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转业感悟心得(收藏14篇)

发布时间:2024-09-15

转业感悟心得(收藏14篇)。

▣ 转业感悟心得

转业是每个当兵人员都会面临的问题,作为一名即将转业的士兵,我深感责任重大,需要认真总结自己的军旅生涯,为自己的未来打下坚实的基础。


在这几年的部队生活中,我深刻地体会到了军人的使命和责任。为了国家和人民的安全,我们军人时刻准备着为祖国捍卫国土,保卫家园,无论是在演习中还是在实战中,我都不惧困难,顽强拼搏,全力以赴。在训练和战斗中,我学会了坚韧不拔、冷静应对各种困难和挑战。我明白了作为一名军人,责任重于一切。只要是国家需要,只要是人民需要,我们军人就必须全力以赴,毫不退缩。


身为一名兵临危险的职业,我时刻保持警惕,严守纪律,严格要求自己,努力提高个人能力和素质,不断锻炼身体,增强战斗力,以保卫祖国的需要。在部队的每一天,我都在不断地锻炼自己的身体和意志,努力成长为一名合格的战士。同时,我也积极参加各种训练和演习,不断提高自己的作战能力和技能。


在部队的生活中,我结识了许多志同道合的战友,他们和我一样,热爱部队,热爱祖国,热爱人民。我们共同训练,共同作战,共同奋斗,互相鼓励,互相支持,一起渡过了许多困难和挑战。在他们的帮助和支持下,我不断成长,不断进步,逐渐变成了一名出色的战士。


在即将转业的时刻,我意识到,我要将在部队的所学所得转化为新的动力,继续不懈奋斗,为未来的人生路径奠定良好基础。我将继续保持着部队生活中的严谨态度和优秀品质,发扬军人的光荣传统,将军人的品质和精神永远铭刻在心中。


这几年的当兵生活对我的影响非常深远,它不仅让我成长为一名坚强勇敢的战士,还培养了我顽强拼搏、团结协作的优秀品质。我相信,在今后的工作和生活中,我会继续发扬军人的优秀品质和精神,奋发向上,为祖国的繁荣和发展贡献自己的一份力量。感谢党和人民对我的培养和关怀,我将永远铭记在心,并以更加饱满的热情投入到新的工作岗位上,不负使命,不辱国旗,继续奉献自己的一生!

▣ 转业感悟心得

自己从XX年步入法院中层领导的行列,经过8年的工作实践,通过学习、摸索和不断探讨,对如何做好中层领导,如何适应法院的发展和环境,如何最大限度地发挥自己的聪明才智,为法院建设服务、为领导服务、为干警服务,并在服务中体现自己的价值产生了一些想法,也有一点心得体会,愿意借此机会与大家进行一下交流,也期望大家宝贵意见,从中得到启示和教益,以至于更好地不断改造自己,完善自己,提高自己的领导管理能力,为法院整体工作做出自己更大的贡献。

我个人体会到要做好中层领导工作,除了个人思想健康、作风过硬、为人忠厚、办事公道、廉洁守纪之外,还要不断提高以下四个方面的能力:

一、做好中层领导工作,要不断提高总揽全局的能力。

总揽全局,是指处于不同层次、层面的领导者在完成所肩负的历史任务的时候,要把自身的任务同党和国家的总体任务的大局联系起来,对自己所辖的工作范围和大局整体工作的实现进行全方位的把握和掌握。总揽全局不是说去包揽全局,要摆正自己的位置,知道自己所处的地位,各尽其职、各尽其责,把你管辖或者说应当负责的事情搞好、做好。干任何事情,做任何工作,都要围绕全局的方针目标去做,对大局不了解,不掌握,就找不准工作的方向,就徒劳无功,徒劳无益。就我们法院系统来说,全局是什么,整体工作目标、要求是什么,作为中层干部,你不知道这些就是糊涂干部。总揽全局就是要站在全局的高度,找准自己的位置,一切工作,一切努力都要围绕全局工作去干,适应全局的形势,适应全局的要求,用自己创造性的工作成就,为全局工作服务。

就今年来讲,法院的重要任务,就是保发展、保民生、保稳定、服务科学发展。我们研究室的工作就要围绕这个工作的大局做好文章,比如我们搞的打击盗窃煤炭专项斗争集中报道,盗窃运输煤炭案件统计分析等就是围绕保稳定做的一项工作,和大局的工作紧密结合在一起就受到上级领导的重视,就得到上级的认可和肯定,所以,我们发的信息很快就被中院、高院给转发了,统计分析文章也被《铁路与法》杂志发表了,为什么?因为你的工作和大局工作合拍了。有时候,你认为你的工作很出色,但顶头上司或上级领导并没有买你的帐,关键就是你的工作没有和大局工作合拍,不和时宜,对全局没有指导意义,对实现全局目标没有帮助,所以是徒劳无功。总揽大局,不是假大空,是我们必须应有的能力。有人说,不在其位,不谋其政。这话有道理,不谋其政可以,但你不能不了解形势,不了解大局,低头拉车,不抬头看路是个糊涂人。

为了总揽全局,我注意读书、看报、听广播,从中了解国际国内的形势,了解国家的方针、政策,同时也注意了解本行业的情况,明白领导者关心什么,期望什么,做到对整个大局心里有数,不至于让工作偏离方向。当然作为一名小小的中层你左右不了大局,左右不了你单位的局势,但你应当站在大局的高度,去适应大局,去适应形势的发展变化,在大的局势中找到自己发展的空间,抓住自己发展的机遇,做好自己的工作。打个比方,现在院党组提出争先创优,我们还和以前一样,马马虎虎,不紧不慢地工作,吊儿郎当地混日子,领导能满意吗?你的工作能够适应我院形势任务发展的需要吗?

不适应大局和形势,你就要落后,落后就要挨批,领导不满意,群众不满意,你怎么能够当好这个中层?这些年来,自己始终能够围绕大局去思想、去工作、去发挥自己的能量,勤勤恳恳地干好自己的工作,使自己和本部门的工作没有出现偏差。所以,我体会到提高总揽全局的能力,适应形势和环境,摆正自己的位置很重要。记得刚到研究室工作时,自己有一套工作思路,想尽快把研究室整体工作抓上去,可是当时我对咱院形势和环境估计错误,遇到阻力,使自己的情绪受到影响,感觉有劲使不上,后来适应了形势,各种矛盾和阻力就少了。

二、做好中层领导工作,要不断提高组织管理能力

组织管理能力是我们做好中层领导的关键。国家领导人的这种能力就是执政的能力。因为我们所处的地位、层面不同,谈不上执政能力,而强有力的组织管理能力是我们做好一个单位中层领导工作的基础。就我们法院来讲,院长的意志、党组的决策,全年工作目标的实现,主要靠我们中层领导去组织落实、去实现法院的目标。作为法院整体中的一个职能部门,能否各尽其职、各尽其责,真正把法院的总体工作目标落实好,干警是基础,中层是中流砥柱。就我们研究室来讲,我是工作的第一负责人,自己的表率作用、自己的人格魅力,自己的组织管理能力如何,直接关系到研究室全面工作的实现。而我们工作的好坏又直接影响法院的整体工作,影响着法院方针、目标的实现。组织管理能力,最重要的是协调各方面关系的能力。

如、与院长、院党组成员的关系,部门之间的关系,与干警之间的关系,与自己下属之间的关系,与外单位和社会环境之间的关系等等,这些关系不理顺,就会影响本部门的绩效和目标的实现。当初,自己在刑庭当副庭长,在这种情况下处理好自己和庭长的关系和下属的关系是做好工作的关键。没有谁愿意当副职,但不可能一下子就当正职。为此根据自己的体会,我写了一篇《心甘情愿当副职》的文章发表在《北京法官》杂志上,谈了自己当副职的体会:一是思想品德要高尚,宽以待人,严以律己,讲原则顾大局,求大同存小异,功劳要让,责任要担;二是多补台不拆台,抢工作不越位;三是将团结。和正职的团结,和下属的团结;四是勤交流多汇报;五是要谦虚谨慎。当了两年副职,与主管院长、庭长配合的较好,而且直到如今关系一直很好。后来走上正职岗位,当了研究室主任,自己更加注意尽努力来协调好各种关系,但由于自己的智商、情商和脾气性格方面有欠缺,工作中难免出现一些不尽人意的摩擦、矛盾,但出现之后自己也想办法去解决它,而且由于多年在一起工作、生活,彼此都能够相互了解、谅解,没有因此而影响工作和这些关系。这些良好关系的维系,靠的是自己的善良、真诚,靠的是人格。

有了健康、良好的和谐关系,我们研究室的工作就比较顺利,关系和谐就能够得到上下级的支持,就能够形成合力,也就较好地完成了各个时期党组交办的各项工作任务。作为一个部门的领导,首先自己要有责任心、责任感、要和自己的下属打成一片,做到知人善任,充分调动发挥每个下属的积极性和创造性。我们研究室只有两名女大学生,富有朝气,踏实肯干,但缺乏工作经验,我就主动耐心地帮助她们。如在行政公文和通讯报道的写作中,我一遍一遍地改,并告诉她们怎样写好这些文章。今年以来,我院调研、宣传任务加重,大家觉得压力大,我就鼓励他们,同时为她们搞好这方面的工作疏通渠道,增加她们完成任务的信心。从一季度工作情况来看,各方面的工作落实的较好。

而且大家团结一心,工作不分份内份分外,共同努力做好工作,虽然忙点累点,但大家没有怨言,且工作热情比以往更加高涨,为本部门工作目标的实现和全年工作任务的完成,奠定了良好的思想基础和工作基础。其次要用制度进行管理,特别对待自己的下属不管私人关系如何,要一视同仁,多鼓励少批评,而且要敢于负责,敢于管理,要言必信行必果,关心下属,努力帮助他们解决各种问题,同时要放权放手,不要什么事情都包揽,用人不疑,疑人不用,充分发挥他们的主观能动性、创造性,让他们心情愉快地去工作。寸有所长,尺有所短,对待任何人不要求全责备,发挥每个人都长处,共同做好本职工作。我可以说,今年我们研究室的工作比以前强了,进步了,工作的积极性更高了。

三、做好中层领导工作,要不断提高写作表达能力

写作能力和表达能力是法官必须具备的基础能力,更是中层领导应有的素质。我们的工作、生活都离不开这两种能力。最起码你要写个人总结,写述职述廉报告,要写一些行政公文,要写诉讼文书。当领导要和上下级交流,要在大会小会上进行发言,要安排部署自己部门的工作,特别是我们法律论文研讨、法治宣传等等都要求我们不断提高写作、表达能力。这种能力不具备,起码说你是不称职的法官,不称职的领导。

因此,自己非常注重提高写作和表达的能力,发挥优势,为法院整体工作贡献自己一份光和热。实事求是地说,来到法院17个年头,在各级媒体上发表通讯报道和文学作品1700余篇,发表论文、案例分析文章40余篇,正式出版发行了自己的诗歌集、散文集、通讯集4部著作,编写了《法在身边》一书,与公安、检察院的同志一起编写了天津铁路分局《职工普法教育读本》,在北京市法院系统开展的“天平杯”法制好新闻竞赛中,连续9届被评为一二三等奖和优秀通讯员,被《北京铁道报》《天津工人报》《铁路与法》杂志聘为特约通讯员,连续27年被《北京铁道报》评为优秀通讯员、特约通讯员,在天津市、北京市、法院系统和一些媒体举办的各类征文活动中,多次获奖,XX年被天津市作家协会吸收为会员。在法院刑庭、研究室工作岗位上,较好地完成了院领导和上级部门交办的各种行政公文写作任务。这些成绩的取得,得益于自己写作能力的不断提高和自己对写作的热爱。为天津铁路法院争得了荣誉,扩大了天津铁路法院的影响。因此,提高自身的写作、表达能力是做好中层领导工作的需要。

四、做好中层领导工作,要不断提高自身的业务能力

中层领导,所在的部门不同,担负的任务也不同,业务重点不同,要做好中层领导工作,除了具有强烈的责任心、责任感以外,还要干一行爱一行,不断提高自己的业务素质。一个部门工作质量优劣,直接与部门领导的业务能力息息相关。作为中层副职,你的业务能力低下,下面的同志就不服气,你也当不好正职的助手,上下两个方面都不满意,你就不称职,你就难以开展工作,作为中层正职,你的业务能力不强,就无法指导下面的工作,就不能把好业务关口,工作中就会出岔头,就会失误,就会给法院整体工作带来影响。自己是半路出家到法院工作的,在刑庭干了12年,从书记员、助审员、审判员到审判长、副庭长逐级干起,没有发生错案、发回重审案件,没有超审限案件,而且审理期限在铁路两级法院最短。

这主要是自己注意提高自身的业务能力,向书本学习,向老同志学习,向业务好的同志学习,不断充实完善自己,取长补短,使审判业务水平不断提高。到研究室工作后,离开了审判,面对的是生疏的业务,自己知难而进,认真学习业务,总结研究室业务范围、工作规律、了解上级的要求,很快明白了研究室的业务,从而有针对性地开展工作,基本上达到了上级领导部门的工作要求。由于诸多原因,研究室工作目前还处于相对落后的状态,还没有取得突出工作业绩,责任首先在我,这也正是自己努力的动力和方向。

金无足赤,人无完人。自己应当更严格的要求自己,处处起到模范带头作用,把自己的聪明才智发挥出来,为我院的整体工作目标的实现添砖加瓦,同时,我也相信,有院长的支持,有在座庭室庭长、主任们的支持,有广大干警的支持,我自己的工作和研究室的工作会更好,是不会辜负领导和同志们的期望的。

以上是自己做中层领导后一点个人的体会,有不对之处请批评指正。

▣ 转业感悟心得

我是今年从部队转业的一名副营职干部,先后在部队从事过军事、政治、后勤等工作,参加过北剑、猛虎等数十次大型军事演习,并参与了支援北京奥运会“星星人”演出组织工作和建国60周年大阅兵组织保障工作,在部队拥有十多年的行政管理和思想政治工作经验,亲自为团政治处编写六本政治理论读本和数百期神剑快迅报刊,由于个人工作成绩突出先后二次荣立个人三等功,多次评为先进个人和优秀党务工作者,受到各级领导一致好评,成绩已经属于了过去,辉煌也成为了昨天,如今虽脱下了心爱的军装,也深知一切都要从零开始,可心中却还是充满了无限激情和真诚的期待。

从军这么多年,绿色给予我太多的平凡和记忆,如今面对绿色除去了激动,剩下也只有期待和感谢了,正如军营里常讲的一句话“理解万岁”,理解是份真感情,支持是个同心结,军人对这句话有着更深更全理解,面对过去血与火的战场我们选择是冲锋陷阵,面对如今职业岗位选择要求我们的不是冲锋还是勇敢的面对,贵单位的选择和信任是我最大的荣耀。

仕为知已者生,多年的部队工作生活造就我吃苦耐劳的精神,良好政治素质,雷厉风行工作作风,多年的行政管理和思想工作经历,使我积累了一定的组织管理能力和文字写作技能,这对我今后为贵单位工作中打下了很好基础,您的入试通知,是贵单位对我更大信任和我对贵单位更多的感谢,我会用我的最大努力回报贵单位的信任和理解,非常感谢!

真诚的希望能进入贵单位工作,为贵单位继续发挥好一名老兵光和热,请给我一次机会,我将以至诚的爱岗、敬业、奋斗、奉献精神投身于贵单位工作中去,时时处处为贵单位分一份忧、解一份愁、争一份荣誉、创一份效益!朴实无华是我的.生活作风;勤奋踏实是我的工作作风;诚实守信是我的做人原则;沉着勇敢是我的办事原则;不断进取是我的人生写照。还您一片真诚!

▣ 转业感悟心得

尊敬的领导:

我是某市X街道人力资源中心的一名干部,负责转业安置事务的具体实施工作。在过去的一年中,我们在全市范围内共安置了近300名转业干部,根据市府的统计,转业干部的安置率不低于85%,而且人员流动率相当低,说明我们的工作得到了广大干部的认可。

为了胜任这项任务,我们采取了一系列的措施。首先,我们通过深入浅出、精准度高的培训方法,使转业干部重新认识自己的优势、社会资源和就业机会等方面的信息,增强其自信心。同时,我们与政府和社会资本合作,积极寻求和发掘综合利用转业干部的机会,如在工程建设、物流、供应链管理等领域。为了让转业干部尽快适应并融入新的工作环境,我们安排了专人负责跟踪和辅导,并开展了丰富多彩的文体活动。

此外,我们通过与就业机构建立紧密的联系和联动,共同约束转业干部的工作稳定性,减少流动性。我们还与街道社区、义务组织、志愿者团队建立了联系,为转业干部提供心理咨询、就业辅导等帮助。同时,我们还与省市人力资源服务机构保持主动联系,充分利用信息化手段,开发新型就业平台,为转业干部提供更便捷、快捷的企业招聘信息。

总的来说,在过去的一年中,我们通过自己不懈的努力,建立了完善的转业干部安置体系。我们的工作得到了转业干部和企业的好评,同时也深受领导的肯定。但是,我们也发现了一些问题,如转业干部家庭困难、社保风险等方面仍然存在需要解决的问题。因此,在新的一年中,我们将进一步加强信息化建设,完善转业干部安置服务网,增强转业干部的福利保障,为转业干部的稳定就业做出更大的贡献。

感谢领导在我们工作中的支持和关注,谢谢!

▣ 转业感悟心得

尊敬的贵单位领导:

您好!

我是今年从部队转业的一名副营职干部,先后在部队从事过军事、政治、后勤等工作,参加过北剑、猛虎等数十次大型军事演习,并参与了支援2008年北京奥运会"星星人"演出组织工作和建国60周年大阅兵组织保障工作,在部队拥有十多年的行政管理和思想政治工作经验,亲自为团政治处编写六本政治理论读本和数百期神剑快迅报刊,由于个人工作成绩突出先后二次荣立个人三等功,多次评为先进个人和优秀党务工作者,受到各级领导一致好评,成绩已经属于了过去,辉煌也成为了昨天,如今虽脱下了心爱的军装,也深知一切都要从零开始,可心中却还是充满了无限激情和真诚的期待。

从军这么多年,绿色给予我太多的平凡和记忆,如今面对绿色除去了激动,剩下也只有期待和感谢了,正如军营里常讲的一句话"理解万岁",理解是份真感情,支持是个同心结,军人对这句话有着更深更全理解,面对过去血与火的战场我们选择是冲锋陷阵,面对如今职业岗位选择要求我们的不是冲锋还是勇敢的面对,贵单位的选择和信任是我最大的荣耀。

仕为知已者生,多年的部队工作生活造就我吃苦耐劳的精神,良好政治素质,雷厉风行工作作风,多年的行政管理和思想工作经历,使我积累了一定的组织管理能力和文字写作技能,这对我今后为贵单位工作中打下了很好基础,您的入试通知,是贵单位对我更大信任和我对贵单位更多的感谢,我会用我的最大努力回报贵单位的信任和理解,非常感谢!

真诚的希望能进入贵单位工作,为贵单位继续发挥好一名老兵光和热,请给我一次机会,我将以至诚的爱岗、敬业、奋斗、奉献精神投身于贵单位工作中去,时时处处为贵单位分一份忧、解一份愁、争一份荣誉、创一份效益!朴实无华是我的生活作风;勤奋踏实是我的工作作风;诚实守信是我的做人原则;沉着勇敢是我的办事原则;不断进取是我的人生写照。还您一片真诚!

此致

敬礼!

自荐人:xx

▣ 转业感悟心得

亲爱的招聘官员:

首先,我要感谢您的关注和耐心阅读我的求职信。我是一名即将从部队转业的干部,对于未来的工作我充满着美好的期待和挑战。因此,在此,我向您提出了一个求职的申请。

如今,我已经服役了十余年的时间,是一名优秀的军事干部,拥有多年的管理经验和团队管理经验。在这十多年的时间里,我接受了许多不同的任务,也经历了丰富的生活和工作经历。这些经验让我从一个普通的学生成长为一个具有领导才能和组织能力的干部。我相信这些经验和才能对于我的未来职业发展将会有重要的帮助。

我对于未来的工作具有一定的规划和考虑。我认为,作为一名转业干部,第一步需要考虑的是自己的就业方向和规划。我个人认为,能够继续我从军队中所学到的之处,发挥我的管理和组织能力,拓宽我的事业视野,是我未来职业发展的一个很好的方向。在当今社会,企事业单位对于管理人才的需求日益增大,这也为我未来的发展提供了一个非常大的舞台。同时,我也对于新兴行业比较感兴趣,如互联网、物流等行业,由于我自身也比较熟悉电脑技术和网络技术,这些行业对于我来说也是不错的选择。

在工作方面,我有充分的信心和能力能够很好地完成我的工作任务,并能够给公司带来更多的价值。首先,我有非常好的沟通能力和领导才能,在军队时期曾经带领过一个由50人组成的团队完成了多次重要的任务,能够成功地完成各种复杂的任务和项目。同时,我也非常注重细节和质量,尤其是在工作方面,能够按时保质完成任务,不让任何一个细节有所疏漏。

最后,作为一名转业干部,我深信自己具有良好的工作态度和职业标准,能够很好地与其他同事合作,创造出更优秀的工作结果。我希望能够利用我所学所长,在新的领域中寻找到我的位置。如果我能够有幸加入贵公司,我相信我可以为公司做出更多的贡献。

谢谢您抽出宝贵的时间阅读我的求职信。如果您认为我能够胜任该职位,请不吝赐予我一次面试的机会。期待着您的回复。

此致

敬礼!

转业干部:XXX

20xx年X月XX日

▣ 转业感悟心得

军人转业总结

我看过很多赞美军人的文章,字里行间都在竭尽所能的用华丽的语言来描述军旅生活的豪迈和军人的牺牲奉献精神。我是一名军人,我的文章写不出什么豪言壮志,在部队工作的十几年里,我所履行的都是军人应尽的职责,这都不算什么。只是对妻儿,我心中确实有愧......

一:无愧于国家

在部队,每天的工作、训练、生活和学习都安排的满当当的。从早晨五点半到晚上十点熄灯,必须保证按计划完成当天所有的事情。所以你会觉得部队上的工作效率很高,每个人都忙忙碌碌却有始有终。

自由是和军人绝对不沾边的事情,进了部队你的一切都由部队为你安排统筹,由于每天都是紧张的工作、训练、学习任务和文化娱乐活动,所以你的脑子里无时不刻的想的就是这些军营的主旋律,在这个特定的工作环境中长此以往便使你形成惯性思维,使你在任何时候想着的都是自己的职责和任务。所以你会觉得军人忠诚可靠。

军人平时很少有时间休息和请假外出,所以一旦有空闲时间,个人的生活就会被安排的很饱和,生怕浪费属于自己的哪怕是一秒钟的时间。因此你会觉得军人很懂得珍惜时间。

部队上的训练有很多高风险科目,说实话人心都是肉长的,人都有怕的时候!只是因为在站那个队列里,作为军人,硬着头皮也得上。怕不能说,泪不能流,疼不能喊,累不说累,苦不说苦,所以在你会觉得军人勇敢,坚强。

有的部队每年还要组织数次野外生存训练,一次一周,回来个顶个的掉十几斤肉,紧接着还要继续面临繁重的训练学习任务。军人的训练科目和训练方法必定会铸就出军人的坚不可摧的革命意志和敢打必胜的顽强作风,比、学、赶、帮、超的训练学习氛围也必定塑造了军人人人争先锋,抢第一的好胜的信念。所以你会觉得在你身边工作的军人都很能吃苦,其实吃苦是军人在部队上养成的一种个人习惯。

也别以为特种兵的身体个个都是铁打的,每个人身上几十处看得见的训练伤,跳伞着陆冲击力引起的脊柱压缩性骨折,治愈后时常的腰痛,寒区适应性训练时膝关节冻伤造成的关节炎、风湿病这一身的伤病最终留给了自己和家人。当祖国召唤的时候,军人又冒着炮火和硝烟冲入敌阵,要知道现代战争会造就更多的无名烈士。

很多军人因为和地方上的事情接触的少,在部队工作了十几年,几十年的干部转业后,发现自己不跟形势了,很多思维,知识都落后时代了,这种紧迫感使他们努力的学习,模仿,所以你会觉得军转干部很积极,很努力,很认真。

当军人有机会到繁华的街市走一走的时候,会不经意的发现自己这个年龄正属于这座现代、时髦的城市。生活在城市里的同龄人:名牌,休闲,游戏,上网,恋爱,K歌,肯德基,麦当劳,必胜客,可自己呢:迷彩服,防弹盔,作战靴,大锅饭,满身的泥浆,嗒嗒地枪声,一脸的疲惫心里会有落差吗?当然会。但是那也只是暂时的想法,因为选择了军营,所以这些就是属于军人的生活。

二:有愧于妻儿

其实在军营生活的久了,也就忘记了都市的繁华,只要不去城市心里就不会再有旁的想法。但是城市里有自己的家,有亲人,有妻子。这是每一个军人都无法割舍的情感。

年轻干部谈恋爱,有时候两个人见一次面就钟情了,日后却因为部队工作的忙碌联系渐少甚至最后放弃,自己喜欢的人就这样错过了,这对于处在恋爱年龄向往浪漫生活的青年人来说是多么沉痛的事情。有幸谈完恋爱结婚的,有不少是一年下来见面加起来也就三五次却匆匆忙忙的完婚的。所以,有的人说军人忙的没时间谈恋爱这话真不假。

由于部队驻地在外且军务繁忙,新婚家庭婚后不久夫妻便开始两地分居,婚姻基础牢固的,做军嫂的也伟大,什么事情都能忍了,认了。婚姻基础不牢固的,军人回到家里两人就像生人一样,感情也要重新培养。

举个例子,新婚燕尔,分居两地的夫妻还会经常找机会通过电话问候和温存,时间久了电话里听到的却是妻子的唠叨和埋怨,于是电话不愿意再打了。安慰的话早都说尽了,自己也想有时间和妻子在一起,且不说时间的长久。可除了劝慰自己真的什么也做不了。就怕听到家里面有了事情,负疚,忐忑,不安,牵挂,猜测的情绪会一下子全都涌了上来。家长里短的事情在心里憋不住,战友们就索性坐在一起边聊边哭,算是互相的慰藉,算是互相的倾诉。所以你会觉得战友之间的感情笃深。

有时候部队外出驻训演习,短的一两个月,长的半年,军人没法回家探亲军嫂更不能到部队探望。两个人一年见不到一次面很正常。军属最怕的就是平日见到人家都团团圆圆,嘻嘻笑笑,逢年过节,阖家欢乐。自己呢?只能形单影只过日子,出了问题自己扛。军人心里就不心疼,不难过吗?当然不是,谁不喜欢老婆孩子热炕头,只是职责在身,就只能愧疚着对老婆说抱歉。

三、其实军人更懂得舍弃

其实军人牺牲了什么,从不计较也从没想过;军人奉献了什么,从没想过要索取更不计回报。我觉得,军人讲的牺牲和奉献不过是一种舍弃。军人知道自己来当兵是为了什么,作为军人应该舍弃什么。懂得舍弃就能做好一名军人。舍小家为大家,舍去自己为了他人,这就是军人!

作为人民解放军序列中的忠实一兵,回首看看我这十几年的军营生活真的是问心无愧。今天,我就要转业了,即将脱下这身沉甸甸的军装,我依然还是一名懂得舍弃的军人。

只是这一次,我完成了对国家的使命,准备回家补偿这十几年来对妻儿的舍弃,是他们的支持和理解才让我今天有底气写下无愧于国家这几个字!

▣ 转业感悟心得

尊敬的街道领导:

我是一名即将转业安置的退役军人,我在街道工作了两年多,在这个过程中我深刻体会到了人民群众对我们的期望和信任。街道以其独特的地位和使命,在推动全面深化改革,促进经济发展,提高社会保障水平等方面做出了重要的贡献。在此,我就我在街道的工作情况向领导做一个述职报告。

一、在服务社会发展方面做出的贡献

作为街道的一名工作人员,我领导着一支能干的团队,我们积极响应党和政府的号召,着眼于提高居民生活水平和促进经济发展,不断创新工作模式,提出一系列的服务举措,积极推动社会发展。

首先,在维护社会稳定方面,我们始终将安全放在工作首位,全力以赴为广大居民提供更加优质的、周到的服务,确保社区安全有序。我们成立了一个紧急响应小组,确保居民安全。同时,我们利用物联网技术,加强了社区安防监控系统,为居民提供更加安全和方便的居住环境。

其次,我们创新服务举措,提升居民生活质量。我们为居民开设了更加便利的办事窗口,建立起居民服务信箱和公益安全培训机构,提供各类公益服务,让居民生活充满温暖和关爱。我们还在社区内开设了义工服务站,加强与社区居民的交流互动,增强了居民对社区的归属感和信任感。在我们的努力下,居民的生活质量得到了极大的提升,社区在经济、文化方面也得到了更加充实和繁荣的发展。

二、在工作中遇到的困难和问题

在工作中,我们也遇到了一些难题和问题。最常见的是经费紧张问题,这严重制约了职责范围内的工作开展。我们通过加强与社区居民之间的沟通,大力调动居民的积极性,引入社会资源,全力以赴解决资金问题。还有一个问题,是社区的建设和管理问题。社区的发展建立在管理系统的良好基础上,我们以此为目标,大力推行小区物业管理制度,规范社区管理行为,使居民意识到维护社区共建的重要性。

三、今后的发展方向和工作计划

为了更好地发挥自己的优势和特长,在转业安置后,我将继续关注社区发展的需要,加强自身能力的培养和提升,为社区建设和居民服务作出更加积极的贡献。我将在以下几个方面努力:

1、加强对社区需求的了解和沟通,不断优化社区服务设施,提高居民满意度;

2、加强社区管理和规范制度建设,巩固社区安全稳定;

3、推进社区经济的快速发展,加强与居民的交流互动,促进社区繁荣。

以上就是我的述职报告,感谢领导们对我的信任和支持,我将永远怀着感恩的心态,不断努力创新,为社区的发展努力工作。

▣ 转业感悟心得

转业安置街道述职报告



尊敬的领导:



我是×××街道的××,现就转业安置工作作述职报告。



一、工作概况



自××年××月到现在,我担任转业安置工作负责人。在这段时间里,我深入贯彻党的工作方针,认真贯彻上级关于转业安置工作的各项要求,积极推进转业安置工作的开展。



1. 转业安置情况



在过去一年里,我和我的团队共安置了××名退役军人,其中包括××名下岗失业退役军人和××名因伤致残退役军人。我们根据每一位退役军人的实际情况,制定个性化的安置方案,并全力协调各部门和社会资源,为他们提供就业、创业和培训等支持。同时,我们也积极引导退役军人参与社区建设,让他们在安置过程中找到自己的位置和价值。



2. 安置方案的实施



为了确保转业安置工作的顺利进行,我们建立了完善的工作机制。首先,我们建立了退役军人信息数据库,详细记录每一位退役军人的个人情况和需求。其次,我们与社会各界建立了良好的合作关系,为退役军人提供多样化的就业和创业机会。最后,我们开展了各类培训和辅导,提高退役军人的就业能力和创业意识。



二、工作亮点



1. 组织创业培训



针对创业退役军人,我们组织了一系列培训活动。通过邀请专业人士和企业家进行讲座和实操指导,使他们了解创业的流程和要领。我们还引导他们参观一些创业先进企业,激发他们的创业热情和信心。同时,我们还为他们提供创业资金和政策支持,帮助他们顺利启动创业项目。



2. 特色就业安置



我们充分发挥街道的特色资源,为退役军人提供特色就业机会。比如,我们与当地的农业合作社合作,为退役军人提供农业生产的就业机会。我们还与附近的企事业单位合作,为退役军人提供安保、物流、驾驶员等岗位的就业机会。这样一方面满足了退役军人的就业需求,另一方面也促进了当地经济的发展。



三、存在问题与建议



1. 人力不足



由于转业安置工作的复杂性和多样性,目前我们的人力资源有些不足。希望能增加专项人员,提高工作效率和质量。



2. 就业环境



尽管我们为退役军人提供了多样化的就业机会,但就业环境的压力依然存在。希望相关部门能够进一步改善就业环境,提供更多的就业机会和政策支持。



3. 创业培训



创业培训应从实际需求出发,加强实操内容,提高培训的实效性和针对性。



综上所述,转业安置工作是一项重要的民生工程,我们街道将一如既往地认真负责地开展好这项工作,为退役军人提供更好的安置服务。同时,希望相关部门和社会各界能够给予更多的支持和关心,共同促进转业安置工作的顺利进行。



衷心感谢领导对我们工作的大力支持和关怀!



此致



敬礼。



××街道××

▣ 转业感悟心得

我从去年x月x号到局里报到,碰巧参加处里第一次会议开始,就正式加入了咱们这个大家庭。一个多月来,在xx局长、xx处长的关心爱护下,在各位同仁的指导帮带下,我正一步一个脚印地实现由军到民的转变和外行到内行的转变。下面简单谈谈我对咱们这个集体的深刻感受和做一名合格民政干部的粗浅认识。不到之处请大家批评指正。

一、对咱们这个集体的深刻感受

我们这个集体是个温暖的集体。从报到那天起,我每时每刻都感受到了大家对我发自内心的关心和欢迎。生活上,大家对我经常嘘寒问暖。感受最深的是,报到当天,xx局长开车专门绕道送我回家,xx处长亲自给我端茶倒水,在xx上班期间,xx主任非常周到细致地给我安排吃饭问题等等;学习上,大家主动把好的资料、文件和书籍借给我看、借给我学,对我都寄予了一份厚望,希望我早日熟悉情况、进入角色、胜任工作;工作上,大家更是毫无保留地面对面指导、手把手帮带,当我不懂不会时,都能够耐心细致、不厌其烦,倾其所知地传道授业、答疑释惑。特别是xxx、xxx和xxx,需要我完成某项工作时,既交任务又教方法,让我既知道要干什么,还知道怎么干,使我少走了很多弯路。等等这些,都让我感受到了家庭般的温暖。在这个领导随和、同事友善的集体里,我收获的是永久的感动。

我们这个集体是个团结的集体。我感到我们这个集体凝聚力、向心力很强,大家虽然从原来不同的区走到一起,但很快就能熟知如故,拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使。日常交往中,都能够相互尊重、相互信赖,能够敞开心扉、坦诚相见,有什么说什么,内部环境既团结友爱、又和谐纯洁。以前总听一些朋友讲,说地方上人际关系非常复杂,水很深,告诫我要谨言慎行、小心应对。不善交际的我,也曾确有这方面的担忧。但是跟大家共事后,我看到的是一张张亲切而真诚的面孔,彼此间传递的都是正能量,我觉得并不像他们说的那样。在这样一个团结和谐、风清气正的集体里,我消除的是心中的顾虑。

我们这个集体是个奋进的集体。我感到我们处每一名同志事业心责任感和敬业奉献精神都很强,心思都集中在“想干事”上,才干都体现在“会干事”上,目标都锁定在“干成事”上,对工作始终充满激情、干劲十足。遇有比较急的工作,都能够自动自发地加班加点,毫无怨言。对自己分管的长线工作,也是主动谋划、创新作为、精益求精。在这样一个充满活力和朝气的集体里,我积攒的是向前的力量。

我们这个集体是个优秀的集体。我们xxx在原xx区民政局主政多年,政策理论水平、驾驭全局能力、民政工作专业素质都非常高,不仅是我们的局领导,而且可以说是民政工作的专家,同时,xxx还利用业余时间考取了心理咨询、会计等与民政工作相关的多个资格证书。xxx虽然从事民政工作时间不长,但在多个要害部门担任过领导职务,具有高超的领导艺术和工作方法,具有宽广的工作思维和工作视角。我们x主任、x科长还有王姐,都是民政局年轻的老同志,是社区建设工作领域的行家里手,尤其是我们xx主任,我感觉她就是一部活字典,只要有不懂不会的问题,问她准能弄个明白。还有我们xx跟xx,虽然年轻,都是85后,但也经历过多个岗位的历练,干起工作来也都不仅心中有想法,而且手中有招法、完成有办法。在这样一个人才集聚、普遍优秀的集体里,我增添的是成长的信心。

我们这个集体是个高尚的集体。由于三区合并,对领导干部的职务也进行了调整。我们x局由原来的正职调整为了副职,x处由原来的副局长调整为处长,x主任、x科长由原来的主任、科长调整为普通科员,虽然职级未变,但给人感觉职务降了、头衔低了,尽管如此,你们的事业心责任感没降,工作热情和工作标准没低。这体现的不仅是一种境界、一种觉悟、一种胸怀,更是对党的事业、对民政工作无限热爱和忠诚的高尚品质。在这样一个大家都淡泊名利、高风亮节的集体里,我受到的是信念的熏陶。

总之,我已经感受到了大家对我的关心和厚爱,认识到了大家围绕中心、服务大局的思想境界,领略到了大家能参善谋、攻坚克难的高超水平,拜读到了大家科学详实、紧贴区情的精彩文稿,体会到了大家埋头苦干、锐意进取的务实作风。我是幸运的,因为我遇到了好的领导、好的同事;我是幸福的,因为我在处里7个人里边,排行中间,前有大哥大姐引路,后有小弟小妹帮扶。今后,我将加强学习、勤于思考、努力工作,用工作上的成绩和为人上的坦诚来回报大家对我的关心和厚爱!当然,由于我刚从部队回来,可能在言行举止上还有一些大家不太习惯或者不能完全接受的习气、做派,请大家多多包涵,并希望大家给我指出来,我一定虚心接受并努力改正。

二、对做一名合格民政干部的粗浅认识

民政工作,直接关系着党和政府在人民群众中的形象,随着社会对民生问题的日益关注,民政工作的作用和地位更加彰显。这也意味着我们民政干部所肩负的责任将更加重大、使命更加光荣,做一名合格的民政干部也显得尤为重要。通过这段时间的感悟和思考,我感觉要成为一名合格的民政干部,要践行好以下“八个一”。

一是牢记宗旨一心为民。老一辈革命家陈毅曾将民政工作概括“上为中央分忧,下替百姓解愁”。随着时代发展,民政工作的内涵延伸为“以民为本,为民解困,为民服务”,民政职责范围更广、涉及面更多,民政工作的职责决定民政部门直接面对广大群众,每项工作都直接关系到群众的切身利益。这就要求我们必须牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻摆正自己和老百姓的位置,自觉把维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,真心实意、满腔热情、尽心竭力地为老百姓办实事、解难事。

二是学习业务一刻不松。民政工作政策性强、覆盖面广,这也意味着民政工作涉及的法律法规多,而且领域宽泛。这就要求我们民政干部必须加强业务学习,切实读懂读透相关法规文件,掌握政策标准,确保能够依法依规、准确无误地开展工作。

三是办文办事一丝不苟。民政关乎民生,民生连着民心,每一项民政工作都与民生息息相关。民生无小事,群众利益无小事。这就要求我们民政干部在拟定政策法规、承办具体事务时必须做到态度精心、过程精细,一丝不苟、慎之又慎,不能出现任何差错。一旦出错,可能损害群众利益,伤害群众感情,甚至会引发社会矛盾。

四是完成任务一分不拖。民政工作尤其是我们社区建设工作线长面广、工作量大、事务繁杂。这就要求我们必须增强效率意识,转变工作作风、提高办事效率,养成“事不过夜、案无积卷”的良好习惯,对领导的决策指示,对已经布置了的工作,做到雷厉风行,紧张快干。

五是服务基层一腔诚意。社区是我们的基层,社区工作者是我们的手和脚。前几天跟着处长去了几个社区,感到社区工作者真的不容易,他们长期处于“工作忙、压力大、负荷重、待遇低、困难多”的境况。要改变这种状况,将社区工作者从重负中解放出来,我们有必要为他们搞好服务。首要的是要帮他们理顺各种关系,推行准入制度,减轻工作负担。同时要经常倾听他们的呼声、体谅他们的疾苦、关心他们的成长,千方百计为他们排忧解难,让他们能够全身心地投入社区建设工作。

六是团结协作一呼即应。我们社区建设工作经常会遇到急难重任务,有时光靠一个人的力量远远不够,譬如我们即将开展的社工招聘工作。这就要求我们大力弘扬团结协作精神和“三马”作风,增强配合意识和补位意识,做到分工不分家,齐心协力、群策群力把工作完成好。

七是廉洁自律一尘不染。随着经济快速发展,民政各种款项越来越多,对于各种补助款项的发放,我们可能拥有较大的自主权。这就对我们廉洁从政提出了严峻考验。民政经费是民政工作的血液,其使用效果对贯彻民政政策、维护民政形象起着至关重要的作用。我们必须时刻谨记,每一笔款项都来源于人民群众,都要用来为民解忧、改善民生。要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做到不踩“红线”、不碰“高压线”,始终坚守廉洁自律的底线。

八是为人处事一身正气。民政工作尤其是我们社区建设工作,是一项系统工程,牵涉到多个部门、多个层次,需要协调的事情和跟外界打交道的机会很多。从我们社区建设工作领导小组成员单位就能看出来,我们这项工作几乎牵涉了政府所有部门。这就要求我们要堂堂正正、低调谦虚地为人,清清白白、踏踏实实地做事,坦坦荡荡、诚实守信地交往,不断培育和提升自己的人格魅力,通过自己的人格魅力建立良好的人际关系,以便促进工作顺利开展。

以上八个方面既是我对做好民政工作的认识,也是我今后努力的方向,与大家共勉,谢谢大家!

▣ 转业感悟心得

尊敬的xx局领导:

您好!我是一名部队的`转业干部,我叫xxx,今年即将转业到地方工作,现冒昧地向您推荐自己。

我今年xx岁,党员,本科学历,xxxx人。

毕业于无线电侦查专业,从事过无线电侦查,后勤指挥,新闻宣传、行政管理、高等教育管理等工作,经历部队工作三年,基层工作两年,院校机关工作七年的锻炼,为人坦诚,虚心好学,严于律己,敢于负责。

业务技能方面,语言、文字表达能力较强,善于沟通,懂管理、会组织协调;擅公文材料写作、新闻写作、文字编辑、组版策划和摄影摄像;具备计算机基础,熟练掌握windows98、windowsxp操作系统及office等应用软件;会驾驶,有c照。

在今年的军队转业干部分配安置中,如果可能,我愿接受您和您所领导单位的挑选!

百忙之中打扰您,请谅!安康!

致此

敬礼!

自荐人:

xxxx年xx月

▣ 转业感悟心得

尊敬的先生/女士:


我写此信是为了热情向您推荐一位出色的转业军人,他名叫张强,是我在过去五年与他一起服役的战友。我希望能够向您介绍他的杰出品质,并希望他能够成为贵机构的一员。


张强在部队服役期间展示了出色的领导能力和团队合作精神。他既是一个出色的指挥官,也是一个听从命令的战友。他总能够冷静地分析形势,作出明智的决策,并且毫不犹豫地付诸行动。他的战斗技能和战术素养在训练和实战中都得到了全面锻炼,使他成为了一名非常出色的军人。


在部队中,张强负责过多项重要任务,包括指挥一支小分队执行危险任务的事务,组织并训练新兵,以及领导大型部队在复杂情况下作战。无论任务是多么艰巨,他总是以身作则、勇往直前。他的领导风格总能够激发队员们的潜力,使每个人都能够全力以赴地完成任务。


此外,张强还是一位善于沟通和协调的团队成员。他总是能够理解并尊重其他人的观点,充分发挥团队的独特优势。他的团队意识和合作精神使他在部队中与其他战友建立了牢固的友谊,也为整个部队营造了和谐的工作氛围。


在人格特质方面,张强具备高度的责任心和毅力。他从不逃避困难和挑战,总是全身心地投入到工作中。他坚定的意志和顽强的毅力使他能够克服各种困难,并且始终保持专注和目标导向。他的敬业精神和自律性确保他在每项任务中都取得了卓越的成果。


综上所述,张强作为一名转业军人,具备了出色的领导能力、团队合作精神和坚定的人格特质。他的军事技能和经验使他成为一个出色的候选者,他将能够在贵机构中发挥重要作用。


如果您对张强感兴趣,希望能够进一步了解他的详细情况,请随时与我联系。我相信他会成为贵机构的一名宝贵资产。


再次感谢您抽出时间阅读此信。期待您的回音。


真诚的,


XXX

▣ 转业感悟心得

尊敬的武装部领导:

你们好!

我出生在一个贫困的山村,我叫黄振泉。参军是我从小的志向,并且一直持续到今天,热情也是有增无减。虽然我家里很穷,家中人多地少,所以家庭经济收入不高。虽然我可以去工作为家里减轻负担,但是知道我的志愿是参军后,父亲大力支持我,他鼓励我义无反顾地去实现我的报国之志,还说家里可以放心不用我担心,叫我安心的加入队伍,家里永远支持我,家永远是我坚实的后盾。我觉得依法服兵役是每个中华人民共和国公民,特别是作为每一名适龄青年应该尽的义务,俗话说“国家兴亡,匹夫有责”。所以我早已做好了为军队、国家、人民奉献一切的准备。

作为80后的一代,我们经常被我们的长辈们诟病,说我们生在红旗下,长在春风里,没有吃过太多的苦,没有经历过太多的磨难,而我们也在不停地长叹:我们是尴尬的一代,论学历,我们的学历很底,现在大学生到处都是,我们没办法和他们比,而且现在国家的就业压力也大,也没有好的分配政策;说到技术,我们不能和专业人员比;论社会经验,我们不能和已经上社会很多年的70年代的人比,茫茫人海,我们不禁问我们自己:何处才有我们用武之地?

但是祖国并没有遗弃我们,在新一年的征兵政策下,我惊喜发现,我的条件十分符合去参加我加入队伍。“当兵后悔3个月,不当兵后悔一辈子,好男儿,应当兵”,所以我依然地在报名表上填下了我自己的名字,也请尊敬的武装部领导和征兵的领导来审核我、磨练我、考验我,我已经做好了准备!

我志愿加入中国人民解放军,志愿献身国防事业,坚决服从领导。严守纪律,英勇战斗,不怕牺牲,忠于职守,努力工作,苦练杀敌本领,坚决完成任务,在任何情况下,绝不背叛祖国,绝不叛离军队。这就是我内心的心声和决心,望领导和组织考验我!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年11月22日

▣ 转业感悟心得

转业安置街道述职报告



尊敬的领导:



我是XX街道转业安置工作小组的一员,现向您汇报我们工作的情况。在过去的一年里,我们团队积极推进转业安置工作,取得了一系列重要成果。



一、转业安置政策的宣传和解释


针对广大转业安置人员的需求,我们积极组织开展了宣传和解释工作。我们在街道各社区、企事业单位、互联网平台等渠道上发布了转业安置政策的宣传资料,通过举办座谈会、讲座等形式,向转业安置人员详细解释相关政策,解答他们的疑惑和问题。通过这一系列工作,使得广大转业安置人员对政策有了更加清晰的了解,增强了他们的信心和积极性。



二、转业安置人员就业服务


为了帮助转业安置人员尽快找到合适的工作,我们设立了专门的就业服务平台。通过与各大企事业单位合作,我们为转业安置人员提供了大量岗位机会,并开展了针对性的职业培训,提升他们的就业竞争力。与此同时,我们还积极推动各大企事业单位设立优先招聘转业安置人员的岗位,并加强与用工单位的协调和沟通,增加转业安置人员的就业机会。全年累计为转业安置人员成功找到合适工作的人数达到XXX人。



三、转业安置人员培训项目


为了提升转业安置人员的素质和技能,我们组织了一系列培训项目。我们通过与一些专业机构合作,开展了职业技能培训、创业培训、就业指导等内容丰富的培训课程。通过这些培训项目,转业安置人员不仅得到了实际技能的提升,还提高了他们自身的创业意识和就业能力。同时,我们还积极引导转业安置人员充分利用各类免费职业技能培训项目,提升他们的综合素质和竞争力。



四、转业安置人员心理疏导


由于转业安置过程中的压力和困惑,我们特别关注转业安置人员的心理状况。我们成立了心理疏导小组,定期开展心理咨询和疏导工作,帮助转业安置人员解决心理问题,减轻他们的压力和焦虑。我们还通过开展文体活动、组织公益演讲等形式,增加转业安置人员之间的互动和交流,促进他们之间的相互支持和帮助。



总结一年来的转业安置工作,我们取得了一系列重要的成绩。但同时我们也深刻认识到,转业安置工作任重而道远。下一步,我们将进一步完善转业安置政策,提高质量和效益,努力为转业安置人员提供更好的服务和保障。



非常感谢领导对我们工作的关心和支持!谢谢!



街道转业安置工作小组

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文章来源:https://www.hc179.com/hetongfanben/170688.html