公证在知识产权诉讼实务中的作用
发布时间：2025-09-272025公证在知识产权诉讼实务中的作用。
经历一些收获后，很多人会写24篇心得体会，以总结经验和思考。写心得体会可能让人觉得有些困难。以下是小编整理的关于公证在知识产权诉讼实务中的作用，供大家参考，希望对大家有所帮助。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
人生的每一场相遇，都是缘分，没有对与错；人生的每一个清晨，都该努力，不能拖延；人生的每一条路，都是一种领悟。我们每个人心中都深藏着一个人，你不知道对方生活得如何，但有时候，你怀念的只是一个简单的名字，一段简单的相遇。
光阴似箭，岁月如歌。我已经度过了7个月的实习生活。在这7个月中，我成长了很多，也学到了更多。比如接待当事人、写各种法律文书、如何分析案件等等，这让我知道了单纯的理论知识并不能用于实践，但并非说理论无用，理论是基础，是专业的起点。
实习生活并不是一帆风顺的，每个人都会遇到挫折，而作为实习生的我们，必须面对，因为只有当你跨越那一座座巍峨的高山，穿越那一条条湍急的河流，你才能会使自己获得更大的成长。
一路走来，我感谢我身边的人，我更感谢一路陪伴我的李老师。李老师还有半年就要退休了。她对工作上的每一件事都能持乐观态度，思虑严谨、做事稳重。从她身上我学到了很多，学会了如何用平常心对待事情，学会了遇到突发情况不能慌乱，要保持镇定、冷静思考、机智解决。我们应该在实习阶段中积累经验，掌握工作技能，从而能够将理论知识运用到实践，做到学以致用！
李老师她是法律援助中心的财务部主任同时也是办公室主任，她的事情每天都很多，每次到录账单的时候，在电脑桌前一坐就是一中午，吃过午餐又开始她的工作。她的眼时常充满血丝，但她还是故我工作。从她身上我看到的仿佛是一个充满干劲的青年，而不是已过60岁的`老人。所以我备受鼓舞，对工作时刻充满着激情。我相信如果以后我能像李老师一样对工作充满热情，能够在工作上严谨、细心、稳重，我也一定会变得非常优秀。
实习的7个月，让我明白了一个道理：没有积累，再粗壮的参天大树也是外强中干；没有积累，再强壮的雄鹰也蜕变不成天之骄子；没有积累，再灵活的大脑也会成为一团浆糊。所以，让我们追逐真理，永不停息……我想说的是，我愿意积累，愿意付出。即便工作再忙、再累，但作为一个正值奋斗时期的年轻人，更要有一股冲劲、干劲，只要我们敢于拼搏，敢于付出，敢于努力，敢于积累，我相信成功的喜悦一定在不远处向你招手！
是啊，“名师之恩，诚为过于天地，重于父母多矣”。实习这一路，我们会遇到很多人，有与我们志同道合的法律人，也有萍水相逢的陌生人。李老师告诉我：“湖之所以宽阔、博大，是因为它包容着所有的小水珠，它不会轻视其他小水珠，所以它十分快乐，一点也不孤独。人也是一样，不能没有朋友，而朋友需要你自己寻找，其实所里的人都是你的朋友，正荣凯是一个大家庭，要好好珍惜。这样我们才能共同成长！”
来到所里，我感觉自己确实成长了不少。初出校门稚嫩的我，没有实践经验，头脑中都是在学校中所学的理论知识，根本不会应用。而来到所里，我们这批实习生大多做了律师助理，我们的工作是接待当事人、写材料、跑法院、去立案，虽然都是基础性工作，但却让我经历良多，成长迅速，这将是我们人生的第一笔财富。
记忆随风而去，流向昨日的阳光。寒露掠过，地上才成霜。别怕未来的自己没有赖以依靠的臂膀；别怕过去的自己如何生活的狼狈不堪；只有现在勇往直前的力量，才足以战胜遥不可及的梦想。路，一直在脚下，奋勇拼搏，明日必定辉煌灿烂！
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、学术知识并不是衡量成功的唯一标准
首先，我认为一个优秀的律师所需的并不仅仅是学术成绩好，记得多能背下几个法条而已。虽然知识本身是必不可少的，但这些知识并不意味着一个人一定能够成为一名出色的律师。相反，我学习到的最重要的技能是如何与客户和同事建立良好的沟通关系，如何制定工作计划，如何团队协作，如何解决问题，如何利用自己的时间等实践性技能。实际上，我在实践中学到了许多不同于学术知识的东西，这让我在每一次与客户和同事交流时更加自信和沉稳。
二、成为一名出色的律师需要不断学习和实践
其次，我在实习中得到了一个重要的启示：成为一名出色的律师需要不断学习和自我提升。在实习中，律师曾经告诉我，即使他们是资深的专业人士，但在法律实践中仍然会不断地学习和改进自己的技能。这次实习提醒我，学习是一个持续的过程，它需要花费大量的心血和精力。为了在竞争激烈的法律市场上脱颖而出，我们必须在专业领域和专长上有所投资，并通过练习和实践不断提高自己的技能水平。
三、实习中的每个细节都至关重要
最后，我学到了实习中每个细节都至关重要这一教训。无论是如何写出质量高的法律文件，如何与客户保持联系，还是如何与同事合作，都相当重要。在实习期间，我发现很多问题可以通过留心工作中细节来解决。小事能够创造大事，一个微不足道的错误也可以彻底毁掉整个案件。因此，我认为在实习中每个细节都非常重要，每一步都需要谨慎和认真。
总之，我的律师实习心得体会告诉我，要成为一名出色的律师，需要不断的学习和实践。法律知识是必不可少的，但它仅仅是我们成为优秀律师的`一部分。合适的沟通技巧，实用的工作计划，以及团队合作能力同样重要。在实习中要注重细节，唯有做好个人每一步工作，才能真正提升自己的综合实力，从而更好地服务客户，达到自己的抱负和目标。我相信，这些经历和心得体会对我的职业生涯将有着重要的影响，对于其他需要实习的学生也将有所裨益。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
作为一名法律专业的学生，律师实习是不可或缺的一部分。我有幸在大学的法律实践课程中获得了实习机会，这篇文章将分享我在律师实习中所得到的心得与体会。
首先，律师实习让我对法律实践有了更深入的理解。在学校里，我们通常只是学习案例和法律原理的基础知识，而律师实习则让我能够亲手处理真实案件。我帮助律师处理了许多案件，包括劳工纠纷、婚姻家庭纠纷和商业诉讼等。通过实践，我可以更好地理解法律条款、法律程序和建立良好的`客户关系的重要性。
其次，律师实习培养了我的法律研究能力。每个案件都需要我们进行详细的研究和分析，包括法律文书、历史案例和最新的判例法。我学会了如何深入挖掘问题和查找关键信息，对法律文书的解读和理解也更加精准。
第三，律师实习带给了我实践沟通和解决问题的机会。律师必须处理与客户、对手方律师和法庭官员等多人之间的复杂关系。我学会了如何与各种类型的人交流和处理问题，以建立强大的案件策略和达成良好的解决方案。
第四，律师实习使我意识到了守法的重要性。在处理案件时，我们必须遵守法律的规定，不得违背道德和职业守则。实习期间，我学会了保护客户合法权益的同时，维护独立、诚实和职业信誉的重要性。
最后，律师实习让我有机会学习并提高自己的职业技能。律师必须专业地撰写各种法律文件，如申请书、呈请书和起诉书等。我通过实践和反复训练，提高了自己的写作技能和语言表达能力。
总之，律师实习是我法律学习和职业发展中非常宝贵的一部分。通过与实践律师合作，我学习了很多关于法律系统的课程，提高了自己的实践技能、思维能力和交流能力。我相信这次实习经历将有助于我未来成为一名出色的律师。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
委托人（以下简称甲方）：
受托人（以下简称乙方）：
甲方因之需要，为维护本单位的合法权益，根据《中华人民共和国律师法》之有关规定，聘请乙方指派的律师担任常年法律顾问。甲、乙双方经友好协商，订立本合同，以资共同遵守：
第一条乙方指派律师出任甲方的常年法律顾问。法律顾问应当根据事实与法律，为甲方提供法律服务，维护甲方的合法权益。
第二条本合同约定之顾问期自______年______月______日至______年______月______日。
第三条甲方选择乙方指派律师为甲方提供如下法律服务：
1、为甲方生产经营管理活动中出现的法律问题提供咨询，这种咨询既包括向甲方提出口头处理意见，也包括向甲方提出书面意见供甲方决策使用；
2、为甲方审查内部管理规章制度，并就甲方的内部管理制度提供涉及有关方面法律的设计与咨询服务，协助甲方增强内部管理的规范性和可操作性；
3、为甲方起草或审查重大经济合同、协议或其它重要法律文件，防止或减少潜在纠纷；
4、协助甲方，对甲方员工进行法制宣传教育和培训；
5、参与甲方的重大对外谈判与协商活动，协助甲方处理谈判与协商中的有关法律事务；
6、为甲方引进外资、技术转让、兴办合资或合作企业、股份转让、资产重组等项目提供法律可行性意见；
7、为甲方开展或涉及的重大经营活动或法律行动提供法律策划方案，这些经营活动或法律行动包括：
（1）工业产权的取得与保护；
（2）市场占领与开拓；
（3）形象确立与广告宣传表述；
（4）债权债务安排与重组；
（5）侵权损害赔偿与追索；
（6）重大投资决策风险预测与评估；
8、企业改制、公司并购；
9、企业股份制改造并上市；（联络北京、上海或香港的法律机构共同办理）
10、上市公司配股、增发新股、发行可转换公司债券；（联络北京、上海或香港的法律机构共同办理）
11、协助甲方办理涉及调解、仲裁、诉讼和其它非诉讼案件所需要的各种程序性手续。
甲方要求乙方指派律师作为具体参与有关仲裁、诉讼和非诉讼案件以及承担公司并购、合资、股权转让、企业股份制改造并上市、上市公司配股、增发新股、发行可转换公司债券、投资项目法律风险控制等重大专项法律服务时，甲方应另行与乙方订立委托代理合同，并按照乙方的优惠收费标准向乙方支付律师费用（即按《律师服务收费标准》减半收费）。
第四条甲方的权利和义务：
1、甲方应当真实、完整、客观地向律师介绍有关生产经营管理的情况，提供与甲方生产经营管理有关的文件材料。
2、甲方应当按照本合同约定的金额或计费方式和时间向乙方支付全部法律顾问服务费。
3、甲方应当为律师开展工作提供一切必要的便利。
4、甲方有权要求乙方及时更换在服务过程中工作不负责任、或认为不适合服务甲方的律师。但甲方应向乙方说明要求更换律师的具体理由。
5、甲方委托乙方进行常年法律顾问工作过程中，应按实际情况确认乙方指派律师的工作量记录。
6、不得要求乙方律师进行违法活动。
7、如乙方无正当理由解除本合同，甲方有权要求乙方退还全部律师服务费和差旅费。
第五条乙方的权利和义务：
1、乙方应当依法忠实地维护甲方的一切合法权益。
2、乙方律师应当根据甲方的具体情况适时开展法律顾问服务工作。
3、乙方律师应当按时地为甲方提供相关的法律顾问服务。
4、乙方律师必须严格遵守律师职业道德和执业纪律，不得泄露甲方的技术秘密、商业秘密或者个人隐私。
5、除本合同约定或甲乙双方另行协商外，乙方律师不得私自向甲方收取费用。
6、乙方有权根据本合同的约定向甲方收取常年法律顾问服务费。
7、甲方未按时足额向乙方支付常年法律顾问服务费及差旅费，乙方及其指派律师有权暂缓履行法律顾问工作。
8、签订本合同后，如甲方无正当理由单方解除合同，乙方收取的律师服务费和差旅费全部不予退还；如甲方尚未支付律师服务费和差旅费且无正当理由单方解除合同，乙方有权继续追讨。
9、乙方同意并保证，一旦出现甲方认为乙方指派律师不能胜任或不能完成、或服务不尽责或无力发挥应有作用的投诉时，乙方将在收到甲方正式投诉及核实后三个工作日内向甲方另行推荐候选律师，经甲方确认后，立即另行指派律师予以接替，以完成本合同约定的法律服务事务。
第六条律师服务费、差旅费和其他费用的约定
1、律师服务费
甲方应向乙方缴纳顾问费人民币（大写）______元；甲方应于本合同签订之日向乙方一次性付清律师服务费用。
2、差旅费
在本律师事务所所属区域内（重庆市区仅指渝中区、江北区、沙坪坝区、南岸区、九龙坡区、大渡口区、渝北区、巴南区、北碚区）办理甲方委托的法律事务，（）乙方按律师服务费的10%收取差旅费人民币（大写）______元。该差旅费包括交通费、国内电话费、传真费、普通及挂号邮寄费、互联网上网费；不包括文件资料打印费、复印费、特快专递费、工商行政管理机关或其他行政机关及事业单位、人民法院等单位收取的费用。
乙方律师如需到本律师事务所所属区域外进行与本合同相关的工作，由乙方律师向甲方提出差旅费预算并经甲方同意后，按甲方相关规定办理出差手续，乙方律师出差后甲方及时据实报销。
3、律师服务费和差旅费支付时间和方式
甲方应于本合同签订之日向乙方一次性付清以上费用（律师服务费、差旅费）。如有特殊情况经双方协商可在本合同第十条中另行注明。
4、根据《重庆市律师服务收费管理暂行办法》的规定，乙方律师在进行与甲方委托办理的法律事务过程中发生的鉴定费、公证费、公告费、查档费及应由甲方支付的其他费用，由甲方另行支付。
5、除非乙方另有书面同意，如因甲方未按约足额付清上述费用导致乙方律师不能或未能及时履行甲方委托办理的.法律事务的责任将不由乙方承担。
6、除非甲、乙双方另有书面约定，甲方在任何时候均不得向乙方律师直接支付任何费用或接受乙方报销任何费用，甲方也无需向乙方律师支付额外的报酬、补贴、津贴和馈赠。
第七条甲方理解并同意，乙方指派律师的工作只限于与甲方以独立法人名义发生的活动相关，乙方指派律师无义务为甲方职工、甲方参与的任何形式的合作或联合组织提供上述服务。若相关单位和个人需要乙方指派律师提供上述法律服务，乙方可以按照律师收费办法优惠10—15%收取律师费用。
第八条乙方律师在履行甲方委托办理的法律事务服务过程中，如出现《中华人民共和国律师法》规定的重大执业过错而直接造成甲方经济损失的，由乙方协助向已经为乙方办理了执业保险的有关保险机构索赔。
第九条本合同未尽事宜，可由甲方或其代理人与乙方或其指派的律师共同协商并达成书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十条本合同以上条款不能概明之事项，可在本条款下另行特别约定：
（空白）
第十一条甲方确认下列通讯地址及联系人是乙方办理本合同委托法律事务向甲方履行通知义务的惟一通讯地址及联系人：
联系人：联系电话：联系地址：
乙方按上述通讯地址向指定的联系人履行了通知义务，视为乙方已向甲方履行了通知义务。
如果甲方需变更通讯地址或联系人，需提前七日通知乙方。
第十二条甲、乙双方在履行本合同中发生纠纷均由重庆仲裁委员会仲裁。
第十三条本合同一式肆份，甲方持二份，乙方持两份，具同等法律效力。
第十四条本合同经双方签字或盖章生效。
第十五条甲方承诺：已认真审阅本合同所有条款以保证完全了解其详尽内容；本合同所有条款均属甲、乙双方平等且完全协商一致而达成。
甲方：
乙方：
签约时间：
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
甲方（委托方）：_________________
法定代表人：_____________________
住址：___________________________
邮编：___________________________
联系电话：_______________________
乙方（受托方）：_________________
法定代表人：_____________________
住址：___________________________
邮编：___________________________
联系电话：_______________________
第一条委托咨询事项
上述法律纠纷委托咨询的事项包括：详见《法律咨询报告纲要》列明的问题（附件一）。
第二条咨询成果的提交方式及委托事项的完成期限
乙方的咨询成果须以书面的形式提交。提交的期限为本合同签订之日起60个工作日内（含签订日）。
第三条咨询费用及付款方式
1．咨询费采用包干式收费办法，总额为_________元人民币。咨询费包括律师费、专家论证费、差旅费、翻译费、文书制作费及其他为完成本合同委托事项所发生的相关费用。咨询费的构成详见《收费预算构成及其说明》（附件二）
2．合同签订后三日内支付60％即￥_________元，提交成果时支付40％即￥_________元。
第四条甲方承诺：
1．为乙方开展工作提供相关的资料，并保证资料的真实性、完整性；
2．按照本合同的约定支付咨询费用；
3．签收乙方提交的文件；
4．对必须由甲方协助的事务，提供协助。
第五条乙方承诺：
1．勤勉尽责，保守甲方的商业秘密，不得接受法律纠纷对方当事人关于本咨询论证项目的'委托；
2．委托专家咨询前，报甲方确认专家名单；
3．签收甲方提交的文件；
4．依照本合同的约定完成委托事项。
第六条乙方所提交的报告仅供甲方未解决权益争议之用。未经对方许可，任何一方不能挪作其他用途。
第七条生效条件
本合同自双方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字并加盖公章之日起生效。
甲方（盖章）：_______________
法定代表人（签字）：_________
________年____月____日
乙方（盖章）：_______________
法定代表人（签字）：_________
________年____月____日
附件
附件一法律咨询报告纲要（略）
附件二收费预算构成及其说明（略）
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
(以下简称“甲方”)
地址：_________________
法定代表人：_________________
邮箱：_________________
电话：_________________
传真：_________________
受托
人：_________________
(以下简称“乙方”)
地址：_________________
负责人：_________________
邮箱：_________________
电话：_________________
传真：_________________
甲方因一事(以下简称专项事务),委托乙方担任专项法律顾问。乙方接受委托,指派律师为甲方提供专项法律顾问服务。经双方协商一致,订立下列各条,共同遵照履行。
第1条乙方承办律师
1.1乙方指派本所的、律师作为专项事务法律顾问业务的承办律师,办理本合同第2条约定的事项。
1.2因专项事务可能涉及多个法律专业领域,为保证服务质量,乙方有权建议其他专业律师参与法律顾问工作。
1.3在接受指派的承办律师因故不能继续承办甲方委托事项时,经双方友好协商,乙方可以另行指派本所其他律师继续办理约定的委托事项,甲方为另行指派的律师出具授权书。乙方在另行指派承办律师时应充分考虑委托事项的复杂程度、承办律师的执业资历、甲方意愿等因素,确保服务质量。
第2条委托事项与委托期限
2.1甲方委托乙方办理如下第事项：_________________。
2.2甲乙双方可以根据需要经协商一致调整、变更委托事项。
2.3委托期限(双方选定下述第项执行)
a委托期限共日/月,自本合同生效之次日起算。(注：_________________“日/月”是选项,实际填写时,只能保留其中的1项)b自本合同生效之次日起至委托事项完成之日止,但最长不超过月。
c自本合同生效之次日起至委托事项完成之日止,具体以为办结之日。
第3条禁止承诺或担保
3.1本合同中的任何约定以及乙方承办律师在接受委托前或接受委托后对委托事项作出的法律分析、拟定的方案或提供的建议、结果预测等,均不构成乙方或乙方承办律师对甲方委托事项处理结果的承诺或担保。
3.2非经乙方同意并在本合同中明确约定,乙方及乙方承办律师均不得为甲方代收与办理委托事项相关的款项。
3.3非经乙方书面同意,甲方向乙方承办律师出具的《授权委托书》中不得包含为甲方代收委托事项相关款项的授权。
第4条甲方义务
4.1甲方指定作为甲方的联系人,负责向乙方律师转达甲方的指示、要求、介绍情况、提供相关材料以及转达乙方律师需要答复、解决的问题、接收乙方律师工作成果。甲方对乙方律师提出的指示和要求应当明确、合法,否则甲方应承担由此引致的所有责任。甲方更换指定联系人的,应当提前书面通知乙方。
4.2如实陈述有关情况,及时、详尽地向乙方提供与委托事项有关的文件、资料、证据及必要的背景资料,保证上述文件、资料、证据的真实、完整。
4.3如有必要,及时为乙方承办律师出具授权文书,及时审核、确认、签署、传送乙方承办律师制作的法律文件,积极、主动地配合乙方承办律师工作。
4.4甲方有责任对委托事项作出独立的判断、决策,并承担相应的经济与法律责任。若甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议所作出的决定而出现的后果,非因乙方律师故意或重大过失的严重失职行为造成的,由甲方独立承担相应的经济与法律责任。
4.5承担乙方在办理委托事项过程中发生的调查、鉴定、评估、差旅等各项实际费用。
4.6为乙方承办律师办理委托事项预留合理时间,以便于乙方承办律师作出相应安排。
4.7按本合同第7条的约定向乙方支付律师顾问费及乙方律师为办理委托事项所发生的实际开支。
第5条乙方义务
5.1勤勉尽责,诚实守信,充分运用自身法律知识为甲方提供专业的法律服务,维护甲方的合法权益。
5.2与甲方充分沟通,认真研究相关材料,就委托事项及时向甲方提供口头或书面的.法律意见、工作方案和进展汇报等。
5.3不得滥用代理权,也不得超越代理权行事。
5.4严格遵守律师职业道德,不得从事违反法律法规和律师执业纪律的活动。
5.5在办理委托事项期间及委托事项办理完结后,应当保守因办理委托事项而获知的甲方商业秘密或其他秘密,但出于办理本合同约定受托事务所需除外。
5.6在涉及甲方的其它案件中,未经甲方同意,乙方律师不得同时担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的委托代理人。
第6条费用及支付
6.1根据本合同第2条约定的委托事项,甲方同意按下列类方式向乙方支付律师服务费：_________________
a.计件收费：_________________
综合考虑委托事项标的金额、复杂程度、预计耗用工作时间、乙方承办律师执业资历等因素,甲方同意就委托事项向乙方支付律师费人民币万仟佰拾元(￥)。
b.计时收费：_________________
综合考虑委托事项复杂程度以及乙方承办律师执业资历等因素,甲方同意乙方就委托事项计时收取律师费,承办律师的具体费率如下：_________________
律师的费率：_________________元/小时;
律师的费率：_________________元/小时。
计时收费参照《山东省计时收费规范指引》。
6.2采用计件收费方式时,甲方应于本合同生效后日内一次性向乙方付清约定的律师费。
6.3采用计时收费方式时,甲方应当于本合同生效后日内向乙方支付预付金人民币元,该预付金于最后一次结算时冲抵甲方应当支付的律师费。甲方每月按照乙方实际发生工作量向乙方支付律师费,支付时间不超过第二个月5号。
6.4甲方不得以如下理由要求乙方退还律师服务费：_________________
a.甲方单方面又委托其他第三方承办委托事项的;
b.乙方完成委托事项后,甲方以乙方收费过高为由要求退费的;
c.因甲方原因乙方解除本合同,或非因乙方或者乙方律师的原因,甲方单方解除本合同的。
6.5乙方律师办理委托事项过程中发生的下列费用为工作费用,由甲方承担：_________________
a.相关行政、司法、鉴定、公证、翻译等部门收取的费用;
b.乙方承办律师在办理委托事项过程中发生的差旅费等各项实际开支由甲方另行承担。
c.征得甲方同意后支出的其它费用。
第7条合同的变更和解除
7.1经双方协商同意,可以变更或者解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同：_________________
7.2.1除3.2款外,未经甲方同意,乙方擅自更换主办律师的;
7.2.2乙方律师无正当理由拒绝提供本合同约定服务的。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同：_________________
7.3.1甲方的委托事项违反法律或者违反律师职业道德和执业纪律的;
7.3.2甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形的;
7.3.3甲方逾期向乙方支付律师服务费,且经催告仍拒绝支付的。
第8条违约责任
8.1乙方无正当理由拒绝为委托事项提供约定服务的,甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的律师服务费。
8.2乙方律师因故意或重大过失导致甲方蒙受损失的,乙方应当予以赔偿,但最高赔偿额以本合同约定的律师服务费为限。
8.3甲方无本合同约定的事由而不支付律师服务费、不结算工作费用,或者单方解除本合同的,乙方有权要求甲方支付未付的律师服务费、未结算的工作费用,以及按照每逾期一日以应付款项的万分之五为标准,承担逾期付款的违约金。
8.4甲方无本合同约定的事由而单方解除本合同的,乙方已收取的律师服务费不予退还。
第9条争议的解决
因履行本合同发生的所有争议,双方协商不成的,任何一方均有权诉诸乙方住所地的人民法院解决。
第10条文书送达的特别约定
双方因履行本合同而相互发出的所有通知、函件等文书,均以本合同所载明的地址及邮箱为有效送达地址,若一方发生变更,应当及时书面通知对方,否则视为未变更。文书一旦按照有效地址邮寄(包括变更后的)并被证明已寄出,即视为送达,对方是否签收、签收人是谁,均不影响送达的效力。
第11条生效及其他
11.1本合同自双方签字、盖章之日生效,合同一式四份,双方各两份。
11.2若甲方委托事项涉及诉讼、仲裁或行政听证、复议等,且甲方同意委托乙方代理的,则双方另行签订委托代理合同,相关律师代理费视诉讼、仲裁、听证、复议等情况,届时由双方协商确定。
11.3除用于参评、投标、学习交流等正常活动外,双方均不得将本合同用于其他活动。
11.4本合同正文共页,加盖有双方的印章作为骑缝章。
(以下无正文)
甲方：_________________
乙方：_________________
日期：_________________
日期：_________________
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
甲方：
联系方式：
地址：
乙方：
联系方式：
地址：
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》的有关规定，甲方聘请乙方的律师担任行使其在_________________________________提供专项法律服务。甲、乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，立此合同，共同遵守。
一、乙方的服务范围
乙方律师针对专项法律事务提供服务内容包括：
1、解答法律咨询、依法提供建议或者出具律师意见书。
2、协助草拟、制定、审查或者修改合同、章程等法律文书。
3、应甲方要求，参与磋商、谈判，进行法律分析、论证。
4、受甲方委托，签署、送达或者接受法律文件。
5、应甲方要求，就甲方已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，提出解决方案，出具律师函，发表律师意见，或参与非诉讼谈判、协调、调解。
6、代理甲方在行使在________________________权益时，所涉及得经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼或者仲裁法律程序的专案代理事务。
7、办理双方商定的其他法律事务。
二、乙方的义务
1、乙方委派______________律师作为甲方专项法律顾问。甲方同意上述律师指派其他律师配合完成专项法律顾问工作，但乙方更换律师担任甲方专项法律顾问应取得甲方认可。
2、乙方律师应勤勉、尽责地完成合同所列法律事务。
3、乙方律师应当以其依据法律作出的判断，尽最大努力维护甲方利益。
4、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求汇报工作进程。
5、乙方律师在担任法律顾问期间，不得为甲方员工个人提供任何不利于甲方的咨询问题。
6、乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人。
7、乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三方披露。
8、乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。
三、甲方的义务
1、甲方应当全面、客观、及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件、资料。
2、甲方应当为乙方律师办理法律事务提出明确、合理的要求。
3、甲方应当按时、足额向乙方支付法律顾问费和工作费用。
4、甲方指定为专项法律顾问的联系人，负责转达甲方的指示和要求，提供文件和资料等，甲方更换联系人应当通知专项法律顾问律师。
5、甲方有责任对委托事项作出独立的判断、决策，甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所作出的决定而导致的损失，非因乙方律师错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。
四、法律顾问费
1、乙方的前期法律顾问费为______元人民币。自本合同生效后______日内甲方向乙方先支付______元，______年______月______日前支付______元。
2、乙方的后期律师费，在甲方之一或共同取得公司的营业执照公章、财务章及公司财务账本和其他财产的控制权，并更换新的法定代表人后，以公司名义签订《专项法律服务协议》，从追回的公司财产中按照______%的比例在执行完毕______日内支付。
3、本合同终止后或者提前解除的，应当由双方书面确认并结清有关费用。
五、工作费用
乙方律师办理甲方委托代理事项所发生的下列工作费用，应当由甲方承担：
1、相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的`费用。
2、市外发生的差旅费、食宿费、翻译费、复印费、资料费、长途通讯费等，由甲方支付乙方工作费用______元包干使用，______年______月______日前付清。
3、征得甲方同意后支出的其他费用。
六、合同的解除
甲、乙双方经协商同意，可以变更或解除本合同。
乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
1、未经甲方同意，擅自更换担任甲方专项法律顾问律师的。
2、因乙方律师工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失的。
甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：
1、甲方的委托事项违反法律或者违反律师执业规范的。
2、甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方律师不能提供有效的法律服务的。
3、甲方逾期不向乙方支付法律顾问费或者工作费用的。
七、违约责任
乙方无正当理由不提供本合同规定法律服务或者违反规定的义务，甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律顾问费。
乙方律师因工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失，或违反本合同规定的义务之一的，乙方应当通过其所投保的执业保险向甲方承担赔偿责任。
甲方无正当理由不支付法律顾问费或者工作费用，或者无故终止合同，乙方有权要求甲方支付未付的法律顾问费、未报销的工作费用以及延期支付的利息。
八、争议的解决
本合同适用《合同法》、《律师法》、《民事诉讼法》、《仲裁法》等法律。
甲乙双方如果发生争议，应当友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权将争议提交______仲裁委员会，按照提交仲裁时该会有效的仲裁规则进行仲裁，仲裁裁决是终局的，对甲乙双方均有约束力。
九、合同的生效
本合同正本一式______份，甲乙双方各持______份，由甲乙双方代表签字并加盖公章，自______年______月______日之日起生效。
十、合同的期限
本合同的期限原则为______年，但甲方所在的公司依法重整并恢复正常经营或解散和清算，本协议自行终止，但如经甲乙双方协商决定可以续签专项法律顾问合同，或经甲方介绍，乙方与甲方另行签订专项法律顾问合同。
本合同期满后，甲方交办的法律顾问工作延续进行的，甲方应当按照实际延续时间向乙方支付法律顾问费。
十一、通知和送达
甲乙双方因履行本合同而相互发出或提供的所有通知、文件、资料，均以本合同所列明的地址、传真送达，一方如果迁址或者变更电话，应当书面通知对方。通过传真方式的，在发出传真时视为送达。以邮寄方式的，挂号寄出或者投邮当日视为送达。
甲方（签章）：
法定代表人（签字）：
签订日期：______年______月______日
乙方（签章）：
法定代表人（签字）：
签订日期：______年______月______日
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
经过这三个月短暂的实习生活，我不仅巩固了大学三年以来所学的法学专业知识，还锻炼了法律实践能力。
通过与该法院的各位法官老师的沟通与交流与其建立了良好的关系，大大增加了我的人际交往能力，增长了社会经验，开阔了眼界，令我受益匪浅。
首先，我要向帮助指导我的XXX庭长、各位XXX庭法官以及书记员等人深表感谢，感谢你们为我的顺利毕业实习做出的努力和给予的帮助！
初到法院的我满怀着激情，虽然还未曾工作过，对法院的工作流程亦不甚了解，但我对一切都充满了信心，相信只要自己多与那些法官、书记员沟通，不懂的地方多向他们请教然后再慢慢去领会，自己在较短的时间内一定能够很快适应这里的工作。
刚来的一段时间，几乎都是学习法院的有关规章制度以及工作纪律，熟悉各科室，然后跑跑办公室、送送文件什么的，再就是陪同书记员一起去送达裁判文书等。
似乎觉得工作很单调，但我知道面临一个全新的环境总得有一个慢慢适应的过程，况且任何一门工作都不是简单就可了事的，比方说对于裁判文书的送达要严格依据法定程序，文件也得有专门的负责人签收。
趁这段时间也正好可以熟悉一下这里的工作环境和工作流程，以便能更好的融入到这个新的集体之中。
大约过了一个星期，我们的庭长找我开了简单的座谈会，也就是谈话吧。
他首先是对我们这段时间的工作热情和工作态度表示肯定，其次是针对对我们的具体情况提出了一些希望和要求。
他希望我们能够把握这次实习的机会，以巩固自己大学几年以来所学的专业知识，更重要的是要勤学好问以增长自己的实践经验。
还对我们分析了目前大学生就业的形势，以及他这些年以来的工作体会。
他告诫我们要在当前就业严峻的形势下端正自己的心态，对自己要有一个合理的定位，不要心浮气躁而应该脚踏实地地去学习和掌握的知识和经验。
同时，对我们所学的法学专业的就业状况进行了分析，鼓励我们要树立信心，努力去学习，力争通过国家司法考试甚至是公务员考试，为将来能从事法律工作做准备。
最后，给我们介绍了指导我们实习的法官，并希望我们能够虚心向他们学习，对一些不懂的问题及时向他们请教。
我的指导老师是XXX庭的`XXX法官，她有扎实的法学专业知识和丰富的司法实践经验，为人和善而不失严肃，对每一个当事人都能细心地接待他们，并解决他们所提出的任何问题。
工作上更是严谨细致，给我印象最深的是她的办公桌上的那本日历上清楚地记载着每次开庭的时间与日期，工作日志里更是清晰地记载着会议摘要、与会人员、开庭安排、来访人员记录、调解记录等。
与XXX法官同办公室的还有XXX法官，她有着多年的涉及婚姻家庭案件方面的审判经验，为人亦谦虚和善，对待来访的当事人都能耐心的倾听他们的意见然后耐心地劝解。
工作上细致，充分准备着每次的开庭工作，业余时间多在专研自己的业务知识。
针对一些具体的案件，我时常与她一起交流并发表自己的意见，同时请教一些尚不懂的问题，她均能熟练解答并对我所提出的意见给予一定的肯定。
XXX法官经常告诉我说，作为一名审判人员，要时刻牢记最高人民法院关于“五个严禁”以及河南省高级人民法院“十条禁令”的规定，严肃地约束自己的行为，模范地遵守宪法和法律，维护宪法和法律的实施。
从事审判工作，不仅要有丰富的法律专业知识和工作经验，而且还应该有较高的法律素养，对待当事人要细致耐心地劝解。
适用法律时，更应该要谨慎，尤其是在行驶自由裁量权时，从而切实维护当事人的合法权益。
在从事法庭审判工作之外的工作时，如案卷的装订、归类入档等亦应该做到严肃认真，不可草率马虎了事。
此次毕业实习开阔了我的视野，在实践中我的专业知识得到了巩固，解决问题的能力也受到了锻炼，也使我对法律在现实中的运作有了初步的了解。
此外，更让我庆幸的是，在实习过程中我结交了许多法官和书记员朋友，从他们身上我学到了勤勤恳恳的工作作风和很多为人处世的方法，这些都是我平时在书本上学不到的。
最后，我想再一次向为我的实习提供帮助的法院工作者们致以，最衷心的感谢！谢谢你们！
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
半个月的实习，还是有收获的，对的程序多少有些了解，和同事也渐渐熟络起来，终于知道学生这个身份多让人羡慕。
这么复杂的地方，这么短的时间我也根本不可能有什么深刻地认识，而表象往往给人误导，好像沉默是最明智的办法。
胡哥他们对我一直很客气，这种客气甚至被我理解为排斥和不信任。他和西子、刘亭之间就很随意，工作气氛也很欢快，对比之下，我就很孤单，当然这可能是新人必经的阶段。不过跟性格有关，也有例外。
今天上午，矮个子男子到排期组，询问我的基本情况，他说起在上大学时和同学一起骑车回广州的经历，途中路过邯郸，邯郸小妹妹在他记忆里留下的感动。可惜在要走的这天，才知道，这个调侃说要和我合伙开日本料理店，个子矮矮不留岁月痕迹的人，大家叫他九爷。中午胡哥请我们吃饭，一起的还有保全组的陈家欢（我也是今天才知道他的名字）。他说：“你怎么这么害羞啊。我们这么长时间了还没说过话。”我也很不好意思，谁让我是慢热型的呢？其实我觉得他们对我还是挺友好的，于是有点讨厌自己，如果我主动一点，多和他们交流，也许实习期间就不会那么苦恼了。
不过也不能太苛求自己，回来的路上，两位老师说的'话很贴心：我们主要是了解一下的程序，至于以后社会上的应酬可以工作以后慢慢学。他们之间看来很轻松的话题又不适合我们谈及，所以只要干好交付的任务就足够了。就这样，对实务工作只有了一点表面印象，对周围的人还来不及品评的时候，在福田的实习就已经结束了。现在的心情好象刚考完试，一下子轻松很多，再也不用一大早就离开温暖的被窝，晃晃悠悠挤公车，再也不用担心周末一闪即逝，可以看看电影听听讲座，享受20xx年最后的怡然自得。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、实习单位：湖北秭归县人民法院
二、实习时间：20xx年7月8日至20xx年8月19日
三、实习目的
1.接触并熟练掌握相关法律实务工作，通过具体的实践活动将理论与实践结合起来，深入了解司法实践工作，在实践中提高自己的法律素养。
2.通过在法院的实践活动巩固学过的法学知识，扩展自己的法学视野，增加自己的实际操作能力，锻炼自己独立分析解决问题的能力，提高自己的综合能力。
3通过法院实习，明确作为法律人的责任，增强自己的社会责任感和正义感。
四、实习内容
20xx年7月8日到8月19日间我在秭归县人民法院进行了为期一个半月的实习，短短一个半月时间，除去周六周日，实际呆在法院里的时间只有一个月，但这一个月来却感触颇深。
我被分在了民事庭，在民事庭里，我积极协助书记员和法官的工作，认真整理过卷宗，登记过案件信息表，整理并校对过各种笔录，跟随过法官外出调查取证，拟写过案件的审理报告、判决书和其他法律文书等。在民事庭里的每一天都过得充实而有意义。
在民事庭里的实习，主要做过一下工作：
1.整理卷宗和登记案件信息表
整理卷宗主要是按照一定顺序将原本杂乱无章的案件材料，包括原被告身份材料、委托书、送达回证、起诉书、答辩状、证据材料、庭审笔录、判决书等，整理成卷宗，并装订成册。
整理卷宗看起来是一个简单而不用动脑筋的活儿，其实不然。在整理卷宗时，必须按照一定的顺序要求，熟悉并掌握卷宗的整理方法，才能将这些案件材料整理成工整有序的卷宗。在学习整理的过程中，邵书记员手把手教导，我秉着不懂就问的精神，像她请教了许多整理过程遇到的问题，例如：送达回证缺失怎么办？多余的证据怎么整理经过邵书记员的指导和自我的学习操作，我摸清了整理卷宗的一系列要求，并能够独立的整理卷宗，但唯一不足的是，我整理卷宗的速度太慢了，不过这个问题在我整理了好几份卷宗之后便迎刃而解了。
在纸质档案上登记案件虽然轻松简单，但是却很需要耐心和细心，没有耐心，便忍受不了机械工作的枯燥，没有细心，则很容易在登记中出现小问题。这很好地锻炼了我的耐心和细心。有的时候还需要在电脑上登记案件信息表，这与登记纸质案件信息表的要求基本上一样。
2.打印文书、送达文书
打印文书比较简单，但也许细心，因为司法文书是正式的文件不能有错别字和不当语句。我首先将文书在电脑上打出来，然后检查打出来的文档，修改错字和不当措辞，然后通过法院内部的即时通讯软件将文档传输给打印室的工作人员打印出来，然后去取回打印出来的文件，分发给需要的法官。送达文书和票据比较简单，因为当事人接到了通知，都来到了法院里。票据主要退诉讼费，送达文书还需要按照规定填写送达回证。
3.整理并校对庭审笔录、合议庭笔录
整理校对庭审笔录和合议庭笔录的工作比较简单，主要发现有无缺页、错别字、不当措辞等。
4.旁听庭审
通过旁听案件，我对民事的审判特点和程序有了详细的了解，懂得了审理民事案件关键在于化解当事人的矛盾，和刑事案件着重体现国家强制力惩罚犯罪不同，民事案件理想状态应是让双方当事人共赢而又不失法律的尊严，这一点就对法官的个人素质要求很高，这个素质不仅仅是法律方面的知识渊博，更重要的是懂得替当事人着想，尽量减少当事人的诉讼成本。
5.调查取证
我只进行过一次调查取证活动，不过我认为这一次就足以让我受益匪浅，因为证据的取得事关整个民事诉讼过程。我是跟随周法官一起出去调查取证，根据法律规定，调查取证应当两人以上进行，于是有了我的跟随。先是来到了县财政局，结果财政局局长出去了，没有取到案件证据。然后又来到县二医院，取到了原告当事人的医疗费单据和医疗保险的相关情况。这次调查取证使我了解了调查取证的条件、程序和过程。
6.拟写判决书、审理报告
在实习的某天上午，马庭长把我叫去了他的办公室，然后拿出了一沓案件资料，要我帮忙写判决书。我很兴奋但也很忐忑，因为我怕写得不好。马庭长说："这儿有几份判决书，你按照这个模式来写，不要怕写不好，你写完之后，我会修改并给你指出其中的不足的。"于是我就放开手脚开始写了。
判决书前面的内容比较容易。原被告、委托人、第三人的个人情况还比较好些，因为这些内容是现成的，直接写上去即可。案件案由和法院审理情况这一段有着固定的格式，按照案件审理的实际情况来写即可。
判决书后面的内容比较多，写起来也比较困难。原被告与第三人对案情的陈述以及相关理由等内容必须从起诉书和答辩状中整理出来，既要保持与当事人陈述的内容一致，又要对其中不当的措辞语句进行修改，并适当精简不必要内容。这是一个比较困难的过程。剩下的内容是"经审审理查明？？"和"法院认为？？",这是最重要的内容，因为这是法院调查和审理的最终结果，事关双方当事人的具体利益，不能有一丁点儿马虎。拟写这个内容时我感觉到很困难，但最终还是写了出来。后来马庭长修改了我写的判决书，并对我进行了认真的指导，指出了我拟写时的不足之处，使我受益良多。
拟写审理报告时，马庭告诉我写审理报告的格式和注意事项，让我按照一份写好的审理报告的模式来写，于是我开始拟写审理报告。之前写判决书时的磕磕绊绊似乎没有带到写审理报告中来，虽然还是感觉比较困难，虽然写判决书的经验不能全盘套用，但是已经有过类似经历的我，不再觉得拟写判决书很困难了。我花了一个上午将审理报告写了出来，然后马庭长给我讲解我拟写的审理报告的不足，在他的细心讲解下，我发现我犯的错和拟写判决书时差不多一样，这让我感到很汗颜。马庭长的悉心指导让我受益匪浅，我十分感谢他。
五、问题思考
1对劳动纠纷和劳动安全的几点想法。
在实习过程中，我经常会接触到劳动纠纷案件，对此我有一些自己的想法。
劳动者如何保护自己的合法权益，成为当前社会的焦点问题之一，国内频频出现拖欠工资、强迫劳动、不提供应有的劳动条件等各类劳动纠纷，而劳动者几乎百分之百处于劣势。因此必须依法签订劳动合同。按照《劳动法》的规定，企业与职工必须签订劳动合同，这对于保障劳动者权益至关重要。同时，劳动者应该依据法律的规定，对劳动合同进行内容审查，即审查劳动合同中有无合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。存留合同防范风险。劳动合同都是一式两份，单位一份，劳动者一份，单位盖章后交给劳动者的合同，劳动者必须保存好，虽然相关法律规章中明确规定事实劳动关系存在，劳动争议仲裁委员会受理并依法裁决，但从证据效力上，劳2/4页动合同的证明力更强。
其中劳动安全是生产经营活动中的永恒主题。劳动安全问题是经济建设中必然会遇到，也必须妥善解决的问题。尽管我国党和国家高度重视劳动安全问题，并为此采取了一系列行政的、经济的`和法律的措施，也确实取得了较好的效果。但从总体上讲，劳动安全形势十分严峻，重大生产安全事故时有发生，严重威胁和影响着劳动者的生命安全与身体健康，也严重影响着经济建设与社会稳定。为妥善地解决这一问题，本文进行了积极有益的探索，认为劳动安全形势严峻的主要原因是劳动安全问题在立法上存在着空白和矛盾，在执法上存在着严重不足，尤其是一些生产经营单位的负责人或业主不重视劳动安全，不认真落实安全生产责任制，而劳动者又缺乏安全意识与安全技能。进而提出了应对措施，即要按照依法治国方略，建立起一套完整的劳动安全方面的法律体系，并要强化这些法律规范的实施，使劳动安全问题真正得到落实，从而达到劳动安全形势的根本好转。
2.关于盗伐林木案件的一些想法
我虽然在民事庭实习，但也旁听了不少刑事庭审，经常接触到盗伐林木的案件。其中有一个案件案情很简单，犯罪嫌疑人李某因砍伐集体林场所有的林木达到法定的数目，因而被起诉。我虽然分在民事庭，但也整理过刑事庭的卷宗，看到过盗伐林木案件的案宗。其中作为盗伐林木证据的一张照片给我很深的印象，照片中一个男子蹲在堆成一堆的林木上，神情茫然。秭归县是山区县，周围都是山，山上森林茂密，对于当地农民来说，上山砍树似乎是一件很正常的事情。由此我想，那个男子一定在疑惑：我都砍了一辈子的树了，为什么现在砍树成了犯罪？
下班后我仔细地查了一下关于盗伐林木罪的定义和相关规定：盗伐林木罪，是指违反国家保护森林法规，以非法占有为目的，擅自砍伐国家、集体所有或者个人所有的森林或者其他林木，数量较大的行为。本罪侵犯的客体是国家的森林资源保护制度；客观方面表现为违反森林法规，盗伐国家、集体或他人所有的森林或其他林木，数量较大的行为。根据司法解释，所谓数量较大是指：在林区盗伐林木材积2--5立方米或者幼树100—250株：在非林区，盗伐林木材积1—2.5立方米或者幼树50——125株。
在森林资源丰富的地区，盗伐林木罪的发生率自然会比较高，而所谓"靠山吃山",恰恰这些地区的群众又把砍树当成了祖祖辈辈都做过的理所当然的事情。即便现在政府实行封山育林政策，禁止滥砍滥伐，但大多数人都不会将其看成犯罪，这便是政府和法院法律宣传工作的失职。政府和法院对于这样多发性但相关法律又不为人们所知的犯罪，应当加强法律宣传， 使得人们能够认识清楚。
3.关于未成年人犯罪问题的看法
未成年人犯罪案件逐渐增长，犯罪情形也越来越令人惊心，究其原因何在？我认为有以下几个原因：一、不良的家庭环境和家庭教育对未成年人犯罪的影响。父母在教育孩子时经常会出现下列情形：一是放任自流，这多是因为父母工作太忙，二是过度骄纵，三是棍棒教育却适得其反，四是父母身不正，孩子上行下效，五是父母期望过大，给孩子太多压力。这些都可能导致孩子走向歧途，最终走向犯罪的道路。二、失睦、离异家庭使未成年人心理及人格得不到健康发展而犯罪。家庭的不和睦、父母的离异对于未成年人的影响是十分巨大的，这种情况下，孩子的心理及人格得不到健康发展，最终演变成犯罪。
对于未成年人犯罪的预防不仅是父母和家庭的责任，同时学校和社会也应当承担一定的责任。
六、实习总结
在法院实习的一个半月中，我经历了很多，也学到了不少知识。每天按照法院的作息时间准时上下班，天天都有收获和体会。在民事庭里，我积极协助书记员和法官的工作，认真3/4页整理过卷宗，登记过案件信息表，整理并校对过各种笔录，跟随过法官外出调查取证，拟写过案件的审理报告、判决书和其他法律文书等。在民事庭里的每一天都过得充实而有意义。
在实习过程中，每一次实践都让我学到了知识。我学会了如何整理卷宗并装订归档，学会了如何拟写审判报告和判决书，学会了如何调查取证，熟悉了法院内部的职能分工，熟悉了民事审判流程，体会到了理论与实践的结合。这次实习，可谓收获颇丰。
实习在给了我启发的同时，也让我认识到自己的不足：理论与实践脱节，无法将理论熟练地运用。
启发使人充实，不足催人奋进，我还有很多知识要去学习，要去实践，要去将自身的理论与实践紧密结合。在成长为一个合格优秀的法律人的道路上，我会不断进取！
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
20xx年度，我担任贵公司法律顾问，现将一年来的工作总结如下，供贵公司在今后的工作和决策中参考。
一、处理诉讼案件情况
20xx年我与公司综合部王xx经理、赵xx副经理一起，为贵公司处理民事诉讼案件三起四件。即赵xx诉我公司损害赔偿案件一、二审，我公司诉张xx擅自拆除广告牌恢复原状案，以及王xx秋诉我公司手机过户返还财产案。在这些案件中，我们坚持合情合理合法的原则，努力维护公司的合法权益，取得了较为圆满的结果。
1、赵xx诉我公司损害赔偿案件。
20xx年7月13日下午2时许，原告赵xx在横过其就读学校高中门前公路时，被我公司司机杨xx所驾驶的213吉普车撞倒。经公安机关认定，其应当负主要责任，我公司负次要责任。赵xx不服，要求行政复议。上级公安机关重新认定，我公司负主要责任。同时赵xx被认定为九级伤残。一审时原告要求给付20余万元，xx区人民法院在双方多次调解未达成协议的情况下，判决我公司赔偿其损失3.5万元。双方不服，均提起上诉。此案经xx市中级人民法院于20xx年xx月xx日公开开庭审理，至今尚未做出判决。此案两审中，原告做工作的迹象较为明显。我们对办案法官考虑双方承受能力而有所侧重的作法，明确表示理解，但同时也明确表示不能超过限度。因此，在一审判决并没有过分，二审中也较为慎重。
2、我公司诉张xx恢复广告牌原状案。
20xx年9月23日下午，中国网通公司xx市通信公司房屋承租人张xx认为我公司在通信分公司西侧营业厅的广告牌对其承租的通信市场遮光，经与出租方有关人员请示后，未经我公司同意，擅自将我公司广告牌拦腰截断。在本人与其协商未果的情况下，我公司向xx区人民法院提起诉讼。该广告牌系我公司工程部经理李xx娟、副总经理张晖与网通公司有关负责人陈xx、张xx龙达成口头协议后树立的。张xx在没有征得我方同意的情况下擅自处理，没有任何法律依据。在法院同志主持下，我公司张xx怀副总经理、综合部王xx经理和我本人与被告进行过一次调解，但未能达成协议。对方不得已，主动将我公司广告牌恢复原状。我公司于是申请撤诉结案。此案以我公司达到预期目的的圆满结局而划上了句号。
3、王xx秋诉我公司手机过户返还财产案。
手机店店主王xx秋于20xx年12月4日，以其向彭xx购买的手机卡x被我公司过户给他人为由，提起诉讼。要求归还该手机卡，并赔偿其经济损失3000元，以及精神损失10000元。经我们调查，该手机号码确实是王xx于20xx年7月17日从彭xx处过户，但该机原机主为田xx，20xx年5月16日有人用假身份证冒充田xx过户给吕xx，吕xx于5月19日又过户给彭xx。原机主提出投诉后，我公司即以此事涉嫌刑事犯罪向公安机关报案。后经公安机关确认，机主田xx所持身份证系真实证件，在公安机关派员到场的情况下，我公司遂于20xx年10月29日将该手机卡过户给原机主田xx。xx区人民法院于20xx年2月24日公开开庭进行了审理。本案尚未作出判决。我们的答辩理由是手机卡过户的买卖行为发生在彭xx与王xx秋之间，我公司的过户行为仅仅是保证服务质量，并不能对交易标的的权利瑕疵负责。
二、处理其他非诉法律事务
20xx年度与综合部、市场部一起共同处理客户投诉事件多起，主要是代理商冒用他人身份证、手机卡过户等类事件。经我们共同努力，均在不违背公司利益的前提下，使客户负气而来，满意而去，或者虽不满意但对我们的`处理意见也表示认可，将尚未形成的民事、经济纠纷在诉讼之前解决。同时还审核了部分合同。
1、水上案。
20xx年4月份，我与工程部戴xx等同志共同处理了一起水上案件。二界沟一孟姓船主的船只在港区内河流入海口附近夜航时发生水上，船只的桅杆将我公司总裁在二界沟港区内跨越河流的光缆撞断，桅杆也被折断。该船主意欲向我公司索赔。经我公司按法定程序向二界沟港监部门报案，并与该船船主交涉处理善后事宜，明确表示对方如对我方处理不满，可以到大连海事法院通过诉讼途径解决。该船主最后同意我方的处理方案。
2、代扣缴税款案。
20xx年11月，xx市地税局稽查分局凭借省税务局对xx联通公司的一个处理文件，以我公司未为代办户代扣代缴税款为由，要求我公司补交税款40万元，并欲对我公司处以罚款20万元。在接到综合部通知后，我立即同公司财务部兰xx经理联系，为其提供有关法律依据，提出法律意见，明确指出税务机关要求我们为具有税务登记手续的代办户代扣代缴税款并无法律依据，即便应当代扣代缴也应当由税务机关事先核定代扣代缴对象，由企业承担税款流失的责任是不公平的。在兰xx经理的努力交涉下，市地税局终于收回成命。
一年的工作中，在公司领导和广大职工的大用支持下，法律服务工作取得了一些成绩，但也存在一些问题。希望公司领导多提宝贵意见，也希望在今后的工作中合作愉快，使我的法律服务工作更上一层楼。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
市深入开展“一村（社区）一法律顾问”工作，积极发挥法律服务工作者的专业优势，为市群众提供优质、高效的法律服务，努力营造平安和谐的法治环境。现将工作总结如下：
一、村（社区）法律顾问配备情况
全市13个乡镇3个社区94个村，根据法律顾问制度相关要求，法律援助律师3名，分别担任5个乡镇35个村的法律顾问，8个司法助理员分别担任9个乡镇3个社区70个村的法律顾问，签订了合同，合同期限三年，法律顾问覆盖率达到100%。
同时，发挥司法所贴近基层的.优势，依托司法所建立辖区内乡村法律顾问微信群14个，保证群众就近可以获得免费法律咨询服务、提出法律援助申请，并在微信群中开展法律政策知识的宣传。
二、工作开展情况
我市法律顾问机制分为两部分：一是由法律援助律师担任了部分乡镇和村级法律顾问工作，二是充分利用司法所贴近基层的优势，依托司法助理员在履行司法所职能职责同时担任本辖区的村（社区）法律顾问，并实行全免费法律服务，对全面提升公共法律服务起到了积极的作用。法律援助律师和司法助理员通过法律进村、进户活动大力开展法治宣传，坚持说理释法，耐心解释，教育引导广大人民群众学法知法守法用法护法，使其懂得运用法律手段依法维护自己的合法权益，坚决杜绝用粗暴蛮干等简单方法处理问题，为提高广大人民群众的法律意识和法治观念，营造了良好的法治氛围。通过开展法律咨询、代书等积极为群众提供法律服务工作。依法为乡、村提供法律咨询，出具法律意见书；审核相关法律合同，法律文书；参与矛盾纠纷化解工作等，切实为群众维护自身合法权益提供了法律帮助。三是通过法律顾问“微信群”开展法律法规知识宣传、科普小知识、法律法规知识和解答咨询等业务，引导群众正确提高法律意识，在疫情期间做好防护意识，做到不信谣不传谣。
今年1-11月底基层法律顾问全面参与法治宣传180余次，开展法律咨询100余人次，本地区办理法律援助案件6件，化解矛盾纠纷40余件。
三、经费保障情况
市乡村法律顾问工作无单独经费，实行全免费服务。
四、存在的问题
配备法律顾问的目的是为满足群众的法律需求，由于我市律师人员少，法律服务资源不足，因一个律师或司法助理员同时担任几个村的法律顾问，时间及精力有限，且市属山高路远，到村里提供法律服务的局限性大，故在解决群众法律诉求时有不及时的情况，难以满足群众需求。而且我市公共法律服务工作经费未纳入财政预算，一村一顾问经费未落实，法律顾问服务全免费，法律服务工作者参与热情不高，后续服务不到位。“法律顾问”作用发挥不充分。
五、下一步工作计划
一是联合相关部门进一步明确法律顾问相关制度、经费保障等办法，提高法律服务工作者的积极性，为化解矛盾、社会稳定发挥发挥积极作用。二是积极争取招录具有法律职业资格人员，引进社会律所，充实律师资源，为本地区的群众提供高质量法律服务。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、推进法律服务进顾问村，为构建和谐农村作贡献。
我通过定时定点和不定时不定点相结合的方式向各顾问村提供法律服务，目的是提高农村干部、群众的法律意识，促进依法生产、经营和管理，推动顾问村法制建设，构建和谐农村。为此，我主要承担着以下几项工作任务：
一是为顾问村集体经济发展搞好服务，努力促进顾问村依法管理。随着法治建设进程的不断前进，要实现农村产业结构调整、农产品流通和农民生产生活资料供应等现代流通体系建设、农业产业化经营发展、招商引资、农业科技创新和转化、扶贫开发等现代农业，必须将法律服务送到顾问村经济发展最需要的地方，促进顾问村集体经济守法经营，依法管理；
二是为顾问村稳定搞好服务，努力解决顾问村“三农”问题。三农问题主要集中在差距过大，城乡收入差距过大，城乡社会发展都差距过大，过于悬殊。这个差距已经到了非常危险的程度，已经影响到整个国家经济、社会的发展和稳定。现在对三农问题是非常重视，特别是xx年1月份代表提的解决好三农问题是全党工作重中之重，这是一个标志，现代无论是党的系统还是系统，还是全国其他的系统都应该按照的要求重点为解决好三农做出努力。如今围绕影响顾问村稳定的突出问题，加强对土地承包经营、征地补偿、宅基地使用、农村权益以及生产发展等方面所产生的矛盾纠纷调处的法律咨询与指导，帮助化解群体性、复杂性、易激化的矛盾纠纷，加强对顾问村有关社会稳定法律法规的宣传教育工作，引导顾问村以合法的方式和正常的途径表达利益诉求，为顾问村新农村建设营造稳定的社会环境；
三是为顾问村法治建设搞好服务，努力推动顾问村法治建设向更高层次发展。加强对顾问村村干部、村各类经济组织管理人员和个体经营者法制宣传教育，帮助提高村干部的法律素质和依法管理农村社会事务的能力，引导他们依法办事、扎实开展法治村创建活动，推动顾问村法治建设向更高层次发展；
四是为顾问村农民群众依法维权搞好服务，推动法律服务进顾问村。进一步拓展法律服务在顾问村覆盖的广度和深度，实现法律服务与农民群众零距离接触，帮助顾问村更好地维护自身合法权益，推动法律服务向农村的延伸。
例如，我就告知顾问村征地补偿的程序，根据《中华人民共和国土地管理法》的规定，首先征用土地方案经依法批准后，由县级实施并将批准机关、批准文号、征用土地用途、范围、面积及补偿标准、农业人员安置办法和补偿期限等在乡村予以公告。其次由被征用土地的所有权人、使用权人在公告期内，持有关证书到县级土地管理部门办理征地补偿登记。再次由县级土地管理部门根据批准方案会同有关部门拟订征地补偿安置方案，在乡村公告，听取村集体和农民的意见。各项土地补偿费用的归属，土地补偿费归村集体组织所有，地上附着物及青苗补偿费归所有人所有，安置补助费则须专款专用一般用于失地农民的社会保险。
二、采取多种形式为顾问村提供法律服务。
根据顾问村的法律需求情况，鉴于以前顾问村操作程序简单，不够规范，往往引起各种矛盾，村民对村委会的工作也有意见，产生很多纠纷，既影响了村集体经济发展，也影响了顾问村的和谐稳定。为维护村集体经济合法利益和稳定，我采用了提供法律咨询，进行释法解疑；开展法制宣传教育；帮助修订村规民约以及合同、协议；帮助困难群众依法获得法律援助；协助处理其它涉法案件等形式，向各顾问村提供法律服务。
例如，凤潭村村干部就问我，他们能否将村集体土地转承包给他人，承包期限能否为30年？集体土地转承包是可以的`，但该转承包的期限不得超过从原承包日起三十年。也就是说，凤潭村先行的承包土地是始于1999年，根据土地承包法律的相关规定，土地承包期限30年，即从1999年至2029年。所以土地转承包的期限最长只能到2029年，故转承包的期限不可能为30年，最多只能为21年。再如，一村民询问其父亲投资设立的店铺，现在由他的兄弟经营，未参与经营的他能否分得该店铺的财产？我的解答为你父亲是否还健在，若健在的，则由你父亲决定给予哪一个人，因为该店铺是你父亲的个人财产。若你父亲不在了，那么该店铺属于你父亲的遗产，你们兄弟两人可以根据继承法继承，如果你母亲还在的话，你们可以各分得三分之一的财产。
我为各顾问村提供上述法律服务时，一律不收取费用，为顾问村集体及村民代理诉讼、仲裁等案件，涉及有偿服务的，由法律服务机构与服务对象协商一致，并以合同形式另行约定。通过诉讼和非诉讼途径，为村里的生产经营活动提供法律帮助。此外，我在担任农村法律顾问过程中，若发现顾问村有违法经营和不依法管理行为的，立即予以指出并督促抓好整改。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
河北冀正律师事务所常年法律顾问劳动法专项法律服务工作方案根据贵公司的实际情况，顾问律师提出如下工作方案，作为出任贵公司常年法律顾问劳动法专项法律服务的工作计划和执业准则，以期为贵公司提供优质、高效和规范的专业劳动法律服务：
一、审查、起草贵公司各项人力资源管理制度，修订《员工手册》。
（一）本项工作旨在：为贵公司把好人事管理关，以尽可能避免日常管理中因权责不明所引发的员工违纪行为。或即使发生员工违纪行为，也因公司规章制度合法、规范、完备且条款对贵公司有利，从而避免或减少因处理违纪员工而可能引发的法律风险。
（二）本项工作具体内容包括：
1、对贵公司以前公布的规章制度：包括（但不限于）劳动条例、招聘工作流程、培训工作流程、绩效考核、辞职解聘、薪酬保险福利、安全与健康教育、员工投诉处理办法等进行收集、归类、整理和审查，以判断和确定是否存在法律障碍和其它风险；针对确定存在法律障碍和风险的文件，凭借专业知识和经验，经贵公司同意，对这些文件进行适当修改和补充，或建议其它解决方法，以保证贵公司规章制度的安全、有效，尽可能避免出现劳资纠纷的风险。
2、协助审查、理清贵公司内部各部门关系，明确各部门的权利和责任，规范彼此间的相互协作。
3、对于贵公司所涉劳动争议提供专业法律意见，保全和收集证据，并审查、拟定与之相关的法律文件。
二、有针对性地提供劳动专业法律服务
（一）本项工作旨在：为贵公司提供全方位的劳动法律服务。
（二）本项工作具体内容包括：
1、签订劳动合同问题：协助审查、起草劳动合同，搞好劳动合同的签订，规定试用期、明确工作内容、合理确定劳动报酬、约定双方的义务、约定明确可行的违约责任和罚则、约定劳动合同终止的条件等，预防终止或解除劳动合同时的经济补偿金纠纷。
2、工资构成问题：协助审查、制定贵公司的员工工资构成，合理设定底薪、加班费、福利、奖金等各项比例，降低工资成本，避免或减少公司在必须支付经济补偿金情况下的`经济损失。
3、社会保险问题：协助贵公司处理员工非因工病、伤、亡引发的劳动纠纷。
4、工伤或职业病问题：协助制定贵公司员工上岗培训、安全生产教育等制度，预防工伤与职业病发生，或即使发生，利用协商或诉讼等手段来积极应对，避免或减少对公司造成的经济损失。
5、违纪员工处理问题：有效引用过错惩处条款，使员工违纪情节与惩罚力度相符。
6、解除劳动合同问题：保全和收集有关证据，有效引用过错辞退条款，减少争议发生，预防和解决因辞退引发的经济补偿金纠纷。
7、协调政府部门关系问题：比如与劳动部门、社保部门、法院等的关系。
三、参加贵公司对外劳动争议诉讼和对内劳动纠纷调解
本项工作旨在：发挥和借助律师的专业经验和能力，利用律师在劳资纠纷谈判中的特殊情形和地位，受托代理贵公司或协助贵公司参加对外劳动争议诉讼和对内劳动纠纷调解，最大限度地维护贵公司的合法权益。
1、当有劳动争议出现的迹象时，及时平息、调解纠纷，尽量避免将劳动争议引入法律仲裁、诉讼阶段。
2、对已进入仲裁、诉讼程序的劳动争议，积极保全与收集证据，受托代理贵公司出庭应诉，在诉讼程序中维护企业的合法权益，打好每一单劳动争议案件。
3、对已发生的劳动争议分析其发生原因，归纳出预防办法及法律对策，最大限度降低同类纠纷的发生。
四、日常法律咨询
（一）本项工作旨在：迅速为贵公司随时可能遇到的法律问题提供专业咨询意见和建议。
（二）本项工作具体内容包括：
1、对贵公司工作人员的口头法律咨询，顾问律师将于24小时内予以口头解答。
2、对于贵公司的书面法律咨询，顾问律师除在24小时内予以口头答复外，还将在之后的48小时内将书面建议及意见以传真或电子邮件方式呈至。
3、顾问律师可根据贵公司需要共同制定计划，不定期至贵公司上门服务。
五、对贵公司业务人员提供法律业务培训
（一）本项工作旨在：应贵公司要求，协助贵公司培训业务人员，使其掌握管理中所需了解的法律知识，提高工作质量。
（二）本项工作具体内容包括：
1、顾问律师可为贵公司业务人员进行集中的法律培训，贵公司可指派或安排相关人员参加。根据贵公司之特定需求，以讲座或组织讨论的形式进行培训，培训内容以贵公司需要具体商定。
2、顾问律师可不定期与贵公司交流有关法律信息，并应贵公司需求提供有关法律、法规、案例的信息。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、指导思想和目标任务
实施村（居）全覆盖工程的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，立足于服务和保障黄蓝两大国家战略顺利实施，全面整合司法行政资源，积极构建以法律服务队伍为实施主体、覆盖城乡的社会法治化建设工作新体系，推进城乡基本法律服务均等化、一体化，促进社会矛盾化解、社会管理创新，保障全区经济社会又好又快发展。
目标任务：到年底，实现村（居）聘请法律顾问100％的目标，促进法律顾问与农村合同监管工作、调解工作、法律援助工作、普法依法治理工作、社区矫正和安置帮教工作相结合。到年底形成比较完备、运转协调的法律顾问服务机制，基本满足村（居）集体组织和人民群众的法律服务需求。
二、实施主体、服务对象和服务形式
村（居）法律顾问制度实施主体是：律师事务所执业律师、基层法律服务工作者、公证员、法律援助律师以及部分司法所干警。
村（居）法律顾问制度的主要服务对象是：村（居）集体组织、村（居）群众以及在辖区工作、生活的外来人员。
村（居）法律顾问制度的基本服务形式是：法律顾问实行委派制。为村（居）集体组织和群众提供法律咨询，进行释法解疑；定期开设法制讲座，开展普法教育；帮助修订完善村规民约、合同、协议等，参与“民主法治村（居）”建设和依法治村（居）工作；开展法律援助行动，帮助困难群众依法获得法律援助；参与村（居）重大疑难纠纷的调处；协助处理村（居）集体组织和居民的涉法事务；配合村（居）开展社区矫正和刑释解教人员的教育管理工作；深入基层调查研究，了解并反馈广大人民群众需求及对司法行政系统的意见建议。
法律顾问承担涉诉业务及需要投入较多精力的非诉讼业务时，可以收取费用，但收费应适当予以减免，其他服务应一律免费提供。
三、主要内容
村（居）法律顾问主要围绕人民群众最关心、最直接、最现实的问题开展活动，真心实意为民办好事、办实事。具体做到“五个结合”：
（一）村（居）法律顾问与农村合同监管相工作结合。围绕农村经济转型和结构调整，对村级集体经济项目发包、小型工程招投标等事项提供法律服务，帮助起草、审核重大合同，参与项目谈判，规范村级经济行为。
（二）村（居）法律顾问与调解工作相结合。各司法所要认真贯彻落实《人民调解法》，实行法律顾问担任顾问单位调解组织成员或人民调解员制度。法律顾问要积极参与顾问单位交通事故、医疗事故、安全事故以及群体性纠纷、个人重大纠纷的调解，发挥专业优势，引导当事人更多地通过调解和其他非诉讼手段消除纷争，化解矛盾。顾问单位发生较大矛盾纠纷，必须通知法律顾问参与调处，并在其指导下制作规范的人民调解协议，达不成协议的，由法律顾问引导当事人走诉讼渠道解决。
（三）村（居）法律顾问与法律援助工作相结合。村（居）法律顾问要积极宣传法律援助政策法规，对经济困难、符合下列事项的村（居）民提供法律援助：请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；请求发给抚恤金、救济金的；请求给付赡养费、抚养费的；请求支付劳动报酬的；主张因见义勇为行为产生的民事权益的；因工伤、交通、医疗事故或者其他人身伤害事故受到人身损害要求赔偿或者补偿的；因劳动合同关系使权益受到损害要求赔偿或者补偿的；因遭受家庭暴力、虐待、遗弃而受到损害要求赔偿或者补偿的；因征地、拆迁使权益受到损害要求赔偿或者补偿的；因假劣种子、农药、化肥以及环境污染使权益受到损害要求赔偿或者补偿的。
区法律援助中心负责对法律顾问进行业务指导和监督，原则上顾问单位发生的.法律援助案件由法律顾问负责办理，确保符合条件的弱势群体都能及时获得法律援助。
（四）村（居）法律顾问与普法依法治理相结合。法律顾问要开展有针对性的法制宣传，提高村民法律意识，提高村干部的法律素质和依法管理农村社会事务的能力；帮助完善村（居）“四民主、两公开”制度，协助起草、审核和修改村规民约、规章制度、法律文书，帮助开展民主法治村（居）创建活动，推动农村民主法治建设向更高层次发展。
（五）村（居）法律顾问与社区矫正和安置帮教工作相结合。法律顾问通过举办法制讲座、开展义务法律咨询等形式，有针对性地宣传与社区矫正、安置帮教工作联系密切的基本法律知识，增强服刑人员的法制观念及法律意识，促使其转变观念，重新做人，顺利回归社会；与社区矫正对象和刑释解教人员开展“一帮一”或“多帮一”的帮教、帮困扶助活动。
四、工作要求
（一）完善村（居）法律顾问常规工作制度。
一是定期服务制度。法律顾问每季度末月到村（居）工作室工作半天，为村（居）组织和居民提供法律咨询，每半年在村（居）举办一次法制讲座，对村（居）组织和居民进行法律培训。法律服务顾问单位每年至少组织开展一次大型送法下乡或集中宣传活动，营造浓厚的法制宣传氛围。
二是限时服务制度。法律顾问在接到村（居）具体法律服务需求后，两个工作日内必须提供法律服务；对于村（居）组织、居民的电话法律咨询，一般应随问随答，疑难问题不超过两个工作日答复。
三是工作日志制度。法律顾问应将所联系村（居）的基本情况，提供法律服务的时间、对象、内容、方法和结果详细记载，做到一村（居）一卷、一事一记、一次一记。办理具体法律事务的，要一事一档。
四是工作报告制度。法律顾问要利用受理案件、解答咨询、调解纠纷的职业优势，注意收集整理可能引发或大规模上访事件的矛盾纠纷信息，及时上报给所在地司法所，确保不稳定因素发现及时、情报准确、分析到位、研判得当，为掌控社会矛盾动态提供有益参考。
五是以司法所为轴心，建立双层对接机制。机关股室、处、中心包片负责六个司法所的工作，对司法所工作进行管理和指导，各司法所要做好与对应股室、处、中心的对接工作，接受指导和管理。
同时各司法所要按照全区法律顾问指派计划，及时与相关法律服务机构搞好联系沟通，对法律顾问工作的开展情况进行联络对接。
（二）加强检查考核。区司法局制定考核奖惩细则，把法律顾问全覆盖工程列为司法行政机关对法律服务机构和司法所年度检查考核的重要内容，细化、量化考核指标，年底分别对司法所、法律援助中心、公证处、区辖律师事务所、法律服务所进行考评，对市辖律师事务所提出考核建议，上报市局后给予通报。区司法局对工作突出的法律服务机构、法律顾问进行表彰，对年内顾问单位发生突发性、重大治安案件、越级上访事件，法律顾问参与调解、诉讼不及时，或迟报、漏报、瞒报顾问单位重大信息，或因服务质量差，引起顾问单位及群众严重不满，将根据有关规定从严惩处。
（三）加强法律服务队伍建设。要以促进公正廉洁执业为目标，全面加强对法律服务机构和队伍的执业监督，进一步加强法律服务队伍诚信建设，端正执业理念，提升执业公信力，确保公正廉洁、服务到位。加强对法律服务人员的社会主义法治理念教育、职业道德教育、纪律作风教育，确保法律服务人员始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，提高服务科学发展的意识和能力。以提高服务能力为重点，大力加强教育培训力度，特别是加强诉讼、仲裁、调解、普法、涉法等专项法律服务业务技能的培训，发挥司法行政系统在维护群众权益机制中的积极作用，为黄蓝国家战略顺利实施、维护和谐稳定提供强有力的法律保障。
五、方法步骤
我区村（居）法律顾问全覆盖工程动员部署工作从8月中旬开始，到10月中旬结束，整体可分为三个阶段。
（一）基本信息填报阶段（8月18日至8月31日）
区司法局认真研究区情实际，对工程的开展进行认真细致的研究部署，及时联系各委派法律服务机构，征询各方意见建议，为工程全面启动奠定基础。完成基本信息填报，于8月31日前将《法律顾问基本信息登记表》上报市司法局。
（二）法律顾问指派阶段（8月31日至9月10日）
区司法局加强对法律顾问全覆盖工程的组织、协调和工作调度，合理配置法律服务资源，整合力量，科学布局，于9月10日前完成法律顾问指派计划，并向市司法局报送《村（居）法律顾问联络登记表》。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、服务目标
为客户提供全面、专业、高效的法律支持与风险防控服务，保障客户在日常经营管理、业务拓展、纠纷处理等方面合法合规且权益得到充分维护，助力客户实现可持续发展战略目标。
二、服务团队
组建一支由资深律师、专业法律助理构成的法律顾问服务团队。团队成员具备丰富的民商事、刑事、行政等多领域法律实务经验，熟悉公司运营、合同管理、知识产权、劳动人事等各类法律事务处理流程，能够根据客户需求及时调配资源，协同提供优质法律服务。
三、服务内容
（一）日常法律咨询服务
设立专门的咨询热线与电子邮箱，确保客户能随时便捷地联系到法律顾问团队，在xx内回复客户的一般性法律咨询问题。
定期安排律师到客户办公场所进行现场法律咨询服务，与客户管理层及相关部门负责人进行面对面交流，深入了解业务情况并提供针对性法律建议，每月不少于x次。
（二）合同审查与起草服务
对客户的各类合同进行全面审查，包括但不限于采购合同、销售合同、租赁合同、合作协议等，从合同主体资格、条款完整性、权利义务平衡性、违约责任明确性等多方面进行严谨审核，并在xx内出具详细的书面审查意见与修改建议。
根据客户业务需求，起草各类定制化合同文本，确保合同条款符合法律法规要求且充分保障客户利益，在接受委托起草合同后的 xx内完成初稿并与客户充分沟通修改直至定稿。
（三）公司治理与合规服务
协助客户完善公司章程、股东会议事规则、董事会议事规则等公司治理文件，明确各治理主体的职责权限与运作流程，保障公司治理结构的规范化与科学化。
定期为客户开展法律培训与讲座，内容涵盖法律法规更新解读、合规风险防控要点、商业交易法律注意事项等，每季度不少于x次，提升客户全体员工的法律意识与合规素养。
对客户的重大经营决策、投资项目、并购重组等事宜进行法律可行性研究与风险评估，提供详尽的法律分析报告与决策建议，确保客户经营活动的`合法性与稳健性。
（四）知识产权保护服务
协助客户进行商标、专利、著作权等知识产权的申请、注册与登记工作，制定知识产权保护战略与管理制度，规范知识产权的创造、运用、管理与保护流程。
监控客户知识产权的使用情况，及时发现并处理知识产权侵权行为，通过发送律师函、协商谈判、提起诉讼等方式维护客户的知识产权合法权益。
（五）劳动人事法律事务服务
审查客户的劳动合同、员工手册、薪酬福利制度等劳动人事文件，确保其符合劳动法律法规要求，避免劳动纠纷隐患，在接到审查请求后的xx内完成并反馈。
为客户处理劳动争议纠纷提供全程法律服务，包括但不限于劳动仲裁、诉讼代理，制定争议解决方案与应对策略，维护客户在劳动人事管理方面的合法权益与企业声誉。
就劳动法律法规的更新变化以及企业劳动人事管理中的热点难点问题，为客户提供及时的咨询与培训服务，每年不少于x次。
（六）纠纷解决与诉讼代理服务
在客户面临各类法律纠纷时，迅速介入并进行案件评估与分析，制定切实可行的纠纷解决方案，包括协商和解、调解、仲裁、诉讼等多种途径，并根据客户需求提供相应的法律服务。
接受客户委托，代理客户参与各类诉讼与仲裁案件，组建专业的诉讼代理团队，从案件立案、证据收集与整理、庭审辩护到执行阶段，为客户提供全方位、精细化的法律服务，全力维护客户的合法权益与诉讼利益。
四、服务流程
（一）需求对接与评估
与客户进行深入沟通，了解客户的业务范围、组织架构、经营模式、法律需求重点等基本情况，填写客户信息登记表并建立客户档案。
对客户的法律需求进行全面评估与分析，确定服务的重点领域、风险点以及预期目标，制定初步的服务计划与方案框架。
（二）服务计划定制与签约
根据需求评估结果，结合客户的具体要求与期望，制定详细的法律顾问服务计划与方案，明确服务内容、服务方式、服务团队成员、服务期限、服务费用等关键要素。
与客户就服务计划与方案进行充分协商与沟通，达成一致意见后签订法律顾问服务合同，明确双方的权利义务关系与服务标准。
（三）服务实施与跟进
-
一起合同网-hc179.COm独家解密:
- 知识产权诉讼1200问 | 知识产权公证服务中心 | 知识产权条款 | 知识产权教案 | 知识产权诉讼观后感 | 知识产权诉讼观后感
按照服务计划与方案，组建专业服务团队并有序开展各项法律服务工作，及时记录服务过程中的工作内容、成果、问题及解决方案等信息，形成服务工作台账。
定期与客户进行沟通与反馈，了解客户对服务的满意度与意见建议，根据客户反馈及时调整服务策略与方法，确保服务质量与效果持续提升。每xx向客户提交服务工作报告，总结服务成果与存在问题，并提出下一步工作计划与建议。
（四）服务总结与评估
在服务期限届满或服务项目结束时，对整个服务过程进行全面总结与评估，整理服务成果资料，分析服务过程中存在的不足之处与成功经验，撰写服务总结报告。
与客户共同召开服务总结会议，向客户汇报服务总结报告内容，听取客户对服务的最终评价与意见建议，对客户提出的问题进行及时回应与处理，为今后的合作奠定良好基础。
五、服务费用
根据客户的企业规模、业务复杂程度、服务需求范围等因素综合评估确定服务费用。服务费用可采取固定年费、按小时计费、风险代理收费等多种方式收取，具体收费方式与金额在法律顾问服务合同中明确约定。同时，在服务过程中，如涉及到额外的法律服务项目或费用支出，将提前与客户进行沟通协商并签订补充协议。
六、服务保障措施
（一）保密制度
建立严格的保密制度，要求服务团队成员对在服务过程中知悉的客户商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息予以严格保密。与服务团队成员签订保密协议，明确保密责任与义务，对违反保密规定的行为进行严肃处理。
（二）质量控制机制
设立服务质量监督岗位，对法律顾问服务的全过程进行质量监控与评估。定期对服务团队成员的工作成果进行内部审核与评价，及时发现并纠正服务过程中的质量问题。建立客户投诉处理机制，对客户的投诉与意见建议及时响应并妥善处理，确保客户满意度。
（三）应急响应机制
制定应急响应预案，针对客户可能面临的突发法律事件（如重大诉讼、突发事件引发的法律危机等），能够迅速启动应急响应机制，组建应急服务团队，在最短时间内为客户提供有效的法律支持与解决方案，最大限度地降低法律风险与损失。
通过以上法律顾问服务具体方案的实施，旨在为客户构建全方位、多层次、高效率的法律风险防控体系与法律服务支持平台，助力客户在复杂多变的市场环境中稳健发展。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、服务目标
为xx提供全面、专业、高效的法律顾问服务，帮助其预防和应对各类法律风险，确保其在合法合规的轨道上稳健运营，维护其合法权益，促进其业务持续健康发展。
二、服务团队
本法律顾问服务团队由经验丰富、专业精湛的律师组成，团队成员涵盖了xx多个专业领域，能够为客户提供全方位的法律服务支持。
三、服务内容
（一）日常法律咨询服务
设立专门的法律咨询热线和电子邮箱，及时解答客户在日常经营管理过程中遇到的各类法律问题，包括但不限于公司治理、合同签订与履行、劳动人事、知识产权保护、税务合规等方面的问题。咨询回复将在接到咨询后的x个工作日内完成，确保客户能够及时获得准确的法律意见。
定期上门为客户提供法律咨询服务，与客户管理层及相关部门负责人进行面对面的沟通交流，深入了解客户业务情况，主动发现潜在法律风险，并提供针对性的法律解决方案。每月上门服务次数不少于x次。
（二）合同审查与起草服务
对客户拟签订的各类合同进行全面审查，包括合同条款的合法性、完整性、明确性、公平性以及对客户权益的保护程度等方面。审查内容涵盖合同主体资格、合同标的、价格条款、履行期限、违约责任、争议解决方式等关键要素。在合同审查过程中，及时与客户沟通，提出修改意见和建议，并根据客户反馈进行调整完善，确保合同符合客户利益和法律要求。
根据客户业务需求，为客户起草各类合同范本，如销售合同、采购合同、租赁合同、劳动合同、服务合同等，规范合同格式和内容，明确双方权利义务关系，减少合同纠纷的发生概率。合同范本将根据法律法规的变化以及客户业务实际情况进行定期更新和优化。
（三）法律文件审核服务
对客户的各类法律文件进行审核，包括但不限于公司章程、股东会决议、董事会决议、内部规章制度、商务函件、法律声明等，确保法律文件的合法性、有效性和规范性，避免因法律文件瑕疵而引发法律风险。
在审核法律文件过程中，向客户提供相关法律依据和解释说明，帮助客户理解法律文件的法律意义和潜在风险，必要时协助客户对法律文件进行修改和完善。
（四）法律风险评估与防控服务
定期对客户的整体法律风险状况进行全面评估，包括但不限于公司治理结构风险、合同管理风险、劳动用工风险、知识产权风险、税务风险、诉讼仲裁风险等方面。通过问卷调查、现场访谈、文件审查等方式收集相关信息，分析客户面临的主要法律风险点及其可能产生的影响程度，并形成详细的法律风险评估报告。
根据法律风险评估结果，为客户制定个性化的法律风险防控方案，明确防控目标、防控措施、责任部门和时间节点等内容。协助客户建立健全法律风险预警机制和应急处理机制，及时发现和化解潜在法律风险，在法律风险发生时能够迅速采取有效措施进行应对，最大限度地减少损失。
（五）劳动人事法律服务
为客户提供劳动人事方面的法律咨询服务，解答客户在招聘、录用、劳动合同签订与履行、工资福利、社会保险、劳动纪律、绩效考核、员工培训、离职辞退等环节中遇到的法律问题，帮助客户依法规范劳动用工管理，避免劳动纠纷的发生。
协助客户制定和完善劳动人事管理制度，包括但不限于员工手册、劳动合同范本、考勤制度、薪酬福利制度、绩效考核制度等，确保劳动人事管理制度符合法律法规要求，并充分体现客户的管理理念和企业文化。
代表客户处理劳动争议案件，包括劳动仲裁和劳动诉讼。在劳动争议案件处理过程中，充分发挥专业优势，收集整理相关证据材料，制定合理的诉讼策略，维护客户的合法权益。
（六）知识产权法律服务
为客户提供知识产权方面的法律咨询服务，包括但不限于商标、专利、著作权、商业秘密等知识产权的.申请、注册、登记、使用、保护等方面的问题。协助客户制定知识产权战略规划，明确知识产权发展目标和重点保护领域，提高客户知识产权创造、运用、保护和管理水平。
对客户的知识产权状况进行定期审查和评估，及时发现潜在的知识产权侵权风险和被侵权风险，并提供相应的风险防范措施和维权建议。协助客户处理知识产权侵权纠纷，包括侵权调查、证据收集、协商谈判、行政投诉、诉讼仲裁等，维护客户的知识产权合法权益。
（七）诉讼与仲裁法律服务
在客户面临诉讼或仲裁案件时，及时介入并提供全面的法律服务支持。包括组建专业的诉讼仲裁团队，对案件进行深入分析和研究，制定详细的诉讼仲裁策略和方案；收集整理相关证据材料，确保证据的合法性、真实性和关联性；代表客户参加诉讼仲裁活动，进行法庭辩论、质证、调解等工作，维护客户的合法权益。
在诉讼仲裁案件结束后，对案件进行总结分析，为客户提供关于案件处理结果的法律意见和建议，帮助客户吸取经验教训，完善内部管理和风险防控机制，避免类似法律纠纷的再次发生。
（八）法律培训服务
根据客户需求和业务特点，为客户量身定制法律培训课程，包括但不限于法律法规解读、合同管理技巧、劳动人事法律风险防范、知识产权保护策略、诉讼仲裁实务等方面的内容。培训课程将采用集中授课、专题讲座、案例分析、模拟法庭等多种形式进行，提高培训的针对性和实效性，使客户员工能够更好地理解和掌握相关法律知识和技能。
定期组织客户参加法律培训活动，每年培训次数不少于x次。培训对象包括客户管理层、各部门负责人、业务骨干以及普通员工等。通过法律培训，增强客户全体员工的法律意识和法律素养，营造良好的企业法治文化氛围，促进客户依法合规经营管理。
（九）其他法律服务
根据客户业务发展需要，为客户提供其他相关法律服务，如公司并购重组、企业改制上市、项目融资、合规审查等方面的法律服务支持。在提供这些法律服务时，将充分发挥团队专业优势，结合客户实际情况，制定详细的法律服务方案，确保服务质量和效果。
协助客户与政府部门、司法机关、行业协会等外部机构进行沟通协调，维护客户良好的外部关系和社会形象。及时了解相关政策法规变化动态，为客户提供政策法规解读和应对建议，帮助客户适应政策法规环境变化，把握发展机遇。
四、服务方式
电话咨询：客户可随时拨打法律顾问服务热线，与律师进行电话沟通咨询法律问题。
电子邮件咨询：客户可将法律问题发送至法律顾问指定的电子邮箱，律师将在规定时间内回复邮件解答问题。
上门服务：律师定期上门为客户提供法律咨询、法律文件审查、法律风险评估等服务，与客户进行面对面的沟通交流。
参加会议：律师根据客户需要参加客户的内部会议，如股东会、董事会、经营决策会议等，为会议提供法律意见和建议，确保会议决策的合法性。
书面报告：律师根据服务内容和客户要求，定期向客户提交法律风险评估报告、法律培训报告、诉讼仲裁案件报告等书面报告，使客户能够及时了解法律服务工作进展情况和相关法律事务处理结果。
五、服务流程
需求调研：在与客户建立法律顾问服务关系初期，服务团队将与客户进行深入沟通交流，了解客户的业务范围、组织架构、经营模式、法律需求等基本情况，为制定个性化的法律顾问服务方案奠定基础。
方案制定：根据需求调研结果，结合客户实际情况和法律需求，制定详细的法律顾问服务方案，明确服务目标、服务内容、服务方式、服务团队、服务流程、收费标准等内容，并与客户进行沟通协商，确保服务方案得到客户认可。
服务实施：按照服务方案确定的服务内容和服务流程，服务团队为客户提供全方位的法律顾问服务。在服务过程中，及时与客户沟通交流，了解客户反馈意见，根据客户需求变化和实际情况对服务方案进行调整优化，确保服务质量和效果。
服务评估：定期对法律顾问服务工作进行评估，包括客户满意度调查、服务质量评估、法律风险防控效果评估等方面。通过服务评估，及时发现服务过程中存在的问题和不足，采取有效措施加以改进，不断提高服务水平和质量。
服务总结：在法律顾问服务合同期满或服务项目结束后，对整个服务过程进行全面总结，整理服务工作档案资料，向客户提交服务总结报告，为客户未来的法律事务管理提供参考依据。
六、服务费用及支付方式
服务费用：根据客户的业务规模、法律需求复杂程度、服务内容和服务期限等因素，综合确定法律顾问服务费用。服务费用采用 [具体收费方式，如固定年费制、计时收费制、按项目收费制等] 方式收取。具体收费标准如下：
[详细说明不同收费方式下的收费标准，如固定年费为x元 / 年；计时收费标准为x元 / 小时；按项目收费则根据项目类型和复杂程度确定收费金额等]
支付方式：服务费用按照xx方式支付。客户应在每个支付周期开始后的x个工作日内，将当期服务费用支付至法律顾问指定的银行账户。在支付服务费用时，客户应注明付款单位名称、服务项目名称、支付期间等信息，以便法律顾问及时核对款项。
七、保密条款
本法律顾问服务团队将严格遵守保密法律法规和职业道德规范，对在服务过程中知悉的客户商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息予以严格保密。未经客户书面同意，不得向任何第三方披露或使用。
保密期限自本服务方案生效之日起至服务结束后x年止。在保密期限内，即使本服务关系终止，本服务团队仍将继续履行保密义务。
如因本服务团队违反保密条款给客户造成损失的，本服务团队将承担相应的法律责任，赔偿客户因此遭受的全部损失。
八、服务期限
本法律顾问服务方案的服务期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。服务期满后，双方如无异议，则自动延续xx。在服务期限内，如客户对服务内容、服务方式或服务团队有任何特殊要求或变更需求，可与本服务团队协商一致后进行调整。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
精诚合作又一年，我们作为贵公司的常年法律顾问，在过去的一年里，在贵公司领导的科学决策和大力支持以及公司法律事务部全体工作人员的广泛、努力配合下，并经我们二人的不懈努力，公司的法律事务工作取得了较好的成效。旧的一年过去了，新的一年飘然而至，为总结工作，继往开来，以更好开展、完成新一年的工作，现将过去一年以来法律顾问工作情况总结如下：
一、全力作好已结案件的执行工作，以限度地挽回公司的损失。
二O××年的公司的催收货款的诉讼案件，主要有三个，一是××县××镇潘××拖欠货款案，二是廖××货运合同纠纷案，另一是广东省××县何××等人拖欠货款案。现三案早已结案并已申请进入法院的强制执行程序。前一案，经我们与××县人民法院的积极、主动配合，并多次、及时与执行法官沟通，使得执行法官出工又出力，最后取得了法院及时退回了我公司的诉讼保全保证金，潘××所欠的货款也依法执行完毕的园满结果。后两案，执行工作很不顺利，至今未果，其根本原因是当事人居无定所且现下落不明，我们目前还未掌握他们的行踪及定所，法院也因我们提供当事人的住所不能而无法开展执行工作，使得后两案的执行尚未了结。从而无形中导致了公司的眼前损失。在新的一年里，我们将积极主动多方打探上述两案当事人的踪迹，催促法院加大执行工作力度并全力配合法院的执行工作，以早日挽回公司的该项损失。
二依法出具了律师函及法律意见书，要求客户履行约定义务及指导公司及公司法律事务部有序开展法律事务工作。主要表现如下： (一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司货款的.公司出具律师催款函，要求拖欠我公司货款的公司及时清偿货款，以使得公司货款及时回笼，避免造成不必要的损失。
(二)为同违法犯罪行为作斗争，维护公司员工人身权利，应公司的要求，依法出具了多份法律意见书。
20××年10月份，前公司员工孙××多次以不同方式、手段威胁我公司主要领导李××并进行敲诈勒索钱物。接到公司的通知时，我们深感事情的严重性，即刻同公司取得联系，及时同公司领导研究孙平的行为性质及其法律后果。通过研究分析，我们认为孙××的行为已构成敲诈勒索，于是向公司明确表示：孙××的行为性质严重，根据我国刑法规定，其已涉嫌犯罪。为制止不法行为发生，保障李××人身安全，我们建议向公安司法机关报案，由公安司法机关介入侦查，以追究孙××的刑事责任。为此，连续两次向公司出具了两份关于孙××涉嫌敲诈勒索罪的法律意见书，以更好地维护公司及员工的合法权益。
三、为规范公司管理，合法有序生产经营，继续出谋划策。
公司的经营、管理，特别是大公司的经营、管理活动，依法对其进行规范，使其科学、有序进行是非常必要的。我公司是一个大公司，且日益发展壮大，为此，对我公司的经营、管理进行规范就显得十分重要而必要。因此，我们积极、主动同公司法律事务部联系，及时调整、修改公司的有关规章制度，并进行细化，使公司、员工的行为尽量做到规范化。同时，针对个案或公司管理的x方面，进行重点调整和修改，比如，在农药行业管理方面，我们依法向公司修改并提交了《对中国××行业管理的几点意见和建议》一文，供公司参考。
四、制定和完善了公司营销人员的担保制度，办理了部分营销人员的担保手续。
(一)制定和完善了公司营销人员的担保制度。对公司历年的营销人员的担保制度进行了总结，并进行了完善，制定了《担保工作操作规程》、《保证合同》、《内部销售承包合同》、《担保人基本情况表》、《担保财产清单》等。
(二)办理了部分营销人员的担保手续。20××年3月份，分别到桂林、玉林、贵港、柳州等地，办理了部分营销人员的担保手续。
(三)、为维护公司利益，挽回经济损失，继续对李××等人拖欠公司款项纠纷一案的申诉、抗诉。李××等人与公司欠款纠纷一案，历经一审二审，法院均裁决为公司内部事务，由公司自行解决。我们认为，法院裁决依法无据。现案子已申诉至区检察院，区检察院已将案件移送至××区检察院立案审查，并将做出抗诉。
五、举办法律讲座，对公司员工进行法律知识的培训。
20××年12月29日，我所在夏威夷国际大酒店举办新公司法法律培训讲座，出函邀请李××总经理等公司领导参加，因临近年终，公司事务多不能出席。鉴此，我们向公司呈送了此次讲座资料供公司及时参阅，并附送律师事务所的第五期《同望法律参考》供公司存阅，以了解法律知识和当前的法律动态。
以上是我们一年以来的顾问工作总结，回顾过去的一年，尽管有些货款得不到及时回笼，已结的案子亦执行不回，但我们欣喜看到，公司的业务蒸蒸日上，公司的运行有序规范，诉讼事项明显减少。这在客观上，与我们顾问律师的努力工作是分不开的。对于工作中的不足之处，我们深表歉意，并真诚希望在未来的20××年内，我们能通力合作，尽心尽力地参与公司的经营与管理，为公司的科学决策提供法律依据，提高公司员工的法律意识和法制观念，在市场经济当中运用法律知识这个武器，共同把贵公司的法律事务工作做得更好，确实地维护公司的合法权益，努力地增强公司的市场竞争能力，使公司取得更好的社会效益和经济效益。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
精诚合作又一年，我们作为贵的常年法律顾问，在过去的一年里，在贵领导的科学决策和大力支持以及法律事务部全体工作人员的广泛、努力配合下，并经我们不懈努力，的法律事务工作取得了较好的成效。旧的一年过去了，新的一年飘然而至，为总结工作，继往开来，以更好开展、完成新一年的工作，现将过去一年以来法律顾问工作情况总结如下：
一、全力作好已结案件的执行工作，以最大限度地挽回的损失
20xx年的的催款的诉讼案件，主要有三个，一是xx县xx镇潘xx拖欠货款案，二是廖xx货运合同纠纷案，另一是xx省xx县xx等人拖欠货款案。现三案早已结案并已申请进入的强制执行程序。前一案，经我们与xx县的积极、主动配合，并多次、及时与执行法官沟通，使得执行法官出工又出力，最后取得了及时退回了我的诉讼保全保证金，xx所欠的货款也依法执行完毕的园满结果。
后两案，执行工作很不顺利，至今未果，其根本原因是当事人居无定所且现下落不明，我们目前还未掌握他们的行踪及定所，也因我们提供当事人的住所不能而无法开展执行工作，使得后两案的执行尚未了结。从而无形中导致了的眼前损失。在新的一年里，我们将积极主动多方打探上述两案当事人的踪迹，催促加大执行工作力度并全力配合的执行工作，以早日挽回的该项损失。
二、有序开展法律事务工作
(一)向xx省xx股份有限等拖欠我货款的出具律师催款函，要求拖欠我货款的`及时清偿货款，以使得货款及时回笼，避免造成不必要的损失。
(二)为同违法犯罪行为作斗争，维护员工人身权利，应的要求，依法出具了多份法律意见书。
20xx年10月份，前员工xxxx多次以不同方式、手段威胁我主要领导xxxx并进行敲诈勒索钱物。接到的通知时，我们深感事情的严重性，即刻同取得联系，及时同领导研究xxxx的行为性质及其法律后果。通过研究，我们认为xxxx的行为已构成敲诈勒索，于是向明确表示：xxxx的行为性质严重，根据我国刑法规定，其已涉嫌犯罪。
为制止不法行为发生，保障xxxx人身安全，我们建议向公安司法机关报案，由公安司法机关介入侦查，以追究xxxx的刑事责任。为此，连续两次向出具了两份关于xxxx涉嫌敲诈勒索罪的法律意见书，以更好地维护及员工的合法权益。
三、为规范管理，合法有序生产经营，继续出谋划策
的经营、管理，特别是大的经营、管理活动，依法对其进行规范，使其科学、有序进行是非常必要的。我是一个大，且日益发展壮大，为此，对我的经营、管理进行规范就显得十分重要而必要。因此，我们积极、主动同法律事务部联系，及时调整、修改的有关规章制度，并进行细化，使、员工的行为尽量做到规范化。
同时，针对个案或管理的某方面，进行重点调整和修改，比如，在农药行业管理方面，我们依法向修改并提交了《对xx行业管理的几点意见和建议》。
四、举办法律讲座，对员工进行法律知识的培训
20xx年xx月xx日，我所在xx大酒店举办新法法律培训讲座。
以上是我们一年以来的顾问工作总结，回顾过去的一年，尽管有些货款得不到及时回笼，已结的案子亦执行不回，但我们欣喜看到，的业务蒸蒸日上，的运行行有序规范，诉讼事项明显减少。这在客观上，与我们顾问律师的努力工作是分不开的。对于工作中的不足之处，我们深表歉意，并真诚希望在未来的20xx年内，我们能通力合作，尽心尽力地参与的经营与管理，为的科学决策提供法律依据，提高员工的法律意识和法制观念。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
我们于20xx年7月份起被续聘为市总工会的法律顾问，在市总领导的关心指导下，我们20xx年在法律服务和职工维权方面主要做了以下几个方面的`工作，特此向领导作简要汇报：
一、认真做好每月的律师值班接待日工作，全年共值班48天，接待职工120余人次。
二、通过当面、电话、电子邮件等解答职工法律咨询419次。
三、代理工会困难帮扶中心和法工部指派的维权案件7起已结案，均胜诉，1起已经开庭，目前在调解阶段，1起案件在起诉中。
四、参与异地维权3起，包括陕西榆林煤矿冲突事件、河北保定竹溪农民工讨薪事件等，累计出差天数24天。
五、各类法律文书7份。
六、参与大型普法宣传活动1次，即“12.4”法制宣传日活动，所设的席位解答法律咨询的过程在《十堰新闻联播》中被作为典型特写进行报道。
以上是我们两位法律顾问的工作简要总结，恳请领导考核指正为谢！
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
作为公司的法律顾问，为公司提供法律服务又有一年了，在此，对于公司能给我提供这样的一个平台深表感谢。在我这一年的工作中，不断学习建筑工程法律专业方面的知识，提高自己解决工程纠纷和法律诉讼的实践能力，很大程度上增强了自身的综合素质和团队协助能力。
在过去的一年里，在公司领导的科学决策和大力支持以及公司全体工作人员的广泛、努力配合下，经过我的不懈努力，公司的法律事务工作取得了较好的成效。旧的一年过去了，新的一年飘然而至，为总结工作，继往开来，以更好开展、完成新一年的工作，现将过去一年以来法律顾问工作情况总结
一、努力做好公司所涉案件的审理工作，以最大限度的降低公司的损失
20xx年，公司共发生各类诉讼案件19起，其中劳动仲裁1起、强制执行1起、反诉1起，具体情况
1、河南某某机械设备制造公司诉我公司、某某公司买卖合同纠纷案，此案已经审结，原被告调解解决；
2、唐某、丁某某诉我公司、李某某合伙协议纠纷案，此案已经过云南省某州中级人民法院一审审结，驳回原告的诉讼请求；现唐某、丁某某向云南省高级人民法院提起上诉，二审上诉正在审理阶段；
3、吕某某诉我公司、肖某某、王某某买卖合同纠纷案，此案正在人民法院一审审理阶段；
4、河南某某建设公司诉我公司工程合同纠纷案，此案涉及两个工程纠纷，分别为两个诉讼案件，该两起案件已审结，均为驳回原告的诉讼请求；
5、我公司诉河南某某学校工程合同纠纷案，此案正在审理阶段；
6、河南某某桥梁建设公司上诉我公司建设工程分包合同纠纷案，二审于xx年11月17作出发回重审的裁定，现正在审理阶段；
7、刘某某劳动关系仲裁案，此案安阳市劳动仲裁委员会已作出《仲裁裁定》（裁定驳回），现某某又以健康权损害纠纷起诉到安阳市文峰区人民法院，诉讼案件正在审理阶段；
8、徐某某诉我公司、罗某某买卖合同纠纷案，此案在xx年11月21日经安阳市人民法院作出一审判决，由罗某某承担支付欠款责任，我公司承担担保连带责任。
9、我公司诉某某学校返还工程质保金案，此案已经过许昌市中级人民法院二审审结，支持我方的诉请，且已向禹州市人民法院申请强制执行，现正在执行阶段；
10、李某某诉我公司借款纠纷案，此案已经过人民法院审结；
11、王某某诉我公司借款纠纷案，此案法院一审审理阶段；
12、宋某某诉我公司建设工程合同纠纷案（诉请工人工资、误工费），我公司已于20xx年11月7日提起反诉请求，此案正在审理阶段；
13、我公司诉某某学校建设工程合同纠纷案（诉请工程款、材料款），此案正在许市中级人民法院一审审理阶段；
14、河南某某建筑材料有限公司诉我公司买卖合同纠纷一案，双方调解结案，河南某某建筑材料公司提出撤诉；
15、河南某某有限公司诉我公司施工合同纠纷一案，三方签订调解协议，河南某某公司提出撤诉。
在新的一年里，我将积极主动的参与上述正在审理阶段的案件的审理工作，争取公司最大的利益；对于已经审结，正在执行的案件，应积极和法院及承办法官联系、沟通，催促法院加大执行工作力度并全力配合法院的执行工作，查询被执行人财产情况，以便于更快执行，早日挽回公司的该项损失。
二、对于未形成诉讼的工程纠纷，积极参与、谨慎处理，本着友好、解决问题、减少公司诉讼量和降低公司损失的心态与原则，进行工程纠纷的处理。
20xx年，我所参与解决的未形成诉讼的工程纠纷共5起，情况
1、某某工程所涉及的拖欠工人工资问题，此事经过公司领导于工程发包人的多次协商，达成协议，圆满解决此事；
2、某某工程所涉及的工人工资问题，此事在xx年初已得到初步解决，因该工程涉及到某劳务公司，所以在以后的时间里要对该工程加强关注，把风险和纠纷遏制在萌芽状态；
3、某某工程涉及的拖欠工人工资问题，经我和工程部领导与其他方多次协商，最终在xx年5月30日得到圆满解决；
4、某某工程所涉及的劳资问题，xx年初经工程部到项目现场处理，已得到圆满解决；
5、某某工程所涉及的工程问题，该工程问题经过我和工程部领导与发包方的多次会议协商，问题已得到解决，现工程基本完工。
三、积极、细致、全面对公司涉及的建设工程合同和其他法律文书进行起草、审核，有效的降低了法律风险，20xx年所签订的建设工程合同未引发一起法律诉讼纠纷。
截止到20xx年12月份，该年度共审核建筑工程合同140份，起草各类法律文书30余份，其中包括律师函、催告函、工程调解协议、合作协议、注销分公司协议及法律意见书等法律文书。比如###########等等；这些方面的工作都在一定程度上减少了公司的损失，并且防范了纠纷的深化，把矛盾解决在萌芽状态是这些工作的真实体现。另外，积极参与多起商务谈判，特别是建设工程施工合同的现场谈判，并结合实际和管理提出相应的法律意见和建议，为商务谈判提供有力的支撑。
在合同审核过程中认真负责，从合同的方方面面周全地考虑，逐条地审查，提出相关有效而又操作性强的法律意见和建议。尽管有时工作量很大，但也不得有一点马虎，审不完的合同，有时加班或带回家去审查；目的只有一个，就是尽量把好合同关，为企业最大限度地消除风险和挽回可能发生的损失。
四、进一步深入公司各个方面，协助规范公司管理，建立健全公司制度，合法有序生产经营，继续出谋划策。
公司的经营、管理，特别是总公司的经营、管理活动，依法对其进行规范，使其科学、有序进行是非常必要的。我公司是一个大公司，且日益发展壮大，为此，对我公司的经营、管理进行规范就显得十分重要而必要。
因此，我认真学习《公司规章制度》，在学习过程中，根据实际情况对公司制度提出修改意见；并应公司领导安排积极、主动同公司其他部门联系，及时调整、修改公司的有关规章制度，进行细化，使公司、员工的行为尽量做到规范化。
同时，针对个案或公司管理的某方面，进行重点调整和修改，比如，在公司公章和合同章使用方面，工程合同审查用章方面，我与工程部、办公室共同研究，形成了工程合同审核流程及用章审批的方案，进一步规范了公司管理制度，使公司事务办理程序化，可更好的预防法律风险的产生。
公司法律顾问继续深入公司各方面工作，每周参加公司例会对公司运营情况及公司各个职能部门有了更深层次的了解和沟通。进一步深入公司管理，公司法律顾问与各个职能部门及分公司的领导建立了良好的工作关系并且在今年进一步加深。直接致电或发送电子邮件给各分公司领导处理公司涉法问题，省去中间环节，及时、迅速的解决有出现的问题，为各个分公司业务正常进行保驾护航。法律顾问全力协助公司各种工作，尽职尽责，配合做好危机处理工作、提供合理建议，避免公司遭受损失。
五、通过分析以往，特别是这一年来公司产生的工程纠纷和诉讼案件，在我处理过程中初步总结出纠纷和诉讼产生的原因，即在工程合同管理方面和工程施工过程中易发生法律风险的问题，现针对以下主要性问题进行总结概述。为杜绝风险，遏制“黑白合同”。
在实践中，很多发包方为了少缴规费，或出于压级、压价、压缩工期以及将工程肢解发包的不正当需要，往往强迫施工企业签订“黑白合同”。由于以上行为在实践中均为我国建设行政主管部门所禁止，因此写入招标文件或施工合同，将无法办理招标文件备案和施工合同备案手续。如此一来，发包方为规避法律的规定，在签订一份“规规矩矩”的备案合同（白合同）外，还会在私下和建设工程承包人重新签订一份不经备案的合同（黑合同），在该合同内体现其真实要求，如要求承包人垫资施工、降低工程价款，或者给予发包人其他优惠等。在工程完工后，双方往往会因建设工程“黑白合同”的履行发生纠纷。
1、根据《最高人民法院审理建设工程合同纠纷适用法律若干问题的司法解释》第二十一条规定：当事人就同一建设工程另行订立的建设工程施工合与经过备案的中标合同实质性内容不一致的，应当以备案的中标合同作为结算工程价款的根据。
在法律规定情形下，“黑白合同”会产生以下三方面后果
⑴“黑合同”签订在中标之前，属于中标无效，“黑白合同”均无效。该情形属于串通投标，会触犯刑法。
⑵“黑合同”签订在中标之后，“黑合同”对“白合同”的实质性内容进行了变更的.，变更的。内容无效。
⑶合同的实质性内容。为质量、工期和价款。我个人观点：除质量、工期和价款条款外，工程项目、工程量、安全生产、价款支付方式、违约责任、争议解决方式也应为合同的实质性内容。
2、在建设工程分包、转包过程中存在的风险问题。
住房城乡建设部关于印发《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法（试行）》的通知，该通知于20xx年10月1日生效执行。
⑴、违法分包的情形。
①分包工程发包人将专业施工工程或者劳务作业分包给不具备相应资质条件的分包工程承包人的；
②施工总承包合同中未有约定，又未经建设单位认可，分包工程发包人将承包工程中的部分专业工程分包给他人的。
⑵、转包的情形。
①承包方将其承包的全部工程转给他人承包的；
②承包方将其承包的全部工程肢解后以分包名义转给他人承包的；
③承包方将主体结构工程转给他人承包的；
④分包单位将其承包的工程再行分包的。
违法分包或转包都属于法律禁止的范围，签订的合同无效。了解了不合法的分包和转包的情形，就不难对合法的分包和转包的情形作出界定了。
⑶、专业工程分包：是指施工总承包企业将其所承包工程中的专业工程发包给具有相应资质的其他建筑业企业完成的活动。专业工程分包除合同有约定外，必须经发包人认可。专业分包工程承包人必须自行完成所承包的工程。基础和主体不得分包。
⑷、劳务作业分包：是指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业完成的活动。注意：劳务承包人要具备个条件：
①应为企业组织；
②应具备相应法定资质。根据《建筑业劳务分包企业资质标准》的规定，劳务企业分为木工、抹灰、砌筑等13个类别，木工、砌筑等作业分包企业资质分为一级、二级，抹灰、石制作等不分等级。
根据《最高人民法院审理建设工程合同纠纷适用法律若干问题的司法解释》第七条规定：具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人、分包人签订的劳务分包合同，当事人以转包建设工程违反法律规定为由请求确认无效的，不予支持。
3、在合同的审核过程中更要注重合同有效性的审核。
⑴、合同无效的情形。
①、合同主体不合法导致的无效。具体为：
a、不具有从事建筑活动主体资格的个人，合伙组织或企业借用具备从事建筑活动资格建筑企业的名义的；
b、资质等级低的建筑施工企业借用资质较高的建筑施工企业的名义的；
c、不具有总承包资质的建筑企业借用具有总承包资格的建筑企业名义承揽工程的。
②、合同内容不合法导致的无效。具体为：
a、招投标法规定必须招标的项目未招标或中标无效的；
b、总承包人未经建设单位同意，将承包工程中的部分工程分包的；总承包人将工程分包给不具备相应资质条件的分包人的；总承包人将基础或主体结构工程分包给其他分包人的（无论分包人是否具备相应资质条件，也无论建设单位是否同意）；分包人将其承包的工程再分包的（违法分包）；
c、总承包人将其承包的工程转包或肢解后以分包的名义转包的（转包）。
⑵、施工合同被确认无效后，合同约定的条款对承发包双方当事人便不再具有约束力，当事人不再承担和享有原合同规定的权利和义务，当事人因履行该合同本可取得的利益不再受法律保护。法律后果
①、合同订立后尚未履行前被确认无效的处理。合同不能继续履行，按缔约过失处理，有过错一方赔偿另一方损失，双方均有过错，依照过错承担相应责任，已获财产一方应当返还给另一方。
②、工程已开工但尚未完工时被确认无效的处理。
a、合同应终止履行；
b、恢复原状或折价补偿；
c、赔偿损失。
③、合同已经履行完毕后被确认无效的处理。按最高院冯小光法官观点，在本情形下，不区分过错，只要工程质量合格或符合合同约定，承包人就可以参照合同约定请求支付包括利润在内的工程价款，参照的实质性含义可以理解为“按照”。
值得注意的是，在上述三种情况下，承包人可以参照合同约定请求支付工程价款的情形，应以工程经竣工验收合格为前提，对于经验收不合格的工程，根据新司法解释第3条的规定，承包人关于支付工程价款的请求将得不到支持。
④、合同被确认无效后，如果该合同属于损害国家、集体或者第三人利益的应对非法所得收缴。根据司法解释第4条的规定，在承包人非法转包、违法分包或没有资质的实际施工人借用资质与他人签订施工合同的情况下，因其行为存在恶意串通、损害他人利益的情形，对其已取得的非法所得（如合同中约定的利润、管理费等）应根据《民法通则》第134条的规定依法予以收缴。
4、工程量变更宜产生法律纠纷。
施工企业在实际的施工过程中，往往由于管理上的原因或者自信发包方不会赖账等原因，没有对变更的工程量进行签证，最后在结算工程款时引发双方意见的不一致时，没有证据支持自己要求付款的请求；另外，如施工方未能提供签证文件证明工程量发生的，可以按照双方在工程施工过程中往来的其他证据文件确认实际发生的工程量；如若施工方上述证据材料都没有时，在这种情况下，就是上升到诉讼程序也很难得到支持。
承包人按照变更通知及有关要求进行变更施工。如果因此而导致合同价款的增减及造成的承包人损失，由发包人承担，延误的工期相应顺延。合同履行中发包人要求变更工程质量标准及发生其他实质性变更，由双方协商解决。承包人在工程变更确定后可向发包人提出变更工程价款的报告，但是，因承包人自身原因导致的工程变更，承包人无权要求追加合同款。
在施工合同履行过程中发生工程变更主要是以工程签证的形式来体现，所谓“工程签证”是指在施工过程中，由于发生了工程变更而通过约定的程序对其支付各种费用、顺延工期、损失赔偿等事项达成意思表示一致的协议，从其性质上来看，应视为是原工程承包合同的补充协议，是工程款结算时的有效凭据。工程签证可分为两类：一类是定性的确认，即仅对变更的事实予以确认的签证；另一类则是既定性又定量，不仅对变更的事实予以确定，而且对变更的事实所需要的费用和延误的时间予以确认的签证。
从法律层面而言，工程变更签证，是一个经过要约与承诺的而对原施工承包合同的变更或补充的过程。法律规定，承包人是不得对原设计进行变更，只有发包人可以进行设计变更，而发包人进行工程变更往往是向承包人发出变更通知单方式进行的，而承包人就该工程变更所涉及的工程价款往往以工程签证的形式要求发包人确认。这一切往往均与送达的概念连在一起。司法送达是指人民法院按照法律程序向受送达人送交有关的文件的行为。法律规定的司法送达方式包括：直接、邮寄、委托、留置、转交、公告六种送达方式。
承发包双方在履行施工承包合同中，应用比较多的送达方式主要是直接送达、邮寄送达。当事人在用直接送达的方式时，应注意送达人不仅要取得曾经送过的证据，而且要取得曾经过对方收到过的证据。在应用邮寄送达中，严格说，必须采用挂号邮寄，最好采用双挂号。在采用挂号邮寄中必须写明邮寄的内容。对特别重要、特别敏感的文件可采用公证加挂号的办法进行邮寄送达。如果碰到拒绝签收的行为，可采用“电信发传真”、“快递送来回”、“挂号办公证”等方式。如果确实送达了，但相对人就是故意不作明确表示，这种情况在施工实际中经常会碰到。为此、要充分利用默示条款。
为了避免对方不作明确的表示，可以在施工合同中约定不作为默示。而这种约定必须明确两点，一是期限，二是超过期限的默示所代表的意思表示。所以，施工承包合同双方当事人，首先应当对施工承包合同通用条款中的默示条款有一个分类，对于施工方来说即“发包方默示”。
根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十六条第二规定：“因设计变更导致建设工程的工程量或者质量标准发生变化，当事人对该部分工程价款不能协商一致的，可以参照签订建设工程施工合同时当地建设行政主管部门发布的计价方式或者计价标准结算工程价款。”第十九条规定：“当事人对工程量有争议的，按照施工过程中形成的签证等书面文件确认。承包人能够证明发包人同意其施工，但未能提供签证文件证明工程量发生的，可以按照当事人提供的其他证据确认实际发生的工程量。”
根据《建设工程价款结算办法》第九条规定：“承包人应当在合同规定的调整情况发生后14天内，将调整原因、金额以书面形式通知发包人，发包人确认调整金额后将其作为追加合同价款，与工程进度款同期支付。发包人收到承包人通知后14天内不予确认也不提出修改意见，视为已经同意该项调整。当合同规定的调整合同价款的调整情况发生后，承包人未在规定时间内通知发包人，或者未在规定时间内提出调整报告，发包人可以根据有关资料，决定是否调整和调整的金额，并书面通知承包人。”
5、建设工程劳务宜引发的法律问题。
建设工程施工方在施工中因劳务所产生的纠纷是很普遍的现象，比如拖欠工人工资，特别是发生安全事故时产生的赔偿等一系列的问题。对于这些法律问题的防范，主要在管理的规范性方面。
首先，对于没有劳务资质的施工企业，应严格执行劳务分包的法律规定。施工承包单位应该将劳务工程分包给具有相应资质的劳务分包企业，禁止分包给不具有相应资质的单位或者个人，而且，从事规定技术工种的施工作业人员无《建设职业技能岗位证书》和《国家职业资格证书》不得在施工现场从事相应的施工作业。根据《建筑业企业资质管理规定》（建设部第87号令）第五条规定，“建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和劳务分包三个序列。”
其次，禁止劳务“清包”。当前，建筑企业为了加强施工成本控制，防止施工作业人浪费建筑材料和建筑租赁器材，出现了一种新型的承包方式，即将建筑材料和劳务，或者机械设备、模板架料捆绑分包给劳务分包企业，这种承包方式在建筑市场称之为劳务“清包”。我国立法并未对劳务“清包”的概念尚予以明确，此处所指的劳务“清包”，是指只包工以外的分包方式。虽然劳务“清包”对施工总包单位的施工管理以及成本控制等较为有利，但是，有的地方部门作出了相应的规定，比如根据湖南省建设厅颁布的“湘建价【xx】第88号”文件的规定，施工总包单位不得将施工起重机械设备和自升式模板、脚手架等架设设施的安装与拆卸分包给施工作业分包人。也就是说，劳务分包只允许分包劳务施工作业部分，而不允许分包其他承包内容。
最后，应完善相应的劳务用工手续。河南省建设厅在xx年下发《关于进一步加强劳务分包市场管理工作的有关要求通知》，通知中规定：至xx年6月底，所有企业进行劳务分包，必须使用有相应资质的建筑劳务企业，严禁将建筑劳务作业分包给无资质的企业、劳务召集人、带头人或者“包工头”或私招滥雇劳务人员。对施工总承包、专业承包企业直接雇用农民工，不签订劳动合同，或只签订劳动合同不办理社会保险，或只与无资质的劳务召集人、带头人或者“包工头”签订劳务合同或分包协议等行为，均视为违法用工和违法分包进行严肃处理。
通过严格执行法律、法规规定的劳务分包制度，规范工程施工管理，在发生安全工伤事故时，作为施工承包单位就可以有效避免承担不利后果。
6、针对被挂靠资质企业，如何降低法律风险的产生，本人认为，应从根本点上进行控制，即在签订合同和资金管理方面进行的操作。
首先，若有没有相应资质的企业或者个人挂靠有施工承包资质企业的名义进行施工的，作为被挂靠企业，在和发包方签订《建设工程施工合同》后，应另行和挂靠的企业和个人（特别是个人）签订协议，以规避法律风险；即可以和挂靠的个人签订《劳务分包协议》（让挂靠的个人再另外找劳务公司）和《建筑材料采购承包、租赁协议》（把工程所需材料承包给挂靠的个人进行采购和租赁）。
其次，被挂靠企业在和挂靠的个人签订上述两份协议后，不能把协议原件交给挂靠的个人。若所挂靠资质的项目出现法律纠纷时，涉及到劳务工伤赔偿或者挂靠问题时，被挂靠企业可以单独出示上述两份合同的一份就可以（此两份合同不可同时出示）。
最后，规范所挂靠工程的资金管理，特别在和发包方签订《工程施工合同》时，应在合同中明确约定工程款转入到专门的账户上；另外，对挂靠工程的出资也应用该专门账户。
现阶段，省、市建设主管部门开展为期两年的工程检查、治理，这更要加强风险和管理的意识；通过以上方式，可以有效防范被挂靠企业法律风险的产生。
六、对公司全体员工进行法律方面的讲座
“法律和空气一样，无处不在”，不管是一个国家，还是一个公司或者一个个人，从普通法律意义上来说从出生到死亡的各各方面都受到法律的规范。举办法律讲座，就是为了我们所生活的法律这张网中，不去触碰这张网的禁区，而可尽最大可能的用这张网来维护自己的权益。xx年为公司举办一期法律讲座，主要讲解《侵权责任法》所包含的常见侵权行为，以增强公司员工的法律意识，在参加社会活动及生活、工作中提高法律风险的防范能力，个人能力的提高，从而让公司的整体实力得到提升。
七、公司法律业务档案的整理
20xx年对公司此年度中已经完结的法律诉讼档案进行分类归纳整理，并归入电子档案登记表，以方便对档案的查询、审阅，对档案的规范性管理，是法律顾问最基本的工作之一，企业完善的档案管理制度，也对企业的管理和发展起到基垫的作用。
八、存在的问题及不足
在这一年的法律顾问工作中，虽然通过努力取得了一定的成绩，但是不足之处和问题还是有的，包括：
1、法律顾问工作的法律意识还需提高加强，特别要增强建筑工程方面的法律知识及问题的处理能力，以更一步地防范法律风险；
2、对公司举办的法律讲座过少，下一年计划没季度举办一次法律讲座，并且内容倾向于建筑工程方面；
九、对现在工作的思考和对新一年的展望
首先，信任是第一位的。法律顾问和公司要建立互相信任的关系，这是干好工作的前提。领导层要给予法律顾问相应的信任和待遇，法律顾问也要用自己的工作态度、工作能力和诚信去赢得管理层的信任和支持，建立不可分割的信任体。
其次，法律顾问需不断地学习与实践，不断总结经验与教训，不骄不躁，使自己的专业知识和能力不断提升和升华，让企业法律顾问工作得心应手，为企业做出、更大贡献。
最后，理清企业的经营战略和需求，把法律顾问工作和公司的经营战略融为一体。因为法律顾问就是为了更好地防范企业在法律方面风险，使企业更稳健、更好地发展。一般情况下，法律风险对企业有害无益，甚至是致命的；那么，这种情况下，我们要坚决消灭这些风险点。而有些风险防范与企业经营目标或利润严重冲突，或者说企业追求的利润和前景远远超过风险本身时，风险就是机遇。这时候，我们就要追求这种风险，而不是去防范。总之，法律顾问在工作过程中，要有超前意识和犀利的眼光，该出手时不留情，该放手时得放手。
综上，我国现在正大力倡导“依法治国”，企业在法治国情和市场经济条件下，越来越需要法律顾问全面参与企业经营与管理。作为公司的一名法律顾问，虽然取得了一些成绩，积累了一定的实践经验，但仍需谦虚谨慎、认真负责、更加细致、更加深入、坚持原则而又不失灵活地做好法律顾问的诉讼业务和非诉讼业务，做好企业法律风险管理，参与公司经营管理活动，当好公司高管的好助手，做好企业普法工作的宣传员，把好企业经营中的法律方向盘；与企业同甘共苦，荣誉与共，共同走向辉煌！
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
我在xx年度我通过了司法考试，来到了咱们xx律师事务所这个新家，开始实习。回想起来，实习期还真快，我在xx律师事务所里实习期收获颇丰，回想起所里与同志们一起工作、生活的经历，我感到很开心，每当我想起谭律师要从咱们xx律师事务所回县司法局上班了，我们所里为他开欢送会那天，所里的每个人都给他祝福，都畅所欲言地与他交流，我们所里通过这次欢送会，让我充分体验到xx所如家一般地温暖。
去年还是夏日炎炎，我所的实习律师一同去省里参加了实习律师学习，在学习期间，我们互相鼓励，相互帮助，就连吃饭时，我们还相互帮着盛一碗饭，舀一碗汤，或互看一下行李，或在学习之余一起散步，或一起到书店买书看书，在去省里学习的这段时间，所里的内勤小谷也在省城参加司法考试培训班的学习，我们所里的大哥们还专程到她学习的地方去看她，去鼓励她，从这些生活中细枝末节看，体现了我们xx律师务所是非常温暖的'，这段学习生活回忆起来也非常开心。
在省里实习律师培训结束后，我们庄严宣誓：“我志愿加入律师队伍，成为中华人民共和国执业律师。我将忠于宪法、忠于法律，严格遵守《律师法》，切实履行律师义务，……为捍卫宪法、法律的尊严，而努力奋斗！”律师宣誓的那天，我在回家的路上，我还倍感兴奋。我感觉从走进xx律师事务所的那天就一直非常开心，非常兴奋。
除了给谭律师开欢送会，除了有实习律师宣誓外的人生经历外，在xx年度里，我们在县司法局局领导的关怀下，还学习了科学发展观，还写了自查自纠的工作报告，提高了政治理论水平。过去的一年，在我们xx律师事务所，还有许多让我难以忘记的事。
从我走进咱们湖南xx律师事务所实习以来，在指导老师和所里其他律师的指导下，我参与了一些案件的调查取证、写文书、分析案情、解答谘询工作。而且，还与指导老师一起办理了几件民事案件，另外，行政案件与刑事案各办理一件。
回想起那刑事案件，记忆深刻，那件刑事案件是一起为未成年人无偿辩护的案件，这是陈主任为了煅练我，要我对这起案子调取控诉笔录、会见当事人、写辩护词，在法庭上以第一辩护人的身份发言，因我精心准备，该案说理充分，有感染力，辩护效果还可以。在我实习期间，我还参与了一些非诉讼业务。
实习期所涉及民事案件较多，比如与朱律师一起给电力公司办理的涉电伤害案件和处理了几件保险案件，这些保险案件的争议不大，法律关系简单，是调解结案的。在我参与的所有案件中，最顺手的一件，我们只写了一封律师函解决了数万元的纠纷，当对方当事人收到律师函后，被我们的观念所折服，主动解决了相关问题，从而以和平的方式解决了矛盾与纠纷。
最棘手的案子，是石远树与桑植宏源煤矿的合同纠纷案，这一个案件因证据形式要件有些欠缺，再加上法写官认为法律关系复杂，所以在一审时，前后就开了四次庭，后因对方上诉，在二审又开了一次庭。仅这一个案件，就让我明白了律师工作并不轻松，是非常操心劳累的职业。我通实习期间的锻炼，长了许多见识，也明白了许多道理，明白法律职业的实践性是特别强的，通过实习，让我认识到法律人一定要相信法律，不要相信法律之外的人情、金钱、权力。
时间真快，一年的时习期间已经满期，在这一年的实习过程中，体验了法律服务工作的酸甜苦辣，也明白了律师业竞争激烈，律师工作并不是轻松休闲的职业，所以我必须加强法律知识学习，认真办好每一件案子，以求在法律服务市场中有一席之地。当然，作为一名律师，我更要有法律人应有的理想主义精神努力工作，将实现社会公平正义当成首要目标，我决心用实际行动兑现律师的誓言，那怕道路多么曲折，但愿我的梦想成真，愿我前途一片光明。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
法律顾问工作关乎法治政府建设，是推进法治孝南建设的重要助力。今年，在区政府的领导下，在四位法律顾问的共同努力下，孝南区法律顾问工作取得了较大成效。
一、基本情况
一直以来，我区法律顾问工作实行兼职政府法律顾问聘任工作制，从律师事务所等法律实务经验丰富的专业机构中选聘专业人员担任兼职政府法律顾问，主要负责参与区政府重要行政决策的论证，并提供法律和政策依据；草拟、修改、审核以区人民政府及政府办公室名义签署的合同、协议和其他法律事务文件，并根据需要参与重大经济项目洽谈；参与研究、论证区政府依法行政工作意见及实施方案；参与规范性文件制定咨询论证工作；根据需要，为涉及行政执法监督、行政复议提供咨询，办理区政府民事、行政诉讼案件。
二、主要成效
一是积极参与政府的重大行政决策。今年以来，区政府法律顾问先后共计5次列席区政府常务会议，参与重大行政决策的讨论，为区政府依法决策提供了法律服务，确保政府的重大决策符合法律法规规定，促进了法治政府建设步伐。
二是积极为发展经济服务。对重大投资和重大项目建设、重要合同提供法律审核意见。先后9次对政府重大活动、重要投资和重要合同进行集中讨论。参与起草章程复函4次，参与起草规范性文件30余次，对规范性文件的制定提出了具有建设性的审查意见，确保政府的重大决策科学性、合法性与可操作性。
三是积极为行政复议、行政应诉案件提供在专业服务。今年以来，政府法律顾问先后5次参与行政应诉，为行政复议案件的解决提供法律意见，在我区首次行政复议委员会上，法律顾问充分利用法律知识，结合案情，深入剖析，最终促进了黄某行政复议案件的合法合理解决。
三、存在的问题
一是潜力和作用没有充分发挥。受人员数量、时间、精力等因素的制约，政府法律顾问还未能全方位、多角度参与政府决策和日常涉法事务；同时缺乏激励机制，政府法律顾问的积极性未能充分调动起来。
二是长效机制有待进一步健全。我区实行政府法律顾问制度至今已有多年，虽然在推进我区经济社会快速发展方面发挥了积极作用，但从贯彻落实依法行政工作要求来看，从实现行政工作法制化、规范化、科学化的'目的出发，还需要进一步完善相关配套制度，健全政府法律顾问工作的长效机制。
四、下一步打算
一是加大政府法律顾问对政府事务的参与力度。政府法律顾问对政府依法行政过程中所涉及的法律事项提供相应的法律服务的范围应进一步扩大，这是建设“法治政府”的必然要求。
二是提高政府法律顾问人员综合素质。法律顾问在承办政府法律事务时，不是简单法律适用问题，更多的会涉及法律、政策、社会问题，作为政府法律顾问不仅需要丰富的诉讼经验，更需要的是较强的政治意识、专业意识、责任意识，对区情的正确把握以及对决策风险的分析和判断能力。因此，必须提高政府法律顾问业务技能和综合服务能力，更好的适应政府工作需求。
三是建立长效考核和激励机制，调动政府法律顾问的工作积极性，推进政府法律顾问工作发展，提高区政府依法行政水平。
♛ 公证在知识产权诉讼实务中的作用 ♛
一、全力防范虚假赔案，以最大限度地挽回公司的损失。
去年余杭支公司有位离职员工方忠良，利用职务之便，与修理厂勾结，采用汽车套牌、虚假的发票、制造假事故等非法手段，而且通过诉讼来达到其赚取或骗取保险金的目的。在我们与分公司客户服务部和杭州营业部的配合下，不仅粉碎了其企图，而且争取到杭州市中级人民法院把案件移送检察院立案侦查。其中两起典型案例，涉案金额就达到14万余元。通过我们的努力，防止了公司损失的发生。这两起案件的具体情况是这样的：
一起是用他人名义买得二手车然后套用河南电力公司的号牌，制造单方保险事故，谎称车辆是方忠良母亲顾美珍所有，以原告顾美珍的名义，由方忠良作为代理人向余杭区人民法院提起赔偿诉讼。诉讼标的8万余元。案件发生后，通过永安河南公司协查得知，河南省电力局的车辆不曾到过浙江，而且事故发生时，该车辆停在电力局大院没有使用。挂真实车牌的车主河南电力局出具了所有权证明，这直接否定了方忠良向法院提交的其母亲是车辆所有权人的事实。我们去过公安、法院，还多次向保监局反应情况，经过努力，方忠良向法院撤回了诉讼，放弃了车辆的理赔。
几个月后，方忠良又以他母亲的名义就另一辆宝来汽车向拱墅区人民法院提起诉讼。该车辆也是在夜深人静的时候发生的单方事故，交警事故认定书是在事故发生10来天之后补开的。方忠良用一张假的汽车修理发票向法院主张保险赔偿近6万元。该案我公司定损员定损3万余元，一审由杭州营业部法务人员参与了诉讼。一审法院按全部支持了顾美珍的诉讼请求。
本案二审由本法律顾问担任诉讼代理人。起先中院法官认为，既然事故是真实的.，保险公司不予理赔是没有道理的。在与中级人民法院的法官多次沟通后，我提出了有力伪造假的发票证据，并且把河南电力局的案件作了书面报告，要求中院把案件移送检察院立案侦查。经过两次庭审，中级人民法院撤销了一审判决，驳回了顾美珍的全部诉讼请求，并按照本代理人的请求，将案件进行了移送。目前案件仍在侦查中。
仅上述两起事故，经过我们法律顾问的努力，就为公司挽回了经济损失14万余元。
二、积极参与理赔案件处理，尽力使公司在诉讼中处于有利地位
由于分公司很多机构都由法务岗参与诉讼工作，因此真正委托法律顾问应诉的案件不是很多。一年来共委托案件十余起。但是这些案件，基本上都取得了良好的效果。以下是一些案例说明。
杭州滨江区的章毛案，章毛开车撞死了人，理赔案件在交强险结案后，受害人亲属反悔，以城镇标准为诉讼请求，把侵害人和我公司一起告上了滨江区人民法院。起先主审法官认为这个案子中，保险公司应该按照城镇标准理赔，在三次庭审后，经过我们的不懈努力，终于判决保险公司不再承担保险责任。湖州茂兴化纤有限公司雷击案，原告茂兴化纤有限公司要求我公司承担保险赔偿责任，而本案在理赔过程中对于保险责任是没有争议的，只是赔偿金额存在异议。接到委托后，我们分别向浙江省气象局和湖州气象局取证，得到证据表明，原告主张的时间没有发生雷雨天气。于是我们按照拒赔处理，后来在法官的主持下，该案以明显有利于我们保险公司的调解方案进行了调解。
绍兴凯利达纺织品有限公司保险合同纠纷案，原告绍兴凯利达纺织品有限公司的驾驶员肇事后逃逸，但是我公司在承保时未妥善尽到保险免责条款的说明义务，一审按照近40万判决我公司承担赔偿责任，二审经过努力，以23万元赔偿金额的方案进行了调解。
-
我们精彩推荐公证在知识产权诉讼实务中的作用专题，静候访问专题：公证在知识产权诉讼实务中的作用
