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幼儿园管理发言稿|幼儿园管理发言稿(模板13篇)

发布时间:2020-12-10

幼儿园管理发言稿(模板13篇)。

〚1〛幼儿园管理发言稿

各位老师,各位家长,亲爱的小朋友们:

大家好!我是中班李林蕊小朋友的妈妈,在这个快乐的日子里,有机会作为家长代表在此发言,我倍感荣幸。

今天,是属于孩子们的节日,首先,请允许我以一个普通妈妈的身份,向全校的孩子们表示节日的祝贺,祝你们节日快乐,健康幸福!

孩子是我们的希望,是祖国的未来,作为爸爸妈妈,我们希望自己的孩子有一个健康快乐的童年,我很庆幸,为孩子选择了一个好的幼儿园,“旺城幼儿园”,走进这里,这里的教学设施不断地更新,这里的校园环境不断的创新,这里的老师尽职尽责的情景,这里的小朋友们努力学习的场面,无不让我铭记。它给孩子的心灵注入了快乐的源泉,知识的源泉,通往他们未来世界的源泉。在这里孩子得到了全面的启蒙教育及德智体的全面发展。而幼儿园的第二课堂又为孩子的兴趣爱好提供了一个自主发展的平台,从而让我们能更早的认准孩子的喜好,并有目的着力培养。在这个快乐的大家庭里,孩子在生活上得到了幼儿园悉心的关怀和照料,在学习文化知识及性格发展等方面得到了老师的正确引导,“老师是孩子的半个母亲”。是的,孩子差不多一整天都在幼儿园,老师既要照顾孩子的生活,又要教孩子文化课,她们做的应该说比我们做父母的还要多,这半个母亲并不容易当啊。为了我们的孩子,我们做家长的一定要配合这半个母亲,并大力支持。这样才能使我们的孩子成长的道路一帆风顺。

借此机会,我要向旺城幼儿园的院长石老师,李老师,侯老师及各位园丁说一声“你们辛苦了”,谢谢你们对孩子的教育和关心,是你们启迪了孩子幼小的心灵,带他们走上了探索真理、热爱知识的光明道路,这些好习惯,好方法,必将给孩子的一生带来很深远的影响。 今天,我们的孩子将在这炫耀的舞台上展示他们的风采,这里凝聚着孩子们的成长和快乐,凝聚着老师们的辛劳和汗水,凝聚着家长们的心血和期望。让我们一起为我们的孩子鼓掌,为我们的孩子加油。我们的孩子是最棒的,最最棒的。

最后,祝愿小朋友们节日快乐,茁壮成长,祝老师们工作愉快,身体健康,祝全体家长们幸福安康,家庭和睦!

谢谢大家!

〚2〛幼儿园管理发言稿

尊敬的各位老师、各位家长、各位小朋友们:

大家好!

我是梁湖镇中心幼儿园小小班王钿滢小朋友的妈妈,今天带着无比荣幸和感恩的心情来到这里,与大家一起庆祝即将来临的三八节,为了增进孩子与妈妈之间的感情,激发幼儿对妈妈的爱,幼儿园特举办了——三八巧手妈妈,小帮手活动。

首先,请允许我代表所有孩子的家长对举办这次活动的在园老师表示衷心的感谢!感谢您们给孩子们创造了这么好的机会,使孩子们更坚强,更自信,更团结。

谁言寸草心,报得三春晖。“我知道孩子的健康成长与老师们的辛勤耕耘是分不开的,在此我深表谢意!同时我也衷心的祝愿梁湖镇中心幼儿园今后的路越走越辉煌,为社会输送越来越多的小天才!也祝愿小朋友们和家长们幸福快乐每一天!

谢谢大家!

〚3〛幼儿园管理发言稿

亲爱的园长、老师、爷爷奶奶、爸爸妈妈、小朋友们:

大家好!

在这个阳光明媚、鲜花盛开的季节里,我们迎来了自己的节日——“六一”国际儿童节!

首先,我代表幼儿园所有的小朋友,向大家表示热烈的欢迎,对大家给予我们的关怀和爱护表示衷心的感谢。我要真挚地说一声:“你们辛苦了!”。同时,真诚地祝福小朋友们节日快乐!

我们是生活在新世纪的孩子,生活在这个美好的时代,我们感到无比幸福!在家里,我们得到了爷爷奶奶、爸爸妈妈无微不至的照顾;在幼儿园,我们得到了老师们精心的呵护。幼儿园是我们热爱的家园,这里有和蔼可亲的老师、天真烂漫的小伙伴、宽阔平整的塑胶场地、干净明亮的活动室、丰富多彩的生活。幼儿园中的我们,总是无忧无虑!因为在这里,老师能解开我们所有的好奇,教给我们做人的道理,带给我们生活的乐趣。在这里,我们一起学习、一起游戏,我们幸福的相聚在一起,我们生活在爱的世界里!

今天,在这个欢乐的节日里,我要代表全园的小朋友表达我们最深情的谢意:感谢园长和老师们对我们的关爱,感谢爷爷奶奶、爸爸妈妈对我们的抚育!我们一定不会辜负你们的期望,茁壮成长,将来成为祖国的栋梁!最后祝小朋友们节日快乐,祝愿我们的实验幼儿园明天更美好!

谢谢大家!

〚4〛幼儿园管理发言稿

尊敬的各位老师、各位家长、亲爱的小朋友们大家好:

大家好!我是实验幼儿园大四班的xxx,三年前,我们依偎着爸爸妈妈,迈着蹒跚的脚步,第一次走进了实验幼儿园的大门,迎接我们的是园长、老师一张张和蔼的面容。

在幼儿园里,有宽阔的操场,有明亮的教室,还有很多天真烂漫的小朋友,有和蔼可亲的老师,一切都那么新鲜、那么质朴。就是在这样美好的环境下,三年很快就过去了,今天,我们即将面临毕业,不免有很多的不舍。哪怕走遍天涯海角,哪怕走过万水千山,又怎能忘记幼儿园,忘记最爱的老师,忘记朝夕相处的小伙伴。

我们就要毕业了,就要带着老师们对我们的期望走进小学的校园了,心中的千言万语让我不知道如何表达,在幼儿园的这三年日子里,我们与老师与小朋友们相伴学习,游戏,是我最快乐、最难忘的时光,我永远也不会忘记像妈妈一样呵护我们的老师,永远也不会忘记的美丽细心的园长,在我心中,您们就是最可爱的人。

亲爱的老师您勤勤恳恳,和蔼可亲,给我知识、教我做人??我们就像一棵棵小树苗,尽情吮吸着甘泉雨露,使我们能茁长成长,几度风雨, 在这里,我代表幼儿园毕业班的全体小朋友,表达我们深情的谢意:“亲爱的老师,谢谢您为我们付出的一切!我们都是您的孩子,是您手里的风筝,无论我们飞得多高、飞得

多远,我们的心永远和您在一起!谢谢您,老师妈妈!谢谢您爸爸妈妈、爷爷奶奶、叔叔阿姨以及所有关心我们的人,是您的明智选择才使我们享受到了实验幼儿园的良好教育,三年来是你们风雨无阻接送、紧密配合才保证了我们能在这样一个好的环境中学习,忘不了我们一起做环保制作,忘不了我们一起唱歌,忘不了我们一起跑赛,不论走到哪里您永远是我们最坚强的后盾,在这里我也要真诚的向您说一声:谢谢所有关心爱护我们的人,您们辛苦了!

我还要感谢我的小朋友,我的童年因和你们在一起而快乐,我的幼儿园生活因有你们的陪伴而精彩,忘不了调皮的xxx、忘不了爱哭的xxx、忘不了小胖子xxx、忘不了计算神速的xxx、忘不了聪明的小弟弟xxx,忘不了小歌星xxx,忘不了太多的忘不了? ?,在这里我也要谢谢您们,谢谢你们给我留下的这一个个美好的瞬间,我将永远不会忘记!

今天我们即将分别,请让我们认真保存好每张合影,因为合影上的灿烂笑容已经定格在记忆中,也许我们打过、闹过、哭过、笑过,但它都已经过去,因为我们是亲人,我们是兄弟姐妹,我们都是老师妈妈的孩子。让我们张开双臂拥抱我们的老师、拥抱我们的阿姨、拥抱我们的小朋友、拥抱我们身边的每一个亲人。让我们再说一声谢谢,再道一次珍重。祝老师妈妈永远健康、漂亮!祝实验幼儿园越办越好!祝小朋友们永远健康快乐!请相信,在将来的道路上,我们会一如既往,走得越来越稳、越来越好!”

〚5〛幼儿园管理发言稿

班委会和团支部只有搞好团结的义务,没有破坏团结的权力。搞好团结,讲话才有人听、做事才有威信。宽容是维系团结最好的纽带,懂得尊重和欣赏别人多姿多彩的个性,谅解和包容别人的缺点和不足,大事讲原则、小事讲风格,不揽权、不争功、不诿过,团结共事就会有一个坚实的基础。

团结是班委会和团支部管理班级的基础,是一个重要的问题。实践证明,班委会和团支部内部只有搞好团结,才能出凝聚力、出战斗力,讲话有人听、做事有威信;才能出智慧、出成绩,什么压力都可以化解,什么难题都可以解决;才能出干部、出人才,有健康成长的沃土,有成就事业的舞台。这样才能团结好班上的其他同学。大家在一起共事,是班级的需要、班主任的重托、同学们的期望。我们一定要识大体、顾大局,用高尚的人格增进团结,用坚强的性格保证团结,用共同的事业维护团结,像爱护自己的眼睛一样爱护团结,像珍惜自己的生命一样珍惜团结。

搞好团结,最重要的是按规矩办事,严格执行民主集中制。凡是重要的事情和大额度班费的使用,都要充分发扬民主,广泛听取同学们的意见,多沟通多商量,集思广益,择善而从,集体讨论决定,班长和团支部书记绝不能搞“一言堂”,一个人说了算。集体决策一旦作出,即便个人有保留意见,也要各负其责,不折不扣地贯彻执行,绝不能搞自由主义,发出“两种声音”。

就一个班来说,搞好民主集中和团结合作,团支部书记和班长最关键。团、班“一把手”都要有强烈的合作意识。必须明白,两个“一把手”是事业上的搭档,不是竞争的对手;是工作上的分工,不是权力的分配。各尽其职、分工合作,相互理解、相互支持,不揽权、不争功、不诿过,班级的和谐之路就会越走越宽广。

懂团结是大智慧,会团结是大本事,真团结是大境界。在团结问题上,最能看出一个人的修养,也最能看出一个人的品行。班委会和团支部成员的工作经历、认识水平、性格特征各不相同,看问题难免有意见分歧,干工作难免磕磕碰碰。维护团结,还要加强性格修养,以高尚的人格魅力为班级营造心情舒畅、和谐共处的良好的学习环境,这样,大家的学习成绩才能更快的进步。

宽容是维系团结最好的纽带和粘合剂。班干部和团干部要有宽广的胸襟,懂得尊重和欣赏别人多姿多彩的个性,谅解和包容别人的缺点和不足,做到容人、容言、容事。要坚持大事讲原则、小事讲风格,使班委会和团支部成员之间成为学习上志同道合的同学、思想上肝胆相照的知己、工作上密切配合的干部、生活上相互关心的挚友。私心是影响团结的大敌,也是导致不团结的主要根源。把班级的利益看得重一些,把个人的得失看得轻一些,一切要为班上的同学们着想,小我服从大我,个人服从组织,不图名,不争利,不谋权,团结共事就会有一个坚实的基础。

班委会和团支部只有搞好团结的义务,没有破坏团结的权力。一届班委会和团支部、一任干部,如果团结出了问题,就是最大的失职。

我是261班班长:夏涛。今天,你们能从百忙之中抽出时间参加这次家长会,我十分高兴,我仅以班长的身份,代表261班全体同学对您们的到来致以忠心的感谢。这说明了各位家长对我们261班的支持和信任,也说明我们班是一个很不错的班级。

下面就由我来介绍一下我们班的管理方式及我们班的目标。我们班是按照部门制来进行管理的,总体分为班委和团支部,班委分日常管理部门和活动管理部门,一共有六大块。班长这一边有学习、体育及文娱三大块,副班长有劳卫、纪检、生活三个方面。班上的团支部方面有两大块,即宣传、组织,以上便是我们班上的班干部职责划分。

像我们这样的人数少的`男生班学校很少,而且我们又是高考班,学习气氛浓,管理起来比较轻松。具体操作情况是:我们班上的班干部的工作表现由组织委员管理监督,而班干部则具体按部门职责管理全班同学,具体的管理情况是这样的:班上成员在哪一个方面有不认真或有违纪行为,分管的班干部就对其进行记录,记上时间、人员再写上具体原因,就组成了各班干部的管理记录,然后按照班规进行处理。因为管理及时,处理及时,加上我们班学生自觉性较高,所以班级一直朝良性发展,并多次受到各部门的表彰和肯定。

我们班上的特色是:爱心班级、书香班级、自治班级。这三个想法在班上已有雏形,班上人员都有爱心、乐于助人,这一点是可以确定的。书香方面,班上人员学习自觉性强,骨子里都在“赶、比、超”;在完成学习任务的同时还开展了一些习字、书法创作比赛、英语单词默写、橡艺比赛等。另外,班上有自己班自己的小小图尽书角,暂时它的规模较小,在下个月,我们打算对其进行扩大,相信这一方面经过班上成员的扩建一定是一个相当不错的小型图书馆。在自治方面,就充分体现了班干部的作用,班上一共有十二个班干部,班级日常事务均由各部门处理,并且我们每个学生都积极参与班上的管理,这样就形成了交叉管理,所以就人人有事管,事事有人做。班主任只带带头,各项事情就会有条不紊的开展相应的工作,这样就充分的体现了我们班级自治的特色。我们班上的大体情形就是这样。

以上就是我的发言,谢谢!

〚6〛幼儿园管理发言稿

各位女同胞:

大家好!

今天是三八妇女节,首先祝你们节日快乐!在上年的工作中,我们大家都很努力,都很辛苦,咱们食堂的服务质量比以前又有大的进步,多少次检查都被表扬,不论哪里的领导都说:咱们的食堂干净,看起来舒服,令人赏心悦目,饭菜质量好,在此,我和张老师代表学校向你们表示感谢,希望咱们在一起,在新的学期继续努力,姜工作做得更好。

下面我讲几个方面的问题:

第一,是要搞好团结,我对上学期大家的工作感到满意,很团结。

说实话,谁没有个言差语错,我们要学着大度一点,容忍一点,宽容一些,这样就能减少很多矛盾。有句话叫:生气,是拿别人的错误惩罚自己,别人说错话办错事,你气生辣死的,气出病来,谁负责。平时呢说话要注意,尽量别说伤人的话,说了及时认个错也没什么,就怕死不认错。咱食堂里面就那么点活,大家都抱着吃亏是福的心态,都多干,都抢着干,还是那点活,都不干,都躲着,活一点也不会少,其实这么长时间了,谁干得怎么样,都很清楚。

首先做好自己的工作,不要等靠别人帮你,帮你是情分,不帮是本分。工作要积极,勤快,不怕脏不怕累,及时将分配给自己的任务做好。干完不是目的,要保证质量,比如说,做菜,辛辛苦苦,费了老大的劲做了一锅菜,学生不愿意吃,都扔了,你说气人不气人,但是我们不能光怨学生,我们要从各方面查找原因,提高质量,做出来老师和学生愿意吃。

要求:汤饭菜在制作的过程中,都要细心,仔细,严格检查,里面不能有脏东西,石子头发都不允许,上学期有老师和学生反映有头发,所以要戴上工作帽,一次不带,扣5元钱,这学期开始每天都要检查。熬汤要熬出香味来。菜,要清洗干净,比如炖蘑菇时我就发现里面的蘑菇根,就是那个棒子渣有的都没弄掉,黄豆芽绿豆芽都要浸泡1——2个小时,土豆块土豆丝要泡出清水,所有的菜都要浸泡,就像我们在家里一样,充分的泡,把菜捞出来之后洗菜的水应该是清澈的,那才叫做泡好了,今后要按照这个要求做,炒菜时多下些功夫,不要像以前的梁师傅那样急慌忙学的加水,要炒出香味来再加水,千万不能学老梁那样煮菜。要按时上下班,不迟到也不要早退,不要很晚再来,也不要急慌忙学的走,干活时不要着急,要沉稳,干好,生气着急不仅干不好,反而容易出事。

第二,要注意安全。

首先是自己的生命安全,上下班路上注意安全,一年打算在给大家买份保险 2是工作安全,点火用电烧汤做菜和面出馒头等等,所有每一项工作都要小心翼翼,严格按照规范来做,不要觉得熟练了就去偷懒偷工减料的做,那样容易出事故。注意安全,小心无大错,做汤做菜都要学着使用燃油,学会点火,用电不要用湿手接触开关,做什么事都要用心,认真,集中精力,避免出错。

食品安全,严防投毒,下班注意关好门窗,整理好用具,上班开始工作之前,先检查锅碗瓢盆等房间内的设施是否有动过的痕迹,发现问题及时排查原因,锅炉房要及时锁门,餐厅食堂锅炉房严禁外人进入,要做好防老鼠防蚊蝇工作,加

工食品注意安全,米面粮油肉类蔬菜使用之前要检查质量,发现过期腐败变质的及时报告,放弃不用,蒸饭做汤时注意里面有无异物,小东西蚊蝇及时清除,让老师和同学们吃的安全放心

工作时穿靴子防止滑倒,装卸挡鼠板注意不要刮手。

第三是卫生。

1、搞好环境卫生,开完会之后大家就开始全面干净彻底打扫卫生,平时要及时打扫卫生,及时清理废弃物品

2、是个人卫生,工作期间及时穿戴工作服帽子靴子,这学期严格检查,扣钱,勤洗手,用洗手液

要注意的问题很多,希望大家严格按照操作规程来工作,用心工作,真心为师生服务,把我们的食堂办的越来越好。

今天中午打扫卫生,炒几个菜工作餐,明天八点开始正式上班。

〚7〛幼儿园管理发言稿

尊敬的各位来宾、家长、小朋友们:

晚上好!

本日晚上,我们欢聚在这里,用最高兴、最高兴的方法庆贺我们新中国建立六十周年。在此,我代表xx幼儿园全部教职工以及小朋友们向在坐的各位宾客以及家长表现强烈喧闹的欢迎和诚挚的谢意,感谢你们对xx幼儿园的赞成与珍视!

新中国建立以来的xx年龄月轨迹,是一条艰巨波折而又波澜壮阔的强国富民之路。中国,你曾历经沧桑,如今步入光辉!你让全国注视,让国人骄傲!

以此为契机对我园幼儿进行了爱国主义教诲、戴德教诲,从小培养孩子崇高的操行情操。我园办学理念是以工钱本,培养健康的、高兴的、伶俐的、艺术的人才是xx的教诲目标。以孩子的乐为乐,以孩子的甜为甜,“一切为了孩子、为了孩子一切”的幼教主旨始终扎在我园保教授工的心中。

实践报告我们,自负是告成和伶俐的催化剂。给孩子们创设告成的机遇和环境,让孩子享福告成和自负的高兴,这是开启幼儿伶俐、开掘孩子潜能的有效方法,在课程的履行进程中,我们着眼孩子们的体验和进程,我们追求孩子们的熬炼和满足,更多思虑孩子们的风俗养成和性情塑造。所以,xx的孩子开畅风雅、好奇探讨、好学好问、自负果敢、文明合群、关爱他人、有艺术情趣。不觉得教会孩子们认识了几个字、会算了几道题就好了,而是为孩子的毕生成长奠定精良的.本质根本。

酷好的家长朋友们,当你们每天把你们的孩子送到幼儿园的时候,本来你们送出的是一份盼望,有的乃至是全部家属的盼望!酷好的教授们,当你们每天从家长手里接过他们家孩子的时候,本来你接过的是一份份沉甸甸的盼望。幼儿教师的先天是爱,爱他的孩子,爱他的幼儿园。面对家长一双双渴盼的眼睛,你们能不能做出你们庄严的承诺:“我们是一支目标明了、高度当真、富裕凝集力、履行力强、勇于立异的团队。

预祝表演美满告成!

xx音乐艺术幼儿园20xx年8月8日

〚8〛幼儿园管理发言稿

各位领导,各位校长:大家好!

因为中心李光英主任参加全国城区少年宫会议,所以受李主任委托,在这里做大会代表发言,不足之处请各位领导批评指正。

活动中心作为庐阳区教育改革的新举措,在推进素质教育工作,配合课程改革中,结合自身特色,一直致力于开展丰富多彩的校外教育活动。中心主要的工作范畴分为两部分:一是组织开展庐阳区中小学生一日校外教育活动,另一方面是以面向社会开展“兴趣+特长”的双休日培训活动。一直以来中心本着“一流管理、一流教学、一流服务”的工作宗旨,开展各种青少儿校外活动:(1)与学校联合,开展“一日校外教育进课堂”的活动;(2)与社区联合,开展“培养全面+特长学生”的兴趣培训活动;(3)与家庭联合,开展“咨询+托管”的全方位服务活动。

一、 建立健全各项规章制度。

包括:人事制度(聘任聘用制度、竞聘上岗,末尾待岗制度、到岗质量奖惩制度)、培训部管理制度、财务制度(发票使用保管制度)后勤制度、安全消防制度、食堂制度等等。对于中心的在编教师、中心专职聘用教师、双休日培训教师制定不同的管理制度进行管理。坚持制度与人性化相结合的原则。例如:人事管理中,中心将个人定位与竞聘上岗、工资定档相挂钩,先后对中心专职聘用教师进行了三次工资改革,以调动广大教师的积极性,激励其为自己准确定位。同时,中心对双休日外聘培训教师着重进行了相关管理制度的健全和调整,先后出台了“外聘教师生源回头率奖惩制度”、“培训班班额标准”、“培训部人员责任制”、“双休日外聘培训教师课时费制度”等具体的操作性制度。同时在中心设立“名师奖”,对担任双休日、暑期培训班教学任务的专职聘用教师提出新的示范标准,鼓励教师们从思想品德、业务水平和奉献精神等方面进一步提高自身水平,从而提高中心整体的综合素质。

二、积极做好两支队伍(专业教师、外勤教师队伍)的建设培养工作。

提出师资队伍建设“双管齐下,内外兼修”的发展方向,针对教师们的特长,提出“专业教师要向名教师培养发展,外勤教师要提高自己的对外联系能力,以个人为单位拓展新的业务渠道”的发展方向。中心把教育教学改革的重点放在“创新”上,推出了 “教育教学创新设计”活动,同时在学期开始前的集体备课、互观说课、环境创设、教学环节设计等环节都将以“创新”为重点,提出设计理念要有所新、准备材料要有所新、环节改进要有所新、自我反思要有所新。提出教师“少说教多做演示”、学生“少听讲解多动手操作”的活动要求,进一步体现“学中玩、玩中学”的创新活动理念。

三、创设优美的环境:

“受一次教育,学两个本领,玩多种游戏”是我们一日活动的口号,本着“常见常新”的原则,每学期活动中心都更换全部的内部环境布置。因为中心是青少年健康向上的活动场所,要求中心的环境必须干净、整齐、优美。每学期我们都结合爱国主义、安全教育、合肥大变化、科学、地理知识、民俗文化等贴近学生生活的内容进行环境布置,一楼以中心简介、荣誉展示、活动图片等等向外界充分展示中心;二楼布置以科技、娱乐、游艺为主;三楼以合肥最新变化、民俗、书画为主;四楼以艺术类为主;五楼以科技类为主;六楼以爱国主义,安全教育为主,让学生感到每次来中心都有新鲜感,充分体现“寓教于乐”的教育理念。以本学期举例:

中心出资装裱了前两个学期来中心活动的学生的近百幅书法、国画作品,布置了书画长廊;

由中心教师选材、编辑、制作了合肥新十景、寻找美丽的中华、科技三维恐龙画、交通安全教育回顾等四大板块的专题长廊壁画;

调整了一楼二楼的布局,新开辟了可容纳200名学生同时参与游戏活动的二楼游艺大厅;

更换了全部37个游艺项目;

〚9〛幼儿园管理发言稿

尊敬的老师、爷爷奶奶、爸爸妈妈,在座的各位长辈和小朋友们:

大家好!

我是**幼儿园大一班的向**小朋友。在这个阳光灿烂、花儿绽放、鸟儿歌唱的日子里,我们迎来了自己最最盼望的节日——“六一”国际儿童节。在此,我代表幼儿园全体小朋友要告诉大家藏在我们心里的悄悄话。

第一句悄悄话叫做“感谢”!感谢老师的用心培养,感谢爸爸妈妈的精心呵护,感谢爷爷奶奶的细心照顾!

第二句悄悄话叫做“感恩”!因为有了你们的爱,我们才能健康成长、快乐学习、幸福生活。所以我们一定会永远铭记这份爱,争做一名讲文明、懂礼貌、守纪律、知感恩的好孩子。

第三句悄悄话就是:我要大声地向各位老师、爷爷奶奶、爸爸妈妈们说:你们辛苦了!我们爱你们!祝你们身体健康、工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

〚10〛幼儿园管理发言稿

今天我就自己担任班主任工作以来的心得和体会来跟大家进行探讨和研究,其实我的很多经验和做法是跟在座的一些老师学的,每个人在担任班主任方面都有一套独特的管理方法和管理经验,而且是比较成功的,"他山之石,可以攻玉",下面是我在班级管理工作中的一些做法。

一、自己在班级管理方面的一些做法:

(一)引导正确的班级舆论

班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据是非标准进行褒贬,该肯定的就肯定,并给予适当的表扬和奖励;该否定的就否定,并给予适当的批评和教育,在全班形成一种能够扶持正气、伸张正义、制止错误思想、阻止不道德现象的集体舆论。这种集体舆论不是班主任的单向灌输,而是建立在全班占压倒多数的正确认识与言论基础上,具有同一性、扶正性和对全班成员都有感染力和道德上的约束力。

(二)营造良好的班级气氛

班集体是学生健康成长的沃土。我经常对学生说:"我们这个班,就是一个大家庭,无论老师还是同学,都是这个家庭中的一员,要想家庭兴旺,就必须大家一起努力。"在班级理念上,我积极主张这样一个理念:积极的人象太阳,照到哪里哪里亮;消极的人象月亮,初一十五不一样。这个理念一直贯穿于我治理班级的整个过程中。纪律上我积极主张"先专政后民主",一个班级必须要有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能得胜利。凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分,而且班主任一定要坚守自己的原则,一旦有一次你没有遵守你自己的原则,那么你将变成一个没有原则的人。在你处理违纪的过程中,必然会有少数学生对于处理不满意,那么班主任在这个时候应该马上进行疏导工作,这就是"法"和"情"的关系,法律不外乎人情,我们先讲法律再讲人情,这是班主任的工作原则。而且我在管理学生上采用因材施教的方法,对于犯错误的学生有的只需要批评几句,有的需要严厉批评,有的需要对他进行一番细致的教育。

强化学生的主人翁意识,班中大小事务责任到人,从公务维护、室内、外卫生分工、从擦黑板到倒垃圾都有明确的分工。切实做到"人人有事做、事事有人管","人人为我,我为人人".那么在管理中我制定科学的班级考评制度。"没有规矩,无以成方圆".学期一开始,我们就利用班会、晨检时间,对学生纪律应该咋样做,值日时应该做到什么样,两操应该如何去做,自习课如何去上等等方面一一细致的做了要求。后来根据政教处的要求,总结这些年在政教处和当班主任的工作积累制订了《八年二班精细化管理细则》,从学习、纪律、卫生、作业、考勤等方面对学生的在校行为进行量化考评,使学生做到"有法可依、有法必依、执法必严、违法必究".对学生的考评结果一周一汇总、一月一公布,奖罚分明。在执行的过程中做到"制度面前,人人平等",客观公正地评价每一名学生。不管他是班干部还是一般学生,不分学生的学习好与坏。

而且我在管理学生时从来不会翻学生的老账,不会揪住一个事情不放。

(三)培养一支高效率的班干部队伍

班干部是班主任和学生联系的桥梁,是学生的精英,是教师的助手,是自我管理体现最明显的一部分。班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。

在选择班干部时,遵循三个原则:(1)责任心强,办事公正,品学兼优,有较强的组织能力和活动能力,易于他人沟通的学生。(2)各类特色学生,扬长避短,最大限度地展示他们的能力。(3)发扬民主作风,使学生干部同学关系形成动态平衡,人人有机会实现自我价值。为防止个别同学"老好人"主义,在民主选举班委会时,我实行的是"提名候选人"的做法,体现了民主集中制。这样产生的班干部工作热情高、工作态度端正、切实起到了模范带头作用,利于体现老师的要求。

培养班干部的方法有(1)给班干部戴高帽子树立威信。注意在时间和场合上把握好。(2)应该教他们一些工作方法和技巧。

但说实话,我们的学生中要选出优秀的班级干部很难,培养一个非常优秀的班级干部更难。只能说是手里就这些学生,从中选出比较优秀的,自己平时多费心。

(四)艺术地批评学生,使学生虚心接受批评

记得我刚做班主任的时候火气是比较大的,很容易在课堂上发脾气批评学生,有时弄得自己也很难堪下不了台,弄得非常尴尬。后来我在担任政教处干事工作期间,观察过其他班主任如何去处理与学生发生的矛盾时,自己从中学到了很多。后来在做班主任的过程中不断的反思和探索,摸索出一些行之有效的招数。我把他叫做:"退三进一",我批评学生一个缺点的时候不妨先表扬他的三个优点,此谓之"退三进一".人都是有虚荣心的,当你表扬他了,你在批评他,他也很容易去接受。正所谓打一巴掌给个甜枣,小孩子还是很好虎的。

另外,我尽量不在班级同学面前去批评学生。因为是人就有自尊,而且现在的90后自尊心是非常的强。在班级里批评他会很伤他的自尊心,和容易发生正面冲突。最后弄严重了还弄得自己很尴尬。

二、自己在班级管理中存在的问题:

1、班级中没有很好的学习气氛。

2、没时间和学生谈心,与学生交流。

3、对于卫生方面不知道如何去要求,特别是本学期的卫生,从咱们政教处检查时就可以看出来。

以上就是我在管理班级中的一些方法,希望和在做的各位共同探讨。同时也希望大家对于的我管理班级方法特出一些不足。对于我在管理班级中存在的问题给予我一些行之有效的方法。

〚11〛幼儿园管理发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾、各位家长,亲爱的老师们、小朋友们:

大家好!今天,阳光灿烂,彩旗飞扬,我们欢聚在机关幼儿园这个美丽而和谐的校园里,共庆20xx年的“六一”国际儿童节。

首先,我非常荣幸地代表我园的全体教职员工,向前来参加我校庆“六一”活动的各位来宾表示热烈的恭迎和崇高的敬意,感谢你们长期对幼儿教育的关怀和支持;向辛勤付出的学校领导表示无上的敬佩和深深的谢意,感谢你们竭尽全力地为我们创设舒适的教育环境;向参加今天庆祝活动的各位家长表达真诚的欢迎和衷心的感谢,感谢你们一如既往支持老师的工作;我更要向祖国的花朵——可爱的小朋友们致以节日里最诚挚的问候和良好的祝愿,祝愿你们在父母和老师的培育下健康成长!

回顾过去,我们激情满怀。在幼儿教育的工作实践中,我们机关幼儿园全体同仁在各级领导部门的大力支持下,在学校领导的坚强带领下,始终坚持先进的育人理念,努力把知识留给孩子,把微笑带给孩子,让欢乐陪伴孩子。我们也欣喜地看到学校幼儿数量逐年增加,幼儿家长对学校工作给予一致好评,各级各类活动中获得的荣誉越来越多,使我园的幼儿教育工作不断地迈向一个又一个崭新的台阶,为幼儿的快乐健康成长贡献出了全部的力量。

展望未来,我们任重道远。做为幼儿工作者,我们会时刻认真审视自己,时刻鞭策提醒自己,对得起尊敬我们的幼儿,对得起信任我们的家长,对得起为我们提供支持和帮助的各级领导。我们还会不断地更新知识,刻苦钻研业务,努力提高自身素质,在全面实施素质教育的实践中,取得新的成绩,不辜负各级领导和幼儿家长对我们的期望。

最后,再一次感谢各位领导和来宾在百忙中来参加今天的庆祝活动,祝大家身体健康,祝全体小朋友们过一个平安、欢乐、祥和的节日。

〚12〛幼儿园管理发言稿

尊敬的领导,敬爱的老师:

大家上午好!

今天我演讲的题目《当好班主任的四件事》。从教十余年来,一直担任班主任的工作。在此期间,我和学生之间没发生过什么感人的事迹,但我所做的一些平凡的小事,却得到了家长的认可、孩子的信任。下面我给大家做个简单的汇报。

无论是作为一名老师还是一名班主任,首先,我们应该做到“以身作则”。要求学生做的事,不能说自己首先要做到,自己也要尝试着,努力去做。由于小学生有着超强的模仿力,在他们心中榜样的力量是无穷的。因此,我们老师尤其是班主任老师要以身作则,用自身给他们示范。大家都参与过学校的卫生打扫除,如果你站着盯着学生干和亲自带领学生干,会有两种不同的效果,在学生心中也会有两种不同的想法。两种效果、两种想法不用我说,我们在座的老师都会清楚、明了。

其次作为一名班主任,还要有一颗真诚的、爱孩子的心。对于班内的学生,无论品行好坏、成绩优差、智商高低,都要做到一视同仁,并且要让学生感到你的和蔼可亲、平易近人。不要因一次小小的错误,就对学生冷嘲热讽、讥笑挖苦。班内的学生有咳嗽、感冒、闹肚子的小毛病,你跟家长打个电话,或者把孩子送回家,甚至领孩子去诊所就医。这都是些平凡的小事,但这些小事换来的.就是家长对你的认可、孩子对你的信任。20××年,由于合乡并校我有教中学改为教小学,最初在教学方面缺少经验,耽误了部分孩子的成绩,我们班的两名后进生,王明、张晴(化名)在上一年级的时成绩都是个位数,后来,听其他老师意见把他们按高矮个分配的了位置,抓住其闪光点,进行及时的表扬。两位学生在书写和成绩方面均有所提高。

作为一名班主任还要注意发挥好班干部的桥梁助手作用。我们班的班干部都是通过民主选举而产生的。他们是学生中的楷模、榜样。班干部管理班级是靠同学们自己制定自觉遵守的六条简单易行的班级公约“上学不迟到、举止要文明、纪律要遵守、上课要认真、卫生要保持、作业要按时”。把全班的学生分成六个小组。一天中一个小组所有成员均能达到六条公约要求的给小组记6分,如果本组内有一名成员或几名成员没完成公约内的一条或几条,就要相应少记1分或几分。没有负分之说,目的主要是通过分数对比来激励后进的小组。同这样的管理方式,培养了班干部的工作能力,减轻班主任的负担,提高了全体学生的素质。可谓一举多得。

作为一名班主任还要注意和家长沟通,采用双教双管的方式。目前学生学习成绩是每位家长普遍关心的问题。如果让你说句真心话,你不会说“我们的学生全部优秀没有一个差生”。因为我们深知学生的成绩的好与坏关键在于学生的自身,同在一个班,同样的老师授课,总会用优等生和差生的之分,这就是很好的证明。但这并不等于老师、家长、学校没有任何的责任。我们应该和家长多沟通,采用双管双教的教育方式,来弥补学生学习时间不足的空缺,用我们积极的态度去迎取他们心中的认可。其次,我们批改作业的认真程度,我们是否恰当的表扬与批评,都会对学生的上进与后退,自信与自卑造成一定的影响,因此我们要时刻注意自身的言行,多和家长沟通,避免给学生造成不必要的伤害。

以上我所说的一切只是些平凡的小事。是所有班主任能够想到和做到的。也是所有班主任老师应该做的。不积跬步无以至千里,不积小流无以成江河。只要我们每一位班主任,每一位老师。都能够把日常中的这些平凡的小事做好。我深信临西的教育事业也会有一个更加辉煌灿烂的明天。我的演讲完毕,谢谢大家的聆听。

〚13〛幼儿园管理发言稿

尊敬的领导、老师、家长 亲爱的小朋友们

大家好!

我是大班王婧萱小朋友的家长,我很荣幸地接受幼儿园的委托,代表全体家长,祝小朋友们节日快乐!并向为孩子的健康成长付出辛勤劳动的十四区幼儿园全体老师,致以最诚挚的感谢!

如果说花儿娇艳,那是因为有绿叶相称。

如果说果实甘美,那是因为有大地滋养。

我们的孩子能够健康快乐成长,正是因为这里有美丽的环境,和谐的氛围,老师们用智慧的灵光,用美丽的笑容,关心培养着我们的孩子,让我们的孩子拥有花儿的笑脸,拥有快乐的童年,我们的孩子称呼您魔术师、你们能歌善舞、能说会写。有时扮演孩子的朋友、有时扮演孩子的爸爸和妈妈,孩子们被你们丰富的才艺所吸引,被你们温柔的笑容感化,哭声变成了笑声,张张笑脸象花儿一样美丽。

教育家巴特尔曾经说过:“教师的爱是滴滴甘露,即使枯萎了的 心灵也能苏醒;教师的爱是融融的春风,即使冰冻了的感情也会消融。”我们的老师把每一个孩子都当成自己的宝宝,母亲般的关爱去呵护那一颗颗稚嫩的童心。

三年的幼儿园生活启迪了孩子幼小的心灵,带他们走上了热爱知识、发展能力、张扬个性的道路,让孩子学会学习、学会生活、学会做事、学会做人,这些好习惯,好方法,必将给孩子的一生带来深远的影响。

今天,我们的孩子将在这里展示他们的风采,这台节目凝聚着孩子们的成长和进步,凝聚着老师们的辛劳和汗水,凝聚着家长们的关注和期望。让我们一起为我们的孩子鼓掌,这我们的孩子加油吧。

最后,祝小朋友们节日快乐、茁壮成长,祝全体老师工作愉快、身体健康,祝各位家长幸福安康、家庭各睦,一副对联献给十四区幼儿园越办越好,上联:春风化雨、润物无声,雨露滋润祖国花朵。下联: 辛勤浇灌、一片丹心、光辉照亮宝贝前程。 谢谢大家

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