乡镇食品协管员辞职报告（通用十八篇）_乡镇食品协管员辞职报告

乡镇食品协管员辞职报告（通用十八篇）。

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的全体员工：

大家好！我以公司A的高级副总裁的身份，在这里写下我辞职报告，我希望通过这篇文章向大家解释我的辞职原因。

在我心中，辞去这个高级职位是一项艰难的决定。但是，经过深思熟虑和反复权衡，我认为这对我个人成长和职业发展更为有利。对于这个决定，我深感是时候为自己重新寻找一份新的职业道路了。

我想对公司A的创始人和所有员工表示感谢。在过去的几年里，我有幸见证了公司A的飞速发展和成就。我们一起度过了许多挑战，也取得了许多成功。在这个过程中，我从每一个人身上学到了很多，这对我的职业生涯有着非常重大的影响。我真诚地感谢每一个与我一起工作的人，你们的辛勤付出和团队合作精神将永远铭刻在我的心中。

正是这种才华横溢的团队和迅猛发展的环境，也逐渐让我感到压力倍增。我渐渐发现，随着公司的快速扩张，我个人的工作和生活得到的平衡越来越不稳定。长时间的加班和经常出差，让我无法与家人朋友团聚，也无法给予自己足够的休息时间。追逐业绩，我感到身体和精神透支严重，这对我的健康产生了负面的影响。因此，我决定辞去我的职位，以追求一个更好的生活品质和自我平衡。

我对公司A的发展方向和价值观的一些变化也让我感到担忧。新的管理层对公司的战略和目标进行了一系列的修改和调整，有时候与我个人的理念存在分歧。作为一名高级职业经理人，我要对公司的战略方向负责，并为我所属的团队和员工争取最大的利益。由于一些决策的改变，我发现自己无法完全符合公司的新方向，并且感到与上级的观点有所脱节。这让我觉得我无法充分发挥我的才能和能力，无法在目前的环境下得到个人和职业的满足感。

辞去高级副总裁职位并不意味着我对公司A失去信心，对团队的支持和鼓励依然如初。我衷心地希望公司A继续保持创新和成长，不断为员工创造更大的价值。同时，我也希望大家能理解我的决定，并愿意为我送上最真挚的祝福。

我要特别感谢公司A对我的信任和支持。在公司的每一个岗位上，都有一群优秀的员工在默默付出，才有了我们的辉煌。我在这里度过了一段宝贵的岁月，结识了许多优秀的同事和朋友，这将是我一生中难以忘怀的记忆。

再次向大家表达我对公司A以及所有员工的感激之情，并希望大家都能找到自己的人生道路，追求自己的梦想和目标。小编感谢您的阅读！

高级副总裁

（个人名字）

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

应老师的指导，我们小组五人讨论决定进行一次关于“交通协管”的社会实习，产生这个想法时有生活所得的，因为，每周末或者放假，我们去市区购物的时候，经过每个路口，总是能看到三三两两的交通警察以及交通协管员在指挥着人们的交通出行，引导着人们的出行安全行驶。有时候我们在想，如果，没有他们的指挥疏导、辛勤工作，在现在这个车水马龙的城市里，交通将是一个什么样的景象？人们的生活还能不能照常进行？人们的生命还有没有安全的保障？

我们此行的目的主要有以下几个方面：

优秀的完成老师给我们布置的任务。

2、走进交警生活，体验交警生活，体验人民交警工作的艰辛。

3、提升自己的责任心，是自己明白无论做什么事情都应该尽职尽责，不可大意。

能够吃苦的精神，是自己能够在以后的人生中不畏艰难、努力学习、勤恳工作，为我们的国家建设贡献一份作为一名青年人应该贡献的力量。

下面介绍一下我们此次社会实习的全过程：

灿烂，因为，我们每个人都知道，我们要做的是一件有挑战性的事情，是一件很有意义的事情！

到了市区之后我们找到一位交警———张警官，向他说明了我们的来意之后，他很高兴也很我们做一次交通协管员。他将我们分成两个小组：肖玉红、彭秀文和我为一小组，在中山路路口执勤，姜慧芬、宋栋林为一小组，在沃尔玛超市街口执勤，在我们向正在执勤的叔叔借来执勤所需的衣服等物品后，正式上岗。就这样，我们此次的社会实习行动正式拉开帷幕。

我满怀期望地接下交警叔叔分配的任务，然后战战兢兢地走到对面——我们要接岗的叔叔的位置。这时，我发现这不只我们在这做义工，还有一群大学生。他们戴着红色的鸭舌帽帮着站岗叔叔牵拉红绳，这样叔叔的工作就减轻了不少，也起到一个宣传的效果。

换上交警服装的我感觉有点别扭，突然感觉好多人看着我们，很不好意思。慢慢地投入了，便不再害怕了。我们注意着红灯和绿灯的变更时刻，指挥着行人的行动，有点应接不暇。但由于交接任务时，那叔叔没有拿口哨给我们，显的有些力不重心，以至于当红灯亮的时候，很多行人依然跨过那条他们牵拉的红绳，无视我们用警棒拦着他们，固执地从我面前走过。这毕竟是少数的，有的路人看到我们拿着警棒晃过眼前，还是会羞愧的停下脚步，为他们的行为感到惭愧。大部分的行人看到红灯都会站在红绳外等待通行，或许，那根显眼的红绳依然存在。我们就这思考：若没有红绳的存在，行人的浅意识里又有没有一条无形的红绳让他们遵守交通规则呢？突然，是个年轻人吧，跨过那条红绳，牵着红绳的女大学生说了句“请不要闯红灯”，那人顿了下依然通过去了。半小时很快也很轻松地过去了，也许是因为那些义工牵着红绳吧，也许是我们的外表让他们觉得应该遵守交通规则吧，但我们猜最主要的是他们有一颗会感到羞耻的心。否则，若他们闯了红灯，需要承受我们这些人的舆论。

休息了半小时后，我们又上岗了。这次我们多了个口哨，这样我们就可以让那些闯红灯的人立刻停下来。这时，我们看到一个妇女就要跨下那红绳，我们立马吹了口哨。那人有点惊讶的看着我们又羞愧的地低下头，退回去了。在我们的指挥下，行人都很遵守交通规则地等待通行。

这次社会实习的作业，我们绝不仅仅是只学到了一个实习活动该学到的、体会到的内容，在这个过程中，我们感触到的更多的是社会的真实（或者说是现实）以及某些群体在奋进中显现的无奈。在我国经济稳步发展、快步提升的形式下，平民个人的行为、国民的素质并没有成正比例提高，似乎大众经济上的成长，助长了他们行为上的放纵，甚至嚣张。

当我们作为交通协管员，站在约束或者说纠正普通大众的交通行为的立场上，与普通大众成为一定程度上的对立方时，我们深刻了解到了国人那些粗鄙的毛病，我们不理解为什么文明古国、礼仪之邦竟连最起码的尊重他人都不会，何况，交警是在为他们服务。闯红灯，不走斑马线，对自己犯的错理直气壮地诡辩，无视法规的存在，甚至辱骂交通警察，这些不礼之举“名正言顺”地出现在了中华大地上，如果古代文明先哲还在世的话，一定会羞辱而终的。

交警、交通协管为行人及车辆保驾护航，维护社会的方与圆，不但没有得到起码的尊重与体谅，还得受此些人和行为的“洗礼”，简直就有为人请命反被人诬的感觉。在体验了他们的无奈之后，我们觉得他们该得到我们深深的一个鞠躬！

其实在对他们的这些行为反感时，我们更多的'是对这个社会现实的悲哀！国人何以如此？国家该做些什么？我们青年人又该为国家及社会付出些什么呢？我想，这些是我们在做完这次意义非凡的社会实习之后，必须思考的的问题。

与同学们一起参与这次“交通协管”社会实习活动意义重大：

首先：在接受这次挑战的过程中，增强了我们自身参与此实习的勇气、信心和能力；同时在完成这次实习的过程中培养了我们的沟通能力、说服能力和组织能力，这些都给学市场营销专业的我们，带来一笔不错的经验财富。

其次：它使我们深刻体会到，作为一名交通协管员工作的不易。理解了作为一名“交通协管员”所承受的工作压力及责任的重大。

而后：这一实习活动带给我们的不仅是亲力而为的喜悦之情，还真切感受到交通工作者工作的伟大，他们使交通更加畅通，社会秩序更加稳定，人们的生活环境更舒适、方便，社会更加和谐、美好！

最后：学习他们坚持不懈、辛勤工作的精神。作为大学生的我们要积极参与一些社会实习活动，尤其是有意义的活动。通过自身的实习活动，充分去了解社会。并且，以一种作为当代大学生青年所具备的热情，去关心社会和关爱社会岗位中孜孜不倦的工作者。不管他们扮演的是何种角色，我们都要以一种理解与关注的态度去看待他们，支持他们。这是我们每个大学生的责任！

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

您好！经过慎重考虑，我决定向您提交协警辞职报告。这是一份由衷而发的决定，并非一时冲动或任性，希望您能予以理解和支持。

首先，我要感谢您和组织给予我的机会和培养，年前能够成为协警加入警察队伍，是我不断奋斗和追求的结果。在这个特殊的岗位上，我尽职尽责，认真履行职责。通过与同事们的紧密合作，我不仅学到了很多警务技能，也锻炼了自己的责任心和应变能力。在这段时间里，我感受到了警察们无私奉献、艰辛付出的精神，我深深敬佩和崇拜着每一位执勤在一线的同事。

然而，我在实际工作中也有一些无法回避的困惑和压力。首先，协警的工作任务相对单一，主要是辅助警察完成一些简单的任务。长期以来，我感到自己的能力并没有得到充分发挥，无法满足我对自身能力提升的追求。虽然我尽力履行工作职责，但很难有机会参与到更具挑战性的工作中去。这种局面使我产生了一种工作上的无用感和退缩心理。

其次，协警工资待遇与警察相差很大，这也是我考虑辞职的原因之一。与其他协警同事的交流中，我了解到他们很难满足自己的生活需求，即使勉强维持生计，但仍然处于较为困苦的状态。我理解孝敬父母、养家糊口的艰辛，尤其是在现今社会生活压力越来越大的背景下。而我希望通过自己的努力能够改善自己和家人的生活状况，获得更好的发展机会和待遇。

最重要的一点是，我渐渐发现自己对其他职业的兴趣和热情。在过去的一段时间里，我通过参加一些培训和实践，对其他行业有了更深入的了解。我发现自己对某些行业或领域有着浓厚的兴趣，比如市场营销、人力资源等。通过深入学习和实践，我相信自己能够将这些兴趣转化为自己的专业优势，并在这些领域有所建树。

尊敬的领导，我知道辞去协警的职位对于组织和同事们来说可能会带来一定的困扰和不便。但我深信，在未来的工作和生活中，我将能够充分发挥自己的才华和潜力，为社会做出更大的贡献。再次感谢您和组织对我的培养和支持，衷心祝愿组织事业蒸蒸日上，领导和同事们取得更大的成就。

谨此致以最诚挚的敬意，

×××

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

食品协管员述职报告

尊敬的领导：

时光荏苒，转眼已经过去了一年。在这一年里，我作为食品协管员，一直在积极推动我单位的食品安全工作。在此，我将向领导汇报我们所做的工作和目前的工作情况。

第一、食品安全工作的开展情况

作为食品协管员，我深知食品安全关系着民众的身体健康和生命安全，我们单位高度重视食品安全工作，认真落实食品法律法规和地方性政策法规，强化食品安全监管。通过市场执法检查、食品生产经营单位自查、悬挂食品安全宣传标语、开展食品安全知识宣传等多种方式，全方位保障食品安全。

第二、食品安全监管情况

在食品安全监管方面，我们开展了一系列重要工作。我们在日常工作中发现的问题，我们第一时间进行相关记录，并及时通过网上举报平台提交到有关部门。同时，我们加强了对食品安全宣传标语的监督力度，确保了食品安全宣传标语的言简意赅、生动易懂，让广大百姓始终保持警觉。此外，我们还精心组织了“食品安全进校园”活动，通过开展多种形式、内容丰富的食品安全宣传，为广大学生带来了实实在在的帮助。

第三、食品安全工作取得的成果

我们的工作不断取得了具体成果。除了每年都没有发生食品安全事故外，我们还在加大力度打击食品安全违法行为，整治食品安全隐患。同时，我们也通过调查研究和巡查工作，全面掌握了食品安全市场状况，对食品安全事故的原因、处理方式和预防措施进行了深入的研究和分析，并提出了相应的对策，为保障食品安全树立了行业标杆。

第四、食品安全工作存在的问题

在实践过程中，我们也发现了一些问题。例如，有些经营户没有细致地学习食品法律法规，对食品安全意识不够强烈，执法部门也存在一定程度的缺失。我们会认真总结问题，进一步优化工作流程，更好地保障食品安全。

总之，我们的食品安全工作一直在高效地开展，取得了阶段性的成效。同时，我们也将继续加大业务培训和技术储备，夯实食品安全的基础，将工作做得更好、更精细。最后，感谢领导对我们的支持和关注。

此致

敬礼！

XXX

20XX年XX月XX日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

我是某市公安局派出所的协警，来到这里已经有两年的时间了。经过这两年的工作，我对警务知识和实际工作经验都有了不小的提高，但是由于一些原因，我不得不向您提交辞职报告，从您手下离开。

首先，我想说的是，在这两年的时间里，我从您和其他同志的身上学到了很多东西。您教给我警务知识的时候，总是以身作则，用实际工作中的案例向我详细解说并且让我跟随职业警察工作，让我学到了更多的经验和技巧。在您的帮助下，我得到了很多业务和管理上的提升。我想说的是，在您的帮助和指导下，我成为了一个对社会有用的人。

但是，一些原因让我必须提交辞职报告，离开这里。我在这里遇到的许多问题和困难让我不得不思考我未来的职业发展。我的工作性质与自己的期望，未能保持一致，这让我很困惑。尽管这里的工作环境和工作压力都比较大，但我在这里所拥有的工作经验和所习得的知识对我来说都是非常有价值的。我会一直珍惜这里所学到的一切经验和知识，用于未来的职业发展。虽然我即将要离开，但我对这里的工作和同事们的感情还是很深的。

再次感谢您对我的帮助和支持，在这里工作的这两年里，是我成长最快的时期。我也向您表示我对这里的工作非常重视，希望我离开之后，这里工作还能照常运行，我愿意积极提供协助，并在未来的职业道路上保持支持和联系。

谢谢领导您的支持和谅解，祝您事业顺利，一切都美好。

协警XXX敬上。

上述为一篇超过1000字的协警辞职报告，主题为感谢和感慨，结构清晰，语言通顺。

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

亲爱的领导：

写下这篇食品辞职报告是我充分考虑、深思熟虑、反复斟酌的结果。这些年来，我在公司里卖力工作，一直致力于把优质食品带给广大消费者，但是很遗憾，公司最近几年的一些做法让我非常失望。因此，我决定离开这个公司。以下是我对自己离职的一些想法和看法。

首先，让我讲讲为什么我要离开这个公司。我在这儿工作了将近十年，这些年里，我一直认真调研、深入了解市场和消费者的需求，投入大量时间和精力为公司开展市场推广、产品开发等方面做出了巨大贡献。但是，最近几年间，公司的食品质量和秉持的价值观开始偏离我所了解的食品安全和保障消费者权益的标准。我很失望，因此，我认为我不能为这样一个公司工作了。

其次，让我讲讲对于食品质量问题的认识。食品是生命的重要组成部分，在确保人体健康方面至关重要。从我自己身上，我能够深刻地感受到，无论从身体素质还是注意力、精力等方面来看，食品对于一个人的健康力量是多么强大和不可忽视。所以，无论是食品生产还是销售，都必须时时刻刻保持警觉心态，确保食品的安全和质量。但是，最近几年，随着公司业务的扩大和发展，一些不良商家开始在食品生产、销售方面逐渐获得了市场份额。对这样一种趋势，我深感担忧，而公司的一些行业发展政策也让我觉得胆寒。这些政策除了让质量不良的商家获得竞争优势，还会损害其他更为优质的食品企业的利益。这让我非常不解。

最后，让我谈谈离职带给我的教训和启示。下一步，我会去找一份更为高尚和符合我的人生追求的工作。我知道，我们身处一个日新月异的较场，不同的行业和领域规矩与要求不同，我也会继续学习和面对新挑战。但是，我加入任何企业的决策都将以“为消费者服务”为出发点。

感谢公司陪伴我这十年，让我有机会学习成长，希望我们的分手不会有任何恩怨与不满，衷心祝福公司和同事们未来的发展顺利。

祝好！

此时此刻，

敬礼！

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导:

您好

非常感谢领导给予我道路运输管理局工作的机会以及这一年多对我的帮助和关怀，因为某些原因，今天我在这里提出辞职申请，

在这一年多的时间里，我有幸得到单位领导及同事们的热情指导倾心帮助。工作上我学到了许多宝贵的经验和实践技能，对道路运输工作有了大致的了解。生活上得到了区处站所的同事们热情帮助和关照;思想上，得到了领导和同事们的指导与帮助，有了更成熟的人生观，在杭州道路运输管理局工作的这一年多工作中将是我今后学习生活工作的一笔宝贵的财富。

望领导批准我的申请，并同意我办理相关离职手续，在正式离开之前我将做好目前每一项工作。

__x年__月__日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

实管员辞职报告篇1<\/h2>

尊敬的王总:

您好!

我想象我这样的小人物根本就没有资格写一封辞职信给您，因为，一个小小的保管员的工作都做不好，是一件非常讽刺的事情，完全是个人能力不足，所以我大可以一走了之，最后顶多背上个不负责任的声誉。当然，责任是另一码事。

我想说在项目部的这段时间里面我发现了很多问题，也切身经历了很多参加工作之前完全没有想象到的事情，离开之前希望能通过这样隐晦的方式告知您一些在高层无法看到，更无心理会的小问题。

记得有本关于企业管理的书上说“任何一个企业，都是一部庞大的机器。每一个零件都应该各司其职。如果一个零件出现问题，就会影响整个机器的运转。”这样的现象，以私营企业为甚。很多小问题都是不容小觑的。记得967年月，美国阿波罗号飞船模拟发射时的事故吗?仅仅因为一个小数点的错误，导致了整个人类航天科技发展史的滞后。像这样的例子古往今来笔笔皆是。

给您写这封辞职信，就是为了提示您，我们集团现在有很多这样的小错误。我不知道最后会导致什么样的后果，我的经历告诉我这样的责任我是负担不起的，所以我选择辞职，我想这对我个人来说是非常明智的。

好了，从头开始和您说。

首先我必须说明，我为我能在恒星工作感到自豪，因为恒星是抚顺相当具有实力的民营合资企业，是抚顺民营企业的典范，相当具有规模，有实力做很多有代表性工程和很多优质工程。我是这样的，相信很多人都是这样的，作为这样的公司的员工本来就应该有很强的责任感和荣誉感。

第一个问题，记得第一天您送我跟陈师傅到项目部，见到李师傅接管库房的时候。当时，在账目问题上就发生了些问题，当天我就要求李师傅按账目对料，但是，李师傅以账目还没有结清为理由回绝了我的想法。后来，陈师傅又说李师傅岁数大了，留着我们以后慢慢理。我想我只是个刚刚走上社会的孩子，对社会上的事情还不是很了解，所以没有说话。但是我万万没有想到，李师傅的账目会在月5号左右才送到我手里面，我不知道这算不算是一种滞后性。拿到账本之后，我马上结出了李师傅账面上所有的结余，要求陈师傅到现场对账，但是当时陈师傅并没有按照我的要求去查实，所以库房的交接就这样不了了之了。现在回忆起来，我当时真的应该坚持自己的原则，做到不结清、不查实就不接管，但是我没有，这是我的责任。

相信项目部库房的工作流程您非常了解，尤其是保管员与其他部门成员的关系您更是了如指掌。在我做保管工作的这一个月里面，我了解到的保管员起到了协调采购，项目部和各施工单位的作用。如您所说，这个位置非常重要。

为了说明下面的问题，我必须跟你介绍保管员按照规定应该进行的工作流程。首先，保管员必须按照验收单上的数目和价格验收发到库房的材料，并且把各种材料按照集团规定的十类材料进行分类，并且立即把收到的物品登记在账本里面，算清库存。其次，施工单位领料时，应在保管员处开具出库单据，签字确认并且领取施工材料。再次，保管员应该按照账目上反映出来的信息及时将马上用尽的，或者是因为设计变更，而需要的材料反映给项目经理或直接以计划的形式反映给采购部，以防因为缺少施工材料而延误工期。以上就是我理解的保管员基本工作流程。

现在说问题，以月为例，从我接管库房当天到现在，到货的所有材料我都没有及时收到一张验收单，跟材料到现场的，有时带有明细，我都有保留，如果您需要过目，在我离开集团之前我会拿给您看，希望您能做好充分的心理准备，因为所谓明细在我看来比古时候上厕所用的莎草纸好不到哪去。当我多次向采购所要验收单时，采购都是以“还没开出发票，所以不能开据验收单”这样的理由回绝了我。月所有的验收单，是在月27日交到我手上的。我的第二个问题就在这里了，据我所知，买东西开发票是很正常的一个流程，真的需要这么费力吗?就算是发票真的是不好开，我相信要开一张发票也不会超过3天，验收单可以直接按照购买时的价格(或者要加上税率)，在购买时开据，我相信这应该是正常的工作流程，并不是我在难为采购部吧?

第三个问题是第二个问题的连带影响。不能及时的开据验收单，保管员就不能及时的将到货物品登记到保管帐上。因为没有价格，账目上没有库存，就不能给施工单位出库单据，这样造成的后果就是不能耽误施工，但是还不能开据出库单，所以就造成了让保管员左右为难的局面。当然，这样的问题不是没有解决的方法，我从家里拿了两本笔记本，一个做入库的流水账，一个做出库的，施工单位领料时，领料人登记一下就可以领料了。等到验收单到我手里算清库存之后，再按照出库台帐总结的领料数量开据出库单。问题是本来可以简化的流程却变得如此复杂，这是让我非常不能理解的。

第四个问题是我自己的问题，必须得承认这是我能力的问题，在27号采购把所有的验收单交到我手上之后，我核对了以前李师傅的保管帐，发现账目上有很多库房仍有结余的物品在账目上都没有体现，后来发现造成这种现象的原因有两个。

其一，是李师傅也因为采购验收单到的比较晚，不能很快的入账，所以他按照工地用料的多少把库存剩余的材料都出给了施工单位。

其二，是有一些材料到了之后，验收单在当月根本就没有跟材料一起到保管员手中，甚至都没有在后来补齐，比如我接手后就签了很多张李师傅在时进料的验收单，说实话这是一种不负责任的做法，但是还不能耽误财会冲账。这样的情况造成的结果就是给工程结算造成了很大的难度，因为有一些用料始终都没体现在账目上，所以现在就算是去做#6号炉工程的用料核算都是非常困难的。以我的能力在短时间内根本就不能完成在这样的工作，这也是我不能继续工作下去的原因。

在发现这些问题之后，我向闫部长申请了重新立一本我到之后的新账目，把李师傅在时账目上的库存和实物进行清算，然后吧库存量体现在新的账目上。这样的要求得到了闫部长的认可，所以我报了份新保管帐页和一些必须的办公用品的计划给综合部，综合部也在当天把计划带回了集团，但是一周时间过去了，我始终都没得到去领取新账目需要使用的办公材料的通知，我想这也算是一种滞后性吧?

还有些别的小问题，比如我昨天在项目部听到的综合部朱师傅反映的因为施工人员租住的房屋没有暖气，并且在取暖问题上和房东产生的一系列摩擦，这样的事情本来就是可以直接解决的，但是集团方面的相关人员却始终在推卸责任，所以这个问题始终都没有得到很好的解决。

还有就在前天，也就是2月3号，当天下午，采购购进了200支30*3*6米的角钢，并且电器方面所需要的镀锌钢管质量不合格需要退换，二厂是每天晚上5：00的时候不再允许货车出厂，但是车到门口就已经是晚上4：00了，现场没有工人。最后是项目部工作人员一起完成的卸车和装车的任务，并且及时的把车送出厂。

我想最后实在是应该抱怨一下，我知道现在在私营企业都讲究员工一端多能，但是像我们这样的还真是比较少见的。我想了一下，在项目部的这段时间我的职能有：保管员、配料员、库房会计、工程核算员、装卸工、打字员、有时还做一些干事的工作。这样的位置让我觉得力不从心，甚至没有干劲。当然我没有抱怨说谁给了我这么多的工作压力，我只是在抱怨为什么我的精力不够充沛。

相信您看到我写的这些东西一定会有些想法，至于您的想法会是什么样的我不敢猜想，也没有权利猜想，我只是希望您能明白我提出这些不都是我为我不能完成我自己的本职工作所找的借口，我不希望我离开了我工作的地方，还有人说我不好。上学的时候我就告诉我自己“以后工作了就要为自己的工作和自己所做的事情负责任，做好自己该做的，为自己所在的企业着想”我想我做到了，离开后我能对我自己说句我尽力了，我就很满足了。

希望您能正面理解我现在所说的。就像我说的那样，在恒星这样的企业，每一个人都应该有很强的责任感和荣誉感。我为我自己在这样的企业工作感到骄傲。我比别人多的就是那让人讨厌的主人翁精神，把自己放在一个较高的位置上考虑一些事情，我一直认为只有每一个员工都把企业当成自己的企业去工作，那么这个企业才会更有发展。

最后谢谢您能给我创造这样一个锻炼自己，使自己成长的机会。相信您了解蝴蝶效应，希望我扇动的这下翅膀能引起一些风浪，让恒星这台大机器运作的更有规律。我希望第一个让我为之工作能感到骄傲的企业能有更长远，更好的发展前景。

实管员辞职报告篇2<\/h2>

尊敬的xx领导：

您好！我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。

相信项目部库房的工作流程您非常了解，尤其是保管员与其他部门成员的关系您更是了如指掌。在我做保管工作的这一个月里面，我了解到的保管员起到了协调采购，项目部和各施工单位的作用。如您所说，这个位置非常重要。

为了说明下面的问题，我必须跟你介绍保管员按照规定应该进行的工作流程。首先，保管员必须按照验收单上的数目和价格验收发到库房的材料，并且把各种材料按照集团规定的十类材料进行分类，并且立即把收到的物品登记在账本里面，算清库存。其次，施工单位领料时，应在保管员处开具出库单据，签字确认并且领取施工材料。再次，保管员应该按照账目上反映出来的信息及时将马上用尽的，或者是因为设计变更，而需要的材料反映给项目经理或直接以计划的形式反映给采购部，以防因为缺少施工材料而延误工期。以上就是我理解的保管员基本工作流程。由于工作量比较大的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人：xx

日期：xx

实管员辞职报告篇3<\/h2>

尊敬的xxx ：

您好！

我是xx仓库的管理员，我实在是没有任何的心思在您这工作下去了，我真的对xxx您有点太过于失望了，您难道就不觉得对我这个老员工有点不公平吗？三年了我的工资一点都没涨，这是我非常不能理解的，您是不是觉得我特别好说话，所以就故意的漠视我，能少发点工资，您就可以多赚点？我也不想跟您去说太多，既然工厂这么对待我，那么我也只能跟工厂说再见了，这么大个仓库，谁愿意来管理就谁来吧，我是不想伺候了。

我的确是一个特别老实本分的人，从我30岁来到工厂开始工作，我一开始还特别的担心自己会不会不小心出什么差错，毕竟一个这么大的仓库，存放着工厂绝大部分的原材料，是非常重要的地方，千万不能出问题的，所以我一直以来工作都是非常尽职尽责的，您哪次来视察工作，仓库的卫生不是干干净净的？货物的摆放不是整整齐齐的？您不会以为，这是我为了应付您故意准备的吧，很抱歉我没那个心思，我是每天都有进行打扫，然后仔细的清点货物，进行规整陈列，我就这样的工作态度，居然都没收到过您的一次称赞，我还以为我们工厂的仓库都有我这么标准呢。我也是有偷偷的去其他几个子仓库观摩过，那画面能有我管理的仓库一半好看？完全没有可比性好吗？后来我也是时不时的跟您暗示过，是不是该给我涨工资了，其实您心里都明白，每次员工大会的时候，都说老员工的工作表现您都看在眼里，您也是有在考虑给我们升职加薪了，但是据我了解，没有一个人被您履行过诺言，我告诉您吧，我的胃不好，最吃不下的就是老板xxx画的饼。

我这几年在工厂工作以来，我敢说我无愧于心，虽然说我管理这么大的仓库是第一次，但是我也是丝毫没让您失望吧，反而是您让我失望了，对此我的朋友们都劝我换工作算了，谅谁也不想自己在一个岗位好几年了，工资没一点长进吧，我也是上有老下有小的人，谁不想多赚点钱，既然您这没办法达到我的要求，那就只能选择跟您说再见了，我现在已经给自己谋取好下一份工作了，还望您尽快的让我离职，越快越好，我不想拖到下个月，希望您不要在这个时候为难我，随着我的辞职，我的职位肯定就空出来了，您还是趁着这两天的时候，尽快找一个人来顶替我的职位吧，这样才能不让工厂收到损失。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

实管员辞职报告篇4<\/h2>

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司， 年 月 日调入xx部门，至今已过半载，正是在这里

我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

辞职人签名： 日期： 20xx年3月25日

实管员辞职报告篇5<\/h2>

尊敬的x总：

您好！感谢您抽出时间阅览我的辞职报告，为此我深感歉意！

承蒙您的信任，给了我到本添公司工作的机会，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习，让我在几个岗位上都得到了非常大的锻炼，不止是我自己很多人都看在眼里，公司给予我太多太多的无形财富了。在这里，我有我的认真负责，也有我的消极任性。一路走来，点点滴滴烙入脑海深处。因为要感激很多人，感激我的领导、感激那些与我朝夕相处患难与共的同事。是他们一直用一颗宽容的心，开导我、鼓励我、培养我。真的很感激这里所有的人容忍了冲动而暴躁的我！

提出辞职我想了很久很久，这么好的机会我都这样放弃，我自己内心都很恼火：我真是一个不懂珍惜的人。其实，选择离开真的是非常不舍，因为一些个人原因，个人的工作能力有限，而公司就像高速列车不断向前进，我却停滞不前。俗话说“学无止境”，人是需要不断发展、进步、完善的。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久，我想我是需要去充充电，在有限的生命里尽量多学点知识，不让若干年后白发苍苍的自己后悔年轻时的无知。

在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升，越走越顺！领导及各位同仁工作顺利，幸福快乐！

此致

敬礼！

实管员辞职报告篇6<\/h2>

尊敬的xx:

你好！我已决定于xx年6月15日正式离职，所以特提前半月向您提交这份辞职申请。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选，感谢你这几年对我的照顾和帮助，非常感谢！

最近在整理自己的简历，突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是xx年3月从前台开始做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情，虽然我从来没有抱怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好打算一下，重新规划自己的职业和人生。

记得年前已经跟你谈过一次，谈过我的想法，所以想必我的辞职对你来说应该不会太意外。我是公司刚起步不久就过来帮你创业了，到现在为止已经做了快3年多了，看着公司一天天成长壮大，慢慢的走上正轨我心里也是蛮高兴的。老实说离开公司多少还是有些不舍。我知道你的想法点子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都会全心全意按着你的想法去做事。公司出现了什么问题，我都会尽我最大的努力去帮你处理好。因为我很重承诺，我答应的事情一定会做到。现在公司已经走上正轨而且新鲜血液不断供给，我想我可以激流勇退了，也请你给我一次机会，一次让我实现自己想法的机会。

望领导早日批准我的申请书，在此非常感谢！

此致

敬礼

辞职申请人：xxx

时间

实管员辞职报告篇7<\/h2>

尊敬的xxx人事负责人：

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月，因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰，言之有理的辞职信，交待提早离开的原因。很简单的一个，意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面，我是从来没有一个当搬运的心理准备，理所当然的缺乏生理准备；无论从多方面考虑，我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷，比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月，而我很遗憾的只能是一个；这样的失败，在几个所谓的装车高手看来显得很不力，觉得人事部请来的是个垃圾，连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番，觉得特别无奈。不过很快就进步了，现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸，唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质，也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处，加上工作量巨大，与仓管缺乏默契，没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的.被动，经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来，许多时候不能揣摩管理层的旨意，工作仍然时常碰钉。当然的，当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮，刚从学校走出来，经过两年高三的备试，正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动，因此愈做愈碍手碍脚，懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想，所录取的学校通知书的到来，我必须马上辞工，返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现，由于起居交通等等原因，迫不得已。虽然现象在组内很普遍，我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通，不很合群，工作十分消极。 但是可以肯定一点，那就是我很用心做，我有时候是不会做，而决非不愿意做；能搬五箱繁华锦秋月的，我绝对搬，但是我不行；所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非，我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话，我会义不容辞回来工作。很快我就要回校，专心从事自己的网络工作.

希望批准我的辞请，我衷心感谢，衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致

敬礼！

唐海

20xx年1月13日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的公司领导：

您好！

本人于xx年xx月到xx公司工作，工作职责为库房出入库工作，以及仓库的防盗安全工作。很感谢在公司的这一段时间里公司领导对我的关心、照顾。

在公司期间一直住在公司的值班宿舍，因库房变动宿舍取消，无法解决住处问题。以及公司迟迟不发工资，正常的`生活已无法维持，特此申请辞职。

申请离职日期为6月28日(库房房租到期的日子)，并于离职前结清所有所欠工资。

望领导批准，谢谢!

此致

敬礼!

xx年xx月xx日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

　食品安全协管员培训讲稿

（质监篇）

同志们：

今天我根据市食品安全协调委员会的安排,代表市质量技术监督局在这次培训会上发言，希望通过今天的会议，大家了解支持质量技术监督工作，携起手来抓好市食品质量安全工作，让每一位公民吃上放心安全的食品，共同打造有质量的生活！今天，我将从我局担负的工作职责、市食品安全现状、政府采取的措施及如何鉴别生产、销售假冒伪劣食品的行为四个方面来进行讲解，共大家参考。

一、质量技术监督局工作职责

质量技术监督与经济监督、政纪监督一样，是国家行政监督体系的重要组成部分。改革开放以来，特别是从90年代至今，经过十余年的快速发展，我国的质量技术监督工作取得了显著成绩，建立起一套包括行政管理、法律法规、技术保障和咨询培训等方面在内比较完整的质量技术监督体系。峨眉山质量技术监督局担负着《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国标准化法》、《中华人民共和国计量法》和国务院《特种设备安全监察条例》、《工业产品生产许可证管理条例》、《认证认可条例》等法律法规宣传贯彻执行，是以上法律的执法主体；是政府主管质量、计量、标准化、认证认可、食品安全、特种设备安全监察等工作并行使监督和行政执法的部门；是以标准为依据，以技术检验、计量检测为手段，对产品质量进行规范和监督管理的行政部门。质量技术监督包括标准化、计量、质量、特种设备等方面内容，它们各有其独立性，但又相互联系。标准是质量的依据，计量是质量的保证，没有高标准，没有准确一致的计量保证，便没有高质量产品。 我局日常工作有以下六个方面：

1、宣传贯彻执行国家有关质量技术监督工作的方针、政策和法律、法规、规章；组织实施有关质量技术监督的宣传、教育、培训、信息等活动；

2、积极推进“以质取胜” 战略，组织企业争创名牌产品；对企业生产加工行为进行有效的监督与管理；

3、对全市生产加工的产品质量实施监督管理；严厉查处生产和经销假冒伪劣产（商）品活动的违法行为；积极处理群众投诉；

4、负责管理标准化工作，积极推进企业采用国际标准和国外先进标准，指导企业进行产品标准备案登记；监督标准的贯彻实施，管理全市组织机构代码和商品条码工作。

4、统一管理全市计量工作，贯彻执行国家计量法律法规，加强强检计量器具的管理，负责查处短斤少两及其它计量违法行为。

5、依法监督管理全市工业产品生产许可证和强制性产品认证工作。

6、对我市境内锅炉、压力容器、电梯等特种设备生产、使用安装单位实施安全监察；对本区发生的特种设备事故，按照国家有关规定进行事故调查，依法追究。

二、我市食品安全的现状

民以食为天，食品是人民生活中必不可少的产品，食品质量的好坏不仅涉及到广大人民的生命健康，还涉及到行业乃至一个国家的声誉，食品质量的好坏直接影响到一个民族的素质和社会稳定。党中央、国务院历来十分关心人民群众的身体健康和生命安全，十分重视食品安全监管工作。近年来，国家先后出台了一系列规范产品质量的法律法规和规范性文件，如93年颁布的《中华人民共和国产品质量法》，在2000年7月份进行了修订，同时下发了《国务院关于进一步加强食品安全工作的决定》、《关于加强食品生产加工小作坊监管的指导意见的通知》等，省、市两级政府也根据地方食品企业现状制订出台便于各个职能部门分类监管责任明确的文件，如市人民政府办公室印发的《市2006年食品安全工作要点的通知》中，明确质监部门要切实抓好生产源头的监管，杜绝不合格产品流出厂门！

截止2006年6月，根据我局对全市食品生产加工企业普查建档统计，目前全市共有食品生产加工企业126家，其中大米2家、面粉2家、菜子油14家、酱油2家、腌腊制品8家、饮料11家、罐头厂2家、饼干厂2家、速冻食品1家、白酒14家、茶叶23家、啤酒1家、糕点19家、酱腌菜6家、挂面15家，其它类包括有雪魔芋、藤椒油、竹笋制品加工厂各2家，已取得食品生产许可证的企业21家，取证率为16.7％，还有十余家企业在申办过程中。在已纳入生产许可证管理的28类食品生产加工企业中，我市的食品生产加工企业的办证比例是较高的，企业负责人的产品质量意识也是较高的。通过国家对食品生产加工企业实施生产许可证管理以来，获证企业的产品质量合格率在96％以上。但是我们在普查中也发现，一些小酒厂、植物油坊、糕点坊小作坊、前店后厂式加工店、无证生产企业问题诸多，产品质量隐患较大。我市目前其中取得《全国工业产品生产许可证的企业》白酒生产企业只有2家，但是还有12家未办证的，产品抽检每次都不合格；植物油坊有14家，按照质检总局要求属于第一批五类食品的办证范围，但现在无一家油坊办理了食品生产许可证，形势颇为严峻；糕点坊有近20家分布于全市各镇乡，都属于前店后厂式的加工店，人员混杂，生产行为较为随意，流动性大；还有一些私人加工的酱腌菜等食品，什么证都没有，更说不上检验合格才在市面上销售了！

三、政府及质监部门已采取的食品质量安全监管措施

由于多种原因，食品的质量、安全问题仍然十分突出，部分食品市场抽检合格率偏低，特别是假冒伪劣食品屡禁不绝，严重危害人民群众的健康安全。经过调查掌握，分析汇总，我认为我市食品安全危害主要集中在以下几方面：

1、食品源头污染的问题。由于我国工农业生产迅速发展和城市人口的加剧，工业三废、城市废弃物的大量排放，农业化肥、农药用量剧增，许多有毒、有害物质，渗入土壤中，使土壤中农药及药物残留严重，饮用水中含菌量高、重金属含量高等屡见不鲜。影响了我国粮食、饲料作物、经济作物、畜产品和水产品的质量，从源头上给食品安全带来极大隐患。近年来频频出现茶叶、大头菜等食品生产中重金属铅含量超标现象就是一个警示。

2、食品加工过程中存在的问题。(1)食品加工企业未能按照工艺要求操作。如部分企业为了降低生产成本，采用质次价低的原料进行生产，严重影响了产品的质量。如大家仍记忆深刻的安徽阜阳劣质奶粉事件，主要是部分生产厂家以各种廉价的食品原料如淀粉、蔗糖等全部或部分替代乳粉，再用奶香精等添加剂进行调香、调味制成的，没有按照国家标准添加婴儿生长发育所必需的维生素和矿物质。(2)滥用食品添加剂、非法添加物而引起食品安全问题。根据国家对食品的抽查结果，滥用食品添加剂已经成为导致产品质量不合格的重要因素。在本周的中央台质检报告焦点又是一起在豆制品卤制过程中滥用苏丹红的恶性案件，涉及多个厂家，距去年肯德基调味包检出含有苏丹红不到一年，百姓仍“问苏色变”时，又出现一列跨越多个省市的滥用食品添加剂事件，说明源头监管工作不能有丝毫松懈！(3)应用新技术、新工艺、新原料带来的问题。随着科技的进步，食品工业中应用新工艺、新原料给食品安全带来许多新问题，如转基因技术、辐照技术、现代生物技术、益生菌和酶制剂等技术在食品中的应用等，这既是国际上共同关注的食品安全问题，也是我国亟待研究和重视的问题。

3、食品流通环节的问题。目前在食品安全的保障体系中，流通领域是个薄弱的环节，仓储、储运、货柜达不到标准，致使许多出厂合格的产品，在流通环节变成不合格的，甚至成为腐烂变质的食品。同时，由于进货验收制度的不完善，导致一些不合格食品、假冒伪劣产品进入超市、批发门市出售。

4、违法生产经营存在的问题。由于生产经营者的法律意识谈薄，更有良知缺乏的问题，违法生产经营造成的危害相当严重。如用有毒甲醛发泡海产品，米粉添加吊白块，硫磺增白笋子，茶叶加入工业燃料，以达到增重和鲜艳的目的使消费者不易识别等等。

针对上述原因，政府和上级质量监管部门采取多种措施，加强对食品生产加工企业的监管，收效明显。1、集中时间、人员进行了多次食品生产企业的普查，摸清了市境内食品生产加工企业的数量类别、规模和质量状况，因地制宜地开展监督检查工作。2、制定了《质量技术监督局食品质量安全事故应急预案》，成立了《质量技术监督局食品专项整治领导小组》。3、实施a、b、c、不合格级分类管理，使无证企业自然淘汰，获证企业受到了保护，又体现了食品质量安全市场准入的科学性、合法性、公正性。4、建立了食品区域监管责任制。我市共分5个区域，把任务落实到具体人员身上。每个区域的乡镇设立了一个食品监管工作的协管员，该人员身份为乡镇领导，以便于在城乡结合部更好的开展食品监管工作和及时的取得乡镇食品企业的信息。5、签订了质量安全承诺书和责任书。要求企业明确承诺不生产加工假冒伪劣食品，不偷工减料，掺杂使假，不以非食品原料，不合格原料加工食品，不滥用食品添加剂，不伪造食品标识，冒用qs标志，并把该承诺书和责任书上墙。6、制定了《关于对全市食品生产企业采购、使用食品添加剂、食品加工助剂实施备案制度》，要求企业及时将采购使用情况报我局备案，动态掌握食品企业产品质量状况，并帮助企业建立了《采购、使用食品添加剂、食品加工助剂情况台帐》，并发到企业质量负责人手中，将台帐检查列为我局监管企业的例行工作之一。7、制作了市食品生产企业监管区域图和食品生产加工企业变化动态图，两图上墙后能够较为直观、全面的反映我市食品生产加工企业分布现状、行业种类、是否取得qs 证、及重点监管企业和责任人负责片区。8、加强对区域类食品生产企业的巡查、回访工作，按照巡查内容逐项认真检查、巡看，及时就检查出的问题向被检企业反馈并如实填入《食品生产加工企业现场巡查笔录》。9、对在日常监管中发现的无营业执照，属于非法生产加工的小作坊要及时通报工商部门，依法查处，并报请政府进行取缔。对有卫生许可证，工商营业执照，但无食品生产许可证的小作坊，但长期不具备生产条件，产品质量屡次出现不合格的，特别是生产假冒伪劣，滥用食品添加剂，以不合格冒充合格的，及时提请有关部门吊销证、照，依法严惩，并报请政府予以取缔。10、不断的加强食品企业的产品抽查力度和信息反馈，对生产产品不合格企业及时的按照国家有关法律法规进行处罚和整改。11、我局积极发挥质量检验的技术优势，积极开展对食品生产企业的委托检验工作，特别是对取得《食品生产许可证》企业出厂检验项目中带*号项目的委检工作。对不具备出厂检验能力的企业，我局积极引导，鼓励企业自愿与有资格检验单位签订“委托检验协议”。目前，不具备出厂检验能力的食品生产企业签定“委检协议”为52家。同时定期监督检验工作丝毫不放松，对列入受检目录的企业均按照计划实施了抽样检验工作，并及时将检验情况上报市局。

四、如何鉴别生产、经销假冒伪劣产品行为

因为今天来参加培训的都是峨眉山市的食品安全协管员，要协助政府管理食品安全，所以我们首先要知道哪些行为属于生产、经销假冒伪劣的食品行为，可从以下7点来判断：

1、生产加工企业的证照上判断：

正规的企业有营业执照、卫生许可证、企业代码等有关证照；生产加工假冒伪劣的企业就不具备这些证照。

2、从生产加工企业的生产厂房、环境条件上判断：

正规的企业具备满足生产产品要求额厂房、设备、检验仪器、相关技术人员等条件，而假冒伪劣企业则往往加工地点偏僻，生产条件恶劣，设备简陋。

3、从生产加工的时间上判别：

正规额生产加工企业一般都是白天生产、销售、运输；而生产假冒伪劣产品的业多半是在晚上或是休息时间进行生产。

4、从标识上判别：

正规的企业都有自己的产品包装袋，上面有八个内容，即产品名称、配料表、执行标准、生产日期、保质期、净含量、厂名、厂址。实行生产许可证的28类食品上，还有许可证编号和食品安全标识qs。

5、从企业使用的原材料上判断：

正规的企业使用的是合格的原材料，如酱油厂，正规厂家酿造酱油使用的是黄豆、胡豆经过发酵酿造出来的；生产假冒伪劣的酱油厂用的是毛发水、氨基酸、苯甲酸、食盐、焦糖色素等沟兑出来的。

6、从企业使用的添加剂上判别：

正规企业使用的是国家允许在食品加工中使用的食用防腐剂、着色剂、调味剂等添加剂。而生产假冒伪劣的企业使用的是工业添加剂或是不允许使用的着色剂，如在茶叶生产中添加铅铬绿染色，在面包加工中添加溴酸钾增重，在米线中添加吊白块增白，在食醋中添加冰醋酸调味等。

7、从产品外观上判别：

正规企业生产的产品包装整洁具有该产品应有的色泽、形状、香味等，假冒伪劣企业的产品存在许多问题：如白酒用其它物质沟兑的则酒液颜色发浑，酒中有沉淀；沟兑酱油颜色发黑，不具有正常酱油的红棕色。

今天在坐的各位协管员在负责的区域类发现有以上制假行为，可以及时向我局进行举报。举报电话是：

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二00六年七月三十日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

**镇村（居）委会食品安全协管员

聘任书

甲方：

乙方：手机号码：办公电话：

一、聘任期限：食品安全协管员任期3年。20xx年1月1日起，至20xx年12月31日止，

二、工作内容：严格按清溪镇食品安全协管员工作职责完成各项工作任务。

三、聘任书的变更、解除、终止：乙方如无法履行本职责，甲方有权解除本聘任书。因特殊情况致使无法履行，经双方协商同意可以变更本聘任书相关内容，也可以解除本聘任书。

四、聘任解除方式：甲乙双方解除聘任应提前15天以书面的形式通知对方。本聘任书一式两份，由甲乙双方签字盖章后生效，甲、乙双方各执一份。

甲方(签字、盖章)：乙方（签字）：

食品安全协管员聘任书[篇2]

**镇村（居）委会食品安全协管员

聘任书

甲方：

乙方：手机号码：办公电话：

一、聘任期限：食品安全协管员任期3年。20xx年1月1日起，至20xx年12月31日止，

二、工作内容：严格按清溪镇食品安全协管员工作职责完成各项工作任务。

三、聘任书的'变更、解除、终止：乙方如无法履行本职责，甲方有权解除本聘任书。因特殊情况致使无法履行，经双方协商同意可以变更本聘任书相关内容，也可以解除本聘任书。

四、聘任解除方式：甲乙双方解除聘任应提前15天以书面的形式通知对方。本聘任书一式两份，由甲乙双方签字盖章后生效，甲、乙双方各执一份。

甲方(签字、盖章)：乙方（签字）：

食品安全协管员聘任书[篇3]

根据《中华人民共和国食品安全法》第三十二条、《餐饮服务许可管理办法》第九条第（三）项、《餐饮服务食品安全监督管理办法》

第九条、《广东省食品药品监督管理局关于餐饮服务食品安全管理员的管理办法》的规定，经______________________________餐饮单位决定，任命_________同志（身份证号：___________________）为我单位的食品安全管理员，将在我单位从事食品安全管理工作，并已取得由餐饮服务监管部门发放的《广东省餐饮服务食品安全管理员培训证书》，证书编号：___________________________。

特此任命！

法人签名（并按指纹）

或加盖公章：

年月日

食品安全协管员聘任书[篇4]

富顺县壹加壹商务酒店有限公司

任职书

经二0一二年五月二日股东会决议通过，选举刘友刚为富顺县壹加壹商务酒店有限公司兼职食品安全管理员，任期三年，从20xx年5月2日起至20xx年5月1日止。

全体股东签名：

签名日期：20xx年5月2日

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

您好！首先，感谢您长期以来对我的关心和培养。我叫XXX，是XX市公安局的一名协警，曾经荣幸地为公安事业做出了一点微薄的贡献。但是，今天我却要向您提交我的辞职报告。

我选择辞去协警的工作，是经过深思熟虑的。回顾这些年来，在公安系统里的工作经历使我受益匪浅，也让我深刻地认识到自己的优缺点。在这份工作中，我渐渐体会到了协警工作的苦楚与不易。在艰苦的工作环境下，作为一个协警，面临着巨大的压力与责任。然而，由于我个人的能力和专业素养有限，很难胜任这份工作，并给予群众最好的服务。

一个人能否在一项工作中取得出色的成绩，关键在于是否对这项工作充满热情与激情。然而，尽管我曾经尽最大努力对待这份工作，但我发现自己缺乏对公安工作的真正热爱与兴趣。这种工作的无法坚持下去，不仅对我个人的发展不利，也会影响到公安系统的正常运转。因此，我认真思考了自己的职业规划，并决定向您提出辞职。

对于我的辞职，我十分理解领导可能有些失望和感到遗憾。但是，请相信，这是我经过深思熟虑后做出的决定。我不希望在这个岗位上草草度过，从而辜负了公安系统对我的期望和培养。同时，我也不能够拿职务的高低来对待公安事业。与此同时，我希望给其他有兴趣和热情从事公安工作的人留下机会，他们可能会比我更合适、更有激情、更有贡献。

在我辞职之后，我会查找自己真正感兴趣并且适合的方向。我相信，只有找到真正适合自己的事业，才能够在工作中发挥出自己的热情与激情，取得出色的成果。我会再次重新审视并努力提升自己的内在素质，为社会做出更大的贡献。

再次感谢领导及公安系统一直以来的关心和培养。希望我的辞职不会给公安系统带来太多的不便和困扰，也希望以后可以继续保持我们的友好合作关系。谢谢您！

此致

礼盒

XXX

日期

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

作为中国共青团组织之一，中国青年志愿者协会是一个全国性的志愿服务组织。我们的组织宗旨是弘扬志愿服务精神，推进青少年的创新创业和社会参与，促进青少年的健康成长和全面发展。我加入青协以来，一直尽自己最大努力完成组织交给我的各项任务，但是，由于一系列原因，我不得不向组织提交辞职报告。

首先，工作超负荷已经严重影响我的个人生活。由于青协是一个全国性的组织，我们必须随时准备好向各地派遣志愿者、参加活动和开展项目，这使得我的工作量已经远远超过了我的承受能力。每天都要处理大量的信息和邮件，与志愿者和合作伙伴沟通，促进项目的进展，这些工作让我的工作生活失去了平衡。我发现自己连睡眠和饮食也无法保证，而这些基本的生活需求却是一个人健康工作的基础。

其次，组织内部的管理和沟通问题也让我感到疲惫不堪。青协是一个庞大的组织，但是管理却没有完善的规章制度。对于某些问题，每个人的意见和处理方式也都不同，这就使得在工作时难以做到统一管理。而且，由于每个人的工作地点不同，经常出现沟通不畅、协作不顺畅的情况，这无形中也延长了我的工作时间，重新安排工作计划和落实任务安排。

最后，我认为我已经没有能力继续履行我的职责。为了达到青协的目标，我不断锻炼自己的能力，但是在多次实践中我发现，我依旧存在不足之处，无法满足组织对我的要求，给组织和志愿者带来了很多不必要的麻烦，为此我深感愧疚。无论工作还是发展，我都已经到达了自己的瓶颈，我相信这不仅对我个人，而且对青协同事、志愿者的服务也是一种损害。

对于我的决定，我感到非常抱歉，但我认为，我不能再负责任地继续承担下去。我将继续关注和支持青协的工作和未来发展，并尽我所能，积极为社会干事做出自己的贡献。希望青协在未来的工作中能够不断完善自身的规章制度，加强内部的沟通和管理，推进志愿服务的坚实步伐，为实现健康、分享、人文、时尚和可持续发展的中国梦而不懈努力。谢谢青协给我这个能够为社会贡献力量的机会，也感谢青协同事、志愿者在我工作期间的无私帮助和支持！

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从20xx年x月到xx乡政府工作以来，至今已x年时间，在这x年的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。

在乡政府工作的x年来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。

x年以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。

时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在xx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。

经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我x年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。

在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在xx等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。

最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。

希望批准我的辞请，我衷心感谢。

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

致公司人事部：

您好!

本人很幸运于20xx年xx月xx日入职xxxx物业管理有限公司，并于20xx年xx月xx日转为正式员工。在管理处工作的这段日子里，我很感谢管理处的领导和同事们对我的指导与教诲，在这里让我学到了很多很多。作为一个刚走出校园门口的学生，我不敢对工作有什么要求，只希望能得到一个学习的机会，一个展现自己的平台。经过近半年时间的学习，现已基本掌握物业助理职位的操作，但我现在在公司中能得到不是自己想要的。虽然我很留恋管理处办公室的工作气氛，但我的工作热情已在逐渐冷却，为了不影响公司的工作正常开展，也为了给自己一个机会寻找更适合自己的位置，我决定提出辞职的申请。

恳请领导给予批准!谢谢!

祝愿xxxx物业明天会更好!

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

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▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

我是XX单位的一名协警，报告主题为“协警辞职报告”。在此，我向领导报告，由于个人原因，我决定辞去协警工作，并在此陈述相关理由和表达个人的感恩之情。

首先，我想表达对单位的感激之情。在我加入单位以来的一段时间里，我收获了许多宝贵的经验和技能，这将对我未来职业生涯产生重要的影响。通过参与各种任务和训练，我不仅提高了自身的工作能力，还培养了团队合作和应对挑战的意识。在这里，我遇到了许多优秀的同事和领导，他们的指导和帮助让我受益匪浅。我要特别感谢您给予我的信任和支持，让我有机会参与各项重要工作，并且在实践中不断成长。

然而，在个人发展和职业规划方面，我做出了一些重新评估和思考，认为目前的工作不再适合我的未来发展。首先，虽然协警工作是一项体力和心理素质要求相对较高的工作，我对此始终全身心地投入。但是，随着年龄的增长和家庭的压力，我开始意识到需要一个更加安稳和稳定的职业，以便更好地照顾到家人的需求。其次，尽管协警工作对于保持社会秩序和安全至关重要，但我渐渐意识到自己在这个行业的个人价值和潜力受到了一定的局限。相较之下，我对其他领域的探索和发展更加充满了热情和动力，而这需要我将时间和精力投入到不同的职业发展上。

在决定辞职之前，我深思熟虑，并做了充分的准备。我不想贸然辞职，给单位带来不便和困扰，因此我愿意将辞职日期与从事协警工作的合同期限相符，以确保单位有足够的时间安排新人员接替。同时，我也愿意积极配合单位的交接工作，并将自己在这段时间积累的经验和知识传承给接替者，以便他们能够更好地完成工作。

最后，我要再次表达我对单位的感激之情。这段时间以来，我获得了许多宝贵的经历和机会，让我成长和进步。我深信，这段经历将成为我未来工作和生活中的宝贵财富。我也衷心祝愿单位取得更大的成就，在各项工作中继续出色的表现。

再次感谢单位对我的关心和培养，我相信，单位将会找到更加出色和适合的人选来填补我的职位空缺。衷心祝愿单位蒸蒸日上，兴旺发达！

谨向单位领导，再次请接受我最诚挚的谢意和最美好的祝愿！

此致

敬礼

XX

▲ 乡镇食品协管员辞职报告

尊敬的领导：

您好！

经过深思熟虑，我决定向您递交一份协警辞职报告。在此之前，我想对您和组织表示衷心的感谢和深深的歉意。我深知组织对我的培养和信任，我曾经充满热情地投身到维护社会治安的工作中去，但在实践中我遇到了一些让我迷茫、疲惫和失望的事情，因此决定做出这一难以割舍的选择。

首先，作为一名协警，在执行公务中，我们经常面临各种突发事件和危险，在保护人民生命财产安全的过程中，我们不能有任何犹豫。然而，在实际工作中我发现，我对危险既不熟悉也不适应。在处理恶劣环境下的事故和治安事件时，我经常感到自己的无力和恐惧，无法胜任这份工作。尽管我努力学习和训练提高自己的能力，但我发现自己无法战胜内心的恐惧和不安。这让我对自己的能力产生了深深的怀疑和不安全感，始终无法在工作中释放出全部的潜力。

其次，协警工作的特殊性导致了常常需要面对与罪恶抗争的困境。公安工作的艰辛和残酷让我意识到，只有真正的勇者才能在这个领域中立足。然而，我发现自己的心胸无法容纳那些社会上的罪恶和黑暗，对于人们的贪婪、压迫和不正义的行为难以理解和接受。长时间的面对这些事情，让我逐渐对社会崩溃和人性堕落感到无力的愤懑。我开始怀疑自己，怀疑社会，甚至怀疑人性。

除此之外，我还发现我对自由和个人发展的渴望无法得到满足。作为一名协警，我需要时刻保持冷静和职业操守，必须始终以组织的需要和职责为重。然而，这种束缚和限制让我的个性和自由生活感到受到压抑。我希望能够追随自己的兴趣和热情去做一些有意义的事情，追求自己的理想和梦想。但在现实中，我发现自己无法在这个岗位上充分发挥自己的才能和热情。

尊敬的领导，我不否认协警工作的重要性和价值，正是因为这份工作的特殊性和艰辛性，我深知自己并不适合继续从事这个职业。我希望通过辞职，能够给予组织一次重新配置资源和人力的机会，以及给那些更加适合从事协警工作的人创造更好的机会。

我深深感激组织给予我的培养和信任，这段时间的工作经历让我成长了很多。我将永远铭记在心，并希望能够继续为社会做出我力所能及的贡献。希望组织能够理解我的选择，并批准我的辞职申请。谢谢！

此致

敬礼！

协警

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