竞聘岗位通知(精品13篇)
发布时间:2021-12-11竞聘岗位通知(精品13篇)。
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我叫XX,生于XX年,中学时期四次被评为黄石市市级三好学生和优秀团员。
XX年考入XX学院数学系,曾担任学习委员,团支书,系团总支宣传委员,院团委宣传部副部长等职务,二十岁入党,多次获各种荣誉和奖学金。
XX年大学毕业分配到市劳动人事局工业技校,在教务科、办公室等六个岗位工作过,曾被黄石市总工会、黄石劳动人事局、黄石市教委、董必武奖励基金会联合表彰为黄石市优秀青年教育工作者,XX年元月任市工业技校教务科副科长,XX年XX月任市工业技校办公室主任,XX年底调入市人事局工资料并保留原副科级待遇,XX年XX月任工资科副科长,XX年XX月任工资科主任科员。
为了使大家对我有一个较为全面的了解,借此机会,向在坐的各位简要介绍近几年我的工作情况和下一步的工作打算。
自到人事局后,我在计算机软件的开发上做过很多努力,因此或多或少被别人看得很神秘,其实并不神秘。
我就从三个方面谈谈自己的工作情况。
第专业知识的实践。
自我到工资福利科后就努力研究工资政策,探索政策间的逻辑关系,刻苦钻研计算机技术,不断寻求知识与工作的结合点,开创了计算机自动技术与工资审批有机结合新路子。
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尊敬的各位领导::大家好!
我叫xxx,今年x岁,大专毕业,于xxxx年参加工作,在xxxx从事临床护理工作,现有职称为护师.今天我有机会站在这里竞聘演讲,接受各位领导、老师和同事的审视和评判,心里非常激动和兴奋,首先感谢各位领导提供了这次公平竞争的机会,给了我们一个展示自己的舞台,同时也感谢各位老师、各位同事一直以来对我的支持和鼓励。这次竞聘上岗,我竞聘临床护理N2级岗位。
自参加工作以来,我一直在xxxx工作,工作中我做到了向有经验的老同志请教,学习她们的好经验好做法,通过不断学习理论知识,提高专业水平,提高自身的整体素质和业务能力,顺利完成各项任务,加强巡视,及时、有效、准确处理好危急重病人。
多年来的理论学习和工作实践及老师们的言传身教,使我牢固树立了“以病人为中心”“想病人之所想,急病人之所急”的职业道德观念,以高度的同情心和责任感对待病人及家属,在工作中我做到了不斤斤计较个人得失,服务热情、周到细致,关心病人,以身作则,服从安排,团结同志,以诚恳踏实的工作态度严格要求自己,认真负责的工作态度赢得了病人的赞扬以及领导和同志的好评。
在工作中注意文明用语,态度和蔼,相互尊重,加强责任心,把工作区视为自己的家一样,保持工作区的整洁,为患者提供良好的医疗环境,减少纠纷、医疗事故的发生,善于洞悉每一环节所可能潜在的法律问题,加强法制观念,以法规范自己的行为,以法服务病人,以法保护自己,防患于未然,心里想着是“病人安全,我才安全”的道理。
护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己成为这支队伍中的一员而自豪,我要感谢我的职业,感谢在座的各位领导、各位老师、各位同事,是你们用自己的行动让我明白了平凡就是幸福,奉献就是美丽。今后的我将会一直尽职尽责履行护士职责,做到时刻为病人着想,为病人负责。在工作中,不断学习不断积累,不断提高自己的工作能力和思想道德素质。在临床护理N2级岗位上,我相信自己可以做得更好。
谢谢大家!
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贵州盛筑商贸经营管理有限公司
Guizhou Shengzhu Commerce and Trade Management Co.Ltd.
xx同志:
您好!公司通过对你的长期观察和近来的工作表现,并考虑到公司的实际需要和你个人工作能力,经讨论,认为你比较适合在 岗位工作,现本公司将你由原来的 岗位调至 岗位,请你在接到本通知起一月内办完原单位或部门移交手续,前往新职单位或部门报到。
调出单位(部门)经理意见:
调入单位(部门)经理意见:
人事行政部经理意见:
分管副总经理意见:
总经理意见:
xxxx年x月x日
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尊敬的各位领导,各位同仁:
大家好!
首先感谢各位给了我一个的机会。从参加工作那天起,我就严格要求自己,不断提升自己的业务水平,正是这些,使我有信心走上这个讲台。
参加此次竞聘我认为自己具有以下几点优势:
1、较高的政治素养和个人思想品质。
我从小接受了良好的传统教育,培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。参加工作十多年来,我始终以“南丁格尔”精神为指引,全心全意为患者服务。养成了办事讲求原则,讲纪律,严谨朴实,兢兢业业的工作作风。所以从政治素质上讲,我将无愧于院领导和同事们的信任,提交。
2、科班出身,具有扎实的专业知识。
护士专业毕业的我,并没有放弃任何提高个人能力的机会。参加工作后,我又参加了。工作中,我苦练专业技能,时刻向书本、向实践、向同事学习,练就了较强的专业技能。或许,这些奖项的获得是对我医疗技能的最好证明。
3、具有较强的沟通组织协调能力。
我性格外向,喜欢沟通,学生时代,曾经担任学生会干部,参加工作以来,作为医生需要直接与患者接触,这锻炼了我较强的沟通与协调能力。我能够对各种应急事件和矛盾,做出及时、妥善的处理。因此,从沟通、组织、协调能力而言,我觉得我有信心担任一职。
4、具有责任心、爱心、细心、耐心。
1)责任心:
工作责任心和主动性强,态度严谨,善于与人沟通协作,尊重领导、关心同事,极具亲和力。有一个健康的体质,有吃苦耐劳的精神。工作中,我还能够换位思考,善于沟通。
2)爱心:
能微笑服务。能想患者和患者家属所想。有一个医疗工作者的仁爱之心。
3)细心:
能关注每位患者和亲属,在工作中细致入微的关怀,用心做好患者的心理医疗,得到患者及患者家属的一致好评。在操作流程上细心检核做到安全高效。
4)耐心:
能耐心的对待每一位患者。活泼开朗,为人诚恳,诚实守信,沉稳自信。
如果我能有机会走上医生的岗位,我将尽最大努力履行好我的职责,创造性的开展各项工作,营造一个温馨、融洽、安全、快乐的工作环境,创造良好的经济效益和社会效益,在科主任和医疗部的领导和指导下,从以下几个方面开展工作:
一、积极参加上级组织的各项培训和,努力提高自身素质。
不断学习新的医疗知识,拓宽自己的视野,不断总结经验,以便更好的做好医生工作。工作中我将会把自己所学所做的事情,亲身示范,以达到效果最佳化,让病人进入医院如进入温暖的家庭,让护士的医疗能融化病者的痛楚。最大限度的发挥护士的职责与义务。
二、加强协调,形成合力。
我将协助科主任带领科室护士,进一步明确职责分工,加强与相关部门的沟通联系,协调配合,形成合力,有效提升工作效率。在工作中,善于发现下属的优点,及时给予表扬,工作中出现的疏忽和缺陷,及时发现和纠正,让她们自己去努力改正工作中的不足,而不是居高临下地给予指责,这样是既维护了她们的自尊心,也克服了工作中的各种毛病和缺陷,让她们发挥自己最大的潜能,更好地为患者服务。平时多给她们一些关心,比如记住每一位护士的生日,给她们一份礼物。
三、节约成本,提高效益。
以科室为单位进行医疗成本核算,分别按医疗项目分类,按特殊疾病谱、特殊致病菌感染分类,分别设计各种医疗成本核算的方法表,争取达到既增收又低耗的经营效果。为医院的发展贡献自己的一份力量。
四、建立学习型的团队,做好知识技能的更新。
医院的发展离不开创新,我会带领和激励同事一起前进、钻研业务,创建你追我赶的学习氛围。建立量化的医疗质量考核标准和护士评价标准,有的放矢的进行相关知识技能培训与考核,了解医疗中存在的薄弱环节,最大限度的发挥医疗人员的作用,每天晨会可以组织护士学习英语,长期坚持,每天进步一点,全面提高医疗人员专业修养和素质。
五、以身作则,率先垂范,增加团队凝聚力。
常言道“喊破嗓子不如做出样子”,可以说,医生的形象直接影响着医疗的工作效率、工作质量和科室凝聚力。因此我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术能力、人际关系等方面,成为护士的楷模。我记得中学时,看过柏杨写的《丑陋的中国人》的一句话,说一个日本人是条虫,可许多日本人在一起做事就是一条龙;这说明日本的团队精神,具有凝聚力。他说的上半句,一个中国人就是一条龙,下半句我反对,今天要改写,要打破那句咒语,要说每个肿瘤医院的员工都是一条龙,我们团结在一起就变成了一条充满无限活力巨龙。
如果我不能竞聘成功,我也会一如既往的做好本职工作,为患者提供优质的服务,积极配合医生开展工作,为医疗质量的持续提高,为医院更美好的明天贡献自己的全部力量!
我的演讲完毕,谢谢!
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尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:
大家好!
今天参与竞聘医院社会医疗服务部科员这一职务,非常荣幸。我认为自己有能力、有信心做好这项工作,愿意为医院领导分忧,为医院的建设和发展尽一份力量。
竞聘医院社会医疗服务部科员我有四个方面的优势条件:
首先,是对业务基本熟悉。我曾经在2008年近一年的时间里,都在社会医疗服务部工作,对这个部门工作的基本框架,工作流程、工作重点等都有了较为全面、系统的了解。在工作实践中,尽心尽责,从未出现过差错,较好地完成了领导交给的各项任务。后来由于设备科人员短缺,所以调回了设备科工作。
二是性格活泼,个性随和,有较丰富的与人沟通的工作经验。在医院工作近7年,与同事之间相处较好,在社会医疗服务部工作期间,与外单位的接洽等也得到了他们的认可,有较为丰富的相关工作经验。
最后是我有一定的文字处理能力。进入单位后,每次单位或者医务系统有院报发表、稿件征集等活动,都积极参与,并发表多篇文章。由于我是学计算机的,所以也具有一定的图片处理能力。
尊敬的各位评委、各位领导、各位同事,如果我能够得到各位的支持与厚爱,能当有幸成为社会医疗服务部科的一员,我将积极配合医院领导,按照领导的要求去开展工作,努力完成各项任务、目标。
谢谢!!!
岗位竞聘书范本四 尊敬的各位领导、各位老师、各位同事: 感谢所领导和同志们为我提供了这次公平竞争的机遇,给了我一个展示自己的舞台。以这种方式同大家交流的。首先做一下自我介绍,我叫刘全宾,今年28岁,现作为生殖中心的一名普通医生,今天本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里,竞选生殖中心副主任一职,希望能得到大家的支持。 自xxx年进入我所以来,在医院领导的指导下, 无论是在思想上还是工作上,都有了一个逐步成长的过程。在上级领导的指导下,我加强了自身学习任务,进一步学到了更多更深入的理论知识。坚定了全心全意为病人服务的宗旨。在日常的工作中,时刻以一名医疗工作者的标准严格要求自己,在思想和行动上与医院发展方向保持一致。工作期间,严格遵守医院制订的各项规章制度,积极工作,注重吸取新知识,主动适应新的形势。积极主动学习,丰富自身的专业素养,努力使自己成为一名合格的医务人员。在各方面都有所进步,个人素质也在不断提高, 也有了一定的组织协调能力。 如果这次竞争上岗能够得到大家的支持和认可,我将用自己的实际行动来回报各位领导和各位同事。 一、准确定位,做好本职工作。一个科室的副主任的本职工作,就是在做好一线临床工作表率的同时,积极协助领导搞好科室管理。如果竞选成功,我一定会配合领导工作,协调组织好日常业务,承担责任,团结同事,充分调动每个同志的积极性和创造性,使科室所有人员形成一个团结协作的战斗集体。 二、认真负责地做好医疗工作。“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在。在以后的工作中,要以更加严格的标准要求自己,我积极做好各项工作。坚持业务学习不放松。坚持学习理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。改进服务质量,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,保证各项工作的质量,做好工作表率。 三、严格要求自己,积极为医院的发展建言出力。努力完成科室及院所领导安排的各项任务。努力配合科室的工作,为科室的效益及荣誉全心全意付出。 我也深知,生殖中心作为处于本所规模、效益前列的大科室,在领导的支持下,职工的努力下,自创办以来,取得了巨大的成就,在院内享有很高的声誉。面对这么高的起点,要做到在现有基础上,发扬成绩、开拓进取,再上一个新台阶,是有难度的。我恳请各位领导的指导,恳请同志们的帮助和鞭策。我一定会在院党委的领导下,本着对医院负责、对科室负责、对职工负责、对患者负责的态度,发扬吃苦耐劳的精神,努力工作,决不辜负大家对我的期望和厚爱! 无论竞争上岗的结果如何,我都虚心接受同志们的意见和建议,正视差距,查找不足,改正缺点,进一步加强学习,一如既往地做好自己的工作。 述职报告是任职者陈述自己任职情况的,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督的一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性的特点。下面小编带来竞聘岗位述职报告7篇,希望大家喜欢。 竞聘岗位述职报告篇1 尊敬的总部领导: 我是_商业连锁超市_年第二批储训学员,_,20岁,大专学历,市场营销专业。我要竞聘的是食品见习领班,请各位领导检核考查。 _年7月份离校后,_连锁是我的第一份工作。_年9月30日,我以储备干部的身份进入_连锁超市的_分店学习。在此期间,我主要在生鲜部和招聘岗学习和锻炼,积累了一些卖场工作和人际交往的经验。不过,在这里我始终没能在最喜欢的食品部得到学习的机会。 _年11月19日,我被分配到_分店食品部进行支援,我终于可以在食品部从头开始,熟悉食品商品进、销、存的每一步,而且,我经历了_分店从装货架到现在建台帐以及以后开业的的每一个过程,尤其是在食品部,我掌握了商品陈列的原则和方法,并且熟悉了食品商品的分类,当然,最关键的是,在严谨而有序的开店气氛中,我学到的不仅仅是开店程序和商品陈列等表面上的东西,更包括突发事件的处理和团队精神的建设等更深层次的东西。 通过在_连锁超市两个多月的学习和锻炼,我基本上熟悉了公司的大概情况,认真研究了公司的企业文化,了解了各个部门的工作职责和人员编制,积累了卖场商品陈列和补货的经验,对零售行业也有了更深刻的认知和信心。我知道,自己的经验还不是很丰富,而且有些专业知识也不是很过硬,但我有信心做好食品见习领班一职,并且希望自己可以在这个职位上完善现有的不足,提升专业知识,并掌握工作方法。 进入_,我对零售行业的认识,经历了以下的转变:刚一开始很茫然,经过一段时间的亲身体会,慢慢发现从事零售行业的乐趣,到现在已经是有点喜欢上这份“事业”了。我真的把它当事业来看,而不仅仅是一份挣钱的工作。对于_连锁,我的态度始终很积极,因为,我坚信:_连锁已经给我提供了一个展示自己的平台,只要我自己努力奋斗,加强自身的专业素质,积累丰富的工作经验,再顺着_的大局势发展,服从总部的人事调动,一定会很好的实现自己的人生价值,并且将自己的人生价值实现和信合的发展紧密联系起来。所以现在,对于我自身而言,应该把自己当作一个“空瓶子”,然后在今后的工作当中,不断地去“装满”“填充”,让自己更加充实,这样才可以胜任所有的工作。 我的职业规划很简单,正如上述所言,我希望并且我自信可以胜任食品见习领班一职,而且希望在这个职位上做好,向更高一级发展。在今后的工作中,我一定会遵从公司的人事调动和支援安排(特别是支援开新店的),因为我觉得这真的是很难得的学习和锻炼机会。我会把自己的发展和_的发展紧密联系起来,用做一个“事业”的态度去看待_,在帮助_创造财富的同时实现自己的人生价值。在这个过程中,一定踏踏实实,一步一步来,认真对待每一个细小的工作,以“诚实实干”的态度来做事和做人,并以“零售无巨细,细节决定成败”的行业金句来完善今后工作的质量。 以上就是我的食品见习领班竞职报告,里面包含一些我对零售行业和_连锁的认识和期望。 感谢公司给我机会接受系统的理论知识培训,并且让我在_分店开业时学习和锻炼。这些都将会成为我今后工作的宝贵经验和美好回忆。 再次表达我对本公司的敬意和信心,以及对零售行业的喜爱和坚持。 此致 敬礼! 竞聘岗位述职报告篇2 尊敬的各位领导: 大家好! 我叫_x,是公司的改革浪潮把我推上了今天这个讲台,我竞聘的职位是经营部经理,站在这里竞聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我没有当领导的经验,意料之中是我相信自己的优势。正因为没有当过领导,便少了一些为官的禁锢,一张白纸好为大家、也为自已勾画一幅理想的蓝图,我愿意为这张蓝图付出辛勤和汗水。 在营销部门工作了五年,对全省的水泥行业有了一定的认识,我省现有水泥企业237户,年生产能力为2693万吨,我公司经过了四十多年的发展,占有一定的品牌优势、质量优势和区位优势。近年来,随着水泥市场风起云涌的变化,竞争日益加剧,公司面临着生存和发展的双重压力。因此,营销工作必须在思想观念、内部管理和营销方面实现根本性的转变。 基于上述思考,假如我能担任经营部经理,我的设想是:转变一个观念、培养二个意识、实现三个目标。具体来说: 一是转变营销观念。目前的经营理念还停留在由卖方市场向买方市场过渡的推销阶段,虽然名称叫营销经理部,但仍然只“销”,不“营”。因此,树立以客户为中心,以顾客需求为导间的现代营销观念势在必行。 二是培养大局意识和法律意识。一切工作要以大局出发,坚决服从企业的改革大局,贯彻执行公司方针目标,培养营销队伍观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力。同时,在法律的框架下规范营销行为。因为,在依法治国、依法治企的大背景下,法律行为与人们的生活、工作息息相关,对于营销人员尤是如此,例如:目前的营销人员对法律中的诉讼时效理解出现偏差,导致过早的放弃诉讼时效,失去货款回笼的最后一道法律保护屏障。所以,对营销人员进行有针对性的法律知识培训,提高法律意识,既可以保护本企业的合法权益,又可运用法律知识为企业挽回不必要的经济损失。 实现三个目标的内容是: 1、建构营销网络。在做好昆明水泥市场的同时,营销网络向地州辐射。以新中标的水麻路、平锁路、永武路等公路建设为切入点,分别设立滇东北片区和滇南片区办事处,以溪洛渡、问家坝、小湾电站为突破口,抢占62·5级和特种水泥等高端市场,利用营销网络覆盖全施兼并、收购地州中小水泥厂,进行技术改造,兴建粉磨站,实现产品的战略扩张。 2、建设营销渠道。结合中间商营销和直销两条渠道来达到更多的细分市场,增加市场覆盖面,作到优势互补,规避市场单一带来的经营风险,克服“以量定价”的弊端。 3、资源优化配置。对营销人员进行一次彻底的摸底调查,根据其特长、能力安排合适的工作岗位,实现人尽其才、人尽其力、人尽其用。用真情和爱心去善待每一位同事,充分尊重他们的人格,营造出愉快、和谐的工作氛围,真正产生“人心齐、泰山移”的效果。 今天的竞聘,我的态度是:不怕失败,因为我本来就不是经理,但我更希望成功,因为我们大家都希望公司的明天比今天更美好。 最后,以一幅对联来结束我的演讲,上联是“胜可喜,宠辱不惊看花开。”下联是“败无悔,去留无意随云卷”,横批是“继续工作”。 述职人: 20_年_月_日 竞聘岗位述职报告篇3 尊敬的各位领导: 大家好! 我叫_x,护理本科学历,20_年10月到本院参加工作至今,一直在脊柱外科从事护理工作,20_年取得护师资格。 此次竞聘护师初级职称,我认为自己有以下几点优势: 第一、能力优势。我接受过正规的护理教育,拥有较为扎实的护理基础知识,参加工作以来,我熟练掌握了脊柱外科护理技巧,一直尽职尽责的履行着外科护士职责,并且在日常工作中,时常负责学生带教工作,较强的工作能力受到领导及学生的高度肯定; 第二、经验优势。到本院以后,我一直在脊柱外科从事护理工作,在工作中,我注重学习、不断积累,至今已拥有六年的脊柱外科护理经历。丰富的脊柱外科护理经验为我本次竞聘打下了坚实的基础; 第三、性格优势。我思维敏锐,心理素质良好,工作认真负责,善于与人沟通,凡是我经手的工作,都会尽心竭力地去做,力求完美。同时,我个人也十分渴望能够尽自己的力量,在工作中承担更多的责任,为病人做一些实事。如果能竞聘成功,我将在科护士长的领导下和在主管护师的业务指导下,兢兢业业地做好临床护理等业务技术工作。下面,我就如何做好脊柱外科护理工作谈谈我的想法: 第一、认真了解国内外护理发展动态,以强烈的事业心和责任感投入到脊柱外科护理工作中,根据本院本科室的实际情况,努力提高护理质量,不断完善脊柱外科的护理工作; 第二、贯彻执行医院工作安排和科室工作计划,不断提高自身的业务水平和素质。在护士长的指导下,积极参与护理管理、护理教学及护理科研; 第三、工作认真负责,保证护理质量,增长护理经验,以身作则,建立和谐护患关系,在实习生和年轻护士面前起到榜样示范作用。 无论能否竞聘成功,我都会用全身心地投入到护理工作中,尽心竭力为我院护理工作再上新台阶作出自己的贡献。 述职人:_x 20_年_月_日 竞聘岗位述职报告篇4 尊敬的各位领导,各位同事,大家上午好! 我是X号竞聘者,我叫_,现任___。今天,我很荣幸能站在讲台上参加竞聘。首先感谢党委行政为我们搭建这个展示自我、接受检验的宝贵平台。_X年,我从大学毕业后来_X单位,X年来,我先后在????等部门工作,从事过??等工作。多部门的工作经历,多岗位的工作环境,锻炼了我的工作能力,积累了我的工作经验,丰富了我的人生阅历,也使我参与此次竞聘具备了相对独特的三个优势。第一,主动工作的热情高。作为走出校门就来到单位的年轻人,这里是我实现人生价值的舞台,我不愿“甘于平庸,得过且过”,我选择用一种积极、热情、认真的态度对待工作、珍惜岗位。无论是在一线还是在机关,我都坚信只有不懈努力才能远离平庸。事无大小,只要能学到新东西,我都会全身心投入,多听多看多练,勤于思考、用心做事,使我在各个岗位都能尽快进入角色,我也努力成为情况熟悉、业务熟练的“万金油”和“润滑剂”,能够做到在领导用人的关键时刻及时顶上去,在同事遇到问题时能主动搭把手,用我的风风火火的工作劲头营造出团结向上,积极进取的工作氛围。 第二,实现目标的执行力强。一路走来,得益于领导的关心帮助和同志们的信任支持,工作多样化的锻炼,培养了我高效的执行力。承担一项工作,就是肩负一份责任,面对任务,我不会找任何借口,服从大局是第一位,不推诿、不扯皮、不拖拉、定了就干,及时行动,不折不扣的完成。走上中层岗位后,我坚持事不避难、冲在前,勇于担当,敢负责,一门心思盯住目标,干就要干第一,争就要争一流,我能把握好方向,配合好领导,倒排时间节点,把任务分清分细,广泛协调沟通争取支持,尽职尽责完成赋予我的使命,为单位上下步调一致,合力赢得“整盘棋”而努力。 第三,解决困难的韧劲大。这份“韧劲”在我理解就是“肯吃苦、善坚持、重细节、勇创新”。从事文字工作后,我的性格也进一步得到磨练,凡经我手代表单位出去的文字材料,我力求精益求精,有时为了一个词语反复修改,宁可放弃休息加班加点。公文管理更是字斟句酌,正式行文前,我都要再三核对标点、日期、格式,无一遗漏。为了提高管理效能,我还配合领导,对内部管理规范等重新梳理,修订和更新了更适合应用的标准化流程,确保工作有迹可循、台账完备。事情虽小,但凡事最怕就是认真二字。 古语说:“人贵在自知自省”。自省方知不足,而后能奋进。通过自我剖析,我主要在学习持续性不够和会犯年轻急躁情绪这两点仍需不断改进。竞聘是一种挑战,岗位意味着奉献。如果此次竞聘成功,我认为除了必须具备“三宽四有”,这一新时期领导干部的鲜明特质外,就我个人而言,还将从以下几方面继续努力: 一是加强学习不懈怠,树立全局观念,强化整体意识。多学理论知识。坚持理论指导实践,实践丰富理论,提高政策领悟力;多学业务知识。尽快进入角色,适应新的工作环境,争当本职工作的行家里手。多学科学管理知识,学会在各项具体工作中灵活运用,最大限度地调动团队积极性和工作热情,形成合力。 二是贯彻执行不走样,在实践中不断提高领导艺术。牢牢把握“争先、领先、率先”的工作目标,围绕中心工作贯彻执行不懈怠,制定工作方案,完善工作方法,强化工作措施,调配部门资源,圆满完成各项工作任务;在实际工作中着力提高管理能力。学会运用制度、建立管理机制的能力,实现本部门工作的规范化、标准化。学会运用指挥、授权、控制等科学管理方法,提高团队的工作效能。学会提高思考能力、计划能力、整合资源能力的基础上,加强上下之间、横向之间、下属之间的协调沟通,形成顺畅的工作联系和人际关系;学会倾听、包容和引导,做好团队的思想工作。坚持以人为本,树立服务的思想,及时解决团队同事存在的思想问题,帮助解决工作中遇到的困难,创造一个积极向上,人际和谐,工作之间相互配合的良好工作环境。 三是廉洁自律不放松,率先垂范不断增强凝聚力。我将始终坚守廉洁自律,克己奉公的信条,以德立身、以德树威,做一个明白人、正直人和公道人。我会更加自重。尊重自己,也更加尊重别人,做到表里如一,言行一致;我会更加自省。常常反省我的言行是否符合共产党员的标准和领导干部的身份。我会更加自警。管住小节,警钟长鸣,时时以党纪国法告诫自己,用党性原则要求自己,正确对待名利,严于律己、清正廉洁,牢牢守住最后底线,清清白白做人,踏踏实实做事。 各位领导,“千里之行,始于足下”,曾经的成绩和荣誉属于过去,年龄的增长和工作的积累承载未来。既然选择参加竞聘,我就做好了接受组织考验、直面大家评判和承担工作责任的准备,无论结果如何,我都将以这次宝贵的锻炼 机会为新的起点,一如既往地踏实做人、勤奋工作,以工作实绩回报大家的关爱。 谢谢大家! 竞聘岗位述职报告篇5 本人邓樱菡,20_年7月毕业于福建师范大学中文系汉语言文学教育专业,获得文学学士学位。20_年3月被确认为中学一级教师。 本人坚持四项基本原则,坚定正确的政治方向,关心国家大事,积极参加有益的政治活动和政治学习,遵纪守法,爱岗敬业,勤勤恳恳,扎实工作,不断加强自身道德修养,提高自身的业务水平。 自20_年任中学二级教师以来,本人一直担任两个班级的语文教学工作,具有扎实的专业理论知识和较为丰富的教学经验。在工作中,我始终保持着一种积极学习的心态,不断研究试题与考试变化,努力构建一套切实有效的教学模式。20_年和20_年两年担任高三教学工作,所任教班级成绩良好。 任职期间,积极参加我校教研组组织的课题研究,一次为省级课题《开发利用本土资源探究学习语文》,一次为国家级课题《寄宿制背景下语文教学有效性研究》。20_年一篇论文参与学校汇编。 任现职以来,本人自20_年9月至20_年7月连续5年担任班主任,所任教班级积极参加学校组织的各项活动,多次取得好成绩,班风良好,班级成绩位列年级前列。20_年9月起任高一语文备课组长,能协调好备课组内工作,完成学校各项任务。 参加工作以来,我年年出满勤,能较好地完成教学工作量。并且不断发展自己,完善自己:20_-2022学年,被评为同安一中“校优秀教师”;20_年,获“叶圣陶杯”全国中学生新作文大赛作文教学成果二等奖;20_年,获厦门市班会创新大赛二等奖,20_年参加全国语文教师读书竞赛获全国一等奖,20_年获厦门二中德育先进个人称号。 同时,20_年9月起参加厦门市骨干教师培训,不断完善发展自己。“百尺竿头,更上一层楼”,未来工作的路还更长,教学工作任重而道远,我将做好以下几方面: 一、热爱语文展现个性——“不学梧桐半年绿,要学松柏四季青” 在工作中,我会保持住一贯以来对于语文的神圣感、崇高感和荣誉感,矢志不渝,坚定不移,并且力求语文教学锐意创新张扬个性。 我会做到以下几点:一是有一个恰当而准确的自我定位;二是多读书,不断接纳新思想,特别是加深对新课程、新教育理念的理解和认识;三是要成为专业化、研究型的新型教师,用全新的教育观统领教育教学活动。四是积极参与课程改革并落实在教育教学的实践内,积极参与课题教学研究。 二、学习名师追求进步——衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。 1、做一个有人文关怀的老师 我会关注每一个学生发展的潜力,尊重学生的个体差异,对后进生热情鼓励,耐心诱导,努力提高他们的自信心和自觉能力。我将通过课堂教学、课外活动、面谈及家访等多种方法帮助每一个学生健康成长,争取不让班内出现学科薄弱的学生。 2、做一个积极思考的老师 在教学中,用心钻研教材考纲;在生活中,关注思考现实。并把独到的见解,辩证的观点落实到教学实践中,通过班级日记、作文、周记等与学生进行交流,直接引导学生去磨砺自己的思想。同时自己要把思考的结果结晶为教学论文。 3、做一个真才实学的老师。 我会倾注自己全部的热情,用自己的知识去影响每个学生,努力抓好教学常规,并着力培养学生的人文素质。争取教学成绩再上一个台阶,争取让学生的写作有所长进。 学海无涯,业务研究更是无限。作为一名青年教师,我还有很多不足需要改善,我会再接再厉,开拓进取,不断创新,让“教书”与“育人”成为我工作的主线,不断前行。 竞聘岗位述职报告篇6 尊敬的各位领导: 大家好! 本人_x,今年_岁。于_年毕业于广西药科学校,20_年5月,分配到那丽中心卫生院工作,现在药科中药房任药剂师一职,现将我从几方面综合述职如下: 一、我这次参加竞聘的岗位是卫生院药剂科中药房药剂师(执业技术岗位十一级)。 二、我在卫生院门诊药房、住院部药房、中药房、社区药房工作已有10年多,在这10年多的时间里,我工作有条不紊、井然有序,从未发生过医疗事故与过失。医疗行业是高风险行业,必须严谨看待,要有如履薄冰,如临深渊之感。我一直兢兢业业警惕谨慎地从事这项严谨、艰巨而又神圣的工作。我具体表现在以下几个方面: 1、政治思想:我始终拥护中国共产党的领导,遵纪守法,爱岗敬业,热爱卫生事业。具有团结协作精神,坚持全心全意为人民服务的主导思想,不断提高自我的政治理论水平,遵守医院的规章制度,表现良好。 2、虚心好学,团结同事,遇到疑难问题不耻下问,谦虚好学,积极请教单位前辈。与同事团结合作。热心有爱,热诚待人,与同事关系融洽。 三、竞聘条件: 具有药剂科工作经历10多个年头,已积累丰富的相关临床药学工作经验。现在在那里中心卫生院中药房工作了5年多,对中药的十九畏,明言十八反大毒生药的11种,有毒生药的33种,小毒生药33种,熟记于心,熟知中药的药性、效果、作用,能够对各种药物在应用中的配伍禁忌,有较好的理解。 四、竞聘优势: 在工作中任劳任怨,责任心强,认真看待每一位患者,无论贫贱与富贵,我总是一视同仁,态度和善,言语温和,视病人如亲人,深得患者的信赖与好评。为此我心中感到莫大的欣慰。 五、如果我能竞聘上岗,将继续做好中药房的工作,服从领导,听从工作安排,认真履行岗位职责任务,爱岗敬业,勤勤恳恳的工作,严格遵守本院各项规章制度及操作常规,耐心对待每一位病人,让每一位病人,让每一位病人都得到更好地服务。 六、努力方向:如果我能竞聘上药剂科中药房药剂师(执业技术岗位十一级)工作岗位的话,我会更加努力学习先进飞临床药学知识,加强自身能力与技术服务水平,争取早日取得主管药学师资格。更好地为人民的健康服务。 竞聘岗位述职报告篇7 尊敬的校领导,各位老师: 大家好! 我从1999年8月开始在二中工作,到现在已经工作12年了,由于学校超编使我工作量不够,以至于到2022年才通过了中学一级教师的职评。任教以来,我爱岗敬业,自觉遵守职业道德规范,有良好的师德,在教学第一线尽职尽责,分别荣获01—02学年和07—08学年10—11学年“校优秀德育工作者”称号。担任01—04学年和07学年至现在共7学年班主任工作。能关心爱护学生,师生关系融洽,班风学风良好,受到学生和家长的欢迎,工作能力强,具备坚实的专业理论知识,熟悉中学数学科教材,业务能力强,教学效果良好。 所任教班级在中考和高考中均获较好的成绩,数学平均分均超市均线。我重视自身业务水平和提高,有专研精神,积极参加新课程的课改试验,能以新理念指导教育教学工作,参加了福建省高中新课程骨干教师研修班,目前参与省级课题《超级画板下数学实验与探究》的编写,并积极完成学校的课改研究课题,撰写的论文在省内论文交流中获奖并且收入汇编。这几年我克服很大的家庭困难,母亲几次生病住院,急需我照顾,我都能克服困难把学校工作放在第一位,从来没有在上课时间请假。现在我符合竞聘中学一级教师的条件,在此申报竞聘中学一级教师,即第十级工作岗位。谢谢大家! 本人***,男,汉族,中共党员,19xx年1月出生于福建德化,20xx年6月毕业于福建师范大学马克思主义哲学专业,获得哲学硕士学位。20xx年8月16日至厦门二中任教五年来,一直承担政治教育教学工作,而且其中连续四年担任班主任工作,今年担任高一年段长。20xx年9月被确认为中学一级教师职称,符合十级岗位要求的基本条件。以下是本人述职报告。 一、思想政治方面 作为一名人民教师,本人始终严格要求自己,认真学习《教师法》、《教育法》等法律法规文件,恪尽职守,忠诚人民的教育事业。本人坚持以身作则,为人师表,具有坚定不移的政治方向,牢固树立科学的世界观、人生观和高尚的职业道德,严于律己,言行一致,在教师岗位上模范遵守师德规范,遵纪守法,作风正派,具有强烈的事业心和高度的责任感。 二、教学教研方面 任职期内,能完成或超工作量完成学校规定的工作量,积极申报并开设校本课程。任现职以来,本人始终保持虚心学习的态度和积极进取的精神,认真学习先进的教育理念,关心国内外教学改革的动态。认真贯彻新课程理念,以学生为主体,充分发挥教师的主导作用,不断改进教学方法和手段,重视学生学习方法的指导,培养学生良好的学习行为和学习习惯,有效开展课堂教学活动。20xx—20xx学年所任教的高二理科(10)、(11)、(12)班,以及20xx—20xx学年所任教的高二理科(10)班、(12)班在省会考中均取得了优良率100%的好成绩。任教的20xx届高三(1)班、(3)班,在市质检、省质检、高考中都取得优良成绩,超额完成学校下达的各批次指标任务,其中吴莹淋同学高考文史类总分617分,名列全省第443名,教学能力和教学水平得到学校领导、师生的好评。 同时,本人也积极参与课题研究,作为课题组成员,本人参与了市级课题《中学生责任感养成教育的校本策略研究》、校级课题《浅谈模拟角色活动在课堂教学中的运用》的研究,以不断提高自身的教育教学研究能力。此外,本人也积极探索,不断总结教育教学经验,撰写教育教学论文,其中有三篇论文收入市级汇编、三篇论文收入学校汇编,三篇市级汇编论文分别是论文《新课程背景下政治教学有效性之我见》收入20xx—20xx学年市汇编、论文《多媒体技术“给力”政治课堂》收入20xx—20xx学年市汇编、论文《提高政治作业有效性的几点做法和思考》收入20xx—20xx学年市汇编;三篇学校汇编论文分别是论文《关于中学生德育教育的思考》收入20xx—20xx学年学校汇编、论文《多媒体技术让政治课堂更精彩》收入20xx—20xx学年学校汇编、论文《新课程理念下政治作业有效性刍议》收入20xx—20xx学年学校汇编。 不仅如此,本人也指导学生开展各项研究活动,20xx—20xx学年指导多名学生获校纪念“改革开放三十周年”征文比赛一等奖、20xx-20xx学年指导学生开展的《建国六十年来服装的变化》获校研究性学习汇报展示学生汇报一等奖;20xx年11月指导学生开展的《让你的爱车不再漂“泊”——关于缓解四大节假日厦门岛内停车难问题的研究》获第28届厦门市青少年科技创新大赛科技实践活动三等奖。 三、德育工作方面 工作五年来,本人连续四年担任班主任工作。作为班主任,本人富有责任心,关心、热爱学生,注重学生的思想教育工作,用心血和汗水浇灌学生成才。在实际工作中,把自己的情感融入整个班级之中,带头参加班集体活动,培养学生的集体荣誉感,增强班级的凝聚力。同时,发挥学生的潜能,加强班干部队伍建设,培养班干部的组织能力和管理能力。此外,积极营造良好的学习氛围,调动每一位学生的学习积极性,班级学生学习成绩不断进步,在省质检、市质检、校统考等大型考试中成绩突出。班级各项工作卓有成效的开展,也成就了一个个优秀的班集体,所带的20xx级高一(12)班获20xx—20xx学年校文明班级荣誉称号、所带的20xx级高二(1)获20xx—20xx学年厦门市先进班集体荣誉称号、所带的20xx级高三(1)班获20xx—20xx学年福建省先进班集体荣誉称号、所带的20xx级高二(1)班获20xx—20xx学年厦门市先进班集体荣誉称号。 20xx—20xx学年,本人担任高一年段长。作为段长,本人能把各项工作抓紧、抓严、抓细、抓实,形成年段一盘棋的思想,以德育工作为首,加强日常管理,以人为本,引导学生学会自我管理、自主学习,培养学生养成良好的行为习惯,形成良好的段风、学风,促进教与学工作和谐发展,为学生高二、高三的学习及其整个人生的发展、提高奠定坚实的基础。 四、主要荣誉 任现职以来,获得的主要荣誉有: 1、 撰写的论文《用生命影响生命的教育》获20xx年厦门市中小学班主任优秀论文三等奖。 2、 撰写的论文《新课程背景下新教师政治教学有效性之我见》获20xx年厦门市中学政治教师教学论文比赛三等奖。 3、 撰写的教学设计《人民代表大会:国家权力机关》获20xx年厦门市中学政治教师教学设计比赛三等奖。 4、 20xx年获厦门市第四届中学课堂教学改革创新大赛二等奖。 5、 撰写的论文《多媒体技术“给力”政治课堂》获20xx年厦门市中学政治教师教学论文比赛二等奖。 6、 获20xx—20xx学年校优秀德育工作者。 7、 获20xx—20xx学年校“首届十佳优秀党员”。 8、获20xx-20xx学年校优秀德育工作者。 9、20xx年撰写的论文《多媒体技术“给力”政治课堂》获第二届福建省基础教育科学研究优秀论文评选三等奖。 10、20xx年在厦门市第二届中小学幼儿园教师教学技能大赛中,荣获政治二等奖。 鉴于以上条件,本人符合十级岗位条件,特此申报竞聘。 尊敬的各位领导、各位评委、同志们: 大家好!感谢局党委给予我这次自我展示、学习交流和锻炼的机会,也特别感谢各级领导、各位同志多年来对我的关心培养和支持帮助。首先我做个自我介绍,我叫**,现年**岁,**学历,年参加工作,一直在**担任财务工作,2010年任**主任。 我参加竞聘的岗位是财务科科长,对我而言这个职位意味着挑战和重于泰山的责任。迎接挑战和勇于承担责任,我认为自己从思想上、业务精通上、管理能力上都具有相当的优势。 下面我向各位汇报一下我的竞聘优势: 第一、思想素质。做人德为重,做事德为先,这是我参加工作以来始终秉承的基本原则。多年来,我养成了良好的工作作风,不论做人还是做事都实事求是,光明正大,在财务工作中遵纪守法,廉洁奉公。我热爱本职工作,把工作视为一种需要和自我价值的实现。对单位忠诚,视单位利益高于自身利益,自觉维护群众的利益,为单位的发展积极出谋划策。 第二、业务技能。作为财务部门的负责人,财务科长必须掌握较强的专业知识,才能做好单位的财务工作。我精通 会计知识,具备一定的财务管理理论水平,熟悉国家有关财务会计工作的政策法规。我熟悉业务,具有娴熟的处理财务事务的基本功,对事业单位财务处理流程相当熟悉,具有较强的综合分析能力,在对财务工作各个环节都较为熟练的基础上,能较好地编制财务说明和分析,使领导能够及时详尽地掌握单位的财务状况,为领导做出决策提供可靠地参考依据。 第三、管理能力。我具备较强的组织能力、沟通协调能力、分析判断能力。从事多年的财务工作,我在财务管理、财务信息的收集与处理、报表的编制等各方面都能够做到周密安排,因而积累了丰富的工作经验,具有较高的工作能力。沟通协调能力也是我的强项,多年以来,我在与财政局等相关职能部门接洽工作的过程中,积累了较好的工作关系和人脉,只要是有利于单位和工作的事情和人际关系,我都愿意竭尽所能地做好。同时我还有较强的分析判断能力,能从各种相关信息中分析出自己单位所面临的问题及相应解决方案的能力。 如果我能有幸得到大家的认可,在我的工作岗位上,我将围绕以下几点来开展工作: 第一、尽职尽责做好本职工作 工作中,我将做到围绕一个中心,即以单位利益为中心;夯实两个基础,一是完善我局财务管理制度,提高执行力度。 二是优化工作流程,完善工作标准;抓住三个重点,即开源节流,财务控制,廉政建设;做到四个到位,即认识到位,服务到位,监控到位,考评到位;体现五个及时,即及时预测,及时分析,及时修正,及时沟通、及时反馈。 第二、做好服务与监督工作,为单位的发展出谋划策 在党风廉政建设和反腐败的工作中,做好财务监督、防止经济领域的犯罪,已成为财务的主要内容之一。为此,工作中,我将积极做好配合上级领导,作好服务与监督工作,围绕城市客运管理局的中心工作,在财务管理、监督与服务方面采取创新和改革措施。同时,还要发挥监督职能,保证财务工作公开、公正、透明,从而为单位的中心工作保驾护航。 各位领导、各位评委,几分钟的竞岗演讲,浓缩了人生的一个短暂的片段。我深知,任何竞争都有成功者也有失败者,如果我竞聘成功,我将用我的思想和激情、胆识和韧劲来回报各位的期待和信任,以百倍的信心和努力,为单位的财务工作开拓出新局面。即使失败,我也决不气馁。我将再 接再厉,以此为新的工作起点,与各位同事一道,同心同德,努力拼搏,共同谱写城市客运管理工作的新篇章! 我的演讲至此结束,谢谢大家! 岗位变更通知 尊敬的各位同事: 大家好!我想对大家辛勤工作和对公司的忠诚表达最真挚的谢意。 时光荏苒,转眼间我们已经相互携手度过了好几个年头。在这段时间里,你们展现出了出色的工作能力和团队精神,为公司的发展作出了巨大贡献。公司决定对一部分员工进行岗位变更,以更好地满足公司发展的需要。 一、变更原因 随着市场环境的变化,公司需要根据不同阶段的发展战略进行调整和优化,以确保公司在激烈竞争中立于不败之地。我们不得不调整一些岗位,使之与公司目前的发展需求更加契合。 二、变更范围 本次变更范围主要涉及销售部门、研发部门和行政部门。详细的变更名单已由人力资源部门与各部门经理一同商议,并根据各个员工的实际情况进行了合理安排。被调整岗位的员工将不会受到任何薪酬或福利待遇的减少。公司将保留原岗位的收入水平,在新岗位上给予相应的培训和指导。 三、变更流程 1. 通知公告:本通知将通过公司内部邮件、企业微信等渠道发送给所有员工,以便及时传达变更信息。 2. 岗位评估:根据公司岗位职责和员工个人能力,由人力资源部门先行对所有员工进行评估,并与相关部门经理进行沟通。 3. 岗位调整方案:将根据评估结果和沟通情况,制定岗位调整方案,并与员工逐一进行沟通,解释调整的原因和具体内容。 4. 岗位培训:对于被调整到新岗位的员工,公司将组织专业培训和技能提升计划,确保他们能够适应新的工作内容。 5. 跟踪指导:调整后的岗位将有专门的人员负责跟踪指导,并帮助员工尽快适应新的工作环境。 四、变更时间 本次岗位变更将从本月底开始执行,至全员调整完毕。具体的变动时间将与各位员工协商确定,并适时发布。 希望大家能够理解和支持公司的调整决策。岗位变动虽然会带来一些不便和挑战,但同时也是你们个人能力和发展的机会。相信通过大家的共同努力,我们一定能够在新的岗位上充分发挥个人优势,为公司的发展做出更大的贡献! 小编感谢您的阅读! 公司名字 日期 各分公司: 根据20XX年分公司岗位架构情况,分公司增设了运营主任一职,公司一向推行内部培养、内部任用的'原则,现将该职位在分公司内部进行公开竞聘,有关事项通知如下: 坚持“公开竞聘、平等竞争、择优录取、严格考核”的原则,扩大选人视野,引入竞争机制,鼓励员工毛遂自荐,积极报名,不断拓宽公司员工的晋升渠道。 分公司已转正员工都可申请、参与内部竞聘。 三、评审小组 初审小组:xxxxxxxxxxxx 终审小组:xxxxxxxxxxxxxx 1. 本岗位工作未出现重大失误,未受到公司重大处分 2. 公关协调能力突出,品行端正,有强烈的责任心和事业心 3. 具有较强的监督、检查、组织、协调能力 4. 具有较强的综合分析、发现和解决问题的能力 5. 熟悉分公司后端各岗位工作流程 1. 由员工自荐或负责人推荐,请于11月30日下班前填写《竞聘申请表》 见附件1,由负责人统一提交扫描件至招聘邮箱xxx; 2. 评审小组将于12月1日至12月2日进行书面考核和面试; 3. 竞聘结束后,评审小组汇总竞聘者的最终考核,选定录用人员名单。 4. 人力资源部将于12月9日前公示名单。 1. 竞聘考核分书面考试和视频面试两个部分,书面考试30分,视频面试70分; 2. 竞聘考核达到80分以上的进入评审小组终审,由评审小组确定最后名单。 3. 竞聘通过后,上岗试用2个月,根据《营运主任岗位职责》的相关要 求开展工作。上岗试用期满,由评审小组给予考核意见,不合格者返回原岗或调整岗位。 七、以上公布细则,如有疑问,请咨询公司人力资源部,联系人xxxxxxxxxxx 尊敬的各位领导,各位评委: 在我的竞聘演说结束时,我还想说的是,我也许还不成熟,也许还有这样那样的欠缺,我会努力努力再努力,不断完善自我,追求自我,超越自我,做一个全面发展的人。西方一位哲学家说过:给他一个支点,他会把地球撬起来。我要说的是:给我这个职位,我一定会做得更精彩! 加强员工业务培训,提高服务水平。一是加强员工的普通话训练,提高服务人员的表达能力和沟通能力。二是加强员工的服务礼仪培训,增强员工的.亲和力,要让广大客户来办理业务时有亲切感和温馨感。三是加强业务处理培训,不断提高业务人员的办理水平,力争实现工作零差错。 加强文件档案管理工作。作为一家服务全市的公司,客户提交的文件和材料比较多,因此,将电子文件和纸质文件进行分门别类的管理和存档,是公司实现规范化、科学化、效率化运转的重要保障。 各位领导,各位评委,如果我成功,我会告诉自己,一定要好好努力,不要辜负领导的信任,尽自己最大的努力带领同事争创佳绩,但倘若我竞聘失败,那就证明我还不够出色,我将继续完善和提升自我,一如既往的为xx事业的发展添砖加瓦。 作为一名广电工作者,我永远热爱自己的事业!作为一名主管,我相信客户服务部在我的带领下业务将更上一层楼! 我的演讲完毕,谢谢大家! 尊敬的各位领导: 大家好!首先,感谢各位领导的信任、支持和帮助,感谢公司给我这次参加竞聘的机会。我叫王建,1975年9月出生,党员,本科学历,政工师。20xx年7月至20xx年9月,在公司工程管理部实习、任工艺安装技术员、助理工程师,20xx年9月至今在公司办公室接待信访岗位工作。我这次报名竞聘的是综合服务中心管理副主任岗位。 我今天的陈述内容主要分两部分: 一、对竞聘岗位的认识及自身的主要优势 职工餐厅作为公司生产后勤服务的重要领域,关乎大部分职工的“一日三餐”,服务的好坏直接关系到职工的切身利益,直接关系到公司生产经营等中心工作的有效保障。作为餐厅管理工作的直接负责人,对人员的综合素质、服务意识、协调能力等方面都有着较高要求。 这次参加该岗位的竞聘,一是相信自己能够在这一重要岗位为公司做更多的工作、提供更好的服务,二是通过竞聘来检验自己、激励自己不断进步。 对照竞聘岗位要求,我认为自己有以下几点优势: 一是具有较强的服务意识。参加工作15年来,其中近10年是在办公室度过的,多年的接待岗位经验和办公室工作经历,培养了我强烈的大局观念和服务意识,养成了一切以公司大局为重、一切以服务为本的工作思维方式,在做好职工餐厅服务上我有着比较深刻的认识和理解,也有着类似的岗位工作经验。 二是具有较强的组织协调能力。参加工作以来,我先后经历了5年的基层锻炼和10年的机关磨练,得益于各级领导的支持和帮助,对基层和机关工作都有了比较全面的了解,特别是在日常公司重大接待活动、重要会议组织上,与公司内外部人员建立了顺畅的工作联系和良好的工作友谊,在综合事务的办理上具有较强的组织协调能力和掌控把握能力。 三是具有扎实过硬的工作作风。在办公室接待岗位工作10年来,特别是在公司领导的直接影响下,我始终把“踏踏实实做人、老老实实做事”作为自己的工作信条,始终严格要求自己,积极主动服务,低调沉稳做事,认真细致工作,任劳任怨,敬业奉献,使经手的工作、办理的事情经得起检验。 四是年富力强,身体健康。今年36岁,正是干事的黄金年龄,身体素质好,工作热情高,干劲足,有充**的精力和体力投入到工作中,具备承担繁重工作任务的身体条件。 这些优势坚定了我做好职工餐厅管理和服务工作的信心和决心。但我也感到,与领导的要求相比,与公司发展的要求相比,自己还存在着一些不足,将在今后的工作中尽快地加以克服和改进。 二、竞聘上岗后的工作设想 如果我这次竞聘成功,我有决心有信心在公司餐委会的直接领导下,在同事们的帮助下,积极向宋主任学习,狠抓服务,强化管理,推进职工餐厅工作水平和服务水平不断提升。 1.加强食品全过程管理,确保食品安全和品质。食品质量直接关系到职工的身体健康,抓好食品质量就是直接维护职工的切身利益。在认真总结现有管理经验的基础上,结合当前全国食品安全整治要求,进一步加强职工餐厅食品管理制度建设,严格从业人员定期健康查体和全员持证上岗,严格食品原材料进货、食品加工、窗口销售等全过程管理,建立落实每道工序责任制,强化品质检验监督和餐委会定期抽检,确保食品安全和质量,让职工吃的更加放心。 2.加强全面服务管理,努力提高服务水平。在确保日常保质保量食品供应的基础上,结合季节特点,进一步完善餐厅每周食谱,加强特色食品供应,努力丰富节日和夜班餐桌,确保职工不同时段、不同口味需求。进一步完善职工餐厅满意度调查方式和内容,定期听取职工意见建议,有针对性地改进饭菜种类和质量,持续改进餐厅环境、管理和服务。在此基础上,引入健康、营养饮食理念,结合全员职业查体和健康查体结果,改进食品供应结构,实施员工饮食建议,促进员工养成健康饮食、营养饮食的良好习惯,提高全体员工健康管理水平。 3.加强内部基础管理,创建职工满意餐厅。在餐厅HSE工作上,严格执行公司各项制度和属地职责,突出加强用火、用电、用水管理,强化危险因素排查和隐患治理,狠抓从业人员设备操作技能和HSE培训,确保安全环保。在人员管理上,健全完善内部工作责任考核,强化员工、承包方服务意识和窗口意识,树立良好形象。同时,进一步规范外包管理制度,完善服务合同和保障协议,加强财务管理,强化节约用水、用气、用电,确保餐厅运转规范、高效。 以上是我对餐厅管理工作的一些认识和想法。当然,做好餐厅管理只是综合服务中心工作的一部分。我将牢固树立大局观念,全局意识积极配合支持中心整体工作,形成工作合力,推进综合服务中心服务水平和工作水平不断提升。如果我竞聘成功,我将勤奋学习,扎实工作,努力在新的岗位创造出更加优异的成绩,回报组织和领导的信任和支持。如果竞聘没有成功,我也将一如既往地保持积极进取的精神,尽快弥补自己的差距和不足,加倍努力,为公司发展建设做出自己应有的贡献。 最后我再次感谢组织、领导和同志们给我展示自我的机会。 谢谢大家! 应徵职称 年 月 日 应聘人姓名 年 龄 岁 性别 已婚未婚 血型 籍 贯 通迅处 自 评 目 前 服 务 机 构 对本公司的希望 个 性 嗜 好 担 任 职 务 负 担 工 作 项 目 欲离职原因 年 月 日 职薪 本薪 元 专长 津贴 元 合计 元 到职日期 我的抱负 摘 要 公司供给宿舍 需要不需要 希望待遇 本 薪 元 其 他 希 望 津 贴 元 合计 元 备 注⬭ 竞聘岗位通知 ⬭
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