刚入职一个月工作计划|刚入职一个月工作计划(汇总17篇)
发布时间:2020-05-20刚入职一个月工作计划(汇总17篇)。
✹ 刚入职一个月工作计划
根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,对于公司提出的20xx年“杜绝浪费,节能降耗,增产上量,停亏争盈”的奋斗目标,企管部计划从以下几个方面开展20xx年度的工作:
1、完善公司企业管理制度
目前公司管理方面的缺陷主要是缺乏一套完整可行的企业管理制度,20xx年企管部要组织、协助公司级制度的起草、修订、执行,督查各部门完成部门规章的制订。做好公司规章制度的起草、组织审核、颁发工作,协调新旧体制之间的矛盾,协助部门做好制度的宣传、执行、督查工作。拟定部门规章制订的程序,指导督促部门做好业务流程、业务规范的制订、执行。于20xx年6月前完成《企业管理手册》的制订。
2、企业文化建设
制定《员工手册》,将企业理念、企业精神、企业发展简史、企业宗旨、企业奋斗目标等内容增加进《员工手册》,并在第一季度内完成此项工作。
加强对优秀员工、好人好事的宣传力度,弘扬正气。对所有新进员工,在正式上岗前,不仅做好人事培训和工作培训,还要做好企业文化的培训。
3、企管部自身建设
企管工作作为未来企业发展的动力源,自身的正规化建设十分重要,因此,出国企管部在20xx年将大力加强本部门的内部管理和规范.企管部20xx年度自身建设目标为:完善部门组织职能;完成部门人员配备;提高部门工作质量要求;圆满完成本部门年度目标和公司交给的各项任务。
4、考核方面
逐步完善产值产量、投入产出、收率、能源消耗、产品质量的考核,对车间的生产过程控制提出新要求,提倡节约,杜绝浪费。在这方面企管部要下到车间了解车间生产实际情况,进行实地调研,希望各车间能理解并能主动配合,做好一些基础数据的收集、记录。
依据公司生产经营计划和工作目标,对各部门的工作目标、计划执行情况进行考核。对各部门日常工作及每次会议安排的工作执行情况进行考核。
对所有考核内容制订书面的考核方案和考核细则。
✹ 刚入职一个月工作计划
一、工作总结
8、出差天柱
二、11月工作计划
1、修改公司岗位职责,把每个岗位工作流程化
2、让各片区修改培训资料
3、公司例会和行政部门例会继续召开
4、下月依旧以人员招聘工作为主
5、对根据10月制作的考核,做好公司员工的绩效考核
6、审核各公司的工资
7、做好公司文化、产品、正能量的宣传
8、做好考勤、签到、拜访标准的监督
9、跟公司员工多沟通公司现有的问题及解决方案
10、监督好各片区的培训工作。
✹ 刚入职一个月工作计划
不知不觉中,我已经在这家公司工作一个月了。这一个月来,我经历了许多新的挑战和机遇,也学到了很多宝贵的经验和知识。在这篇工作总结中,我将详细地回顾并总结我在这一个月里的各种工作经历和收获。
首先,我觉得我在这一个月里的最大收获是对公司的业务和流程有了更深入的了解。刚开始工作时,因为对公司业务不熟悉,我在工作上遇到了一些困难。但是幸运的是,我的同事们非常乐于助人,他们不仅给予我耐心的指导和帮助,还为我分享了他们的经验和技巧。通过与他们的交流和学习,我渐渐地掌握了公司的业务流程,并能够独立地完成一些基础任务。这使我对自己的工作能力和发展充满了信心。
其次,我在这一个月里也锻炼了自己的沟通和协作能力。一家公司的良好运转离不开团队协作和有效的沟通。在工作中,我积极与不同部门的同事合作,与他们保持良好的沟通。通过与他们合作,我学会了如何更好地理解和满足他们的需求,也学会了如何更好地表达和传达自己的意见和想法。在与同事们的交流中,我发现只有通过良好的沟通和协作,才能够更好地促进工作的顺利进行。
除了业务和沟通能力,我在这一个月里也学到了如何管理和处理工作中的压力和挑战。作为一个刚入职的新人,我必须面对许多新的任务和要求,有时候感觉压力很大。但是我学会了如何进行时间管理和优先级排序,以及如何保持良好的工作状态。我发现通过制定合理的工作计划和处理方式,我能够更好地应对工作中的挑战和压力,保持积极向上的心态。
在这一个月里,我还有幸参与了一些公司的重要项目。这些项目不仅让我实践了在学校里所学到的知识,也让我亲身体验了项目管理和团队合作的重要性。通过参与这些项目,我学到了如何与团队成员合作并共同解决问题,以及如何在项目中保持高效和质量。这些经历不仅让我更加明确了自己的职业发展目标,也为我今后更高级别的工作奠定了基础。
总结起来,这一个月的工作对我的成长和提升意义重大。通过与同事们的交流和学习,我对公司业务有了更深入的了解,并掌握了一些基本的工作技巧。通过与不同部门的合作和沟通,我提高了自己的沟通和协作能力。通过管理和处理工作中的压力和挑战,我培养了自己的抗压能力和工作效率。最重要的是,通过参与重要项目,我明确了自己的职业发展目标,并为今后更高级别的工作奠定了基础。
未来,我将继续努力提高自己的专业技能和工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。我相信,在这个充满机遇和挑战的工作环境中,我将继续成长并取得更大的进步。
✹ 刚入职一个月工作计划
第一个月对于新工作来说是至关重要的。这个时期,我既要适应新的工作环境和团队,又要迅速上手并展现出我的能力和潜力。因此,我有一个详细的工作计划,以确保我在这个关键时期能够取得良好的表现。
首先,为了更好地了解公司和部门的运作,我会在第一个月的早上安排跟随不同部门的同事进行实地考察和观察。通过跟随他们,我将深入了解公司的运作和各个部门的职能。我将主动与同事进行交流,并打开自己的心扉,以便吸取他们的经验和知识。
其次,为了更快地适应新的工作环境,我会主动参加员工培训和工作坊。这些培训将帮助我更全面地了解公司的政策、流程和规定,并提供一些实用的技能和工具,以便我更好地承担工作职责。我也会关注行业的最新动态,以便紧跟潮流并提供有价值的建议。此外,我还会与团队成员积极合作,共同解决一些可能出现的问题和挑战。
第三,为了展现自己的能力和潜力,我计划在第一个月内实现一些明确的目标。首先,我会熟悉公司的产品和服务,并与销售团队合作,制定一份详细的销售计划。我将积极参与销售活动,争取提供高质量的客户关系,并努力实现销售目标。此外,我还将参与到项目管理中,与团队成员共同合作,确保项目按时交付,并实现客户的期望。
第四,我将不断学习和成长。在第一个月,我将制定一个学习计划,每周安排一些时间学习相关的知识和技能。我会阅读行业内的专业书籍和文献,参加相关的研讨会和会议。我相信通过不断学习,我能够更好地应对工作中的挑战,并为公司的发展做出更大的贡献。
最后,我将不忘与同事建立良好的工作关系。我会积极与他们进行交流,并建立起互信和合作的氛围。我相信团队合作的力量,相互支持和协作将带来更好的成果。
总结起来,第一个月对于我的新工作至关重要。我将积极适应新的工作环境,并通过实地考察、培训和学习不断提高自己。我也会积极参与到销售和项目管理中,展现出我的能力和潜力。与此同时,我将与同事建立良好的工作关系,共同努力为公司的发展做出贡献。通过这个详细的工作计划,我相信我能够在第一个月就取得良好的表现,为公司创造价值。
✹ 刚入职一个月工作计划
我的新工作对我来说真的很“新”,我所做的内容几乎是我以前从未接触过的。因为建筑行业是我从踏入校门到走出校门的这段时间,从来没有接触过的行业,我从来没有听说过里面的操作。工作再深入一点,不然真觉得自己像一只无头苍蝇,到处乱飞,肯定会走很多弯路。
既然你不明白的东西太多了,你就得集中精力,比别人更努力。俗话说,好记性不如烂文。我写下每一步需要完成的工作。工作中不会有差错。日常工作,我会提前统筹安排,让工作有条不紊地进行。
虽然工作才刚刚开始,但我还有很多事情要做。公司在发展,需要全体员工共同努力,丰富和完善公司的经营模式和管理机制。
首先,我要做的是建立公司的人事档案,建立人事结构名册,制定相关制度,合理规避用人风险,逐步改善公司的一些不怎么样-健全的规章制度。
其次,随着工作的深入,我会充分发挥自己在人力资源方面的专业特长,帮助领导分享一些人事招聘工作,包括发布招聘信息、预约人事面试等-招聘工作,让领导不为这些小事操心。逐步制定季度或年度招聘计划,汇总各部门急需人才,利用现有资源,发布招聘信息,开展招聘工作。
再次,利用现有资源,请各部门负责人配合,逐步建立各部门每个人的岗位说明书,明确分工,逐项分解,落实把它交给人,逐渐摆脱它。在人人做事,没有人做好的情况下,让工作形成模块,每个人对自己的模块负责,这样就不会出现工作乱七八糟,漏掉流程,没有人负责的情况。
以上是我这一个半月的想法和感悟。在以后的工作中,我会更加努力地改进自己的工作,让自己的价值更加完美。
每月工作总结 我非常荣幸能够加入这家杰出的公司,并且在这个过程中取得了很多宝贵的经验。在我入职的第一个月里,我经历了许多新的挑战和机会,同时也取得了一些成就。现在,让我用1000多字的篇幅来详细回顾和总结我在这个月内的工作和学习经历。 我个人认为最重要的一点是适应工作环境和团队文化。在入职的第一周,我首先认真学习了公司的价值观、使命和愿景,以及公司的业务模式和流程。通过阅读公司手册和与同事交流,我更好地了解了公司的运营方式和部门之间的合作关系。在这个过程中,我发现公司强调团队合作和开放交流,这与我个人的价值观非常契合。我积极参与到团队活动中,努力融入团队,并且尽可能多地向同事请教和学习。我发现这种良好的工作环境和团队文化对于我的成长和职业发展非常重要。 我在这一个月的工作中着重提高了沟通和协作能力。作为一个新人,我意识到在一个新的环境中与不同背景和经验的人合作,并有效地与他们沟通,是一个很大的挑战。我积极倾听和学习他人的观点,并且努力改善自己的表达能力。我主动参加部门会议,并与同事一起讨论和解决问题。我发现通过良好的沟通和协作,我能够更好地理解公司的目标和团队的需求,同时也能更好地为公司做出贡献。 我努力学习和提高自己的专业知识和技能。作为一个新员工,我意识到自己在某些方面的知识和技能还需要进一步学习和提高。我利用业余时间研究了公司的产品和市场,并阅读了相关的行业报告和学术文章。同时,我也主动寻找机会参加培训和学习课程,提高自己的专业技能。通过这些努力,我能够更好地理解公司的产品和服务,并且能够更好地为客户提供支持和建议。 同时,我也要感谢我的主管和同事们对我的指导和支持。他们在我入职的这一个月里不仅给予了我工作上的指导,还对我进行了耐心的培训和指导。我可以随时向他们请教问题,并从他们的经验和智慧中受益匪浅。通过与他们的交流和学习,我能够更好地理解公司的业务和运营,并且能够更好地应对公司面临的挑战。 我认为我在这个月里取得了一些成绩。在经过一段时间的学习和适应之后,我逐渐适应了新岗位的要求,并能够独立地完成一些工作任务。我提前完成了我负责的项目,并且得到了客户的好评。我还在团队活动中提出了一些创新和改进的建议,并且得到了团队的认可。这些成绩让我对未来有了更大的信心,同时也激励着我继续努力学习和成长。 小编认为,我在入职的第一个月里经历了很多的学习和成长。通过适应工作环境和团队文化、提高沟通和协作能力、学习和提高专业知识和技能,我为自己奠定了一个良好的基础,并取得了一些成就。虽然这只是一个开始,但我相信通过不断地学习和努力,我将会在未来取得更大的成功。我感谢公司给我这个机会,并将继续为公司做出更大的贡献。 进入这家公司,转眼之间,就过去一个月的时间了,在一个全新的坏境中,要让自己尽快的适应这里的生存环境和工作任务,说实话,难免多多少少会有一些压力的。对于一个新员工来说,一个月说长也不长,说短也不短,我在来公司一个月的时间里,还是有很多的收获的。 在工作当作,我一直在积累经验,有各种各样的问题,都会及时地询问自己的同事和领导。也有在工作过程中或者工作之余,学习自己工作岗位所需要了解到的各项专业知识,努力地在提高自己工作能力水平。通过自己不断地与同事学习和阅读相关资料书籍,我在这一个月的工作中,学习到了很多的知识,自己的办事的技术技巧也有得到了大大的提高。所以,这个月我过得特别的充实,感觉这点累和苦不算什么,是值得的。 这段时间公司的同事给予了我很大的帮助,我也在他们的细致耐心的关怀和帮助下,渐渐地放松了自己刚开始来公司时紧张的情绪,也慢慢地适应了这里的生活环境和工作岗位。知道我身为一名公司财务应尽的职责是什么,知道做这份工作自己需要具备什么样的品质才能完好地胜任。 在xx公司,财务公司一直都是我向往的,因为这个工作对于我来说有很大挑战性,也是一项很考验个人全面工作能力的职位,因为自己对这份工作的喜爱,我将自己的精力全都投入在这份工作当中。只有这种喜爱和兴趣,才能让自己有一个积极主动的态度,来学习如何胜任这份工作,提高自己的财务知识和财务工作的能力,秉持着这份喜爱,让自己的喜爱给自己带来丰硕的果实。 在这个过程中,光是靠自己喜欢是远远不够的,作为一名新员工,在积极主动了解公司和自己工作任务的同时,和在自己快速适应工作的同时,也要充分的展现出自己的办事能力,让公司的领导能清楚的知道你的工作能力是可以继续留在公司,为公司效力的,让公司领导能够确信自己当初选择员工的眼光是没错的,通过自己的努力向领导证明这一点。 刚走出学校,初入社会,这是自己的第一份工作,我知道自己的不足有很多,在这个竞争的时代,我要通过自己的努力,让自己能够在这个社会上有足够的能力立足。不仅要发挥自己应该有的优势,更要在工作过程中多观察,学习别人的经验,让别人的经验成为自己的经验。把公司的发展看作成是自己个人的发展,与公司一同前进。 就在转眼之间,我已经在公司工作了一个月,算是正式的进入了工作状态,将自己从学生的心态改变了过来。只能说前辈老人说的话确实都非常的有道理,我在公司只工作了一个月,学到的知识却比我在学校里一个学期学到的知识也差不多了。虽然这里面有着学校是很多科目一起学,而公司则是更偏向于实用化这些原因在,但是这也并不能掩盖快速成长给我带来的快感,在这里也非常的感谢从我一进公司就带领着我的老同事,如果不是他在一开始手把手的教导我,我也不会这么快熟悉上手工作,更别说获得这么大的的进步了。 我们公司在我们市也算是一个知名的牌子,早在学校的时候我就想过毕业以后加入公司工作,只是当时并不怎么自信,不知道公司会不会收我这样的普通学生。但是没想到毕业以后真的实现了这个愿望,哪怕现在我已经在这里工作了一个月,在平时也会偶尔产生不真实感,并愈加感激公司的栽培和看好。 在这一个月里,我不仅仅在工作之中努力适应学习,也在平时里休息的时候向各位同事请教,通过与他人的讨论学习加快自己成长的脚步,让我能够更好地适应公司节奏,并为这一节奏贡献出自己的推动力。 而公司领导和部门交代下来的任务我也尽力完成,遇到有不懂的先去百度,是在找不到或者没办法完成才会去向其他同事询问。这种行为给我带来了更加丰厚的回报,因为这样靠自己思索得来的答案往往要比别人教的记忆得更加深刻,也运用得更好。 当然,我在这一个月里的表现也有着很多的不足。在工作态度上,我也被领导训过几次,虽然现在都迅速的纠正了过来,但现在回想起之前的态度还是忍不住有些羞愧。明明有些问题我在上班前就已经有过思考,却直到被领导指出我才真正将它改变过来。 工作上,虽然我这种自己学习实在不懂才去问的方式很好,但是也有着一些问题。最常见的就是理解出现偏差,在自学的时候常常因为个人的思考方式无法完美的理解工作的内含的意义,需要领导的指出才发现自己的做法出现了问题。 温馨万水千山千百渡与您相伴...... 我在千百渡工作的日子 其实从一开始选择学习旅游专业,再到后来选择到旅行社实习,只是单纯的因为自己喜欢旅行,觉得如果能在旅行社工作,既符合了自己的兴趣,又可以到处走走看看。可是当自己真正接触到这个行业的时候,我却发觉这个行业其实没有我想象的那么简单。 原来一直以为旅行社就是带客人旅行的地方,没什么难的。可是开始上班之后才知道,旅行社的工作是琐碎的,也是复杂的。就单单拿接待客人来说,除了要耐心热情有礼外,自己还要自信有朝气。接到问询电话时,还需要用标准化的语言来回答。遇到处处刁难的客人,还得面带微笑一一向他们解释。而这些都是在学校里从来没有学过的东西,也是我从来没有预想过的事情。因为这些原因,我曾在刚来没几天的时候想要打退堂鼓。 对于所有的职场菜鸟来说,当自己的工作跟想象的不一样的时候,总是会犹豫,也总是会质疑自己的梦想。可是后来冷静想想,这是自己的选择,也是人生必须经历的问题,如果面对一点点的困难就想放弃,那要怎么长大,要怎么成熟?所以我下定决心一定要好好的在这儿学习,学那些书本里没有的东西,同时也向自己证明当初的选择其实并没有错。 在这儿工作,我真的很感谢的我的'同事。因为没有住的地方,很多同事都帮我打听租房的信息;因为刚到一个不熟悉的环境,同事也会带我到处走走看看;因为从来没有接触过这一行,所有工作都觉得无从下手,同事们总能细致的教给我。有这么好的工作伙伴,这么好的工作环境,我有什么理由选择放弃?又有什么理由不去为自己的梦想奋斗?在千百渡工作已经有一个月的时间了,有赞扬也有批评。我在这儿学到了什么是团队,什么是制度,什么是务实。 我想接下来我要面对的最大挑战就是尽早熟悉所有的路线及业务。因为这种事情不能总是依靠同事,只有当自己真正掌握这些东西时,才会在客人面前充满自信,也才会在面对客人问询的时候对答如流。 这里的工作充满困难与挑战,勇敢面对主动应战是最好的解决办法,同事也是化困难为乐趣的最好的方法。踏踏实实工作,仔仔细细工作,认认真真工作,兢兢业业工作,我想我能做到! 光阴似箭,时光荏苒,不知不觉中我已经进入公司一个月的时间了,这个新团队给我的第一印象就是——年轻,他们阳光、积极、高效、专业,团队中的每个成员都为了公司快速、健康发展这个大目标,贡献着自己的光和热,我深深地被每位同仁高涨的工作热情所吸引,我很荣幸能成为这样一个团队中的一员,希望在以后工作中能利用自己的专业知识、工作经验与团队一同为迎来公司更大的发展做出应有的贡献,与公司一起成长。 人们常说入职培训是展示一个企业形象的最佳时机,我在公司深有体会,面对人事专员全面、细致的培训,我被公司的企业文化所吸引,我了解到公司成立于20年月日,系集团和公司共同投资组建之企业。公司以诚信做好每一个细节,树立创一流服务的企业精神。 除此之外,人事专员还对公司规章制度、用人理念、人事管理等做了详细介绍,我发现公司之所以能如此的高效发展,是源于良好的企业文化和严格的制度保障,公司能如此有条不紊的运行,都是依靠每位员工严格按照公司的各项流程开展工作,才得以实现的。大家不会像无头的苍蝇,到处乱撞,这样既节省了时间、精力,又提高了效率,我觉得这是我在以后开展工作中应该时刻注意并严格遵循的。 在入职培训后,我接受了公司三级安全教育,安全培训专员结合公司的实际生产作业环境,做了专业的培训,我感觉公司虽说在第—1—页共3页公司经营业务上不同于我上家任职的石化仓储公司,但是我发现安全管理同样受到了高度重视,这完全取决于公司领导层的重视,这充分证明了公司领导对员工的关怀,在日常工作中,只有具备安全生产环境才能让每位员工安心地投入工作,进而企业才能获得更大的效益。 “安全时刻记心中”这将会是我以后进行工作的行为准则。 最后是接受基础知识培训,其实当初我知道还有这个培训时,很是吃惊,我觉得这种培训对于我这个岗位意义不是太大,但是经过培训部老师的耐心讲解,我发现我的想法是错误的,这个培训是一次深入了解企业文化的好机会。通过老师的讲解,我了解了这个过程是艰辛的,需要很多人付出心血。无论任何事物发展路途中不可能一帆风顺,会遇到各种困难,关键是看你有没有勇气迎难而上,只有克服险阻,才能勇攀高峰,通过本次培训,不仅让我深刻地了解了公司文化,还同样激励我在以后工作中努力钻研,让自己的专业技能更上一层楼,为公司发展贡献更多力量。 再接受了各种培训后,我基本上就步入了本职岗位,虽说在前任公司负责设备管理,工作职责和现在差别不大,但毕竟每家公司的设备不尽相同,所以按照公司领导安排,我还是在部门同仁们的带领下,对公司现有各类设备进行熟悉,在这过程中,我发现公司现有设备种类较多,尤其是特种设备。设备管理台帐、检维修记录、点检计划等相对还不是太完善,无置可否,一个好的设备管理台帐会极大的提高管理效率,这部分的工作将会是我未来的工作重点。而且重要设备的使用频率较高,这对设备可靠性就提出了更高的要求,同时对我们机第—2—页共3页电维护人员的预防性维修提出更高的挑战,所以日常设备点检、维修能力应进一步提升。例如,高压清洗机,我公司现有3台此类设备,属于使用频率较高的设备,为保证出货的及时性,不影响公司服务质量,保障这类设备的运行完好率,就是日常工作中的重点。 虽然刚刚入职不久,但是被公司良好的企业氛围所影响,相信自己会较快的融入到这个新团队中,在以后的工作中我将继续努力,让公司的机电维护工作水平再上一个新的台阶。 第一阶段:熟悉公司和团队 在入职三个月的工作计划中,最重要的一项任务是熟悉公司和团队。在这个阶段,我将花大量时间了解公司的营运模式、业务领域以及组织架构。我会主动与各个部门的同事交流,了解他们的工作职责和工作流程,以便更好地融入团队。我还计划与领导和同事进行一对一的会议,进一步了解他们的期望和需求。 在这个阶段,我还会积极参加公司组织的培训和活动,以提高自己的专业知识和技能。我将认真学习公司的产品和服务,了解市场竞争情况,并结合自己的经验和能力,为公司提供更好的建议和方案。我还计划参加一些行业的研讨会和活动,与同行交流学习,拓宽自己的视野。 第二阶段:制定工作计划和目标 在熟悉了公司和团队之后,我会着手制定自己的工作计划和目标。我将仔细分析自己的工作职责和目标,并与领导进行沟通,详细了解他们的期望和要求。在此基础上,我将制定具体的工作计划,并将其分解为可量化的任务和目标。 在这个阶段,我还会积极主动地与团队合作,寻找合作机会,提高工作效率和质量。我将担任团队中的一员,并尽可能多地参与到项目中,提供支持和帮助。同时,我会利用自己的专业知识和技能,为团队提供价值和创新,不断优化工作流程和提高绩效。 第三阶段:执行工作计划和目标 在制定了工作计划和目标之后,我将全力以赴地执行它们。我将根据计划和目标的要求,制定详细的工作日程和时间表,并将其落实到实际工作中。我将专注于每一个任务的细节和进度,并时刻关注目标的实现情况。 在执行工作计划和目标的过程中,我将不断反思和总结经验教训。我会积极寻求反馈和建议,与领导和同事进行及时有效的沟通。我将主动提出问题、解决问题,并积极参与各种讨论和会议。 第四阶段:评估和调整工作计划 在执行工作计划和目标的过程中,我会时刻关注工作的结果和效果,并及时进行评估。我将利用各种工作数据和指标,来客观评估自己的工作表现和绩效。 在评估工作的基础上,我将调整工作计划和目标,并根据实际情况做出相应的改进和调整。我会与领导展开深入的讨论,分享自己的经验和思考,以便更好地提供解决方案和服务。 在入职三个月的工作计划中,我将主要分为熟悉公司和团队、制定工作计划和目标、执行工作计划和目标以及评估和调整工作计划这四个阶段。通过认真执行这个工作计划,我相信我能够更好地适应公司和团队,提高自己的专业能力和业务水平,并为公司创造更大的价值。同时,我也希望通过我的努力和贡献,为团队带来积极的影响和改变。 一、思想纪律方面 作为一名xx公司的员工,自身思想的强化和严格要求是必不可少的!面对这个月的工作,我的在思想和纪律上: 1、严于律己,做到演那个自身的管理和要求,在公司里认真遵守公司纪律规定,工作上严格保持工作要求,绝不违反自身工作范围,不在工作中随意行动! 2、树立自身良好形象,改进自身的工作态度和工作方式,在面对工作和客户的时候,积极的调整自我,做好个人要求,认真展现公司的文化理念,为客户提供质的服务。 3、提高自身积极性!积极性是工作的动力,也是自我突破的基础!在今后时间里,工作的要求和目标只会越来越高,作为公司的一员,我必须以更高的热情和目标去要求自己,带着更加积极的态度,去挑战更高的目标。 二、加强自我的学习力度 1、提高业务能力的学习 在接下来的工作上,我要逐渐的提高自身的能力,通过对领导培训的指点以及对优秀同事的请教,积极的认识到自己的不足,并针对不足进行学习与完善。 2、更新自我的服务能力 作为xx员工,在面对客户的服务工作中,我需要更加积极的完善和提升,并努力改进自己还做的不够完善的地方。 平时,利用日常时间也要多做锻炼,进一步的巩固并记忆服务方面的礼仪,让自己能下意识的保持较好的服务态度,为客户提供更好的感受。 三、自我的不足方面 对自己工作中的不足,首先要巩固自身的基础,防止在一些基础问题中出现马虎大意。其次,对工作中也要学会更好的调整自己,保证工作的耐心和态度。 另外,在接下来的工作中,我要做好自身总结,通过对自我认识的提升来对自己的进行更加深刻的分析,做好接下来的工作计划,保证能在工作中完成好自身的工作。 20XX年x月x日x,我正式到公司报道,在公司担任合同管理员一职。在这近三个月的工作中,我特别注重加强工作相关业务知识的学习,坚持“向师傅和同事学”的思路,不断提高业务水平,弥补自身专业知识的欠缺,努力适应新的工作环境和工作岗位,为以后顺利开展各项工作打好基础。现将近三个月以来的工作情况作如下几点汇报: 一、思想方面 在工作初期,通过参加公司统一组织的新员工入职培训,我感受到了公司深厚的文化底蕴,了解了公司的发展历程,学习了公司的各项管理规章制度。同时,在师傅的带领下,逐步熟悉了本岗位涉及到的工作内容。工作中我努力做到了勤问、勤记、勤动手,遇到不明白的问题就积极向身边的同事和前辈们请教,虚心吸取他们的宝贵经验,以他们成熟的工作思路、工作程序和工作方法为榜样,规范和纠正自己方法、思路上的缺陷。在工作中做到尊重领导、热爱本职工作,注重培养自己对工作的责任心,认真做好工作中的每一件“小事”,坚持“工作事无巨细,事事重要,事事都是责任”的原则,树立诚实守信的理念,努力做到“专心谋事、诚信待人”。 二、 工作方面 1、学习使用xx人力资源信息管理系统的情况 当前公司正在尝试在劳务公司建立符合市场经济规律的、规范合理的、符合现代企业发展要求的管理系统——xx人力资源信息管理系统。因为以前有过使用类似人力资源管理软件的经验,因此在师傅的指导下,我很快便学会了xx信息软件的基本操作。在使用xx人力资源信息管理系统的过程中,我与师傅一起积极配合工程师改进了系统中一些难以满足实际工作要求的问题,例如批量导入人员信息重复录入没有提示、出具月考勤报表时人员名称重复出现等等。随着对系统的使用和熟悉,在积累了一定操作经验的基础上,我对软件内容的更新也提出了自己的看法,不仅使我能够结合实际工作创造性地使用系统,还促进了我和公司其他工作人员之间相互交流,促进了软件的深入应用。 在开展“体育馆项目”和“图书馆项目”两个项目的劳务工人“实名制”试点工作过程中,我已经能够独立完成劳务工人基本信息的采集、考勤卡的制作发放、工人每月考勤数据的提取和录入、工人购买保险情况、合同的签订情况等流程中的信息的录入,并根据实际需要出具各类相关报表等。 2、学习劳动合同管理的情况 试用期间,我了解到了劳动合同签订的重要性,掌握了劳动合同规范填写的要求,对各分公司报送的第三批共计xx份劳动合同进行检查、汇总统计后,报送至市劳动局备案,并将已备案人员信息录入到xx信息系统中。按照劳动局的要求,配合新开工的工程及时签订劳动合同,并配合体育馆工程、图书馆工程、第九小学工程涉及到的分公司复查第一、第二批签订的劳动合同,以备克拉玛依市创建“全国文明城市”考察组检查。 3、其他工作情况 自入职以来,我还学习、掌握了劳务公司的内务性工作,如资料的收集、整理、归档、每周四周报的汇总上报、每周五劳务公司周例会、每月xx日劳务专项会议资料的准备、每月xx号考勤的上报等,配合副经理完成每月基本工资的申请、批复、办款以及监督发放等工作。 三、 存在的缺点及今后的规划 1、法律、法规知识欠缺。在实际工作中,才意识到自己专业业务知识的欠缺,尤其是对相关法律、法规的深入了解和掌握比较欠缺。因此,在今后的工作中,除需要熟悉相关国家、地方性的法律、法规外,还需通过电视、报纸、网络等多种渠道多了解与本职工作相关的知识,使自己成为一名合格的、专业的合同管理员。 2、缺乏相应的资质证书。因为与以前的工作内容有较大变化,所以我会明确今后的职业取向,积极学习、充实自己,考取符合现在工作内容要求的资质证书,例如经济师资格证、人力资源管理类的相应资质证书。除此以外,我还希望在今后的x—x年左右时间内能够获得第二本科学历(工程预算类或者人力资源管理类)。 三个月的试用期转瞬即逝,我虽然学到了很多的业务知识,工作能力也有所提升,但在试用期所学习到内容还不够全面,离领导的要求和期望还有一段距离,本人希望领导给予批评指正。在今后的工作中,我将努力改正自己的缺点,以更大的热情投入到工作当中来,继续不断加强对业务的学习,不断努力提高自身业务知识水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情、严格的纪律全身心地投入工作中,积累必要的基础知识和基本技能。从平时注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力及创造能力,不断在工作中学习、进取,完善自己,以便更好的完成本职工作。 最后,我在试用期能够取得进步、工作能够顺利开展,较快的适应并融入到新的工作环境当中,离不开领导的关心、同事的帮助和师傅的指导以及相互间的协同配合,这充分反映出我们三联公司的员工是一支精诚团结,能吃苦、能奉献、能战斗,有进取精神的队伍,我为自己能够有机会成为其中的一员而感到骄傲。也希望自己能够像公司企业使命里说的那样,成为阳光事业中的一缕阳光,温暖客户、回报社会,继续一如既往、心怀感激地为公司获得更好的经济效益而努力。 水吧员工作流程 一、水吧员操作流程 1、开班前会,阅读交班本的交接班事宜,检查水吧工作间的物品是否齐全,如有缺货,应及时申请。B、检查水吧间设施设备是否正常,如有损坏及时上报维修。C、清洗晚班遗留物品及消毒,并且摆放整齐,清洁干净地面做好出品工作。 2、高峰期的出品,保证以最快的时间保质、保量为客人供应。按照服务员所提供的酒水单以最快的速度为客人提供出品。保证水吧台卫生干净,所有的果碟清洁干净并且要放进消毒柜进行消毒。清理所有的垃圾并冲洗干净垃圾桶。写好交接班和日报表,关好需关的电源,点到下班。 5、所有的水吧员必须做到:当服务员拿酒水单过来时,一定要看清楚上面的饮品数量,冻品还是热品,然后按照先后顺序出品,出品必须做到卫生和包装美观。 6、随时掌握水吧间酒水或食品的保用期限,如发现酒水或食品将过期必须提前二个月向部长汇报。 7、每月按时做好盘点工作,并配合财务部的抽查盘点。 二、每月卫生规定,按照公司有关文件实行。 三、水吧注意事项: 1、损坏工具或杯具一律按公司规定赔偿,如有损坏而故意不及时上报者,给予双倍处罚。 2、水吧员严禁私自偷吃出品或送给其他人员吃,违者从严 处罚。 3、水吧员严禁将公司的茶叶等其他物品私自使用或转借给别人,违者视情节处罚,严重者给予解雇处理,不计发任何工资。 篇一:入职一个月工作总结及今后打算 入职一个月工作总结及今后打算 我自2014年7月23日正式上岗至今已过去了一个月左右的时间,这段时间是我人生旅途中的重要一程。期间在领导的培养帮助和同事们的关心支持下,我正在逐步使自己的工作和生活步入正轨。在过去的一个月里,我不断学习,不断成长,现在我将自己的感受、想法以及对于今后工作的打算做下简要总结。 作为一个刚刚参加工作的毕业生,我所面临的最大挑战是如何尽快的适应环境和角色的双重转变。即适应从学校到建筑单位这种环境的转换,以及适应从大学生到项目技术员这种身份角色的转变。我觉得完成这种转变需要迅速适应目前的环境,调整自己的心态,合理安排生活,尽快进入角色。 首先,适应身份的转变。在大学中,每一位同学都可以有自己的个性,而大学的环境氛围容忍甚至鼓励这种现象。但是工作之后,首先要适应自己身份的转变,时刻的提醒自己不再是学生,要按照单位的规章和领导的要求办事,要对自己的行为负责,不能再率性而为。这不仅仅是单位的要求,更是工作的需要。因此,在日常的工作中,我更加注意自己的言行举止,努力使自己的一举一动、一言一行都符合目前的身份。 其次,调整自己的心态。可能你在大学是众人之中的佼佼者,是老师眼中的好学生,是同学心中的榜样。这样的角 儿会让你觉得自己很厉害,会产生自满。但是,刚步入职场,与周围的同事相比,自己在工作能力、人际交往能力等许多方面还有太多的不如,太多太多的东西需要我虚心学习。因此,必须及时调整好心态,怀着“空杯”的心理,积极地向领导和同事学习请教,认真学习专业知识和调查技能,坚决杜绝了骄傲自满情绪,踏踏实实工作、学习。 最后,合理安排自己生活。不会生活的人,也不会工作。只有将自己的生活安排好,才能全身心的投入到工作中。一旦生活没有理顺,搞得一团糟,势必也会影响到工作。对于我来说更是如此,原来的大学缤纷多彩的生活节奏已过去,全新的生活环境需要迅速适应。幸运的是,我参加工作以来,在生活上,单位领导和同事们给予了我太多的关心和照顾,为我的生活提供了很多的帮助,使我很快的适应了新生活。在此我表示衷心的感谢! 目前,我正处在环境和角色的双重转变的关键时期,我要学会改变学生时代单纯幼稚的眼光,从成熟的职场人的角度来观察社会、对待工作,努力学习项目工程的技术知识,培养自身与人沟通能力,尽快地适应当前的工作生活环境。 经过这一个月以来,我对我的工作也有了一个大体的了解。我现在在项目技术部,帮助项目总工做些技术上的事情。一个多月里面,我学习了施工组织设计和各种专项方案,熟练了auto cad和office办公软件的运用。技术上的资料, 自己先确认无误后,给生产部门解释说明。遇到重要的难度大的问题,先向师傅询问,然后自己在做,做完东西后,要拿给师傅确认,得到许可才付诸实施。要及时跟业主、总包、监理沟通交流,保证技术上面不出错,让现场有条不紊的进行。在帮助师傅编写新疆乌鲁木齐的宝能公寓标书期间,我学到了很多投标方面的东西,这对我今后的工作很有帮助。然而光在办公室学习还不够,我跟着生产质量前辈去施工现场检查施工进度,学习现场需要注意的方方面面。和劳务人员沟通交流,确保施工进度和施工质量安全。 由于我工作的时间还比较短,对于工作的认识非常的浅显。相信随着工作的进行,我会对此有更加深入透彻地了解。 刚刚开始工作,虽然有几分忐忑,但我相信勤能补拙,只要自己坚持尽职尽责的态度,保持积极向上的心态,就肯定能把工作做好。对于今后的工作,我将认真地做好以下几点: 第一,端正自己心态,与同事和谐相处。我将每天以一个好心态来面对我的工作。将生活情绪撤离工作,不能让私人情绪影响工作。在学习生活中 ,不骄傲不自满,随时学习,随时充实自己。以一个谦逊的自己面对以后的工作学习。与同事和谐相处,团结合作,低调处事,多向老同事学习经验,尽快的提升自己各方面的能力,在合作学习中与人形成更好的合作默契,追求更高的效率。 第二,加强各方面的学习。所要学习的不仅仅是工作范围内的业务,还包括其他方面的学习。比如对为人处世方式的学习,对语言文字驾驭能力的学习及对实地调查技巧和能力的学习等。对于我个人而言,因为要与业主、总包和监理打交道,沟通便成为了摆在面前不可忽视的问题。因此,我也会加强与人沟通方面的学习,以使自己能够尽快的融入工作环境。 第三,在工作中要未雨绸缪,变被动接收工作为主动承担工作,增强自己的工作主动性。对平时一些阶段性的、有规律性的工作要主动提前进行着手,提前准备。对于临时交办的工作,要有灵活应变的能力,做到忙而不乱。把工作做到前头并且保证工作的质量。只有这样才能尽快的适应工作,而且有能力应对工作中出现的突发状况。 第四,要培养吃苦耐劳、默默奉献的精神,以及提高自己的责任意识。工作之中不计个人得失,乐于奉献,要有强烈的事业心和责任感,始终以饱满的热情投入到工作中去。在今后的工作中我要对工作认认真真,勤勤恳恳;加强责任意识,始终将工作放到第一位,做到尽心尽力,尽职尽责。 在这个月里,我对自己的工作越来越熟悉,与项目同事们也是越来越亲近。另外对技术工作当中的各个环节有了整体的认识,在了解的同时,也在逐步的提高自身对工程技术 的认识和学习,在工作的这段时间内我的个人工作能力有了一定的提高,这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨炼自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。 (文/xxx;2014/8/19) 篇二:新入职员工工作总结范文大全(20篇) 范文1 忙忙碌碌间,我们即将走过充满感动和坚强的2011年。对我个人而言,这是收获颇丰的一年。 这一年中我和大家一样都经历着感动、告别、收获、感激和努力,不论是生活还是工作都让我重新审视了自己以往做人做事的态度和方式,得到了成长。尤其是参加工作后,在领导和同事们的支持和帮助下,各方面所得到的锻炼都使我受益匪浅。在此,我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意,感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。下面就我参加工作以来的思想和工作学习进行以下三方面的简要回顾和总结。 一、思想意识的转变与提升 刚刚走出校园的我,没有任何的工作经验,走上工作岗位初始也未参加过专业的培训,很多专业知识对我来说虽然极具吸引力,但还是非常陌生,和其他同事相比自知存在着太大的差距。而我也知道自己的最大缺点之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就导致了不少的错误。再加上虽然同在生产部,但是很多事情我却心有余而力不足。所以随着这些担心,初来时的兴奋逐渐被压力所取代,心里也总是倍感愧疚和自责。这在通过大家的帮助和自己的学习,逐渐进入工作状态后,不安与紧张慢慢得到了平复,自己也有了自信和做好工作的决心。 二、工作学习的回顾与总结 初入厂时老员工对我们进行的一系列安全教育和培训都给我留下了极深的印象。因为忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。虽然我不从事技术操作性工作,相对工作的危险性比较小,但是在平时的工作中我也始终牢记“安全第 一、预防为主”的方针,向老员工学习,使自己个人安全生产的意识不断得到提高和增强,为公司实现全年无事故做出自己应尽的努力。 试用期是学习的主要阶段,所以在刚来公司时,在主控室跟着同事们值班的时间比较多,通过他们认真详细的讲解,我也学会了不少值班时涉及的工作内容以及变电站设备的专业知识。 值班工作看似一层不变,但是耐心和细心却是不可缺少的,而这一点我就做的很不够。在这方面原本的学习基础就不扎实,随着时间的推移,工作量增多,很少有时间能够完成完完整整一天的值班工作,再加上个人学习主动性不强,所以导 致很多故障仍然没有记住,值班操作步骤不能熟练完成。在今后的工作中我应多加强专业方面的学习。 在月底作月度报表是我接到的第一个工作任务。虽然通过这几个月来的不断学习,大部分的工作现在已经能够做到自己完成了,但是面对庞大的数据还是会感觉紧张,因为多一个0和少一个0就是天壤之别。但是越急躁就越容易出错,想快点完成工作的心理也是导致计算错误频频出现的原因。在年度总结里再次提到在试用期总结中已经提过的这个问题,我自己实在觉得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我会继续向老员工们学习,认真负责,戒骄戒躁,尤其是对数据的统计上,应细心的进行检查,哪怕多算一次也要保证其正确性。 为迎接总公司的秋查工作,我作为资料员和同事一起完成了对资料室的档案和文件分类整理、编目、装订、补充、更换装具、标签,并输入微机的工作。虽然期间也很努力,但是在事实面前我不能不承认自己的工作做的很不到位,质量不高。这和我平时对资料室的文档和资料的了解不够细,不够实,不够充分有直接的原因。在今后对资料室的工作中我一定端正态度,认真对待,加强主动性,通过对各类文档、资料多加熟悉,使档案工作纳入公司要求的规范化和精细化轨道,同时也方便同事们查阅。 除此之外,配合同事工作、认真完成交办的各项任务也是我的主要工作之一。虽然工作很琐碎,但我仍会以积极的心态去对待,力所能及的去完成。 三、存在的不足与今后的努力方向 通过三个月的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与同事们沟通少,学习工作的主动性不强,工作时缺乏思考,也不注意总结,尤其是在工作中细心不够,又容易急躁,在很多事情的处理上都不成熟,做不到统筹规划。这些都是导致工作出现错误、给同事带来麻烦的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心外,也应该加强与同事之间的沟通交流,通过不断学习和总结增加自己的知识面,逐步加强和丰富自己的业务知识的学习,努力提高工作水平,以至把每一项工作都做到位、做好。同时更应该加强个人修养,修正自己的行为,自觉加强学习。也希望大家在我做的不好的地方及时的加以纠正和批评,我都会虚心的接受并改正。 在新旧交替的时刻作出以上的总结,是对自己过去的自省也是对今后生活工作的激励。展望邻近的2009年,我意识到,只有行动上有方向,工作上有目标,心中才能真正有底,才能够做到忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,逐步摆脱刚参加工作时只顾埋头干,不知思考总结的现象。 面对现今就业难的大局,能够成为公司的一员,并且能够结识这么多真诚、热心的同事,我一直都倍感珍惜,也心怀感激。在这个团队中,我时刻都在感受着她的活力与激情。朱总在带领着前辈们用汗水铸就了公司荣耀的同时,也为公司的发展铺就了前进的道路。我们要继承好这个团队的优良传统和作风,更要通过自 身的努力为她增色添彩,成就公司美好篇章。 范文2 电力新员工工作总结 结束了四年丰富多彩的大学生活,我憧憬着自己能够进入一个在社会上有地位、受人尊重、有良好发展前景的大企业工作。经过努力,终于圆了自己的梦——我获得了xx电网公司赐予的这一就业机会。在激情似火的七月我怀者激动无比的心情进入了梦寐以求的xx电网公司,荣幸成为xx供电局的一名新员工。 七月初到局里报道后我们首先加入了xx电网公司在贵阳xx开办的2010年新员工培训班。这是我们大学毕业参加工作的一个重要转折点亦是一个新的起点,在短暂的十天时间内我们进行了军事训练、电网专业知识学习以及观看了抗冰保电专题视频和图片展。军训不仅能培养我们吃苦耐劳的精神,而且还能磨练人的坚强意志。 xx十天的培训结束,我们紧接着又加入到都匀电网开办的2010年新员工生产技能培训班进行了为期一个月的深入学习。通过20多天的学习培训,使我对都匀电网有了一个更为清晰的认识。同时也对高电压设备的基础知识、油务技术监督的分类任务、电气试验在电力生产中的应用、继电保护的基础知识、变电运行、电气接线及运行方式、变电站的相关知识、安规、事故及异常情况用语、操作术语、调度自动化系统功能、电力营销系统的相关知识、电力线载波、光纤通 信技术和信息自动化、计量管理所的结构及职能权限、电测量指示仪表的基础知识、线路管理及输电线路的基本知识、调度管理的相关知识等有了一定程度的了解。这次学习将对我们今后的工作有着不容忽视的作用。 近两个月的培训结束了,我分配到马场坪供电所见习上班,从事收费工作。刚接触收费难免有些棘手的以前不曾碰到的问题,当我耐心向所里面的同事请教时,他们总是非常热情,不厌其烦的给我讲解,每次看到的都是他们热心的笑容,一股暖流从心间流过,我知道也坚信这股暖流是不会干涸的。所里面的每一名同事都极好相处,乐于助人,我想这也许和xx人在外界的良好口碑是分不开的吧。 上班到现在已经两个星期,恰逢收费高峰期,每天前来缴纳电费和办理业务的客户还是比较多,有的时候从早上开门几乎可以说是忙到下午六点过下班,实话说累肯定是有一点,但更多的感觉是充实和快乐。我实习的岗位属于服务性窗口,不论是现在还是今后我每天都会以一个良好的精神面貌和热情的态度去为任何一名客户服务,要做到服务永无止境!争取做一名优秀的南网人! 范文3 屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整,现在已基本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一些初步了解。同时也有一些心得体会与想法,借此机会谈谈: 首先,谈谈自己这段时间心态的转变。 坦白讲,如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。 最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。没有一丝的心理准备,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。 心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富他人生的经历。 拥有积极的心态,就会拥有一生的成功。 其次,对我半年来的工作状况做一个小结 (一)学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。 我的主要工作是负责行业的信息整理工作,通过对信息技术和互联网络的应用,将公司开发与经营全过程中产生的大量动态数据、行业供应等市场主要数据和各级政府机关颁布的政策法规进行及时、准确、全面的采集、处理,为公司今后宏观决策提供依据。这使我能在第一时间接触到各类行业政策和投资信息,极大地扩充了我的知识量。在对信息进行整理的过程中,又提高了我对office等办公软件的熟练程度,同时也增进了对档案管理知识的认识。 篇三:新入职第一个月工作总结 新入职第一个月工作总结 我叫某某某,毕业于广东石油化工学院机械设计制造及其自动化专业。很高兴能够加入惠州市华阳多媒体电子有限公司这个大集体,成为团队的一员。自2012年7月9日入职至今已过去了足足一个月的时间,在过去的一个月里,我不断学习,不断成长,下面对这一个月的工作进行初步总结: 一、初入职场。 刚从校园走出来的我们面对着新的工作岗位,难免有点手足无措。7月10日,为了让我们更快的了解企业核心价值,更好地融入工作环境,集团为我们进行了为期九天的入职培训。这次培训的内容全面而充实,详细的为我们介绍了公司的发展历史,文化,组织结构,人事概况和安全生产等具体内容。其中,公司安排我们到武装部进行了为期四天的军训。军训场上既严肃又艰苦,它既考验我们的坚韧力,也体验我们的团队合作精神。从中我们体会到了什么是服从,坚持,协作,忍耐,也体会到了细节的重要性。 二、职业化培训。 职业化,用一句话来说就是符合人们对你的期待。之前作为一名学生,一直搞不清楚怎样才算是职业化。现在作为一名新入职的员工,很荣幸有机会体验到了职业化的培训。自加入华阳以来,我参加了两次职业化培训。第一次是在集团培训时由李松颐老师为我们讲授的卓然而立职业化与团队激励;第二次是由华成研发管理咨询公司的朱光辉老师为我们讲授的研发人员职业素养的培训课程。通过这两次的培训,使我对职业化有了进一步的认识,更加深入体会到团体意识的重要性。个人的成功离不开团队,没有团队的成功就没有个人价值的体现。让我明白了一个职业化的员工永远是要以公司和团队的利益为重。 三、生产线实习。 在集团培训结束后,我被分配到了永华事业所生技部。我在这里做了半个月的生产线工位实习:包括在opt工程进行部品组装/滴胶作业实习;在act工程进行组件焊锡作业实习;在cd、dvd、disc调整工位进行部品位置调整实习和在qc工程进行产品性能测试方法实习。通过这次的生产线实习,让我进一步了解了激光头的三大部件和它的生产流程,初步接触了生产一线管理模式和5s现场生产管理制度。在实习期间,我还努力地向一线操作员学习产品制程、品质分析的技能,向生产设备技术人员学习相关的设备知识。正是在他们的耐心讲解和帮助下,让我在这次产线实习中获得了很多产线生产知识。虽然产线实习忙碌而辛苦,但只要有付出就会有回报,有辛勤劳动的汗水挥洒,就会有不断成长的机会和成果。 四、存在的不足与今后努力的方向。 通过一个月的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与同事们沟通少,工作时缺乏思考,也不注意总结,在很多事情的处理上都不成熟,做不到统筹规划。这些都是导致工作出现错误的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各们领导和同事学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心外,也应该加强与同事之间的沟通交流,通过不断学习和总结去增加自己的知识面,努力提高工作水平,以至把每一项工作都做到位、做好。同时,我也要加强个人自身修养,修正自己的行为,自觉加强学习。 以上就是我对自己一个月来的工作所做的心得总结,在以后的工作中,我一定还会学到更多的东西,会有更多的心得与感悟,我一定会好好工作,为华阳贡献出自己的一份力量。 篇四:公司入职一个月工作总结 06 月份个人工作总结 这是我来公司入职的第一个月,是我人生的一个新起点。 经过一月来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮助,我已完全融入到了林桦公司这个大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。 本月,我主要担任的工作职责有:员工考勤治理、档案治理、员工招聘、录用、试用期考核、离职治理工作。除此之外,还要协助上级领导安排的其他工作。 首先,我先做自我总结,工作经验不足是我的最大障碍,有时候工作不知道从哪下手,不能完全理解领导的思想以及安排任务的目的性,从而导致工作效率上不去,致使一月时间招聘方面备选人才多,而正式入职的就一个,严重影响了工作的正常运行,这点是我的失职。还有个人生活方面,刚入职的一个月,由于私事请了几次假,这也影响了我在领导和同事中的印象,还有在公司集体活动时没能注意到细节问题,这些不良的问题都影响到了我的工作,不过我已经认识到了自己的错误,定能改正从而使自己进步。我最大的优点就是可以虚心接受大家的意见,有上进心,我相信我一定会以全新的状态投入到工作当中。 其次,在工作中发现了一些问题,现在把我的想法和方案提出来,希望能和领导进行有效的沟通,当然我本身经验不足,对企业的了解也不深入,所以,有什么不合理的地方,还请多多包涵。 由于公司制度还不是很完善,致使考勤这方面的工作很难进行,员工存在迟到后补假并不能及时填写假条现象,...篇五:新入职第一月总结汇报 新入职第一个月工作总结 不知不觉,进入公司工程技术部就职已经有一个月的时间了,在这段时间里最大的感觉是:和谐团结的氛围。xxx物业公司是一个与我的期望相当,甚至超越我期望的公司,公司有壮实深厚的根基也有蓬勃争辉的枝叶,立于其中,满是稳健勃发的气息。 入职以来,在部门领导和同事们热情的帮助之下,我很快就正式进入了自己的工作角色,承担起了自己对公司和对职位的责任,下面我将自己这一个月以来的主要工作具体内容向领导们做出汇报。 一、跟进xxx花园xx栋楼电梯的改造工作。xx花园部分电梯使用已近20年,由于能耗高,部件磨损、老化严重,导致电梯时常发生故障。为保证业主乘梯安全,公司于三月初对电梯进行改造。为把好改造质量关,部门安排我进行跟进,我每天都抽时间到现场进行查看,按照国家《电梯制造与安装安全规范》和合同约定进行监管,利用掌握的专业知识提出问题,并督促解决。 二、节能改造。加州城市花园和都会首站楼道公共照明用电量较高,部门安排我对两个项目的用电量进行核实、提出整改方案。为查明原因,我与管理处维修事务部人员一起对xxx城市花园14号楼、16号楼和xxx站2号栋逐层进行检查,统计用电灯具和设备,并对用电情况进行分析,查明了用电量高的原因,并提出节能改造措施。目前,xx城市花园楼道照明已开始整改,xxxx楼道照明整改已启动。 三、品质检查。3月18日至21日,参加公司品质部组织的项目设备设施季度大检查,在检查中,坚持公司原则,体现公司意志,对不符合公司要求的,实事求是的提出问题,并对存在的问题提出解决办法和整改措施,帮助项目规范设备设施管理。 总体上来说,第一个月的工作是充实而快乐的,同时在工作中也感受到公司的企业文化,逐渐熟悉了部门的工作流程。 入职一个月工作总结 刚入职工作总结 入职第一个月工作总结 新入职一个月工作总结 刚入职行政个人月度工作汇报 入职已经一个半月了,关于这份总结,我不想用太多过于华丽的语言来书写,那样的写法让人觉得过于虚浮,不切实际,我只想用最质朴的语句来表达,我这一个半月以来的所感、所想。 刚来到公司,对于一切都是那么未知,看见一个个陌生的面孔,心里真的`有点忐忑,不知道大家都是什么性情,容不容易相处,但是这种感觉,很快就消失了,大家相仿的年纪,热情开朗的性格,和谐工作的氛围,很快就感染了我,让我愉快的投入了工作之中。 换了新的环境,就意味着和以前工作的模式不一样了,工作的内容也是千差万别,我认为作为一个好的员工,最应该做的就是抛弃固有的工作模式,以最快的姿态投入到新的工作中去。我的新工作,对于我来说真的是"新",所做的内容,也几乎是从前不曾接触的东西,不能说一窍不通,但也顶多是略知一二。因为建筑业是我从踏入校门到踏出校门都不曾接触过的行业,对于里面的运作也是闻所未闻,好多术语我也是来到这里之后才开始慢慢知晓,多亏同事和领导的细心指导,我才一点点的深入我的工作,否则真的感觉自己像个无头苍蝇一样,乱飞乱撞,必然会走很多弯路。既然不懂的东西太多,就要比其他人还要专心、努力,俗话说好记性不如烂笔头,我把每一步需要做的工作,都写成笔记,这样相同的工作就不会出现错漏。日常的工作,我会事先做好统筹安排,这样工作就会有条不紊的进行下去。虽然工作才刚刚开始,但是我要做的却有很多,公司在发展中,这就需要我们全体员工共同努力,来丰富和完善公司的运营模式和管理机制。 首先,我需要做的就是建立起公司的人员档案,构建起人员结构花名册,制定相关的制度,合理规避用人风险,将公司一些不太健全的规章制度逐步进行完善。其次,随着工作的深入,我会发挥我人力资源专业的专长,帮助领导分担一些人员招聘方面的工作,包括发布招聘信息,预约人员面试等这些招聘的前序工作,让领导不在这些小事上费神。我会逐步拟定季度或年度的招聘计划,汇总各个部门所急需和待需的人才,利用现有的资源,发布招聘信息,进行招聘工作。再次,利用现有的资源,请各部门负责人配合,逐步建立起各个部门每个人员的岗位说明书,明确各自分工,把工作逐项分解,落实到人,逐步摆脱一个工作谁都干,但谁都不精的状况,让工作形成模块,每个人负责自己的模块,这样就不会出现工作杂而乱,过程遗漏,没人负责的局面。以上就是我这一个半月以来的一点感想和领悟,在未来的工作中,我会更加积极努力的完善自己的工作,使自己的自身价值更完美的展现。 在过去的一个月里,我有幸加入了这家优秀的公司,并开始迎接新挑战。这段时间的经历对我来说非常难忘,我学到了很多东西,也收获了一些宝贵的经验和教训。 在这家公司的第一个月,我充分体验到了团队合作的重要性。我所在的部门有许多优秀的同事,他们都很乐于助人,愿意与我分享他们的经验和知识。经常一起开会讨论项目的进展,提出建议和改进措施。我意识到,在团队合作中,每个人都有自己的专长和经验,通过互相学习和合作,能够更好地达成共同目标。 我也深刻领悟到了工作认真负责的重要性。作为一个新员工,我不仅要完成自己的工作任务,还要积极主动地寻找机会承担更多的责任。我努力工作,尽力克服困难,确保工作的质量和准确性。我意识到,只有对工作充满热情,并以认真负责的态度去对待,才能够取得更好的成绩,并赢得同事和上级的信任和尊重。 我也学到了如何在快节奏的工作环境中保持自我调节和平衡。在这个行业,工作压力是普遍存在的,而我必须学会如何处理好工作和个人生活的关系。我晚上会利用空闲时间来放松自己,做一些自己喜欢的事情,例如锻炼身体、阅读书籍或者聚会和朋友共度时光。通过这种方式,我能够更好地恢复精力和调整自己的状态,从而更好地迎接新的工作挑战。 在这个月里,我也发现了一些我需要改进的地方。我意识到我还需要提高自己的技能和知识,以更好地适应并应对工作中的问题和挑战。我会积极主动地参加培训课程和讲座,不断学习和充实自己,以便更好地为公司做贡献。我还需要提高自己的沟通能力。在与同事和上级的交流中,我有时候会感到不够自信,或者无法准确表达自己的想法。因此,我计划参加一些沟通技巧的培训,以提高自己的沟通能力和解决问题的能力。 小编认为,这个月对我来说是一个非常宝贵的学习和成长的过程。我明白了团队合作的重要性,工作认真负责的必要性,以及如何在工作和个人生活之间保持自我平衡。我也发现自己的不足之处,并制定了相关计划来改进。我对未来充满信心,相信在公司良好的氛围和同事的支持下,我会继续取得优秀的成绩,并为公司做出更大的贡献。✹ 刚入职一个月工作计划
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