合同范本|典型驻村工作事迹材料（精华17篇）

典型驻村工作事迹材料（精华17篇）。

〈1〉典型驻村工作事迹材料

今天上午，在xx会堂刚刚参加完xx县第七批新农村指导员下派动员大会，紧接着又到xx镇会议室参加xx镇新农村指导员见面动员会，县人民政府副县长张发云和xx镇杨腾龙书记分别作了讲话，对新农村工作了全面的要求和部署。新农办主任鲁曹军对下派工作中应注意的事项作了详细的说明。

午饭后，我们在村党总支书记汤志远同志的带领下，到村里转了转，支书边走边对村情作了介绍，我们对村容村貌和村情有了一个大体的了解。

回到村委会，上届工作队长曹雪灵同志向xx同志作了简短的工作移交，市广电局局长罗灿武同志对做好下步工作作了强调和要求:一是要加强与结对农户的联系，尽力帮助他们生产生活困难;二是由于人员变动，要及时调整变更结对户，按照处级干部挂钩不超过8户、科级干部不超过5户、一般干部不超过3户标准进行结对帮扶;三是要进一步帮助村理清发展思路，宜工则工，宜农则农，宜林则林，全面提高老百姓生活水平;四是要畅通老百姓诉求渠道，反映老百姓的难点和热点问题，为领导提供第一资料。

〈2〉典型驻村工作事迹材料

我1992年参加工作，成为一名普通的乡村医生，从此与乡村医疗卫生事业结下了不解之缘。工作以来，我心甘情愿扎根基层，恪守本职、兢兢业业、任劳任怨、默默奉献。希望能用自己的青春谱写出一曲为民服务的动人乐章，用自己的真情行动赢得广大村民的赞誉。

一、遵章守纪,廉洁自律

“治病救人是医生的天职，我们不能因为自己的失误，而让病人失望，甚至摧毁生命。”在从医生涯中，我时刻保持高度的责任心和使命感，严格执行《乡村医生从业管理条例》，自觉遵守各项规章制度，严格按照专业技术规范和操作规程办事，坚决抵制假冒伪劣药品，确保群众医疗安全，用药安全，我的诊疗室和领导的卫生服务站从未发生过一次医疗事故。

工作的需要，领导安排我主管社区服务站，我更加注意自己的工作作风和社会关系，时刻告诫自己廉洁自律的本质不能变。由于我工作认真负责，关心患者，不少患者病愈后，心存感激，通过各种方式酬谢，我都一一婉言谢绝。 “不做违法事，不拿违法钱”这是一名普通乡村医生做人的准则。

二、孜孜以求，精益求精

站得高，才能看得远。现代医疗科技在不断发展，各种新型病症的.出现，要求每位医生必须不断地充实自己，掌握一些先进的现代医疗技术，提高自己诊治各种疾病的医疗水平，以更好地服务群众，为此，我克服家庭及工作等方面的困难，坚持不懈，积极参加主管部门组织的各级各类学习。在XX年取得“医生执业证书”后，为了更好的向百姓讲解医药知识，我一鼓作气，继续学习，于XX年又取得了“执业药师资格证书”。我深知要服务好群众，解除患者痛苦，没有过硬的业务水平和扎实的专业特长是很难做到的，于是我于XX年考取了首都医科大学本科班，到更高的学校潜心学习，充实头脑，随着医学水平的提高，现在村民们不少病症，不需去大医院，在我们这里就能得到解除。

在提高自身素质的同时，我安排各个医疗服务站的医生每月进行一次业务学习，让同志们随时掌握最新医学发展动态，思想、业务水平要与时俱进；同时，让他们把在工作当中遇到的疑难病例提出进行病例讨论、分析，在研讨中大家各抒己见，学习气氛浓烈，业务水平有了很大提升。

三、开拓进取，艰苦创业

由于我过去在大兴庄卫生院基层社区服务站工作，工作业务比较突出，受到领导的赏识，调到卫生院进行再创业。领导重视让我管理社区工作，让我既感动又沉重，新的工作场所让我陌生；新的同事因性格、业务水平不了解我觉得无从下手；新的病员因健康档案建立的不全系统管理倍觉头绪混乱……

“要沉住气，一点一点来，老百姓会因为你的平易近人，治病疗效高认可你；同事会因为你的谦逊、医疗水平高佩服你。”我悄悄的为自己打气。根据多年的工作经验，我发现发生在郊区百姓身上高发的疾病为高血压、冠心病、糖尿病，这些常见病的发生常常被忽视，治疗当中常常不重视，疗效稳固后常常被漠视，这些情况均是治病的大忌。要想彻底加强人们的治病观念，改变不良生活模式，必须加强社区人民疾病健康知识的普及，让他们了解疾病、重视疾病，从而彻底摆脱疾病的困扰。在领导的支持下，我在医院设立了专门的慢病科，每周3天自己坐诊。同时，自己制作“糖尿病饮食与运动治疗”， “高血压防治的生活干预” 、“胰岛素使用基础知识” 等健康教育宣传幻灯片，发放宣传材料，到各个乡村、社区开展健康知识讲座，课后和百姓进行知识互动，进行知识问答，答对者发放小礼品。同时现场义诊，将我的联系号码告知老百姓，24小时进行疾病答疑。建立流动诊疗车，车上配备常用检查设备、急用和常用药物，使老百姓足不出户就能得到疾病指导和治疗。这项工作的开展在xx地区属于首例，不仅受到了广大患者的热烈欢迎，而且，在xx区卫生局也反响强烈，受到领导的高度赞扬。

付出总会得到汇报，我的健康知识课件通俗易懂，深入人心，并且通过讲座，我的个人口才、医疗知识也得到了很大的提升，XX年、XX年我先后获得市、区级讲师比赛二、三等奖，XX年，京郊日报专版发表了我的事迹“文明xx人”。-XX年度被评为出席局优秀共产党员，6月被评为机关工委系统优秀共产党员。

过去的荣耀只是生活的轨迹，它是领导与同事共同支持的结晶。乡村、社区是医疗工作的一个广阔空间，需要我们医务人员施展才华深度挖掘，将知识来之于民、用之于民。今后，我会以一个共产党员的身份更加严格要求自己，协助院长、团结同事，扫除覆盖在人民头上的阴翳，为xx镇的老百姓撑起一片艳阳天。

〈3〉典型驻村工作事迹材料

近几年来，街道坚持将社会救助和社会工作服务作为提升街道服务民生能力的重要体现，成立了具有道德街特色的多元共治平台——微·能量联盟，形成五微一体的协商民主社会治理模式，引导社居居民广泛参与自我治理和志愿服务。

——“微梦想”，汇集社会各界思想合力。根据政府工作重点以及社区群众关心的热点难点问题，邀请相关的政府工作部门、居民代表、专家学者做嘉宾，通过“入户听民声”、“街头咨询站”、“社区恳谈会”等多种方式广聚民意，深入社区基层广泛收集整理群众最密切、最关注、最迫切的热点难点问题4大类143条。

——“微课堂”，丰富居民文化学习手段。以街道文体中心、各社区泉学e站为。采用公益讲座、网络教学、居民交流的授课形式，向居民传授法律、志愿服务、民生政策、民主管理和监督、电子科技等方面的知识，为民众参与社区治理奠定基础。__年，联盟共开展包括电脑课堂、手机课堂、老槐树艺术团、崔大姐舞蹈班、金融课堂、安全讲堂等活动30余次，服务居民600人次。——“微互助”，凝聚社区微小爱心力量。开设“爱心集市”、“爱心捐助站”等志愿服务项目。通过开展慈心一日捐、“我有一件旧衣服”暖衣行动、“六一圆梦”、““圆梦微心愿、传递正能量”等救助活动，累计募集善款6万余元，向困难地区捐赠衣物200余件。定期在辖区开设爱心集市，举办以物换物活动，这种“各取所需”的交换方式可以充分发挥被换物品的使用价值，减少经济支出。

——“微媒体”，畅通志愿服务交流渠道。积极引入“互联网+”新思维、新办法，将志愿服务与新媒体网络相结合，街道开设“_”联盟网站，开通志愿服务微信公众服务号，5个社区分别建立了qq群，只要轻松按下键盘，即可组织多种多样的社区志愿服务。辖区居民充分利用“微媒体”交流沟通，开展志愿服务，实时展示文明见闻、文明感想，传递正能量，动员和引导大家主动参与志愿服务活动，帮助辖区最需要帮助的人，以潜移默化的方式传播社会文明。

——“微项目”，提升志愿服务专业水平。充分发挥社区社工的专业组织、带动作用。采取“项目化”运作方式，通过设立社区“社会工作室”，重点引入一批社会工作专业人才，运用“社会学”、“管理学”等专业知识，采取“个案”、“小组”、“社区工作”等方法，开展专业社会服务。以专业社工为骨干，以社会组织共享平台为支撑，组建社区义工服务队伍，采用义工服务时间登记管理制度，引导居民志愿者和志愿服务队伍开展长期稳定的志愿服务活动。今年以来，已开展“老年人手机课堂”、“乐享图书角”、“特殊儿童关爱””等服务项目。

联盟除不断夯实服务内容，提升活动质量外，还积极探索志愿者“服务储蓄、奖先评优”的长效机制和保障机制，给予活动必要的资金支持，开展志愿者免费查体，对志愿者进行安全、礼仪、医疗等内容的专业培训。

联盟成立以来，已经招募1653名志愿者，组织培训21次，开展志愿服务120余次，募集善款6万余元，向困难地区捐赠衣物200余件。《大众日报》等10余家媒体给予了广泛报道。项目荣获济南市__年度优秀社工项目、槐荫区第一届优秀志愿项目等荣誉称号。

通过形式多样的活动带动，在志愿者精神的感召的努力，现在形成了政府主导、社工指导、居民参与、企业支持的良好多元共治新局面，志愿服务工作结出了累累硕果。下一步，我们将继续深入贯彻上级指示精神，大举开展有意义、有特色、有亮点的志愿活动，努力变社会人为社区人,变社区人为社团人，实现弱势群体多方支援、志愿服务遍地开花、社区建设齐抓共管、邻里关系融洽和谐的社区建设新局面。

〈4〉典型驻村工作事迹材料

刘xx，隆略市鑫多纪检组长，1965年4月出生，1985年7月入党，在职研究生文化。

刘xx同志自20xx年2月入驻鑫多村以来，紧紧围绕基层建设年活动“五个目标”，扎实开展“七项工作”，以走村入户了解情况、征求意见为前提，以解决群众中存在的热点难点问题为目的，与当地党员群众同学习，同工作，同劳动，在实践中创造性地开展工作，确保了鑫多村帮扶活动不走过场、取得了实实在在的效果。

深入走访，准确掌握村情民意

作为工作组组长，刘xx同志首先认真思考了四个问题，一是省委为什么要开展基层建设年活动，二是下派驻村工作组到村做什么，三是驻村期满给党员群众留下什么，四是回去收获什么。刘xx同志为了回答好这四个问题，他时刻警醒自己，工作组是一面旗子、一面镜子，要时时、处处、事事严格要求自己。一年来，他深入农户、田间地头，与村组党员干部、农民群众座谈交流，了解生产生活状况，认真记好民情日记，对鑫多村真正做到了“五知”，对入户走访做到了“五问”，对鑫多村人口做到了“五清”。通过查村情和深入的走访调研，准确掌握了第一手资料。

鑫多村位于桲罗台镇东南部12公里处，全村有3个自然村，7个居民组，139户，536口人，集体经济收入少，村民主要经济来源于板栗、山楂、苹果等林果收入和务工收入。耕地少、山场资源利用率不高、农业及相关基础设施建设薄弱、村民意识守旧以及缺少可行性项目等是制约村经济发展的瓶颈，但民风淳朴，乡邻和睦，两委班子团结、战斗力强、村情和谐稳定等是发展的

有利条件，也为谋划下一步的发展奠定了基础。

谋划项目，科学合理制定规划

通过深入调查，了解掌握了鑫多村目前的发展现状，刘xx同志认真撰写了《调查报告》和《帮扶方案》，多次召开党员、村民代表会议，经村党支部提议、村两委商议、党员大会审议、村民代表大会决议，确定了以建设阵地、畜牧养殖、水利配套、改善交通、休闲旅游为主的六大惠民项目：投资30万元新建标准村部7间240平米（包括村卫生室、农家书屋建设）1处，解决办公场所问题；建设村民休闲娱乐广场1处；发展以山鸡、猪、羊为主的畜牧养殖业，多渠道增加村集体经济收入、农民收入；修建水利配套工程，打深水井、建蓄水池，增加农业收成；修建护村护路大坝、硬化路面、主路拓宽，改善交通状况；新建农家院，发展以采摘绿色无公害山野菜、果品、山泉水鱼垂钓为主的农家游。

真抓实干，项目落地农民增收

刘xx同志带领驻村工作组以查民情、听民意、解民忧、惠民生为出发点，同村班子一道，齐心协力，真抓实干，把跑办帮扶项目当成自己的事情来办，尽最大努力争取项目资金。投资25万元解决了外庄后台子45户210口人挑水问题；投资25万元硬化了老厂子道路1公里，实现了村庄道路全部硬化。同时，修建主路拓宽错车平台12处；投资30万元新建了标准240平米村部7间，大大改善了办公条件；投资10万元新建了标准村卫生室，并已投入使用；投资8万元新建了4个封闭式垃圾堆放屋和1个垃圾掩埋点，解决了垃圾乱倒、村内环境差问题；更换50安输电变压器2台，解决了全村动力用电严重不足的问题；农家书屋2000多册图书已上架，并挂牌借阅；协调完成有线电视网络架设，并

投入使用；完成危房改造10户；市规划设计院帮助完成了村内环境综合整治方案，规划成果已征求意见并通过。针对该村山场比较广阔，林果业较发达，适宜畜禽生态放养循环特色养殖，刘xx帮助村书记带头建成了2000平米厂房，发展以山鸡、猪、羊为主的养殖业。

经过刘xx同志不懈的努力，共落实项目资金100多万元，到位水泥131吨。市人防办七一捐助4000多元慰问共产党员代表、教师代表、困难群众。在最短的时间内办成了让群众看得见，摸得到，用得上的好事实事，用实实在在的工作成绩赢得了群众的认可

牢记宗旨，展现人民公仆形象

刚入村那天，看着从车上搬下的三套行李、洗漱用品，还有米、面、油等生活用品，支部书记惊讶地说：“真住啊？”刘xx真诚地说：“从今天开始，我们就是你的村民，每月要住20天以上。但是我们工作组不会给村增加负担。”从此，工作组一住就是9个月。刘xx同志始终把人民放在心上，坚持和群众“同吃、同住、同劳动、同学习”。作为市人防办纪检组长，他深知基层建设年活动事关党群、干群关系；事关党和政府在人民群众中的形象；事关党的执政基础。他毫无怨言、义不容辞地带领工作组入村。时刻把基层党员群众的反映做为第一信号，时刻把群众满意又不满意做为标准。他要求队员定期购买生活用品，不要铺张浪费，时常对队员说，我们工作组来村是为百姓办实事、办好事的，不是来享福的，要多向老党员、老干部请教、学习，加强党性锻炼和思想改造，自觉把廉洁自律贯彻到工作、生活的各个方面。

村部老化、危小，阵地建设不达标、作用不强，相关设施及

文化娱乐设备空白。刘xx看在眼里，急在心里，带领村书记、主任托门子、找关系，真诚打动了部门领导，市人防办和县国税局共同支持，村民出义务工，时隔60天7间240平米的标准村部矗立在村中央，为基层建设年活动树立了一座丰碑。村民孙林友因孩子患有重病，家庭外债累累，成了特困户。工作组捐助了1000多元，并多次到家中看望、安慰。孙林友感动的热泪盈眶，他说：驻村的干部让我感到了温暖和希望，让我从绝望中走了出来。

如今，鑫多村两委班子的凝聚力和战斗力进一步巩固，发展思路明确，集体经济有了一定的保障，党员干部带领群众脱贫致富和先锋模范作用得到了进一步的发挥。走进村里，一条条宽敞干净的水泥路面、一间间整齐的民房、完善的各类公益设施，清洁的自来水、整洁的农家书屋、良好的卫生设施，俨然向人们展示了一个祥和、安康的农村新景象。几个月的相处，老百姓把工作组当成了亲人，他们的住处也成了村办公室，一天到晚总会有老百姓来唠家常，村民谁家有事，不管大小都愿意来和工作组商量。刘xx感慨地说：“都说群众工作不好做，通过驻村这几个月工作经历，我看只要心里始终有老百姓，带着感情真正走到群众中去，老百姓就会把你当自己人，那就没有做不成的事！”“为官几载几春秋，不为钱财为何留。只为苍天能识我，为民尽瘁万古流！”这是刘xx同志在建设年活动“四个征集”活动中的话，可也正是他的真实写照！

〈5〉典型驻村工作事迹材料

20xx年，市政府制定出台了《XX市深化完善社会养老服务体系建设的意见》，明确了全市今后三年养老服务工作目标任务。市老龄委也制定了《20xx年XX市老龄工作思路》和《XX市“敬老文明号”创建活动实施方案》、《xx市“十佳敬老之星”评选活动实施方案》，明确年度工作目标和工作措施，大力宣传倡导全社会敬老爱老的氛围。市民政局还会同财政、人力社保、卫生等部门联合制定了《xx市养老服务需求评估工作实施意见(试行)》、《XX市养老服务补贴制度实施办法》和《XX市社会养老服务人才队伍素质提升工程三年实施计划》等具体配套办法，对机构养老和居家养老老年人开展评估，并建立以职业技能教育为主、专业理论教育为辅、岗位培训与普及辅导相结合的养老服务人才队伍培训体系。一系列配套政策的出台，为加快我市老龄事业健康发展奠定了基础。

为确保老龄事业“十二五”发展规划各项目标任务的顺利实施，市老龄办组织老龄工作成员单位开展了规划实施的中期评估工作，主要评估实施进度、主要任务和重大项目完成情况、政策措施的落实等。从评估结果看，除老龄产业外，老龄事业“十二五”发展规划的30个主要指标都能如期实现，全市养老服务建设主要项目能如期完成，我市被征地老年人已全部纳入基本生活保障范围、符合条件困难老年人全部纳入低保范围、符合条件困难老年人全部纳入医疗救助范围，参保城乡老年人健康档案建档率、镇(街道)养老服务机构、养老机构老年人法律援助服务站点、老年电视大学教育点(班)完成率都达到100%，政府投资养老服务建设主要项目完成率达到25%、开工率达到62.5%。

20xx年，市政府设立了社会养老服务体系建设专项资金，加大对居家养老服务照料中心建设支持，新建居家养老服务照料中心在享受等级补助基础上，根据建筑面积再给予500元/平方米补助。各镇(街道)积极动员各村(社区)新建或改(扩)建照料中心。在政策激励下，我市崇福镇、乌镇镇均计划于20xx年新建1家规模较大的居家养老服务照料中心。其中崇福镇拟投入300万元，在中山公园新建1个居家养老服务照料中心，规划建筑面积1000平方米;乌镇镇拟投入700万元，在原影剧院新建1家功能完善的颐养园居家养老服务照料中心，项目将在内完工并投入使用。同时，为加快推进居家养老服务照料中心建设进度，市政府于10月份召开了全市居家养老服务工作推进会，11月初市纪委、财政局、民政局、审计局等部门联合组成验收小组。经过前期规划、建设、验收，20xx年共确认验收居家养老服务照料中心72家，其中5a级居家养老服务照料中心7家、4a级21家、3a级21家、2a级20家、1a级3家，共下拨建设补助资金721.7万元。

20xx年7月1日，新《老年人权益保障法》正式实施，市老龄办、法制宣传领导小组专门印发了《关于组织开展集中宣传月活动的通知》，通过组织培训、上街宣传、文艺活动、为老服务等多种形式，集中开展新《老年人权益保障法》宣传。全年共举办各类宣传活动30多次，发放宣传资料1万余份。重阳节期间组织开展了“一次敬老慰问、一次文艺演出、一次评比表彰、一次敬老倡议”等四个“一”活动。20xx年，我市还积极开展了争创老年人宜居社区和XX市敬老文明号活动，全市有6个社区申报老年人宜居社区并全部通过嘉兴验收，有35家涉老单位被评为XX市“敬老文明号”，其中12家单位被评为XX市“敬老文明号”、6家单位被评为省级“敬老文明号”。

为适应我市养老服务人才队伍教育培训需要，确定“XX市社会福利中心”、“XX市卫生学校”为首批XX市级养老护理人员培训基地。20xx年开办了2期护理员培训班，共有114名养老护理员通过考试，成为我市首批获得高级职业资格的养老护理人员。为提升对失能半失能老人的护理水平，市民政、卫生部门联合组建了全市首支由28名来自基层一线医疗卫生单位医生和护师组成的家庭养老护理员培训师资队伍，专门开展失能半失能家庭养老护理人员培训。，共完成对多名家庭养老护理员的理论和实践操作培训。

20xx年，市老龄办继续做好各老年电大分校规范化建设工作，推进镇(街道)分校的.实体化运作建设;扎实开展老年电大宣传工作，扩大老年电大影响力，拓展老年电大办班渠道，认真做好20xx年老年电大招生工作，春、秋两季共发放老年电大教材3万册;积极开展“文化养老”活动，通过电大教育点这一平台，20xx年共为老年人开展送电影、送戏曲、送辅导各100多场。

XX市养老服务信息系统是我市以信息化平台为载体创新养老服务工作的一个重要方面。系统通过建立统一的老年人基础信息数据库和基础设施管理数据库，把全市老年人身体状况评估、申请政府补贴对象资格评审、为老服务设施集中管理和服务基本业务进行全过程数字化管理，可缩短养老服务评估时间，大大提升工作效率。10月份，市民政局组织市、镇(街道)、村(社区)三级227名民政工作人员开展了养老服务信息系统操作集中培训，目前该系统已经正式在市、镇(街道)、村(社区)三级全面应用。

完成人大代表议案建议和政协提案答复工作，配合做好上级领导来桐调研养老服务体系建设。做好老年优待证办理工作，配合交通运输局做好老年公交ic卡调查摸底及办理工作。累计发放全市首批集中办理的5万多张老年公交ic卡。10月份开始，老年人可直接到XX市公交ic卡中心或崇福镇、濮院镇、乌镇镇汽车站办理。

〈6〉典型驻村工作事迹材料

支架车间在分配制度上，根据目前青年员工工资低及员工奖金分配不合理等实际情况，并为下一步工作顺利开展和支架修理工作逐步走向正规化、合理化、制度化，合理分配员工的收入，充分调动广大员工工作的积极性，为更好地完成公司下达的生产任务这条主线，依据矿机公司对《生产车间考核办法》，制定计件工作定额。严格按劳取酬，坚持按规章制度落实奖金，加班费用。同时，每月公开分配收入的透明度，让员工享有知情权、参与权。为广大员工创造愉悦的工作氛围，全身心地投入到安全生产工作中去。

支架车间在公司党政工的领导和大力支持下，以提高经济效益为中心，以思想道德建设和企业文化建设为重点，以培育“四有”员工队伍，建设现代企业为目标，坚持以人为本，紧紧围绕车间生产为中心，抓稳定，保安全，促效益，进一步促进支架车间各项工作健康持续发展。

在今年4-6月份期间，公司下达任务重，工期要求紧，支架车间根据实际情况，多次与班组长进行探讨研究，最终形成统一思想，用不到一月的时间完成完成120架液压支架全部解体——修复——组装的大修改造工作，在车间干活的一线员工严重不足和外委件不能到的情况下，车间决定进行两班工作，即白班和夜班，白班准备所有的零部件的组装准备工作，夜班进行整体组装成型，就这样苦熬一个月的时间，终于把这块硬骨头给啃下了。这一任务的完成，是在液压支架大修中史无前例的，也给集团证明大修液压支架的实力，又一次锻炼了大修液压支架在时间上的考验。连续几个月下来，疲惫的身影总显现在每个员工的身上，但没有人要求一天的休息。这正是体现大家对集体的凝聚感，不怕牺牲自己，为集体就是为自己的团结一致的真实体现。

根据党委、行政的有关安全生产会议精神的要求和安排，支架车间对安全生产工作做到早抓、早部署，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，切实加强对安全生产工作的领导。

支架车间年轻员工的自保和互保意识差，针对在七月份出现的的一起轻伤事件，车间进一步加强了安全教育活动。如利用车间班前会、安全生产影碟录像和张贴标语等宣传工具等形式开展丰富多彩的安全教育。并通过报刊、座谈及会议等形式宣传和学习了有关法律法规，对存在的社会焦点热点进行剖析和讨论，对不道德及违背社会公德的行为进行大胆的说出自己的观点和看法，提高了认识，统一了思想。这一系列的安全教育活动提高了车间员工的安全意识、安全防范能力和自我保护能力，从而切实保障员工安全和财产不受损失，维护公司及车间正常的生产秩序，使得广大员工的集体主义观念、法制观念和奉献主义精神明显增强，达到了良好的效果。车间员工都能遵章遵纪守法，无刑事犯罪行为和无“黄、赌、毒”现象发生。

在精神文明创建活动中，充分发挥广大员工的基本道德素质，每年车间订阅各类报纸杂志供不同爱好的员工学习，以丰富多彩的.载体吸引员工，丰富广大员工的工余时间。共青团组织形式多样的、效果明显的青年志愿者活动，受到社会的好评。车间工会积极的组织和参与了如：对车间有病住院员工及家属进行送温暖活动，使得他们体会到有一个温暖的大家庭，有个温暖的关怀的集体。庆“五一”长跑、独唱和舞蹈、七人跳绳赛、庆“十一”拔河及男女混合排球等比赛，这些有益员工身心健康活动的开展，增强了广大员工的集体主义观念和集体荣誉感，使广大员工的思想统一起来，充分调动广大员工的积极性和创造性。

五、存在的不足和急需改进的方面：

1、青年员工占大多数，缺少培训和教育力度。青年员工的文化素质高低不同，从而使产品质量层次不齐并在工作中缺乏主动性并且随意性较大。

2、现场管理不到位，造成一定的浪费。由于zfsb320支架工期要求紧，加之车间场地小等因素，造成作业区混乱，时造成一定的浪费。

六、针对以上出现的问题，车间做以下的打算：

1、加大对青年员工的教育管理力度;

2、合理安排作业场地，加强现场管理，在装配时有次有序的合理的进行领取程序;

一年来车间在公司党政工的正确领导和支持下，做了大量的工作，也取得了一定的成绩。但还有不足之处，在今后的工作中，充分调动一切积极因素，团结并带领车间全体员工，努力扎实的作好车间各项工作，为公司迈上一个新的台阶做出应有的贡献

〈7〉典型驻村工作事迹材料

篇1：驻村第一书记典型事迹材料<\/h2>

**是区政协机关事务管理科副科长，今年4月初到***镇***村担任“第一书记”。虽然到***村一次就要往返路途60多公里，但他仍然坚持经常到村上开展有关工作，与村“两委”一班人走街串户了解情况。经了解，该村辖域面积5.4平方公里，村民300余户1100余人，党员30名，全村共有耕地800余亩，山地1000余亩，主要粮食作物为小麦、玉米、花生等，村民的经济来源主要依靠种植苹果、桃等经济林为主。

上任四个多月来，***与村“两委”成员一起，从群众关心的小事入手，落实各项惠农政策，为村民谋福利。村委大院里不锈钢旗杆上飘扬的国旗，村委墙上悬挂的基层组织建设规章制度、廉政建设制度都让人耳目一新，这些都是***到***村任职以来带来的新气象。***村有三位建国前老党员，***了解情况后，经常走访慰问，关心老人的身体健康，询问老人的生活状况，切实解决他们的生活困难。“七一”前夕，他陪同区政协领导走访慰问老党员，并为他们送去食用油、大米等慰问品。

去年，***村千方百计筹措资金30余万元，修建硬化了1.6公里道路，极大方便了群众的出行和水果的销售，但由于村集体经济比较薄弱，工程款一直未结清。***了解情况后，积极协调上级有关部门实地查看道路硬化情况，争取补助资金2万元，为村里减轻了包袱。

***认识到和谐的环境是发展的重要因素，他协助村“两委”认真排查不稳定因素，使上访案件消化在镇村范围内，做到把矛盾化解在萌芽状态，维护了村庄稳定。

在***驻村工作记录本上，仔细地记着村里大事小事。他说，只有对群众关心的热点难点问题摸清摸准、心中有数，及时向村民了解对村“两委”及村内各项事务的意见建议，才能增强工作的针对性和实效性，更好地做好农村工作。

篇2：驻村个人典型事迹材料<\/h2>

为确保“第一书记”选派工作顺利开展，近日，昔阳村采取“二三四五”措施加强对“第一书记”的管理，推动“第一书记”选派工作规范化、制度化。

“两项档案”践实绩。一是建立工作实绩档案。实行一人一档，对“第一书记”工作实绩进行档案管理，详细了解每个“第一书记”的工作任务完成情况、学习培训情况、项目推进情况等，对各工作事项进行归类登记，保证各类数据、参与人员、工作效果等有凭有据，真实客观地反映“第一书记”工作实绩。二是业绩佐证材料。主要包括荣誉、影像、图片资料等能证明工作业绩的视频、照片、文字等材料，在村以上媒体受到宣传的个人典型事迹材料和受表彰情况，确保“第一书记”工作有记录、评价有依据、成长有轨迹。

“三项考核”强激励。对到村任职“第一书记”的考核分日常考核、期满民主测评和工作考评。日常考核由乡镇党委根据考勤、工作日志、民情日记、定期抽查等情况进行量化评分;民主测评由村“两委”班子成员、全体党员和群众代表根据“第一书记”述职报告，对照到村开展工作情况进行测评;工作考评主要由村委组织部依据目标任务，检查建班子带队伍情况、发展壮大村级集体经济情况等是否达到预期要求，对考核优秀的“第一书记”优先评先表彰、优先提拔任用。

“四项制度”抓管理。建立培训制度，定期对“第一书记”进行集中培训并组织参观学习;建立考勤制度，由村党支部对“第一书记”到村情况进行考勤，并按周上报，每月进行一次通报;建立日志制度，要求“第一书记”根据到村开展工作情况和走访农户情况分别填写组织部统一印制的《工作日志》和《民情日记》，并每月由村党支部签字盖章;建立例会制度，每月召开至少2次“第一书记”碰头会，了解工作动态，交流驻村工作经验，帮助解决工作中的实际问题。

“五项任务”明责任。围绕“五个好”标准、“五个基本”建设考评项目和“五星级”创建要求，实现“五个一”的工作目标。即指导和帮助建强一个好班子，配强村党组织带头人;指导和帮助制定一个好规划，探索新农村建设的新路子;指导和帮助选准一个好项目，发展壮大村级集体经济;指导和帮助建设一个好阵地，健全完善农村党员群众服务中心服务功能;指导和帮助完善一套好制度，提高村级组织规范化水平。

篇3：驻村个人典型事迹材料<\/h2>

整洁的村道蜿蜒延伸，一池池碧水清澈见底，白墙黛瓦的民居掩映在绿树中……3月19日，记者走进樟树镇文谊新村，一幅村在林中、路在绿中、房在园中、人在景中的优美画卷跃然于眼前。

“这条路以前坑坑洼洼的，一到下雨天就成了‘水泥路’，根本无法出行。现在刘队长他们来了，就帮我们把这条路重新修一下，干了一件实实在在的大好事。”在文谊新村一条主干道旁，一台挖机正在平整路面，一旁的村民熊春梅竖起大拇指说。

在文谊新村村部，记者见到了正要同该村村干部入户走访的刘队长，原来他就是岳阳市政府派驻文谊新村工作队队长刘伟新。

“市里既然选了我们来驻村，我们就要担起这个责任，用心做好。”刘伟新介绍，工作队刚进驻文谊新村的时候，“两眼一抹黑”，什么都不了解，他就跟另外两个队员白天到村民家里走访，充分摸底调查，晚上回来总结，理清工作思路。

“工作队一来，就挨家挨户走访、座谈，尽心尽责，帮文谊新村制定合适的工作方案。现在村子里都知道了他们是市里来的驻村工作队。”樟树镇党委委员、人武部长王曦说，现在文谊新村一天一变样，天天来、天天新。

“他们帮助我们理清了工作思路，制定了合适的工作方案，确定了工作重点，工作效率显著提升。”该村村支部书记蒋灿雄介绍，自驻村工作队进驻以来，该村已完成1500米的沟渠疏通清理;对村里的主干道已完成2300米的两侧杂草、障碍等废弃物的清理，1200米的维修、拓宽，近3000米绿化，栽种红叶石楠、红继木共1500棵;拆除“四房”20栋，共计2400平方米;拆除垃圾池220个，对每户配发了3个分类垃圾桶，共配发800套2400个垃圾桶……

跟随驻村工作队沿着村主干道前行，记者见到不少村民正拿着锄头、铁锹，把一棵棵树苗栽种在路两旁。刘伟新急忙走上前，拿起一把锄头就挖起了土，“现在对路面进行加宽、提质改造后，还要在两旁种上树，再安上路灯，然后再建一些小果园和小广场，提升村民的幸福感和获得感。”不一会的时间，刘伟新就挖出了一个1米见方的树坑，一旁的村民顺势拿过一棵树苗，扶苗、培土、踩实，两人配合默契。“走，我们到村民家中坐坐去。”种完树，刘伟新招呼记者。

“刘队长，你们又入户来哒，来，到我家恰杯茶哒。”在村道旁清扫落叶的刘爹爹看到刘伟新，放下手中的扫帚，热情的邀请他，“他们这些驻村干部很辛苦，不分白天黑夜，经常到我们村民家中了解情况，征求意见，是来干实事的。”为了更好的调动村民参加村庄清洁行动的积极性，该村包片村干部、驻村干部到每组

每户进行宣传、摸底，以屋场为单位，每周对农户开展1次卫生检查。同时，开展“星际文明户”“乡风文明标兵”“优秀协会会员”等创建评选活动，充分调动了村民的积极性。

离别时，刘伟新又向另一户农户家中走去，坚毅的身影，透着坚定的信念。

篇4：驻村个人典型事迹材料<\/h2>

按照市委组织部的统一安排，今年4月份，我被市委农办（扶贫办）选派到新县浒湾乡郑店村担任村党组织第一书记。任职以来，在市、县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下，我与郑店村广大干群一道，紧紧围绕农村工作大局，坚持从“双薄弱”村整治入手，通过抓班子，带队伍，兴产业，促发展，迅速掀起农村改革发展热潮。现将半年来的工作总结报告如下：

一、深入调研，制定发展规划

初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，虽然有过几年驻村帮扶工作经历，但要想驾驭农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到“三勤”：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村伊始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对农村工作实际，拟定调研课题，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的调研报告，不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼，积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验，我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作，主动深入到浒湾乡农村改革发展最前沿郑店村开展工作，主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去，主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结，我与乡党委、政府和村“两委”成员一起，制定了郑店村三年发展规划，并聘请县建设局进行了总体设计，提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标，着力将郑店村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村，为郑店村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

二、深入创建，谋求发展合力

“蓝图绘就，重在添彩”。发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全了管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。培养和发展3名预备党员，壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动，我坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到光山县晏河乡帅洼村、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习，不断灵活学习方式，增强村干部学习兴趣，开阔村“两委”班子视野。“4+2”工作聚民智。为增强村内大事决策的科学性、民主性和针对性，我与村“两委”一道深入村组调研，实地考察，广泛征求村民意见，按照“4+2”工作法的工作程序对严重制约刘湾、北坳、关冲、代洼四个村民组发展的生产生活道路进行硬化，得到广大村民的大力支持，通过“一事一议”，群众自筹资金近9万元，修通了3公里的路基。半年来，全村新农保、新农合、计划生育、社会治安等各项工作都顺利开展，件件都走在了全乡前列，让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变，村班子新形象日渐形成，整体战斗力明显增强。

篇5：驻村书记帮扶典型事迹材料<\/h2>

近日，金阳县委组织部在全县开展驻村第一书记述职交流会，遴选“凉山州帮扶工作先进个人典型事例”。我校驻新寨子村第一书记袁成扶贫事迹入选“凉山州帮扶工作先进个人典型事例”，全县150名第一书记共3人入选。

自驻村帮扶开展精准扶贫以来，第一书记袁成带领该村群众积极投入到脱贫攻坚当中，他针对村无产业、无集体经济、饮水难、通讯难、用电难、卫生状况差等现状，组织村民实施核桃花椒特色产业发展，通过“借猪还猪，借鸡还鸡”扶持村集体经济，开展村小学援建改造、村党支部活动室升级改造、人畜安全饮水工程、板凳工程、修建公用厕所、修建垃圾池、修建通讯基站、开展农用电网改造等基础设施建设和移风易俗项目，不断加大村上的基础设施和公共设施建设力度。目前新寨子村产业发展初具规模，农户居住条件明显改善，村容村貌焕然一新。

新寨子村规划于脱贫摘帽，迈入小康，时间紧，任务重，第一书记袁成以西南石油大学的对口帮扶思路和方案为指导，结合第一书记工作职责，因地制宜开展精准扶贫工作。围绕贫困村脱贫摘帽“七有一低”标准，实现“两不愁三保障四好”目标，袁成还致力于当好群众“五员”书记。

在开展“决战贫困·党员在行动”活动中，袁成提出“5+1”创新党员帮扶模式，助推脱贫攻坚工作。在开展“两学一做”活动中，袁成带领全体党员学党章党规，学系列讲话，做合格党员，新寨子村被金阳县评为“两学一做”示范村。近期在新寨子村党员群众中大力实施培训提能工程，开办了农民夜校。

新寨子村位于金阳县天地坝镇北边，距县城20公里，平均海拔2400米，属高寒山区彝族聚居贫困村，自然条件差，土地资源贫瘠，基础设施脆弱，居住环境较差。辖4个村民小组，有154户688人，现有建档立卡贫困户31户153人。

篇6：学习驻村第一书记典型事迹材料<\/h2>

学习驻村第一书记典型事迹材料

中国共产党的部分职务称为书记，是中国共产党于19成立初时翻译苏联共产党的“书记”而来，另当时职位最低的“书记”一词，也可显示为民做事、不作官僚的决心。

2016学习驻村第一书记典型事迹材料：

30多年前，一场发轫于安徽省凤阳县小岗村的林业科技推广站个人先进事迹土地改革，掀起了中国全方位改革的帷幕。由此，敢想敢干、敢为人先的大包干精神作为一面旗帜享誉全国。

前，作为安徽省财政厅的选派干部，39岁的沈浩来到小岗村这片厚重的土地，担任村党支部第一书记。他用一腔热血激活了小岗村一潭春水，直至11月6日，疲倦的沈浩睡下后再没有醒来……

斯人已逝，但沈浩精神却在江淮大地上树起了一面新的旗帜。

探求就里、艰苦奋斗的求实作风

“这个书记是来干实事的!”

清明时节，江淮大地草长莺飞、花红柳绿。漫步在小岗村宽敞笔直的“友谊大道”上，两旁一座座白墙黛瓦文明市民标兵事迹材料的徽派建筑新居耸立，望着这块浸染过沈浩心血和汗水的土地，记者的思绪不禁飞回到了10年前。

2月，沈浩带着组织的重托踏上了小岗村的土地。

“身”入基层、“心”入百姓。上任伊始，沈浩就开始起早贪黑、挨家逐户地耐心访谈……30多个日夜，将全村100多户人家门头“数”了两遍，对小岗的实际情况更是了然于胸。

小岗究竟该如何发展，怎样才能尽快走向共同富裕?沈浩以所学专长，结合小岗实际，与村两委一班人确立了“三步走”的发展规划，调整产业结构，发展现代农业;加快设施建设，发展旅游业;跳出小岗求发展，着力办好工业园。

思路有了，如何干起来?改造村里“友谊大道”东头的一条泥巴路，成为沈浩上任后的第一把火。

沈浩没有采取招投标的形式，而是将全村男女老少组织起来，按劳取酬。这是为了省钱，更是为了唤起每位村民对小岗事业的参与感。

沈浩一有时间就到工地上，扛水泥，拌砂浆，什么活都干。有一次，车子轧倒了水泥模板，刚拌好的科技工作者先进事迹材料水泥熟料洒到地上，一时找不到锹，沈浩袖子一挽，用手一捧捧把水泥料捧回路基。不久，这条水泥路高质量完成，还节余了一半的资金。

行动胜过千言万语。一条路修好了，沈浩的形象也立了起来。“这个书记是来干实事的!”村民们竖起大拇指。

心系群众、服务人民的公仆情怀

“这样的好干部，谁能不拥护?”

小岗村村东的道路尽头，便是小岗陵园。苍松翠柏之间，沈浩长眠于他深爱的土地。拾级而上，人们来到墓前深深鞠躬，寄托哀思。

“心里装着群众，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需……”转至碑后，默念碑文，追忆事迹，缅怀精神。

任职6年间，沈浩时刻关心、牵挂着小岗村村民。

为方便村民随时进来，他的房间从不上锁。3月，小岗村与石马、严岗三村合并，找他的人爱岗敬业先进事迹材料更多了。村干部怕影响他休息，趁他外出时在楼下装了个铁门。沈浩看到后很不高兴：“乡亲们找我肯定有事，这样做不是把我与他们隔开了吗?”这扇铁门也就从没锁过。

“有困难，找沈浩”，这是小岗村民的口头禅。沈浩坚持群众利益高于一切，奔波为民，辛劳为民，没日没夜地为群众办事，无私无畏地替百姓解忧。村民谁家有困难，他心里都有一本账，都会想方设法去解决。

，一个大雨滂沱的夜晚，早已躺下的沈浩，不放心住在危房中的村民徐庆山，撑着雨伞冲进大雨中。由于泥路湿滑，他的鞋子掉了，就干脆打赤脚来到徐庆山家，直到为徐庆山安排好住处睡下，才一手撑着雨伞一手拎着鞋子离开。

大包干带头人关友章的遗孀毛凤英家境贫寒、常年生病，沈浩在入户走访中发现后，立即把她践行群众路线先进典型海军女舰员队事迹材料送到医院，跟院长说：“尽管给她治病，出院了我来结账!”

“沈书记处处为小岗村着想，这样的好干部，谁能不拥护?”沈浩离开5年来，谈起他在小岗村的点点滴滴，村民们依然记忆犹新。

艰苦朴素、廉洁奉公的道德情操

“我爱你爸爸，别做贪官。”

新落成的沈浩同志先进事迹陈列馆，参观的人络绎不绝，很多单位结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，组织党员干部专程前来缅怀沈浩。

一张照片引得诸多观众驻足深思。这是沈浩到小岗任职后，女儿沈王一送他的一张个人照，女儿特意在照片背面留下几行稚嫩的文字：“我爱你爸爸，祝你身体健康，万事如意，还有，别做贪官。”

任职期间，沈浩清正廉洁，一心为公，做人重形象，做事讲原则，始终以共产党员的标准严格要求自己。

6年中，沈浩为小岗村民都翻建了新房，而他始终租住在村头一间不足20平方米的小屋里。妻子王晓勤来看望他，发现条件如此简陋，难过得流下眼泪。

20春节，沈浩一家三口回老家过年。除夕晚上，兄弟几家在一起吃团圆饭。饭桌上，一个侄子问：“小叔，听说明年你们要上不少大项目，能不能介绍点工程给我做做。”沈浩听了，把筷子一放，严肃地说：“这可不行，上面把我派到小岗，是让我把小岗搞好，而不是谋私利的，这个忙我不能帮!”当时饭桌上的气氛很尴尬，年夜饭最后也不欢而散。

沈浩在小岗村任职的6年里，没有节假日，没有周末，除了外出开会、招商，基本都在村里。每年春节都忙到大年三十中午才回家，年初二又回到村里……直到去世，他的案头还摆放着11项必须在年底前完成的近期重点工作责任分解表。

“两任村官呕心沥血带领一方求发展，六载离家鞠躬尽瘁引导万民奔小康”，一副挽联凝练了沈浩的6年小岗时代先锋最贴民心就业局长先进事迹材料

生活，同时也是沈浩一心为公、无私奉献精神的最好诠释。

党的群众路线教育实践活动开展以来，作为沈浩精神的发源地，安徽省进一步掀起学习沈浩精神的热潮，组织党员干部把沈浩精神作为一面镜子，反复对照，深入查摆在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题和不足，努力向沈浩同志看齐。

沈浩生前接受采访。

沈浩墓碑前的大理石上，有一片已被烧黑，那是清明期间，安徽省凤阳县小岗村村民三三两两自发来祭奠沈浩时烧纸钱留下的。

“你是累死的啊，像你这样的好书记，太难得了。”前些日子，大包干带头人之一的严立华又照例去祭奠沈浩：“你一个人来了小岗，清明了，我来看看你。也许当时我们就不应该按红手印把你留下……”

红手印，在小岗村有着不同寻常的意义。

1978年初冬，小岗村十八条好汉以“托孤”的形式按下红手印，掀开了新时代中国农村改革的.序幕。30年后，朴实的小岗村人为了把沈浩留下，一共按下过351个红手印。“他是我们的亲人哪。”“这孩子好啊，能干事!”“他不图一点私利，是难得的好干部。”这些都是村民最质朴的表达。

现任小岗村党委第一书记、安徽省财政厅选派干部张行宇感慨：“个个红手印都是群众对他的深情呐。作为沈浩的接力者，和他比起来，我还有差距，要向他学的有很多。”

第二批群众路线教育实践活动中，沈浩为民务实清廉的精神，已成为安徽省乃至全国党员干部深学、细照、笃行的一面镜子。

日日夜夜走访村民，当干部不图虚名

小岗村友谊大道两旁，小楼林立。放眼望去，四车道的柏油马路两旁集聚了数家亿元企业，来大包干纪念馆参观三个文明建设先进集体事迹材料的游客络绎不绝。如果不告诉你这是个乡村，你甚至会误以为这是一个现代化小镇。

20，当脸孔白净的沈浩刚到小岗村时，大家投来的是怀疑的目光。大包干带头人之一的严金昌在心里嘀咕：“省城来的干部，是想借小岗村名气‘镀金’吧，肯定没两个月就走了。”

可让严金昌没想到的是，沈浩刚到小岗村1个多月的时间里，每天起早贪黑，围绕“小岗村究竟要怎么发展”的话题，挨家挨户走访村民，30多个日日夜夜，沈浩将全村108户农民家跑了至少两遍，将小岗村的“家底”及大伙的想法都装进了心里。

当时村里仅有一条800米长的水泥路，其余都是泥巴路，“雨天一身泥、晴天一身灰”，大伙都巴望着村里能有更好走的水泥路。知道大家的想法后，沈浩就开始跑上跑下争取资金。为了让“肥水不流外人田”，沈浩还和几位大包干带头人合计，“自己的路自己修”。路修好了，一算账，整整省了20万元。修路，让村民们对这位第一书记的看法来了个180度大转弯，村里人叹服：“沈浩人实在，不是来图虚名的。”

在小岗村工作的6年，沈浩不分白天黑夜，都在筹划着如何让“中国改革第一村”脱贫致富，乃至把名气打得更响。他的售票处网店主任先进事迹材料书桌上摆满了《乡村的前途》《中国农村金融调查》等上百本杂志书籍;一遇到重大决策，他都要找大包干带头人们坐下来“拉拉呱”。

同样作为村干部，对比沈浩的务实作风，有些人惭愧了：“工作做决策时，往往是村两委班子几个人坐在办公室一合计，想当然就去干了，不听群众意见，决策时‘拍脑袋’，办砸了‘拍屁股’，难怪群众反感。当干部，就不能玩花架子;当干部，就不能图虚名。”

可以说，沈浩在小岗村的6年，是小岗村发展最快的6年。年底，村民人均纯收入已从的2300元增长到6600元，112户村民搬进了小区;大包干纪念馆等景点的修建，让小岗村成为国家4A级旅游景区;曾经没有一家工业的小岗村，已引进项目13个，到位资金2.3亿元;南连省城的101国道、北至省道307的小岗快捷通道打通后，从村到县的路程缩短了20多公里。

沈浩虽然走了，但他踏实干事的创业精神依然在传承。

年和沈浩同一批到村任职的省地税局选派干部、现任涡阳县小辛居委会党总支第一书记杨传杰，已3次下派，先后7年在两个贫困村任职。最近，在任期即将结束时，面对苦苦挽留他的村民，他决定留下来再干几年：“村民看到了发展的希望，但是口袋还没鼓起来，我的事情还没做完。看着自己修的路，看着老百姓乐呵呵的笑脸，这样的人生更有价值，我理解沈浩。”

眼皮从不往上翻，心中装满群众

小岗村改革大道一旁，有一座黑瓦白墙的两层徽派建筑，这是村敬老院，是沈浩当年为了让村里的孤寡公司研究室博士事迹材料老人老有所养而修建的。

午后，几位老人坐在长廊上晒太阳。当得知我们来采访沈浩事迹时，73岁的张道维老人颤颤巍巍地站了起来，拉着我们到处看：“这里有食堂，房间里还有卫生间，以前我一个人住在草房里，要不是沈浩，我死了都没人知道。”老人用最质朴的话语表达着对沈浩的想念。

沈浩生前的住地离敬老院不远，从动工到封顶，每晚睡觉前，他都要站在西窗看看那灯火通明的工地。月6日，沈浩因长期积劳成疾，突发心脏病，倒在工作第一线，当时，他的案头上还放着一张《小岗村近期重点工作责任分解及完成时限表》，其中一项内容是：“小岗村敬老院工程，11月15日前完工。”

沈浩的心中，满装着群众的需求。

村民韩庆江不会忘记，当年他家屋子漏雨，沈浩第二天就开会研究给他修房;困难户韩德国不会忘记，家里没钱给孙儿买奶粉，沈浩从自己口袋里掏出1000元钱;关友林全家不会忘记，逢年过节，沈浩都要送去慰问金和年货……小岗村村民们都知道，沈浩住处的门从不上锁，不论什么时候，都能推门而入。

大伙对沈浩评价最多的是：“没架子，眼皮从不往上翻。”来自大别山革命老区的六安市舒城县幸福村党委书记

国土档案管理员先进个人事迹材料杨龙和一直把沈浩当成一面镜子，时常用他对照自己和身边的村干部，他反思：“沈浩虽然是省厅下派的干部，可一点官架子都没有。而我们呢，本身是群众，村干部时间当长了，就把自己当成了官，觉得自己高高在上，这很不对。”

第二批教育实践活动中，安徽省提出远学焦裕禄、近学沈浩，力求做到深学、细照、笃行。目前，全省共建立党员领导干部活动联系点5322个，派出督导组1264个，全省95%以上党员干部进村入户，深入田间地头，面对面听取群众意见建议。

期望活得更有价值，生活似苦行

“我们基层不是没有‘四风’问题。现在日子好过了，一些村干部也有了享受享受的心理。”对照沈浩这面镜子，杨龙和的话直截了当，“有些村干部认为，只要集体的钱不装进自己的腰包，吃点喝点玩点，没什么大不了，甚至有个别干部，群众不送礼不请吃饭就拖着不办事，这样的‘享乐欲’和‘奢靡病’应当及时制止。”

沈浩生前，桌上一直放着女儿沈王一10岁时的一张照片，相框背面是女儿歪歪斜斜的几行字：“我爱你爸爸，祝你身体健康，万事如意。还有，别做贪官。”女儿的担心是多余的，在小岗村6年，沈浩不仅没做贪官，反而过得像个苦行僧。

6年时间里，沈浩一直租住在一间不到20平方米的简陋平房里，没有卫生间，条件还不如村民家;6年会计先进事迹材料时间里，他对自己很“抠门”，棉鞋，是从地摊上花5元钱买的，线衣袖子已经脱线，被房东扔了，可他又捡了回来，说穿上外套就看不见了。妻子王晓勤看着心酸，很不理解：“家里也不是没条件买点好的，为什么你就不能对自己好点呢?”沈浩说：“生活太讲究，就容易变质。”

对自己吝啬，但对村民和同事，沈浩却非常慷慨。

大学生村官赵玲记得，2008年刚来小岗村，沈浩给他们一批大学生村官屋子安了新空调、装了电视机，配了新电脑。“可他自己用的，还是省财政厅淘汰的。”

和沈浩共事了6年的同事记得，当时村里集体经济没有钱，为了开展工作，沈浩把自家的桑塔纳开来，好多交通票都是自掏腰包，“整理遗物的时候，发现他垫付的油票、交通费、差旅费等各种票据就有数万元。”

“人生的目的，不应是追求奢靡享乐，而应像沈浩那样做有价值的事情。”让马鞍山市当涂县鑫龙村大学生村官陈邵霏感触最深的是沈浩日记里的那句：“作为一个人活在世上，官是当不到头的，钱也是难以挣尽的。那么，考虑的应该是怎样活得更有价值。”

以沈浩为镜，安徽省凤阳县部署开展作风突出问题大讨论大排查大检修大扫除活动，截至记省发改委驻城步建设扶贫工作组组长邓逸涯目前，全县共通报批评机关单位64个，通报批评10人，责令做出书面检查49人，党政纪处分5人。针对干部中存在的吃喝风、红包风、赌博风、走读风等“小四风”问题，安徽省加大整治力度，既治“流行病”，又治“地方病”，第二批教育实践活动开展以来，全省各地已纠正和查处“四风”问题843个。

篇7：驻村书记帮扶典型事迹材料<\/h2>

20xx年4月10日，崇左市公安局黎源同志派驻凭祥市上石镇油隘村担任第一书记，开展扶贫攻坚工作。驻村工作以来，第一书记深入村屯调研、帮扶，工作取得了良好的成效，现将第一书记驻村以来的先进事迹例举如下：

一、深入村屯开展调查研究，全面体察民情

第一书记驻村工作后，首先通过村干了解油隘村的基本情况和村中比较贫困的农户情况。在村干的带领下，用了3个星期的时间对村中12个屯的贫困户、五保户、困难党员户、村干部、致富能手户和本村学习、驻军、派出所等单位进行走访，并到叫册互市点了解了互市点的一些基本情况，熟悉了本村各个屯的具体位置和本村的具体民俗习惯及农民的基本生活条件。第一书记除回崇左或凭祥向领导汇报工作外，坚持每日必到村屯开展工作，双休日经常都在村里开展工作，把上级组织部门对第一书记驻村的6个100%要求做到位。

二、倾听群众心声，为群众排忧解难

1、到村委工作的第一天，村团支部书记就反映油隘村那浦屯的水利渠道因大量降雨已被洪水冲垮，致使那浦屯下游的村民农田不能灌溉，无法进行春耕，如果不及时把水利渠道维修好，过了春耕的最佳时期，秧苗很难成活。因事情比较紧急，向相关部门汇报情况后，第二天第一书记自己出资到凭祥市购买了16条内孔20cm的水管，还请了凭祥市交警大队的车辆把水管运送到田头，并安排该屯村民小组长组织群众立即对被毁坏的水利渠道进行临时的维修。因维修及时，水利渠道水路恢复畅通，保证了村民的灌溉用水供应，顺利进行春耕生产，此举得到了群众的赞誉。

2、第一书记在到礼那屯进行走访调研时，礼那屯的村民反映屯内的道路现状很差，特别是下雨天的时候，车辆根本无法进入，村民行走也比较困难，黎源书记得知这个信息后，立即组织村小组长和村民代表召开了屯内的小型会议，决定通过一事一议的方法由村民集资投工投劳对屯内的道路进行硬化，并拟定在施工时联系后盾单位进行资金或原材料的投入，得到了村民们的拥护。目前该项目已在村民中进行筹集资金。

3、叫册屯是油隘村离越南边境最近的一个屯，只有几百米的距离，村民饮用的水源都来自越南境内上游的一条小河，第一书记通过走访村民了解到村民们都很希望能够饮用上安全、卫生的水源。为此，第一书记协同镇党委书记和市扶贫办的领导深入叫册屯实地进行了多次的调研，并召开了屯内的过半村民的会议，镇领导和市扶贫办的领导当场拟定联系油隘村的各挂点单位投入资金在叫册屯修建一座可供全村饮水的水井，并把屯内的道路进行硬化，美化叫册屯的屯容屯貌，此举也得到了村民们的高度赞誉。

三、走访农户，解决矛盾纠纷，排除不安定隐患

1、在油隘村开展农村最低生活保障制度和扶贫开发政策有效衔接工作时，在公告贫困人口名单后，因谣言的原因，未列入贫困人口的群众就到村委、镇政府、市信访办反映情况。期间，每日到村委和镇政府反映问题的群众过百人，最多时达到200多人，造成了不安定的隐患。问题发生后，第一书记每日坚持在村委、镇政府或凭祥市信访办对反映情况的群众做思想工作，给群众答疑解惑，并在镇政府的统一安排部署下，不分双休日，冒着酷暑连续几个星期下到村屯逐户进行入户调查、宣传，期间第一书记走访了油隘村12个屯所有的农户，并进行了登记造册。经过走访和宣传，现在村民们情绪比较稳定，已经没有到村委或镇政府反映情况的现象，排除了不安定的隐患，为下一步扶贫开发工作的开展奠定了基础。

2、礼那屯有位村民把自己家的山头承包给外地老板进行药材的种植，应老板的要求，修建一条可供车辆行走的道路，该村民在修建道路时，因未和本屯的村民协调好，就把路修过其他村民的山地，毁坏50多株树木，并在修路开挖土方时有大量的山石滑落山脚村民的农田，影响了其他村民的耕种，此事引起了村民们的不满，经自行协商无果后，村民们就到村委找到了第一书记解决这个难题，并表示如果不能得到妥善的处理，就准备用暴力进行解决。第一书记在听了村民们的讲述后，次日顶着烈日就召集了村干和当事人各方到现场进行了实地的调查，发现村民们所说的情况基本属实，当即对把山地承包给外地老板的村民做了细致的思想工作和法律宣讲，该村民经第一书记动员后，当即表示愿意进行赔偿和恢复被损坏的农田，之后第一书记又和村民们说明了修建道路对村民们今后进山进行耕种和运输农作物时的便利之处，村民们听了第一书记的劝说后也当即表示接受这次调解，只要能恢复农田的耕作，只需要适当的赔偿即可。得到各方当事人的认可后，第一书记就组织各方到村委签订了调解协议，并握手言和，使得此次村民纠纷得到了妥善的处理，避免了更加恶性事件的发生。

四、传递政府关怀，警民结对全力帮扶贫困户

第一书记本人认为，此次组织干部驻村扶贫攻坚的初衷，既是体察民情、帮扶贫困人口脱贫的一项措施，又是传递政府温暖和关怀、密切干群关系的一种方式。干部不能脱离群众，干部要帮助群众，干部要把自己的关怀传递给群众，让群众体会到温暖，感觉到希望。在深刻理解此次驻村活动意义的基础上，第一书记基本天天下村走家串户，特困户则询问疾苦，致富户则倾听经验，有脱贫意愿的农户则帮忙筹划，让村中的农户都感觉到政府对他们的关心，使他们形成“政府并没有忘记我们”的认知，这种认知就是一种精神上的鼓励，让群众觉得，政府尊重他们的愿望，政府会全力帮助他们脱贫致富，从而增加了他们对自己脱贫计划的信心。

第一书记通过和入农户走访和谈心后，在本村12个屯中选出23户有劳动能力和致富意愿的农户进行全面的帮扶，并联系后盾单位崇左市公安局的各个党支部对这23户农户进行结对帮扶。崇左市公安局各党支部在深入到结对农户家中了解家庭情况后，根据各个农户的具体情况分别制定了帮扶计划，并投入了适当的致富启动资金或物资，使得各农户致富的思路得到了开阔，提升了农户致富的信心和能力。

篇8：驻村书记帮扶典型事迹材料<\/h2>

“村里来了指导员，走家串户不拾闲;大事小情全过问，真心实意解民忧!

这是流传在松桃自治县甘龙镇玛瑙山下麻阳村的一句顺口溜。里面所说的指导员就是驻村干部江明。在麻阳村，只要一提起江明的名字，群众都对他竖起大拇指，都说他是百姓的“贴心人”。

阳春三月，春暖花开，正是莺飞草长的时节，该县扶贫办驻村干部江明背着大包小包的行囊，奔赴甘龙镇玛瑙山下的麻阳村，开启了驻村生涯。

初来乍到的江明，对风光旖旎、海拔1400多米的玛瑙山既陌生，又好奇。

巍巍玛瑙山，确实很美、很秀丽，据当地村民介绍，山上有溶洞、溪流，常年云雾缭绕，空气清新。站在玛瑙山之巅，让人心旷神怡，有“会当凌绝顶，一览众山小”之感。江明十分兴奋，像是遇到久别的.“朋友”，有点“相见恨晚”。用他自己的话说最为确切：玛瑙山下的约定。

据说，当年贺龙曾率领红三军九师一部进驻甘龙，依托玛瑙山在麻阳建立了苏维埃政府，至今遗址犹存 ……

驻村第二天，江明走村串寨，开始村情民意调研，宣传党的路线方针政策。

麻阳村位于甘龙镇西南部，距镇政府所在地15公里，东接官坟村，南与印江县刀坝乡接壤，北与大树村毗邻，辖7个自然寨13个村民组，共326户1552人，党员21名。村里可使用面积785亩，主要种植水稻、玉米、油菜等农作物，村民收入大多靠外出务工，属于典型的老、少、边、穷山区。

通过走访调研，感受最深的是村民朴实、勤劳和直爽。作为驻村工作组的组长，来驻村的目的就是“接地气”，为群众办好事、办实事、谋发展，为当地党委政府做好参谋，当好助手。想到这些，江明深感肩上担子的沉重。

不入虎穴，焉得虎子。为了详细掌握麻阳村的实际情况，江明深基层、送政策、访民情，总是坚持与村民同吃、同住、同劳动， 查看路、沟、渠等建设情况，详细了解村民最关心、最迫切需要解决的问题，并与村支两委团结协作，共同研究发展规划，理清麻阳村的发展思路。

民情日记106篇、交谈心记录102篇、工作台账45篇……

在江明的办公室里，不仅看到各种完善的制度，齐全的办公设施，还翻看了他认真作的工作笔记，他对麻阳村底数十分清楚，情况十分明了。

加强基础设施建设，发展农业经济，改善村里环境卫生，丰富村里文化生活……

随着目光的转移，在给群众承诺的办理实事的公开栏中，看到件件都是惠及百姓的实事，并在不断的兑现着。

心动不如行动。思路明确了，计划拟定了，说干就干，江明甩开膀子大胆干起来。

“江组长，刚才村民打电话过来，说小沟组山体塌方了，快去看看”。

4月26日凌晨 7点，雷电交加，大雨瓢泼。江明正准备去茶园沟勘查路况，电话突然“嘟嘟”的响起来，电话那头传来麻阳村支书费佐仁急促的声音。很快，江明和费支书立即赶到塌方地点，原来是印秀公路边的小沟组山体塌方，阻碍了车辆正常通行。

看着车辆不能通行，长长的队伍，像条长龙盘踞在玛瑙山上。

说时迟，那时快。江明看在眼里，急在心里。他一边和费支书迅速组织群众，一边电话联系挖掘机，及时抢修公路。

群众听说是抢修塌方的公路，纷纷赶赴而来。不久，挖掘机也来了。

有的拿着锄头、有的拿着撮箕、有的搬动石头……

在江明的指挥下，抢修工作有序进行。经过1个小时的紧张抢修，600多方的土石被清理干净，车辆可以通行了。

看着公路恢复了正常通行，一辆辆汽车飞奔而过，江明长长地叹了一口气，心里踏实了许多。

“驻村工作虽然很辛苦，但很锻炼人，尤其是为群众做点力所能及的事，感觉很幸福，很满足。”一句朴实憨厚的话，道出了江明驻村的初衷。

要想富，先修路。江明在走访群众工作中发现，陡坎子组共54户238人，至今没有建成通组公路，全凭肩挑背驮，群众生活生产很不方便，极大影响和制约了经济社会的发展。

为了改善出行条件，打破陡坎子组经济发展瓶颈，江明与其他驻村干部多次深入该组实地查看，认真听取老百姓的意见。群众听说要修公路，积极性空前高涨。江明暗下决心，一定要在年内完成陡坎子通组公路建设。

通过江明不懈的努力，该县扶贫办积极帮扶6万元，群众筹资7.38万元，并投工投劳，修通了一条长2公里的通组公路。

发挥农业资源优势，加快农业农村发展，推进农村经济建设。6月3日，江明在县扶贫办的帮助下，组织了一次空前的农业产业化培训，邀请有关专家，为群众讲授病虫害防治、畜牧养殖、核桃种植与培育等知识。

群众得知村里要搞农业产业知识培训，大家都早早的赶来，村里一下子热闹起来。通过培训与现场解答群众提出农作物病虫防治等问题，提高了群众的农业生产技能。

6月8日，江明像往常一样，早上八点左右，戴着草帽，背着水壶与书包，就出发了，去茶园沟组调研。茶园沟组是麻阳村地理位置最高的村寨，共65户326人。长期以来，由于村子3公里的“连户路”没有得到硬化，不论大人小孩走路，都很困难，尤其是下雨天，泥泞路滑，行人容易摔倒，群众十分渴望硬化道路。

当晚，江明召集部分群众召开院坝会，大家各抒己见，讨论如何解决道路硬化资金、土地协调等问题。据初步估算，3公里的“连户路”硬化需要资金10万余元。村寨偏僻，条件恶劣，凑钱硬化很困难。

那晚，江明躺在床上，左思右想，碾转反侧，彻夜未眠。

第二天，天刚破晓，未到上班时间，江明就拨通了他所在单位的领导电话，把硬化道路的情况作了详细介绍，请求得到帮扶。单位领导听后，十分关心。党组书记周尚军、副主任龙昌培亲自前来该村调研，当场决定调拨10万余元的水泥、沙石等物资，群众投工投劳，共同解决硬化道路的问题。

这个好消息，很快不胫而走，群众兴高采烈，有的还电话给在外打工的亲人，整个茶园沟组都沸腾了起来。

6月中旬，太阳炙烤着大地，气候炎热，群众依然冒着烈日，顶着酷暑，开启了硬化道路的进程。大人、小孩、老人，甚至是连年过古稀、耄耋的老人，都兴致勃勃的赶来修路、送水。“感谢党、政府送来了水泥、沙石，我们的路可以得到硬化了。”费支书激动地对笔者说。目前，道路硬化工程正在有序进行。

为了丰富群众生活，建立良好的党群干群关系。今年农历六月十九日，江明共募集经费近5000元，在村里组织了一场盛大的农民运动会，比赛内容为篮球、拔河等项目，连毗邻的印江县刀坝乡的村寨也赶来了，共8支球队、6支妇女拔河队进行了角逐。

一时间，麻阳村各项工作搞得风生水起、有声有色、有条无紊。

旱灾无情，人间有爱。今年持续的高温天气，造成麻阳村旱情严重，损失较重。江明与其他驻村干部一道，早出晚归，上山寻找水源，帮助老人挑水，发扬灾情面前毫不退缩的精神。白天，江明穿梭在田间地头，查看灾情，与群众座谈。晚上，做好民情日志，统计灾情，分析灾情原因及解决方案。

江明同群众奋战在抗洪救灾一线，想群众所想，急群众所急，忧群众所忧，并挨家挨户告诉群众有什么困难就拨打连心卡电话。

“请问你是江组长吗?我们家的田里没有水了，需要水泵和抽水机。”

“好的，我们会尽快协调解决。”

7月26日，老寨组一古稀老人胡建耀夫妇通过连心电话卡，拨通了正在村里查看灾情的江明的手机。

第二天，江明通过与镇政府协调，得到水泵、抽水机各一台，并与村会计谌志刚为老人及时送去。

到了老寨组，胡建耀老人年纪大了，子女常年在外务工，不会使用抽水机与水泵。江明不仅亲自去买来柴油、机油，还找来工具，在沿溪河岸挖好水塘，接通电源与水管。

“来水了，来水了，我们的稻田得救了。”

看到一大股清澈的泉水从水管里汩汩流出，奔向稻田时，胡建耀老人终于松了一口气。

“感谢你们的及时帮助，还自己掏钱解决我们的燃油问题，我们这片面临减产的稻田有希望了!”老人动情地握着江明的手，激动得热泪盈眶。

“花点钱不算什么，只要能多抽一点水，老百姓少担忧一点，多收获一点粮食就行了。”江明的话，温暖了群众的心窝。

一个身影一面旗。哪里困难，哪里就有江明的身影。

8月2日，面对持续的高温天气，面对水井干涸，人畜饮水困难不言而喻。

江明急忙背着刚从镇上买来的水桶，赶到孤寡老人王玉桃、李仁邦，残疾老人胡建常的家里，询问是否还有水喝，有没有什么需要帮助的事。

在残疾老人胡建常的家里，江明看到水缸里的水不多了，急忙帮助老人去挑水，硬是把老人的水缸灌得满满的，才离去。

“还是党和政府想得周到，派来了这样的好干部。”每次江明去给老寨组的孤寡老人王玉桃、残疾老人胡建常挑水后，他们都发出这样的肺腑之言。“这是我们应该做的事。”江明总是淡淡一笑。

舍小家，顾大家。为了麻阳村的发展与建设，江明放弃了与家人团聚时间，驻村5个多月以来，一直坚守在村里，不断兑现给群众的承诺。“在与群众一道的同时，也获得了一种全新的体验，一种别样的幸福。”他时常这样感叹。

在抗旱救灾工作中，总是看到江明穿梭村寨与田间地头的影子，与群众亲切的交谈、了解群众心声、协调抗旱物资、宣传森林房屋防火、化解矛盾纠纷……

江明，尽管过头不是很高，但却看到他高大的身影。

他，工作兢兢业业，默默无闻，持之以恒，没有豪言壮语，把全部的爱给了麻阳村的群众，在平凡的工作岗位上，书写出很多不平凡的诗篇，在玛瑙山下奏响一曲优美动听的音符。

篇9：驻村第一书记帮扶典型发言稿<\/h2>

驻村第一书记帮扶典型发言稿

各位领导，各位同仁：

我叫***，是县农业农村局驻xx镇xx村的第一书记。非常感谢县组织这样的活动，全县的第一书记可以一起交流学习，相互取长补短，共同把扶贫脱贫工作干好。xx村位于县城光明路东头，共有xx户，xx人，脱贫享受政策的贫困户16户xx人，未脱贫5户xx人。两委班子xx人，党员xx人，耕地xx亩。春节过后，按照县委、县政府三级干部大会暨脱贫攻坚大会的安排部署，我们重点做了以下几项工作：

一、通过外出参观学习，让村干部的思想活起来

去年村两委换届，我们村两委班子实现了新旧更替，原来的两委正职因年龄原因、身休原因退休，新当选的“三大巨头”平均年龄42岁。这几位同志要么有自己的实体，要么就带着人承揽工程，是典型的能人。他们虽然有能力，干劲也很足，意气风发，踌躇满志，但由于对农村工作不熟悉，干什么，怎么干，没有头绪。为此，春节过后，我做的第一件事儿就是带他们出去参观学习，解放思想，拓宽视野，梳理思路。第一站，我们利用一天的`时间，去了xx镇的xx村，参观学习该村的新型社区建设、设施葡萄种植、村集体经济积累、村庄治理等方面的经验；第二站，我们去了崔庙镇的张家桥村参观学习密植桃种植经验，去了郭塔村参观扶贫车间运作模式，去了xx村学习密植梨种植经验；第三站，我们去了xx镇xx村，学习中华蟠桃种植经验。这三次外出参观，我们每到一处，在实地观摩的同时，都认真聆听当地乡镇干部、村干部、种植大户的真知卓见，经验之谈。几位村干部通过参观，首先是感到震撼，参观饶阳的xx村，无论是新型社区、设施葡萄，还是集体经济积累，都对他们产生了强大的思想冲击，一个普通的村，竟然可以建成那样，这是三名村干部的想法。二是解放了思想，原来认为当村官就是跑前跑后，管管村里的闲事儿，现在才明白农村的舞台很大，需要创的业还很多。三是厘清了思路。充分利用毗邻县城的区位优势，力争在第一个任期内，将村内的宅基地信息摸清楚，将集体近900亩的建设用地盘活，采取以旧换新、宅基地入股的形式，对全村进行开发，把土地变成资本，让农民变成股民。将村内1900亩土地进行流转，建成集种植、采摘、观光、旅游、康养等为一体的现代都市型农业示范区。今年春季，三名村干部已经流转土地100亩，种植中华蟠桃，为全村的产业发展带头示范。

篇10：村在全市驻村工作经验交流会典型材料<\/h2>

村在全市驻村工作经验交流会典型材料 -学习心得

**镇东纪二村是拥有2700多人，42名党员的大村。由于历届村班子战斗力不强，群众威信不高，各项工作没能正常开展，已成为小有名气的“难缠村”。自86年以来，间先后有9人曾任过该村支部书记，班子涣散、矛盾纠纷多、酗酒闹事、打架斗殴、抢占乱占宅基地现象时有发生，人地矛盾非常突出，集体债务超过60万元，、连续两年出现了违法生育，被省、济宁市纳入计划生育重点管理范围。

4月26日，我们**镇工作组驻村以后，在广泛征求党员干部、村民代表建议的基础上，按照“解决问题与长远发展两步走”的总体思路，从解决热点、难点问题入手，牢牢抓住土地调整、社会稳定、计划生育三项工作，突出重点、强化措施、狠抓落实，做了大量深入细致的工作，使东纪二村多年积压的问题逐步得到解决，党员干部队伍的整体素质逐步提高，村容村貌和治安环境明显改善，各项工作得到整体推进。

一、抓班子强队伍、夯实村级基层组织

我们认为，“治软治散先治人，治人先治带头人”，从根本上改变东纪二村的落后面貌，关键是建立一个团结实干、富有战斗力的党支部班子。第一，配套健全基层组织。我们了解到东二村班子涣散，主要原因在于村两委成员不团结，以武力论权势，工作组把这一情况汇报党委，并请示了由一名经验丰富的镇工作人员挂职东纪二村的支部书记，同时配全充实了职能组织，由两委成员交叉任职，以培养后备干部使村两委拧成一股绳。第二，加强制度建设。我们工作组把制度建设作为加强基层组织建设的根本保证，按照“五个好”要求，协助村里建立健全了“三会一课”制度、党员活动日制度、党员教育培训、发展党员制度、村务公开和民主管理制度、村干部管理监督制度等各项制度。并教育引导党员干部狠抓制度的贯彻落实，促使东纪二村逐渐步入了制度化、规范化轨道。第三，加强阵地建设。为积极发挥党员活动室的载体作用，我们帮助村两委建起了党员活动室，按照有房子、有牌子、有旗子、有桌子、有凳子的“五有”标准，完善内部设施，加强硬件建设。第四，加强党员干部的培训。我们多次召开两委会，党员代表会，教育党员干部提高思想政治素质，统一干部思想。七一期间，我们利用三天的时间举办党员干部培训班。在宣传党的方针政策的同时，与他们一道协商发展规划及开展工作的方式方法。通过教育整顿，东纪二村的班子问题得到了有效的解决。

二、强措施解难题、确保重点工作的开展

我们工作组把群众的呼声作为第一信号，把群众关心的热点、难点问题作为当务之急，强化措施、狠抓落实，按照“以点带面、以整体工作化解局部矛盾”的思路推动工作的开展。

（一）多措并举，创建平安村庄。由于多年来该村各项工作混乱，治安状况差，群众缺乏安全感，加之塌陷地补偿等问题，村民多次上访，已成为闻名的“问题村”、“钉子村”、“上访村”。我们工作组针对这一情况首先组织开展了矛盾纠纷定期排查活动。联合镇司法、派出所等部门，印制《矛盾纠纷排查表》，深入到户做好思想工作，及时疏理矛盾纠纷，力争将问题化解在萌芽状态。第二，建立完善村级治安联防制度。我们协助村两委制定了夜间巡逻值班表、十户联防轮流制度，工作组与村两委成员交叉轮流巡逻值班，并要求所有成员24小时手机开机，办公室24小时轮流值守，随时接待来访群众，消除隐患。第三，大力推进村务、财务公开，提高村务管理的透明度。财务不清是每个后进村的焦点问题，我们邀请镇审计办、经管站的人员参加，理清了村的财务，并成立民主理财小组，把债权、债务等开支帐目摆放桌面，及时张榜公布，让干部清白了，群众明白了。在处理群众的来访问题上，我们做到小事不出村，大事不出镇，为群众提供一个安定祥和的生产、生活环境。目前，群众的安全感普遍增强，共化解矛盾纠纷43起。

（二）集思广益，搞好土地调整。由于该村近没有调整土地，造成了人地矛盾突出，成为全村的矛盾焦点。为解决土地问题，我们广泛征求党员干部及群众意见，相继召开了两委会、党员会、村民代表会，印发了《致东纪二村全体村民的一封信》，户均一份，阐明了工作组的思路，动员全体群众以实际行动参与到土地调整工作中来。制定了《〈东纪二村土地调整方案〉征求意见稿》，为方便群众反映情况，设立了11个意见箱，并公开了村情民意举报电话（*******），在经全体党员干部和村民代表一致同意的基础上，制定了《土地调整方案》，帮助各经营组也制定了《实施细则》。方案确定后，为确保东纪二村的所有村民都能平均分配到土地，我们工作组的全体同志同村两委一道，冒着36度以上的烈日连续奋斗了10多天的时间，对各经营组的土地进行实地丈量。我们先从遗留问题多、工作难度大的第八经营组入手，逐组调整，做到第八经营组土地已经调整完毕，分地到户；第十二、十三、十五经营组在调整之中。目前，东纪二村的`土地调整工作已基本结束。

（三）深入细致，推进计划生育。工作组驻村以来，我们认真分析总结了该村过去计划生育工作经验教训，从夯实计生工作基础入手，下大力气，做好计生工作。一是加大计划生育政策宣传力度，我们工作组结合计生办的工作，利用广播、发放明白纸、举办培训班等形式讲解宣传计生知识。二是建设了高标准的人口文化大院，维修粉刷门、窗、墙壁，制作了高标准制度匾牌，并上墙。三是调整计划生育工作专职队伍。四是组织计生办站人员40多人先后两次对东纪二村展开了一次“拉网式”的排查，彻底清除了计划外怀孕、手术、持证流引产等六项底子。五是对49岁以下的已婚育龄妇女从新建档立卡，确保档案簿的清晰规范。通过春、夏两次的健康查体，目前，没有发现违反计划生育现象的发生，为确保年底跳出重点管理的范围奠定了坚实的基础。

三、找路子促发展、千方百计富群众

在做好上述工作的基础上，为了进一步巩固成果，促进发展，彻底摆脱东纪二村后进局面，我们工作组多方奔跑，与村两委成员集思广益、寻求发展路子。一是调整产业结构，东纪二村东临白马河畔，多年有种植蔬菜的习惯，我们多次联系市农业局技术专家举办科技培训6次，新发展瓜菜200亩，新建造蔬菜大棚30棚。二是治理规划河堤、塌陷地。我们多次协调市土管局对100亩塌陷地已拿出了治理方案。三是搞好劳务输出。我们把村里的毕业生、劳动青年按特长、志向登记在表，通过镇劳动服务站输出18名劳动力，并帮助村里成立了100多人的建筑公司。同时，我们抓住村村通柏油路这一机遇，对村内主要街道进行了维修、硬化，刷新了宣传标语，书写了道德规范，建成了精神文明一条街。

总之，经过前段时间的工作，**镇东纪二村正一步步迈出“散、乱、差”的局面。在下步工作中，我们将严格按照市委的统一部署，在镇党委的鼎立支持下，认真履行职责，加大工作措施，力争使我们的工作在上新台阶。

篇11：驻村日记简短<\/h2>

上午9点 ，在临沧影剧院参加临沧市第六批新农村建设指导员工作总结暨第七批新农村建设指导员下派动员大会。市委常委、组织部部长贺国飞同志主持会议。市委副书记张泽军代表市委市人民政府总结了新农村建设工作，对新农村建设下派指导员工作作动员;贺部长宣读了中共临沧市委组织部临组发〔〕17号关于下派新农村建设工作队及指导员的通知文件，结合市委副书记张泽军讲话的精神提出了贯彻意见。市新农办主任张志海同志对新农村指导员工作业务进行了具体辅导。

篇12：驻村日记简短<\/h2>

今天上午，在xx会堂刚刚参加完xx县第七批新农村指导员下派动员大会，紧接着又到xx镇会议室参加xx镇新农村指导员见面动员会，县人民政府副县长张发云和xx镇杨腾龙书记分别作了讲话，对新农村工作了全面的要求和部署。新农办主任鲁曹军对下派工作中应注意的事项作了详细的说明。

午饭后，我们在村党总支书记汤志远同志的带领下，到村里转了转，支书边走边对村情作了介绍，我们对村容村貌和村情有了一个大体的了解。

回到村委会，上届工作队长曹雪灵同志向xx同志作了简短的工作移交，市广电局局长罗灿武同志对做好下步工作作了强调和要求:一是要加强与结对农户的联系，尽力帮助他们生产生活困难;二是由于人员变动，要及时调整变更结对户，按照处级干部挂钩不超过8户、科级干部不超过5户、一般干部不超过3户标准进行结对帮扶;三是要进一步帮助村理清发展思路，宜工则工，宜农则农，宜林则林，全面提高老百姓生活水平;四是要畅通老百姓诉求渠道，反映老百姓的难点和热点问题，为领导提供第一资料。

篇13：驻村日记简短<\/h2>

上午在xx镇“参加全县党建工作业务培训会议”，县委常委、组织部部长杨思荣同志传达学习全省组织部长会议精神，就我县如何做好新时期组织工作和村级换届工作作了动员，对深入开展为民、务实、清廉为主要内容的群众路线实践活动，按照总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，完善党员干部直接联系群众机制，抓党建、促发展，依照党章，对照自己，努力改进工作作风，实实在在为老百姓办实事办好事提出相关要求。

xx镇党委书记杨腾龙同志主持会议并对贯彻会议精神作了会议小结。各村党支部书记、镇级机关各部门负责人、新农村指导员、大学生村官参加会议，与会人员纷纷表示，要在各级党委政府的领导下，努力工作，关注民生，为党分忧，为民解愁。

篇14：驻村日记简短<\/h2>

初春的太阳刚刚冒出山头，市委常委、宣传部部长杨德聪一行3人轻车简从，在县委常委、宣传部部长刘军陪同下来到他挂钩联系户登高村徐治虎、杨之德、王军国家进行家访，对生病的李德彦户进行慰问。

我作为向导挨家挨户陪领导了解各自家庭基本情况，收入状况，生产生活有什么困难，需要他帮助解决什么问题等等。通过跟杨部长与群众接触的了解，杨部长工作踏实认真，平易近人，他通过家访与老百姓摆家常，讲道理，了解社情民意，增进感情，老百姓把他当成自家人，临走时老百姓对他说“你又回来啊!”。听了这话，我在想如果我们所有干部都像他一样那该多好啊!

篇15：驻村日记简短<\/h2>

刚刚起床，只听到村委会后面火炮霹雳扒拉地响个不停，向傍边上班的村干部打听，原来是xx村完小原退休老教师杨彪老师在家病逝了。

我步行10分钟，很快就来到了xx村二组杨老师家，看到村里很多老百姓都在他家帮忙。他们告诉我，他们村子红、白喜事都不兴去请，不管哪家有事，大家都会自觉走拢帮忙。我听后感觉很好，农村大家虽然都不很富，只要你有事，大家就会发扬“一方有难，八方支援”的精神，让你感到近邻胜过远亲，互助胜似亲情。

很多村民习惯称呼我小名，我又仿佛找到了在家一样的感觉，他们像长辈对待孩子一样关心我的工作、生活情况，我也细致地给他们汇报我在外工作、学习、生活情况，顺便给他们宣传一些党的`路线、方针、政策以及一些农村常用的法律法规知识，通过与广大村民接触，我感觉到老百姓很朴实，可亲可爱，对党和政府要求不多，只在合理诉求得不到解决才会反映，而我们有的单位和个人置群众利益不顾，频繁伤害他们。我真是难以理解。

篇16：驻村日记简短<\/h2>

上午，我们走在xx村街上的时候，听到有人在说，村里86岁高龄的汤文老人住院。

他是一位德高望重的小学教师，退休20多年了，前几年不幸得了中风。中午饭后，我约康新朝、李剑文到xx县医院看望他老人家，与他家属进行了交谈，叮嘱他要好好医病，养好身体，临走时我们每人给了老人家200块钱，表示慰问。