党总支先进组织事迹材料(模板十五篇)_党总支先进组织事迹材料

党总支先进组织事迹材料(模板十五篇)。

⍟ 党总支先进组织事迹材料 ⍟

1、安监战线“孺子牛”。

他将“安全生产责任大于天”的理念贯彻到每项具体工作中，不断实践着争做安全发展忠诚卫士的承诺，被同事们称为嘉兴安监战线的“孺子牛”；他是将职业当事业，把事业当追求的人，象一部开足马力的马达，不知疲倦地工作着，坚持每天提前1小时以上到办公室工作，加班加点是常态。

2、勇挑重担敢担当。

他对待工作，始终充满激情，从不拈轻怕重，大事难事勇担当，面对矛盾不回避。担任局办公室主任以来，不仅在办文、办会、办事上精益求精，还能胸为帅谋，积极协助领导超前考虑、统筹安排各类事务。组织上交办的各项工作他都能任劳任怨、勤勉努力、毫不懈怠。负责组织实施的全市安监系统“三项服务进千企”服务品牌建设，岗位廉政风险点及防范措施等工作取得了实效，赢得了群众口碑，受到了市领导批示肯定；仅用两年时间就圆满完成了市级文明单位的创建任务。

3、埋头工作不计较。

他走上科级领导岗位已18个年头，在8个不同的科级岗位上工作过，且技术专长突出，工作经验丰富，根他同时担任科级干部的同志早已提拔为处级领导，他还在原地踏步，但他从不计较个人得失，无论组织安排在哪个岗位，都能高兴地服从分配，并始终保持旺盛的工作劲头，踏踏实实工作，连续多年被评为全市安全生产先进个人。

4、修身律己树正气。

他为人正直，严以律己，清正廉洁，自觉抵制歪风邪气，从不贪图制度外的个人利益；他待人诚恳，公道正派，工作中坚持秉公办事，受到领导和同事的一致公认，有较高的公信度和号召力。

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牌坊坝村隶属略阳县城关镇，距县城以北8公里。全村辖2个村民小组，176户627人，现有耕地507亩。2010年底，全村人均纯收入5263元，全村共有党员22名，预备党员3名，培养入党积极分子3名。近年来，该村以创建“五个好”村党组织为目标，实施富民强村战略，充分发挥村级党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用，深入开展创先争优活动，把创建先进基层党组织，争当优秀共产党员作为一项经常性工作来抓，以此推动了村级各项事业的蓬勃发展。先后被评为市级先进单位、五个好支部、先进集体等荣誉称号。

一、严格制度固基础,增强组织执行力

在创先争优活动中，不断完善各种制度，并严格执行，真正做到了 “以制度管人，用制度管事”，支部的战斗堡垒作用得到了充分发挥。一是严格遵守党的组织生活会制度，做到加强教育，健全制度，注重效果，督促检查。二是用党章规范支部工作，坚持“三会一课”制度和学习制度等。三是制定了重大事项票决制制度、支部工作制度、党员组织生活制度、村干部工作制度、党员教育管理制度，村干部轮流值班制度，村干部任职承诺制度、村务公开制度等制度。四是加强领导班子建设，该村领导干部严格遵守民主集中制制度，完善领导班子议事日程，自觉做到集体领导、集体决策、团结一致，共谋发展，使村党支部的“三力”作用不断得到增强，“火车头”的作用得到彰显。

二、拓宽思路明载体，增强组织战斗力

该村紧扣党建工作思路，明确党建活动载体为“升级晋档”和“和谐机制探索”，按照新农村建设“二十字”方针总要求。一是分级建档。村党支部按照《村级党组织“升级晋档、科学发展”活动考核评价指标》，规划并提出村党支部五年晋档蓝图，建立村级党组织“升级晋档、科学发展”活动工作档案，并对村级党组织开展活动情况进行如实记载。二是制定目标。村党支部制定了村级党组织“升级晋档、科学发展”活动实施细则，依据全村总体目标，制定出详细具体的升级晋档年度目标任务。三是落实措施。以产业转型为主题，突出产业增收，使“升级晋档，科学发展”工作落实到实处。四是建章立制。以和谐机制探索为主题，尝试和建立村两委联谊制度，村规民约、村民养老保险制度，充分调动了党员和村组干部的积极性，邻里乡亲有什么纠纷，就主动去调解。在“十天”高速建设征地拆迁过程中，充分发挥党员的率先示范作用，让他们积极参与，使全村在拆迁工作任务重、时间紧、工作量大的情况下，按县上要求按时完成了拆迁任务。在去年7.23、7.24洪灾中，村两委成员和部分党员不畏艰难，吃住在险情最大的寺坝安臵点上24小时坚守，在群众最需要、最紧急的时刻彰显了最基层组织的战斗力。村民陶建平动情地诉说：“即使洪水吞食了我们的家园，但有我们村支两委一班人做坚强的后盾，我们就有希望”。

三、狠抓建设变面貌，增强组织凝聚力

多为群众办实事，办好事，替群众排忧解难，是该村两

委班子成员最大的心愿。该村在十天高速公路建设前，经济来源主要以菌筒、种养殖、农家乐为主。自十天高速公路建设以来，沿略徽公路两边土地均被征用，农民失去了赖以生存的条件人地矛盾突出，全村传统产业受到重创。在这种情况下，村两委一班人，通过召开党员大会，走村入户了解民意，征求意见，建立民情台帐，组织本村党员、经济发展能手外出参观取经，针对村情立足实际，紧抓十天高速建设机遇，号召全村群众改变观念，大力发展二、三产业。通过引导带动，全村注册乌鸡专业合作社1个，入社10户。注册互助资金协会1个，入会84户，运转资金达到21万元，辐射和带动了全村乌鸡产业的发展。

该村以社会主义新农村建设及灾后重建重点村建设为契机，先后争取省级新农村建设示范村、灾后重建示范村、扶贫整村移民三个项目。通过项目带动，在基础设施建设方面：新修村组道路2公里，入户道路硬化4.8公里；农电改造潘家山入户线路2公里；新修灌溉堰渠1212米。村容村貌方面：一建三改完成98户，新建沼气池36口，完成村委会阵地建设，投资40余万元建成了村级文化广场，对居民住房积极实施绿化、美化、亮化工程，使人居环境得到改善。产业发展方面：去年全村全年共发展食用菌35万筒，其中发展大户20户，户均种植香菇7000筒，菜菇5000筒，年产值116万元；发展养殖大户6户（其中1户养猪大户年出栏100头）年产值160万元；发展运输大户20户，年总收入达120万元；发展经营餐饮服务业22户，年产值达40万元；劳务输出全年达120人次，年产值达96万元地；分别占全村总收入的21.8%；30%；

22.6%；7.5%；18%。通过经济转型，全村经济以经营餐饮、运输、劳务输出为主的产业链，逐步得到延伸和扩大，加快了全村经济大发展。2010年底，全村人均纯收入5263元，比上年人均增收13.2%。截至目前，该村又发展食用菌25万筒，种植蔬菜100亩，西瓜80亩，栽植优质核桃100亩，计划发展樱桃示范园1个100亩，劳务输出120人，力争2011年底升级晋档科学发展达到一类支部，真正实现村强民富。

四、提高素质塑文明，增强组织亲和力

该村在以创先争优活动为抓手，着力营造生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的同时。切实把提高村民文明素质摆在首要位臵，在活动阵地建起了图书阅览室，1000余册农业科技、法律书籍坚持免费向村民开放。坚持每年邀请农技人员来村培训蔬菜种植等农业实用技术，提高村民的致富本领。坚持每月10日，运用电教设备给党员群众输送政策科技致富信息。并坚持每年评选“好家庭”、“好儿媳”“好女婿”，倡导新型、和睦的家庭关系和邻里关系。通过这些活动的开展，村里讲文明礼貌的人多了，粗鲁蛮横的人少了；学文化科技，勤劳致富的人多了，好吃懒做，游手好闲的人少了；家庭邻里和睦的人多了，各种矛盾纠纷少了。

在以后的工作中，我们将按照支部建设“五个好”的目标，进一步加强学习，加强制度建设，规范工作行为，理清发展思路，为全面建设社会主义新农村而不懈的努力。

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根据双方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就笄罩山发射塔零星挡土墙工程 协商一致，订立协议并共同遵照执行。

采用一次性包死总价的固定价格方式，总价为贰万捌仟元整（28000.00元）。

1、本工程完工后一次性支付该工程全部工程款。

1、乙方须严格执行有关安全操作管理规范。

1、按约定向乙方支付工程款，若甲方因资金困难不能及时兑现，应与乙方协商，并可视不同情况向乙方承担应付款部分的银行贷款利息。

1、按约定保质保量的完成施工任务，符合工期及质量要求。

2、乙方应按照相关规定，主动对工程项目进行质量跟踪回访。

1、本协议经双方签字后生效。

2、本协议一经签字，双方应严格遵守，如因执行本协议发生争议，双方应协商解决，协商不成，由签约所在地人民法院裁决。

3、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

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某某，某某年9月出生，中共党员，现任某某老年公寓管理服务中心副主任。XX年10月,时任XX村党支部书记的某某服从组织的安排，走上了老年公寓副主任的岗位。

当时，高标准的老年公寓刚刚建好，全街道有170多名五保老人入住。面对大多生活不能自理的老人，他没有退却。XX常说：人都有年老的时候，残疾孤老们没有子女照顾，更需要社会的关心，自己是一名共产党员，一定要以无私奉献、热心服务的具体行动让他们看到党全心全意为人民服务的形象，感受到社会主义大家庭的温暖。自上任后，冬去春来，两年多来，他在平凡的岗位上，年复一年做着帮助老人、服务老人这平凡而又崇高的事业，他以满腔热情，发扬中华民族敬老爱老的光荣传统，为老人们奉献了一片炽热的爱心，受到老人及社会各界的一致好评。XX年，某某老年公寓被评为山东省星级老年公寓。

老年公寓的工作枯燥，既苦还累，可某某却能认认真真做好每一件小事。某某同志身为管理中心副主任，但他处处严格要求自己。为了提高老人的生活质量，他带领几位生活尚能自理又有点劳动能力的老人，开荒种田，发展副业，使老年公寓很快实现了粮、肉、菜自给有余，走出了一条以副养院的新路子。在做好老年公寓管理工作的同时，坚持与其他护理员一样，天天为老人打开水，为年老体弱多病的老人打扫整理房间卫生，每天一次院内环境大清扫，修剪花草，美化环境，使老人们的房间清洁卫生，无灰尘、无异味，生活用具摆放整齐有序，为老人创造了舒适优美的生活环境。如今老年公寓生活设施一应俱全。室内阳光充足，窗明几净，睡的是新床，每人还有自己的大橱、靠背椅、床头柜、餐桌、暖瓶、茶具等日用品，夏天，有电风扇，有蚊帐；冬天，床上双铺双盖。老年公寓里还建起了浴室、电视室、游艺室、活动室、食堂等。

除了让老人们衣食无忧外，某某还让老人们心情愉悦，把“养“的含义拓宽。老年公寓院里有一块闲置地，刘忠远带着老人们把土地平整好，种上蔬菜和花草，老人们给蔬菜施施肥，给花草浇浇水，生活得有滋有味。

敬老院里的1７０多位五保老人一半以上有各种各样的残疾，耳聋的、眼睛失明的、害烂腿流脓血的、大小便失禁的，患癫痫病的、身患癌症的……XX把每一位孤老都当作自己的亲人，他既当副主任，又当医生，还要当护理员，在每一位老人身上，他都倾注了自己全部的心血，从而换来了老人们的信任和爱戴。在工作中，他视每一位五保老人为自己的亲人，为五保老人服务兢兢业业、任劳任怨，细心呵护、关心，让入住的五保老人们享受到了家庭般的温暖，使他们在老年公寓这个大家庭里快乐生活，安度幸福晚年。

年春节前夕的一天深夜，寒风呼啸。也就是在这样一个寒冷的夜晚，老人田某心脏病突发，情况十分危急，正值夜班的XX赶紧拨打120急救电话，及时将老人送到医院，跑前跑后办理手续、缴费，经过医生的及时抢救，老人脱离了危险，而他一直陪护在老人床前。老人清醒后，深情地对XX说：“多亏你啊，是你从阎王爷那里把我拉了回来。“第二天，老人的亲人来到医院，看见老人已脱离了危险，感动得热泪盈眶，此时，一夜未眠的XX已是精疲力尽。在老人住院期间，他隔一天晚上就去医院替换老人的亲属陪护，为老人跑前跑后，端屎端尿。像这样的事情，几年来，XX不知做了多少次。

某某对全体工作人员提出了“我们不仅要解决他们的温饱，还要关心他们的心理的要求“。哪位老人有什么老毛病，哪位老人该过生日了，哪位老人亲人不来探望，刘忠远都记在心上。某某年8月，有位性格怪异的五保老人薛某，入住不久，一直好对老年公寓的管理人员服务挑剔，时不时闹到他那。他耐心的听老人“发牢骚“，原来老人性格有点孤僻，不合群，难免不适应集体生活。某某了解了老人的要求，没事就找到老人聊天，引导他多参加活动，多接触其他老人，慢慢的老人就和大家一起看电视、下棋、打牌，融入了这个集体。老人们都把某某当作自己的贴心人，有什么心里话都愿意找他唠唠，凡有事要帮忙，就像使唤儿子一般随便。他常对工作人员说：“五保老人没有儿女，我们要像对待自己的父母一样对待每一位老人！“

是呵，孟子曰：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼“。某某同志正是用他的朴实和真诚诠释着中华儿女尊老爱老、助人为乐的内涵，用自己辛勤的劳动和汗水让老人们分享社会主义社会福利机构这个大家庭的温暖。

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甲、乙双方经友好洽谈和协商业计划书，甲方决定委托乙方进行居室装潢。为保证工程顺利进行，根据国家有关法律规定，特签订

本合同(包括本合同附件和所有补充合同)，以便共同遵守。

2、 厅，计平方米;

3、 厨房，计平方米;

4、 卫生间，计平方米;

5、 阳台，计平方米;

6、 过道，计平方米;

7、其他(注明部位),计平方米。

工程价款(金额大写) 元，详见本合同附件(二)《预算书》。

1、材料款 元; 2、人 工 费元;

3、设计费 元; 4、施工清运费 元;

5、搬卸费 元; 6、管 理 费 元;

1.工程使用主要材料的品种、规格、名称，经双方认可。详见本合同范本附件(三)《工程材料决算清单》。

2.施工中，甲方如有特殊施工项目或特殊质量要求，双方应确认，增加的费用，应另签订补充合同。

3. 质量检查监督部门：佛山市室内装饰行业协会家庭装潢专业委员会。

4. 凡由甲方自行采购的材料、设备，产品质量由甲方自负;施工质量由乙方负责。

5.甲方如自聘工程监理，须在工程开工前通知乙方，以便于工作衔接。

1.乙方须严格按照国家有关价格条例规定，对本合同中所用材料一律实行明码标价。详见预算书。甲方所提供的材料均应用于本合同规定的装潢工程，非经甲方同意，不得挪作他用。乙方如挪作他用，应按挪用材料的双倍价款补偿给甲方。

2. 乙方提供的材料、设备如不符合质量要求，或规格有差异，应禁止使用。如已使用，对工程造成的损失均由乙方负责。

3.甲方负责采购供应的材料、设备，应该是符合设计要求的合格产品，并应按时供应到现场。如延期到达，施工期顺延，并按延误工期处罚。按甲方提供的材料合计金额的10%作为管理费支付给乙方。材料经乙方验收后，由乙方负责保管，由于保管不当而造成损失，由乙方负责赔偿。

1. 合同范本一经签订，乙方进场后甲方即应付35%工程款;当工期进度过半( 年 月 日)，甲方即第二次付30%工程款。工程俊工后甲方即付30%工程款，尾款5%工程款待甲方对工程竣工验收后一周内结算。(注：甲方需在乙方通知三天内验收)

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女党员2名;支部下设5个党小组。至连续四年被评为公司先进单位，曾荣获xx公司“争先创优”先进党支部荣誉称号;、xx公司宣传报道先进单位，xxx被全国总工会评为“全国工人先锋号”，xx荣获xx公司“五比五赛”和“三抓一承诺”保增长活动优秀班组荣誉称号，被xx集团公司评为“三抓一承诺”活动先进班组。

在20至，xx党支部积极响应公司党委的大党建工作思路，以党的和十八届三中全会精神为统领，贯彻落实xx公司和公司职代会精神，紧紧围绕公司改革发展稳定和提高经济效益这个中心，完善大党建工作体系，树立大宣传工作理念，建立大监督工作机制，树立大群众工作观，夯实党建工作管理基础，提升科学化管理水平。支部的各项工作始终紧密围绕xx公司二次创业发展战略目标，结合公司实际，坚持“电为核心、热为基础、以热促电、压本增效”的总体经营策略，牢牢把握“抢电量、抓供热、强管理、促发展”等重点工作，扎实有效的开展各项基层党建工作，把x全体党员干部职工的思想统一到公司二次创业的发展要求上来，凝聚到实现公司的各项工作目标上来。充分发挥基层党组织政治核心和战斗堡垒作用，团结和调动各方面力量，为实现公司二次创业的战略目标提供坚实的政治思想和组织保障。

一、狠抓党建基础，强化党建管理。

(一)认真整理、完善各种党建基础资料：一是按照上级党委关于支部标准化建设的要求，深入开展支部标准化建设工作，不断推动基层党建工作改革创新，形成支部工作的亮点，全面提高支部党建工作水平。完善xx党支部标准化建设各项资料，将自以来的各年度党支部工作进行认真归档汇总，编制了年度《党支部工作材料汇编》4册。二是不断完善支部标准化建设电子书的编制，现已将至的党建工作统一编制于电子书中，便于查阅，审核及党建工作的归档。三是支部安排人员及时认真填写《党支部工作手册》，及时记录支部人员状况，学习状况及“三会一课”的开展情况。支部下属各党小组均及时填写《党小组活动记录簿》，支部定期检查审核，以此督促基层党小组工作的开展不敷衍，不对付，让党建工作扎根于最基层，达到从群众中来到群众中去的效果。四是按照班组标准化建设要求，逐项落实班组标准化建设工作，以值际为单位的各班组认真完成《工会小组活动记录》，《安全活动记录》《班前班会后记录》等重要信息材料，支部组织人员定期检查评比，一次促进班组标准化建设的扎实有效的开展。

(二)定期开展各项基层党建活动：按照“融入中心，服务大局”的党建工作思路，搭建多种教育培训平台，全面提高员工学习力，并将学习力转化为创新力、生产力，助推学习型党组织建设出成果。加大力度、采取措施，加快推进领导班子和领导干部能力建设，不断提高推动科学发展、促进和谐稳定的能力。一是组织分场领导班子成员通过中心组集中学习，强化理论武装，争创“四好”

班子，发挥整体优势。分场党支部带领班子成员紧紧围绕“领导班子好”这一主题，不断借鉴先进企业党建工作经验，总结提出了分场领导班子的“五要”标准，即心要正、脑要清、眼要亮、手要短、腿要勤，形成了分场管理的严格自律，求真务实，团结向上的管理氛围。二是定期开展党风廉政建设活动，着重抓好《惩治和预防腐败体系制度》的贯彻落实工作，构建反腐倡廉长效机制，把反腐倡廉建设贯穿于公司工作的各个环节。围绕公司管理的难点和热点问题，认真贯彻落实中央、集团公司及xx公司“”有关要求，在制度建设、调查研究、作风建设、职务消费、会风、文风管理、公务接待、新闻宣传报道以及加强监督检查等方面力求体现“”的要求。三是每月定期召开支部支委会议，及时安排总结基层党务工作。定期组织班子成员集中开展政治理论学习，定期召开班子成员的民主生活会，加强班子建设。四是定期组织广大党员、积极分子参加党课讲座，回顾党史，展望未来。组织广大党员按时以党小组为单位认真开展活动，积极发展身边要求的同志向党组织靠拢，在年至20递交入党申请书8人，确立入党积极分子4人。

(一)夯实党建基础，强化党建特色。

随着公司大党建工作的不断深入，xx党支部的基层党建工作也在强化支部和班组标准化建设工作的基础上，着力强化党建特色工作。党支部结合分场实际情况，20初带领广大党员开展“党员结对手拉手，共同进步促发展”建设，此项工作的开展，使得分场

广大党员干部在员工中自觉形成成了“思想先进，敢为人先;作风务实，默默领先;开拓创新，事实为先;业绩一流，勇于争先;困难面前，一马当先”的服务与责任意识，充分发挥表率作用，掀起比学赶帮超的热潮。分场党支部一直都致力于打造一支专业化、高素质，具有较高执行力，能吃苦耐劳的运行团队。通过“党员结对手拉手，共同进步促发展”工作的开展，在分场的各项生产任务及活动中广大党员都起到了模范带头作用，充分体现了党支部的团结，乐观，积极，向上的风采。在例如每次机组启停重要操作、见习岗位培训、节能降耗等分场的生产经营的重要工作中，在公司的各项重要举措落实及文体活动中，以党小组为核心，以党员为核心的工作局面得到有利验证。

在2013年至年度的支部工作中，始终坚持突出以贯彻党的精神和落实党的群众路线教育实践活动为主线。认真组织、十八届三中全会精神的学习，深入开展党的群众路线教育实践活动，组织召开党的群众路线教育实践活动“回头看”研讨会，特别针对如何理解和践行提出的“三严三实”要求?”及如何把整改落实工作与促进企业中心工作结合起来，真正做到“两手抓、两不误、两促进”，推动xx公司深化二次创业和公司各项目标任务顺利完成。

同时，按照公司党委《关于实施党委书记创新、党建品牌创建、党员价值创造工程的通知》要求，以深化实施党委书记创新、党建品牌创建、党员价值创造“三创”工程活动为载体，由支部书记牵

头，带领广大党员干部，党建品牌创建重点围绕组织、队伍、阵地、制度和先进性建设等方面选题立项;党员价值创造重点立足岗位发挥党员作用，重点围绕提升素质、围绕中心工作攻坚克难、推动企业发展等方面选题立项。总计征集党建品牌项目14项，党员价值创造申报表25份，优中选优，支部确立党建品牌建设2项，党员价值创造4份。

(三)发挥支部优势，助推三大工程。

xx党支部不断挖掘自身优势，积极助推公司党委打造三大工程工作，我们发挥支部融情聚力，团结奋进的优势，助推公司党委打造企业文化入心工程，全面推进企业文化落地，着力提升企业品牌形象;我们发挥支部的宣传倡导优势，助推公司党委打造员工队伍素质提升工程，促使员工学习力、创新力、执行力再上新台阶;我们发挥支部的组织协调优势，助推公司党委打造精神文明提升工程，进一步加强精神文明建设，大兴文明之风。

xx支部始终将加强民主管理，维护职工合法权益的工作放在职工队伍维稳工作的首位，定期征集总经理联络员会议建议，定期听取职工建议，各值定期上报员工思想动态汇报。特别关注具有高端技能的青年骨干员工的思想动态，关心、鼓励他们在岗位上厚积薄发，彰显风采。通过开展职工技能劳动竞赛、安全生产群众监督、扶贫帮困、巾帼建功及文体等活动，团结员工队伍，凝聚员工力量。按照东北公司第二个班组建设三年规划及有关文件要求，继续深入开展标准化班组建设工作，逐步形成各具特色的班组文化。

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班组是企业的细胞，是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。一分厂铺层工段六号铺层班组自xx年开线，现有职工人数员工安全、现场、培训四结合的管理体系。两年来，在班长刘治乾的带领下顺利完成了各项生产任务，以公司开展的各项安全活动为契机，立足岗位，严细管理，务实创新，以优良的班组作风赢得了公司领导的大力称赞。该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心，积极贯彻和落实公司领导及铺层工段的各项会议精神。坚持体现“以人为本”的安全生产理念，坚持从我做起，从细节入手，树立零违章理念，坚持教育与惩处相结合，落实责任，夯实基础，以个人控制差错为切入点，坚决避免不安全事件的发生。此外还通过班长督促检查、员工落实整改等形式，把责任细化到每个职工，增强了职工质量、安全、成本、诚信意识，调动了职工参与管理的积极性和创造性，逐步形成了自觉、自发抓班级管理的大好局面。

六号铺层车间作为中复连众（酒泉）复合材料公司的贴标语营造了节日的气氛。使酒泉公司领导及全体员工时刻感到节假日的温馨。六号铺层全体员工在班长带领下，还曾多次利用下班休息时间去酒泉市“老来乐”公寓为老人们送去水果和祝福，帮老人们打扫卫生，洗衣服，陪老人们聊天，下棋等。六号铺层在xx年做的所有成就都得到了上级领导们的肯定和支持。

表现良好的员工，及时予以奖励，使员工之间相互激励、相互促进。两年来，六号铺层员工技术水平得到长足的进步，产品质量稳步上升。四是攻克技术难题，保证质量降低成本。随着用户对产品质量标准的要求越来越高。如果搞不清楚质量问题产生的原因并建立完善车间质量控制体系和防范措施，叶片的质量就无法保证和提高。此外还通过每天的班前、班后会议，对昨日生产过程中出现的问题给予强调，对当日脱模的叶片进行自检，这样就可以避免再次发生同样的错误。

班后会必讲安全，布置工作必先提醒安全，还结合安全大整顿，制定车间安全管理工作细节，责任到人。自xx年底开线以来六号铺层车间无一例安全事故发生，人人讲安全，人人要安全的氛围已经形成。

宣传栏张贴等形式，大力宣传“家”文化的内涵，通过表扬先进，批评后进，激励职工在本职工作中自觉践行“家”文化。通过集中培训，职工的职业道德和职业技能得到不断提高，较好地掌握了设备操作要领，设备维护保养常识，达到人人要工作，人人会工作，带出一支高素质的职工队伍。

设备运行记录、材料用量等记录的不断完善，较好地把日常工作与“五好一准确”有机结合起来，以记录为载体，督促日常工作深化细化，以工作实际充实记录内容，二者相辅相成，相得益彰。

5、做好现场管理，全员参与，保持现场整洁，绿色通道无杂物，使员工行为更加规范。重视模具及设备维护保养，使设备始终处于受控状态。反对浪费，厉行节约，制定相关奖罚措施，加强节约意识的培训，强化管理，加大处罚力度，努力降低生产过程中的各种浪费。

两年来，六号铺层车间以安全、质量、“五好一准确”优秀班组创建活动为契机，对员工奖罚分明，极大地提高了员工对班组管理的参与意识，全面提升了员工对于质量、安全、成本、诚信意识，调动了员工的积极性和创造性，增强了员工集体荣誉感和团队精神，提高了职工队伍的整体素质，促进了生产的发展。通过以上工作，车间成功的打造了优秀的团队文化。

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1、认真学习贯彻公司领导精神，严格遵守公司规章制度，工作兢兢业业，一丝不苟。

2、做好出纳本职工作

2.1出纳工作是一项细致而又繁琐的工作，这就需要有足够的细心和细耐心。目前公司收入款项业务不多，但开支的单据却异常频繁，在审核每笔单据报销或支付时，认认真真审核报账手续是否齐全、报销原始单据是否合法有效、大小写金额是否正确，只有完全符合公司管理规定，才予以支付。

2.2及时、准确登记银行存款和现金日记账，且做好现金和银行存款日报表呈交领导审阅。

2.3做好现金盘存、配合会计监盘工作，每月月末做好现金盘点表，银行余额对账工作，及时编制银行余额调节表，做到日清月结，做好和会计账的对账工作。

2.4井然有序完成每月工资发放工作。由于日常的工作量已经基本饱和，每次发工资的时候，我都会主动加班，保证及时将工资发放给员工。每笔付款的支出，包括员工的工资发放，更是不能马虎，实现全年支付业务“零差错”，准确率为100%。

2.5做好银行现金支票、转账支票、电汇凭证购买和保管工作，并做好使用登记备查薄。

3、其他工作

每月做好统计报表，并提供给相关部门。一份是香水乡需要的纸质统计资料，一份是江油市统计局需要的网上申报统计资料。

4、做好领导交办的临时工作

总之，刘建华在工作上坚持原则落实制度，认真理财管账，履行好财务出纳工作职责；加强与本部门，部门和部门之间员工的沟通和协作，工作效率高，是一名优秀的出纳工作者。

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在全镇党员干部大会上，党委书记达x饱含神情的对大家说：“朱xx，即将卸任的五位村支书之一，数他年龄最大，党龄最长，干村支书最久，堪称我的老兄长和朋友。他即将卸任了，真舍不得呀！”说罢，紧握住老朱的手不放，拍着他的肩膀，激动地说：“老朱，真够朋友，以后常来，有事就找我！”不细心的人，看不出，党委书记眼里闪动的泪花。此时此刻，达书记可能想起了和他在一起的难以释怀的往事吧。

熟悉朱xx的人,都称他“老朱”，要说老朱人怎么样？都会说:“能干，义气！”

一、下水引路。

穷怕了得村民，赢起输不起。

权四滩村地处渭河南岸，靠近渭河边的全是沙滩地，经不住干旱，南边全是稻田改造的湿地，经不住雨涝水冲，村民不了解市场，种桃，猕猴桃，花卉，小麦，玉米.......老一代四滩人栽植的油桃，猕猴桃，作务多年，刚挂果就被雨水泡死了，脆弱的传统经济经不住市场变化和天旱雨涝的一次次打击，老是摆脱不了贫穷。作为村支书的老朱，望着贫瘠的土地和屡挫屡败经济模式，他陷入久久的困惑、迷茫之中。内心极度愧疚的他一次次的思索一次次地徘徊，虽然他心里常为村民脱贫忧愁，但他乐观开朗，特善交谈，在跟各方面人的往中，在各种场合，利用交谈，不断的寻求改变面貌的新路子。纵观周围经济发展，根据本村实际，在政府产业结构调整，实施“一村一品”战略的引领下，他认为：辣椒生产，周期短，见效快，效益高，很适合四滩生产，可以确定为本村的主导产业。没种过辣椒的人，没尝到种辣椒的甜头，也不懂技术，怕赔本，都在观望。老朱就请来专家讲技术，还组织村民到周围村去学习，老朱就安排村两委成员都要带头种辣椒，老朱也率先在自家的3.5亩地种上了辣椒，在作务关键时间，他有空就往辣椒地钻，多的时间他在为别人家的辣椒发现问题，找毛病，指导施肥浇水，防治病虫害，结果当年亩收入4000元。村民打消了顾虑，第二年全村户均辣椒3亩以上，总共面积1100余亩，村民辣椒户均收入增加3000多元，光辣椒一项，总产值近30万元。辣椒生产一举成全村主导产业，村民手里有了钱，逐步摆脱了贫困。后来经过进一步调整:北滩沙地干旱，适种鲜桃，杂果，沿村湿地退耕还林，村南一线以辣椒为主。产业调整后四滩经济趋于合理，经济效益日益凸显。

二、强化基础。

村民手里有了钱，就有了新的幻想。他们想经济有更大的发展，村庄有广阔的马路，生活用上干净卫生的自来水.......

受到鼓舞的老朱，又开始了新的征战。他又发挥个人特长，泡领导，泡能人，泡朋友，泡群众，强占先机，抢抓机遇，争取项目，争取国家资金，强化农村的基础。他又不顾自己的劳累，放弃自己的小家。他几天吃不上饭，睡不好觉，他乐意，因为他和两委班子成员知道：这次是为村民的幸福而战！

要想改变我村面貌，让村民实现幸福梦想，就必须从根本上改善基础条件入手。首先要解决资金问题，老朱苦苦思索，唯有的办法就是靠群众，靠政策。

（一）XX年他们争取到国家农发工程投资30万，动员村民投劳15万元，打深井3眼，衬砌渠道2600米，地头铺设暗管3500米，动员群众自筹资金打井11眼，拓宽规范机耕生产路8公里，栽植行道树2300株；又争取国家农用电网投资，增加4台变压器，整改升级线路600米。

（二）引进资金300余万元，建成两个沙石厂和一个精饲料加工厂，扶植村里的一个钣金加工生产厂，安排本村剩余劳动力350人；

（三）XX年--XX年，先后争取国家抗洪治险资金760万元，加固封堵了西沙河四滩段的决堤，制服了汛期河水的肆虐，彻底排除了西沙河水对下游村庄、农田的危害。

（四）XX--XX年争取国家的村村通建设资金105万元，自筹资金50万元，为全村各组硬化道路7公里，解决了四滩水滩泥潭，雨季行路难的问题。 

（五）XX年，他们争取国家饮水工程资金50多万元，群众集资15万余元为四个村民小组用上了自来水。

（六）XX年争取在后重建项目资金100多万元，为34户村民重建了房屋，198户村民维修了危房。XX年争取安居工程资金40万余，又解决38户村民的住房困难。

（七）争取资金110万元，自筹18万元，建成村社区服务中心大楼和1200平米的文化活动广场，修建各组街道花园，栽植花木。

老朱，生于1955年，现年57岁，1985年入党，他从组长做起，先后做过农场厂长，村委主任，副主任，主任，副书记，在村上一干就是20多年，做书记XX年，在他的XX年书记生涯中，每一天都没有懈怠过，带领一班人马，带领全村千余口人奋斗了XX年，硬是把一个最落后的近原始的村庄改变成为初具现代规模的新型农村，经济、社会，文化事业跃居全镇之首。他说：“机会不再有，时机莫错过，国家的项目谁争取来，谁就能发展。遇到困难害怕就瞎了。”四滩村现在：村子内外道路宽阔，高楼林立，电网如织，渠路纵横，生机勃勃，蓄势待发；夜间村里路灯明亮，如同一个个不夜城。然而每一个项目，每一次发展都浸透着老朱的汗水，包含着老朱的辛苦。每一次挣到项目，开始都没有钱，全靠干部拿钱，群众集资。老朱常说：“想办事哪有那么容易，自己不出水怎么行。” 每一次老朱都先拿出自己的积蓄，两委成员也纷纷拿钱。每次老朱拿的最多。当项目款下来之后，先还别人的，自己的留在最后。资金不足部分，就把老朱的欠下。几年里，老朱先后为村里拿钱十几万元，其他村干部也都拿出集资款近10万元，到现在村干部的10多万元还没还完，还在等进一步的努力。

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xx公安局机关党支部在上级党委和局党组的正确领导下，切实加强党员干部队伍的思想作风，严格党的组织制度，抓好党员队伍的教育与管理，较好地发挥了党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用。支部在成立之初便确定了“平安和谐，快乐工作”的建队原则，并紧紧围绕“以服务为中心，服务管控一起抓”、“争当最强党支部，争当最强民警”的工作思路，通过一系列行之有效的工作措施激发队伍活力，提高队伍凝聚力，增强队伍战斗力，收到了良好效果。

一、抓党员思想教育，全力推动学习型党组织建设。

坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来，通过不断完善学习制度，积极创新学习载体，丰富和活跃学习形式，努力把学习渗透到工作的各个环节。一是坚持领导干部“带头示范”制度。长期以来，公安局党员领导干部时时处处事事做好表率，当好示范，在群众中树立了良好的形象和标杆。二是认真抓好党员、干部学习教育。为了抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，机关支部年初制定了政治理论学习计划，并分工专人抓此项工作的落实，对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十七大精神和科学发展观及社会主义荣辱观等教育。在学习上，尽管工作繁忙，但学习教育也不放松。坚持按学习计划组织学习，并把党员干部的理论学习落到了实处，使党员、干部职工的思想觉悟得到明显提升，观念不断得到转变。

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二、强化民生概念，积极开展脱贫攻坚工作。

近年来，局机关党支部配合政府工作，强化民生概念，带领局内党员积极开展扶贫攻坚工作，每位党员均帮扶三户困难群众，并坚持做到帮扶措施与帮扶需求相结合。一方面，对困难群众名单及困难原因，做好登记工作;另一方面，根据困难群众的不同类型和需求，分类确定帮扶措施，积极开展形式多样的帮扶活动。针对家庭条件困难的情况，重点开展技能培训，提供就业指导、就业信息，并提供养殖、种植方面的帮助，使其重新获得稳定经济来源;针对年老孤寡的老年人，组织支部党员定期进行上门服务，并送上生活用品;针对多病残疾的困难群众，定期上门进行慰问，主动开展结对帮扶活动。

三、加强组织建设，严把党员发展关。

一个支部想要成为队伍的坚强领导核心，必须得到广大民警的认可。为此，支部委员要求自己时时处处发挥好表率作用。工作中领导带头加班加点，不计个人得失;业务上，要求检查员了解的首先要自己掌握。此外，支部委员还特别针对队伍的状况进行了认真分析，反复研究，并采取多层次、多角度、多形式的谈心、家访活动，与民警进行了深入接触，对民警的家庭、工作和思想动态及时进行了解，对民警关心的问题予以充分关注，对个别同志服务意识不强、工作中带情绪等问题及时进行纠正并加以正确引导。一段时间下来，支部充分拉近了与民警的距离，民警的心也逐渐地与支部越靠越近。一是严格坚持“三会一课”制度。确保全体机关党员干部每周不少于2小时学习时间，每月半天封闭式集中学习，每两个月组织一次机关干部及下属单位领导参加的大课学习，从而使全系统的理论学习活动时间上有保证，效果上有收获。二是严把党员发展关。一方面，加强教育引导，不断提高入党积极分子素质。重点教育引导年龄较轻、学历较高、表现较好的职工积极向党组织靠拢，积极吸收入党积极分子听党课，参加党组织的一些活动，使他们早日成熟。另一方面，严格标准，确保新发展党员的质量。切实加强对入党积极分子的考察，在发展中坚持公示制、考察制和民主测评制，确保发展党员质量。三是坚持“党员推优”制度。近年来，公安局党支部按照干部年轻化、知识化的要求，加强对年轻党员干部的选拔和培养，择优推荐、充实局机关领导干部队伍，为公安局机关领导班子输送了年轻有为、真才实干的人才，增强了领导班子的战斗力。

四、抓机关作风建设，不断提升形象和服务水平。

作风建设是党的建设的重要组成部分。机关支部始终把党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育作为加强机关作风建设的重中之重，组织机关全体干部职工参加关于党风廉政建设、预防职务犯罪的集中授课，帮助广大党员从思想上筑牢拒腐防线。由此党支部广泛开展党风廉政教育。充分利用政治学习、党日活动等机会，加强廉政教育，并且对有违纪和错误苗头的党员干部，通过个别谈话，防患于未然。同时，注重结合身边发生的人和事，及时开展警示教育。经常组织党员观看反腐倡廉的电教片，开展观后讨论，做到警钟长鸣。

为提高队伍整体管控能力，培养专业严谨的工作作风，支部委员做了大量扎实细致有效的工作。“细节决定成败、基础决定根基”。党支部始终将勤务工作作为中心工作来抓，针对民警业务素质和执勤能力参差不齐的特点，经常组织民警对规范等知识进行认真学习和领会，注重从民警最基本的行为抓起，从工作中最基本的环节抓起，扎扎实实地解决队伍在勤务工作中存在的基础不牢固、细小环节不注意、勤务规范落实不到位等突出问题。经过不断的检查纠正和组织讨论学习，民警执勤规范得到了较好的贯彻落实。

五、大力弘扬正气是队伍健康发展。

支部始终认为，在队伍中树立正气是队伍形成良性竞争，保持健康向上发展的关键，而树立队伍的正气需要从制度建设、监督工作、宣传工作等各个方面的协调配合。支部先后组建了业务研究小组、纪检监督小组和宣传报道小组，为民警提供充分展示自己都能的平台，让更多的民警参与到党支部建设中来。此外，通过细致的考证管理制度，大力表彰在工作中取得突出成绩的民警，用他们的实际行动去影响不良问题的苗头，带动整个集体健康向上的发展。同时，支部委员还进一步加强了日常监督工作，对制度要求落实不到位的民警进行及时的提醒，确保制度的全面贯彻落实。还在总站内外大力宣传工作中取得的突出成绩和优秀典型，鼓舞了队伍士气。通过一系列的工作，队伍凝聚力和向心力明显增强，整个支部和谐融洽，民警心态端正积极进取。

党支部切实感受也深知下一步的工作，责任重大，工作任务艰巨。但支部委员有决心也有能力继续保持严谨的工作作风，团结和谐的支部氛围，带领全体民警，锐意进取，努力打造最强行政执法队伍。

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一、指导思想

华辰学校团支部始终坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以关于"四个新一代"作为新时期开展青年思想工作的灵魂，在团区委、教育局团委和学校党政的指导和关心下，继续贯彻"育人为本、服务为基、创新为魂"的工作理念，通过学习交流、服务实践，全面提升华辰学校团员学生的整体素质和团队凝聚力，努力为学生团员的成长提供有利的外部环境和广阔的展示平台。

二、工作机制

良好的工作机制有赖坚实的制度做保障，在长期的工作实践中已建立了一整套完备的工作制度，如严格的学习制度，入团积极分子的培养、教育和考察制度等，使团建做到工作有目标、检查有内容、考核有尺度、奖惩有依据，使团建工作逐步走向制度化和规范化。一是建立规范的监督制约机制。通过召开民主生活会、进行民主测评等形式，加强对学生团员的监督。二是建立了民主参与机制。充分听取和吸收团员的意见和建议，保证了团员的合理化意见和建议得到及时反映和落实。在团员发展工作中，严格把关，始终贯彻"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针，坚持"成熟一个、发展一个"的原则。

三、工作思路和举措

（一）以理想信念教育为主线，加强团员理论学习。

1、以班级团支部为主阵地，推动团员思想教育。

继开展增强共青团员意识主题教育活动和学习"八荣八耻"社会主义荣辱观精神之后，今年团委以团支部为单位开展"感恩励志"主题团日活动，并开展"回顾团的光辉历程"的主题教育活动。邀请社会爱心人士深入班级，与团员共同召开公益班会，讲述爱心故事。

2、以"中国梦"特色教育为主线，开展时政教育活动。

围绕时政热点事件，结合学生业余团校的有关内容，举办了以"我的中国梦"、"社会主义核心价值观""十八大要点回顾"等内容的知识讲座，有利于学生自身形成良好的思想道德品质、养成良好的行为习惯、端正自身的是非判断与价值取向。

（二）以志愿者服务、学雷锋活动为抓手，提升团员社会责任意识。

1、积极开展社区服务。

在寒暑假期间，积极发动团员开展社会服务活动，积极与金凤里社区联系，使之成为我校的团员社会实践服务基地。结合"四清一绿"工程，校团委定期组织团员到社区开展志愿服务活动，组织入团积极分子承担起学校操场的卫生保洁工作。培养学生的自立自强能力、培养学生坚强的意志，让学生了解社会、适应社会，亲近自然、保护环境等方面发挥积极作用。

2、爱心社团活动

继续做好爱心社团的新老团员更替工作，组织爱心社团的同学到社区孤寡老人家里开展献爱心活动，为老人表演节目。每年定期发动团员学生开展爱心捐助活动，为学校患白血病的某同学募集数万元善款。

（三）以各类文体活动为平台，展现团员个性风采。

团员学生成立了"小溪"广播，广播站于中午休息时间播音，节目内容涵盖国内外时事，又有经典校园歌曲放送，还有《作文长廊》《知识窗》《开心天地》等，丰富多彩的节目内容受到了全校师生的热烈欢迎。广播站的开播营造了健康活泼的校园文化氛围，进一步丰富了学生的课余生活，全面提高了学生的素质。

与德育处、各年级组合作，组织了班级合唱大赛、学生卡拉OK大赛，"过个津味儿年"演讲大赛、"好习惯伴我成长"演讲展示、七年级国学成语大赛、汉字听写大赛、"社会主义核心价值观"演讲比赛、"我的才艺我做主"才艺展示等丰富多彩的文体活动。

四、展望

当然成绩是属于过去的，我们将在下阶段的工作中，着重关注团员的思想动态，更多的听取团员的心声，加强相关调研工作。此外，利用好上级提供的资源信息，更多搭建团员交流平台。

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人民卫士铸忠魂，绿水青山悼英烈!208月14日，消防队员吕挺(原大队职工)在执行水域救援任务过程中为营救落水群众被急流冲走，壮烈牺牲，年仅29岁。吕挺同志被批准为烈士，追记一等功，并授予“湖州青年五四奖章”。

通过学习了吕挺烈士“营救落水群众，舍命搏洪流”的英雄事迹，让我们知道了吕挺烈士在人民最需要的时候，在生与死的考验面前，不畏艰险、冲锋在前，用生命践行了“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的铮铮誓言。他坚如磐石的忠贞信仰、舍我其谁的使命担当、竭诚为民的赤子情怀、无私无畏的崇高品格，是地质队员的骄傲，是广大团员青年学习的榜样。通过学习吕挺的英雄事迹，让我接受了一次深刻而又沉重的的思想教育。作为森林消防队伍中的一员，要向吕挺学习，以吕挺为榜样，在抢险救援工作中不忘初心，牢记使命，勇于担当，敢于作为，甘于奉献。

始终咬定“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的森林防火目标，敢于面对困难和危险，坚定扛起抢险救援责任，切实当好森林防火宣传员、野外用火巡查员、森林火情指挥员、战斗员、森林火案查处员，确保湘东的青山常在，绿水长流，人民安康，打赢森林防火攻坚战。

森林防火工作既是一项长期复杂的工作，更是一项危险而又艰巨的工作，需要我们森林消防队员拿出异于常人的坚守和毅力，始终咬定“全心全意为人民服务”的宗旨，时刻拿出森林消防人的铮铮铁骨，浩然正气，时刻准备与火魔作斗争。现在我们心中有了黄群、宋月才等共产党员的“榜样”力量，我们将把他们的精神力量和英雄事迹传播好，继承好，发扬好，做到以“森林防火事业为业，以森林消防大队为家”，让英雄们的精神在森林消防大队生根发芽，开花结果。我们全体森林消防队员一定全力做到心中有党，心中有责，心中有民，为湘东的森林防火工作再创佳绩成绩。

我们学习英雄们坚定信念，一心为党的高贵品格;学习他们牢记使命，恪尽职守的敬业精神;学习他们舍已奉献，不怕牺牲的可贵精神。始终充实精神之“钙”，时刻牢记守士之“责”，无论天晴下雨，严格值勤值守;无论山高火险，始终拼博在前。齐心协力把人民群众的森林防火意识提上去，把参与森林防火的积极性调上来，把森林火灾的危险态势压下去，把绿意盎然的生态换回来。

我们将以英雄先进事迹为契机，把他们英雄事迹转化为我们工作学习的动力，以更高的标准、更高的要求、更实的作风，锐意进取，助力湘东林业持续、高效、健康发展。

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**阳光药业成立于2005年4月，2012年4月成立阳光药业集团，位于**县工业园创业路17号，占地约22亩。2011年1月成立党支部，现有党员12人（其中正式党员10人，预备党员2人），建党积极分子3人。2012年,在上级党委的正确领导下,在党支部和全体党员的共同努力下,全面贯彻落实党的十八大精神,加强党组织建设，充分发挥组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，较好地完成各项工作任务。

　　一、实行规范化、制度化管理，推进党的组织建设

一是建立推优制度。每季度评选一次优秀员工、优秀部门，推荐表现突出的优秀员工作为培养考察对象，能够了解真实情况，提高发展质量，促进了党建工作开展。

二是建立入党积极分子的培养、教育和考察制度，做好发展党员的基础工作。确定两名党员对一名积极分子进行联系，加强指导，每6个月写一份考察记录，并定期向党支部汇报考察情况，要求入党积极分子每季度向支部写一份思想汇报，做到及时了解，及时教育。

三是坚持理论学习制度。认真执行三会一课制度，民主生活会制度等，每月组织全体党员学习十八大精神、新党章、人民日报、求是杂志等重要理论性文件，提高党的执政能力，使全体党员能够把工作落实到促进企业发展的具体行动上。同时建立党建园地、职工之家、党员活动等栏目，深受员工的欢迎。

　　二、围绕经营抓党建，抓好党建促发展

紧紧围绕企业发展，找准党建工作与企业经营的结合点，不断创新活动内容，使党建工作成为企业聚人心、促发展的助推器。

一是充分发挥组织作用，利用党员招贤纳士。集团近两年发展迅猛，业务量成倍增长，生产、销售和企业管理等诸多岗位都需要补充力量。党支部冲锋在前，动员全体党员利用多种形式和方法为集团招聘急需专业技术人员，使集团人才结构更加优化。

二是组织一线销售店铺开展党员示范岗。在各药房连锁店建立党员示范岗，要求党员佩戴党徽上岗工作，现了店铺有先锋岗、党员有责任目标，促进公司健康发展和经济效益的提高。

三是积极开展争先创优和文化娱乐活动。深入开展双强六好活动。在经营方面：围绕年度经营目标，每月组织开展比学赶超销售竞赛，在今年药品降价的严峻形势下，攻坚克难，圆满完成了目标任务；在生产方面：实施党员先行工程，以献计策、比技能、作贡献为主题，双强六好活动如火如荼进行，广大党员在QC攻关，技术革新和节能降耗等活动中发挥了模范先锋作用；在质管方面：注重开展思想政治工作，设立党员先锋岗和党员责任区，让党员发挥示范和传帮带作用，在开展双强六好促发展活动中，注重把优秀管理技术骨干发展成党员，把优秀党员培养成业务骨干，形成党员发挥先锋模范作用的良性循环，积极为企业发展凝聚优秀人才。每季度认真组织丰富多彩的文体娱乐活动，如乒乓球、篮球、书法、演讲、廉政歌曲进企业演唱等比赛活动，加强了企业精神文明建，增进广大员工之间的情感交流和思想沟通，促进了家庭、企业和社会的和谐。

四是群团组织积极发挥作用。近年来，党支部始终坚持把提高女职工思想素质、业务水平、综合素质作为工作重点来抓，积极开展丰富多彩的活动，鼓励女职工积极投身企业改革建设中，增强主人翁的责任感和使命感。集团女职工用女性特有的人格魅力和敬业精神，将工作做得有声有色，展示了半边天的美好形象，为集团建设和发展做出了积极贡献。2012年**时代阳光药业集荣获省五一巾帼标兵岗荣誉称号。

　　三、维护员工利益，凝聚员工力量

党支部坚持维权为先、发展为本、帮扶为重、共建共享原则，紧紧围绕公司生产经营工作，以维权为重点，以帮扶为纽带，切实履行党支部职能，维护员工和企业双方的合法权益，推动了企业创新发展、和谐发展，充分展示了基层党组织的新作为。

一是认真做好员工队伍稳定工作。立足于加强正面教育，以抓好稳定工作为根本，立足于解疑释惑和思想疏导，引导员工以理性合法的方式表达正当利益诉求，让员工能说话、肯说话、说真话、说实话、说心里话，对员工反映的问题做到不推不拖，能解决的抓紧解决，暂时解决不了的耐心地做好解释工作；妥善处理和解决矛盾，把问题解决在基层，决不把矛盾上交，较好地维护了员工与企业的合法权益。

二是坚持以人为本，积极为员工办实事。始终坚持把员工的利益放在首位，为员工办实事，办好事，解决实际问题。2012年12月，为企业困难职工发放慰问金5人次，解决职工实际困难，真正做到了为员工办实事、办好事，急困难员工之所急，想困难员工之所想，解困难员工之所难。

三是深化劳动关系和谐企业创建活动。始终把建立健全党组织作为构建和谐劳动关系的重要抓手，形成了由党支部书记任组长，党、工各职能部门齐抓共管，各负其职，协调配合，注重实效共同搞好劳动关系和谐企业创建工作的良好局面。2012年，被**市劳动局评为劳动关系和谐企业。广泛开展薪酬调查活动，征求150余名员工的意见和建议，向董事会提出薪酬提升方案，在董事会和职代会的协商下，与员工代表签订了《集体劳动合同》和《工资集体协商合同》，稳定了员工队伍，维护了员工权益。目前履约率100%，职工满意率100%，近两年来，没有发生一起劳动争议事件。

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电网设计分公司党总支下设党支部4个，共有正式党员94人，预备党员2人。近年来，电网党总支在公司党委的领导下，深入贯彻党的历届历次全会和XX系列重要讲话精神，以科学发展观为指导，扎实开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，不断加强党员思想、组织、作风和党员干部队伍建设，积极围绕电网业务生产经营中心工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以党的建设工作为抓手，紧紧围绕生产经营、技术创新、项目管理等中心工作抓党建，在党支部建设、党员学习教育、党员示范作用、推动党建工作等方面，把基层党组织的工作落到实处，取得了实实在在的成效。党总支连续多次被评为公司先进基层党组织。

电网党总支在公司党委的坚强领导下，坚持以生产经营为中心，以支部建设为抓手，积极开展“两学一做”学习教育，先后组织了党支部书记讲党课、参观“两学一做”活动展板、逐章逐条学习党章、党规、党纪等专题活动，得到了广大党员的积极响应，受到了各级组织的好评和赞誉；通过开展党总支、党支部换届选举，加强支部建设的民主性和公开性，组织了换届选举工作，共产生了4个党支部委员会的组成人员和党总支委员会的`组成人员，明确了委员分工和职责，强化了基层党组织的功能；通过开展日常党群活动，提升党支部感召力，增强群众入党热情；以实际工程为依托，积极探索党员吸收新模式，培养了多名入党积极分子。

针对电网设计分公司今年生产经营任务压力大的实际情况，电网党总支组织全体党员带头，全体员工参加，积极开展“拓市场、抓生产、强管理、促党建”活动，为进一步拓展市场，树立了市场开发党员示范岗，以党员的带头模范作用推动市场开发工作；为提升技术创新能力，设置了以主工为骨干的党员模范岗，切实推进技术应用水平的提升。党总支通过树立各类工种的党员示范岗，充分发挥党员在工程中的先锋模范作用，带动和影响了员工的工作热情。党总支鼓励党员带动员工，积极参与公司组织的“安全月”活动，通过知识竞赛答题、安全征文等活动，强化全员安全意识，确保企业安全生产。

新媒体时代，党的建设和宣传工作也要与时俱进，充分运用新媒体的现代传播手段传播党的理论、政策、精神等。电网党总支利用新媒体――微信公众平台，及时发布电网及支部的各项信息，让大家能够及时了解和关注公司的最新动态。这是加强基层支部建设的一次有效尝试，对公司起到了很好的宣传效果，受到了大家的一致好评。党总支微信公众号运行一年多来，运营平稳，反响良好。

在公司党委的正确领导下，在党总支的积极带动下，电网设计分公司以党建为抓手，以党建促生产经营， 20取得了可喜可贺的成绩，合同签约年度目标达到102.08%，合同收费达到年度目标103.98%，完成绩效产值达到年度目标的106.67%。分公司将继续以生产经营为中心，以党建工作为抓手，促进电网生产经营、科技创新、项目管理等工作再上一个新台阶！

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