部队后勤保障事迹材料

发布时间：2025-12-17

部队后勤保障事迹材料（锦集十五篇）。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

公安部门是维护社会治安和公共秩序的重要力量，他们需要得到良好的后勤保障来保证工作的顺畅高效。因此，公安后勤保障工作计划成为了公安部门的关键之一。在这篇文章中，我们将详细探讨公安后勤保障工作计划的内容以及如何执行它。

首先，公安后勤保障工作计划需要考虑到许多因素，例如公安部门的规模，它们与其他组织的合作，地域和预算等。这些因素应该被精心评估并纳入计划中，在保障公安工作的同时确保资源使用的有效性。

其次，公安后勤保障工作计划还应该考虑到公安部门的设施和装备需求。公安部门需要紧密关注其警车和警用设备的状态和状况，以便确保它们的稳定性和可靠性。如果需要，部门可以考虑升级或更新这些设备来满足其需要。此外，公安部门还应该考虑到警察的工作场所和环境，以便确保其工作场所的安全和舒适性。

另一个值得考虑的因素是，公安后勤保障工作计划应该包括员工的培训和发展。公安部门需要培养他们的员工，以便他们能够胜任更高层次的工作。培训和发展措施可以包括学术课程，实地工作经验和管理培训等。这不仅有助于员工的职业发展，也有助于提高公安部门的整体质量和效率。

公安后勤保障工作计划还应该紧密关注安全措施。安全策略可能包括食品安全，汽车维护，设备保养等。这些安全策略是至关重要的，因为它们能确保警察安全地执行任务，而不受外部因素的干扰。

此外，公安部门还应该考虑到新的技术和科学发展。如今，大数据，网络技术和人工智能等技术正在迅速发展，公安部门需要跟上这些新技术的进展，以便更好地执行任务。公安部门可以在其后勤保障计划中考虑这些技术，以确保其拥有最新的技术和设备。

综上所述，公安后勤保障工作计划是确保公安部门顺利运作的重要因素之一。这个计划应该全面考虑公安部门的需求和资源，并通过考虑设备和员工培训，安全，新技术等因素来确保公安工作的稳定性和效率。公安部门可以通过实施这样的计划来提高其整体能力和贡献。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供家政服务有关事宜，达成如下协议：

1.负责每日两餐(午餐、晚餐);

2. 负责打扫后院卫生(院子、室内保洁、厕所);

1. 每周一至每周六上班，每周日休息。

1.服务费用为2100元/月，(每日两餐1600元/月后院卫生500元/月)甲方于每月支付给乙方。

2.因特殊情况，乙方需要加班(招待客人)，则甲方须每次另行支付乙方加班费(工作日每次60元，休息日每次120元)。

1. 甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2. 甲方发现乙方患有疾病等不适合工作的情形，有权随时解除合同;

3. 甲方有义务按时支付服务费用，及时解决乙方提出的合理建议或要求。

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用，及时与甲方沟通提出的合理建议或要求;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目，食品食具卫生清洁，购买物品货真价实，每半月报账，合理安排不可浪费;

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理;

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应承担赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任有权扣留保证金。

8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

1. 乙方按照协议认真完成各项工作，年底可获得奖励2100元，如有重大失误则予以相同的经济处罚，并取消年底奖励2100元。

2. 甲方按照协议认真履行协议，如有失约，乙方按照协议提出权益，如未落实则可上诉。

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时光流逝，岁月如梭，刚刚送走充满稚气的鸡年，我们又迎来了崭新的2018狗年。下面是部队士官年终工作总结，欢迎参考。

部队士官年终工作总结(1)

一年来，在领导的指导和同志们的关怀、支持帮助下，自己注重政治学习，不断提高专业能力严格落实各项规章制度，工作取得了一定成绩，基本上圆满完成了上级交给的各项工作任务。其主要情况回报如下：

政治方面：认清形式与时俱进在思想上、行动上努力与党保持一致，不断加强政治理论学习，提高政治敏感性，坚持从自身做起，从严格要求自己，从端正思想认识入手，正确处理学习和工作关系，积极参加组织的各种活动和学习，做到认真写体会，谈感受，从思想深处认识到学习的重要性，理想和信念得到进一步的加强。

学习方面：学以致用，不断提高专业水平，不断充实完善自己，努力使自己成为工作明白人，随着形势发展，准备工作在新形式下不断出现新情况、新问题，如何在新时期把准备工作干好，必须不断加强学习，不断充实完善自己，让自己深深感到学习问题是一个学到老的问题，学习永无止境，只有不断学习适应形式变化，勇于面对和探索问题，才能使自己适应工作。

工作方面：加强责任心，完成好各项工作，在上半年的训练中能够做到坚持‘严’字，按照‘学有所思，思有所悟，悟有所行，行有所果’的思想来要求学员，必须坚持‘三常’常学：在艰苦的训练中务实自己的职责，常思：努力在理性思考中提高判断问题，筹划工作的综合能力，常用：在工作中，用新思路、新方法、解决新问题，求得新成效，使学员成为知识型、务实型、开拓型的复合型人才，并自觉要求学员必须具备良好的政治思想。

作风纪律方面：自侓意识强，争做合格军人，认真落实《条例》《条令》和部里规章制度，严格遵守请销假制度，公私分明，不假公济私，在集体利益与个人利益发生矛盾时做到以集体利益为重，在于地方人员交往中，严格遵守军队纪侓，维护军人形象，在团结同志中讲民主重团结，在于别人发生矛盾、误会后，不背后私下议论人，认真开展批评和自我批评，敞开思想、畅所欲言，与别人谈心，交心中达到更好的团结人。

回顾一年的工作虽然取得了一定的成绩，但仍然存在着一些问题，主要体现在一下两个方面：

学习方面：自我感觉学习缺乏系统性。其次是同与时俱进的思想有差距，创新意识不足。最后是与‘务实高效’的工作作风有差距，在快、深、严、实、韧，这几个字体现的还不够。

工作方面：有时存在着不扎实、不细致、不深入的问题，在日常工作中存在着满足于现状，上面布置什么就干什么，工作方法平平塌塌，有照抄照搬的现象，工作不够深入，精力没有找总结之百的发挥，四个“勤”做的不好。

部队班长年终工作总结(2)

时光流逝，岁月如梭，刚刚送走充满稚气的兔年，我们又迎来了崭新的201X龙年。201X年，是个不平凡的一年，在这一年中我们认真贯彻落实上级关于加强军事训练、政治教育和后勤建设的指示精神，结合我班实际，狠抓以军事训练为中心的各项工作，圆满地完成了上级交给的各项任务. 自我担任9班班长以来，认真领会上级会议精神，带领我班战士出色完成以下工作：①201X年4、5、6三个月，我班狠抓部队政治化建设，加强思想政治教育，使每位战士从思想上树立爱党、敬党、为党服务的意识，提高了每位战士的政治素养。②201X年6月16日发生森林大火，当时火势迅猛，我班在接到报警电话后，服从上级指挥，迅速赶往xx县前去救火，我班战士奋不顾身，英勇救火，火势顺利扑灭，保卫了当地居民的人身和财产安全。③201X年7月份，我班战士又积极地投入了另一场战役---八一建军节的汇报表演，八一建军节的汇报表演是个既光荣又充满挑战的任务，时间紧迫，但是我坚信只要我们充分发扬不怕苦不怕累的精神，我班会以出色的表现赢得领导的好评。在训练场上，我们不畏炎炎夏日，毫不吝啬地挥洒我们的汗水。天道酬勤，我班战士终于出色地完成八一汇报表演，赢得了领导的好评，为整个中队争得了荣誉。④201X年8、9月份，我们迎来了一如往常的年终考核。此次考核，我班甚为重视。每位战士牢记天道酬勤四字，每天刻苦训练，终于圆满地完成了年终考核。作为9班的班长，我深感欣慰和自豪，以下我将从四个方面来汇报今年的工作总结：

(一)在工作方面，严格要求，一丝不苟。作为党员，我感到非常地荣耀，在此非常感谢党组织对我的信任。我会充分发挥党员的模范先锋作用，时刻牢记党的思想。狠抓“一班人”的自身建设，充分发挥党的战斗堡垒作用。带领我班战士学习党的基础知识，领会党的精神。经过学习《党章》，我班战士工作热情有所增加，工作态度认真积极。表现尤其突出的是c同志，他作为9班的班副，平时认真学习党的知识，不断提高自身的政治素养，不仅有强烈的入党意愿，而且还带领其他战士在空闲时间学习党的知识，严格遵守党的各项规章制度。积极组织班里战士开展各项工作，凡事想在我的前面，在各项工作中积极配合，极大地减轻了我的工作压力。通过持续不断地党课的熏陶，我班大部分战士的政治素养得以提升，但还有个别同志工作态度不积极，有怕苦怕累的思想。如我班，现担任饲养员，出现了上述问题。经过我和班副c不断开展思想教育工作，该同志的思想观念也有所转变，工作态度有所好转。在此，我希望我班战士同志团结一致，工作越来越出色。

(二)在学习方面，温故知新，毫不松懈。我班全体战士积极进取，不断学习新的知识和技能，不断地充实自己，提高自己的文化素养。21世纪，是个知识的世纪。21世纪，国家比的是人才，拼的是知识。我们的部队也要培养有智慧、有文化、懂战略、懂技术的战士。所谓士别三日，当刮目相看的吕蒙正是我班战士的典范。我班战士每天都会抽出一个小时学习新的知识和技能，在学习方面真正地做到了求知若渴，毫不松懈。

(三)在生活方面，团结互爱，犹如亲兄弟。部队是我们的家，班里是我们的小窝。在生活中，我们的字典里没有班长，只有亲兄和亲弟。大家和睦相处，友爱如一家。在遇到困难时，总是会体会到雪中送炭的温暖。告别了父母，部队是我们第二个家。在这个大家里，我们有亲兄和亲弟，手手相牵，心心相连，友爱似火，温暖照人。

(四)在训练方面，充满干劲，刻苦训练。令人十分感动的画面是不论酷暑和严寒，在训练场地，总会发现我们战士的身影。在训练场，不能有一丝偷懒的念头，不能有一时的松懈。如果偷懒了，你最对不起的不是自己，而是养育你的国家和对你寄予厚望的人民。平时作为班长的我，总是会重复这句话。我深知自已作为一名党员肩上的责任，要充分发挥党员的模范先锋作用，带领我班战士充满干劲地完成上级安排的各项任务。我年轻，我敢拼敢闯，青春总是会赋予我们敢拼敢闯的勇气。在我“拼”字方针的带领下，我班战士刻苦训练，圆满地完成了上级部署的各项任务。

当然，金无足赤，人无完人。在各项任务圆满完成取得成绩的同时，我们应该时刻保持冷静的头脑，客观地分析存在的问题，以下是我总结的工作方面的不足：①我班个别战士以自我为中心，没有集体观念，未能严格地遵守部队纪律，思想比较懒散，工作态度不积极。②管理制度有待完善，管理工作有时缺乏协调，工作效率有待提高。③在学习方面，有的战士认为没有必要，故学习时不认真，走过场，未能达到应有的学习效果。④不服从上级安排，对上级安排有不满情绪。针对以上工作中的不足，我将采取以下措施来改善工作中的不足：

①尽可能多地组织战士参加集体劳动和活动，多多沟通多多交流，增进战士们的归属感和集体意识，针对思想懒散、工作不积极的同志动之以情、晓之以理来做好思想教育工作。②我和班副加强沟通，对可由班副做主的事，由他管理。我们各司其责，工作效率会有所提升。③针对学习不认真的战士，讲明学习的重要性。在班里营造良好的学习氛围，由学习认真的同志带领其学习，定期抽查学习效果，以此来督促此同志认真学习。④对不服从上级安排，心有不满情绪的同志，要多交流沟通，了解不满情绪的原因，做好解释工作，消除其不满情绪。

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各位领导、各位评委、各位老师，各位战友：

大家好！我是xx支队的xx。今天，我要给大家讲一个话题：不少于一点。

大学一年级的时候，我做梦都想着快点儿毕业，以为迈出警校的大门，就可以成为一名威风凛凛的警官，打黑除恶，保护一方平安，虽然个子不够高大，但也会受到老百姓爱戴，想起来这心里头就美滋滋的。

没想到警察培训结束后我被分配到了单位，但所长让我接手学院的后勤工作。虽然头上也有一个“长”子，可人家所长管车，管枪又管人，我这司务长却得管水管电管吃喝拉撒，这让满腔抱负的我闷闷不乐很长时间，直到后来借调到支队财务科，有幸认识了林贤清同志，我才渐渐明白了后勤工作的意义。

林助理主要负责支队的工资、医疗保险和住房公积金。今年5月，当林助理接到上级关于补发09年7月至11年5月官兵的生活性补贴和工作性津贴的任务后，就意识到支队的每个单位因为工作环境和工作时间的差异，每名官兵所能领到的补发金额也将各不相同。为了保证数据的准确性，他多次到总部财务部学习和掌握相关业务的执行标准。

不幸的是，在整个工作过程中，他刚两岁的孩子突然得了急性气管炎，连续几天高烧！为了不影响工作进度，在孩子住院**的日子里，他每天中午都顾不上吃饭，一下班就要赶去医院照顾孩子，还没待上一会儿就又得赶回办公室接着核对数据，晚上加完了班再到医院的时候，孩子，早就睡着了，有时还能听到孩子在梦里轻轻的叫着“爸爸，爸爸！”这次任务即将完成的时候，孩子终于出院了，可林贤清自己去累的病倒了。

那天下午，战友们去医院看他，透过病房的床帘，我见到他一只手打着点滴，另一只手正用力地对照着**，摁着计算器。看到我们进来了，他开口第一句话就是“工作完成的怎么样了？”我笑了笑，回答道：

“差不多吧。”他一下子板起脸来：“什么叫差不多，你这是什么工态度？

看看你发送的数据，哪怕是小数点也会出错！”我当时心里一肚子委屈，也皱起了眉头：“全支队上上下下那么多人，算起来可是很麻烦的，我已经很认真了！

”“麻烦？嫌麻烦就不要来财务科！”“我告诉你！

做物流，特别是我们做会计，原则只有一点不能少！”

老林的话立刻惊醒了我。回到支队后，我又拿起账本，仔细核对，算了一下。工作很快就结束了，老林回到了科里。全支队一千多名官兵，近两千次的点击操作，他用鼠标一个一个的调整，一组一组的核对，一项一项过关！

最终圆满的完成了工资补发任务，而且没有出现半点儿财务差错……偶然的一次机会，我在电梯里听到了两个战士对话：“哎！听说了吗？

补发的工资下来了！”“是嘛！你说我们支队有这么多人，他们能准确地派来吗？

”“放心吧，有林助理在啊，一分都不会少的！”

现在，每当我看见同事，因为我们后勤保障工作到位，工作更有干劲，生活更加愉快时，我的内心阔然开朗。此时的我，更能理解“一分都不能少”这句话的真正内涵。它说的就是我们后勤保障工作要坚持“以人为本”，服务官兵，想官兵之所想，急官兵之所急，多为官兵办实事，办好事！

“兵马未动，粮草先行！”是我们后勤官兵始终奉行保障至上的工作理念，更是我们后勤人应尽的责任和义务。

一分都不能少！！这句话在我日记的首页。它是耀眼的，总是照亮我前进的方向！

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一、

后勤保障工作是组织中至关重要的一项工作，它涉及到组织的运转和正常运营。作为负责后勤保障的部门，我们团结一心，共同努力，为组织的顺利运营提供了可靠的保障。下面，我将详细总结一下我们在过去一年中所做的工作，以及我们取得的成绩和亟待改进之处。

二、工作内容及成绩

1. 供应链管理

我们一直致力于完善供应链管理，确保物资的充足和流程的顺畅。我们与供应商建立了密切合作的关系，确保了物资的及时供应。我们还优化了物资的储存和分配方式，提高了工作效率。在过去一年中，物资的供应稳定，未发生重大缺货情况，提供了良好的后勤保障。

2. 设备维护

我们下大力气加强了设备的维护和保养工作。通过对设备进行定期检查和及时维修，我们在很大程度上减少了设备故障的发生，确保了设备的可靠性和稳定性。同时，我们也着重加强了设备的保养培训，提高了员工的操作技能和对设备的保养意识。

3. 务实高效

我们注重以务实高效的态度工作，坚持以质量为导向，做到精益求精。我们制定了一系列的工作流程和标准操作规范，确保工作的顺利进行。我们积极引入新技术新方法，提高了工作效率和质量。同时，我们还注重了工作的细节，保证了工作的精确性和准确性。

4. 成本控制

在经济环境变动的情况下，我们时刻关注成本控制，努力降低后勤保障工作的成本。我们对各项开支进行了分析和优化，合理安排预算，确保了有限资源的最大利用。通过这些努力，我们成功控制了成本，为组织节约了大量的开支。

三、亟待改进之处

1. 信息化建设

尽管我们在信息化方面取得了一定的进展，但仍然存在一些问题。我们需要进一步加强信息系统的建设，提高后勤保障工作的效率和准确性。我们应该引入更先进的技术和系统，优化信息流程，完善数据的收集和分析。

2. 员工培训

员工是后勤保障工作的关键，他们的专业素质和技能对工作的质量和效率起着至关重要的作用。我们应该加强员工培训，提高他们的专业知识和技能水平。通过培训，我们将能够培养出更多的专业人才，提高整个团队的综合素质。

3. 风险管理

后勤保障工作涉及到复杂的流程和大量的物资，存在一定的风险。我们应该建立一个完善的风险管理机制，及时发现和解决潜在的风险。同时，我们还需要加强与其他部门的合作，形成合力，共同应对各种风险。

四、结语

通过过去一年的工作，我们取得了一定的成绩，为组织的顺利运营提供了可靠的后勤保障。但同时我们也看到了一些亟待改进之处。我们将继续努力，通过改进和创新，进一步提升后勤保障工作的质量和效率。我们坚信，在全体员工的共同努力下，后勤保障工作将会迎来更乐观和光明的未来。

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随着社会的发展和科技的进步，后勤保障工作在各个行业都变得越来越重要。无论是企业、学校还是政府部门，都需要有一个有效的后勤保障工作计划来确保顺利的运营和高效的管理。下面将详细描述一个后勤保障工作计划的实施步骤和相关内容。

一、项目背景和目标

在开始制定后勤保障工作计划之前，首先需要明确项目的背景和目标。项目背景包括项目的性质、所处行业背景、所面临的挑战和机遇等。目标是制定后勤保障工作计划的基础，明确项目所要达到的预期成果和效益。

二、需求调研和分析

在明确项目背景和目标后，需要进行详细的需求调研和分析。这包括对各方面的需求进行调研，包括人员需求、设备需求、物资需求等。同时，还需要对现有的后勤保障工作进行评估和分析，找出问题所在并提出改进措施。

三、制定详细的计划

在需求调研和分析的基础上，需要制定详细的后勤保障工作计划。这个计划应该包括以下几个方面的内容：

1.人员安排：明确后勤保障团队的人员组成和各自的职责分工。确保每个人都清楚自己的任务和目标。

2.设备采购和维护：根据需求调研和分析结果，制定设备采购和维护计划。确保设备的数量和质量都能满足后勤保障的需求，并保持设备的正常运行。

3.物资采购和管理：根据需求调研和分析结果，制定物资采购和管理计划。确保物资的供应充足，并进行定期的盘点和管理，防止物资的浪费和丢失。

4.供应链管理：建立完善的供应链管理体系，确保物资的采购和供应能够及时高效地进行。与供应商建立良好的合作关系，保证物资的质量和价格。

5.安全管理：制定安全管理计划，包括安全设备的采购和维护、安全培训和应急预案的制定等方面。确保后勤保障工作的安全性和可靠性。

6.预算和资金管理：制定详细的预算和资金管理计划，确保后勤保障工作的正常运行不会超出预算。合理安排和管理资金，提高资金利用效率。

四、实施和监控

在制定后勤保障工作计划之后，需要进行实施和监控。这包括以下几个方面的内容：

1.人员培训和激励：为后勤保障团队提供必要的培训和激励，提高他们的工作效率和积极性。定期组织团队会议，交流工作心得和问题，并及时解决团队成员遇到的困难和挑战。

2.计划执行情况监控：制定计划执行情况监控机制，对计划的执行情况进行定期检查和评估。及时发现问题并采取措施加以解决，确保后勤保障工作计划的顺利进行。

3.风险管理：对后勤保障工作涉及的风险进行全面评估和管理。制定风险管理计划，并及时采取相应的措施进行风险防范和应对。

4.绩效评估和改进：定期进行绩效评估，评估后勤保障工作的效果和成果是否达到预期目标。根据评估结果进行改进和调整，提高后勤保障工作的质量和效率。

通过以上的步骤和内容，一个完善的后勤保障工作计划就能够制定出来。在实施和监控的过程中，需要不断改进和完善，以适应不断变化的环境和需求。只有通过有效的后勤保障工作，才能够确保项目的运营顺利、管理高效。

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"提振精气神、提高执行力"主题演讲稿：做好后勤保障这片"绿叶"马梦瑶尊敬的各位领导，各位评委，大家下午好！我是服装部的马梦瑶。今天，我的主题是：

做好后勤保障这片"绿叶".何谓精气神？本质是生命的基础，气是生命的力量，上帝是生命的主人。

精神不仅是个人工作的动力，更是团队发展的信心和朝着共同目标前进的动力！何谓执行力？执行力不仅是按质量和数量完成任务的能力，更是责任心和严谨务实的作风。

作为后勤保障部门的行装处，我们虽然没有像法官那样奋战在法治的第一线，手执天平，维护社会的公平正义，但每个同事都能甘当绿叶，尽心尽责的做好后勤保障工作，协助全院干警高效、便捷地完成各项任务。在“振奋精神、提高执行力”的新要求下，我认为应从三个方面提高战斗力。注重“服务”，脚踏实地，辛勤工作，做好辅助工作，动力是责任，工作是服务。

提升精气神，提高执行力，不仅要求我们有着过硬的专业技能，可以快速解决各种突发状况，更要求我们在日常工作中时刻保持清醒，仔细应对各类工作。就拿会议保障来说，繁杂琐碎，有许多容易遗漏的小细节，但每次有重大会议，我们行装处的王工总会提前一天来到会场，认真查看会场的每一个角落，不放过一个细节。审委会等候室角落里的灯不亮，楼道厕所的水不畅，他总是不顾自己快六十岁的年纪，亲力亲为。

会议室**空调有点异常，他总能及时发现、找出原因，联系维修人员上门维修，把问题消灭在萌芽状态。但这些看似不重要的言行却让我受益匪浅。天下大事必作于细，古今事业必成于实。

做好司法协助工作，必须坚持“服务”原则，真正冷静下来，从小事做起，从小事做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，虽积跬步，亦可致千里。2。以“创新”为中心，与时俱进，加强信息化建设，只有改革才能有活力，只有创新才能发展。

加强信息化建设，对于法院工作现代化、办案方式科学化、司法成本节约具有重要意义。近年来，我院与时俱进，不断发展创新，积极加快信息化建设步伐，大大提高了审判质量和办案效率。就拿阳光审理减刑假释案件来说吧，作为全省试点单位，审监庭通过远程**系统，成功审理了多起减刑假释案件，在我们行装处的大力保障下，法庭的法官和监狱的罪犯实现了"隔空"审判，实现多画面同步显示、远程证据展示、笔录远程同步显示、电子签名、电子指纹等多项功能，确保了庭审过程图像清晰，信号流畅。

该制度的实施节约了司法成本，符合公开、公平、有效、真实、透明的原则。省法院在全省推广了这一做法。我们深深知道，人民法院只有深刻把握"互联网+"时代特征，坚持创新驱动，充分运用现代信息技术，加快智能化法院建设步伐，促进法院信息化转型升级，才能更好地服务当事人和社会公众。3注重“表率”，以身作则，争创被称为大圆镜的先进典范，波文由此而生。

何妨云影杂，榜样自天成。在后勤保障工作中，要以身作则，争创先进典型，用模范的力量引领镇江两级法院前进。[!

--empirenews.page--]节能减排是永恒的话题，也是法院常抓不懈的一项重要工作。我院紧紧围绕资源节约，紧密联系争创节能减排示范单位和低碳型法院实际，认真开展资源节约，微观体现生态文明，实现法院节能减排科学管理、节约管理、创新管理、勤廉管理，取得了良好效果。

积极参与镇江“海绵城市”试点活动。按照"海绵城市"节水要求，在多方学习考察的基础上，投资40余万元实施机关院内雨污分流，新建60m集水池，推铺640m透水路面，提高院内绿化覆盖率。2013年起，中国科学院被镇江市和江苏省确定为低碳机构试点单位和节能减排示范点。

今年以来，在争创国家级节能减排示范点工作中，我院坚持以重点项目建设、日常节能管理、开展特色活动为抓手，指导和引领全市辖区法院创成1个国家级和3个省级节能减排示范法院，我院单位建筑面积能耗和案均能耗连续下降，做法得到了江苏省机关事务管理局和上级法院的充分肯定，并在全省法院司法行政工作会议上作了经验交流。榜样是一种力量，显示进步；一面旗帜，鼓舞斗志；一座灯塔，指引方向。它通过潜移默化的效果产生强大的凝聚力和感染力。

这不仅推动了镇江中院司法协助工作的不断推进，也影响到基层法院努力向前，共同改进司法协助工作。领导和评委们，作为后勤保障部门，我们深知任务艰巨、使命光荣。我们不能驰骋疆场，轰轰烈烈；但我们可以立足岗位，兢兢业业。

小草虽小，一样能铺成辽阔无垠的大草原。平凡的岗位，奉献的精神，以精神和执行力为支撑，我们才能走向非凡！我的演讲到此结束。谢谢您！

马门瑶信息中心工作人员在镇江中科院演讲比赛中“振奋精神，提高执行力”获得三等奖。

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一年多来，在学校党委和行政及分管校长的正确领导下,认真组织学习党的十六大文件和校第六次党代会精神，全面贯彻“三个代表”重要思想，紧紧围绕学校的重点及中心工作，按照学校校内管理体制改革及后勤社会化改革的总体要求，结合我校后勤的实际，以校园环境的整治为突破口，进一步深化我校后勤社会化改革；逐步建立健全后勤管理的各项规章制度；认真组织实施部拨修购专项、国债项目及学校项目等维修工程；进一步强化全处职工的爱岗敬业精神及服务意识。较好地完成了学校交给的各项工作任务。

一、后勤管理工作

1、拟定了合肥工业大学关于进一步深化后勤社会化改革的实施意见，并经校党委讨论通过。

2、积极会同财务、人事、审计等部门完成了后勤各服务项目的经费测算工作，为物业、公寓、环卫、绿化实现拨改费制定了相应的服务标准和考核细则。

3、拟定了后勤各类服务项目的合同管理文本；并建立了各类服务项目的评价指标体系。

4、草拟了物业管理、公寓管理、饮食管理、环境卫生管理、绿化管理、水电管理等管理规章制度、服务标准及监督检查办法，待学校批准后实施。

5、与宁国路街道军区社区委签订《合肥工业大学“门前三包”及卫生委托管理协议书》，解决了校西门宁国路脏、乱、差的问题。

二、专项工程

1、完成了北区西院变电所建设和北区西院集资建房场地拆迁等项工程；完成了北区东院变电所建设的规划、方案拟定、工程设计工作，现正在实施“两电分离，一户一表”改造工程，该项工程将于xxxx年6月底完工。

2、聘请专家会同合肥市建委、市排水办、市防洪办、市政设计院等单位完成了月光花园住宅区遭受水灾原因的调查分析，并已争取合肥市建委投资建设排水泵站，以彻底解决因马鞍山路建设导致月光花园排水问题，该项工程已经实施，将于xxxx年10月完工，并且今年汛期前的防洪预案及措施已落实，确保今年不受水灾。

3、组织完成了科技楼、实验楼的电梯维修保养并与菱通电梯工程有限公司合肥分公司签订xxxx年维修保养合同。

4、组织完成了北大门两侧、东西马路、学生区休闲广场（明德园）、主楼南北广场、五七路两侧、南一路、9号楼北侧、东教学楼等绿化恢复改造工程；配合相关部门完成了建筑艺术学院迎评的`周边环境整治工作；正在实施学生公寓3#楼北的绿化、美化工作。

5、组织完成了南校区三号无塔供水泵站进水管扩径与设备更新改造项目及学生生活区、教职工生活区部分楼栋的上下水改造工程。

6、组织完成了主教学楼北广场、东大门及道路、东教学楼、电教楼、电机楼、建筑与艺术学院办公楼等维修改造项目；完成了西马路、南一路人行道、东马路、香樟路、东一路、三四路、中轴路和逸夫楼消防通道等改造与建设项目。

7、组织完成了南一路供电线路空改地、南校区学生活动中心电力设备更新、管理学院楼内电线路改造等电改造项目；完成了机械楼、图书馆电梯采购及安装工程。

8、圆满地接受并通过了财政部国债项目检查组的检查，完成了部分工程项目调整计划的办理报批手续及延伸项目的实施工作。

9、完成了逸夫楼启用前的设施完善和功能改造工程。

10、完成了机械楼、电机楼、实验楼、土木楼、月光花园6#、7#楼、北区9#楼等楼栋屋面防水工程项目，总面积达14000m。

11、完成了材料楼、科技楼、材料实验室、北村三栋住宅楼增面积、机械楼南楼加层等改造项目的方案草拟、论证、设计和预算工作；启动了西教学楼、行政1#、3#楼维修改造项目的方案草拟、论证、设计和预算工作；实施了校园网络部分线路改造和建筑与艺术学院实验室改造、网络机房抗静电地板的安装工程项目。

12、组织完成了非典时期环境治理和暑期供电等应急工程项目和其它零星维修改造项目。

13、完成了xxxx年度部拨修购项目的申报工作。

三、房改、房管工作

1、办理并发放了1900多户房产证发；完成270多户房改房（9栋）的资料整理及房产证办理工作；同时办理了1154户分户土地证。

2、完成了部分集资楼（共9栋）的办证资料的整理，待报产权处办理房产证；完成已建10栋集资房办证资料的前期准备工作。

3、暑假期间办理了青年教师住宿调整及住宿家具的配备工作，提出了学生公寓和青年教师公寓的建设规划建议。

4、启动了北区西院全额集资房的建设；完成了藕塘地全额集资房建设的方案论证、报名、缴款和打分排序办法及挑选房号方案的制定等工作，完成了参加北区西院、藕塘地全额集资人员挑选房号的工作，为我校引进高层次人才创造了条件。

5、完成了正高职称、具有博士学位及在读博士等人员的住房情况摸底工作；完成了800多名70岁以上离退休人员和1999年10月18号以后去世的教职工住房情况的摸底造册工作。

6、向教职工积极开展国家住房政策的宣传和解释工作，并整理和连续刊登了《房改政策问答》。

7、完成了南区、北区、翡翠湖校区的租住公有住房人员及新进青年教师住房的房租收缴工作。

8、完成了xxxx年近280名新进青年教师和引进的40多名高层次人才的安置工作。

9、完成了西村、老幼儿园部分平房的拆迁工作，并对拆迁户进行了妥善的安置。

10、根据学校的统一安排，完成了近30套周转房的分配工作，并和有关住户签订了租住的“协议书”。

11、完成了租住“豪华大厦”遗留问题的处理工作。

四、居民管理工作

1、根据《合肥市居民最底生活保障暂行规定》的要求，按季度审核辖区特困户、低保人员家庭经济收入情况，对符合条件的人员造册，并送市有关部门落实低保金。

2、根据市劳动部门规定，对辖区内有劳动能力的下岗职工和特困户进行摸底、调查，并将名单送街道和区民政部门，以帮助失业人员联系推荐就业。

3、按新户籍管理办法，对辖区内提出迁出、迁入申请的居民进行调查、审核，并将有关材料送宁国路派出所。

4、协助人武部门完成了xxxx年度新兵政审及优抚工作。

5、完成了本年度婚姻、计生、老年证及残疾人管理审批、造册、证件发放工作。

6、配合公安、保卫部门完成了校内失足青年、两劳回归人员的帮教和民事调解工作。

7、完成了南、北校区居民和流动人口城区住户登记卡和计生信息卡填报、整理、归档工作。

8、会同相关部门完成了全校区土地、地界复查工作及寒暑假学生售票、毕业班行李托运工作。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

暴雨，持续的暴雨，肆虐在阜南大地。刚过6月下旬，一场自1954年以来历史上罕见的特大洪涝灾害骤然降临。短短数日，灾情急速加剧，受灾面积之广，受灾人口之多，都超过历史记录。淮河告急!洪河告急!

面对突如其来的特大洪涝灾害，广大基层党组织和共产党员挺身而出，义无反顾地投身到抵御洪魔的生死搏击中，如中流砥柱，屹立滔滔激

流，谱写了一支支人民公仆为人民，无私奉献、荡气回肠的抗洪抢险战歌!

在千千万万奋战在抗洪抢险一线的共产党员中，始终活跃着一个不知疲倦的身影。忘我的工作，无私的奉献，赢得了沿淮广大干群的赞誉和尊敬。他，就是阜南县人民法院党组书记、院长韩瑞平。

汛情就是命令

当人民群众生命财产遭受严重威胁的时候，韩瑞平和阜南法院的141名干警临危不惧，反应迅速，率先冲锋在抗洪抢险的第一线，义不容辞地承担起人民法官济难救危的光荣使命。

7月2日，晚8时30分。淮河王家坝超警戒水位0.46米，县防指紧急启动一级预案。接到汛情通报和各单位一把手提前上堤的命令时，因超负荷工作而引发心力衰竭，正在市医院住院治疗的韩瑞平，不顾医生的强烈劝阻，执意拔掉针头，连夜返回法院召集党组一班人召开紧急会议，安排部署抗洪抢险事宜……印发防汛工作预案，出台汛期工作纪律，要求全体干警保持通讯工具24小时畅通，无条件服从县委统一指挥。并紧急抽调机关5名副科级以上党员法官组成抗洪小分队，赶赴沿淮受灾较为严重的濛洪洼地区。当夜，按照县院指令，12个基层人民法庭40余名干警全部到岗到位，除留守1名干警驻庭值班，其余人员编入所在乡镇应急分队，上堤巡查……忙碌一宿的韩瑞平也马不停蹄地奔赴险工险段最多的洪河大堤，投入紧张的防汛抢险中……是什么支撑着他，洪水面前，争分夺秒，忘记了医生的再三嘱咐，忘记了病痛煎熬?这分明是党员法官特有的高度政治责任感在释放，是非常时期共产党员的觉悟在升华结晶。

坚守岗位的承诺

洪水考验着党员干部的觉悟，同样考验着党员的意志和品质。面对肆虐的洪峰，是惊慌失措、临阵退缩，还是临危不惧，镇定自若，最能识别一名党员干部的综合素质。韩瑞平用他的实际行动，证明了他是后者;也向上千名护堤干群，兑现了他上堤第一天作出的“人在堤在”的承诺。

熟悉淮河水情的人都知道，“淮河十八湾，洪河最为险”，由于历史原因，洪河多次改道，水位平均高于淮河2到3米，水情复杂，是公认的险工险段。特别是洪河大堤今年刚刚退建完工，能否经受住百年不遇特大洪水的考验，确实是摆在县防指面前的一个严峻挑战。自7月2日接到县防指命令，县委负责同志亲自点将让韩瑞平担任全县防汛副指挥长驻守洪河大堤以来，大家都替他捏了一把汗。16公里洪河大堤的防守任务，堤下洪河桥镇6万群众的安危，真可谓任重如山。没有一句推辞，韩瑞平用他一贯雷厉风行的作风，让大堤上的干群们对这位并不熟悉的法院院长刮目相看。汛期中的整整25个日日夜夜，他同上千名护堤群众吃住在一起，24小时不间断巡堤查险，饿了啃口干馍，渴了喝点凉水，密切监视水情、汛情，白天冒着瓢泼大雨排除管涌，晚上踏着泥泞道路打着马灯巡查险工险段，硬是托着病体带领群众确保了大堤岿然不动，万无一失。雨后的大堤，泥泞不堪，杂草中毒蛇出没，蚊虫肆虐，韩瑞平和护堤的干群们个个被叮咬的体无完肤，满身都是红疙瘩，痒的苦不堪言。晚上睡觉都要用被单蒙住头脸。实在忍不住抓挠，甚至流脓溃烂。就是在这种当地群众都难以忍受的情况下，韩瑞平也丝毫没有一句怨言，反而乐观地鼓励大家：“洪峰快过去了，胜利就在眼前!”看着瘦了一圈的他，前来慰问的县领导于心不忍，特批他回院休整一晚，院党组成员们也纷纷要求到一线替换他：“瑞平，你太累了，当心身体垮了。”但每一次都被他斩钉截铁的回绝了：“谢谢关心，我撑得住。群众都在堤上没撤，我是指挥长，不能破这个例搞特殊。”掷地有声的话，让身边的干群无不为之动容。没有一句豪言壮语，却分明凝结了一名党员法官在危难关头，对岗位、对群众利益的一腔忠诚。

公与私的抉择

“把个人困难丢一旁，把组织重托担肩上。”这不仅是人民群众对韩瑞平和县法院党员法官的评价，更是他和党员法官形象的真实写照。洪峰肆虐的25个日日夜夜，他寸步不离地守护在大堤之上，而自己在阜阳的家中，却因强降雨多次进水，家具全部泡在水中。妻子急得团团转，无奈之下多次来电话让他回去看看，望望身边奋不顾身排险的群众，每次他总是狠狠心撂下一句话：“找亲戚想想办法。”就匆匆挂断电话。认识韩瑞平的人都知道，韩瑞平是个孝子，只要一有时间，他总会抽空回太和老家，看望因不习惯城市生活而独居乡下的年逾八旬的老母亲。这次特大洪灾，母亲的小院也未能幸免，因内涝水深没膝。还是韩瑞平当村干部的堂哥火速赶到，冒雨趟水把老人背回自己家中，老人

才有了落脚地。正当堂哥准备给韩瑞平打电话让他回来看望一下老人时，深明大义的母亲发话了：“算了，别给他添乱了，省得他知道又挂心……”这一切，在后来韩瑞平朝家打电话时才知道。那一刻，一向坚强的他悄悄躲在防汛棚中泪流满面。

谁没有儿女情?谁不念父母恩?都说养儿能防老，但谁又能体会紧要关头党员法官忠孝难两全的苦涩?作为法院院长

，韩瑞平的一举一动，干警们都看在眼里，记在心里……县法院不少干警家就住在濛洼灾区，这次洪灾，干警们由于坚守防汛一线，家中没有劳动力，吃苦最大，吃亏最多，损失最严重。为什么?在干警们和韩瑞平的心中，大局为重、人民至上就是党员法官的责任，他们用实际行动在群众心中竖起一根共产党员的标杆，诠释着总理赞叹的舍小家保大家的濛洼精神。对此，群众们深有感触地说：“韩院长一身泥、一身水的，顾得是百姓，想的是集体，就是没有自己。”

公仆的情怀

越是特大灾害面前，越能考验党员法官的觉悟和意志，滔滔洪水，丝毫遮挡不住人民公仆为人民、不计荣辱得失的坦荡情怀。王家坝开闸蓄洪后，近千平方公里的濛洼大地，顿时一片汪洋。十几万群众聚居在狭窄的庄台上，因防汛排涝等引发的家长里短纠纷层出不穷。沿淮群众素来民风剽悍，矛盾得不到及时处理极易导致“民转刑”案件的发生。韩瑞平和县法院党组一班人敏锐地抓住这一苗头倾向，把维护汛期稳定作为压倒一切的头等大事，迅速推出“就地立案，就地调解，对防汛排涝引发的民事纠纷免收诉讼费”等6项承诺，在抓好抗洪抢险工作的同时，紧急从院机关抽调干警10余人，和沿淮5个基层人民法庭干警组成多个“抗洪救灾专项合议庭”，顶烈日、冒酷暑，跋涉在濛洼库区巡回审理案件，方便群众诉求，解决矛盾纷争。作为洪河段的防汛指挥长，韩瑞平每天也要面对形形色色的突发事件，大到村组群众械斗，小到邻里间的鸡毛蒜皮纠纷，一遇到处理不掉的棘手问题，镇村干部总是不约而同的找到他，常常是这边刚躺下，那边又爬起，整宿难合眼，忙得不可开交。但是，再苦再累，也难比做群众工作中承受的压力和委屈。他驻守的洪河大堤，分属桥东、桥西2个行政村，由于历史原因，两村村民积怨多年，械斗不断。防汛中矛盾纠纷依然不减。大汛当前，韩瑞平心急如焚，召集两村村民代表座谈。起初，群众根本不买账，一些上了年纪的群众甚至当面责难他：“你才来几天?就是包青天也断不了俺们和他们的仇怨!他爷们横你咋不管?”面对强烈的抵触情绪，韩瑞平托着病体，耐心地和群众们摆事实、讲道理，进村入户灯下座谈。两脚泥水、不厌其烦地跋涉在两村之间，最终感动了群众，大堤上抛却成见，共御洪险。当第一次洪峰来临之际，洪河桥镇一名群众因触电意外身亡，家属对村组处理意见不满，将尸体停放在两省交界的桥头上，并挂出“请领导为其申冤”的巨大横幅，声称要在中央、省、市领导视察之际上访。特殊时期，敏感事件，已经因防汛忙得团团转的镇村干部焦头烂额。关键时刻，又是他闻讯火速赶到。没想到情绪失控的死者家属根本不问青红皂白，上来就是指桑骂槐的无端辱骂。面对死者家属的唇枪舌剑，忍受着不明真相群众的白眼，韩瑞平抑制住满腹委屈，抓住矛盾焦点，明理释法，耐心说服教育，最终使死者亲属认识到行为的错误，主动表示愿意通过司法途径解决。镇村干部激动地拉住韩瑞平的手：“韩院长，多亏你在这当指挥长，我们就像吃了定心丸。”

特大洪灾，给沿淮群众造成了巨大的损失。灾情无时无刻不牵动着韩瑞平和法院干警的心。为支援灾区群众早日重建家园，他和干警们自发开展了“同舟共济献爱心”活动，从微薄的工资中挤出4500余元捐赠灾区。并集资购买了1000公斤化肥等生产自救急需的农用物资，送到特困群众手中……20多个日日夜夜，他和沿淮基层法庭以及巡回合议庭的干警们，日夜奔波在抗洪抢险和调处纠纷的第一线，哪里有险情，就出现在哪里，哪里有矛盾，就出现在哪里，一身泥、一身水，忘我的工作，真情的服务，感动了濛洼千千万万的群众，干群关系空前融洽，再现一段感人至深的鱼水情。巡回审理的途中，干警们拿出随身携带的方便面充饥，总是被热情的濛洼群众夺下，送上热腾腾的米饭和馒头。无论巡堤查险回来再晚，食堂的炊事员总是备好饭菜：“韩院长胃不好，得吃点热饭。”……风雨中的并肩作战，让群众们早已淡忘了韩瑞平法院院长的头衔，走到哪里，热情的群众总是：“老韩、老韩”的喊个不停，围着叙长问短……是啊，一声老韩，是群众对他忘我工作的最高褒奖。这里面，饱含着群众多少信任、多少认同、多少眷恋!

难忘洪堤一段情，难忘公仆卫士心。浊浪滔滔的7月，十几万濛洼群众不忍回首，洪水凶猛，暴雨肆虐。但是，风雨中，千千万万的党员中，那一个不知疲倦的身影，却总又让他们难以忘怀……韩瑞平，他用自己的行动，在濛洼群众心目中托起了党员法官的卫士形象。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

1. 为人民服务

2. 听党指挥，能打胜仗，作风优良!

3. 召之即来，来之能战，战之必胜

4. 一切保障飞行

5. 抛头颅洒热血再所不惜

6. 保家园卫祖国尽忠报国

7. 战时轰轰烈烈做英雄，和平年代安全我也行

8. 自强不息、奋发向上、团结拼搏、争创一流

9. 为群众解难、让群众方便、使群众得益

10. 办实事、解忧难、送温暖、献爱心

11. 作风好、形象好、效率高

12. 为人民服务，树行业新风

13. 人和心诚，德高业精，务实思新，高效低耗，自强不息。

14. 树岗位新风，展军人风采

15. 以精湛技术为基础，以优质服务为载体，全心全意为人民服务

16. 团结奋进，无私奉献，为建设新世纪现代化军队而不断开拓创新

17. 勇挑重担，发奋图强

18. 大胆创新 , 锐意进取

19. 用雄心撼天动地，用诚心宣化四方，用信心威震寰宇

20. 有后无患,我们是幕后的英雄

21. 我在您身边、您在我心中

22. 用心服务、追求完美、实现价值

23. 永远做党和人民的忠诚卫士

24. 首站用我，用我必胜

25. 有了困难我们克服困难，没有困难我们创造困难!

26. 行事如风，纪律至首!

27. 没有完成不了的任务没有克服不了的困难没有战胜不了的敌人

28. 政治合格军事过硬作分优良纪律严明保障有力

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29. 提高警惕，保卫祖国!

30. 掉皮,掉肉,不掉队!流血,流汗,不流泪

31. 紧贴实战突出对抗从难从严科技兴训

32. 铁的纪律，铁的连队，铁的`作风，铁的素质

33. 养兵千日用兵千日

34. 发扬红军传统锻造精锐之师

35. 在岗一分钟,奉献60秒!把驻地为故乡,视人民为父母! 认清形势，保持警惕，不辱使命!

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

一．指导思想

本学期学校总务工作坚持以学校工作计划为指导，全面落实学校工作计划，坚持后勤为教育教学服务的思想。以学校教学工作为中心，以为教育教学服务，为教科研服务，为师生服务为宗旨，以提高后勤职工队伍素质为抓手，强化总务后勤工作的规范管理，确保后勤工作保障有力，服务到位，努力提高后勤服务工作质量，为师生创造一个良好的工作和学习环境。

二．工作目标

1、坚持“以人为本”，强化队伍建设。后勤服务人员是学校组成的一部分，他们的素质关系到学校的整体素质，后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质。总务处经常组织后勤工作人员认真学习岗位规范，使他们思想观念与时俱进，跟上时代步伐，思维方式与时更新，思维层次与时提升，进一步增强服务观念，明确服务宗旨。鼓励他们以自己的作用换地位，用自己良好的言行，优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。继续完善后勤保障的各项规章制度。

2、加强保卫人员的安全教育。

3、加强校园环境建设，完善学校发展规划。

4、关心师生生活，抓好师生用餐管理。今年暑假期间教职工餐厅装修一新，用膳环境得以改观。切实提高伙食质量，努力使师生满意。总务处要经常深入了解师生需求，及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。

5、坚持勤俭办学，严格财务管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，用心推行财务公开，增强财务工作的透明度。

6、加强校产管理，充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产管理职责，做到室室有人管，物物有人管，建立物产保管使用职责制度，坚持谁使用谁负责保管，谁损坏谁负责赔偿的原则，对一些损耗品的领用，登记与核销，做到合理规范。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长促用寿命，提高使用效率。

三．主要工作安排

1、做好课簿本的发放工作，保证学生的课簿本到位。

2、配备好办公用品，卫生用具，为各班配备好课桌椅。

3、检查班级，各处室的电灯，门窗玻璃，课桌椅，发现问题及时进行维修，保证能正常使用。

4、做好学校饮水机消毒工作，保证教师、学生能饮到清洁卫生水。

5、经常了解师生的伙食状况，有问题及时向托管餐饮公司协调并加以解决，保证师生就餐的卫生和质量。

6、抓好购物管理，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物要货比三家，尽量批发。同时抓好库存物资的管理，采用教学用品领用登记制度，减少浪费。

四．常规管理与服务工作

1、加强校园管理，提高校园环境卫生，对花草，树木定期除草，施肥，修剪。

2、加强校产管理及专用教室的设备、设施管理，定人，定岗，职责到人。

3、加强学校保卫人员管理。

4、总务处做好防电、防火、防盗工作，确保学校财产及师生的人身安全。

5、加强对班级，各处室电教仪器和设备的管理，杜绝开无人灯和电扇，强化节约用电、用水的意识。

6、经常检查各办公室、教室及公共场所的门窗、电扇、水管、灯、线路、开关、插座，做到损坏及时进行维修。

7、加强学校校产的管理，做好学校财产的维修、安全和固定资产造册登记工作;加强教学仪器、图书、电教器材的管理。坚持各处室财产保管专人负责制，定期核查，防缺少，开学后与各班主任、专用室负责人、各处室负责人签订公物财产职责书，加强检查，期末公布公物保护状况，并与班主任的年度考核挂钩，使物品保护意识深入每一位师生心中。

五．具体工作安排:

七、八月份:

1、落实暑期修缮事宜。

2、完成教室、办公室的布局调整。

3、教材、书簿发放到位。

4、购置洁具、办公用品并安排好核发工作。

5、做好暑期维修工程收尾工作。

6、做好绿化区除草、治虫、浇水等工作。

7、检修好校内的水、电、网络等系统，做好开学准备。

8、召开门卫人员会议，加强开学前的门卫管理。

9、制订新学期总务处工作计划。

九月份:

1、发放教仪、教具、洁具，办公用品等。

2、做好教师教材、教参、学生教材、簿册的发放工作。

3、做好学生进餐登记、收费工作。

4、加强水电管理和安全管理。

5、安排好开学典礼、教师节、国庆节等各项工作。

6、做好各室校产登记、汇总工作。

十月份:

1、继续做好用水、用电、绿化与安全卫生、健康教育等工作。

2、搞好校园安全稳定工作，迎接进博会的召开。

3、安排国庆长假值班保卫工作。

十一月份:

1、做好进博会的维稳工作。

2、做好固定资产的登记、核查工作。

3、加强中餐管理，确保师生吃上清洁卫生的热饭菜。

4、做好预算执行工作。

十二月份:

1、对校舍和设施、设备安全作一次检查。

2、做好庆祝元旦和元旦休假的值班工作。

3、加强冬季水电管理工作。

一月份:

1、做好安全卫生教育工作。

2、安排好期末考试的后勤工作。

3、布置好寒假校园卫生整洁工作。

4、安排好寒假安全保卫工作。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

清晨6点，银杏物业管理有限责任公司的项目经理黄莉照例穿行在学院的各个公寓楼里，自从学院取消堂食改为送餐制度以来，学生宿舍的垃圾清理工作量剧增，为了能保证疫情期间垃圾分类工作有效开展，为学生营造干净整洁的宿舍环境，黄莉带领物业公司其他保洁人员入住学校公寓，每天趁着学生在宿舍上网课的时间，早、中、晚三次分时段、分楼层进行垃圾清理，每次清理都要至少两个小时。在此期间，黄莉还要穿上防护服，拿上消毒喷壶，去到学校各个宿舍楼、办公楼进行全面消杀和卫生清扫工作，一天工作下来，回到宿舍已经是晚上九十点。

“自从疫情以来，为了防止疫情扩散，学校实行封闭管理，对我们留校的保洁人员数量也进行了适当减少，但保洁岗位的职责要求不能减少，我们常常一个人要做以前三四个人的工作。人手不够，就每个人多做一些活儿，时间不够，就每天早起一点，只要学生平安，校园环境干净整洁，苦点累点都没关系。”黄莉一边清理手边的垃圾，一边笑着说道。

❂ 部队后勤保障事迹材料 ❂

本学期后勤管理工作坚持以科学发展观为统领，以“加强管理、服务师生、做好保障”为原则，一切以服务学校、服务师生、服从大局为宗旨，在校委会的正确领导下，更新观念，转变作风，明确服务意识、全局意识，提高办事效率，及时、热情、周到地为教育服务，为师生服务，加强食堂管理，较好地完成后勤保障工作，主要工作总结如下：

1、加强职工思想教育，抓好有关规章制度的落实，更新服务观念，提高职工自身素质。本学期再一次调整部分后勤领导和职工的工作岗位，通过明确岗位职责，加强对岗位责任的细化及过程监督，使全体职工在工作中努力倡导团结协作精神，做到分工不分家，遇重大、突击事件，大家相互帮助，群策群力，及时完成任务。

2、完善基础设施建设，加强设备维修保障管理

作为创建现代化学校的前期准备工作，本学期对实验室按国家级标准进行全面配置，优化教学资源。

为创绿色学校，新修校园广场一个，安装不锈钢标语牌、禁示牌、名贵花木标牌、班级卫生包干区牌共计50多块，对校内花木进行全面整枝，补种部分草皮树木，并重修学生跑道。

调整部分办公室位置，安装防盗门、窗帘，尽力营造一个安全、安静地办公环境。

对食堂、厕所的部分下水道、冲洗设备重新改装，保证水电运行正常。

对教工周转房进行全面更新和修葺，解决教师住房问题。

3、加强后勤常规管理工作，做好各项服务工作。

严格财务管理。开学前我校根据县教育局有关收费规定，制订本学期各年级的收费标准，收费标准在校务栏内公开，并在校外张贴开学公告，接受社会监督。学生的教材、教辅、练习本、按教育局要求征订，出示结算明细，并向学生公布。

加强卫生工作。我校在期初划定包干区后，配合政教室健全值周制度及检查评比制度，不段加强学生文明卫生教育，使学生不断养成良好的卫生习惯，本学期共进行全校性大扫除6次，使整个校园环境基本保持常态。

加强对学校仓库管理，杜绝浪费现象，积极推行采购制，大件物品全部由上级采购中心招标统一采购。采购物品进库登记，严格财物借取。及时做好物品发行工作，做到代管费结算帐目清楚无差错。

加强校产管理，进一步落实班级、教师办公室公物管理责任制，做到尽力减少损失和浪费，及时做好公物设施维护，财产赔偿工作。

4、积极做好安全预防工作

组织检查全面，不留于形式。安全检查不留死角，具体涉及到校舍设施、校舍电路、消防设施、食品卫生、出租店面、报警设施，发现问题立即整改。加固办公楼防盗门锁，逐一检查灭火器气体压力。特别是对教室内的吊扇、电灯、插座的牢固程度进行逐一过堂，避免意外事故的发生。员工在具体的检查维修中，真正地注意到反馈的及时性和准确性，为及时维修提供信息，人人都是检查员，人人参与反馈，成为总务工作的一项制度和惯例。

加强对学校食堂的管理。管理好食堂是总务处的一项重要工作，学校落实专职人员加强对食堂的管理，加强食堂的卫生督查和菜价监控，坚持工作人员持证上岗，进货登记验收，餐具消毒制度，主动、诚恳地听取全体师生对伙食的意见，抓好食品卫生及食堂管辖区环境卫生，确保健康、干净、整洁的卫生环境，对工作人员进行素质培训，确保食品供应质优、价廉、味美、卫生、安全，确保师生就餐的安全。

本学期总务工作任务是艰巨的，我们将在校委会的统一领导下，提高认识，转变观念，树立大局意识，调动全体员工的工作积极性，精诚合作，与时俱进，不断进取，为创造汪桥镇初级中学更加辉煌的明天做好后勤保障工作。