合同收藏: 厨师雇佣协议(篇一)。

在交易过程中，双方一般会签订一份合同，我们在签合同范本的时候，尽量清楚其中的要点。唯有在重大的合同范本签订好了之后，可以更好的保护自己的合法权益不受侵犯。既然如此，你知道我们的合同有哪些内容啊？下面是小编帮大家编辑的《合同收藏: 厨师雇佣协议(篇一)》，大家不妨来参考。希望您能喜欢！

甲方：酒店方

乙方：厨师方

经双方友好协商，现就厨房承包事项达成协议如下：

一、甲方权力与职责

1、甲方把厨房承包给乙方、运作，并聘请乙方为该厨房厨师长，聘期为年，即从年月日起至年月日止，其中试用期为三个月，即从年月日起至年月日止，期满如需继续聘用，必须另行签订协议。

2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。

3、甲方免费提供乙方工作餐。

4、乙方每月总工资为人民币元，每月日~日发放上月出勤工资，日后根据营业情况需增减人员，再考虑增减工资总额。甲乙双方再试用期过后根据经营情况定出合理的营业指标，再经营指标完成的情况下，乙方享受现有的工资，超额予以奖励，未完成则适当的进行工资下浮。

5、甲方给予乙方每月天休班，在不影响正常营业情况下，由乙方合理安排，在工作繁忙时，乙方不准休假。

6、甲方有权根据甲方制度对乙方进行日常，若乙方人员违反甲方制度甲方有权给予处罚。

二、乙方权力与职责

1、乙方须保证至少人到甲方厨房工作(其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人)，乙方人员需技术过硬，保证出品质量，要求总厨，头锅、头砧要达到国家厨师一级水平，其它厨师也要达到国家二级厨师水平，乙方若对所带来人员调整时，需经甲方同意，并到甲方人力资源部办理入职手续，对不适合岗位要求的人员，甲方有权进行调整。

2、乙方需做好厨房各项成本控制工作，并达到甲方要求，并保证达到的毛利率，如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。

3、乙方应组织每周召开一次菜品讨论会，并邀求甲方人员参加，在确保菜品质量的同时，不断推陈出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鲜(每周至少推出两道新菜品)。

4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况，适时推出时令菜、节日菜，不定时举办如美食节等活动。

5、因乙方厨房出品质量问题，而遭到客人投诉、退菜时，此损失由乙方承担。

6、乙方应做好食品卫生工作，若因乙方问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚，此损失由乙方承担;若因乙方问题引起甲方厨房火灾，此责任及损失由乙方承担;乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产，如果因违规操作而造成负伤，不但不报销任何费用，还将追究乙方责任。

7、乙方人员需遵守甲方制度，如果乙方人员严重失职，营私舞弊，对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时，甲方有权向乙方要求赔偿，并依法追究法律责任。

8、乙方人员受聘甲方后，一律不准兼职。

10、乙方需交纳制服及工作保证金人民币元整，合同期满，乙方办理完毕离职手续后，此保证金随工资一同退还。

11、若双方中止本协议时，乙方需在甲方找到厨师后方能离职，否则一切后果自负。

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2022协议推荐 厨师雇佣协议其七

在交易过程中一般就要进行合同的签订，签订好劳动合同是需要多加重视的。只有在签订好了一定的合同范本之后，对于维护合法权益能起到很大的作用。那么，您一定在找一些合同范本的资料内容是吧？下面是小编帮大家编辑的《2022协议推荐 厨师雇佣协议其七》，欢迎您参考，希望对您有所助益！

甲方：xxx大酒店

乙方：

经双方友好协商，现就厨房承包事项达成协议如下：

一、甲方权力与职责

1、甲方把

厨房承包给乙方管理、运作，并聘请乙方为该厨房厨师长，聘期为

年，即从

日起至

日止，其中试用期为三个月，即从

日起至

日止，期满如需继续聘用，必须另行签订协议。

2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。

3、甲方免费提供乙方工作餐、宿舍。

4、乙方每月总工资为人民币

元，每月日~日发放上月出勤工资，日后根据营业情况需增减人员，再考虑增减工资总额。甲乙双方再试用期过后根据经营情况定出合理的营业指标，再经营指标完成的情况下，乙方享受现有的工资，超额予以奖励，未完成则适当的进行工资下浮。

5、甲方给予乙方每月

天休班，在不影响正常营业情况下，由乙方合理安排，在工作繁忙时，乙方不准休假。

6、甲方有权根据甲方管理制度对乙方进行日常管理，若乙方人员违反甲方管理制度甲方有权给予处罚。

二、乙方权力与职责

1、乙方须保证至少

人到甲方厨房工作(其中炒锅

人、砧板

人、凉菜

人、面点

人、打荷

人)，乙方人员需技术过硬，保证出品质量，要求总厨，头锅、头砧要达到国家厨师一级水平，其它厨师也要达到国家二级厨师水平，乙方若对所带来人员调整时，需经甲方同意，并到甲方人力资源部办理入职手续，对不适合岗位要求的人员，甲方有权进行调整。

2、乙方需做好厨房各项成本控制工作，并达到甲方要求，并保证达到

的毛利率，如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。

3、乙方应组织每周召开一次菜品讨论会，并邀求甲方管理人员参加，在确保菜品质量的同时，不断推陈出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鲜(每周至少推出两道新菜品)。

4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况，适时推出时令菜、节日菜，不定时举办如美食节等活动。

5、因乙方厨房出品质量问题，而遭到客人投诉、退菜时，此损失由乙方承担。

6、乙方应做好食品卫生工作，若因乙方管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚，此损失由乙方承担;若因乙方管理问题引起甲方厨房火灾，此责任及损失由乙方承担;乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产，如果因违规操作而造成负伤，不但不报销任何费用，还将追究乙方责任。

7、乙方人员需遵守甲方管理制度，如果乙方人员严重失职，营私舞弊，对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时，甲方有权向乙方要求赔偿，并依法追究法律责任。

8、乙方人员受聘甲方后，一律不准兼职。

10、乙方需交纳制服及工作保证金人民币

元整，合同期满，乙方办理完毕离职手续后，此保证金随工资一同退还。

11、若双方中止本协议时，乙方需在甲方找到厨师后方能离职，否则一切后果自负。

甲方：乙方：

年月日

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合同规定的聘用行为，并已采取所有必要的签订授权和履行本合同;

(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2、乙方向各方陈述和保证如下：

(1)其保证所提供的个人资料内容的真实性;

(2)其具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的资格和能力，并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任;

(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

第十一条合同的变更、终止和解除

1、岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的'，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。

合同收藏: 合法的雇佣合同样本精选一则

当今社会在交易时一般都少不了签订合同，签订的合同要选择双方满意并且合适的。是时候对自己现在需要的合同进行签订了，可以更好的为日后解决争议提供依据。你了解签订合同要注意哪些方面呢？为了让您在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“合同收藏: 合法的雇佣合同样本精选一则”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

甲方（公司）： 地址：乙方（受佣）： 身份证号：甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方雇佣乙方的进行工作达成如下协议：

一、甲方聘用乙方从事工作，聘用期为________年____月____日至年____月____日。

二、协议的有效期限：本协议自签字之日起至雇佣期满之日止。如果协议期满前一个月内双方就续签事宜达成一致，则可续签本协议。续签本协议，续签的次数不限。每次签约的有效期限不超过________年。如果双方不再续签本协议，需在协议期满前一个月内以书面形式通知对方。

三、试用期试用期三个月，并包含于雇佣期之内。若在试用期内，甲方认为乙方明显不符合本岗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除协议的要求，且不承担责任。

四、工作时间

1、甲方按照国家规定并结合公司实际情况制定工作时间，年工作时间不超过国家规定，乙方应执行甲方规定的工作时间。

2、甲方按国家法定节假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。

五、工资待遇

1、甲方根据依法自行制定的工资分配制度及发放办法支付乙方工资。

2、乙方工资实行 形式。月薪 元，其他提成或绩效工资发放按照公司规定制度执行。

3、甲方每月____日为发薪日，甲方按月以货币形式支付乙方工资。

六、双方的权利与义务

(一)甲方的权利及义务

1、根据乙方的实际工作能力和公司工作需要，经甲乙双方协商一致，甲方可对乙方的工作岗位作适当的调整。

2、甲方有权根据公司的规章制度对乙方进行管理。

3、甲方应当为乙方提供相应的职业技能培训。

4、甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。

5、因乙方故意或重大过失造成甲方损失的，甲方有权追索乙方责任。

(二)乙方的权利及义务

1、乙方有权获得相应的报酬和晋升的机会，享受法定假日和甲方规定的休息日的权利。

2、乙方享有参加相应的业务学习和提出工作改进建议的权利。

3、乙方负有维护甲方的利益和声誉，遵守甲方的规章制度、劳动纪律的`义务。

4、乙方负有遵守本协议附件《员工保密合同书》，在任职期间及离职之日起两年内保守甲方的商业秘密和技术秘密的义务。

5、乙方在任职期间及离职之日起两年内，未经甲方书面同意，不在与甲方研究、生产、经营、销售、维护同类产品或提供同类服务的其他企业或事业单位中工作，且不以任何方式间接地为上述企业或事业单位工作。

6、乙方不得以甲方名义收受各种形式的金钱财务等，也不得已甲方名义行 贿，否则个人承担相应法律责任。

七、协议的终止和解除

1、有下列情况之一时，本协议自动终止：

（1）本协议的有效期已满，双方未续签协议。

（2）甲方依法宣告破产。

（3）甲方依法解散或依法被撤销。

（4）乙方死亡。

（5）乙方丧失民事行为能力。

（6）乙方触犯国家相关法律法规的情形。

2、有下列情形之一时，甲方有权提前解除本协议：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件。

（2）乙方严重违反公司规章制度或者违背公司行为规范。

（3）乙方严重失职、营私舞弊、贪 污腐化或有其它严重不良行为，对公司利益或声誉造成损害的。

（4）乙方被依法追究刑事责任或被治安行政处罚的。

（5）乙方未反应真实情况，在违背甲方真实意愿的情况下签订协议的。

（6）乙方违反本协议所确定的其他义务，甲方认为需要处理的。

（7）经过岗位适应性培训后，再上岗工作表现仍然达不到要求的。

3、在下列情况下，甲方有权解除本协议，但应当提前30天以书面形式通知乙方本人(或甲方给乙方支付一个月的工资来代替30天书面通知时间)。而且，乙方应按甲方规定办理离职手续：

（1）乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其它工作。

（2）乙方能力已明显不能适应本职工作需要，并且没有其它合适岗位可以安排。

（3）甲方经营状况发生严重困难需要裁员。

（4）本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行。

4、在下列情况下，甲方不得单方面解除协议：

（1）乙方在聘用期间患有本职工作所引起的职业病或因工负伤或致残，经劳动部门鉴定证实在疗养期间的。

（2）符合计划生育规定的女职工在孕期、产假、哺乳期内的。

（3）国家法律、法规明文规定的其它情形。

5、在下列情况下，乙方可以提前解除本协议，但需提前30天以书面形式通知甲方，并办理正常离职手续：

（1）经劳动部门证实，劳动、卫生条件恶劣，严重危害员工健康的。

（2）甲方不能按照协议规定支付乙方劳动报酬的。

（3）甲方不履行本聘用协议或有严重的违约行为的。

6、如乙方提前解除协议，则应赔偿因乙方违约造成甲方的经济损失。

7、当乙方在协议期满前30天内提出辞职，但未在协议届满前完成工作交接和离职手续的，则协议期延续至工作交接完毕，离职手续齐备时止。

8、乙方离职时应按照甲方要求办理离职手续。若乙方自动离职(未办或不办离职手续)，甲方将停发乙方工资并冻结有关财务费用和户口、档案。甲方有向乙方追索相应经济损失和追究法律责任的权利。

八、乙方在聘用期间及离职之后的保密事项，按照双方签订的《员工保密合同书》执行。

九、由本协议而引起的一切争议首先通过双方协商解决。如协商不成，可以提交公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。

十、本协议未尽内容或条款与现行法律、法规规定有出入的，按现行法律、法规规定执行。本协议如与双方以前的任何协议有冲突，以本协议的规定为准。如修改本协议，必须双方签字确认。十

一、本协议附件一《销售提成管理规定》及附件二《员工保密合同书》，是本协议不可分割的组成部分。十

二、本聘用协议自双方签署之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲 方： 乙 方：代 表： 签 字：盖XX：私人章：____日期：________年____月____日日期：________年____月____日

合同收藏: 赞助协议（一）(篇一)

现如今，我们在很多场合下都会使用到范本合同，在不确定合同内容的情况下，记得一定要在看完合同后再签。只有在签署好属于你的合同范本之后，可以更好的约束双方共同履行的责任和义务。那么到底应如何拟定合同呢？以下是小编为大家精心整理的“合同收藏: 赞助协议（一）(篇一)”，希望能对您有所帮助，请收藏。

甲方：____________（以下简称甲方）

乙方：____________（以下简称乙方）

本着诚实信用、互利互惠、共同发展的原则，并经过友好协商一致，甲乙双方就甲方的“机械创新设计大赛”的赞助项目达成以下协议：

（一）赞助项目说明

1．项目：__________设计大赛；

2．赞助内容：系列活动期间活动经费支出；

3．活动时间：_____年_____月_____日～_____年_____月_____日；

4．活动地点_________________________。

（二）乙方应承担的义务

1．全程赞助甲方本次的_______________大赛，合计￥__________元整人民币（大写：__________圆整人民币）；

2．协议签订后，三天内乙方先一次性付赞助总额的_____％给甲方，即￥__________元整人民币（大写：__________圆整人民币），同时，甲方出具有效收据；

3．待整个活动结束前五天即_____月_____日，经双方确认无误，乙方再在三天内一次性付清另外的_____％余款，即￥__________元整人民币（大写：__________圆整人民币）。

（三）乙方享有的回报

1．乙方享有本次活动的冠名权（详见补充协议）；

2．甲方为乙方提供本次_______________设计大赛活动的相应宣传形式。主要包括：条幅宣传、展板宣传、邀请书宣传、通告宣传、传单宣传、车队宣传（需乙方提供自行车车队）[详细操作过程见下“甲方应承担的义务”]；

（四）甲方应承担的义务

1．活动冠名：_______________设计大赛；

2．条幅宣传：条幅内容大致为_______________新设计大赛圆满成功”

条幅规格如下：_____米×_____条；

悬挂地点：____________________；

悬挂时间：_______________。

3．展板宣传 应包含乙方的店名以及所在地址信息：

甲方承诺以乙方认可的宣传画报作背景；

展板规格：_____厘米×_____厘米×_____块、_____厘米×_____厘米×_____块

展板安置地点：_______________（以上皆为人口最密集区）；

展板宣传时间：_________________________；

4．邀请函 包含乙方的店名以及所在地址信息：

甲方承诺在邀请函后附带乙方信息（包括店名、店址、品牌以及相关资讯）。

本邀请函规模：___________________________________。

邀请函将在活动期间发放到各班班长手中并由班长召开班会通知同学参赛

5．通告宣传 包含乙方的店名以及所在地址信息：

本通告以行政方式张贴于各寝室楼公告栏上；

本通告规模：________________________________________

通告张贴时间：_________________________

6．传单（书签） 包含乙方的店名以及所在地址信息；

宣传单的发放在_____月_____日

7．车队宣传 包含乙方的店名以及所在地址信息（同时需乙方提供自行车）宣传时间为_____月_____日。

（五）约束机制

如果乙方违约，甲方将追究相应责任并要求赔偿因此甲方所受的一切损失；

如果甲方违约，如未按承诺提供条幅、展板等宣传，或宣传上未按承诺提供乙方的信息，乙方有权利减少（情节严重时可拒绝）支付剩余款额。

（六）附则

1．本协议的合作时间为_____年_____月_____日～_____年_____月_____日。

2．在执行过程中，如果双方有因不可预测的因素导致在双方之间可能产生的一切争论、异议和纠纷均双方可协商解决。

3．保密条款：双方应保守协议条款的秘密；

4．未尽事宜，如期间活动学校次序如有变动，甲方需提前通知乙方，并作相应协商；协商后所达成的协议具有同等法律效力。

5．本协议共二页，签字时协议为一式二份，双方各执一份，具有相同的法律效力。经双方签约代表签字并盖章(或手印)后生效；

6．本协议自双方签字之日起生效，至_____年_____月_____日活动结束止；

（七）补充协议

1．乙方对本次活动冠名如下____________________大赛；

2．在活动进行时，因人流量较大，学校活动、通知极多，各寝室楼下通告栏上的通告，以及室外展板难免会遗失，甲方有责任定期检查条幅、展板、通告是否就位；同时，乙方在抽查过程中需基以一定基数，以免双方产生不必要的不愉快；当乙方抽查到甲方的一些宣传有失误时要及时通告甲方，甲方会根据条约马上整改，履行条约内容。情节轻时不算违反合同。

3．甲乙双方需保持经常联系，信息共享，避免不必要的误解；也应避免因一些小的失误而刻意刁难对方，签约双方应友好合作。

4．乙方在活动进行时对甲方的宣传有监督的权利。

5．甲方保留本次活动最终解释权。

甲方：_______________乙方：_____________

（盖章） （盖章）

签约代表：___________签约代表：_________

签约地点：___________签约地点：_________

签字日期：___________签字日期：_________

合同收藏: 服务合同(篇一)

在交易过程中常常会使用到合同，在我们签署合同之时，一定要先看看合同的内容。只有在甲方制定好的合同上签好自己的名字后，可以更好的为日后解决争议提供依据。只不过您可能不知道和合同的一些具体步骤吧？下面是由小编为大家整理的“合同收藏: 服务合同(篇一)”，供您参考，希望能够帮助到大家。

甲 方：

负责人：

地 址： 电话： 传真：

乙 方：

负责人：

地 址： 电话： 传真

乙方为专业人力资源服务、管理咨询机构。为了更好地为甲方做好劳动人事方面的工作，避免甲方在繁杂的法定性的事务中投入大量的行政成本和人事成本，更好的维护甲方的合法利益，甲乙双方就委托乙方提供人力资源外包服务，达成如下协议：

一、 人力资源外包服务工作范围

(一)社会保险服务

1、代办社会保险(医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险)登记及员工增加减少手续：

2、代办甲方核算其单位职工社会保险基数：

3、代办甲方报送其单位职工社会保险相关报表;

4、代办单位职工社会保险变更手续;

5、代办甲方员工医疗费用报销

6、代办甲方员工生育津贴支取

7、代办甲方员工工伤认定

8、其他与社会保险相关的事项

(二)住房公积金服务

1、代办甲方公积金登记手续

2、代办甲方员工公积金增加减少

3、代办甲方员工公积金提取手续

4、其他与公积金有关事项

(三)代替发工资服务

按照甲方提供的员工花名册及工资明细，按照甲方要求，代理甲方及时足额发放工资

第二条 乙方的义务

1、乙方应当勤勉、尽责地完成第一条所列人力资源外包服务工作;

2、乙方应当以其依据相关法律法规作出的判断，尽最大努力维护甲方利益;

3、乙方应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求通报工作进程;

6、乙方对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第 三方披露;

7、乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。

第三条 甲方的义务

甲方应当全面、客观和及时地向乙方提供与人力资源外包事务有关的各种情况、文件、资料;

1、甲方应当为乙方办理相关人事劳动事务提出明确、合理的要求;

2、甲方应当按时、足额向乙方支付代替发工资款和人力资源外包服务费费;

3、甲方指定件和资料等，甲方更换联系人应当及时通知乙方;

4、甲方有责任对委托事项作出独立的判断、决策。甲方根据乙方提供的意见、建议、方案所作出的决定而导致的损失，非因乙方失职行为造成的，由甲方自行承担。

第四条 费用及支付方式

1、代替发工资款

甲方应与每月 日前，按员工花名册工资总额将代替发工资款以(支票 ，银行转账)方式足额支付给乙方，乙方收到此款后与每月 日前将员工工资足额发放到员工工资卡中。乙方收到此款后及时出具财务收据。如甲方要求提供税务发票，甲方按照票面总额的5.5%支付税金。

2、外包服务费：

收取标准：按照甲方每月代替发工资人数，每人每月50元收取，按实结算。甲方于每月 日前随同代替发工资款一起以(支票，银行转账)支付。乙方收到此款后及时出具税务发票。

3、甲方如有其它专案代理事务或者专项顾问事务委托乙方办理，应向乙方另行支付代理费，由双方另订委托代理合同，乙方应优惠收费。

4、本合同到期终止后或者提前解除的，应当由双方书面确认并结清有关费用。

第五条 工作费用

乙方办理甲方委托事项所发生的下列工作费用，应由甲方承担：

1、相关行政等部门收取的费用;

2、征得甲方同意后支出的其它费用。

第六条 合同的解除

甲乙双方经协商同意，可以变更或者解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

1、因乙方工作延误、失误导致甲方蒙受损失的;

2、违反第二条第4-7项规定的义务之一的。

甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

1、甲方的委托事项违反法律或者违反国家有关规定规范的;

2、甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方不能提供有效的人力资源服务的;

3、甲方逾期

第七条 违约责任

1、甲方必须及时足额提供相关资金和上述应提供的资料，不能及时足额提供资金和上述应提供的资料，由此发生的后果由甲方承担;如果甲方未按协议约定时间无故支付代替发工资款、不支付代理服务费或不配合其他相关工作，导致外包服务无法进行，乙方有权停止对甲方的服务，由此造成的损失由甲方负责。

2、乙方须为甲方及办理外包服务相关业务(在甲方资金到位和按时提供了上述资料的情况下)，如果不能及时办理，由此产生的后果由乙方承担。

3、有效期内如一方无故单方面终止协议应向守约方支付违约金，数额为违约时限内应付服务费金额的50%(年代理服务费金额÷12X应付代理费月份X50%)。

4、政策或其他不可抗拒因素等原因致使本协议无法继续履行，双方可根据实际情况修改或终止协议条款，双方均不承担违约责任。

5、因甲方原因引起的与甲方聘用员工之间的任何纠纷均由甲方自行承担，与乙方无关。

第八条 争议的解决

甲乙双方如果发生争议应当友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向北京市海淀区 人民法院起诉。

第九条 合同的生效

本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，由甲乙双方代表签字/并加盖公章，

自 年 月 日之日起生效。

第十条 合同的期限

本合同的期限暂定为 半 年。自20xx年11月起至20xx年4月止。

合同期满前 日内，由甲乙双方协商决定是否续签人力资源外包服务合同。合同期满后，甲方交办的劳动人事工作延续进行的，甲方应当按照本合同约定的服务费用标准结合实际延续时间向乙方支付服务费。

第十一条 通知和送达

甲乙双方因履行本合同而相互发出或者提供的所有通知、文件、资料，均以扉页所列明的地址、传真送达。一方如果迁址或者变更电话，应当书面通知对方。通过传真方式的，在发出传真时视为送达;以邮寄方式的，挂号寄出或者投邮当日视为送达。

第十二条 其他未尽事宜，双方协商解决。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

[协议借鉴] 厨师聘用合同（一篇）

合同分为多少种类别，是我们生活和工作中不可缺少的东西，在此之前，签好合同很有必要，也是必须。用心签署好合同范本，在接下来的一段时间里，可以更好的防范可能存在的风险。那么你有没有了解过合同呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“[协议借鉴] 厨师聘用合同（一篇）”，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！

聘用方:

受聘方:

为保证我园幼儿事业正常有序发展，发展幼儿园和聘用人员双方的合法权宜，特签定以下聘用合同:

一、幼儿园所聘厨师必须身体健康，无任何传染疾病，热爱本职工作。

二、工作人员必须交身份证、健康证复印件。(合同期满后无安全责任事故，健康证及有关证件的原件备案。)

三、工作人员必须严格遵守本园厨师制度、卫生制度、厨房安全制度。

四、工作人员合同期为1年，合同期满后，在没有违反本园制度，表现好，不出现安全事故及公共财产完好无损的情况下，如需要继续下签，30天向本园通知是否续签合同，如不再续签合同者待新工作人员到位后方可办理离园手续。

五、工作人员在聘用期内，单方私自终止合同或违法违纪被幼儿园将有权解除合同 。

六、幼儿园应按时发放厨师工资，搞好福利福利与当月效益挂钩，本园两个假期休息人员不享受工资，如因工作需要上班者

按日工资标准发放。其它上班时间为月工资，但病假需出具医院正规假条，否则扣除当天工资20元一次，事假扣当天工资30元一次，法定节假日不扣工资。

七、工作人员上岗时必须穿工作服，戴厨师帽、口罩，认真负责，在工作中不得出现烫伤、食物中毒（由于食堂工作人员失误造成的中毒事件）等事故，若出现此类事故，由工作人员承担直接责任，并赔偿造成的损失。

八、如有国家行为或遇不可抗拒的自然因素等造成幼儿园停课，园方有权单方终止与幼儿园工作人员签订的合同，不负责聘用人员的工资赔付。

九、本合同后附本园各项管理制度细则，制度细则属合同的组成部分与合同具有同等法律效力。

十、本合同签订聘用时间为壹年，从20xx年9月30日至20xx年9月30日。

十一、本合同未尽事宜，双方另行协商解决。本合同一式两份共，双方各执一份，本合同双方签字或盖章后生效。 食堂人员须知：

一、食堂工作人员参加工作前必须做体格检查，要勤洗头、常换衣、常剪指甲，不佩带手镯和戒指。入厕时脱掉工作服，入厕后要用肥皂洗手，工作服保持干净，操作时不抽烟。

二、厨房要清洁卫生，有通风及防蝇设备，做到生熟分开，擦手与擦锅、擦板的布分开。

三、食具每餐用后洗净消毒，水冲碗勺后用消毒柜消毒时间不得低20分钟。刀具、面板用消毒锅消毒。

四、不买腐烂变质的食物，冰箱存放事物生熟分开，蔬菜要用洗涤剂刷洗，后用清水冲洗干净，方可食用。

五、库房保持整洁、不放杂品与药品，库存事物不宜太多，消灭老鼠、蟑螂等。保教人员开饭前要洗手，喂饭时要每人一碗一勺。

一、甲方职责：

1、甲方维护乙方在校期间的合法权益。

2、配齐食堂生产工具，保证设施和设备的正常运转。

3、为每个工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清洁用品。

4、提供合格生产材料，安排早点及幼儿园中餐食谱，监督检查食堂全面工作。

5、乙方连续累计工作22天为一个单位月，甲方按单位月发放乙方全额工资 元人民币。

二、乙方职责：

1、严格遵守各项管理制度，遵纪守法。

2、确保每天到位，持证、着装上岗。

3、每位工作人员必须讲究个人卫生，做到仪表端庄。

4、爱护保管生产工具，节约用电、用水、用煤，不浪费原材料。

5、领取生产材料，负责出库材料的保管。

6、保时保质、保量、组织每天的生产、分发工作。每天搞好食堂卫生、各班餐具卫生。

7、无条件接受食堂管理人员监督管理。

8、维护学校利益，搞好内部治安工作。

9、乙方每单位月期满后，推迟十天向甲方领取工资。

10、乙方必须按时按量将生产的熟食送至班上。

此合同若与本校有关制度相悖，以本合同为准。本合同未尽事宜，由双方协商解决。

本合同有效期从签订之日起至本学期结束止。

甲方法人代表： (盖章)

甲方责任人签章： 乙方责任人签章：

年 月 日

合同收藏: 服务协议（一篇）

在双方进行交易的时候就会使用到合同，签订双方满意的合同是非常有必要的。在甲方制定好合同并在你签署完了之后，可以更好的通过法律保障我们的权益。所以，你是否知晓我们的合同又有怎样的形式呢？小编特地为您收集整理“合同收藏: 服务协议（一篇）”，希望对您的工作和生活有所帮助。

乙方:

两边本着友爱会商、互助成长的原则,由乙方在网站,为甲方供给收集告白办事。

第一条:办事内容

告白类别

公告位置

图片属性

内容供给

公告时候

办事费用建造费用

公告费用

附加办事费用

合计

详细要求

第二条 甲方权力任务:

1、 甲方有权根据本公约第一条所要求的办事内容及标准,查抄乙方供给的告白办事质量,如乙方供给的办事质量不符合本公约第一条的法则,甲方有官僚求乙方在法则时候内做出补充和批改;

2、 甲方公告的告白内容必须符合中国法律标准的法则。不得拜托乙方公告国度明令制止的收集告白。

3、 甲方必须向乙方供给公告的告白内容真正、有效的天资表明、产品阐明书以及有关行政主管部分的检察承诺文件等相干表明材料,并对其所供给表明材料的真正性、有效性自力负担责任;

4、 甲方必须根据本公约法则,按时足额向乙方付出告白办事款项。

第三条 乙方权力任务:

1、 乙方必须严厉服从中华人民共和国告白法及相干适用法律的相干法则及要求在收集上公告告白;

2、 乙方必须按本公约法则第一条法则的办事内容及标准向甲方供给告白办事;

3、 乙方有官僚求甲方按其法则供给相干天资表明、产品阐明及当局主管部分的审批文件等相干表明材料,甲方拒不供给的,乙方有权谢绝为其公告告白,且不负担因前述材料的真正性、有效性及由此酿成的任何经济吃亏;

4、 乙方一但发觉甲方供给的天资表明或产品阐明中等材料存在虚伪身分,有权立即片面撤除告白,并关照甲方清澈实情,补偿由此酿成的吃亏;

5、 乙方有官僚求甲方按时足额付出告白办事费用;

6、 乙方有权检察甲方告白内容和表现式样,对不符合法律标准的告白内容和表现式样,有官僚求甲方作出点窜。甲方拒不点窜的,乙方有权谢绝公告。

第四条:违约责任

1、 两边中任何一方违背本公约的法则,均必须负担响应的法律责任,补偿对方是以而酿成的经济吃亏。

2、 如乙方未能在本公约法则时候内,为甲方供给告白办事,每耽误一天,乙方须减收甲方告白办事费用总额的1%的作为补偿,如耽误时候超出一个月,甲方有官僚求停止公约,乙方将向甲方退回扫数预付款。

3、 如甲方未能在本公约法则时候内,向乙方付出预付款及余款,每耽误一天,甲方须向乙方付出告白办事费用总额1%的补偿金,如耽误时候超出一个月时候,乙方有权停止公约,并有官僚求甲方补偿告白办事费用总额双倍的经济补偿金。

4、 如因为甲方供给的天资表明或产品阐明等表明质猜中有虚伪身分,或是以激发第三方法律诉讼,要求经济补偿等题目,甲方必须自力负担扫数吃亏,并补偿由此给乙方酿成的一切光荣和经济吃亏。

第五条:办事费用

1、 办事付费:本公约告白办事费用总额:_____元(人民币)

2、 付出方法:1)自本公约签订之日起3个工作日内,甲方须向乙方付出占告白办事费用总额30%(____元)的告白办事预付款;

2)自乙方根据本公约法则正式公告甲方告白之日起3个工作日内,甲方须向乙方付出占告白办事费用总额60%(____元)的告白公告费用;

3)自乙方根据本公约法则时候结束为甲方供给的告白办事之日起3个工作日内,甲方须向乙方付出占告白办事费用总额10%(____元)的告白办事余款。

第六条:知识产权

在本公约履行进程中而产生的告白作品着作权归建造方扫数,即由甲方计划建造的告白作品着作权归甲方扫数,由甲方拜托乙方计划建造的告白作品着作权归乙方扫数。

第七条:公约停止

1、 如甲方不能供给告白相干商品或办事的天资表明、产品阐明书或当局主管部分的审批文件,或供给的上述质猜中存在虚伪身分,或是以第三方的法律诉讼、经济索赔要求等环境,乙方有权停止本公约,且不负担当何责任;

2、 如甲方未能按本公约法则时候向乙方付出告白办事费用,耽误时候超出一个月,乙方有权停止本公约;

3、 在甲方完全践诺本公约规定任务后,如乙方未能按本公约法则时候为甲方供给告白办事,耽误时候超出一个月,甲方有权停止本公约。

第八条 隐瞒任务

1、 两边为履行本和谈提供给对方的任何技巧产品或资料,除非供给方明了阐明其为公知技巧的外,均构成供给方的贸易机密;

2、 两边赞成不得使第三人兵戈或向第三人揭发上述贸易机密,也不得为本和谈以外的任何别的目标利用该贸易机密。两边承诺,本隐瞒任务延及其员工,任何一方员工违法本隐瞒任务的,该方一样应负担扫数法律责任。

第九条 免责前提

两边确认:呈现以下环境导致本公约不能践诺的,乙方不负担当何责任:

1、 因电信收集障碍、病毒或收集进攻等环境造成乙方网站停止办事;

2、 因为不可抗力(包括但不限于疫病、地动、台风、大水、火警、战役、罢工、当局禁令以及两边均不可预感、不能把握的事变或环境)导致本和谈不能践诺。

第十条 争议办理

如两边在践诺本公约进程中产生争议,经会商没法办理,任何一方都可向姑苏仲裁委员会发起仲裁,仲裁结果为最终结果,对两边都具有束厄狭隘力。

第十一条:其他

1、 本公约自签字之日起见效,有效期至本公约法则的告白办事时候结束时为止。

2、 本公约壹式贰份,由甲乙两边各执壹份。

3、 本公约履行进程中,扫数附件和补充和谈等一经甲乙两边签字即成为本公约的有效构成部分,与本公约具有划一法律出力。

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甲方: 乙方:

授权代表签字 授权代表签字

日期: 日期: