消防月活动应急预案|消防月活动应急预案（汇集十三篇）
发布时间：2024-08-20消防月活动应急预案（汇集十三篇）。
◆ 消防月活动应急预案
作为一名安全生产专业人士，我们深知安全生产对于企业和社会的重要性，也深知应急预案在保障安全生产中的重要作用。为了确保安全生产月活动的顺利进行，制定一份应急预案是非常必要的。
首先，应急预案是指在出现紧急情况时，为了最大限度地减轻损害和实现安全防范而预先制订的一套应急措施和应对方案。对于安全生产而言，应急预案对于排除事故隐患、扼制事故发展、保障员工的生命安全和公司的正常运营具有重要的作用。
其次，应急预案的制定应该根据不同的紧急情况制定不同的预案，包括人员伤亡、火灾、爆炸、疏散等。针对每种情况，根据可能出现的情形，制定相应的预案，针对不同的人员，在特定的时间段内采用不同的救援措施。同时，应急预案的制定应该全面考虑安全生产月活动的环节和可能出现的事故情况，结合实际情况制定应急预案，充分发挥预案的作用。
第三，应急预案需要在员工中广泛宣传和培训。因为一旦出现事故，员工应该首先采取的应对措施就是紧急撤离。因此，员工需要明确何时需要撤离，撤离的方向和方法，如何停止机器等等。此外，员工还需要根据不同的紧急情况，掌握如何进行人员救援、急救、疏散等方面的基本知识。这样才能够更有效地应对突发事件，避免意外事故发生，把损失降到最低。
最后，应急预案需要定期检查和演练，以确保其适用性和可行性。在安全生产月活动期间，应急预案需要在实际操作中进行检验和验证。在这个过程中，可以发现预案中存在的不足之处，对预案进行改进和完善。此外，应急演练还可以加强员工的安全意识和应变能力，保证员工在事故发生时能够迅速、有效地保护自己和其他人的安全。
总之，制定应急预案是保障安全生产的关键措施之一。应急预案需要制定并贯彻于全体员工的日常工作中，定期检查和演练，以确保其可行性和适用性。只有这样，才能确保安全生产月活动的顺利开展，确保员工的安全和企业的正常运营。
◆ 消防月活动应急预案
资助月活动应急预案在日常的资助月活动中，预先制定应急预案是必不可少的。资助月活动是为了增加社会公益事业的资金支持，是公益慈善的一种形式，这也意味着这种活动通常涉及到资金流转、物品交换等重要事宜，为此实现一个完备、可用的应急预案显得尤为重要。
一、开展应急预案的目的与意义
首先，“预案”是指事先规定好的应急措施，而“应急预案”则是指对可能出现的各种应急情况所制定的方案。开展应急预案，对于保障资助月活动的顺利进行，控制和消除事故、灾害所造成的损失与影响，提高资助月活动的管理水平与效能，具有十分重要的意义。
二、应急预案编制的基本工作内容
应急预案编制是指对一定范围内能发生的各种应急事件的应急任务，编写一份指导手册，切实随时做好各种应急物资储备、应急人员队伍培训以及各类应急演练等方面的准备工作。
1.明确预案组织和指挥系统
编制应急预案应首先明确预案组织和指挥系统，明确各级指挥管理机构的职责分工，确保应急处置的有效性。
2.确定应急预案的基本程序
应急预案的基本程序包括危险评估、预警与激活、信息采集、应急处置四个环节。按照这四个环节，建立相应的应急流程图，加强各个阶段的沟通协调，确保应急处置的协调性和高效性。
3.储备必备资源
在应急预案中，需要对应急物资、救援人员、通讯、交通、住宿等各个方面储备必备资源。除了物质资源之外，还需要充足人力资源以及应急人员培训和技能的提升。
4.加强应急培训和演练
为了保证应急处置工作的高效和规范，必须提前组织应急培训和演练，不断总结应急处置经验，提高应急处置的专业素质和专业技能。
三、针对资助月活动常见的应急事件制定针对性预案
在编制应急预案时，还需要根据资助月活动本身的特点，全面评估可能出现的各种突发事件并针对相关情况做出应对措施。
1.资金丢失事件
资助月活动中经常涉及到现金和票款，当资金丢失事件发生时，应急预案应该考虑到储备应急备用资金，设立安全防范机构，对现场进行严格管控及检查，并立即启动风险评估、预警激活、开展应急处置等环节。
2.通讯、信号中断事件
在资助月活动及其收尾阶段，如果遇到通讯、信号中断事件，应急预案需要考虑储备通讯、信号设备、对所有通讯设备实行防范、备份机制的建立、紧急备援系统联通等措施进行处置。
3.遭遇虚假物品、相关人员信息不准确等事件
资助月活动的正常进行需要保障物资质量、相关人员的准确性等要求。应急预案需要考虑对相关信息的反复核查、储备应急物资及后备人员队伍、建立清晰、科学的定位控制、对各类物资、相关人员的全面监视措施等。
四、结语
在资助月活动中，因为活动本身的特殊性和突发事故的可能性，开展应急预案制定和实施工作非常重要，只有在事先准备充分的情况下，我们才能在发生突发事件时，及时采取应对措施，保障资助月活动的正常顺利运转。因此，全面细致地编制应急预案，是做好资助月活动的必要保障。
◆ 消防月活动应急预案
（一）凡遇电梯故障，由护管员首先即刻通知工程部负责人及维修人员，工程部维修人员或救援人员可根据不同情况，设法先行释放被困乘客。
（二）电梯困人的救援程序
1、救援人员可通过对讲机，或手机喊话与被困乘客取得联系，务必请乘客保持镇静，静心等待救援，被困乘客不可将身体任何部位伸出轿厢外。如果轿厢门处在半开闭状态，救援人员应设法将轿厢门完全关闭，以防不测。
2、准确判断轿厢位置，做好援救准备。应根据楼层指示灯、PC显示、选层器横杆或打开门判断轿厢所在位置，然后设法援救乘客。
（三）救援步骤
1、轿厢停于接近电梯口的位置时的援救步骤：
①关闭机房电源开关；
②要用专门锁钥匙开启外门；
③在轿厢顶用人力慢慢开启轿门；
④协助乘客离开轿厢；
⑤重新关好厅门。
2、轿厢远离电梯口时的援救步骤：
①进入机房，关闭该故障电位的电源开关；
②拆除电机尾轴端盖，按上旋柄座及旋柄；
③救援人员用力把住旋柄，另一救援人员手持制动释放杆，轻轻一撬开制动，注意观察平面标志，使轿厢逐步移动最接近厅门（0.5M）为止；
（四）异常情况的应急处置
在电梯发生异常情况，乘客须冷静，保持清醒头脑，以便寻求较为安全的解决方案。
（五）发生火灾时的处置办法
①当楼层发生火灾时，电梯机房值班人员应立即设法按动“消防开关”，使电梯进入防运行状态；电梯运行到基站后，疏导乘客迅速离开轿厢，并用电话通知工程部，同时拨打电话119。
②井道或轿厢内关火时，应该立即停梯并疏导乘客离开，切断电源后用干粉灭火器或1211灭火器灭火；并用电话通知工程部；若火势猛应即刻拨打119电话报警，以便保证大厦内的人员及财产安全。
（六）电梯遭到水浸时的处置办法
①坑道遭水浸时，应将电梯停于二层以上；
②楼层发生水淹时，应将电梯停于水淹的上一层，然后断开电源总开关并立即组织人员堵水源，水源堵住后进行除湿处理，如热风吹干等。
③最后，用摇表测试绝缘电阻，当达到标准后，即可试梯。试梯正常后，方可投入正常使用。
◆ 消防月活动应急预案
安全生产月是为了增强安全生产意识，提高企业安全生产管理水平而设立的专门活动。安全生产月的重要性不言而喻，但在活动的过程中，应急预案同样需要被重视。本文将详细介绍安全生产月活动应急预案的制定、实施和优化。 一、制定应急预案 1.1明确应急预案制定目的 应急预案是公司应对突发事件的行动计划，主要目的是为了快速、有效地处理应急事件。在制定应急预案时，必须明确其目的，以确保整个预案的制定过程和预案执行过程的有效性。 1.2确定应急预案的框架和流程 制定应急预案需要依据安全生产月的主题和活动特点，确定应急预案的框架和流程。在制定应急预案前，必须进行详细的风险评估，以了解可能发生的各种安全风险，针对性地制定应急预案。 1.3明确应急预案的执行人员及职责 应急预案的执行人员是制定应急预案的重要组成部分。在确定了应急预案的执行人员后，需要明确每位执行人员的职责，以使应急预案能够迅速高效地得到实施。 二、实施应急预案的过程 2.1加强应急预案的宣传 在安全生产月开始前，应向公司内部和外部人员宣传应急预案的内容和执行过程。应急预案的宣传告知是为了在应急事件发生时能够让相关人员快速、准确地执行应急预案。 2.2加强应急预案的培训 应急预案的培训是提高执行效率的重要手段。在应急预案制定完成后，应加强对执行人员的培训，以确保他们能够了解应急预案整个流程和每个阶段的执行方法。 2.3应急演练的实施 应急演练是实现应急预案有效实施的重要手段。为了提高公司应对突发事件的能力，应该定期演练应急预案，模拟出各种可能发生的安全事件，并在演练中发现不足及时加以改进。 三、应急预案的优化 3.1不断学习优化应急预案 安全生产月活动应急预案的优化是一个不断迭代的过程。在实施数次应急事件后，应及时总结经验，发现不足并加以完善。通过不断地学习优化应急预案，提高应对突发事件的能力和效率。 3.2吸取国内外新技术 如今，智能化、信息化、数字化等新技术的日益发展，为应急处理提供了更多的科技支持。吸取国内外最新技术和应对方法，可以从根本上提高安全生产月活动应急预案的效率和效果。 结语 安全生产月是企业在安全生产领域的重要活动之一。在活动实施过程中，应急预案同样需要被重视。安全生产月活动应急预案的制定、实施数次应急事件后的优化，可以大大提高公司应对突发事件的效率和能力。通过建立预案，进行培训和演练，并不断地学习优化，可以充分准备好应对突发事件的挑战。◆ 消防月活动应急预案
安全生产是企业的重要责任之一，也是社会发展的重要方向。为了推动安全生产工作的深入开展，每年都会组织全国范围内的“安全生产月”活动。而在这个活动期间，各企事业单位应该制定好一份完备的“安全生产月活动应急预案”，以确保在应急情况下能够及时有效地保护员工安全，防止事故的发生。如何制定一份完备的“安全生产月活动应急预案”呢？下面，本人针对该问题进行了一些详细的探讨和总结，希望对大家有所帮助。
一、预案制定的目的
制定“安全生产月活动应急预案”的目的是为了在突发事故发生时，能够迅速、有序地开展救援和处理工作，避免事故的蔓延和加重，最大限度地减少人员伤亡和经济损失。同时，预案的实施可以提高企业员工的危机意识和应对能力，增强企业的自我保护能力和自我承担风险的能力，为企业的稳健发展提供保障。
二、预案制定的原则
1、依照实际情况制定
每个企业的安全生产情况都不同，制定应急预案应该根据企业的实际环境、设备、工艺流程及人员性质等情况进行合理的规划和制定。
2、立足当前，预测未来
应急预案的制定要考虑到当前企业面临的危险因素，并结合预测未来可能面临的风险因素，以适应应急处理的需要。
3、科学合理
应急预案必须科学合理，并附有详细的应急流程、演练细节和责任分工，以达到快速、有效地反应突发事件的目的。
4、全面细致
应急预案必须充分考虑到各种可能性，而在预案的制定过程中要将细节和各个环节处理得足够全面和细致。
三、预案制定的内容
1、组织机构
应急预案涉及到企业的各部门、职能和人员，因此，应在预案中规定组织机构及职责分工，明确各级责任人的职责和权利，确保救援工作的顺利展开。
2、危险源与风险评估
应急预案必须把危险源与风险评估列为重要内容，明确企业开展的各项活动中可能存在的危险源，对每种危险源进行详细的风险评估和应对措施，并建立专项控制工作，以确保作业活动不会产生不可控的风险和隐患。
3、应急处置流程
应急处置流程是应急预案的核心内容，其中必须包括应急处置的总体原则、突发事件的不同类别及级别的处置方式，以及针对不同事件的组织流程、协调配合和决策机制。
4、演练计划与报告
应急预案的有效性和可靠性需要通过演练来检验，因此，在预案中应该制定演练计划和相关的演练报告。演练过程中应该要求参与人员有实际操作，发现问题及时解决。
5、宣传教育
应急预案最终的目的是为了员工的生命安全和财产安全服务的，所以必须进行有效的宣传、教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
总之，制定完备的“安全生产月活动应急预案”，是企业安全生产工作中不可或缺的一环，对于保障企业和员工的生命财产安全具有重要作用。企业应该根据实际情况，根据各环节职责安排等，制定完整的应急预案，同时还需要进行演练和宣传教育工作，提高员工的安全意识和应急响应能力，进一步提升企业的安全管理水平和风险控制能力。
◆ 消防月活动应急预案
资助月活动应急预案随着社会的发展和人们对慈善事业的关注度不断提高，各种慈善活动也越来越普遍，其中资助月活动是其中的重要一环。资助月活动是指每年设立一定的时间，通过各种方式号召公众为需要帮助的人集资捐助，已达到帮助他们的目的。但是，随着社会的复杂性不断增加，这些活动也不可避免地会遇到各种各样的突发紧急情况，因此制定资助月活动应急预案显得尤为必要。
资助月活动的应急预案应该从以下几个方面进行规划：
一、制定完善的行动计划
在资助月活动的组织阶段，应该制定完善的行动计划，包括每个环节的具体工作任务、时间节点、人员分工、物资准备等等。在组织资助月活动时，必须考虑到可能会发生的各种情况，比如风险评估、应对方案、危机处理等。同时，还应该考虑其他因素，比如场地及设备的预留，早期警告系统建设等。
二、建立有效的信息通报机制
在资助月活动中，信息通报是非常重要的一环。因此，为应对突发情况，必须建立有效的信息通报机制。在制定应急预案时，应该包括信息收集、渠道关键点的策略、应急处置的流程和相关的通知措施等方面。此外，在应急准备文件中，还应该明确定义每一个角色和专门的事项，并为他们提供必要的培训和指导等，以确保慈善筹款活动能够顺利开展。
三、高效的资源配置
在应对突发情况时，一定要实现高效的资源调用。需要确定负责人员和应急队伍的职责和任务，并在必要时遵循应急响应要求实施调整计划。此外，还应在运行期间，建立一个有效的稽查机制。该机制可定期评估隐患分析，以及执行战略和预测有效性，以便在需要时修改计划。应急队伍的成员必须知道如何使用各种设备，包括通讯设备、防护设备等，以确保计划能够顺利执行。
四、持续的实施、评估和调整
在执行应急预案的过程中，应该注重实施、评估和调整，以避免事故再次发生。应急预案制定是一个相对复杂的过程，需要实施和更新。为此，应该定期评估现有计划的有效性，及时调整和修改，并定期进行应急演练，让现场的工作人员熟悉流程和应急响应的工作。
综上所述，制定资助月活动应急预案对于保障活动的安全有着至关重要的作用。要想确保应急预案的顺利实施，必须考虑各种情况，并制定有效而可操作的预案。在预案执行之后，定期评估和修改预案，确保活动能够平稳地进行，并使用应急演练提高应急响应的效率和质量。相信随着各方的努力和力量，我们可以打造一个更安全、更和谐的社会环境。
◆ 消防月活动应急预案
资助月活动应急预案随着社会的发展，义务教育和中等职业教育学校的生源竞争越来越激烈，学校开展资助月活动有助于解决部分学生学习生活中的困难，提高学校的教育质量。在开展资助月活动时，一定要对应急预案进行充分的规划和准备，以确保资助月活动的顺利开展。
1.应急预案的编制
应急预案是根据实际情况，结合资助月活动的特点和学校实际需要，制定的具体应急措施。应急预案的编制过程需要多方面考虑，包括自然灾害等紧急事件的发生，学生暴力事件，学生突发疾病和意外伤害等情况。应急预案也需要逐步完善，不断更新，才能达到应急救援的目的。
2.应急预案的实施
在资助月期间，学校的管理人员需要加强对各种情况的监控和预警，及时发现并处理潜在的问题。对于各种突发情况，学校应该制定相应的应急预案，根据预案要求将应急措施及时地付诸实施。
3.应急演练的开展
应急演练是检验应急预案是否可行的有效手段，学校应该不断开展应急演练，让师生熟悉应急预案，增强应急意识和能力，增强应急处置能力和抗压能力。
4.应急处置
在实施应急预案过程中，学校需要清醒地认识到，突发情况处理不当会对学校和学生造成巨大的损失。所以，在实施应急预案的过程中，学校应该及时开展应急处置，正确地处理好各种紧急事件，降低风险，保障师生的生命财产安全。
综上所述，针对资助月活动必备的应急预案，我们必须认真对待，制定出质量过硬的预案，并将其具体实施。只有这样，我们才能够在紧急情况下更好地处理问题，更好地保障学校的安全与稳定。
◆ 消防月活动应急预案
建筑工地是一个多工种、立体交叉作业的施工场地，在施工过程中存在着火灾隐患。特别是在工程装饰施工的高峰期间，明火作业增多，易燃材料增多，极易发生建筑工地火灾。为了提高消防应急能力，全力、及时、迅速、高效地控制火灾事故，最大限度的减少火灾事故损失和事故造成的负面影响，保障国家、企业财产和人员的安全，制定施工现场火灾事故应急预案:
一、组织机构
组 长:项目经理
副组长:项目副经理
成 员:项目技术负责人、施工员、质量员、安全员、材料员、资料员等。
职能组:联络组、抢险组、疏散组、救护组、保卫组、调查组、后勤组、义务消防队等。
其组织机构见下:
二、应急小组职责
工地发生火灾事故时，负责指挥工地抢救工作，向各职能组下达抢救指令任务，协调各组之间的抢救工作，随时掌握各组最新动态并做出最新决策，第一时间向110、119、120、公司及当地消防部门、建设行政主管部门及有关部门报告和求援。平时小组成员轮流值班，值班者必须在工地，手机24小时开通，发生火灾紧急事故时，在应急小组长未到达工地前，值班者即为临时代理组长，全权负责落实抢险。
职能组职责:
1.联络组:其任务是了解掌握事故情况，负责事故发生后在第一时间通知公司，根据情况酌情及时通知当地建设行政主管部门、电力部门、劳动部门、当事人的亲人等。
2.抢险组:其任务是根据指挥组指令，及时负责扑救、抢险，并布置现场人员到医院陪护。当事态无法控制时，立刻通知联络组拨打政府主管部门电话求救。
3.疏散组:其任务为在发生事故时，负责人员的疏散、逃生。
4.救护组:其任务是负责受伤人员的救治和送医院急救。
5、保卫组:负责损失控制，物资抢救，对事故现场划定警戒区，阻止与工程无关人员进入现场，保护事故现场不遭破坏。
6、调查组:分析事故发生的原因、经过、结果及经济损失等，调查情况及时上报公司。如有上级、政府部门介入则配合调查。
7、后勤组:负责抢险物资、器材器具的供应及后勤保障。
8、义务消防队:发生火灾时，应按预案演练方法，积极参加扑救工作。
三、应急小组成员通讯录(开工前填写)
序号小组成员岗位职务姓名联络方式
1项目经理总指挥
2项目副经理救援组
3项目技术负责人灭火组
4施工员疏导组
5质量员成员
6安全员成员
7材料员成员
8资料员成员
四、应急预案
1、危险辨识与风险评价
1.1、危险辩识与风险评价的程序
风险评价的程序主要包括如下几个步骤:
(1)资料收集。明确评价的对象和范围，收集国内外相关法规和标准，了解同类设备、设施或工艺的生产和事故情况，评价对象的地理、气象条件及社会环境状况等。
(2)危险危害因素辩识与分析。根据所评价的设备、设施或场所的地理、气象条件、工程式建设方案、工艺流程、装置布置、主要设备和仪表、原材料、中间体、产品的理化性质等，辩识和分析可能发生的事故类型，事故发生的原因和机制。
(3)风险分级。在上述危险分析的基础上，划分评价单元，根据评价目的和评价对象的复杂程度选择具体的一种或多种评价方法。对事故发生的可能性和严重程度进行定性或定量评价，在基础上按照事故风险的标准值进行风险分级，以确定管理的重点和需要制定应急预案的设备、设施和场所。
(4)提出降低或控制风险的安全对策措施。根据评价和分级结果，高于标准值的风险必须采取工程技术或组织管理措施，降低或控制风险。低于标准值的风险属于可接受或允许的风险，应建立监测措施，防止生产条件变更导致风险值增加，对不可排除的风险要采取离范措施。
1.2、危险辩识方法
1.2.1危险辩识的主要内容
危险辩识过程中，应坚持"横向到边，纵向到底，不留死角"的原则，对以下方面存在的危险、危害因素进行辩识与分析。
危险是指材料、物品、系统、工艺过程、设施或场所对人、财产或环境具有产生伤害的潜能。危险辩识就是找出可能引发事故导致不良后果的材料、系统、生产过程或场所的特征。因此，危险辩识有两个关键任务;第一，辩识可能发生的事故后;第二，识别可能引发事故的材料、系统、生产过程或场所的特征。前者相对来说较容易，并由它确定后者的范围，所以辩识可能发生的事故后果是很重要的。
在危险辩识的基础上，可确定需要进一步评价的危险因素。危险评价的范围和复杂程度与辩识危险的数量和类型以及需要了解问题的深度成正比。
常用的危险辩识方法包括分析材料性质、生产工艺和条件、生不经验、组织管理措施等制定相互作用矩阵，以及应用危险评价方法等。
1.2.2、危险辩识注意事项
(1)危险、危害因素的分布。
(2)伤害(危害)方式和途径
1)伤害(危害)方式。
2)伤害(危害)徐径和范围。
(3)主要危险、危害因素。
(4)重大危险、危险因素。
1.2.3、危险辩识结果
危险辩识结果，通常是可能引起危险情况的材料、设施或生产条件清单，如 3．3。
3．3 危险辩识的结果
序号结果
可燃材料清单
毒物材料和副产品清单
危险反应清单
易燃物品及清单
系统危险清单，如毒性、可燃性
危险设备、设施场所清单
重大危险源（危险因素）清单
需要制定事故应急预案的场所、设备、设施、岗位清单
1.3、风险评价
风险评价，也称安全评价，是对系铳发生事故的危险性进行定性或定量分析，评价系统发生危险的可能性及其严重程度，以寻求最低的事故率、最少的损失各最优的安全投资历效益。
目前，用于生产过程或设施的危险评价方法已达到几十种。常用的危险评价方法可分为定性评价方法、指数评价方法、半定量评价方法和概率风险评价方法等几十类。
2、对火灾的应急响应措施
2.1、立即报警。当接到发生火灾信息时，应确定火灾的类型和大小，并立即报告防火指挥系统，防火指挥系统启动紧急预案。指挥小组要迅速报"119"火警电话，并及时报告上级领导，便于及时扑救处置火灾事故。
2.2、组织扑救火灾。当施工现场发生火灾时，应急准备与响应指挥部除及时报警，并要立即组织基地或施工现场义务消防队员和职工进行扑救火灾，义务消防队员选择相应器材进行扑救。扑救火灾时要按照"先控制，后灭火；救人重于救火；先重点，后一般"的灭火战术原则。派人切断电源，接通消防水泵电源，组织抢救伤亡人员，隔离火灾危险源和重点物资，充分利用项目中的消防设施器材进行灭火。A、灭火组：在火灾初期阶段使用灭火器、室内消火栓进行火灾扑救。B、疏散组：根据情况确定疏散、逃生通道，指挥撤离，并维持秩序和清点人数。C、救护组：根据伤员情况确定急救措施，并协助专业医务人员进行伤员救护。D、保卫组：做好现场保护工作，设立警示牌，防止二次火险。
2.3、人员疏散是减少人员伤亡扩大的关键，也是最彻底的应急响应。在现场平面布置图上绘制疏散通道，一旦发生火灾等事故，人员可按图示疏散撤离到安全地带。
2.4、协助公安消防队灭火：联络组拨打119、120求救，并派人到路口接应。当专业消防队到达火灾现场后。火灾应急小组成员要简要向消防队负责人说明火灾情况，并全力协助消防队员灭火，听从专业消防队指挥，齐心协力，共同灭火。
2.5、现场保护。当火灾发生时和扑灭后，指挥小组要派人保护好现场，维护好现场秩序，等待事故原因和对责任人调查。同时应立即采取善后工作，及时清理，将火灾造成的垃圾分类处理以及其它有效措施，使火灾事故对环境造成的污染降低到最底限度。
2. 6、火灾事故调查处置。按照公司事故、事件调查处理程序规定，火灾发生情况报告要及时按"四不放过"原则进行查处。事故后分析原因，编写调查报告，采取纠正和预防措施，负责对预案进行评价并改善预案。火灾发生情况报告应急准备与响应指挥小组要及时上报公司。
3、事故评估
在应急救援的不同阶段实施什么行动要依靠决策过程，反过来这要求对事故发展过程的连续评价。无论是谁只要发现危险的异常现象，第一反应人就要开始启动应急。这种事故评估过程在特定时间首先由主管协调反应行动的人来履行，然后由企业应急总指挥和其工作人员来执行。应急行动的顺序流程图见下图。
一级--预警，这是最低应急级别。这种应急行动级别可以是可控制的异常事件或容易被控制的事件。像小型火灾或轻微毒物漏对企业人员的影响可以忽略。这样的事故可定为此级。根据事故类型，可向外部通报，但不需要援助。
二级--现场应急，这是中间应急级别，包括已经影响企业的火灾、爆炸或毒物泄漏，但还不会超出企业边界。外部人群一般不会受事故的直接影响。这种级别表明企业人员已经不能或不能立即控制事故，边时需要外部援助。企业外人员像消防、医序和泄漏控制人员应该立即行动。
三级--全体应急，这是最严重的紧急情况，通常表明事故已经超出了企业边界。在火灾、爆炸事故中，这种级别表明要求外部消防人员控制事故。如有毒物质泄漏发生，根据不同事故类型我外部人群可能受到影响，可决定要求进行安全避难或疏散。同时也需要医序和其他机构的人员支持，启动企业外应急预案。
4、通告和通讯联络
通讯联络对于有效地协调不同应急组织的应急行动是非常重要的。在实施防护措施时也至关重要，像疏散可能受影响的公众。
下述通告和通讯联络的设备、方法各程序是必要的：
（1）报警；
（2）通知企业内人员紧急行动；
（3）如必要，通知外部机构；
（4）建立和保持现场应急组织之间的通讯联络；
（5）建立和保持现场应急组织、外部机构和其他应急组织之间的通讯联络；
（6）如果社区居民受影响，通知企业外人员应急救援；
（7）通知媒体。
事故最初通告程序尤其重要，因为它们决定在何时启动应急预案。
根据应急的类型和严重程度，企业应急总指挥或企业有关人员（业主或操作人员）必须按照法律、法规和标准的规定将事故有关情况上报政府安全生产主管部门。通报应该包括以下信息：
（1）将要发生或已发生事故或泄漏的企业名称和地址；
（2）通报人的姓名和电话号码；
（3）泄漏化学物质名，该物质是否为极危险物质；
（4）泄漏时间或预期持续时间；
（5）实际泄漏量或估算泄漏时，是示波器会产生企业外效应；
（6）泄漏发生的介质是什么；
（7）已知或预期的事故的急性或慢性健康风险和关于接触人员的医疗建议；
（8）由于泄漏应该采取预防措施，包括疏散；
（9）获取进一步信息，需联系人的姓名的电话号码；
（10）气象条件，包括风向和风速和预期企业外效应；
（11）应急行动级别。
5、应急设备及资源
救护物资种类、数量：救护物资有水泥、黄沙、石灰、麻袋、铁丝等。数量充足。
救灾装备器材的种类：仓库内备有安全帽、安全带、切割机、气焊设备、小型电动工具、一般五金工具、雨衣、雨靴、手电筒等。统一存放在仓库，仓库保管员24小时值班。
消防器材：干粉灭火器和1211灭火器。国标消防栓，分布各楼层。设置现场疏散指示标志和应急照明灯。设置黄砂箱。周围消防栓应标明地点。
急救物品：配备急救药箱、口罩、担架及各类外伤救护用品。
其它必备的物资供应渠道：保持社会上物资供应渠道（电话联系），随时确保供应。
急救车辆：项目部自备小车，或报120急救车救助。
6、保持应急反应能力
6.1、救助知识培训：定时组织员工培训有关安全、抗灾救助知识，有条件话邀请有关专家前来讲解，通过知识培训，做到迅速、及时地处理好火灾事故现场，把损失减少到最低限度。
6.2、使用和器材维护技术培训：对各类器材的使用，组织员工培训、演练，教会员工人人会使用抢险器材。仓库保管员定时对配置的各类器材维修保护，加强管理。抢险器材平时不得挪作他用，对各类防灾器具应落实专人保管。
6.3、每半年对义务消防队员和相关人员进行一次防火知识、防火器材使用培训和演练（伤员急救常识、灭火器材使用常识、抢险救灾基本常识等）。
6.4、加强宣传教育，使全体施工人员了解防火、自救常识。
7、恢复和重新进入
从应急到恢复和重新进入现场需要编制专门程序，根据事故类型和损害严重程度，具体问题具体解决。主要考虑如下内容：
（1）组织重新进入人员；
（2）调查损坏区域；
（3）宣布紧急结束；
（4）开始对事故原因调查；
（5）评价企业损失；
（6）转移必要操作设备到其他位置；
（7）清理损坏区域；
（8）恢复损坏区的水、电等供应；
（9）清除废墟；
（10）抢救被事故损坏的物资和设备；
（11）恢复被事故损坏设备、设施；
（12）解决保险和损坏赔偿。
当应急结束，企业应急总指挥应该委派有关人员重新人驻，清理重大破坏地区和保证恢复操作的安全。根据危险的性质和事故大小，重新入驻人员可能不同，可包括应急人员、企业技术、工程、维修人员。重新入驻人员的安全应该保证，如果危险，人员应佩带个人防护设备。重新入驻要直接观察现场和采取适当措施才能进入破坏区域。
水、电供应的恢复只有在对企业彻底检查之后才能开始，以保证不会产生新危险。
◆ 消防月活动应急预案
作为一个安全事故防范和应急处理的专业人士，我深知安全生产月活动对于企业生产安全的重要性。在活动开展前，制定一份详细严谨的应急预案，是确保安全生产月活动成功开展和事故应急处置的重要保障。 一、应急预案的制定和更新 应急预案的制定要在安全生产宣传教育和安全生产月活动期间的各种突发事件中进行全面、科学、实际的考虑，通过应急管理的综合思维，建立全面、完整的应急预案，使之成为一个可行、有效的工具。 1.1 预案的制定 （1）建立第一响应团队：企业要对可能发生的突发事件进行分析，建立专门的应急办公室，并组织专职人员进行抢险救援等应急工作。 （2）制定应急预案：企业应确定安全生产月活动的首要任务和目标，绘制预案组织结构图，设立指导小组和各级突发事件应急处置小组，明确各部门和人员的职责与任务，并根据实际情况确定应急预案的实施计划和执行过程。 （3）开始演练：企业要通过模拟演练，检验应急预案的科学性、实用性以及个人应急能力，及时修改完善，使预案不断符合实际情况。 1.2 预案的更新 预案的更新是应急预案管理的重要内容，以企业的变化情况为依据，每年对应急预案进行修订。应急部门要持续关注企业内部的各种风险因素，更新预案内容，加强防范和应对突发事件判断能力。此外，还要随时了解灾害信息，及时启动应急机制，对应急预案进行调整和完善。 二、应急预案的内容 应急预案作为安全生产的基本文书，必须包含全面的应急处置措施和实施规程。应急预案的内容主要涉及以下方面： 2.1 安全生产月活动任务和目标 明确活动的任务和目标，推动实现全员参与安全生产、全员负责安全生产的目标。 2.2 应急处理组织机构及工作职责 确定应急救援组织结构、人员名单和联系方式，明确各专业救援队伍的应急处理任务，确保应急处置协调运转。 2.3 应急管理措施 明确应急管理措施，包括多位联动、应急设施建设、应急救援培训、应急演练等，保证应急管理措施能够真正发挥应有作用。 2.4 突发事件的分类和应急处置流程 明确突发事件的分类，根据不同事件的性质，制定应急处置流程，包括应急响应、救援组织、伤员救治、事故调查等，做到事先预判，事后处置。 三、应急预案的实施步骤 安全生产月活动的应急处置预案，必须确保在突发事件发生时能够全面、准确且高效地响应和处置。应急预案的实施步骤具体如下： 3.1 突发事件的确认与报告 突发事件发生后，应急响应指挥部要及时了解事件的情况和发展情况，对事件进行评估，确定应急级别和救援人员的数量等，及时通知事发单位和相关部门。 3.2 理顺思路，形成救援计划 根据突发事件的情况，在确定应急救援队伍、人员、物资等情况后，组织专业队伍制定应急救援方案，明确救援范围、救援计划和救援任务等。 3.3 组织应急处置 应急响应指挥部要立即组织应急处置，及时调遣救援队伍，展开救援行动。在此过程中，应通过各种手段保持与事发单位和其他部门的沟通联系。 3.4 救援结束后，开展事故调查和后勤保障工作 突发事件得到有效处置和处理之后，应急响应指挥部要组织开展事故调查和后勤保障工作，查明事故原因、责任和经济损失等情况，及时组织恢复生产及处置事故余波。 四、结束语 应急预案是企业应急救援的重要组成部分，也是事先防范事故的有效手段。企业要加强预案的制定和完善，还应根据实际情况开展演练，不断加强预案的可行性和科学性。同时，加强安全生产月活动的宣传，让每位员工都牢记安全生产，切实增强安全意识和应急能力。只有不断完善应急预案，持续加强安全生产工作，才能为企业的生产和发展提供有效的保障和支持。◆ 消防月活动应急预案
作为安全生产月活动的重要组成部分，应急预案是确保活动顺利实施和避免意外事故的必要措施之一。随着社会和经济的快速发展，灾害和意外事故的概率不断增加，因此，制定一份完善的应急预案是至关重要的。1. 应急预案的内容
应急预案是一份详细的文件，它包括了应对不同情况下的应急措施、操作流程、责任分工、通信手段等方面的内容。应急预案需要根据安全生产月活动的特点和需求制定，内容应当全面、详实、可行，确保在事件发生时能够迅速、有效地实施应急措施，保障人员安全和活动的顺利开展。
2. 应急预案的制定
应急预案的制定应当由专业人士担任，相关人员的意见和建议应及时纳入预案中。在制定应急预案的过程中，需要考虑以下几个方面：
（1）对活动场所进行全面的安全评估，认真分析各种潜在的安全隐患和风险，根据评估结果确定应急预案的主要内容。
（2）确定应急组织机构及人员职责，制定职责分工、人员组成、功能要求等相关细则。
（3）制定应急通信方案，明确各种通信手段的使用条件、使用范围及联系方式，确保信息的及时传递和应急响应的快速启动。
（4）制定应急处置方案，做好不同事件应急处置流程的梳理与训练，确保相关人员能够熟练掌握应急处置流程，能够做到快速、准确地实施。
（5）制定应急演练方案，根据评估结果和实际需要，制定应急演练方案，对预案进行演练、测试和验证，发现问题并及时改进完善。
3. 应急预案实施
在安全生产月活动期间，应急预案的实施工作是非常重要且必要的。为了使应急预案能够顺利地实施，需要做好以下几点工作：
（1）加强应急预案的宣传和培训，确保各部门、各人员都能够认真学习、理解应急预案内容，熟悉应急处置流程，掌握应急通信方法和技巧。
（2）加强应急设备和物资的储备和维护，确保各种应急设备和物资的完好性和可用性，随时待命，有效保证事故处置的质量和速度。
（3）按照应急预案的要求，加强现场监管和巡查，及时发现和消除安全隐患，防止意外事故的发生。
4. 应急预案的总结与改进
安全生产月活动结束后，应及时对应急预案的实施效果进行总结，找出不足之处，制定改进措施，并加以实施。同时，应定期进行应急预案的演练，检验其实施效果和适用性，保证应急预案与实际情况的适应性和有效性。在实际应急处置过程中，如遇特殊情况，应及时调整应急预案并进行改进和完善，以更好地保障活动的顺利进行，确保人员的安全。
总之，应急预案是安全生产月活动必不可少的一部分。其制定和实施具有重要意义和作用，是一项艰巨的任务，需要专业人士的精心策划和组织，才能切实保障活动及人员的安全。
◆ 消防月活动应急预案
安全生产月是一年中特别重要的活动之一，它旨在引起人们对安全生产的关注和重视，促进全社会安全生产意识的提升，从而防范事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。在这个月份，各类企事业单位都会开展丰富多彩的活动，以呼吁人们增强安全意识、避免安全事故的发生，而其中的“应急预案”更是不容忽视的一环。
作为一份应急预案，它的作用在于规定各种紧急事件和事故发生时的应对措施、责任人和应急机构等一系列的预案措施和流程。准备充分、制定合理的应急预案，可以在关键时刻将灾害和损害范围降到最小，有助于提高工作效率，减少紧急情况下的思考时间，最大限度地保护人们的生命财产安全。下面，本文将从以下几个方面来探讨更合理的“安全生产月活动应急预案”。
一、应急预案的制定过程
1.明确制定目标：明确编制预案的目的、范围、对象以及所有预案工作。
2.制定工作组织架构：制定工作组织架构，明确各组成部分的职责和配合关系，指定领导人员和工作人员等。
3.收集资料、分析情报信息：收集与预案编制有关的信息资料、背景资料、现行法律法规、标准规范，并根据实际情况形成分析报告。
4.评估风险：确定各种危险源和安全风险，识别各种可能发生的紧急情况，制订预案应对措施和紧急事件的流程。
5.制定应急预案：制定应急预案，并与实际情况相结合进行试运行，启动应急演练。
6.完善应急预案：为了确保应急预案在实践中的可操作性和有效性，经常性地分析和评估预案，根据实际情况不断优化和完善应急预案。
二、应急预案的内容设置
1.应急组织机构、职责和协作关系：明确制定应急预案的主管部门、责任人员、协作单位以及应急工作的分级管理。
2.应急预案的调度、通信以及资源保障：规定应急调度与通信的工作流程、资源保障方案和执行措施。
3.应急预警、监测和评估：制订应急预警体系、灾情监测体系和应急事件的评估处理标准。
4.应急救援、抢救和处理：制定应急救援预案，确定应急救援工作流程、人员配备等具体实施方案。
5.安全生产宣传和信息公开：制定安全生产宣传与教育方案和信息公开策略，确保公众了解预案的内容、公布灾害事故的情况和处理结果。
三、应急预案的实施与评估
应急预案的实施与评估是应急预案体系工作的保障手段，其实施和评估具有相互依存的关系。根据评估结果对应急预案进行不断的修改和完善，并与实际情况相结合，进行试运行和演练。可通过演练来检验应急预案的能力，纠正和消除实际操作中的问题，确保应急预案的完善和完全可行的性。
准备充分的应急预案能够在灾害事故发生时，为人们提供正确、快速、高效的应对措施。安全生产月活动应急预案的制定是规范和保障应急工作和防范事故发生的重要手段，它不仅能够提高应急管理的应对能力，还能够最大限度地减少损失和影响，确保人民群众的生命财产安全。
◆ 消防月活动应急预案
为进一步加强和规范我镇消防安全工作，预防火灾和减少火灾危害，保护群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和上级消防部门有关规定，结合我镇实际，特制定本消防安全应急预案。
一、本预案使用范围
全镇范围内的各种火灾和市消防大队下达支援其他地区救火命令。
二、启动本预案程序
值班人员接到火警电话后，第一时间报告镇党委书记、镇长和值班领导，由党委书记、镇长或值班领导启动《镇消防安全应急预案》，迅速组成事故现场指挥部，立即通知有关成员单位迅速赶赴事故现场，并视火灾情况上报市消防大队，请求支援。
三、成立火灾事故应急救援指挥部
各党支部、各村（居）民委员会、全体机关人员、镇属各单位，特别是领导干部，要坚决服从火灾事故应急救援指挥部指挥。指挥部组长为第一责任人，副组长为直接责任人。指挥部组长不在单位，由副组长依次主持工作。
组长：毛
副组长：张
成员：各值班组人员
领导小组下设办公室，王任办公室主任，办公地点设在规划办。报警电话119或488
四、设立应急防火救援小组
各应急救援小组组长为本小组第一责任人，各应急救援队伍必须随时做好防火救援准备。各应急救援小组成员必须在规定时间内到达现场，服从指挥部和现场指挥人员的指挥，采取必要的个人防护措施，按各自的分工开展工作。
1、现场处理组
由火灾发生地的村两委（企业管理人员）组成。村支部书记、主任（企业负责人）为事发现场处置第一责任人。积极采取有效措施，全力组织自救，保护好现场，负责向镇党委、政府报告火灾发生的具体地点，着火的材料、火势、面积，交通线路、地理情况和报警人电话，并派专人在离火灾地点最近的公路上等候支援人员。负责通信联络、道路畅通、供电控制、水源保障等；引导人员疏散自救，确保人员安全快速疏散。
组长：各村书记或主任（企业负责人）
成员：各村民小组长、当地群众（企业管理人员、职工）
2、抢险救援组
抢险救援组分为三个小组。
第一小组：专职消防队员，接到抢险救援通知后10分钟内必须从镇政府出发。
第二小组：当天值班的全体人员，接到抢险救援通知后出发；小组长为值班组长，成员为全体值班人员。
第三小组：机关干部全体人员。负责扑灭火灾，安排专人分片搜索未及时疏散的人员，并将其疏散至安全区域。
3、医疗救护组
接到抢险救援通知后，立即通知卫生院启动医疗救援应急预案。在指挥部的指导下，对受伤人员进行紧急救护，并视情况向120急救中心求救，向市级有关医疗、卫生机构求援。
组长：柴（分管卫生领导）
成员：镇卫生院和各村医生
4、后勤保障组
机关食堂接到抢险救援通知后，积极准备生活用品，保证抢险人员正常用餐。后勤人员接到抢险救援通知后，在抢险救援组、医疗救护组出发前，应准备好抢险工具和矿泉水等物资。到达现场的后勤人员要充分保证抢险人员所需的物资。如：灭火器、灭火水源点、矿泉水、方便面、毛巾等物资。同时，要协助困难群众开展现场自救，确保灾区群众有饭吃、有水喝、有衣穿、有住处、有病能得到及时医治。并做好车辆调配工作。
组长：王（分管综合办领导）
成员：综合办及机关食堂人员。
5、情况通报组
根据指挥部授权及时、准确、全面地向市委、市政府及有关部门上报灾情和向社会发布灾情，其他部门、单位及个人未经批准，不得擅自公布事件信息。留守文书室值班人员坚守岗位，认真负责做好下情上达工作，对事件发展情况、所采取的措施、存在的问题等要认真做好记录，直至事件完全解决。
组长：王（分管综合办领导）
成员：综合办文秘人员
6、治安维护组
负责布置安全警戒线、禁止无关人员和车辆进入危险区域、负责对现场及周围人员进行防护指导、疏散人员、现场周围物资的转移；保护火灾现场，统计火灾损失。
组长：林世旭（分管综治领导）
成员：综治办人员
7、事故调查组
火灾扑灭后，镇政府要迅速组织有关部门，成立联合工作组，查明火因。对肇事者和有关负责人，要依法及时做出处理，处理结果及时通报或上报镇党委和政府。
组长：王（分管消防领导）
成员：专职消防员及相关办公室人员
五、纪律要求
各单位和部门必须按照指挥部的要求履行职责。凡是擅自离岗、不服从指挥，相互拖延、推诿，给人民群众造成重大损失，破坏党和政府形象的人和事，将依据有关规定从重处理，触犯法律的，移送司法机关依法处理。
◆ 消防月活动应急预案
一、报警程序
（一）发现火情的报警
１、 无论什么时间，每个员工一旦发现火情都有责任立即向消防中控室报警（62597205）。
２、 每一名员工都要记住中控室的报警电话62597205、82592110或用对讲机呼叫，将自己的姓名、部门告诉消防中控室。
３、 员工发现火情时，不要惊慌失措，要冷静、沉着,语言清晰地将火情发生的区域、部门地点、楼层、房号、报告中控室。
（二）员工发现火情的工作程序
１、 员工发现火情后，如是初级火情自己能将其扑灭时，应先灭火后报警。遇火情难以扑救时，应按照下列程序工作：
（１） 立即用火场附近电话通知消防中控室，如附近无电话时，可打碎火场附近的手动报警器完成报警工作。
（２） 采用电话报警时，请拔内部报警电话“6259、7205”“82592110”。报警时话音要清晰，要讲明起火地点、物质燃烧的种类、是否有人被围、火势的情况以及是否正在采取扑救措施等，然后通报自己的姓名和部门，之后注意倾听消防中控室的补充询问，并做认真回答，得到允许后方可挂断报警电话。
（３） 在扑救人员未到达火场前，报警者应采取相应的灭火措施，使用火场附近的消防设施进行扑救。
（４） 关闭火场附近的电源、煤气开关及门窗。
（５） 切勿在火场附近区域高喊“着火了”，以免造成不必要的混乱。
（６） 引导火场附近的客人从安全通道撤离，同时告诉客人不要使用电梯。
（７） 灭火后要保护好现场，禁止无关人员进入。
（三）消防中控室报警
消防中控室接到火情报警后，应立即派人到现场核查，确认火情后，应严格按照程序报告火警。
消防中控室报警程序：
１、 立即按报警要求通知电话总机室。
２、 立即通报保卫部主任，消防主管。夜间通知保卫部值班主任。
３、 立即通报警卫队值班室，电话“6259、7205”。
４、 迅速通知总经理和主管保卫工作主任。夜间通知总值班经理。
５、 坚守岗位，注意观察火警附近区域的火警信号。如有报警，应立即派专人察看。
６、 接到总经理或主管保卫工作的主任传达的向市消防局“119”报告火警的指令时，应立即按报警要求进行报警。
７、 接到总经理或主管保卫工作的主任传达的在现场内分区域进行广播的指令时，立即按要求进行播音。
８、 如有客人打电话询问，请告知客人：“火情正在调查中，如果需要采取其它措施，我们将会用紧急广播通知您”。同时提醒客人关好门窗。
９、 详细记录火灾扑救工作的全部过程。
（四）电话机报警
电话总机室接到消防监控室的火情通知后，如果消防中控室无特殊要求，应立即按照下列顺序通知有关人员或部门。
１、 通知项目总经理和主管保卫工作的主任。
２、 通知工程部主任或经理（值班室）。
３、 通知客服部主任或经理。
４、 通知火警区域主任或经理。
５、 注：括弧内为夜间通知对象。
６、 通知方式及要求：
（１） 电话通知，时应按照报警程序的要求汇报火场情况。
（２） 火情期间，电话总机员要坚守在电话机旁，沉着冷静地接通各种线路，并确保与火场有关线路的畅通，直至接到撤离现场的指令。
二、灭火工作程序
（一）项目总经理、主管保卫工作的主任
１、 接到火情报警后，立即直赴火场，并与保卫部主任、消防主管和工程部主任或经理一同研究灭火方案。
２、 指挥义务消防员参加灭火战斗。
３、 根据火势的变化，及时制定相应的对策。
４、 火势难以控制时，应及时向市消防局“119”报告火警。
５、 项目总经理和主管保卫工作的主任根据火场情况，决定是否启用警铃和事故广播的报警方式。
（二）保卫部
１、保卫部主任（夜间代班值班经理）：
（１） 得到火情报警后，立即携带钥匙和紧急钥匙直到火场。会同工程部主任或经理，根据实际火情，协助总经理，制订灭火措施。在总经理未到达火场之前，应组织并指挥义务消防队员参加灭火工作。
（２） 协助总经理指挥义务消防队员灭火，并将火灾的扑救情况随时向总经理和主管保卫工作的主任汇报和请示新的指令。
（３） 如遇特殊紧急情况，保卫部主任有权决定向市消防局“119”报告火警和下达在现场内分区域进行事故广播的命令。
（４） 当消防局到达现场时负责向消防局介绍火情，并协助做好灭火工作。
（５） 火灾扑灭后，保卫部主任负责组织警力保护好火灾现场，配合消防局调查火灾发生的原因。
（６） 负责组织书写火灾事故报告及火灾原因调查报告，及时上报总经理和上级主管部门。
２、 消防主管：
（１） 接到火警通知后，应立即赶赴火场，查看火情，分析火灾发生的原因，根据火势向部门经理提出救火方案。
（２） 按照总经理的指令，带领义务消防队员扑灭火灾。
（３） 灭火期间，与保卫部主任保持联系，根据火势，请示和建议灭火指挥中心采取部分或全部断电、断气、断风、打开排烟装置以及提议是否向市消防局“119”报告火警。
（４） 负责引导消防队员进入火灾现场进行灭火。
（５） 配合保卫部主任布置火灾扑灭后的现场保卫工作。
（６） 协助市消防局调查火灾发生的原因。
（７） 负责起草火灾事故以及火灾原因的调查报告。
３、 警卫队主管:
（１） 接到火警通知后，立即会同内保主管，做好现场的保卫工作。
（２） 通知当班警卫领班，布置好现场有关区域的警戒工作。
（３） 负责引导消防车和消防队员进入火灾现场。
（４） 协助车场管理人员清除车场障碍，疏通车道。
（５） 协助内保主管作好被疏导人员及被抢救物品的保护工作。
４、内保主管：
（１）接到火警通知后，会同警卫队主管提出保证其它区域和客人安全的方案，防止有人在火灾期间进行违法活动。
（２）立即会同警卫队主管迅速布置好现场内部及外围警戒。
（３）协助客服部搞好客人的疏散及安顿工作。
（４）负责保护从火场内救出的贵重物品。
５、 警卫队领班：
（１） 接到火警通知后，立即会同警卫队主管布置现场的警戒工作。
（２） 带领其他警员赶赴火灾现场，参加灭火工作。
（３） 火灾扑救期间，负责维护火灾现场秩序，禁止无关人员进入火灾现场。
（４） 带领警员，协助有关部门做好人员救护、疏散及物品的营救工作。
（５） 绝对服从火场指挥人员的指挥。
（６） 火灾扑灭后，负责布置好火灾现场的`保护工作，禁止无关人员入内。
６、警卫人员：
（１） 接到火情通知后，警卫人员应听从警卫主管和领班的统一调遣，不得擅自行动。
（２） 岗上警员应保持高度的警惕性，加强警戒，对进入现场的人员严加控制。
（３） 要害部门的警卫人员必须严格坚守岗位，不得擅离职守。
（４） 不在岗的警员，接到火情通知后，应统一听从主管和领班的安排，携带灭火器立即赶赴现场，听从火场指挥员的指挥，积极参加灭火战斗。
（５） 负责引导客人从安全出口处撤离。
（６） 灭火期间要注意安全，发现有人被围困时，应先营救被围困人员脱离危险场所。
（７） 火势较大时，一般不要单独进入火区。如遇特殊情况需要时，应告知火场指挥人员，并做好进入火场的安全保护工作。
（８） 火灾扑灭后，听从火场指挥人员的安排和布置，，保护好火灾现场。
（９） 设备损坏情况，以保障公物不被继续破坏或丢失。
（三）工程部
１、工程主任/经理
（１）接到大厦火情通知后，立即通知检查本部各个控制系统、设备的运行情况。
（２）现场任何部位起火都应组织本部义务消防队员立即赶赴火场，扑灭火灾。
（３）根据火势的程度和火场的环境及因火势而引起的各种变化，工程部主任/经理负责向灭火指挥中心提出相应有效的建议。
（４）根据灭火中心的指示，会同保卫部主任一同指挥灭火。
（５）组织本部消防队员，负责处理火场区域的水、电、煤气等技术问题。
２、 工程部其他系统工作人员：
（１） 空调系统：接到火情通知后，立即关闭起火区域的空调机组。
（２） 配电室（高压、低压）：接到火情通知后，密切注意火场附近的电力运行情况，随时准备切断火场的电力供给，当接到切断火场电源指令后，应立即按指令控制设备。
（３） 电梯监控：接到火情通知后，立即将消防电梯降到首层，并亲自控制，专供灭火工作使用，同时停止火场区域的其它电梯的运行。
（４） 煤气调压站：接到火情通知后，立即关闭火场区域及附近区域内的煤气管道阀门。
（５） 水系统：接到火情通知后，立即做好消防用水的供应工作，并做好供水设备的抢修工作。
（四）客服部
１、客服主任/经理
（１） 接到大厦火情后，应立即布置本部员工，做好客人疏散及火场区域内贵重物品的抢救工作。
（２） 带领其他员工利用消防设备扑救和控制火灾。
（３） 起火区域管理员，接到火情通知后，立即投入灭火工作。
２、具体工作程序：
（１） 立即通知火场区域及附近区域的客人从安全通道撤离。
（２） 关闭火场附近的门窗及通风设施。
（３） 利用消防设施扑救、控制火灾。
（４） 抢运火场区域及附近受火灾威胁区域的贵重物品至安全场所，并会同保卫部警卫人员看管物品。
（５） 管理员应反复认真的检查火场区域及附近区域的各个房间，并闭门窗及空调，并保证每一位客人均能安全撤离火场。
（６） 管理员应清查房间，确认无人后，应在各房间贴上“已清查”的标志。
（五）公寓
１、 经理/主管保卫主任
（１）接到现场火情通知后，立即带领部门义务消防队员，到达火场区域，听侯灭火指挥部的命令。
（２） 如果本区域着火，公寓保安部、工程部、客服部的工作程序和要求，参照本方案内有关保卫、工程、客服部的灭火程序进行工作。
(六)公寓/写字楼前厅
１、 前厅工作人员应听从指挥，坚守工作岗位，沉着冷静地回答问题或参与疏导。
２、 前厅工作人员在回答客人询问电话时，应首先稳定客人的情绪。如通道受阻，应告知客人走防火楼梯撤离火场，勿乘坐电梯疏散。撤离前，关闭好房间的门窗及空调。
３、 前厅人员应保护好房间钥匙、房卡、贵重物品及资料。
４、 保管好客人的行李及从火场抢运出的物品。
５、 应协助做好车辆的疏导工作，同时立即打开通道门以保证前厅道路畅通。
(七)商场
１、总经理（副总经理）/商品部经理：
（１） 接火情通知后，立即组织本部员工保护好火场区域及附近区域内的商品、现金及票据。
（２） 锁好其它房间并派专人看管。随时听候指令，进行商品转移。
（３） 如果是本部门着火且火势较大，应及时做好物品疏散工作。
（４） 负责向灭火指挥中心介绍火场内的物品存放情况，同本单位保安部消防主管协助灭火指挥部做好灭火组织工作。
２、 商品部员工：
（１） 遇其它区域有火情时，各岗员工均应坚守岗位，保护好所有现金、票据、帐目及所负责的商品，以防止丢失。
（２） 接到疏散、撤离的指令时，应关闭房间内的所有电源、空调及门窗。
（３） 如本区域着火时，应立即使用灭火器材进行扑救，如不能扑灭时应及时向消防中心报告火警。报警后应继续对火势进行控制。
（４） 接到疏散指令前，各岗员工不允许离开岗位。
（５） 每一名员工都有责任对正在购物或在商场区域内的客人进行安全疏散。
(八)财务部
１、财务部主任/经理
（１）接火情通知后，应考虑是否能够威胁至本区域而采取相应对策。
Ａ、无威胁时：应通知所有人员整理好各种现金、帐目等贵重物品。
Ｂ、有威胁时：应通知所有人员整理好各种现金、帐目、单据等物品，做好疏散工作。
（２）接到疏散指令时应整理好自己负责的贵重物品，做好转移工作。
（３）接到疏散指令后，应带好自己负责的贵重物品，关闭电脑，携带分管的各种资料，锁好房门，及时赶至通知的集合地点（不能带走的文件应统一锁在保险柜内，将钥匙保管好）。
２、 计财部员工：
财务人员应会同警卫人员保护好疏散出的贵重物品。
(九)餐饮部/会所
１、 餐饮部经理：
（１） 接到大厦火情通知后，应立即通知本部门各岗位服务员做好各个方面的准备工作。
（２） 坚守岗位，随时听候和传达火情指挥中心下达的命令。
（３） 接到火场指挥中心的疏散指令时，应及时组织服务员妥善引导客人从安全出口处撤离。
（４） 按照火场指挥中心指令组织员工认真完成指令。
（５） 遇本部餐厅、厨房或会所有火情时，应积极组织人力对火势加以控制和扑救。同时立即向消防中心报告火警。
（６） 立即通知有关人员切断和熄灭厨房内的煤气开关及一切火种，关闭火场内的空调和门窗及电源开关。
２、 餐厅/会所服务员：
（１） 接到大厦火情通知后，应保持镇静，并随时与火场指挥中心保持联系。
（２） 安慰客人，耐心回答客人提出的询问。
（３） 如餐厅/会所着火，应积极采取有效措施灭火，并疏散客人，同时立即向消防中心报告火警。
（４） 打开所有疏散通道并做好疏散客人准备。
（５） 火情期间，餐厅管理人员应立即派专人协助收银员保护好现金、单据及其它贵重物品。
（６） 关闭起火区域的电源开关、空调及门窗。
３、 餐厅厨师：
（１） 接到大厦的火情后，应听从上级领导指令。
（２） 坚守岗位，根据火场的位置和火势的程度，随时准备采取灭火行动。
（３） 如厨房内部起火，应及时关闭煤气阀门和火场区域内的电气开关，熄灭所有火种，积极采取扑救，控制火灾。
（４） 立即向消防中心报告火警。
（５） 关闭火场区域的门窗和排风、空调设施。
(十)其它各部（经理及员工）
１、 接到小区火情通知后，应立即组织本部员工投入灭火战斗。
２、 司机班人员负责协助保安部维持好车场的秩序，保证道路畅通，并协助做好疏散物品的保护和转移工作。
３、 医务保健人员应携带好救护必需品并负责抢救从火场疏散出的伤员。送往医院进行抢救之前，医务人员应对伤员进行基础治疗，保证伤员途中安全。
(十一)义务消防队
１、 听到报警后，各部门/单位员工都是义务消防队员,应立即带好消防器材和灭火工具赶赴着火现场等候命令。
２、 在消防管理员的带领下,按照灭火指挥部交给的任务赶赴现场,进行扑救。
三、其它要求（指小区遇有火情时除以上对各部的专项要求外还应遵守的要求）
１、 小区灭火指挥中心是指在小区遇有火情时，由小区总经理和主管保卫工作的主任以及保卫部主任组成的临时灭火指挥小组。火情期间，对于灭火指挥中心下达的各项指令，各部均须无条件执行，各部负责人应随时向中心汇报执行情况。
２、 小区消防监控室是火情扑救期间的另外一处指挥场所，是传达灭火指挥中心的命令和转达各方面的执行情况的枢纽部门。火情期间，该处下达的命令，各部室也应该严格按要求认真执行，并将完成情况向该处汇报。
３、 火情期间，各部经理如不在现场内，各部均须立即选出一名临时负责人，带领本部员工统一执行灭火任务。
４、 火情期间，非着火区域的部门员工应遵照该方案的要求尽职尽责，服从指灭火指挥中心的命令。
５、 现场内无论哪个区域发生火灾，该区域内工作员工应按照报警、灭火、疏散客人、抢救物品的程序投入灭火工作。
６、 员工在接到灭火的指令后，首先应当关闭自己工作地点的窗户，锁好房间后再积极投入到灭火工作中。
７、 现场内发生火情时，各部员工的任务是扑救火灾、疏散人员和抢救贵重物品。危急关头各部员工均应以疏散人员为重。
８、 火灾发生后，每一位员工都要牢记自己的首要职责是保护客人及自己的生命安全。
９、 当火灾扑灭后，各部员工应将本区域内的报警和灭火系统恢复至正常状态，清点本区域的轻便灭火器材并将使用情况上报大厦保安部门，及时更换、补充使用过的灭火器材。
１０、 火灾扑灭后，各部由经理负责会同有关部门统计经济损失情况以及人员伤亡的情况，并如实上报灭火领导小组和总经理办公室。
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