蓝月亮转正试用总结

蓝月亮转正试用总结（通用十三篇）。

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一、

试用期是雇主与员工之间的一段相互试探的阶段，对于员工来说，试用期是展示自己能力和适应公司文化的机会；对于雇主来说，试用期是评估员工是否适合公司的重要时期。试用期结束后，如果员工表现优秀且符合公司要求，就有机会获得正式聘用的机会，这对于员工和公司来说，都是一种双赢的局面。下面就我个人在试用期的表现和收获进行总结。

二、工作表现和成果展示

在试用期内，我尽力克服对工作环境的陌生感和新职责的压力，通过学习和实践提升自己的能力。在工作中，我时刻保持积极的工作态度，努力完成分派的任务，并且主动寻求反馈和改进。在工作中，我不仅要熟练掌握基本的工作技能，还要掌握并适应公司的流程和文化。通过与同事的合作以及对自己的持续学习和努力，我取得了一些可观的成果。

在与团队的合作中，我积极参与项目的讨论和决策展示了自己的观点和解决问题的能力。我善于倾听和理解他人的意见，能够兼顾整个团队的利益，并迅速应对和适应各种变化。在某个项目中，我甚至担任了带领小团队的角色，成功完成了合作伙伴关系的建立和日常协调工作。我的领导能力和组织能力得到了同事和上级的认可。

我在工作中发现自己的优势，并不断完善和发挥。我发现自己擅长分析和解决问题，在高压力和复杂情境下表现出色。我通常会提出一些独特和创新的解决方案，并在不影响整体目标的情况下寻求改进。我的自信和决断力得到了团队和上级的赞扬。

我充分利用试用期提供的机会，积极参加培训和学习。我参加了公司提供的各种培训课程，并掌握了一些新的工具和技能。通过学习，我不仅提升了个人能力，还为公司带来更多的价值。在某个项目中，我运用新学的技能和知识，成功地进行了数据分析和市场调研，在产品推广中起到了关键作用。我的学习态度和能力得到了公司和上级的表扬。

三、个人成长和自我反思

在试用期的过程中，我也意识到了自己的一些不足之处，并努力改进和提升。我注意到自己在团队中沟通和协调能力有待提高。有时候，我会过分注重个人观点和表达，而忽略了他人的意见和感受。在之后的工作中，我尽量克制自己的冲动，多倾听和理解他人的需求，以更好地与团队合作。

我也发现自己在时间管理方面还有所欠缺。有时候，我会陷入多任务处理的困境，导致工作进展缓慢或质量不高。通过对自己的时间安排和工作计划的反思，我意识到要提高效率和准确性，需要更好地规划和分配时间。我尝试使用时间管理工具和技巧，并且制定了更合理的工作计划，以提高自己的工作效率。

我也深刻认识到在工作中不断学习的重要性。工作环境和要求都是不断变化的，只有通过学习和不断更新知识技能，才能适应和应对这种变化。我将持续学习作为自己的长期目标，并坚持学习新的知识和技能，以保持自己的竞争力。

四、结语

试用期的转正意味着对自己过去努力的认可和鼓励，同时也是对未来更大挑战的承诺。通过努力和实践，我相信自己在试用期内取得的成绩和经验将为我未来的职业生涯打下坚实的基础。我会继续努力提升自己，在工作中追求卓越，为公司的发展和自己的成长做出更多的贡献。试用期转正，只是我职业生涯的一个里程碑，我将不断追求进步，为自己和公司创造更加美好的未来。

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一、引言

传媒行业是一个充满活力和竞争激烈的领域。作为一家传媒公司的试用员工，经过三个月的试用期，在公司的指导和团队的支持下，我取得了一些显著的成果。在这篇文章中，我将总结我在试用期间的工作经验和成长，以及我对未来的展望。

二、工作经验总结

在试用期间，我主要负责编辑和撰写新闻稿件，并与团队协作完成相关的任务。在这个过程中，我学到了许多关于传媒行业的知识和技能，也提升了我的沟通和组织能力。

首先，我学会了如何进行有效的新闻信息收集和分析。通过与各种渠道的交流和调研，我能够准确地了解到最新的新闻动态和行业趋势，以便为公司提供有价值的资讯。

其次，我在编辑和写作方面取得了很大的进步。通过与资深编辑的合作和指导，我学会了如何撰写清晰准确的新闻稿件，确保信息的传播和理解。同时，我也锻炼了我的编辑能力，通过仔细校对和修改，提高了工作的精确性和专业性。

此外，团队合作也是我试用期间的一个重要方面。在团队中，我经常需要与其他部门的同事合作，以确保新闻稿的准时发布和推广。通过有效的沟通和协调，我与团队建立了良好的工作关系，并提高了任务的执行效率。

三、成长与收获

通过试用期间的工作经验，我不仅获得了专业知识和技能的提升，还增强了自信心和应对挑战的能力。

首先，我意识到传媒行业对快速反应和灵活性的要求。新闻永远在不断发展，要保持竞争力就需要能够迅速适应变化。在试用期间，我学会了紧跟时事动态，及时调整工作计划和目标，以满足公司的需求。

其次，我逐渐提高了自己的人际交往和沟通能力。在与不同背景和职业的同事合作的过程中，我学到了如何尊重和倾听他人的观点，并能够有效地表达自己的意见。这不仅有助于提高工作效率，也促进了团队的凝聚力和合作精神。

最后，我认识到了持续学习和自我提升的重要性。传媒行业发展迅速，新的技术和方法不断出现。为了保持行业的竞争力，我需要不断学习和掌握最新的知识和技能，以便更好地适应行业的需求。

四、展望未来

未来对我来说充满了挑战和机遇。作为一个试用员工，我希望能够继续加强自己的专业能力，并积极与团队合作，为公司的发展做出贡献。

首先，我计划进一步提升我的编辑和写作技能。通过参加相关的培训课程和工作坊，我希望能够进一步提高文章的质量和效果，并能够更好地满足读者的需求。

其次，我希望能够在团队中扮演更加重要的角色。通过继续提高我的沟通和组织能力，我希望能够在项目的策划和执行中发挥更大的作用，促进团队的协作和合作。

最后，我希望能够积极参与公司的学习和发展计划。传媒行业的竞争激烈，只有不断学习和更新知识，才能适应行业的发展和变化，提高自己的竞争力。

五、结论

通过试用转正总结，我不仅回顾了自己在试用期间的工作经验和成长，也对未来有了更明确的目标和计划。作为一名传媒行业的从业者，我将继续努力学习和提高，为公司的发展做出更大的贡献。

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试用期转正工作总结

一、试用期工作回顾

在试用期中，我主要承担了项目管理、团队协调以及产品策划三项主要任务。

在项目管理方面，我主导了三个小型项目的开展。在“A项目”中，通过优化流程，我们成功地将项目周期从原计划的三个月缩短至两个月，提高了工作效率。在“B项目”中，我通过有效的风险评估和应对策略，确保项目在预算内按时完成，获得了客户的高度评价。至于“C项目”，我通过细致的需求调研和分析，确保了项目的质量和客户的满意度。

在团队协调上，我负责组织并主持了三次团队建设活动，有效提升了团队间的沟通与合作效率。例如，在最近的一次团队会议中，我鼓励团队成员提出创新意见，最终我们的团队提出的方案被公司采纳，并在实际工作中取得了良好的效果。

在产品策划上，我参与了三次产品策划讨论，并提出了二十余条具有可行性的建议。其中，关于“D产品”的策划建议得到了公司领导的认可，并在后续的产品开发中得以实施。

二、业务能力与综合素质的提升

试用期间，我不仅在专业领域有了长足进步，也在综合素质方面获得了显著提升。我参加了三次专业培训，其中包括项目管理、团队协作以及产品策划等内容。通过这些培训，我对公司的业务流程和团队协作有了更深入的理解。

我还积极参与公司组织的公益活动，如社区服务、环保活动等。这些活动不仅丰富了我的业余生活，也培养了我关注社会、奉献社会的公民意识。

三、问题与挑战

尽管在试用期间取得了一些成绩，但我深知自己仍面临诸多问题和挑战。例如，在项目管理中，我发现在某些环节上还存在流程不够优化、效率不高的问题。为了解决这些问题，我计划进一步学习先进的项目管理知识，并尝试引入更高效的项目管理工具和方法。

在团队协作方面，我发现与部分团队成员的沟通仍不够顺畅。为了改进这一点，我计划加强与这些同事的交流，了解他们的需求和困难，并寻求有效的沟通方式。

四、未来工作计划

展望未来，我将继续努力提升自己的业务能力和综合素质。具体来说：

- 在项目管理方面，我计划深入学习敏捷项目管理方法，力求在下一个项目中实现更高的效率和更好的质量；

- 在团队协调上，我打算组织更多的团队建设活动，促进团队成员间的相互了解和信任；

- 在产品策划上，我将结合市场需求和用户反馈，提出更多有创意和可行性的策划方案；

- 我还计划参加更多的专业培训和公益活动，不断提升自己的专业素养和综合素质。

五、

试用期是我职业生涯中的一个重要阶段。在这个阶段里，我取得了一些成绩，但同时也认识到了自己的不足之处。展望未来，我将继续努力提升自己的能力，为公司的发展做出更大的贡献。感谢公司给我这个宝贵的试用期机会，让我有机会展示自己的才华和能力。

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企划督导试用转正总结

一、试用期工作总结

自进入企划督导岗位开始，我始终秉承着积极进取、勇攀高峰的工作态度，认真学习岗位相关知识和技能，努力提升自己的综合素质。在试用期间，我主要工作内容包括对市场需求的调研和分析、制定营销策略方案、协助团队完成营销活动等工作。通过不懈努力，我在这些工作中逐渐取得了一定的成绩。

1. 对市场需求的调研和分析

在试用期间，我通过不断学习和实践，掌握了多种调研方法和分析工具，能够独立完成市场需求的调研和分析工作。通过对市场的深入了解，我成功为企划团队提供了有价值的市场信息，为企业未来的发展方向提供了有效的参考。

2. 制定营销策略方案

在企划督导工作中，我与团队成员密切合作，共同制定了一系列创新性的营销策略方案，包括产品定位、渠道推广、促销活动等内容。通过全面的考虑和有效的执行，我们成功为企业拓展了市场，提升了品牌影响力。

3. 协助团队完成营销活动

在企划督导的工作中，我积极参与了多项营销活动的策划和执行工作，包括新品发布会、促销活动、品牌推广等。通过与团队紧密合作，我成功完成了各项任务，并且为企业创造了可观的经济效益和社会效益。

二、个人发展与成长

在试用期间，我进一步锻炼了自己的工作能力和团队合作能力，提升了自己的综合素质和专业水平。通过与同事的交流和学习，我不断完善自己的知识结构和工作技能，不断提升自己的综合竞争力。同时，我还不断思考和反思自己的工作方式和方法，不断总结和改进自己的工作经验，努力让自己成长为一名优秀的企划督导。

三、试用期工作总结

在试用期间，我坚持以学习为重，以实践为主，以提升为目标，在企划督导工作中展现了积极进取、团队合作的精神风貌。同时，我也不断完善自己的专业知识和工作技能，努力提升自己的综合素质和竞争力。通过与团队成员的密切合作和共同努力，我们为企业的发展贡献了自己的一份力量，取得了一定的成果和收获。

四、未来工作计划

在试用期结束之际，我将以更加饱满的热情和更加坚定的信心，接受企业的正式评定和认可，全力以赴投入到企划督导工作中。未来，我将继续努力学习和提升自己的综合素质和专业水平，不断完善自己的工作方式和方法，为企业的长远发展贡献更大的力量。

试用期是我成长和进步的阶段，正是因为试用期的锻炼和磨练，让我更加坚定了自己的职业目标和理想，也更加确信企划督导这个岗位是我所热爱和适合的。未来，我将继续努力不懈，争取更加辉煌的成绩和更加广阔的发展空间。感谢企业给予我试用的机会，相信我会不负众望，用实际行动回报企业和社会。

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蓝月亮公司一直以来都非常注重员工培训，以提升员工的技能和素质。最近，公司组织了一次为期一个月的培训活动，让我受益匪浅。下面我将对此次培训进行详细回顾总结。

首先，我们培训的内容非常丰富多样，涉及了各个方面。其中包括团队合作、沟通技巧、销售技巧、职业道德、领导力等等。每天的培训都以专题讲座的形式进行，由专业的讲师进行讲解。讲师们都是业内资深人士，他们的经验和知识让我们受益匪浅。不仅给我们讲解了理论知识，还提供了实际操作的机会，让我们能够真正地将所学知识应用到工作中。

其次，培训中采用了多种教学方法，注重互动和实践。培训中，我们分成小组进行讨论和研讨，通过与同事的交流和合作，不仅加深了对知识的理解，还培养了我们的团队合作精神。同时，我们还进行了角色扮演活动，模拟了各种工作场景，锻炼了我们的沟通和销售技巧。这种实践式的培训方法让我们真正地感受到了工作中的挑战和压力，更好地为将来的工作做好准备。

此外，培训还特别强调了职业道德和企业文化的重要性。讲师们通过案例分析和讨论引导我们思考，教我们如何在工作中遵守道德规范，如何做一个合格的员工。他们还强调了蓝月亮公司的核心价值观和企业文化，让我们明白了作为一名员工应该怀有积极的态度和对工作的热情。同时，他们还鼓励我们提出自己的建议和想法，为公司的发展贡献力量。

通过这次培训，我不仅学到了很多实用的技能和知识，也领悟到了一些深层次的东西。首先，团队合作的重要性不容忽视。无论是在培训中的小组合作，还是将来的工作中，团队合作都是取得成功的关键。其次，良好的沟通技巧对于职场发展至关重要。只有善于与他人沟通交流，才能更好地解决问题和开展工作。最后，积极的心态和对工作的热情也是成功的关键因素。只有积极主动地面对工作和挑战，才能取得优秀的成绩。

总结一下，蓝月亮培训为我们提供了一个全面提升自己的机会。通过丰富多样的培训内容，多种教学方法和强调职业道德与企业文化，我们不仅学到了实用的技能和知识，也培养了团队合作精神和积极的工作态度。这次培训对我们的个人成长和公司的发展都起到了积极的推动作用。我相信，通过这次培训，我们将能够更好地应对工作的挑战，为公司创造更大的价值。

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蓝月亮公司销售团队是一支充满活力、富有激情的团队。在过去的一年中，我们经历了各种挑战和机遇，收获了丰富的经验和成果。以下是我对蓝月亮销售工作的一年总结。

一、市场调研与分析

对于销售工作而言，市场调研和分析是非常重要的。我们团队积极主动地深入市场，了解客户需求和竞争对手动态。通过和客户的沟通和交流，我们深入了解了他们的需求和痛点，准确把握市场趋势。同时，我们也时刻关注竞争对手的动态，及时调整销售策略，保持竞争优势。

二、产品推广与营销

蓝月亮公司的产品以优质、环保、高效而闻名。我们销售团队在推广和营销方面做了大量的努力。我们通过组织展览会、举办产品培训和演示活动等方式，向潜在客户展示产品的独特价值和优势。同时，我们也积极利用互联网和社交媒体等新媒体渠道进行宣传，提高产品的知名度和美誉度。这些努力帮助我们取得了显著的销售增长。

三、客户关系管理

客户关系管理是销售工作的核心。我们始终坚持以客户为中心的原则，与客户保持紧密联系，理解他们的需求并提供满足需求的解决方案。通过建立并维护良好的客户关系，我们不仅赢得了客户的信任和支持，还获得了他们的口碑宣传，进一步扩大了市场份额。

四、销售团队协作

销售工作需要团队合作和协作的精神。我们销售团队注重团队成员间的沟通和协作，互相学习和借鉴经验。我们定期组织销售会议交流心得和经验，分享成功案例和挑战，共同探讨解决方案。这种协作精神使我们团队更加有凝聚力和执行力，为实现销售目标发挥了重要作用。

五、销售数据分析与改进

我们团队注重销售数据的分析和利用。通过对销售数据的深入分析，我们发现了一些问题和潜在的机会。我们对销售策略和销售目标进行了调整，并采取了一系列有效的措施，以提高销售绩效。同时，我们还建立了完善的销售数据平台，便于对销售情况进行监测和分析，及时发现并解决问题。

在过去的一年中，蓝月亮销售团队取得了非常令人骄傲的成绩。通过市场调研与分析、产品推广与营销、客户关系管理、销售团队协作和销售数据分析等方面的努力，我们成功地拓展了市场份额，提高了产品的知名度和美誉度。同时，我们也不断提升自身的销售技能和能力，为更好地服务客户不断努力。在未来，我们将继续保持团队的激情和活力，努力实现更高的销售目标。蓝月亮销售团队将继续以客户为中心，致力于为客户提供更好的产品和服务，以满足他们的需求和期望。

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本人于20xx年10月8日成为公司试用员工，目前在战略发展部学习工作。一到公司，便被公司的工作氛围吸引，大家的相处模式非常轻松融洽。在战略发展部工作的这段时间，感谢部门领导和同事们的耐心指导，让我可以很快了解公司的操作流程和规章制度，并且帮助我解答一些专业和非专业的问题。

本人工作认真，严格要求自己，具有较强的责任心和进取心，工作热情，虚心向同事请教，有较强的团队协作能力；及时完成领导交付的每一项工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作。为了更好的了解产业动态，目前本人负责周报、月报工作，过程中积累了很多专业知识，对公司的了解也不再只是毛皮，也使我更加喜欢这份工作，更加珍惜这个可以成长的机会。

这四个月的时间，在领导和同事们的帮助下，本人取得了一定的进步，但也仍有一些不足之处，工作中难免会出现一些小差错，还望各位领导多加批评指正，本人一定虚心向其他同事学习，积极改正，在今后的工作中更加严格的要求自己，认真做好自己的本职工作，不断的学习积累，解决问题，完善自我，不辜负领导对我的期望。

鉴于试用期满，在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

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又是一个美好的周末，我在家里悠闲地弹着钢琴，当我弹起《蝶儿飞飞》这首优美的曲子时，墙上的一幅油画中，忽然飞出了一对美丽无比的蝴蝶，再看看那幅画儿，那两只在草丛中欢快飞舞的蝴蝶却无影无踪了……

这两只蝴蝶有着一对海蓝色的轻盈的翅膀，上面是几道月牙儿一般的花纹，它们是什么什么蝴蝶？这么美丽？我想起妈妈说过的话：这画儿里画的是全球稀有的品种——神秘的蓝月亮凤蝶。

没多久，我们家有一对蓝月亮凤蝶的消息便一传千里。这下可好！国家考古队来了，蝶类鉴定的专家组来了，不一会儿，昆虫保护协会的叔叔阿姨也来了。各个专家小组为凤蝶做了详细的记录，为它们拍照。临走前，一位专家爷爷对我说：“孩子，蓝月亮凤蝶最喜欢听音乐，我们给它们充分的自由，你一定要好好地照顾它们。食物和用品我们会每天送过来，但请你务必要细心，行吗？”“行！”我迫不及待地满口答应。

从此，这对蓝月亮凤蝶便成了我最好的朋友。春光和煦，我和凤蝶在草地上玩耍，它们在花丛中躲迷藏，翩翩起舞。而我呢！就坐在一旁的草坪上看着它们，为它们鼓掌、加油、喝彩。

这一对蓝月亮凤蝶似乎听得懂我的话。早晨，它们围着我绕圈圈比赛；中午，我与它们共进午餐，享受美味；晚上，它们就在我的小房间里酣睡，一起进入甜美的梦乡。

直到有一天，我放学回家时，我惊讶地发现，油画中的蓝月亮凤蝶复位了，而屋子中的两只已经不见了。两只可爱的小蝴蝶，我永远都会想念你们。

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最新关于蓝月亮班班务计划的范文

一．班况分析：

蓝月亮班，是这个学期刚刚组建的一个新的班集体。本班共有幼儿41人，其中，老生 ，新生 ，另外还有3个中班年龄的孩子；独生子女占全班总人数的 %，

本班老师何老师，保育员方老师都是新手，再加上幼儿园也是全新的，孩子们因此对幼儿园和本班的三位老师都充满了强烈的好奇心，他们非常喜欢这所环境优美，设施一流的幼儿园，开学初，孩子们的适应能力非常强，情绪稳定，运动平衡能力、协调性发展的较好，第一天我们就进入了正常的活动状态，但一个星期下来我们也发现这个班的孩子存在以下几个问题：1．由于所处环境和以前各自的教养方式不同，孩子在常规习惯方面较为欠缺。２．过了一个暑假，许多孩子没有午睡习惯。３．有三分之一的孩子自控能力较弱。４．孩子自身知识、经验的积累比较少。针对上述问题，本学期本班工作重点放在以孩子一日活动的生活活动这一环节为突破口开展各种生动活泼有趣的活动，让孩子们在环境的熏陶下逐渐养成良好的生活、卫生、学习等习惯。

二．以健康、安全为核心，认真细致做好保育工作。

１.帮助幼儿保持积极的情绪，适应新幼儿园的生活。

全新的幼儿园、全新的老师、全新的小朋友。幼儿常常因为环境的改变，而变得无所适从。因此班级教师要用亲切的态度对待每一个幼儿，多鼓励多爱抚每一个幼儿，安排有趣的各种活动来转移幼儿的不安情绪,注意观察幼儿的情绪状态,帮助他们尽快适应新幼儿园的生活,感受到在蓝月亮班集体生活的快乐。

２.照顾幼儿的每日生活，关注幼儿的身体成长。幼儿的饮食、入厕、睡眠与幼儿的成长有直接关系。生活上教师要正确的指导、帮助和照顾他们。如“三餐一点”，教师要用极富感染力的表情、语言介绍餐点名称，引起幼儿食欲；教师既要了解幼儿的总体进餐情况，又要照顾到个别幼儿，注意突发事件。“盥洗入厕”，教师指导帮助幼儿按序洗手、洗脸；午睡时教师要为孩子创设一个安静、愉悦的午睡环境，及时安抚入睡困难的幼儿，纠正幼儿睡眠中的不良习惯；根据季节室温选用毛毯被子，及时帮助幼儿盖被。

３.开展多彩的体育活动，增强幼儿的体质。

体育活动可以促进幼儿生长增强幼儿体质，可以使幼儿情绪得到适度的发泄。教师按时带幼儿去户外接受阳光和空气的刺激，并开展形式多样的有趣的体育活动，保证活动的时间，控制好运动量。活动前，准备好场地、器材，活动中，教师注意观察全体幼儿又照顾到体弱的幼儿，及时给幼儿擦汗，换衣服。

４.保证幼儿的安全,对幼儿进行安全教育。

在幼儿的一日活动中，教师随时清点幼儿人数，且每个幼儿都在教师的视线范围之内。教师随时检查幼儿的随身物品，检查幼儿的餐具、食品，及班级里的各种设备并及时填写《交接班记录本》，以“防患于未然”。班级里的每位教师要清楚了解班上幼儿坐校车及其他接送的情况，遵照幼儿园要求做好接送工作，确保幼儿安全。同时，教师利用故事、电脑课件对幼儿进行安全教育及配合园内消防演习进行相关的消防自救教育，增强孩子的自我保护意识。

三．重视随机教育，抓幼儿良好品德的形成。

德育要贯穿于一日生活的各个环节，教师灵活地随机地进行。可以充分利用晨间谈话和每周一的升旗仪式、幼儿园的环境、幼儿游戏的机会等，结合各科教学，对幼儿进行具体生动形象的思想品德教育，从而形成蓝月亮班人人讲普通话、正确使用礼貌用语、爱护幼儿园的一草一木，尊重和关心人，富有爱心的良好班风。

四．搭建家园桥梁，共同促进孩子的进步。

家园联系工作影响着幼儿的发展，也影响着幼儿园的发展。幼儿教育需要家长不同程度、不同方式的支持和参与。我从开学初这几个星期与家长的沟通中，深刻感受到家长对孩子的.爱，感受到家长对我们的托付，感受到家园之间沟通的重要性。

首先，加强我们与家长之间的沟通。家长工作方面要做好、做细。在开学初的这一个月里，我们会与每一个家长面对面的交流，让家长填写孩子日常情况调查表，同时，每周写一封信给家长，让家长了解孩子近期在园的情况以及教育教学活动的开展情况，特别是主题活动实施的目的、进展，以及需要家长配合的地方。对于特殊情况的幼儿如生病或未及时返园的孩子，我们在当天将会打电话了解。合理安排时间进行家访，进一步了解孩子的性格特点、在家的表现。热情接待每一位家长，适时与家长交谈，让家长了解孩子在园的生活、学习情况，一些进步方面及不足之处。

其次，为家长提供资料信息。按时发放《幼儿一日生活记录表》、《家园联系手册》。

三是每周更换《家园面对面》的内容，提醒家长及时关注，积极参与、共同配合。

四是请家长参与幼儿园的活动。积极邀请家长参加家长会、家长半日活动开放、亲子活动、家长自愿者活动等等，鼓励家长积极地参与到我们的活动中来，让进一步了解孩子在园的活动情况，以促进家园之间的了解，真正架起一座心与心的桥梁，共同促进孩子健康、快乐的成长。

五．班级管理

１、制定《班级幼儿发展水平目标》和幼儿活动常规。适宜的目标，良好的常规，使幼儿生活具有合理的节奏，促进幼儿的身心发展。开学初，我班由全

体教师依据平时的观察结合本班幼儿实际，大家共同商量制定符合本班年龄特点的《班级幼儿发展水平目标》；依据幼儿一日生活作息时间和活动安排，拟订符合本班幼儿的活动常规。

２、师幼之间，建立信任依恋的良好师生关系。教师要以关怀、接纳的态度与幼儿相处，我班的教师具有多种角色，有时是孩子的妈妈，有时是孩子的姐姐，有时是孩子的伙伴。教师要了解幼儿的烦恼，分享幼儿的快乐，关心、尊重幼儿，使幼儿信任我们，依恋我们。

３、教师之间，建立团结互助的同事关系。一个班级中，三位老师分工协作，定期开班务会。虽然在不同的岗位但我们是一个整体。在日常工作中，要严格遵守各项规章制度，有分工有协作，目标一致，相互配合做好班级工作；在生活中，互相关心，互相帮助，是友好的同事，是友好的朋友。

六、具体安排：

九 月：１．帮助孩子尽快适应新幼儿园的生活，喜欢蓝月亮班这个集

体。

２．建立初步的常规，保证一日活动有序开展。

３．开好班务会，统一思想，提高认识，分工协作。

４．班务计划上交。

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５．参观新幼儿园。

６．中秋节自助餐会。

十 月：１．家长会。

２．常规活动观摩。

３．幼儿行为习惯检查。

４．课间操比赛。

５

．班务会：讨论、分析幼儿生活活动常规培养中存在的问题，研究相应

措施。

十一月：１．秋游。

２．家长半日活动开放。

３．幼儿生活活动检查。

４．班务会

十二月：１．迎新年＂亲子活动＂。

２．幼儿成长档案资料整理。

３．幼儿劳动习惯养成教育。

一 月：１．双语教育研讨。

２．安全教育。

３．学期结束工作。

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在一个人力资源的管理中，试用期是一个非常重要的阶段。试用期是雇主与员工之间相互了解、相互适应的时间段，也是员工展示自己能力和才华的机会。而试用期转正则是员工是否能够留在公司，并继续发展的关键阶段。在这篇文章中，我将详细、具体且生动地总结一下我的试用期转正经历。

在试用期刚开始的时候，我对公司的环境和岗位要求并不是很了解。但是，通过与同事的交流和上级的帮助，我迅速适应了新的工作环境，并且了解到公司对于员工的要求和期望。我努力地学习和充实自己，通过阅读相关资料，参加培训班和研讨会，不断提高我的专业知识和技能水平。同时，我也积极与同事合作，不断学习和借鉴他们的经验和方法。通过这些努力，我逐渐成为了团队中不可或缺的一员，为公司的发展做出了一些贡献。

在试用期转正的过程中，我还注意到了一些需要提升的地方。例如，我在与客户沟通和解决问题的时候，有时候表达不够清晰和准确。为了解决这个问题，我主动寻求了同事和上级的帮助，并且参加了一些相关的培训课程。通过这些努力，我渐渐改善了我的表达能力，并且更好地与客户进行沟通和交流。

另外，在试用期转正的过程中，我也认识到了自己的不足和需要改进的地方。例如，我有时候在工作中缺乏执行力，没有能够按时完成任务。为了解决这个问题，我开始制定详细的工作计划和时间安排，并且定期回顾和评估自己的工作进展。通过这些努力，我提高了我的执行力和时间管理能力，能够更好地应对工作的压力和挑战。

在试用期转正的最后阶段，我与上级进行了一次详细的评估和反馈。在这次评估中，我积极地接受了上级的指导和建议，并且提出了自己的改进计划。同时，我也向上级展示了我在试用期期间所取得的进展和成绩。通过这次评估和反馈，我更加清楚地了解了自己的优势和不足，并且为今后的发展制定了更加明确和具体的目标。

我的试用期转正经历充满了挑战和机遇。通过不断努力和学习，我逐渐适应了新的工作环境，并且取得了一些进展和成绩。同时，我也认识到了自己的不足之处，并且制定了改进计划。通过这段经历，我相信自己已经做好了转正的准备，并且能够在未来的工作中继续发展和成长。希望我能够成功转正，为公司的发展和壮大做出更大的贡献。

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作为秘书，通过一段时间的试用期，我感到非常荣幸能有机会向各位领导和同事们汇报我在这段时间里的工作表现。在试用期间，我深刻认识到秘书作为一个关键角色的重要性，也明确了自己在这个岗位上的责任和挑战。在这篇个人总结中，我将详细地回顾试用期内的工作，并深入思考经验教训，以期在接下来的工作中不断提升自我。

试用期内，我积极主动地参与了各项工作，并努力保持高效的工作状态。在收发邮件、文件管理、行程安排等日常工作中，我尽力做到及时准确，保证了领导和团队的工作顺利进行。我也始终保持良好的沟通与协调能力，在接待来访客人时，给予了充分的关注与细致的服务，受到了协作单位和客户的肯定和赞赏。

除了日常工作，我也积极主动地参与团队项目，并在一些重要会议中扮演着秘书的角色。我始终保持高效的会议记录与会务工作，为领导和团队提供了有力的支持。通过这些团队合作的机会，我学会了协调与合作，提升了工作效率和团队凝聚力。

在试用期中，我还注重个人能力的提升和自我学习。我积极学习并应用办公软件和管理工具，提高了文档处理和信息管理的能力。我还参加了一些培训课程，不断丰富专业知识，提高综合素质。我深感自己还有许多不足之处，但我相信只要能不断学习和成长，就能为公司做出更大的贡献。

在试用期间，我面临了一些挑战和困难。作为新人，我对公司的运营和文化还不够了解，因此在一些特殊情况下，我需要向领导和同事请教和寻求帮助。同时，自我管理和时间管理也是我在试用期内需要不断提升的方面。我将继续加强学习，提高自己的领导能力和解决问题的能力。

通过这段试用期的工作经历，我深刻体会到作为一名优秀秘书所需具备的能力和素质。在今后的工作中，我将继续努力，打磨自身技能，不断提高工作效率，并且积极主动地为团队提供支持和协助。我会更加注重与领导和同事之间的沟通和合作，以达到更好的工作效果和质量。

我要衷心感谢公司和领导给予我试用的机会，感谢各位同事在工作中对我的支持和帮助。我将再接再厉，不断进步，努力为公司做出更多的贡献，并期待能够在公司稳定发展的同时，实现个人的职业目标。

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作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说既熟悉又陌生。如今，时间已经过去了一个多月，在这短短的一个多月里，我慢慢的适应着这个公司的文化与氛围，努力的要在这样的环境中学习发展。

在主任和同事们的关心和指导下，这一个月中，我学到了不少东西，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的工作情况作如下汇报：

一、对公司的了解：

初到公司，我便开始阅读关于上海大众的《上海大众经销商运营标准》手册，这是一本十分完整公司运营手册，包括了公司的文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪规范及服务流程，还配置了工作中要用到的一些表格。通过这份手册，我对上海大众有了一定的了解，同时也了解了一个公司的应该要有的工作规范。

二、工作成绩

1、内部和外部的邮件传递及汇总。这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信息准时准确的送到，并且归档存放，以便需要时能够及时调出资料。

2、办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时候就有接触过的工作，保证好每个人领用物品的准确登记，及时上报库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是十分重要的。

3、尝试制作维修周报。这类周报得对我来说完全是陌生领域，刚接触的时候数据也经常统计错误，但是经过几周的熟悉之后，已经慢慢地能够熟练的制作了。

4、协助检查需要的文件和报告。实习的这一个多月内，恰逢auditⅱ审核，需要准备不少资料和工作记录。虽然在学校也学过不少公司的文案写作，但是真正写过的没有多少，而每个公司又有自己的规范模式。在这些资料整理中，我学会了不少东西。

行政工作是繁琐的，从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用情况进行备案，包括一些来访培训的接待工作……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。

三、存在问题及对其改进方法

1、由于在公司从事的是行政文职的工作，未涉及业务操作，因此对于公司的销售、维修等业务尚未完全了解;

2、缺乏一些基本工作知识，在工作中，常常表现生涩，甚至有时侯会觉得不知所措;

3、工作细心度不够，会在一些问题上出现错漏;

4、对领导的.意图领会不够，工作经常做不到位。

四、接下来的个人工作计划：

首先，我必须先改进以上工作中存在的不足，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情并对公司整体的运营模式与流程做进一步的了解与熟悉。

其次，进一步了解公司的人事制度和规范，掌握有关人员招聘、培训、绩效考核以及奖惩制度的技能，希望有机会可以向人事培训方面发展。

最后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量，并提出批评、建议。

行政员工试用期转正工作总结范文2白驹过隙，时光飞逝，短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了。回想我刚来公司的场景，仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业，面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下，在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下，再加上自己在工作中的不断摸索、学习，我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。

下面，我简要汇报下我试用期的工作情况。总的来说，我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。

一、行政工作。

试用期前半段，我主要参与了公司的行政工作。我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。

在公司筹备期间，我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开20xx年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。

公司开业后，我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开20xx年第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。

二、风控工作。[工作总结之家 WwW.dG15.COM]

我从行政岗调到风控岗也已一月有余。在这一个多月的时间里，按照公司规定，我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好，公司合同档案库初具雏形。如今新的业务资料，也能做到及时归档整理。

业务方面，对于我来说完全是一个新的领域。郭经理也带我走访了一些企业，我从中获益匪浅。但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏，所以我也不断督促自己继续学习，希望能尽快胜任风险控制这个岗位。

试用期的结束，对我来说是这个阶段的终点，也是下一个阶段的起点。正是因为这个不可或缺的试用期经历，让我更加看清了自己的实力，摆正心态，虚心学习，积极工作。在接下来的工作中，我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度，让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。

最后，我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会，给了我人生新的起点，感谢所有领导的培育和关怀，谢谢你们。我不会辜负你们的期望，请相信我、考核我，谢谢。

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