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建筑工地工人劳动合同范本

发布时间:2022-10-19

教你写合同: 合法的建筑工地劳动合同范本精选一篇。

合同可以让我们变得更好,因为它保障了我们的绝大多数合法利益,签订合同后要积极履行合同。施工合同是建设单位与施工方或者承包施工方双方签订的具有法律效益的文件。签订施工合同就会受到法律的约束,那么,你知道有哪些常见施工合同吗?下面的内容是小编为大家整理的教你写合同: 合法的建筑工地劳动合同范本精选一篇,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

甲方:身份证号码:经营地址:乙方:性别:居民身份证号码:在甲方工作起始时间________年____月____日家庭住址:XX编码:在临居住地址:XX编码:户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)签订日期:________年____月____日根据《中华人民共和国劳动民法典》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:

第一条 合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

(一) 固定期限,自_ ________年__ ____月__ ____日起至_ ________年_ ____月____日止,共_ 个月。

(二)其中试用期,自 _ ________年_ ____月__ ____日起至__ ________年_ ____月__ ____日止,共 _ _个月。

(三)乙方应在________年____月____日前到岗。注:《劳动民法典》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。规定到岗时间的理由在于:《劳动民法典》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

第二条 工作内容和地点

(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位 工作, 根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。注:工作地点是《劳动民法典》新增的必备条款。对于类似“因生产经营需要,劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款,不再写入合同。原因在于:调整工作岗位属于变更合同行为,按照《劳动民法典》规定,变更需采用书面形式,因此,此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。

第三条 工作时间和休假

(一)乙方实行以下第1 种工时制。

1、实行固定工作制的,平均每日工作时间不得超过7小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

2、实行不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。

(二)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。注:工作时间和休息休假是《劳动民法典》新增的必备条款。

第四条 劳动保护和条件

(一)甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

(二)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。注:劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动民法典》新增的必备条款。

第五条 劳动报酬

(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为 元月,乙方在试用期期间的工资为 元,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第 三种工资形式:

1、计时工资。乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资为 元月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价按甲方的有关制度为准。

3、其他工资形式。具体约定如下:

(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月____日。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。注:本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准,绩效工资由业绩考核确定。“甲方指定的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况,即“外派用工”的情形。“____日”比正常发薪时间延后____日,规避有时合理期间晚发工资的情况。

(四)合同期内,甲方应视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。(注:加薪情况应明示与合同中。)

第六条 保险和福利待遇

(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

(二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病,依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。

(三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤,依法享有国家规定的医疗期。

(四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。

第七条 合同变更、解除

(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;

2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;

3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;

5.法律、法规规定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;注:人力资源部门应保留招聘资料,以保留录用条件的证据。

2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

3.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

4.同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

6.被依法追究刑事责任的。注:依据《劳动民法典》第39条修订。对员工欺诈的情形,也可依据第39条第5项解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前____日以书面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的;

2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的;

3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的;

4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的; 注:依据《劳动民法典》第40条拟订,无变化。

第八条 其他约定条款

(1)凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订《培训教育协议》,因乙方原因而提前解除劳动合同,乙方应赔偿甲方的培训等费用,具体赔偿标准执行《培训教育协议》的约定。

(2)乙方在签订劳动合同之前,甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况,包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳动合同的,经甲方查出或被原单位追诉的,视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解,甲方有权依法申请认定本合同自始无效,由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(3)乙方未按照本合同

第一条规定的到岗日到岗的,本合同自到岗日满后自动失效,但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处,则以附件中的内容为准。

(5)本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

(6)乙方在合同期内,属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有,乙方无权进行商业性开发。

(7)双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何

第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。注:商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定,另行签订协议处理。本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,向人民法院起诉。本合同一式 份,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查,并向劳动部门办理备案手续。甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________________年____月____日 ________年____月____日

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今日协议: 建筑工地劳动合同之三


我们的各种合法权益必定离开不了合同这个东西,合同要遵循平等互利,等价有偿的原则。施工合同是双方当事人之间权利义务关系的协议。签订施工合同的双方当事人所享有的经济权利和承担的义务是对等的,那么,你想知道有关施工合同的内容资料吗?以下是小编为大家精心整理的“今日协议: 建筑工地劳动合同之三”,仅供参考,希望能为您提供参考!

用人单位(甲方):_________

地址:_____________________

职工(乙方):_____________

身份证号码:_______________

_________(甲方)招(聘)用_________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》和《____市劳动合同管理规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)甲、乙双方同意按以下第_________种方式来确定本合同期限:

1、有固定期限:从________年____月____日起到________年____月____日止;合同期限为________年_____个月;

2、无固定期限:从________年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;

3、以完成一定的工作为期限:从________年____月____日起至_______工作任务完成时止;并以_______为工作任务完成并终止合同的标志。

(二)双方同意本合同有效期的前_______个月为试用期。

二、工作内容

(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):_______。

(二)乙方的工作任务或职责:________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

(三)乙方岗位类别确定(打“√”)为:( )管理类( )工人类。

三、劳动报酬

(一)乙方试用期间的工资标准为:________元月。

(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第_______种工资形式:

1、计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:_________、_________、_________、_________、_________、________乙方正常工作情况下的最低工资标准为_________元月。

2、计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。

3、岗位工资:乙方的岗位工资标准为________元月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

4、其他工资形式。具体办法在本合同第十二条中明确。

(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月____日。

(四)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。

四、社会保险和福利待遇

(一)社会保险

1、甲、乙双方按照国家____省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;

2、乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家____省、市工伤保险规定执行;

3、乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按____市医疗保险规定和甲方的规定执行;

4、乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。

(二)福利待遇

甲方应为乙方提供以下福利待遇_________。

五、劳动保护和劳动条件

(一)工作时间

1、甲方经批准,根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度:

(1)标准工作时间:乙方每天工作_________小时,每周工作_________天,每周总工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排;

(2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排;

(3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在____月年内综合计算,但每天总的工作时间不超过11小时。

2、在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。

3、甲方如安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十一条的规定执行。

(二)休息休假

1、甲方保证乙方每周至少休息一天;

2、乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期;

3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点,可给予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资;无法安排补休的,甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

(三)甲方执行国家____省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。

(四)甲方按国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训,实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。

(五)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并可向有关部门检举、控告

六、劳动纪律乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《变更劳动合同协议书》。

(二)有下列情况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:

1、本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效;

XXX;

XXX。

(三)经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同;

1、在试用期内被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度,符合开除、除名、辞退条件的;

3、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方的利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任的。

(五)有下列情况之一的,甲方有权解除本合同,但必须提前____日以书面方式通知乙方,方可办理解除劳动合同手续:

1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的;

2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

3、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任的。

(六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必须按照国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。

(七)乙方有下列情况之一的,甲方不得依据以上第

(五)、

(六)项规定解除本合同:

1、患职业病或因工负伤,医疗终结后被确认为丧失或部分丧失劳动能力的;

2、患病或负伤,在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

4、符合法律、法规规定的其他情况的。

(八)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同:

1、在试用期内的;

2、甲方不按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

3、甲方以暴力、威胁或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。

(九)除上述第

(八)项规定外,乙方解除本合同,应当提前____日书面通知甲方,超过____日甲方应当办理解除合同手续。乙方依前款规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方的以下经济损失:

XXX;

XXX;

XXX。

(十)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):

1、本合同所确定的工作任务已经完成;

XXX;

XXX;

XXX;

XXX。

(十一)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前____日通知对方或通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。(十二)解除或终止合同后,甲方应当在____日内办理终止或解除劳动合同手续。

八、经济补偿金(医疗补助费)和生活补助费的发放

(一)甲方按照本合同第七条第

(三)、

(五)、

(六)项规定解除本合同,应按《违反和解除劳动合同经济补偿办法》(劳部发XXX号)及本市的有关规定支付乙方经济补偿金或医疗补助费。

(二)乙方个人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不发给经济补偿金。

(三)本合同期限届满,甲方不与乙方续订合同的,应按《____市劳动合同管理规定》第三十一条第一款的规定支付乙方生活补助费。乙方在甲方提供的劳动报酬和劳动条件不低于本合同终止前的标准的情况下,不与甲方续订劳动合同的',甲方可不发给生活补助费。

九、违反劳动合同的责任

(一)甲、乙双方有下列情况之一的,应当承担违约责任:

1、甲方违反本合同规定,单方面解除本合同的;

2、乙方未经甲方同意,擅自离职的;

3、乙方有本合同第七条第

(四)项第

2、

3、4点情况的;

XXX;

XXX;

XXX。

(二)双方同意以下列方式承担违约责任:

1、违约金。一方违约,应支付违约金_________元;

2、赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿损失的范围包括:

(1)_________;

(2)_________;

(3)_________;

(三)符合下列条件之一的,违约方可以减轻或免除违约责任:

1、违约行为是因不可抗力造成的;

XXX;

XXX;

XXX。

十、因履行本合同发生争议的解决办法双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起____日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或自争议发生之日起六____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十

一、本合同的条款与国家____省、市新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。十

二、双方需要明确的其他事项_________。甲方(盖章):_______________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日乙方(签字):_______________

________年____月____日鉴证机构:(盖章)

鉴证人:

鉴证日期:________年____月____日附件:

一、双方在签订本合同时,应仔细阅读本合同书。本合同一经双方依法签订,即具有法律效力,双方必须严格履行合同条款。

二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或委托代理人)和职工(乙方)亲自签名,并加盖用人单位公章(或劳动合同专用章)方为有效。

三、本合同适用于本市的所有用人单位及其招(聘)用的所有劳动者;职工的用工性质(包括合同制职工、异地迁转户粮的合同制职工、不迁户粮的合同制职工、非本市____镇户口职工)请在合同的第一段中注明,但非本市____镇户口职工(不含不迁户粮的合同制职工)的合同期限不得超过________年。

四、本合同中的空栏,是需要双方协商确定的,必须填写清楚;不须填写的空栏请打上“ ”。

五、乙方的工作岗位及其类别(管理类工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更岗位的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同,职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。

八、本合同的未尽事宜,请在“双方需要明确的其他事项”中列明,或另行签订其他补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

九、本合同书用钢笔填写,必须字迹清楚、文字简练、准确,并不得涂改。

十、本合同书一式三份,鉴证后由甲、乙双方各持一份,鉴证机构留存一份,具有同等法律效力;涂改或未经合法授权代签无效

[推荐合同] 建筑工地劳动协议


我们在很多的地方都会用到合同,也会需要用到很多的范本,合同要遵循平等互利,等价有偿的原则。施工合同是建设单位与施工方或者承包施工方之间签订的合法书面协议。施工合同的条款决定了合同签订双方的义务和权利,那么,有没有可以参考借鉴的施工合同范本呢?以下是小编为大家精心整理的“[推荐合同] 建筑工地劳动协议”,仅供参考,欢迎大家阅读。

甲方(用人单位):

住所:

性质:

法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者):

住所:

户籍所在地:

居民身份证号码:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳民法典》等法律、法规、规章的规定,经协商一致,自愿订立本劳动合同。

一、合同期限本合同为下列第项:

1、固定期限。本合同自________年____月____日至________年____月____日止。(其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限为个月。)

2、无固定期限。本合同自________年____月____日起生效。

3、以完成一定的工作任务为期限,自________年____月____日起至工作任务完成时即行终止。

二、工作内容和工作地点甲方根据生产工作任务的需要,安排乙方在部门(地点)承担工作任务。

三、工作时间和休息休假标准工时制,每日工作时间不超过八小时,每周至少休息一天,甲方因生产工作需要安排乙方加班加点的,按国家规定支付加班工资或安排补休。

四、劳动保护和劳动条件

1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动条件,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准,保障乙方的安全和健康。

2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训;乙方从事国家规定的就业准入工种(职业)的,应取得相应的职业资格证书,持证上岗。在工作中严格遵守安全操作规程。

3、甲方安排乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定在乙方上岗前和离岗时进行职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

五、劳动报酬

1、甲方于每月____日前,以货币形式支付乙方工资,不低于当地低工资标准。

2、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支持乙方停工生活费。

3、乙方依法享受婚丧等假期期间,甲方按国家规定或约定的标准,支付乙方工资。

4、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线,与工会(职工代表)平等协商确定的工资分配办法。

六、社会保险和福利待遇

1、甲方依照国家规定为乙方缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

3、甲方为乙方提供以下福利待遇。

七、劳动合同的履行、变更、解除和终止依照《中华人民共和国劳民法典》第二十九条至五十条的规定执行。

八、违反劳动合同的法律责任甲乙双方一方违反合同,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

九、双方约定的其他事项在培训服务期和竞业限制协议中可以约定违约金外,其他情况下,不得约定由劳动者承担违约金。

十、因履行本合同发生争议,依照国家规定处理。本合同未尽事宜,按国家规定执行。

十一、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。自双方签字(盖章)之日起发生法律效力。

甲方:(公章)

乙方:(签名或盖章)

法定代表人或(委托代理人):(签章)

________年____月____日

________年____月____日

[协议]建筑工地施工合同


合同对我们来说,实在是太重要了,我们不能没有它,签订合同后要诚实遵守合同的规定。施工合同也被称为工程合同或者包工合同。签施工合同也有很多有注意的地方,不然也容易让自己上当,那么,请问你是在寻找施工合同的优秀模板吗?小编特地为大家精心收集和整理了“[协议]建筑工地施工合同”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

发包方:

(以下简称甲方)

承包方:

(以下简称乙方)

石材工程经协商由乙方承担,为明确工程内容及双方责任,本着互利合作,分工负责的原则,依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》,____市相关规定及本工程具体情况,商定以下条款,供双方信守。

第一条:工程概况

1、工程名称:

2、工程地点:

第二条:承包方式包人工、包辅材、包质量、包安全、包工期、包验收合格。

第三条:承包范围首层46根圆形柱密缝干挂石材,具体详见施工图。

第四条:计价方法及付款方式计价方法

1、按预算表单价包干,圆形柱(包括柱座)价格为元㎡,平面干挂石材,价格按20版定额。付款方式:

1、全部竣工二十天内按已完成工程量支付80%工程款,验收合格双方确认结算后付至工程总造价的95%,余5%保修金,待保修期满后十天付清。

2、凭正式发票付款。

第五条:工期及质量要求

1、从开工之日起总工期30天(具体开工日期以甲方通知为准)。

2、质量要求符合国家有关技术标准。

第六条:双方责任

一、甲方责任

1、提供脚手架、水、电源的连接点及必要的临时施工用地。

2、负责及时确认乙方提交施工方案。

3、提供加工好石材,确保石材加工精度及颜色一致。

4、协调乙方与土建等施工单位的配合工作,不再向乙方收取施工配合费。

5、协助乙方组织工程竣工验收工作,并按合同约定支付工程款和办理结算。

6、及时进行工程量签证,并执行甲方“A-20.01质量保证程序签证、审批管理程序”。

二、乙方责任

1、与石材供应商共同提出石材加工尺寸及数量,并做好材料进场检查工作。

2、负责搭设临时设施,并承担费用,水电安装计费表,及时向总包单位缴费。

3、按相关质量及安全要求组织施工,并于合同生效后向甲方提供施工方案。

4、落实安全措施,遵守安全施工规程,施工中所发生的一切安全事故均由乙方负责承担。

5、服从甲方现场施工管理,及时配合现场其他交叉施工单位工作。

6、负责施工图深化设计,并与供石材单位沟通确定加工尺寸。及时做好相关检测验收工作,提供完整竣工技术资料。

7、如工程质量和效果达不到施工技术标准要求,乙方应及时返工并承担费用。

8、服从甲方总体计划安排,积极配合装修单位施工,若乙方拖延工期或施工队伍技术素质差,能力不能满足施工要求,甲方有权更换队伍,乙方应在两日内无条件撤离现场,所做工程待工程竣工后结算。

9、工程竣工未交付使用前,乙方负责对现场的一切设施和工程成品进行保护,若有损坏乙方负责。

第七条:保修

1、本工程保修期为________年,从竣工验收合格之日算起。

2、保修责任范围:凡属乙方施工质量原因造成的工程质量问题,均属乙方保修责任范围。

3、保修内容:合同条款所包含的工程项目、设计变更或修改、现场签证或文字约定、双方或多方会议纪要约定的全部内容。

4、保修期内乙方应在接到甲方通知后24小时内派员到场修理,乙方承担保修范围内的费用,若乙方接到通知24小时内未派员到场检修,甲方有权另叫有同等施工资质单位检修,所发生费用由乙方承担。

第八条:违约责任

1、乙方须严格按有关施工规范组织施工,保质、保量按期完成该项工程,属于施工质量造成返工、停工费用由乙方自负,赔偿由此引发的损失。

2、乙方必须如期交付工程确保使用,如乙方原因造成S程延误,每延误一天每天罚款壹万元。

3、工程完工后30个工作日内验收,若因质量问题乙方负责返工至合格为止,超过30个工作日甲方不作验收,视为验收合格。

第九条:争议本合同履行过程中发生争议,双方应本着友好协商原则解决;如协商不成,可向有管辖权的人民法院起诉。

第十条:其他

1、本合同未尽事宜,双方可另行补充协议,与本合同具有同等法律效力。

2、经批准的施工图及预算书作为合同附件,具有同等法律效力。

3、本合同经双方盖章后生效,保修期满后自行失效。

4、本合同一式六份,甲方执四份,乙方执二份,均具有同等效力。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

经办人:

经办人:

签约地点:

日期

[协议借鉴] 建筑工地临时用工劳务合同一篇


我们在很多的地方都会用到合同,也会需要用到很多的范本,签订合同时要注意内容合法。施工合同是建设单位与施工方或者承包施工方签署的一份协议。签订施工合同后如果违反就要承担造成的损失,那么,你是否在烦恼施工合同该怎么写呢?以下是小编为大家收集的“[协议借鉴] 建筑工地临时用工劳务合同一篇”欢迎大家与身边的朋友分享吧!

17.1在合同执行中情况变化时,甲乙双方可以签订补充协议,补充协议与原合同具有同等的法律效力。

18、双方约定的其它事项

19、合同份数

本合同一式六份,甲方项目部一份,乙方二份;报送公司人力资源处、财务处、工程管理处三份备案。

附件《劳务费用一览表》

甲方:(印章)乙方:(印章)

负责人:法人代表:

项目负责人:项目负责人:

工程管理处:

人力资源处:经办人:

年月日年月日

建筑劳务用工合同范本(三)——劳务施工

甲方法定代表人

营业执照注册号资质等级

在川通讯地址邮编

乙方性别电话

居民身份证号码

家庭住址邮政编码

户口所在地省(市)区(县)乡镇村

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

()1、有固定期限劳动合同

2023合同: 建筑工地劳动协议(篇三)


随着经济的发展,合同对于我们来说越来越重要。签订合同时要注意遵循合法原则。施工合同是建设单位与施工方或者承包施工方双方签订的具有法律效益的文件。签订施工合同就会受到法律的约束,那么,你知道施工合同应该有什么内容吗?考虑到您的需要,小编特地编辑了“2023合同: 建筑工地劳动协议(篇三)”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

用人单位(甲方):_________

地址:_____________________

职工(乙方):_____________

身份证号码:_______________

_________(甲方)招(聘)用_________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》和《____市劳动合同管理规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)甲、乙双方同意按以下第_________种方式来确定本合同期限:

1、有固定期限:从________年____月____日起到________年____月____日止;合同期限为________年_____个月;

2、无固定期限:从________年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;

3、以完成一定的工作为期限:从________年____月____日起至_______工作任务完成时止;并以_______为工作任务完成并终止合同的标志。

(二)双方同意本合同有效期的前_______个月为试用期。

二、工作内容

(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):_______。

(二)乙方的工作任务或职责:________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

(三)乙方岗位类别确定(打“√”)为:( )管理类( )工人类。

三、劳动报酬

(一)乙方试用期间的工资标准为:________元月。

(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第_______种工资形式:

1、计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:_________、_________、_________、_________、_________、________乙方正常工作情况下的最低工资标准为_________元月。

2、计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。

3、岗位工资:乙方的岗位工资标准为________元月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

4、其他工资形式。具体办法在本合同第十二条中明确。

(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月____日。

(四)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。

四、社会保险和福利待遇

(一)社会保险

1、甲、乙双方按照国家____省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;

2、乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家____省、市工伤保险规定执行;

3、乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按____市医疗保险规定和甲方的规定执行;

4、乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。

(二)福利待遇

甲方应为乙方提供以下福利待遇_________。

五、劳动保护和劳动条件

(一)工作时间

1、甲方经批准,根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度:

(1)标准工作时间:乙方每天工作_________小时,每周工作_________天,每周总工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排;

(2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排;

(3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在____月年内综合计算,但每天总的工作时间不超过11小时。

2、在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。

3、甲方如安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十一条的规定执行。

(二)休息休假

1、甲方保证乙方每周至少休息一天;

2、乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期;

3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点,可给予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资;无法安排补休的`,甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

(三)甲方执行国家____省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。

(四)甲方按国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训,实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。

(五)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并可向有关部门检举、控告

六、劳动纪律乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《变更劳动合同协议书》。

(二)有下列情况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:

1、本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效;

XXX;

XXX。

(三)经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同;

1、在试用期内被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度,符合开除、除名、辞退条件的;

3、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方的利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任的。

(五)有下列情况之一的,甲方有权解除本合同,但必须提前____日以书面方式通知乙方,方可办理解除劳动合同手续:

1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的;

2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

3、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任的。

(六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必须按照国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。

(七)乙方有下列情况之一的,甲方不得依据以上第

(五)、

(六)项规定解除本合同:

1、患职业病或因工负伤,医疗终结后被确认为丧失或部分丧失劳动能力的;

2、患病或负伤,在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

4、符合法律、法规规定的其他情况的。

(八)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同:

1、在试用期内的;

2、甲方不按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

3、甲方以暴力、威胁或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。

(九)除上述第

(八)项规定外,乙方解除本合同,应当提前____日书面通知甲方,超过____日甲方应当办理解除合同手续。乙方依前款规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方的以下经济损失:

XXX;

XXX;

XXX。

(十)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):

1、本合同所确定的工作任务已经完成;

XXX;

XXX;

XXX;

XXX。

(十一)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前____日通知对方或通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。(十二)解除或终止合同后,甲方应当在____日内办理终止或解除劳动合同手续。

八、经济补偿金(医疗补助费)和生活补助费的发放

(一)甲方按照本合同第七条第

(三)、

(五)、

(六)项规定解除本合同,应按《违反和解除劳动合同经济补偿办法》(劳部发XXX号)及本市的有关规定支付乙方经济补偿金或医疗补助费。

(二)乙方个人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不发给经济补偿金。

(三)本合同期限届满,甲方不与乙方续订合同的,应按《____市劳动合同管理规定》第三十一条第一款的规定支付乙方生活补助费。乙方在甲方提供的劳动报酬和劳动条件不低于本合同终止前的标准的情况下,不与甲方续订劳动合同的,甲方可不发给生活补助费。

九、违反劳动合同的责任

(一)甲、乙双方有下列情况之一的,应当承担违约责任:

1、甲方违反本合同规定,单方面解除本合同的;

2、乙方未经甲方同意,擅自离职的;

3、乙方有本合同第七条第

(四)项第

2、

3、4点情况的;

XXX;

XXX;

XXX。

(二)双方同意以下列方式承担违约责任:

1、违约金。一方违约,应支付违约金_________元;

2、赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿损失的范围包括:

(1)_________;

(2)_________;

(3)_________;

(三)符合下列条件之一的,违约方可以减轻或免除违约责任:

1、违约行为是因不可抗力造成的;

XXX;

XXX;

XXX。

十、因履行本合同发生争议的解决办法双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起____日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或自争议发生之日起六____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十

一、本合同的条款与国家____省、市新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。十

二、双方需要明确的其他事项_________。甲方(盖章):_______________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日乙方(签字):_______________

________年____月____日鉴证机构:(盖章)

鉴证人:

鉴证日期:________年____月____日附件:

一、双方在签订本合同时,应仔细阅读本合同书。本合同一经双方依法签订,即具有法律效力,双方必须严格履行合同条款。

二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或委托代理人)和职工(乙方)亲自签名,并加盖用人单位公章(或劳动合同专用章)方为有效。

三、本合同适用于本市的所有用人单位及其招(聘)用的所有劳动者;职工的用工性质(包括合同制职工、异地迁转户粮的合同制职工、不迁户粮的合同制职工、非本市____镇户口职工)请在合同的第一段中注明,但非本市____镇户口职工(不含不迁户粮的合同制职工)的合同期限不得超过________年。

四、本合同中的空栏,是需要双方协商确定的,必须填写清楚;不须填写的空栏请打上“ ”。

五、乙方的工作岗位及其类别(管理类工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更岗位的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同,职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。

八、本合同的未尽事宜,请在“双方需要明确的其他事项”中列明,或另行签订其他补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

九、本合同书用钢笔填写,必须字迹清楚、文字简练、准确,并不得涂改。

十、本合同书一式三份,鉴证后由甲、乙双方各持一份,鉴证机构留存一份,具有同等法律效力;涂改或未经合法授权代签无效

[推荐协议] 合法的工地工程合同范本最新范文


我们的各种合法权益必定离开不了合同这个东西,签订合同时要注意内容合法。施工合同是建设单位与施工方或者承包施工方应该签署的协议。签施工合同也有很多有注意的地方,不然也容易让自己上当,那么,你平常有了解过施工合同的内容和种类吗?以下是小编为大家收集的“[推荐协议] 合法的工地工程合同范本最新范文”但愿对您的学习工作带来帮助。

甲方:XX:按照《中华人民共和国民法典》、《建筑法》、《建筑XX装工程承包合同条例》和国家工商行政管理局、建设部颁发《建设工程施工合同》,并结合本工程具体情况,经甲、乙双方共同协商就XX承包甲方首都国际机场口岸信息楼工程电气工程施工一事达成本协议:

第一条:工程承包范围

1.1工程地点:____市____区南法信镇。

1.2承包范围:北京XX岸行政信息楼电气设备XX装施工。

第二条:工程承包方式及合同单价

2.1工程承包方式:本工程采用综合单价的承包方式。如果实施中XX的施工质量、XX全、进度等不能令甲方满意,甲方有权单方终止合同(甲方不负违约责任)。

2.2合同单价:见后附《工程量清单单价》,如果甲方发现XX在《工程量清单单价》的报价中存在不合理单价,甲方有权将不合理单价进行整。

2.3本合同在任何条件下不会影响本合同标明的单价。本合同单价在任何情况下不予上调。此项目单价包含了XX完成该项目从机具设备调遣、人员调遣、生活设施、电气设备XX拆,工程修建、中小型机具使用费、生产工具使用费、甲供材料的卸车费、甲供材料的管理费、劳动保护费、生活水电费、XX全文明施工、场地清理、缺陷修复、现场管理、工程赶工的各种措施费、利润、税金、国家和地方法律、法规、条例规定的及合同和施工中明示或暗示发生的所有费用。是XX完成本工程合格项目的全部支付。对于因征地拆迁、管线改移、砍伐树木、设计变更等各种因素导致XX窝工、误工、停工等现象,XX不得以任何理由向甲方索取任何费用。

第三条:工程承包内容XX工作内容包括但不限于以下施工工序:母线、控制设备及低压电器XX装、电机检查接线及调试、电缆(线) 防雷及接地装置、配管配线、照明器具XX装、电气调整试验、建筑与建筑综合布线、自动化控制仪表等工程施工。

第四条:工期和工程进度

4.1工程进度与工期和土建工程进度相适应,且不得影响其他专业的施工。阶段工期为:________年____月____日前地下结构完成,达到177;0.000板全部封顶。________年____月____日前整体结构封顶完成,________年____月____日结构验交,转入装修阶段,________年1____月____日竣工。

第五条:项目经理与技术负责人

5.1XX委派的担任驻工地履行本合同的施工队长(法人代理人)是: 李XX ,技术负责人: 熊XX

5.2XX施工队长及技术负责人在本工程未结束前不得更换,如有特殊情况,必须更换时,应取得甲方的同意,并办理相关的委托变更手续。

5.3施工中双方往来的信件,签署的有关法律意义的文书,包括变更设计的签认单,工程计价(结算)书,现场质量及数量签认单,除盖有单位的公章并有项目经理及总工程师的签名,否则,不具有法律效力。

第六条:工程质量

6.1XX必须按设计文件,现行国家的技术规范及业主和甲方的质量要求进行施工,并受甲方管理人员的监督、管理,精心施工,工程质量必须达到优良标准,否则,甲方有权处以结算总价1~2%的经济处罚。

6.2XX协助甲方做好本合同的施工测量和试验工作,竣工交付及文件编制由甲方负责,XX配合。

6.3XX应配合甲方做好贯标工作。应按照甲方贯彻9001:20质量管理体系标准、14001:1996环境管理体系标准和GB28001:20职业健康XX全管理体系标准的工作要求,及时准确地报送有关资料,完成与此有关的各项工作。

第七条:协作与配合

7.1在协议实施过程中,临时便道由甲方负责,施工与生活用水由甲方给XX指定水源,XX负责用水设施;施工用电甲方负责二级配电箱以内的设施,二级配电箱以下的电线电缆及用电设施由XX负责(每个楼层设一个二级配电箱)。当甲方XX排其他施工队伍使用便道、水源及搭接电力线路时,XX应无条件服从,并为其他施工队伍提供方便,积极做好配合工作。

7.2为保证工程按计划顺利进行,XX应主动或在甲方的协调下做好与甲方作业队、各配合施工队之间的联系和配合。XX应无条件服从并不向甲方索取任何费用。

7.3若本工程施工对已完工程造成破坏,由XX负责无偿修复并达到质量验收标准。

7.4用电设施、电气管道的预埋件由XX自行负责制XX。

7.5为规范管理,XX进场后必须把所有进驻现场的所属人员造表后抄送甲方,甲方对进驻现场的所有人员都视为甲方的施工人员,甲方有权对所有人员进行监管和实施奖罚。为确保上述人员的工资和农民工的合法权益,对XX进驻现场人员的工资,由XX造表甲方审定后监督发放。甲方认为有必要时可从XX的工程款中预留出专款用于支付上述人员工资,也可为上述人员直接代发工资。尽管甲方对上述人员进行监管或工资的审定或代发工资等的管理工作,都不能免除或减轻按本协议XX应该承担的一切责任和费用。

第八条:月计价(结算)及拨款

8.1本合同工程每月20~____日期间进行计价(结算)。计价(结算)时甲方预扣计价(结算)款的10%作为质量保证金,工程竣工后返还5%,缺陷责任期满后返还剩余部分(质量保证金的返还均不计利息)。计价(结算)工程数量由甲方项目经理部根据当月现场实际完成合格工程量,确定当月应计价数量。计价数量在业主设计图纸和变更数量控制下,并最终以现场实际测量完成的数量经项目经理、总工程师、专业工程师联合审定后为计价数量。工程中所发生的一切内容或工序及超出业主、设计图纸和变更的数量的部分如不符合《建设工程工程量清单计价规范》(GB50500-20)且未得到业主支付,则所发生的所有费用都视为已包括在包干单价中,甲方不再另行支付。

8.2XX在进行当月计价结算前,必须先办理当月材料领用、机具租赁结算手续,办理甲方现场签认手续并申请办理当月计价结算。计价结算报表由甲方项目经理、总工程师、专业工程师依据现场实测的工程量进行编制,并复印若干份送财务、计划及XX各一份,审核后按本协议的有关约定方可付款。

8.3本工程实行工序单价包干,数量当月认定,当月计价(结算)的方式。

8.4为了保护民工的权益,XX为本项目所雇的民工和其他人员的工资由甲方监督发放,XX应把民工或其他人员的工资表送甲方项目经理部审核后由XX发放,当甲方认为有必要时也可以直接代发;但由于各种原因,当XX所计工程款不足以支付XX人员工资时,XX将承担责任并补齐其差额部分。

8.5根据当月实际完成的项目工序数量计量后,扣除材料款、工具款、机械租赁费、生活水电费用、民工工资、税金、借支及其他扣款等费用后为计价(结算)后的拨款数,与此同时,甲方视整个项目业主资金情况XX排资金拨付。由于业主资金不到位或工程竣工结算后业主资金不能到位,甲方不承担任何责任。对此,XX不得以任何理由提出仲裁或诉讼。

8.6所有工序完工后XX凭最后一次结算支付报表及结算签认单和协议书进行最终债务清算,办理退场手续。在业主对该工程建设资金拨付到位的前提下,甲方应及时办理结算手续,资金将根据现场的实际情况由甲方决定一次或分期支付,不计利息。

8.7根据国家的税务政策,对XX计价款扣除民工工资及税费、规费等费用后的余款,XX应出具税务发票给甲方财务列入成本。

8.8本工程合同内项目不发生零散用工,如发生合同内容以外的零工,劳力工按40元天计,技工按45元天计。

第九条:材料供应

9.1为保证工程质量和进度,工程所用的小型机具设备由XX自备,当XX部分设备不能满足施工要求时,甲方有权代购代买后转入XX使用,其购买及运输过程中发生的费用均由XX无条件承担。

9.2用于本合同的主要材料(见附录《XX装工程主要材料目录》)由甲方供应,卸车由XX负责,卸车费用已包含在相应的工序单价中。其他零星材料由XX自行采购且质量必须满足规范要求。

9.3主要材料进入现场后属甲方所有,任何单位和个人未经允许无权调出施工现场,如发现上述情况将实施重罚,其处罚金额为10000~50000元并追究责任。

9.4XX须严格控制主要材料的用量,杜绝浪费。材料用量必须控制在设计量内。超过设计用量的材料费用由XX按市场价的

1.3倍承担。

9.5XX必须24小时轮班作业并负责看管工地所有材料与设备(含甲方材料与设备),此类费用已含在XX单价内,XX不得因此向甲方索取任何费用。

9.6因工程需要需采购材料时,先由XX根据工程进度情况提供材料采购计划交技术部审核,再交物资部根据工地存料情况进一步核实,然后交项目技术负责人审核,最后交项目经理审批后方给予购买。

第十条:甲方责任

10.1组建与工程相适应的项目管理班子,全面履行总包合同,组织实施施工管理的各项工作,对工程总工期和质量向发包人负责。

10.2负责办理征地拆迁工作,并按业主的规定承担费用。

10.3指导工程的施工,对进度、质量、XX全实施全方位监督和控制,保证工程的圆满完成。

10.4负责工程质量监督、检查、评定,定期对其工程质量进行验收评定(由甲乙双方负责人及质量负责人会同相关部门共同评定)。

10.5提供主要工程材料及大型机械设备(塔吊、外用电梯、汽车起重机、卷扬机)。保证物资的供应。

10.6负责项目的技术指导及管理工作,包括实施性的施工组织设计的编制,重大施工方案的制订,控制测量等。

10.7负责现场对内对外的协调和现场的综合治理工作。

第十一条:XX责任1

1.1保证向甲方提供有关证件与批文的合法、真实和有效。1

1.2XX进场施工的劳务人员,XX必须与之签订劳动合同,建立起劳动合同关系,否则不得进入工地从事施工。1

1.3根据本工程工期、所有工序工作量及各项协议条款,在协议签订后,按甲方通知要求____日内组织足够的劳务人员和机具设备进场,保证开工后立即形成均衡生产能力。1

1.4严格按设计文件、计划要求组织施工,服从甲方监督、检查、指导,确保工程质量,不合格项目必须返工,直至达到优良后才予以计价(结算),返工费用XX自行承担。1

1.5XX应精心组织、合理XX排,根据施工现场具体情况制定切实可行的措施。对因XX施工给当地居民造成了损害,XX应承担其产生的一切损失和费用。1

1.6XX应组织管理好施工队伍,服从甲方现场管理,遵守甲方各项规章制度1

1.7为完成本工程所布设的临时住房、便道、给排水管道、电力线路等由甲方投入的一切设施XX应进行维修养护,未经甲方同意不得拆除。1

1.8按国家的规定,除营业税及附加由甲方交纳外,其它税费、地方或国家的规定费用由XX自行缴纳,相应的费用已包含在工序单价中。1

1.9负责甲供材料的卸车,费用已含在相应的单价中。1

1.10无论什么原因XX不得向甲方提出任何索赔追加费用要求。1

1.11不论什么原因XX不得擅自停工,否则给予10万元一次的罚款。1

1.12因各种原因,XX需在结构上开洞、开槽等,其开洞(槽)及修补工作和相应费用由XX负责。

第十二条:XX全及文明施工1

2.1XX在施工中要认真执行“XX全

第一、预防为主”的方针,经常对所属人员进行XX全交底,XX全教育和宣传,并按本协议及有关建筑施工XX全的各项规章制度及本工程特点,制定并采取必要的XX全防护措施,遵守XX全规程,杜绝违章作业,确保XX全生产,避免伤亡事故。1

2.2XX必须为参加本工程项目施工的所有人员办理保险业务,也可由甲方代办,费用转XX承担。如果XX在工序施工期间造成的一切事故包括人员伤亡均由XX自行处理并承担责任和由此而产生的费用,同时接受地方政府、业主及甲方对XX进行的XX全处罚。1

2.3甲方将在XX前三期的工程计价中每期扣除1万元作为XX全生产保证金。凡因XX责任导致发生人身伤亡事故的,重伤一人给予XX10000元处罚,每亡一人给予XX30000元处罚,同时其责任事故均由XX承担,虽然甲方给予了XX全生产处罚,但并未能免除或减轻XX应负的其他行政处罚与法律责任。施工中如果未发生XX全事故,工程完工后退还XX全保证金。1

2.4为了保障进入现场人员的XX全,XX应在XX全有隐患的部位采取必要的防护措施,设置照明、警告标识、信号和XX排专职XX全防护员现场指挥,其费用已包括在XX包干单价中。1

2.5XX不按业主监理工程师和甲方的要求进行XX全施工的,甲方将不予计量。1

2.6施工期间,施工现场必须做到整洁、整齐,进出施工现场的道路要做到平整干净无积水,水沟要保证畅通。由于XX没有按上述要求做好施工现场的文明施工,甲方将对XX处以3000~8000元的罚款。1

2.7XX应对所属人员进行文明施工教育,所有现场施工人员必须自觉遵守甲方各项现场管理规定,维护甲方良好的社会信誉,施工过程中必须佩带上岗证牌,头戴XX全帽,禁止穿拖鞋上班,杜绝一切不文明现象发生。如发现违章者,甲方将给予违章者500~1000元次的罚款。

第十三条:违约责任1

3.1 XX有下列情况之一者,甲方有权终止协议,收回所有单项工序并追究XX违约责任,同时将XX清退出场,XX必须在收到甲方退场通知之日起____日内无条件退场,否则甲方有权请求有关部门强制执行,由此造成的一切损失及后果概由XX自行承担:

(1)、经甲方组织检查,XX在施工进度或质量方面存在严重问题时,甲方发出通知书警告限期整改,若XX仍组织不力,改善不大,甲方将向XX发出

第二次通知书警告,同时,给予XX____日观察期,情况未见改观或整改不理想时;

(2)、XX施工质量达不到要求,甲方有权要求XX无偿返工或修复,返工、返修后达不到规定质量要求时;

(3)、XX施工进度达不到要求,严重影响整个合同段工程进度,经督促、警告仍无力满足要求时(赔偿由此给甲方造成的赶工增加费损失);

(4)、XX全管理体系不健全,造成等级以上XX全事故的;

(5)、XX严重违约使协议不能继续履行的。1

3.2XX不得以任何形式将本劳务转包、分包。否则甲方一经查实,甲方将收回所有单项工序,勒令退场,没收履约金和信誉金,并由XX自行承担退场引起的相关损失。

第十四条:履约保证1

4.1 根据本工程的特殊情况及单项工序的特点,甲方不向XX支付任何预付款,但XX在签订本协议之前应向甲方缴纳履约保证

金 壹拾 万元,工程竣工后无违约情况给予退还。

第十五条:质量保证金条款1

5.1为确保工程施工质量,本合同采用质量保证金制度。甲方扣留XX当月验工计价款10%作为质量保证金,待各项工序验收合格移交后退还5%,其余5%在缺陷责任期满后________年内按约定支付。如果在缺陷责任期内合同工序出现质量瑕疵时,该款充作修理费用,不足部分XX仍然应承担责任。XX应在收到修补通知之日起____日内派人修理(无法通知则适用后款);否则,甲方有权委派他人执行,费用在质量保证金中扣除。缺陷责任期满后,无质量瑕疵时,退还本金,不计利息。

第十六条:合同附件1

6.1 XX向提供甲方的《承诺书》、竞标报价的《工程量清单单价》、都是是本合同的重要组成部分,具有同等的法律效力。1

6.2 双方在施工期间发生及签认的验工计价单,领料单、机械、料具租赁单、清算资料以及法人授权书、介绍信、营业执照、资质证书、税务登记证、XX全许可证和甲方与业主(建设单位)签订的合同中有关技术、质量、XX全规范的条款。都是本协议的组成部分。

第十七条:争议解决1

7.1 协议履约过程中发生争议,双方应本着公平、合理的原则,协商解决,协商不成的,双方同意向____市____区仲裁委员会或法院提请仲裁或诉讼。

第十八条:协议生效与终止本协议自甲、乙双方签字并盖章之日起生效,本协议工程履约完毕,双方办理最终结算并支付完所有余款后合同关系即告终止。

第十九条:本协议正本贰份,甲乙双方各执壹份,副本肆份,甲方叁份,XX壹份。甲

方:(公章)

方(公 章)代

表:

表:____日期:________年____月____日

今日合同: 建筑工地协议模板


合同对我们来说,实在是太重要了,我们不能没有它,签订合同时不能把自己的意志强加于人。施工合同指建设单位和承包方施工单位为完成商定的建筑安装工程施工任务,明确相互之间权利义务关系的书面协议。施工合同的条款决定了合同签订双方的义务和权利,那么,有没有可以参考借鉴的施工合同范本呢?以下是小编收集整理的“今日合同: 建筑工地协议模板”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

甲方(发包方):___________________________

乙方(承包方):___________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法通则》,结合本工程的具体情况,本着自愿、公平、互利、诚信遵守合同的原则,甲方愿意将座落在松木塘广幢办公楼工程承包给乙方。经双方共同协商,特签订本合同,并达成以下一致条款:

一、承包方式

甲方以包工包设备及周转材料形式包给乙方。

二、承包单价

按实际建筑面积计算每平米不论工料上涨下跌均以此价为准。

三、承包内容

本工程具体内容______________________________。

1、基础土方开挖回填,凿桩头、施工图所有的.土建工程及内粉外贴、柱墙植筋、焊接、排水沟、散水、室内地面、养护、化粪池、外排水沟及零散用工所有工费。

2、工程所需大型机械设备(包检测费用)、工具、用具、水管等。

3、工程所需架树、架板、模板、方料、顶树、安全网、铁丝、马钉、钉子、扎丝、切割片、工地用电的电线、电缆、食堂炊事用具、职工住宿用具、炊事员工资等蓝图内所有工程内容所需费用均由乙方负责。

4、按图施工,搭设周围的防护、搅拌机安全棚、人行安全通道及楼梯间安全防护。电梯井内每二层做硬防护,按安全施工规范搭设该工程洞口周边的一切安全防护设施,木工制模、钢筋加工工棚。

四、付款方式

完成主体一层付总价的____%,以后每完成一层按总价的____%付,主体完成付总价的____%。内外装饰工程,内外墙粉刷工程完成按总价的____%各层均付,工程完成付到总价的____%,竣工验收合格预留质量保证金____%,其余结算一个月付清余款,质保金时间为一年。

五、工期要求及质量要求

本工程自签订合同之日起天必须全部竣工验收,时间为――天,不得拖延,乙方自开工之日起,必须精心组织,服从甲方施工人员及管理人员管理,乙方必须按图施工,如出现质量问题造成的一切返工工资及材料由乙方负责,在施工过程中,不得浪费甲方任何材料,浪费材料照价赔偿。各班组负责人必须驻守工地,有事必须请假,如未请假或请假未获批准而不在工地,则每次罚款200元/天。

六、工程管理及安全

l、目标:杜绝工伤事故发生。

2、具体要求及措施:

①、严格按照安全规范要求施工,定时组织班组人员学习安全规范及安全常识,增强班组人员安全生产意识。

②、不得乱动机电、临时用电线路及脚手架,凡拆动脚手架未与项目部联系,违者罚款________元。

③、安全“三宝”根据实际情况使用,安全帽必须戴好(施工现场不戴安全帽者每人每次罚款____元,班长不戴安全帽罚____元/次)。

④、严禁乘坐提升机,每发现一次罚款班长____元。

⑤、严禁酒后上班,违者每人每次罚款____元,并当时退场休息离开施工现场;严禁穿拖鞋、硬底鞋、打赤脚上班作业,违者每人每次罚款____元。

⑥、严禁在架子上堆放材料,如发现上述情况,经甲方指出后仍不及时整改,罚款________元/次。

⑦、如因乙方不按安全操作规程施工而造成安全事故,在____元内的经济损失由乙方负责,超过________元的经济损失由甲乙双方再协商处理。

如乙方中途停工,停工超过____日之内,甲方有权另请施工队进场,造成损失由乙方全部承担并负责全额赔偿。

七、违约责任

1、甲方原因造成停工,甲方承担乙方实际损失。

2、本合同一经双方签字,即代表合同生效。双方需自

觉遵守,不得违约。若甲方违约,赔偿乙方在施工期间的一切经济损失,若乙方违约,甲方有权终止合同,所造成的损失由乙方自负。

其它未尽事宜,双方协商解决。

本合同自双方签字生效,具有法律效力,一式两份,双方各执一份,完工结算后自动失效。

甲方(签章):________________乙方(签章):________________

__________年________月_______日__________年________月_______日