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钻井冬防工作总结(实用十七篇)

发布时间:2021-12-17

钻井冬防工作总结(实用十七篇)。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣


一、


钻井专项治理工作是为了解决油气行业中钻井作业过程中存在的问题,提高钻井作业效率和安全性的一项重要工作。本文就钻井专项治理工作进行详细、具体和生动的总结,旨在对该工作进行全面评估和展望。


二、问题概述


在钻井作业中存在着一系列问题,如事故频发、钻井效率低下、资源浪费等。这些问题严重制约了油气行业的发展和生产效益,亟需进行专项治理。


三、主要工作


本次钻井专项治理工作主要包括以下几个方面:


1. 完善管理制度


通过修订和完善相关的管理制度,来规范钻井作业流程和操作规范。在制度中加强对安全防范、风险评估和事故应急预案等方面的要求,提高钻井作业的安全性和可靠性。


2. 强化技能培训


钻井作业需要具备一定的专业知识和技能,因此对钻井人员进行定期的技能培训显得尤为重要。通过培训提升钻井人员的技术水平和操作能力,进一步改善钻井作业质量和效率。


3. 推广应用科技手段


在钻井作业中,运用先进的科技手段可以提高作业效率和降低事故风险。因此,本次工作中加强了对先进的钻井技术和设备的推广应用,如自动化控制系统、遥控操作技术等,以提高钻井作业的智能化水平。


4. 加强监督检查


治理工作需要有有效的监督检查机制来确保落实和执行。因此,本次工作中加强了对钻井作业现场的检查和监督力度,对违规作业和不良行为进行严肃处理,杜绝事故的发生。


四、成果分析


本次钻井专项治理工作取得了一系列显著的成果:


1. 钻井作业事故频率显著降低


通过完善管理制度和加强监督检查,钻井作业事故频率明显下降。工人的工作环境得以改善,他们的生产积极性也得到提高,进一步提升了钻井作业的安全性。


2. 钻井效率和质量提升


技能培训和科技手段的推广应用使得钻井作业的效率和质量有了大幅度的提升。钻井作业周期明显缩短,资源利用率也有所增加,从而节约了成本并提高了生产效益。


3. 提升油气产量


钻井专项治理工作的实施促进了油气产量的增加。钻井效率提升使得更多的油气储藏被开采出来,为行业的发展和国家的能源安全作出了积极贡献。


五、展望未来


目前的钻井专项治理工作取得了显著成果,但仍存在一些问题亟需解决。未来需要进一步加强管理制度的完善,加大科技创新力度,提高钻井人员的素质和技能水平,从而不断提高钻井作业的效率和安全性。


通过以上的总结,我们可以看出,钻井专项治理工作对解决各种钻井作业中出现的问题起到了积极的作用。在未来的工作中,我们将持续关注和加强钻井作业的管理和技术水平,以不断提高我国油气行业的发展水平和竞争力。

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一、工作简介

二、安全管理

安全是保证生产的前提条件,我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生,为了降低安全风险、提高安全意识,我们必须从细节入手,通过设备的整改,环境的改变,属地化的推行,我们改变员工的工作环境,使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作;通过职工培训,九项文件的学习,杜邦公司九项体系化推进,我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章,使操作正规化,安全化,大大降低了隐患的发生杜绝了事故;通过每周的安全例会,每月的安全总结我们大力推行‘反违章树规范’的小型安全竞赛活动,大大鼓舞了员工的积极性,提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间,使我们的安全工作走向了良性循环。

三、技术管理

四、职工培训

人是第一生产力,只有不断提高人的素质技能才能更好的完成生产任务,每一次取得的成绩都和我们辛勤的培训是分不开的,在土库曼工作的这一年我深深的体会到了这一点,我们面对的不仅仅是中国员工还有大部分是当地员工,当地石油工业发展很慢大部分工人都是放下羊鞭参加工作的,由于语言的不通给我们的工作带来了很多的困难。但是我们还是客服了困难走出了困境,首先在每次开钻前组织全队中土方员工通过翻译进行技术交底,让每个员工都熟知本井的施工难点和施工工艺流程。然后针对特殊工况进行细化交底,利用班前会对本班工作再次进行分段细化和风险评估。利用班中“传、帮、带”的模式通过翻译,随时纠正整改,不断的提高土方员工的职业技能。利用班后会进行系统的总结,点评,进一步巩固了土方员工的技能。形成了我队独特的“三交、一传、一总结”的培训模式。时间如流水般飞逝而去,通过一年丰富多彩的培训,在我们这里现在到处洋溢着喜庆,处处都体现出中土关系的和谐,诚实虚心的土方员工在不断的学习中工作,在工作中学习,逐步提高业务水平,打造出了铁的队伍钢的班子。中国人学俄语,土国人学汉语。通过语言的学习拉近来中土关系的融洽,我们还积极配合分公司培训中心的培训工作,将我队优秀员工报送培训中心集中系统的培训,全年共报送土籍员工4名都以优异的成绩毕业反队,现在已经是我队生产班的骨干了。中国人的培训也不容忽视,针对整合重组的新场面人员的年轻化和大学生的加入,我专门制定一套针对法培训材料,就近取材从身边发生的小事情讲起,新分来的钻工对三高气田不了解,我队就在三开前专门开设了硫化氢防护知识问答讲座,大家再一起以沟通的形式各抒己见帮促提高,新分来的大学生对工艺流程不懂,我们便专门在各种施工前也搞一次座谈,在融洽的学习氛围里面新分来的大学生逐步成长,现在已经能够独立完成钻井助理工程师的基本工作了。利用茶余饭后闲谈交流也是我们队职工培训的一个亮点,我们专门在餐厅墙壁上粘贴一些生产知识问答,在吃饭的时候只要有一个人发问,大家就开始讨论,在讨论中大家互相进取,不断提高。

五、队伍建设

员工的健康和环境的保护以及中外文化的融合是现在我公司海外项目钻井队队伍建设的一个重点,在当地员工的管理上充分尊重当地员工深入了解他们的生活习惯,土库曼斯坦500多万人口里面就有100多个民族,在工作中给我们带来了很多不便,为了消除当地员工在工作中消极怠工促进中土和谐,每隔一周我们通过营地经理和当地员工的代表坐下来进行座谈,每逢当地的节假日我们都拿出点生活物资去给当地员工改善伙食,进行生活上的沟通,改善营地的住房条件根据他们的生活习惯来进行生活调整,通过翻译关心他们的家人孩子,排除他们的后顾之忧。让他们深深的感觉到我们是一家人,营造了互信互爱的生活氛围。工作上我们认真的帮促他们,在发现违章和不安全行为的时候我们及时制止他们,并通过翻译耐心的告诉他们那样干的后果,从思想上纠正他们的不安全行为,建立了友好的工作感情。紧密配合平台经理搞好队伍班子建设,加强设备管理、材料管理,在两开两完的钻井施工中紧扣生产,超前组织,由于我们的设备是xx年宏华出厂的50d老式钻机,所以在使用过程中井场出现小故障,于是我们建立了设备区域化管理,从小班土方员工开始岗位按照规定的时间巡检,当班中方员工复查,大班定点抽检,干部分片负责。确保了我们的设备在土库曼全年正常运转了5390个小时未出现机械故障导致生产停工。钢班子带出铁队伍我们在平台经理的带领下完满的完成了上级交给我们的生产经营任务。

六、意见和建议

xx年过去了,全年的工作中我也暴露出了很多不足,年轻的冲动在我身上依然还有,面对土方员工我有时表现出来不够冷静,冲他们发脾气;技术上考虑的也不是很成熟,在生产过程中海需要不断提高自己;语言方面我已经来土库曼一年多了,语言关我还一直没有突破这是我最遗憾的事情,再下一步的工作中我将不断努力改掉自身的坏习惯,认真学习专业知识的同时学好语言,配合好平台经理完成以后的每一项工作。

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钻井平台作为石油勘探和开采的重要工具,承载着巨大的责任和挑战。在过去的一年里,我有幸参与了一家国际石油公司在北海的钻井平台工作。在这里,我亲身经历了与团队合作、技术掌握和现场管理等方面的种种挑战。在这篇文章中,我将详细总结我在钻井平台工作中所取得的经验和心得,为后续工作提供参考。


团队合作是钻井平台工作中至关重要的一环。在钻井平台上,每个人的工作都紧密相连,缺一不可。要保证钻井工作的顺利进行,我们必须要有一个高效的团队合作机制。在年度的工作总结中,我要特别感谢我们团队中另外两位工程师,在技术上给予我巨大的支持和帮助。通过与他们的紧密合作,我充分了解了钻井平台的工作流程和关键环节,从而能够更好地发挥自己的专业知识和技能。钻井平台工作的高强度和高风险要求我们团队之间保持高度的沟通和信任,我积极参与团队会议和讨论,及时解决工作中的问题,最大限度地减少潜在风险,确保工作的安全进行。


钻井平台工作需要不断提升自身的技术能力。作为一名工程师,我深知专业知识和技能的重要性。在过去一年里,我积极参加公司组织的技术培训,不断提升自己的技术水平。通过学习和实践,我熟练掌握了钻井平台的操作和维护技术,能够独立解决常见问题和故障。同时,我还深入了解了国内外钻井技术的最新进展,了解了新型设备和工具的使用方法,为提升工作效率和质量提供了有力的支持。


现场管理是钻井平台工作中不可或缺的一环。在作业现场,安全是首要任务。在过去的一年里,我参与了多次安全演习和事故应急演练,掌握了必要的紧急处理技能及知识,并且严格执行安全规程。我还与现场人员保持密切的沟通和合作,及时解决工作中的问题。在遇到困难和挑战时,我习惯于保持冷静和机智应对,并能够迅速组织团队找出解决方案。在不断总结经验和教训的基础上,我制定了一套适应工作现场的管理方法,提高了工作效率和质量。


小编认为,钻井平台工作需要我们在团队合作、技术掌握和现场管理等方面充分发挥自己的专业知识和技能。通过与团队成员的密切合作,我不断提高了自己的综合能力,顺利地完成了各项工作任务。通过不断进修和学习,我始终保持了良好的学习心态并不断提升自己的技术水平。在现场管理中,我通过保持冷静和机智应对困难,及时解决了工作中的问题,并不断总结经验教训,提高了工作效率和质量。


在未来的工作中,我将继续保持团队合作精神,不断提升自身技术能力,并致力于优化现场管理工作,为钻井平台的顺利运行和油田的高效开采做出更大贡献。

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钻井是一项具有挑战性的工作,是油田勘探和生产中不可或缺的步骤。下面将从工作内容、流程、挑战和技能要求等方面对钻井工作进行总结。

一、工作内容

钻井是从地面钻入地下的作业,它的主要工作是在钻井井口安装钻井设备,如钻杆、井口钻井管、钻井深度、污泥泵等。然后钻机开始按一定的速度和深度往下钻井。在钻井的过程中,操作人员还需要根据地质情况定期检查油井的测量资料,进行井壁稳定评估,防止井壁塌陷事故的发生。当钻井到达预定钻井深度后,就需要进行壁斗井操作,通过水泥浆将井口周围的空隙填满,防止地下水和地下气渗入井内。

二、流程

钻井是一个比较复杂的过程。首先,需要准备好钻具、钻井设备、以及了解好现场环境和地质情况,然后进行预处理和评估。接下来是钻井操作的实施阶段,其流程如下:起钻——旋转钻井 – 冲刷——停钻——吊杆——起钻——再次旋转钻井——再次冲刷——……重复以上步骤直至钻井到达设计深度。

三、挑战

1.复杂的地质环境。

地质环境呈现出不同的特征,这会对钻井的难度造成影响。例如泥岩、灰岩、凝灰岩、砂岩、石灰岩等坚硬的地质材料,如果遇到这样的地层,需要选用不同的钻头来满足钻井需求。

2.极端天气条件。

有时候,值守的钻井员会经历一些极端的天气条件,例如寒冷或酷热的气候,甚至存在风暴、干旱等极端天气,这些都会为钻井操作带来困难。

3.技术问题。

钻井工作要求技术水平高,需要严格的技术操作,例如:在实际钻井作业中,需要选用合适的钻头,保持足够的冲洗流量,切勿过度冲刷井壁,维护油井稳定性,安全性和生产性。

4.危险因素。

钻井作业中存在很多危险因素,例如瓦斯、天然气、油气爆炸、井口崩塌等,这都需要钻井员在注意安全的同时,确保操作的顺利完成。

四、技能要求

1.沟通和理解能力:钻井员需要与其他成员沟通,包括工作人员、架子平台和井口平台负责人,以确保各个工作环节的顺畅进行。

2.技术水平和技能:熟悉各种钻杆、钻头、深海钻井技术和油井维护,熟悉相关设备,能够实现快速的维护和调整等。

3.身体素质:钻井工作需要在钻杆、钻头、深海钻井设备等环节上进行操作,需要具备一定的体力和耐力,同时还需要具备很好的平衡能力和反应能力。

4.独立思考和解决问题的能力:在钻井过程中,钻井员需要独立思考,有能力处理各种意外和紧急情况,确保作业顺利完成;另一方面,还应该学会发现问题并及时解决问题。

总结

在整个钻井过程中,每个环节都非常重要,需要注重操作的细节。钻井工作需要一定的专业技术和经验,同时对于工作安全、环保等方面也需要有良好的积极心态和防范意识,只有这样才能让钻井作业更加安全、高效、稳定和可持续发展。

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条件艰苦,各单位根据自身实际,充分做好冬防保温工作,落实责任,严查隐患,及时整改,狠抓管理,确保安全生产。

中国石油网消息(记者刘军)截至10月30日,辽河油田今年的冬防保温工作基本完成。

辽河油田高标准实施冬防保温工作,实现加热炉端部保温覆盖率100%,管线裸露部位保温覆盖率100%,确保不冻堵一寸管线,不降低一个百分点热效,不损失一吨原油。

稠油“怕冷”。辽河油田生产的稠油分为普通稠油、特稠油和超稠油。其中,曙一区生产的超稠油黏度高达23.2万厘泊,被称为“世界第一稠油”。在冬季,以热采方式为主的稠油生产注汽效果差,油气输送难度大,作业施工频繁,油井有效生产周期缩短,致使油田生产运行成本增加,产量不同程度下滑。

冬季油气生产对于稠油占总产量一半以上的辽河油田来说是一个挑战,而今年辽河油田冬季油气生产与往年相比挑战性更大。一方面是油田已开发重力泄水等一些开发项目将面临冬季低温的考验。同时,台风“达维”也给油田设施造成一定程度的破坏,增加了冬防保温的工作量和工作难度。

对此,辽河油田提前安排,周密部署,提早组织人员深入油区生产单位调查,全面掌握冬防保温实施效果,查找薄弱环节,制定新措施。进入秋季后,各基层采油生产单位就完成了每个采油作业区块冬防保温大排查工作,覆盖每一口边远油井、每一寸管线、每台加热炉、每座大罐、每一个电加热带。对SAGD、蒸汽驱等集团公司和油田公司重点开发项目,油田实施专项冬防保温工程。在此基础上,油田对各油气生产单位冬防保温项目进行汇总,列成运行大表,做到项目运行有计划、有措施、有时间、有责任人。同时,油田克服困难,在各方面全面保障,让冬防保温项目得到较好实施。

位于苇海湿地之中的欢喜岭采油厂,按照不放过一个边远小站、一口油井、一寸管线的原则,共找出有序组织好冬防保温工作,已完成各类管线保温部分破损设备局部实施保温措施、管线防腐各种阀门保温井口保温23口等工作,实现了冬防保温全面覆盖的目标。

欢喜岭采油厂厂长范英才介绍,要做到冬防保温全覆盖,让冬季稠油生产由传统的低谷期变成黄金期。

在冬防保温工作中,辽河油田注重提高应对冬季恶劣天气和突发事件能力。针对近年来极端天气频发的实际,油田对可能给油区生产造成的危害进行全面分析预测,制定和完善了应急预案。各基层生产单位在完善防冰雪天气交通运输事故,防暴风雪大面积停电、停水及停暖事故等各项应急预案的同时,多次组织了培训和演练。

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钻井平台是石油勘探与开发过程中不可或缺的一环,它承担着油气勘探与开发的重要任务。在钻井平台工作的一段时间里,我深刻体会到钻井平台的工作是艰辛而又充满挑战的,无论是身体上的劳累还是心理上的压力,都需要我们全力以赴。在这篇文章中,我将详细描述我在钻井平台工作的经历,并总结出其中的教训与启示。


钻井平台工作是一个高度危险的工作环境。担任钻井平台工作人员意味着我们必须时刻保持警惕,严格遵守安全操作规程。工作中的巨大压力和高风险要求我们具备专业知识和技能,以便迅速应对突发情况。曾经有一次,钻井井眼突然遭遇炸弹袭击,引发了火灾,当时我坚持冷静应对,及时采取了措施,并成功将火灾控制住,最终保证了钻井平台的安全。这次事件给我留下深刻的印象,让我更加明白在钻井平台工作的重要性和危险性。


钻井平台工作注重团队合作。在这个高度集中的工作环境中,个人的力量是微不足道的,只有整个团队的密切配合和紧密协作,才能顺利完成工作任务。在我的工作经历中,我深刻感受到团队合作的重要性。团队成员之间要相互理解、支持和信任,共同面对工作中的挑战和困难。每个人的工作都需要高度的责任心和执行力,只有这样才能确保工作的顺利进行。同时,领导者的正确引导和团队成员之间的有效沟通也是团队合作的关键因素。


钻井平台工作需要不断提升自身能力。随着科技的不断进步,钻井平台的设备和工作方式也在不断更新。作为钻井平台的工作人员,我们需要不断学习和适应新的技术和工作流程。举例来说,我曾经参与过一个项目,钻井平台引进了全新的自动化设备,我不得不尽快掌握新设备的使用方法和操作技巧。通过勤奋学习和自我实践,我成功适应了新的设备,并为钻井平台的工作效率和安全性做出了贡献。这次经历让我意识到,在钻井平台工作中,自我提升是至关重要的。


作为钻井平台工作人员,我们必须要有坚强的心理素质。钻井平台工作的环境是极其严酷的,长时间的高强度工作和与家人长时间的分离,往往会给我们带来巨大的心理压力。在我刚开始在钻井平台工作的时候,也曾经感到孤独和压抑。但是我很快调整了自己的心态,学会了与同事们互相鼓励和支持。我还发现锻炼身体的重要性,通过钻井平台的工作,我不仅变得更加健康和强壮,同时也有了更加乐观积极的心态。


在总结这段时间的钻井平台工作经历之后,我深刻体悟到,这是一份非常独特和有挑战性的工作。在工作中,我不仅获得了专业技能的提升,更拥有了珍贵的团队合作精神和心理素质。我将继续努力提升自己,为钻井平台的发展和安全保驾护航。我相信,在未来的工作中,我会继续面对各种挑战,并取得更大的成功。钻井平台工作是一项永不停歇的事业,我愿意为之奋斗终生。

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在石油勘探领域,钻井是非常重要的环节之一。每个月的钻井工作都涉及到大量的任务和挑战,需要团队成员之间的密切协作和高效沟通。下面是钻井部门最近一个月的工作总结,详细描述了所面对的情况、所取得的成绩和遇到的困难,以及在未来工作中需要改进的方面。


要回顾一下上个月的工作。团队共完成了12口油井的钻井工作,其中包括6口探井和6口开发井。这一成绩相比前几个月的工作要好得多,主要得益于的进一步优化和改善工作流程。制定了详细的计划和时间表,确保每个任务都按时完成,并且严密的监控工作进度,及时发现和解决问题。


钻井过程中最大的问题之一是地质条件的复杂性。所工作的地区地壳构造复杂,地层变化大,导致了井眼钻探难度加大。尤其是在探井中,需要精确地判断井底地层结构和性质,对钻头的选择和操作有更高的要求。在这个月的工作中,遇到了几次井眼塌陷和刮损的情况,导致钻杆卡住甚至断裂,这给钻井工作带来了一定的安全隐患。为了解决这个问题,组织了一次专门的培训会议,提供了相关的知识和技巧,帮助钻井工程师更好地应对复杂地质条件,确保钻井作业的顺利进行。


另一个问题是油井施工中的环保要求。所在的地区对环保意识非常强烈,对采油项目的环境保护要求也非常严格。在钻井过程中,必须确保对土壤、水源和环境的保护。严格遵守环保相关法规和标准,进行钻井废弃物的妥善处理和处置。选择了经过环境认证的供应商,使用环保材料和设备,确保钻井过程中的排放和废料不会对周围环境造成污染。这虽然增加了的成本和工作量,但也提高了的形象和口碑,得到了政府和社会的认可和好评。


除了遇到的问题和挑战,在钻井工作中也取得了一些重要的突破和创新。采用了新型的钻探技术和设备,提高了钻井效率和质量。尤其是在硬岩层钻探中,尝试使用超声波导向钻头和高频振动钻探技术,有效地改善了传统的冲击钻探方式,提高了钻井速度和效果。还在井下数据采集和监测方面进行了一些尝试,使用自动化采集系统和传感器设备,提高了数据的准确性和获取速度。


通过这个月的工作总结,明确了未来工作中需要改进的方面。需要进一步加强与地质勘探部门的合作和沟通。及时获取地质勘探数据和信息,对井眼地质进行准确评估和预测,有助于更好地制定钻井计划和方案。另外,还需要加强员工的安全培训和意识,提高他们的安全意识和应急处理能力,减少钻井作业中的安全事故和风险。


小编认为,在过去一个月的钻井工作中,克服了地质复杂性和环保要求带来的困难,取得了一些突破和创新。但同时,也看到了自己工作中存在的问题和不足之处。将以更加努力的工作态度和更高的工作标准,迎接未来的挑战,为公司的石油勘探事业做出更大贡献。

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石油钻井施工的环境保护探求

1钻井施工中产生的污染物危害性分析

在钻井作业中产生的污染物,大多含有重金属污染、无机盐污染等,如果堆放或是掩埋在井场,雨水或河流冲刷时则会对水源、空气及周围土壤造成污染。

(1)污染物渗到土壤后,植被吸收,而这些污染物会对植物的新陈代谢造成一定程度的破坏,进而阻断植物所需的水分及养料,甚至导致植物死亡或危害人畜;此外,遭受石油污染后的土壤,将可能在未来几年或几十年都丧失农牧与畜牧功能。

(2)污染物中的气体大多包含有硫化氢或挥发烃,极易引发火灾,不仅会对周围环境造成严重污染,还会对人体健康带来较大危害。

(3)污染物中的液体如果被排放到水体里,将会污染水质,使水质变得污浊不堪,并会在水面形成一层较薄的膜,使空气中的氧无法进入水体。

2石油钻井施工当前的环保管理状况

大多施工人员没有正确的环保意识观;培训过程中学习被动,未能正确理解国家要求的环保理念;操作失误,不重视环保;以往的钻井现场采用单一的环保教育形式,未能联合实际进行演练,教育只是走形式,许多工人并不理解教育的实质,故未能树立正确的环保观。

3加强环境保护的措施

在钻井开采中,环境保护是一项重要工作。做好环境保护工作,不但是国家对企业合法经营的要求,也是企业应尽的一种职责与义务。因此,要想做好施工现场的环保管理工作,应从控制施工人员行为、采用先进设备等方面入手。

3.1现场环保生产责任制的建立近年来,尽管我国石油事业得到了较好的发展,但也出现了许多环境问题。鉴于我国环境日益恶化的情况,必须建立健全环保生产责任制,并制定相应的奖惩机制,将绩效与责任有机联合起来,使每位成员明确自身的责任与义务,从自身做起,共同保护环境。此外,还应指派专人对施工中各个岗位进行监督与管理。长期以往,钻井工人在施工结束后便会自行清理现场,并逐渐形成一种环保意识。

3.2对土地进行合理规划,并采用新技术由于石油的地面建设占地规模较大,如果在建设前未进行合理规划,将会占用大量的土地。比如,打一口井,占地面积最少为5400m2。所以,为了使土地资源得到最有效的利用,必须合理规划,并尽可能引进先进的生产技术,具体可从以下几方面着手。

(1)布置井场时应遵循合理性、紧凑性原则。确定井场设备的安放位置时,应紧密结合自然环境、钻井工艺要求及钻机的类型等因素进行综合考虑,有效利用当地地形,对废弃物进行回收处理,以减少占地规模,预防环境污染。

(2)开采地下原油时,尽量钻水平井、丛式井,以减少用地面积。与以往的开采方式相比,采用在一个井场钻多口定向井的方法,占用的土地面积要减少了一半以上。

(3)处理废弃物时,应使用物理与化学相结合的方法。采用这样的处理方法,可以使污染源在源头上就被切断,使钻井实现了清洁生产。对于露天堆放的钻屑,应在其周围及堆放地面处铺上一些干净的膨润土,并在上面盖上乙烯纤维或聚氯乙烯的塑料布,避免钻井液中的毒害物质渗到地下。4.3促进作业人员业务素质的提高作业人员是使整个工程得以落实的最主要因素,故其业务素质如何将直接影响到整个工程的质量。如果施工人员缺乏环保意识,在施工中必然会产生大量的垃圾,造成严重的环境污染。因此,必须提高施工人员的'业务素质及环保意识。

(1)石油钻井企业重视对施工人员的环保教育。对于未上岗的钻井队人员,应先对其进行培训,合格后才能上岗。同时,对于在岗人员也要定期进行培训,以提高其环保意识,减少或避免环保违法行为的发生。

(2)指派专人定期对钻井施工作业现场进行检查与巡视,加强卫生检查,一旦发现与环保理念不符的操作,应及时制止与纠正,并对相关人员进行适当的教育与处罚;对于污染较严重的施工现场或不重视环保的钻井队,应给予停产整顿的处理。

4小结

石油是我国工业发展的血液,对于促进我国国民经济的发展具有重要意义。然而,在石油钻井的施工中,由于受到作业人员环保意识不强、施工技术落后、管理不到位等因素制约,产生了许多污染源,带来了较严重的环境污染。因此,石油企业必须不断提高全体员工的环保意识,采用先进技术,实现钻井施工过程的清洁生产,减少或避免污染源的出现,从而达到保护环境的目的。

作者:庞磊单位:中原工程公司塔里木分公司

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秋去冬来,一年即将过去,回顾这一年来的工作,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,按照公司的要求,我们40003队总体发展良好,常规管理扎实有效,无重大恶性事件发生;各方面都有很大的提高,特别是在各项制度的建立和完善方面,取得了显著的成效。

没有规矩,不成方圆,所以,对于企业而言,制订一份规章制度非常重要,这样才能更好地管理员工。对于钻井队这个小集体来说制度的建立与完善同样重要,本队建立了《安全生产奖罚制度》《设备管理制度》《质量与技术管理制度》《请销假制度》《属地管理制度》《队务公开制度》《“五型三好”班组建设考核制度》等制度。加强制度的落实,加强制度对员工的约束性,才能更好的管理员工,更好的办证设备的良好运转,才能保证人员安全和井下的平稳,完成项目部下达的各项指标。

现将一年来的工作情况总结如下:

一.队里财务公开化

在井队的资金管理方面,我队严格按照项目部的规定,建立账本,并做好台账记录,让财务公开,使得本队职工了解资金的用途。比如夏季为职工买西瓜解暑,买备用的药品,以及用在完井搬家时对安全快速完工的班组进行奖励的资金,我们都会在队内公开。

二.营地和后勤管理严格化

工人们在经常的工作是十分艰苦和劳累的,因此为了给本队职工

创造一个良好的生活环境,我们对生活服务队进行严格的管理,每天对宿舍和厨房餐厅等,建立健全营房管理制度和后勤管理规定。此外我们对职工宿舍进行了月度评比,设立了流动红旗和奖励机制,取得了良好的效果。

三.安全施工科学化

在钻井转速方面,科学组织合理施工,从一口井开始就依据设计做分析研究。并结合邻井的资料,制定出符合自己井的计划和方案。在施工过程中,做好各工序的衔接工作选择合适的钻头和钻井参数,加强对钻井液的管理,使其性能保持稳定,从而既保证井下安全,又可以提高机械钻速,缩短建井周期。

四.井队管理人性化

在井队人员管理上,我们本着制度和关怀相结合的原则,尽一切力量满足本对员工的需要,充分调动职工的积极性,特别是干部大班和重岗人员。

在设备管理方面,本队推行设备三定原则,即定人,定岗,定机。做好日常检查,做好班组评比(每周一次干部,大班对班组检查评比,对好的班组进行奖励)

在请销假制度的落实上,我们对严格控制员工的请假,除婚假,病假以外的基本杜绝。

五.节能降耗强制化

节能降耗,修废利用一直是本队的光荣传统,也是公司和项目部一直提倡的,降低能耗才能取得更好的效益。我们队在这方面年初就制订了节能降耗修废利用的目标,同时把指标分解并分配到每个班组,以及每个大班。所以我们队修加泵3台,砂泵2台,活塞加垫凡尔体300个,杜绝一切浪费原则进行管理材料了,采取代办队长管理材料并记录好用料,谁料谁回收,有余料不回收,按规定进行处罚。封井口拆装螺丝使用由技术员全程监督并做好记录。此外,严格控制好油料的使用,特别是柴油的使用,严格按照项目部规定,给炊事班和值班车家的油要做好记录,一直坚持在保证正常生产情况下,能用一台车坚决不用两台。

六.奖金发放透明化

奖金发放面,我队严格按照项目部分配的原则进行发放,并结合工作中多劳多得的原则,根据实际进行适当的调整,同时将奖金发放表粘贴到队务公开栏,让大家观看。

七.安全教育评比化

本队一直加强对HSE体系的推进教育,宣传。对各班组进行评比和奖励,形成你追我赶的氛围。始终坚持职工的“三个一”培训工作在班前班后会进行培训,月末进行考试打分,并予以奖励与处罚,促进了职工们的学习积极性,提高了职工的专业知识水平,促进了队伍的更好发展。

以上是我们队xx年年度工作总结,俗话说:“点点滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作室枯燥的还是多彩多姿的,我们都要不断积累经验,全队一起共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为了单位的发展做出最大的贡献。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣

自进入20xx年度秋季森林草原防火期以来,市林业和草原局根据省、市森林草原防火工作会议精神和有关工作部署,结合实际,认真贯彻“预防为主,积极消灭”的方针,切实把森林草原防火当做大事要事来抓,及早部署,周密安排,强化管理,狠抓落实,确保秋防期无重大森林草原火灾和无一人伤亡,现将工作总结汇报如下:

一、主要做法和采取的措施

(一)责任明确、任务落实

认真贯彻落实《省森林草原防火条例》、《省人民政府森林草原防火令》和《省森林草原防火目标管理责任状》规定,市林草局及时召开了秋季森林草原防火专题会议。

(二)加强应急管理和队伍建设,提高应急处置水平和能力

为科学、高效地扑救森林草原火灾,确保我市生态及森林草原资源的安全,最大限度地减少国家和人民生命财产损失,市林草局和各乡(镇)林业工作站、国有林总场、草原工作站根据森林草原防火工作实际制定完善了森林防火相关预案,同时,市林草局加强了对扑火队伍的培训演练工作,设施设备的补充、维护工作,通过这些工作的开展,有效的提升了扑火队的应急处置水平和能力。

(三)增强防范意识,加大宣传力度

坚持把宣传教育作为森林草原防火工作的第一道防线,采取“点、线、面”相结合,因地制宜,因人施教,进一步加大了宣传力度,确保森林草原防火意识深入人心。重点宣传是森林草原防火政策法规、森林草原防火基本常识和应急避险知识等。利用多种渠道宣传森林草原防火工作,大力营造森林草原防火的浓厚社会氛围,全市共张贴复印森林草原防火命令7000余张,发放森林草原防火宣传单30000余份,宣传手册10000余份,悬挂过街条幅1000余条,悬挂防火旗10000余面,出动宣传车50台次,粉刷防火标识碑350余块,市预防中心和市国有林总场在增胜分场组织集体防火演练1次,大大提升了全民对防火的意识。

(四)加强督导,认真防范

为全面抓好秋冬季节森林草原防火工作,市林草局针对严峻的防火形势,适时开展森林草原防火大检查,特别是进入防火期以后和戒严期开展的森林草原防火大检查涉及面广、力度大,市级和局级出动检查组7组,32人次,对检查出的火险隐患,及时提出整改意见,并立即整改。

二、加强信息沟通,强化值班调度

进入秋防期,我们继续坚持实行24小时值班和领导带班制度,确保信息时时畅通。各扑火队伍进入临战状态,检查维护好灭火机具,配齐配强防火车辆和个人防护装备,备足灭火油料等物资储备,开展正常的野外巡查和特殊天气下的夜间巡护,一旦有火情发生,能迅速“冲得上、控得住、灭得了”,实现“打早、打小、打了”的目标,坚决防止早期处置不力小火变大火和处置不彻底死灰复燃现象发生。严格火情上报制度,杜绝火灾漏报、迟报、瞒报现象发生,规范森林火情、火灾报送程序和时限,确保突发火情处置组织指挥有力有序。

今后将继续抓好森林草原防灭火工作,保平安、促生产。为全市生产创造稳定的工作氛围,结合自身工作实际,认认真真做好各项工作,努力完成各项工作任务。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣

20XX年,我在第一监督部担任钻井监督工作,在监督部正负总监的正确领导下,努力完成分配的各项工作,努力做好采二厂第二项目部的钻井工程监督工作,我热爱本职在监督工作中严于律己,遵纪守法,廉洁奉公,钻研业务,保持勤奋,求实,创新的工作作风,不断提高工作效能和服务质量,严格按照钻井工程监督职责,行业标准和油田公司及勘探部相关文件精神进行现场监督,确保钻井施工顺利进行和钻井原始资料准确、真实、可靠,井身质量合格。

每道主要工序监督到位。现场发现问题整改率达到98%,避免了一些不可预料的井身质量和安全事故的发生,保证了工程质量、使井身剖面达到工程质量指标。

一、监督工作量

截至于11月8日共住井49天。发现问题129个,现场解决118个。下发整改通知单11份。下套管、固井24口。固井合格率100%,井身合格率99%。完井24口,完成质量指标。

二、完成的主要工作:

为了更好的管理好施工队伍,我部钻井上采用总包制,谁主管,谁负责,我主要管理外雇民营队伍,这些外雇队伍都存在不同的问题,针对这些队伍的资质、设备、进行检查登记,对井队人员情况进行摸底,对每一个操作人员的持证情况进行登记,保证持证上岗。不断强化井控安全和环保工作的监督力度,加强对井控设备、加重材料储备、座岗观察、防喷演习、有毒有害气体监测仪等防护设施以及消防器材的监督检查;重点跟踪打开油层前的泥浆转换、下套管、固井作业等重点工序的监督。

抓重点工序施工的过程监督,把好井控安全关。及时发现现场施工过程存在的问题,按照现场发现问题、提出整改意见、复查整改结果的监督步骤,切实起到项目管理监督作用,将施工现场的安全质量隐患消灭在萌芽状态之中:

①认真做好施工队资质、人员、设备核查,做好开工验收工作。从年初起,对新搬进队伍的资质、设备、进行检查登记,对井队人员情况进行摸底,对每一个操作人员的持证情况进行登记,保证持证上岗。在验收过程中,对设备配套不全,人员及技术力量配备不足的井队,不允许开钻,并限期要求整改问题,复查验收合格后才允许开钻。

②防斜打直,抓好易斜井段的防斜监督工作。根据地层情况,在300米-1000米易斜段钻进时,巡井监督现场测斜情况,对井斜有增大趋势的井,及时向技术员提出,要求加强测斜,合理调整钻进参数,保证井身质量在设计要求范围之内,对于正常井来说,防斜措施基本成熟。

③强化井控意识,扎扎实实的做好一次井控,不断提高应对突发事件的应急能力。每口井的开工验收首先对该队的井控设备、消防器材、有毒有害气体监测仪及防护设施、操作人员的持证情况进行登记,二开验收严格按该井井控设备的试压要求对封井器及管汇进行试压,保证井控设备满足井控要求,要求井控预案可操作性强,打开气层前巡井过程认真检查防喷演习记录,现场随机进行防喷演练,对不规范的跑位及动作及时进行纠正;打开气层验收认真检查井控设备工况、加重材料的储备情况、座岗记录的填写以及干部值班记录,把好井控安全关。

④在下套管作业中,认真检查送井套管的钢级、壁厚、生产厂家,套管附件是否符合设计要求,是否有产品质量合格证;监督套管的排洗、丈量、通内径(作好记录),并要求上钻台护丝齐全,以防碰坏;检查浮箍、浮鞋、短套管、扶正器的下入位置是否符合要求。下套管时,要求专用套管密封脂涂抹均匀,并使用专用套管钳按规定扭矩紧扣;每下30根必须按要求及时灌满泥浆,在下套管工程中对工程质量方面存在的隐患问题一抓到底,绝不放过,直到彻底解决,发现问题及时提出,不留尾巴,确保工程质量。例如:完井检查套管时,套管腐蚀严重,有不同厂家的,有变形的,为了确保质量,要求立即更换。

⑤在固井作业中,固井设计,认真检查水泥、添加剂的质量和数量,密切监控水泥浆密度必须达到设计要求,替量准确,碰压明显,确保整个固井过程泥浆上返正常,施工连续。另外,在完井交接时,我们要严格把好最后一道关,要求井口高低符合规定标准,井口必须回填并打好水泥帽;戴好护丝、护帽,焊上井号和队号,搞好井口规范化。

三、现场发现问题及处理情况

(1)4月4日由川庆30106队承钻的镇500井二开验收时,现场发现部分职工未穿戴劳保护具上岗;泥浆材料准备不充分;回压凡尔保养差;

(2)9月30日由灏憬3004队承钻的镇299-301二开试压时双公短接处漏水,经反复整改无效。当即决定更换双公短接。

(3)11月8日由陕西灏憬3004队承钻镇298-301井固井时,在注完水泥替浆时,电线断路停电,无法正常供水,替浆中断。当即决定用泥浆泵替浆,保证了固井顺利进行。四、工作体会

工程监督代表甲方在施工现场工作,必须具备一定的组织协调能力和较好的专业知识水平,同时还要坚持以认真负责的工作态度;实事求是的工作作风;积极向上的工作心态;认真细致的工作习惯;不骄不躁、埋头苦干,不断总结工作中的经验,更好的提高自己的业务能力,时刻严格要求自己,积极进取。随着新技术的发展,不断提高自身专业素质,为适应项目工程的需要努力奋斗。从在问题,严格执行有关标准。实事求是,坚持严整改,重落实。及时对施工现场进行监控。确保工程质量。同时不断提高自身专业素质,加强责任心,为适应油田工程发展尽职尽责。

郭彦君

20XX年11月

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一年一度的冬防保温及设备年审工作开始了,在接到公司下发的通知文件后,我队全体职工在XXX队长和XXX指导带领下,积极学习公司文件,严格按照文件指示制定自身的工作安排和工作计划,将文件所提到的工作重点要求抓实做细,全体职工团结协作,共同努力,共同将冬防保温工作和设备年审工作做好。

一、 钻井队钻机设备情况

我队是一套40LDB半电动钻机设备,于XXXX年X月投入运行,钻机各设备运行良好,故障率低,在使用过程中,按期更换易损坏的配件。

由于长时间在恶劣环境下工作,还是有些设备出现需要大修的问题。20xx年我队对辅助刹车进行了大修,对3#柴油机6#缸活塞进行了更换;20xx年由于轴封漏油更换了转盘……

二、 活动开展情况及活动成效

(1)10月1日,在队长的带领下,全队职工认真学习了公司下发的《关于开展20xx年度设备冬防保温及设备年审工作的通知》文件,将文件中提到的工作重点要求进行了传达,并做了学习记录。

(2)10月2日,在设备副队长的带领下,工长、司机长、泥浆组长和电气工程师分别制定了冬防保温和设备年审工作的计划,明确了各项工作的内容和完成时间。

(3)10月12日之前,按照工作计划各岗位组织进行了设备入冬前的整修。钻台、机房、泥浆各路在大班干部带领下,分别对各自负责的设备进行了彻底的检查保养维修,尤其对各自岗位的油、水、气管线及重要部件进行了清洗疏通,并检查其破损、老化程度,达不到设备使用要求的及时进行了更换。

(4)冬防保温所需各项物资(包括各类冬季用油、防冻液、保温材料、预热装置等)已于10月12日前上报材料员,按照工作计划,10月30日前确认领取,并进行更换或使用。

(5)3#柴油机于10月9日在修理水管线之际,加注了库存的防冻液。

(6)单机资料齐全、准确、整洁;现场管理制度健全并得到有效执行;设备操作人员积极学习设备应知应会知识和操作规程,效果显著。

(7)润滑管理资料齐全、准确、及时;现场润滑管理措施得到有效落实。

(8)完善修旧利废资料。

(9)按月统计设备的状态检测情况及设备经济技术指标,每月28号之前上报公司机动部门。

三、 设备存在问题

钻台方面:水龙头自动上扣气管线老化破损,油雾器漏油;动力源、液压站管线老化破损漏油,卫生差;两台泵冷却水少,应及时检查添加;泵房工具乱放;两台泵的机油泵压力表污堵,无法显示。

机房方面:电控房制动电阻室灰尘多;2#发电机启动马达损坏,还未更换;干燥房气瓶管线有刺漏跑气现象;三台柴油机水管线多处漏水。

泥浆方面:离心机主轴承处油污多;搅拌机漏油;罐与罐之间连接管线有刺漏现象;1#罐铁簸箕有破损现象。

四、 改进设备管理

(1)要强化各岗巡回检查责任制,设备到人,责任到底,加强班前班后自检自查;

(2)每周大班干部要按照中石化设备检查细则要求对钻井队钻机各设备进行一次全面的检查,早发现早处理;

(3)设备管理小组每月进行一次设备鉴定总结交流学习,并做记录,为设备维修维护保留原始资料。

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20xx年7月,我走出大学校门,加入了华北石油局五普钻井公司这个光荣的集体,成为钻井大军的一员。在经过近20天的入职安全教育后,我来到了50847井队开始见习工作。

初到井队,第一天进井场,看着工友们操作刹把,液压大钳,气动绞车等设备,感受着井场上热火朝天的工作气氛,一股石油工人战天斗地的豪情油然而生。在那一刻,我告诉自己,这就是我为自己选择的终身职业,我从此要与这钻塔荣辱与共了。

井队领导先安排我在小班实习。最初的新鲜感退去后,我慢慢认识到,现场工作与我印象中的钻井有着巨大的差异,我看到了现场经验的重要性和我自身的不足,我意识到,一定要利用好在小班工作的机会,尽快的掌握现场工艺。对于刚刚走出课堂的我来说,这是另一个更加重要的课堂,因为,在这个课堂里不仅有知识,更多的是责任和荣誉。班组里每一位老员工都是我的老师,我从最简单的擦卫生,挂单根,刷扣开始干起,直到井口操作,记录参数,工作中,不了解的仪器设备不乱动,不会干的工作不硬上,不懂的地方多问几个为什么,争取以最快的速度掌握每一项作业,并在工作过程中观察我与熟练工友的差距,一丝不苟的完善工作细节。钻井作业重复性较强,经过一段时间的动手实践和总结,我对一口井从搬迁到完井的整个流程有了大致的了解。在小班工作过程中让我提高最大的就是记录工这个岗位,每天都要定时查看记录钻进参数,经常在钻台和泵房之间来回跑动,一天工作下来虽然很累,但是过的很充实,每天都能学到新东西,每天都能体会到被人需要的快乐,每天都在一点点的进步。在小班锻炼的这半年时间里,半年的小班学习生活,锻炼了我的身体素质,也使我学会了师傅们的部分技能和技巧,当然要想完全掌握,还得靠自己在今后的工作中不断积累和思考。

20xx年出队以后,领导安排我跟随井队技术员开始学习技术工作,成为实习技术员。岗位的转变,也使得我思考问题的角度开始转变,肩上的责任也更重了。从钻具的丈量到确定钻具组合,从基础的摆放到井控设备的安装,从钻进参数的优化到整个钻进时效的'把握,使我深刻的感受到,钻井技术工作既要“钻进去”又要“跳出来”,对工程参数要钻进去细细的钻研,准确的把握,而对施工过程又要跳出来,对所有因素有一个全局的把握。在领导和师傅们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我在各方面都取得了长足的进步。理论学习使我对工作有了更进一步的认识和了解,而现场工作也使我对理论知识有了更深的了解。不懂就学、就问,是一切进步取得的前提和基础。因为有学校专业课的底子,使我学习钻井知识更为容易理解和掌握。工作中时常遇到新的问题,就向师傅和领导请教,一个问题一个问题的解决,一个困难一个困难的克服。不仅能够将原有知识温习巩固,产生新的理解,而且学到很多新知识。有了许多新的认识,但某些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。

在一年的见习期里,也遇到过困难,也有过思想上的波折,最大的困难在于角色上的转换。在学校学习的时候考试不及格可以重考,数据算错可以重算,但是在工作过程中,一点小细节没考虑到,数据没算好,就有可能导致井下事故的发生,工人与学生这两个角色之间最大的区别就是责任。只有有勇气和能力承担自己在工作中的责任和义务,才能算一名合格的技术员。相对于角色转变,最痛苦的改变就是思维方式的改变。理论知识虽然给日常工作打下了坚实基础,但也使大脑思维的最大束缚。理论来源于现场又超越了现场,现场依托于理论又不仅仅是理论,两者之间联系紧密又大相径庭。在见习的这一年里,我考虑最多的问题就是如何把所学的理论知识与现场实践联系起来。钻井参数的优化、泥浆性能的调整、钻具组合的选择等等,这些在课本上寥寥几句理论就一笔带过的内容现在则要具体的实践,而各种钻进参数的变化、井下情况的判断这些生产过程中不断出现的问题要从书本中寻找答案更是不容易…我逐渐的明白了,从事钻井现场工作,不能仅仅依靠书本,经验与总结更加重要,只有在平常的工作中不断的思考和总结,从看到的现象里分析内在的联系,掌握事情的本质,才能真正把握技术的关键。思考形成了经验,实践证明了理论,思考与实践就是联系现场技术与理论知识的最有效桥梁。感谢公司和领导在这一年里对我的帮助和教导,我不仅学到了现场技术,也在不断加强政治理论的学习,砥砺自己的思想。在井队领导的帮助下,我的政治理论水平有了较大提高,20xx年12月,我转为正式共产党员。但是,接触的东西越多,就越发觉得自己知识的欠缺,在技术员的岗位上,我更是深深的感到,自己的技能水平和业务能力都有待提高,工作方式和与人相处上也需要改进。在今后的工作中,我要更加努力的学习,更加负责的工作,尽快掌握钻井技术,争取为公司作出更大贡献。

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今年初以来,自己又一次有幸能在冀东油田这个充满生机活力与机会的地方工作与学习,能在此时为冀东油田的建设发展尽一点微薄的力量,实为自己之幸事。石油英才网

一、学习方面

年初以来先后参加了冀东油田监理公司组织的井控培训班,系统的学习了有关井控方面的知识。接着又参加了有关井控方面的知识问答。通过学习使自己能够初步系统地掌握了以井控为中心的油田钻井安全生产方面的有关总公司及冀东油田的法规与规定及相关知识;以及钻井监督工作主要内容及工作要领等知识。工作中不断学习专业技术知识,同时虚心向别人请教,不断丰富自己。同时也使自己对钻井监督这个职业有了更加深入的理解与认识,使自己的工作能力与专业技术水平有了较大的提高。

一、 工作方面

上半年我的工作以住井监督为主巡井为辅。住井监督工作是这半年以来的一项十分重要的工作内容,驻井期间坚持用“监督、服务、协调、学习”的监督八字工作方针指导工作。先后共住井8口其中探井2口(唐30×1井;老堡南1井);水平井4口(管4-平2井;LB-p5井;LB-p6井;LB-p3井);生产井2口(LB2-21-3井;LB1-19-14井)。历时150余天。工作中,能够从严要求自己,找准自己的位置,恪守监督职责,遵从良好的职业道德;服从领导的指挥,并认真完成领导交给的各项任务。

1、管理上,做到敢抓敢管,坚定的维护甲方利益。如:年初在管4-平2井由于是一口水平井对泥浆固控工作要求较严,而该施工井队固控设备又达不到施工要求,因此现场要求立即整改,虽然井队当时不理解,但确保了该井的顺利施工和及时交井。

2、严把资料关。取全取准各项原始质料,确保各项原始质料真实、齐全是每一位钻井监督工作的又一重要工作内容,每住一口井,对各项原始资料每日足项检查,发现问题及时指出,发现错误及时要求整改。并认真填写好监督日志。石油人才网

3、认真执行钻井合同和钻井设计内容。钻井监督是合同的执行者,是钻井设计的施工者,必须对合同内容、要求和标准等认真学习,熟悉和了解主要内容,并在驻井期间逐一加以落实。对钻井设计所要求的内容,该检查的检查,该现场旁站的就及时到场旁站。特别是井口防喷器组、高压管汇、各层套管、油管的试压;地破实验;钻入高压油气层段的起下钻测后效;钻井液性能测量;取芯工具入井前的检查,取心钻进,出心等;下套管作业;定向井仪器入井前的检查钻井液大型处理等等。凡涉及安全、质量的问题,都是我们监督的重点,都不能有丝毫的大意。每驻一口井对井控设备的各法兰盘螺丝逐一检查,对封井器组、高压管汇套型号逐一核对;对所有井控设施的安装、维护、运转情况进行逐一每日一次有时多次检查;对乙方施工单位人员持证情况及各项规章制度、应急预案进行逐一检查;使井控安全工作真正做到:一丝不苟,常抓不懈。

4、及时完成监理公司领导交给的各项临时工作,协助乙方共同解决现场施工中各种井下复杂、事故。如:庙101-p3井完井下油套前为确保固井质量,封堵渗漏;唐30×1井,唐6×1井电测多次遇阻;L90-17井多次井漏后的堵漏,都是在别的井驻井期间而这些井又需要的情况下在监理公司领导的安排下及时上井与其他同志一起查找、分析原因,提出处理意见与建议,并且大多建议能够被乙方采用,且收到较好的效果。石油英才网

5、巡回上井检查35天近100余井次对于在检查中发现的问题及时提出;对于可能发生的事故隐患及时提醒;对于违反设计、合同;达不到设计要求的要求立即整改。现场自己解决不了该请示领导的及时请示,该回来汇报的及时向领导汇报。

6、二开钻井液技术交底24井次。利用在冀东工作时间较长,较熟悉冀东地层和在冀东工作中所学到的知识加之过去的工作经验对乙方井队特别是新上来的井队和重点井、探井进行技术交底,提出具体要求和在整过钻井过程中应注意的事项。

三、存在问题与不足

自己从事钻井工作多年,但更多关注的是钻井液 ,知识面相对较窄。而作为一名钻井监督不仅要掌握泥浆知识,而且要掌握:HSE要求、石油地质技术、定向井技术、固井技术、取心技术、井控技术和钻井设备等多方面的知识,还要具备一定的工作组织协调、语言交际方面的能力,而这很多方面自己都存在着不足。因此,加强这些方面知识的学习,不耻下问。尽快适应了从泥浆监督到钻井监督角色的转变。石油人才网

自己虽然前段时间干了一些工作,但离真正的合格钻井监督,优秀监督还相差什远。自己只有在今后的工作中,不断发扬成绩,克服不足;虚心学习别人之长补己之短。特别是定向井知识、新技术、新工艺等的学习,努力提高专业技术水平和整体素质,争取做一名好的各方面合格的钻井监督以更好的工作业绩,回报监理公司领导对我们的厚爱。

3钻井监督工作总结

20XX年上半年石油评价项目组钻井工程质量总结(陇东)年上半年石油评价项目组钻井工程质量总结(陇东)20XX年上半年石油评价项目组钻井工程质量总结主要包括两个方面:一、关于钻井工程质量的管理的总结:从年初工作开始,由于今年项目组人手少任务大钻机多等因素,评价项目组根据现有条件制定了一系列今年的工作计划,并作了具体的实施。要求对重点工序进行现场监督,(如:第一口井的开钻验收、打开油气层前的验收、下套管、固井、试压。)其他时候做巡井检查。

做到认真检查,严格监督,发现问题要求施工单位立即整改,严重者将按《钻井工程质量管理处罚条例》规定给予处罚,履教不改者将予以清退出评价项目组。具体实施如下:

1、开钻前验收:

①施工单位必须持有企业资质证书、市场准入证、安全生产许可证、HSE合同。

②钻井队井架工以上人员必须持有工作证、井控证,并逐个核实。

未达要求的钻井队不给其下发开工令。

③统计设备的型号、规格、使用年限及设备安装是否符合评价项目组开工要求。

④在安全方面要求在钻开油层前必须安装好封井器和节流压井管汇,加重材料必须备足20吨,消防器材,防毒面具,有毒有害气体监测仪必须按要求配备齐。并要求有紧急预案,逃生路线图和现场逃生标志牌,必须有HSE计划书。

⑤生产中必备的各种资料和填写文本,包括本井的地质设计和工程设计,工程和泥浆班报表,交接班会议记录本,井控演习记录本,做岗记录本及各种制度,要求该上墙的必须上墙。

⑥在环保方面要求泥浆坑必须铺双层防渗布,钻台、机房、泵房、泥浆灌、油罐下面必须铺防渗布,有生活垃圾坑。

⑦对钻前工作量进行统计,主要有井场面积、修路工程、所有地貌、土方量。井场的布置要符合工程、安全和环保要求。

⑧检查到井钻具是否符合本井设计要求,检查表套的检验合格证、商检报告、钢级、壁厚、尺寸是否满足设计要求。

⑨制定钻井技术措施,做到防斜保直,并按要求测斜,钻到黄土层要防漏、堵漏,直罗、富县组防塌,洛河组防斜,进入油层前转换泥浆,防漏防喷保护好油层。

⑩备足水和其他各种物质材料。

2、一开钻进及固表层验收①是否钻到钻井设计要求的地层和井深。

②检查表层测斜情况。

③表套下深是否达到设计要求。

④水泥浆是否达到设计要求并返出地面。

⑤水泥塞是否符合设计要求。

⑥候凝时间是否达到24小时。

3、二开钻进中途巡查及钻开油气层前的验收

①封井器和节流压井管汇的安装是否符合要求,远控台的各种仪表、开关齐全灵活,压力是否达到设计要求。

②查看钻井液体系的转换和处理情况,并做现场检验。核实钻井液性能参数是否符合设计和施工要求。。

③检查坐岗记录,要求在钻开油层前100米时开始坐岗,按时准确记录。

④检验测斜记录和胶片是否准确、真实。并做现场测斜。

⑤察看井上各种报表和记录,钻具的组合、钻压、钻速及其他钻井参数是否合理,是否做到防斜、保直的效果。

⑥查看防喷演习记录,并做现场防喷演习。

⑦检查有无违章操作、违章作业情况。

4、取芯①要求取心的井,井队必须按照地质要求进行取芯作业。

②必须按地质要求卡准油层,不得漏取、错取。

③取芯收获率≥95%以上。油层段取芯收获率≥98%。

④认真操作并处理好泥浆性能防止岩芯污染和发生井下事故。

⑤检查是否制定减少钻井液对油气层的浸泡时间的措施。

5、每口井完钻后项目组根据测井综合解释及时准确的为钻井队开出套管领通知料单。合水、西峰地区的井采用环氧冷缠带锌阳极防腐套管。

6、下套管作业

①核实套管数量检查运输、摆放及装卸是否符合要求。

②是否进行过八道工序检查。套管产地、钢级、壁厚、扣型是否符合设计要求,合格证、质检报告、商检报告是否齐全。

③查看套管的丈量、丝扣检查、通径、清洗丝扣和涂丝扣脂情况。

④下套管前的通井和调节泥浆性能是否符合要求。

⑤下套管时,监察套管下放速度、上扣扭矩,扶正器入井数量及位置,阻流环质量和位置,套管入井顺序、数量、下入深度,剩余套管数量及连顶节长度是否符合设计要求。

7、固井作业①审核固井设计。

②提取水泥灰样检查灰量。

③开固井前协调会,要求井队必须全面配合固井队施工,备足清水。

④检查固井设备,主要是水泥车、供水车、灰灌车数量和状况,管线安装是否符合要求。

⑤固井时监察施工并对整个施工过程做详细记录。查看水泥浆配浆、测量密度、注水泥浆及替浆情况。

⑥要求固井时必须做到施工过程的连续性,注前置液、注水泥浆性能及替量、碰压符合设计要求。要求水泥浆返出井口的是否返出井口。

8、固完井候凝12~48小时内测三样。固井质量、水泥返高、人工井底及短套位置是否符合设计要求。

9、套管试压,要求压力为15Mpa,稳压30分钟。

10、完井。井口装置和井口的焊接符合设计要求,井场的大小鼠洞,泥浆坑填平,井场干净无废弃物。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣

10月27日,细雨蒙蒙中,江汉油田涪陵页岩气公司员工深入各集气站,查看气井运行情况,对外输管线保温层进行检查,确保冬季采气生产正常。

涪陵页岩气田各施工点分散,生产运行节奏快,山区冬季阴雨天气多,冬防保温工作难度大。面对天气逐渐转冷、居民用气攀升的情况,涪陵页岩气公司结合冬季生产运行情况,采取周密部署冬防保温工作、加大隐患排查力度、严格现场作业管理、强化应急演练等措施,确保冬防保温工作和生产安全平稳运行。

涪陵页岩气公司周密部署冬防保温工作,制定冬防保温工作的目标任务,提前完成冬防保温方案编制会审,完成站点、管线、设备设施、道路等全隐患问题排查,根据实际情况量身编制整改方案,提前提报冬季生产物资计划,加快采购进度,确保冬季各项生产物资及时准确到位。采气、地面、钻井、试气等部门督促各自管理的施工单位,成立冬防保温领导小组,制定冬防保温运行计划,认真做好冬季“八防”工作。

该公司加大设备隐患排查力度,为气田稳产保供提供了可靠设备保障。公司和各生产单位一起,完成了1号脱水站、2号脱水站、110千伏变电站、供水泵站等重要站点的设备设施检查、检修和保养工作,开展了DN550集气干线部分管段及DN450干线的`清管排液工作,累计清理积液76立方米,使输气压力明显下降,优化了输气干线运行,确保冬季平稳外输。对于星罗棋布的各集气站,公司认真组织检查各集气站开展伴热、配电、通信、消防等系统运转情况,对设备、罐体、管网、阀门等进行防腐处理,为它们穿上“保暖服”,强化水套加热炉烟道、机泵等设备的清理,对加热炉进行预热。对存有液体介质的设备,督促施工单位检查,对压裂撬发电机的防冻液性能进行排查,对没有达到要求的防冻液进行更换,检查、更换部分变送器的隔离液,及时排放泥浆泵内残液,防止此类设备发生冻堵。对集气站、钻井平台的滑坡现象进行统计,及时进行防滑防垮塌处理,对外输干线、支线、电缆沟进行检查和覆土,防止雨水冲刷造成滑坡,导致管线、电缆裸露等情况。

该公司采气中心组织各采气单位,结合各气井历年冬季生产特点,制定气井合理的生产制度和节流调产压降的合理控制区间,重新修订集气站外输气温度、压力等生产工艺参数,对各站点数据采集与监视系统报警参数进行重新调整和设置。各采气单位针对重点施工、重点站点、重点气井,实行干部24小时带班制,通过干部督导帮扶基层站点工作,提高现场管理水平。岗位员工认真执行《低温气候下采气生产管理规定》,严格执行巡回检查制度,对增压开采井、放喷井、高产水井等特殊井进行加密巡检,强化设备运行状况监护,做好设备维护保养工作,发现管线穿孔、水合物冻堵等情况及时上报、处理。中控人员按照冬季生产工艺参数,密切关注气井各节点压力和温度,加大监控力度,实施防冻防堵防卡等措施,确保气井正常生产。

此外,公司还制定冬防应急预案,强化管线穿孔泄漏、憋压、冰堵等应急处置演练,提高员工应对突发状况的能力。充分利用网站、QQ群、微信群、安全小课堂、安全演讲等方式,宣传、普及冬季安全生产知识,增强员工安全意识,提高员工安全操作技能。对防冻、防凝、防滑、防摔等安全警示标志进行检查和更新,避免“标识语言”的“失语”对安全生产造成影响,为冬季生产夯实了安全基础。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣



钻井平台指的是海上供应与存储设备和设施的钻井平台,其在石油勘探开采过程中发挥着至关重要的作用。能够顺利完成钻井平台的工作任务,不仅需要靠谱的装备和设施,而且更需要具备高素质的工作人员和完善的工作管理体系。在这篇文章中,我将总结一下钻井平台工作的一些经验和教训,为今后的工作提供一些借鉴和参考。



一、装备和设施的重要性



首先,钻井平台的装备和设施决定了平台的功能和效率,对工作的顺利开展起着至关重要的作用。因此,在工作前需要对平台进行充分的检查和维护,保证其正常运转。在工作过程中,不可避免的会碰到一些故障和问题,这时维护和维修技能的培训和提高显得格外重要。



另外,钻井平台的安全性也要得到重视。特别是发生事故的时候,行动迅速而有效的应急措施是救援成功的关键。因此,需要培训和训练设施维护人员,使其能够快速而正确地处理各种紧急事件,提高平台的安全性和工作效率。



二、团队协作和沟通的重要性



在钻井平台工作中,一个人的力量是远远不够的,只有团队的力量才能胜任各种复杂的工作任务。在团队中,每个成员都需要做好自己的本职工作的同时,还要默契的配合其他成员的工作,保证整个工作的顺利进行。



此外,在钻井平台工作中,沟通也显得格外重要。由于工作环境特殊(如海上),人员分散,时间和空间的限制较大,这就需要更加精确和清晰的沟通。必须利用各种沟通工具,如对讲机、电话、电子邮件等,及时交换信息和协调各方面的工作,从而保证钻井平台的正常运转。



三、完善的工作管理体系



在钻井平台工作中,各项任务的确切执行是非常重要的。为此,需要建立一个完善的工作管理体系,细化每个工作细节,确保每个环节的质量和效率。例如,可以制定具体的工作计划和时间表,安排好每个工作区域和每个工作人员的规划,有效监控每个工作环节的进度和质量。



此外,还需要增强对每个工作人员的管理与培训,包括班组长和技术员等。培训不仅要涵盖工作技能,还要关注安全意识和技能,以及有效的沟通技巧。这些都为平台提供了一个高素质的工作团队,有利于提高工作效率和质量。



总之,钻井平台工作的成功必须从各个领域的 attention to detail 开始。需要高素质的工作人员、谨慎的团队协作、完善的工作管理体系,以及安全的工作环境。希望在今后的工作中,能够更多地借鉴和遵循这些经验和教训,不断提高钻井平台工作的质量和效率。

⬣ 钻井冬防工作总结 ⬣

我们搞HSE工作不仅仅是一句口号,最主要的问题是在实际工作中落实。钻井行业的现场本身就是一种高风险的复杂作业,设备多、工种多,工序多、地下工程不可预料因素多是它的特点,如果安全工作出了漏洞,HSE管理只能是一句空话。因此,我们把安全工作做为安全管理中的重中之重,HSE风险控制、五种工具的应用,在现场得到一定的效果,降低的了风险,确保了安全生产。

1.作为井队管理人员,每个月都要制定个人安全环保行动计划,查找工作中不足的地方,寻找改进工作的方法,避免今后工作中发生问题。只有不断的学习,不断的改进,我们的工作才能做的更好。HSE班前班后会议中、周会上、开展安全经验分享,讲述自己亲身经历或所闻、所见的HSE方面的典型经验、常用常识、事故事件、不安全行为、不安全状态进行宣传。在现场中,加强过程监督。对于安全工作由井上干部及大班分成三个小组承包。每个班作业都有专门的干部大班负责安全工作。尤其对中午及夜晚队长会不定时的查岗。关键设备承包到人,认真执行周检查。由于我队的设备问题较多,需要精细的管理。我们把所有设备都进行了承包管理。严格按照周检查表的检查标准及时间安排,由各路负责人定期进行检查。查出的问题要进行登记,并由值班干部签字,负责安排整改。

2.加强“安全观察卡”运行,落实安全观察与沟通,注重管理者的安全意识,提高职工识别风险的能力。一方面,通过对干部大班的培训,使现场的副队长、大班真正理解安全观察的重要性并在实际工作中不断观察员工的违章操作习惯以及现场的安全隐患并纠正;另一方面,通过对全队职工开展“安全观察与沟通”培训,使小班人员也不断的学习安全观察与沟通,让大家知道“安全观察卡”不是形式的问题,是切实关系大家安全的有效措施,沟通观察是员工之间相互提升的有效途径,这也有效的促进了每个员工的风险识别能力,从而更好的规避作业中存在的风险。每周对于“安全观察沟通”工作做得好的员工进行鼓励和奖励。针对“安全观察卡”反映出的问题,制定措施,现场督促,查纠。

2.加强特殊作业作业许可票、工作安全分析、工艺安全分析落实制度,在作业时,我们严格执行制度,先进行作业许可、识别风险,再学习程序,最后重复安全步骤,而且严格进行安全分析,彻底分析可能出现的隐患和等级,进而制定可行性措施,彻底将隐患消除,现场监管,做到真正安全作业。

3.加大违章查纠力度,现场作业落实好干部值班制度、大班跟班制度、巡回检查,查纠岗位员工的不安全行为,通过交流沟通,违章曝光,培训教育等方式杜绝员工违章行为,规避作业风险。

4.隐患治理,大力开展 “人人讲安全、个个查隐患”对现场发现隐患,能够及时反映、整改的员工进行表扬和奖励,来激发员工的查隐患、讲安全的积极性。加强大班干部、工程班组全员参与现场检查工作,发现问题,及时整改。有效的减少了隐患。

通过五种风险控制工具的应用和现场违章查纠、隐患治理工作,使我队的安全工作得到了提升。

四、高标准,严要求,全员参与,做好环境管理工作。

环境管理是HSE体系中的另一个重要方面。通过安全的培训,全队职工的环境保护意识明显增强。大家都知道哪些东西是危害环境的,哪些是不能出井场的,哪些是不允许渗入地下的。泥浆池的铺设每口井都用防渗布铺的滴水不漏;易漏油水的设备下面有的铺设了防渗布,有的采用了消减办法及时的排入废池。我们的《30689日常环境管理制度》明确规定了其他垃圾的处理方法,教育职工不随便往井场扔垃圾。定期的安排职工对井场及附近的垃圾进行清理、焚烧及掩埋。

五、抓和谐、造氛围,保证职工生活安全健康。

职工的安全健康是HSE体系的重中之重。应该说我们搞安全管理的主要目的还是为了职工的安全与健康。为此,我们也做了很多的工作。在日常的饮食上把握一些细节问题,我们都有管理规定,如所有的厨具必须严格消毒制度,而且员工自觉执行制度,公共饮食用公筷,严格保障寝室清洁卫生,杜绝疾病源。另外,我们还特别注意环境建设,由书记负责,监督员及卫生员参加,定期对职工的宿舍进行卫生检查,对检查情况进行通报,开展创建“优秀生活班组”的活动,奖励好的班组和宿舍,让大家在对比中提高。

通过全年的努力,我队在今年的钻井生产过程中能够严格落实总公司项目部的各项专项排查要求,抓好12个关键环节和12个要害部位的安全管理,并且在根除“十大高频高危隐患”方面取得了良好的效果,圆满完成了“规范管理,强化执行”年活动要求,实现了“三零”目标,在项目部各次等级队达标考核中均被评为甲级队。虽然取得了一定的成绩,但我们清楚地知道,安全管理永无止境。同时,认真总结全年的工作,我队在HSE管理工作方面,还存在一定不足,主要是现场管理还不够细化。在以后的工作中,我们将不断完善、持续改进,促使我队的安全管理再上新台阶。

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