工作总结
发布时间:2026-03-312026年教师评职称个人工作总结。
工作第十一年,我带完了第三届毕业班,抽屉里又多了张“优秀教师”的证书。按理说,该轻车熟路了,可今年评职称要交总结,我坐在电脑前愣是憋了两天写不出来。不是没东西写,是有些东西,写出来怕人觉得矫情,不写出来,又觉得对不起那几年。
那就说件真事。
上学期开学没几天,小航妈妈来学校找我,眼圈红红的,说孩子这学期不想来上学了,问原因也不说,就在家闷着。小航我太熟了,成绩中等偏下,性格内向,课堂上从不主动举手,叫他回答问题声音也跟蚊子似的。我之前对他的“关照”,无非是偶尔点名让他回答个简单问题,考完试把他叫到办公室说句“再努力努力”。现在想想,这种关照,跟没关照有什么区别?
那天放学后我去他家。进门看见他坐在书桌前,桌上摊着课本,笔压在上面,显然是在装样子。我坐下来,没提上学的事,看见墙上贴着几张画,画得还挺好,有山有水,色彩用得很大胆。我说这是你画的?他愣了一下,点点头。我说你这画的是哪儿?他说是老家,外婆家后面那条河。我说你画得真好啊,怎么平时没见你画过?他说没人让画。那三个字,说得轻描淡写,但落在我心里,挺重的。
回去之后我想了很久。我们天天喊“因材施教”,喊了这么多年,落实起来呢?像小航这样的孩子,成绩不出挑,纪律不捣乱,存在感约等于零,我们的教学方案,有几个环节是为他们设计的?我翻出上学期的教案,一课课看,发现90%的课堂提问、互动环节,预设的应答对象都是班里前十五名。剩下的孩子,顶多是个“参与”的角色,陪读。
那学期正好教到《背影》,按常规路子,肯定是要分析四次流泪、父亲买橘子过铁道的细节,让学生体会父爱的深沉。但我在备课时改了思路。我提前一周布置了一个任务:每个同学回家,用手机录一段家人为你做某件小事的视频,或者你为家人做一件小事的视频,时长不限,拍完发给我。
那天上课,我把窗帘拉上,投影打开,一条条放。有个男生拍的是他妈妈每天早上五点半起来给他做早餐,镜头晃得很厉害,但能听见他妈妈在厨房跟他说“别拍了,赶紧去吃,要迟到了”。有个女生拍的是她帮爷爷剪指甲,爷爷手抖,她剪得很慢,镜头里全是她爷爷的手。有个孩子拍的是他爸深夜修台灯,台灯坏了好几天,他爸出差刚回来,一进门就找出工具开始修。教室里很安静,只有视频里的声音。有几个孩子眼眶红了。
放完最后一个视频,我问:朱自清的父亲和你们的家人,做的事不一样,但你们有没有觉得哪里像?这个问题没有标准答案,但那一堂课,几乎每个人都举手了。小航也举了,他说:我爸过年回来,总是修东西,修完就走了,我以前觉得他回来就是为了修东西。现在觉得,他可能是怕我妈一个人弄不了。我没说他答得对不对,但全班都给他鼓掌了。
这堂课之后我明白一件事:教学大纲是死的,但孩子是活的。大纲上说这堂课要让学生体会父爱的深沉,但怎么体会,不是靠分析课文,是靠让孩子先看见自己的父亲。先看见,再理解,再迁移到文本上,这个流程才走得通。
有了这个底,我开始在班主任工作上做调整。我建了个共享文档,叫“班级微光”,跟家长说:不要求天天写,但每周至少记一条,孩子在家做了什么让你觉得“诶,这孩子长大了”的事。刚开始响应的人不多,有个爸爸直接跟我说:王老师,我工作忙,没空搞这些虚的。我没跟他争,就每周五晚上,给每个家长发一条60秒的语音,只说孩子这周在学校的一个优点。坚持了大概一个月,那个爸爸主动打电话来,说王老师,我都不好意思了,我这就去写。
后来这个文档越写越多,有家长写孩子主动洗碗的,有写孩子给弟弟妹妹讲故事的,有写孩子考试成绩不好但没哭的。我在班会课上,也会把一些片段匿名念出来,让孩子们知道,你在做,大人看得见。这种反馈,比表扬信管用。
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说到成绩,小航这学期的语文从62分提到了71分,幅度不大,但期末家长会上,他妈妈给我看了他写的一篇周记,题目是《我喜欢的颜色》,他写:我喜欢绿色,因为外婆家的河是绿色的,爸爸的工服也是绿色的。我后来才知道,他爸在建筑工地上班,工服就是绿色的。他以前从来不写这些。
要说这次评职称写总结,我最大的体会不是写了什么技巧、什么模式,而是想明白一件事:我们做老师的,最怕的不是能力不够,是眼睛只盯着“教”,忘了“看见”。看见那个不吭声的孩子,看见那个不配合的家长,看见自己教案里那些“沉默的预设”。看见了,才有可能改。
接下去这两年,我想把“看见”这件事做得更实在。一是给班上学困生建个跟踪档案,不是那种应付检查的表格,是真记他们每周的变化,哪怕只是“这周主动擦了一次黑板”。二是把那个“班级微光”文档的路子捋清楚,怎么动员、怎么坚持、怎么反馈,整理出一套能用的办法,争取在年级里推一推。
好话谁都会说,但教育这件事,说到底还是看那些“真问题”有没有被解决。我不敢说我都解决了,但至少,我不再假装看不见了。
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