1、先进集体，奖励标准为颁发“20xx年度先进集体”荣誉奖杯，每个集体奖励现金1000元。
2、先进个人，奖励标准为颁发“20xx年度先进个人”荣誉奖杯，每人奖励现金600元。
3、先进管理者，奖励标准为颁发“20xx年度先进管理者”荣誉奖杯，每人奖励现金800元。
行政人事部
20xx年1月*日
⌑ 表彰的通知 ⌑
全体员工：
年关将至，为表彰对本年有突出的部门和个人，为宁年的工作任务进行计划与安排，公司决定召开“20xx年度工作总结和表彰大会”。
为方便各部门做好活动的组织和安排工作，先将有关事项通知如下：
一、 会议内容
总结20xx年度工作要点。
表彰先进部门和个人。
各部门负责人发言。
公司领导做总结性发言
二、 参会人员
全体雨昂。所以雨昂必须参加本次会议，若有不能参加回忆的，必须先跟部门领导请假，在报请上级领导批准。
三、 到会时间
20xx年12月25日下午14：00
四、 会议地点
公司一层大会仪室
请全体员工准时参加。
20xx年12月20日
⌑ 表彰的通知 ⌑
各市教育局、人力资源和社会保障局、总工会，杨凌示范区教育局、人力资源和社会保障局、总工会，韩城市、神木县、府谷县教育局、人力资源和社会保障局、总工会，各普通高等学校，省教育厅属有关单位：
经研究，省委高教工委、省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省总工会定于20xx年9月9日在西安召开庆祝20xx年教师节暨优秀教师表彰大会。现就有关事项通知如下：
一、时间地点
9月9日9:00，陕西宾馆大礼堂（西安市丈八北路1号；电话：029-68899684）会期半天。
二、参会人员
省委高教工委、省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省总工会负责同志；各设区市政府、杨凌示范区管委会，西咸新区管委会、韩城市、神木县、府谷县政府分管领导及其教育部门主要负责同志；西安、咸阳地区普通高校党委书记、校（院）长、董事长（理事长）；受表彰教师代表及其所在单位主要负责人和师生代表2名；陕西学前师范学院、西京学院师生代表；省教育厅属有关单位主要负责人。
三、有关要求
1．各单位参会回执（见附件）请务于9月8日（星期四）10:00前传真报省教育厅总值班室（各市由市教育局汇总后报送），联系人：张甲佳，电话：029-88668814、88668815（传真）。
2. 请参会人员于9月9日上午8:40前进入会场；受表彰的教师代表（另行通知）须着正装，并于8:30前在指定地点与省领导合影留念。
陕西省人力资源和社会保障厅
陕西省总工会
20xx年9月5日
⌑ 表彰的通知 ⌑
各公司、各部门：
为树立榜样，激励先进，大力弘扬劳模精神，全面提高全员的整体素质，凝心聚力，值此五一国际劳动节之际，集团领导研究决定召开“五一表彰大会”，现将大会相关事项通知如下：
一、时间：xxxx年4月30日(本周日)上午8：20分整队;8：45入场完毕;上午9：00大会正式开始。
二、地点：东区篮球场
三、参加人员：公司全体职员(各部门保留必要的值班人员);各公司和其他部门根据生产情况与办公室沟通确定参会人数。
四、注意事项
1、所有参会人员必须按照站位图所示统一整队入场，不得迟到、早退，无故不得请假。
2、生产车间员工统一着工作服;全体职员统一着深色西装，男职员打领带。
3、各车间主任、副主任及各部门主管为本部门领队，负责本部门人员大会纪律，服从大会工作人员的统一调度，出现问题，追究相关人员责任。
4、参会人员要精神饱满，不要随意走动，不要大声喧哗，请将手机调到振动或关闭状态。
三利集团有限公司
xxxx年4月26日
⌑ 表彰的通知 ⌑
各分公司、厂矿、部门：
20xx年即将结束，在过去的一年里，在公司正确领导和全力支持下，在公司全体员工的共同努力下，公司各项工作稳步推进并取得了可喜的成绩。为总结经验，表彰先进，明确20xx年公司的工作目标，以更好的精神面貌与更足的干劲迎接新的一年，积极落实20xx年的各项工作，经公司研究，决定于20xx年12月30日召开20xx年度年终总结表彰大会。现将有关事项通知如下：
1、会议安排详见会议议程附件。
2、各单位根据本单位实际情况，安排好生产与工作。
3、参会人员：各部门、厂矿中层管理人员、工程技术人员、生产骨干、青年代表、公司（分公司）本部人员、先进班组代表、先进个人。
4、各单位根据以上要求在12月27日前将参会人员名单报公司综合部。
5、参会人员须准时参加会议，无特殊情况不得缺席。
特此通知
⌑ 表彰的通知 ⌑
各村、社区、有关企事业单位、机关内设办（所、中心、中队）：
为总结xxx年度工作，表彰xxx年度街道各类先进，布置落实xxx年街道各项工作，经街道党工委、办事处研究，决定召开xxx年度总结表彰大会，现将有关事项通知如下：
一、会议时间：
xxx年1月17日下午13：45开始（会期半天）；
二、会议地点：
街道办事处一楼大会堂；
三、参加对象：
1、各村三套班子全体干部（留1人值班）；
2、各社区全体干部（留1人值班）；
3、街道直属部门负责人；
4、被评为先进的有关企事业单位负责人（由所在办、线转通知）；
5、办事处全体工作人员（由所在办转通知）。
请各单位组织好参会对象（领奖单位落实领奖人员，按指定领奖座位号就座，请领奖人员提前15分钟到场；村、社区请随带村民委员会和社区居委会公章），准时参加会议。
xx街道党政综合办公室
xxx年1月16日
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