一起合同网

导航栏 ×

城管农管专家事迹材料(汇总15篇)

发布时间:2025-01-23

城管农管专家事迹材料(汇总15篇)。

城管农管专家事迹材料 〈一〉

xxx,女,汉族,19xx年x月出生,党员,大学本科学历,现担任团委书记。做为一名中学教师,她忠诚党的教育事业,爱岗敬业,关爱学生,多年来一直从事教学一线工作,她不图名、不计利,工作精益求精,积极响应对青少年培育践行社会主义核心价值观的号召,配合政教处开展各种宣传教育活动,赢得了领导同事的信任和家长学生们的好评,表现出了青年教师应有的品格和素质,体现了共产党员的先进性。

执教以来,她就一直在政教处工作,负责生管保卫等工作,同时又跨初高中进行政治课教学,工作量、任务重。作为一名青年教师,她义不容辞,经常加班加点,勤勤恳恳,兢兢业业,默默奉献,从不叫苦叫累,也从没有向领导提出过非分要求,始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。几年的政教工作中,总是认真、负责的完成自己分内的工作,同时也尽可能帮助其他同事。担任少先队辅导员以来,加强少先队员们思想道德建设,继续加强养成教育、诚信教育及行为习惯等方面的培养,使少先队工作有了进一步的提高,也使少先队员在这个大家庭里健康成长。组织开展了少先队庆六一游园活动及各种主题队会,清明节祭扫活动等,连续两年荣获尤溪县优秀少先队辅导员称号。

虽然今年才刚刚开始负责团委工作,但她还是竭诚为学校共青团工作服务,以深入实际的工作作风和无私奉献的工作精神,切实加强共青团的自身管理和未成年人思想道德建设,把尤溪二中的团队工作开展得有声有色。她充分发挥共青团组织积极、开拓、自立、创新的作用,给予学生自主管理的机会,学生会、方舟文学社、青年志愿者协会,校园之声广播站等学生社团组织,自主开展富有趣味、益情益智、丰富多彩的团队活动,切实提高了自我管理能力。开学以来,在团组织的指导下,结合抗战胜利纪念日,学生会组织举办了演讲赛、征文等各种形式的系列抗战纪念活动;方舟文学社也重新起航,刊出了以纪念抗战为主题的新一期的《方舟》;青年志愿者结合各种传统节日,开展志愿活动,在重阳节之际,组织志愿者到敬老院、老年活动室等慰问老人,弘扬尊老爱老精神。

养学生的思维品质。让学生在课堂做主,努力体现新课标精神。她注重课堂的反思与总结,在在反思中进步,在总结中提高,有力促进了课堂教学质量的提高。

她所在政治备课组是一个典型的老中青结合组。老教师居多,教学经验丰富,为使她自己快速成长,在课堂设计、学生情况了解、讲课、反思等方面都积极向老教师请教,悉心听取他们的指导。她的耐心和真诚令人称赞。她常和同仁们共同学习共同研讨共同进步,所在政治备课组学习教研气氛在全校是最浓厚的。担子虽重、压力虽大,但从没有懈怠过,从没有降低过工作要求和标准,表现出了较强的敬业精神,以实际行动展示了一名青年教师的应具备的思想觉悟和优秀品格。

虽然工作中有苦有乐,有笑有泪,但她始终坚持不懈。因为她热爱党的教育事业,热爱每一位学生。她用自己的事迹行动践行者教师的职责,诠释着"人类灵魂的工程师"这个响亮的名字。

城管农管专家事迹材料 〈二〉

我是刘xx,男,1981年出生,祖籍河南省濮阳县,其实我的大家庭成员先后有四代共五人从事教育行业,曾祖父刘xx生前先在xx县堌堆完小(后搬至五星乡改名为五星完小)、庆祖完小教学;爷爷刘xx1947年参加工作时在子岸乡高寨中心校教学,后濮阳县开办扫盲班,调至扫盲班任教,结束后在县教育局工作直至离休,现已故;伯父刘xx曾在安阳地区学校教授物理课程,后调至濮阳,于xx市第一中学退休;母亲张xx,于河南大学历史系本科毕业后在安阳市第二十中学任教,1991年调至xx市xx学任教直至退休;我本人于20xx年从xx师范学院物理系本科毕业后,在xx外国语学校教高中物理至今。

我的成长与家庭先后四代五人投身教育一线是密不可分的,从小就看着家人头天在灯下备课、改作业,第二天上课,由于当时家就位于校内一处公房里,学生平时也经常来家里送作业本、问问题,偶尔天气恶劣时也会有留下来在家里吃饭,感觉其乐融融,从小就对教师这个职业充满了向往,后高考报志愿时毅然选择师范专业,并且于在校期间积极向党靠拢,于20xx年在校期间光荣加入中国共产党。参加工作后,刻苦钻研业务,多次获得过校内”青年教师基本功大赛一等奖”、“教学明星”、“爱岗敬业标兵”、“优秀共产党员”、“最受欢迎教师”、“优秀班主任”等称号。现正逐步引导孩子,争取让下一代也可以投身教育,为中国的教育事业出一份力。

城管农管专家事迹材料 〈三〉

仓库管理是保障服务不可缺少的重要组成部分。它对于经济效益起着举足轻重的作用。它的工作即繁锁又复杂,看似轻松却又繁重。因此,仓管员在工作中必须做到严格,认真,细致。XX这个普通的仓库管理员她在自己的岗位上默默付出,争取将自己的工作做到最好。她兢兢业业,从不抱怨,从一点一滴做起,将仓库管理工作做到了程序化、系统化、条理化和流水化,是一线工作人员的典范。

服务意识、贯穿全程:XX意识到了我们仓储服务是公司的保障单位,服务已经渗透到工作中的各个细节。她将自己的工作看成是一种服务,明确自己是为保障生产服务的,服务的意识深扎心底。她秉承实实在在做人做事的理念,尽全力去满足每个细节的要求为生产服务提供便捷,高效,优质的服务。

严格把关,杜绝出错:XX严格执行仓库保管制度,杜绝收发物料中出现出错的情况。入库时,她对物料及时登帐,对于不合格物品,坚决不允许入库;出库时,手续不全不给出库,遇见特殊情况时,必须经有关领导签批,真正做到以公司利益为重,爱护公司财物,就如爱护自己的东西。她做到对供应商物料进仓数量和各班组领料数量都严格把关,保证了仓库物料的顺利运转。

合理安排,有序存放:为了保证仓库库区的整洁,真正做到仓库管理的熟练开展,她在仓库入库时严格按照产品的种类、规格、等级分区堆码,对产品进行标识,让人人一目了然,从不混合乱堆。她对仓库库位进行了有效的规划,保证空间的合理最大化利用,改善仓库物品和堆放紧缺的.现象,还给耗材周转提供了合理空间。她真正掌握了物料进、出、存的工作流程,使得物品顺利周转,同时起到了物尽其用、人尽其才的作用。

控制成本、加强管理:她视库房为己家,视工作为己任,时时刻刻本着节约意识,奉献在为控制成本,加强仓库管理的点点滴滴之上。她配合财务部规范库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。她在原来的基础上细划物料成本的管理,加强对各班组物料使用管理,实实在在核算各班组所使用物料消耗,真实反映出各班组所产生的成本,为各部门物料使用管理提供参考依据。

XX在她平凡的岗位上,做出了不平凡的业绩。她全心全意为公司服务的意识,以及全心全意以公司利益为重的意识,深深影响着公司一线的其他员工。她积极主动,她热情“服务”,她默默奉献,携手合作,开拓创新,务实高效,为保障公司的正常运营奠定了坚实的基础。

城管农管专家事迹材料 〈四〉

xx2016年度“职工小家”先进事迹

一年来,xx工会紧紧围绕项目部生产经营为中心,夯实工会基础工作,在职工队伍建设上坚持以“小家”建设为依托,从维护职工权益和调动工作积极性上两个方面着手,深化“职工小家”建设,强化民主管理和服务大局,努力把项目工会建设成为职工信赖的“规范之家、民主之家、文明之家、幸福之家”,促进了项目部的三个文明建设,文明之花结出了丰硕成果。2016年度,

一、加强职工队伍建设,坚持民主管理

1、为强化组织建设,项目部通过会员大会选举成立了xx项目部工会委员会,并先后完成了班组工会组织的调整与整顿,成立了工会小组,积极开展了“安康杯”劳动竞赛、以“六比六赛”为主题的劳动竞赛、“双增双节”等一系列活动。对职工人数、会员人数随时统计,系统掌握,及时建档。基于项目部人员流动性大,工会委员、工会小组长随缺随补,保证了组织的完整性。根据公司工会年度工作安排,项目部工会认真研究讨论,制定规划措施,并分工负责抓落实,增强了班子成员的集体观念和责任意识。

2、为维护职工合法权益,一是项目部坚持每季一次的职代会制度,并在项目党支部的领导和指导下努力做到制度化,力求规范化,把职代会办成了参政议政、解决实际问题、职工群众信赖的会议。尽可能的解决职工关心的热点、难点问题,保持了职工队伍的稳定。在此基础上,项目部积极协助项目部不断完善了以薪酬体系为主要内容的激励机制,认真开展了民主评议项目部领导班子和班子成员活动,密切了干群关系。二是针对日常厂务信息公示公开工作,我部积极发挥工会职能作用,及时把涉及项目生产管理重大事项、上级单位及项目部重要规章制度、职工切身利益、项目班子及管理人员的廉洁自律等通过橱窗、职工大会等形式和流程进行公开。工会成立专门工作督查小组对项目各项管理工作进行检查监督,专门设置厂务公开栏,定期对职工关心的文件、后勤费用等定期进行公开,接受全体员工的`监督,促使项目部各项管理工作民主化、透明化。

二、坚持开展劳动竞赛活动,充分调动职工队伍的工作积极性和创造性

1、为使劳动竞赛活动深入开展,并确保收到实效,项目部领导班子专门召开了会议,讨论劳动竞赛的组织和实施方案的制订。针对项目生产特点,成立了项目部劳动竞赛领导小组,负责具体的指导和实施。项目经理总负责项目文明创建及日常管理考核,各部门负责人、技术员等全力参与配合劳动竞赛的开展。并召开了思想动员大会,广泛宣传,要求各合作队伍积极响应并参与竞赛活动中来,从而端正了全体参建人员的竞赛态度,提高了大家的积极性,使劳动竞赛活动从思想工作、组织领导、制度建设、具体措施上得到加强。

由项目部负责的3个主要项目同时施工,按年度施工计划,施工任务繁重。电厂二期工程中,由于不利因素的影响, 2015年的进度计划略滞后,为确保主体工程能按业主要求8月份按时完工,2016年工作任务繁重;513~516号泊位码头工程需要完成62件全部圆筒的预制、出运安装任务;防城港马鞍岭1、2号码头工程需完成全部圆筒的预制、出运安装任务。项目部强化项目管理,精心组织施工,千方百计克服一切困难将进度赶上。面对各方面压力,项目部认真分析工作中的难点和重点,按照竞赛中的目标和施工内容,认真研究和分解,做好鼓动和宣传工作,迅速在全体参战职民工中掀起竞赛热潮,制定“六比六赛”的竞赛方案,活动中,项目部精心组织,以最快的速度调集施工队伍,合理配置施工力量,认真策划,合理组织施工。广大员工以饱满的斗志,夜以继日的奋战在工地上,形成了大干快上的态势,确保了各项施工任务的顺利完成。

2、积极开展“双增双节活动”,优化施工工艺,节约成本。由于防城港项目部与海南马村港项目部都使用“防城港号”浮船坞进行构件安装,为配合马村项目部安装工作,项目部原计划513—516号泊位码头工程37件圆筒安装分两批次进行,预计11月底完成全部安装工作,但由于公司临时调整计划,要求全部圆筒必须在“国庆”安装完成。为加快进度,项目部通过优化施工工艺加快圆筒预制施工进度,提高船机设备利用率,提升效益。原采用门机加吊斗及人工铲料进行混凝土入仓,项目部通过工艺优化,决定采用汽车泵泵送混凝土入仓,由原每预制一个圆筒一班作业需要工人14个,后仅需6人,工艺优化不仅节省了人力,提高设备利用率,加快了圆筒预制施工进度,圆筒安装提前一个月完成,节省了人工费、船机费等费近100万元。

三、加强人才开发与培养,塑造一支高素质的员工队伍

项目部注重在工作实践中加强人才培养,搭建平台,不断提高青年职工的管理和技术水平,塑造了一支业务技术精、管理水平高、善打硬仗的员工队伍。

1、搭建平台,促使他们尽快成长成才。一是项目部通过导师带徒机制、技能小组活动、业务培训拓展、“营改增”专项培训等基础工作把培养人才落到实处。积极创造条件,搭建平台,给青年员工压担子,并在过程中给予他们帮助,促使年轻干部早日成才;二是注重业务知识水平的提升。根据三公司的2016年培训计划,相应制订了项目部员工教育培训计划,并在逐月中一一实施。在职工培训投入方面,项目部毫不含糊,凡是上级要求送培或项目部计划内送培的,项目部100%送培,并做到保证培训经费的落实。党支部经常组织或协助行政对相关人员进行新技术及安全文明生产、标准化项目管理知识等方面的培训,进一步拓展了职工业务知识水平,提高年轻技术人员知识接触面、提升管理协调能力。截止目前,项目部内部举办安全类、质量类、标准化管理类等培训近30次,为员工购买学习书籍20多套;共有3人参加一级建造题考试,3人参加中级职称评选,7人被提拔为项目部门负责人及以上职务,近两年新分配来的员工逐渐能独立开展工作。

2、加大农民工培训力度,提升农民工操作技能。一是积极开展农民工学校教学水平。根据农民工的特点,项目部组织安全、质检部门负责人为农民工讲授安全生产、施工技能以及《四航文化》等知识。今年,共进行农民教育培训50次,培训农民工1000人次,提高了农民工的作业技能和安全生产水平;二是开展合作队伍间交流学习。组织合作队伍负责人、带班班长等队伍间交流学习,学习各队伍间的管理亮点,通过交流学习,不但促进了合作队伍间的交流,增强了人员工作技能;三是重视特种工种持证上岗。为了进一步完善合作队伍特种操作人员持证上岗,今年通过与当地劳动局及技术监督部门进行特殊工种培育,为合作队伍办理了电工、电焊工、机械操作手等特种人员操作证35张,从而解决和保证了特殊工程的岗位需求。

四、推进企业文化建设,提高文明创建水平

项目部不断创新工作方法,丰富活动载体,着力提高思想政治工作的实际效果,把创建文明工地作为推进企业文化建设的重要内容,使党建思想政治工作紧密渗透到施工生产管理工作中。

1、加大文明工地建设力度,提升企业形象。党支部制定了详细的文明工地创建方案,做到有措施、有检查和考核,并组织了文明工地创建工作专项检查, 提高了内部管理水平,树立了良好的企业形象。项目部文明工地建设严格按照中交标识系统做好形象布置,合理规划营区,根据“规范、节俭、美观醒目”的原则,规范统一做好七牌一图、安全、质量警示标语等宣传标语;各类材料标示牌全部统一制作,整齐摆放,对一些陈旧、损坏的宣传标牌均要求及时进行维修或更换,即使是一面彩旗。防城港项目部无论施工现场还是办公营区,都呈现出规范、有序、醒目的企业系统布置、各类材料堆放有序、施工现场干净整洁,企业形象和施工管理水平受到业主、监理和当地媒体的好评。

2、重视宣传报道工作,提升企业知名度。项目部制定内部宣传报道奖励办法,鼓励员工积极撰写稿件,并开展内部信息写作培训,不断提高员工的写作技巧,今年项目部较好的完成宣传报道任务,中国交通建设报、广西电视台、防城港电视台、防城港日报等媒体多次对项目部进行了报道,较好地提升了四航在当地的影响力和美誉度。

五、关爱员工,凝聚队伍,创造稳定和谐的发展环境

项目部以深入细致的思想政治工作,把关爱员工落到实处,充分发挥工会、团组织的桥梁纽带作用,着力解决员工在工作、生活上的难点、热点问题,增强队伍凝聚力。

1、坚持以人为本,为职工做好服务。一是坚持定期组织员工进行体检,做好职工健康档案,使员工能及时了解自己的健康状况,并对职工病情及时进行跟踪了解,保障员工的身体健康;天气炎热时认真做好员工和农民工的防暑降温等劳动保护工作,在工地现场搭建临时休息间、设置太阳伞、定时提供绿豆水等清凉饮料、发放防暑降温药品及用品;天气寒冷为施工现场人员发放了防寒服、防风口罩、防风沙眼镜、保暖手套等防寒用品,并亲自送自施工现场人员手中,做到了切实关爱员工以人为本。二是元宵佳节之际,组织包饺子活动、中秋佳节为施工生产一线员工、合作队伍过一个愉快的节日,项目部提前进行筹划安排,购置慰问品,并亲自为合作队伍送去月饼、鸡、鸭、鱼、肉等礼品,让他们感受到企业的温暖及关心,进一步增强了队伍的凝聚力。

2、做好后勤保障工作,为施工生产提供服务。一是加强饭堂环境的整改,项目部在饭堂原有的基本上,逐步整改、完善,并根据职工口味,不断改变菜色,尽量让每位职工都能吃上可口的饭菜,同时,为保障就餐职工身体健康,安排专人负责各餐菜肴留样,并建立留样记录,确保后勤服务质量;二是开展职工宿舍安全大检查。对漏电开关、电线乱拉乱接、电线损耗情况、用电插座、热水器、液化气、大功率电器的使用等进行了全面细致的检查,并对存在的隐患逐一登记,按隐患情况制定整改办法及期限。在检查的同时,项目部安全部人员、电工对如何安全用火、用电等安全知识进行了详细的讲解,并要求全体职工在生活中注意做好安全防范,确保生活安全,营造了一个良好、平安的生活环境;三是举办职工生日会。项目部及时留意职工生日情况,将同月份生日的同事集中为他们举办生日会,进一步增加了职工的归属感。

3、因地制宜,定期开展文体活动。一是使羽毛球、乒乓球、篮球类比赛,将羽毛球活动常态化,在港务局每周订二场,邀请业主、监理参加。二是开展发扬“五四”精神凝聚青春力量,共创文明工地活动。项目部因地制宜开展以发扬“五四”精神凝聚青春力量,共创文明工地活动为主题的迎五四活动,以自己独特方式迎“五四”青年节。在施工现场,顶着烈日,他们拿着锄头、铁铲、斗车、扫把,有条不紊、分工明确,把施工现场的垃圾、搅拌站排水沟、花带处的杂草全部清楚干净,现场钢筋头、标示牌统一归类堆放,仅用了几个小时使整个施工现场焕然一新,为创文明工地奉献出自己的一份力量。

城管农管专家事迹材料 〈五〉

有这样一个人:他正值壮年,干劲十足,一天到晚总像个陀螺似的忙个不停;他个头不高,皮肤黝黑,经常烈日下的工作,让他有了一个“黑炭子”绰号;他作为一名领导,却从不高高在上,始终扎根基层一线,和同事们一起同甘共苦;他多年来从不请假,家人生病住院,总看不到他陪伴的身影;他处事低调,从不宣扬自己的成绩,有荣誉先进,他总是谦让给基层的队员……这个人,就是同事们公认的工作上的好领导、生活上的好朋友——。

一个把城管工作当作大事业的人

城管工作,既杂又累。工作辛苦不说,有时还得不到周边群众及亲人的理解。作为一名老城管,十多年来,他见证了城管的成立、成长,也亲历了其中的艰辛和无耐。然而,多来年,他始终十年如一日地保持着对这份工作的无限热诚,从来没有转行不干的念头,他把自己全部的精力无私地投入到了美丽建设当中。他常说,“城管、城管,就是城市的管理者,城市的守卫者,别看城管工作管的杂、管的小,可任何一件小事都是城市门面的大事。”

争创全国文明城市,已经到了第三个轮回。而城管工作一直是衡量全国城市公共文明指数的一个重要指标。在创建的2019多个日子里,他从来没有放松过自己,作为越城区城市管理执法大队的副大队长,他分管着五个街道的市容环境秩序。作为一名领导,他从来不坐在办公室里,而总是奔赴到各个街道基层中队,协助指导他们开展城市管理工作。

今年萧山街为了整顿市容秩序,开展齐门经营整治工作。作为一条历史较长的古街,商户的经营习惯根深蒂固,观念很难转变,且沿街商户基本都私自搭建了雨篷等违法建设,为占道经营、占道堆放滋生了土壤。为了切实做好该条街的齐门经营整治工作,他亲自挂帅,参与到与经营户沟通协调中,一家一家劝导教育,动之以情,晓之以理,很多商户都被这位平易近人的大队长感动,自觉整改了占道经营行为。同时,为了尽快拆除两旁的违建雨篷,他连续一个星期,每天晚上9点至零晨2点亲自到拆违现场,做好指挥指导工作,而且每次都是第一个来,最后一个走。周边的同志都被他的这种精神鼓舞带动,在大家的齐心协力下,萧山街的齐门经营整治工作完满成功。

一个敢于担当肯挑责任的人

作为一名老城管,干过路巡,到过严管街,取缔过马路市场,也拆除过很多老大难的违章。他就像一本活的城管的记事本,每一页都写满了汗水和辛劳。城管有句口号,叫三特,说的是“特别能吃苦,特别能忍耐,特别能奉献”,如果要举个例子,大家肯定会想到。每当一些新同事加入到城管队伍,接触城管工作后受到委屈、感到辛苦有所抱怨的时候,老队员们就会向他们讲起,讲坚持,讲付出。

其中有一件事,在同事们间广为流传。那还是2019年的一件事。当时,x市城管刚正式成立不久,很多群众对城管工作还不是很了解,对城管的工作经常有对立情绪,特别是拆违工作,由于涉及到老百姓的切身利益,每次前往拆违现场,群众的阻力非常大。那天,和往常一样,和队员们一起前往当事人处拆违,当所有拆违工作的法律程序都已具备,且当事人始终不肯自行将违法建设拆除的时候,带队开始强制执行。当时,当事人情绪十分激动,破口大骂,在一旁始终耐心劝说,但当事人就是不听,忽然他从旁边厨房拿出一菜刀,冲向执法人员,平队一见不好,马上上前想抱住失控的当事人,忽然哐当一声,当事人挥动的菜刀从头盔上划过,落在了他的后颈上,周围人的人都吓傻了,趁当事人发愣之即,迅速夺下菜刀,稳住当事人。大家这时才纷纷围上前来,查看伤势,幸而是冬天,穿着较厚的制服,当事人的力度又不大,只受了点皮外伤,并无大碍。虽然如此,一旁的队员都还是替叫屈,说着便要报警,硬是给拦了下来,并且反过来安慰当事人说没事的没事的,叫他不要担心。当事人也终于被感动,违章搭建顺利拆除。

一个工作细致文武双全的人

由于皮肤黑外加经常曝晒,看上去长的挺“粗旷”。刚一接触的人经常会被他的外表所欺骗,以为他是个大老粗。事实上,却大大出乎人的意料,在工作中是个特别细致耐心的人。每次有大型的整治活动或重要的工作,他都是静下心来,仔细考虑各个细节,通盘安排好各项工作,经他手办下来的事情,总是十分牢靠。日子久了,大家都喜欢把当参谋,大事小事都喜欢问问意见,听听想法,说起来,除了“黑炭子”,还有一个词是“能文能武”。

记得这两年,群众对夜宵摊的投诉越来越多,为了市容环境秩序管理的需要,要对人民东路、延安路环岛等几处夜宵摊集中经营点进行取缔。因为涉及到多户夜宵摊摊主的利益,并没有盲目采取措施,而是带领塔山中队的队员们先对夜宵摊户进行一个一个的走访,了解他们的情况,并将政策一个个传达给他们,听取他们的意见和建议,最大的争取他们的理解。同时在取缔过程中,为摊贩安排了合理的时间,让他们有足够的时候做好停摊的准备。细致扎实的工作作风,使想到了事情的每一个细节,并做了最细的安排,保障了工作的顺利进行。这样的事情还有很多,比方说2019年取缔了存在了10多年有500多个摊位的乐苑新村马路市场,又比如说2019年东街夜市的大型整治工作,每一项工作里都有着心血和付出。

一个把群众当亲人的热心人

他是知心人。同事们都说,像是自己的兄长甚或父辈,他开朗热情,乐于助人,总是把大家的困难当成自己的事一样看待,同事们有事相求,他从不推辞,只要能办到,他一定能帮你办得妥妥帖帖。不仅把同志当亲人,对于市民群众的事,他同样认真对待。在平日里,每当有群众来访,无论对方态度如何,因何情由,都热情接待,“一杯茶、一声问候、一番倾听”成了他对待每一位群众的固定模式,在听完对方的陈述或困难后,都会设身处地帮助、开导他们,他付出的是热心,迎来的是对方的笑脸和由衷的感激。

是军人出身,骨子里就生着一副正直还爱打抱不平的热心肠。2019年一天下午,他像往常一样外出执勤后回到办公室开始办公。细心的同事发现,他身上那身永远崭新清爽的蓝制服上竟然多了几大块锈记。好奇的同事走过去一看,发现这锈记竟然是血沾染了衣服后留下的痕迹。在同事们担心的询问下才道出了实情。原来,在回来的路上,看到一醉汉正拉扯追打一名六七十岁的女清洁工,老人的头上已经鲜血直流。虽然旁边围满了观看的路人,但没有人站出来阻止,见情况危急,立即冲过人群,跑过去抓住正欲殴打老人的醉汉的双手,并请周边的市民帮忙打120电话。那醉汉起先看到个子小小的竟然敢出来管闲事,还欲还手,但是听到警察要来了后才骂骂咧咧的逃走了。随后扶起已经倒地的老人,简单查看了下她头上的伤口,叮嘱她马上去医院就医,可老人一听眼泪就下来了,说身上没带钱,儿子的电话她也说不上来,一时半会儿联系不到家人。听了后,立即掏出300块钱塞进老人的手里,等警察赶来之时,一个人默默的赶回了单位。这身上的血迹便是当时扶老人时不小心蹭上去的。

这就是,他的事迹还有很多很多,每一桩每一件都是他珍贵品格的缩影。他虽平凡,却在平凡的工作生活中始终保持着一份诚挚和热情,温暖着照亮着感染着周围的人。他用自己的一举一动生动地诠释着做为一名普通城管的最真、最美。他就是最美城管——老师事先和家长们联系好,到校门口接学生。她的想法得到了全家人的支持,先生和她开着两辆车,带孩子们游览了迪荡新城,感受了城市建设,游玩了世贸游乐项目;又陪学生们骑车、滑板、做游戏;全家人陪小客人包饺子、吃饺子、看经典影片;临别时送给每个学生一份节日礼物;最后一一将他们安全送回家。孩子们说,这是个难忘的儿童节。

“请你来做客”,就是用这些走进孩子心灵的激励措施,96个孩子紧紧围绕在了x老师的身边。

“永远的朋友”

晚上泡网吧,上课打瞌睡,与任课老师叫板,被“兄弟们”前呼后拥……早早沾染社会恶习的小罗,在校园里“十分高调”。“小罗,这是话梅,实在熬不住就嚼一颗提神。”没有批评,没有惩罚,小罗从x老师手里接过话梅,眼里充满狐疑。一段时间后,任课老师反馈,小罗在课堂上睡觉的次数减少了。可是教育从来不是一蹴而就的,这样的情况反复了近一个月。

x老师了解到,小罗的父母早出晚归忙生意,无暇管教孩子。小罗跟着小混混四处游荡、打架滋事。“以前没时间管,现在没能力管。”罗父恨铁不成钢,也习惯了小罗的夜不归宿,即使连续几天不回家,也不找不问,他的想法是:“玩累了没了,就会回来了。”看来,得从小罗的交友圈入手,x老师多次与罗父沟通,斩断小罗复杂的社会关系网。后来一段时间,小罗几乎不留宿网吧,很少在课堂上睡觉。

可是六上册期末测验那天,小罗不见了,“在校外打架出事了?”x老师担心不已。与家长联系后得知,他昨日晚餐后出去游玩就夜不归宿。家长和老师一起四处寻找,原来,小罗混进了另一所小学,大家都进教室期末测验了,他无处可去又出不了大门,保安质问时,小罗编造说“x老师打我,还把我赶出来了!”罗父听闻此话,恼怒得大骂:“这畜生说假话,对不起x老师。”操起手就要劈下去,x老师反过来劝慰罗父消消气。其实x老师已心如刀割,为什么小罗会顺口编造这样的谎言,难道她爱错了?那一晚,她狠狠地大哭了一场。

寒假过后的新学期,正在讲课的在跨下讲台台阶时,突然晕倒在地。“x老师、x老师……”学生们一拥而上焦急地呼唤她,事后知道,在大家都手忙脚乱时,小罗冷静地去办公室叫来了老师。这是个重情义的孩子,x老师只觉得所有的苦痛和委屈都烟消云散。她就从一个“情”字入手,给小罗留足了面子,请他做一些管理工作,分散他过于旺盛的精力,还经常叫他“好大哥”,提醒他要带好头。此后的一学期,小罗各方面表现都“十分低调”,常关照同学不要把老师气晕了。

“小罗,进入初中后,你要克制自己哦!”小学毕业典礼上,揽着小罗的肩说。“嗯!以后能和你联系吗?”“当然可以!你是我的救命恩人,是我永远的朋友。”

“永远的朋友”真诚而质朴,这是对师生关系的另一种诠释。她用这种精神,帮助着所有她可以帮助的学生。

城管农管专家事迹材料 〈六〉

在永兴县自来水公司,有一名常年穿着朴素的库管员,每天早晨八点钟,细心的人会发现,在物资公司的库房门口常会看到一个身材娇小的女员工,拿着扫把有条不紊的清扫库房周围的垃圾,并把几乎和她一样高的垃圾车推到垃圾存放点倒掉。打扫完库房卫生,她便进入一天的工作中,只见她一会去开比好高三倍的库房大铁门,发放物资,一会又要收存各类材料,忙完后,她便立即坐在办公桌边,进行当天材料收发工作的入库和出库记录,做出入库材料的明细帐记录。

冬去春来,寒来暑往,从事库管工作14年来,每天都重复着这些工作,认真负责、从不懈怠。岁月的风霜侵蚀着她的双手,但她用她那“滚烫”的心,践行着一个仓管员的默默坚守,被誉为“最美仓管员”,她就是永兴县自来水仓库保管员小曹。

做不甘平庸的“仓管人”

没有什么豪言壮语,更没有惊天动地的事迹,敬业、精业、乐业,在平凡的岗位上不断努力实践着不平凡的使命。这就是她,自来水公司的一名普普通通的仓管员,一名平凡但不平庸的“仓管人”。

说起仓库保管岗位,人们常不以为然,认为这份工作十分普通平凡,是一个不起眼的岗位。但作为公司的仓储保管员,却是责任大,任务重。除了对库存材料了如指掌,她还配合部门负责人及时合理的提出购物申请计划,安排好材料的进货时间和数量,保障材料供应。不管是收货还是发货,她都严格要求自己,真正做到收货时仔细清点,并严把质量关,对所有购入材料进行严格验收,登记入库,发货时更是严格按照计划单及时发放各种材料,并做好器材的出库登记工作。在从事保管的这些年中,她都是这样认认真真的做好每一次收发,没有出过任何一次差错。

“工作没有高低贵贱之分,凡事从小事做起,做好小事才能成就大事,吃亏出是一种福分”,既然担任了仓库保管这一职业,就意味着要更多地付出,要真正干好并不是件容易的事情。为了防止火灾,防止被盗,她不仅平时经常检查电源电器、防盗设施,而且每天下班前都要再仔细的检查一遍,确保安全无后患之后,才会安全离开。20xx年,她在去仓库发料途中,因地滑摔断左手臂,像这样的工伤本应脱产休假,但她考虑到该工种繁杂和特殊,其他同事接手在短时间很难保证工作不出问题,故而带着伤痛继续工作,保证了工作运转。

仓管员的“母爱情怀”

仓库保管员工作的最大特点就是“工作时间长,劳动强度大”,因为公司实施对外承诺24小时服务,而仓管需要一切围绕业务,常工作到晚上10点以后,连吃饭都顾不上。10多年来,她一直这样工作着。

“习惯了,也就是一样了。”这就是她说的最多的一句话,也是她对待这份工作的态度。正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,始终把重点放在严谨、细致、扎实、脚踏实地埋头苦干上,积极主动完成每项任务。

把工作尽可能看得更“大”,这是小曹做仓管的一大体会与经验。在她第一天接手仓管员这项工作的时候,他就把做好自己的本职工作当成了他最大的事情。每天,当他打开仓库大门后,做的第一件事情就是把之前就摆放在那里的物资重新整理一遍。用她自己的话说就是,别小看这些物资,“养兵千日,用兵一时”,在平常的日子里和这些“孩子”相处默契了,紧要时刻它们才会听他的调遣。同事每每进入到她的“管辖地”,都会立刻对这个看似琐碎的工作生出一种肃然起敬的感受。一排排整齐的物品就像列队受阅的士兵一样,等待着小曹把它们派遣到每一个重要的地方上去。

责任就是一种习惯。这是小曹对工作的另一种感受。每天早上七点多就来到仓库,晚上经常加班到十点,但他觉得,吃苦是一种历练,是一种积累。其实,她特别喜欢呆在仓库,因为这些物资就是她的孩子,心里觉得很充实,很温暖。所以,小曹每时每刻脸上都挂着笑容,目光里有着无限的母爱温存。

仓库保管员的基本职责是收发货物,但是收发货物的时间都不是自己可以控制,天天24小时待命,随叫随到,休、假日从没休假概念。几乎每年她都有好多次深夜都还在收发货物的'岗位上,更不用提节假日了,有时候干起来就是一整天,可是她克服一切困难,从不叫苦叫累。有时,维修人员维修、抢修任务量大,几乎每天都多次领料,基本上不分昼夜,不分上下班时间,只要有维修任务就会涉及到领料。她做到了按时按量按质发料没有因为材料原因耽误维修抢修工作。此后又有几年出现类似的冰灾天气,小曹同样如此,兢兢业业、勤勤恳恳,出色地完成了后勤保障任务。

“服务员”的服务心得

不管在哪个行业,哪个岗位工作,最基本的是爱岗敬业。作为一个仓管员也是一样,既然你选择了这个岗位,那么就要在你的人生经历中画下精彩的一笔。

小曹更清楚,仓管员其实就是服务员,对于公司的物资,就像母亲服务孩子一样,要有一颗慈爱的心;对待客户,就像服务员一样,要有高度的服务意识,做好星级服务。产品出库,要有跟踪服务的习惯,随时了解客户需要的产品,生产车间能否准时出货,出库的数量也不能出现半点差错,出库的产品不能存在任何质量问题等。

在公司里,她和同事们相处得十分融洽,热心肠的对待身边的每一个人,每一件事,认真对待和圆满完成组织交待的每一项任务,大家都很喜欢她,信任她。在生活上,她也十分俭朴,从不铺张浪费,也从不乱花一分钱。但是,哪个同事遇到困难,也是很主动的去帮助她们。她的努力和付出得到同事们的普遍认可和领导的信任。多次荣获县里嘉奖及公司“优秀员工”称号。

一年365天,天天如此,年年如此,就是这些“小事”,在大家眼里也许不算什么的工作,尽职尽责的她这样就辛辛苦苦地干着,十几年如一日,从来没有怠慢过一点工作,从未放弃一点小事小活!她是在用“心”干,想尽办法使自己的工作做的更好!别人做不到的,她做到了!别人受不了的辛苦,她默默地承受着!这就是她,把自己那颗最热情、最真挚的心交给了仓管,把自己的岁月、激情留在了仓库。

小曹的心里明白,任何岗位只要精心付出了,就一定会显出它的不平凡来。平凡的仓管员小曹的快乐就在于对自来水这个大家庭的热爱,这份热爱与对仓管事业的执着让他在平凡的岗位上成为一个不甘平庸的“最美仓管人”。

城管农管专家事迹材料 〈七〉

朱xx、男、1966年10月出生,大专文化,现任xx中国旅行社有限责任公司(xx宾馆)董事副总经理、xx市梅列xx餐馆(下称xx餐馆)总经理、xx快捷酒店(福州)有限公司总经理、xx快捷酒店(厦门)有限公司总经理。

一、十年磨一剑,倾力打造“xx”品牌

在经历近十年营销领域闯荡、视野不断开拓不断扩大后,朱xx于1994年创办xx餐馆。创办之初,xx餐馆营业面积不足100平方米,员工仅十来人,经营可谓艰辛,但更磨炼其意志。通过精心组织经营,不断创新菜品,提高服务质量,一切“为宾客着想”,“xx”逐渐被消费者接受。其经营规模不断壮大,经济效益逐年提高。现营业面积近3万多平米,员工180多人。XX营业额1200多万元、上缴税收50多万元,XX年营业额3525多万元、上缴税收180多万元。经过十多年的倾力打造,培养训练出的一支懂经营、善管理、业务娴熟、服务一流并有企业主人翁精神的员工队伍,是xx最宝贵的资产。xx已成为xx市区高度知名的中高档餐饮接待企业,“xx”品牌效应不断凸显。

二、捕捉商机,开拓新市场

朱xx是一个善于捕捉商机的“智者”:XX年原国有企业—xx中国旅行社(xx宾馆)进行企业改制,朱xx积极参与,成为股东之一,并发挥其所长,担任分管餐饮业务的董事副总经理;XX年投股城市信用社的股改工作;XX年了解到福州一家频临倒闭的宾馆拟承包经营,善于捕捉商机的朱xx立即全身心投入该项目洽谈,投入近千万元对该宾馆进行全面装修改造,成立xx快捷酒店(福州)有限公司,出任董事长兼总经理, 把xx“xx”品牌推进到省会城市,已于XX年9月正式开业,半年来经 营态势十分良好。短短五年多时间,其经营项目已由单纯的餐饮扩大到旅游、 宾馆综合业务,如今于XX年1月在厦门市莲前东路413号(原明发大酒店)成立了xx(快捷)有限公司.今后还将在其它城市开办更多的xx连锁酒店。

三、以人为本抓管理,员工合力促发展

在管理上朱xx始终秉承“以人为本、优质服务、提高效益”的经营理念。在普遍存在员工与老板是单纯劳资关系的现今社会,朱xx领悟并实践着的“员工是企业最宝贵资产”的一系列制度设计,给企业带来了财富。xx餐馆从街边小店发展壮大到现今规模,正是长期实践“以人为本”管理的结果之一。“xx”以此理念来设计各项管理制度,如绩效挂钩、过失告诫、年资加薪、创新重奖、优秀员工签订长期劳动合同和着力培养自己的干部和业务骨干。每年都安排员工外出学习观摩,聘请军士教官进行形体训练,组织郊游和形式多样的文艺联欢活动;定期或不定期组织员工 撰 写业务心得和工作体会张贴在自办的《学习园地》并评出好文章在有关媒体上发表,同时给予奖励;鼓励并重奖创新菜品,使“xx”菜品常新,满足消费者的需求;不断提高员工工资、福利水平,改善员工膳食、居住条件,营造出“xx”就是员工温馨的“家”的氛围;大胆使用干部并充分授权,从各方面为员工创造施展才华的发展空间,其员工稳定率是市区区餐馆最高的,开业近XX年员工稳定工作XX年以上占25%,工作5年以上的占70%以上,使员工队伍稳定,进而保证优质服务这一企业生命线长久不衰,不断促进企业经济效益的'提高。

同时加强诚信工作建设。xx呆账率几进于零,从不拖欠员工工资,仅及时结清供应商货款这一举措,使众多供应商愿意与其长期合作并以较低的价格供货,大大降低了餐饮成本。在“xx”做大后,朱xx仍一直坚持与厨师、领班一同用餐的传统,把用餐与工作会融在一起,听取工作汇报,及时解决工作中遇到的困难和问题,时刻掌握企业的各项工作运作。

四、致富思源,回报社会

随着xx餐馆经营规模不断壮大,经济效益不断提高,个人富裕了,除了扩大企业规模,朱xx首先想到的是资助农村贫困学生和与教育相关的项目上。早在1998年xx餐馆就与陈大、洋溪有关小学结对帮扶,开展相关教育建设活动;共资助十多名农村经济贫困学生从高一起至大学毕业,现还在资助7名在校大学生,使他(她)们摆脱经济困难,顺利完成学业,将来更好地报效祖国。XX年捐资赞助在xx举行的中国女排锦标赛;XX年12月东南亚地区发生特大海啸 ,xx餐馆在市里没有动员的情况下是市里第一家组织员工捐资企业,共捐资2万元,其中朱xx个人捐资1万元,受到有关部门的嘉奖;在市第一技校设立“xx餐馆奖学金”,每年奖励20名(1000/、元/名)品学兼优学生。朱xx说:“捐资助学工作是我今后永远的追求”,其拳拳助学之心可鉴。

朱xx果敢、敏税、活跃的思维使企业不断做强做大,其工作业绩得到了社会和党委、政府的充分肯定。1998~XX年均获梅列区委、区政府授予“发展非公有制经济先进个人”称号,XX~XX年被梅列区委、政府授予“发展梅列经济先进个人”称号,XX年被“授予”第四届xx市杰出青年企业家。

城管农管专家事迹材料 〈八〉

__集团承建的__产业基地基础设施工程,位于__市__镇产业新区内,主要包括产业区内黄河路的道路、排水工程,长江路、黄海路排水工程以及跃进河桥、南二路水系桥两座桥梁工程,该工程总造价1.38亿元。项目部共有成员13人,学历全部在大专以上,其中党员3人。20__年,在__集团和工程公司的正确领导下,项目部认真贯彻市政集团和__集团关于创建安全生产先进班组活动的部署和要求,广泛深入地开展了创建活动,全面落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,时刻坚持“管生产必须管安全”的原则,针对项目特点和实际,精心策划,科学组织,规范施工,通过开展岗位培训、风险辨识、隐患排查、应急演练等活动,夯实项目部安全管理,培养职工良好的安全生产行为习惯,确保了工程任务安全顺利的实施,截止到11月份共完成产值1.2亿元。

(一)强化责任意识,建立健全活动领导小组。项目经理对创建活动十分重视,将这项工作纳入项目部重要工作日程。为使创建活动制度化和规范化,按照__市创建安全生产先进班组的活动实施方案和指导标准,项目部从健全完善领导组织机构入手,立即成立了活动领导小组,并构建了活动组织机构图,划分了全员的安全职责,其中项目经理为组长,项目总工为副组长,根据各施工项又分为三个小组,分别为桥梁班组、道路班组、排水班组,每个小组设立一名安全负责人,项目部专职安全员负责日常安全管理工作,统筹监督检查各班组日常安全工作。

三个班组全部实行了安全互保制度,以文字的形式明确了互保对象,采取一对一制,要求每个班组成员不仅要做到自己安全,也要保证他人安全,在工作中互相提醒、监督,保证对方安全作业,不发生违章作业行为,履行互保职责,推动安全责任落实到班组每一位成员身上。

为加强对创建过程的管理,使创建工作深入、有序地开展,项目部健全完善了安全生产考核、奖励等一整套档案资料,如《施工现场考核检查标准》、《安全事故应急预案》、等规定,并健全完善了职工培训记录簿、安全教育记录簿、安全检查记录簿、劳动保护用品记录簿、事故隐患整改记录簿等簿册,并建立了安全管理台账,将班组对于安全生产的投入做好记录先进班组事迹材料事迹材料。针对分部分项工程制定出安全技术交底,尤其是对于危险性较大的临时性工作提前做出书面的安全技术措施,并上报上级进行把关审批,审批通过后,将书面的安全措施下发给各施工单位,并对其进行安全教育。

在跃进河桥工程施工中的高空作业危险性较大,所以对其进行重点管理,在模板安装及拆除、脚手架安装及拆除、桥面铺装等这些分项工程做出详细的安全技术交底,工程分部分项的安全技术交底经审批合格并传达到个人后,都整理进行归档处理。三个班组针对每项工程、每道工序制订和实施了科学的安全施工方案和逐级安全技术交底制度,由班组长组织有关人员进行详细的安全技术交底,参加安全技术交底的人员要履行签字手续,并保存资料,由专职安全员对安全技术措施的执行情况进行监督检查,并作好记录。项目部现有安全档案盒15盒,并且根据工程进行仍在不断的更新扩展中,使创建活动逐步走向规范化。

二、以人为本,强化安全管理,是创建安全生产先进班组活动的重要手段

(一)深入开展职工教育学习活动,提高全员安全意识。

以开展全国“第9个安全生产月”活动为契机,对项目部全体职工进行安全教育。

一是组织职工认真学习市下发的«安全生产条例»、市政集团下发的«安全生产规章制度汇编»、«安全操作规程汇编»、«安全生产标准化实施方案的通知»等文件精神,并落实到安全实际工作中去,提高了全体职工的安全意识。

二是在项目部张贴 “四不伤害”和“高处作业”的安全宣教挂图,使他们每时每刻都能看到,增强了职工的安全意识和自我防护能力,杜绝野蛮操作,倡导文明施工。

三是印发并传达«安全生产法»等相关文件,增强协作单位施工人员安全生产的法律意识,严格执行每项工程开工前的安全教育和每天出工前安全教育规定,做好班前教育工作并认真做好记录,保证他们在清楚该项工作应注意的安全事项之后才可开工,并在施工过程中将相关的安全操作规程设置在现场显眼位置,时刻提醒施工人员不忘安全规范。同时给他们配备了反光背心,切实提高了协作单位施工人员的安全知识和自我防范能力。通过开展安全教育活动,使项目咳嗽蹦芄患笆闭莆崭髦职踩僮鞴娉獭踩煞ü妫岣吡讼钅坎咳逯肮ぷ袷厥┕ぐ踩吐傻淖跃跣裕徊皆銮苛怂窃诎踩写砗头婪妒鹿实哪芰Γ俳巳卑踩馐兜奶岣摺

(二)加强岗位培训,提高班组成员素质。项目部在安全管理中首先加强管理人员的业务培训,从项目经理、总工、安全员全部参加了安全业务培训考核并取得证书。同时组织项目部其他6名同志分期分批参加了__市安监人员培训班。通过以上岗位培训,项目部安全管理人员的素质得到不断提升先进班组事迹材料先进班组事迹材料。项目部先后涌现出集团先进生产工作者1人、__集团优秀共产党员1人,集团优秀团员1人。同时有2名思想作风过硬、业务技术精湛的优秀技术骨干走上了项目总工等管理岗位,晋升了技术职称,成为项目部的技术骨干。

三、围绕中心,服务大局,不断深化创建安全生产先进班组活动内容

(一)加强隐患排查治理工作,杜绝事故发生。根据市政集团和__集团以及工程公司的要求,项目部认真落实安全生产检查制度,排查治理安全隐患。

首先,在日常生活中随时注意和掌握气象部门发布的天气情况。在驻地门口专门设立天气预告牌,并在办公室里悬挂天气记录表,对集团安全管理处和工程公司雨、雪、雷、电等灾害性天气的紧急通知,项目部都认真做好记录,并及时通知施工单位立即采取积极有效的防范措施。今年9月21日,项目部接到集团安全管理处通知,将有6级大风和降温天气。在桥区施工现场,项目部安全员立即通知负责跃进河桥和南二路水系桥的协作单位负责人停止桥区高空作业,对工棚进行加固,确保了所有施工人员安全。今年5月30日、6月10日、6月18日、7月10日频繁接到安全管理处关于雷雨和暴雨的紧急通知,项目部及时对施工现场钢筋等物料进行遮盖,对漏电保护器进行检查,同时关闭现场电闸。

其次,根据不同的施工工序和部位,确定不同的安全工作重点。项目部此次施工有两个特点:第一次施工道路、排水、桥梁都包括的大型综合性工程;第一次粉喷桩施工达到48万米。并且粉喷桩施工的地点为盐滩,地下水位高,淤泥深度厚达11米。

在安全方面,重点一是召开安全交底会,召集参加粉喷桩施工的3家协作队伍进行各项安全技术交底和安全告知,并让协作队伍所有施工人员在安全交底上签字,使他们明白安全责任,重于泰山,任何一个小小的疏忽,都会使他们原本温馨的家庭变得不完整。二是编制粉喷桩专项安全施工方案和应急预案。三是在施工现场装备行业统一规定的标准电源箱,专业电工负责电器的安装、使用和管理,电器线路和用电设备安装完成后,由项目部安全小组验收合格后进行使用。四是施工现场设置安全警示牌、安全规章制度牌,安全操作规程牌,提醒机械设备操作人员和现场指挥人员严格遵守安全操作技术规程,工作时集中精力,谨慎工作,不擅离职守,不酒后驾车。五是做到在施工操作地点和周边清洁整齐,做到工完脚下清,工完场地清,丢洒的水泥及时清除品友互动

六是每天固定一名安全员对现场危险部位进行安全监控管理。

在随后的粉喷桩施工中,根据施工方案,项目部施工技术人员施工前先采用成桩试验,通过试桩来确定钻进速度、提升速度、搅拌速度、喷气压力、单位时间喷粉量等,在确定所有数据符合设计要求时,试桩完成。然后进行大面积的粉喷桩施工,按照施工要求对表土进行清理平整,做好抽水、清淤工作,在达到规定的压实度的基础上进行桩位放样,安放粉喷桩机械就位,目前粉喷桩施工共计完成48万米,按照工期要求全部完成。

黄河路跃进河桥桥型为大跨度连续箱梁预应力桥,中间单跨50米长,跨度大,地质条件差,工艺复杂,支架基础处理难度大。整层土质为软塑状饱水淤泥,该软土作为现浇箱梁满堂支架的地基基础,存在软土承载力低,不能直接作为现浇箱梁支架基础;且该土质渗透性低,作为支架基础,在箱梁浇注完成而混凝土未达到足够强度前,会出现继续沉降现象,可能导致混凝土出现裂缝,在承受荷载后可能会发生侧向溜移现象,导致支架基础失稳。

面对桥梁支架基础存在的各种情况,项目部在安全管理中首先召开安全技术交底会,进行安全告知。其次,要求协作队伍按照项目部规定,开好班前班后会。每天召开班前会议,针对当天施工任务进行安全技术交底,提出安全注意事项,并让协作单位所有施工人员在班前教育记录上签字。项目部每天召开班后会,对当天的安全情况进行总结、点评,对存在的安全隐患及时进行整改。在会上,结团安全管理处和工程公司每月的安全会议内容,如出现的事故等进行通报和案例分析,让每个人牢记这用生命换来的教训,提高安全意识,增强安全责任心,绷紧“安全这根弦”。第三,项目部安全员把每天巡视检查中发现的正反两个方面的安全情况用照相机拍摄下来,在每周的安全例会上或每天的班后会上放给各协作队伍负责人、项目部人员观看,对违犯施工安全规定的协作队伍,不留情面,批评处罚,并开具书面整改通知书限期整改。在施工时,换填夹有块石的砂性土。填筑现浇箱梁地基基础,并在进行下部结构施工时,有意识地安排机械、车辆在基础上行走、压实,促进基础下软土的早期固结,为以后施工人员及机械车辆在路基上施工提供了安全保障。从9月21日开始至10月12日,项目部连续4次对跃进河桥进行了混凝土浇筑,共计浇注混凝土2230方。通过该桥的施工,项目部积累了软土地基现浇连续箱梁基础的安全管理经验。

(二)开展创建安全文明工地活动,进一步提升班组形象。项目部在__产业基地施工期间,以实施班组形象塑造为抓手,内抓管理,外树形象,尤其在文明施工方面加大投入,整体运作,突出重点,取得了明显成效。项目部严格遵守 “三要、四不、五无 ”的文明施工规则,并根据集团文明工地评比细则进行内部检查考核,在__产业基地基础设施工程项目部驻地,各种宣传企业形象的龙门、展示牌、人性化的横幅、彩旗树立;各种文明施工标志牌、工作职责、岗位责任制都上墙; 办公区域、职工宿舍和食堂卫生整洁,日常生活用品放置整齐有序,在宣传企业形象的同时,也做出承诺,严格管理,文明施工,塑造形象。

(三)开展防汛应急演练活动,提高应急救援能力。为检验项目部的应急救援水平,增强职工在施工过程中应对汛期突发事故的快速反应能力和协调作战能力,在20__年6月13日组织开展了防汛应急预案演练活动。 提前做好防汛演练方案和程序,成立了抢险应急小组,方案将防汛演练分为五个科目,首先由2台水泵进行现场抽水,第二项东风自带吊车吊网包,内装沙袋,然后由挖掘机挖沟槽,自卸车装后倾倒现场溢口处。接着铲车从溢口处推土覆盖,最后做好人工填土、整平工作,组织抢险应急队员。

通过实际演练不仅提高了项目部应对自然灾害和突发事故的处置能力,熟悉掌握了应急救援运行程序和方法,而且提升了安全生产管理工作水平,实现了项目部成员从“要我安全”到“我要安全”,“我会安全”上的转变。

7月份,由于回填砂砾土土源紧张,运输困难,使工程进度受到影响,为保证11月份按期竣工,在项目部3名党员的带领下,总工、安全员、施工技术员早晨6点起来测量放线,到晚上10点才回到驻地,在黄河路稳定砂摊铺最紧张的时候,中午饭就送到工地上吃,每天十五、六个小时连轴转。

保持职工队伍稳定,抓好现场安全,党员干部以身作则、率先垂范是关键先进班组事迹材料先进班组事迹材料。在跃进河桥桥面模板施工中,桥两侧深8米多,桥上施工人员最多时达到了30几人,项目部在安全措施上采取了在桥两侧加装了防坠落护栏、所有施工人员带上了安全带,项目经理韩海波和安全员一直靠在现场检查、巡视、嘱咐、叮咛,嗓子哑了,脸晒得漆黑。在桥梁施工最紧张的时候,韩经理接到__的电话,母亲生病住院要做手术,同志们都劝他回去看看,他说:“咱们干市政的,哪有个休息的时候,打个电话就行了,老人会理解的”。

今年以来,__产业基地基础设施工程项目部通过开展创建安全生产先进班组活动,确实令项目部每一个职工都深刻领会到了活动的重大意义。今后,项目部全体职工将在自己热爱的岗位上,再接再厉,不断提高自身安全素质,提高安全管理水平,强化内部管理,促进安全生产,树立良好的行业形象,为市政集团和__集团的发展以及__市的两个文明建设作出更大的贡献。

城管农管专家事迹材料 〈九〉

勇挑重担,刻苦钻研,忘我工作是共产党员先进性的一种体现。_____在城市管理行政执法队,就有着这么一位勇于开拓、胸怀全局、无私奉献的优秀共产党员,他的事迹平凡中见执着,朴实中显真切,他就是震泽城管队队长_____同志。

一、坚持党性、坚定信念,努力学习实践科学发展观。

由于城管工作的特殊性,_____同志平时的工作特别繁忙,基本没有固定的作息时间,但他从不放松政治学习,从不忘记作为一名共产党员要始终跟上时代的要求,始终用党的理论知识武装头脑,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。对于每月一次的支部生活,他都尽可能的提前安排好工作,做到准时召开。 共产党员就应该发挥先锋模范作用,并以此来影响和感召周围的群众,_____同志是这样说的,也是这样做的。在2008年城管队创建苏州市示范中队过程中,他现身说教,做了大量耐心细致的说服教育和思想工作,向全体队员说明创建的重要性并积极宣传创建的相关内容,做好动员工作,全力保证创建工作的顺利完成。

作为一名老党员,_____同志十分重视新党员的发展工作,热情鼓励年轻人追求政治上的先进,并严格把关,保证质量。近几年,他已为支部成功吸收了七位年轻同志。

工作中,_____也是以身作则,用自己的实际行动来告诫队员要始终保持清醒的头脑,廉洁自律,克己奉公,严格遵守财务制度的规定。多年来,虽然一直工作在最为重要的岗位,他从不利用手中的权力以权谋私,从不占队里的便宜,该自己付出的一点也不含糊。

二、忠于职守、敬业奉献,竭诚为城管事业奉献。

用坚忍不拔的工作毅力,忘我的工作作风来形容_____丝毫不为过。在他身上体现的是勇挑重担的英雄本色、精益求精的螺丝精神、忘我工作的陀螺意志。

自担任城管队长以来,_____从来就没有节假日和准点的下班时间。每天下班,他是最后一个离开办公室的,双休日和节假日他的身影也经常出现在办公室。即便是回到家里,他也是一放下饭碗就研读城管相关资料,了解上面的政策要求。遇到突发事件,他总是亲自到场,经常忙到后半夜甚至通宵达旦。

_____同志对队员无微不至地关心,一心扑到工作上,但对自己个人家庭的事从不放在心上。妻子生病住院,他都很少请假,_____把他的时间都留给了震泽城管队,留给了他深爱的城管事业。

三、搭建平台、甘当绿叶,积极为城管队培养年轻人才。

现在队里共有43名队员,一半以上都是年轻人,_____经常利用空闲的时间,给队里的年轻队员上培训课,介绍执法理论和现场执法经验和技巧,并要求他们在一线执法过程中虚心向老队员学习执法的相关知识,加深了解,为今后的执法工作打下扎实的基础。为提高年轻队员的执法水平,_____大胆放手,在强调团结协作的前提下,鼓励他们勇挑重担,确立自己的奋斗目标,让他们经受磨练,展示个人才干。如今,很多骨干队员都已经能独当一面,这与_____的言传身教和悉心培养是分不开的。

没有豪言壮语,没有惊人业绩,共产党员_____同志在平凡的岗位上,做出了感人的事迹,他以实际行动诠释了优秀共产党员这一光荣的称号,给我们谱写了一曲共产党人的奉献之歌。

城管农管专家事迹材料 〈十〉

算盘是人人都很熟悉的计算工具,算盘的发明者是谁?准确的发明年代又是哪一年呢?从东汉时期徐岳的着作《数术记遗》中,我们最早看到“珠算”这个字眼。不过,注释中说它只能做加减法。今天看来,这顶多说是算盘的一个雏形吧。从现有可靠资料分析,珠算发明于宋元时期。人们查阅过大量的历史文献,都查找不到算盘发明人的名字。这固然表明封建统治者对科技发明不够重视,另一方面也说明它们的发明是一个渐进的过程,是逐步改进、完善的,很难说是哪一个人的功劳。

由于社会的发展,对计算的速度和准确性要求越来越高,所以人们对最早使用的筹算法进行了改革,创造出各种各样的歌诀,例如14+7的歌诀是“七除三进一”。所有的加法、减法、乘法和除法都有一套歌诀。实际上,在珠算出现以前,除了个别的除法歌诀外,几乎全部的珠算歌诀都已齐备。歌诀出现以后,计算速度提高了。这样一来,珠算代替筹算成了必然的发展趋势,不仅条件已经具备,而且成了十分急需的事情。正是在这种情况下,当时的工匠、计算人员和商业人员一起,共同研制出巧妙的算盘。

算盘是我国古代重大科学成就之一,它具有结构简单、运算简易、携带方便等优点,因而被广泛采用,历久不衰。珠算在中国大显身手之后,又漂洋过海,流传到朝鲜、日本、东南亚和阿拉伯,对世界文明做出了重要的贡献。

城管农管专家事迹材料 〈十一〉

1

我不是诗人,无法用漂亮的诗句来赞美教师;也不是歌手,没有动听的歌喉来讴歌教师。然而,我要无比骄傲、无比自豪地喊出——我是教师。

记得填报高考志愿时,班里同学报师范的寥寥无几,而我,三个志愿全是师范院校。是的,我喜欢这个职业。我选择做一名普通教师。没有别的原因,因为热爱,所以选择;我选择,我热爱。

04年8月,我来到鄢陵二高,做了一名高中英语教师,才切实体会到了做教师的艰辛和不易。至今清楚地记得:第一次被学生当众顶撞时的委屈、第一次遇到学生打架时的慌乱、第一次把得急病的学生匆忙送往医院时的紧张;还清楚地记得,怀着八个月身孕登上讲台的笨重;还清楚得记得,把无人看管、年仅三岁的儿子撇在教室外的寒风中,一站九十分钟的心痛。这十几年,每当遇到困难,想要退缩的时候,我都会问自己:当初为什么要选择这个职业?如果说选择是因为热爱,那么坚守更需要爱。十二年,四千多个日日夜夜,我快乐着学生的快乐,悲伤着学生的悲伤。我和他们的故事,一件件,一桩桩,历历在目……

那是2007年,生完孩子刚刚四十天,我就返回了讲台,把嗷嗷待哺的儿子撇在老家。此时的我体态臃肿,刨宫产留下的伤口还在隐隐作痛,但我顾不上病痛折磨和思儿心切,毅然决然地接手了两个快班的英语课。为看一眼孩子,我时常在下班后,骑自行车,抹黑赶回三四十里外的老家。第二天早上,天不亮就赶回来,给学生上早自习。冬天,赶回学校时,全身冰凉,手冻得拿不起粉笔。每逢这时,学生总会递过来一杯热水,关切地说:"老师,您暖暖手吧".

10年,我带复习班的英语课,自感责任重大,容不得丝毫马虎和半点懈怠。也是在这一年,儿子开始上幼儿园,但是婆婆要在老家照顾老人,不能来看孩子。为了扮演好妈妈和教师的角色,我每天起早贪黑,忙里忙外,没请过一天假,没耽误过一节课。每周末的联排是我最难熬的时候,两个班,两个联排,一上就是一上午。为了不耽误上课,我常常把年仅三岁的儿子关在教室外面,让他独自玩耍。一天,天气特别冷,我像往常一样上完第一个联排课,出去找他时,却发现儿子卷缩在教室外的墙角里,睡着了,小脸和小手冻得通红。我伸手一摸,孩子全身发烫,怎么叫都叫不醒。我吓得失声痛哭,不知所措。学生们看到后,提醒我打120.孩子爸赶到医院,二话没说,上去狠狠地甩了我一个耳光。我的眼泪夺眶而出,可我一句话都没说,返回了学校,接着上第二个联排课。我很想做个好妈妈,但我也想当一个好老师。这节课,学生们是含着眼泪听得,气氛热烈,没有一个学生捣蛋,连那几个经常睡觉的学生也抢着回答问题。从此,每逢英语课,没一个学生迟到,他们一个个变得乖巧懂事,刻苦努力。这年高考,班级英语及格率达到90%以上。

13年,我遇到了人生中最困苦的时期,孩子爸到外地工作,把年幼的儿子、刚满三个月的女儿和年迈多病的婆婆撇给我一个人。从此,我便独自一人带着这个上有老,下有小的家庭,负重前行,一边要照顾好老人和孩子,一边还要搞好教学,带好学生。我几乎每天都是五点起床,做好早饭,送完儿子,再匆忙赶往学校,备课、上课、批改作业。下了班,又匆忙去接孩子,做家务……忙的时候,就在孩子脖子上挂个钥匙,让他自己回家。遇到孩子或老人生病,想方设法把课上完,再去照顾他们。恰逢这年,我接了一个特快班,但是学生英语特别差,差到只能考三四十分、五六十分的程度。为带好这帮学生,我倾我所有,付出了全部的热情、耐心、时间和精力。每节课,都提前十分钟进教室,检查学生的默写和背诵。下了班,晚几十分钟回家,批改当天的默写和笔记,遇到需要额外辅导的学生,还要再延迟几十分钟,为其讲解疑难。实在批改不完的作业,备不完的课,带回家,等孩子睡着了,再批,再备。就这样,一做就是两年多,班里每个学生用过的默写本,都有厚厚的一摞。由于学生基础差,底子薄,几乎每节课,都要从头讲到尾,没有休息的机会。碰到重点,难点或学生不理解的知识,还要找时间、挤时间给学生反复讲,直到他们弄明白。两年前,由于过度用嗓,我的声带出了问题,长了很多小结。医生建议手术,还要禁声半年。我怕耽误上课,拖到现在,只能靠药片和扩音器维持。朋友和同事都说,我是个女汉子。其实,只有我清楚,自己偷偷哭过多少回。功夫不负有心人,经过两年多的努力,大部分学生都能考及格了,有些学生能考一百多分。此刻,我觉得所有的付出和努力都是值得的,没有辜负自己当初的选择,对得起自己对英语教学的那份热爱和执着。

泰戈尔说:"爱就是充实了的生命,正如盛满了酒的酒杯。"大爱如酒,醇香醉人;酒如生活,苦辣自知!有多少教师,把散发着生命芳香的大爱,献给了所钟爱的教育事业,却将苦涩的生活一口吞下。我想他们的无私和奉献,执着和坚守也都有着和我同样的原因吧——因为热爱,所以选择;因为有爱,才能坚守。

2

"哇~哇~."半夜十点十分从鹿邑县人民医院的产房里传出婴儿清脆的啼哭声,等候在外面的产妇的丈夫这时才长舒一口气,从这位高龄产妇离开讲台到孩子出生才不过一个多小时。可孩子刚满月,这位产妇就不顾家人和学校领导的劝阻,拖着虚弱的身子重返到了三尺讲台……这位爱岗敬业的教师就是我们老君台中学的xxx老师。时光荏苒,一转眼的功夫,xxx跨入教师这个职业已经17年了。在这17年的时间里,她把满腔的热血献给了她挚爱的学生们,把勤劳和智慧融入这小小的三尺讲台,()使这块儿沃土上的花儿茁壮成长,竞相绽放。

一、以爱为本,忠诚教育事业

xxx,周口市西华县人。1998年6月从开封师专毕业,本科学历。为了鹿邑的教育事业而从教于鹿邑县老君台中学。从第一天起,她就在心里默默立下了"把教育当做自己一生的事业"的誓言。从此,她乐在其中,勤奋敬业,不懈奋斗,在教育事业这片沃土上实现着人生的价值。

作为年青的教师,她坚持党的基本路线,热爱教育,热心教研,爱岗敬业,教书育人,为人师表,潜心研究教育,在积极做好本职工作,争创一流佳绩之余,致力教育科研与改革,为培养"有道德、有理想、有文化、有纪律"的社会主义事业的建设者和接班人而不断努力。陶行知曾说过这样的话:"捧着一颗心来,不带半根草去".是呀,只有爱的付出,才有爱的收获。因此,她作为一名教师一直坚信以爱为本,用爱来感化学生,来净化学生的心灵。

二、用心教书,用爱育人

工作17年来,xxx一直担任班主任工作,工作主动热情、勤勤恳恳、任劳任怨。在平时的工作中,她常常要一而再,再而三地对学生进行思想工作和道德品质教育,尤其对于班级里的后进生,贫困生,以及家庭复杂的孩子,她采取了用爱去感化他们的心灵,用心去塑造他们健全的人格和良好的品质的方法。在课堂中也一样,她本着少惩罚、多肯定;少质问、多鼓励;少训斥、多交谈;少命令、多引发的谈话政策,进行入情、入理、入境、入心的教育,让学生不把学习当成负担,健康快乐地成长。2011届xxx班有一位学生鲍超权因自幼患小儿麻痹症而腿脚不灵便,家里条件也很差,特别自卑。xxx经常和他促膝谈心,并组织学生给他捐款,使他变得自信自强,学习进步很快,2014年顺利地考上了高中。xxx老师在单位是个好教师,在家是一个标标准准的模范妻子,合格的"女仆".丈夫病了,他就千方百计给爱人做一些可口的饭菜,有时要一口一口地喂,到了晚上丈夫和儿子睡着了,她还要完成两项任务:做家务和批改作业,每天一直忙到深夜。早晨四、五点钟又爬起来做饭,做家务,有时顾不上吃早饭。了解石老师的人都说,看不到她有清闲的时候。她总是笑一笑说:"从小就苦惯了,也累惯了,只要能对得起工作,对得起学生,对得起家人,我就觉得活的充实。"

在数学教学中,为了使学生由爱学变成乐学,她精心设计每一节课。同时,她还常常与家长沟通、联系,强调家庭教育的重要性,经过这几年的努力,她任教的班级一年较一年有进步,这进步,不仅仅只是成绩方面的,还有能力方面的,而更重要的是班上的学生有了学习的信心和热情。

三、追求卓越,奋力翱翔

常言道:要给学生一杯水,自己要有一桶水。xxx坚持学习,以此提高自己的文化素质。教学中,她潜心钻研教材,反复研讨新课标,认真做好笔记,广泛汲取营养,及时进行反思,转变教育观念,捕捉新的教学信息,勇于探索教育规律,大胆采用新的教学手段。xxx常向同科老师学习教学经验,借鉴优秀的教学方法,提高自己的教学能力和业务水平。同时积极参加各个公开研讨课,教学技能不断提高。 "一分耕耘,一分收获".xxx的教学工作取得了较好的成绩:曾多次被评为鹿邑县优秀教师、优秀班主任,河南省骨干教师,多次获省市辅导奖,论文在国家基础教育论文大赛中被评为二等奖,教学成绩突出。

"路漫漫其修远兮,吾将上下而求索……"是xxx追求的境界。作为一名教育工作者,她丝毫没有懈怠,她深知后面的路还很长。她坚信"痴心一片终不悔,只为桃李竞相开",无怨无悔的辛勤工作,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

3

xxx,男,49岁,岱岳区大河学校中教高级教师,国家二级心理咨询师。自1990年参加工作以来,他一直在教学一线担任班主任工作,坚持党的教育方针,爱岗敬业,关爱学生,工作勤奋,成绩突出。

在学习中提高育人能力

要当好新时期的班主任,必须开拓视野,主动学习心理学知识。2013年和2014年暑假,xxx主动报名参加了国家三级、二级心理咨询师培训。虽然年龄已近知天命,但他坚信"莫道桑榆晚,为霞尚满天",坚持一边工作一边学习,经过进修,先后取得了国家三级、二级心理咨询师资格证书,并把学到的心理学知识自觉融合到教学中,积极为师生们开展心理咨询、心理疏导服务,使师生关系更加融洽、校园氛围更加和谐。

在实践中做好教学工作

在工作中,他认真学习课程标准,刻苦钻研教材,结合学生实际,把教育教学理论创新融合到教学中,注意调动学生的主动性,激发学生的积极性,启迪智慧,开发潜能,提高能力,有效克服了传统教学中教学手段单一,重成绩不重能力的弊端。在业务管理工作中,他充分发挥学校教科室主任的模范带头作用,无论在教育教学还是在课程改革中,都用实际行动践行"三人行,必有我师焉"的古训,虚心学习别人的先进经验,与年轻教师积极结成对子,做到了新老交流、与时俱进、教学相长。

在关爱中弘扬师者风范

xxx创造性开展班级工作,所带的班级班风正、学风浓、成绩高。他注重用爱心和耐心感染学生,主动热情地帮助学生,特别是贫困生和留守学生,给予的爱更多,投入的情更浓。他是泰安"天使女孩"张荥鑫的初中班主任,为了帮张荥鑫走出困境,他积极申请学校组织全校师生为她举办了爱心捐助活动。为了孩子,张荥鑫的妈妈不得不带病工作,中午没法回,晚上下班晚。xxx就让张荥鑫中午、晚上在自己家吃饭。业余时间,xxx坚持参加泰安市心理学协会和泰山小荷组织的公益活动,用自己所学服务社会、服务群众。2019年9月,全程参与了泰山小荷组织的为新泰8个乡镇的服刑人员子女送温暖活动;2019年2月,参加了岱岳区法院系统"阳光心态,快乐相伴"活动,并担任助教;2019年1月至4月,参加了泰安市民政局、泰安市心理学协会留守儿童心理疏导项目组活动,对岱岳区新城实验学校40名留守儿童进行全方位的心理疏导、心理援助与团体心理辅导。

在工作中,xxx始终以对教育事业的无限忠诚和热爱,以强烈的工作责任感和主人翁精神,去要求自己,工作成绩受到了师生和家长的认可。他2019年荣立区三等功,近几年先后获得市区"教育系统优秀党员"、"优秀班主任"、"优秀教师"、"教学管理先进个人"等荣誉称号。

城管农管专家事迹材料 〈十二〉

___在工作实践中,非常重视正规有序组织生产,每月月初,他就根据当月的出勤情况,控制每班出勤人数,防止月底出现人员紧张,影响正常生产,一年来,他的班组从未因为出勤不足而影响生产,进尺连创新高,全年进尺居各生产班之首,累计进尺1556米,为全队顺利完成生产任务打下了了坚实的基础。

___把质量标准化、工程质量管理做为重点工作来抓,班组成员因责任心不强而造成的质量事故,他从不姑息,严加处罚。同时,他以身作则,干每样工作,都按标准、按《规程》要求去做,一年来,他的班组施工的巷道月月被队评为优良工程,受到全队职工的高度赞誉。

安全工作是煤矿各项工作的重中之重,___深知这一点,工作中,他坚持“四不生产原则”,从不违章指挥、违章作业,__年全年,他所带的班组违章人数是全队最少的,未发生一起重大违章事件,为全队顺利实现第十二个安全年做出了突出的贡献。

___担任班长几年来,他在工作上的突出成绩,得到了全队干部职工一致肯定,但他面对成绩没有骄傲和自满,而是更加兢兢业业做好自己的每一项工作,为综掘一(1)队建设精品队组继续贡献自己的力量。

素有“老黄牛”之称的他,工作认真负责,遵守队的各项规章制度,从不迟到早退,干活总有一种不服输的劲头,在他的带领下,所在班组生产连创佳绩,多次被矿队表彰奖励,是队其它班组学习的榜样。

___深知,许多事故的发生都是因为操作不规范和工作环境恶劣造成的。因此现场作业期间,他非常重视质量标准化和文明施工工作,工作期间他在施工中中间深刻认识到质量标准化工作的重要性。其次从细微处入手,巷道的文明生产管理,物料整垛等他都亲自指挥,亲自动手,为职工创造一个标准、安全的工作环境。正因为这样,他所在班组连续二年夺得全队年度最高进尺,并四次创队掘进日进尺最高记录。

他的确“在岗一分钟,操心六十秒”,哪里有危险,哪里就有他。__年6月份,他所在队组在s3-4皮顺掘进,因顶板破碎,在割煤过程中,突发冒顶,冒落高度有1.2米左右,望着空荡荡的空顶,在这种情况下他主动割煤。缩小控顶距,加大支护密度,凭着多年的丰富经验,总是站在最前面,从不找借口推卸责任。为我队的正常生产创造了条件。

工夫不负有心人,___在工作的几年里,连续被公司评为“先进生产者”、“质量标准化精品个人”等荣誉称号。面对荣誉他没有止步,而是把它作为新的动力,继续不懈地奋斗着、拼搏着。依然为我矿下一个战线不懈努力。

班组是企业最基础的构成,而被称为“兵头将尾”的班长在企业的安全生产过程中起着至关重要的作用。露天矿采剥段运行班班长王风起就被大家称为班头。而他的确以娴熟的业务技能和扎实的工作能力,担负起了领头雁的作用,他的班组实现无轻伤及以上事故,创造了单班生产原煤1.5万吨记录,曾先后获得公司安全生产先进班组和先进个人,今年又获的神华集团先进个人殊荣。

“要成为一名优秀的电铲司机,就要学得一身精湛的业务技术和娴熟的操作本领”,这是王风起进入采剥段第一天就立下的目标和决心,怀着这个目标,王风起在电铲司机这个岗位上刻苦钻研,虚心的向外聘的师傅们学习操作技术,细心研究各种工种程序的衔接,在很短的时间里业务技能就得到快速提高,称为了煤炭开采的好手, __年,由于他突出的工作表现和较强业务能力,当上了电铲包机组长,几年后又当上了采剥段运行班班长。这时,他认识到干好工作,不光自己要干好,还要带着全班向前冲,面前新的挑战,他没有退缩,而是在工作中学,并处处起到模范带头作用,想方设法帮助职工提高工作技能。

针对公司近年来快速发展,对职工素质的要求,他充分发挥班组的作用,率先在班组内部建立了“职工安全档案”,记录着职工的操作弊端,有针对性的制定解决措施,在班前会或在现场作业时及时提醒职工改正弊端,正确操作。小毛是__年新招录的电铲司机,对电铲构造不熟悉,缺乏实际操作经验,经常出现失误,存在很大的安全隐患,作为班长,王风起将小毛的这一情况记录在安全档案中,每次在上岗作业前,都要考一考小毛的学习情况,并指定老师傅带着小毛进行操作,经过一段时间的学习,小毛的电铲实际操作能力得到很大提高。

功夫不负有心人,在他的言传身教手把手教,他班的职工个个都是生产能手,干起工作来做到都是“拼命三郎”,在去年公司煤炭生产会战中,他的班创造了单班生产原煤1.5万吨的历史记录,并做到了采掘现场帮齐、底平,保证了文明生产,优化了工程质量。

生产再紧、安全先行。作为班组长,王风起深知没有安全作保障,一切工作都等于零。所以他把安全工作当成班组的天字号的工程,做到天天讲,时时抓,尤其是制度落实必须到位。班组成员赵通全对王风起落实规章制度深入感触,他说:每个班前会上,第一件事就是学习安全规程和作业规程,掌握操作要领,并根据本安体系作业要求对一天工作中的危险源进行辨识,让我们了解危险部位在哪如何进行预控,在现场作业时,遇到存在重大隐患的工作,他都在现场,亲自动手操作,起带头作用。

在抓班组安全生产工作上,王风起还不断提出新举措,__年底进入煤炭生产旺季后,生产任务重,安全形势紧张,这时如果出现安全事故,全年的各项工作都等于零。为此王风起开展了“班前誓言”活动,每日班前会结束后,全班人员进行安全宣誓,保证当班作业遵守安全规程,做到一人自保、二人互保、多人联保,实现安全生产。

天道酬勤,务实进取的王风起在企业快速发展、做强做大的征程上一定会越走越好。

城管农管专家事迹材料 〈十三〉

1835 年,20岁的乔治·布尔开办了一所私人授课学校。为了给学生们开设必要的数学课程,他兴趣浓厚地读起了当时一些介绍数学知识的教科书。不久,他就感到惊讶,这些东西就是这数学吗?实在令人难以置信。于是,这位只受过初步数学的青年自学了艰深的《天体力学》和很抽象的《分析力学》。由于他对代数关系的对称和美有很强的感觉,在孤独的研究中,他首先发现了不变量,并把这一成果写成论文发表。这篇高质量的论文发表后,布尔仍然留在小学教书, 是他开始和许多第一流的英国数学家交往或通信,其中有数学家、逻辑学家德·摩根。摩根在19世纪前半叶卷入了一场著名的争论,布尔知道摩根是对的,于是在 1848年出版了一本薄薄的小册子来为朋友辩护。

这本书是他6年后更伟大的东西的预告,它一问世,立即激起了摩根的赞扬,肯定他开辟了新的、棘手的研究科目。布尔此时已经在研究逻辑代数,即布尔代数。他把逻辑简化成极为容易和简单的一种代数。在这种代数中,适当的材料上的“推理”,成了公式的初等运算的事情,这些公式比过去在中学代数第二年级课程中所运用的大多数公式要简单得多。这样,就使逻辑本身受数学的支配。为了使自己的研究工作趋于完善,布尔在此后 6年的漫长时间里,又付出了不同寻常的努力。

1854年,他发表了《思维规律》这部杰作,当时他已39岁,布尔代数问世了,数学史上树起了一座新的里程碑。几乎像所有的新生一样,布尔代数发明后没有受到人们的重视。欧洲大陆著名的数学家蔑视地称它为没有数学意义的,哲学上稀奇古怪的东西,他们怀疑英伦岛国的数学家能在数学上做出独特贡献。布尔在他的杰作出版后不久就去世了。20世纪初,罗素在《数学原理》中认为,:纯数学是布尔在一部他称之为《思维规律》的著作中发现的。”此说一出,立刻引起世人对布尔代数的注意。今天,布尔发明的逻辑代数已经发展成为纯数学的一个主要分支。


城管农管专家事迹材料 〈十四〉

在我们的身旁有这样一群好干部,他们乐于奉献,他们勤政为民,他们用自己的一生来为人民事业做贡献、讲奉献!他们的业绩感人至深,也催人沉思!余元君同志就是其中的一名,余元君同志参加工作25年,他始终牢记宗旨,热爱人民,将自己的一生奉献给了自己热爱的水利事业,将自己的主要精力用在与群众息息相关的防洪保安,供水灌溉,生态保护等工作上,他总是把党和人民利益放在最高位置,每遇到重大险情毫不犹豫冲在了最前线,不顾个人安危,积极抢险。他的一生是短暂而光荣的。

通过科室组织的政治学习,我认识了学习余元君同志的意义和重要性。

学习余元君同志,就要学习他无私奉献的高贵品质,永葆共产党人的浩然正气,学习他永葆本色、矢志不移的坚定信念。余元君同志时刻牢记自己是一名共产党员,把“随时为党和人民的事业牺牲一切”作为自己的铮铮誓言,时时处处以共产党员的标准来衡量和要求自己。他坚信共产主义,牢记党的宗旨,立场坚定、意志坚强,始终保持共产党员的政治本色。我们就是要像他那样,树立一名党员就是一面旗帜的理念,坚定理想信念,牢记党的宗旨,始终对党的事业无限忠诚,以坚定的信念展示共产党员的风采。

学习余元君同志,就要学习他生命不息、奋斗不止的革命精神,他废寝忘食,夙兴夜寐,忘我工作;我们要像他那样,永葆锲而不舍的精神,活到老学到老、拼搏到老、奉献到老,把毕生献给党和人民的事业。

学习余元君同志,我们要立足本职,脚踏实地,为医学发展做出贡献,争做新时代的追梦人!

城管农管专家事迹材料 〈十五〉

张振新同志,1970年9月参加工作,1976年10月加入中国共产党,研究生学历,高级经济师,现任广东华威化工集团有限公司党委书记,梅州市、兴宁市应届政协代表,广东省经济体制改革研究会常务理事。其家庭成员能一贯热爱党,热爱祖国,遵纪守法,树立正确的价值观、人生观、读书观,保持健康向上、崇文好学的现代科学文明生活方式,家庭成员的事业、学业蒸蒸日上,成为华威公司员工学习进取型家庭的楷模。

一、崇尚知识,刻苦攻读,学业、事业有成

该同志一贯重视文化知识的学习,刻苦钻研业务,先后考取到中山大学干部专修科读工业经济管理和澳洲西悉尼大学研究生学院攻读战略管理专业,取得了研究生学历,学习和掌握了深厚的经济管理、战略管理等方面的文化理论知识,在工作实践中,他将获得的书本知识转化为技能后,服务企业,报效社会。他于1992年5月任华威公司前身为化工二厂厂长,尤其是1997年12月企业转制为有限责任公司后任书记、董事长以来,带领公司全体员工团结拼搏,勇于实践,使企业生产经营实现了跨越式发展,公司固定资产从转制前的1000多万元增至9000多万元,主产品炸药从年产4000吨增到1.2万吨,产值、销售收入、税利连年创新高,企业由一间小厂,发展成为目前融生产、科研、经贸、房地产、汽车运输、工程安装等多元化集团公司,是梅州市百强、兴宁市10强的骨干企业,税利大户,国家高新技术企业,全国首批管理创新示范单位等。其主持或参与研发的多项国家级科研项目荣获省市科技进步奖、省优秀新产品奖、省自主创新产品和高新产品,论文《依靠科技结硕果,提高效益上水平》荣获社科优秀论文一等奖等。

二、重视家庭读书活动,提高自身文化素养和综合素质

该同志不但自己刻苦学习,博览群书,在他的.带动下,全家形成了一种浓郁的学习氛围,他们除了学习业务知识外,还认真通读文、史、哲、现代科技等,订阅了《南方日报》、《梅州日报》、《羊城晚报》、《家庭》、《半月谈》、《乡镇企业导报》等十多份党报党刊和专业刊物,每年购买书籍和订阅报刊100多份以上,现有家庭藏书600多册。他们能够较好地运用电脑、网络等现代科技,查阅资料,收发邮件等,充分掌握现代化技能,通过学习,互相促进,共同进步,领略了读书苦尽甘来,受益无穷的乐趣。为传承我国书法艺术瑰宝,他全体家庭成员认真学习书法艺术,在他的影响下,他的妻子、儿子、儿媳均参加了毛笔书法学习班,并取得了不俗的成绩。今年7月份,兴宁市文联举办“建党90周年书画艺术展”,他儿子、儿媳的书法作品均入选展出。

三、重视孩子教育,家庭成员学有所长,不断学习吸纳新知识、新文化

对孩子的教育,身教重于言教,家庭良好的学习氛围对孩子的健康成长起到重要的作用。他的儿子张弦同志,从小就形成了良好的品质,尊敬长辈,善良谦让,纯清质朴,其在武汉理工大学毕业后,继续深造学习,取得研究生学历,并放弃条件优越的大城市工作环境,毅然回到兴宁家乡工作,他回到家乡工作后,他刻苦学习,努力进取,认真学习新知识,新文化,学习现代化企业管理。他现任兴宁市华威房地产开发公司总经理,负责公司的全面工作,他把所学的知识,充分运用到工作实践中,在短短的几年时间里,取得了优异的工作成绩,连续多年来被公司评为先进工作者,企业优秀管理员,优秀科技工作者等。

四、重视企业文化建设和文教事业,效果显著,业绩突出

该同志重视企业文化,创立了“创新高效、争当一流”的华威精神和催人奋进的《华威之歌》,以及“人无我有、人有我优、人优我新、不求最大、但求最好”的科技创新理念,通过外培内训的教育渠道,升华职工文化知识,先后有40多名好学上进的员工获取了研究生、大中专毕业或爆破器材专业证书。公司投入6万多元,建立了“职工书屋”。近年来,他带头慷慨解囊,并推动公司及员工无私捐款支持文教事业,捐款50多万元为兴宁一中、兴宁二中、福兴中学等学校修建校门、教室、学校图书室等。

由于其业绩显著,曾被授予或评为“第五届全国乡镇企业家”、“省创建文明单位积极分子”、“梅州市、兴宁市有突出贡献专业技术拔尖人才”、“优秀科技工作者”、梅州市“十大优秀书香之家” 、“兴宁市优秀共产党员”等殊荣。

文章来源:https://www.hc179.com/hetongfanben/174398.html