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配送合同范本

发布时间:2022-10-16

[协议借鉴] 配送员劳务合同范本.doc。

在平时生活中进入公司工作的时候,一般都需要签订双方满意的劳动合同。劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式,签订好合同后双方就必须履行合同规定。签订劳动合同要注意什么呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《[协议借鉴] 配送员劳务合同范本.doc》,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

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[合同借鉴] 劳务派遣协议.doc


随着社会法律制度的建立与完善,并按照《劳动合同法》的有关规定,在进入公司工作后,签订劳动合同是非常值得重视的。合同的内容需要用人单位与劳动者根据诚实信用的原则协商确定。你知道劳动合同应该需要什么问题吗?请您阅读小编辑为您编辑整理的《[合同借鉴] 劳务派遣协议.doc》,仅供参考,欢迎大家阅读。

除双方另有约定外,甲乙双方之间任何与本合同相关的正式信函以及结算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、银行帐号若有变更,变更方应至少提前十五天书面通知对方(该书面通知须经法定代表人或授权代表签字及双方盖章后生效)。

合同范本: 最新保洁员劳务合同范文(篇五)


随着社会的发展,人们法律意识的提高,并按照《劳动合同法》的法律法规,当进入公司和单位工作后,签订双方满意的劳动合同是不可忽视的一步。劳动关系当事人应当按照合同确定的权利、义务自觉履行。那么有哪些劳动合同范本值得我们借鉴呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《合同范本: 最新保洁员劳务合同范文(篇五)》,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

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[协议借鉴] 劳务合同范本写作范例


在平时建立好劳动关系的时候,一般都需要签订双方满意的劳动合同。劳动合同可以帮助构建和谐稳定的劳动关系,签订劳动合同时必须使用书面的形式。那么,你知道劳动合同应该具有哪些内容吗?请您阅读小编辑为您编辑整理的《[协议借鉴] 劳务合同范本写作范例》,仅供参考,希望能为您提供参考!

甲方(派遣单位)名称:

住所:

法定代表人(委托代理人):

联系电话:

乙方(用工单位)名称:

住所:

法定代表人(委托代理人):

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

一、劳务派遣合同期限

(方)因 原因,要求提前解除与 (方)的劳动合同。经协商, 甲方按照乙方要求从 年 月 日起派遣 名劳务人员到乙方工作,派遣期至 年 月 日止。

二、劳务费用标准及结算

(一)劳务费用标准:乙方按照每人每月 元标准向甲方支付劳务费用,劳务费用包括应支付甲方派遣的劳务人员的工资、应缴纳的各项社会保险费及其他费用。

(二)结算时间和方式:乙方于 月 日前以银行转帐方式将期间所有劳务费用一次性支付到甲方帐户。

三、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计¥ 元(大写: 人民币)。

四、乙方自愿放弃其他所有诉求。

五、其他

本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力

甲方:(盖章)

法定代表人或(委托代理人):(签名)

年 月 日

乙方:(盖章)

法定代表人或(委托代理人):(签名)

年 月 日

[协议借鉴] 劳务协议范本


随着全民法律意识的增强,并按照《劳动合同法》的规定,当进入单位后,一般都需要签订双方满意的劳动合同。订立书面合同是用人单位的法定义务,违反该义务要负相应的法律责任。那么有哪些劳动合同范本值得我们借鉴呢?下面是小编精心为您整理的“[协议借鉴] 劳务协议范本”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

用工方(甲方)

单位名称:

住所:

联系电话:___________________

劳务方(乙方)

姓名:

性别:

身份证号码:

家庭住址:

户籍所在地:

联系方式:_______________

甲乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。本服务协议属于劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自________起,至________为止,历时________。

二、劳务内容

乙方承担的劳务内容为:________________________________________。

三、劳务要求

1、乙方按照甲方的要求,尽职尽责做好工作。

2、乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作规范和各项规章制度。

3、爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的管理。

4、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

四、劳务时间、劳务报酬及福利

1、根据乙方劳务工作性质,实行不定时工作制,具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。

2、甲乙双方约定,乙方的劳务报酬为_______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常劳务后,有权获得相应劳务报酬。

3、乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

4、乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

1、在本协议期限内,任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方不能胜任工作或违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需按上款规定提前通知乙方。

3、在没有特殊情况的前提下,若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬,且经乙方书面催告后10日内仍未支付的,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制。

4、本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。如离职时未办理财物交接手续,甲方有权在不违反有关法律规定的前提下,扣除乙方的部分报酬及报销费用,以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。

六、其他

1、乙方的人事档案仍由原单位管理,甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。乙方承诺:乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度,也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。

2、因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

3、乙方承诺:在用工期限内及解除劳务合同后2年内,乙方不得向任何第三方透露因履行本劳务合同而知悉的甲方及甲方客户的保密信息,包括但不仅限于经营管理信息、项目内容及各项数据信息,等。否则,乙方应赔偿甲方因此而造成的全部损失。

4、双方如因履行协议发生争议,应首先友好协商解决。协商不成,任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方:(签章)

代表/代理人:

_______年___月___日

乙方:(签字)

_______年___月___日

合同范本: 劳务协议范本


随着社的会发展,科技的进步,并根据《劳动合同法》的相关规定,当进入单位后,一般都需要签订双方满意的劳动合同。合同由用人单位与劳动者协商一致,劳动双方在文本上签字或者盖章生效。那么你知道正规的劳动合同是什么样的呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“合同范本: 劳务协议范本”,相信能对大家有所帮助。

此雇用合同由_________(以下简称雇主)和_________(以下简称雇员)缔结。

根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

a.义务和责任:合同双方同意雇员将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

b.期限:本合同有效期为_________(年、月),从_______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

c.工作日和工时:雇员每周工作从星期_________至星期_________,每天从_______点至_______点,一周共_________小时。

d.报酬:雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

1.每(小时)_________美元;

2.每加班(小时)_________美元,每两周结算一次,支票支付。

3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:_____________________

e.扣除款:每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):______________

f.主要工作地:雇员主要工作地为_________。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。

g.差旅费:在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

h.保险和医疗费:雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括_________地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

i.最近的血亲的通知:雇员在出现重病或死亡情况,雇主应立即通知其最近的血亲,雇员最近的血亲的姓名和地址如下:______

j.食宿及其他:雇主必须保证提供以下方便:_________

1.雇主提供住宿,每月收费_________美元。

2.雇主免费提供住宿。

3.雇员自备住宿(附声明和房租协议)

4.每日_________餐,每月收费_________元。

6.上下班在雇主指定地下车,免收车费。

7.津贴:_________

8.其他:_________

k.其他规定:下列附加规定适用于本合同:

2.膳宿规则

附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。

l.终止合同:本合同可根据下列规定终止:

1.无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;

2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金,并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。

3.下列任何一条均构成合同终止理由:

a)雇员_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;

b)雇员行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

c)在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

d)雇员放弃工作职责;

e)不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;

f)在物质或其他方面受到特别虐待;

g)无故拖延支付雇员的工资;

h)违犯本合同任何一项规定;

i)其他规定:______________

m.争议的解决:-怨情和调解

因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:

1.雇员须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告,如管理员不在,可直接报告雇主;

2.如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。

3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,雇员可上书工长或工长代理人。

在怨情或争议解决期间,雇主和雇员的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

n.汇款及其他义务:雇员必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。

o.不可分割协定:上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。

雇主(签名):_________

_________年____月____日

签订地点:_____________

雇员(签名):_________

_________年____月____日

签订地点:_____________

工长(签名):_________

________年_____月____日

签订地点:_____________

附件

公证书

兹证明_________和_________于_________年_________月_________日,在我的面前,签订了以上雇用合同。

经查,此行为是他(她)(他们)按合同精神自愿签订的。

公证员:_________(签名)

经___________________批准

日期:___________________

2022协议推荐 劳务用工协议范本.doc


随着当代社会全民法律意识的提高,并按照《劳动合同法》的规定,进入公司后,签订劳动合同是十分有必要的一件事。所谓合同是是当事人或者当事双方约定某件事情的一种协议。你是否正在因劳动合同而一筹莫展呢?以下是小编为大家收集的“2022协议推荐 劳务用工协议范本.doc”供您参考,希望能够帮助到大家。

劳务用工协议范本

甲方:

乙方:

签发日期:年月日

甲方:XXXXXXXX工程有限责任公司

乙方:

经双方协商,乙方自年月日至年月日止与甲方结成工程施工合作伙伴,为甲方提供劳务保障。为工程项目的正常进行,双方责任承担责任如下:

第一条:甲方工作

1-1、甲方指定XXX为法人劳务协议委托人,本协议书内的所有通知、变更、签证必须有甲方的法人委托人签字后生效,甲方的委托人如有变动,以甲方书面通知为准。

1-2、甲方在各施工项目开工前一周内,向乙方通报该工程项目全部的内容、概况、要求。

1-3、甲方负责与建起方(业主),总包方,监理公司的接洽,负责施工现场的管理和监督。

1-4、甲方在协议期内,有对乙方人员进行教育、指导、帮助的权力。如发现乙方有违法、违纪及违反协议书条约的行为,可有权终止协议。

1-5、甲方根据乙方施工作业完成额情况,计发相应的劳动报酬。

第二条:乙方工作

2-1、乙方按甲方要求承担施工作业项目,并按甲方要求完成施工进度,确保工程质量,如有违约行为,甲方有权终止协议,限期退场,由此发生的一切经济损失均有乙方负责。

2-2、乙方进入施工现场,应符合《XX市建设工程施工现场管理规定实施细则》的通知[(XX)X建设字423号],《XX市建设工程施工现场环境保护工作》的通知[(XX)X建设字第XX号],和《XX市建设工程施工现场保卫工作基本标准》的通知[(XX)X建设字第XXX号]的要求,如乙方未按上述文件要求而造成工程、财产损失及人身伤害(包括第三者)均有乙方承担责任。

2-3、施工前三天,乙方应向甲方提交施工方案及进度计划。乙方搭建临建必须经甲方审批后方可施工,并应严格按文明施工要求施工。

2-4、乙方在现场施工中,不得损坏周围建筑、设施及水、暖、电、地下管线,若有损坏造成损失,均由乙方承担责任及赔偿损失,并在劳务报酬中扣除。

2-5、乙方负责对工程的成品保护,直至验收报告合格后交付甲方。

2-6、乙方不能按要求按期完工,应承担由此造成的经济损失,工期不顺延。

第三条检验及验收

3-1、乙方应认真按规范及甲方要求进行施工,并随时接受甲方检查。

3-2、工程中凡隐预检项目,乙方应提前准备自检验收记录,在自检基础上经甲方验收后合格后方可进行隐蔽和下一道工序施工。

3-3、经甲方检验,因乙方原因工程达不到质量要求,由乙方承担由于返工造成的工料损失及全部费用,工期不予顺延,乙方并承担违约责任。

第四条工期延误

4-1、乙方未能按规定工期竣工,每延误一天罚违约金:X%(按本工程造价)计算,造成工程总体工程延误,乙方要承担给建设方造成的经济损失的赔偿。