一起合同网

导航栏 ×

员工培训协议书

发布时间:2022-09-29

教你写合同: 员工培训协议书范本。

我们在很多的地方都会用到合同,也会需要用到很多的范本,只要有可能,就一定要清楚明白合同中的隐含条件。我们要仔细签订好这一次非常重要的合同了,可以更好的方便双方协调及配合。只不过,您又知不知道不同类型合同该如何写呢?以下是小编收集整理的“教你写合同: 员工培训协议书范本”,希望对您的工作和生活有所帮助。

甲方:

乙方:

身份证:

为使得公司新入职员工能快速适应工作环境,掌握必备岗位工作技能,特对公司引进新员工进行内部定向强化培训,经甲、乙双方协商一致,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,双方共同遵守。

培训时间:_ ___年____月____日至__ __年____月____日。 培训地点:公司办公区。

培训内容:公司概况、产品信息、销售平台使用等其他岗位工作技能。 培训费用:合计3000元/人。培训费用自乙方通过面试签订劳动合同并办理新员工入职手续日起,甲方在三个月内从乙方工资中扣除1000元/月。

协议约定内容:

第一条甲方根据公司的发展要求结合实际情况对乙方进行职业形象、职业技能、业务能力等方面的培训。

第二条甲方安排专人在乙方转职为正式职工前对乙方进行一对一的教导,引导乙方熟悉公司各方面情况,指导学习业务技能,督促尽快完成培训。

第三条在培训期间乙方必须自觉接受甲方的管理,努力学习,遵纪守法,积极参与甲方安排的培训活动;甲方如发现乙方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进行处理,乙方有义务自觉接受甲方处理,情节严重者将给予辞退。在非上班时间甲方不承担乙方包括人身、经济或其他严重后果产生的损失。

第四条甲方在培训期间将定期或不定期进行考核,并根据乙方考核成绩和岗位技能掌握情况以及业务量,决定是否转为正式员工。

第五条转为正式员工的标准是:⑴自办理入职手续之日起累计业务量达

到人民币100万元;⑵在培训期间表现良好,考核合格、熟练掌握岗位技能。

第六条 乙方培训期原则上为3个月。期满如达不到转职标准成为正式员工的将视情况经甲乙双方协商后再延长2个月为考察期;如累计5个月后仍达不到转职标准的甲方将视同乙方自动离职。

第七条 培训费用在乙方转为正式员工后且在工作岗位工作满6个月的、在培训期及转正后6个月内因甲方原因造成乙方不能继续学习或工作的,甲方将一次性奖励(返还)给乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方转为正式员工后6个月内,在因自身原因辞职的、因乙方原因被甲方开除的、因乙方原因被甲方视为自动离职的,培训费用以及产生的相关利益甲方将不再奖励(返还)给乙方。

第八条乙方在培训期间享有甲方提供的如职业技能、工作能力提升等方面的培训的权利,有向甲方相关人员友好地提出意见和建议的权利。

第九条本协议一式二份,甲、乙双方各一份;自签订之日起生效,在乙方结束培训转为正式员工6个月后、6个月内因故被辞退、辞职、自动离职时,合同自动失效。

第十条 未尽事宜,甲、乙双方共同协商解决。

甲方(公章)

乙方(签字):

日期:__ _年___月___日

延伸阅读

教你写协议: 培训协议书最新模板


在平时生活当中一般需要使用到合同,签订合同是一种正规的法律行为。此时就可以签订一份合适的合同了,可以更好的保护自己的合法权益不受侵犯。只不过您可能不知道和合同的一些具体步骤吧?小编特地为大家精心收集和整理了“教你写协议: 培训协议书最新模板”,相信能对大家有所帮助。

为了确保学生外出培训期间的人身安全,结合我校实际,特签订本安全协议书:

1、高三2班学生在自愿基础上,自20xx年x月x日至20xx年x月x日在培训中心(非学校指定或联系)学习。培训时间为:

2、学生在外出学习期间,其学习及管理,由家长和培训中心负责,与学校无关。

3、学生在外出学习期间,由于意外发生的安全事件,或者造成的人身伤害与学校无关。

4、在外学习期间,高考报名等相关事宜由通知,若出现未报名等其他意外情况,与学校无关。

5、本责任书从签字之日起生效。本协议一式三份。一份学生保管,一份班主任保管,一份学校存档。

学生签名:_______________________联系电话:______________________

家长签名:_______________________联系电话:______________________

班主任签名:_____________________联系电话:_______________________

学校盖章:

西峰北辰实验中学

20xx年x月x日

今日合同: 公司员工培训协议书怎么写


合同分为多少种类别,是我们生活和工作中不可缺少的东西,签订的合同要选择双方满意并且合适的。只有在签订好了一定的合同范本之后,可以更好的为日后解决争议提供依据。你目前是否在寻找相关的合同呢?小编特地为您收集整理“今日合同: 公司员工培训协议书怎么写”,供您参考,希望能够帮助到大家。

甲方________因工作(生产)需要(或根据乙方________的个人申请),同意乙方参加________培训。现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商,一致同意:

一、参加培训的时间从________年____月____日起,至________年____月____日止。

二、培训形式:________

1. 全脱产学习;2.半脱产学习;3.非脱产学习。

三、培训费支付。培训费共计________元。由甲方负责承担________%,人民币________元;由乙方负责承担________%,人民币________元。培训所需的交通费用由乙方负责。

四、乙方在培训期间的,其基本工资发________%;岗位工资发________%或不计发;其他工资奖金补贴发________%或不计发。

五、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。

六、由甲方提供经费、时间的培训,乙方必须为甲方继续服务________年。

七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金。

八、其他约定:________

九、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力,本合同由双方签字盖章后生效。

甲方(法)负责人签名(盖印):________ 乙方签名(盖印):________

法定地址或住所:________法定地址或住所:________

________年____月____日________年____月____日

教你写协议: 培训协议书(篇三)


当今社会在交易时一般都少不了签订合同,作为一个协议,我们有必要好好了解一番。可以开始签订你们之间沟通好的的劳动合同了,可以更好的保护自己的合法权益不受侵犯。所以,你是否知晓我们的合同又有怎样的形式呢?下面是小编精心为您整理的“教你写协议: 培训协议书(篇三)”,仅供参考,大家一起来看看吧。

甲方:尚舞舞蹈俱乐部

乙方:

甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》及其相关法律规定,双方经过友好协商,本着平等互利的原则,达成以下合作事宜。

双方的权利和义务:

甲方:

1、 甲方提供优秀教师及优良教学环境针对乙方进行培训,提升乙方的舞蹈水平;

2、 甲方为乙方提供舞蹈训练的教室,乙方自己准备音乐输出设备即可来俱乐部练习。

3、 甲方在乙方报名交费之后,根据乙方学习的时间长短为乙方免费提供部分街舞装备。

4、 甲方准时为乙方安排课程,若课程有所遗漏,甲方会安排补课的时间,保证乙方的合法权益。

5、 甲方本着推广街舞文化,引领汉川街舞潮流的原则,保证舞蹈课程的质量与数量。若乙方中途因个人原因而不能继续学习剩余的课程,甲方恕不退费。

乙方:

1、 乙方需要按照双方的协定,按时将培训费用交齐。

2、 乙方必须根据课程安排,准时来上课,若因某原因不能来上课的,必须提前一天向甲方说明情况并请假,否则,甲方不对乙方因为在上课时间却不在舞蹈室而导致的安全问题负责。

3、 乙方有义务保护舞蹈教室的干净整洁,不乱扔垃圾,为自己及他人维护一个好的学习场所。乙方不得破坏舞蹈室的各种装饰,否则按照原价赔偿。

在乙方交费之后,费用、舞蹈种类及上课时间会经过双方协定下来,同时甲方会发给乙方相应的会员卡,乙方凭此卡上课。

希望乙方能够保持对街舞的热爱,坚持学习甲方安排的舞蹈课程,刻苦训练,努力配合老师的要求提高自身的舞蹈水平,赋舞蹈以激情。

保密原则:

1、甲方和乙方均有义务履行保密义务,不得向第三方披露或者透露有关本协议内容的任何信息;

2、如果本协议因任何原因终止或不再履行,甲方和乙方不得将任何有关本协议内容的信息披露或透露给任何第三方。

3、甲方不得将乙方的个人信息披露或透露给任何第三方。

4、乙方不得将甲方的教学信息披露或透露给任何第三方。

教你写合同: 员工保密协议书


这个世界发展地很快,合同也就成了一个很重要的东西,签订好劳动合同是需要多加重视的。只有在签订好了一定的合同范本之后,可以更好的为日后解决争议提供依据。你知道合同的格式是怎样写的吗?下面是小编精心收集整理,为您带来的《教你写合同: 员工保密协议书》,希望对您的工作和生活有所帮助。

编号:_______________

甲方:___________________________有限公司

住所地:___________________________

乙方:___________________________

身份证号码:___________________________

住址:_______________ ____________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规,甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议,以资共同遵守。

一、保密义务

根据国家有关法律法规及甲方的规章制度,按确定的工作职责,向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。

乙方同意为甲方利益尽最大的努力,不从事任何危害安全的行为,不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。

二、保密的范围

乙方因工作信任关系获得或交换所得的甲方在经营管理过程中,未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料,包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、甲方技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关甲方商业、技术及经营管理秘密的信息。国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。

三、保密信息的使用

(一)乙方在服务于甲方期间:_______________

1、保证不擅自发表、不泄漏有关甲方及其客户的任何秘密,不使他人获得、使用或计划使用这些信息,并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损;

2、在甲方指示和业务范围内,可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流,但不得:_______________直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或计划使用;不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关甲方客户的文件应妥善对待,未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参与同甲方竞争的行为。

(二) 乙方无论因何种原因结束在甲方的工作时,都应及时将所有甲方经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给甲方。

四、时效及时效期间内应遵守的准则

鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值,存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后,因此乙方同意:_______________上述义务在乙方受聘于甲方工作期间有效,对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。

五、违约责任

乙方违反本协议项下的任何规定,某甲方都有权:_______________

(一) 责令乙方停止违约或侵权行为;

(二) 视情节处以年总收入以下的罚款,扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除;

(三) 要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用,其中包括律师费用、诉讼费用;

(四) 触犯法律的,提请有关部门追究其法律责任。

六、争议的解决办法

因执行本协议而发生纠纷,可以由双方协商解决。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的,任何一方都有提起诉讼的权利。

七、协议效力

本协议自甲乙双方签章之日起生效,具有法律效力。

甲方法人代表或委托代理人 乙方(签字):_______________

(签字或盖章):_______________ 联系电话:_______________

签订日期:_______________ _________年 _________月 _________日