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食品机械操作工工作总结|食品机械操作工工作总结(精华15篇)

发布时间:2017-08-18

食品机械操作工工作总结(精华15篇)。

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SMT操作工工作总结

随着现代制造业的发展,SMT贴片技术逐渐成为电子制造行业中的主要工艺之一。SMT操作工作是SMT贴片技术的基础,是整个SMT生产线不可或缺的一部分。本文将从工作内容、技能要求、工作难点和注意事项等方面,对SMT操作工进行详细总结。

一、工作内容

SMT操作工的主要工作是将电子器件粘贴到PCB板上。具体来说,工作内容包括以下几个方面:

1. 准备工作:操作工需要清洗工作台、PCB板和电子元器件,检查设备和工具是否正常,准备好工作所需的材料和工具。

2. 贴片:根据工艺图和客户要求,将电子元器件粘贴到PCB板上。操作过程中要注意贴片的方向、位置和数量,确保贴片质量和精度。

3. 返修:在贴片过程中,如果发现缺陷或错误,需要进行返修。返修的方法包括拆卸、清洗、更换、重新贴片等。

4. 维护设备:操作工需要定期保养和清洁设备,检查设备的工作状态和性能,及时发现和解决问题。

二、技能要求

SMT操作工需要掌握以下技能:

1. 熟悉贴片工艺流程,了解电子器件的性能和特点。

2. 熟练使用贴片设备和工具,例如:贴片机、镊子、焊锡笔等。

3. 具备良好的眼手协调能力和空间方向感,能够准确地把电子器件粘贴到指定位置。

4. 具备团队合作意识和沟通能力,能够与其他员工协作完成任务。

5. 具备细心、耐心和责任心,能够认真对待工作,保证贴片质量。

三、工作难点

1. 贴片精度:贴片的精度对产品的质量和性能至关重要,因此操作工需要准确地控制位置、角度和间距。

2. 线路疏通:在贴片过程中,可能会出现线路疏通的情况,导致电子器件无法正常连接。操作工需要及时发现问题并进行返修。

3. 设备维护:SMT生产线设备复杂,需要定期维护和保养,如更换和清洗零部件。操作工需要熟悉设备的结构和原理,能够及时处理设备故障。

四、注意事项

1. 安全操作:贴片设备具有一定的危险性,操作前需要认真阅读使用说明书和安全操作规程,正确佩戴个人防护用具。

2. 清洗材料选择:清洗材料对产品的质量影响很大,选择合适的清洗剂和清洗方式能够保证产品的质量。

3. 工作区域管理:SMT操作需要采取防静电措施和尘埃管理,保证工作环境的干净整洁。

4. 成品包装:操作工需要进行合理的成品包装,避免产品受到损坏或污染。

总之,SMT操作工作对于电子制造业的生产至关重要。操作工需要掌握专业技能,具备责任心和工作稳定性,为企业的生产质量做出贡献。

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电火花操作工工作总结

我是一位电火花操作工,从事这个职业已有五年之久。在这五年的时间里,我积累了不少经验和技巧,也深刻地认识到了这个职业的重要性和挑战。在这里,我将从工作内容、技术要求和注意事项三个方面来谈谈我的心得体会。

一、工作内容

电火花加工是一种非常精密的加工方式,通常用于加工高硬度、超硬材料和精密零件。我们平时接触的许多高精密度、高可靠性的机械零件,比如汽车发动机的缸体、航空发动机的叶片、高速列车的轴承等等,都需要通过电火花加工来完成。

具体来说,我们的主要工作内容包括:

1、根据工程图纸和要求,进行工件的设计、选择电极、制作电极等工序,并进行电极下料和组合。

2、进行机床的调试和工艺参数的设定,如放电电压、放电脉冲宽度、电极功率、电极电压等等,以及排放液的工艺参数,如冷却孔流量、压力、温度等等。

3、进行电极的放置和调整,使其与工件保持一定的间隙,并且能够正确地触及工件表面,形成稳定的放电通道。

4、进行工件的加工,主要是通过电极和工件之间的放电放热,使工件表面局部熔化、氧化或蚀刻,实现轮廓的精度控制和表面质量的提高。

5、进行加工质量的检验和测试,如尺寸、形位公差、表面粗糙度、硬度等等。

二、技术要求

作为一名电火花操作工,我们需要具备以下技术要求:

1、熟练掌握机床的结构、工作原理、工艺参数和操作流程,以及电极制作、放置和调整等技术要领。

2、熟练使用CAD、CAM等软件,能够快速准确地将工程图纸转化为机器代码,以及进行加工路径的预审和调整。

3、掌握材料物性、加工工艺和质量检验等基础知识,能够根据工件特性和加工要求,进行工艺参数的调整和优化。

4、具有严密的作业态度和良好的团队协作精神,能够快速反应和处理突发情况,确保生产效率和质量稳定。

5、有较强的安全意识和应急处理能力,能够熟练运用消防器材和安全设备,应对各种电火花加工过程中可能出现的事故。

三、注意事项

在电火花加工过程中,我们需要注意以下几个方面:

1、注意防火防爆,平时要保持机床和工作环境的整洁性,定期检查和更换关键部件和设备,确保电机和油泵的正常运转。

2、注意材料特性和工艺参数的匹配,要根据工件类别和加工要求,选择恰当的电极材料和排放液,并对放电电压和脉冲宽度等参数进行合理的设置和调整。

3、注意电极的制作、加工和调整,要保证电极本身的精密度和机械强度,以及与工件之间的匹配和间隙,否则将影响加工质量和效率。

4、注意加工过程的监测和控制,要随时检查放电状态和工件表面的状态变化,对加工质量进行及时的纠正和调整。

5、注意加工效率和安全保障,要合理安排机床的使用和维护,以及进行交替使用和预防性维护,确保机床的长期稳定和可靠运转。

电火花操作工是一项技术含量较高的职业,需要熟练掌握各种机床设备的结构、工作原理和操作技巧,但也需要具备很强的团队协作精神和安全意识,才能够在生产过程中快速准确地完成工作任务,为企业的发展和客户的需求做出贡献。

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化学是一门以实验为基础的自然学科,化学实验不但是化学学科的基础,而且是中学化学教学的基础。实验教学贯穿于化学教学的始终,渗透在中学化学教学的各个阶段。实验是化学教学的灵魂,无论怎样强调实验的重要性都不为过。

为了推进新课程标准下的实验教学改革, 培养学生的创新精神和实践能力,全面提高教育教学的质量,根据省教育厅和教育局的有关精神, 化学的实验操作考试已成为中招工作的重要组成部分。

在近几年的实验操作考试中, 我都有幸参加了其监考工作。在监考的过程中,以及近几年的教学工作中,我不无惊喜地发现,学生无论是在对实验的认识上,还是在实际动手操作的能力上,一年比一年有进步,学生整体的实验素质水平不断提高。这让我们充分体会到了实施新课标的重要性及正确性。

然而,与此同时,我也发现了学生们在化学实验中仍然存在一些问题,实验能力还有待于进一步提高。在实验教学中,对学生的实验操作能力,只有教师有意识地加以培养,才能不断提高学生的整体的化学实验素质。

一、培养学生的实验操作能力

在实验教学过程中,我发现:有的学生在对基本仪器、药品的使用上,不能达到操作的科学性、规范性、安全性、熟练性等几方面的的要求。

例如,在对于胶头滴管的使用上,就常常出现以下几种情况:不知道正确的使用方法,胶头滴管不竖直、不悬空;知道正确的使用方法,但是操作不熟练,动作生硬;能够正确、熟练地使用,但是用完后随手就把滴管平放于桌面上,或是夹于两手指间,继续下一步的操作,等等。诸如此类的问题,都是值得我们重视、深思的。

中学阶段的化学课程,是一门启蒙性的基础课程,学生们初次接触化学。我们在这个阶段要提供给学生最基本的化学知识、操作技能、学习方法。在这个阶段,我们不仅要让学生感受到化学学科的奇妙性、趣味性、生动性,而且要让学生认识到化学学科的科学性、严谨性、规范性。

基本的实验操作技能, 是进行一切化学试验及探究活动的基础,也是化学学科后续学习的一种基本的知识、技能的储备。培养学生科学、规范、熟练的实验操作技能,是中学化学实验教学的重要组成部分。

学生由于刚刚接触化学, 对各种仪器、药品都是初次认识,对一切都感到惊奇。在这个阶段,教师指导学生建立严谨的学习态度,规范的操作方法,良好的实验习惯,都是非常重要的,这将直接影响到他们以后的学习。所以,教师一定要重视学生的基本操作技能的训练,努力使每一个学生在现有的基础上都能获得对未来的发展真正有用的知识。

在提高学生基本实验操作技能方面, 我以为可以从以下几个方面入手。

1.规范演示,精彩登场。

老师在对每一件仪器的第一次介绍时, 详细地讲解正确的使用方法,需要注意的事项,以及规范的演示自不可少,但是,如果只是单调地介绍、机械地表演,很难引起学生的兴趣,留下深刻的印象。此时如果配以情景教学,讲与仪器有关的小故事,展示精美的图像、视频,或者介绍一些由于不规范操作而引发的事故等,让每一件仪器都有不同寻常的闪亮登场,这样不仅可以使学生对仪器的正确使用记忆深刻,而且能引发他们对实验的兴趣。

2.亲自动手,记忆深刻。

由于实验条件不完善,器材、药品短缺等诸多方面的因素,许多老师只是做演示实验让学生观察,或者只是播放录像、视频、课件、多媒体等让学生看,而不让学生亲自动手操作。这样,既不符合新课标的要求,也不符合人的认知规律。

著名的心理学家艾宾浩斯的遗忘曲线表明: 人对实际操作的东西遗忘最少,两天内仅遗忘10%左右,记忆量达到90%左右。由此可见,让学生实际动手操作,调动各种感官参与记忆,不仅可以使所学的知识记得更牢固、更准确,而且可以激发学生学习的兴趣,调动学生主动学习的积极性。

学生们亲自动手操作,多加练习,自然熟能生巧,达到操作的规范、准确、熟练。

3.反复强调,形成习惯。

要让学生熟练的掌握实验操作技能并不难, 难的是让他们养成一种科学的、严谨的实验习惯。我常常发现:有的学生基础知识掌握得不错, 但是常常忙于观察实验现象或急于实验记录,而忽视对仪器的操作,在不经意之间犯下一些错误。

遇到这样的问题,我们一定要反复强调,多次提醒,让学生时时注意、处处留心,不马虎、不随意,养成科学严谨的实验习惯。

二、培养学生的观察能力

有的学生在实验中往往是只看重结果、数据,而忽略了实验的过程,忽视了对实验现象的观察、欣赏。

例如:在探究酸碱中和反应时, 学生们往往只重视结论:碱加酚酞指示剂变红色,滴加酸中和后溶液变无色,而忽视了对过程的观察。比如:滴加指示剂时,碱的颜色是怎样变化的,是慢慢变红,还是突然变化?滴加指示剂的量不同,或者碱的浓度不同,它们所呈现的颜色相同吗? 加酸中和时,碱和指示剂溶液的红色是怎样消失的? 是慢慢变浅还是突然消失?

培养学生的观察能力也是一项重要的实验内容。在化学实验中,首先要指导学生观察实验反应物的颜色、状态、气味、质量。其次要观察反应物的的条件,如:点燃、加热、高温、通电、催化剂等。再观察反应中的现象,这是化学实验观察的重点,包括颜色的变化、发光、发热、燃烧、气泡、气味、沉淀等。最后观察反应生成物的颜色、状态、气味及质量的变化等。只要学生用心去观察,会发现很多美好、奇妙的东西。

三、培养学生对实验现象记录、整理的能力

对于观察到的现象,不能仅仅停留在感知的基础上,而且要对观察的现象进行系统的记录、整理、分析、判断,从而抓住其发生反应的实质,可以排除谬论,发现真理。例如:将锌、铁、铜分别投入相同浓度、相同体积的稀盐酸中,可得出锌、铁、铜三种金属的金属活动性依次减弱的结论。

教师还应指导学生做好实验记录,写好实验报告。写报告时,一定要如实反映实验结果,即使结果跟预期的不一样,也要如实写。学生报告的过程实际上既是一个完整科学训练的组成部分,又是一个自己的语文水平与化学知识高度结合的环节。而且,记录不能随便写在一张纸上,应该写在一个准备好的专用记录实验的本子上, 这样可以对自己的实验结果随时查阅、整理。

总之, 在学生化学实验中, 教师的关键在于及时发现问题,适时做好指导和转化工作,这样,才能充分发挥实验教学的优势,有效地提高学生进行化学实验的技能和技巧,培养他们运用实验分析问题和解决问题的能力,培养他们养成严谨的实验态度,使他们真正成为21世纪的主人。

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激光操作工是近年来出现的一种职业,随着工业的发展,越来越多的企业开始使用激光加工设备。作为激光加工设备的操作员,激光操作工需要掌握一定的理论知识,具备严谨的操作技巧和敏锐的观察力,才能够保证操作的稳定性、安全性和质量。

首先,激光操作工要熟悉激光设备的构造和原理。激光加工设备包括激光器、光路控制系统、光束成型系统、工作台等部分。在工作之前,必须了解各部分的工作原理、操作方法以及如何调整设备以满足加工需求。

其次,激光操作工需要具备一定的操作技能。操作技能是激光操作工必不可少的技能之一。在操作设备的过程中,操作员必须根据加工要求调整设备的焦距、功率、光束大小等参数。同时,在设备加工时,操作者也要注意设备的冷却、维护、清洁工作。

另外,作为激光操作工还需要具备敏锐的观察力。在操作设备时,操作员需要注意设备的运行状态、加工成果、设备的故障等方面。除此之外,还需要注意操作环境的安全、卫生等方面。

激光操作工是一个精密度较高的职业,在操作设备时,需要对加工要求非常严格。激光加工设备可以实现非常高的加工精度,但如果操作不当,会引发设备故障、安全事故等问题。

在加工精度方面,激光操作工需要严格按照工艺流程操作,同时,还要根据加工材料的性质和特点调整设备参数,以实现最佳的加工效果。另外,激光操作工还需要有一定的速度和准确度。在加工过程中,对于一些要求较高的加工工艺,操作员也需要格外小心和谨慎。

在设备安全方面,激光操作工需要了解设备的安全措施,必须使用符合要求的防护设备,注意设备的周边环境安全,并遵循操作规程和操作手册。如有发现设备故障或问题时,应及时停机并联系专业人士进行维修。

在卫生方面,激光操作工需要保持操作环境的清洁、卫生。因为激光加工设备操作的过程中,通常会释放出一定的灰尘和有害物质,如不注意环境卫生,不仅会影响加工效率和加工质量,还会对操作工的健康造成危害。

总之,激光操作工是一个技术含量较高的职业,在操作设备时需要掌握一定的理论知识和操作技巧,并具备敏锐的观察力和注意力。只有这样才能保证激光加工设备的安全性和操作的稳定性和质量。

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一、


车间操作工是生产车间中重要的一环,他们承担着生产线上的具体操作任务,直接影响着产品质量和效率。本文将从几个方面总结车间操作工的工作,包括工作内容、技能要求、团队合作以及自我提升。


二、工作内容


1. 设备操作:车间操作工负责生产线上设备的操作和维护。他们需要熟练掌握设备的运行原理和操作方法,并能够解决设备故障和异常情况。在操作中要注意安全,确保设备正常工作,并及时进行维护保养。


2. 生产工艺:车间操作工需要了解并掌握生产工艺流程,确保按照规定的工艺要求进行操作。他们需要准确把握生产工艺中的时间、温度、压力等参数,并根据实际情况进行调整,以保证产品的质量。


3. 质量控制:车间操作工需要进行产品质量控制,包括检验原材料、产品抽样检测、记录产品质量数据等。他们要严格按照质量标准进行操作,及时发现并解决产品质量问题,确保产品符合客户要求。


4. 生产记录:车间操作工需要及时、准确地记录生产过程中的数据,包括生产数量、时间、设备参数等。这些数据是生产管理的重要依据,能够帮助企业进行生产计划和工艺优化。


三、技能要求


1. 专业知识:车间操作工需要具备一定的专业知识,包括机械原理、电气知识、生产工艺等。他们需要不断学习和积累,保持与行业前沿的接轨,提高自身的技术水平。


2. 质量意识:车间操作工需要具备高度的质量意识,严格按照质量标准进行操作,确保产品质量稳定。他们要有责任心,对自己的工作质量负责,积极参与质量改进活动。


3. 解决问题能力:车间操作工需要具备一定的解决问题的能力,能够准确判断设备故障的原因,并采取相应的措施进行修复。他们需要善于观察和思考,及时发现和解决问题,确保生产线的正常运行。


4. 团队合作:车间操作工通常需要与其他岗位的员工进行合作,如工程师、质检员等。他们需要具备团队合作精神,积极配合其他成员的工作,共同完成生产任务。


四、团队合作


团队合作对于车间操作工来说是非常重要的。他们需要积极与其他成员进行沟通和配合,共同完成整个生产流程。在工作中,可以互相帮助、交流经验、解决问题,提高工作效率和质量。


另外,车间操作工还可以参与团队建设活动,如定期开展团队会议、培训班、技能竞赛等。通过这些活动可以增加成员之间的互信和默契,提高团队整体的效能。


五、自我提升


作为车间操作工,要想在工作中不断提高,还需要进行自我提升。可以参加相关的培训课程,不断更新自己的专业知识和技能,学习先进的生产工艺和设备操作方法。还可以参与一些技能竞赛和职业认证,提高自身的专业素质。


另外,车间操作工还可以通过主动学习和不断思考,积累工作经验并总结经验教训。及时反思自己的工作方式和方法,寻找不足和提升空间,并尝试改进和完善。


六、结语


在车间操作工的工作中,他们需要承担各种任务,并具备一定的技能和质量意识。团队合作和自我提升是他们不断进步和提高的重要途径。通过努力学习和工作实践,车间操作工可以逐步成长为一名优秀的生产技术人员,为企业的发展做出积极贡献。

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企业认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,认真落实各项安全措施,坚持安全工作是一切工作的基础,积极完成各项工作任务。根据企业具体情况,把重在预防与稳妥的应急处理相结合,严格执行各项规章制度,加强对职工在“四纪”(工艺、劳动、安全、环保)等方面的教育培训工作,完善、落实安全组织体系、运行监控手段和各项安全技术措施,以维护生产经营的正常运行。针对“6.1”高处坠落事故,企业结合“安全生产月”和“三查三反”以及“安康杯”竞赛活动,狠抓安全规章制度的落实,严厉查处习惯性违章,规范内部信息联络沟通、跨区域作业监护制度。现将全年的工作情况总结如下:

一、做好安全教育培训,夯实安全基础

提高职工的安全文化素质、基础理论和基本技能是搞好安全生产工作和构筑企业安全文化的基础和重要目标,企业主要从以下两方面来强化职工的安全意识,培养安全文化及理念。

一有计划地组织对职工进行安全思想、安全制度和安全技术的教育培训,不断提高职工的安全技能和意识。

企业在抓安全教育上,严格执行“三级安全教育”,对新进厂的人员按要求进行了厂级教育,同时督促、检查二、三级安全教育,使他们熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护技能,达到要求后方可上岗操作。对换岗、转产、复工人员,各单位均按要求进行了安全技能和岗位操作法的培训,经考核合格后才能上岗作业,并且把安全考试成绩作为职工晋级的依据之一。对民工、临时工按照“谁主管谁负责,谁使用谁负责”的原则进行安全管理,并经过安全培训,考核合格取得了我厂“安全技术操作许可证”的民工、临时工才能进入厂区作业。对外来实习、参观人员进行安全培训并完善相关手续后才准许进入生产区。

一年来,在抓好日常安全教育的同时,培训新职工12人,培训转岗、复工人员44人,培训外单位作业人员、民工15人。9月19日至23日,对全厂27名二级单位安全员进行脱产专业培训,并进行了严格考核,进一步增强了安全员的安全管理、技术水平和安全意识。加强对特种作业人员的培训取证工作,全年共复训压力容器作业人员77人,复训起重机械作业人员26人,复训锅炉水处理工4人,新培训焊工2人,复训焊工13人,复训电工2人,新培训危化物品操作工40人,复训危险物品作业人员225人(其中:操作工198人、经营人员19人、储存保管人员8人),从而使全厂特种作业人员100%有效持证上岗。各车间结合生产实际,利用生产间隙,开展了全员安全教育,包括安全知识、安全规程、岗位操作法、事故案例等内容,同时加强对二、三级教育和复岗、转岗职工的教育,使职工的安全技能和意识得一定提高。

二认真组织各种安全活动,构筑企业安全文化,强化职工安全意识。

1、认真开展“三查、三反活动”,杜绝人的不安全行为。根据化医集团(20xx年来发生的事故案例、学习安全管理制度及三大规程,加大对违章、违纪的处罚力度,强化安全管理,全面提高职工的安全意识,大力营造反对违章、关爱生命的氛围。

2、积极组织好“安全生产月”活动,结合当前安全生产工作,营造“关注安全,关爱生命”的文化氛围。活动紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,突出活动主题“遵章守法,关爱生命”,贯彻落实上级部门的文件、会议精神,强化安全管理,加大宣传力度,全面提高职工的安全意识,落实各项安全工作。开展安全生产知识宣传教育,内容涉及《安全生产法》、《国务院》、《原化工部安全生产禁令》、《***市安全生产监督管理条例》、《***市化工安全生产八严禁》、《***化医控股(集团)公司安全生产管理规定》以及企业安全管理规章制度。以“安全生产月”为契机,企业积极组织职工参加***市安全生产监督管理局举办“遵章守法,关爱生命”安全生产知识有奖竞赛活动,并要求各单位开展“学法、懂法、知法、守法”系列活动,通过全员性学习国家相关的安全生产法律法规和企业的规章制度,进一步提高了职工的安全生产法律意识。企业决定,从安全生产月开始,对违章行为、违章操作、违章指挥等现象,采用“违章告知卡”形式,送达违章单位或人员,并将违章记录纳入企业或各级单位的经济责任制考核中。按厂“安全生产月”活动安排,技安处组织各单位进行了单位间相互交叉安全检查,并督促各单位认真进行岗位安全自查活动(首先工段内开展自查,然后车间内工段间进行交叉互查),对检查中发现的不足进行改进,对好的经验进行推广,对查出的隐患及时进行整改。厂工会、技安处组织召开了以“我为安全献一计”为主题的安全生产经验座谈会,进一步提高了职工参与安全工作的积极性和责任感。

3、组织相互交叉安全检查活动,互相学习,共同提高。9月14日至16日,按厂部要求,技安处组织了全厂范围内的安全自查和部份单位相互交叉检查。检查内容涉及安全目标的完成情况、风险分析与控制情况、安全教育情况、安全、消防、防护设施、用品的维护和维修情况、现场作业安全情况、安全检查与考核情况等。在活动中,各单位负责人、安全员、工段长积极参与,并在互查活动中相互间深入交换意见,提出好的建议,使这次互查活动达到了相互学习交流、共同提高安全意识和管理水平的目的。

4、深入开展“安康杯”竞赛活动,全面树立以人为本的思想,切实加强安全教育,认真严格排查各类安全隐患,确保全年安全目标的实现。企业制定了详细的实施方案,以企业文件(****[20xx年终,对全年在竞赛活动中做出成绩的部门领导、安全生产工作者和表现优秀的职工个人予以表彰奖励。通过活动,激发了职工学习和掌握安全生产知识的积极性,提高了安全意识,从“要我安全”向“我要安全”转变,有力地促进了企业安全生产的正常运行。

5、为提高安全员业务水平,厂工会与技安处联合开展安全员劳动竞赛活动,每月对安全员日常工作进行全面考核,并对安全员进行工作责任考核,年终给予工作先进者予以表彰。

二、建立健全职业健康安全管理体系,全面提升安全管理水平

一申请领取安全生产许可证,使企业管理体系符合最新出台的相关法律、法规的要求。

企业认真贯彻《安全生产许可证条例》(国务院令第397号),并按照《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》(原***生产监督管理局令第10号)规定的安全生产条件逐项对照落实,对不符合项立即进行整改,并及时向***市安全生产监督管理局提出申请领取安全生产许可证。经市安监局组织审查,于8月份顺利取得安全生产许可证。

二进一步完善组织管理体系,认真落实安全责任。

1、根据企业实际情况,对****[1998]51号文《安全机构管理制度》进行适时修订,出台了****[20xx年12月30日下午的年终安全总结会上,企业主要负责人与各单位签订了《20xx年安全生产目标责任书》,会后各二级单位与工段、班组签订安全目标责任书,并和全体职工签订了职工安全职责书。通过层层签订安全生产目标责任书,使各工作层面、各生产岗位、各级人员都落实了安全责任,形成自上而下的安全生产目标责任体系。

3、为落实安全生产责任制,在更大范围内形成安全生产管理和监督网络,增强全厂职工的安全意识,按20xx年第二次党政联席会议的要求,制定安全生产风险奖励试行办法。今年下半年,在部分单位进行了试点。试点取得了良好的效果,职工的互相协作、互相监督的意识大幅度增强,违章违纪现象明显减少(三季度开出违章告知卡11份,四季度开出违章告知卡2份,同比降低5.5倍),自觉抵制违章指挥,安全意识得到一定程度提高。

三通过外部认证,完善企业职业健康安全管理体系,持续改进健康安全绩效。

为了进一步规范安全管理,企业根据GB/T28001-20xx《职业健康安全管理体系标准》,引进OHSMS管理体系。OHSMS是一种科学的管理方法,它是以系统安全的思想为基础,从企业的整体出发,把管理重点放在事故预防的整体效应上,管理的核心是系统中导致事故的根源或状态即危险源,强调通过危险源辨识、风险评价、风险控制来达到控制事故的目的,实行全员、全过程、全方位的安全管理,使企业达到最佳安全状态。通过外部认证来促进内部完善,使企业传统职业健康安全管理体系与OHSMS标准有机结合,建立起有效的PDCA运行模式。在体系试运行中,取得了良好的安全绩效,通过了中国质量协会质量保证中心外部审核。初步建立起“自我发现、自我改进、自我完善(持续改进)”运行机制,使企业安全管理水平得到全面提升。

四建章立制,构筑长效安全管理机制。

安全管理制度是企业为确保企业管理体系过程有效策划、运行和控制所需的重要管理文件,是实施职业健康安全管理活动和完成规定任务的制度性、技术性规范;是管理体系从组织、制度上贯彻适用的职业健康安全法律、法规及其他要求(主要包括与职业健康安全相关的国际公约,国家及地方法律、法规、规章、标准,各级政府的规范性文件、上级部门和地方有关要求、相关行业要求等)的重要制度保障。根据《****适用职业健康安全法律、法规及其他要求》和《****管理体系手册》,按照***化医控股(集团)公司的统一布署,由技安处组织相关职能部门对企业现有安全管理制度进行全面疏理,作出补充完善,经化医集团公司组织的专家组和厂长组织的厂安全生产委员会评审,形成《安全管理制度汇编》。经过8个月艰苦工作形成的这本制度汇编,包括综合管理、组织措施、危险作业、技术规范、职业卫生5大类43个制度,涵盖了企业各个环节和层面的安全管理,构筑起安全管理长效机制。

五完善安全信息管理,为企业编制安全管理方案、预防、控制事故提供可靠依据和指导。

为准确掌握企业生产安全状态、安全活动、各级安全指令等信息,及时应用于指导安全生产,完善信息沟通渠道和各类信息的管理。在坚持“每季度组织召开一次安全员例会,传达贯彻上级有关安全工作指示,学习有关安全法规文件以及安全专业知识和事故案例,检查布置工作任务”的基础上,进一步完善安全议事制度,建立企业(内部)信息沟通联络单制度。按照化医集团公司的要求,统一印制了各种安全记录、报表、台帐(包括安全会议记录、安全检查记录、收文记录、发文记录、安全生产月报表、事故报表、高处作业台帐、进入设备(有限空间)作业台帐、职工三级教育台帐、安全检查台帐、抽堵盲板作业台帐、特种作业人员培训台帐、劳动保护用品发放台帐、防护器具台帐、安全标志台帐、工业卫生监测台帐、职业卫生全体检台帐、隐患整改台帐、事故台帐、职工伤亡台帐、安全奖惩台帐、重大危险源登记台帐、危险化学品登记台帐、隐患整改通知书等),并及时收集、加工、储存、反馈各类安全信息,促使其在企业安全管理中顺畅流通,有效地指导了企业安全管理,隐患整治,改进安全生产状况。

⬮ 食品机械操作工工作总结 ⬮

年在紧张和忙碌中过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,这一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。在这辞旧迎新之际,我们生产部门将深刻地对本部门一年来的工作及得失作出细致的总结,同时祈愿我们公司明年会更好。

一、生产和产量方面

在过去的一年里,生产部门力挑重担,进行了大量的工艺摸索试验,冲压方面:克服了原材料板型差、客户质量标准大幅提高、原材料到货不及时、客户订单临时调整等困难,使得我们公司产品生产从往年单一的******产品实现了向**、****同时生产的成功过渡。顺利完成********吨,*******吨。热处理方面:根据客户的要求,及时请教同行业厂家的相关经验,对我公司以前传统的退火工艺进行了大胆改进,经过一段时间的试验,一些刚开始接触的高效材料经过处理,产品基本上达到了客户的要求,同时生产部也总结了很多宝贵的经验。共完成热处理产品吨。新产品方面:*****器是客户在今年新开发的产品,为了达到客户在产量和质量方面的要求,生产部顶着原材料到货不及时、产品型号杂乱、单品种需求量少、客户订单不稳定、模具更换频繁的困难共为客户加工特变产品吨,并合理调整生产计划,利用****空闲时间,开发了****产品并完成了为客户的小批供货。为今后公司产品多元化打下了良好的基矗材料初加工及对外加工方面截至12月20日共完成****材料**********kg。

二、产品质量方面

在完成上述产量的同时,我们生产制造部门也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量控制关,利用例会、质量会、班前会及生产过程及时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第一质检员的观点。根据操作工的流动量,及时为新职工安排质量、操作技能方面基本的理论培训和现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解基本的产品质量判别方法。根据产品特征分类及质量要求,在生产部内部安排专人兼职负责,我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以达到满足客户质量要求的目标。

三、设备模具管理方面

在这二年的一年里,公司投入资金购置了更加精密的模具和设备,为产品的产量和质量提供了更加有力的保证,虽然大部分设备都是新设备,故障率较低。但我们设备维修人员还是克服了技术力量薄弱的困难、按照设备维护保养的相关文件对设备进行定期检修保养,并且作了相应的记录及详细的设备点检表、模具维修记录、并为每套模具建立了详细的档案,有力地保障了设备的正常运转,进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。

四、人员管理方面

因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新招聘员工很多,共有很多批次的新员工进入到车间的各生产岗位,且流动量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,生产部还是坚定地对各岗位进行岗前岗中的简单培训,保证新进员工的顺利进入岗位角色,做到在领班及各级领导的正确引导下,基本胜任各自的岗位工作。

五、安全生产方面

在过去的一年里,基于行业的特殊性,我们生产部门将安全生产纳入了日常的管理工作之中,能够经常对各岗位员工进行安全知识的教育,培训操作工正确操作生产设备,发现问题及时处理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然发生了*****、***、*****因违反操作规程而造成的恶性人身伤害事故,针对此类事件,生产部对全体操作工进行了更加频繁的安全警示教育。对一些有可能会造成人身伤害或设备模具损害隐患的人和事进行了严肃的经济处罚和批评警告。

生产部门在过去的一年里,在公司领导的正确领导下,顺利通过了iso9000审核组对生产部门的审核,并通过这次活动健全了很多以前没有做到的东西。各生产岗位知难而上、基本顺利的完成了公司下达的各项生产任务。生产部虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但是也还存在较多的问题,主要有以下五个方面的不足:

从公司整体方面,我们有以下几点建议:

第一、公司在新产品生产方面因受人员的制约没有力度,接到新产品订单后往往出现手忙脚乱的现象,应变能力差,以至于一些订单被别的公司轻而易举抢走。公司搬迁新址以后,必然要接触一些以前没有接触过的冲压产品,并以此来扩大生产规模,因为每个产品在行业内都有它固定的需求量,没有新品的支撑,公司就没有发展的后劲,也就不可能有可持续增长,如果不增长那就意味着后退,正如“逆水行舟,不进则退”。

第二、产品质量问题

目前客户对我公司的质量方面不良反馈居高不下,我个人认为,除了生产部门自身的因素以外,品质部门部门也负有不可推卸责任,公司应该继续加大对品质部门的管理的力度,使品质人员具有良好的自身素质及业务技能,对生产实施全过程监控,及时统计生产过程出现的问题,结合客户的不良反馈,每月至少出一份质量统计数据,协同生产部门作出前三项不良统计报告,有针对性的拿出改进措施。使不良率逐步降低争取早日达到客户免检产品的标准要求。

第三、公司各方面工作缺乏有效监督体系,建议专职核查人员,制定并健全的适合各部门的综合考评制度,持之以恒的对目前的公司各部门各项具体工作进行综合考评,每月汇总并分析原因,拿出解决办法,使公司的各项工作都能逐步趋向完善。

第四、公司在技术熟练人员的培养和留用方面跟其他企业有很大的差距,现代企业的竞争归根结底是人才的竞争,也就是常言说的“有人有天下”。但我们企业普通操作工的流动量非常大,大部分有思想的员工因为对公司不信任、没有依赖感而流失,公司常年总是在对员工培训一些最基础的东西,导致公司引进的一些看上去先进的管理模式发挥不了决定性的作用,甚至在对有些最普通岗位的违规职工作处罚措施时,他们竟然可以以辞职或请假相要胁。于是,产品质量总是得不到保证、规章制度执行难、管理难就成了公司管理工作最主要的难题,我想在目前这非常时期公司高层领导、人力资源部应该对这些历史遗留问题高度重视,总结一下究竟其原因何在。

第五、公司在企业文化建设方面几乎是一片空白,企业文化关系到企业所有员工的思想情绪,也与企业的发展息息相关。纵观中外古今取得巨大成功的企业,都非常注重企业文化的建设。作为一个企业首先要树立企业的精神理念,然后通过长期的企业文化建设,把企业精神贯注到每一位员工心中。良好的思想政治工作,能够给企业带来无形而巨大的效益。

⬮ 食品机械操作工工作总结 ⬮

一学年以来,在学院领导关心和领导下,我实训室较圆满地完成了本学年的教学任务,还在业务水平上有了很大的提高.立足现在,放眼未来,加强学习,提高思想认识,树立新的理念.坚持每周的政治学习和业务学习,积极参加学院组织的各种活动与学习,特别是在召开以后,不忘加强实习老师的思想政治教育,狠抓教书育人,注重学生的思想品德教育和职业道德教育,认真细致的完成实训中心下发的实习教学任务。现将有关方面总结如下:

一、上半年:

1、20xx年开始数控实训室在学院和实训中心的领导下,完成与普拓机械公司的校企合作以及贵阳市数控工程技术研究中心的挂牌,使得数控教研室在学院的地位更加重要。

2、在上半学期,数控教研室完成09技数控1班45人的数控铣和加工中心实训任务,完成10技数控、10中机电、10高数控等三个班共计150人的数控车工中级实训教学任务并进行技能等级鉴定,其中合格率达到70%以上。

3、在实训中心领导的指导下完成安全月、技能月、科技创新月的实训教学任务。

4、在这期间,为了参加贵州省现代制造的技能比赛和市级技能大赛,数控实训室培训的学生刘恒江获得数控车工组贵阳市技能大赛第一名、贵州省技能大赛第三名,胡红获得数控铣工组贵阳市技能大赛第一名、贵州省技能大赛第八名三等奖,王家鑫、王高、高升等获得数控车工/加工中心团队贵阳市第一名、贵州省第六名三等奖的成绩,其中所指导学生的教师均获得“优秀指导教师称号”。

二、下半年:

1、下半学期完成10技数控班高级数控车工40人次培训并进行高级技能等级鉴定,合格率50%左右,完成11技数控1、2班共计60人次左右的数控车工中级实训任务并进行中级技能等级鉴定,合格率在40%左右。

2、协助办公室完成高职院校的评估和贵州省的思想政治评估工作,同时完成办公室下达的参观接待任务。

3、在实训教学期间完成部分外协零件的加工任务,在加工过程中,通过引导、指导、讨论等方式对学生经行零件加工的工艺分析、编程、加工等过程进行优化,是零件加工的时间进一步缩短,并确保零件尺寸的合格率

4、协助办公室完成贵阳市工程技术研究中心的挂牌仪式,并完成第一期的科研项目申报得准备工作。

三、存在的不足之处:

1、政治理论学习不够,老师的思想政治水平不够高。

2、学生的学习兴趣不够高,对安全意识掌握不够好。

四、在今后的工作中我一定做到以下几点:

1、加强政治理论学习,抓紧时间集中老师学习岗位职责,熟悉教学管理的各项规则,提高实训教学的业务水平。

2、以各种方式向其他部门领导同志学习,学习他们的好的工作方式方法,改进本教研室的工作方法。

3、加强学生学习兴趣,加强学生的安全文明生产意识。

一年来,本教研室虽然做了不少工作,但离中心的要求还有一定距离,在下

一年的工作中我们一定认真总结经验,加大工作力度,充分调动每一位教师的

工作积极性,为中心的不断发展作出应有的贡献。

⬮ 食品机械操作工工作总结 ⬮



一、工作背景


作为包衣操作工,我在一家纺织厂工作,负责包衣织物的整理和处理。这项工作对于确保织物质量起着重要的作用。在我担任这个职位的时间里,我意识到这种工作的重要性和挑战性,并不断努力提高我的技能,以更好地完成任务。



二、职责和技能


作为包衣操作工,我的主要职责是检查织物的质量,并根据需要进行修剪、整理和包装。这项工作需要我具备以下技能:



1. 细致入微的观察力:我需要仔细观察织物上的任何瑕疵或损坏,并及时做出相应的处理。



2. 熟练使用织物处理工具:我需要掌握使用剪刀、修剪刀和其他织物处理工具的技能,以便对织物进行修剪和整理。



3. 良好的团队合作能力:在工作中,我需要与其他同事紧密合作,确保每个织物都能及时高效地处理。



4. 良好的时间管理能力:在工作中,有时需处理大量的织物,因此我需要合理安排时间,以保证工作的顺利进行。



三、工作流程


作为包衣操作工,我需要按照以下流程进行工作:



1. 检查织物:我首先需要对织物进行仔细检查,查找任何瑕疵或损坏。我会将这些问题记录并采取相应的措施。



2. 修剪和整理:一旦发现有损坏或不需要的部分,我会使用工具进行修剪。然后,我会对整个织物进行整理,以确保它的外观整齐。



3. 包装织物:完成修剪和整理后,我会将织物重新包装,以便进行下一步处理或运输。在包装过程中,我会小心地折叠织物,确保不会再出现皱褶或损坏。



四、挑战和成就


作为包衣操作工,我经历过一些挑战,但也获得了一些成就。



1. 高质量要求:作为纺织行业的一名从业人员,我知道质量是最重要的。在我的工作中,我一直在努力提高我对织物质量的判断力,并确保每一件织物都是高质量的。



2. 手部技巧的提高:由于需要使用织物处理工具,我需要不断提高我的手部技巧。随着时间的推移,我的手眼协调能力得到了很大的提高,这使我能够更加精确地处理织物。



3. 团队合作的重要性:我所在的纺织厂是一个团队合作的环境,每个人都需要互相配合才能完成工作。通过与其他同事的合作,我意识到团队合作对于高效完成任务的重要性。



在这个职位上工作的时间里,我学到了很多,同时也成长了很多。通过努力和坚持不懈的工作,我已经成为一名熟练的包衣操作工,并为公司的发展做出了贡献。



总结起来,包衣操作工作虽然有一定的挑战性,但是通过不断学习和提高技能,我能够胜任这项工作。我将继续努力提高自己的能力,为公司的发展和纺织行业的进步做出更大的贡献。

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一、主要工作内容及成果:

(一)安全环保工作总体上向前推进。

乙炔工段虽然出了不少的事情,但是回过头来看,总体上安全环保工作还是向前推进的,也是有成绩的。

1、各项检修前的安全防护措施落实比较到位。

我工段按照公司的各项安全规程严格办事,切实做好检修前的安全防护工作,尤其是现场动火项目,能够做到置换不留死角;隔离切实有效;监护认真负责;措施科学得当;操作正确规范。如后来对渣浆分离器的清理,完全是细致入微,监测到位,确保本质上的安全。

2、关键点的维护及巡检较及时,为安全保驾护航。

之前因我工段渣浆输送泵的泄漏等故障造成的停车时有发生,而后来在工段及专工们齐心协力的努力下,采取了一系列的措施,使许多薄弱环节及关键点不再薄弱,为安全生产及环保工作保驾护航。对我工段渣浆输送管线的巡检,为发现隐患,确保安全及环保做出了很大的贡献。

3、电石卸车及料仓管理一丝不苟。

X月是一个多雨多雪的月份,这给我们电石卸车及料仓管理带来一定的压力,尽管如此,我工段高度重视,在分厂领导的指导下,遇雨雪天气,保证电石库有一个工段长在现场监护,对来车认真细致地检查,把遇湿的电石分捡出来另行处理,确保电石堆的安全。对各电石料仓的取样分析缩短到每小时一次,加强及调度的联系,适时地开大氮气流量。对各皮带栈桥的巡检也是一丝不苟,发现有漏雨现象及时做临时处理,确保皮带电石的干燥。通过类似的一些措施,保证了电石原料这一块的安全。

4、逐步完善了安全及环保的各类台帐。

随着公司精细化管理的步伐,对各类记录及台帐的要求及管理更为严格及正规,这就要求我们一线管理水平也要随之跟上来。X月我工段在分厂的指导下,对各类安全及环保台帐进行了更深一步地规范及建立,如《日常安全隐患的排查》、《应急演练的记录》、《特种设备的日常维护记录》等,都按公司的要求做了相对应的调整及统一,为日常安全工作提供了一个更好的依据。

5、事故预想、周一安全活动、应急演练活动等工作都有提高。

关于安全工作、或者涉及到日常安全例行工作的每一项任务,我工段都能够保质保量的完成。《事故预想》认真细致,题目有问有答有评,并具有针对性、实用性,尤其是具有争议性的问题,大家讨论热烈,在专工的指导下,最终有一个统一的认识,达到了预想的目的。

周一安全活动形式多样,大家各抒几见,仁者见仁,智者见智,能够结合自己的岗位谈出自己的感想,气氛良好,发言积极,讨论热烈,效果比较好。应急演练活动我工段更具有特色,用调度埋雷的形式,把题目写到原来设想的事故点上,让大家去巡检,具有开创性地进步,同时也得到安全部领导的认可。

(二)经济活动分析及节能降耗工作成果显著。

1、把节能降耗及修旧利废工作发扬广大。

在本月,我工段在节能降耗及修旧利废方面可以说是成绩显著。工段组织清洗了旧除尘布袋50多条;自行修理dn100的闸阀1个;清理水洗塔旧填料1立方米;清理疏通了发生器锥底冲洗水dn50的球阀多个,为修旧利废写下了浓

重的一笔。

2、工段级的经济活动分析会已迈向轨道。

本月我工段在分厂领导的指导下,逐步展开了工段级的经济活动分析会。首先工段把日常的各项工作列成表格的形式,甚至是问答题的形式,让班组去回答,指导他们怎样展开经济活动分析。

然后再把比较规范的文章给大家做为模板,让大家学着去分析,最后写出了结合自己班组实际的分析文章,既有统一性,又有针对性,达到了经济分析的目的。同时我们也要求他们班及班之间做一个横比,不同时期之间做一个纵比,更有说服力,更有比较力,更能说明问题,效果比较好。

3、一次水的节约及考评已到极致。

在本月我工段对一次水的节约可以说是到了极致,无论是专工,还是工段或者是员工大家都对一次水的使用非常地节约,工段上出台了较为严厉的考评制度来促进大家对一次用量的节约。在安全生产的前题的下,努力节约一次水,为节能降耗工作节约哪怕是一滴水。

4、电石扣灰工作及电石粉尘回收工作小有成就。

“不算不知道,一算吓一跳”,说这个话我觉得特有成就感。因为本年度,我工段在电石卸车入库时共扣电石灰份合计有10多吨,折合人民币约3万多元,这的确不是一个小数字。虽然我们经受了一些压力及困难,但是能为公司挽回这么多的损失,我们觉的很骄傲,受点委屈也是值得。另外在电石粉尘回收上,我们也是尽最大的努力,消除一些不利因素,把这项工作做好,争取多上一些灰,共计上灰600多袋,折标电石1吨多,折合人民币近3千元,可以说是小有成就。

(三)工艺质量管理迈向一个新台阶。

1、百日安全劳动竞赛如火如荼。

自从公司9月份组织开展的“百日安全劳动竞赛”以来,我工段就组织员工召开了动员会,并以此为契机推进工段工艺质量管理的步伐。各班之间竞争激烈,你追我赶,努力提高自己的操作技能,工作热情空前的高涨,积极性也普遍地得到调动,使我工段的各个工艺控制点合格率得到普遍的上升,尤其是次钠配置合格率及乙炔合格率双双创下100%的合格率。

2、小指标考核循序渐进。

随着公司质量管理的提升,对各个主要工艺控制点都进行了考核,我乙炔工段的发生器的温度合格率也在其中考核的范畴。而我工段的发生器的温度影响因素较多,加上先天的设计缺陷,导致我们这一块其实就是一个软肋。面对这些困难,我们在专工的指导下,积极地想办法、找出路,最后及技术部协商,我工段每月把一些客观因素造成的发生器低温进行了一个统计,然后由技术部进行统一核实排除,这样虽然工作量很大,但是有利于公平公正及分厂的总体考评成绩;另外,我们通过工段上的一些考评,要求主控加强操作及监控,及发生岗位紧密配合,努力克服一些人为的因素造成的低温,使小指标考核有所进步。

3、班组考评逐步细化乙炔合格率纳入范围。

之前我工段对乙炔合格率只要在公司的要求范围内,不会再考评班组,现在,尤其是公司在iso9001质量体系认证的指导下,我工段把乙炔合格率也纳入班组考评的一个内容,如果哪班在设备正常的情况下,乙炔含硫磷一个点扣班组1分,含两个点扣2分,并处罚当班清净工30元,起到了一个积极的促进作用。

(四)顺利圆满地完成了1次检修消缺任务。

本月我工段共进行了1次检修消缺任务,完成了大修、中修、自检项目共3项。更换了钢仓顶可皮带,发生四楼东边的加料皮带,北大渣泵的护板、泵盖,更换了水洗塔的填料,消除了多个乙炔管漏点等项目,为安全平稳生产从设备上提供了一个有力保障。

(五)设备维护保养基本到位。

本月,我工段对设备的维护保养大有进步,具有代表性的是改造了除尘风箱的卸灰阀,使频繁检修的设备一下子变的又简单又适用,节约了一大部分费用,也方便了操作。同时对大渣泵的维护及保养也著有成效,避免了泵体大的振动,阀板脱落故障造成的降量或停车事件的发生。对水环压缩的监测也比较到位,一有蛛丝马迹的隐患都能在第一时间内发现,避免造成大的损失。在各动设备的润滑管理上也能做到巡查及时,润滑及时,换油及时,为设备的正常运行提供了保障。

(六)班组建设初见成效。

在班组建设这一块上,我工段丝毫不懈怠,想方设法,调动大家的积极性,培养班组的执行力,传授班组一些管理经验及心得,激发大家的工作热情。我工段先后制做了《岗位员工风貌展板》、《班组考评展板》、《班组员工考勤展板》、《月度明星展板》,首先从硬件上推进班组建设的步伐,然后从软件上指导大家的日常管理及考核。值的可喜的是,有个别班组已经有了适合自己班情的班组考核办法及绩效考核办法,这是公司大搞班组建设涌现出来的成果,可以说是初见成效,令人欣慰的。

(七)现场文明生产保持良好。

现场文明生产及清洁文明生产是衡量一个现代化企业的最基本及直观的条件。我工段在本年度内,对现场文明生产上狠下功夫,重新分配了各设备的包机人,包片卫生也重新进行了卫生要求,对12个水封罐进行了刷漆工作,对各泵的机座也进行了清理及刷漆,对清净房的地沟进行了彻底的清淤,对浸水管道进行了除锈刷漆工作,对预留地也进行的卫生清理及地平整理。

二、X月度工作不足。

(一)岗位员工的应急处理能力较差,培训教育不到位。这主要表现在10.20文丘里爆破事件上,其实这是一件很简单的事情,尤其我们现场操作工缺乏一定的理论水平及变通能力,把简单的事情复杂化了,而且酿成了事故,充分暴露出我工段员工的应急处理能力较差,同时也说明我们工段日常的员工培训不到位,现场操作大而化之,走过场,走形式,这是我们应该反省一个的地方。 (二)劳动纪律时好时坏。

这主要表现在中夜班上,有个别班组自律能力差,班长的协管能力差,导致了部分人的违章违纪。有主控不精心操作的,岗位员工打手机的,聚堆闲聊的,甚至还有个别人大胆脱岗的,这些情况工段上虽然进行了相应的处罚,但是仍然无法抹杀工段管理上存在的不足,这是我们应该改进的.第二个地方。

(三)民工管理仍有漏洞。

民工管理比较头痛,因为他们本身的自律能力太差,而且对规章制度的认知程度较差,侥幸心理太大,偷奸耍滑心理太浓,给工段管理造成一定的压力。这主要表现在无名烟头上,对于民工管理,我觉的不光要进行必要的经济处罚,更重要的是要进行心理教育,当然这也不是一朝一夕所能达到的。

(四)巡检仍有死角。

这主要表现在南大渣泵轴承的损坏,乙炔气柜取样口漏气,2#大倾角减速机齿轮磨损,南上清液管上冻等事件上,说明我工段虽然很用心、很努力,但是还留有死角,我们的工作还不细致,工作作风仍需改进,管理水平急待提高。化工厂操作工工作总结

个人事迹报告各位领导和工友们好:我是水汽车间污水处理的一名操作工,首先给大家拜个早年,预祝大家在新的一年里工作愉快,身体健康,生活更比上年好。作为一名工人,我在这里最想说的不是我为企业做出了多少贡献,而是作为一名工人应尽的职责。企业好比一个大家庭,没有大家庭的繁荣哪有我们小家庭的幸福,大家都懂,如果企业没有效益,员工将面临下岗。我们每一个人都应该遵章守纪,尽职尽责的去工作。要有每天高高兴兴来,平平安安去的理念。

感恩是中华民族传统美德,感恩是每一个人都应该拥有的品质。

企业给予工人关怀,给予工人照顾,难道我们不应该感激企业吗?企业对于员工是一个自由工作的舞台,在这里我们认识了同事,学会了知识,展示了自己的能力及才华,一点点的实现人生的意义。企业不仅是我们物质生活的保证,方方面面的建设又在精神层面让我放开思想,快乐健康的奉献自己的力量,让我有机会回报企业,回报社会。在车间我们要时刻警惕,将安全落到实处,行动甚于言语。作为一名资深的员工我不仅要时刻保护自己的安全还要照顾到新来的员工,他们毕竟经验尚浅,对一些危险意识还不够。设备正常运行时候还看不出混乱,一旦出现小问题,他们就没有主见没有办法了,而且比较紧张,这样的话有可能小问题演变成大问题。我们老员工面对大问题,根据经验,合理操作控制,第一时间就将问题处理,这样大问题就有可能变成了小问题,这是我们的本事。我们这个时候不能凭老资格使唤小后生们,还要主动担负起教徒弟的任务,从安全开始,从基础技能教起。我相信每一个人都明白能力越大责任越大。

在技术层面,我深深明白山外有山。我的技术只有跟主任跟班长多多学习才能更精益。可能我是一名好的操作工,但是不一定能当一名好的班长?因为这两项工作对个人的要求不同,操作工要技艺精湛而班长不仅仅要技能高超,还要思维冷静,准确判断,公平公正的合理分工,这样整个车间才能安全有序生产。

班长及技工工作没有高低之别,没有贵贱之分,大家要端正心态,共同把水汽车间建设为模范车间。

在车间建设方面,我时刻要培养自己有超强的执行力。

服从上级安排,有什么事情事后反应,避免自己养成“等,推,靠”的消极意识。在同事关系上面,团结一心,互帮互助,爱心点播,共同学习,共同进步。卫生对于车间好比脸面对于个人。所以责任范围内,我个人卫生要好,负责的卫生区也要达标。不仅自己要有团队意识还要影响大家共同把我们的本职工作做好,做漂亮。我们很多工人都是乡里乡亲的,企业在家门口给大家供了一个就业的机会。我们要好好把握机遇,共同努力建设,为企业创造出效益,这不仅仅体现在工资上,这种敬业精神也会给我们子孙后代树立榜样。我没有什么动人的事迹,更没有多大的贡献,上好自己的每一个班就是我作为一名工人的方向。最后一句壮语及大家共勉:男儿不展凌云志,空负天生八尺躯。

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在现代工业化生产中,包装操作工是不可或缺的一环。作为包装部门的重要成员,包装操作工负责各种产品的包装工作,并确保包装质量与要求。在这篇文章中,我们将详细介绍包装操作工的工作内容、技能要求以及遇到的挑战。



作为包装操作工,主要任务之一是根据产品的特点和要求,选择合适的包装材料和包装方法。这要求我们对不同种类的包装材料有深入的了解,并根据产品的特征,如形状、尺寸和重量等,选择合适的包装材料,如纸箱、泡沫、塑料薄膜等。同时,我们还需要熟悉各种包装机械设备的操作和调整,以保证包装的效率和质量。这包括封箱机、缠绕膜机、气垫机等。



其次,包装操作工需要具备一定的手工包装技能。在某些情况下,无法完全依靠机械设备完成包装任务,因此良好的手工包装技能是必需的。这包括将产品逐个放入包装箱中,正确地使用包装材料进行填充和固定,以及使用胶带、纸箱钉等进行封装。另外,我们还需要掌握产品标识的技能,如印刷或粘贴包装箱背面上的标签、包装说明和警告标识。



除了技术要求外,包装操作工还需要具备一些软技能。首先是团队合作能力。在包装部门中,我们通常需要与其他工人密切合作,快速高效地完成大量的包装任务。良好的沟通能力和团队合作精神可以提高工作效率,减少错误。其次是细心和耐心。包装工作需要细致入微,不能马虎大意。我们经常需要花费大量时间和精力来确保每一个包装细节都符合要求。此外,包装操作工还需要具备一定的身体素质,因为我们经常需要承受长时间的站立和重物搬运。



在日常工作中,包装操作工可能会遇到一些挑战。首先是时间压力。在生产高峰期,可能会有大量的产品需要包装,而且通常都有紧急要求。在这种情况下,我们需要随时保持高度的警觉,迅速高效地完成包装任务。其次是品质要求。不同产品可能对包装质量有不同的要求,如外观要求、防震性能要求等。我们需要时刻关注产品的特点和要求,确保每一个包装细节都符合标准。另外,机械故障也是一个常见的挑战。包装操作工需要具备基本的机械设备维护和故障排除能力,以确保包装线的连续运行。



总之,包装操作工作是一项重要而复杂的工作。我们需要具备广泛的知识和技能,如包装材料和设备的了解、手工包装技能、团队合作能力等。我们还需要具备良好的心理素质,如细心和耐心,以应对工作中的挑战。只有不断学习和提高,才能做好包装操作工的工作。通过我们的努力,我们将为企业的生产提供高质量的包装服务,为消费者带来更好的产品体验。

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一、工作背景介绍


作为一名操作工,在过去的一个月里,我所负责的工作主要集中在生产线上。生产线是一个繁忙而高效的区域,负责生产公司的产品。我主要负责操作设备和机器,并确保生产计划按时完成。


二、工作内容


1. 设备操作


作为操作工,我需要熟悉并掌握工作站的各种设备和机器的操作。在本月我积极学习并掌握了最新的操作技术,提高了我的工作效率和准确性。我特别注重安全操作,确保工作过程中没有任何事故发生。


2. 任务安排


每天早上,我会接收到生产计划和任务安排。根据计划,我需要及时完成所分配的任务,并确保产品质量符合公司的要求。在本月,我准时完成了所有任务,并且没有出现舍弃质量而追求速度的情况。


3. 故障排除


在生产过程中,有时会出现设备故障。作为一名合格的操作工,我需要快速准确地识别并解决这些问题,以确保生产线的连续运转。在本月,我积极参与设备维修,并与技术人员密切合作,迅速解决了一些常见的故障。


4. 质量控制


产品质量是公司的生命线,也是我作为操作工的首要职责。在本月的工作中,我通过频繁的质量检查和严格的质量控制,确保了产品的一致性和稳定性。我积极参与质量改进的讨论,并提出了一些建设性的建议,以优化生产线上的工艺和工序。


三、工作收获和成就


通过我在本月的努力工作,我取得了一些显著的成绩和收获。我准时完成了所有的工作任务,没有发生任何生产延误。通过我的努力,我使生产线上的设备运行更加平稳,减少了设备故障的次数,并提高了生产效率。最重要的是,我在质量控制方面取得了一些突破,得到了同事和上级的认可和赞赏。


四、自我评价和展望


我认为我在本月的工作中表现得非常积极主动和负责任。我努力学习新的操作技术,并积极参与团队中的协作。我具备良好的团队合作精神和问题解决能力,这让我在工作中取得了很好的成绩。


我也意识到还有很多需要改进的地方。我需要进一步提高自己的技能,学习新的操作技术,提高自己的专业素养。我需要继续加强沟通和协作能力,更好地与同事合作,提高团队的整体效能。我还希望能有更多的机会参与项目的改进和创新,为公司的发展做出更多的贡献。


五、总结和展望


过去的一个月,我在操作工的工作中取得了一定的成绩。我熟练掌握了设备的操作,准时完成了工作任务,解决了一些常见的故障,并在质量控制方面取得了突破。我对自己的表现感到满意,但也清楚自己还有很大的进步空间。


未来,我将继续努力提高自己的技能,扩展自己的知识领域。我希望通过不断的学习和积极的工作态度,能够在操作工的岗位上取得更大的成就,并为公司的发展作出更多的贡献。我相信,只要我不断努力和锲而不舍地追求进步,我一定能够在操作工这个岗位上取得更高的成就。

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引言:


DCS(分散控制系统)操作工作是一个高度责任感和专业技能要求较高的岗位。作为一名DCS操作工,我在日常工作中承担着监控和控制生产过程的重要职责。我将在以下的文章中详细介绍我的日常工作内容,以及我在这个岗位上的经验和收获。



1. 岗位职责:


作为DCS操作工,我的主要职责是通过DCS系统对生产过程进行实时监控,并负责设备的运行调整和控制。我需要确保生产过程的安全、高效和稳定运行,并及时处理和解决可能出现的故障和问题。此外,我还需要协调各个部门之间的工作,确保生产计划的顺利执行。



2. 日常工作:


在我的日常工作中,我需要进行对生产过程的持续监控,并密切关注各种关键指标。我会定期检查设备运行状态、温度、压力和流量等,以确保系统正常运行。同时,我也会根据生产计划对设备进行调整和控制,以满足生产需求。



3. 故障处理:


在日常工作中,我经常会遇到各种设备故障和异常情况。一旦发现问题,我会迅速采取措施进行故障排除,并及时上报和记录。我会根据故障情况和紧急程度,与相关部门进行沟通和协作,以确保问题能够得到及时解决,最大限度地减少生产损失。



4. 数据分析和优化:


作为DCS操作工,数据分析和优化工作也是我日常工作的一部分。我会定期收集和分析生产数据,并根据分析结果提出改进方案。我会与工艺部门紧密合作,通过优化参数和调整设备,提高生产效率和产品质量。



5. 接受培训和不断学习:


作为一个DCS操作工,专业的知识和技能对工作至关重要。为了提高自己的能力,我会积极参加各种培训和学习活动。我会不断更新自己的知识,掌握最新的技术和工艺,以提高工作效率和质量。



6. 工作收获:


在担任DCS操作工的这段时间里,我不仅掌握了专业技能,还提高了沟通和团队合作能力。我学会了如何在压力下保持冷静,并快速有效地解决问题。我也认识到了自己的责任重大,需要时刻保持专注和警惕。



总结:


作为一名DCS操作工,我深知这个岗位的重要性和挑战性。通过不断学习和不断实践,我已经具备了承担这个岗位所需要的技能和能力。我将继续努力提高自己,为生产过程的安全运行和提高生产效率做出更大的贡献。我相信,通过不断的努力和学习,我能够在这个岗位上取得更好的成绩。

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化工操作工作总结


在过去的一段时间里,我担任化工操作工一职。这个职位要求我在化工工厂中工作,负责从事化学物质的生产和操作。通过这段时间的工作经验,我深刻意识到了作为化工操作工的重要性,并且积累了许多宝贵的经验。在这篇文章中,我将详细描述我在化工操作工作中遇到的挑战、克服困难的方法以及对未来的规划。


作为一名化工操作工,我面临着诸多挑战。化学物质的操作和生产过程通常有很高的风险。我必须时刻保持警惕,并遵守所有安全规程和操作流程,以确保我的工作环境安全。我还需要掌握许多复杂的化学反应方程式和工艺流程,这需要我具备扎实的化学知识和技能。在处理化学物质时,我必须非常小心,避免任何误操作和失误,以免对生产造成不良影响。


为了应对这些挑战,我采取了一系列措施。我参加了公司为员工提供的各种培训和安全意识教育课程。通过这些培训,我学到了很多关于化工安全的知识,并学会了如何正确应对突发情况。我加强了对化学知识的学习和掌握。我定期研究最新的工艺流程和反应方程式,以保持自己的知识水平与行业发展同步。我还与更有经验的同事进行了紧密合作,向他们请教经验和技巧。通过这些努力,我逐渐提高了自己的专业素质和工作能力。


在化工操作的工作中,我也积累了许多宝贵的经验。我学会了如何高效地组织和计划工作。在一个化工厂中,工作常常紧张多样,在规定的时间内完成任务是必须的。我学会了根据工作的复杂程度和时间限制合理安排自己的工作,确保每个步骤都得到妥善执行。我在抓住细节的能力上有了极大的提升。在处理化学物质时,每个环节都需要仔细注意,一丝不苟。我学会了如何正确地配制和测量化学物质,严格按照操作流程进行,以确保产品的质量和操作的准确性。


对于未来,我有着明确的规划和目标。我计划继续深造,提升自己的专业技能和知识水平。我将继续参加相关的培训和开展自学,以逐步成为一个更加资深和有经验的化工操作工。我希望能够积极参与到新项目的研发和实施中,为公司的发展做出更多的贡献。我希望能够在未来的某个时间,通过自己的努力和经验,晋升到化工生产管理层,领导更大规模的化工项目。


作为一名化工操作工,我在这段时间里不断面对挑战,通过努力克服困难,积累了宝贵的经验。我深刻理解了在化工操作中安全和高效的重要性,并且制定了明确的发展规划和目标。作为未来每一个化工操作工的我,我将继续保持对良好工作操作的追求,并不断提升自己的能力,为化工行业的发展做出更大的贡献。

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转眼间,xxxx年很块很快就要过去了。一年来,在领导的关怀和同事的帮助下,我从一个新员工成长为一名熟练的操作工,现将一年来的工作学习情况总结

我自xx年4月份进入xx奶线灌装工段。成为一名灌装机操作工。半年多的工作以来,对工作的熟练程度越来越高,虽没有一鸣惊人的.工作成绩。但也没有出现过差错。以高度的责任感做好自己的工作。在做好自己的工作的基础上以高度的标准严格要求自己努力学好灌装机的操作技术,以提升自己的操作水平,保质保量的完成公司车间下达的生产任务。

在xx工作生活的这段时间里。xx积极上进的气氛鼓励我不断学习进步。xx温馨的家文化让我倍感温暖。在xx它能为你提供一个优秀的职业发展起点和平台,尽管我只是一个普通的一线操作工,但我仍会严肃认真对待本职岗位工作。xx对我们员工的业余生活也是非常的专心。企业的文化分为让我充分的体验到家的温暖。

在一年的工作中,我做到

1、严格遵守公司车间的管理。

2、设备的操作保养。

3、质量控制。

4、控制现场。

5、消耗控制。

6、服从直接上属工段长及车间主任的工作安排,与同事和睦相处。

在xx年,我将继续加将对相关业务的学习,成为一名熟练工。

文章来源:https://www.hc179.com/gongzuozongjie/96683.html