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合同范本|保障供电先进事迹材料(经典14篇)

发布时间:2024-12-22

保障供电先进事迹材料(经典14篇)。

〖一〗保障供电先进事迹材料

1996年**老师自华东师范大学物理系毕业,进入**三中工作,毕业于**大学凝聚态物理研究生课程班。物理高级教师,**三中教科室副主任,湖北省中学物理指导委员会理事,**市中学物理专业委员会理事,物理竞赛高级教练。**老师曾被评为湖北省优秀中学物理教师,湖北省学科竞赛伯乐、金牌教练,**市优秀教师,青山区首届“十大名师”,

**公司优秀教师,青山区学科带头人,区十佳岗位能手,区先进科技工作者,区十佳班主任,区教育局优秀中共党员,被选拔为湖北省北京奥运火炬手。**老师在**三中工作兢兢业业、默默地奉献自我的青春与智慧,他以高尚的师德、爱生如子的情怀、渊博的学识、精湛的教艺、精益求精不断创新的工作态度,赢得了领导、同行、学生和家长的信赖和尊敬。他是一位出色的人民教师,德艺双馨,埋头苦干,无私奉献,起到了先锋模范作用。

自工作以来**老师在思想上用心要求进步,始终以为党的教育事业奉献毕生精力,作为自我发奋的方向。作为一名教师,学高为师,身正为范。工作中**老师用心主动钻研教材教法,不断给自我充电,钻研教育理论,坚持教研教改,不断创新,不断完善自我的教育理念。在教学中根据学生实际既传授知识,进行物理方法及德育教育,更注重启发学生思维,培养学生领悟兴趣,激励学生树立远大理想,挖掘学生潜力,引导学生主动探索、自主领悟。用心探索适合优秀学生的教育、教学科学有效方法。**老师一向严格要求自我,要求学生做到的事,他必须先做到,处处体现出老师的表率作用。并且用他的热情和耐心去感染每一个学生,让他们有爱心、有群众荣誉感、有协作精神,用心进取,特长突出,德才兼备,健康全面发展。“5。12”纹川大地震,张老师的学生用心向灾区捐款,他先后向灾区捐款四千元。他始终秉承教育着眼于学生的终身发展,着重于学生的全面发展,着力于学生的主动发展,着意于学生的个性发展的教育理念。他对学生强调心态决定人生,细节成就完美,规范赢得先机,拼搏走向成功。他要求学生生活上要自理,思想上要自律,领悟上要自主。他工作力求让学生开心,让家长满意,让领导放心。加强班级管理,构成良好班风、学风,他所带班级多次被评为**市、青山区优秀班级体。

**老师虽然比较年青,但工作很有经验,在学校安排下,先后指导xxxxx三位年轻教师,该三位老师成长很快,此刻都是**三中教学骨干。他用心参加各级教研活动,和同仁相互支持,相互切磋,共同提高,他所在备课组被评为**市优秀备课组。工作之余,他很注重经验的归纳。**老师参加《高考物理分层递进》编著工作,参加《高中物理实验专题新教程》编著工作,两书先后已由华东师范大学出版社出版。**老师的教学论文获得中国教育学习并领悟优秀论文全国二等奖,省一等奖。他多次给全区物理教师上展示课,给全省全市物理教师作报告,进行经验交流。

**老师从7月开始担任**三中省理科试验班物理教练员,作为**三中省理科试验班主任,他深感自我身上担子很重。省理科试验班的学生是优秀的群体,学生、家长、学校领导对咱们期望值都很高,**老师深知只有兢兢业业、不断创新、乐于奉献的工作,才能对得起他们,才能对得起自我的良心。**老师以校为家,几乎没有节假日,每一天早上七点多一点就来到学校,晚上十点多才回家,一心扑在工作上。有的学生来自农村,家庭经济状况不太好,**老师有时给他们适当资助,让他们安心领悟生活;有时学生生病,**老师不仅仅要带他们去医院治疗,还要在生活上给他们以照顾。**老师不仅仅是学生的老师和兄弟姐妹,更是他们的小“家长”。**老师多次被评为青山区优秀班主任。**老师物理学科教学效果显著,在每次期中、期末及高三调考所带班的物理科均分均比其它班遥遥领先,学生总分成绩突出,年级前十名几乎都来自他所带的班。届在校领导的大力支持下,在**老师的带领下,学生学科竞赛和高考取得辉煌成绩。届他所带学生在五大学科竞赛中,有31位获全国一等奖,并包揽五大学科竞赛全国一等奖湖北省第一名,8位入选国家冬令营,2位分别获得国际数学、物理奥赛金牌。高考中刘燕双同学取得全省理科第六名、**市第二名的好成绩。xx届学生有两位进入清华大学、六位进入北京大学,四位进入中科大,三位进入复旦大学,四位进入上海交大,三位进入浙江大学,四位进入北京航空航天大学,两位进入中国人民大学,一位进入新加坡国立大学,其余都进入**大学、华中科技大学等名校。迄今为止他所带学生有近二十位进入清华大学、北京大学。

〖二〗保障供电先进事迹材料

供电公司经理的先进

他既是文人,也是一名优秀的领导人。

许多初次接触康文明的人都有这种感觉,严肃、淡定、书卷气很足,文人味很浓。在有更多的机会深入了解他之后,就会对他有了全新的认识:在文人的背后,他更是一位身体力行的领导人、一名诚信创业的企业家和一个低调做人、高调处事、不断超越自我的创造者。

启程——

厚积薄发挑战平凡

2003年10月1日,一纸调令任命年仅36岁的康文明担任长清供电公司经理,从此,他踏上了人生奋斗史上最重要的一段征程。回忆起担任长清公司经理的这8年的经历,康文明感慨颇多,“这是我人生中最美好、最重要的8年,也是最有挑战性的8年”。

8年时间里,康文明将长清供电公司从一个历史遗留问题多、电网相对薄弱、人员多、电量少的企业,建成今天拥有高标准、现代化的电力调度中心大楼,以220千伏双电源点,110千伏变电站和输电线路为主网架,35千伏变电站双电源、双主变互为备用,布局合理、调度灵活、安全可靠的现代化供电网络的企业,其中的艰辛只有他最清楚。

“我不喜欢一成不变的生活,我是一个不满足现状的人,我喜欢尝试不同的生活,我不怕挑战。”康文明上任后,长清供电公司经历了3次电费的大幅度下降调整,这对于这个员工过千,而供电量连续多年在三亿千瓦时左右徘徊的供电企业来说无疑是“雪上加霜”。面对危机,康文明没有被吓垮。在上级主管部门的大力支持下,他团结公司领导层,沉着应对挑战,依靠企业内部挖潜,把降价的不利因素降到最低,把经营风险减到最少。进行集约化管理,加强了企业的计划管理,将各多产单位和供电所的“分散小财务”变为公司的“集中大财务”,将各种开支都盯住企业的计划管理不松手。上下资金运作开始由一盘散沙变为一盘活棋。由此,对公司各单位钱怎么花、花多少钱,花在什么地方都做到严格分析论证,严格把关审核。保证了资金开支的优化配置,实现了资金流向的可控在控。再就是靠降损节支充实“钱袋子”,制定出台了“线损奖惩考核管理办法”,将公司线损工作指标层层分解到所、分配到线、落实到人,并将线损率考核与职工收入挂钩,这一办法一直推广延续下来。通过强化监督,成立了用电稽查中心,对全区1。1万户非居民用电和15万户农民用电户进行全面的营业普查,重新根据用户用电性质规范用电分类,为公司挽回巨大经济损失。规范经营,将业扩报装由“发散”变为“收敛”,变无序为有序,对业扩报装实行统一管理、统一工程报价、统一施工、统一验收。由此杜绝了暗葙操作,既为工程降低了造价,公司也由此一年增收近500万元。 网

“在工作中既要稳扎稳打、求真务实,又要不断创新、勇于挑战,这是我的工作信条。”康文明如是说。

征途——

〖三〗保障供电先进事迹材料

xx,湖南衡阳人,汉族,大专文化,现年27岁,年8月参加本局工作。

一、初上征程艰难和尴尬曾让她退却

年7月从湖南省税务高等专科学校会计专业毕业,分配到衡阳县社会劳动保险局,从事养老保险基金的收缴工作。当时局里为了发挥职工积极性,提高征缴率,制订了目标考核方案,规定如果不能按期完成分配的征收任务,就取消当月工资,只发放200元的基本生活费。王x正好是负责私营企业和个体工商户的养老保险费收缴工作,一直来私营企业和个体工商户的扩面工作很难开展,她刚分配进来,既不懂政策又不懂业务,任务根本无法完成,按目标考核每月只能领到200元的基本生活费。刚开始,她还是比较认真,每天都往企业跑,积极宣传参保政策,但慢慢的,由于钉子碰得多了,情绪波动大,有些思想无法正确转变过来,又是年轻气盛,不能再安心工作。年9月,王x主动向局领导提出停薪留职申请,社保工作的艰辛和难堪消沉了她的意仁,也让她退却了。

二、重头再来她找到了自己人生的方向

从单位出来,王x到了广州,很快就在一家港资企业找了一份会计的工作,工资待遇还不错。因为素质高能力强,又吃苦耐劳,在公司很受老板的器重。年3月,当公司决定进驻上海市场发展连锁业务时,就把她调去了上海,负责打理日常事务。此时居住和生活环境都有了很大提高,工资也一直加到了元。刚去上海她也是很努力地工作,公司的业务拓展很快,几个月时间迅速发展了五家连锁超市。然而当新奇感觉日益锐减,七彩幻化的霓虹灯并未让她产生情感的归宿,王x觉得自己重新跌入了一种无所适从的孤寂倦怠与困顿,虽然她能够满足自己物质上的需求,但在精神上还是一如从前,犹如一艘失去航标的船无所归依,她无法找到真正属于自己的灵魂家园。她还是努力地工作却已没有从前的热情了。她不明白,打工都市,自己苦苦追寻的东西到底在哪里?打工的这段日子,被重视的感觉让她重拾自信,但重拾自信之后,她却不知何去何从。

一个偶然的机会,王x看到电视上播放的一则有关于社会保险的新闻,某地社保机构的工作人员把企业拖欠了几年的养老金分文不差地送到退休人员手里,在场的老同仁都是一片感叹,那一张张饱经沧桑老泪纵横感激不已的脸庞深深地印在她的脑海中,挥之不去。从此,王x开始关注全国各地社保工作的方向与动态,无论是大连模式温州试点还是北京上海广州热火朝天的医改,每有相关改革政策出台,她都一求先睹为快,她看到社会保障事业在政府工作中地位的提升,社会保障在百姓心目中关注程度的提高,所有这些无不让她热血沸腾,精神为之振奋。生活中的每一次偶然都有其必然性,她终于弄清自己不快乐的根源在于对事业的误解,终于明白原来一直都不能释怀的依然是她的社保情结,终于领悟到自己苦苦追寻的东西原来就在她的手中。她是一个社保人哪,不论她身在何处,它都根植在她的血脉,她的心中,她的灵魂。王x在一年半的打工生活里,终于找到了自己苦苦追寻的东西,找到了自己人生的方向。

三、不断学习提高自己适应工作的能力

年3月,王x又重回衡阳县社保局。回来的那一瞬间,她有了一种蓦然回首的豁然。她还是她,她却已不是她,重拾自信的她更加珍爱自己原想放弃的工作。因为找到了人生的目标,王x有了努力的方向。虽然仍是做基金收缴工作,但因为她对自己的工作有了重新的认识,态度也有了根本性转变。在真正明白人生的取向和前进的方向时,王x把一切聪明、才智、创造都融入了自己的工作,真正做到了干一行,爱一行,学一行,钻一行,专一行。

为了搞好基金征收工作,她积极学习业务政策知识,一有时间就翻阅各类文件法规和杂仁,认真细致理解吃透实质精神。她也常常深入到所管辖的企业,了解各企业的基本情况,分配的征收任务都能想方设法完成。鉴于她的突出表现及她本人的工作能力,局领导秉着发现人才重视人才培养人才的精神,有意识有目的的锻炼帮助她,安排王x到业务室搞离退休人员养老金发放工作。王x到了一个新的工作岗位,更加注意努力提高自己的工作能力,花了很多心思在工作中,只用了短短一个月的时间就熟悉了全部操作流程,能得心应手的使用社保软件,打字速度也由原来的10个/分提高到80个/分。工作上能独当一面,年的验证工作中发放140万元现金没有出现任何差错。

年元月局里搞岗位竞聘,王x竞聘了统计稽核这个岗位。目前社保工作依法行政尚属一个新的工作领域,涉及法律法规多,对工作综合能力要求高,为了做好这项工作,王x利用余暇时间自学了各方面的法律书籍,努力提高自己法律文书写作能力,为了及时了解企业的真实情况,她经常牺牲休息时间找相关人员作调查询问笔录。经过她和其他同事的努力,衡阳县社保局的稽查工作已渐有起色。王x勤于学习,也敏于思考,注意在工作中总结经验,发现存在的问题,研究探讨解决的办法。她任统计期间,结合衡阳县养老 保险基本情况撰写了五千字的《企业基本养老保险统计分析报告》,该报告在全国开展的社会保险优秀统计分析报告征集评比中脱颖而出,全国共有461份参赛,82份评为优秀统计分析报告。

年下半年,为了在个体私营企业的扩面征收工作有实质性的突破,局领导决定成立基金发展股,安排由王x负责这项艰难而繁重的工作。谁都知道这种工作要出成绩是很难的,基本上是费力不讨好,但王x认为每一项工作都会有一个开始,不能因为难就不干,她相信局面是干出来的,坦然接过了这个烫手的热山竽。为了打好攻坚的第一战,王x认真研究了县里的实质情况,结合有关文件精神,制定了一套切实可行的实施方案。她决定以办理社会保险登记证为突破口,对全县范围内应参保企业和职工人数进行全面摸底排查,弄清企业名称、性质、地址、法定代表人等基本情况,下发通知,要求应参保企业办理社会保险登记证。在她不懈的努力下,终于有了眉目,不出一个月已新发展参保职工24人,收缴养老保险费近10万元,相信有了好的开始必定会有更好的明天。

四、无悔社保认准的路就要坚定走下去

就象王x在《我爱社保》一文中所写的那样,“我爱社保,我坚信他就是我今生至死不悔的挚爱,我甘愿为它付出全部的激情,用一生去证实不变的誓言。”当王x真正明白自己所从事的这项工作的重要性,思想上考虑的不再是个人的感受,想得更多的也不再是个人的脸面,只想如何把养老保险费收上来,有足够的资金确保发放,让每一位离退休老同仁都能按时足额领到养老金。为此受再多的委屈,再苦再累她也毫无怨言,因为这一切都是为了保障老人的基本生活。为了他们夕阳的笑脸,为了他们晚年的依靠,再怎样她都认了,认准的路就要坚定地走下去,王x也为自己的承诺付出了自己能够付出的一切。

年,王x的丈夫所在单位由于效益差停产而失去了工作,而那时正是她调到新岗位需要学习掌握新业务的非常时期,她突然要承受多重压力,既要安慰丈夫帮助他恢复自信,又要独自负担经济上的开销,还要抓紧一切时间学习新知识。王x是坚强的,她勇敢地面对生活中的挫折和困难,没有要求组织照顾也没有影响到工作情绪,无论遇到多大的难题,她都是热情高涨地迎接每一天的工作学习。后来,丈夫在海南一家私营企业找到一份工作,她极力支持丈夫出去开始新的生活。送走丈夫之后,为了不影响工作,又把年幼的儿子送到乡下婆婆家抚养。从此王x更是以单位为家,一心扑在了工作上。有时候工作忙,半个月甚至1个月才能回去探望儿子一次。每逢放长假都是大家最惬意的时候,有足够的时间与亲人相聚相伴,有时间出去好好轻松一下,但对于王x来说,长假并不是休闲而是更繁忙。国庆长假她没有回家,那次正逢局里开展声势浩大的验证工作,由她负总责,这个月她整整上了31天班。五一放假为了写好统计分析报告,她整天都沉湎在数据整理和材料分析当中,连抱抱儿子的时间都很少,这就是她的假期。

儿子认生,时间长了不能接受陌生的母爱,想要多亲近他都会遭拒绝,这时候是她心里最难过的时候,她也想象别的妈妈一样天天陪在儿子身边,感觉儿子成长的喜悦和欣慰,但她有什么办法,她还有自己的工作要做。默默抹掉眼角感激和愧疚的泪水,心里暗暗告诉自己,只能用心工作做出成绩来让儿子为妈妈感到自豪和骄傲,相信儿子长大以后会体谅妈妈的。做为母亲她是不合格的,做为女儿她是不孝顺的,但做为一个社保人,王x却是尽职尽责,尽心尽意。

搞征缴时,忽然得到消息,一家企业准备出售门面,为了及时收到欠缴的养老保险费,需要向有关部门提供具体详细的资料。因为时间紧迫,必须在第二天全部准备好,150多号人,涉及时间长情况又都不一样,计算复杂,大家担心无法做到。王x什么也没说,把资料数据拿回家,加了一个通宵的班总算有了结果。第二天一早当她把整理好的资料交上去时,人家都觉得不可思议,望着她熬红的双眼说不出话来。由于争取到足够的时间,权益也得到了保障,一次收到了对方补交所欠的养费10万元。

工作之余她注意发挥自己的特长,运用深厚的文学功底,勤练写作能力,情凝于笔端,把自己对生活的热爱对生命的见解对理想的追求全部用文字的形式展现出来,这些年不断进步不断提高,也取得了一些成绩。近年来在各类报刊杂仁上发表文章10余篇,年5月“我爱社保”登在《中国社会保障》第5期上,该文经中国劳动和社会保障部张左已部长亲笔批示之后,在全国劳动系统引起了不少的轰动;年7月1日应邀到国家社会保险事业管理中心做了“我是一个社保人”的演讲;年8月,《中国社会保障》创刊100期,约了她的一篇稿“与中国社会保障结缘”,已于年第10期发表。同时,她结合局内工作的开展,及时宣传工作成绩,报道好的经验作法,《湖南劳动》和《湖南工人报》就她的事迹做过长篇报道。

王x,她是一名平凡而普通的社保人,一名普通社保工作者的能量,在浩翰的生活海洋中,实在微不足道。但是王x和更多的王x们,她们有一份光,就会发一份热,忠于职守,甘为砖砾,默默无闻。她用自己的青春和激情燃烧着生命的梦想,用自己的热血和执著谱写对祖国和人民的忠诚,按照自己的意愿和对人生的理解做出自己无悔的选择。正是有了千千万万个“王x们”的奋斗,才有了社保事业的发展,才有了共和国今天的稳定。他们的精神,共和国知道,人民知道!

〖四〗保障供电先进事迹材料

xx,男,现年29岁,中共党员,xx年参加工作,现任xx铁路一分部工程部长,他是个乐观且热情满怀的人,先后在禹阎高速公路、阜周高速公路、安新高速公路改扩建等工程建设中留下了深深的足迹。

参加工作以来,他始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在每个岗位上他都兢兢业业、任劳任怨,圆满完成了各项任务。他在平凡的工作岗位上工作、学习;在艰苦的环境下磨练自己,做实在人,办实在事,把自己的一片真情融入到所爱的建筑事业当中,所干的每一项工作都得到了上级领导和同志们的信任和肯定,为公司的发展做出了积极贡献。

从刚开始的技术员到现在的工程部长,工地就是他的家,企业就是他的舞台,他在这个舞台上奋力起舞,在xx铁路xx西客站站场上飞扬青春。

一、提高业务水平,日常工作规范化

他非常注重理论学习,并结合到实际中来,他始终把施工技术管理规范化当作日常管理工作的基础,严格按照局施工技术管理办法的要求,组织工程技术人员学习,结合本项目的特点和不同,在学习过程中予以具体化和不断创新。全面实现了施工技术管理的标准化、程序化,工程质量管理有序可控。而且在人才培养上,他也是身先士卒,积极组织见习生和成熟的技术人员开展导师带徒活动,形成了技术人员边工作边学习的良好氛围,着力培养年轻的工程技术人员的技术水平和独立工作能力。通过定时集中培训,不定时现场指导,年轻的技术人员已迅速成长,已经可以独立完成关键的工作。对于自已他的要求更高,遇到不清楚的问题时总是虚心地请教别人,如果别人也不会时他会反复查书找资料,直到自已全部都懂了再去告诉别人,他的这种严谨态度及谦虚精神都得到领导的一致赞赏。平时他也在不断地完善自已的各方面知识,经常学习到深夜,现在身为工程师的他还继续在攻读合肥工业大学在职研究生硕士学位。

二、万事开头难,抢占先机,关键走好第一步

20xx年6月,xx即在公司的统一安排下来到了xx铁路一分部,刚开始设计图纸还没有正式出来,仅有几份参考设计图纸,xx经过现场实际调查,发现几处软土路基换填有二次经营、变更的可能性,于是带领着几个技术人员进行详细的现场测量、比较,最后与项目部领导一起联系设计单位,在设计图纸正式出来之前,即将几处软土路基换填的数量增加了一倍以上,为项目部二次经营、变更提前打了个漂亮仗。南昌西客站土石方工程数量总计260万方,施工区域纵向长度约3km,站场内横向宽度约600m,土石方施工现场技术控制难度较大。由于设计图纸没有电子版,要想了解计算详细的实际土石方工程数量,只有人工绘制设计断面以及原地面线,xx带领着工程技术人员早出晚归的测量原地面高程,利用晚上时间绘制路基断面图,计算详细土石方工程数量。从设计图纸正式下发不到5天时间内,他即带领着工程技术人员完成了约60万平方米的原地面高程复测工作,绘制了约200张路基横断面图纸,由于站场断面较宽,绘制完成的单张断面图纸展开后最长达4m。经过计算复核工程数量,进行了合理有效的土石方施工方案及相关调配方案,从而为项目部组织现场施工及队伍安排提供了很好的参考指导。

三、事事从自已做起,扎实走好每一步

xx铁路一分部主要施工南昌西客站站场工程,该站场为xx铁路工程中唯一一个省级大站,为中铁四局在xx铁路施工中的重点工程之一,也是各级领导检查验收的形象工程之一。站场有这么大规模,技术含量要求这么高,公司施工历史上也属少见,较高标准的完成这项工程对于中铁四局来说也是拓宽了另一个领域。他深深地知道自已肩上的担子,所以从工程一开始他就整天呆在工地上,事事都亲力亲为,从开工时白天的测量放样到晚上整理测量数量资料,从现场的旁站监督到发现问题时立即书面要求外协队整改返工,从百万土石方调配方案的确定及节点工期的制定到结构物全面动工,工地的每一处都留下了他的足迹和汗水。无论是白天还是黑夜,只要工地上有需要,他都会第一时间出现在最需要的地方

四、关心他人,真情互助

对工作,xx勤勤恳恳、兢兢业业;对组织,xx衷心热爱、无限忠诚;对身边的同事,他更是真情帮助、有求必应。谁有困难,他总是随叫随到。项目部分来了新同事,不能适应新的工作环境,他常常在工作之余主动找他们谈心,了解他们的心理动态,帮助他们度过心理难关。新同事没有工作经验,他就耐心的为他们讲施工流程,讲施工中应该注意的问题,使新同事很快走上了工作岗位。

参加工作以来,他总在默默工作、一点一滴的为项目部奉献着自己的一切。正是这默默无闻、一点一滴的工作,为项目部南昌西客站建设撑起了一片蓝天。

〖五〗保障供电先进事迹材料

2020年春节,一场突如其来的新冠肺炎疫情牵动着无数人的心。在这场没有硝烟的战场上,公司设备物资部在疫情防控工作领导小组的统一指挥下,强化责任意识,践行初心使命和责任担当,全力做好公司海内外各单位抗疫物资保障工作,筑牢“战疫”防线,织密物资保障网。

为做好抗疫物资采购供应的保障工作,设备物资部全体员工尚在节日期间就紧急动员、积极协调,依托股份公司、公司的采购网络,多方寻找防疫物资供应渠道,积极落实抗疫物资采购工作。2月27日,第一批防疫物资2万只防护口罩到达公司总部。

3月,部分海空运航线陆续停航,4、5月份防疫物资出口监管政策频繁变动,面对如此“一舱难求”、“一票难求”的紧张形势,设备物资部积极协调货运代理、国外项目部,遍寻发运及清关渠道,随时关注国家关于防疫物资出口资质的要求,保证所采购的防疫物资质量合格,出口报关资质材料齐全。

在大家的共同努力下,通过境外中国公司代发海运集装箱的方式给毛塔分公司海运了4万只一次性医用口罩及防护服、护目镜、测温仪等;通过普通空运、搭货运包机为孟加拉国各项目空运防疫物资三批次(其中一次性医用口罩20余万只);空运了防冠一号等防疫药品60箱,圆满完成了境外项目的防疫物资保障工作。

随着一批批防疫物资的陆续运抵,有效缓解了项目部防疫物资短缺的困境,确保了疫情防控关键时期项目生产一线防疫物资的有效供应。

抗疫期间,公司设备物资部克服物流停滞、疫情防控封路、急用品供货中断、生产成本上涨等诸多实际困难,通过多方努力和协调千方百计采购到医用口罩298000只、KN95防护口罩11500只、普通防护口罩20000只、防护服800件、防护眼镜720副、防护手套1800副、手持测温枪78只、防冠一号等防疫药品60箱。为公司的防疫工作有效开展打下了坚实基础。

〖六〗保障供电先进事迹材料

供电公司经理的先进

他既是文人,也是一名优秀的领导人。

许多初次接触康文明的人都有这种感觉,严肃、淡定、书卷气很足,文人味很浓。在有更多的机会深入了解他之后,就会对他有了全新的认识:在文人的背后,他更是一位身体力行的领导人、一名诚信创业的企业家和一个低调做人、高调处事、不断超越自我的创造者。

启程——

厚积薄发挑战平凡

2003年10月1日,一纸调令任命年仅36岁的康文明担任长清供电公司经理,从此,他踏上了人生奋斗史上最重要的一段征程。回忆起担任长清公司经理的这8年的经历,康文明感慨颇多,“这是我人生中最美好、最重要的8年,也是最有挑战性的8年”。

8年时间里,康文明将长清供电公司从一个历史遗留问题多、电网相对薄弱、人员多、电量少的企业,建成今天拥有高标准、现代化的电力调度中心大楼,以220千伏双电源点,110千伏变电站和输电线路为主网架,35千伏变电站双电源、双主变互为备用,布局合理、调度灵活、安全可靠的现代化供电网络的企业,其中的艰辛只有他最清楚。

“我不喜欢一成不变的生活,我是一个不满足现状的人,我喜欢尝试不同的生活,我不怕挑战。”康文明上任后,长清供电公司经历了3次电费的大幅度下降调整,这对于这个员工过千,而供电量连续多年在三亿千瓦时左右徘徊的供电企业来说无疑是“雪上加霜”。面对危机,康文明没有被吓垮。在上级主管部门的大力支持下,他团结公司领导层,沉着应对挑战,依靠企业内部挖潜,把降价的不利因素降到最低,把经营风险减到最少。进行集约化管理,加强了企业的计划管理,将各多产单位和供电所的“分散小财务”变为公司的“集中大财务”,将各种开支都盯住企业的计划管理不松手。上下资金运作开始由一盘散沙变为一盘活棋。由此,对公司各单位钱怎么花、花多少钱,花在什么地方都做到严格分析论证,严格把关审核。保证了资金开支的优化配置,实现了资金流向的可控在控。再就是靠降损节支充实“钱袋子”,制定出台了“线损奖惩考核管理办法”,将公司线损工作指标层层分解到所、分配到线、落实到人,并将线损率考核与职工收入挂钩,这一办法一直推广延续下来。通过强化监督,成立了用电稽查中心,对全区1。1万户非居民用电和15万户农民用电户进行全面的营业普查,重新根据用户用电性质规范用电分类,为公司挽回巨大经济损失。规范经营,将业扩报装由“发散”变为“收敛”,变无序为有序,对业扩报装实行统一管理、统一工程报价、统一施工、统一验收。由此杜绝了暗葙操作,既为工程降低了造价,公司也由此一年增收近500万元。

“在工作中既要稳扎稳打、求真务实,又要不断创新、勇于挑战,这是我的工作信条。”康文明如是说。

征途——

天道酬勤成就事业内容来自事迹材料网

“学如不及,犹恐失之。”虽然平时的工作非常忙,但只要一有时间,康文明总喜欢静静的翻上几页书。在他办公室的书架上,摆满了各种专业类和历史类的书籍,他告诉我,不热爱学习的人不可能成为一个高素质、高水平的管理者,他最近在重新研读《论语》,从中又领悟到许多治企之道。

他拿出最近新写的一篇《建设和谐农电要处理好的几个问题》的文章告诉记者,最近他一直在研究解决农电企业成本高、效率低、垄断体制和服务的问题,他认为,一个企业如果不能随着市场的变化不断进步,随时都可能被淘汰。因此,作为一个供电企业的负责人,在强化管理提升效益的同时,更应做好的是服务这篇文章。

近年来,他积极贯彻落实国家电网公司“四个服务”,服务地方经济发展。对农村客户,适时推出了“流动变压器”、临时用电箱租赁、“联村变压器”、“子母变压器”等业务,方便农村用户用电;针对居民交费难,先后推出了邮政代收电费、供电所预存电费的办法,并试点开展了智能化自助营业厅和预付费卡建设,方便居民缴费。对全区重点客户,推行重点业扩工程“业务主办全程负责制”,开辟了从报装、设计、施工、安装、调试的全程“绿色通道”,实行“特事特办,急事急办”,提高了工作效率,切实为入驻企业提供了真诚、规范、方便、快捷的供电服务,深受客户好评。对此,长清区委书记专门做出批示,号召全区向供电公司学习。优质的服务换来良好的用电环境,如今,越来越多的企业落户长清,电力已经成为长清区招商引资的金字招牌。

〖七〗保障供电先进事迹材料

波光粼粼的洪泽湖东岸,有16名党员的供电站。无论是分销网络运营还是营销管理,它们都像永不生锈的螺丝钉,散发着璀璨的光芒。 .在创建电网先锋党支部的路上,洪泽县高梁涧供电站正一步一个脚印地前行。

以身作则的队伍

党员干部带头以身作则,廉洁奉公,为普通党员树立了良好的形象。

2008年,根据上级公司统一部署,原高梁涧供电站和西顺河供电站并入高梁涧供电站。整合之初,来自两个不同供电站的员工情绪不稳定。为彻底扭转这一现象,研究所党支部从加强支部自身建设入手,切实把党支部打造成强大的战斗堡垒,把党员团结在党支部周围。首先,三支支部要团结起来,提高自己的境界,为党员和职工露面。导演刘明军把工作放在首位,专心致志。为了确保安全,他从抓紧工地开始。他总是第一个来到工地,也经常是第一个到工地,最后一个。离开工地。党支部书记陈真经常深入团队,有针对性地解决员工存在的思想问题。今年3月在临河拆迁工作中,他放弃了小家子照顾大家,不顾自己患上胆结石,忍着痛苦,带领员工做好拆迁户的思想工作,他打电话时一直在,赢得了拆迁部门的好评。 .党支部成员徐建红负责全院电气化建设。 2007年至2009年,他在创建电气化城镇、电气化村庄的过程中努力工作。他白天在工地忙碌,晚上则坐在办公桌前绘制和完成文件。他几乎每天工作12个小时以上。由于长期疲劳,他的健康状况每况愈下。 2009年4月,确诊为脑动脉狭窄,住院治疗。住院期间,他依然痴迷于项目的进展。康复出院后,他赶赴农村电网改造项目。

能打硬仗的党员

发挥党员先锋模范作用的关键是为全体员工树立榜样。因此,研究所全体工作人员说:“我们身边的党员是我们学习的榜样。”

李凤鼎,共产党员,负责全院的安全工作。这几年,他办理的所有工单的合格率都达到了100%。薛晓辉是一名共产党员,负责对所有用户的电能计量装置进行核查,并持有售电秤。今年3月,该镇一位用户到供电站反映,电表速度很快,要求处理,薛晓辉正扶着他去营业厅,办完手续,他立即去他家现场核查,当核查结果出来证明电表很正常,用户说实话。是因为今年春节很冷,家里空调很多,请大家多多关照。并要求换桌子。薛晓辉立即告诉他。从我那里校准的仪表必须是真实的我知道了。如需更换大容量电表,需按相关规定重新办理手续。薛晓慧的话,让用户脸红了。潘登华是老党员,分管1400户抄表催费。他负责的电费是每个月最先交的电费。

无私奉献的员工

研究院事业群本着减少环节、简化程序、方便用户的宗旨,制定了各项质量服务考核体系,明确了内部职责,真正赋能用户。 “进一扇门,找一个人,事情就能办到”,从而大大缩短了通电周期,提高了通电率。今年1-4月,销售团队共受理住宅照明用户申请2600余件,低压电力用户和非住宅用电用户申请47件,通电率达100%。研究所配网运行组负责配网维护和故障抢修工作。去年7月的一天,洪泽县下了一场雷阵雨,风力达到9级,所有树木都被连根拔起。王庄等3个村有10多根电线杆被树压坏。危险的情况是命令。配网队员工自发组成三支救援队伍,连续奋战20多个小时。从运杆、挖塘、架杆到布线,一切都在有条不紊地进行着,最终三村被切断。电力在 24 小时内恢复。抄表队负责多户抄表催费任务。他们从规范营销管理开始。除了按时抄表、按月缴纳电费外,他们还负责电价审批任务。 .

党员和普通职工的无私奉献,使研究所的工作跃上了一个新的台阶。 2009年,学院不仅被淮安供电公司评为同行业综合治理标杆供电学院,而且连续3年在镇党委任职,

〖八〗保障供电先进事迹材料

各位领导,各位党员和职工代表:

大家好,我叫XXX,首先,感谢组织上给予我参加竞聘,登台显才的机会供电所长竞聘,今天我竞争的岗位是供电所长。

我生于1980年6月,大专文化,中共党员。

我是从部队退伍分配到本单位的,曾在多经公司工程队、供电所、客户服务中心工作。我们电力行业是一门需要技术和人才的特殊行业,有鉴于学习的重要,我工作之余,自学了计算机、英语、法学基础理论知识,并取得了相应的国家认可的等级证书,我考取了长沙理工大学用供电所竞聘演讲稿电专业的函授学院,系统学习了《用电管理》等18门课程,完成了题为《农电体革改革所遇到的困难与探索》毕业论文,今年四月份将领取大专毕业证书。我还参加了长沙电力学校、常德电业局职培中心组织的电力营销培训。通过以上学习,使我增长了知识,拓宽了视野,为这次竞争创造了良好的条件。

竞争不是争权夺利,竞争是对自己所学知识的自省,竞争是改变旧的人事制度的催化剂,竞争是一种责任,竞争是一种奉献,我们有幸处于竞争的年代,应感到无此自豪。我要竞聘的是营销中心副主任的岗位,我深知这个岗位的工作十分重要,具体说,就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。竞聘这个岗位我具有如下优势:

(一)热爱电力事业,有较强的事业心、责任心。对待工作供电所所长竞聘演讲,有热情、有钻劲,乐于奉献,不谋私利,不计交个人得失,注重在干中学,学中干,任劳任怨。

(二)在基层工作5年,得到很大的锻炼,工作能力得到很大提高,并取得了一定的成绩,从中学到了很多有益的经验。

(三)为人处事坦诚、善良、有爱心、乐于助人,精神面貌积极乐观,团结同志。工作中不怕困难,有全局观念,可以协助主任做好全面工作。

(四)具有较强的理论学识水平和较强的组织能力和管理能力。

今天的竞职,云集了很多人才,如果我没有竞选成功,说明组织上选中了能力更强的人,如果组织选中了我,我将“不用扬鞭自奋蹄”,认真按照以下几点去做:

一是讲团结,摆正自己的位置,当好参谋和助手,准确领会主任的意图和工作思路,拿出魄力和干劲,积极开展工作。遇到棘手的问题,不推诿、不回避,冷静思考,主动协调。做到大事讲原则,小事讲风格,把握好政策,合情、合理的为企业干实事、干好事。

二是讲学习,提高业务本领和实际工作能力,尽快进入角色,力争完成局党委下达的各项经济指标。营销中心战斗在我们供电所长竞聘演讲电力企业的第一线,肩负着我们企业的生存与发展的重任,但我始终相信“勤能补拙”,只要有一份敬业的精神和勤奋的动力,我相信自已能很快胜任这一角色。具体为以下几点:1、建立诚信电力,优质服务客户,我们电力营销的生命线就是优质服务,首先我将落实首问制,有可能的话对窗口工作人员实行聘用制,并实行优质服务和行风建设日常考核积分制(考核标准附表),员工工资奖金直接与积分挂钩。2、降损即是效益,均价提搞就是利润,在这方面,将严格供用电合同,改企业行为为法律行为,实行“四分”管理(分线路、分台区、分电压、分电器设备)责任到人。3、安全工作是重中之重,对安全工作将严格实行“一票否决”制,并对及时发现安全隐患的同志进行奖励,把所有的安全隐患消灭在萌芽状态。真正达到省公司所提出分电厂安全员竞聘演讲稿的电网坚强。4、在售电量方面,除尽量减少非事故性停电和加强对大宗用电客户的管理以外,在条件成熟的情况下,可以参考学习青岛电业局和海尔的做法,即:和我县大型电器超市合作,开展买电器送电量的活动,刺激广大用电客户的用电消费。力争售电量上一个新台阶。

三是讲正气,廉洁自律,正确对待和运用手中的权力,自觉地接受群众的监督,自重、自省、自警、自励,廉洁自律,做到不该说的话不说,不该去的地方不去,不该做的事不做,堂堂正正做人,清清白白做事。

千里之行,始于足下,脚踏实地的干实事,才是领导和群众信任的基础和前提。如果我被聘为营销部副主任,我将在主任的领导下,尽心竭力当好助手。

如果我这次没有被聘任为副主任,对我的情绪和工作不会有太大的影响,不管在哪个岗位上,我都会爱岗敬业。所谓重在参与,参与的本身已经使我得到了锻炼和提高,并且深深地体会到:当好一名二层骨干不是一朝一夕的事,要经得起千锤百炼。我将一如既往地踏实工作,虚心向同志们学习,找出自己的差距和不足,始终“老老实实做人,扎扎实实做事”。

我的演讲完了,谢谢大家!

〖九〗保障供电先进事迹材料

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创新

县供电公司供电处职工先进事迹

是商务窗口的负责人 进入商务窗口工作以来,她牢固树立“民电为民”的服务意识,认真落实供电服务“十大承诺”和“十员工服务的“不准确”、热情的服务、周到的待客之道,他们的实际行动得到了广大电力客户的好评。去年被评为优秀先进工作者。

记得刚开始做窗口服务的时候,电老虎、电霸的名字笼罩着电力行业,也是赶上电力建设初期,提高高优质的服务。她感受到了巨大的压力,要从自己身上改变人们的看法,在千千万万的电商面前,及时找到自己的位置。即使面对那些不讲道理的客户,我依然能够以冷静的心态和微笑面对他们,通过耐心细致的解释,获得他们的理解和理解,平息怒火,化解矛盾。记得某天下午,一位三十多岁的顾客拿着催款通知书冲到柜台前,把催款贴在柜台上,喊道:“我从来不欠钱,电源说我欠钱什么?” .面对他拍柜台骂人的恶毒姿态,他和颜悦色的对他说道:“我可以先帮你查一下。”仔细一一对账后,他平静地向他解释道:“你只交了当月的电费,之前一个月的电费都没交。”没想到,解释完,他还是说:“我不欠你,发电站的电费。”他只好又耐心地给他解释了一遍,重复了好几遍,不但没有得到他的认可,还扇了他一巴掌。大声反击,无理咒骂,手指在眼前戳,默默忍受这一切,不与他争吵。为了树立供电企业优质服务的形象,想想也没什么个人的委屈有点小,她说:我的一言一行,不仅代表我个人,也代表我们供电公司的形象。停电比对方更生气,这时超负荷的电脑“罢工”了,在等待的过程中,一位女客户要求帮忙询盘,向她解释原因,对方表示工作态度不正确,他不甘心ng去调查,并威胁要向她投诉。满腹委屈,气得说不出话来。她冷静下来,依旧微笑着,耐心地向愤怒的女客户解释,终于得到了她的理解。之后,她真诚地道歉。正是这种责任感和工作态度,得到了电客户的好评。她说:我会在自己的岗位上尽职尽责,全心全意工作,想客户所想,担心客户需要,让客户满意。这就是我们班的好班员???。

她是营业窗口的收费员。进入企业窗口工作以来,始终牢固树立“民电为民”的服务意识,认真落实供电服务“十项承诺”和“员工服务”。十无

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创新

精准”,热情的服务,礼貌的待客,得到了一致好评来自广大电力客户。去年被评为优秀先进工作者。

记得刚开始做窗口服务的时候,电老虎、电霸的名字笼罩着电力行业,当时也是电力建设和提升优质服务的起步阶段。作为一个窗口,她感受到了一种巨大的压力,为了从自己的角度改变人们的看法,面对千千万万的各类电商,及时找到自己的定位。即使面对那些不讲道理的客户,我依然能够以冷静的心态和微笑面对他们,通过耐心细致的解释,获得他们的理解和理解,平息怒火,化解矛盾。记得某天下午,一位三十多岁的顾客拿着催款通知书冲到柜台前,把催款贴在柜台上,喊道:“我从来不欠钱,电源说我欠钱什么?” .面对他拍柜台骂人的恶毒姿态,他和颜悦色的对他说道:“我可以先帮你查一下。”仔细一一对账后,他平静地向他解释道:“你只交了当月的电费,之前一个月的电费都没交。”没想到,解释完,他还是说:“我不欠你,发电站的电费。”他只好又耐心地给他解释了一遍,重复了好几遍,不但没有得到他的认可,还扇了他一巴掌。大声反击,无理咒骂,手指在眼前戳,默默忍受这一切,不与他争吵。为了树立供电企业优质服务的形象,想想也没什么个人的委屈有点小,她说:我的一言一行,不仅代表我个人,也代表我们供电公司的形象。停电比对方更生气,这时超负荷的电脑“罢工”了,在等待的过程中,一位女客户要求帮忙询盘,向她解释原因,对方表示工作态度不正确,他不甘心ng去调查,并威胁要向她投诉。满腹委屈,气得说不出话来。她冷静下来,依旧微笑着,耐心地向愤怒的女客户解释,终于得到了她的理解。之后,她真诚地道歉。正是这种责任感和工作态度,得到了电客户的好评。她说:我会在自己的岗位上尽职尽责,全心全意工作,想客户所想,担心客户需要,让客户满意。这就是我们班的好班员???。

来源:清明节前后,当地农村名优**茶正处于大批量采摘加工阶段。 **镇营上村方大博茶园大户投资超过50万元经营。全自动生产线泡茶机,由于满负荷连续加工,导致泡茶机电源箱内多处空气开关、刀闸和电缆全部烧坏。方叔心急如焚,给**供电站打电话求救。 . ** 主任立即带领两名员工到方叔家进行了三个多小时的紧张维修,使这台机器每天加工成品茶140多公斤,每公斤茶叶的价格为1360元,产量价值19万元。茶机恢复生产。

解决偏远山区群众缴费难,也是**主任为人民服务的工作重点。因为**镇地处云贵高原的偏远山区,人们散居在山区,这些村庄距离**最近的距离是8公里,远的村庄在20公里外。普通人每个月去**交电费是很困难的。遇上大风、大雨和严寒酷暑,情况就更糟了。有时村里的人委托村民统一交费,用现金上路安全风险大。肖**把便民便民、解决电费难缴问题作为构建和谐社会、提升优质服务的重要任务。市场增设临时电费征收点。虽然工作量增加,但减轻了老百姓步行缴费的艰辛,受到了当地民众的称赞。

〖十〗保障供电先进事迹材料

小韩担任燃料部化验班班长以来,对待工作严谨认真、一丝不苟,有较强的工作责任心,有激情有干劲,不断增强自身工作技能,发挥了班组“领头雁”作用。在能源保供期间,带领一群“娘子军”,针对来煤量大,工作量繁重的实际,克服困难每日连续工作12小时,为能源保供作出了突出贡献。

在班组管理中,关心和团结同事,帮助有困难的同事连续顶班一个月,较好的凝聚了班组力量。并加强技术培训,大力开展班组建设和创新创效工作,20xx年QC成果《提高测硫仪的精准度》课题,获得贵州省QC成果一等奖和贵州省优秀质量管理小组(一级)荣誉称号。班组在她的带领下获得贵州省国资委“三八红旗集体”称号,为桐梓公司燃料示范岗打下了坚实的基础。同时她个人荣获桐梓公司20xx年度“标兵”(劳动模范)和“先进个人”荣誉称号。

〖十一〗保障供电先进事迹材料


   

郓城县支行现有员工186人,其中团员青年126人。近几年来,我行团委在上级行团委和支行党委的正确领导下,围绕农业银行的改革和发展这一主题,根据团员青年的特点,以组织开展各种具有时代特色、寓教于乐、形式多样的教育活动为载体,让广大团员青年在活动中受到教育,在活动中成长,从而成为农业银行改革和发展中的主力军,为农业银行的改革发展做出了应有的贡献。

一、坚持“以人为本”的经营理念,建造一支“爱岗敬业,遵纪守法,诚实守信,业务精良”的青工队伍

(一)广泛开展思想政治教育活动,提高广大团员青年的政治素质。随着金融体制改革所带来的各种利益调整,给广大团员青年思想上带来一定波动。我行团委有针对性地不断加强对广大团员青年的教育活动,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。

在教育内容上,积极开展以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为主要内容的思想政治教育,用科学理论武装团员青年的头脑,增强他们对我们党、国家和农业银行光明前途的信心,引导大家进一步坚定马克思主义的信仰和信念,树立正确的世界观、人生观、价值观。提高他们自觉贯彻执行党中央、国务院关于金融工作的各项方针政策和中央工作部署,从而保证农业银行改革和业务经营的健康发展,从根本上筑起坚固的思想道德防线,经受住任何形式的严峻考验。同时不断结合时代特点,在广大团员青年中广泛开展正反两个方面典型教育,增强他们分辨是非和抵御各种腐朽思想侵蚀的能力。几年来,我行先后组织广大团员青年对农业银行涌现出的饶才富、刘彦彬、王希、董波等先进典型人物的典型事迹进行学习。支行团委将自开展以争创“青年文明号”、“青年岗位能手”等创建活动以来,涌现出的总行级、省市行级“青年文明号”和省、市行级“青年岗位能手”的先进典型事迹,印制成册,组织广大团员青年认真学习,形成“学先进、赶先进,超先进”的良好氛围。还先后通过聘请县法制局、普法办、检察院的专家授课,组织青年参观普法图片展,学习农行系统发生的典型案例等形式,对广大团员青年进行警示教育,增强广大团员青年“爱岗敬业,遵纪守法”的自觉性。

在学习教育的形式上,支行团委建起了“青工夜校”,每周二、五晚上,由团委的同志组织广大团员青年集中学习讨论。通过定期组织团员青年到革命教育基地、工厂、文明创建典型单位参观,接受革命传统教育和现实教育,增强广大团员青年立足本职,无私奉献的敬业意识。2000年6月,我们组织了60多名团员青年到全国级“青年文明号”桓台县支行参观,感受他们的优质文明规范化服务。2001年11月,组织了36名团员青年到革命圣地西北坡接受革命传统教育,从而促发了广大团员青年立足本职,勇于奉献,开拓进取的自觉奉献精神。同时,通过举办读书比赛、演讲会、先进事迹报告会,开展评选技术能手、奉献标兵、服务形象大使等活动,培育员工的奉献精神。我行先后涌现出了一大批立足本职、爱岗敬业、勇于进取,敢于奉献的“青年岗位能手”和“奉献标兵”。临城路分理处内勤主任李君同志总是以个人利益服从集体利益,处处以工作为重,以大局为重。无论是孩子有病发烧,还是自己身体不适,从未影响工作。2000年8月,她父亲身患重病住进了县医院。作为女儿,照顾、守护病中的父亲本在情理之中,但作为一线人员,怕耽误工作,每天总是到深夜才到医院探望一下老人,尽一下作为女儿的心意。直到她父亲病逝,该同志一共请了三天假。她自1999年以来连续三年被农行山东省分行授予“青年岗位能手”。同时,与开展的诵行训活动结合起来,增强广大团员青年的历史责任感和使命感。从1998年3月开始,支行营业部每天早上坚持开展诵行训活动。“我是农行人,农行是我家,一言一行树农行形象,一心一意为客户服务”的行训词,增强了每一位员工的责任意识、服务意识和凝聚力。

(二)以培养高素质复合型人才为起点,强化广大团员青年的业务素质。2000年1月,支行团委根据农业银行改革和发展形势的要求,组织实施了“团员青年素质工程”,积极开展争创“青年文明号”,争当“青年岗位能手”活动。“团员青年素质工程”要求全行所有35周岁以下的团员青年立足本职,自学成才,争取成为“专一门精三门通五门”的岗位技术能手,为此向全行团员青年发起了倡议书。要求一线员工在工作之余加强自身练功,达到四个标准,即:写一手好字,打一手好算盘,点一手好钞,记一手好帐。根据“技能综合化、知识复合化、手段科技化”的培训标准,组织开展了“一专多能”、“新业务知识”、“微机、英语、哑语”等培训活动。各营业单位都根据各自情况制定了练功计划,每季进行一次考核,结果公布上墙,鼓励先进,鞭策后进,在全行掀起了练功高潮,极大地提高了全行员工的业务技能。2000年,我行选手王端省同志在省分行组织的个人业务技术比赛中,一人夺得单指单张点钞第二名。2001年10月26日,巨野县支行的同志来支行营业部参观,当时,刚好有一对青年夫妻要支取2000元存款,柜员郑晓芳从客户手中接过存折、凭条打印后,从配票箱里迅速取出一叠50元现金,经过手点、验钞、机验过后正好2000元,前后仅用了16秒钟,令巨野支行的同志赞叹不已。目前,广大团员青年立足本职,岗位练兵,自学成才达标活动已蔚然成风。我行团员青年已有22人通过自学取得了大专文凭,5人取得了大学本科文凭。

(三)以“信用建设示范活动”为契机,对广大团员青年进行“诚实守信,爱岗敬业”教育。团中央在全国范围内开展“青年文明号信用建设示范行动”后,支行根据行业特点,进行了大胆、积极、有益的探索,建立了信用标准,开展了信用承诺服务。自1999年以来,各营业单位普遍向广大顾客推行了“青年文明号服务卡”和“青年岗位能手监督卡”, “青年文明号服务卡”上标明了服务优质、限时服务、兑换残零币等承诺内容,引导广大青年在工作中兑现信用承诺,规范信用行为。“青年岗位能手监督卡” 印有服务质量、服务效率、服务用语、服务禁语、服务功能、服务种类、监督电话等内容,与此同时,各营业单位由内勤主任、领班员、团支部书记担任信用监督员,并设立了评议卡、意见箱,聘请了本行离退休老同志、老客户和县人大、政协委员等各界人士作为各营业单位的服务监督员,经常性的对信用执行情况进行监督管理。

二、推行“让客户满意工程”,让青春在岗位上闪光

郓城县支行开展的共青团各项工作始终与农业银行的改革发展结合起来,与业务经营结合起来。2000年1月,在所有的窗口单位组织实施了“让客户满意工程”,让广大团员青年的火红青春在本职岗位上闪光,让他们自身的青春价值在农业银行改革和发展中得到升华和体现。

(一)实施形象工程,提高农业银行信誉和社会形象。为给社会公众提供规范化服务,支行把规范广大团员青年的“行为”当作形象建设和提升农业银行社会形象的重要举措来抓。2000年7月,聘请了县武警中队的同志,集中一月的时间,每天下午6点至7点,以“行员行为规范化训练”为基础,集中对全员从礼仪、着装、站、立、行走、操作等进行集中培训,结合“十八字”服务口诀:“站相迎、笑相问、双手接、快速办、亲手递、提醒送”,将服务行为进一

〖十二〗保障供电先进事迹材料

“今天消耗口罩331个,消毒液12瓶,洗手液1瓶,温度计3支......” ,2月18日上午10点,张建仔细核对着全段各部门疫情防控期间的物资消耗与库存情况。

张建是南昌供电段材料科的材料工,打好疫情防控阻击战,保障充足的物资是关键。每天,张建都要把全段物资使用情况仔细核对一遍,“账目一定要准确,如果物资消耗大、库存少,就需要立即补充”。

根据集团公司要求,物资采购需要在指定的网站或供应商处购买。xx疫情发生后,大年三十,张建毫无怨言,服从段疫情工作安排,第一时间回到岗位,在网上采购口罩,“春节后单位有临客值乘,必须做好准备”。因为采购的人多,网站库存瞬间售罄,要想顺利买到物资,必须“守”在电脑前,“盯”住网站更新,为了抢到物资,张建常常等到深夜。大年初一凌晨1点20分,张建从网站上抢购到一批口罩,解了段里的燃眉之急,这才稍微松了口气,“口罩成了最好的新年礼物,真是没想到”。
因为春节期间快递不配送,大年初一一早,张建便前往货场收取口罩包裹,核对完数量后,他又赶往各个物资供应商抢购手套、消毒水、测温仪、洗手液等防控物资。核验、统计、清理、分发......按照各部门分配数额,一份份物资被整理打包好,再由段汽车火速发往各地。

为了保障大家能够科学合理使用物资,按段要求,每天张建都会在材料员微信群内及时推送、科普各类防控物资的使用方法,随时答疑,提醒、帮助大家做到科学防护、节约使用。

“压力特别大,一天接打40、50个电话是常态。”作为一名材料工,张建告诉我们:“虽然辛苦,但疫情就是命令,防控就是责任,共同努力,我们一定能赢”。

〖十三〗保障供电先进事迹材料

吴政霞同志是高中党支部的一名化学教师;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、新的教育理论培训、教育教学等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的`工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大师生的普遍好评。

一、政治思想,积极进步

吴政霞同志政治觉悟高,忠诚于党的教育事业,为人师表,学风严谨,遵纪守法。能时时以一个共产党员的标准要求自己,以高度的责任感和事业心将全部热情投入到工作中。爱岗敬业、志存高远。

二、教书育人,兢兢业业

她勇于开拓创新,努力做好本职工作。在教学实际工作中,始终实践着“学高为师,身正为范”的信条,“求实、创新”、“严谨、扎实”地开展教学工作、认真钻研高中化学、做到了“爱校如家,爱生如子”“以情育人”、“以情感人”。同时也取得了骄人的成绩,从事高中化学教学以来,对中学教育和高中化学教学有较深的研究,形成了自已独特的教学凤格,深受学生欢迎。上课后,积极反思,撰写教学论文,同时虚心向同行学习,广泛地阅读教育研究及教学前沿理论,提升教学教研能力。对后进生,她用细心和耐心,帮助其调控自己,超越自己;对学生犯错,她真诚劝导,使其勇于认错、勇于改错。

三、教师工作,成绩显着,教研做出突出贡献

凭着扎实的功底、不懈的努力,吴政霞同志在工作上取得了优秀的成绩,作为化学老师,其所教班级化学成绩在同行班级中往往名列前茅;作为青年教师,她素质全面,勇于挑战。曾获湖南省高中化学教学比武一等奖、特等奖,并曾代表湖南省参加全国高中化学新课程改革优质课比武获得一等奖,给评委和同仁留下深刻的印象,获得一致好评。受省教科所化学教研室邀请,她作为专家在湖南省骨干教师培训会上,给全省的骨干教师进行培训演示课研讨,获得省级领导及全省骨干教师的好评。

〖十四〗保障供电先进事迹材料

张兴华,男,38岁,中共党员,2001年12月参加工作,本科学历,高级工程师,从事电网工程建设的技术管理工作。现任国网宁津县供电公司集体企业工程部技术专责,主管电网工程的实施、验收和投运工作。参加工作以来在工程管理工作实践中,始终坚持以服务电网安全稳定运行为宗旨,坚持学习理论知识,提高自身专业技术水平,积极投身生产一线,坚持创新创效,圆满完成了各项工作任务并取得了较好成绩。

一、坚持学习,努力提高自身综合素质

一是加强政治理论学习。认真贯彻党的路线、方针、政策,认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,用正确的理论来指导工作,按照规定参加集体学习,业余时间抓好自学,联系工作实际,有针对性地学习。在思想上、工作上与公司党委保持一致,积极投身于各种基层生产实践活动,圆满完成了各项工作任务。

二是加强专业知识学习。顺利完成了华北电力大学电气工程及其自动化专业学习,结合工作实际进行了全面系统学习,进一步提高了技术理论水平,并被评为优秀毕业生。同时考取了全国建设工程线路专业的造价员资格证,多次参与QC小组活动骨干培训班,提高了解决实际工作中的技术、质量管理方面问题的能力。

二、强化管理,持续提升工程管理水平

一是技术管理方面。主持完成了输电线路的年度大修技改工程以及春秋检、保供电工作,主要完成了35kV城长线、10kV大赵农业线等输配电线路检修消缺的技术监督工作,消除了线路隐患缺陷,降低了线路损耗。完成了“十八大”期间和特殊运行方式下的保供电工作,同时成功处置了多起因气候灾害造成的输配电线路倒杆断线故障,保证了电网的安全经济运行。主持完成了ERP、PMS、GIS系统的数据录入和上线运行工作。

二是建章立制方面。主持编写了《输电检修管理办法》、《电缆检修管理办法》、《输电设备缺陷管理办法》、《输电现场标准化作业管理办法》、《输电运维管理办法》以及《电网大面积停电事件处置应急预案》、《设备事故应急预案》等制度标准的制定和修订,使输配电线路的运行管理更符合公司实际,从而提高了电网安全稳定运行水平。

三是工程实施方面。先后主持完成了110kV宁大线、时张线、时姚线和35kV时刘线、刘双线以及2014、2015年度中低压农网改造升级项目的`可研编制、组织实施和验收投运工作,其中有3项台区改造工程被省公司评为优质工程。通过选用典型设计方案、选取最佳线路走径、统筹跨越线路停电等措施,保证了施工工期和工艺质量,工程的顺利竣工投运,丰富了电网运行方式,县城实现了配网自动化,提高了电网的供电能力和供电可靠性,有效地保障了生产生活用电。

三、总结经验,不断提高创新创效水平

一是技术创新方面。主持研发了10余项实用新型专利获得国家知识产权局授权。主持申报《电力工程施工作业测量仪》、《35kV水泥杆线路横担防鸟罩》、《基于信息管控系统的农网工程标准化建设管理》、《基于“局域网+”的“三化三动”供电抢修服务》四项成果获得德州市首届企业科技工作者创新大赛三等奖;《防盗窨井盖的发明与应用》获德州市第三届企业科技工作者创新大赛科技创新成果二等奖。

二是管理创新方面。主持撰写了多项管理创新成果,其中《农网改造升级工程的“三全一高”管理》分别荣获省公司2013年度管理创新成果三等奖、2014年度职工技术创新优秀成果优秀奖;《基于营配贯通的配网抢修全过程标准化管理》、《基于GIS系统应用的电网工程造价全过程管控》分别荣获2015年度市公司管理创新成果二、三等奖。

三是质量管理方面。主持了3项QC质量课题研究,有效解决了生产运行的实际问题。其中《提高停电计划执行率》、《35kV水泥杆线路横担防筑巢装置的研制》和《缩短10kV柱上变压器台安装时间》分别荣获市公司2013、2014、2015年度优秀质量成果三等奖。

四是典型经验方面。先后独著4篇论文在科技期刊发表;主持撰写的《“三全一高”提升农网工程标准化管理水平》入选省公司出版发行的《县公司管理创新提升工程典型经验》;《10kV柱上变压器的装配化安装》在市公司“班组大讲堂”展示评选活动中被评为“金牌课程”。

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