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合同范本|小儿神经外科住院医师工作计划(经典12篇)

发布时间:2019-12-14

小儿神经外科住院医师工作计划(经典12篇)。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划


作为一名男科住院医师,我的工作既充满挑战,又充满机会,我需要详细而具体地规划我的工作计划,以确保为患者提供最佳的医疗护理。以下是我的工作计划,将详细说明我在不同方面的工作安排和目标。


1. 学术研究和持续教育:


作为一名医生,学术研究和持续教育是我职业发展的核心。我将定期阅读最新的医学杂志和研究报告,以了解最新的男科知识和技术。我还将参加国内外的学术会议和研讨会,与同行交流并学习他们的经验。我计划在个人时间里进行独立的研究,以提高自己在男科领域的专业知识,并积极参与科研项目。


2. 诊疗和手术技术培训:


作为一名男科住院医师,我将与主治医师密切合作,参与患者的诊断和治疗。我将学习并掌握男科疾病的常规诊断方法和治疗方案,例如前列腺炎、阳痿和不育症等。我还将接受手术技术培训,如包皮环切术和输精管结扎解剖等。工作期间,我将努力提高自己的技术水平,以保证手术的安全和顺利进行。


3. 患者管理和护理:


作为一名男科住院医师,我将负责患者的全程护理。我将与患者沟通,并详细记录他们的病情和病史。在治疗期间,我会根据患者的具体情况,制定个性化的治疗方案,并与团队成员协作,确保所有步骤按照计划进行。我还将定期关注患者的康复情况,并及时调整治疗计划。除了提供医疗护理,我还将向患者提供健康指导和建议,帮助他们改善生活方式,以促进康复和预防疾病。


4. 与团队合作:


作为一名男科住院医师,我将与其他医生、护士和技术人员紧密合作,以确保顺利完成医疗项目。我将参与病例讨论会和团队会议,与团队成员分享自己的观察和经验,并从团队中学习。我将与护士和技术人员建立良好的沟通和合作关系,确保医疗护理流程的顺畅和效果。


5. 积极参与社区活动和健康教育:


作为一名男科医师,我将积极参与社区活动和健康教育。我将参与公益活动,提供免费的男科健康检查和咨询,帮助更多的人了解男性健康问题,并提供相应的预防和治疗建议。我还将参与学校和社区组织的健康教育讲座,向公众普及男性健康知识,促进健康的生活方式。


作为一名男科住院医师,我的工作计划涵盖了学术研究和持续教育、诊疗和手术技术培训、患者管理和护理、与团队合作,以及积极参与社区活动和健康教育。我将努力提供最佳的医疗护理,不断提高自己的专业素质,为男性患者提供优质的医疗服务。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

神经外科护理年度工作计划三篇

神经外科护理年度工作计划一

一、20XX年转眼来临了,神经外科护理工作以及护理部工作计划也随之陆续展开了,新的一年护理工作主要从以下几点工作计划展开实施。

二、围绕优质护理示范工作为中心,感动服务,深化细节护士

三、护士基本理论培训计划:每周科内业务学习一次,并邀请教授及科主任讲课,内容为神经外科生理解剖,颅内压增高的病理生理、诊断和急救,颅内血肿的简单CT和MRI的影像诊断,危重病人的营养支持,水电解质,酸碱平衡紊乱强年轻护士基本理论培训计划。

有效沟通技巧,提高患者满意度

四、加强患者以及陪护人员的沟通,学习沟通技巧,真正能够解决患者与护理工作之间的弊端,建立有效地沟通桥梁,更重要是非语言交流的能力,以适应对气管切开及语言障碍患者的交流。对情绪的调节控制能力,学会放松技巧,保持健康心态。

加强院内感染知识的培训。

五、院内感染知识掌握并应用于临床,建立专项感染指控人员,建立持续改进措施。

临床应急预案的培训及实施

六、突出的应变能力和独立工作的能力及慎独品德,加强应急预案的学习,并组织演练,提高护士的应急能力。

护理安全防范意思的培训。

七、根据责任制分工,明确职责,严格排查安全隐患。并将护理缺陷进行讨论分析。

培养年轻护理人员道德价值观。

八、每日利用晨会后10分钟学习励志书籍,培养主人翁意思,树立正确的人生观,激发护士对职业的工作热情。,更新组合新的.护士角色,突出专科特色,寻找闪光点。

打造具有专科特色的重症监护。

我科重视对神经外科护士能力的培养和培训,并借助现代化监护及抢救设备,对神经外科病人瞬息万变的病情进行全面、综合监测,治疗和护理,大大减少了并发症,提高了抢救成功率,降低了致残率。人员选配:首先选择身体素质好,思维敏捷,有责任感,事业心,敬业精神强,勤奋好学,年富力强的护理人员并指派专人负责监护室的护理和管理。

随着社会经济的发展,交通事故不断增加,使神经外科经常收治重型和特重型颅脑损伤病人,集中了神经外科急、危、重症患者同时也向神经外科护理人员提出了新的挑战。近年来,使医生对护士的满意度和患者对护理服务的满意度显著提高。今后,我们要不断加强业务学习,加强培训及训练,不断掌握神经外科新的护理技术和科学的管理方法,使神经外科更加成熟,更加现代化,向着有利于医院发展和满足病人需要的方向发展。

神经外科护理年度工作计划二

我院新大楼竣工在即,同时为了更好的适应我市人民群众日益增长的健康需求,促进科室护理工作全面、协调、快速、健康发展,提高护理质量和专业技术水平,维护人民群众健康,根据医院发展规划和我科实际情况,特制定本规划。

一、我科护理工作状况:

全国百姓放心医院、省优质护理服务检查中,护理工作均取得较好成绩,住院患者及出院回访护理满意度均达到了95%以上。

昏迷、瘫痪、气管切开、精神异常和大小便失禁的病人多,五多,使得我科护理工作量大和繁重,但我们的护理工作忙而不乱、准确无误、迅速有效,而且我们开展了术前评价、术后监测,以减少术后并发症,对及时观察判断病情,防止颅脑损伤及疾病术后继发性损害,作到真正意义上的以病人为中心。

钟含冰、何林玉等到省湘雅附一、上海华山医院进修学习,不断引进护理新理论、新技术,提高了护理科技含量。

二、具体规划:

以质量管理为核心,技术管理为重点,组织管理为保证,使护理工作不断向深发展。建立相互理解、相互支持的人际关系环境,防止护理缺陷的发生,领导全科护理人员为患者提供安全、有效、高质量的护理,赢得社会信誉。

1、为了满足人民群众日益增长的健康需求,促进科室工作全面发展,初步规划我科再新增一层病房,分两个病区;一层南边病房全部设为重症监护病房,收治重症患者;北边则为有需要的患者提供套间病房。另一层楼全层设置成普通病房,收治一般患者。同时完善各项仪器设备,争取开展更多治疗和护理项目。

所需业务技术水平、实际护理工作量等要素合理配置各层次护士,以做到人力资源最大化,切实保证医疗安全。

3、继续加强创优质护理服务工作,加强回访,在稳固现有技术优势的同时,努力开拓新的增长点,以增加病源。

发现及解决问题的能力,加强护理人员应急应变能力,拓展知识面。

新技术,我科明年还将送何爽至北京天坛医院进修神经外科护理。

神经外科护理年度工作计划三

一、提升护理队伍素质。

研究生学习,到年底本科学历人员达6人。

2、坚持每月科内业务学习1-2次,以提高专业知识水平及实践能力。

3、增强奉献意识,主动服务意识,质量意识,安全意识,从而促使护理质量提高。

二、护理安全是重点

护理安全工作长抓不懈,充分利用三级护理管理体系,各司其职,层层把关,切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医安全。坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接,抢救仪器保持功能状态,保持抢救物品良好率达100%。抓好护理人员的环节监控,病人的环节监控,时间的环节监控和护理操作的环节监控。

(新毕业、实习护士以及有思想情绪或家庭发生不幸的护士加强管理、做到重点交待、重点跟班,重点查房。

(新转入,危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促、检查和监控。

(双休日、工作繁忙、易疲劳时间、夜班交班时均要加强监督和管理。

(输血、各种过敏试验,手术前准备等。虽然是日常工作,但如果一旦发生问题,都是人命关天的大事,应作为护理管理中监控的重点。

三、转变护理观念,提高护理服务质量

通过学习,培养护理人员树立以病人为中心的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准。树立整体护理观念,纠正和克服过去的病人头痛医头,脚痛医脚的护理做法,应全盘考虑,综合计划,集医院、家庭、社会等各方面力量,对病室实施全身心、全方位,全过程、多渠道的系统护理。

四、加强护理管理,合理利用人力资源

实行弹性排班。制定弹性排班实施办法,根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源,以达到保质保量为病人提供满意的护理服务,减少人力资源浪费,避免人浮于事的局面。护理人员做到工作需要时,随叫随到,无需要时即休假。

五、护理各项指标完成

1、基础护理合格率100%(合格标准85分)。

一级护理合格率85%(合格标准为80分)。

3、急救物品完好率达100%。

4、护理文件书写合格率90%(合格标准为80分)。

5、护理人员三基考核合格率达100%(合格标准为80分)。

6、一人一针一管一用灭菌合格率达100%。

7、常规器械消毒灭菌合格率100%。

输液(血)器用后毁形率达100%。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

为提高我院住院医师业务知识、技术水平和服务意识,保证医疗服务质量,结合医院的工作计划和目标责任管理,特制定我院试营业期间住院医师培训计划。

一、培训目标:

规范医疗操作程序,加大住院医师“三基三严”(“三基”即:基本理论、基本知识、基本技能)理论和操作考核力度,以考促学,狠练基本功,最终使我院的专业技术人员达到“三个培养”(培养爱岗敬业、吃苦耐劳的工作作风;培养严谨治学、求真务实的学风;强化三基培训,培养一支基本功扎实、操作规范的医疗队伍。)的目的。

二、培训内容:

(一)、服务礼仪方面

1、服务礼仪培训

(1)目的:通过培训,树立正确的工作理念,提高工作的主动性,提升住院医师的工作能力,提高服务品质

(2)内容:医护人员执业礼仪规范

(3)对象:住院医师

(4)主讲人:

(5)时间:

(6)考核:模拟现场考核

2、沟通技巧培训

(1)目的:通过培训掌握沟通技巧,规范住院医师的诊疗行为,针对不同病人采取不同的沟通方式

(2)内容:注重医患沟通减少医疗纠纷

(3)对象:住院医师

(4)主讲人:

(5)时间:

(6)考核:模拟现场考核

(二)、临床业务方面

1、心肺复苏术(CPR)

(1)目的:掌握CPR操作,增强应急反应能力,及时、有效地挽救病人生命

(2)内容:①心肺复苏术CPR操作视频

②心肺复苏的理论基础和复苏后续治疗

③除颤

(3)对象:住院医师

(4)主讲人:

(5)时间:

(6)考核:参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格

2、四大穿刺术(骨穿、腰穿、腹穿、胸穿)

(1)目的:掌握各种穿刺的适应症、禁忌症和技术操作规范。

(2)内容:四大穿刺术

(3)对象:内儿科住院医师

(4)主讲人:

(5)时间:

(6)考核:参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格

3、体格检查

(1)目的:掌握体格检查的形式、内容以及体格检查中几种常见异常现象的医学分析

(2)内容:全身体格检查

(3)对象:住院医师

(4)主讲人:

(5)时间

(6)考核:参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格

4、外科基本操作技能

(1)目的:掌握外科基本操作技能并能实际应用于临床工作中

(2)内容:①外科无菌操作(手臂消毒法、穿无菌手术衣和戴手套、手术区皮肤消毒、铺无菌手术单)②手术基本技术(切开、止血、缝合、打结);③换药术④伤口拆线

(3)对象:妇外科住院医师

(4)主讲人:

(5)考核:参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格

5、医疗文书书写规范

(1)目的:规范住院医师医疗文书的书写

(2)内容:住院病历书写

(3)对象:住院医师

(4)主讲人

(5)时间

(6)考核:平时住院病历书写检查

6、抗菌药物使用

(1)目的:掌握常用抗菌药物适应证、用法、用量,规范住院医师合理应用抗菌药物

(2)内容:抗菌药物规范化合理使用

(3)对象:住院医师

(4)主讲人

(5)时间

(6)考核:书面考试和查看病历

7、常见症状和急诊的处理

(1)目的:掌握常见症状和急诊的处理,提高住院医师处理水平。

(2)内容:①常见症状:高热、抽搐、腹痛,呕吐②药物过敏、输血、输液反应的诊断处理③急性心衰的抢救

(3)对象:住院医师

(4)主讲人

(5)时间

(6)考核:书面考试和查看病历

(三)、法律法规方面

1、法律法规培训

(1)目的:增强法律意识,减少医疗纠纷

(2)内容:相关医疗法律法规

(3)对象:住院医师

(4)主讲人

(5)时间

(6)考核:组织考试答卷

(四)、专科知识培训

为了做好住院医师培训,尽快提供他们专科业务技能,各科和个人均应制定相应的培训计划,并组织落实。培训和继续教育与科室和个人考核挂钩。

三、培训方法

采用集中讲课、分组学习、查房和病案讨论、考试考核等多种方法进行,务求实效,达到培训目标实现的目的,促进我院医疗技术水平和医疗质量的`提高,让社会和伤病员满意。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

所有学历住院医师均为两年。二阶段在三级学科培训轮转为主,以达到中级职称水平。

内科学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

必须轮转科室:心内病房3~4个月、消化病房3~4个月、呼吸病房3~4个月、内分泌病房2~4个月、泌尿内科病房2~4个月、血液病房2~4个月、传染病2~4个月内科门诊和急诊2~4个月。

选择轮转科室:风湿病房2~4个月、心电图室1~2个月、ICU病房2~4个月、影像中心2~4个月、神经内科2~4个月。

第二阶段(第4~5年)继续完成二阶段学科培训,并熟练掌握三级学科常见病理论和技能,承担高年住院医工作

外科学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

必须轮转科室:普通外科9~16个月(包括门诊3个月),心胸外科3个月,泌尿外科3个月,骨科3~6个月,神经外科2~3个月,急症室3个月,麻醉科/SICU2~3个月。

选择轮转科室:烧伤2~3个月,整形外科2~3个月,小儿外科

第二阶段(第4~5年)继续完成二阶段学科培训,并熟练掌握三级学科常见病理论和技能,承担高年住院医工作

妇产科学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

门诊和急诊3~6个月,产科病房3~6个月,妇科病房3~6个月,计划生育2~4个月,泌尿外科2个月,麻醉2~4个月,放射1~2个月,心电图3个月,机动1个月。

第二阶段(第4~5年)

妇科病房6个月,产科病房6个月,妇产科门诊4个月,计划生育门诊及病房2个月。

儿科学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:轮转儿科各专业病房及门诊,兼顾相关科室。儿科门诊、急诊3~6个月;儿内科病房16~24个月,包括新生儿组、呼吸组、消化组、心血管组、泌尿组、神经组、血液与肿瘤组、内

分泌组等专业;ICU病房2个月;小儿外科1个月、儿童保健1个月;心电图室1个月;放射科1~2个月。

第二阶段(第4~5个月)

轮转安排:担任总住院医师或相当的工作6~12个月,承担儿科院内会诊,带领实习医师查房,安排一定的门诊、急症时间及实验室,如脑电图、超声心动图、骨髓细胞室、放射科等学习。

神经病学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:神经内科病房6~12个月,门诊6~9个月,急诊3~6个月,心血管内科2~3个月,呼吸内科2~3个月,ICU2~3个月,神经外科1~2个月,精神科1~2个月。

第二阶段(第4~5年)

门诊急诊半年,总住院医师一年。

口腔科轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:门诊、急诊9个月,病房3个月。

第二阶段(第4~5年)

轮转安排:门诊6个月,病房6个月。

麻醉科:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:临床麻醉18-22个月,疼痛门诊2-3个月。相关专业轮转12个月,ICU3个月,心脏内科3个月(含心电图1个月),呼吸内科2个月,神经内科2个月,骨科门诊2个月。

第二阶段(第4~5年)

轮转安排:临床麻醉18-21个月(含住院总医师6-12个月,镇痛门诊2-3个月)。麻醉苏醒室(PACU)或SICU 3个月。

耳鼻喉科轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:门诊和急诊3-6个月,神经外科或普外科专业3个月,ICU或心内3个月,纤维喉镜室、解剖室3个月,耳科组3-6个月,鼻科组3-6个月,咽喉科组3-6个月,机动3个月。

第二阶段(第4~5年)

在第一阶段培训基础上,熟练掌握本科常见病和急诊的诊断和处理;熟悉本科较复杂疾病的诊断和处理;参加部分教学工作,学习临床科研方法,并完成总住院医师或医疗行政管理能力培训

6-12个月。

眼科轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:眼科门诊、急诊4个月,眼科病房6个月,神经内科2个月。

第二阶段(第4~5年)

轮转安排:门诊、急诊6-9个月,病房9-12个月(含总住院医师培训6个月),病理科2个月。

影像医学与核医学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)和第二阶段的第1年:

轮转安排:第一阶段:X线第一期6-9个月,第二期3-9个月,CT3-9个月,超声3-6个月,核素显像2-3个月。

  第二阶段第1年:MR3-6个月,介入3-6个月。第二阶段第2年:X线(或CT、超声、MR、介入、核医学)12个月。

核医学专业住院医师轮转安排:

第一阶段:X线2-3个月,CT2-4个月,MR2-4个月,超声1-2个月,介入1个月,核素显像6-12个月,核素治疗3-6个月,核素试验2-4个月。

第二阶段:在核医学专业内进行系统培训18-24个月。

皮肤病与性病学轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:皮肤科病房6-9个月,皮肤科门诊、急诊6-12个月,真菌室1-2个月,治疗室1-2个月,皮肤病理室1-3个月,内科5-8个月。

轮转科室:急诊科、心内科、呼吸科、泌尿内科、消化内科、风湿内科。

综合ICU轮转计划:

第一阶段(第1~3年)

轮转安排:心内科3-4个月、呼吸内科3-4个月、消化内科3-4个月、泌尿内科3个月、内分泌科3个月、神经内科3个月、麻醉科3个月、放射科3-4个月、ICU病房3-4个月、机动3-4个月。

第二阶段(第4~5年)

ICU病房9-12个月。担任住院总医师6-12个月。

住院医师规范化培训工作计划

一、培训目标

通过全面、正规、严格的培训,使住院医师在完成培训后达到低年资麻醉科医师水平,能独立和基本正确地运用常规麻醉方法,对接受常见手术和检查的病人实施麻醉和检测,为围手术期医疗工作提供麻醉专科会诊。

       二、培训方法

麻醉科住院医师培训采取麻醉科内部和非麻醉科室轮转的方式。
  
     三、培训基地医疗设备的要求:

(1)临床麻醉医疗设备的要求:

①每个手术室的最低配置:可实施低流量麻醉的麻醉机,具有心电图、氧饱和度监测、无创血压监测等功能的监护仪及备有常用麻醉药品、急救药物及基本麻醉与复苏用品。

②麻醉科公用设备:每层手术室应配有下列设备至少一台:除颤器、血气分析仪、快速输血系统、保温及降温设备、微量注射泵、血糖仪、肌松监测仪、神经刺激器、血液回收机、纤维支气管镜及应对呼吸困难的常用设备。

③ICU每个病床最低配置:具备特殊通气方式的呼吸机1台、具备心电图、氧饱和度、温度监测、无创及有创血压监测的监护仪1台、多通道输液泵1台。 ICU公用设备:除颤器、血气分析仪、快速输血系统、保温及降温设备、血糖仪、纤维支气管镜。

④疼痛门诊及病房最低配置:急救复苏设备、神经刺激器、激光理疗仪。 (2)医疗资源:

麻醉科医师培训基地必须提供足够的资源使受训医师在三年内完成《专科医师培养标准---麻醉科细则》所列麻醉学专科医师基本麻醉训练最低要求。

每年招生总数的计算:

I. 针对《专科医师培养标准--麻醉科细则》中基本麻醉方法要求的受训项目,根据公式:“基地每年平均实施总数/ 住院医师基本要求数目 ”, 计算每一个项目的“每年可接受的限定人数”。

II. 按《专科医师培养标准--麻醉科细则》中基本麻醉方法要求计算出的最小的“每年可接受的限定人数”为每年能够招收的最高人数。

四、麻醉科医师培训基地师资条件:

1.师资人数与每年招收受训者人数比例:2∶1(麻醉学科的主任、副主任和主任医师均为临床师资人员)。

2.主任∶副主任∶主治医师比例为1∶4∶6。

3.本领域应有1~2个研究方向,不同研究方向的主任或副主任医师人数应为1~2名。

4.科室学科带头人的水平要求:

具有副主任或副教授以上专业技术职务,在临床上,至少在麻醉学某一亚专业能独挡一面,有一个明确的研究方向,熟练掌握一门外语。 5.专科指导医师基本要求:

本科以上学历,主治医师以上,有较强的教学能力。

麻醉科医师培训基地必须有足够的师资力量保质保量地完成专科医师的培训工作。要有足够的主治医师以上人员为本专业住院医师授课,每位授课老师的教

学学时数每年不应超过40学时,才能保证教学质量。建议采用教学周老师负责制。

6.麻醉科医师培训基地需有一定的模拟教学设备。气管插管模型,桡动脉和中心静脉穿刺模型和心肺复苏模型等。

五、对基地所在科室组织、实施、管理的要求:

1.专人、专职管理制度及配套规章制度:麻醉科医师培训基地应由教学主任具体负责,临床麻醉、疼痛诊疗和ICU需有负责人,基地若由几家医院构成,每家医院均应有负责人。基地应设住院医师协调人(秘书)1名,负责档案建设和管理。

2.培训计划:为实现上述总目标,麻醉学专科医师培训基地必须按照全国专科医师培养麻醉科实施细则进行安排:

(1)培训时间:所有的麻醉专科医师培训基地必须安排不少于三年的总体培训时间,必须在三年之内安排6个月的非麻醉科室临床轮转和麻醉学所包括的所有亚专科的基本训练。

(2)非麻醉科室轮转:在普外科、神经内科、神经外科、胸心外科、呼吸内科、心内科、小儿内科中任选2-3个科室,各轮转2-3个月。因此麻醉专科医师培训基地必须设有上述临床科室。且各科室由专人负责住院医师的管理,且开设住院医师理论学习课程,提供足够的临床培训资源,如每位住院医师同时管理病床数不得少于3张,常见病种类应齐全且达到培养专科医师所需数目(见《专科医师培养—麻醉科细则》)。

(3)科室轮转和麻醉亚专业轮转必须完成麻醉专科医师培养阶段科室轮转时间安排表的要求

为完成培训,培训基地必须设有相应的临床科室并开展该科常见手术。

附表:培训基地每周应为全体受训专科医师/住院医师开设下列课程: 理论学习和学术活动 时间 三年参加的总要求 1、病例讨论会 2小时 >90个病例 2、杂志俱乐部 2小时 >180篇近期国内外论文 3、晨课 0.5小时 >90个密切结合临床的小课 4、科研讨论会 2小时 >10次科研讨论 5、住院医师理论课 一年级课 2小时 >30个大课 二年级课 2小时 >30个大课 三年级课 2小时 >30个大课 注:理论课建议采用全国麻醉住院医师规范化培训教材

3.培训基地除提供上述学习机会外,每年还应邀请外地或国外著名麻醉学家,作为特邀客座教授来本培训基地讲学,以拓宽住院医师和临床教师的知识面,同时营造良好的学术交流气氛。所有住院医师除参加本培训基地的学习活动并严格登记外,还应积极参加各级医学会的其他毕业后教育活动,每年应获继续教育学分10分,三年累积应不少于30分。

4.培训基地必须按《麻醉科住院医师规范化培训计划》的要求进行考试和考核,并保存全部记录, 专人保管。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

20xx年已经过去,回顾这半年,取得了很大进步,但也有不少缺点,现总结如下:

一年来,我坚持认真学习马列主义、##思想、邓小平理论和三个代表重要思想并在实际工作中,以八荣八耻的荣辱观来指导自己的日常行为。近期,又在院党总支的领导下,学习了党的xx大报告,深刻领会其内涵,并已提交了学习心得。

我知道,要做一名合格的急诊科医生,就一定要树立坚定的社会主义、共产主义信念,始终保持政治上的清醒和坚定。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑、科学的认识、坚定的信念,才能经受住各种困难和风险的考验。我始终把对共产主义事业的忠诚同坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策统一于建设有中国特色社会主义的实践之中,坚定地站在改革开放和现代化建设的前列,解放思想,更新观念,勇于开拓,大胆创新,积极认真地、保质保量地完成党交给我的各项工作任务。我始终牢记自己的入党誓言,时刻提醒自己要矢志不移、孜孜不倦地为党工作,以实际行动表明自己的入党要求是真诚的,对党的事业是忠诚的。在这一点上,我自己从来不敢有丝毫松懈和马虎,始终坚持从一点一滴的小事做起,以实际行动争取早日入党,并为党的事业作出实际贡献,不断提高自己的思想觉悟,努力做一名合格的急诊科医生。

在工作中,本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关卫生知识,即时写下了相关的读书笔记,丰富了自己的理论知识。通过各种培训和业务专业讲座,并多次参加医院组织的,新的医疗知识和医疗技术以及相关理论,从而开阔了视野,扩大了知识面。已能独立完成诊治过程,并能处理相关并发症,以及从病人就诊、住院至出院期间的相关病历文书。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治,尽可能的避免了差错的发生。

在过去的一年里,我取得了一些成绩,但离组织的要求还有一定差距。一是自身素质需要进一步提高,特别是到新的工作单位后,需要进一步加强学习,增强知识;二是工作的协调能力需要进一步加强。为适应新形势下健康教育工作的需要,我决心在以后的工作中,虚心学习,改进不足,踏实工作,再接再厉,不断提高自身素质,更加扎实地做好各项工作,在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力,做最好的自己,不辜负组织对我的期望。

住院医师个人总结范文篇五:妇产科住院医师个人工作总结

自年月踏上工作岗位,转眼间,我已在这片圣洁的土地上走过了四年,如今我是一名妇产科住院医师,我非常热爱自己的岗位。在过去的四年中,因为身体的特殊原因,在生育宝宝过程中,或多或少耽误了很多宝贵的工作时间,也失去了很多宝贵的锻炼机会。现在,我已结束了这一特殊时期,再次斗志昂扬的站在了自己的工作岗位上。

为了弥补两年来落下的功课,必须付出更多的努力。而且医学是一门不断创新,不断发展的学科,面对新知识,新技术的不断涌现,作为一名妇产科住院医师,为了努力提高自身的业务水平必须不断加强业务理论学习,制定严密的学习计划是必不可少的,医院为我们提供了通过网络和电子书刊了解最新的医学动态的学习平台,参加继续教育学习,可以及时为自己充电。通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关医疗卫生知识,写下读书笔记,既丰富了自己的理论知识,也是自己工作学习的经验总结,积累大量的知识瑰宝。

平时也经常参加各类学习活动,积极参加院科组织的学术讲座和疑难病历讨论,经常复习所学的知识,做到温故而知新,及时将所学知识应用到临床,从而极大地开阔了视野,很好地拓展了知识面。在我院争创三级医院的进程中,我明显感觉到了一位纯西医的本科生,要想在今后的工作中有出色的表现,必须从现在起投入到中医的学习中去,只有掌握了中医的辨病辨质,结合于西医的诊疗方法,才能成为一名今后被病人接受的中医院医生。所以一是自我学习,二是抓住西学中研究生学习机会,不断提升自己,完善自己。

在临床工作中,我严格要求自己,坚持以服务患者为中心,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨。在妇科门诊,每天的就诊人数都非常之多,我主动放弃每天一小时哺乳时间,认真接诊每一位患者,仔细分析患者的病情变化,虚心向上级医师请教,及时总结经验和教训,顺利完成了五个月的妇科门诊工作。在人流室和治疗室,同样想病人所想,急病人所急,特别是在中午下班时,面对病人焦急的眼神,宁可少休息几分钟,也要给她们做完检查治疗。现在,我在产科工作,对于经历过孕妇、产妇这一角色的我来说,现在的我,更能设身处地的为每一位孕妇产妇考虑,做好自己本职工作之外,去给于她们更多一份关心和照顾。作为一名妇产科医师,经常会遇到一些病情复杂和急诊的患者,如果不能仔细的分析和没有高度的警惕心和责任感,很有可能漏诊和误诊,造成难以想象的后果。通过诊治一些疑难危重病人,一方面丰富了我的临床经验,提高了应对疑难危重患者的处理能力,另一方面也提高了疑难危重患者的抢救成功率和确诊率。通过不断的学习和临床经验积累,已能熟练掌握妇产科常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。

同时,工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。现在社会,是个法制年代,必须严格按规章制度办事,处处以法来约束自己。随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强,医疗纠纷在各级医院已比较常见。今年以来,院部及医务科多次组织学习了《病历书写规范》、《中华,人民共和国侵权责任法》目的是为了规范我们的医疗工作,提高自我保护意识,减少不必要的纠纷。静下心来仔细分析,大部分纠纷的起因还是我们医务人员工作做得不到位,与患者沟通不完善所致。这一年来,我严格按照院科两级的各种规章制度办事,处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中,积极与患者沟通和交流,及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务,及时规范完成各种医疗文书,有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。

今年,在院团委书记的推荐下,我担任起了妇产儿团支部书记一职,平日积极响应院团委的各项工作号召,带领青年朋友参加活动,丰富业余生活。回首全年,总的感觉是忙与累,但我觉得很充实。一年的工作学习,使自己成长了不少,今后的路需要自己一步一脚印坚实的走下去,我将严格要求自己,做好自己。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

我科在XXX院长的领导下,结合科内的实际情况,对科内的住院医师进行了比较规范的一系列培训。

1、高尚医德及责任意识的培养:医德观念模糊影响医生的进步及行业发展,即损害了卫生行业的形象,还造成了恶劣的社会影响问题。而医生的技术水平与其责任心呈正比,没有责任心的医生不可能用心观察病人、处理病人,故其技术水平也不会很高,甚至引发医疗纠纷。我科在住院医生培训中强化职业道德和责任意识的培养,督促带教老师以身作则树榜样,潜移默化感染规范化培训医师,同时带教老师需结合工作中所遇到的具体情况有针对性的进行分析、讨论,抓住典型,深入剖析,培养规范化培训医师抵制非道德行为的坚决性和长期性。

2、强化医患沟通能力的培养:融洽的医患关系能有效地预防和减少医疗纠纷的发生,而沟通障碍是导致患者及其家属对医院和医务人员信任度下降的重要因素,也是引发医疗纠纷的潜在危险因素。因此,我们在培训过程中提倡“多作换位思考,真诚关心患者”。一些看起来微不足道的动作可以换来病人高度的信任,比如查房时与病人握握手,晚上查房时帮病人掖一下被角等。规范化培训医师要从细微之处体现“以人为本”的服务理念,这对提高医患沟通能力有着巨大的推动作用。

3、参与临床研究,开拓科研思维:我科在住院医师全面素质训练中还增加了临床科研能力培训和专业外语阅读项目,要求培训人员在接受培训期间参加科里科研工作,从中培养研究思路和严谨的科学态度。目的是让其了解本学科的发展以及新知识、新技能,跟上时代的脚步。

4、基础理论培训以集中授课为主,每月定期召开住院医师例会,并请医院外出进修回来的医、技师授课一次。临床实践培训,住院医师深入科室后由科主任指定主治医师、副高或以上职称的指导教师负责,实行指导教师与上级医师集体指导相结合的培训方式。

5、加强评估和考核:建立、实施质量评估及考核制度,包括培训质量及组织管理水平等方面的评估、检查,认真组织出科考核。评估、考核的目的是对临床医师参加培训的情况进行检验,同时也能发现培训中存在的不足,使之在今后的工作中不断完善。

取得成绩的同时我们也发现存在的问题:住院医师轮转不能达到要求、指导老师的质量和数量不能满足培训要求。临床技能考核中普遍认为尽量利用真实病人或标准化病人、模拟病人或虚拟病人,尽量客观设计考核、内容,流程和时间,并应增加了人文、伦理、法律等方面的内容。

住院医师培训正在从无到有走向逐渐规范的过程之中,带教老师对住院医师培养工作要高度重视,这是我们的责任更是我们的使命,我们要用十二分的热情,为社会培养优秀的医学人才而努力!

一、对20xx年度毕业的医师进行了为期两周的岗前培训。培训内容包括医德医风、医院各项主要规章制度、抗菌素的规范使用、病历的书写要求、12项医疗法律法规和14项医疗核心制度、门诊病历的书写、处方管理规定、科研和发表论文的有关规定、教学要求、医患沟通、医院继续医学教育和住院医师培训的有关文件规定。岗前培训结束后,要求每人书写、进行培训考核。

二、为了不断加强医师的'理论学习,提升医师专业理论素养和实践技能,医务处自今年4月份至10月份利用每周三下午对全院临床医师进行医学基础理论与实践技能的培训。本次培训授课共26次,52学时。今年培训的重点内容是心电图、X光片、CT、MRI、检查报告单的有关知识和判读技能,以及诊断症状学的有关理论。

三、加强医师培训工作,举办多种培训和学术活动。

今年举办院内学术活动和培训讲座26次,其中重要的培训和讲座有:

1、举办了四大穿刺培训、心肺复苏培训、“讲病”竞赛。

2、组织外国专家来院讲学、手术示教4次。

3、举办外出进修、归国人员汇报评议会6次,有xx名医师在全院做了国外见闻和本学科最新学术进展的报告。

四、对住院医师12月份进行了大内科、大外科出科考核。全部通过考试。

五、上半年和下半年分两次召开各科室主任会议,听取住院医师规范化培训期间发现的问题、研究解决的办法。

六、上半年和下半年分两次召开培训基地指导老师会议,听取各科室住院医师规培汇报,布置新的工作任务。

七、上半年和下半年分两次召开轮转住院医师会议,就半年来检查培训情况和医务处组织的考试考核情况进行通报,听取住院医师培训期间出现的问题,提出的建议,对住院医师工作提出新的要求。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

从xxxx年9月1日开始,本人继续担任口腔科总住院医师工作。一年来,在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下,忠实履行住院总工作职责,在努力提高自身业务及综合素质的同时,进一步明确了开展住院总医师的目的和意义,在处理疑难危重病症和承担其他科室会诊的能力得到了很大的提高。应踏踏实实工作,现汇报如下:

一、珍惜这个机会,改变观念,变被动学习,为主动学习。

继续建立和完善肾内科各项规章制度,有效保障医疗及病人安全,病人安全及医疗安全是医院生存的生命线,也是患者和医生所追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理,最大程度的保证患者安全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制度建设。我院口腔医学院刚刚成立,许多制度需要完善。在本人担任总住院医师期间,协助科室领导先后制定了各种制度,如:1、恢复晚查房及危重病人床边交接班制度:2、 坚持月阶段及周阶段总结汇报制度:3、实行主任每周主题查房制度:4、制定口腔肿瘤病人的随访及登记制度。这些制度的建立,规范了各级医生的职责,使大家有章可循,工作规范了,许多医疗隐患杜绝了,更好地保障了医疗安全,全年口腔颌面外科病房未发生过医疗事故及差错事故。

二、积极参与科室各项建设及宣传工作

情系口腔,积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件诸如:建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中,连夜加班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作;在口腔执业医师技能考试工作中,担任考官,严格执行考试标准,圆满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年,许多同仁还不了解。口腔医学的分支日渐精细,口腔临床科室分工也日渐专科化,口腔各分支学科的知识需要普及,住院总是联系各科室的桥梁也是科室的宣传员。我平时积极写稿件,对我科新开展的新技术,新业务及时总结,在《质量管理简报》及《南方简报》上发表简报多篇。参与协调制作我科宣传活页,口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜病科等选出本科室最常见的1-2种疾病制作成宣传活页,普及口腔医学知识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作,遇到有典型病例总会亲自拍照片,留资料。尤其是术前术后的资料对比,典型病例的影像、病理及手术照片都要收集。凡是我独立管床的病人都保留各项资料。按疾病的不同分类、姓名及住院日期建立不同索引,有利于查找。典型病例制作光盘,单独保留。临床资料的收集整理及分类工作是一项系统的繁杂的工程,我经常牺牲周末节假日整理资料,希望为我院口腔医学系的建设和积淀做自己的一点贡献。在今年七一前夕被口腔科支部推荐为南方医院“优秀共产党员”称号。

三、参与的急诊及会诊工作

肾内科病房目前开房床位 张。我科病房分二组。不同主管医生的不同风格,高强度及大量的诊治机会使我的业务能力、工作技巧大大提高。在领导、同事培养及关心下,目前已经能独立完成,操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作,和兄弟科室的住院总一样,遇到急会诊,我总是及时到达,与相关科室医师一道积极处理病人,参与危重病人的急救。有许多许多忙碌的夜晚,有许多病人转危为安的时刻,有许多许多可以回忆的惊心动魄,许多许多的历历在目,正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉,为病人挽回了生命。同时,去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了知识,开阔了视野。

五、质控员工作

从xxxx年7月份起,我开始担任口腔科第三届质控员,参加质控员岗前培训,参与质量管理科各种有关质控员会议,承担起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作;协助主管科主任每月检查病例;通报病例质量及协助病建议医院进一步完善住院总制度,制度要细化,明确住院总培训目标,要制定相应的住院总考评制度。2、住院总工作的开展和落实,需要科主任的高度重视,给予大力扶持。3、对于准备做住院总的医师,可根据个人的情况需求,进行岗前的专项培训(如:气管插管、呼吸机使用、除颤等),大内科系统的住院总可选择相应的科室轮转1~2个月。4、有急诊或危重抢救病人的会诊,请大内科住院总医师的同时,也可以请相关专科医师到场,这也是让住院总医师得到学习的机会,这需要内科各科主任的配合和支持等。通过本次座谈会为医院开展住院总的工作,提出了很好的实施方案。

住院总制度可以坚持,是利己利院的好事,是为医院培养后继人才;在住院总工作过程中科主任一定要重视;同时住院总医师也要珍惜这个机会;针对内科住院总只能“普”不能“专”。最后程院长代表医院感谢了第一批住院总医师在完成本职工作的同时,无私奉献,在生活上克服了很多困难。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

述职报告应认真总结出限定时期的工作特点,抓精华,找典型,以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一般,抓住主要矛盾,写出这一段工作的特色,才会确实具有指导意义。下面给大家分享一些关于医生述职报告,以方便大家借鉴学习。

医生述职报告1

本人__x,工作在诸城市中医医院,在外科任职住院医师,在工作过程中,我始终坚持以病人为中心,全心全意为病人服务的思想,待病人胜亲人,在院领导、科主任、多位上级医师的指导下,我努力工作、学习,将书本理论与临床实践相结合,努力钻研外科专业知识体系,在实践过程中我取得了一些成绩,同时也逐渐认识到外科工作的复杂性、多样性,了解了外科手术的一些新进展。

在政治思想方面,我始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义等重要思想,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。用心参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、用心主动,取得了同事们的一致好评与认可。

在外科实践工作中,我深切体会到作为外科医生的应具备的素质和条件,在上级医师的指导下,我逐渐对外科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的认识,作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及手术-出院-复查有了很好的掌握,经过不断的学习和训练,我已能掌握国家规定的住院医师所能承担的丁类手术。并在此基础上我能胜任乙丙类手术的第一助手,并努力学习,正在为进级主治医师而努力掌握相关的诊疗技术操作等等,透过不断的学习,我争取早日进级外科主治医师。

外科工作是复杂多样的,在工作中也产生了一些经验教训,如对于一些不常见的病状缺少认识,这些经历教训我视为宝贵的经验,更对自己以后的诊治水平有了清醒的认识,提出了更多的要求,在以后的工作中要更细心全面询问查体,用心学习先进的临床知识,争取早日成为病人心目中满意放心的医师。

综上所述,我认为我在任职期间很好的尽到了住院医师的职责,在以后的工作中我还要不断努力,加强我的自身潜力。更好的为人民服务。

医生述职报告2

作为一名外科医生,我的工作职责是竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤。作为一名基层医务工作者,我有强烈的社会责任感和敬业精神,愿意为了医疗事业奉献自己全部的精力。在本年度的工作当中,我认真学习贯彻落实党的十八大精神,自身的思想政治素质和综合素质都有了较大的提高。现将本年度个人工作情况总结汇报如下:

一、努力学习,不断提高政治理论水平和素质。

在政治思想方面,始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及三个代表重要思想、科学发展观和党的十八大精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同领导保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和不断进取,不断提高自己的政治理论水平,积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。同时,通过认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,解决自己在工作中遇到的问题。

二、恪尽职守,重视自身道德修养。

当年我步入神圣的医学学府的时候,我就曾在学生大会上庄严宣誓过:我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生。时至今日,我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术,无德不立。大医有魂,生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称医乃仁术,仁者人也,意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生,除应当具有对病人高度负责的精神外,更要具有全心全意为人民服务的思想,还应具备一切为病人的品质。

三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风。

在工作中,本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质,要做一名好医生,首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风,同时要对病友有高度的同情心,要爱护你的病友,关心你的病友,时时处处替他们着想,对任何疑难或垂危的病人都不应说你不行了,而应首先帮助他们树立战胜疾病的信心,希望经过努力就可能变成现实。在工作时应经常有一种如临深渊,如履薄冰的感觉,个人觉得这是一种面对病人最宝贵的生命而产生的责任感,我们做手术,出一次意外或手术并发症,你也许认为这只是1%或1‰,但对于具体的病人和家属来说,那就是千真万确的100%,所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事,因为你面对的是病人最宝贵的生命。只有我们保持良好的工作作风才能做到苦尽甘来:医生是苦尽,病人则是甘来。

医生述职报告3

自20__年本人进入医院工作以来,在医院各级领导和老师的正确领导下认真工作和学习。通过这5年来的工作和学习,我在思想上、工作上和学习上等各个方面都达到了一定的提高,也有不少的教训和体会,从各个方面锻炼了自己,但有时又感十分无赖。具体从以下几个方面谈起:

一、遵守医院的规章制度,认真钻研,完成了医院和自己既定的目标

我在科室主任、老师的指导下,积极参与了科病人的诊治工作。我在各种手术操作中,严格遵循医疗常规,认真仔细,从不违规操作。通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导,我更加熟练掌握了泌尿外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗,手术中应急处理和围手术期的处理方案,在工作中,我严格遵守医院的规章制度,从不旷工,反而常常加班工作,从未休过公休假。我不计较个人得失,拒收病员钱物,多次收到就诊病员的表扬。

二、继续 加强学习,从多种途径丰富和培养自己

我一开始工作,就深知自己的不足,为此,我一方面再次温习大学书本,一方面从其他途径去了解和学习医学知识:我积极参加院内和院外组织的多种学术活动,不断吸取医学的新知识和新进展;在工作学习期间,我积极参与科室的业务学习并讨论发言,提出自己的见解;参加了科室组织的“三基”考试并顺利过关。同时在医院泌尿外科学习泌尿系统腔镜手术,熟练掌握皮肾镜、输尿管镜、前列腺电切镜等手术操作,并在回院后顺利开展,今年再次到外科学习普通泌尿外科手术。通过不断学习,我健全了自己理论水平,完善了自己的知识结构,丰富了自己的临床经验,增强了自己的法律意识,开拓的视野。

三、努力工作讲奉献,争取以新的成绩来向医院汇报

作为一名医务人员,我学习和借鉴上级医院的同仁们的工作热情和认真态度,从自身上抓起,努力提高自己的业务水平,以“三基”“三严”为准绳,加强法律法规的学习,严格各种收费项目,合格用药和开具医学检查,避免不合理的医疗浪费,完善医患沟通制度,及时准确的签署各种医疗文件之,认真书写病历并做到病历甲级率90%以上,认真填报各种医学报告卡,努力降低病人的占床日和药品比例上下功夫,努力为每个病员服好务,争做一名优秀的医务人员。同时努力实现以下四个突破:一是坚持社会效益优先,以病人为中心,在公益性体现程度方面取得新突破;二是健全完善医患沟通制度,在促进医患沟通整体效果方面取得新突破;三是提供优质医疗服务,在患者对医疗机构医疗服务满意度方面取得新突破;四是健全完善医疗告知制度,在增进医患信任方面取得新突破。我通过工作和学习,进一步增强大局意识,坚持做好“为民健康,从我做起”,构建了和谐医患关系,我努力做到了对每一位病人赋于医务人员应有的爱心,以精湛的医疗服务技术让病人放心,耐心的为每一位患者和家属解决自己权限范围内可以解决的困难,努力为病人和家属营造了一个温馨的就医环境,让医院和病员放心,不断的在工作和学习中提高了自己医疗服务水平,争取以新的成绩来向医院汇报。当然,我在工作和学习中还有一些不足之处,须在今后的工作中向各位领导、老师和同事们学习,注重细节,加以改正和提高,争取在以后的工作和学习中取得更优异的成绩,成为医院领导心目中的好职工。

医生述职报告4

看着时间流逝,回忆着过去工作岁月,剩下的是对工作的情,留下的是对工作的爱,对待工作我一直都严肃,虽然很少出问题,但是并不满足自己的一点成绩,毕竟也遇到了很多吗,没把握的病情,这是我的工作的失职。我会在俩年加强。

详细了解病人病情,在过去工作中,我很重视病人的情况,我担心自己做的不好,所以我一般是先让病人自己说出他的情况,然后我在查看,如果发现他的病情有些不同,有差异的地方,我会把自己以往对过去病人的治病经验询问他们的病情,比如问病人是不是经常会头痛头晕,失眠等,一点点套,找到他的情况不会妄下结论,毕竟我不希望自己出现不可控的情况发生,所以就只有把我好他们的具体病情在做打算,不能为了快,也不敢快,治病就要为他们治好病,让他们看到希望,让他们有希望,而不是随意的开药,让病人花冤枉钱,这会让我心里过不去,毕竟我是一个医生,治病就得治好。所以对于岗位上出现的病情我都会做全面的了解之后在详细交谈和检查后才做最后的结论。

多花些时间,让病人少受一些罪,多思考一些少犯糊涂,毕竟久病治疗靠的是我们的细心和耐心,靠我们主动掌握好工作进度,不能随意的去损害病人。我比希望自己是庸医,不希望自己的医术不能救人反而害人,所以,我对每一个病例都会做详细的工作总结,总结病人的情况,并且会多次观察其反应,避免病人的病发,做好全面打算,做好工作的准备,这就是我的工作,不会因为任何事情而动摇自己治病救人的本意,哪怕是在岗位上蹲很久也不会随意的去工作,要做就要做好,要做就要把他们的病只好。

我会思考病人的情况,反省病人有那些地方不好,有那些需要我反思的,对于不会的病我从不会主动的去揽过来,因为我奉行一点就是要在自己能力范文之内的事情我才会去做好,而不是轻易的去做不擅长的事情,心中的责任时刻告诫我不能轻易的放弃,不能随意的舍弃,既然要做就必须要完成,就必须要做到。我把病人当做自己的亲人一样对待,对他们的情况,对他们的健康从不会轻易的去伤害。

很多时候在我们医生严重很容易的事情在病人眼中却不了解,所以为了出现其他问题,其他情况出现,我都会考虑清楚自己工作需要对病人告诫什么,如何去让病人治病,在生病期间要注意哪些因素,我都会写在纸上,让他们可以牢记自己的该如何做,这点就是我要做的事情,就是我一直努力做到的事情。

医生述职报告5

__x是__神经外科的带头人,颅内肿瘤、颅底疾病、血管疾病、脊髓疾病的诊治和手术都很成熟,__各地患者络绎不绝,每个角落都是加床,危重病人占一半以上,每日平均手术在两台以上,现对今年工作加以总结。

一、学习方面

我在短暂熟悉工作环境后就参加了单独值班和收管病人,见到了很多以前只在教科书上看到的疾病,遇到疑难问题虚心向老师请教,下班后翻书查资料巩固知识,经常下班后在科室一边看书一边等急诊手术,急诊手术是提高我们动手能力的好机会。通过学习使自己对神经外科疾病有了更多认识,对以前我院的常见病又有了新的认识,对我院常见的颅脑外伤的诊断治疗及手术的精细化、熟练化及人性化有了很大提高。通过科室老师每周授课在神经系统解剖的阅片也有了一定提高。

二、考核方面

本人还利用有限的进修时间完成了神经显微培训课程,附加难度较大的小鼠肾脏移植手术,对此学习班规定完成前两项考核即可发医学院神经显微培训证书,其实肾移植还是有一定难度的,一次手术下来至少需要4个小时,这4个小时需要全神贯注,有时快结束了一针没处理好,或者手上的力道稍没掌握好血管就破了或是不通了,就可能全功尽弃,刚开始几天也做不成功一例肾移植,有时候也想放弃,但是想想觉得这次学习机会不容易,而且得到领导的关心,我不能对不起自己和辜负帮助过我的人,经常加班加点训练,在两个月内完成了三个月的培训课程,顺利的考核过关获得了__医院颁发的培训证书。

三、进修方面

本人进修期间还与__继续教育办和护理部联系,使我科一名护士顺利进修,期间共同学习、协作,为回来提高科室工作、加强医护协作打下了基础。还从进修医院带回许多书籍资料,手术录像及最新的神经系统解剖光盘,为我科室医护人员学习提供了丰富的资料。

但是由于时间较短,要学的知识太多,以前在我院见到的病种较少,所以感觉收获还没有预计的大,感到还有更多需要掌握的还没掌握,回来后要不断巩固收获的知识,努力学习使自己有更大的提高。通过这次进修学习使自己在神经外科疾病的理论知识、诊断治疗及手术技巧上均有了明显提高,更重要的是视野的开拓,思维的拓宽,理念的转变是我的收获。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

功能神经外科是神经外科学科的一部分,它主要处理那些与神经系统有关的疾病,这些疾病包括脑膜瘤、颅内动脉瘤等一些比较复杂且危险的疾病。为了更好地做好功能神经外科的相关工作,我们需要制定出一份详细具体的工作计划,以增强工作效率,避免出现不必要的瑕疵。下面我们就来看看这份“功能神经外科工作计划”。

一、日常工作计划

在日常工作中,我们应该注重病人的信任和合作,提高医疗质量。此外,我们还需要定期进行内部交流与学习,以不断提高自身技术和知识水平。具体而言,我们需要:

1.了解病史,逐一了解临床表现,进行彻底体检,病例讨论,并鉴别诊断,以为手术提供准确的依据。

2.科研团队要勇于探索新的诊疗方法,加强基础研究,提高技术水平。

3.不断收集整理前沿研究文献,通过多种途径加强学术交流,更新知识点。

4.及时跟踪病人动态,做好手术后的护理工作,降低术后并发症的发生。

二、手术前准备

在进行手术前,我们首先要做好准备工作,包括手术流程的制定,手术相关器械的检查清洁,团队成员的分工等方面的工作。具体而言,我们需要:

1.准备好手术所需的医疗器械、用品与材料,并进行消毒清洗等预设工作。

2.对椎管内肿瘤患者需进行麻醉操作,需同时选择合适的麻醉方式。

3.精细制定手术方案,争取在手术实施前对病人进行详细的解释,以增强病人的信任感与被动配合意识。

4.为了确保手术的顺利进行,手术前要对团队人员的角色分工及训练进行再次确认,充分调动每个人员的积极性。

三、实施手术

手术实施阶段是最为重要也最关键的环节,下列几个方面需互相配合,才可实现完美的手术:

1.手术前病人的各项指标须得到掌控。

2.需与麻醉医生确定麻醉深度及引入麻醉设备进行安排。

3.根据手术类型及患者病情,科学选用不同的手术器械与技术方法,分别对单个神经、深色区及白质进行一个个精细的解剖和修正。

4.认真监控患者生命体征,提高对手术成功的判断力。

五、术后管理

手术结束后,我们需要对患者进行细致的监护与护理工作,以提高术后康复质量,避免并发症的发生。具体而言,我们需要:

1.及时进行术后随访和复查等重要环节,用于这些疾病的有效治疗。

2.给予患者足够的恢复时间,及时解释手术效果,以消除患者对术后康复期间的困惑、焦虑。

3.加强医患之间的沟通,减少不必要的误会。

4.及时评估术后病人康复情况,认真分析病情变化,及时调整治疗方案。

综上所述,对于功能神经外科医生们而言,我们要制定这样一个具体、详细的工作计划才能在工作中更好的执行命令和完成各项任务。各个方面的工作和能力也都得得到提升,这样才能为病人带来更好和更安全的治疗效果并提高整个医院的知名度和美誉度。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

外科住院医师工作计划是住院医师在外科门诊负责患者治疗,同时在病房内为患者提供治疗、护理及医学指导的计划。外科医师在住院期间,要对病人进行全面的检查,制定细致的治疗方案,以及密切关注病人的生命体征。整个计划包括以下内容:



第一步:初步诊断及确诊



外科住院医师在接受患者后,首先要进行患者的全面检查,包括病史询问、体格检查、实验室检查等,以便获取患者的详细资料,进而确定患者的初步诊断。在初步诊断的基础上,住院医师需要继续深入病情分析,进行针对性的检查和实验室检测,以便尽快确诊,并制定治疗方案。



第二步:制定治疗方案



患者的每个病例都有其独特性,因此制定治疗方案需以具体情况为依据。根据患者的年龄、身体条件、医疗史、初步诊断等因素,外科住院医师应该根据患者的特殊情况,制定出细致的治疗计划,留意患者的过敏历史和用药史,制定治疗方案后,应当明确患者的治疗时间、剂量以及治疗方式,以确保病情取得稳定。



第三步:治疗与监测



针对病人的具体情况,医生需要提供相应的治疗方案。外科住院医师需要密切关注病人的生命体征,监测和记录病人体温、脉搏、呼吸、血压等。监测需要一天24小时都进行,确保患者的病情发展情况得到即时的反馈。住院医师需要根据患者的病情,在即时监测和记录的基础上,有效调整治疗方案,以达到最好的治疗效果。



第四步:防疫和病历管理



病房是细菌和感染病毒滋生的热bed,患者的感染情况是非常容易传染的。为了避免患者的感染,医生需要保持清洁,根据医院的规定进行节水防疫工作。同时在这个过程中,住院医生需要记录患者的病历,包括患者的病史、经治方案、实验室检查结果等所有信息,以便在之后的治疗中随时查阅。在病历管理的基础上,外科住院医师需要与其他相关人员进行协作,确保患者能够得到全面的治疗和健康的康复。



第五步:患者康复



外科住院医师的最终目标是确保患者能够尽快康复。住院医生应该在治疗过程中不断为患者提供医学指导,指导患者更好地了解病情和治疗过程,鼓励患者取积极参与治疗。治疗完成后,医生需要做好康复指导,嘱咐患者严格按照处方服药、避免坐卧不起,保持身体健康的同时,医生还需对患者进行详细的随访和复诊。



总之,外科住院医师工作计划涵盖了初步诊断、制定治疗方案、治疗与监测、防疫和病历管理以及患者康复等方面,外科住院医师需要在该计划的每一步中都有足够的专业素质,并且始终以患者的利益为国际。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划

一、思想政治方面

1.积极参加医院组织的各项活动及临时指性指令任务。深入思考目前工作中急需改进、急需创新的地方,把为病人办好事,办实事变为自觉行动;教导护理人员在以后的工作中,热爱自己的岗位,一切从病人出发,一切为病人着想,一切为病人服务。珍惜好的工作环境条件,勤奋学习、努力工作。

2.认真积极准备,迎接“以病人为中心”医疗安全,以及“百姓放心示范医院”活动的检查,并把此项活动的指导思想和核心贯穿在护理活动的每个环节,在护理工作中,通过不断提高护理人员的政治素质、业务素质,抓好护理质量管理,改善服务。

3.当选河南省优秀护士。获得河南省人民医院护理科技创新大赛一等奖,三等奖。

二、业务工作方面

1.截止到11月30日共收治患者873人,其中急诊患者159人次,手术603例,气管切开患者79人次,病危人数35例。其中包括脑干肿瘤,听神经瘤,脑动脉瘤,椎管肿瘤、面肌痉挛等。

2.病区各项护理工作质量指标合格率为100%,然而,还存在以下几方面的问题有待改进:患者基础护理有待加强;病房管理陪护人员太多;工作人员主动服务意识欠佳,服务态度有需进一步提高。组织全科人员对发现的问题进行分析、提出改进措施,通过跟踪监控,希望这方面的问题能得到根本解决。

3.护理新业务方面,今年下半年开展了锁骨下静脉穿刺置管术,截止到截止到11月30日共穿刺110例。

4.由于全民医保及合作医院的建立,患者人数量剧增,并且急诊患者数量剧增,经常处于加床状态。现有护理人员16人,床:护=1:0.4,距卫生厅要求神经外科床:护=1:0.6,还有一定差距,危重患者多,护理工作量大,现护理工作开展仍有一定困难。

三、护士的继续教育

1.在科内采用晨会交接班、危重患者床头交接班组织小讲课每周一次;每月科内组织一次业务学习,由科室老专家及博士学历的医生讲解神经外科专科知识,培养护理人员观察问题、分析问题、处理问题和表达问题能力。

2.组织人员按时参加护理部举办的业务讲座。

3.为了更好的使用监护仪、微量泵、血糖仪等仪器,组织邀请相关厂家人员讲解正确使用及注意事项,使大家常学习,更新知识。

4.每月组织了护理技术操作考试,成绩均在93分以上。每季度组织科室护士一次专科理论知识考试,成绩平均在95分。

5.全年护理人员外出参加省内会议共有5人次,1人北京宣武医院神经外科进修。

6.目前我科共有护理人员16人,本科学历6人,专科学历10人(其中3人正在读护理本科)。

四、护理教学

全年共接待省内护理进修人员1人次,接受护理实习人员50人次。护理见习人员3人次。

五、撰写的护理学术论文

全年病区护理人员撰写护理学术论文共4篇。全年护理人员外出参加省内会议共有5人次。

⬢ 小儿神经外科住院医师工作计划



作为一名产科住院医师,我的工作计划是确保孕妇及其胎儿的健康和安全,为他们提供全面的产前、产中和产后护理。我将致力于学习和实践,并与多学科团队合作,以确保为患者提供最佳的医疗护理。



早上8点,我会开始我的工作日。首先,我会查看病房中的病历,了解每位孕妇的病情和护理需求。我会与护士长和其他医务人员开会,讨论患者的情况和治疗计划。接下来,我会与孕妇进行轮训,检查他们的身体状况,测量血压、体温和重量,并询问任何不适症状。



上午9点,我会与专家团队如产科医师、妇产科护士和营养师一起讨论高风险孕妇的病例。我们会审查检查结果、讨论诊断和治疗方案,并制定个性化的护理计划。在这个过程中,我将不断学习和更新我的专业知识,以确保为患者提供最佳的护理。



上午10点,我会参加产科手术。作为手术团队的一员,我的职责是确保手术室准备就绪,包括准备并验证手术设备、检查患者的手术安全性和协助医生操作。我会密切监测患者的生命体征,并提供必要的药物和治疗。



中午12点,我会休息片刻,进食并与同事交流。这段时间也是我利用来复习和更新最新的医学知识。



下午1点,我会与患者和他们的家庭进行交流,解释治疗计划并回答他们的问题。我会提供关于饮食、运动和其他生活习惯方面的建议,以促进孕妇的健康和胎儿的发育。我会与妇产科护士一起制定产前检查计划,并安排孕妇进行相关的检查和监测。



下午2点,我会参加产房工作。作为孕妇分娩的一部分,我的职责是检查孕妇的宫缩情况、胎儿的心率和任何可能的并发症。我会与助产士一起协助分娩过程,并确保母婴安全。



下午4点,我会参加产科会议。在这个会议上,我们会讨论新的研究和技术,分享医疗案例和互相学习。这个会议对于我来说是一个很好的机会,可以与其他专家交流,学习他们的经验和观点,以提高我的临床技能和专业水平。



晚上6点,我会完成我的工作日。我会向主任汇报患者的状况和治疗进展,以确保他们得到适当的护理。在离开工作前,我还会查看一遍病房,确保一切都安全和卫生。



作为产科住院医师,我的工作计划充满了挑战和机会,但最重要的是提供最佳的医疗护理,以确保孕妇和胎儿的健康和安全。通过不断学习和实践,我相信我可以成为一名合格的产科住院医师,并为患者做出积极的贡献。

文章来源:https://www.hc179.com/hetongfanben/120847.html