关于哺乳申请书(收藏15篇)
发布时间：2023-10-14关于哺乳申请书(收藏15篇)。
关于哺乳申请书 〈一〉
森林给我们人类带来的恩惠是无以伦比的。它为我们提供了清新的空气和鸟语花香的环境，给我们提供了大量的食物和药材，还为我们提供了休闲娱乐的场所。由于人类的滥伐和破坏，许多珍贵的森林资源正面临着危机。为了保护和维护森林资源，我们急需一份森林申请书，以便更好地管理和保护我们的森林。
我们应该加强对森林资源的保护和管理。森林是地球上最重要的自然资源之一，它们不仅为我们提供了无尽的资源，还为我们提供了生态平衡。我们需要建立一套完善的管理制度，加强对森林资源的保护和管理，确保它们能够永续利用。
我们应该加强对森林破坏者的打击。在当前社会，由于利益的驱使，有些人会滥伐森林，破坏生态环境。为了保护森林资源，我们必须加大打击力度，对滥伐森林的行为进行严惩，以震慑破坏者的行为。
我们还需要加强对森林资源的科学研究。通过科学研究，我们可以更好地了解森林生态系统的运作规律，有效地保护和利用森林资源。只有通过不断地科学研究，我们才能更好地管理和保护我们的森林资源。
我们还需要加强对森林资源的宣传教育。通过宣传教育，我们可以提高公众对森林资源的重视，增强大家保护森林资源的意识，从而共同呵护我们美好的自然环境。
我们急需一份森林申请书，以便更好地保护和管理我们的森林资源。只有保护好我们的森林资源，我们才能共同享受森林带来的恩惠，让我们的子孙后代也能够享受到美丽的自然环境。希望政府和社会各界能够共同努力，保护我们的森林资源，共同建设美好的家园。
关于哺乳申请书 〈二〉
最新计生条例出炉，6省确定取消晚婚假，产假和陪产假相应延长。产假延长30天到60天，那么有关延长产假哺乳期申请书如何写呢？下面随小编一起来看看吧！
尊敬的领导：
您好！
我是***，于*年*月*日申请了产假，至*年*月*日产假到期。但由于以下原因，只能申请延长假期，请领导批示：
一、 孩子无人照看。由于父亲工作繁忙，弟弟又在上学，所以母亲脱不开身，而婆婆家又在外地，至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。
二、 家庭所在地与学校距离太远，即使中午休息时间加上单位照顾的哺乳时间，也来不及等车坐车往返回家。
基于以上原因，特申请延长产假2个月，请领导批准，由衷感谢各位领导的关心与厚爱。
申请人：***
xx年xx月xx日
什么是产假延长
很多人认为产假就是国家规定的98天休假期，事实上，产假有广义和狭义之分。狭义产假是指产后假，广义产假则包含保胎假、产前假、产后假等。对于产假还可以延长这种说法，想必很多人听说过，但是仍旧是一知半解。那么，什么是产假延长呢？
产假延长就是在国家相关文件规定的98天休假期后，还想申请继续休假的行为，称为产假延长。第二种产假延长就是满足规定的几项特殊项目，例如难产、晚育等。目前，国家没有具体针对第一种产假延长的.相关规定。
但是规定了产妇在休完假期后可以请哺乳假，哺乳假的时间大致为六个月。每个公司或者单位的产假延长情况要依据公司的情况而定。
产假延长的利弊
产假对于职场规则来说本身就是不得已而为之的一个行为。对于竞争激烈的职场来说，不论是雇主还是雇员，都不希望浪费时间、减少资源的同时还要支付工资。所以在电视剧中我们常常看见雇主会说明结婚生子对职位的厉害关系。许多女性都会选择隐婚，避免职位受到牵连。那么产假延长究竟是利还是弊呢？
产假延长的利弊要依据个人情况而定的。产假延长一方面可以多一点时间陪宝宝，陪家人。在宝宝最需要妈妈的时候陪在孩子身边，这份时间和经历是很有必要的。
但是从另外一个方面来说，产假过度的延长很可能会导致自己所在公司工作和人际关系的脱节。长时间的不上班，对于公司的业务、人事的变动都不了解，需要花一定的时间重新融入这个群体。
还有一种可能就是如果你只是普通职工，不是高层，那么你的职位很可能被别人顶掉，想一想，女生在社会上找一个自己舒心满意的工作很不容易。所以总的来说，产假延长的利弊还要自己考量。
关于哺乳申请书 〈三〉
根据规定广东哺乳假延长申请书如下，
尊敬的__________领导，
本人于_____________年__________月__________日实行剖腹产手术生育宝宝，并于_____________年__________月__________日至_____________年__________月__________日休满产假(98天+30天(晚育)+15天(难产))。在此期间得到院领导和同事们的关心和照顾，使我顺利度过这一时期，深表感谢!
目前产假已结束，但由于宝宝才三个月大，且一直是母乳喂养又不肯吃奶粉，白天上班期间宝宝多次需要母乳喂养，影响了正常的上班。同时生育后本人身体恢复状况不佳，精神状态也不是非常稳定，医生建议我继续休假一段时间。据此，我和我的丈夫对此难处深感百般无奈。为了不耽误医院各项工作的开展，本人现申请休哺乳假5个月(_____________年__________月__________日至_____________年__________月__________日)。恳请领导批准为盼!
申请人，_________________张__________
_____________年__________月__________日
关于哺乳申请书 〈四〉
教育局领导及校领导：
我是某某学校的老师某某，已于20xx年某月某日生育宝宝，并从某月某日至某月某日已休产假5个月。但是由于本人家里学校较远，且孩子较小，中途回家哺乳不方便，为了不耽误学校的各项工作的开展，现申请休哺乳假4个月（x月x日—x月x日）。恳请领导批准为盼！
此致
敬礼
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
关于哺乳申请书 〈五〉
尊敬的领导
你好！
我是公司的xx部门xx职位的xxx，已于20xx年xx月xx日生育宝宝，并从xx月xx日至xx月xx日已休产假x个月。但是由于本人家住地离公司较远，且孩子较小，中途回家哺乳不方便，同时生育后身体恢复状况不佳，精神状态也不是非常稳定，医生建议我继续休假一段时间。为了不耽误公司的各项工作的开展，现申请休哺乳假x个月(xx月xx日xx月xx日)。恳请领导批准为盼!
申请人：___
__年__月__日
关于哺乳申请书 〈六〉
尊敬的公司领导及项目领导，
我是_______________标财务部的_______________，本人已于_____年_____月_____日生育宝宝，并从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日休产假4个多月，小孩至今天刚满5个月，由于男方父亲已病故，母亲患有糖尿病;女方父母年岁已高在家务农，双方父母均无人帮忙照看小孩。丈夫在成都工作，孩子太小而且尚未断奶也找不到合适的保姆照顾，据此，我和我的丈夫对此难处深感百般无奈，在此特向领导申请哺乳假4个多月(_____年_____月_____日至_____年_____月_____日)，如中途因工作需要，可以提前回去上班。
恳请领导批准为盼!
申请人，_________________
_____年_____月_____日
关于哺乳申请书 〈七〉
经理您好：
时间飞快，从X年XX月XX日进入XX公司，到此刻已经快一年的时间，在这期间，工作中得到了包括您在内各位和同事的帮忙、支持，我十分感激。文化也慢慢感染我，您推崇的“负责、担当、感恩、互助、协作、共赢”等理念，我十分认同。每次见到您、X经理以及其他同事忙碌的身影，对这份炙热的情感、坚定的信心，也让我深受感动和鼓舞。我坚信未来光明的发展前途、也相信任何一个想有所作为的人能够在供给的良好职业发展平台上有所成绩。
我很荣幸能够加入这个团结向上的团体，也一向很感激您当初供给给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。进入公司以来，在和各位同事的指导及帮忙下，同事人事档案管理已经详尽而完善，并建立起完整的电子档案系统，可随时查找同事资料，详细了解同事信息;公司目前在职的XX名同事中，有XX名是新招聘的，占比%，并且部分人员已经成长为公司核心关键岗位人员，承担着越来越重要的岗位职责;
培训方面，从新同事入职培训开始，拓展到公司各部门业务培训，外部培训等，体系建设已经有大体框架;
薪酬福利上，是公司核心机密部分，主要做的工作是根据工作需要和人员情景，调岗调薪的提议以及辅助性福利的完善;
考核考评方面，从新同事入职试用考评开始，对于合同期满、在职同事考评等方面，做了很多工作，基本做到考核考评有章可循，建立初步的制度流程;
同事关系上，在XX公司的大力配合下，已经完全理顺同事入口出口系列工作，基本做到社保、公积金、其他手续等及时有效并且准确办理;
企业文化及制度建设方面，不断修订完善，草拟同事手册等，提炼出公司文化，并经过邮件等各种途径不断宣传;
沟通交流方面，开展了很多工作，及时了解同事信息，有效沟通，并及时汇报，起到很好的沟通协调作用，公司的团队凝聚力越来越强……
这所有成绩的取得，我个人在沟通协调的过程中深刻体会到，是大家共同努力的结果。回想当初，以往因为经验、习惯、意识、做法等等差异，跟您和其他同事有过冲突、意见不一，但好在得的包容和及时帮忙，使我迅速融入。
回顾这一年，在取得这么多成绩的同时，我更深刻感受到自我的成长，不但在事业上稳步提升，生活上还找到一生的伴侣，当然这也意味着开支会原先越大。我相信真是我的“福地”。
结合公司薪酬体系，全员薪资现状;比照个人的岗位职责、岗位要求、工作表现、后续发展等方面;并参照公司的薪酬制度讨论稿中对于主管级以上薪酬等级的考评变动原则，郑重申请X本人：
岗位由提升为;
薪酬等级由“一级”(基薪)调整为”一级”(基薪)。
明白您是一个喜欢直接交流不喜欢转达或拐弯抹角的人，本来想当面跟X经理您交流，但人的性格特点，应对薪资这个敏感问题，尤其提自我的薪资还是尴尬的很，昨日鼓足勇气直接跟您说，还是无法说清楚，请您体谅。
相信公司会慎重研究我的申请。我想经过这个申请传达给公司是我勇于承担更重要工作的信心和决心。个人另外说明的一点是：不管公司同意与否、批复意见如何，我都会一如既往努力工作，争取为公司创造更大的价值，做出更大的贡献，因为我始终坚信这所有的努力，我自我将是最大的受益者。
多谢。期待您的回音。
申请人：
申请时间为：20xx年xx月xx日
关于哺乳申请书 〈八〉
尊敬的学校领导，
本人已于公历________年____月____日（十一假期内）在县医院剖宫产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况以及需哺乳孩子，难以坚持正常工作，特请求休产假6个月（从________年____月____日至________年____月____日）在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致！
特此申请，望领导审批。
申请人，
________年____月____日
关于哺乳申请书 〈九〉
尊敬的领导：
你好！
本人xxx是xx的干部，今年xx岁周岁，符合晚婚晚育及我国的计划生育有关规定，于_xxxx年xx月xx日施行剖腹产手术生育儿子xxx，并从xxxx年xx月xx日开始休产假，但由于孩子年幼，且家里离单位较远，中途回家哺乳不方便，为了不耽误科室各项工作的正常开展，现申请从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日休哺乳假，恳请领导批准。
申请人：___
__年__月__日
关于哺乳申请书 〈十〉
尊敬的领导：
本人于2月份中旬开始休产假至今已满5个月,在此期间得到单位领导和同事们的'关心,使我顺利度过了这一时期,在此深表感谢!
目前正值产假已到,由于我初生的宝宝较小，本人安家在芜湖市区，住家离工作单位太远，中途回家或在湾沚租房哺乳都极不方便，确有一些实际困难，曾经尝试强行断奶，不但没有成功，反而引起宝宝强烈呕吐和睡眠障碍等不良情况，我和我的丈夫对此难处深感宝强烈呕吐和睡眠障碍等不良情况，我和我的丈夫对此难处深感百般无奈。
为了不耽误单位各项工作的开展，现申请从7月14日至8月31日休假。
特此请假，恳请批准!
此致
敬礼!
请假人：x
x年xx月xx日
关于哺乳申请书 〈十一〉
尊敬的森林管理局：
我是一名对自然充满热爱的大学生，希望通过这封申请书表达我对森林的热爱和关注，并且申请成为您管理局的一名志愿者。
森林是自然界最宝贵的资源之一，它不仅给我们提供清新的空气，还是众多动植物的家园。在人类的活动过程中，森林不可避免地受到了破坏。为了保护我们的生态环境，我愿意尽自己的一份力量去保护和守护森林。
作为一名自然爱好者，我曾参与过多次环保活动，了解到森林的重要性。我希望能够通过参与您管理局的工作，更深入地了解森林的生态系统，学习如何有效地保护和管理森林资源。我相信，通过与您管理局的合作，我将能够更好地保护我们的自然环境，为未来的世代留下一个更美好的世界。
在我的申请中，我希望能够参与您管理局的森林保护计划，包括森林巡护、植树造林、野生动物保护等工作。我愿意利用自己的业余时间参与这些工作，为保护我们的生态环境贡献自己的力量。
作为一名大学生，我具有较强的学习能力和团队合作精神。我相信我可以很快适应您管理局的工作环境，并且在工作中表现出色。我希望通过这次机会，不仅学到更多关于森林保护的知识，还能结识更多志同道合的朋友，一起为保护我们的森林资源而努力。
我再次表达我对森林的热爱和关注，并且期待能够成为您管理局的一名志愿者，为保护我们的生态环境尽一份力量。
真诚地，
XXX
关于哺乳申请书 〈十二〉
尊敬的领导：
我叫杨光荣，现年56岁，20xx年因经济问题于20xx年9月23日收到贵院判决书。由于我长期患有重度睡眠呼吸暂停综合症，曾于20xx年在北京协和医院就诊，由当时睡眠呼吸专家黄席珍教授确诊，呼吸暂停最长时间达两分多钟，要求每天配带呼吸机睡觉（在纪委和检察院审查期间每天均带呼吸机睡觉），如不使用呼吸机，可致心肺等器官引发并发症，或缺氧导致窒息死亡。10多年来，我已用坏两台呼吸机，每晚还要求家属陪护，以防出现意外。20xx年元月至20xx年元月每年经泰兴市人民法院组织司法鉴定，仍为重度睡眠呼吸暂停症，存在猝死的风险，被批准监外执行。这次仍请求贵院批准准予监外执行，不胜感谢！
关于哺乳申请书 〈十三〉
尊敬的公司领导及主管：
我是公司的xx部门xx职位的xx，已于xx年xx月xx日生育宝宝，并从xx月xx日至xx月xx日已休产假xx个月。鉴于本人家居住地离公司较远，且宝宝尚小，中途回家哺乳不便，同时生育后身体恢复状况不佳，医生建议我继续休假一段时间。为了不耽误公司的各项工作的开展，现申请休哺乳假xx个月(xx月xx日—xx月xx日)。恳请领导批准!
申请人：xx
xx年xx月xx日
关于哺乳申请书 〈十四〉
尊敬的领导：
我于20xx年*月**日生育宝宝，至今宝宝已**月。
由于目前实施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地离单位较远，中午回家哺乳时间较紧迫，为配合单位规范管理，现申请每个工作日中午休哺乳假一小时(13：00—14：00)，直到宝宝断奶为止(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间，每次三十分钟。
女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用, 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。)。
恳请领导批准为盼!
此致
敬礼!
请假人：xuexila
xx年x月x日
关于哺乳申请书 〈十五〉
尊敬的各位校领导：
我已于20xx年xx月xx日生育宝宝，并于20xx年9月1日至xx年2月1日已休产假五个月（90天+30天（晚育）+15天（难产））。但由于宝宝才三个月大，父母不在身边，无人照料，且本人家住地离学校太远，中途回家哺乳不方便。同时生育后身体恢复状况不佳，精神状态也不是非常稳定，医生建议我继续休假一段时间。为了不影响教学质量，今后能更好地投入到教学工作中，现申请休哺乳假5个月（20xx年2月22日—20xx年7月22日）。恳请领导批准为盼！
此致
敬礼
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
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