自律自省工作总结|自律自省工作总结（汇集13篇）

自律自省工作总结（汇集13篇）。

❖ 自律自省工作总结 ❖

海口经济学院自律工作总结

期末将近，不觉间本学期的工作就接近了尾声。在这个学期的工作中我们有辛酸、有汗水、也不乏欢声笑语。我们有为同学们服务的热情，我们有一颗对工作负责的心，我们众志成城，努力做好我们的本职工作。同时也协助其他部门做一些力所能及的工作。

为了更好的回顾过去更好的发展，我对我部结合本学期的具体工作情况，如实地对本学期工作做出如下的总结：

一、基本工作流程

（1）、从第一周起，在老校区开始自律部的常规性工作—查军训期间新生同学的宿舍晚归和不归率。

（2）、在第二周顺利完成了纳新。给学生会自律部注入了新鲜血液„„

（2）、第三周，2010新干事，尝试性工作一周，第三周周末，第一次正式的例会召开。在例会中我们认识了什么是自律部，自律部的工作是干什么，我们要怎样从“自律”二字开始，认识了负责的刘舒萌老部长，认识了幽默可爱的韩荐存新部长，从而开始了2010级正式的自律部常规工作：我们每周周末都会对艺术学院宿舍进行晚归和不归到勤查询。并将结果以通告的形式公布。并且每周都会对艺术学院宿舍晚归和不归到勤率进行公布„„

（4）、在海口经济学院搬迁到桂林洋新校区时，我们部门发挥了很大作用，积极配合学校搬迁工作，发挥了我们部具有组织、团结、积极、细心等优点。

我们通过查寝来监督同学们晚归和夜不归宿的情况，来督促同学们好好休息，养成一个健康的身体，平时组织了观察同学宿舍日常生活习惯，对同学们表示了亲切的慰问与关心。这些都是为同学们好。为了同学们养成一个良好的习惯。总结本学期的工作，在一定程度上取得了良好的成效，我们取得了一定程度上预期的效果，为我系的学风建设方面做出了点点的贡献，让同学们在一定程度上更认识自律，了解自律。最重要的是我们让更多的同学知道了自律的重要性！

二、活动

由于我担任2010艺术学院艺术设计（2）班里班长职务，平时班级里事情较多；所以本学期欠缺组织活动，谅解„„不过活动恰到好处„„，我在努力„„，我有过我很多的想法；但是也都由于种种原因还是„„话归总结还是干好本职工作为好。。。

三、工作中的问题

在这些常规工作的进行中，我们暴露了自己一些的不足：（1）、日常规工作中缺少和各个班委的联系。

（2）、与学生会其他一些部门缺少必要的沟通（未达到应有的联系度）。

（3）、曾一味的追逐活动的方向，却忽视了本职，为此，我们做出检讨„„

学风建设问题上还欠缺很多。（好在，10勤不错。09的同学在张书记辛勤带领监督下，大部分很自觉，宿舍到勤率也不错。08级也不错，进一步强化了班委应尽的责任，为此08级的出勤率在慢慢的变好„相信以后会更好！）

（4）、工作中还存在一些顽固性问题需要积极大力应对„„,我们的工作还有欠缺(我们在努力),但我们这学期的工作还是达到了一定的效果，学生的学习积极性有了一定程度的提高。自律部成员对待工作的态度都很认真。工作虽然有些时候不好做，处理“僵化”人际关系的，频繁的工作量，偶尔的压力，但我们并没有退却，我们知难而进，以团结，乐观，勇敢的精神迎接挑战。在半年的时间里，我部的老成员的合作意识得到了进一步的加强，10的新干事我们也收获了很多，理解了很多，成长了些许„„他们展现了他们的创新；我们曾经热情澎湃的写策划搞活动！我们展现了我们应有的活力„„我们整个自律部就像一个大家庭，充满关爱，充满包容，充满理解，充满默契，使每一个身在自律部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。过去的已经过去，我们会继续努力，充满信心，充满激情，我们会更好地创新，以更高的积极性和热情去工作，本着“团结 协作 敬业 创新 服务广大

师生”的工作宗旨，全心全意为全系师生服务，让同学们更好地投入到大学的学习、生活中去，慢慢的成长、锻炼成为有组织、有纪律、有文化、有素养高素质新人。

（5）、还有一些小活动没有一一列出，如校运会、法制宣传、后勤服务调查等等。从总体上看,本学期我们生活部的工作完成较好,取得了一定的效果。这学期我们自律部为了给同学们创造一个良好的学习空间和时间。我们通过查寝来监督同学们晚归和夜不归宿的情况，来督促同学们好好休息，养成一个健康的身体，平时养成良好的日常生活习惯。各项工作的顺利发展,做到工作规范化、有序化,自律部本着服务于同学的宗旨,努力奋斗、大力协作。自律部的工作复杂而繁琐，但我们都充满了激情地为同学服务，因为这是也是我们责任的所在，我们价值的体现。这一学期中，我们部的成员们用自己的行动阐释着生活部的价值，也充实了自己的大学生活。

下学期我们将加强同其他部门的联系,继续协调配合各部门组织的活动,完成各项任务,做好各部门的后勤保障。尽力办好我们部所承担的宿舍零未归零晚归等大活动！

（6）、总的来说，我们这学期的工作很不错的~！学生会自律部有着全心全意为同学服务的信念，在院领导、老师和学生会的领导下，我们脚踏实地的做好本职工作，并积极开拓新的道路。我们积极举办和配合学院的各项活动，发挥我们的组织协作能力，充分准备，全力投入，使同学们都能积极的参加，并把活动开展的有声有色。我们深知

肩上责任的重大，我们要在工作中发现不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确方向，我们还要继续发扬优良作风发，力求务实，勇于创新并加强我们自身的组织建设，团结奋进。我们相信通过努力，生活部在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩，为我院的明天更加美好而作出贡献。

:2010艺术设计（2）班林俊

时间：2011年1月14日

总结人

❖ 自律自省工作总结 ❖

一、

自律自查是指个体对自身行为、思想、习惯等进行自我约束和审视的一种工作方法。自律自查可以帮助我们发现问题并提高自我管理能力，从而更好地完成个人和团队目标。在过去的一段时间里，我积极参与了自律自查工作，并且取得了一定的成果。下面，我将详细地总结和回顾自己的自律自查工作经验。

二、自律自查的重要性

自律自查是培养个体自我约束和自我管理能力的重要手段。通过定期进行自我反思和自我检查，我们能够及时发现自身存在的问题，并及时采取措施加以改正。自律自查不仅对于个人的成长和进步有着重要的意义，对于团队的发展和有效协作也有着积极的影响。因此，每个人都应该将自律自查作为一种习惯，坚持不懈地进行。

三、自律自查工作内容

1. 行为规范的检查：这是自律自查工作的重要一环。个人应该对自己的言行进行自我评估，看是否存在不合适的行为或言辞。

2. 思想观念的检查：个人的思想观念直接影响着行为表现。我们要对自己的思想观念进行检查，发现是否存在消极、悲观或狭隘的问题。

3. 习惯形成的检查：习惯是行为的一种固定模式。我们要检查自己的习惯是否对自身发展有益，同时也要发现和纠正不良习惯。

4. 个人目标的检查：个人目标的设定是实现个人价值的关键。我们要定期检查自己的目标是否合理、具体，并制定相应的行动计划。

四、自律自查的成果

自律自查工作不仅在个人成长方面带来了一定的成果，也对团队协作产生了积极的影响。

1. 在个人成长方面，通过自律自查，我发现了自己在行为规范方面的一些问题，并及时加以改正。在工作中，我更加注重态度和言行，与同事之间的沟通更加顺畅，形象得到了提升。

2. 在思想观念方面，自律自查让我意识到了自己悲观和消极的一面，并积极寻求解决办法。如今，我更加积极主动地看待问题，遇到困难会勇敢面对并找到解决的途径。

3. 在习惯形成方面，自律自查帮助我养成了一些良好的习惯，比如定期锻炼身体、保持阅读等。这些习惯的养成不仅提高了自律意识，也给我带来了更多的能力和机会。

4. 在个人目标方面，自律自查让我明确了自己的长期目标，并制定了相应的短期目标和计划。通过不断地自我评估和反思，我在工作和学习中取得了一定的进展，并逐步接近了自己的目标。

五、结语

自律自查是一项对自己负责任的行为，要做到细致入微、全面有序。通过自律自查，我们能够更好地认识自己、提高自我管理能力，实现个人的价值。在今后的工作和生活中，我将继续保持自律自查的习惯，并不断完善自我，为个人和团队的发展做出更大的贡献。

❖ 自律自省工作总结 ❖

自律是一种良好的行为准则，对于一个机构或组织而言，自律尤为重要。自律部门的任务就是确保组织内每个成员都遵守规章制度，并以积极的方式参与并推动团队的发展。在过去的一年里，自律部门在确保组织正常运转和成员积极参与方面做出了巨大的贡献。本文旨在对自律部门的工作进行详细、具体而生动的总结。

自律部门在规章制度制定和执行方面取得了显著成就。作为自律部门的核心职责之一，建立和维护一套合理的规章制度是确保组织正常运作的基石。在过去的一年里，自律部门针对组织内的不同流程和操作，制定了一系列针对性强、可操作性高的规章制度。这些规章制度主要包括工作纪律、行为准则、人事管理等。通过制定这些规章制度，自律部门为组织内的成员提供了明确的行为标准，有效地规范了内部的工作行为。

自律部门在规章制度的执行和监督方面取得了重要进展。规章制度的制定只是第一步，更重要的是确保制定的规章制度能够得到全面有效的执行。自律部门采取了一系列的措施，包括定期召开会议、开展培训、举办讲座等，向组织内的成员宣传和解读规章制度，并借助信息化平台进行公开和透明监督。自律部门还建立了一个严格的问责机制，对违反规章制度的行为进行追责，以确保规章制度的有效执行。

自律部门积极推动组织内成员的积极参与和发展。自律部门始终将成员的发展视为关键任务之一，通过组织各类培训、学习交流活动，提升员工的工作技能和综合素质。自律部门还深入了解每个成员的职业生涯规划和发展需求，针对个人不同的发展阶段和需求，制定了个性化的职业规划和发展计划。通过这些举措，自律部门有效地提高了组织内成员的满意度和士气，使每个成员都能够积极地参与到组织的工作中来。

自律部门在加强与其他部门沟通和协作方面取得了明显成果。组织内的不同部门之间的沟通和协作是确保组织高效运转的关键因素。自律部门积极主动地与其他部门沟通，了解各部门的需求和问题，并提供相关的支持和帮助。他们还定期组织联合会议，加强不同部门之间的协作，共同解决组织发展中的问题和困难。通过这些协作和沟通的举措，自律部门极大地促进了组织内外的信息流动，实现了资源的共享和优化，为组织的发展提供了有效的支持。

自律部门在过去的一年里，在建立和执行规章制度、推动组织成员积极参与和发展、加强与其他部门的沟通和协作等方面做出了重要贡献。他们不仅为组织内创造了良好的工作环境，还为组织的可持续发展奠定了坚实的基础。自律部门将继续努力，不断完善自身的工作，为组织的发展贡献更多的力量。

❖ 自律自省工作总结 ❖

时光流逝，转眼间一学期即将结束。在本学期中，我们团结、共进、积极，努力做好我们的本职工作。

自律部工作主要是对我院学生的晚修及上课情况进行考核，并及时做好统计。以及在院系的活动中，给予其他部门大力的帮助。

一、在自律部工作是很容易得罪别人的，因此，如何处理人际关系对于我部门来说显得十分重要。从新干事工作的第一天开始，我们就教导他们一定要学会以礼貌待人，这是我们自律部最基本要做到的。因为我们的工作离不开各班班委，需要他们的配合，同时需要其他部门的协助，配合我们的工作。做好我们最基本的一点，可以使我们的工作能更加顺利地进行。

二、本学期的各项活动，纪律部全力以赴，认真完成。现总结如 下：

1、新学期开始，又一届大一新生入校。我部积极参与迎新工作，让大一新生感受到我们学校、学院乃至每个学长学姐对他们 的关心。

2、为了大一新生更好的融入新的集体，在军训期间，我部积极

参与组织歌咏比赛。3、9月19日我院学生会对外换届大会，我部积极配合工作。4、9月20日学生会举办纳新活动，我部核查到会情况及维持会场 纪律。5、9月21日我部开迎新会，及安排查课考勤工作。6、9月22日我部组织大一新生到体育馆参加全校迎新晚会。7、9月25日我部开会及配发查课表及课程表，从周一正式开始考 勤工作。8、10月8日，我部组织核查十一国庆放假返校情况，对对未按时

返校学生给予了相应惩罚。9、10月16日我部开会，传达刘书记在7日的会议精神，并强调我部的工作情况。10、10月17日我部组织大一参加“升国旗”活动，并核查到场情

况。

11、在学院篮球比赛期间组织人员观赛，给我院加油，配合体育部圆满完成活动。12、10月29日我部统计了这一阶段的工作情况，并上报了主席

团。13、11月1日“辛亥革民”演讲比赛，我部配合维持现场纪律。14、11月2日对禁毒宣传活动到场人员核查。15、11月7日组织我部成员积极参与素质拓展训练。16、11月19日组织及参与观看学校的“K歌之王”比赛。17、11月28日配合主席团对大一上晚自习情况进行了核查。18、11月29日再次对大一上晚自习情况进行了考勤。19、11月30日积极配合张老师进行了义务铲雪活动。20、这一学期我部的基本考勤工作每日进行。

三、当然，我们部门也有做得不好的方面，管理体制还不够健全，在工作的时候也有出现过懒散、工作积极性不够的现象。在处理有些事情的时候还不够成熟，在每日考勤方面，也出现过错误。

在今后的工作中，我们将不断寻找方法，总结经验，吸取教训，争取把每项工作都可以做得更好。和学生会其它部门合作起来，共同进步、相互配合，在积累工作经验的同时更加完善部门的工作。

艺术学院学生会自律部 2011-11-30

自 律 部 工 作 总 结

❖ 自律自省工作总结 ❖

自律部门工作总结

一、

自律部门是组织或机构中重要的一部分，承担着维护秩序、规范行为和监督的任务。通过对自律部门的工作进行总结和评价，可以发现工作的不足和优点，对自律工作进行优化和改进，进而提高组织效率和员工行为规范。

二、自律部门的职责

自律部门是负责监督和维护组织内部的秩序，规范员工的行为和工作态度。具体职责包括：

1. 制定和发布组织的行为准则和规章制度；

2. 监督员工的行为是否符合组织的规范；

3. 处理员工的投诉和违规行为，并作出相应的处理措施；

4. 组织员工培训和教育，提高员工的自我约束和意识；

5. 提供咨询和支持服务，帮助员工解决工作和人际关系问题。

三、自律部门的工作总结

在过去的一段时间里，自律部门一直致力于提高组织的规范和监督效果。通过对工作的总结，我们发现以下几点亮点和不足：

亮点：

1. 制定了一系列详细的规章制度，对员工的行为进行明确规定，为自律工作奠定了基础；

2. 定期进行员工行为评估和监督，对违规行为进行处理和纠正，有效维护了组织的秩序；

3. 组织了多次培训和教育活动，培养了员工的自我约束意识和职业道德；

4. 建立了有效的咨询机制，帮助员工解决问题，提升了员工满意度。

不足：

1. 规章制度虽然详尽，但在执行中存在不足，需要进一步加强对员工的监督和培训；

2. 对于严重违规行为的处理措施还不够严厉，需要加强对违规人员的惩罚力度，提高违规成本；

3. 咨询和支持服务中存在一定的效率问题，需要优化咨询流程和提高服务质量；

4. 培训和教育活动的覆盖率不够广泛，需要进一步扩大培训范围，确保所有员工受益。

四、优化和改进

为了进一步提高自律部门的工作效率和维护组织的规范，需要从以下几个方面进行优化和改进：

1. 制定更加明确和具体的规章制度，并加强执行力度，确保员工遵守规则；

2. 针对重点岗位和违规行为，制定相应的处罚措施，加大对违规行为的惩罚力度；

3. 优化咨询和支持服务流程，提高咨询师的专业能力和服务质量；

4. 扩大培训和教育的范围和渠道，确保所有员工都能接受到培训和教育的机会。

五、结语

自律部门是组织中重要的一部分，对于维护秩序和规范员工行为起着重要作用。通过对自律部门工作的总结和评价，可以找出不足和亮点，进而进行优化和改进，提高组织的效率和员工的工作素质。通过不断完善自律部门的工作，相信组织的发展和稳定将会得到更好的保障。

❖ 自律自省工作总结 ❖

时光飞逝，转眼一年就过去了，在这一年以来，自律委员会自律部全体成员在团委老师的正确指导门和各个部以及各个学院及各校级组织的大力协助和支持下，本着坚持“服务同学锻炼自我”的宗旨和自强不息、严于律己的原则，认真的完成了学校赋予我们的使命，扎实工作，同时也圆满的完成了各项工作任务，同时我们也吸取工作中的经验教训，取其精华，去其糟粕，现将本部这学期的工作总结如下：

1、自律部积极配合学生处、团委老师检查早晚自习工作，每个星期检查四次，检查内容主要有：班主任的到岗情况，教室内的卫生和纪律。到勤人数，在班级是否有带早餐现象和学生出勤率情况，对特别吵闹的教室及时上报，予以通报批评。对虚报及隐瞒情况的班委进行查处及上报，做到公正公平。

2、20xx年3月12日，女生部举行了“锦秀年华，化妆大赛”，我部成员帮助他们布置会场，并派出六名成员去现场维持秩序。

3、20xx年3月份，学校举办了健美操的比赛，我部成员为维持现场秩序，派出八名执勤人员。

4、20xx年4月初，执行委员会举办了乒乓球比赛，我部派出八名成员去现场执勤。在执勤的过程中，他们恪守己职，认真的执勤，努力的把自己的工作做到最完美。

5、20xx年4月份，我部派出六名成员协助学生科老师检查晚自习出勤率情况，查处班级是否有同学玩电脑现象。

6、20xx年4月22日，“宿舍文化节”的开幕仪式上，我部派出八名成员执勤，保证了开幕仪式的正常秩序。

7、20xx年5月3日，我部协助学生科老师进行封楼活动，查处早自习迟到现象，我部成员积极配合学生科，认真工作。

8、20xx年5月3日，在举办“五四”青年节座谈会的现场，我部派出四名成员布置会场和会后的打扫工作。

9、20xx年5月6日，学校举行了“招生座谈会议”我部派出五名成员去现场维持秩序。

10、在鸿博专升本的英语讲座中，我部为维持现场秩序，并派出两名成员去现场执勤。

11、20xx年5月14日，自律部举行了“爱生命、讲奉献、做文明市民”的演讲比赛，本次演讲比赛由各分院选派代表参加和个人报名的`方式，最终由团委老师与评委共同评选出最佳优胜等奖项，获得圆满成功。

通过这学期里我部成员参加的这些活动，我部成员各方面能力都明显的得到了提升，在团委老师的帮助和领导下，我部各项常规工作在改革和完善中慢慢探索出了规律。但是也在经验和教训的认识上认清了自身的优势和不足，我部会扬长避短，继续努力，在下个学期将我们的工作落实到实处，做到成绩逐步上升以及成绩的稳定性。下学期我部将根据实际情况适时的开展活动丰富同学们的课余生活并与创新活动结合的各种形式带动全院同学的共同参与。

下学期我们会再接再厉，本着“为广大同学服务”的宗旨，加强我部与其

它委员会以及各个部门团体的交流与合作，团结一致，再出佳绩，为学院、同学们交上一份满意的答卷。

以上，就是我部这学期的工作总结，请领导审阅。

❖ 自律自省工作总结 ❖