村书记个人扶贫事迹材料(合集10篇)
发布时间:2022-06-30村书记个人扶贫事迹材料(合集10篇)。
␥ 村书记个人扶贫事迹材料 ␥
近日,**区连降暴雨,造成了3685人受灾,其中民房、道路、农田等受灾严重,因洪灾造成直接经济损失55.24万元。面对突然袭来的自然灾害,**区同步小康驻村干部临危不惧,迅速投入抗洪救灾第一线,帮助受灾群众防灾避险、排忧解难。
架起一座临时“生命桥”
由于连日来的强降雨天气,**街道垢溪村部分路段因山体滑坡导致公路阻断,致使学生被困校园之中。灾情发生后,区交警大队驻垢溪村干部刘泽利联合驻村工作组其他成员、乡干部、村干部第一时间赶赴现场救援,启动了抗洪救援应急预案。驻村干部看到该村小学生因水流湍急,导致无法过河回家的情况后,及时到村民家中扛来五米长的树棒,在学校门口的河沟上搭建起了一座临时的“生命桥”。
“慢慢地,不要急,我们一个一个的抱过去!”干部们站在冰冷的水中,连成一排护送孩子们过河。
年仅7岁的**看着凶猛的洪水不知道怎么办,刘泽利迅速冲过去,一把他抱起他,一个传一个的把他送到对岸。“当时我去接他,看到河沟水那么急,我年纪大了,也不知道怎么办,只有在对面喊他不动,还好有你们,不然孩子就危险了。”**的奶奶回想刚才,感动得流下了眼泪。
“不要动,不要动,水太急了,我们来牵你过去。”看着正在过河沟的张爷爷,刘泽利急忙喊道。
为了确保垢溪村民的生命财产安全,驻村工作组及全体党员干部始终坚守在抗洪救灾第一线,对有可能发生山体崩塌的地段再次进行全面排查。
当好村民“守护神”
“这雨下着就没停过,天气预报上显示这一个星期都是暴雨,我们不能掉以轻心呀!”洪灾发生后,敖寨乡杨家寨村驻村干部冉建权一直驻守在村里,不敢有一丝懈怠。在得知杨家寨村杉树坪组树木倒塌在道路中央造成了交通受阻后,冉建权立即联系了驻村工作组和当地政府,及时组织人员赶赴现场,对受阻路段进行封锁处理,将倒塌树木抬放到路边,有效的防止了交通事故的发生,没有造成道路交通拥堵和人员受伤。
冉建权和驻村工作组、乡政府干部采取“白+黑”的工作模式,白天在易发生山体灾害的地方进行巡查监控,对危险地段进行挂牌提醒,必要时封闭危险地段,做到及时处理,保证群众的安全,提前做好防范措施;晚上坚守在村活动室,用手机密切关注天气变化,及时测报雨情信息,24小时保持电话畅通,保证及时反馈情况。
“这孩子,没日没夜的守着我们这些老东西,媳妇都打了好多个电话了,他还是没回家,两口子不晓得吵了好多架,我也明白,他媳妇那也是担心他。”年过八旬的杨军成吧嗒吧嗒着草烟说道。
充当灾后“修理工”
“这雨下得太大,我们不敢睡,现在好了,搬到安全的地方,终于可以安安稳稳的睡觉了。搬家有你们帮忙,还有政府的补助费用,真是要感谢政府、感谢你们呀。”谢桥街道石竹村隐患点村民张祖英拉着驻村干部徐光翔的手握了又握的说。据了解,连日来的强降雨造成了军地上滑坡隐患,其中9户村民受到了滑坡威胁,这9户搬迁户中有的是空巢老人、有的是留守儿童,家庭经济都比较困难,由于情况特殊,政府为保障村民的生命安全,不仅出钱更出力帮着村民搬迁,还给予每户搬迁户2万元的搬家补偿款,以供搬迁工作顺利开展。
“受损房屋7家,20人需要临时搬迁、道路被埋12处、水库受灾2处、桥梁冲毁2座、沟渠冲坏9处……”灾情如此严重,徐光翔连同驻村工作组和谢桥街道党员干部一刻不停的赶到了受灾第一线,对受灾村民进行安抚,对房屋垮塌数量、垮塌程度作详细记录,并针对房屋修缮工作做了详细的安排部署,在材料、经费、人员上都明确专人负责,确保修缮工作顺利进行,在抗洪救灾中他们充当了一回房屋“修理工”。
目前,全区308名驻村干部都积极参与到防洪防汛宣传工作中,其中,在受灾区的159名驻村干部已奔赴抗洪救灾第一线,共计走访困难群众总数1905人,帮助解决实际问题和困难106件。
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把民族团结进步的要求真正落实到为少数民族群众排忧解难上来,体现到实现和维护少数民族群众切身利益上来,扎实做好少数民族保障民生、维护民利、落实民权的各项扶贫工作,增强了民族团结,维护了社会稳定,促进了民族地区社会和经济的全面发展,用真心和实际行动不断谱写民族大家庭的和睦之歌。
一、高度重视,单位呈现出民族团结良好氛围
县扶贫办党组高度重视民族团结进步创建工作,为切实抓好各项民族团结工作任务的落实,党组召开专题会议,及时成立了以xxxx主任为组长的民族团结进步创建工作领导小组。一是为民族和谐出力。办党政领导班子集体带领本办干部职工积极维护民族团结和社会稳定,维护法律尊严,反对民族分裂,及时妥善处理涉及民族方面的矛盾纠纷,为构建民族和谐靖州做出积极贡献。二是为民族团结绘图。办党政领导班子集体重视民族团结工作,经常对本单位的民族干部群众进行马克思主义民族观、民族法规、民族政策和民族团结的宣传教育,单位呈现出风清气正、爱岗敬业、民族和睦的良好氛围。
二、加大扶持,民族地区生产生活条件得到改善
我县6个国家级扶贫工作重点村、40个省级扶贫工作重点村和6个高寒山区村都地处边远,同时都是少数民族村寨,我们把保障各族群众的基本生活权益,维护民族团结,改善民族地区基础设施条件作为扶贫开发工作的首要任务之一。为了帮助民族群众办实事、解难事、做好事,真正解决民族地区贫困问题,缩小地区间差距,实现共同富裕,我们把扶贫开发作为贯彻落实科学发展观、改善民族地区生产生活条件、构建和谐靖州的重大举措来抓,全县扶贫开发工作取得了明显成效。一是民族地区经济指标有所提升,贫困人口稳步下降。自2006年享受到省扶比照县待遇以来,扶贫开发工作取得了显著成效,贫困人口逐年减少,由2007年的5.59万人减少到2011年的4.53万人;贫困村人均收入逐年提高,由2007年的959元增加到2260元;财政扶贫资金逐年增加,由2007年647.52万元增加到2011年1001万元。二是民族地区基础设施建设得到发展,生产生活条件有所改善。近年来,先后实施通达、通村、组公路72条240.6公里,解决1.8万余贫困群众的通路问题;新建水池12个,架水管5500多米,解决4000余贫困群众的饮水困难;新修水渠6000米,发展农村沼气池400口,改善了贫困农民的生产生活条件。三是民族地区社会事业有新的发展,农民素质继续提高。近年来,举办各类培训班68期,组织贫困农民参加实用技术培训1.2万人次,通过培训,贫困村40%的农民掌握了1门以上实用技术。向外地输出农村劳动力2850人,就业率达到95.1%,达到了“培训一人,带动致富一家”目的。四是民族地区产业建设迈上新台阶,农民稳定增收有新保障。通过几年的扶持,我县一批以资源开发为主,有规模、有特色、有市场的产业基地和支柱产业逐步形成。坳上、太阳坪等乡镇已建起万亩杨梅基地,横江桥、藕团等乡镇已建万亩山核桃林基地,寨牙、文溪、藕团等乡镇已建起万亩食药菌种植基地,这些都已成为我县民族地区农民增收、企业增效、政府增税的主导产业。
三、因材施教,致力培养少数民族领导干部
我办在职的干部职工有11人,其中少数民族干部职工9人,5个领导班子中有4人属于少数民族。多年来,我们把培养和使用少数民族干部纳入了工作的范畴,一方面注重在股室一线中培养、锻炼和提高少数民族干部,切实加强少数民族优秀年轻干部的培养选拔工作;另一方面继续有计划、分层次组织安排少数民族干部到党校进行培训,不断提高少数民族干部的政治素质和业务能力,增强抓好发展这个第一要务、履行好维护稳定这个第一责任的本领。另外,不断加强了少数民族干部自身建设,制定了新时期少数民族扶贫干部培训规划,培养出了一支想干事、能干事、干成事、不出事和能自觉“用心、用情、用力”真心实意、真抓实干服务广大少数民族贫困群众的扶贫干部队伍。
长期以来,县扶贫办始终将民族团结工作置于讲政治、讲大局的高度认真对待,坚持不懈开展民族团结教育工作,单位干部职工亲身感受到民族团结的重要性,进而认真贯彻党的民族宗教政策,形成了团结友爱、互帮互学、共同进步的良好氛围。在新形势下,县扶贫办将从本部门工作特点出发,充分发挥潜能,力争在服务靖州经济社会发展中取得更大的进步。
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“群众所需所想,就是驻村干部努力的方向和目标”,XX市匀东镇XX村20XX年驻村工作队把办“办实事、解难事、做好事”作为深入开展“两学一做”学习教育活动的重要抓手,认真贯彻省、市、县活动有关要求,围绕工作任务,脚踏实地搞服务、依据村情做工作,真正把驻村工作当成了密切党群政群关系、带领群众脱贫致富,履行“以民为本、为民解困”工作宗旨的阵地;工作队自20XX年3月进驻以来,把让群众满意作为工作的唯一标准,坚持驻村帮扶从“心”做起,充分发挥自身优势,帮助谋划发展思路,解决实际难题,把实事办到了老百姓的心坎上。
了解村情、吃透精神,明确工作任务、方法、纪律XX村位于匀东镇北部,全村国土面积32.5平方公里,耕地面积2143.72亩,辖8个村民组、23个自然寨。全村人口数726户2726人,党员79名。全村五保户1户1人,低保户75户175人。全村共有建档立卡贫困户有214户、贫困人口734人,其中低保贫困户44户98人。工作队进驻以来,认真学习《XX省第一书记管理办法》、《XX省同步小康驻村工作管理规定》、《XX州同步小康驻村工作十条规定》、《XX市党建帮扶工作队队员管理办法》等相关文件,明确驻村工作的总要求、目标任务、工作职责、工作制度、工作纪律,解决“工作为什么”和“工作怎样干”的问题。
认真调研、搞好工作谋划驻村工作队通过与村干部及村民代表进行面对面座谈,详细了解了村情民情;通过询问村中老干部、老党员对村脱贫致富的想法计划,了解了该村存在的经济结构单一、集体经济收入少、思想保守、发展思路不清等问题;通过与村支两委成员多次研究、修改,制定了蜜蜂养殖、蔬菜种植等村产业发展计划,砂石厂建设等村集体经济发展计划,并付诸于项目申报和实施。
当好争资引项协调员、狠抓项目落实驻村工作队充分利用自身优势,积极协调部门项目和资金,认真落实项目实施。驻村工作队第一书记李海军通过州国土局申报并批复了20XX年XX村土地整治项目,项目资金169万元;申报了XX村砂石厂建设项目(待批复);督促20XX年度土地整治项目的实施完成等。市水利局派驻队员积极协调本部门,解决了XX村七组的人畜饮水困难问题。市扶贫局派驻队员通过协调本部门,为XX村申报并实施中蜂养殖项目,项目资金24万元;争取到xx年扶贫项目蜜蜂养殖、太阳能路灯建设,项目资金共84万元。市党史局派驻队员协调本部门,积极做好各项工作档案收集、归档等管理。同时,驻村工作队还为XX村一组“户户通”道路硬化项目协调缺口资金2万余元,使该项目顺利完成实施。
重视民族文化传承、促进旅游文化发展围绕XX村独特的绕家文化及XX东升发展有限公司的旅游规划,驻村工作队大力支持民族文化发展。驻村工作队协助XX村在州非物质文化遗产保护中心进行非物质文化遗产申报,得到项目资金2万元;协调筹集资金2.6万元进行基础设施建设,配合村委会开展20XX年绕家“过冬节”的筹备、实施工作,使绕家传统节日“过冬节”的举办圆满完成;开展枫香染传统工艺的技术培训和枫香染产品的加工制作。
当好扶贫政策的讲解员驻村工作队通过认真学习相关扶贫政策,摸透“六个一批”精髓,抓住扶贫要点,增强政策的理解和把握。采取入户讲解、召开会议等形式,向群众详细传达各级精准扶贫政策,让大家明白“什么是精准扶贫,为什么要精准扶贫,怎样开展精准扶贫”,充分调动群众参与精准扶贫工作的积极性、主动性,形成政府帮扶、群众大干的生动局面。确保精准扶贫政策不跑偏、不走过场。
入户走访群众,解决群众困难为了解群众的实际困难,驻村工作队通过走访,了解群众生产生活中出现的困难,千方百计帮助解决。
帮助解决六组水学章之女辍学问题。XX村六组水学章之女水文淑就读于匀东中学高一年级,由于在思想上受到影响,产生了中断学业去外打工、见见世面的想法,并已连续一个多星期未到校上课,其班主任老师几次到家动员未果。驻村工作队第一书记李海军在得到这个消息后,立即与驻村工作队队员一起到其家中进行动员,并晓之以理、动之以情,通过多次的思想沟通和实例教育,水文淑同意回校继续学业。李书记亲自开车将其送到学校并交给班主任,使她能继续完成学业。
帮助米辦新村许厚宁户解决房屋后山滑坡问题。由于受到地质灾害影响,米辦新村许厚宁户房屋后山滑坡,影响了该户房屋安全,为保障群众生产生活安全,驻村工作队协调镇政府,使其纳入危改项目,投入资金进行堡坎修建,确保了群众的房屋安全。
帮助一组杨正朝之子杨应文完成学业。该户家庭条件困难,驻村工作队通过走访了解到实际情况后,在开展建档立卡查缺补漏时提议,被新识别为贫困户,从而使其之子杨应文顺利得到国家扶贫教育补助,继续在XX职院生物专业进行学习、深造。
XX村驻村工作队一直围绕脱贫攻坚重点工作任务,脚踏实地搞服务、依据村情做工作,真正把驻村工作当成密切党群政群关系、带领群众脱贫致富,履行“以民为本、为民解困”的职责。以“重视民族文化传承、促进旅游文化发展”为发展突破口,踏踏实实做好每一件事,切切实实给贫困户带来实实际际的利益,“务实、肯干、能干”一直是他们的工作能力的体现。
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“三十而立”是孔老夫子流行千年不衰的名言,男人到了三十岁似乎应该发一点儿庄严的感慨,抗金英雄如岳飞不禁也感叹“三十功名尘与土”!问问现今已至三十的郭常辉,而立宣言是什么,他说:“功名和欲望人人都有,但是我最大的愿望就是在我的岗位上,脚踏实地做好本职工作。”
这就是不善言谈的塑料厂线性车间工艺技术员郭常辉。毕业于哈尔滨工程大学,分配到塑料厂低压车间。初入工厂,他的心情激动中透着一丝紧张,面对轰鸣的机器、林立的塔群,他已经知道自己的人生坐标应该定在这里,生命的火花应该在这里闪耀!上班的第一天他就跟着老师傅去现场查流程,认认真真从基本功学起。他走到哪学到哪,不放过任何一个机会学习,现场的某个角落,常常能够看到他和师傅、技术人员蹲在水泥地上,用粉笔画流程图作讲解。随时随地悟出点道理,他都会立刻记到笔记本上,生怕灵感一纵即逝。他向一切可以请教的人求教,技术员更成了他“穷追不舍”的对象。一位多次被他打破砂锅问到底的技术员说:“说实话,问多了我也有点烦,但他那种锲而不舍的劲头,确实令人感动。”上学时养成记笔记的习惯让他在工作的九年内积累了十多本学习笔记。
岗位调动,他来到了线性车间,面对熟悉而又陌生的设备,又开始了新一轮的学习。凭着勤思善钻的探索精神、吃苦耐劳的实干作风,他练就了一套过硬的技术本领和扎实的业务能力,很快成长为一名熟知各个岗位的青年作业能手。把工作交给他,同事安心,领导放心,他成了车间的骨干力量,他是员工心中的技术能手。他被提升为线性车间工艺技术员。不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。今天成绩的取得,离不开郭常辉平日里一点一滴的积累。不论是工艺上还是设备上发生了异常情况,他都要记录下来,认真分析原因,寻找解决的办法。通过两年刻苦的学习,他已经熟练掌握了线性低密度聚乙烯各岗位的操作技术,对其中的优缺点更是了然于胸。20,在他的建议下,车间决定对排放气回收单元进行改造。从前排放气回收的能力仅仅为40%,大量的液体回收不回来,排放到火炬燃烧掉了。他写好了详细的改造步骤,领导批准后亲自带领员工将新进的冰机加入到回收流程中,并将排放气压缩机改为两台,使排放气制冷能力提高,加大了处理气体量,回收的液体量增多,把回收量从40%提高到80%,大大节约了成本,减少了异戊烷的浪费。
20公司大检修时,他负责造粒、风送、排放气回收三个岗位的检修。三年一次的大检修期间工作量常常是超负荷的,他带领班组的员工随时处于备战状态,经常是一干就干到天黑,中午吃不上午饭已成了常事儿,有时遇到特殊情况,一干就是一个通宵。作为技术员,他认真负责,兢兢业业;身为党员,他肩挑重担,从无怨言。造粒添加剂称S-6251/6253在检修时进行了改造,可是改造后,称内设有搅拌器,搅拌器与器壁间的间隙又很小,添加剂在搅拌过程中散发的热量很难排放出去,而添加剂的熔点又较低,很容易造成结块现象,影响了正常生产。郭常辉细心的琢磨了两天后,提出了整改意见,决定将添加剂称S-6251/6253内的搅拌器停掉,并将S-6250中的搅拌器也从逻辑上禁止,这样产生的热量大大减少,改善了添加剂结块现象,恢复了正常生产。
郭常辉家在卧里屯,通勤车上人很少,不很拥挤,但是不管是酷暑难熬的夏天,还是冰雪覆盖的冬季,他总是骑自行车上班,问他为什么,他说这样比坐车方便,可以早到现场检查一下设备,下班晚回去点也没关系。多年来,多少次放下刚端起的饭碗、多少次睁开惺忪的睡眼,半夜起身赶到车间处理事故,他从来都是说走就走,放弃了许许多多与家人团聚的美好时光,牺牲了大部分八小时以外的业余生活。他常说:“干我们化工这一行,险情就是命令,事故就是警钟,只要设备正常生产,我的心里就感到莫大的安慰。”19工作以来,郭常辉参加各种现场抢修和故障处理多达百余次。年他被评为公司安全先进个人,他的《排放气回收改造》、《优化S-6251/6253操作》获得公司QC成果一等奖。
郭常辉就是这样一名普普通通的员工,凭着忘我的工作精神,崇高的理想,坚定的信念,满腔的热忱谱写了一曲曲平凡而朴实的青春之歌。他始终无怨无悔,不断地完善自我、超越自我,用自己的实际行动履行着共产党员应尽的职责,在平凡中闪现出自己最夺目的光彩。
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霍峰,男,1982年出生,中共党员,2018年起担任中角镇前坪村书记。
自上任以来,霍峰主动担当、积极作为,充分发挥了基层党员先锋作用,通过用心用情用力为群众办实事、做好事,为扎实做好服务群众工作奠定了良好的基础。
2018年8月7日,义合镇、中角镇遭遇了大风暴雨袭击,前坪村20多户村民住房、饮水安全出现问题,面对这一棘手情况,刚上任不久的霍峰决定一项一项着手,逐个解决。
通过积极申请危房改造,将村里危房全部改造。接着又跑动多方筹措资金,给村里打了两口水井,饮水、住房安全问题得到彻底解决。霍锋的工作也受到了群众的高度赞扬,村民当中流传着一句话:“老乡动动嘴,书记跑断腿”。只要是村民心之所愿,霍峰书记都会拼尽全力完成。
随后,霍峰开始着手修整村里的道路,他和村级负责人一道,组织村内20名先进党员,给生产道路加宽,陡坡垫土,增加安全系数。老乡们说路宽了,种地终于可以大步走开了,心里都觉得亮堂了。紧接着,霍锋又申请资金,将前坪村通村主干路全部硬化完毕,结束了下雨天村民因为泥泞出行不便的历史。
2021年国庆小长假期间,接到了镇政府关于做好连续强降雨防御工作的指示后,霍峰带领四位队干主动放弃休假,二十四小时轮流巡逻值班,排查隐患,并对坍塌路段积极设置遮挡物,保证群众安全。
在“我为群众办实事”实践活动当中,霍峰积极响应号召,走进田间地头,了解群众所思所想、所愿所盼,入冬后,惦记着在村老人生活状况的霍峰积极发动村两委负责人,开展了“爱在寒冬季 慰问暖人心”的慰问活动,五人自费筹资两万五千元,给全村60岁以上的老人每户准备了一袋大米,一袋面粉,一桶食用油,为孤寡老人老人送上生活必需品,并送上冬日的问候和祝福。在疫情防控工作中,霍峰带领村两委,积极组织、发动全村党员群众开展募捐活动,为抗击疫情贡献力量。
“大叔,你吃了吗?冷不冷?腿还疼不疼?”这是发生在前坪村孤寡老人霍文远家中的场景。霍文远老人现年78岁,半身不遂多年,瘫痪在床,无人照料。霍峰经常前往老人家中,嘘寒问暖,了解生活状况,为老人烧窑暖炕,打扫卫生。除霍文远外,霍峰还经常到村内其他孤寡老人家里探望帮忙。
诸如此类的事迹还有很多,霍峰同志以实际行动增进了干群“鱼水情”,架起了干群“连心桥”,用身体力行温暖了整个前坪村,也为更多的基层干部树立了榜样。
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_,男,中共党员,_县_镇_食用菌专业合作社理事长。他充分发挥党员的先锋模范作用,找准增收产业,创新产业扶贫模式,带领贫困户发展食用菌种植,在产业扶贫的道路上镌刻出了一名共产党员的坚毅与执着。
一、发展实业,投身扶贫
_从小生活在_,家境十分贫寒,生活条件异常艰苦。2017年初,这位扎根大山的年轻人,积极响应国家脱贫攻坚的号召,拿出全部积蓄,成立_镇_食用菌专业合作社,毅然投身精准扶贫的大军中。
合作社以为人民服务为宗旨,按照“合作社+精准扶贫户+农户”模式,带领群众发展食用菌种植实现增收脱贫。在镇党委、政府的指导下,合作社主要发挥三项职能加快新技术应用,发展平菇、香菇菌棒加工,木耳、羊肚菌等新品种实验种植;组织收购、销售贫困户种植的食用菌;引进新技术、新品种,为社员及其他群众提供技术培训、技术交流和咨询服务。合作社成立两年来,使周边35户144人受益脱贫,食用菌种植面积达1000多平方米,成为_镇的特色产业,走出了一条合作社带产业、产业带精准扶贫的路子,为_镇脱贫攻坚做出了重要贡献,合作社创始人_也成为老百姓举手称赞的好人。
二、发掘优势,选准产业
_的扶贫之路既有朴素的报恩意识,也有企业家的社会责任,更有共产党员的政治担当。他积极响应党和政府的号召,投身到帮贫助贫的大潮中。_农村闲置窑洞较多,窑洞蘑菇管理相对简单,他充分利用这一资源优势,发挥窑洞蘑菇投资成本小、便于管理等有利条件,可快速带动贫困户实现稳定增收的产业扶贫路子。他号召发展食用菌产业,贫困户看到种植食用菌赚钱,纷纷到食用菌基地打工。还用“专业知识+实地观摩+参与实践”的方式,让贫困户认识到食用菌产业发展的潜力,主动学习技术,积累种植经验。
三、创新模式,产业扶贫
他跑遍了_镇所有的贫困户,深入贫困户调查群众发展食用菌种植的意愿,了解群众发展食用菌种植中存在的顾虑,在党委和政府的帮助下,制定了_镇食用菌专业合作社带动贫困户发展食用菌种植的利益连接机制。一是“合作社+贫困户”模式。合作社完成菌种生产后,根据贫困户劳动力状况,将菌种发放贫困户分户种植,由合作社统一收购销售,享受我县产业扶贫政策补助。每个菌棒成本5元,县财政给贫困户补助3元,贫困户每棒投资2元。二是“合作社+入股分红”模式。对没有劳动力的贫困户,通过镇政府将县财政补助发展资金注入合作社,实行社农联营,作为蘑菇生产的成本投资,由合作社全权负责,进行代养、代营、代销,按期进行返还本金和利润。
四、传授技术,降低风险
发展食用菌产业扶贫最大的风险就是种植技术风险。由于多数贫困户文化水平低,对种植技术的把控难于到位,管理跟不上导致产量出现问题,后果不堪设想,不仅影响到党委、政府的形象,更影响到企业的发展,还影响到贫困户通过产业发展实现脱贫的信心和决心。_向党委、政府承诺,在市场价格总体稳定的前提前,合作社牢固树立“质量为先”的原则,以食用菌的技术到位确保食用菌的产量,在生产菌棒中,_亲自把关生产环节技术标准,由于高标准规范备料质量,确保了菌棒的高质量生产。
五、真心扶贫,带动脱贫
发展食用菌种植,最大的投资是劳动力资源。_扎根_村,他带着真心扶贫,真扶贫、扶真贫。在党委、政府的帮助下,合作社最大限度让利与贫困群众,贫困群众通过加入发展食用菌种植,偿到了甜头,大家纷纷加入到发展行列中,一个大而强的绿色食品产业正在_镇形成。而_贫困群众通过发展食用菌种植走上了致富道路。截止目前,合作社累计带动35户贫困户发展食用菌种植,3户分户种植菌棒1.2万棒。食用菌长势良好,预计可以实现户均增收1万元以上;合作社社农联营发展的31户贫困户种植食用菌2万棒,预计可实现产量12万斤,销售收入24万元左右,贫困户户均年底可分红1000元以上,为贫困户找到了一条持续稳定的脱贫路子。
现如今,他和很多村干部、贫困群众都成了朋友,无论他走到哪个村,群众十分尊重他。我们从_身上,看到了新时代一个优秀党员不忘党恩、理想高远;艰苦奋斗、自强不息;关爱弱势、回报社会;保持本色、一身正气;乐于奉献、淡泊名利的优良品质,是村民的贴心人和致富带头人。
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从2019年到---县---镇枫香村担任第一书记从事扶贫工作以来,该同志始终以饱满的精神状态、务实的工作作风、一心为公的奉献精神,投入到扶贫工作中。立场坚定、真抓实干、廉洁奉公,带头确立‚抓党建、强民智、促发展‛的工作思路,切实发挥基层党组织战斗堡垒作用,带领干部群众加强教育培训、加快基础设施建设和产业发展,提升了干部群众的知识技能,增加了贫困户的收入,有力地改善了村环境和集体经济,在深度贫困地区决胜脱贫攻坚战中成绩卓著。
立场坚定抓党建
该同志政治立场坚定,始终与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的路线方针和各项决策部署,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
积极投身脱贫攻坚事业的政治自觉和责任意识,勇当扶贫先锋,提振攻坚士气,激发了干部群众扶贫攻坚的信心和决心,起到了优秀共产党员的先锋模范作用。
俗话说:‚不怕有个烂摊子,就怕没有好班子‛。---书记到岗后发现,枫香村组织建设亟待加强、党员发展管理和教育培训不到位、党员队伍青黄不接、组织生活开展少、甚至‚口袋党员‛依然存在,村委软弱涣散、内部不团结、政治理论水平不高等等问题突出,群众对此意见很大,严重阻碍全村经济社会的发展。担任第一书记的他牢记使命,认识到只有加强基层党组织建设、建章立制,才能增强组织凝聚力、向心力、战斗力。
他带头落实‚三会一课‛制度并结合推进‚两学一做‛学习教育常态化制度化定期组织召开支委会和全体党员大会,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新思想新理念新战略以及中央、省市委对脱贫攻坚的相关要求,不断提升理论素养,进一步树牢党员‚四个意识‛、补强自身‚精神之钙‛。自觉发扬理论联系实际的学风,通过理论与实践的结合,极大地提高了村支两委对工作的前瞻性、原则性、创造性,战斗力明显增强。指导完善‚两委‛议事规则、决策程序,村里大事小事均需召开党员群众开会讨论,集体研究,形成一套村级规范管理工作体系,使村支两委办事‚公平、公正、公开‛三原则。吸纳优秀青年到党员队伍中,切实增强枫香村党员队伍的生机活力。
脱贫扶智有实效
‚富不富,看思路‛,在广泛集中民智民意基础上,带头编制完善了《枫香村建设规划(2019---年)》。为改善村民生产生活条件、整治农村人居环境、以村基础设施建设为载体,争取到投资30余万元,对村内道路硬化6公里、清理修缮排水沟、垃圾堆32个。他力主把村阵地场所建设纳入整体规划,提升基层党组织整体服务功能,完善枫香村村委办公设臵配备,保障办公顺利开展。经过深入实地的调研和科学论证,带领村支两委共同编写了枫香村5433扶贫资金项目规划,实现规划布局合理、基础设施完善、环境生态优良、地域特色鲜明的美丽乡村,群众兴奋雀跃的说:我们也快过上‚小城市‛的生活了。
他带领村支两委围绕‚抓党建、促发展‛的既定目标,努力发展枫香经济、改善村民生活,确保按期脱贫摘帽工作。他带领村干部主动联系县农牧科技局、林业站、能源局、紫衫农业科技有限公司、机械职业技术学校等各方面的专家对枫香村进行实际调研,争取各界广泛支持和合作。目前,投资23.5万的450亩花椒基地、红心猕猴桃种植、救助贫困生、村民技能提升等项目都如火如荼开展,群众收入增多。
在长期与群众接触中,---书记有了深刻的认识,枫香村273户1137人口从我国恢复高考以来全村居然没有一位大学生,大专生、中专生、职高也是渺渺无几。群众文化水平普遍不高,孩子一般初中、高中毕业后就外出务工,由于
学历低、知识水平有限,外出务工的也属于初级工人,在外生存也是困难重重。他带头组织从两个方面着力开展智力脱贫:其一,重视本土人才的培养,鼓励孩子努力完成学业,引导靠知识改变命运观念。村委大力培养、培育一批‚专家‛,充分发挥村干部领头羊的模范带头作用,采用能人带动贫困户模式。其二,注重劳动力的培训,有针对性、切合实际地为扶持对象开展实用技能培训,让他们真正掌握一技之长,靠自己的技术和辛勤劳动脱贫致富,实现‚培训一人,输出一人,脱贫一户‛的目标。他深入农户调查了解全村在读学生情况,青年外出务工情况,并开展教育宣传活动。经过他的宣传教育群众认识得到提升,原本一些准备辍学打工的学生坚持了学业,更可喜的是2019年全村出了历史以来的3名大学生,本村多名准备外出务工和青年外出务工的孩子主动回来到省机械职业技术学校参加专业技能学习,学得了一技之长,提高就业创业能力,切断贫困代际相传的根源。
作风优良赢民心
枫香村距---镇20多公里,位臵较偏僻,全村共8个村民组273户,1137人,其中精准贫困户45户,121人。村里共有党员12人,其中50岁以下1人,年龄结构老化。耕地面积451亩,其中田48亩、土198亩,林地902亩,荒山13亩,绝大部分为旱地。村民以务农和外出务工为主要经济来源,生活贫困,属一类贫困村,百姓脱贫意愿强烈。
通过深入调查走访,了解到该村在家从事农业生产的绝大多数是留守老人,年轻人基本外出务工,家里留守儿童较多,年龄结构不合理、科技文化素质较差,思想道德素质也有待提高。部分贫困户集体主义观念淡薄,个人主义严重,思想信仰波动,思想观念落后等等。他带领党员干部按照‚精准扶贫、不落一人‛的总要求,根据贫困户基本情况,进行逐户登记造册一户一档,切实把扶贫对象识准、把困难家底搞实、把贫困原因核准,建立起与精准扶贫、精准脱贫工作相适应的精准扶贫档案,为了顺利完成全村贫困户信息以户数为单位建档立卡‚一户一档‛工作,他穿梭在田间地头,群众家中,来来回回无数次。如何解决喝水问题、如何发展经济项目、如何解决村级道路……扶贫的岁月里,---书记要么在村里调查落实、要么在办公室整理资料、要么就和村委干部在各个单位跑项目争取资金,这些时间里踏破了7双解放鞋,他的辛勤付出换来的却是一项一项的精准扶贫项目落地生根,一户一户的贫困户减贫摘帽,一栋一栋的民居旧貌换新颜,一条一条的硬化路进村入户,一滴一滴的自来水流进水缸。---
书记以绝对优良的作风,不辜负组织重托,回应了群众期盼。
严守纪律树榜样
---从严要求,强化廉洁自律,他将第一书记的权利作为责任、约束,用在为民服务、用在谋求发展、用在干事创业上、用在扶贫攻坚上,主动带头接受监督,自觉打通
与群众‘最后一公里’距离的关键人物。工作中严格落实规定和省、市、县委党风廉政建设的各项要求,认真按照党员领导干部廉洁自律规定严格要求自己,把勤政廉政和公道正派作为履职之要,把严于律已作为立身之本,坚持原则、敢于担当,他是新时期驻村工作的先进代表。
他自担任枫香村第一书记以来,把农村一线作为了解实际、向群众学习、向实践学习的好课堂,好阵地,当作是磨练作风、提高能力、增长才干的大考场。紧紧围绕驻村工作新形势新任务,进一步紧贴精准扶贫新形势、拓宽新视野、研究新问题、创造新方法,以基层党建工作为抓手,以群众增收致富为目标,以农村和谐稳定为保障,严格落实各级扶贫要求,推动扶贫工作上水平、上台阶,获得群众广泛认可,树立了党员干部在人民群众心目中的光辉形象。
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“一场疫情,医护成了战士,老师成了主播,党员干部成了‘守门员’”,这是抖音流行的一句话。
有这样一个人,他既守门员,更是战士,他是脱贫路上的“干将”,又是抗疫战场的“指挥官”,他是__市_县的一名扶贫干部,同时他又是_县预防疾病控制中心的副主任,他是有着16年党龄的副主任技师,也是有着5年扶贫工作经验的扶贫干部,他的名字就叫_。
2015年9月,他被自治区党委组织部任命为大成镇六村村贫困村党组织第一书记;2018年4月,驻村工作结束后,根据组织的安排到县党建引领脱贫攻坚指挥部办公室,从事脱贫攻坚业务指导工作;2020年1月,新型冠状病毒感染的肺炎疫情突袭武汉并逐步向全国蔓延,还在从事扶贫工作的他,作为_疾控中心的副主任,他又毫不犹豫的冲在抗疫一线。
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下沉基层,他总把为民办实事放在第一位
脱贫攻坚以来,他坚持吃住在村,他是一把扶贫“尖刀”,又练成了一名“厨师”。五年前,也就是2015年9月,他向县委组织部毛遂自荐,于当年10月9日被自治区党委组织部任命为大成镇六村村贫困村党组织第一书记。驻村工作期间,他敢于担当,奋斗在脱贫攻坚最前线。善于扭动村党支部和村“两委”的力量,引进并组建了_县大成镇绿成甘蔗种植合作社,筹建了六村村委六兰埠存栏1500头猪的大型养殖场和引导贫困户建成存栏15000羽鸡的养殖场,壮大了_县大成镇平丰奶水牛养殖合作社的规模并带动贫困户发展。
他以身作则,团结工作,带领村“两委”干部和党员开展好各项党务工作和村务工作,组织召开党员大会13次,支委会17次,上党课14次;关心关爱困难群众,组织为贫困户捐资捐物10多万元,慰问困难党员和群众12次;落实“四议两公开”工作法,化解群众矛盾纠纷105起;组织村“两委”会议28次,强化了责任意识和法律意识,从根本上摘掉了涣散软弱党支部的帽子,整个干部队伍焕然一新。
他工作务实,成绩显著,自驻村工作以来,走遍六村村委下辖的16个村民小组的35个自然村,入户精准识别农户605户,总人口为2750人,未脱贫贫困户67户,贫困人口247人;2016年和2017年共有35户133人贫困人口实现了脱贫,共享小康生活。他牢记使命,履行职责,组织肯定,群众满意,2016年被驻村所在的大成镇党委政府授予优秀共产党员称号、2016年和2017年年度考核两次评定为优秀等次、荣获_市委组织部授予的“2016—2017年度_市优秀贫困村党组织第一书记”光荣称号。
服从安排,他总是听从党组织的指挥
为了更好地攻坚拨寨做好脱贫攻坚工作,确保2020年现行标准下农村贫困人口实现脱贫,消除绝对贫困。他于2018年4月驻村工作结束后,根据组织的安排到_县党建引领脱贫攻坚和“美丽_.乡村建设”工作领导小组综合协调办公室,从事脱贫攻坚业务指导工作。
1年多来,对全县17个镇(街道)脱贫攻坚工作进行督查指导,足迹遍布全县的274个行政村和各个自然村屯,及时总结发现、汇总工作中遇到的新情况、新问题,并提出建设性意见,对工作情况进行适时通报或批评,有力地推进_县的脱贫攻坚工作。
守土尽责,他誓要保住人民群众生命安全
疫情就是命令,防控就是责任。2020年1月21日,在接到_县疾控中心办公室电话后,他二话没说、不讲条件,迅速投入到防疫战场中。
“两不愁三保障是我们需攻克的堡垒,人民群众生命的安全更需我们的保驾护航”,_庄严的说。
疫情在前,哪里有困难就冲向哪里,_作为疾控人挺身而出、义无反顾,冲锋在疫情防控第一线,率先阻击。他作为县疾控中心新型冠状病毒肺炎防控工作领导小组副组长,负责指挥、部署、协调、督查全中心新型冠状病毒肺炎的防控工作和指导各镇卫生院工作。及时制订单位《突发新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急预案》和《新型冠状病毒感染的肺炎的疫情防控工作方案》,组建了疫情信息、流行病学调查、检验检测、现场消杀、后勤保障5个应急外置工作组。及时组织专业技术人员学习《新型冠状病毒肺炎诊疗方案》、《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案》等技术方案,进行了疫报、监测、流调、采样、检验、消杀、防护等应急演练,提升专业技术水平,为应对突发疫情奠定了坚实的基础。
自我加压,他总是想方设法阻击疫情
“冠虚,我买了汤圆,回来一起吃吗?”“你多吃点,今晚我又不回去了,我要值班关注疫情动态”,正值元宵节,_已经10多天没有回过自己家了,在家里的妻子还是非常支持理解他的工作,只是担心他身体过度劳累。
_主动请缨落实24小时应急值班,吃住在单位,带队对集中观察点的首批入住观察人员进行流行病学调查。协调和参与各应急组开展疑似病例流行病学个案调查、返浦人员排查和健康监测、疫情研判、疫情信息审核报送、消毒处置、采样送检、健康宣教、综合保障等工作。指导全县15个镇卫生院、社区卫生服务中心以及12个公路体温监测点进行防控工作,以及各医疗机构的预检分诊和发热门诊信息报送、疫情追踪、健康监测和预防性消毒等工作,并向县指挥部报告指导情况。另外通过海报、宣传单、横幅、LED屏、微信公众号、网站等媒介宣传疫情防控知识,覆盖全县各镇、村委和自然村屯,机关学校、厂矿企事业和宾馆小区,及时向公众解疑释惑,回应社会关切,消除了社会公众的恐慌心理和焦躁情绪。
不管是“脱贫攻坚战”,还是“疫情阻击战”,共产党员的初心和使命,疾控人的使命,让_在每个特殊的时刻绝不后退。
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“我从党员的投票中感到了沉甸甸的责任,更从村民的眼神中感到了期盼和压力,在脱贫攻坚的最后冲刺时刻,我一定要带领群众脱贫致富,不让一户贫困户掉队,彻底摘掉贫困村帽子。”2018年4月,_再次当选为城山村支部书记时,满怀信心地说道。
_,2006年成为_县_镇城山村的“当家人”,2015年被该县委授予“优秀共产党员”荣誉称号,2016年被县委授予“党员致富带头人”荣誉称号。他不仅是一位好党员,更是一位带头致富的好支书!
主动担责贫困村发展难题
改善基础设施。近年来,因为党的好政策和政府投入力度的不断加大,城山村基础设施得到很大的改善,但人均农田少、资源匮乏等因素仍然制约着村子的发展。面对这些难题,_紧紧抓住政策机遇,多方奔走,积极与上级部门沟通协调,为本村争取项目,对下协调群众,保证了工程的顺利实施。经过他的多方努力,2017年,村里97亩坝地进行了覆土、修排水渠,恢复780亩水毁农田和300亩撂荒果园,维修了村部党员活动阵地。目前,全村耕地面积达到了2421亩,人均2.4亩。
筹措扶贫资金。成立互助资金协会,_任理事长,每户入股500元作为会费,可以贷款3000至5000元用于发展产业,优先贫困户贷款发展产业。开始的时候,大家对协会不认可,不愿意入股,_带头入了股,并说服自己的亲戚全部入了股。发放了第一笔贷款后,村民才相信了这个组织。现在全村互助资金已达21.8万元,会员发展到了436户,全村累计发放贷款10万元,为6户贫困户发放扶贫资金15万,使贫困户发展产业有了资金保障。
返乡青年创业。_爱才也惜才,吸引众多在外能人回乡创业,且把他们都发展成党员,作为村上的后备发展力量。在他的感召下,这几年在外干得风生水起的杨占金回到村里,流转了15亩闲置土地,加上自家5亩土地,新建了20亩苹果园。畜牧防疫专业的_大学毕业后,回村养了50头猪20头肉牛,闲暇时给周边多个县区的牲畜看病,仅这一项净收入就多达十余万元。_说:“家乡和政府部门出台了很多优惠政策,创业环境好。而且回来创业实现自己致富梦的同时,还能为家乡作点贡献。”
主动服务贫困户增收难题
小康不小康,关键看老乡。
城山村有精准扶贫户9户27人,张召花、刘世勇、王海丽等3户最困难的贫困户也是他扶贫工作的重中之重。为了帮助贫困户脱贫致富,他组织村“三委”班子多次走访调研,结合实际,因地制宜为每户制定了脱贫办法和帮扶计划,帮助贫困户建成了长效发展产业,确保逐步增收,实现脱贫致富。
改善人居环境。面对扶贫工作,_先从人居环境入手,争取人居环境改造项目,为9户贫困户进行了室内、围墙、双瓮式漏斗厕所粉刷、房屋置顶、配备了窗帘、沙发等。为张召花、刘世勇两户还配备了米面柜、衣服柜、洗衣机等。张召花、刘世勇两户属于兜底户,家人都带有弱智,这儿的人管叫愣汉,家里原来脏乱不堪,经过人居环境整治后,家里有了大的改观,市县主要领导也多次来访调研。贫困户胡有桂没有安全住房,_多方筹措资金争取危房改造项目,亲自监督建造房屋,现在已经住进了新房。胡有桂总对人说:“没有李支书,我哪能住上这么好的房子。”
发展苹果产业。按照县上政策,_选定了苹果产业作为全村的的主导产业,现在全村已实现户户有果树,每户至少有1人懂果树管理技术。村上成立了果树技术服务队,来回督导培训,按时组织参加县镇果树技术培训会。张召花家有3口人,张召花和三儿刘世岩智残,刘世勇家有5口人,儿媳腿残,两户家所有人几乎都带有弱智倾向。为了发展长效产业,防止返贫,2017年_帮助张召花家和刘世勇家以每亩300元的价格分别流转了5.1亩、9亩土地,种植5年生初挂果果树。考虑到这两家劳力少,_带领村果树技术服务队帮忙套袋、打药、摘袋。何平贵今年80多岁,独居老人,家中4亩果园无人管理,_先是帮助代管,又上门做女儿的工作,现在由女儿和村上共同帮助管理。何平贵常念叨:“共产党好,村支部好,没有他们我也活不到今天,每年给我米面油,房子漏水给免费置顶,还领上免费看病,代管果园,就跟自己的亲儿子一样。”
扶志与扶智。_每周都要到贫困户家中和他们拉家常,开导心智,帮他们树立致富信心。他还提倡贫困户每家必须有1人学会果树管理技术,村果树服务队手把手教,直至学会为止。
拓展增收渠道。在发展苹果产业的同时,为了保障收入,增加增收渠道,_又为张召花家和刘世勇家各申请了一个公益性岗位,在本村公路沿线打扫卫生,每人一段300米距离,每月工资600元。他还雇佣贫困户给村集体干活,在逢年过节时给予提供米面油和时令衣服,保证了他们日常生活所需。
发展特色养殖。富汉崾岘村王海丽家有6口人,由于男人犯法被判了3年有期徒刑,留下5个娃,其中最大的才六岁,还有一对双胞胎,2个已上幼儿园,3个还在家里,光娃娃都让王海丽一人忙不过来了,收入无从谈起。面对这种情况,2017年,_协调信用社给王海丽贷款扶贫资金5万元,帮助她养起了8头牛,并说服王海丽老人帮忙代管8头牛和3亩苹果,县上又给补助5000元产业发展资金,现在已发展到了20头了,每头牛至少能产肉350斤,按市场价每斤35元算,每头牛收入可以过万元,抛过本,每头牛也可挣大几千元,脱贫不成问题。为了帮助张召花和刘世勇两户贫困户脱贫,_加大投入力度,自己出资为两户每户各买3头猪,帮助发展养殖业。
主动出击村集体经济空白难题
为了壮大村集体经济,2016年,_代表村集体以每亩200元的价格流转了303亩被荒废的耕地,流转期限为25年。目前,已经栽上了苹果树苗198亩,其余的正在覆土增肥。
2017年7月,城山村还成立了_清润果业农民专业合作社,负责集体经济的各项建设和运营管理工作。_算了笔账:前3年,通过在果园里套种黄豆,每亩基本能赚300元,把流转费稳稳就包住了。等苹果见利特别是进入丰产期后,每亩至少能卖1万元,刨除给村民30%的分红和其他各项投入开支,村里至少还能落下五六千元。现在村集体还有740亩林地,集体拆迁征地款21万元,全部用于发展苹果产业。
有这样一个当家人、引路人,城山村连续两年被_镇党委、政府评为综合发展先进村、脱贫攻坚先进村,2017年又被县委授予“先进基层党组织”荣誉称号。
_说:“当村干部不能敷衍,说干什么就干,不干就放下让别人干,不要把位占住,一味的嫌麻烦,你干上十年麻烦十年,最后什么都给老百姓干不下,你还占着位,所以,咱干一天像一天,要干成个样子!”
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_是_市委政策研究室派驻铁山港区南康镇_村驻村工作队员。驻村以来,围绕“建强基层组织、推动精准脱贫、推动乡村建设、为民办事服务、提升治理水平”五大职责,大力推动发展壮大贫困村集体经济,促进贫困人口增收致富,扎实开展驻村扶贫各项工作,推动脱贫攻坚取得显著成效。2019年,_村脱贫46户181人,贫困发生率从2015年的24.45%下降至2019年底的0.87%。
加强调查研究,掌握村情民意
驻村以来,_不断通过查阅资料、访谈、实地查看、入户调查等方式摸清村情,遍访全村所有贫困户掌握民意。对贫困户的生产生活条件、致贫原因、子女上学情况、务工情况了熟于心,主动协调精准解决贫困户面临的实际困难。落实“网格化”管理制度,按照分片管理原则,_与村委文书一起对管片的缸瓦窑村、海路村、广和村、仓面垌村等4个自然村52户建档立卡贫困户进行综合管理,多次遍访该片区所有贫困户,对每一户贫困户的情况都了如指掌,做到责任、政策、工作“三落实”。通过深入调查研究,撰写《关于_村集体经济发展的调研报告》、《_村多措并举力啃“硬骨头”推动脱贫攻坚工作再上新台阶》、《加快创建“三员新九有”示范村打赢_高质量脱贫攻坚战对策研究》等多篇调研报告;参与撰写了《2019年南康镇_村开展“三员九有”创建活动实施方案》、《_村级集体经济发展项目发展规划(2018-2020)》、《_村2019年度发展壮大村集体经济规划》、《南康镇_村委关于2019年村级集体经济发展的总结》等文稿,为谋划推动_村整村脱贫提供参考。
聚焦“两不愁、三保障”,认真履职尽责
_村是_市唯一的深度贫困村,_深知_村基础设施落后、“两不愁、三保障”等方面的短板。一是积极协调推进基础设施建设。2018年投资50万元修建手巾冲村村中道路910米,投资19.8万元安装太阳能路灯36盏,分别投资71.5万元、42.68万元修建深冲村机耕道路1.3公里和手巾冲村机耕道路776米。2019年投资62.27万元修建戴屋村道路0.958公里,投资65.52万元何屋村道路1.008公里。二是大力推动精准脱贫。聚焦突出问题,补齐工作短板,较好地完成年度脱贫摘帽目标任务。2018年实现34户161人脱贫,2019年实现46户181人脱贫。三是着力
解决“两不愁、三保障”突出问题。围绕“两不愁、三保障”集中发力,落实控辍保学“双线四包”工作机制,跟踪落实全村176名义务教育阶段学生的上学情况,确保全村无建档立卡贫困学生辍学。落实健康扶贫政策,全村基本医保参保率98.22%。其中贫困人口基本医保参保率达到100%。组织全村150多名疑似患慢性病贫困对象到医院进行慢病筛查鉴定,共认定贫困人口门诊特殊慢性病93人并发放了慢病卡。落实住房保障政策,对全村贫困户房屋情况进行摸底排查,并主动协调住建部门予以解决相关问题。2017-2018年全村落实48户贫困户实施危房改造并通过验收,2019年落实10户贫困户实施危改。2019年,_和驻村工作组完成220户贫困户的以奖代补项目验收工作,每户贫困户获得以奖代补资金900-1300元。
多方筹措资金,真情为民服务
2018年,_向后盾单位市委政策研究室争取资金1.2万元支持_村委亮化工程建设,为_村委购置太阳能路灯2盏;2019年,协调后盾单位市委政策研究室出资约2万元修缮_村委缸瓦窑村和瓦窑冲村两段破损严重的道路,排除安全隐患,方便群众出行。此外,_还联系市人民医院、中医医院等帮扶单位,协调解决贫困户危房改造资金困难。同时,_积极通过“农事网通”“阳光红页”等平台为民办事服务,认真把让“信息跑路”代替“群众跑腿”落实到位,提升了办事效率,得到了群众认可。
策动产业发展,推动贫困户脱贫致富
_一直心系产业发展,一是落实“以奖代补”政策推进特色产业脱贫。2019年,和驻村工作组完成220户贫困户的“以奖代补”项目验收工作,每户贫困户获得“以奖代补”资金900-1300元。二是大力发展壮大村集体经济。目前,村集体经济主要有分布式光伏电站、肉牛养殖、农贸市场、梦想创业孵化基地(大棚种植)等项目。截止2019年11月,_村集体经济收入达到5.86万元,同比增长16.2%。首先,共有217户贫困户获得光伏发电项目分红总计9.07万元,平均每户400多元,村委投入光伏项目股金10万元,每年获得股金分红约6000元。其次,肉牛
养殖场通过场地出租、入股合作经营方式获得股金分红3万元;此外,_村委利用自治区财政投入村集体经济项目资金建设占地5亩的村级农贸市场,共有铺面6间,2019年通过铺面出租获得收入0.9万元。此外,_村梦想创业孵化基地于2019年11月份启动,基地建设总投资534万元,建设有面积为200亩的果蔬大棚,可带动60多户贫困户创业,直接带动就业150人。基地采取“公司+合作社+创业孵化基地+金融+贫困户”模式运转,入驻的贫困户每户可获得3亩的大棚使用权,享受两年的国家创业补助资金,还可以学到科学的大棚种植技术,带动年纯收入提高3万元以上。
一分耕耘一分收获,_和驻村工作组的共同努力下,_村的产业不断发展壮大,贫困人口就业、创业和增收的渠道进一步拓宽,日子越过越红火,脱贫致富路越走越宽广!
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