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工商联换届工作报告(范例17篇)

发布时间:2020-04-12

工商联换届工作报告(范例17篇)。

▷ 工商联换届工作报告

工商联自查报告

一、前言

受全球经济下行以及国内外贸易摩擦问题影响,我国经济发展面临多重挑战。针对当前形势,工商联作为重要的中介组织,应当深入开展自查自纠工作,发挥好桥梁纽带和服务参谋的作用,助力我国经济高质量发展。

二、自查情况

1.经济运行方面
根据我市统计局发布的数据显示,今年前三季度,本市GDP同比增长6.5%,位居省内前列。但受国内宏观经济环境变化,部分企业受到贸易局势影响,利润率下降,市场萎靡。由此,工商联利用自身优势,积极为企业与政府对接,推动各类经济活动的有效开展。

2.创新能力方面
创新是当今经济发展的重要驱动力。工商联加强与大学、研究机构的合作,鼓励企业加强技术研发,推出了一些新的高端产品,有力促进了我市高新产业的蓬勃发展。

3.社会责任方面
作为企业的重要组成部分,工商联充分认识到自己的社会责任。近年来,我们积极号召企业开展扶贫济困等公益活动,帮助贫困人口解决生产、生活等实际问题,提高了社会关注度。

4.品牌建设方面
工商联把企业品牌建设作为一项重要工作,推出了“守信联盟”等品牌活动,积极营造和构建法人和个人信用体系,达到了良好的品牌推广效果。

三、自纠情况

1.企业自律
强化企业自律,对企业内部管理进行规范化、标准化,鼓励企业加强防范化解风险的能力。同时,工商联也积极开展企业自查自纠工作,发现问题及时进行整改,提高企业规范性和监管意识。

2.推动政府机构改革
推动政府机构改革,加强对市场主体的服务,促进市场的公平竞争和调节有效实现。加强与相关政府部门的沟通和协调,推动各项工作有序开展,并积极反映企业呼声和意见。

3.培养优秀企业家
加强对优秀企业家的培养,鼓励他们积极探索新的经营模式和生产方式,增强企业的定力和创新能力。并推动企业家助力精准扶贫、开展慈善活动,成为地方经济社会发展的重要力量。

四、总结及展望

随着经济社会发展的不断加快,工商联要不断提高自身影响力和社会认知度,把握新一轮发展机遇,加大工作力度和节奏,积极为联合会所服务的会员单位提供更为多元化和专业性的服务。并在发展中加强自查自纠,扭回不良形象和工作短板,推动联合会事业更加健康、可持续发展。

注:以上内容为虚拟内容,仅供参考。

▷ 工商联换届工作报告

20xx年,我镇工商联在县工商联的正确领导和帮助下,在镇党委、政府的支持下,认真学习贯彻党的“十八大”精神,以发展为主题,以服务为根本,以开展服务企业发展活动为重点,积极帮助会员企业应对金融危机,促进企业健康发展;认真履行工商联的职能,坚持“团结、帮助、引导、教育”基本方针,始终把握统战性、强化经济性、体现民间性,充分发挥桥梁纽带和助手作用,扎实推进了各项工作的开展。并取得了良好的效果。

一、思想觉悟有新提高

按照县工商联部署,今年非公经济工作人士思想政治工作重点围绕“双思”教育、光彩事业、诚信活动以及深入学习“十八大”报告,使机关干部和商会会员的思想真正统一到“十八大”精神上等内容展开,并积极动员组织非公经济人士参加到新农村的建设上来,取得了较好实效,有力的推动了社会主义新农村的建设。在树立和宣传非公有制经济领域先进典型方面,重点树立和宣传典型,加大引导力度和舆论导向,努力推动广大非公有制经济人士学典型、争先进、创佳绩,把典型的成功经验转化为发展企业、回馈社会的具体实践。通过召开座谈会、组织专题学习等形式,保持教育活动的经常性,结合会员中的典型案例,增强教育活动的实效性。

二、参政议政工作有新建树

在履行参政议政职责方面,迤萨镇工商联积极撰写建议、提案、议案,并认真做好相关的调研工作。切实为镇党委、政府工作决策和经济社会发展建言献策。尤其是镇工商联提出的《关于给予完善农村土地经营权流转机制和加快农村土地流转的建议》这一提案得到了县委、政府的高度重视,被列为县重点提案。发展是永恒的,建言献策永远在路上。迤萨镇工商联将再接再砺,为迤萨镇大发展、大跨越做好参谋工作。

三、服务工作有新亮点

在服务工商联会员方面,迤萨镇工商联深入学习党十大精神,认真践行党的群众路线教育实践活动。通过端正服务态度,提高服务能力,提升服务水平。一是积极为工商联会员提供法律援助,认真做好非公企业融资做好协调服务工作,努力为工商联会员协调解决生产经营活动中遇到的困难和问题。切实保证工商联会员顺利开展各项合法生经营产活动有序顺利开展。二是结合迤萨镇热区气候资源优势突出的特点,邀请农业种植专家为工商联会员做热区水果种植相关的培训活动,为会员提供发展致富的点子和路子。三是建立健全工商联规章制度,使工商联各项工作有法可依,有制度保障,形成高效服务长效机制。四是努力发展会员,积极将迤萨镇辖区内的个体经营户、种植大户等发展为会员,扩大工商联的规模。五是积极成立行业商会,切实保障商会会员的合法权益不受侵害,提升商会会员的抗风险能力。

四、党建工作有新突破

在非公经济组织党建工作方面,迤萨镇工商联一是注重总结会员企业的党建典型,多次深入先进典型企业进行调研,总结先进经验。并在全镇工商联座谈会上组织商会会员认真学习总结。二是积极培育发现并推荐新典型,为党建组织工作树立先进典型。三是努力探索非公经济领域党建工作新途径,使党建组织工作再上新台阶。强化对已经建立党组织的非公经济组织的引导与教育,开展争创“五个好”党组织活动,不断扩大党员示范岗、党员承诺制等在非公经济党建领域的覆盖面,树立党员模范旗帜,促进党建组织工作的顺利开展。

五、光彩事业有新起色

光彩事业方面,迤萨镇工商联继续引导非公企业弘扬扶贫济困、乐善好施的传统美德,以更饱满的热情投身光彩事业,实现企业发展和社会受益的双赢,得到了人民群众的认可与支持。年内全镇工商联系统大力帮扶贫困学生、老弱病残等弱势群体,积极参与各种形式的社会公益事业。在社会主义新农村建设方面,根据上级工商联统一部署,继续深入推进社会主义新农村建设。在资金、人力、物力、宣传、推荐等方面予以多方面的协调支持,使迤萨镇光彩事业有了新起色。

六、调查研究有新进展

在我国经济转型升级,宏观经济形势特别是融资环境相对紧缩的情况下,如何帮助会员企业深挖内功,走科技创新为主的内涵式发展之路,成为摆在我们面前的一个重要课题。为了更好地帮助企业实现科学发展,我们加大了调查研究工作力度。结合深入实践科学发展观,我们以摸清摸透制约企业科学发展的障碍因素为调研重点,多次深入企业,通过座谈、请专家诊断等多种形势,基本弄清了制约我镇民营企业实现科学发展的障碍因素,包括:观念障碍、制度障碍、体制机制障碍等,为科学服务会员企业提供了重要依据。同时,积极参加“加快迤萨镇发展大家谈”活动,深入企业调研,为镇党委、政府决策提供了重要参考。与此同时,充分调动会员企业参政议政的积极性,对于推动我镇民营企业的科学发展具有重要的参考价值。

总之,今年以来,我们按照年初确定的工作目标,有序认真开展各项工作,圆满完成了各项任务目标,各项工作取得了新成绩,开创了工作新局面。但离上级领导的要求还有一定差距。我们要继续趁势而上,奋发有为,努力取得更大成绩,推动全镇非公经济企业的大发展、大跨越!为实现美丽富饶迤萨镇不懈努力!

▷ 工商联换届工作报告

(一)继续抓好会员服务,努力提升会员质量

在今后的会员发展中,我们要用科学发展观来指导我们的工作。注重会员质量,统筹安排,协调发展,年度会员增长比率不低于10%;要认真履行“八项服务职能”,把工商联机关建设成为“会员之家”;要以帮助会员企业发展为目标,不断拓展服务领域,加大服务力度,提高服务质量;要定期到会员单位走访调研,了解我县民营企业在发展中存在的实际问题和迫切要求,找准服务的着力点;要加大对党的路线方针政策的宣传力度,尤其是关系民营企业发展的方针政策,真正发挥好工商联的桥梁纽带作用;要扩展视野,改变传统的服务方式和手段,在产业政策导向、市场准入、企业管理、财务会计、信息提供等方面多做工作,帮助民营企业解决困难,积极扶持他们发展壮大。

(二)进一步动员各方积极因素,为光彩事业和其它社会公益事业作贡献。

以《中共中央国务院关于加强和改进新形势下工商联工作意见》为指导,动员和引导全县广大非公经济人士积极响应县委、政府的号召,主动参与社会主义新农村建设和灾后重建;要充分利用各级新闻媒体,对非公经济人士的先进典型事迹做好宣传报道,典型引路,以点带面。要鼓励和引导非公经济人士弘扬中华民族传统美德,热心社会公益事业,积极参与“光彩事业”,致富思源、富而思进,扶危济困、共同富裕,义利兼顾、德行并重,发展企业、回馈社会,树立非公经济人士的良好社会形象。

(三)继续做好鼓励创业“贷免扶补”对象的跟踪服务

到2011年末,工商联已累计办理创业贷款156户。“贷免扶补”是“保增长、保民生、保稳定”的一项重要工作,其重点还在于放贷安全、创业成功、带动就业。因此,对“贷免扶补”对象,要从创业辅导,优惠政策,项目选择,资金流向等方 面加大跟踪服务力度,使创业者一步一个脚印,稳扎稳打,创业有成,最大限度降低资金风险,减轻社会就业压力。

(四)其它工作

一是要把到企业走访调研工作作为一项制度来抓落实,通过对民营企业的调研,积极发挥上情下达、下情上传的桥梁作用;二是认真抓好社会治安综合治理、年度普法和档案管理工作;三是继续做好非公有制经济人士政治安排和推荐工作;四是继续加强保密法的贯彻落实,积极完成上级交办的其他工作。

▷ 工商联换届工作报告

今年下半年以来,松溪县工商联(总商会)高度重视,主动作为,提前谋划,扎实开展县工商联(总商会)换届走访摸底工作。

年年营业额、年创税情况、从业人数等。并与溪东乡领导及企业家们座谈交流,征求大家的意见和企业家的参政议政意愿,扎实做好县工商联(总商会)换届的调研摸底工作。

座谈中,范锦招副主席详细讲解了县工商联(总商会)换届工作的指导思想及原则,此次换届将严格按照文件要求,扎实开展非公有制经济代表人士综合评价工作,做到“凡进必评必考核”,力争把思想政治强、行业代表性强、参政议政能力强、社会信誉好、热心工商联事业的非公有制经济代表人士吸引到县工商联(总商会)中来。同时,还介绍了县总商会这个平台,县工商联将充分利用这个平台服务好非公企业,整合、共享信息资源。

溪东乡党委书记杨立平、党委副书记陈锋、党委统战委员罗章顺及雷厝村两委参加座谈。

▷ 工商联换届工作报告

工商联自查报告

一、前言

作为全国工商界最具影响力的组织之一,工商联一直积极推动中国企业的发展,并为政府提供建议和意见,成为中国社会主义市场经济体制的重要支柱之一。为了更好地适应外部环境的变化和加强内部管理,我们组织成立了自查小组,对工商联的运作和管理进行了深入检查。此次自查主要分为四个方面:组织机构、管理方法、服务能力和未来规划。我们的目标是确保工商联始终处于健康、稳定和可持续的发展轨道上。

二、组织机构

1、工商联的组织架构是否清晰明确?

为了加强组织协同和合作能力,我们重建了工商联的组织结构。现在,除了中央工商联外,我们还设立了28个地方工商联,以覆盖全国各地。

2、工商联的人员构成是否适合当前形势?

为了更好地满足工商联的发展需要,我们增加了一些优秀人才的招聘。同时,我们也重视年轻人的培养和发展,为他们提供更多的机会和资源。

3、工商联的领导班子是否稳定,有否重大变动?

工商联的领导班子非常稳定,没有过大的变动。我们的领导具有丰富的经验和高度的责任感,能够带领组织实现更大的成就。

三、管理方法

1、工商联的管理方法是否现代化、规范化?

为了提高工商联的服务能力和管理能力,我们引入了现代管理工具和方法,构建了涵盖预算管理、绩效评估、信息化建设和危机管理的一整套规范、科学、高效、透明的管理制度和流程。

2、是否存在形式主义和官僚主义?

我们非常重视这一点,全面推行“三重一大”制度,即重规程、重制度、重纪律、大公开,实行透明管理,遏制形式主义和官僚主义的滋生。这样做让工商联的管理更贴近实际、更能顺应形势。

3、工商联的内部纪律是否健全、执行力度如何?

我们在内部纪律方面严格要求,加强了领导干部的自我约束和自我监督,加强制度执行力度,确保规章制度在实际工作中得以贯彻执行。

四、服务能力

1、工商联在服务企业方面是否起到应有的作用?

为了提高工商联服务企业的能力,我们加强了服务人员的培训和能力提升,推进服务项目的创新和升级,注重针对企业需求提供更个性化、全面、优质的服务。

2、工商联与政府的沟通协调是否顺畅?

工商联积极与政府部门开展沟通协调,提供全面准确的企业信息,代表广大企业发声,推动政府制定更加优惠的政策措施,为企业提供更多利好。

3、是否有营造更好的投资环境?

在与各级政府、行业协会的协作中,工商联主动发挥作用,做好投资促进工作,为企业提供更广阔的发展平台,营造更优良的投资环境,促进经济和社会的稳步发展。

五、未来规划

1、工商联未来几年的主要工作方向如何?

我们将继续着重于服务企业和促进经济稳定发展,同时加强组织建设和人才引进,积极探索新的成长模式,为中国经济高质量发展注入新的活力。

2、工商联未来重点工作的实现方式和进度?

我们将严格执行工作计划,精细化管理工作,确保各项工作按照阶段性标准,在时限内顺利完成。并采用信息化手段加强工作管理、督查和考核,提高效率和执行力度。

3、工商联会加强什么样的合作?

工商联将积极加强与政府、行业协会、企业等各方面的合作,共同探讨解决经济发展中的问题,推动经济高质量发展。

六、结语

工商联的自查发现了一些问题,但也看到了工商联的进步。我们将进一步完善自身管理,为广大会员服务,为中国经济社会发展作出更大贡献。

▷ 工商联换届工作报告

工商联2011年领导班子述职述廉报告

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在州工商联和县委统战部的指导下,在全县广大非公经济人士的大力支持下,我们把“两个健康”作为一切工作的出发点和落脚点,充分发挥工商联的五大作用,创新工作方法,以服务会员为已任,深入学习实践科学发展观,仅仅围绕“推进更大突破,实现全面小康”的战略部署,拓宽思路,扎实进取,在服务形式上求新,在活动内容上求实,在工作制度上求严,以服务促发展,以服务树形象,以服务聚人心,促进了全县民营经济健康跨越发展和非公经济代表人士健康成长。

一、突出重点,认真抓好中央16号和省委3号文件的学习宣传和贯彻落实

中共中央、国务院和省委、省政府相继下发了《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》。我会认真组织学习、广泛宣传、深入调研、加强协调,积极争取各级领导的重视和社会各界的支持。

一是县委、县政府高度重视。中央和省委文件出台后,我会根据全省加强和改进工商联工作会议精神,及时向县委、县政府请示,建议研究出台文件、召开会议并对工商联存在的困难进行专题研究,得到县委、县政府主要领导及分管领导的高度重视,分别作出批示。县编办、县财政局等部门根据领导的批示,对工商联的工作给予了大力支持。

二是通过各种形式学习宣传中央、省委文件精神。中央、省委文件出台后,召开三届五次常委会议、三届十次主席会议进行了传达学习。9月,在全县工商联系统第三期干部培训班上,围绕文件精神,组织专题培训,邀请了省委统战部副部长、省工商联党组书记邵军同志就《加强和改进新时期工商联工作》进行专题辅导。

三是深入开展调研活动,协助县委、县政府做好中央、省委文件的贯彻落实工作。首先,在全县工商联系统中开展调研,进行总结,对遇到的困难和问题进行认真分析。其次,协助县委、县政府做好贯彻落实准备工作。在深入调研的基础上,10月底我们代为起草的《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见(征求意见稿)》上报县委、县政府。县委常委会12月初听取县工商联的工作汇报,研究部署加强和改进工商联工作。12月22日县委、县政府正式下发《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》(宿发〔2011〕37号)。 四是以换届工作为契机,贯彻落实中央、省委文件精神。这次工商联换届是中央和省委文件下发后组织的第一次换届,也是推动文件精神贯彻落实的一次重大机遇。全县各级工商联机关认真贯彻落实县委关于工商联换届工作的意见,以优化结构、提高素质和健全机制为目标,选好配强各级工商联领导班子,切实提高工商联的凝聚力、执行力。县、县(区)工商联换届已经全部结束。从领导班子的配备情况看,普遍得到加强。

二、围绕中心,切实履行参政议政职能

一是推动召开全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议,促进出台扶持民营经济的相关政策。去年,我们在深入调查研究的基础上,向县委、县政府提出了“加快民营经济转型、推动民营企业发展”的建议,得到了县委、县政府主要领导的高度重视。我们积极协助县委研究室在直属商会和会员企业中分不同层面召开了5次座谈会,广泛征求社会各界关于促进民营经济发展的意见。6月15日,全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议隆重召开。会议表彰了“20名杰出民营企业家”、“民营企业50强”和“100名创业之星”。在县委、县政府筹备召开实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议期间,县工商联承担了大量的前期准备工作,参与制定会议方案、起草了全县民营经济发展情况的汇报材料、起草了以县委、县政府名义制定下发的《关于促进民营经济扩量升级的意见》和《关于进一步推进全民创业的意见》。

二是深入调查研究,反映企业诉求。今年以来,我会还对15家行业商会、30余家乡镇商会、

160余家企业进行抽样调查,调研范围涉及建材、化工、木材、玩具加工、餐饮、酒类流通等20多个行业,在此基础上,撰写了《宿迁县2010年度全县民营经济发展报告》。报告全面分析了我县民营经济发展的现状、存在问题等,供相关部门参阅。

三、深化服务,促进非公有制经济健康发展

一是积极推进“劳动关系三方协调机制”工作,和谐劳资关系。在县工商联和县总工会的共同努力下,今年新签署集体工资协议企业400家,总数达到4236家。11月17日,全县工资集体协商工作成果展评会在宿豫区召开,多家企业现场进行工资集体协商,取得了很好的效果,促进了劳资关系的和谐。

二是组织表彰宣传,树立学习典型。一方面,在全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议上表彰了“20名杰出民营企业家”、“民营企业50强”和“100名创业之星”。另一方面,我县优秀民营企业“秀强股份”、“双星新材”相继成功上县之后,我们及时以“宿迁民企抢抓机遇忙上县——认识到必须将传统产业进行转型升级才有发展出路”为题,在《中华工商时报》上发表导向型文章,引导本土民营企业转型升级、做大做强。

四、夯实基础,加强基层组织建设

县级工商联和基层商会是工商联工作的组织基础和重要依托。我县商会体系不断健全、会员队伍迅速壮大,工作手臂有效延伸、职能作用切实发挥,基层商会建设工作取得了一定的成效。

一是精心指导县(区)搞好换届工作。我会通过指导县(区)换届,切实加强基层组织建设。在县(区)换届工作前,召开全县工商联系统换届工作会议,全面部署换届工作;在换届筹备工作中,县工商联与县(区)工商联紧密联系,共同应对各种新情况、新问题。 二是全面加强基层商会建设。以本次换届为契机,在全县所有乡镇(街道)全部建立了商会,实现乡镇(街道)全覆盖。其中,宿城区工商联在换届中不但在所有乡镇(街道)全部建立商会,还由区组织部牵头,各乡镇(街道)的商会换届选举中将宣传统战委员选为各乡镇商会的秘书长,有效加强了基层商会的组织工作。纵向发展到底的同时,横向发展也稳步推进。目前,县工商联直属商会均做到了“五有”——有固定办公场所、有驻会工作人员、有组织工作制度、有活动办公经费、有商会自己的会刊。

五、强化责任,积极开展招商引资工作

今年以来,我们围绕县委、县政府的工作大局,把以商引商,以商促商,加强联络,强化服务帮办作为推动招商引资工作的主渠道,取得了较好成效。

一是做好已引进项目跟踪帮办服务。湖滨中德度假村项目是我会引进的大型旅游度假项目,目前该项目二期工程建设已基本完成,度假酒店已经完成内部装修。正在进行开业的前期准备工作。在企业项目推进、组织建设和手续办理等方面,我们都及时提供协助,切实帮助企业解决建设筹备过程中的实际问题。

二是充分利用商会网络平台,积极开展招商引资工作。今年以来,我们充分发挥企业家资源优势,开展以商招商,在工商联开展的所有活动中,都积极向参与活动的县内外企业家推荐宿迁。今年,会员单位华夏国际酒都在现有项目基础上投资1000万成立了宿迁酒都网络科技有限公司。目前,该项目已经通过县商务局软件和服务外包企业认定,顺利通过了今年招商引资任务的考核。

六、落实党风廉政建设责任制

强化党风廉政建设责任制工作的组织领导,按照“一岗双责”的要求,把党风廉政建设责任制任务分解到工作的各个方面,细化责任,并按照“主要领导干部要履行第一责任人的政治职责”的要求,班子一把手切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。实行一把手总负责,分管领导各负其责,基本形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制。同时不断健全和完善各项制度,建立长效机制,将反腐倡廉融入考核工作之中,把干

部作风的好坏、廉洁自律情况作为干部考核的重要依据。严格对照纪委“五个不许”和党政干部廉洁自律“十条禁令”的具体要求,领导干部做到带头执行、自觉遵守,切实起到了表率作用。狠抓政风建设,严禁上班炒股、玩电脑游戏及上网浏览与工作无关的事情。此外,还强化了办公物品的采购、公车管理等各项措施。

七、严格实行民主集中制

认真贯彻执行民主集中制原则,不断健全和完善了领导班子议事规则。建立了党组议事制度,凡是工商联的重点工作、组织人事、党的建设等方面的问题,能够充分发扬民主,集思广益,一切以工作为重,以大局为重,不搞“一言堂”。召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,解决了班子在思想、作风、工作、纪律等方面存在的问题,增强了班子的凝聚力和战斗力。

八、狠抓领导班子作风建设

一是为建设学习型的领导班子,全面提高班子综合素质。以先进性教育和创先争优活动为抓手,把学习贯穿始终。成立了先进性教育和创先争优活动领导小组,制定了学习活动方案,细化了各阶段的学习任务,按照计划,环环相扣,稳步推进,使学习活动收到实效,不走过场。始终坚持党支部的政治学习制度。下大力气组织好中央16号文件和省委3号文件的宣传学习和贯彻落实。按照县委的统一部署,扎实开展了“三解三促”活动,深入挂钩帮扶村,走访群众,听取意见,采取措施,帮助挂钩帮扶村办实事、办好事。

二是打造团结务实的领导班子,营造团结做事的氛围。通过加强招商引资知识的学习,不断提高业务水平,增强服务会员的本领,进一步提高服务的效率和质量,力争建设一个政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的班子。单位人手少,大部分工作分工不分家,打总体战。因此,大家团结合作的大局意识特别强,在工作中能够主动做到多提醒、多帮助、多支持,确保各项工作顺利开展。三是坚持有所作为,努力实现职能到位。充分发挥职能作用,消除管理死角和盲区,既不缺位,也不越位,以“有为”实现“有位”,摒弃庸庸碌碌、无所作为的思想观念,不断增强责任心和事业心,营造一种团结、心齐、风正、想事、谋事、干实事的工作氛围,树立了班子新形象。

我们清醒地认识到,与面临的新形势、新任务相比,与党委、政府要求和广大会员的期盼相比,在工作中还存在不少差距和不足,主要表现在服务民营企业转型升级还缺乏有效的载体和手段;工作机制、活动方式和干部素质,与肩负的艰巨任务相比还有一定差距。这些都有待在新一年的工作中加强和改进。

工商联述德述职述廉报告

联通个人述职述廉报告

工商局长个人述职述廉报告

县工商联主席述职述廉报告

工商联述职述廉报告(共8篇)

▷ 工商联换届工作报告


2015年,在县委县政府和县双拥办的领导下,县工商联充分认识到加强军政、军民团结的重要性,深入开展拥军优属和军民共建社会主义精神文明活动,认真贯彻落实双拥工作的各项方针政策。按照县双拥办的具体要求,立足实际,狠抓落实,营造了民拥军,军爱民,军民鱼水一家亲的社会氛围,为国家和部队建设,创造了良好的社会环境。现将工作总结如下: 

    一、领导重视,健全机构 

    县工商联领导高度重视双拥工作,切实把双拥工作作为事关全局,涉及长远利益的大事来抓,把双拥工作列入本单位的重要议事日程。在组织机构方面做到“两个落实”,即:机构落实、人员落实,成立了双拥工作领导小组,负责双拥工作的统筹协调,由工商联书记担任组长,副主席、秘书长任副组长,明确了人员、职责和工作任务,保证了双拥工作的有序开展。 

    二、统一思想,全员参与 

结合实际,开展形式多样,丰富多彩的国防教育活动,使国防教育深入人心,做到双拥工作制度化、经常化。开展国防教育,讲授国防知识,充分认识军队在现代化建设中的重要作用,提高国防意识和拥军意识。

    三、广泛宣传 ,营造氛围 

2015年,县工商联紧密结合形势和任务的需要,广泛深入地开展形式多样、内容丰富的双拥宣传和国防教育活动,大力营造浓厚的双拥氛围。宣传方式上,重大节日集中宣传与平时经常性宣传相结合,宣传内容上,一是对双拥工作的地位,重要性和必要性,形势任务和目标进行宣传,二是对中央和国家的法律法规,县委县政府和县双拥办和措施进行宣传。在春节、八一节日以及拥军优属日期间,各企业分别召开退伍兵会议和座谈会,宣传双拥工作,同时也让大家互相交流,沟通,使全社会都来理解、关心和支持双拥工作,营造了良好的社会氛围。 

    四、结合实际,扎实开展 

双拥工作是关乎社会稳定和谐的大事,一直以来,县工商联对此高度重视,切实发挥职能作用,采取一系列有效措施,扎实开展了形式多样、内容丰富的双拥优抚工作。 

一是切实帮助退伍军人解决就业问题。解决退伍军人就业问题是双拥工作的一项重要内容。县工商联充分发挥职能作用,积极引导各企业在招聘时优先考虑、照顾退伍军人,解决退伍军人新增就业问题。 

二是推广结对帮扶“三老”人员。工商联全力动员、组织非公有制企业界人士与生活困难的老革命、老党员、老模范结成帮扶对子,采取一帮一、一帮多、一次帮扶或持续帮扶等多种形式,切实帮助“三老”人员解决生活中的实际困难,让他们感受到党和政府的温暖,感受到社会主义制度的优越性。 

三是认真做好退役军人安置和就业培训工作。县工商联克服困难,认真做好转业干部、退役士兵及随军家属的安置与就业培训工作,按照专业对口,方便生活的原则,并进行政策倾斜,鼓励他们爱岗敬业,现在已有多人成为单位、企业的骨干。 

    四是拥军优属走访慰问工作有序开展。在元旦、春节、“八·一”等重要节日和纪念日前夕,及时组织走访慰问共建部队的官兵、军烈属、革命伤残军人、在乡老复员军人等。 

通过努力,县工商联双拥工作取得了一定的成绩。在今后的工作中,我们还将进一步加大工作力度,不断丰富和完善双拥工作内涵,积极发挥职能优势, 扎实有效地开展双拥活动,为开创全县双拥工作新局面继续做出新的贡献。

▷ 工商联换届工作报告



尊敬的各位嘉宾,亲爱的朋友们:



很高兴在这个特殊的时刻,能够与大家分享我的一些感悟和心得。作为工商界的一员,我深知企业的发展需要创新与进步,而文艺则是最好的推动力。



文艺 是社会的瑰宝,是人民的精神家园,它不仅能够启迪人们的思想,激发他们的灵感,还能够培养人们的情感和品味。如今,随着时代的变迁和社会的进步,文艺也面临着新的挑战和机遇。



在当今数字化时代,文艺的传播渠道越来越广,媒体平台也越来越丰富。这也意味着文艺的观众和受众变得更加多元化。因此,我们需要更好地满足不同人群的文艺需求。除了保持传统艺术的独特魅力,还应该注重创新,在文化艺术创作中加入新的元素、新的手法,更好地融入时代潮流和市场需求。



从企业角度出发,文艺也给企业带来了新的商机和新的机遇。以企业为载体,文艺可以为企业提供更好的品牌形象、更好的企业文化塑造和更好的客户服务体验。企业可以通过资助和支持文艺活动,深化企业社会责任和形象塑造,增强企业与社会、广大消费者的沟通交流,提高企业整体竞争力。



同时,文艺也能够为企业带来新的产品和新的市场。许多企业创意产品的灵感来源于艺术作品,企业与文化艺术机构的合作也为消费者带来更多更好的文化创意产品。这不仅为企业带来了更好的商业前景,更为消费者带来了更美好的生活享受。



在这个工商联文艺致词的时刻,我们深深地感到,文艺不仅能够带来美的享受,更为人类社会的和谐与进步作出了不可替代的贡献。让我们携手共建和谐、文明的美好社会,让文艺在这个时代大放异彩!谢谢大家!

▷ 工商联换届工作报告

一、广泛开展理想信念教育实践活动。深入学习和贯彻落实党的十八大精神,把理想信念教育实践活动传递落实到企业家群体中。以增强非公有制经济人士对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心为主要内容,以促进“两个健康”为目标,以“民营企业家与中国梦”为主题,举办民营企业家与中国梦大家谈活动,开展专题调研,树立一批先进典型,营造教育实践活动的浓厚氛围,引导非公有制经济人士更好地为实现国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦作出应有的贡献。

二、认真贯彻落实职能部门直联制度。加强与政府职能部门的联系沟通,切实落实直联制度,确保直联制度的运作逐步成熟步入正轨,结合直联制度实施情况,逐步完善健全,并进一步扩大联系服务范围。

三、加快推动会员筹建小额贷款公司。在前期筹备工作的基础上,协助出资会员企业完成报批手续,确保小额贷款公司尽快成立,为会员企业融资提供更便利的平台。同时,多渠道解决企业资金困难,进一步加强与金融机构合作,帮助企业获得更多的融资产品。

四、建立非公有制经济人士培训机制。重点开展两方面的培训工作,一是企业家培训,与著名高校、专家合作,结合企业家关注的热点课题,组织短期培训课程,帮助企业提高经营水平和市场竞争力。二是进一步落实“深圳市民讲外语”活动,组织企业举办丰富多彩的学外语培训,为罗湖建设国际消费中心营造良好的语言环境。

五、开展丰富多彩的会员企业联谊活动。充分发挥企业家执委的主观能动性,凝聚智慧,激发活力,开展各种形式的联谊活动,增进会员企业之间的沟通。如组织执委成员专题活动,组织青年企业家学习交流,举办国庆联谊晚会等,进一步增强我会的凝聚力、影响力和执行力。

六、多措并举完善基层商会组织建设。加强与各街道党工委、办事处沟通,争取解决街道商会资源不足问题;推动区工商联、总商会与街道商会资源共享,协调发展,实现共赢;协助届满街道商会做好换届工作,完善街道商会理事班子建设;落实街道商会办理社团体注册登记工作,确保稳定发展。

七、坚持不懈努力推动会员发展工作。积极主动联系辖区内未加入工商联、总商会的重点企业、优质企业,争取发展入会,不断优化会员结构。同时,鼓励老会员发展新会员,壮大会员队伍,加快会员队伍建设,完成会员年增长率10%的`任务。

八、大力推进规范化信息化会务管理。对现有各项工作制度进行健全和完善,落实工作责任;加强网站和会员信息库建设,整合会员企业资源,促进企业资源共享;增强信息服务功能,实现会务信息化管理,提升工作效率和服务效率,切实做到为领导决策服务、为机关工作服务、为基层组织服务、为会员企业服务。

▷ 工商联换届工作报告

工商联自查报告

一、前言

企业是推动社会经济发展的重要力量,也是满足人民群众日益增长的物质和文化需求的主要源泉。然而,在发展进程中,企业也面临着众多的问题和挑战,如经济效益不佳、环保问题、员工权益等。正是在这样的背景下,工商联自查报告应运而生。

我所在的企业,深受当今经济和市场环境的双重影响,在这样的大背景下,企业该如何面对现实问题,开创自我发展的新局面呢?于是,我和我的团队决定进行一次自查,并撰写一份《工商联自查报告》。本报告旨在反思过去错误,总结经验教训,提出改进方案,积极应对挑战,创造更好的未来。

二、公司情况

我所在的公司是一家采购、销售电子、电器等产品的企业。成立于2000年,现有员工300余人,年销售额200余万元。公司所在地位于广东省深圳市,是一家中小型企业。随着经济的发展和市场的竞争越来越激烈,企业也面临着越来越大的挑战和压力。

三、自查问题

1. 经济效益不佳

目前,公司的销售额和利润较低,再加上员工的工资水平提高,使得公司的经济效益持续走低。这不利于企业的可持续发展,也会影响员工的工作积极性。

2. 环保问题

由于企业生产的产品不断扩大,排放的污染物也越来越多,会对环境造成不良影响。公司也缺乏重视环保方面的意识和措施,导致环境污染难以得到有效的控制和治理。

3. 员工权益

公司的员工按照市场行情给予薪资,但是由于公司经济效益不好,员工加薪不及时甚至被拖欠工资,令员工对公司的信任度降低,进而影响员工的工作状态。

4. 企业文化

企业缺乏明确定义的企业文化,各部门之间沟通不畅,甚至存在抱团现象。这会导致企业内部合作疏通不畅,也不利于企业的全面发展。

五、自查措施

1. 加大市场拓展力度

首先,企业要积极开拓市场,扩大销售规模,提高经济效益。我们计划在多个传统和新兴市场展开业务,开发新的产品和服务,提高销售额,并在员工合理的成本范围内持续提高薪资水平。

2. 设置环保目标

其次,我公司将建立健全的环保制度,制定专门的环境保护目标和措施,以减少污染物排放,提高环境保护意识和实践水平。公司会购买环保设施和设备,也会加强环保培训以及各种与环保相关的宣传工作。

3. 优化员工福利

再者,我们都知道,员工是企业的核心力量,为了能更好的发挥员工的作用,我们计划逐步推进员工福利的改善工作。具体来讲,公司除了增加员工的薪资和福利,还可考虑在员工培训、福利和激励等方面,采用更具有针对性、科学性、可操作性的措施。

4. 发挥企业文化作用

最后,我们要注重企业文化。企业在发展过程中,文化也是一只不可或缺的力量,是企业价值观的体现,是员工精神凝聚力的来源,也是企业发展的核心支撑。我们计划制定企业的宣传口号,以及多样化的内部文化活动,为公司营造更好的工作氛围。

六、结语

通过自查报告,我对我所在的公司的情况、问题和措施有了更深的认识和明确的方向。值此机会,我也呼吁广大企业家、员工、政府、环保组织以及社会各界朋友一起共同参与监督企业的行为,关注环境和员工权益问题,让我们共同致力于构建一个和谐、美好的社会与企业环境。

▷ 工商联换届工作报告

系属各班级:

为保证我系团总支、学生会的持续稳定发展,加强系部建设管理工作,推动学生工作的健康持续发展,发挥学生的主观能动性,提高学生“自我教育,自我管理,自我服务”的能力,使同学们能更好地参与系部民主管理,维护同学们的正当利益,经研究决定,将于5月下旬进行团学干部换届选举,现将有关事宜通知如下:

一、目的

选拔一批德才兼备、品学兼优、表现突出,热心为同学服务的优秀学生到团总支、学生会工作,推动团总支、学生会工作持续健康发展。

二、原则与方式

按照公开、公平、公正原则,采取自我申请与民主推荐选举相结合,公开竞聘,组织考核的方式进行。

三、报名资格

1、坚决拥护中国共产党,有较高的思想觉悟,保持积极上进的态度;

2、尊敬师长,模范遵守各项校纪班规,未受过任何纪律处分及通报批评;

3、群众威望高,在同学中享有良好的声誉,能够代表广大同学利益,反映广大同学心声;

4、有很强的集体主义观念,有一定的组织管理,协调能力,能正确处理各种关系;

四、公开竞聘原则

采取公开竞聘演讲,在自我推荐与系部考核推荐竞选人名单基础上,进行公开演讲竞聘。评委组由系老师组,与各班民主评议团组成(民主评议团由各班级推荐3名思想上进表现优秀的同学组成,评议员享有投票权)

最后得分:取评委组根据竞聘者的演讲做出评分的平均成绩+评议团票数(每票0.1分)

根据竞聘者的竞选部门,据得分在系部组织考核的基础上从高往低择优录取,最后确定任职名单。

五、职位

团总支(20人):一名书记,副书记两名,秘书正副部长各一名,社团部正副部长各一名,组织部部长一名、副部长两名,宣传部正副部长各一名,纪检部正副部长各一名,实践部正部长一名、副部长两名,文娱部正部长一名、副部长两名。

六、任用程序

成立系团总支、学生会换届选举工作领导小组,办公室设在学生科,其主要职责是制定程序、接受报名咨询、资格审查、组织竞聘、组织考核、试用期考察、正式任命。

▷ 工商联换届工作报告

第一条 团结、动员妇女投身改革开放和社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设,在中国特色社会主义伟大实践中发挥积极作用。

第二条 代表妇女参与国家和社会事务的民主决策、民主管理、民主监督,参与有关法律、法规、规章和政策的制定,参与社会管理和公共服务,推动保障妇女权益法律政策和妇女、儿童发展纲要的实施。

第三条 维护妇女儿童合法权益,倾听妇女意见,反映妇女诉求,向各级国家机关提出有关建议,要求并协助有关部门或单位查处侵害妇女儿童权益的行为,为受侵害的妇女儿童提供帮助。

第四条 教育和引导广大妇女践行社会主义核心价值观,发扬自尊、自信、自立、自强的精神,提高综合素质,实现全面发展。

宣传马克思主义妇女观,推动落实男女平等基本国策,营造有利于妇女全面发展的社会环境。宣传表彰优秀妇女典型,培养、推荐女性人才。

第五条 关心妇女工作生活,拓宽服务渠道,建设服务阵地,发展公益事业,壮大巾帼志愿者队伍,加强妇女之家建设。加强与女性社会组织和社会各界的联系,推动全社会为妇女儿童和家庭服务。

第六条 巩固和扩大各族各界妇女的大团结。加强同香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区及海外华侨华人妇女、妇女组织的联谊,促进祖国和平统一大业。

第七条 积极发展同世界各国妇女和妇女组织的友好交往,加深了解、增进友谊、促进合作,为维护世界和平作贡献。

▷ 工商联换届工作报告

,市工商联在市委、市政府的正确领导下,在盛地上级部门的大力支持及市委统战部的指导下,围绕“民营兴市”战略,坚持以服务为中心,以活动为载体,以基层商会建设为重点,在服务形式上求新,在活动内容上求实,在工作制度上求严,以服务促发展,以服务树形象,以服务聚人心,有力推动了我市非公有制经济的健康发展和非公有制经济人士的健康成长,工商联工作焕发出前所未有的生机和活力。

一、以基层商会建设为重点,组织建设有新局面

1、推动两个意见出台,为工商联工作提供坚强的政策保障。今年,市委先后出台了《中共孝义市委关于进一步加强工商联工件的意见》(孝发[2004]41号)和《中共孝义市委办公室关于转发市委统战部关于进一步加强基层工商联(商会)组织建设的实施意见》(孝办发[2004]53号)文件。明确了市工商联作为非公经济类行业商会的业务主管单位,对于充分发挥商会管理服务职能、引导非公有制经济人士健康成长和非公有制企业健康发展、发挥桥梁纽带和助手作用提供坚强的政策保障。并针对基层工商联(商会)建设的工作原则、组建条件、有关政策要求、成立程序及自身建设等方面,做了详细安排部署。

2、召开三届二次会议,调整和充实了工商联执委班子。在今年7月份召开的在三届二次执委会上,对工商联的领导班子进行了进一步的调整和充实,增加了1名专职副会长、7名兼职副会长、18名常委、15名执委。调整后的执委班子中有兼专职会长17名,常委25名,执委39名。涵盖了全市民营经济的各条战线上的优秀代表人士,增强了工商联的影响力和代表性。在会议上还通过了兼职会长轮值制度、会长办公会议制度、常委会工作制度等一系列规范性制度。为今后工作的开展打下了良好的基矗

3、夯实基础,做好乡镇商会的组建工作。针对过去商会组织在基层网络上存在的断点、断层、断面现象,上半年,在全市统战资源调查时,我们在全市各乡镇同步开展了一次非公制经济基本情况调查,对全市的非公有制经济情况进行了详细了解。在摸清底数的基础上,坚持“典型引路、整体推进”的原则,着手组建基层工商联(商会),进一步完善工商联组织网络。经过市工商联和当地党委政府的共同努力,西辛庄镇商会于近日正式成立。

4、开辟新途径,做好行业商会的组建工作。行业商会是市场经济的产物。随着我国社会主义市场经济的日趋完善和政治体制改革的不断深入,政府由管理型向服务型转变,行业商会将承担着由政府转移、分化出一部分经济管理职能,在实行行业自律、促进公平竞争、提供综合服务等方面发挥举足轻重的作用。建立形式多样的行业商会已经成为摆在工商联面前的一项迫切任务。5月9日,市建筑装饰商会正式成立,这是我市第一个行业商会,标志着我市行业商会组建工作取得了可喜的突破。建筑装饰商会的成立是我市建筑装饰行业中的一件大事,对于实现行业自律、创造公平竞争的市场秩序、维护广大经营户的合法权益有着重要的意义。9月,孝义市焦炭商会挂牌成立,30户机焦企业走到一起,结成统一的联盟,共同应对竞争日趋激烈的焦炭市场,这是我市进一步推动焦化企业向高层次、高水平发展的又一项重大举措。孝义市焦炭商会成立后,其成员单位的机焦生产能力达到1000万吨,是吕梁市首家机焦联盟型组织,为我市机焦产业走向集团化、产业化、现代化奠定了扎实的基矗

二、以活动为载体,服务民企有新思路

活动是加强工商联与民营企业联系的桥梁纽带,是传达市委政府意图的良好形式,是树立商会形象的有效手段。我们坚持服务是“立会之本,兴会之基”。今年以来,紧紧抓住服务这一中心,以各项活动为载体,广泛联系各民营企业,千方百计为他提供力所能及的服务。

1、突出抓好外引内联服务

充分发挥工商联组织的网络优势,积极开展招商引资活动,主动、积极地与全国各地工商联取得广泛联系和交流,通过组织考察、参加展览等形式,进行互访互学,宣传孝义和孝义经济的优势、特点和优惠政策,通过与有关工商联牵线搭桥,力争与大企业大集团攀亲,实行优势互补、共同发展。今年3月,市委副书记、市纪委书记郭保平,市政协副主席、市委统战部部长李荣庞的带领行业协会考察团一行16人,赴浙江省对该省的民营企业及行业协会发展情况进行了为期9天的考察。在考察中,我们先后对浙江省的4个市(区)、5家商会组织、6户民营企业进行了较为详细的调查。通过考察,不仅为民营企业家开阔了视野,增长了见识,找到了差距,明确了方向,树立起做大做强自身企业的信心,而且为民营企业家加强对外联系,扩大招商引资提供了一次极好的机会。企业在考察中与沿海地区的大企业、大集团达成了合作意向,建立了深厚的友谊。

5月20日,由市建筑装饰商会筹办的“首届绿色家装节”在市人民广场隆重举行,有36户商家参加了产品展示,四大班子的主要领导亲临了这次家装节。这次家装节主题鲜明、规模宏大、气氛热烈、组织严密,既是一次树立商会形象、倡导健康消费理念、改善人居环境的形象宣传活动,又是一次维护商家信誉、打造企业品牌、扩大销售业务的产品展销活动,不仅有利于广大消费者树立健康消费意识,营造安全的、和谐的的家居环境,而且有利于商家树立依法经营、讲求诚信的意识,不断做大做强企业,为推进我市建筑装饰业发展增添新力量。

2、引导民营企业积极参与社会公益事业

我们始终高举光彩事业这面大旗,牢固树立光彩事业理念,紧紧围绕“三个结合”这个主题,鼓励我市民营企业将产业发展的重点向贫困地区转移,积极参与社会公益事业,进一步消除地区差异、缩短贫富差距,加快贫困地区脱贫致富步伐。在扶贫助学方面,今年的爱心助学活动中。8户民营企业捐助了60名贫困学生,捐助资金12万元。“六一”儿童节之际,我们组织市浙江商会深入东许办事处那庄村小学、高阳镇崇源头村小学、中阳楼街道办事处光彩幼儿园、举办了声势浩大的文化用品赠送活动,充分了显示了行业商会所具有的思想引导及教育作用。在产业扶贫方面,鼓励民营企业大力实施项目开发,走产业扶贫之路。我们的会员企业新铁城、金绿禾、金岩公司等投资的光彩事业项目在我市兴起,带动了贫困地区的群众脱贫致富,产生出巨大的社会效应和经济效应。

3、开展各种维权活动

今年4月份,在市工商联的牵头组织下,市委常委、政府常务副市长闫孝敏召集市质量技术监督局,市浙江商会的有关领导和负责人对浙江商会经营户向市质监局提出的质疑进行了为时两个多小时的座谈。在座谈会,我市再次强调了鼓励发展民营企业,切实维护民营企业合法权益的政策、决定。要求各部门、各单位站在创新发展环境、壮大县域经济的高度,倾听民营企业的呼声和建议,与民营企业加强协调,互相支持,并要求各职能部门树立依法行政意识,改善服务态度,为推进我市民营经济实现跨越式发展作出应有的作用。5月份,市建筑装饰商会的一个建筑企业与当地村庄发生纠纷,久拖不决,严重影响了该成员单位的正常生产。市建筑装饰商会知悉后,主动帮助协调,终于使这一事件得到了妥善解决,赢得了会员单位的一致赞许。8月份,我市浙江商会的一名会员在受到有关司法机关不公正对待时。市委、政府高度重视,多次召开专门会议进行协调,要求有关单位公正执法、不偏不倚,给外籍人士平等的待遇,最终促使案件得到合理合法的解决。通过一系列卓有成效的维权活动,进一步增强了民营企业对商会的信

任感和认同感。12月份,建筑装饰商会收到某部门通知,要求经营装饰材料的会员办理装饰材料经营许可证,经查阅相关资料和文件并无此项许可,该部门的行为属违规操作。为切实维护会员的合法权益,我们及时向市政府进行了反映,促使这项不合理的规定被取消。

4、加强政策、科技和经济信息服务

为加大与民营企业的沟通力度,我们进一步拓宽与企业的信息交流渠道,通过发布信息、订阅报刊、举办座谈会等手段与企业建立了方便快捷的沟通桥梁。截至目前,市工商联共编写了25期会讯,共印制1000余份,将盛地、市有关部门的工作动态及各种产业信息及时传达给各会员企业,扩大民营企业家的知识面;为会员企业订阅《当代山西商会》、《中华工商时报》、《商界》等各类报刊杂志共200余份。编辑出版了《工商联(商会)资料汇编》免费赠送会员企业和有关单位,帮助大家认识商会、了解商会。体裁各异、内容丰富的刊物为会员企业源源不断提供着可咨借鉴的各种知识、信息,对提高企业家自身素质、提高他们管理技能带去了极大的'帮助。同时,我们加大对民营企业的宣传报道力度,提高了企业的社会声誉,营造了一个鼓励人们干事业、支持人们干成事业的创业氛围。我们还通过加大对企业的宣传报道力度,客观反映我市民营企业在社会主义现代化建设进程中创造的辉煌业绩,大力提高企业的社会声誉。全年在盛地各类媒体共发表各类稿件共15篇,其中3篇分别被《山西晚报》和《当代山西商会》采纳;12篇被《吕梁日报》采纳。

5、抓好培训服务

为进一步提高非公经济人士的经营水平,提升民营企业的核心竞争力,我们通过多种形势积极组织非公经济代表人士进行法律、法规、市场经济、科技知识、现代企业管理、WTO知识的培训教育。20“七・一”前夕,我们组织我市民营企业家一行13人,参加了由省工商联主办的《纪念党的生日和邓小平同志诞辰100周年暨山西民营企业家管理论坛》;先后邀请了山西大学MBA中心执行主任李志强教授来我市作了《新时期的政府、商会与民营企业》专题演讲、南开大学营销管理专家于长滨教授来我市举办《全球焦炭形势报告会》专题讲座;11月底,我们又组织10位民营企业家赴省城参加了《2004晋商国际论坛暨当代经理人山西企业高峰会》。通过形式多样、内容丰富、针对性强的讲座和培训活动,既丰富了民营企业家的精神生活,又提供了相互交流、广交朋友、了解外界、提升素质的沟通渠道。在培训活动中,民营企业家的管理理念、经营思路、发展目标、认知能力得到了一次次的大提高、大促进,大改观。

三、以政治安排为途径,提高民营企业家素质有新突破

民主监督、参政议政是工商联的一项重要职能,也是提高民营企业政治地位,提高他参政热情,增强他们对区域经济关注意识的一条主要途径。

今年正值吕梁撤地设市暨人大、政协班子成立之际,我们抓住这一时机,向人大、政协等部门推荐了一批思想素质高、懂经营、会管理、靠得注热心公益事业的民营企业家。经过努力,非公有制经济代表人士中有7人成为吕梁市人大代表、7人成为政协委员,充分发挥了工商联团结和联系非公有制经济人士的职能优势,增强了非公有制经济人士对工商联组织的认同感和信任感。

在广泛借鉴省政府、吕梁市及其它地区经验的基础上,我们受市政府委托在全市广大民营企业家中开展市长特邀联络员评选活动,民主选举出的15名代表人士作为市长特邀联络员。市长特邀联络员平时如遇有行业及企业重大问题,可随时向市长汇报,市长有义务接待并听取汇报;政府在研究制定涉及全市民营经济发展规划、方针政策及对民营企业进行调研时应邀请联络员参加,为民营企业家开辟了更为便捷、更为灵活的参政议政渠道。今年到目前为止,已有10份涉及各行业的调研报告交回市工商联,近期市政府将召开第一次特邀联络员接待日活动。

在我市召开的党代会及政协会议期间,工商联界别的委员们自始至终都踊跃发言,建言献策,充分显示了民营企业家关心政治、关心社会、关心发展的良好愿望,向市委有关领导提出关系社会生活方方面面的各种建议50余条,得到市委、政府的高度赞扬。

四、加强自身建设,商会凝聚力有新增强

一是加强学习,努力提高自身素质。通过集中和自学形式进一步加深对十六大和十六届四中代表会精神、“三个代表”重要思想的认识,尤其是深刻理解“两个必须”、“一个统一”、“四个都要”的认识,坚定围绕民企搞服务的信心。

二是建立分工明确、职责清晰、精干高效的工作机构。设立了“两股一室”即经济联络股、组织宣传股及办公室。从新闻办、电视台借调三名人员充实到工商联各科室,加强工商联对外联系及宣传工作。

三是积极改善办公条件,适应新时期工作需要。为改变落后的办公方式,购置了两套电脑,安装了宽带,实现了办公手段的重大飞跃,为更好地服务民营企业奠基了扎实的基矗

总之,在市委、市政府的大力支持下,在市委统战部的正确指导下,今年我们的各项工作取得了长足的进步和发展,在广大民营企业中树立了较高的威信,为我市的经济发展作出了应有的贡献。但我们同时也看到,在工商联工作中仍有许多不尽如人意的地方,如:工商联的服务行为不被企业所理解;服务领域还不够大、不够广;行业商会和基层商会组织尚不够完善;服务机制、资金来源还存在一定局限性等等。这些问题都有待我们进一步解放思想、转变观念,用适应市场经济规律的方法加以解决。今后,我们将发扬成绩、弥补不足,适应新形势、新任务需要,与时俱进加强和改进工商联工作,为促进我市经济健康快速发展发挥积极的作用。

▷ 工商联换届工作报告

工商联主席离任审计述职报告范文一

各位领导:

本人自任职至今已近两个春秋,两年来,在市委、市政府的亲切关怀和鼓励鞭策下,在市工商总会的直接领导和高度关注下,自身思想觉悟不断升华,公司发展势头良好,经营规模日益拓展,两个效益显著提高,下面就个人履职及企业进展等方面情况作以简要汇报,请予评议。

一、加强学习、尽心履职。

个人的成长进步和事业发展繁荣离不开党的路线方针的引导,政策法规的支持;离不开各级政府的关怀推助,社会环境的影响和熏陶。因此,不断加强自身学习和思想改造,努力提升政策水平和展业能力尤为重要。

一是坚持勤学敏思、持之以恒。经常读书看报了解时政方针。二是定期组织公司管理人员学习政策法规,提高理论水平。日积月累、潜移默化,为企业的超常发展奠定了牢固的精神支柱和坚实的理论基础。

积极参与工商联的各种活动,切实履行岗位职责是我们应尽的义务。尽管公司开发项目涉及多处,本人在麻城时间不多,凡是工商联召开的会议和举办的活动均尽力参与和了解,凡是工商联布置的工作和征集资料都尽力完成。为麻城的民营企业发展献计献策,为麻城的经济建设添砖加瓦义不容辞、责无旁贷。

二、超常发展,商海扬帆。

融辉地产得益于市委市政府的重视扶持,得益社会各界的鼎力相助,项目建设日新月异,企业发展赶超预期,团队规模不断壮大,经济效益和社会效益同步增长。

融辉第一城项目建设历经八年拼搏即将收官,官邸、宝邸、和郡、名郡四大组团已经形成。玉融街、盛唐街商铺林立、日趋繁荣,36#、38#、39#地下人防工程顺利验收,整个小区共有楼梯房和小高层38栋,总建筑面积32万平方米,截止目前,已入住居民1400户,商铺500余家,总人口近万人,业主称心满意,经营趋势良好。尤其是上海汇丰村镇银行、湖南星烨3d影城的加盟对融辉第一城市场品位的提升具有积极的促进作用。最近39号楼总面积达15600平方米的大型商场已与台湾客好满(上海)商贸有限公司签订租赁合同,麻城最大的综合性商场即将面世,盛大开业指日可待。

在市委、市政府的重视主导下。酝酿多年的融辉路贯通建设路建设工程终于正式启动,融辉作为垫资单位参与其中。道路沿线房屋征收户拆迁协议签订工作进展顺利,征地规划设计等程序按计划进行。按工程指挥部设想,力争年前竣工通车。该路的贯通对于提升城市形象,缓解交通压力,理顺消防通道,美化商居环境,方便市民出行具有积极的推动作用。此外,劝业场、商业大楼危房拆迁改造项目,已得到市委、市政府的高度重视,正在运作中。届时,融辉第一城四通八达,交通更加顺畅,环境更加优美,居民更加舒适,市场更加繁荣,以大型商场为中心的黄金商业圈必将财源汇聚,引领全城。

我们在做好融辉第一城项目建设的同时,将业务延伸向周边城市,先后在河南周口和湖北咸宁开辟了新的地产市场和相关产业。

河南周口市融辉城项目规划总建筑面积150万平方米,可同时容纳近5万人生活居住,预计总投资额逾20亿元。

湖北咸宁市“银泉名座”项目占地面积1.5万平方米,总建筑面积8万多平方米,由5栋高层住宅组成,可容纳居民近500户。

2010年,公司成功收购湖北咸宁首家大型温泉度假景区——楚天瑶池温泉度假村。该度假村地处咸宁市中心城区,按国家4a级温泉度假景区和四星级酒店、五星级休闲洗浴广场标准投资兴建。温泉区每天可接待六千人,拥有客房150余间,温泉别墅八幢,可容纳500人住宿就餐。

融辉地产一贯秉承“诚信至上,质量至上,服务至上”的开发经营宗旨,用一流的产品和诚实的信誉,赢得社会的尊重与好评。唯其如此,企业才能超常发展,商海扬帆。

三、弘扬美德,回报社会

弘扬中华传统美德、崇尚公益、济困扶危,是每个企业家责无旁贷的神圣使命。为此,融辉地产自扎根麻城以来,一直把致力公益,回报社会当作义不容辞的义务和责任,不求名利,倾情奉献。前六年,我们多次赞助和承办大型公益活动,如两届杜鹃节、焰火晚会,大型演唱会和体育竞赛等,义务修桥铺路,援建风景名胜,救灾助学、扶弱助残,累计捐款近两千万元。近两年来,仅在麻城我们就举办和赞助各种大型文体活动和公益活动十余次。如举办庆祝建党90周年大型文艺晚会,庆七一“融辉杯”老年人太极拳剑邀请赛,第三届杜鹃文化旅游节,为家乡福利院捐款,资助贫困大学生杜明、龚贺,向福田河镇桠枫树小学捐款捐书,主动请缨翻修工业路等等,累计捐资近五百万元,加上周口和咸宁的公益投入,总计捐款达八百余万元。

有耕耘必有收获,我们收获的不是金钱,而是千金难买的崇高荣誉。仅去年至今,公司先后获得地、市“消费者满意单位”、“全市纳税大户”、“综合治理先进单位”和文化部颁发的“全国爱心公益企业”以及咸宁市总商会颁发的“抗灾救灾贡献奖”等多项荣誉称号。同时,个人也先后当选为麻城市十一届政协常委,咸宁市第四届政协常委,咸宁市福建商会执行会长。

承载诸多荣誉和重任,深知责任如山,任重道远。回顾过去,虽取得了一定成绩,但离工商总会的要求和政府的期望相差甚远,尤其在参与商会工作以及个人履职方面投入精力不足,尽职尽责不够。因此,扬优补缺,造福于民,将是我为之践行的奋斗目标。

展望未来,决不辜负党和政府的栽培重托,决不辜负麻城人民关怀信任,决不辜负社会各界的无私帮扶。将带领我的团队一如既往、做大做强,充分发挥集团优势,积极担当社会责任,为麻城的城市建设和经济腾飞作出应有的贡献。

工商联主席离任审计述职报告范文二

我自担任工商联副会长以来,在市委市府的正确领导下,在市人大、市政协和各级部门的关心和支持下,在工商联领导和同志们的帮助下,通过自身不懈努力,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届三中全会精神,坚持工商联工作统战性、经济性、民间性的统

一、不断强化学习,提高认识,认真履行参政议政和民主监督职能,服从领导,积极为xx的经济发展建言献策。并紧紧围绕市委市府的中心工作,把自身企业的发展和全市的发展紧密结合起来,把个人富裕与全市人民的共同富裕结合起来,诚实守信、依法纳税,明确自己的社会地位和社会责任,不断壮大企业实力,积极主动回报社会,积极参加工商联举行的各种活动,服从安排,主动协助会长工作,完成会长办公会安排的各项任务。倡导和参与公益事业,向贫困地区捐资助学,扶贫济困。为xx社会稳定、构建和谐社会尽一份微薄之力,创造性的开展各项工作,圆满的完成了各项任务。

在认真履行工商联副会长职能的同时,狠抓xx公司的建设与发展,取得了一定的成绩。20xx年,我带领公司全体员工齐心协力,顽强进取,充分发扬“忠诚、团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导“精、细、实、高、新”的管理理念,同心同德,真抓实干,全年共生产尿素吨,比上年增长%;实现产值万元,比上年增长%;销售收入万元,比上年增长%;工业增加万元,比上年增长%;利税突破万元,比上年增长%。各项指标均达到企业建成以来的最好水平。

二、狠抓安全不放松,重视环保求发展。

公司坚持以“安全责任重于泰山”为指导,做到人员落实,制度落实,机构落实,责任落实,经费落实,加大安全硬件设施投入和特种作业人员的培训取证工作,全年未发生轻、重伤和死亡事故。同时公司按照iso14001环境管理体系要求,加大环保投入,环境纠纷赔偿比去年下降了25%,并且公司的工业废水与循环水综合治理工作已列入国家环保治理专项资金。公司长期保持了xx市“无泄漏工厂”、xx市“安全生产先进单位”称号。

三、坚持技改不停步,扩大生产创效益。

公司运用新技术、新设备、新材料、新工艺实施x项技术改造,共投入技改资金xx余万元,通过技改,年可新增产值xx万元,可创利润xx万元,尿素日产由上年的xx吨增加到xx吨,并x次打破了日产记录,x次打破月产记录。在实施技术改造的同时,公司进一步强化管理,着力节能降耗降成本,寻求新的经济增长点。全年吨尿素综合耗气耗电分别比上年平均下降了xxm3、xxkwh。

四、强化内部管理,夯实发展基矗

一是加强财务监督,保障资金需求。为保证生产经营、发展、技术改造的资金需求,进一步对资金使用实行分级计划,层层把关,实行总经理严格审核制,保证资金统筹安排合理运用,同时,加大资本动作力度,用好用活资金。

二是推行办公自动化,提高工作效率。为了改变传统的办公方式,公司在进一步加强计算机日常维护管理的同时,加快了计算机信息化工程的进程。完善了设备管理、销售管理、采购管理、库存管理、生产统计管理、人力资源管理、办公自动化和财务接口管理等模块,逐步实现无纸化办公。20xx年11月,公司通过xx市信息产业局组织的信息化工程验收,使公司的工作效率和工作质量实现了新的跨跃。

三是加强物资供应,调整营销策略。为了确保公司的正常生产和20xx年初制定的一系列目标指标的实现,公司千方百计实现比质比价采购,保证采购物资的质量。减少中间环节,降低采购成本,提高进销差率,并认真对全国市场需求变化进行分析,准确地把握化肥走势,制定切实可行的营销策略,建立诚信的客户网络,不断提高产品在本地市场的占有率。经过一年的努力,公司产品产销率和资金回笼率均达到xx,外购物资按时到货率达到了xx%,一次验收合格率达到xx%,进销差率>xx%。

五、实施资本运作,追求财富最大化。

面对市场经济的飞速发展,公司作为一个高耗能的化工企业,围绕20xx年追求财富最大化这一目标,抓住发展契机,以求实的精神,扎实的工作作风,灵活的经营战术,不断强化资本运作水平和质量,进行产品结构调整,实施多品种、多元化的经营发展战略,先后出资控股机械公司、农资公司、车用天然气公司,以及参股经营xxx燃气有限公司、xxxx化工有限公司。这些公司的良好发展,为提高我公司的综合竞争实力奠定了基矗

六、着眼未来,注重员工综合素质提高。

在新经济背景下,企业要在市场竞争中生存和发展,建立学习型和创新型的员工队伍是企业人力资源开发的重要途径。公司根据各部门工作实际,认真组织开展了18项培训,培训内容涉及党和国家的方针、政策、法律法规,生产管理、财务管理、营销管理、劳动保护、民主管理、档案管理、化工专业技术、安全消防知识、以及企业文化建设等。通过培训,既提高了公司员工的综合素质,又实现了企业人力资源的不断增值。

七、注重企业文化建设,推动“三个文明”健康发展。

20xx年,公司党政工紧紧围绕生产经营目标任务的完成,将企业文化建设定格在增强企业的凝聚力和感召力上,极大地鼓舞和调动了员工生产(工作)积极性、主动性和创造性,在公司形成了心齐、气顺、劲足的良好氛围。公司被市政府继续命名为“文明单位”,连续两年获得“xx市工业十强”称号。公司党委连续七年保持了xx市“先进基层党组织”称号,公司工会再次被评为xx市“模范职工之家。

▷ 工商联换届工作报告

第三十六条 妇女联合会的行政经费、业务活动和事业发展经费,主要由政府拨款,提供经费保障,列入各级财政预算,并随财政收入的增长或工作需要逐步增加。

第三十七条 各级妇女联合会所属经济实体,必须认真执行国家的有关法律法规和政策,努力为妇女儿童服务。

第三十八条 各级妇女联合会可依法接纳热心妇女儿童事业的国内外人士及组织的资金和其他物品的捐赠,并依法管理,接受监督。

第三十九条 国家交各级妇女联合会占有、使用的不动产和妇女联合会所兴办的实体受法律保护,任何个人和单位不得侵占。妇女联合会所属的企事业单位,其隶属关系不得随意改变。

▷ 工商联换届工作报告

随着市场经济不断发展和市场经济体制改革逐步深入,工商联组织将越来越显示其不可忽视的重要作用。今天在这里我要讲三方面的内容。

一、工商联组织的概况

1、工商联的起源

工商联起源于行会。法国于1599年成立了第一个商会。我国最早的商会组织是于1874年在辽宁工商界成立的“公议所”。到了1930年,全国各地商会已建立了2046个。全国解放后成立了全国工商联。

2、工商联组织及职务的称谓

工商联组织的全称是工商业联合会,又称民间商会。中国工商业联合会是成立于1953年10月。1993年10月,在全国工商联第七次代表大会上,党中央、国务院明确工商联同时为民间商会,并提出这是改革的需要,是社会主义市场经济发展的必然要求。自此,工商联开始了“一个机构,两块牌子”的历史。

全国工商联的职务称谓主席。建国以来,担任全国工商联主席的有陈叔通、胡子昂、荣毅仁、经叔平、黄孟复(第九届,也是现任全联的主席)。(图片)各省、市、区工商联称谓会长。

3、工商联组织性质

中国工商业联合会是中国共产党领导的中国工商界组成的人民团体和民间商会,是党和政府联系非公有制经济人士的桥梁和纽带,是政府管理非公有制经济的助手。

4、工商联会员和组织:据统计,目前全国工商联共有1万名会员,有县级以上的商会3079个,乡镇、街道商会19851个。

二、我国南方商会的特点与启示

我国南方商会的基本特点是:

具有高度的民间性

在我国的南方,商会带有突出的民间色彩。以浙江省为例,浙江省的工商联,即民间商会的会长就是由著名的民营企业家徐冠巨担任的。而且在浙江省担任县级以上商会会长的民营企业家也很多。由于民营企业家担任商会会长,在客观上就增强了会员的认同感。

具有同行业的分类性

以温州商会为例,目前在温州成立了服装、眼镜等30多个行业商会。行业商会制定的一些行业行规,有力地促进了会员企业的良性发展。

具有分层次的服务性

我们以香港中华总商会所设立的机构为例,在香港中华总商会里共设置了12个专门委员会,通过这些专门委员会的设置,反映出商会的服务是有层次、分范畴的。

南方商会的这些特点,使我们认识到,商会的工作必须无条件的适应市场经济的需要,适应会员企业发展的需要。商会应以会员为本。

三、我区工商联工作的`基本情况及今后工作初步想法

我区工商联组织是于1988年10月恢复成立的。目前,我区有400余名商会会员。现在有两个街道重新组建了地区商会。

近两年来,工商联在区委、区政府领导关怀、重视下,在区人大、政协领导的关心、支持下,结合我区民营企业发展的实际,确立了我区工商联的工作思路,这就是:工商联工作必须以促进我区非公有制经济快速发展为中心,以进一步加大会员服务力度为重点,学习与创新相结合,服务与维权相结合,活动与引导相结合。不断探索有效开展工商联工作的新途径。

我们的具体做法概括起来是:围绕中心、加强学习、强化服务、丰富活动。

1、围绕中心

围绕中心就是围绕区委、区政府的工作中心。

今年,按照区委、区政府把2004年作为创最佳经济发展软环境建设年的总体要求,我们通过做好调查摸底、走访会员企业、设立服务咨询电话,组织会员企业和政府的有关部门进行面对面的座谈、引导会员中人大代表、政协委员参政议政,为促进我区软环境建设发挥了应有的作用。

为了响应区委、区政府提出建设“新西岗”的号召,区工商联适时地向全区的民营企业家发出了《抓住机遇求发展,多为“新西岗”建设作贡献》的倡议书,召开了《谈建设“新西岗”专题工作会》。特邀请区委常委、区政府常务副区长王志强就我区的经济形势作了专题报告。

在实际的工作中,我们注重引导会员围绕区委、区政府的工作中心开展“献计献策”活动,两年来,商会的会员撰写了30多篇论文,为促进“新西岗”的建设,推进我区“四区两带”的经济发展,起到了应有的作用。

2、注重学习。

今年,我们始终注重学习贯彻党的十六届三中、四中全会和区委十一届五次、六次会议精神。通过召开执委会、组织会员参加专题报告会、学习座谈会,促进会员对会议精神的深刻理解。区工商联编辑了《工商联会员学习园地》,定期把一些有利于会员企业发展,有利于会员提高政治素养的文章转发给会员。如,《温家宝总理视察浙江时关于促进非公有制经济发展的重要讲话》、《走出民营企业发展的八个误区》、等等。

3、强化服务。

为会员服务是商会的立会之本。工商联进一步树立了“人

▷ 工商联换届工作报告

中国民主建国会章程于2002年12月17日中国民主建国会第八次全国代表大会通过。

本会自一九四五年十二月十六日在重庆成立以来,同中国共产党长期亲密合作,具有爱国、革命的光荣历史。在民主革命时期,本会团结爱国的民族工商业者和所联系的知识分子,为争取新民主主义革命的胜利和建立中华人民共和国作出了积极贡献。新中国成立后,本会参加了人民政权和人民政协的工作,为巩固人民民主专政,实现从新民主主义到社会主义的转变,积极配合国家实行对资本主义工商业的社会主义改造,确立社会主义制度,发挥了重要作用。进入社会主义现代化建设新时期以来,本会认真学习贯彻社会主义初级阶段的基本理论和基本路线,努力发挥参政党的作用,为我国的改革开放和现代化建设作出了应有贡献。在长期实践中,本会形成了坚持爱国主义和社会主义、坚持接受中国共产党的领导、坚持自我教育的优良传统,形成了同经济界紧密联系的历史特点。

本会以中华人民共和国宪法为一切活动的根本准则,维护宪法尊严,保证宪法实施,享有宪法范围内的政治自由、组织独立和法律地位平等。

本会是中国共产党领导的多党合作和政治协商制度中的参政党,始终贯彻中国共产党与各民主党派“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”的方针,接受中国共产党的领导,独立自主地开展工作。

本会在现阶段的政治纲领是:高举邓小平理论伟大旗帜,学习实践“三个代表”重要思想,积极履行参政议政和民主监督职能,遵循社会主义初级阶段的基本路线,致力于发展社会生产力,促进社会主义民主政治建设,弘扬中国先进文化,为把我国建设成为富强民主文明的社会主义现代化国家努力奋斗。

本会在现阶段的任务是:围绕全面建设小康社会的奋斗目标,充分发挥密切联系经济界的特色和优势,积极参加社会主义现代化建设的实践活动,针对改革开放、经济建设和社会稳定中的重大问题,开展调查研究,反映社情民意,积极建言献策,更好地发挥参政党作用,在推进我国的现代化建设,完成祖国统一,维护世界和平与促进共同发展的过程中作出应有的贡献。

实现本会的政治纲领和任务,必须全面加强会的自身建设。全会要继承和发扬会的优良传统,坚持进步性与广泛性的统一,自觉接受和维护中国共产党的领导,与中国共产党亲密合作,把本会建设成为适应新世纪要求的致力于建设中国特色社会主义事业的参政党。各级组织要始终把思想建设放在自身建设的首位,组织广大会员特别是各级领导集体成员努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,形成讲政治、讲学习、讲团结、讲奉献的良好风气,不断提高会员的觉悟程度。要保持和发挥本会与经济界密切联系的特色,努力改善会员结构,提高会的组织程度和整体素质。要切实加强会的领导集体建设,坚持和健全会的民主集中制,发扬会内民主,不断提高领导水平。要努力改进会的作风,坚持把中国共产党的路线、方针、政策与会的实际结合起来,解放思想,实事求是,与时俱进,奋发有为。要不断增进会的团结,密切联系群众,维护会员的合法权益,增强会的凝聚力,充分调动各级组织和会员的积极性和创造性,更好地担负起历史赋予的光荣使命。

第一条 凡经济界人士以及其他方面的专家学者,愿意履行本会章程,可以申请加入本会。

第二条 本会会员必须热爱祖国,拥护社会主义初级阶段的基本路线,努力为人民服务,为社会主义现代化建设事业服务。

第三条 加入本会,须由本人提出书面申请,由两名会员介绍,经过组织考察,填写入会申请表,由支部会员大会或支部委员会讨论通过,报省辖市以上委员会批准。中央委员会和省、自治区、直辖市委员会可以直接吸收会员。

第四条 会员享有下列权利:

(一)在会内有表决权、选举权和被选举权;

(二)参加会的有关会议和活动,阅读会的有关文件,对会的工作提出建议和批评;

(三)对国家大政方针以及地方重大问题提出意见和建议;

(四)在会内,批评会的任何一级组织和会员;

(五)对会的决议和决定如果有不同意见,在坚决执行的前提下,可以声明保留,并可向上级组织直至中央委员会提出;

(六)在合法权益遭受损害时,向会的组织反映,请求帮助。

第五条 会员履行下列义务:

(一)遵守宪法、法律和法规,维护国家利益,保守国家机密;

(二)遵守会的章程,学习会的历史,热爱会的事业,执行会的决议和决定,努力完成会的任务;

(三)学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习时事政策,学习科学技术和业务知识,积极参加社会主义现代化建设,爱岗敬业,廉洁奉公;

(四)相互帮助,增进团结,开展批评与自我批评,坚持真理,修正错误;

(五)密切联系群众,积极反映社情民意,在所联系的群众中发挥带头和桥梁作用;

(六)参加会的组织生活,交纳会费。

第六条 会员从一个地方迁移到另一个地方,应向原地方组织申请办理转移组织关系。会员如果迁移到没有建立组织的地方,仍应与原地方组织保持联系,或将组织关系转移到邻近的地方组织。

第七条 会员有退会自由。会员要求退会,须由本人提出书面申请,经所在支部讨论同意后,报省辖市以上委员会批准,注销其会籍。

第八条 会员不履行会员义务,经劝告无效者,由支部会员大会讨论通过,报省辖市以上委员会批准,劝其退会,注销其会籍。

第九条 会员的入会、转移组织关系、退会和劝退,应报省、自治区、直辖市委员会备案,并报中央委员会备查。

第十条 会员在为社会主义现代化建设服务,参加政治活动、社会活动和会务活动中有显著成绩的,经基层组织核实并讨论通过后,报请上一级地方组织给予表彰。对有重大贡献的,可由省、自治区、直辖市委员会报请中央委员会给予表彰。

第十一条 会员应自觉遵守会的纪律。会员违犯国法、政纪和会的纪律,应按其具体情节和对待错误的态度,分别给予警告、严重警告、撤销会内职务、留会察看、开除会籍的处分。

留会察看一般不超过两年。会员在留会察看期间没有表决权、选举权和被选举权。会员经过留会察看确已改正错误的,恢复其会员的权利;坚持错误不改的,开除会籍。

第十二条 对会员的警告、严重警告、撤销会内职务、留会察看的处分,须经支部会员大会讨论通过,经省辖市委员会批准,报省、自治区、直辖市委员会备案;对会员给予开除会籍的处分,须经支部会员大会讨论,由省辖市委员会审核,省、自治区、直辖市委员会批准,并报中央委员会备案。

对中央委员会委员的纪律处分,须经中央委员会讨论决定。

对地方各级委员会委员的纪律处分,须经同级委员会讨论决定,报上一级组织批准,并报中央委员会备案。

第十三条 会的各级组织对会员的处分,应实事求是地查清事实。所要作出的处分决定,必须书面通知本人,听取本人说明情况和申辩。如果本人不服决定,可以提出申诉。各级组织对会员的申诉,应认真负责处理。

第十四条 会的组织原则是民主集中制。

(一)会的各级领导机关都由选举产生。

(二)会的最高领导机关,是全国代表大会和它所产生的中央委员会。会的地方各级领导机关,是地方代表大会或会员大会和它所产生的委员会。会的各级委员会向同级代表大会或会员大会负责并报告工作。

(三)会员个人服从会的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,地方组织服从中央组织。

(四)会的各级委员会必须贯彻集体领导和个人分工负责相结合的原则。会的组织在讨论决定问题时,必须贯彻集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。凡属重大问题,都要由领导集体协商讨论,进行表决,作出决定。各级领导集体成员要根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责。

(五)会的各级领导机关必须经常听取下级组织和会员的意见,研究他们的经验,解决他们提出的问题,不断改进工作;下级组织必须贯彻执行上级组织的决议和决定,向上级组织报告工作。下级组织要独立负责地解决自己职责范围内的问题,在工作中遇到应当由上级组织决定的问题,必须向上级组织请示。

第十五条 会的各级领导机关的选举,要体现选举人的意志。候选人名单应经充分酝酿协商,采用差额选举或等额选举的办法,进行无记名投票。

会的地方组织的领导成员,如果由于特殊原因不能用选举方法产生,可以由省级组织或中央委员会指定。在筹建中的地方组织和基层组织的领导成员,由上级组织决定。

第十六条 由选举产生的会的中央委员会和地方委员会的组成人员,每届任期与同级委员会相同,连选可以连任。

第十七条 会的组织系统是:中央委员会,省、自治区、直辖市委员会,省辖市、直辖市的区委员会,县级市、县、省辖市的区委员会,总支部委员会、支部委员会。

第十八条 成立新的`地方组织,或撤销、合并、改建地方组织,须由中央常务委员会批准。

第十九条 会的发展工作要贯彻以大中城市为主,以中上层人士为主,以经济界人士为主,注重政治素质,发展与巩固相结合,有计划地稳步发展的方针。

第二十条 全国代表大会每五年举行一次,由中央委员会召集。全国代表大会在必要的时候可以提前举行,如果没有特殊情况,不得延期举行。

全国代表大会代表名额和产生办法,由中央常务委员会决定。在举行全国代表大会期间,由选举产生的主席团主持会议。

第二十一条 全国代表大会的职权是:

(一)听取和审查中央委员会的工作报告;

(二)讨论并决定会的重大事项;

(三)修改会的章程;

(四)选举中央委员会。

第二十二条 中央委员会在必要的时候,可以召集全国代表会议,讨论决定重大问题。

第二十三条 中央委员会每届任期五年。全国代表大会如果提前或延期举行,它的任期相应地改变。

中央委员会委员的名额,由全国代表大会决定。

中央委员会全体会议每年举行一次,由中央常务委员会召集和主持;如果没有特殊情况,不得延期举行。

第二十四条 中央委员会是全国代表大会闭会期间会的最高领导机关,领导会的全部工作,对外代表本会。它的职权是:

(一)贯彻执行全国代表大会决议;

(二)听取和审查中央常务委员会的工作报告;

(三)讨论并决定会的工作方针和任务;

(四)选举中央委员会主席、副主席、常务委员,组成中央常务委员会。

第二十五条 中央常务委员会每届任期与中央委员会相同,在中央委员会全体会议闭会期间,行使中央委员会的职权。它的职权是:

(一)贯彻执行中央委员会的决议;

(二)听取和审查中央工作部门的工作报告;

(三)讨论并决定会的工作方针和任务;

(四)决定中央委员会秘书长、各工作部门主要负责人。

中央常务委员会全体会议每年至少举行四次。由中央委员会主席召集和主持。

中央委员会主席主持中央委员会、中央常务委员会的工作,副主席协助主席工作。

第二十六条 中央委员会主席、副主席组成主席会议,根据中央委员会和中央常务委员会的决定,讨论、处理中央日常领导工作中的重大事项。主席会议由中央委员会主席召集和主持。主席会议规程由中央常务委员会决定。

第二十七条 中央委员会设秘书长和若干工作部门。中央委员会根据需要可设立若干专门委员会,专门委员会的设立由中央常务委员会决定。

第二十八条 省、自治区、直辖市,省辖市、直辖市的区,县级市、县、省辖市的区的代表大会或会员大会,每五年举行一次。会的各级地方代表大会或会员大会由同级地方委员会召集。在必要的时候可以提前举行,如果没有特殊情况,不得延期举行。各级地方代表大会代表名额和产生办法,由同级委员会或它的常务委员会决定,并报上一级组织备案。在举行代表大会或会员大会期间,由选举产生的主席团主持会议。

第二十九条 各级地方代表大会或会员大会的职权是:

(一)贯彻全国代表大会和中央委员会的决议和决定;

(二)听取和审查同级委员会的工作报告;

(三)讨论并决定本地区会的重大事项;

(四)选举同级委员会。

第三十条 省、自治区、直辖市、省辖市委员会在必要的时候可以召集代表会议,讨论决定重大问题。

第三十一条 省、自治区、直辖市,省辖市、直辖市的区,县级市、县、省辖市的区委员会每届任期五年。会的各级地方代表大会或会员大会如果提前或延期举行,由它产生的委员会的任期也相应地改变。

各级地方委员会的委员名额由同级代表大会或会员大会决定,报上一级组织备案。

第三十二条 各级地方委员会在同级代表大会或会员大会闭会期间领导本地区的工作。它的职权是:

(一)贯彻上级组织和同级代表大会或会员大会的决议,并定期向上级组织报告工作;

(二)听取和审查同级常务委员会(设常务委员会的地方)的工作报告;

(三)讨论并决定本地区会的工作任务;

(四)选举主任委员、副主任委员、常务委员,组成常务委员会(不设常务委员会的地方组织不选举常务委员)。

第三十三条 各级地方代表大会或会员大会选举产生的各级委员会成员须报上一级组织备案,并报中央委员会备查。

第三十四条 各级地方委员会的常务委员会每届任期与同级委员会相同。在委员会全体会议闭会期间,行使同级委员会的职权。它的职权是:

(一)贯彻上级组织和同级委员会的决议和决定;

(二)听取和审查各工作部门的工作报告;

(三)讨论并决定本地区会的工作任务;

(四)决定地方委员会秘书长、各工作部门主要负责人(不设常务委员会的地方由同级委员会决定)。

第三十五条 各级地方委员会主任委员主持同级委员会、常务委员会的工作,副主任委员协助主任委员工作。

各级地方委员会主任委员、副主任委员组成主任委员会议,根据地方委员会和常务委员会的决定,讨论、处理地方日常领导工作中的重大事项。主任委员会议由主任委员召集和主持。

第三十六条 各级地方委员会根据工作需要可设秘书长和若干工作部门。各级地方委员会必要时可设立若干专门委员会,专门委员会的设立由同级地方常务委员会决定(不设常务委员会的地方由同级委员会决定)。

第三十七条 会的基层组织是支部和总支部。有会员五人以上,可以成立支部。根据工作需要,一个单位、行业、地区设有两个以上支部的,可以设立总支部。

支部、总支部的建立、撤销和合并,由上一级组织决定。

在必要的时候,中央和地方委员会可以设立直属支部、总支部;省、自治区、直辖市委员会可设直属工作委员会。

由于特殊原因不能编入支部的会员,由有关地方组织直接与之保持联系。

第三十八条 支部委员会、总支部委员会由支部会员大会、总支部会员大会选举产生,任期三至五年。委员名额由上一级地方组织决定,必要时可以增补。

支部委员会设主任一人,副主任若干人,由支部委员互选产生;总支部委员会设主任一人,副主任若干人,由总支部委员互选产生。

不满七人的支部不设委员会,只选举主任一人,在必要的时候可选举副主任一人。

支部委员会和总支部委员会选出的主任、副主任,应报上一级地方组织批准。

第三十九条 基层组织是实现会的政治任务的基础,它的基本任务是:

(一)贯彻执行上级组织的决议和决定,组织会员积极参加本会组织的各项活动;

(二)充分调动会员的积极性和创造性,围绕所在地区、单位的中心任务,努力做好本职工作,为社会主义现代化建设事业服务;

(三)组织会员对国家的大政方针和地方重要事务以及群众生活中的重要问题开展调查研究,提出意见和建议,反映社情民意;

(四)定期举行组织生活,结合会员的社会实践,进行思想政治工作,帮助会员进行自我教育,关心会员的工作、学习和生活,反映会员的意见和要求,互相学习、互相帮助、团结友爱,不断取得新的进步;

(五)维护和执行会的纪律,讨论对会员的表扬、奖励和处分;

第四十条 干部是本会事业的骨干。全会要重视对干部的教育、培养、推荐、选拔和考核,特别是培养、选拔优秀年轻干部,努力建设高素质的干部队伍。

第四十一条 要坚持按照德才兼备的原则选拔和任用干部。干部的选拔和任用,要经过民主推荐、组织考察、酝酿协商、集体决定等程序,实行择优选拔。坚持任人唯贤,反对任人唯亲以及任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

第四十二条 各级领导干部必须模范地遵守章程所规定的各项义务,必须具备以下基本条件:

(一)具有履行职责所需要的理论政策水平,带头学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,把握正确的政治方向,坚持理论联系实际,创造性地开展工作;

(二)具有较强的事业心和政治责任感,热爱会的事业,有相应的实践经验以及胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识;

(三)具有一定的社会影响力和参政议政能力,坚持实事求是,认真调查研究,讲实话、办实事、求实效;

(四)坚持和维护民主集中制原则,有民主作风,能顾全大局,维护会的团结,勇于批评和自我批评,善于与其他同志一道工作;

(五)严以律己,清正廉洁,艰苦奋斗,甘于奉献,密切联系群众,自觉接受组织和会员的监督。

第四十三条 要积极创造条件,推进干部制度改革。会的各级领导职务,无论是由民主选举产生的,或是由领导机关任命的,都不是终身职务。

担任中央委员会主席、副主席和地方委员会主任委员、副主任委员职务的人员,同一职务连续任职一般为两届,特殊情况下不超过三届。

担任各级领导职务的人员,凡由于任职年龄、健康状况或其它原因不适宜继续担任领导职务的,可以依据相应的程序在任期内调整。

第四十四条 本章程经全国代表大会通过后施行。

第四十五条 本章程由中央委员会解释。

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