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电气知识培训总结

发布时间:2025-04-25

电气知识培训总结(经典十八篇)。

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确掌握心肺复苏术,首先由我局陈玉梅同志做培训讲解,主要通过以下几个步骤进行急诊急救:物品准备、评估与判断、放置体位、胸外心脏按压、开放气道、人工呼吸、有效指征判断、安置患者,每一步操作流程都讲得细致入微,各单位医务人员也听得十分认真,接下来为大家播放心肺复苏操作视频课件,期间,由我们的专业人员在下面为大家答疑解惑,然后让大家现场用假人做实验,大家表现出极其认真的学习态度,会后为大家分发了培训试卷,成绩均达到合格。

这次培训不仅让医务人员加强了医疗工作中学不到的知识和技能,更重要的是建立了“生命第一、健康第一”的全新理念,懂得了生命安全比什么都重要的道理。在学习过程中,全体医务人员听课仔细,操作认真,不少同志还在下课后自觉留下来继续练习,表现了高度热情的学习积极性。

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为贯彻市卫生局对我乡医疗机构加强应急救护能力的指导要求,提高急、危、重病人的抢救成功率,为百姓健康真抓实干。我院于20xx年每月组织两次全院开展急诊急救知识技能培训。全院一线医务人员共计28人,在分管院长的组织下在三楼大会议室开展了我院20xx年急诊急救知识技能培训工作,主要培训内容有:由分管院长讲课并进行现场指导操作,培训循环衰竭的急救、呼吸衰竭的急救、肾功能的衰竭急救、急性中毒的急救、休克的急救等等知识。在培训过程中要求每个临床医生必须掌握急诊急救知识,以便更好的应对临床上的突发事件。

虽然在培训的过程中存在一部分的问题:如我院的急诊水平有限,经费有限,器材不全等,但是医务人员们认真听讲,积极上手,并保证在课下积极主动的去查询相关资料学习本科室可能遇到的各类急诊突发事件。通过培训,参加培训的医务人员系统的再次学习了急诊急救的相关知识,提高我院在针对突发急诊急救事件中的应急能力,为正确开展急诊工作提供了智力保障。

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在现代社会中,团队合作是一个极其重要的能力。无论是在工作场所还是在生活中,团队合作的能力都能够帮助更好地与他人沟通、解决问题并取得共同目标。而双打运动正是一项能够培养团队合作精神的活动。为了提高团队合作能力,并将其延伸到日常工作中,参加了一次精彩的双打知识培训。


知识培训的内容:


本次双打知识培训包括了一系列由专业教练讲授的课程。课程内容涵盖了双打技巧、战术策略以及团队合作的重要性。以下是本次培训的主要内容。


1. 双打基本动作:在双打比赛中,基本的击球动作是非常重要的。学习了正确的站位、握拍方式以及击球技巧。通过教练的示范和个别指导,逐渐掌握了正确的双打击球动作。


2. 协作配合:双打运动要求队友之间密切合作,需要通过默契的配合来完成各种击球。通过练习一些配合动作,如交叉跑位、分工合作等,来提高配合的默契度。发现只有通过良好的沟通和协作,才能在球场上取得更好的成绩。


3. 战术策略:在双打比赛中,战术策略的运用是非常重要的。学习了如何根据比赛情况和对手的表现来制定相应的战术,并在比赛中灵活运用。通过和队友一起分析对手的弱点和优势,能够更好地进行战术安排,取得更好的成绩。


4. 团队精神的培养:在双打比赛中,团队合作和团队精神是至关重要的。学习了如何在比赛中相互支持和鼓励,如何分担责任和互相扶持。通过一系列的团队合作练习,培养了乐于助人和相互信任的意识,更好地实现了团队的目标。



通过本次双打知识培训,不仅学到了很多关于双打技巧和战术策略的知识,更重要的是培养了团队合作的精神和意识。深刻领悟到了团队合作的重要性,以及如何通过相互配合和协作来取得更好的成绩。在日常工作中,将会把这些团队合作的精神应用到实际中,共同攻克困难,实现共同的目标。


相信,通过不断地培训和实践,的团队合作能力将会不断提高,也将会在工作和生活中取得更大的成就。双打知识培训给了一个学习和成长的机会,将会珍惜并持续努力,为的团队带来更多的成功和荣耀。

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随着社会的发展和人口的不断增长,各种自然和人为灾害的频繁发生使得应急管理越来越受到人们的关注。在这种情况下,加强应急知识的培训显得尤为重要。本文将从应急知识的重要性、应急知识培训的目的、应急知识培训的方法以及应急知识培训的总体效果等方面,进行详细的探讨和总结。



一、应急知识的重要性



应急知识是指在灾害和紧急情况下,人们为自己和他人的生命财产安全而采取的一系列措施和行动。应急知识的掌握对于个人和社会都非常重要。具体而言,应急知识具有以下几个方面的重要性:



1. 拯救生命



在自然和人为灾害发生的情况下,只有人们掌握了相应的应急知识,才有可能将生命的风险降到最低。因此,应急知识的掌握就是在拯救生命。



2. 保护财产



在自然和人为灾害发生的情况下,人们的财产也会受到严重的破坏。只有掌握相应的应急知识,才能尽可能地保护自己的财产。



3. 防止延误



应急知识还可以帮我们避免因为自己的愚蠢或者不懈造成重大的延误。例如,在火灾或抢险和救援的时候,如果不了解应该怎么做,那么就会在时间上浪费许多宝贵的时间。这也是应急知识在日常生活中非常必要的原因之一。



4. 提高安全意识



最后,通过应急知识的培训,人们可以自觉地了解到安全的重要性,提高安全意识和自我保护意识。因此,应急知识的重要性是非常显然的。



二、应急知识培训的目的



应急知识培训的主要目的是使受训人员在紧急情况下能够快速、有序、安全地进行应对。具体而言,应急知识培训的目标主要包括以下几个方面:



1. 增强安全意识



应急知识培训的一个重要目的就是培养学员的安全意识。通过营造紧急情况,使学员能够感悟到安全的重要性,强化防范意识,从而在日常生活中能够更好的保障自己和家人的安全。



2. 熟悉应急流程



应急知识培训不仅要学习应急流程,更重要的是要实践。只有在实践中熟悉应急流程、清晰流程的各个细节,才能在真正发生紧急情况时更快、更准确地作出应急反应。



3. 增强应急反应能力



应急知识培训能够有效地提高学员的应急反应能力。通过训练使学员能够在瞬间分析情况,做出正确反应,提高处理各种应急情况的能力。



4. 增加实际操作经验



应急知识培训不仅提供了理论知识,还注重实际操作经验的累积。学员在应急救援中的实际操作过程中,能够更加深入地理解应急知识的理论知识,更好的完成应急任务。



三、应急知识培训的方法



应急知识培训的方法需要根据学员的具体情况和应急知识的特点选择最佳的学习方式,一般可以采用下列方法:



1. 理论授课



应急知识的理论授课是应急知识培训的重要手段之一。通过讲解相关的应急知识的理论知识,让学员了解应急知识的基础知识和原理,为后续的实际操作打好基础。



2. 实践模拟



在教授完相关的理论知识之后,应急知识培训还需要通过实际操作和模拟演练使学员更好地理解应急知识。实践模拟不仅是一个检验学员应急知识学习效果的必要手段,而且也是一种理论联系实际,提高学员应急能力的有效途径。



3. 视频教学



现在,视频教学也是一种很常见的应急知识培训方式。由于一些紧急情况的发生并不总是可能进行实地操作,因此,视频教学可以模拟多种紧急情况的发生,而且重点、细节更容易被观察和记忆。



四、应急知识培训的总体效果



1. 增强安全意识



应急知识培训能够注重安全意识和安全态度的培养,使学员在日常生活中更加注意安全。宣传灾难教育活动,传递思想,消除畏惧,从而有助于增强全民安全意识。



2. 提高应急反应能力



应急知识培训不仅加强了学员的应急知识掌握,更重要的是培养了他们应急反应的能力。训练模拟使得学员实现了理论知识的联系实际,从而更加深入地掌握应急知识。



3. 培养应变能力



应急知识培训还能更好地培养学员的应变能力。在紧急情况下,灵活的应变能力和决策能力也是非常重要的,培训通过不断模拟和训练,让学员更加熟悉应急流程,同自身也增加了应变的经验和技巧。



4. 提高救援效率



在灾害和紧急情况下,时间是至关重要的。应急知识培训通过训练、模拟演练等方式提高学员的应急反应和救援能力,并加快了应对灾害的效率,增强了整个救援队的应变和快速反应能力。



五、结语



应急知识的培训是一个长期的过程,需要不断地深入改进和完善。通过本文的探讨,我们对应急知识的培训有了更加详细地认识。相信在今后的应急救援工作中,应急知识培训将发挥不可替代的作用,为提升救援效率和防灾减灾水平做出更为重要的贡献。

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一、培训背景和目的


防爆电气培训是为了提高员工的安全意识和工作能力,确保工作场所的安全生产。在工业生产中,由于工作环境复杂和存在易燃易爆物质,电气设备的安全性显得尤为重要。因此,开展防爆电气培训能够有效预防电气事故的发生,保障员工的生命财产安全。


二、培训内容和方法


1. 培训内容


(1)了解防爆电气的基本知识:培训通过详细讲解防爆电气的基本概念、分类,对标准和规范进行解读,从而使员工对防爆电气有基本的了解。


(2)掌握防爆电气的安全操作:培训通过实际操作和演练,教授正确的使用防爆电气设备的方法和注意事项。


(3)学习防爆电气的检修维护:培训通过对常见故障的排查和处理方法的讲解,帮助员工学会正确维护和检修防爆电气设备。


2. 培训方法


(1)理论讲解与互动交流:通过讲解防爆电气相关知识,借助图表和案例,使员工掌握相关知识,并通过问答环节和小组讨论,加深员工对知识的理解。


(2)实际操作和演练:让员工亲自操作防爆电气设备,并模拟现场环境进行演练,加深员工对操作方法的理解和熟悉程度。


(3)案例分析和讨论:通过分析真实的电气事故案例,让员工了解防范电气事故的重要性,提高他们的警惕性和工作责任感。


三、培训效果和意义


通过开展防爆电气培训,能够取得以下几个方面的效果和意义:


1. 提高员工的安全意识:培训能够让员工增强对防爆电气的重视程度,养成正确使用和维护电气设备的习惯,减少安全事故的发生。


2. 提高员工的工作能力:培训让员工掌握了正确的操作方法和检修维护技能,提高了他们的工作能力和效率。


3. 保障企业的生产安全:通过防爆电气培训,可以有效地避免因电气事故引起的生产中断和人员伤亡,提高企业的生产保障能力。


4. 增强企业形象:通过培训,企业向员工传递了对员工安全和生产安全的重视,提升了企业的社会形象和声誉。


四、培训后续措施


为了保持防爆电气培训的效果,企业应采取以下后续措施:


1. 定期复习和考核:定期组织员工进行防爆电气知识的复习和考核,促使员工巩固和掌握所学内容。


2. 建立安全制度:企业应建立一套完整的安全制度,明确员工的工作职责和安全责任,保证安全生产的落实。


3. 安全奖励机制:建立安全奖励机制,激励员工积极参与安全管理和防控工作,增强安全意识。


4. 定期检查和维护:定期对防爆电气设备进行检查和维护,确保其正常运行,减少潜在的安全隐患。


通过开展防爆电气培训,员工的安全意识得到提高,工作能力得到增强,企业的生产安全得到保障。为了持续稳定的发展,企业应继续注重对员工的培训和安全生产的管理,形成良好的安全氛围,确保企业的可持续发展。

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为进一步增强企业凝聚力,增强青年职工投身公司改革发展的主动性,公司举办了以“爱我明星谋发展,立足本职作贡献”为主题的团务知识培训。通过这次培训,我对公司的企业文化有了进一步的理解,同时也使我拓展了视野,认清了今后的工作方向。

一、与企业紧密相联,坚守职业天职与使命。

我们选择了工作,就一定要把它做好。一个人在一生中除去休息的时间及不具备劳动能力的时间,剩下的都是在劳动中度过的,可以说,工作等于一个人一生的价值。如果一个员工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能满腔热情的去工作,那么他成功的机会就非常渺茫。对于绝大多数具有上进心的员工来讲,工作绝对不仅仅是为了生存,工作更应该是天职,是神圣的使命。所以我们应该摒弃埋怨,积极进取,努力培养主人翁意识,热爱自己的公司,热爱所从事的工作,尽最大的努力,尽可能的发挥自己的才能,为企业多做贡献。

二、坚决服从安排,不折不扣地完成工作任务。

公司是一个有纪律、有制度、有目标的组织,在这个组织里,个人不能也不允许自由散漫,不服从管理。“不要有任何借口”是对企业尽职尽责的前提,服从是天职,也是企业对员工的一项基本要求,即使领导的某个安排在内心无法接受,也要告诉自己丢掉不满情绪,要顾全大局,因为企业不光只有你一个人,它是一个大集体。个人往往习惯于从自己的角度出发,考虑问题往往先考虑自己,你所看到的、你所关注的也许只是你个人或者是所在部门的利益,这就有很大的局限性;而领导则不同,他所考虑的是全局、是整体。所以,对于领导分配的工作任务,我们一定要不折不扣地去执行。这样原本想不通的事情往往可以得到很好的理解,从而能激发了个人的主观能动性,反而促成工作任务的完满完成。

三、高标准、严要求,不断提高自身能力。

“工欲善其事,必先利其器”。这就是说,一个人要想真正成就一番事业,离不开过硬的基本功。当今社会的竞争愈来愈烈,做任何事情都需要技能。现代企业最需要的、最紧缺的就是具有专业能力的员工。在实际的工作中,对待自己,对待工作,一定要高标准、严要求,不要满足于已经掌握的,这个世界是不断变化的,要努力寻求更好、更快、更富成效的专业技能和技巧,提高自身竞争力,唯有如此,才有可能创造出更好的成绩,才有可能从胜利走向另一个胜利。

四、培养团队精神,加强团队协作能力。

现代社会,在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的.前提下,个人打拼时代已经过去,团队合作变得及为重要。因此,现代企业招聘员工,都有一套很严格的标准,其中最重要的一点就是要有团队精神。如果一个人团队意识比较差,个人英雄主义观念强,就难无法与团队紧密配合,将优势发挥的淋漓尽致,甚至会把事情搞砸。有了团队的支持,个人的能力才能得到全面发挥和正确运用,团结才会有力量,团队之间相互取长补短,精诚合作,才会把事情做好。

五、自信乐观、积极向上、谦虚谨慎,勇于创新。

现实生活中,我们做事之所以会半途而废,是因为失去了自信而失败。创造出奇迹的人,凭借的是一种自信乐观的精神,在这种精神的支持下,不断前行,终会达到成功的颠峰。人最大的敌人不是别人,而是自己,凡事都不会一帆风顺,总会不断出现困难阻挡我们前行的脚步,虽然我们还年轻,没有多少经验,也比较容易骄傲和急躁,办事也总是急于求成,但是我们不应该被困难吓倒,要相信自己,要有战胜困难的决心和勇气。所以在实际的工作中,我们一定要谦虚谨慎,戒骄戒躁,,脚踏实地的做好每一件事。

做为明星公司的青年团员,我们不应该满足于现状,而要尽最大可能的发挥主观能动性,将企业的命运和个人的发展紧密相联,勇于创新,敢于挑战,把一切好的主见付诸行动,凡事都要敢于尝试,结果可能会不如人愿,但从中我们仍然会吸取到经验。哪怕是一点的进步,我们也算是取得了成功。

总之,明星公司的未来需要我们全体共青团员的共同努力,只要我们忠诚企业、尽职履责,晓以时日,一定会成就明星的辉煌。

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苗木是人们日常生活中不可或缺的一部分,无论是庭院美化、绿化工程还是森林种植,苗木都扮演着重要的角色。对于从事园艺、绿化、林业等行业的人士来说,掌握苗木知识是至关重要的。近期,我参加了一场苗木知识培训班,通过学习,我收获了许多有用的知识和技巧。在本文中,我将详细总结这次培训的内容,以便与大家分享。


一、苗木基础知识


在培训开始的第一天,讲师详细介绍了苗木的基础知识,包括苗木的分类、形态特征以及生长习性等。我们了解到,苗木可以按照高度、叶子形状、用途等进行分类,而对于不同种类的苗木,其生长要求也各不相同。掌握这些基础知识,可以帮助我们更好地了解和选择苗木。


二、苗木栽培技巧


讲师详细讲解了苗木的栽培技巧。我们学习到了苗木的繁殖方法,包括播种、插条、嫁接等。掌握这些方法,可以帮助我们合理选择适合的繁殖方式。我们还学习了苗木的保护措施,如合理浇水、施肥、除草等,以及防止病虫害的方法。这些技巧的掌握,对于苗木的健康生长至关重要。


三、苗木的检查与鉴定


为了培养我们对苗木的观察与判断能力,讲师组织了一次苗木的检查与鉴定活动。我们跟随讲师一起去不同的地方观察苗木,学习如何判断苗木的健康状况和生长情况。通过实际操作,我们了解了苗木的叶片、茎干、根系等特征,从而可以有效地判断苗木的品质和适应性。


四、苗木销售与营销技巧


苗木销售与营销是培训的重要一环,讲师为我们分享了苗木销售的技巧与经验。我们学习到推销苗木的方法,了解了市场需求的变化趋势,以及如何进行市场调研和竞争对手分析等。讲师还教授了一些与客户沟通和谈判的技巧,这对于提高销售能力和市场竞争力非常重要。


通过这次苗木知识培训,我对苗木有了更深入的了解,并掌握了许多实用的知识和技巧。我相信,这次培训对我未来的工作和职业发展将产生积极的影响。苗木是绿化环境的重要组成部分,掌握苗木知识可以更好地保护和利用自然资源,实现可持续发展。希望通过这篇文章,能够为更多对苗木感兴趣的人士提供一些有益的参考和启发。让我们一起致力于苗木事业的发展,构建更美好的生活环境!

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1、假冒身份,流窜作案:诈骗分子往往利用假名片、假身份证与人进行交往,有的还利用捡到的身份证等在银行设立账号提取骗款。骗子为了既能骗得财物又不露出马脚,通常采取游击方式流窜作案,财物到手后随即逃离。还有一些人把骗到的钱财、名片、身份证、信誉等作为资本,再去诈骗他人,重复作案。

2、投其所好,引诱上钩:—些诈骗分子往往利用被害人急于就业和出国等心理,投其所好,应其所急施展诡计而骗取财物。某高校应届毕业生丁某为找工作,经过人托人再托人结识了自称与某公司经理儿媳妇有深交的哥们何某,何某称“只要交800元介绍费,找工作没问题”,谁知何某等拿到了介绍费以后便无影无踪了。

3、真实身份,虚假合同:利用合同或无效合同诈骗的案件,近几年有所增加。一些骗子利用高校学生经验少、法律意识差、急于赚钱补贴生活的心理,常以公司名义、真实的身份让学生为其推销产品,事后却不兑现诺言和酬金而使学生上当受骗。对于类似的案件,由于事先没有完备的合同手续,处理起来比较困难,往往时间拖得很长,花费了许多精力却得不到应有的回报。

4、借贷为名,骗钱为实:有的骗子利用人们贪图便宜的心理,以高利集资为诱饵,使部分教师和学生上当受骗。个别学生常以“急于用钱”为借口向其他同学借钱,然后却挥霍一空,要债的追紧了就再向其他同学借款补洞,拖到毕业一走了之。

5、以次充好,恶意行骗:一些骗子利用教师、学生“识货”经验少又苛求物美价廉的特点,上门推销各种产品而使师生上当受骗。更有一些到办公室、学生宿舍推销产品的人,一发现室内无人,就会顺手牵羊、溜之大吉。

6、招聘为名,设置骗局:随着高校体制改革和社会主义市场经济的发展,高校学生分担培养费的比重逐步加大。为了减轻家庭负担,勤工俭学已成为大学生求学的重要手段。诈骗分子往往利用这一机会,用招聘的名义对一些“无知”学生设置骗局,骗取介绍费、押金、报名费等。某高校几位学生通过所谓的“家教中介”机构联系家教业务,交了中介费后,拿到手的只是几个联系的电话号码,其实,对方并不需要家教,或者“联系迟了”,但要想要回中介费是绝对不可能的。

7、骗取信任,寻机作案:诈骗分子常利用一切机会与大学生拉关系、套近乎,或表现出相见恨晚而故作热情,或表现的十分感慨以朋友相称,骗取信任后常寻机作案。诈骗分子何某在火车上遇到某高校回家度假的学生杨某,交谈中摸清了该生家庭和同学的一些情况。何某得知杨某同班好友李某假期留校后,便返身到该校去找李某,骗得李某的信任后受到了热情款待。第二天,8个学生寝室遂被洗劫一空,而何某却不辞而别了。

8、利用学生的同情心行骗:其主要有以下方式、借口:一、自称来自某著名高校,在旅游过程中和同伴走失,取款时卡又被取款机吞了,没钱回去于是借钱;二、称没钱坐车回去或没钱住宾馆;三、称要毕业了,需要立即给实习单位发传真,可身上的钱又未带足;四、骗子上网搜索到学生信息,冒充老师、同学与学生的家人联系,谎称他生病或出车祸,急需用钱,让家长速汇钱来;五、发手机短信称他中奖了,但需要先汇一笔税款;六、看到学生刚取了款,他们一般都会以借电话卡为由慢慢与你套近乎,然后说出最终意图———借钱,他们都会将自己的联系方式、学生证、身份证拿给你看,索要你的联系方式、卡号,表示以后会还钱。

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电厂电气安全注意事项

一、人身与带电体间的安全距离要求

1、海拔500m以下,500kV线路带电作业安全距离3.2m,但不适用于500kV紧凑型线路。海拔在500m~1000m时,500kV取3.4m

2、330kV线路带电作业安全距离为2.2m。

3、750kV安全距离,其中海拔1000m以下为5.2m,海拔2000m以下为5.6m。

4、1000kV安全距离,,边相为6.0m,中相为6.8m

二、进入电缆隧是的要求

电缆隧道应有充足的照明,并有防火、防水、通风的措施。电缆井内工作时,禁止只打开一只井盖(单眼井除外)。进入电缆井、电缆隧道前,应先用吹风机排除浊气,再用气体检测仪检查井内或隧道内的易燃易爆及有毒气体的含量是否超标,并做好记录。电缆沟的盖板开启后,应自然通风一段时间,经测试合格后方可下井沟工作。电缆井、隧道内工作时,通风设备应保持常开,以保证空气流通。在通风条件不良的电缆隧(沟)道内进行巡视时,工作人员应携带便携式有害气体测试仪及自救呼吸器。

三、电气安全基础

1、安全电压

在各种不同环境条件下,人体接触到有一定电压的带电体后,其各部分组织(如皮肤、心、脏、呼吸器官和神经系统等)不发生任何损害时,该电压称安全电压。

2、安全电流

0.6mA~1.5mA手指开始感觉发麻无感觉

2mA~3mA手指感受觉强烈发麻无感觉

5mA~7mA手指肌肉感觉痉挛手指感灼热和刺痛

8mA~10mA手指关节与手掌感觉痛,手已难以脱离电源,但尚能摆脱电源感灼热增加

20mA~25mA手指感觉剧痛,迅速麻痹,不能摆脱电源,呼吸困难灼热更增,手的肌肉开始痉挛

50mA~80mA呼吸麻痹,心房开始震颤强烈灼痛,手的肌肉痉挛,呼吸困难

90mA~100mA呼吸麻痹,持续3min后或更长时间后,心脏麻痹或心房停止跳动呼吸麻痹

3、影响电流对人体伤害程度的主要因素有电流的大小,人体电阻,通电时间的长短,电流的频率,电压的高低,电流的途径,人体状况。

4、短路电流指电气线路中相线与相线,相线与零线或大地,在未通过负载或电阻很小的情况下相碰,造成电气回路中电流大量增加的现象。

5、短路后的危害

短路电流使短路处甚至使整个电路过热,会使导线的绝缘层燃烧起来,并引燃周围建筑物内的可燃物

6、安全用电十忌

保险丝切忌用铜丝或铁丝代替;

更换或擦拭灯泡、灯管时,切忌用湿手、湿布;

检修或更换灯头,切忌用手触及;

电线破损,切忌用伤湿膏代替绝缘胶布包裹;

切削带电的电线,切忌用普通剪刀;

铺设墙壁暗线,切忌用单根电线或软线;

如遇电器发生火灾,切忌直接用水灭火;

安装8W台灯,切忌将镇流器直接固定在金属外壳上;

台扇、落地扇以及洗衣机、电冰箱等电气切忌用两孔电源插头,并要安装可靠的地线;

发现有人触电,切忌用手直接去拉救。

7、低压带电检修工作应注意以下问题:

1)低压带电工作应设专人监护,使用有绝缘柄的工具,工作时站在干燥的绝缘物上进行,并戴手套和安全帽。必须穿长袖衣工作,严禁使用挫刀、金属尺和带有金属的毛刷、毛掸等工具。

2)高、低压线同杆架设,在低压带电线路上工作时,应先检查与高压线的距离,采取防止误碰带电高压部分的措施。

3)在低压带电导线未采取绝缘措施时,工作人员不得穿越。在带电的低压配电装置上工作时,应采取防止相间短路和单相接地的隔离措施。

4)上杆前应分清相、零线,选好工作位置。断开导线时,应先断开相线,后断开零线。搭接导线时,顺序应相反。一般不应带负荷接线或断线。

5)人体不得同时接触两根线头。

6)带电部分只允许位于工作人员的一侧。

8、电气引燃、引爆的主要原因

1)、火灾和爆炸事故往往导致重大的人身事故和设备事故。电气火灾和爆炸事故在火灾和爆炸事故中占有很大的比例,并逐年上升。电气线路、电动机、油浸电力变压器、开关设备、电灯、电热设备等电气设备,由于其结构、运行各有其持点,火灾和爆炸的危险性和原因也各不相同。但总的来看,除设备缺陷、安装不当等设计和施工方面的原因外,在运行中,电流的热量和电火花或电弧是引起火灾和爆炸最为多见的原因。

2)、电气设备运行之中总是要发热的。正确设计、正确施工、正确运行的电气设备,在稳定运行时,发热与散热是平衡的,其最高温度和最高温升都不会超过某一允许范围。但当电气设备的正常运行遭到破坏时,发热量增加,温度升高,在一定条件下可能引起火灾。短路、过载、接触不良、铁芯发热、散热不良以及漏电等都可能引起电气设备过度发热,产生危险的温度。

3)、电火花是电极间的击穿放电,电弧是大量的火花汇集成的。一般电火花的温度很高,特别是电弧,温度可高达3000~6000℃,因此,电火花和电弧不仅能引起可燃物燃烧,还可能使金属熔化、飞溅,构成危险的火源。在有爆炸危险的场所,电火花和电弧更是一个十分危险的因素。电火花可分为工作火花和事故火花。工作火花是指电气设备正常工作时或正常操作过程中产生的火花。事故火花是线路或设备发生故障时出现的火花,以及由外来原因产生的火花,如雷电火花、静电火花、高频感应电火花等。

9、雷击对生命和财产的危害大致有下面三种情况:

1)、直接雷击。是雷电直接击中人、畜或建筑物产生热的或机械的破坏,造成人身伤亡,建筑物劈裂和引起火灾等的危害事故。直接雷击还会在无避雷设备或避雷设备装置不完善时,发生危险的高电压、跨步电压(当雷电流经过接地装置向地面流散时,接地装置附近引起的电位分布不均匀,如有人、畜在这里走动,前后脚所受的电压相差很大,两脚之间的电压差就叫做跨步电压)、接触电压(人接触到雷电流经过的地方,或接触到因雷电流引起电感应的金属物所受到的电压)而可能引起人身伤亡。

2)、感应雷击。当附近地区发生雷击时,由电磁场作用而引起静电感应和电磁感应,这两种感应雷的破坏作用虽次于直接雷击,但仍会造成火灾和伤亡事故。

3)、由架空线传来的危险电压。各种电力、照明、电讯等使用的架空线都可能把高压引入室内,这些高电压或由于感应而产生或由于附近有落雷而引起。上海受到这种破坏的为数较多,如电车遭受雷击,许多室内电表被击毁,都是由于架空线引入的高电压所引起的。因此,如何防止从架空线上引入危险电压和防止雷击以避免雷害,是一个重要的课题。

4)、可见,雷电引发的危害是多方面的,而且是相当严重的,要采取预防措施,首先应了解易遭雷击的建筑物和部位:高耸或孤立的建筑物,或虽有避雷设备但装备不善的房屋;没有良好接地的金属屋顶;潮湿地区的建筑物、树木等;由于烟气的导电性,使烟囱特别易遭雷击;建筑物上有无线电天线而又没有避雷器和没有良好接地的地方;内部潮湿的建筑物;没有装设避雷设备或接地不良的易挥发性的地上贮油罐;郊区雷击比市区多;平屋面雷击部位往往发生在四角上,对有坡度的屋面一般打在屋脊山墙上。

5)、人避免雷击的方法

(1)在雷雨时,人不要靠近高压变电间、高压电线和孤立的高楼、烟囱、电杆、大树、旗杆等,更不要站在空旷的高地上或大树下躲雨。

(2)不能撑用金属立柱的雨伞。在郊区或露天操作时,不能使用金属工具,如铁撬棒等。

(3)不要穿潮湿的衣服靠近或站在露天金属商品的货垛上。

6)、建筑物上装设避雷装置

它主要是将雷电流引入大地而消失,有时由它自身来接受雷的放电,有时它承受了雷击而保护了建筑物。避雷装置根据建筑物的要求不同,分别有独立装置和装在建筑物顶上的两种形式。它主要由以下三个部分构成:

(1)接受电的导体,简称为雷电接受器,是雷电装置的最高部分。目前采用的有避雷针、避雷线、避雷带、避雷网,以及避雷带和避雷短针相结合的一种形式。

避雷针的保护范围,一般其外侧保护角不应大于45度。

避雷针一般不超过1.5m。独立避雷击高度可达20-30m。木制的独立避雷针也可达15-25m高。

(2)引导线,是避雷保安装置的中段部分,上连接雷电接受器,下连接地装置。其材料可采用扁铁。为了防锈,焊接后立即刷漆,一殷引导线装接在室外,一个建筑物不少于两根。如钢铁制作的独立避雷针可省去引导线。木制独立避雷针须沿木杆装设引导线。钢筋混凝土建筑物内的钢筋也可利用作为引导线,效果较好,既可靠又经济。引导线避免用绞线,因时间长久后,绞线容易造成空隙而在雷击时产生跳隙火花。安装时最好用直线,如必要有弯头时,须大于90度,这样可以防止雷击产生火花。

(3)接地装置,即接地极,是避雷保安装置最底下的部分。必须根据建筑物的性质,决定其接地电阻值。在选择接地装置地点时,应首先考虑跨步电压对人身反击,最好选择人少偏僻之处。不可能时,可做均压网或用环状接地。所谓均压网,是在接地极上面加一钢筋网。所谓环状接地,是把接地极用三组以上连接起来,也可利用自来水管和桩基基础作天然接地线,但必须符合电阻值等的要求。

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为进一步加大控烟力度,建设绿色文明单位,积极发挥好宣传员带头作用,提高昌江公安分局全体民(辅)警、文员的控烟知识知晓率和控烟意识,让大家自觉远离烟草,8月20日,昌江公安分局在三楼会议室组织开展控烟知识培训会议。

会议上紧扣控烟这一主题,讲解了烟草的有害成分,吸烟、吸二手烟的危害,戒烟的益处,戒烟和劝阻吸烟的方法及昌江公安分局控烟管理制度等内容,通过深入浅出的讲解,倡导吸烟人员及早戒烟,呼吁大家拒绝二手烟,自觉抵制不文明的吸烟行为。同时,各单位主要负责人要认真履行控烟工作职责,真正起到禁烟带头作用,大胆劝阻吸烟人群,创建绿色无烟环境,巩固分局控烟成果。

通过此次培训,全体参训人员深刻领会了戒烟干预的重要性,掌握了戒烟及劝阻吸烟的方法,增强了控烟意识,提高了控烟能力,并表示在今后一定做好身边吸烟人员及家属的健康教育和劝诫工作。

培训结束后,对参会人员还进行了现场闭卷考试,进一步检验培训效果和控烟知识掌握度,分局在家班子成员,各科所队、森林分局主要负责人,青年民警、文员代表共计40余人参加培训会。

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什么是电气火灾?

电气火灾一般是指由于电气线路、用电设备、器具以及供配电设备出现故障性释放的热能;如高温、电弧、电火花以及非故障性释放的能量;如电热器具的炽热表面,在具备燃烧条件下引燃本体或其他可燃物而造成的火灾,也包括由雷电和静电引起的火灾。

造成电气火灾的原因有哪些?

1、电气线路使用年限长久、尽缘老化、铜铝导线联结接触不良、缺乏正常维护、发生漏电打火,导致线途经热,烧坏尽缘,引起火灾。

2、当导线发生短路时,电流可增大为正常时的数倍及至数十倍以上,而产生的热量又与电流的平方成正比,导线温度急剧上升,当尽缘层温度超过250摄氏度时,线路就会起火,此种情况殃及面与短路导线长度成正比。

3、电气开关熔断器熔断时的熔珠以及开关通断时产生的火花落在下方易燃物上可能引发火灾。

4、电热用具、照明灯具工作时靠近易燃物或用完后忘记切断电源,如搁置在引燃基座上或用完后余热未散,立即装进可燃的包裹里,均会引起火灾。

5、进行电焊作业,不采取安全措施,使焊接电弧烤燃可燃物或使火花、熔渣落在可燃物上而引发火灾。

6、电气设备过载运行、机械设备的转动部分卡住,造成转矩过大均会导致设备过热。

7、电源电压高于或低于额定电压的15%以上,会致使线路电流增大甚至出现危险温度。

8、断路器、控制器等在非正常情况下进行操纵,出现的强烈电弧极易灼伤操纵职员或引起火灾。油断路器、电力变压器等设备的尽缘油在高温电弧作用气化分解,会发生燃烧或爆炸。

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课程描述:

越来越多的企业为了快速提高整体领导力,开始积极的开展管培生项目,这个项目的实施对企业的持续性发展有着重要且深远的意义。制定“管培生计划”是实施管培生项目中最重要的环节,整个计划制定的科学性、合理性、有效性和全面性将直接决定企业管培生项目实施的成败。

通过本课程的学习,您会清晰地了解到制定管培生计划对企业发展的重要意义。同时,我们将为您提供制定管培生计划的实用技巧。

解决方案:

他山之石,可以攻玉!

虽然企业在制定管培生计划时,都有不同的'方法和技巧,但万变不离其宗。下面我们从实战经验中给大家总结一些方法流程,以便大家参考,帮助我们少走弯路,直达成功。

要制定好管培生计划,我们要注意做好四个阶段的工作:

1.做好制定计划的前期准备;

2.做好计划的编写工作;

3.将编写好的计划推出试行;

4.对计划的反馈工作。

首先,在制定管培生计划时,我们要做好一系列的前期准备,由企业的高层、各部门主管、管培生导师和人力资源部共同配合准备工作。

接下来,我们就要进行编写计划的工作。计划的三大模块由制度、流程、表单组成;

然后,我们就要对制定好的计划进行试行。计划的试行主要由试行推广、问题收集、问题分析和问题解决几部分组成。

再次,则是计划的反馈。当计划出现问题时,我们需要对计划作出重整,包括制度重整、流程重整、表单重整。然后我们就可以确定计划,包括制度确立、流程确立、表单确立三个部分。最后我们就可以将计划正式的发布,同时要将推出的计划公示和存档。

最后,我们把这几个步骤连贯起来,就形成了“制定管培生计划”的完整流程。

或许文字的话大家并不是很清楚,我们可以看下面的思维导图,能让你更加形象的理解和明白该如何制定管培生计划。

(思维导图可以下载后放大看,更清楚!!)

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一、《电力安全工作规程》(电气部分20xx年版)

1、进入生产现场对着装的要求

2、不停电的安全距离(截至220KV)

3、电气设备的运行值班

4、高压设备的'巡视

5、触电急救技术规范、心肺复苏发

二、

1、厂用380V电气图

2、汽机MCC有哪些负荷

3、锅炉MCC有哪些负荷

4、保安段有哪些负荷

5、厂用6.3KVA、B段有哪些负荷

6、厂用6.3KV电气系统图

7、厂用380VpCA、B段有哪些负荷

三、

1、6.3KV高压真空开关停送电

2、6.3KVF-C开关停送电操作

3、380V低压真空开关停送电操作

4、电动机测绝缘规定,如何测绝缘

5、6.3KV煤灰AB段电气系统图

6、6.3KV脱硫AB段、380V脱硫pCAB段电气系统图

7、380V公用pCAB段有哪些负荷

四、

1、检修380VpCAB段,公用380VpCAB段,照明380VpCAB段、化学380VpCAB段电气系统图

2、电动机紧急停止规定

3、电动机跳闸如何处理

4、低压厂用变停送电操作

5、检修变停送电操作

6、电动机、母线、开关检查项目

7、柴油发电机启动试验如何做,检查项目

五、

1、小车开关有哪些闭锁

2、(转载于:CC系统图

3、厂用380VpCAB段停送电操作

4、所有MCC段停送电操作

5、公用380VpCAB段停送电操作

6、厂用隔断pT停送电操作

7、辅机停电测绝缘操作票

六、

1、高厂变、低厂变、公用变、除尘变、除灰变、励磁变参数(电压、电流、容量)

2、变压器并列条件

3、干式变压器检查项目

4、干式变测绝缘规定、冷却方式

七、

1、现场照明回路、照明无电如何处理

2、MCC段跳闸失电处理

3、pC段母线跳闸失电处理

4、封闭母线运行检查

5、电力电缆着火处理

6、电力电缆正常运行于维护、测绝缘规定

7、机组所有阀门电源是如何带的,阀门电机绝艳如何测八、

1、保安段运行规定

2、厂用系统整体系统图

3、厂用系统运行方式概述

4、厂用系统操作原则

5、6.3KV工作电源切换

6、厂用系统管辖配电装置包括那些、位置在哪

7、何为四关四对照

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5月19日至27日由集团营销中心统筹、集团人力资源中心组织考核、集团研发中心策划执行的关于三个新产品系统(V8、K200、F2-28)的北京(5月19日—22日)及上海区域(5月24日—27日)推广培训已结束,此次培训得到了集团有关领导的高度重视,并由杨总亲自带队,为使以后的培训工作更好地开展,现总结如下。

一、培训前期准备

为确保此次新产品推广培训顺利展开,集团研发中心前期进行了周密的策划并与北京及上海分公司进行了细致的沟通,从培训物料准备、讲师授课情况、培训过程的顺畅程度及分公司负责人和学员的反馈看,培训前期的策划及与分公司地沟通比较到位。

为了此次新产品推广及推广培训,产品管理部前期进行了大量卓有成效的工作,如制作培训手册、应用手册、安装手册、图库、报价单、小样及展厅大样的订单跟进等,而且给分公司提出了下半年的培训建议案,以确保良好培训效果得以持续。

二、培训期间

1、培训讲师

梁英任、周映萍两位讲师能够按照既定培训方案和内容进行授课,授课思路清晰,风格幽默,较为熟练地应用一些手段调动课堂氛围;能够非常准确地解答学员提出的问题;整个培训期间没有一次迟到、早退,得到了学员及公司领导普遍认可;能够根据学员及有关领导的建议,灵活改善培训方法。

2、学员

北京分公司学员学习积极性较高,能够认真学习并积极思考提问,课堂互动性较高,课堂氛围热烈而有序,而且学员能够准时上课并自觉遵守课堂秩序,仅有极少数学员因工作原因走出课堂接听电话。上海分公司学员纪律性较差,迟到、接打电话现象比较普遍。

由于分公司具体情况不同,北京公司培训期间参加培训人数没有太大变化,上海公司参加培训人数前后变化较大。

3、考核

从考核成绩来看,学员较好地吸收了知识。特别在上海公司举办的实战演练活动,更加深了学员对产品的熟悉。

4、分公司培训统筹及后勤支持

北京、上海分公司培训统筹人员基本能够做到主动维持课堂纪律,热情接待总部培训人员,妥善安排好学员就餐,培训物料能够按规定完成,个别时候出现车辆调配紧张问题。

三、关于此次培训的反思

反思此次培训,虽然得到分公司领导及学员的正面肯定,但一些细节并不尽如人意,值得思考总结。

依据北京、上海分公司培训后总结会的情况总结如下:

1、新人比较多,对于行业及产品基础知识掌握不好,影响了听课效果。

2、缺乏全面、准确的竞争对手资料。

3、对北京分公司培训时无培训讲义,上海公司培训时已改进。

4、北京培训时,部分产品无实物和小样,同时学员还缺乏产品的图册资料等,对培训造成一定阻碍。

5、仍需加强培训互动性。

6、上海公司希望培训资料能在培训前发到学员手里,以便学员能够先对产品有大致了解。

7、上海公司希望培训时间能够安排到周六及周日。

8、尽管培训计划策划得较为详细,前期与分公司沟通也较到位,但在培训期间仍出现了配合不够默契的情况。

9、缺乏合理、准确、清晰的出差行政管理制度。

10、此次培训使研发中心更进一步了解了终端市场,为以后的培训及研发工作提供了有益的帮助。

以上所出现的问题,根本原因在于没有完善的培训体系,没有统一完善的培训资料,没有科学的培训流程及培训管理制度,而且专职培训讲师数量不够,缺乏有效的内部讲师培养及管理制度。

因此,建议由集团人力资源中心主导,集团研发中心、集团营销中心及各分公司协助,完善培训流程及相关制度。

为使今年更好推动产品的推广与销售,广州总部针对公司的新产品与老产品有定期培训的建议案。各分公司可根据自己的实际情况,综合建议案操作执行。北京公司指定内部培训负责人为马成娟主管,上海分公司指定内部培训负责人为唐丽华经理,统一与广州总部培训负责人接口,统一组织及安排北京与上海分公司的各内训事项。

以上为此次培训团北京及上海分公司巡讲后的总结报告。

5月31日上午,此份报告向本次培训统筹部门(集团营销中心)组织考核部门(集团人力资源中心)汇报,汇报讨论结果如下:

1、听取了集团研发中心汇报后,集团营销中心表示根据公司具体情况,更主动地营造营销版块培训系统。

2、了解了本次培训后,集团人力资源中心表示集团培训体系规划已接近尾声,随后会在正式的会议上与有关部门讨论并经集团领导签署后形成正式文件执行。

这一次新产品推广培训得到北京及上海分公司大力支持,才使得培训得以顺利进行,特别是分公司直接参与培训统筹的人员,在此,本次巡讲培训团表示衷心的感谢。

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20xx年11月4日至7日,公司派我去乌鲁木齐参加电气综合技能培训,由武汉高压所的x老师进行培训。在这短短的几天里,我收获了很多,同时也意识到了很多自己的不足之处。现对自己在这段时间的学习进行总结,以对自己下一阶段的学习指明方向。

西北电网一直是国家试验电压的基地,220kv在60年代的时候已经很普遍了,x年刘家峡水电站330kv,1982年500kv,从河南平顶山到凤凰山,20xx年750kv,从甘肃兰州到青海西宁。XX年1000kv,从山西长治到河南南阳到湖北京门。新疆的“750”,分两条,一条到南疆的库尔勒,一条到北疆的天山,吐鲁番。未来几年内,新疆会出现直流变电站,这对“西电东送”意义重大。

此次培训主要以变压器,升压站,电流互感器,电压互感器,继电保护方面为主。暴露出了一些日常工作中没有引起重视的问题:

变压器方面:在投入变压器运行过程中,由于励磁涌流的影响可能会使变压器跳闸,或声音变大,在切换变压器运行时,应当引起注意。特别是对于投入空载变压器运行,在高压侧投入后,应过几分钟在投入低压侧运行;变压器油温在80-140度之间,油温每升高六度,绝缘寿命减少一半,在今后的运行中变压器的温升也是一个重点需要注意的地方;变压器铁芯接地的规定:变压器铁芯一点接地即视为所有铁芯可靠接地,不允许变压器铁芯两点接地。铁芯两点接地后会产生环流,从而引起变压器温升持续增加,此时可采用在接地点并联一个小的电阻,起到分流的作用用以遏制变压器温升,这是培训老师给我们讲的一个案例;当有载调压变压器和无载调压变压器并列运行时,不允许有载调压变压器带载调压。在无功不足的情况下,不能调分接头使电压升高,否则会进一步使局部无功缺额;凡是磁通通过金属部件,均会产生涡流,引起局部过热,甚至损坏设备。涡流不仅存在于硅钢片,还存在于油箱,线圈,因此大型变压器均要有磁屏蔽,电屏蔽措施。漏磁未处理,会使变压器响声增大,不经济,损耗大。干式变压器绕制过程中有气泡,气隙,运行中存在局部放电现象,过流保护反映不了,漏磁大,遇到涡流引起着火,运行中要加强干变的监视。

升压站方面:有一个问题需要引起重视:当进行波在导线上传递,遇有无穷大阻抗时,会发生折反射,每折射一次电压翻倍。所以,在雷雨天气情况下,严禁开关放在热备用位或进行倒闸操作,否则可能导致开关炸裂;如何完整地看一份录波图,对事故处理意义重大,查明故障原因,才能在处理故障时做到得心应手。这次培训对录波图选取了两次典型事故进行了分析,从录波图里学习保护动作的时间先后,动作的效果,动作后的处理等,在今后的工作中,要对录波图引起重视。通过波形查找事故原因,认真分析总结;在雾天,雪天等不良天气情况下,要加强升压站的.监视,防止保护误动。

电流互感器,电压互感器方面:学习了电容式电压互感器,电磁式电流互感器的结构,结合现场电容式电压互感器,电磁式电流互感器的运行情况,对二者的理解逐渐加深。电容式电压互感器运行中要注意:电容易发生击穿现象,对于不接地系统,仍然会发生铁磁谐振。电流互感器运行中二次侧严禁开路,否则铁芯骤然饱和,剩磁将无法去掉,使电流永远偏磁,影响保护灵敏。

继电保护方面:主要对距离保护,差动保护,高频保护进行了详细讲解,距离ⅰⅱⅲ段保护之间的相互配合。220kv单相重合闸投入,线路单相故障,单相跳闸,经重合闸整定时间单相重合,重合于永久故障后,加速三相跳闸。220kv单相重合闸投入,线路三相故障,单相重合闸不动作。

在今后的工作中,我将把学习重点放在细节方面,运行中每一个参数,设备的每一个组成,作用,运行注意,事故处理都要做到心中有数。电气系统既要做到整体布局心中有数,也要在小的细节方面多下功夫,不久之前因为水工段倒母线事件不正是一个显而易见的例子吗?由外围设备,负荷误动导致主机设备跳闸,甚至停机,这是必须要引起重视的一方面。在结合现场认真学习的同时,专业知识的学习也不能松懈,这次培训让我明白在专业知识方面,我的积累还很薄弱,我会加强这方面的学习。继电保护将作为我今后学习的重点,学习各个保护之间的配合,保护的位置,保护的动作效果,保护误动,保护拒动的结果,电气二次部分的学习上我也会尽快上手,对二次接线,也要做到现场可以处理一些简单的事故。

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活动主题:普及急救知识,学习急救技能

活动时间:20xx年9月20日到9月21日

活动地点:xxx第九人民医院

参加人员:xxx

活动目的:

通过两天集中式培训,使团队成员了解更多有关急救方面常识,学习急救基本技巧,最终使他们能够在遇到紧急救助之时,能够以正确和标准的急救技能去帮助那些需要急救的病人,急救知识培训总结。

活动内容:

9月20日上午8点30分,在河南省红十字会的组织下急救知识培训班正式开班,首先,由河南省红十字会的张部长向大家介绍了学习急救知识的必要性和学习此项基本技能的意义,工作总结《急救知识培训总结》。然后向参加培训的志愿者介绍了两天的课程安排。学习内容基本可以分为两大类:心肺复苏技术和创伤救护。20日主要传授心肺复苏技巧和进行心肺复苏实践操作。21日主要传授创伤救护的基本技巧和进行创伤救护实践操作。我们1689爱心团队的志愿者们在杨丽老师的带领下,经过两天的'认真学习和实践操作。团队参与这次培训的13名志愿者最终都以熟练的操作通过了最后的考核。取得了由河南省红十字会颁发的救护员证。本次培训活动现场气氛活跃,讲师与学员互动性强,最终圆满结束,取得预期成果。

活动意义:

此次急救知识培训,意义深远,一方面使志愿者们学到很多急救常识,另一方面使他们掌握了必要的急救技巧。使他们面对突发性紧急救护事件时,能够把握时机,并用正确的救援步骤来救助那些需要急救的病人,提高生存的希望。

⬮ 电气知识培训总结 ⬮

根据贵单位所提供的数据,我单位对贵单位建筑的电气设施检测初步分两组,具体分工如下:

第一小组、负责电气安全检测工作,包括:开关、插座、照明灯具、线路敷设等的电气安全检测。检测员:

由1名检测员负责,物业公司派1名熟悉楼内电气设施的电工配合检测。

第二小组、负责电气安全检测工作,包括:配电柜、配电箱、线路敷设等的电气安全检测。检测员:

由1名检测员负责,物业公司派1名熟悉楼内电气设施的电工配合检测。

⬮ 电气知识培训总结 ⬮

为提升作业人员的专业知识和技能操作水平,提高岗位适应能力,集团公司组织了本次电气试验技能培训班。两周的时间转眼过去,我的这次的电气试验培训之旅也画上了一个圆满的句号。

在两周的时间里,我们系统的学习了电工基础、高电压测试技术、高电压理论、电器设备特性试验、电气设备绝缘试验等一系列知识,在最短的时间里取得了最大的收益。由于在学校所学专业与电气试验有很大差别,刚刚参加学习时感到非常吃力。但是在老师耐心细致的讲解下,我慢慢对电气试验有了一定的了解,为以后更加深入的学习打下了理论基础。

在实际技能操作的环节中,我们学习了直流电阻、直流泄露等日常工作中最常见的试验,加深了对理论知识的掌握,并为以后的现场工作打下了坚持的基础。

在电校学习的`两周里,我深刻的感受到了周围同事的热心和上级领导对我们的关怀。而我也把握住了这来之不易的学习机会,在最短的时间里学到了尽可能多的知识。在今后的工作生活中,我更要不断学习,努力充实自己,在电气试验这片领域闯出自己的天地!

文章来源:https://www.hc179.com/hetongfanben/177081.html