A股日内交易员工作总结（汇编十二篇）_A股日内交易员工作总结

A股日内交易员工作总结（汇编十二篇）。

A股日内交易员工作总结 〈一〉

人事股二0一一年工作总结

二0一一年，人事股全体同志认真学习、努力工作紧紧围绕教育局机关工作安排，深入贯彻落实科学发展观，在加强教师队伍管理与建设工作、提高教师队伍素质以及能力素质提升年等活动方面推陈出新，加强教育改革和发展，顺利完成了全年工作计划和省、州及局交办的各项工作任务。

一、教师队伍的管理与建设

1、根据上级有关精神贺《见识心啊中小学教师管理暂行规定》、《建始县钟晓旭阿胶是专业技术职务评聘方案》和《建始县中小学教师考核试行办法》，恩施州义务教育学校教职工绩效考核实施办法》，对教师的管理做到了细化、量化，有效地解决了教师管理中存在的问题，提高了教师工作积极性，教师队伍整体素质。

2、为巩固“师德师风建设年”和“教育教学常规管理年”活动成果，全面提升干部教师队伍整体能力和素质，经研究决定，将2011年定为“能力素质年”，人事股协调相关股室及单位制定了《建始县教育系统“能力素质提升年”活动方案》和《“能力素质提升年”活动安排表》，并督促相关股室及单位按实施方案认真落实，且对活动开展情况进行了总结统计，对活动的具体落实责任到相关股室。

3、按照州县招聘教师文件精神，通过招考的办法招聘了

2008届三年资教期满人员21人，通过直聘的办法，面向社会及应届毕业生招聘边远学校教学点教师47人，县一中招聘教师15人，县职高招聘教师15人，招聘教师考核工作已经全部结束，且已报县人社局审批，招聘教师也都已全面上岗，充实了全县教师队伍，尤其是给边远教学点教师队伍注入了很大的活力。

4、对2010年中小学教师年度业绩考核进行审核、上报、建档，并报局领导研究审批，全县应参加考核教师合计3956人，实际参加考核3956人，其中，优秀等次582人，合格等次3049人，基本合格等次1人，不定等次9人。

5、组织对全县中小学及其它教育单位取得高、中级职称人员进行摸底、统计。中学专业技术人员1765人，其中具备高级资格的268人，实际聘任245人，未聘任23人；具备中级资格的1089人，实际聘任933人，未聘任156人。小学专业技术人员2267人，其中具备高级资格13人，实际聘任11人，未聘2人；具备中级资格1617人，实际聘任1152人，未聘任465人。

6、认真清理了在编不在岗人员43人，其中外出读研人员7人，长期因病不上班人员16人，长期不在岗人员11人，派往金太阳学校执教7人，判刑人员2人。通过电话联系，在恩施日报上发公告等方式，通知以上人员回校上班，现各单位已将清理情况上报到教育局，人事股将此情况报局党

委，研究后报编办。

7、组织完成了教师资格认定工作并颁证合计147人。

二、中小学师资队伍培训工作

三、专业技术职务评聘和年度考核工作

1、组织安排全县各单位对20

10、2011年符合条件申报高、中级条件人员进行了认真摸底、统计、审核、造册。中学专业技术人员符合高级条件申报人数为177人，中级符合申报条件人数148人。小学专业技术人员：中级符合条件申报条件人数345人。

2、根据《建始县事业单位岗位设置实施方案》（建办文

【2009】59号）文件精神，组织教育系统各单位进行了岗位设置工作的设岗、审核、签章、造册、报批、合同鉴定工作。

3、组织对招考、招聘和资教教师进行专业技术职务起点确认工作，计43人，完成了造册、签章、建档工作。

4、安排布置2011年度专业技术人员年度考核和师德师风考核工作，并行文。

四、强化教师人事档案管理

1、今年以来，收集中小学教师人事档案资料8500余份，其中2010年度考核表3956份，正常晋级工资表3900余份，专业技术职称评审表400余份，其他材料200余份，本、专科学籍档案89份，调进人事档案2袋，调出人事档案10人次，已清理进库，查阅档案150人次。

2、根据恩州组通【2011】17号文件精神要求，组织相关单位，抽调可靠人员从4月6日开始对4000多份教职工人事档案进行了细致的审检、整理，且在八月上旬已全面完成。

3、审核教职工绩效工资及津贴增资，涉及教师3900多人。

4、组织中小学教师资格认定工作：共有302人在网上报名，进行现场确认后，认定初中教师45人，小学教师65人，幼儿教师55人，认定高中教师21人。

五、其他工作

1、根据人力资源和社会保障部、财政部《关于解决未参保企业退休人员基本养老保障等遗留问题的意见》（人社部发[2010]107号），省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于解决未参保集体企业退休人员及“五七工”、“家属工”基本养老保障等遗留问题的意见》(鄂人社发[2011]29号)、原省劳动和社会保障厅《关于完善企业职工基本养老保险若干政策问题的暂行处理意见》(鄂劳社发[2007]59号)等精神，经省人力资源和社会保障厅及州人民政府批准，恩施州人力资源和社会保障局、恩施州财政局出台了《关于解决未参保国有、集体企业人员基本养老保障遗留问题的通知》（恩施州人社发[2011]50号）。

人事股响应州对于集体未参保人员积极参保相关政策，

人事股通知并积极做好教育系统未参保人员的参保工作。 11月24日，各乡镇中心学校、县直学校（园）领取了最后一批养老保险缴款核定通知单，这也标志着全县教育系统集中补办基本养老保险工作已经全面结束。

全县教育系统补办基本养老保险工作会议召开，县教育局一方面要求各乡镇中心学校、县直学校（园）迅速组建工作专班、实行包片责任制，确保横到边、纵到底，政策宣传不留死角，切实调动参保缴费的积极性和主动性，有效推动参保缴费工作的顺利开展；二是严肃申报纪律、严格按政策程序办事，以用人单位为单元，对申请参保人员的资质通过职代会、专班调查、走访座谈等形式进行集中认定、整体审批，并公示一周无异议后加盖公章，以文件的形式上报县教育局复核。

由于教育战线年代久远、范围广泛、人员众多，教育系统采取了宣传、公示、建档、上报、审核、缴款同步进行的方式。截止该项工作结束，县教育局共分六批，上报参保总人数达到了3018人，基本涵盖了包括原民师、学校工友及其他建立过劳动关系或事实劳动关系的人员。

从参保结果看，全县教育系统集中补办基本养老保险工作既有效解决了已达退休年龄老人的养老问题，又为还未到退休年龄的人员建立起养老保险的长效机制，有效维护了教育程序的稳定。

A股日内交易员工作总结 〈二〉

我队在局领导及上级业务部门的领导下，紧紧围绕创建和谐社会的总体目标，积极贯彻“外树形象、文明执法，内强素质、争创一流”的水政工作基本方针，牢固树立“以人为本”的执法理念，保持优良的执法整体水平，坚持以严格执法推动我县水环境法制建设，有力地促进了“十二五”规划开局之年我县水利事业平稳较快发展。现将一年来的工作情况简要总结如下：

一、继续加大水法工作总结宣传力度，营造良好的舆论氛围

紧紧围绕“严格水资源管理，推进水利新跨越”的主题，狠抓《水法》及新《水土保持法》的宣传工作。一是以“世界水日”、“中国水周”为契机，开展了较大规模的宣传活动。组织了60人的宣传队伍在县城主要路段巡回宣传，同时利用农村赶集时间出动宣传车20余台次在各乡镇进行巡回宣传和提供法律咨询服务。活动期间共悬挂横幅75幅；散发宣传资料24000份，发送短信1500条；接待咨询群众1000余人次。还投入5000余元，在县城主河道制作巨型宣传标语1幅，并在县有线电视台连续播放《人、水、法》专题节目一周。二是加强培养青少年保护水环境意识。活动期间继去年又组织3000余名中学生开展“保护母亲河，珍爱水环境”的河道清洁活动。三是利用新闻媒体有针对性地进行了广泛宣传。在各级新闻媒体上稿4篇，通过宣传，使广大人民群众认识到水法规知识的重要性，进一步树立了全民自觉履行水法律法规的意识，为我县依法治水，创造了良好的舆论氛围。

二、不断加强队伍素质培养，提高行政执法水平

我队一直把提高队伍素质作为水行政执法的基础工作来抓，作为执法人员，必须牢牢掌握法律武器。对此，我队着力对执法人员进行了水法律知识及相关法律的培训学习。年初就制定和落实了新年度水行政执法人员学习制度：一是先后积极选派4人参加省、市各级行政部门主办的行政执法培训；二是要求全体水政监察人员每月必须安排3到4天的时间专门学习，平时自己挤时间学习；三是要求队员在实践中学习，做到理论联系实际，学以致用。一年来，没有发生一起不文明执法行为和被投诉事件。极大地提高了水行政执法人员的业务素质和执法水平。

三、持续加大行政执法力度，重拳打击各类水事违法行为

今年以来，我队在加大水行政执法力度上，重点加强规章制度及责任制的落实，进一步完善了水政巡查制度、水事举报立案制度、水事调查取证制度等一系列规章制度，实行分解工作职责，落实分项负责，做到人人有任务，个个有责任，推动执法工作高效运行，办案质量显著提升。一年来共查处各类水事违法案件43起，纠正轻度违法案件34起，立案查处8起。对违反河道管理条例的姚贤堂涉河建房案及小肥牛食品加工有限公司向河道倾倒垃圾案进行立案查处。此外，今年11月我队以省、市开展河道采砂专项整治活动为契机，对我县舞水河非法采砂船开展专项整治行动，行动期间采取强制停电措施共取缔非法采砂船只8艘，非法吊装码头9座，砂场2处，限期整改采砂船只4艘。为构建我县良好的水事秩序发挥了重要作用。同时，我队在办案过程中很注重办案质量的提升，力求把每个案件办实办“铁”。因此我

队荣获全市案卷评比“优秀奖”，行政执法工作得到了各级领导的充分肯定。

四、不断提升效能建设，切实做好水行政审批工作

我队把提升水行政审批效能建设，作为构建和谐水利、打造民生水利的重要工作来抓，通过强化措施，严格管理，规范程序、加强监督等措施，提升了水行政审批服务水平，并取得良好效果。一是严格按照“高效、廉洁、规范”的工作原则，做到“一站式”审批，坚持做到“立等可取”，对超权限的审批项目，耐心做好解释说明工作。二是削减审批环节，提高工作效率。对所有水行政许可项目在原规定的工作日的基础上，进行压缩，减少不必要环节，力促工作效率与服务水平再上新台阶。一年来我队共受理行政审批事项14起，审批10起，否决存在破坏环境的项目4起。没有一起人为因素拖延审批的现象发生。

五、认真贯彻中央一号文件，实行最严格水资源管理制度

一是加强了水资源取水管理工作。完成了各取水单位（户）取水许可证的年审工作。同时进一步严格审批程序，规定年取水量达到5万吨以上新开办的企业必须编报《水资源论证报告》，20xx年先后责令规模以上企业如远大机械铸造有限公司、合创化工有限公司等单位安装计量装臵。二是切实加强了水政水资源管理统计工作，结合水利普查工作，较好地完成了上级交办的各项任务。三是强化入河排污口监督管理，对排污量超出水功能区限制排污总量的乡（镇）或单位，限制审批新增取水，限制审批入河排污口。四是关闭自备水源工作，保证水资源有效利用。20xx年底至今年xx月，我队在城区供水范围内开展了关闭自备水源井的工作，

依法对全县的洗车场、宾馆、建筑工地、工业自备取水等用户进行了地毯式的排查，在留存5口战备水源井外，依法查封自备水源井22口。

六、心系群众，及时调解水事纠纷

水事纠纷的调解工作，是水政执法的重要基础，也是水政监察工作的重要组成部份，我队充分发挥基层水利员熟悉情况，贴近群众的优势，在相关部门的`指导下立足本职，切实加强水事矛盾纠纷排查化解工作，竭力将矛盾纠纷化解在基层、消灭在萌芽状态，确保全县水利建设工作有序推进。全年共参与调查、调解各类水事纠纷10余起，较为突出的有：县城防洪堤建设项目土地纠纷，米贝乡斜塘坡村村民水事纠纷，波洲镇花草溪村水库溢洪道堵塞纠纷，凉伞镇凉伞村破坏河堤纠纷等。

七、不断加大投入力度，巩固创卫工作成果

一是增加经费投入、加强保洁力量。从4月份开始在原有8名河道保洁员的基础上增加了2人负责舞水河及龙溪河县城段河道水面及岸线日常清洁卫生的打扫和维护。二是保洁实行包干负责制。给每个保洁员划定责任区域，要求必须每日按时进行保洁工作，并进行考核打分，对不合格的扣发部分工资，以加强其责任心。三是加强巡查力度力度，除规定每星期巡查两次外，增加不定期突击检查次数，有效的遏制了向河道倾倒垃圾的现象发生。使我县河道卫生得到明显改观，人居环境也得到显著改善。

八、发挥主观能动性，其他工作收效明显

规费征缴方面：自20xx年公安局取消了我局在炸药里附征“水保规费”以来，采石场及矿山一直不服从我局的管理，更不愿意缴纳水保规费及办理相关手续。今年3月1日新《水土保持法》的出台，我们以此为契机，多次深入到山砂场及矿山宣传新《水土保持法》，并发出了《缴纳水土保持设施补偿费的通知》,通过多次宣传逐步恢复了水土保持规费的征收工作。截止本年12月13日，全年累计征收各项规费26万余元。

“碧水、青山、蓝天”工程方面：一是在没有任何专项资金的情况下，用“采砂权利捆绑清障义务”的创造性办法，实施河道清障工作。今年完成了舞水河新晃镇红光段，平溪河李树乡坪地段、新寨乡磨寨段、扶罗镇东风段、龙溪河方家屯乡白岩湾段河道清障，累计清理河道4.1公里，清理沙石10万余立方米。二是安排2人专职负责县“碧办”日常工作，同时加强了办公室硬件建设和规范了资料归档、汇总工作，得到县政府办领导高度肯定，为我县圆满完成20xx年度“碧水、青山、蓝天”目标任务打下坚实基础。

安全生产方面：一是汛期内我队与各河道采砂作业船负责人签订了《保护河道防洪安全责任书》和下发了《关于汛期船舶安全管理的通知》，督促作业船主落实各项度汛预案，建立责任追究制。消除了河道行洪安全隐患，确保安全度汛。二是为加强河道安全管理，在全县重要水工程、码头、采砂作业点等位臵设立了安全警示标识牌，极大地强化了河岸周边群众的安全意识。

九、存在的问题和困难

一是行政干预大，执法环境不容乐观。一些招商引资项目由于行政干预的因素致使执法办案受到影响，这样既降低了执法效率，又挫伤了办案的积极性。二是法院执行工作滞后。我局移交

法院的申请强制执行案件，大部分未能得到执行。这不仅大大降低我水行政执法部门在人民群众心中的权威性，更使少数违法者萌生侥幸心理，敢于以身试法。三是规费征收难度大。随着城区自备水源和“三边”范围内沙石场、砖瓦窑的关闭工作实施，大大增加了我队水资源费、采沙费和水土保持规费的征收难度。

十、下一步工作及思路

在取得成绩的同时我们也认识到目前的工作距上级的要求还有一定差距。下一步我们打算，一是继续加大水法宣传力度。使水法真正深入民心，深入群众、服务人民、服务社会。同时，进一步加强学习，提高队伍素质和执法水平，依法依规做好执法工作，确保行政执法无差错。二是进一步加强河道综合治理，全面保质保量完成河道采砂专项整治目标任务。三是以国家颁布新《水土保持法》为契机，对我县的山沙场进行全面梳理整顿，追缴水土保持规费。四是在贴近中心工作、服务全县发展大局上下功夫，积极探索新思路、新措施，把各项工作引向深入。

A股日内交易员工作总结 〈三〉

各位领导、各位评委，同志们：

大家好！我叫xxx，现在银行资金营运部——中央国债登记结算公司任后台交易员一职，首先借此机会，我要对在座各位领导和同志们x年来的关心、培养和帮助，表示衷心的感谢。是你们的关爱和帮助，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今天；是你们的鼓励和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟。

今天，我竞聘的是农商行债券市场后台交易员岗位，下面，我先谈谈自己对债券市场的认识与分析。

xx年上半年，多次加息与上调准备金使得银行体系流动性趋于紧张。央行11月份最后一天宣布下调存款准备金率0.5个百分点，标志着货币政策的重心已由控通胀转为保增长。在此背景下，xx年现券收益率先上行、后下行。国债自年初到9月前趋势向上，1年期上行了70bp，xx年期上行27bp，四季度开始债券市场逐步走牛，1年期下行30bp，xx年期下行20bp。信用品种信用利差从年初持续走高，目前仍位于历史高位。10月后，随着政策微调，高评级品种信用利差有所收窄，但低评级品种，由于受到经济下行因素影响，信用环境难以改善，仍未处于高位。总体来说，四季度资金面缓解促使债市回暖。

面对这样的市场情况，我个人认为，明年上半年现券收益率有望继续下行，在节假日、企业上缴所得税等月份，资金面会有一定的紧张，收益率会出现反弹。但这些月份下调准备金的概率最大，反弹成为可以利用的机会。同时关注降息的进展，降息将进一步打开收益率下行的空间。下半年，在经济下滑企稳及通胀水平回升的.背景下，现券收益率将掉头上行。从品种选择上，利率品种上半年一定的下行空间。信用品种，上半年中高评级信用债仍是最佳投资标的，获取无风险收益率下行以及信用利差收窄带来的收益。从期限选择上，上半年收益率下行阶段，可选择长久期品种获取更多的价差收益；下半年收益率有望回升，宜逐步缩短债券久期。对配置性机构，由于现券收益率先下行后回升的走势，年初配置优于年末配置。对于交易型机构，上半年宜把握降准降息带来的到期收益率下行机会。

我个人在具体工作中，将认真收集、整理宏观经济和市场数据，分析市场趋势；协助领导完成投资策略以及资产配置计划，认真做好银行间债券市场交易业务。具体来说，一是将认真执行投资指令，提高交易质量；二是及时反馈投资指令执行情况及市场变动信息；三是保存好交易记录并填写交易日志；四是大力控制交易风险。

各位领导，假如各位支持我走上这一岗位，我将不断完善自己的人格，牢记使命、不负重托，把新的岗位当成干事创业的大舞台，竭尽个人的能力和水平，勤奋工作，扎实苦干，切实做好交易员工作，积极履行职责，开拓创新，为发展推动农商行的发展做出自己的贡献！

谢谢大家！

A股日内交易员工作总结 〈四〉

职位描述:

交易岗主要的岗位职责:

1、负责执行投资经理下达的交易指令,审核投资建议的合法性和合规性;

2、负责拟定、优化交易指令操作规范;

3、负责交易执行和监控,并及时反馈异常交易情况;

4、负责测试券商pb系统、资管系统等交易系统;

5、配合合规、风控等岗位做好交易监控工作;

6、制作相关交易报表,记录交易日志等。

交易岗任职资格:1.本科及以上学历,金融、经济、财务、法律等相关专业毕业;

2.了解期货公司主要业务、熟悉国家相关政策法规;

3.具备3年以上期货、证券、银行、信托等相关领域交易工作经验,熟悉股票、期货、期权、固收类产品交易规则优先考虑,具有期货从业资格人员优先;

4.有较好的逻辑思维能力、学习能力、分析能力;有良好的`沟通能力及组织协调能力;具备较强的团队精神

与合作意识。

5.具备本币交易员资格证者优先考虑,参加过银行间债券市场高级研修班和债券交易风险管理高级研修班者优先考虑

A股日内交易员工作总结 〈五〉

平南县公共资源交易中心在县委、县政府的正确领导下，在县大数据发展和政务局的直接指导下，遵循“公平、公正、高效、廉洁”的原则，强化服务职能，创新工作方法，改进工作作风，贯彻落实平南县优化营商环境提升年工作部署，严格执行公共资源交易有关法律法规，使各项工作任务如期开展，交易中心呈现出良好的发展态势。

一、基本情况

目前，我县的工程招标、土地使用权和矿业产权出让、药品和医疗器械采购、政府采购等公共资源交易项目均按规定进入各级公共资源交易平台交易。

（一）工程类项目完成情况：1-12月以来工程类入场项目数：平南交易中心交易69宗，成交金额106100万元，节约金额686万元。其中，房建类42宗，成交金额72500万元，节约金额480万元；市政类8宗，成交金额7221万元，节约金额36万元;交通类12宗，成交金额21430万元，节约金额33万元；水利类7宗，成交金额4994万元，节约金额137万元。

（二）政采项目完成情况：共入场交易730宗，交易金额179600万元，节约额1166万元。其中，政府采购621宗，交易金额169300万元，节约金额928万元；药品和医疗器械采购19宗，交易金额3924万元，节约金额66万元；社会资金项目共90宗，交易金额6303万元，节约金额172万元。

（三）土地使用权和矿业产权出让项目完成情况：土地使用权交易22宗，总额52248万元，溢价总额1119万元。其中土地成交18宗，成交总额47248万元，溢价金额779万元；矿业权成交4宗，成交总额5000万元，溢价金额340万元。

二、主要工作

（一）提升电子化交易服务水平

在去年实现房屋建筑及市政工程施工项目开评标电子化的基础上，今年7月底中心辅助评标系统也正式上线运行，实现政府采购类目进场交易从受理登记、信息发布、投标报名、中标公示、保证金收退、网上下载招标文件等环节电子化交易以及土地使用权和矿业产权出让项目信息发布、中标公示、保证金收退环节电子化交易，逐步实现交易工作“群众跑”为“网上跑”，不断提高公共资源交易效率，为交易各方主体节约了交易成本。

（二）积极组织交易各方主体进行培训，不断提高我县公共资源交易服务水平和交易质量

9月召开业主代表、代理机构、评标专家培训班，邀请区公共资源交易服务中心工程部部长张雪冰，县财政局、住建局业务骨干授课，通过本次的培训学习为各方交易主体提高公共资源交易服务水平，进一步规范评审专家、代理机构的管理，有力地促进公共资源交易工作健康发展。

（三）推行行政审批中介服务改革

按照县委、县政府关于“加快网上中介超市建设，充分发挥中介超市作用，提高中介机构服务效率和质量”的优化营商环境工作部署，创新监管评价机制，规范中介服务行为。我中心配合数政局完成平南县中介超市平台建设。目前，平南县中介超市各业务功能模块已搭建完成并开始运行，拟定我县中介超市入驻流程及中介超市运行规则，对中介机构实行项目业主、行业主管部门和中介超市管理三方联合考评机制，在10月份已为我县的第一批108个业主单位、20个行政审批部门建立账号并分发至相关单位。财政限额定点承包商随机抽取工作已经顺利开展，审计中介服务抽取已经正式开始线上服务，下一步也将把财政限额定点承包商随机抽取工作实行系统抽取。中介超市的开通，将规范我县中介服务，方便业主中介服务需求，有效促进我县营商环境的改善。

（四）规范公共资源交易平台运行

强化公共资源交易中心服务定位，不以保护交易安全等名义设置行政审批事项，或者以登记、备案等名义变相行使行政管理职能；无违法从事或强制指定招标、拍卖等中介服务；无阻碍或者排斥其他地区市场主体进入本地区参与公共资源交易努力做到“四个规范”。一是规范信息发布。健全信息发布程序和制度，在指定媒体和交易中心门户网站及时发布交易公告、更正公告、答疑公告、结果公告，确保信息发布的准确和规范。二是规范交易流程。重新编制公共资源交易服务指南，规范专家抽取、开评标现场服务等重要流程，不断提升了规范性服务水平。三是加强现场监督，规范项目进场交易秩序。通过电子监控系统和现场监督管理制度，依法对进场交易各方主体实施现场监督，主动与财政、住建等有关行业行政主管部门的沟通联系，及时反馈现场交易过程中出现的问题，有效规范了交易秩序和行为。四是规范平台内部管理。制定进场工作流程、评标室管理制度、监督人、评标专家、投标人、招标人（招标代理机构）现场纪律、工作人员现场纪律等，实现用用制度管事、用制度管人，全面提升工作效率，切实维护了公共资源交易“公正办事、公平竞争、公开监督、诚实信用”的对外良好形象。

（五）积极配合综合监管部门和行业行政主管部门推进公共资源交易监管工作

一是交易中心在开展工作中将遇到未经备案的工程代理机构是否可以进入平南进行招投标活动工程项目招标代理机构库管理和县城投和农文旅等国有企业无法备案问题及时反馈综合监管部门，并提交平南县公共资源交易监管工作领导小组会议讨论，供领导上会决策。二是积极开展交易监管宣传工作。印发宣传知识小手册、公共资源交易信息公开目录宣传，广泛地发送到各交易主体。三是继续推进“应进必进，能进必进”。与行业主管部门共同推进项目进场交易工作，理顺国企、社会资金项目进场管理办法，努力做好“应进必进，能进必进”工作。

A股日内交易员工作总结 〈六〉

一、基本工作情况：

一年来我站共查处各类路产损坏路政案件13处；续签各类协议6起，劝返超限车辆4500辆，收取公路赔偿和占用费共402354元。罚款2万元，依法拆除非公路标牌13起；封闭道口3处，清除各种路障共360起1370立方米；开展法律法规宣传设点宣传5次，宣传车辆上路宣传1辆15天，散发宣传单1150余份，坚持上路巡查194天，完成公路安全隐患治理33处，栽设示警桩550根，治理缺口及危险路段33处；设置和更新公路广角镜5处，

二、工作完成情况：

1、强化执法队伍建设，提高执法队伍整体素质。

为了加强路政执法人员的业务水平及工作效率，我站利用春节过后20天时间集中对全体路政人员进行培训学习，重点学习《公路法》、《省条例》等法律法规内容和路政执法文书规范制作，并针对市处年初计划安排对每个路政执法人员进行了个人业务测评，加强个人独立执法能力，在开展业务集中学习的同时坚持全站人员的出早操及军事训练，每天早上7点半出早操，8点-9点半进行队列及交通手势训练，通过一系列的学习训练，增强了队员的综合执法能力，为全年的工作开展打好基础。在《公路安全保护条例》出台后，我站及时组织执法人员对法规进行了学习讨论，并对相关条款进行了深入的探讨，做到领会其精神实质熟悉条款应用。

2、明确责任、细化任务，剖析重点。落实工作。

今年我们的管理工作是压力大、任务重年，初根据市处路政工作安排，结合我县实际现状，对我县全年路政工作进行了详细安排，依据个人分工将责任、任务到人，由专人进行负责管理，使全年的工作开展做到心中有数。对以往的协议及许可案件进行了梳理，排出了时间表，制定了收赔底线，对许可及协议期限到期的依据法定程序进行了清理，对需要延期的按照程序上报市了处路政科进行办理。严格执行重大事案报告制度，对辖区内发生的事案严格按《实施细则》要求执行，保证了路产损失足额收回。在对办理许可的路政事案实施过程中我们也加强了监管，做到全过程施工监管，不留施工隐患。

3、开展公路安全隐患整治。

今年3月3日，我县发生严重矿山事故，县委县政府为此要求我县各行各业进行一次彻底的安全隐患排查，并限期解决，我站及时安排专人对全县范围内的公路安全隐患进行了排查，根据排查结果进行了分类，由我大队负责对7条线路33处的公路危险路段进行了示警桩栽设，共栽设示警桩550根，设标志3处。对陇三路损坏的公路广角镜进行了更换和维修，对新陇路存在公路安全隐患路段新设置公路广角镜2处。

4、积极开展公路环境整治和路政管理示范村创建活动

我们对公路养管的目标是使公路达到“畅、洁、绿、美、安”，为了配合我县交通运输示范县的创建，年初县站对各农管所公路环境整治工作进行了专项安排，我大队按照市处及县站安排重点对公路沿线的非公路标牌、平交道口、公路“三堆”、占道经营的马路市场进行了排查摸底，并据摸底情况逐线路进行了清理，清理非标志标牌13起、封闭道口3起、办理道口手续2起，对穿村过镇公路存在的占道经营的马路市场公路同沿线乡镇积极协调，划出场地建立长期市场，彻底解决占道经营问题2处。对公路沿线经营门店继续推行“门前三包”协议的使用。努力营造了良好的公路行车环境，保障了公路安全畅通。

5、继续落实治超工作，整治超限运输车辆

依据省市治超精神，县站同县局签订了治超目标责任书，我队坚持农村公路治超“以堵为主、处罚结合”的原则，4月份对条件不允许设置限宽墩的陇千南线栽设了限载标志牌面4块，加固了运煤绕行线路李坪路的限宽墩，强化了流动检测，加大了短途超限车辆的处罚力度，强化了同干线路政，交警、运政部门的联动，做到了“无缝隙式”管理。9月底因S212线千阳岭塌方，造成交通中断，使大部分翻斗煤车绕行东县路，且超限车辆较多，为了保障东县路公路安全，路产路权不受侵害，经县政府同意在县局安排下由我站组织交警、运管部门组成了东县路超限车辆劝返点，采取了四班三运转24小时不间断的检查方式对绕行车辆进行检查劝返，有效的降低了绕行的车流量，切实的维护了路产路权。截止目前共劝返运煤货车4500余辆。

6、圆满完成我县农村公路迎国检配合工作。

今年将是全国公路养护与管理检查年，为了搞好国检我站对县乡公路与干线公路相接段路容路貌进行了整治，对配套设施进行了完善，美化、净化，对未经审批擅自设置、超过批准设置时限、影响公路形象、无单位管理的各类移动式和固定式非交通公路宣传牌、广告牌、龙门架进行强行拆除及清理，，并圆满的保证了检查组的安全保畅检查工作。

7、加强内业资料规范化管理，推行“电子政务”。

今年县站为了加强办公自动化，给我股室配备了办公电脑2台，我股室认真按照路政内务管理要求、对法律文书的制作，报表上报，票据管理，器材管理，档案管理等业务实行了自动化规范办公。并依照公路路政管理工作规范化建设标准要求，对近年来的养护工程、安保工程、改造工程全部建立健全路政档案，做到家底清楚，资料完整，管理规范。

总之，一年来我股室较圆满的完成了全年的各项目标任务，取得了一定的成绩，但工作中还是存在着一定的不足之处，如工作方法简单，不注重过程管理等等，这些问题的存在为我们新一年的工作提出了新的课题，要求我们在新的一年发扬成绩、克服不足，以端正的思想，积极的态度，干好我们的本职工作。

A股日内交易员工作总结 〈七〉

半年以来，为进一步加强深度贫困县农业人才队伍建设，我股室紧紧围绕实施乡村振兴战略要求，认真扎实开展人才培育工作，积极倡导“学以致用、为民服务”的理念，为乡村振兴提供人才保障和智力支撑。结合我县产业发展现状和精准扶贫工作实际，开展并完成相关培训任务，现将半年来工作开展情况总结如下：

一、明确目标

工作目标。开展特聘农技员5人，农村实用技术培训9000人次。

二、有力推进

完成县农村实用人才免费定向培养人员的筛选、统计和上报工作，筛选农村实用人才参加实训，实训期满合格后发放毕业证书（合格证书）。

农技员5名，签订服务协议，根据县实际，将这5名特聘农技员将继续在这4个片区开展农技员驻村工作。

拖拉机的使用、维修安全培训0.05万人，其他农业技术培训0.05万人。

4、驻村农技员

（一）驻村农技员人数。全县，（其中。

（二）平均驻村天数。乡驻村农技员驻村开展帮扶天数人均超过60天。

（三）分级分类培训人数。以农业产业技术大培训示范班为载体，开展分级分类培训，累计发放技术资料。

三、存在的困难和下一步打算

积极的、能力素质强的农村使用人才队伍。

措施少，工作力度不大，业务能力还需要进一步加强学习，总结经验。

能增加农民收入内容需增加。

州学习。进一步抓好农技员工作，强化服务，细化管理，严格考核，确保技术到位。同时加大新技术的推广力度，力争农技员所服务的区域都有新技术应用，为我县农业更好更快发展，实现全县农民增收做出贡献。

A股日内交易员工作总结 〈八〉

债券交易员是金融行业中一项重要的职业，他们负责在债券市场上进行交易，并帮助客户管理其债券投资组合。债券交易员需要具备良好的金融知识和技能，并能够快速准确地做出交易决策。他们需要密切关注市场动态，分析债券资产的风险和收益，并与客户保持紧密的沟通和合作。下面将详细介绍债券交易员的工作职责和技能要求。

1. 债券交易员的工作职责

债券交易员的主要工作职责包括：

1.1. 与客户沟通：债券交易员需要了解客户的投资目标、风险偏好和市场观点，根据客户需求提供投资建议和交易解决方案。

1.2. 监控市场动态：债券交易员需要密切关注债券市场的动态，收集分析相关数据和资讯，及时把握市场趋势和机会。

1.3. 分析风险和收益：债券交易员需要对债券资产进行风险和收益分析，评估债券的信用风险和利率风险，并根据市场条件做出投资决策。

1.4. 交易执行：债券交易员需要与经纪商和交易对手进行交流，完成债券交易的执行和结算，并确保交易的准确和高效。

1.5. 管理交易组合：债券交易员负责管理客户的债券投资组合，包括调整仓位、优化配置和风险控制，以实现客户的投资目标。

1.6. 与团队合作：债券交易员通常在团队中工作，与销售人员、研究人员和风险管理人员合作，共同为客户提供全方位的服务。

2. 债券交易员的技能要求

为了胜任债券交易员的工作，需要掌握以下关键的技能：

2.1. 金融知识：债券交易员需要深入了解债券市场和金融产品的基本知识，包括债券类型、定价原理、利率变动影响等。

2.2. 数据分析：债券交易员需要具备数据分析的能力，能够有效地处理和分析大量的市场数据，发现市场趋势和机会。

2.3. 决策能力：债券交易员需要能够在快节奏的市场环境下作出准确的交易决策，并及时调整投资策略和风险控制。

2.4. 沟通能力：债券交易员需要与客户和团队成员保持良好的沟通和合作，能够清晰地传达投资思路和交易建议。

2.5. 压力承受能力：债券交易员通常面临市场波动和交易压力，需要具备承受压力和保持冷静的能力，在压力下保持良好的表现。

2.6. 学习能力：债券市场不断发展和变化，债券交易员需要不断学习和更新自己的知识，保持对市场的敏感度和洞察力。

债券交易员是金融行业中一项富有挑战性和机会的职业。他们需要掌握丰富的金融知识和技能，并能够在快节奏的市场环境中作出准确的决策。债券交易员的工作不仅需要分析市场和投资组合的风险和收益，还需要与客户和团队紧密合作，共同实现投资目标。对于有志于从事金融交易的人来说，成为一名债券交易员将是一个值得追求的目标。

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A股日内交易员工作总结 〈九〉

20xx年教育股认真贯彻各项教育法律法规，认真贯彻执行上级有关文件要求和精神，在局领导的正确领导下，在教育股全体工作人员的共同努力积极配合下，圆满完成年初制定的工作计划和领导交办的各项工作任务，现将一年来的工作总结如下：

一、基础教育工作方面

规范化、法制化、我办结合工作实际认真贯彻州教育局相关科室的工作要求，保证每项工作能得到很好的落实。

“两免一补”政策的落实、教材、教辅用书的征订和使用情况、收费公示情况、课本款的结算情况。通过检查加强对各中小学的管理，杜绝学校不按政策规定办事和乱收费现象的发生，不断提高各中小学校长依法治校的能力和教育管理水平。

二、招生与考试工作

公安局等部门一同对普通高考考生报名资格进行了审查，教育股严格按照上级下发的招生规定和报名办法，坚持原则，严禁高考移民，与监察局，公安局一同入户调查，到学校了解，确保了本县的考生顺利参加今年的普通高考。

生物考试x人，共设x个考场。高二、高三的会考工作，组织了一次实验考察。同时对各类考试的试卷分发运送保管及向各考点交接试卷做了详细安排，昼夜值班，严守机密，人不离卷，卷不离人，使各项考试工作按程序施行。

3、为全县xx名内高考生进行了资格审查和报名工作。组织了x名考生的内初班考试工作。

由于措施得力，考场管理规范，在全体考务工作人员的共同努力下，使我县的'中考和高考、会考等大型考试工作进行的井然有序，圆满完成了了本年度的各项招生与考试任务。

三、体育卫生艺术教育工作

崇尚运动的健康观念和良好习惯，增强中小学生体质健康水平，教育股于20xx年10月出台了《xx县教育系统阳光体育冬季长跑活动方案》。各学校认真落实，增强了学生的体质。

2、今年6月和9月，成功完成了文化专场的“六一”“教师节”文艺专场，取的显著成效。

崇尚运动的健康观念和良好习惯，增强中小学生体质健康水平，教育股与5月成功举办了xx县小学生运动会。

4、教育股工作人员和局领导定期对幼儿园等学校的食品卫生和食堂卫生及传染病预防宣传教育工作进行检查，并下发和转发了一系列有关甲型H1N1流感和传染病防治及食堂卫生的相关文件，并从11月份开始每天对各中小学的甲流情况进行汇总上报，同时要求学校在节假日也及时上报学生甲流疫情和传染病的情况，确保学生的食品卫生及传染病防治安全。

四、“两基”迎“国检”工作

为保证我县能顺利通过国家自治区、自治州的两基验收，教育股工作人员能够和教育局督导室一起多次深入学校对学校的“两基”A信息技术教育工作的档案资料，各类表册等进行详细的指导和安排。

　　五、远程教育工作

教育局于20xx年4月21日4月27日对我县中小学远程教育及计算机管理教师举办为期7天的培训。培训期间组织参训教师到x市进行了实地考察，培训取得较好效果。

六、其他工作

1、组织开展20xx年内地新疆高中班和区内初中班学生暑期返乡宣讲活动。我办于8月11日12日在全县中小学组织开展20xx年内地新疆高中班和区内初中班学生暑期返乡宣讲活动。通过广泛而深入的宣传，全县各族师生和群众深切的感受到党和国家对新疆各民族人民的关心和帮助，以及办班城市和学校对新疆各族青少年的关爱。学生也进一步了解了新疆学生在内地刻苦学习，立志成才的良好精神风貌，再一次激发了学生的学习热情。

报名工作。

3、认真完成领导交办的其他工作。

七、20xx年工作计划

1、巩固招生与考试工作成果，总结经验，确保各项招生与考试工作顺利完成。

2、深入贯彻落实体卫艺工作，保证学生全面发展。

3、积极推进远程教育工作深入发展，为提高教学质量奠定基础。

4、完成领导交办的其他工作任务。

教育股

20xx.x.x

A股日内交易员工作总结 〈十〉

一年来，市政股根据局领导的安排部署，紧紧围绕年初和局签订的目标责任书开展工作，积极为今年的市政重点工程建设进行全方位服务和管理，在局长和分管领导的重视和大力支持下，在局相关股室的密切配合下，圆满地完成了局年初既定的各项工作和任务，现将一年来的工作汇报如下：

一、思想上牢记市政股的工作指导思想，体现“以人为本”的服务理念

局领导尤其是李局长多次给市政股强调工作宗旨，即“市政工程属于公益事业建设，牵扯面广，关系到千家万户的民生和利益，属于民心工程，我们的工作要顺民心、合民意、随民情。市政工程既然是为老百姓办事，就要最大限度地让老百姓满意。”在实际工作过程中，我们始终以科学发展观统领全股工作，坚决贯彻和执行这一工作指导思想，体现“以人为本”的服务理念，在工程建设和管理过程中，工作重点和精力大部分投入在协调工程外部环境，即组织和协调财政评审、质监、监理、绿化队、路灯所、自来水公司、供热办、电力公司、弱电部门和施工单位的施工对接，使各个单位有序地开展各项施工工作，确保工程顺利推进。而现在的电力、电信、移动等条管部门及城区居民片面地强调本部门和个人利益，完全以我为中心，缺乏服从大局的意识，缺乏城市主人翁思想，不听从、不配合政府和市政主管部门的统一协调和组织，有的甚至故意无理取闹，处处设障，阻挡妨碍工程顺利进展，虽然困难重重、障碍处处，我们市政股全体工作人员牢记市政工作宗旨和指导思想，总是耐心地给各部门及群众做思想工作，一次不行两次，两次不行再来一次…，直至问题解决，矛盾化解，真正做到特事特办、急事急办，心系重点工程，不忘群众利益，维护好政府和住建局的形象。

二、市政重点工程有序推进，确保年底完成各项工作目标

1、北环路道路改造工程

北环路道路改造工程西起五一路，东至东城路，全长1165m，红线控制40m，目前已完成排水工程2330m，沥青混凝土铺装24565.8m2路灯66座，绿化3277.48m2，人行道铺装已完成6000m2，剩余3000m2计划元旦前完成，共完成投资1022万元，工程全部竣工后将使县城北区的面貌焕然一新。

2、双塔北路道路改造工程

双塔北路道路改造工程南起自来水公司，北至北环路，道路全长700m，红线控制35m，目前已完成路基土方3200m3，道路基层5600m2，水泥混凝土铺装1200m2，目前阻挡工程进展的历史遗留问题和征地、拆迁问题全部解决到位，施工企业采取分段施工的办法，正在抢抓时间，昼夜加班，现非机动车道铺装已完成1200m2，投资69.8万元，该工程计划在一个月内全面竣工。

3、合欢街道路排水工程

合欢街道路排水工程西起双塔南路，东至东城路，道路全长612m，红线控制35m，目前排水工程已完成，共铺设500钢筋混凝土管道1200m，完成投资５８万元，现正在进行路基土方施工，年底将完成全部路基土方工程。

4、县委北巷硬化工程

县委北巷硬化工程位于县委大楼北端，是我局今年临时追加的一项市政工程，该工程总投资41.56万元，道路全长230.9m，目前已全部完工，共铺设400钢筋混凝土管道230.9m，水泥混凝土铺装949.81m2，人行道铺装368.42m2。

5、其它市政工程

今年我股还组织完成了嶷山路和双塔路北延的'人行道铺装，共计11275.13m2，完成投资84.35万元，完成了峨嵋大道塌方路段的修复和临时排水沟的垃圾清除及开挖，共投资30万元。

三、污水处理厂管理方面

1、1月上旬和8月下旬，牵头迎接国家审计署和国家财政部对项目国债资金的审计和检查，并针对提出的问题收集整理资料进行答复解释，检查组对污水处理厂的运行情况给予了评价和肯定。

2、积极配合国家环保部、省建设厅、省环保厅、市政府督察办、市环境监测站等上级部门到现场监督检查，确保在线监测的数据有效性，检查反馈对污水处理厂的运行情况再次全部给予了肯定。

A股日内交易员工作总结 〈十一〉

岗位职责：

1、操作公司大金额账户,有强烈的责任心和风险意识。

2、分析市场行情,每日制定交易计划。

3、配合培训讲师辅导新员工共同进步。

4、较强的理解盘面,合理运用账户资源达到盈利最大化。

5、有过金融交易(股票、期货、现货、贵金属、外汇)三年经验以上,双边交易2年经验以上。

6、对世界整体金融动向有较强的分析能力,可以较好的分析运用基本面、技术面,对市场价格变化反应快。

7、外汇方向。

职位要求

1、专业要求、财政金融,对金融投资有浓厚的.兴趣,致力于在金融行业发展。

2、人品端正,谦虚好学,具有团队精神,意志坚强,能承受压力。

3、上海市常驻人员职位职能

1、管理和维护公司客户交易账户,负责公司操作系统。

2、负责市场投资相关信息整理,收集、汇总工作。

3、及时交易数据的分析和操作国内外商品市场和证券市场。

4、有极强的分析能力,擅长和喜爱操盘工作。

5、拥有冷静、自信、坚定的心理素质。

待遇福利

1、五险一金：

2、带薪年假(国家规定年假及公司补充年假)：法定节假日、婚假、产假、生育假、寒暑假：

3、餐补。高温费、节日费(春节、劳动节、中秋节、国庆节)：

4、生日礼金及生日礼物：

5、操作账户盈利3：7分成：

6、交易佣金分成：

7、年底双薪：

8、公司年底花红：

9、盈利能力突出者,公司另行奖励：

10、一年一次的体检：部门团队建设：部门旅游：员工内部优惠报名。

A股日内交易员工作总结 〈十二〉

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