资产月工作总结（集合十二篇）

资产月工作总结（集合十二篇）。

「1」资产月工作总结

在过去的这两个月里，月嫂部门的工作还算顺利，超额完成了任务量，虽然今年是龙年，大家都说龙宝宝多，月嫂供不应求，但是实际看来，也不是像想象的那么火爆。这两个月的任务也是我们经过多方努力，集思广益和大家的帮忙才完成的。我们每周都要去各大医院和妇幼保健站派发宣传单，加大宣传力度；动员月嫂带来更多的和他们相熟的月嫂好手来中心登记，作为人力资源的储备；我作为部门新任负责人，也是基本上放弃了休息日，从年后到现在从未休过双休；另外我们还积极了解月嫂市场的价格浮动，及时根据市场情况，向领导请示调控价位，以保证最大化用户群体。

在1、2两个月里，我们部门共签定了46份合同，同比去年增加了20余份。之所以今年的合同签订数量大量增加，最主要的是我们部门同心协力，为了留住更多的用户，改变了以往的工作方式，以往一般提前一、两个月左右才安排月嫂和用户见面，这样虽然会保证最大化的月嫂工作时间，但是也会造成一部分心急的用户放弃等待，去别的家政公司找月嫂。而今年，我们在尽量安排好月嫂时间的同时，尽快安排月嫂和用户见面，基本是来一个用户安排一个，这样就大大的减少了用户的流失；另外，我们为一些确实有困难，不便出行的用户提供了一定的上门服务，仅这两个月，我们就上门服务3次，特别是去旅顺那次，那天很冷，一二月正是数九隆冬之时，我们为了节约成本，小贾带着月嫂亲自乘公交去旅顺，到中午一点多才回来，没舍得在外面吃饭，到单位吃了点凉饭。只要能够让用户满意，我们风吹日晒，迎风冒雨也毫无半点怨言。

其次，这两个月中新进登记的培训学员38人次，同比增加30余人次。我们认为，新登记人数的大幅增加，一方面离不开学校的大力培养和推荐，另一方面也和我们加快工作进程有直接关系。新登记的月嫂，我们都会尽快在一周内安排他们上岗工作，这样他们不再担忧自己的食宿，还能在更多的老乡和朋友面前帮我们宣传“妇联月嫂培训完就能上岗”，使更多的人会来我们中心培训、登记，形成了良性循环，树立了我们中心的良好形象，真正的达到了部门之间的双赢效果。但是今年对育婴嫂的需求相比往年，呈现了大幅下降的势头，因此育婴嫂的安排也是有着极大压力的，正所谓一手托两家，我们在尽快安排好工作的同时，也肩负着极大的责任。

另外，在这两个月中还发生了一件我们非常不想看到的事情。前不久，一位用户来到中心，强烈谴责我们委派的月嫂工作不负责任等问题。在这里，我说明一下，第一，每个月嫂上岗后我们都会及时做反馈，这名月嫂上岗后2周之内，我们做了7次反馈，之所以做这么多次反馈，是因为这个用户的母亲前来中心反映过对月嫂有所不满，但是我们每次反馈时，产妇都是说非常满意，不需要换人。尽管产妇没有提出换人，但是本着让用户全家都满意的原则，我们应产妇母亲的要求，还是更换了月嫂，后期又做过4次回访，用户都非常满意；第二，我们的月嫂上岗之前，用户家就有过一个月嫂，并且用户也知道自己的.孩子有黄疸等问题，我们的月嫂只能说建议用户去医院检查，并不能通过肉眼判断孩子的黄疸是生理性的还是病理性的，用户没有去检测而造成孩子黄疸高没有及时治疗不能归罪于我们月嫂；第三，更换月嫂后，月嫂也提出了孩子是不是应该去医院看看黄疸，用户也没有采纳，满月时，注射乙肝疫苗，医生也没有提出黄疸过高，不能注射。等我们月嫂已经撤岗5天，用户才来说孩子到医院检查黄疸过重。综上这些，如果非要说我们的月嫂有责任，那就是没有坚持要求用户去医院做检查。尽管用户的母亲在我们中心大声质问，甚至辱骂，无理取闹，我们都没有怨言和不耐烦，始终都是细心、耐心的给用户解释。最后通过一番调节和领导的介入，这件事情也算暂时解决。日后我们在安排工作时，一定会吸取这次的经验，加强对月嫂的服务意识培训，避免这样不必要的纠纷出现。

最后，向各位领导报告一个喜讯，在过去的两个月里，我们月嫂部一方面磨合新人员，另一方面努力工作，最终取得了比较喜人的成绩，收入是去年同期的两倍。当然这个成绩的取得和我们采取新的工作方式、还有小贾的密切配合是分不开的。在三月份，尽管现在看来用户不是太多，但我们要顶住各种压力，在做好现有工作的基础上，拓宽渠道，加大宣传力度，出新招，必要时打广告等来吸引更多的用户和优秀的月嫂，更好地完成中心交给的任务。

20xx年3月3日

「2」资产月工作总结

一、

资产核算是企业会计工作中的重要组成部分，对于企业的资产管理、财务决策和经营活动具有重要意义。本文将从资产核算工作的重要性、目标、流程、存在的问题以及改进措施等方面进行详细的总结。

二、资产核算工作的重要性

资产核算工作的重要性主要体现在以下几个方面：

1. 帮助企业全面、准确地了解和掌握自身的资产状况，为决策提供有力的依据。

2. 有助于规范资产管理，提高资产利用效率和经营效益。

3. 为企业财务报表编制提供数据基础，保证财务信息的真实性和准确性。

4. 提升企业的形象和信誉，增强投资者和债权人的信心。

三、资产核算工作的目标

资产核算工作的目标主要包括：

1. 确保资产信息的准确性和可靠性。

2. 保障资产的安全性和完整性。

3. 提高资产利用效率和降低使用成本。

4. 加强对重要资产的监控和控制。

四、资产核算工作的流程

资产核算工作的流程一般包括以下几个环节：

1. 资产登记：对企业所有的资产进行登记和分类，包括固定资产、流动资产等。

2. 资产评估：根据相关准则和方法对资产进行评估，确定其价值和折旧期限。

3. 资产台账管理：建立和维护资产的台账，记录资产的升值、折旧等过程。

4. 盘点和检验：周期性地对资产进行盘点和检验，确保其完整性和使用性能。

5. 报废处置：根据企业规定和相关法律法规对报废资产进行处置，确保合法合规。

6. 资产减值准备：根据资产价值变动情况和准则要求进行资产减值准备的计提。

五、资产核算工作存在的问题

资产核算工作在实践中还存在一些问题，主要表现为以下几个方面：

1. 资产登记的不规范和随意性，导致资产信息不准确和缺失。

2. 资产盘点和检验工作缺乏有效的监控和管理，容易出现遗漏和失误。

3. 资产减值准备计提不准确和及时，影响财务报表的真实性和准确性。

4. 资产处置的流程不规范和流程复杂，增加了工作量和耗时。

六、改进措施

针对上述问题，可以采取以下改进措施来提高资产核算工作的质量：

1. 加强资产登记工作的规范性和准确性，确保资产信息的完整和更新。

2. 定期开展资产盘点和检验，建立健全的监控机制，防止资产的遗漏和丢失。

3. 完善资产减值准备计提的机制，加强风险评估和预警，及时调整计提政策。

4. 简化资产处置的流程，提高工作效率和成本控制，并确保合法合规。

七、

资产核算工作是企业财务管理工作中不可或缺的一部分，对企业的发展起着重要的作用。通过加强资产核算工作的规范性和准确性，改进工作流程和加强管理，可以提高资产利用效率和降低风险，为企业的全面发展提供有力的支撑。

「3」资产月工作总结

一、

资产交易是指以货币或其他资产为交换媒介，通过市场买卖进行的一种经济行为。作为一项重要的金融活动，资产交易在市场经济中起着重要的作用。本文将对资产交易工作进行总结，包括工作内容、工作流程、工作中的挑战以及效果评估等方面进行详细阐述。

二、工作内容

资产交易工作包括资产买卖、交易撮合、价格分析、交易费用计算等多个方面。资产买卖是资产交易工作的核心之一。交易人员需要根据市场需求和客户要求，寻找合适的资产进行购买或出售。交易撮合是指通过撮合交易双方，促使交易达成的过程。撮合交易人员需要具备丰富的市场资源和良好的人际关系，以便更好地撮合交易。价格分析是指对资产价格进行分析和预测，帮助交易人员做出正确的决策。交易费用计算是指根据交易的规模和类型，计算交易产生的费用，并按照规定进行结算。

三、工作流程

资产交易工作的流程一般包括市场调研、交易准备、交易执行和交易结算等环节。市场调研是资产交易工作的前提。交易人员需要对市场进行研究，了解市场动态和市场需求，以便做出更准确的交易决策。交易准备是指对交易所需资料和信息进行准备。交易人员需要整理相关文件和资料，为交易做好准备工作。然后，交易执行是指根据市场需求和交易计划，进行实际的资产交易。交易结算是指根据交易的实际结果，进行相应的结算工作，包括资金结算和相关手续办理等。

四、工作中的挑战

资产交易工作中存在着一些挑战。市场风险是资产交易工作中需要重点关注的因素。市场价格的波动可能对交易产生影响，交易人员需要具备较强的风险识别和应对能力。交易对手风险是指交易方可能存在的违约风险。交易人员需要对交易对手进行充分背景调查和风险评估，以保障交易的安全性。政策风险也是影响资产交易的因素之一。政策的变动可能对资产价格和交易规则产生影响，交易人员需要及时了解政策变化，做出相应调整。

五、效果评估

资产交易工作的效果评估主要从交易成果和客户满意度两个方面进行。交易成果是指资产交易的实际结果。交易人员需要对交易的盈亏情况进行评估，以便从中总结经验，优化交易策略。客户满意度是指客户对交易人员服务的满意程度。交易人员需要与客户保持良好的沟通和合作，提供专业的服务，以满足客户的需求。

六、

资产交易工作是一项重要的金融活动，需要交易人员具备丰富的市场知识和操作技巧。在工作中，交易人员需要通过市场调研、交易准备、交易执行和交易结算等环节，完成资产交易工作。资产交易工作也存在一定的挑战，包括市场风险、交易对手风险和政策风险等。为了确保交易的成功和客户满意度的提高，交易人员需要不断总结经验，优化工作方法，不断提升自己的业务水平。通过不懈的努力，资产交易工作将会取得更好的效果。

「4」资产月工作总结

「5」资产月工作总结

资产划拨工作总结

一、总体情况

资产划拨是指公司或组织内部将某些资产从一方划拨至另一方的行为。在我们公司，资产划拨工作一直是非常重要的一项工作。通过资产划拨，可以实现资源的优化配置，提高资产的使用效率，促进公司业务的健康发展。在过去的一段时间里，我们公司进行了多次资产划拨工作，经验丰富，取得了一定的成果。

二、工作流程

资产划拨工作的流程大致分为以下几个步骤：

1.确定资产划拨的原因和目的。资产划拨之前，需要明确划拨的原因和目的，以便为后续的工作提供指导和依据。

2.编制资产划拨方案。在确定了资产划拨的原因和目的之后，需要制定详细的资产划拨方案，包括划拨的对象、时间、方式等内容。

3.报批。完成方案的编制之后，需要上报公司领导审批，确保资产划拨工作的合法性和规范性。

4.执行资产划拨。经过领导批准后，按照方案的要求执行资产划拨工作，确保划拨的顺利进行。

5.资产划拨后的跟踪和评估。资产划拨完成后，需要对划拨的效果进行跟踪和评估，及时发现问题并做出调整。

三、工作总结

1.经验总结

通过多次资产划拨工作，我们积累了一定的经验。需要明确资产划拨的目的和原因，避免盲目进行资产划拨。要做好全面的准备工作，确保资产划拨的顺利进行。要在资产划拨后及时跟踪和评估，发现问题及时解决，以确保划拨的效果。

2.问题总结

在资产划拨工作中，我们也遇到了一些问题。有些部门在资产划拨中存在信息不畅通、沟通不畅的情况，导致工作进展缓慢。部分员工对于资产划拨的操作流程不够熟悉，需要及时培训和指导。部分资产划拨方案缺乏详细的执行细则，需要进一步完善。

四、改进措施

为了进一步提高资产划拨工作的效率和质量，我们提出以下改进措施：

1.加强内部沟通。各部门之间应加强信息共享和沟通，确保各项工作有序进行。

2.加强培训。对于资产划拨工作相关人员进行培训，提高其对于资产划拨工作的理解和操作能力。

3.完善制度。进一步完善资产划拨相关制度和流程，制定详细的操作手册，提高规范性和可操作性。

五、结语

资产划拨工作是一项复杂而重要的工作，需要各部门通力合作，共同努力。我们将在今后的工作中继续总结经验，改进工作方法，提高资产划拨工作的效率和质量，为公司的发展贡献力量。感谢各位同事的支持与配合！

「6」资产月工作总结

本次实践活动由7月22日开始，到8月22日结束，为期一个月。在这二十天里，我主要是进行的是服装销售的工作。在三十天里，销售成绩也不是很好，但却也收获颇丰，感触良多：

首先，只有付出才会有回报。由于上学的原因，大部分时间都呆在学校里，没有任何销售经验，在实践的前面几天就常常碰壁。俗话说"不当家不知柴米贵"，以前听人家说销售怎么怎么难，自己都不以为然.然而等自己站到柜台那与顾客磨嘴皮的时候，才知道销售的难度要远比自己想像的难多了!

做为一个销售行业，我们的目的就是把东西卖出去以换取利润，顾客就是上帝良好的服务态度是必须的，要想获得更多的利润就必须提高销售量。这就要求我们想顾客之所想，急顾客之所急，提高服务质量语言要礼貌文明，待客要热情周到，要尽可能满足顾客的要求。这一点我深有感触，在实践的初期我就就是因为态度不够好，服务不够耐心而错过了很多顾客!在开始上班的时候，由于态度不好和缺少耐心。在上班的第一天，我就遇到了一位顾客，我把店里的所有品牌逐一给他介绍，在介绍的过程中，他一直频频点头，我心里暗自高兴，原来卖东西不过如此!可等介绍完了我才知道自己错了，那顾客只说了一句都不怎么样就扬长而去了!我当时很生气，就冲他瞪了瞪眼，没想到被亲戚看到了，把我狠狠地批了一顿，一再向我强调服务态度的重要性。后来又遇到了几个这样的的顾客，但因为有前车之鉴，我一直努力保持面带微笑，再加上老店员传授的一些经验，到月尾结束的时候，成绩还很不错，亲戚直夸我进步快!

在别人眼里，做销售工作的人都是能说会道，只管把产品卖出去，而不管顾客感受的。但是，那么这样的销售可以说是一次性买卖。我们要的是永久长远的客户关系，我们要的是想方设法接待回头客，这就要靠智商和情商的珠联璧合了。

每次，当顾客进店，我都会上下打量一番，不是看顾客富不富裕，而是仔细观察顾客的衣着风格，以便开展销售工作。当顾客决定买下某款上衣时，先别急着开单，而是接着向顾客推荐其他的，比如与上衣搭配的裤装及鞋子，充分利用自己所学的消费者心理学及各种其他的理论辅助销售工作，这是你会发现意外的收获。

在平时工作中，我动作有时会显得比较慌乱。所以有时候开单的时候会出现一些小错误，开始的时候还没有怎么在意，但当亲戚提醒我的时候我才意识到问题的严重性。又一次我大单的时候输错了款号，弄得盘点时候费了很多心思。所以亲戚接下来提醒我以后要小心，后来我想想也是，顾客既然有心来买东西就不在乎一两分钟，我们完全可以有时间审核一遍的，所以在以后的工作过程中我都引以为戒，争取少出意外。其实，即使我现在不在店里工作了，我觉得细心对我来说还是很重要，因为大家都说世界上唯一没有的就是后悔药，但我们犯错误的时候很多事情都是无法弥补的。

「7」资产月工作总结

一、

资产申报工作是一个组织单位每年都要进行的重要工作之一，其主要目的是及时准确地了解单位内各类资产的情况，从而为合理分配资源、科学决策提供依据。今年，我单位认真做好了资产申报工作，经过全体员工共同努力，取得了一定的成绩。在此，我将对这一年的资产申报工作进行总结，以期从过去的经验中汲取教训，为未来的工作进一步提升效率和质量。

二、工作内容

今年的资产申报工作主要包括以下几个方面：

1. 制定申报管理制度：根据相关法规和规定，我们制定了资产申报管理制度，明确了资产申报的范围、程序和要求，为申报工作提供了法律依据和操作指南。

2. 资产清查和登记：通过对各部门资产的清查和登记，全面了解我们单位的资产情况，包括固定资产、无形资产和流动资产等，确保数据的准确性和完整性。

3. 资产评估和分类：根据资产的特性和价值，对所申报的资产进行评估和分类，包括确定固定资产的残值和折旧年限，以及无形资产和流动资产的市场价值等。

4. 资产报表编制和汇总：根据资产评估结果，编制资产报表，并进行汇总和分析，形成全单位的综合资产情况，为相关决策提供参考。

5. 资产处置和更新：对于已报废或过期的资产，及时制定处置方案，并按照相关程序进行处置和更新，保证资产的利用效率和价值最大化。

三、工作亮点

今年的资产申报工作在以下几方面取得了显著的成果：

1. 提高了资产申报的准确性：通过加强对资产的清查和登记，我们发现了一些以往未申报的资产，避免资产遗漏和重复计算，提高了申报数据的准确性。

2. 加强了资产评估和分类工作：我们建立了评估和分类的标准和流程，对每一项资产进行仔细评估，并按照法规要求进行分类，保证了评估结果的科学性和可靠性。

3. 改进了资产报表的编制和汇总工作：我们针对以往报表编制过程中存在的问题，优化了编制流程，提高了汇总和分析效率，保证了报表的真实性和详尽性。

4. 提升了资产处置和更新效率：我们建立了资产处置和更新的工作小组，明确了工作职责和流程，对于一些不再使用或者已经老化的资产，能够及时进行处置和更新，提高了资产利用效率。

四、存在的问题

在今年的资产申报工作中，我们也发现了一些问题，主要包括以下几个方面：

1. 不少员工对于资产申报管理制度的理解和执行还不够到位，导致申报数据的准确性有待提高。

2. 在资产清查和登记的过程中，有些部门对于资产的日常管理工作不够重视，导致资产登记不全面，影响了后续的工作。

3. 在资产评估和分类中，对于一些特殊类型的资产，如知识产权和无形资产的评估和分类还存在一定的困难，需要进一步研究和改进。

4. 在资产报表编制和汇总的过程中，有些员工对于报表的要求和标准不够理解，导致报表的质量和准确性有待提高。

五、改进措施

为了进一步提升资产申报工作的效率和质量，我们将采取以下几个措施：

1. 加强对资产申报管理制度的培训和宣传，确保每个员工都能够理解并正确执行申报制度。

2. 定期组织资产清查和登记工作，加强对部门的指导和监督，确保资产登记的准确性和全面性。

3. 针对特殊类型的资产，加强研究和学习，制定相应的评估和分类标准，提高评估的科学性和准确性。

4. 加强对报表要求和标准的培训，提高员工的理解和执行能力，确保报表的质量和准确性。

六、结语

通过今年的资产申报工作，我们不仅取得了一些成绩，也发现了一些问题。在今后的工作中，我们将继续努力，加以改进，以最高效和准确的方式完成资产申报工作，为单位的稳定发展提供更加可靠的依据。

「8」资产月工作总结

「9」资产月工作总结

资产申报工作总结

资产申报工作是一项十分重要的工作，它对于企业和个人来说都具有重要的意义。这次总结主要围绕资产申报工作的目标、工作内容和措施进行详细的分析和总结，旨在总结经验，提高效率，为未来的资产申报工作提供参考。本文将从目标明确、工作内容详尽、措施完善三个方面进行论述。

一、目标明确

资产申报工作的目标是确保企业和个人的资产申报的准确性和合规性。为达到这个目标，我们首先要加强沟通与培训。通过与资产所有者和申报人的沟通，了解他们的需求和要求，及时解答疑惑，提高他们的申报意识和能力。同时，通过定期的培训和讲座，提高员工的专业素养，确保工作的准确性。我们要做好信息管理，确保资产申报的数据的准确性和完整性。借助现代技术手段，建立起一个高效、安全的资产申报信息管理系统，确保所有资产的申报信息及时准确地传达到有关部门，以便于监督和管理。

二、工作内容详尽

资产申报工作的内容非常繁杂，需要做好各个方面的工作。首先是资产盘点。我们要全面盘点企业和个人的资产，确保不遗漏任何一项。盘点的对象包括固定资产、流动资产、金融资产等。其次是资产估值。我们要根据现行的相关规定和方法，对各类资产进行准确的估值，并填写相应的申报表格。第三是资产分类。我们要按照国家的分类标准，对资产进行分类，以便于管理和分析。最后是资产申报。我们要及时填写各类申报表格，准确提供相关的信息，确保申报的合规性。

三、措施完善

为提高资产申报工作的效率和准确性，我们采取了一系列有针对性的措施。在资产盘点环节，我们建立了完善的盘点程序和制度，对每位资产所有者进行摸底调查，确保不漏项。我们推行了新的技术手段，如条码和RFID技术，提高资产盘点的准确性和效率。我们建立了专门的资产估值团队，由专业人员进行资产估值，确保准确性。我们完善了信息传递和管理机制，借助互联网和信息化技术，实现了资产申报信息的实时传递和共享。

通过这次资产申报工作总结，我们对资产申报工作有了更深入的了解，并提出了一些改进的建议。通过明确目标，详细工作内容和完善措施，我们能够更好地开展资产申报工作，提高效率，确保准确性。希望这次总结对未来的资产申报工作有所指导和帮助。

「10」资产月工作总结

尊敬的业户：

为规范物业公司的服务行为，加强业主对物业公司服务工作的认知度，让业主更加深入了解物业公司每月工作情况，保障业主在物业管理活动中的知情权、监督权。

特对本月主要工作内容及上月完成情况进行公示，内容如下：

一月工作总结

一、物业管理服务部

1.实行暖心行动;

2.帮助业主修车;

3.指导新业主使用门禁卡;

4.上门帮助空巢老人维修家电等。

二、工程维修服务部

1.苑区井盖刷漆;

2.节日亮化装饰;

3.节前重要设施设备检查;

4.做好水管防冻工作;

5.窗户限位复查等。

三、环境管理服务部

1.加强翰林湾开荒保洁工作;

2.清理各苑区沟渠淤泥;

3.清除生活及装修垃圾;

4.冲洗苑区路面;

5.翻新垃圾桶底座;

6.各苑区进行2次灭鼠;

7.配合横向部门工作等。

四、物业服务中心

1.举办经理接待日，业主座谈会;

2.【贴心一号】免费便民服务日;

3.开展新春尊吾长活动;

4.举办“新春大拜年”、“新春送祝福送春联”等社区文化活动。

二月工作计划

一、物业管理服务部

1.继续实行暖心行动;

2.上门帮助业主理发;

3.指导新业主使用门禁卡;

4.利用所学知识帮助业主修车。

二、工程维修服务部

1.跟进项目管道保温工作进度;

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2.苑区路灯翻新;

3.电梯轿厢灯继续改造;

4.苑区部分排涝泵遗留问题跟进处理;

5.节日期开启景观池维护。

三、环境管理服务部

1.清洗大凤凰景观池;

2.完善地库垃圾桶摆放点设置;

3.清洗单元楼墙面青苔及大厅镜面;

4.苑区苗木补植及增设草坪围;

5.对苑区楼梯间及过道墙砖进行清洁;

6.各苑区进行2次灭鼠。

四、物业服务中心

1.举办便民服务日、经理接待日、业主座谈会;

2.举办“元宵节”、“新春征文”等社区文化活动;

3.巡查空置房和公共区域，对发现的问题及时整改;

4.上门拜访，了解业户需求;

5.协助工程部检查未入住户水阀关闭情况，避免寒冷天气导致爆水管现象。

「11」资产月工作总结

本人从20xx年9月22日入职精诚物业公司保安部以来不知不觉间走过了3个月充实的日子。有收获硕果时的喜悦，有任务攻关时的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅。但是在上级领导的关心和支持下都以顺利完成，现就工作情况总结如下：

一、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点;

1、3个多月来我爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。

2、做好部门固定资产管理工作要求各队长负责固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

3、加强组织保安队员努力学习，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针。在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。

4、我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，边干边学，不断掌握工作方法积累经验。还注重以工作任务为牵引，依托工作经验努力学习，通过观察、摸索、和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富消防知识掌握安防技巧。在各级领导和同事们的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

二、主要经验和收获

这3个月来，在上级领导的指示和支持下，经过我们的不懈努力，我们完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的收获：

1、摆正自己的位置，熟悉基本业务，已完全适应工作岗位。

2、主动融入集体，处理好各方面的关系，已在新的环境中保持好的工作状态。

3、坚持原则落实制度，认真统计盘点，履行好物资的申购与领用。

4、树立安防服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

5、加强与下属的交流，要与下属做好沟通，解决下属工作上的情绪问题，要与下属进行思想交流。

6、加强了夜间巡视检查，及时整改，在工作中正确认识自己。开展多时段常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。

7、定期召开工作会议，瞿听下属工作的意见，总结工作成绩与问题，及时采取对策!

8、坚持“预防为主、防消结合”的工作思路，完善对A地块(1号楼一层、二层、三层办公区)及家居建材馆消火栓、C02的月安检制度，逐一排查。

9、以身作则，带头遵守公司的各项规章制度，保持严谨自律的工作作风，给队员树立良好的榜样。

10、新增设夜间4个重点巡逻区域：(1号楼二层、三层办公区)、(3-1A负一层总配电室)、(家居馆负一层总配电室)、(消防监控中心)。

11、在工作中严格管理，处理问题尽量做到“公平、公正、公开、”而且“功必奖”“过必罚”的工作原则，树立管理威信，充分调动员工的工作积极性。

12、积极配合公司各部门工作，保证各项活动的物料准备与回收。

13、完善公司护旗队训练制度。

14、为了提升安防队伍的整体形象与素质，特制定早操和军训计划。

15、为了更好的开展安防工作，以全面了解公司的六大消防系统。

三、存在的不足

总的来看，取得了不俗的成绩，但是还存在很多不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：

1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。

2、停车场偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，各岗亭机动灵活、巡逻岗认真负责，与公司各部员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来在上级领导的指示下监控室高清视频监控系统与地面巡逻人员的密切相配合，这样就能更好的预防被盗事件的发生。

四、20xx年工作计划

针对20xx年的不足和所存在的问题，在今后的工作中要不断创新,及时与下属进行深入沟通，及时向下属宣传公司管理的相关规定，提高下属们的安全消防意识，同时在消防安全管理方面要严格要求自己，为公司各部门员工做好模范带头作用。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。针对20xx年存在的不足，20xx年做好以下几个方面：

1、积极做好与各部门的工作协调。

2、加强消防安全管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效率。

3、加强队伍素质建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。

4、加强风险的控制，实行消火栓、C02、夜安检巡逻月计划，减少风险事件发生的各种可能性，减少风险事件发生时造成的损失。

5、加强对部门物资的管控，认真统计盘点，履行好谁使用谁负责的工作态度。

6、加强员工管控协调好员工之间的关系，正确引导并建立积极向上的工作环境。

7、加强部门档案管理，对所有日常记录存档。

总之，在这3个月的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在明年的工作中，我会继续努力，多向上级领导汇报工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，这样工作效率才能开展的更快、更好。

「12」资产月工作总结

一、

资产核算是企业财务管理中至关重要的一项工作，它涉及到企业所有的资产，包括固定资产、流动资产等，对企业的经营决策和财务报表的准确性具有重要影响。本文将以“资产核算工作总结”为题，详细介绍资产核算的重要性，工作内容、难点与挑战以及改进方向，以期为企业的资产核算工作提供参考和指导。

二、重要性

资产核算工作对企业具有重要意义。资产是企业持续经营的重要基础，准确核算资产可以揭示企业财务状况和经营成果，为企业决策提供依据。资产核算可以帮助企业合理配置和管理资产，避免重复投资和闲置浪费，从而提高资产利用效率。资产核算还涉及到税收政策、经营成本等方面的考虑，对企业的经营发展和税收合规具有重要影响。

三、工作内容

资产核算工作包含多个环节，其中主要内容包括：资产登记与计量、资产分类与归类、资产减值测试、资产增减变动处理等。

1. 资产登记与计量：包括对企业所有的资产进行登记和计量，确保每一项资产都能准确记录。登记要求包括资产名称、规格型号、数量、取得日期、取得成本等。计量则需要遵循相关会计准则和规定，选择适用的计提方法进行核算。

2. 资产分类与归类：将企业的资产进行分类，如固定资产、流动资产、无形资产等，根据不同的性质和用途进行归类。分类并不仅仅是为了归纳，更重要的是为后续的处理和报表编制提供基础。

3. 资产减值测试：根据资产的实际情况，进行定期或不定期的资产减值测试。测试主要包括计算资产净值、评估资产风险，并据此进行资产减值准备的计提。有些资产（如无形资产）的减值测试可能较为困难，需要结合市场状况和未来现金流预测等进行综合分析。

4. 资产增减变动处理：记录和处理资产的增加和减少情况，包括新购设备、报废设备、资产出售、资产维修等。要注意及时处理资产变动的登记和计量，确保核算结果的准确性和可靠性。

四、难点与挑战

资产核算工作中存在一些难点和挑战，主要表现在以下几个方面：

1. 多元化的资产种类：企业拥有的资产种类繁多，包括固定资产、有形资产、无形资产等，每种资产都有特定的核算方法和要求。应在具体情况下，灵活掌握不同资产类别的处理方法，以保证核算的准确性。

2. 设备折旧计算：对于固定资产的折旧计算，不同的企业会选择不同的折旧方法，如直线法、工作量法、双倍余额递减法等。因此，根据企业的具体情况，选择适用的折旧方法，并根据相关计量原则，计算折旧费用。

3. 处置资产的评估和计量：当企业需要处置、转让或报废资产时，需要对资产进行评估和计量。这将涉及到资产的净值、未实现收益或亏损的核算，以及处置相关费用的计提等。准确评估和计量资产是保证资产核算真实性和可靠性的基础。

五、改进方向

针对资产核算工作中存在的难点和挑战，以下是一些可能的改进方向：

1. 健全资产管理制度：建立科学的资产管理制度，明确资产使用、转让、处置的流程和规范。制度的健全性将有助于规范资产的核算和管理。

2. 强化内部控制：加强企业内部控制，建立完善的审计和监督机制，防范人为错误和恶意操作，确保资产核算的正确性和可靠性。

3. 加强培训和沟通：通过培训和沟通，提高财务人员对资产核算的专业知识和技能。同时，与其他相关部门建立良好的沟通机制，共同解决资产核算中遇到的问题。

4. 使用信息化系统：利用信息化系统进行资产核算，实现信息的自动化采集和处理，提高工作效率和准确性。同时，保持系统的及时更新和维护，确保核算数据的完整性和一致性。

六、结语

资产核算是企业财务管理中不可或缺的一环，它对企业的经营和财务报表准确性起到重要作用。通过本文的介绍，我们了解了资产核算的重要性、工作内容以及存在的难点和挑战。希望通过不断改进资产核算工作的方法和机制，为企业的资产管理提供更有效的支持，促进企业的可持续发展。

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